旗領導貫徹落實聯(lián)系點制度工作總結(jié)
四、存在問題
在看到成績的同時，客觀的講也存在一定的不足：一是個別領導由于分管工作任務重或外出掛職、培訓等原因，聯(lián)系不能堅持經(jīng)常化。二是個別領導沒有形成長期系統(tǒng)的聯(lián)系思路、致使聯(lián)系工作效果不明顯。
五、下步打算
針對以上存在的問題，我旗下步領導“八聯(lián)系”工作，要認真貫徹落實盟委、行署在旗縣四大班子成員中建立聯(lián)系點制度的實施意見精神，積極總結(jié)前一階段工作經(jīng)驗，查找工作中的差距和不足并認真加以改正和完善，在聯(lián)系工作中，嚴格按照領導聯(lián)系點工作職責和任務要求，創(chuàng)造性地與聯(lián)系對象深入開展聯(lián)系、溝通工作，擠時間，沉下心來，多深入基層，積極開展民情走訪活動，多為聯(lián)系點辦好事、辦實事；要廣泛聽取群眾的意見和建議，真心體察民情民意，認真負責地解決群眾反映的熱點、難點問題，同時要求各級干部在工作中必須緊緊依靠人民群眾，做到謀劃發(fā)展思路向人民群眾問計，查找發(fā)展中的問題聽人民群眾意見，改進發(fā)展措施向人民群眾請教，落實發(fā)展任務靠人民群眾努力，衡量發(fā)展成效由人民群眾評判，最大限度地把全旗的發(fā)展積極地引導到科學發(fā)展上來