關(guān)于社團(tuán)工作總結(jié)與工作打算（精選5篇）
關(guān)于社團(tuán)工作總結(jié)與工作打算 篇1
又到了期末，本學(xué)期，在我系團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在系各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、老師們的關(guān)心支持下，在兄弟學(xué)生部門、兄弟學(xué)生社團(tuán)的大力支持下，在社團(tuán)部“以人為本”的工作理念、“管理、服務(wù)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督”的指導(dǎo)方針、“豐富校園文化，展示社團(tuán)風(fēng)采”的活動(dòng)宗旨引領(lǐng)下，全系所有社團(tuán)以社團(tuán)部為中心凝聚在一起，以科技文化藝術(shù)節(jié)為紐帶團(tuán)結(jié)在一起，群策群力，開拓進(jìn)取，以奮斗的姿態(tài)和不懈的努力締造出了地大社團(tuán)生機(jī)勃勃、欣欣向榮的繁榮景象，引領(lǐng)著學(xué)院校園文化的時(shí)尚，開創(chuàng)了我系社團(tuán)工作的新局面。
社團(tuán)工作的成績是喜人的，這份輝煌與成就是所有社團(tuán)部成員心血和智慧的結(jié)晶，同時(shí)也凝聚著學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、老師們對(duì)社團(tuán)的關(guān)心和支持。我們?yōu)橹老玻瑸橹杠S，更為之自豪!在享受著成就和輝煌的喜悅的同時(shí)，我們也時(shí)刻保持著冷靜理智的頭腦，不斷總結(jié)，總結(jié)成功，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)教訓(xùn);不斷思考，思考問題，思考困惑，思考前路，因?yàn)橹挥袑?duì)社團(tuán)活動(dòng)的發(fā)展不斷進(jìn)行總結(jié)和思考，我們才能不斷進(jìn)步，社團(tuán)才能不斷發(fā)展，社團(tuán)事業(yè)的明天才會(huì)更加輝煌壯麗!
一、 總的評(píng)價(jià)
1.社團(tuán)總體評(píng)價(jià)：社團(tuán)規(guī)模不斷擴(kuò)大，社團(tuán)布局不斷合理，社團(tuán)活動(dòng)日益豐富，校際聯(lián)系不斷加強(qiáng)，社團(tuán)發(fā)展正向“規(guī)模化、精品化、特色化”的方向邁進(jìn)，社團(tuán)發(fā)展水平也正由追求快速發(fā)展的成長期向漸趨穩(wěn)定、注重內(nèi)涵式發(fā)展的成熟期過渡
2. 社團(tuán)部總體評(píng)價(jià)：管理體系不斷完善，管理格局更加合理，工作模式日趨成熟，社團(tuán)聯(lián)發(fā)展水平已從探索式管理的成長期過渡到制度化管理的成熟期。
3.社團(tuán)部繼續(xù)堅(jiān)持以“自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自身建設(shè)和發(fā)展，以管理的身份規(guī)范社團(tuán)發(fā)展，以教育的身份推動(dòng)社團(tuán)完善，以服務(wù)的身份團(tuán)結(jié)社團(tuán)力量，以約束的身份實(shí)現(xiàn)共同進(jìn)步，在營造良好校園文化氛圍、推動(dòng)社團(tuán)發(fā)展進(jìn)步、提高學(xué)生綜合素質(zhì)、推動(dòng)學(xué)生成長成才等方面做出了突出的貢獻(xiàn)。
這個(gè)學(xué)期是豐收的，但同時(shí)是挑戰(zhàn)的，我們將會(huì)在不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的情況下，探索出一條更好更完備的社團(tuán)管理方法出來，最后希望社團(tuán)部會(huì)能夠如鴻鵠展翅般飛的更高，更遠(yuǎn)，更精彩!
