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臨時用人合同協議書

發布時間:2023-03-10

臨時用人合同協議書(精選4篇)

臨時用人合同協議書 篇1

  雇傭方(甲方):

  受傭方(乙方):

  甲乙雙方經平等協商,共同決定建立雇傭關系。本服務協議屬于雇傭協議,不在《中華人民共和國勞動法》等勞動法律法規調整范圍內。甲乙雙方在充分明確知悉這一法律關系的基礎上,根據《民法通則》和其他相關法律、法規,自愿簽訂本協議,共同遵守協議所列條款。

  一、協議期限

  本協議期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、雇傭內容和雇傭地點

  乙方承擔的雇傭內容為

  乙方的雇傭地點

  三、雇傭要求

  1、乙方必須服從甲方的安排和要求。

  2、乙方因過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

  3、乙方在受雇期間給第三方造成損害的,由乙方自行承擔全部責任,甲方不承擔任何責任。

  四、雇傭時間、雇傭報酬

  1、甲乙雙方約定,乙方的雇傭報酬為 元/小時。乙方在正常履行雇傭義務后,有權獲得相應雇傭報酬。

  2、乙方作為雇傭人員,在甲方雇傭期間,只享受本協議中約定的雇傭費,甲方的其他福利或待遇均不適用于乙方。

  五、協議的解除與終止

  1、在本協議期限內,任何一方均有權提前三個工作日通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。

  2、甲方因乙方不能勝任雇傭要求,可隨時與乙方解除本協議,此時,不需按上款規定提前通知乙方。

  3、本協議到期,雙方可協商續簽。

  4、本協議到期,如雙方未續簽,自行終止本協議,不需提前通知。

  六、其他

  1、甲乙雙方之間建立的關系是雇傭關系而不是勞動(合同)關系,因此,本協議未盡事宜或所列條款與其他現行法律、法規有抵觸的,甲乙雙方可通過協商解決。協商不成可向壽光市人民法院訴訟解決。

  2、本協議一式兩份,雙方簽字蓋章后生效(乙方摁手印),甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方:(簽字、蓋章) 乙方:(簽名)

  年 月 日 年 月 日

臨時用人合同協議書 篇2

  甲方名稱:

  法定代表人(委托代理人):_____

  乙方姓名:_____性別:_____出生年月:_____學歷:_____

  戶籍所在地:_____身份證號:_____

  聯系電話:_____

  甲方因生產(工作)需要,招用乙方為臨時合同工,不在公司人事編制內。并根據國家勞動政策、法律和公司有關規定,雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本合同,共同遵守執行。

  一、本合同期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共_____年(月),其中試用期為_____個月,從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,合同期滿即行終止。

  二、乙方的公眾(崗位)為_____,主要任務是:_____

  三、甲方負責對乙方進行政治思想、業務、技術、安全及勞動紀律等有關方面的教育,乙方必須經安全教育后方可上崗。

  四、乙方要努力學習、積極工作、提高技術,認真遵守甲方的勞動制度和勞動紀律,完成勞動任務。

  五、甲方要為乙方提供符合國家有關勞動保護規定的生產(工作)環境和安全條件。

  六、乙方在法定工作時間內提供正常勞動后,甲方應按月支付不低于當地最低工資標準的工資額,乙方工資待遇是:試用期間每月工資_____元,試用期滿工資按公司有關規定執行每月_____元。

  七、子房在甲方工作期間,由甲方負責乙方的日常管理,乙方要自覺服從管理。

  八、乙方在下列情形之一的,甲方應浴衣終止或解除勞動合同

  1、在試用期間被證明不符合用工條件的。;

  2、在工作中玩忽職守、違章指揮或作業,造成較大安全、質量事故的;

  3、嚴重失職、瀆職,給甲方造成重大損失的;

  4、利用工作之便,營私舞弊、貪污受賄情節嚴重的;

  5、嚴重違反勞動紀律,經常遲到、早退、曠工、消極怠工的;

  6、其他嚴重違法、違紀的。

  九、在下列情形之一的,乙方可解除勞動合同:

  1、在試用期間的;

  2、甲方以暴力威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

  3、甲方未按勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的;

  4、乙方考入中等專業以上學校學習的;

  5、家庭發生重大變故,需要解除勞動合同的。

  十、本合同未盡事宜或條款與法律、法規、規章政策有抵觸的,按國家現行規定執行。

  十一、有關勞動合同的終止、解除、變更,一招勞動法和集團公司有關規定辦理。

  十二、雙方認為需要約定的其它事項:

  1、公司其他福利制度,按規定的規章制度執行。

  十三、本合同在履行中發生的勞動爭議,經雙方協商不能解決時,雙方都有權向當地勞動爭議仲裁機構申訴。

  十四、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章)_____

  法定代表人(委托代理人):_____

  乙方(蓋章):_____

  訂立時間:_____年_____月_____日

臨時用人合同協議書 篇3

  甲方: 聘用單位:

  乙方: 受 聘 人: 身份證號碼:

  茲有聘用單位(甲方): 聘用乙方(受聘人): 從事相關工作,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:

  一、聘用期限:

  自日至日止,其中試用期自月日至 年 月 日止。

  二、乙方應服從甲方工作安排,在聘用期內履行以下義務:

  工作崗位:

  職責范圍和要求:

  1、 施工中,由專業人員指揮操作,聽從指揮。

  2、 各工種必須按指定任務,按時按質量,無條件完成,保證安全,達到甲方驗收。

  3、 服從領導指揮,不遲到不早退,有事必須提前請假,如擅自不到早退,扣除當日工資。

  4、 施工期間不得飲酒鬧事。

  5、 施工現場不得打架斗毆,如有發現給予(200~500元)罰款,情節嚴重者送當地公安機關處理。

  遵守國家的法律法規、甲方的各種規章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全規章制度和操作規程,確保安全施工。

  三、乙方完成本合同規定的崗位工作職責后,甲方應向乙方支付以下待遇:

  1、甲方以現金的形式在每月日之前支付乙方工資, 每人每日.

  2、甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

  四、出現以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。

  1、乙方在試用期內不符合聘用條件的;

  2、乙方違反國家法律法規和甲方規章制度,情節較為嚴重的;

  3、甲方因工作原因必須撤崗,又無法重新安排工作的;

  乙方因病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原崗位工作的;

  五、其他甲、乙雙方商定的事項:

  六、本合同經甲、乙、兩方簽(章)后生效,合同期限屆滿,合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動關系。

  七、本合同一式二份,甲、乙、雙方各一份。

  甲方負責人(簽章): 年 月 日 乙方

  (簽): 年 月 日

臨時用人合同協議書 篇4

  甲方:X公司X項目組

  乙方:

  身份證號:

  甲方在XX縣XX鄉XX村X組開展工作,需請乙方進行臨、散工作,經雙方共同協商達成以下協議:

  一、工作地點

  XX鄉內甲方指定區域。

  二、工作內容

  甲方指定的合理工作。

  三、單價

  所請人員每人每天¥XX元(大寫:人民幣XX元整)。

  四、權利義務

  甲方有權利安排乙方的工作,工作時間、地點、內容及工作人數由甲方確定;乙方有權利拒絕甲方合理的工作安排。甲方有義務為乙方提供基本的勞動防護用品、工作工具。

  五、工資結算

  每月結算一次。

  六、未盡事宜

  未盡事宜由雙方共同商議解決。

  此合協議供雙方遵守,本合同一式兩份。

  甲方:

  負責人:

  日期 年 月 日

  乙方:

  日期 年 月 日

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