廣告行業勞動合同（通用5篇）

廣告行業勞動合同 篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　甲、乙雙方在平等自愿的基礎上，經友好協商，簽訂此協議，供雙方遵照執行。

　　一、刊登

　　乙方本著為甲方服務的原則，按照協議約定發布甲方的宣傳稿件，具體安排如下：

　　二、證明文件的提交

　　甲方在發布宣傳內容之前，須向乙方提交下列證明文件，并對其提交的證明文件的合法性、真實性負責。

　　1.營業執照副本復印件;

　　2.經營許可證書復印件(適用特殊行業);

　　3.獲獎證書及榮譽證書復印件;

　　4.其他有關法律事實的證明文件。

　　三、付款

　　甲方必須在協議簽訂后將協議價款轉入或匯入乙方指定賬戶，同時將轉賬憑證或匯款底單傳真至乙方。

　　四、稿件的確認和修改

　　1.甲方應對其自行設計或委托他人設計、制作的宣傳樣稿，以蓋章或業務經辦人的簽字方式予以確認;

　　2.乙方有權對不符合法律法規、國家政策規定的宣傳內容，予以刪改或拒絕發布。

　　五、責任的承擔

　　1.由于甲方提供的宣傳內容及相關證明文件不符合法律規定，致使宣傳不能發布或不能按時發布的，由甲方自行承擔一切損失;由于甲方提供虛假的、非法的宣傳內容所引起的一切法律后果，由甲方自行承擔;

　　2.由于乙方工作失誤造成宣傳刊誤，應負責對錯誤部分更正一次;由于甲方原因造成宣傳刊誤，甲方自行承擔責任。

　　六、協議的變更和終止

　　協議雙方對協議的變更或終止，必須以書面形式進行確認。未經雙方協商一致，任何一方不得擅自變更和終止協議，否則構成違約。

　　七、違約責任

　　協議一方或雙方當事人不履行或不完全履行協議任一條款均構成違約行為，違約方應賠償對方因此而導致的損失，并向對方支付本協議價款總額_________%的違約金。

　　八、免責條款

　　因不可抗力導致乙方不能發布或不能按協議約定發布，乙方免予承擔違約責任。

　　九、其他

　　本協議一式兩份，具有同等的法律效力，自簽字、蓋章之日起生效，傳真件同樣有效。

　　甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：

　　代表(簽字)： 代表(簽字)：

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　簽訂地點：_____________簽訂地點：_____________

廣告行業勞動合同 篇2

　　甲方：____________________

　　乙方：____________________

　　甲、乙雙方本著平等合作、互惠互利的原則，經友好協商，根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國廣告法》等有關法律法規的規定，就甲方委托乙方作為甲方____________________的廣告服務代理(包括平面創意、撰文、設計、策劃)事宜，達成如下一致協議：

　　一、合作范圍

　　甲方委托乙方作____________________項目的廣告服務代理，全權負責本項目的廣告創意、撰文、設計、策劃等代理事宜。

　　二、合作期限

　　委托期為______年______月______日至______年______月______日。本協議所擬合作期限屆滿前一個月，經雙方協商同意，雙方可續簽協議。

　　三、乙方工作內容

　　廣告的創意、文案、軟文撰寫、設計、策劃、影視創意等事宜，包括樓盤VI、報紙廣告、夾報、宣傳單張、海報、樓書、房展、展廳、噴畫、廣告折頁、雜志廣告、DM、邀請函、賀卡、現場POP、戶外廣告等平面設計、影視創意、影視腳本、活動策劃方案、形象策劃方案。

　　四、雙方合作方式：

　　甲、乙雙方以第一個月作為合作試點，在完成第一個月合作后，甲、乙雙方都有權對對方的工作情況、合作程度、是否違約等情況進行評判，以作為是否繼續合作的基礎。如甲、乙雙方對對方的合作情況不滿意，均有權解除余下時間的合作關系。

　　五、雙方責任與權利

　　甲方的責任和權利：

　　1、雙方合作期間，甲方應積極配合乙方，及時提供乙方所需的各類圖片和文字資料，并應對上述資料的合法性、真實性、準確性和完整性負責，如因甲方提供的資料而引起的法律糾紛，其相關的一切責任由甲方負責。

　　2、甲方有權及時地對乙方所提交的廣告方案、設計稿和其他書面工作文件以書面形式提出修改意見和建議，乙方據此進行修改、調整、直至甲方簽字認可方可定稿。但甲方應尊重乙方的專業經驗和知識，并應考慮乙方工作周期等因素，在乙方提交有關文件后，應及時、完整地以書面形式提出明確的意見，以便乙方有足夠時間保質保量完成各項業務。

　　3、為避免多頭決策而導致的工作質量、效率下降，甲方特指定______為其全權代表與乙方溝通，具體負責設計方案的審定，各種方案的確定，同時指定______為其協助乙方款項的結算。