二、 本學(xué)期工作如下：
1)社團(tuán)部協(xié)助各協(xié)會(huì)辦好各項(xiàng)工作及活動(dòng).本學(xué)期我部門完成了本屆換屆就職典禮材料的收集、整理、編寫;并協(xié)助院社聯(lián)完成了社團(tuán)注冊(cè)材料及干部資格審核、優(yōu)秀社團(tuán)及優(yōu)秀團(tuán)員資格審核;成立了社交禮儀協(xié)會(huì)等三個(gè)系屬協(xié)會(huì)
2)社團(tuán)活動(dòng)：1.開展了植樹節(jié)簽名宣傳活動(dòng);
2.清明節(jié)去烈士陵園掃墓;
3.志愿者服務(wù)校運(yùn)功會(huì);
4.去平頂山電視臺(tái)參加公益節(jié)目錄制：
5.參加市志愿者協(xié)會(huì)組織的“小包裹，大愛心”活動(dòng);
6.組織了為玉樹祈福燭光活動(dòng);
7.成才協(xié)會(huì)開展勵(lì)志電影展;
8.成才協(xié)會(huì)開展我愛我的社團(tuán)大討論活動(dòng);
9.成才協(xié)會(huì)集體出游，開展團(tuán)體活動(dòng)：
10.電子電器開展了六期集體培訓(xùn)活動(dòng);
11.開展科教文化藝術(shù)節(jié)義務(wù)維修活動(dòng)
12.開展科技與文化英語msn面對(duì)面活動(dòng);
三、不足與總結(jié)：
1)存在部分協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人工作不到位、工作不積、互相推托的情況;
2)協(xié)會(huì)活動(dòng)宣傳不到位;
3)活動(dòng)申請(qǐng)不及時(shí);
4)總結(jié)不到位：
社團(tuán)部繼續(xù)堅(jiān)持以“自我教育、自我管理、自我服務(wù)、身建設(shè)和發(fā)展，以管理的身份規(guī)范社團(tuán)發(fā)展，以教育的身份推動(dòng)社團(tuán)完善，以服務(wù)的身份團(tuán)結(jié)社團(tuán)力量，以約束的身份實(shí)現(xiàn)共同進(jìn)步，在營造良好校園文化氛圍、推動(dòng)社團(tuán)發(fā)展進(jìn)步、提高學(xué)生綜合素質(zhì)、推動(dòng)學(xué)生成長成才等方面做出了突出的貢獻(xiàn)。
這個(gè)學(xué)期是豐收的，但同時(shí)是挑戰(zhàn)的，我們將會(huì)在不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的情況下，探索出一條更好更完備的社團(tuán)管理方法出來，最后希望社團(tuán)部會(huì)能夠如鴻鵠展翅般飛的更高，更遠(yuǎn)，更精彩!
機(jī)電工程系社團(tuán)部
__年6月1日
關(guān)于社團(tuán)工作總結(jié)與工作打算 篇2
毫不隱晦的說組織部現(xiàn)在正處于一個(gè)迷茫期，自從測評(píng)部被分出去，各種被打亂的制度在我們這屆未能得到很好的改善，團(tuán)學(xué)活動(dòng)剝離出部門，社聯(lián)活動(dòng)工作組化導(dǎo)致我們部門的工作越來越少，我們很迷茫，組織部現(xiàn)在到底該做什么。分管主席曾子浩帶我們做社團(tuán)活動(dòng)預(yù)告、做發(fā)展茶話會(huì)，就是想通過我們部門來加強(qiáng)社聯(lián)與社團(tuán)的聯(lián)系。定位在紐帶、橋梁的作用。但在我看來，我們首先應(yīng)做好最基本的工作，即作好社團(tuán)、社聯(lián)的人事變動(dòng)記錄。在社團(tuán)更名、合并，負(fù)責(zé)人更換方面嚴(yán)格按制度走，并進(jìn)行及時(shí)公示，通知其他部門做好相應(yīng)工作。其次，要完善、總合好社聯(lián)的各項(xiàng)規(guī)章制度，現(xiàn)在社聯(lián)現(xiàn)行的制度與章程出入很大，甚至今年章程都沒有上傳至社團(tuán)群，導(dǎo)致新任會(huì)長并不清楚社聯(lián)的工作模式，工作出現(xiàn)混亂。最后是在社團(tuán)的數(shù)量以及質(zhì)量上，現(xiàn)在社團(tuán)數(shù)已超過了100，而且還有上升的趨勢(shì)，怎樣控制社團(tuán)數(shù)量、把握社團(tuán)的質(zhì)量，整合所有社團(tuán)資源，打造全校知名社團(tuán)，扶持有潛力社團(tuán)是現(xiàn)在組織部應(yīng)該考慮的。我們只有把根基打穩(wěn)，才能更好地連接社團(tuán)，發(fā)揮平臺(tái)作用。
