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廣告設(shè)計師長期勞動合同

發(fā)布時間:2022-10-24

廣告設(shè)計師長期勞動合同(通用3篇)

廣告設(shè)計師長期勞動合同 篇1

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,特訂立如下協(xié)議:

  一、協(xié)議時間:

  ______年______月______日起至______年______月______日止。

  二、協(xié)議內(nèi)容:

  工作要求:

  1、嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,不遲到,不早退,不曠工,有事事先履行請假手續(xù)。

  2、依據(jù)公司與建設(shè)方意向,及時拿出裝修設(shè)計預(yù)案,可考慮多種方案供參考

  3、工程合同簽訂后,應(yīng)在開工前拿出整體設(shè)計方案,時間緊迫的,必須加班配合。

  4、設(shè)計人員應(yīng)對尺寸進行現(xiàn)場實地復(fù)核,設(shè)計內(nèi)容要完整。

  5、建設(shè)方對圖紙具體要求,如制作效果圖、曬藍圖等由公司向設(shè)計部負責人交底;未交底的事項不得操作。

  6、設(shè)計圖紙必須經(jīng)設(shè)計部負責人審簽,審簽后方可出圖。

  7、在施工過程中,向項目實施人員現(xiàn)場解釋圖紙內(nèi)容、技術(shù)要求,對工作難度大或標志性裝飾要現(xiàn)場指導(dǎo)實施,確保一次成功。

  8、在施工過程中對不科學、不合理的設(shè)計部分與同行及施工管理人協(xié)商,酌情修改,力爭不返工、少返工。

  9、施工過程中由于設(shè)計主觀原因?qū)е鹿こ谭倒さ,則返工費用視責任大小相應(yīng)由設(shè)計人員承擔,并在年終結(jié)算時扣除。

  10、對各工程方案圖紙要分別整理歸檔,做好保密工作,設(shè)計草稿要及時銷毀,需調(diào)用存檔圖紙時向公司匯報,征得同意方可借出、復(fù)制。

  11、未經(jīng)公司同意,設(shè)計人員不得擅自為他人設(shè)計裝修方案,或向他人透露公司的任何信息,特別是設(shè)計圖紙和公司近期主要工作內(nèi)容、計劃。否則,公司將作嚴厲處罰,直至辭退。

  12、外接的設(shè)計圖紙,根據(jù)圖紙內(nèi)容、數(shù)量由設(shè)計人員填寫委托工單,交給設(shè)計部負責人,負責人審簽后交財務(wù)扎口。財務(wù)收款后,開出收款憑據(jù),并簽字放行,客戶憑此據(jù)領(lǐng)圖。不見憑據(jù),不得發(fā)出圖紙。

  13、設(shè)計人員出差在外,必須注意保持公司形象,端正品行,潔身自好。要加強法制觀念,不得參與、從事違法犯罪活動。

  14、堅決服從公司分配,及時完成公司交辦的其他事務(wù)。

  工資待遇

  1、年工資總額為______元,每月1日發(fā)給______元,余額作為浮動,根據(jù)個人業(yè)績及表現(xiàn)每月考評一次,年終結(jié)算時作為兌現(xiàn)依據(jù)。

  2、其他待遇:

  1)電話費補助50—200元/月。

  2)免費提供中餐一頓。

  3)平時加班原則上調(diào)休,如未能調(diào)休,到年終按30元/天發(fā)給補助費。

  考核辦法

  工作業(yè)績60%,工作態(tài)度20%,勞動紀律20%。

  協(xié)議解除

  設(shè)計人員要具備良好的職業(yè)道徳,合同期滿或辭職時,應(yīng)提前1個月與公司溝通,以便公司安排工作。自己負責的工程項目必須完工交付方可離開公司,離開公司前必須結(jié)清與公司帳務(wù)。否則,公司有權(quán)扣除乙方的一個月工資。

  本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,公司財務(wù)部一份。

  甲方代表:乙方:

  簽訂日期:______年______月______日

廣告設(shè)計師長期勞動合同 篇2

  甲 方(聘用單位):  

  乙 方(受聘人):  

  第一條根據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》、《中華人民共和國勞動》及《中華人民共和國勞動合同》的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本聘用合同書并保證嚴格履行。