　　4、甲方應按照本協議的規定及時付款，以保證項目的正常進行。

　　5、甲方在提出各種正式建議與意見時，應采用包括傳真在內的書面方式，以增進溝通之效率及未來之查證。

　　6、合作期內，甲方在事先未征得乙方同意的情況下，不得另行委托其他公司進行設計，否則視為違約。而在影視、印刷、工程、攝影、策劃執行、媒體監控、市調等方面甲方則有權選擇其他公司負責，但在同等條件下，甲方應優先選擇乙方。

　　7、合作期間，甲方有權根據工作需要要求乙方更換相關服務人員。

　　乙方的責任和權利：

　　1、乙方為甲方成立項目服務小組，該項目小組由項目總監負責，并且配備足夠數量的優秀設計人員。

　　2、乙方必須根據甲方要求保證交稿時間，所有的交稿數量均以甲方最后的確認稿為準，根據乙方的交稿時間和設計質量來評判乙方的工作完成情況。

　　3、乙方承接甲方廣告業務，應委派專人與甲方保持緊密聯系，經常與甲方交流、溝通，盡職盡責為甲方服務，按時、按質、按量完成甲方委托的各項工作，并為甲方資料保密。

　　4、乙方必須派出精干力量為甲方提供設計，甲方拒絕接收毫無創意和設計水平的稿件。

　　5、乙方每個月必須提供一份廣告推廣和傳播思路，經過審定后按此思路進行廣告創作和執行。

　　6、本項中以上1-5項中，如果有任何一項乙方未能按照甲方要求完成，則被視為違約。

　　7、雙方合作期間由乙方設計的所有廣告在不影響廣告版面的情況下，可以附上乙方的標識。

　　8、雙方合作期間，乙方應積極配合甲方的工作。乙方提供的設計稿，應具有真實性、準確性和完整性以及符合知識產權的合法性，如因乙方提供的設計引起糾紛或爭議，一切責任由乙方負責，甲方不承擔因此產生的直接或連帶責任。

　　六、工作時間

　　各項工作開始前，雙方應協商具體的時間安排，并由乙方做出詳細的工作日進度，雙方遵照執行。

　　七、收費條例

　　收費標準：____________________

　　首個服務月：______元

　　其他服務月：每月______元

　　結算方式與時間：____________________

　　1、首個服務月的服務費：簽定本廣告服務代理協議書之日起的______個工作日內先付首個服務月的部分服務費(即______元)，首個服務月的服務費余額于______年______月______日前付清。

　　2、其它服務月的服務費：甲方應嚴格按照甲、乙雙方確認的每月______日前將上月的服務費付請。

　　3、所有款項匯至乙方指定帳戶：____________________

　　4、滯納金：若甲方在以上規定的時間內逾期未付款，則須自本協議約定的付款時間算起，每日按拖欠款金額的______%向乙方支付滯納金;若經甲乙雙方協商后對工作一致推遲，則收款時間相應順延。

　　5、違約金：若乙方在本合同規定時間內未完成甲方要求的工作每拖遲一天按月服務費的______%向甲方支付違約金;若經甲乙雙方協商后對工作一致推遲，則工作時間相應順延。

　　八、知識產權

　　本合同所完成之成品或所確認之設計稿件，在所有款項結清后，其所有權及使用權、版權歸甲方。但在設計成品發布后，乙方有權使用所設計之作品參與公益、專業、行業或各類組織機構所組織的競賽評比活動和乙方的宣傳品上。

　　九、違約責任

　　1、乙方除自然力、災難、政府等不可抗力之因素外，應按本協議約定之要求，完成各項工作，否則視為乙方違約，在這種情況下，甲方有權單方面終止執行本協議，有權拒付費用，并向乙方索取由此造成一切損失。

　　2、如甲方未能按本協議約定的時間內付款，使乙方不能及時開展各項工作，因此而給甲方造成的工作延誤或影響，乙方不承擔任何損失或責任，乙方保留單方面終止合作的權利，并向甲方追討拖欠款項的滯納金。