在組織部工作了兩年，看到了很多，也想了很多。下面就談一下我的想法：1.待成立社團(tuán)資料審核不嚴(yán)格，對(duì)新成立的社團(tuán)的幫助不大。對(duì)于新成立的社團(tuán)，因?yàn)槿瞬派佟⒐芾斫?jīng)驗(yàn)不足、對(duì)社聯(lián)、社團(tuán)工作模式不熟悉，導(dǎo)致在發(fā)展初期存在很大問題，像綠源農(nóng)學(xué)社、slam球迷協(xié)會(huì)等新成立社團(tuán)。我們?cè)诖_保他們做好充分準(zhǔn)備(人力、物力)的情況下予以成立，成立之后也要關(guān)心他們發(fā)展，積極同他們交流，提供幫助。例如通過風(fēng)采展、團(tuán)學(xué)活動(dòng)提高他們?cè)趯W(xué)校的知名度，增加辦活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)。2.社團(tuán)活動(dòng)精品度，為提高社團(tuán)辦活動(dòng)積極性，提高社團(tuán)活動(dòng)的質(zhì)量。今年提出了社團(tuán)承辦校級(jí)活動(dòng)的做法，即校級(jí)活動(dòng)申請(qǐng)。但存在很多弊端，活動(dòng)質(zhì)量并未得到改善，校團(tuán)委也撤銷了給我們的這項(xiàng)優(yōu)惠。那在這種形勢(shì)下，我們又該如何去做?除了團(tuán)學(xué)活動(dòng)，我們是不是可以做個(gè)社團(tuán)風(fēng)采節(jié)活動(dòng)立項(xiàng)，來扶持社團(tuán)核心活動(dòng)，擴(kuò)大社團(tuán)活動(dòng)校園影響力。3.提供社團(tuán)交流平臺(tái)。今年社團(tuán)面對(duì)面交流得到了初步實(shí)施，即社團(tuán)發(fā)展茶話會(huì)，雖社團(tuán)參與度并不高，但卻提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。在今后的茶話會(huì)中，將試著采用專題交流會(huì)，分類型、分性質(zhì)的展開交流。并將話語權(quán)交予社團(tuán)人，邀請(qǐng)發(fā)展較好的社團(tuán)負(fù)責(zé)人前來主講。還可邀請(qǐng)外校社團(tuán)過來交流。4.社團(tuán)換屆問題。今年做的社團(tuán)負(fù)責(zé)人公開招聘，意義在于指導(dǎo)社團(tuán)換屆，但其實(shí)際作用并不大，且社團(tuán)意見不一。考慮以后是否可采取育苗培訓(xùn)班，在社團(tuán)換屆期間，各個(gè)協(xié)會(huì)派出兩到三名會(huì)長候選人來參加，我們將就社聯(lián)各項(xiàng)制度，社團(tuán)管理，活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，策劃、總結(jié)等文案書寫格式進(jìn)行講解，培訓(xùn)班結(jié)課后，我們將回饋給會(huì)長會(huì)員上課成績，提供選拔意見。屆時(shí)完成對(duì)換屆信息的收集。
關(guān)于社團(tuán)工作總結(jié)與工作打算 篇3
期末將至,社聯(lián)本學(xué)期的工作也已漸近尾聲.值此辭舊迎新之際.我也對(duì)自己一學(xué)期以來的工作做了如下總結(jié):
(一)本學(xué)期,我認(rèn)真參加了社團(tuán)聯(lián)合會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)與會(huì)議.