  第二條 甲方根據(jù)工作需要及乙方的學歷、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為 。

  第三條 聘用期間若乙方不能勝任現(xiàn)在的工作崗位,甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位。

  第四條 乙方工作量為每周5個工作日。甲方安排乙方執(zhí)行課時及帶班工作制。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求,按時按質(zhì)完成教育教學工作任務(wù)。在保證完成規(guī)定課時及帶班時間的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。

  第五條 甲方為乙方提供必要的工作條件和教學用品,建立健全有關(guān)教學管理制度,確保乙方教學工作的正常安全進行。

  第六條 甲方根據(jù)乙方的工作崗位,按月支付乙方的工資。乙方試用期工資為

  元月。正式聘用期工資由基本工資和績效工資組成,基本工資為 元月,績效工資按甲方依法確定的分配制度、方式和標準執(zhí)行。 如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定。并根據(jù)乙方的工作崗位,確定每月工資報酬。

  第七條 甲方按照國家的有關(guān)規(guī)定制定相關(guān)規(guī)章制度,并負責對乙方的工作進行考核。

  第八條 乙方應(yīng)當認真履行法定義務(wù),遵守甲方依法制訂的規(guī)章制度;遵守職業(yè)道德;維護甲方聲譽;愛護甲方財產(chǎn);按甲方的要求完成教育教學任務(wù)。  乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本園的規(guī)章制度,給予紀律處分、扣發(fā)工資,直至解除本合同有下列情形之一的,為嚴重違反勞動紀律:

  (一)私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者財物的;

  (二)私下將生源介紹到其他單位的;

  (三)因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識,給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的;

  (四)乙方因違反工作紀律或財務(wù)制度,給甲方造成經(jīng)濟損失的;

  (五)其他違反甲方單位規(guī)章制度,情節(jié)嚴重,使甲方單位利益受損的。

  第九條 乙方在教育教學、培養(yǎng)人才、科學研究、教學改革、學校建設(shè)、社會服務(wù)等方面成績優(yōu)異的,甲方予以表彰、獎勵

  甲 方(聘用單位):

  乙 方(受聘人):

  簽訂日期:________年____月____日

廣告設(shè)計師長期勞動合同 篇3

  甲方:__________________

  性別:__________________

  地址:__________________

  乙方:__________________

  性別:__________________

  出生年月:______________

  文化程度:______________

  身份證號:______________

  郵編:__________________

  甲方因工作需要,聘用乙方為合同工駕駛員,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。

  一、合同期限

  本合同期限為_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

  二、工作內(nèi)容

  1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任駕駛員工作。

  2.乙主同意根據(jù)甲方的規(guī)定,按照崗位責任的要求,完成本崗位工作的任務(wù),保障甲方一切用車需要。

  三、勞動報酬、福利待遇

  1.甲方每月以貨幣形式支付乙方工資_____元。其它按當月所行駛公里即:[大車_____元/公里,小轎車_____元/公里]。

  2.在合同期內(nèi),甲方每月發(fā)放乙方醫(yī)療費_____元,今后因病就醫(yī),藥費由乙方自己負擔。

  3.國務(wù)院規(guī)定的法定休息的,因工作需要加班,甲方付給乙方_____%的工資。

  4.甲方為乙方提供免費工作餐和集體宿舍。

  5.甲方從_____年_____月起為乙方辦理養(yǎng)老保險。

  四、勞動紀律

  1.乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度,嚴格遵守交通法規(guī)和《駕駛員管理制度》,對違反法規(guī)和制度所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔。

  2.乙方違反勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀律處分、罰款,直至解除合同。

  五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  1.本合同期限屆滿,即行終止。

  2.訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

  3.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4.乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

  嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

  不服從管理或在工作中嚴重有損甲方單位形象的;

  嚴重失職營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  被依法追究刑事責任的。

  5.下列情況之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前_____日以書面形式通知乙方:

  乙方因病或因工負傷,醫(yī)療期滿后不能從事駕駛員工作的;

  乙方不能勝任工作的;

  雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達成協(xié)議的;

  6.乙方解除本合同,應(yīng)提前_____日以書面形式通知甲方,否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)。

  7.本合同期滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  六、本合同未盡事宜或與今后國家、北京有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  七、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽蓋章后生效。

  甲方_________

  乙方_________

  _____年_____月_____日

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