　　十、終止合同的條件

　　任何一方違反本協議，守約方有權通知違約方予以及時糾正;如違約方不能及時糾正，則守約方有權終止本協議的執行。

　　十一、甲乙雙方在合作過程中如有未盡事宜，可在協商一致的情形下，以補充協議形式補充其他條款，其法律效力與本合同的條款同等。

　　十二、雙方在合作過程中如有非本協議所規定的業務(影視執行、輸出打樣、印刷、廣告工程、市調、媒體監控、活動執行、公關等方面)，可另行簽定項目合同。

　　十三、如在協議執行過程中產生的爭議，雙方協商解決，若協商不成，任何一方可向簽約地的仲裁委員會提起申訴。

　　十四、本協議一式兩份，甲、乙雙方各一份，具有同等法律效力。

　　十五、本協議自雙方簽約日期起生效。

　　甲方：____________________　　　乙方：____________________

　　法人代表：________________　 　法人代表：________________

　　法人代表委托人：_________　 　法人代表委托人：__________

　　地址：____________________　　　地址：____________________

　　電話：____________________　　　電話：____________________

　　簽字日期：______年______月______日，簽字日期：______年______月______日

廣告行業勞動合同 篇3

　　甲 方： 

　　性 質：

　　地 址：

　　乙 方：_____________，性 別：____，出 生：____年__月_ _日

　　現住址：________________________________________________

　　身份證號碼：_____________________________________________

　　甲方(用人單位)：

　　乙方(勞動者)姓名：_________，性別：____，民族：______，

　　文化程度：___________，籍貫：______________

　　根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規、規章和政策的規定，經甲乙雙方平等自愿、協商一致的原則訂立本合同。

　　一、合同期限 本合同自 年 月 日起至 年 月 日止;其中試用期為3月。

　　二、工作內容

　　1、甲方根據工作需要，安排乙方在___________崗位工作，并為乙方提供必要的工作條件。

　　2、乙方應服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關于本崗位工作任務和責任制度要求完成規定的工作任務。

　　3、乙方的工作任務為：____________________________。

　　三、勞動保護和勞動條件

　　為使乙方完成工作任務，甲方應根據國家有關安全、勞動保護、衛生健康等規定，為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有關操作規程，愛護甲方的財產。

　　四、勞動報酬

　　1、乙方按甲方規定完成工作任務，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬，每月支付一次。其支付時間為：次月中旬或下旬。

　　2、甲方支付乙方工資報酬的標準：基礎工資/月、績效每月考

　　五、勞動紀律

　　1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項管理制度。

　　2、乙方應遵守職業道德，不得損害甲方或業主利益，不得泄露甲方的商業秘密。

　　六、教育與培訓

　　用人單位依據國家有關職業教育與就業準入的有關規定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業教育和技能培訓。

　　七、勞動合同的解除、變更、終止

　　1、乙方有下列情況之一的，甲方有權解除勞動合同。

　　(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(2)違反勞動紀律或者用人單位規章制度的;

　　(3)失職、營私舞弊，對用人單位利益造成較大損害的;

　　(4)被依法追究刑事責任的。

　　2、甲方按照勞動法第二十六條、二十七條的規定與乙方解除勞動合同的，按法律的規定辦理。

　　3、經甲乙雙方協商一致，可變更合同相關內容。

　　4、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現，應當即行終止。甲方應當在期限屆滿30日前就終止或續訂的意向以書面形式通知乙方，由于工作需要，經雙方協商一致，可以續訂勞動合同。

　　八、違反勞動合同的責任

　　1、本合同一經簽訂，甲乙雙方必須嚴格執行。甲乙雙方任何一方違

　　2、乙方在合同期間(含轉崗)由甲方出資進行職業技術培訓的，乙方如若違反本合同，需無條件向甲方支付違約賠償金。

　　3、因不可抗力造成本合同不能履行或經濟損失的，可不承擔違約責任。

　　九、勞動爭議處理 雙方因履行本合同發生爭議，任何一方可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以自勞動爭議發生之日起六十日內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁，也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

　　十、本合同未盡事宜，按國家有關法律、法規規定執行。

　　十一、本合同雙方各執一份，涂改或未經授權代簽無效。

　　甲方(蓋章)：__________________ 　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日　　 _________年________月_______日

廣告行業勞動合同 篇4

　　甲方(單位)名稱 :  乙方(職工)姓名 : ________________性 別 : ________

　　出 生 年 月 : __________ 年______月_____日 文 化 程 度 : _________ 居民身份證號碼 __________________________________

　　根據《中華人民共和國勞動法》的有關規定,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本聘用合同確定勞動關系并共同遵照執行。

　　一、合 同 期 限 :

　　無固定期限合同,除按規定變更、解除、終止外,本合同可至乙方達到退休年齡時終止。

　　二、工作內容和工作條件

　　1、甲方根據單位情況和有關人事政策法規,通過雙向選擇、擇優聘任、競爭上崗等方法,確定乙方的工作崗位,其崗位職責按簽訂的崗位聘任合同或崗位責任書執行。

　　2、甲方根據乙方的崗位及工作要求,為乙方提供必需的工作條件和勞動保護設施,保障乙方的安全與健康。

　　三、報酬和保險、福利待遇

　　1、乙方自己接到廣告類生意，可分得50 %提成。試用期未3個月，在試用期間,公司給予_________元的試用期工資，加上伙食津貼300/月, 轉為正式員工后, 每月薪金為__________元。底薪為: __________元+_______%的期提成。