九月份的社團(tuán)招新,讓我對(duì)社聯(lián)的工作有了最初的認(rèn)識(shí);十月份召開的社聯(lián)全體成員會(huì)議則讓我對(duì)社團(tuán)聯(lián)合會(huì)有了更深層,更全面的了解,讓我在明確了自己的本職工作之外,更懷著一顆景仰的心迫切地渴望融入社聯(lián)這個(gè)光榮的集體.三站金秋社團(tuán)巡禮,讓我有幸一睹各社團(tuán)的才華與風(fēng)采,社揚(yáng)千帆,蓬城萬里的豪情更深化了我一切為了社團(tuán),服務(wù)學(xué)生社團(tuán)的工作理念.十一月十二日在主校區(qū)召開的部門會(huì)議更是讓我深感社聯(lián)的工作之重要.
(二)參加工作的同時(shí),也讓我看到了自身存在的許多不足:
評(píng)議部的工作包括社團(tuán)日常,特色活動(dòng)的評(píng)議,并填寫好評(píng)議報(bào)告;審核社團(tuán)申請(qǐng)表,更新社團(tuán)信息表;完成社團(tuán)的財(cái)務(wù)抽查審核和會(huì)費(fèi)審計(jì);還要負(fù)責(zé)社團(tuán)巡演晚會(huì)的考評(píng)......
評(píng)議部是社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的一個(gè)重要部門,這也決定了其工作的特殊性.評(píng)議部的干事不僅需要細(xì)心,耐心,專心等良好的工作態(tài)度,還要本著公平,公正,公開原則,不允許有絲毫的差錯(cuò).
然而,剛剛踏進(jìn)大學(xué)校園的我,仿佛初生牛犢般涉世未深,很多時(shí)候并不懂得因人而異的為人處事之道.例如在寫評(píng)議報(bào)告時(shí),如何與社團(tuán)的負(fù)責(zé)人打交道;如何能夠即時(shí)發(fā)現(xiàn)社團(tuán)的不合理之處,獲得社團(tuán)最真實(shí)的情況;如何以最有力的方式向負(fù)責(zé)人提出意見而又不會(huì)有濫用評(píng)議部職權(quán)之嫌.由于缺乏經(jīng)驗(yàn),在工作時(shí)往往容易夾帶一些個(gè)人情感,易沖動(dòng),好奇心重,還無法完全做到公正.工作的積極性也不夠,對(duì)有關(guān)大學(xué)社團(tuán)申請(qǐng)成立的流程和規(guī)定,社團(tuán)章程等的熟知程度不夠.工作時(shí)多一接受命令為主,缺乏主動(dòng)性,不善察言觀色.
此外,在遇到班級(jí)事務(wù)與社團(tuán)工作發(fā)生沖突時(shí),處理方式也欠佳.
(三)今后的工作打算
在新學(xué)期的工作中,我一定該進(jìn)工作方法,提高工作效率,更加塌實(shí)工作.更重要的是要杜絕散漫,提高積極性.主動(dòng)了解部門工作,并以最高的熱情,盡最大的努力去完成.爭取為社團(tuán)聯(lián)合會(huì)盡可能多的多出力,不辜負(fù)社聯(lián)當(dāng)初錄用我的期望.
關(guān)于社團(tuán)工作總結(jié)與工作打算 篇4
經(jīng)過近兩個(gè)星期的招新工作，我們協(xié)會(huì)的XX年招新活動(dòng)圓滿完成，總體情況還算理想，本次活動(dòng)報(bào)名人數(shù)達(dá)到240多人，經(jīng)過三次面試及考核期的篩選，最終錄取了47人。當(dāng)然，在這一過程中，出現(xiàn)過一些突發(fā)問題，也發(fā)生過許多安排上的失誤，但從總體上看還算較為成功的。下面我就宣傳、擺攤及面試分別作分析總結(jié)。
一、前期宣傳
一項(xiàng)活動(dòng)成功與否，很大程度上取決于前期宣傳是否到位。與之前活動(dòng)相比，本次活動(dòng)我們加大了宣傳力度，主要有視頻播放、海報(bào)宣傳、掃樓、派發(fā)傳單等宣傳渠道。另外，我們?nèi)耸虏吭谛麄髦斑�進(jìn)行了招新動(dòng)員及培訓(xùn)會(huì)議，讓所有人在思想上重視這次招新活動(dòng)，在行動(dòng)上將每個(gè)環(huán)節(jié)落實(shí)到位。總體來說，這次的宣傳效果還是值得肯定的，從擺攤當(dāng)天的反映情況也可以看出。不足之處就是宣傳方式過于老套，缺乏新穎獨(dú)特的想法，在宣傳過程中也未能很好地抓住宣傳的重點(diǎn)，影響工作效率。
二、擺攤階段
擺攤當(dāng)天我們的活動(dòng)得到了大一新生及從肇慶校區(qū)回來的大二同學(xué)的積極響應(yīng)，晚上六七點(diǎn)仍然有部分新生熱情不減，借助手機(jī)閃光燈完成報(bào)名表的填寫，截止到當(dāng)天晚上報(bào)名人數(shù)達(dá)到240人左右，結(jié)果超出我們的預(yù)想。取得這樣成果的原因除了宣傳工作的落實(shí)、現(xiàn)場攤點(diǎn)的設(shè)置以及攤位的有利位置外，工作人員統(tǒng)一服裝、積極宣傳也是其有利因素，這些都離不開大家的共同配合與努力。不足之處就是工作人員分工不太合理及明確，主要表現(xiàn)在時(shí)間上，起初工作人員到位情況不是很理想，導(dǎo)致人手不夠，現(xiàn)場秩序有些混亂，不過后來經(jīng)過調(diào)整，秩序有所改善。其次，一小部分干事自覺性不高，提前離場。最后一點(diǎn)，筆的準(zhǔn)備不是很充足。另外提一個(gè)建議，最好在每個(gè)部門咨詢點(diǎn)處粘貼詳細(xì)介紹本部門的卡紙，可減少很多宣傳工作量，提高宣傳效率。
三、三輪面試
第一輪面試可謂是一波三折!由于報(bào)名人數(shù)較多，我們改變了原來的面試時(shí)間和形式，最終確定第一輪面試為10號(hào)到14號(hào)，歷時(shí)5天。第一個(gè)晚上進(jìn)展順利，可第二個(gè)晚上面試場地出現(xiàn)了狀況，由于我們的應(yīng)急方案考慮不夠周到，顯得有些措手不及。顯然，更換場地后沒能達(dá)到我們想要的面試效果。出于對(duì)面試時(shí)間及場地的考慮，當(dāng)天晚上經(jīng)過討論決定將12、13、14號(hào)晚上的面試時(shí)間改為12、13號(hào)中午，第一輪面試最終用了4天，進(jìn)入第二輪的有100人左右。第二輪面試以交流會(huì)的形式進(jìn)行，主要是加深各新成員對(duì)商學(xué)會(huì)及所在部門工作職能等的了解。第三輪采取壓力面試的形式進(jìn)行，分成兩個(gè)晚上進(jìn)行，所有的面試官和面試者都需要穿正裝。這三次面試基本上達(dá)到了預(yù)期效果，但由于各種因素的影響，也存在很多的不足，比如應(yīng)急方案考慮不周全;個(gè)別面試者聯(lián)系不到位;部分面試官準(zhǔn)備不充分，表現(xiàn)在沒能很好地把握怎樣才能更好地考察面試者的能力和水平以及沒能端正作為面試官身份所具備的要求，面試氛圍有待改善;工作人員溝通交流欠缺，以致某方面工作脫節(jié);部分干事欠缺主動(dòng)性和不夠講究效率，以致浪費(fèi)人力、財(cái)力……發(fā)現(xiàn)問題是解決問題的前提，現(xiàn)在我們發(fā)現(xiàn)了問題，這樣才能幫助我們?cè)谝院蟮膶?shí)踐中更加順利地解決問題，這些都將是我們商學(xué)會(huì)以后發(fā)展的寶貴經(jīng)驗(yàn)。