　　2、根據按勞分配為主體、多種分配方法并存的分配制度,甲方依據國家有關規定和乙方完成工作任務等情況,以貨幣按月核發乙方應得的工作報酬,不得克扣或無故拖欠,并根據國家有關規定,為乙方建立檔案工資。

　　3、乙方在合同期內的工時制度、公休假日均按國家及本省有關規定執行。特殊情況請參閱《公司管理制度》

　　四、工作紀律

　　1、甲方應明確并切實加強公司內部的崗位責任制,建立健全考核制度,做到職權清楚、

　　2、甲方有權根據國家現行有關法律、法規和政策,制定本單位的規章制度,乙方有違反

　　3、乙方應努力學習政治文化,主動參加崗位技能培訓,忠于職守,服從領導,團結同志,

　　五、聘用合同的變更、解除、終止

　　1、因特殊情況致使合同無法履行,經雙方協商同意可以變更本合同的相關內容,也可以

　　2、乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同:

　　(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。

　　(2)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,經批評教育仍不改正的。

　　(3)嚴重失職,營私舞弊, 泄露商業秘密事項給甲方利益造成重大損害的。

　　(4)被依法追究刑事責任的。

　　(5)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排適當工作

　　(6)連續兩年考核不合格的,又不服從組織安排或重新安排后年度考核仍不合格的。

　　(7)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人

　　3、有下列情況之一的,乙方可以解除聘用合同:

　　(1)試用期內的。

　　(2)甲方未按照國家規定或聘用合同支付工作報酬或提供工作條件的。

　　(3)按照國家規定乙方經甲方同意考入普通高等、中等專業學校,應征入伍,以及經甲方

　　4、有下列情況之一的,聘用合同終止:

　　(1)聘用合同期滿。

　　(2)雙方約定的終止條件出現的。

　　(3)乙方被開除、自動離職以及死亡的。

　　5、有下列情況之一的,甲方不得終止或解除聘用合同:

　　(1)在正常的合同工作期間的。

　　(2)乙方患病或者負傷,在規定的醫療期內的。

　　六、甲乙雙方解除合同應以書面形式通知對方,其中有本聘用合同第五條第2款的第5、

　　6、7項情形的,應提前30天通知對方。

　　七、違約和解除合同責任

　　甲方或乙方不履行合同義務或者履行合同義務不符合本合同所約定的,應承擔繼續履

　　(1)合同期間,一方違反合同有關條款規定,應付給對方違約金_______元;給對方造成

　　(2)乙方系甲方出資培訓或引進的,乙方違約或提出解除合同,如雙方訂有協議,培訓費

　　(3)乙方與甲方解除聘用合同,涉及商業秘密、知識產權等方面問題,而給甲方造成經濟

　　八、聘用合同爭議處理

　　甲乙雙方因履行本合同發生爭議,應協商解決;不愿協商或協商不成的,可向本單位或

　　九、其它事項

　　1、本合同一式二份,由甲乙雙方簽字蓋章并生效,甲乙雙方各執一份。

　　2、本合同應當由當事人簽字,確因故需代簽的,須經合法授權,否則,代簽無效。

　　3、本合同在生效后,若有條款與國家新頒布實施的法律、法規或政策抵觸的,以國家新的法律、法規或政策為準。

　　4、本合同未盡事宜,按國家有關規定執行,國家沒有規定的,由甲乙雙方依現行法律、法規和政策商定。

　　甲方(蓋章)：__________________ 　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日　　 _________年________月_______日

廣告行業勞動合同 篇5

　　用人單位(甲方)：

　　地址：

　　職工(乙方)：身份證號碼：

　　甲乙雙方根據國家和省市的有關勞動法律、法規和規章，經平等自愿，協商一致，訂立本合同。

　　一、合作期限：

　　從月日起至日止。

　　二、工作內容：

　　乙方的工作崗位為 ，完成甲方分配的工作事務。

　　三、勞動時間：

　　每天勞動時間從上午8：00至12：00，下午14：00至18：00。每個月休息

　　四、勞動報酬：

　　甲、乙雙方根據本單位依法制定的工資分配制度，約定乙方正常工作時間工資為 元/月。甲方每月15日前向乙方支付上月貨幣工資。

　　五、乙方自行處理吃宿問題。

　　六、勞動紀律：

　　甲、乙雙方應當嚴格遵守國家的各項法律、法規。甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律要告知乙方，乙方要予以遵守并服從甲方的管理。

　　乙方不得泄漏甲方的商業秘密及客戶資料，否則乙方應賠償甲方損失，甲方可追究法律責任，并終止合同。

　　本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，如有未盡事宜可另行簽訂補充條約， 其補充條約與本合同具同等法律效力。

　　甲方(蓋章)：__________________ 　　乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日　　 _________年________月_______日