這次招新為商學(xué)會(huì)注入新鮮的血液，通過考核期的新成員將成為商學(xué)會(huì)一股強(qiáng)大的新力量，今后我們商學(xué)會(huì)將在借鑒本次活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，加入新的想法，繼續(xù)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和部門合作，促進(jìn)商學(xué)會(huì)更好的發(fā)展。
關(guān)于社團(tuán)工作總結(jié)與工作打算 篇5
__年是我校社團(tuán)扶植的第一年，可以說是摸索階段，但學(xué)校的社團(tuán)工作在技能組長強(qiáng)權(quán)華先生的率領(lǐng)下，下邊美術(shù)、音樂、體育三個(gè)大社團(tuán)幫忙下順利開展，并取得了驕人的造詣。本年度，學(xué)校以“率領(lǐng)、辦事、和諧、監(jiān)督”為工作指導(dǎo)方針，以“激發(fā)潛能、成長個(gè)性、培養(yǎng)才能、進(jìn)步素質(zhì)”為工作理念，共創(chuàng)精良學(xué)風(fēng)，營造協(xié)調(diào)工貿(mào)，開發(fā)社團(tuán)新景象，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)生體育的扶植，在學(xué)校爭優(yōu)創(chuàng)先進(jìn)程中，盡力創(chuàng)始我校體育類社團(tuán)工作新場所場面。
一年來，我校體育社團(tuán)進(jìn)行了富厚多彩的運(yùn)動(dòng)，現(xiàn)總結(jié)
一、__年上半年，學(xué)校活動(dòng)會(huì)的舉行，不僅加強(qiáng)了學(xué)生的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和競爭意識(shí)，而且還為校田徑隊(duì)選拔活動(dòng)員提供了平臺(tái)。
二、定向活動(dòng)社團(tuán)代表學(xué)校參加吳興區(qū)定向活動(dòng)比賽榮獲集團(tuán)三等獎(jiǎng)，此中兩位學(xué)生得到個(gè)人二等獎(jiǎng)。
三、進(jìn)行了全校第一屆“舞動(dòng)芳華”跳繩比賽，讓全校每位學(xué)生都介入到體育活動(dòng)的熬煉中來，并激發(fā)他們的活動(dòng)興趣，同時(shí)也加強(qiáng)了他們的競爭意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
四、進(jìn)行了校第二屆定向活動(dòng)比賽，選拔出了優(yōu)秀的定向活動(dòng)員，代表學(xué)校參加__年的定向活動(dòng)比賽，進(jìn)步了學(xué)生在這一方面的競技才能。
五、進(jìn)行“三操”比賽，目的是規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣，同時(shí)加強(qiáng)學(xué)生的班級(jí)集體榮辱感。
這樣的運(yùn)動(dòng)數(shù)不勝數(shù)。在學(xué)校校委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在體育組的組織下，在體育社的具體操作下，織里二中將社團(tuán)扶植推向了一個(gè)熱潮，但我們做得仍不敷，在工作歷程中，存在許多不夠，組織措施上不妥當(dāng)，在以后工作歷程中我們必然要改進(jìn)。等候著放學(xué)年度取得更輝煌的成績。
往后，我們將在盡力做好社團(tuán)工作的同時(shí)時(shí)刻檢查，改進(jìn)方法措施，完善社團(tuán)組織機(jī)構(gòu)。社團(tuán)全體成員也將在新的學(xué)期工作中奮不顧身，把運(yùn)動(dòng)搞得加倍富厚多彩，為繼承推廣素質(zhì)拓展、為同學(xué)們展現(xiàn)才藝提供加倍廣闊的舞臺(tái)，使社團(tuán)工作涌現(xiàn)新的景象，共譜新的篇章。