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正規實習合同2023

發布時間:2023-04-12

正規實習合同2023(精選7篇)

正規實習合同2023 篇1

  甲方(人資公司):

  乙方(學生):

  甲乙雙方秉承平等自愿、協商一致之原則,就甲方組織乙方前往企業實習事宜簽訂本協議書,雙方承諾共同遵守以下所列協議:

  一、實習期限

  本協議約定的實習起止日期為: 年 月 日至 年 月 日為止。

  二、實習生條件

  1、證件要求:必須持本人身-,如需調整需提前通知乙方駐廠代表,并進行崗位相關培訓。如乙方需調整崗位需提前10個工作日通知甲方,甲方根據情況進行調整。

  四、實習時間與薪資待遇

  1、每周五天(40h)工作制,具體的工作時間實習生要配合企業進行加班

  2、學生薪資按照每小時 元計算,月工資在 左右,個人所得稅費工資中扣除

  3、每月 日實習工資以現金的方式發放至學生手中(節假日順延)。

  5、實習期間若遇特殊情況需中途終止實習的學生,需提前10天通知駐廠代表和甲方,并打書面申請,獲得批準后,實習補貼與其他實習生的實習補貼同期發放;否則,補貼不予結算。

  五、實習福利待遇1、實習企業為實習生提供工作餐。2、實習企業免費為實習生提供住宿,住宿條件:宿舍皆配備有空調、電視機、風扇、洗澡間、衣柜等設備供使用。

  3、實習企業負責為實習生在實習期間購買人身意外傷害保險。

  六、實習期間的勞動紀律

  1. 乙方實習期間應遵守實習企業的規章制度,嚴格遵守安全衛生制度和工作規范;

  2. 愛護實習企業的財產,遵守職業道德;積極參加實習企業組織的培訓,提高職業技能。

  3. 乙方違反勞動紀律的,實習-企業管理人員和甲方代表可予教育糾正;違反法律的,移交司法機關處理。

  七、甲乙雙方的權利和義務

  1、甲方為乙方在實習期間提供必要的工作條件,制定工作規范、勞動安全、衛生制度及其標準。

  2、在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生工作等方面進行管理、保護的權利和義務。

  3、甲方負責對乙方在正式實習前進行職業道德、業務技術、工作安全及有關規章制度的

  教育和培訓。甲方保障乙方與新進員工享受同等福利待遇。

  4、實習期滿后,甲方將對乙方在實習期間的工作表現進行考核評估,依此向乙方出具實習鑒定,在學校所出具的實習鑒定報告上加蓋企業公章。甲方不得以任何理由拒絕學生實習期滿后的返校時間。

  5、如乙方出現違反公司規章的行為或未按照要求積極配合甲方的工作要求,甲方有權利認為乙方未達到規定的實習要求,可解除協議并承擔甲方的。

  6、乙方實習生在實習期間由于違法、違紀所造成的個人和他人傷害,所造成的任何損失由學生自己負責。如乙方學生無法承擔的,甲方保留從實-習工資中先行扣除相應賠償費用的權力。

  7、實習期間,乙方要注意安全,增強自我保護意識。乙方在非工作時間以及上下班途中發生危險事故的,由乙方個人承擔全部責任;

  8、乙方在實習期間發生工傷事故,乙方需協助實習企業做好事故處理工作,并根據情況通知實習生家長。并且依照勞動法給予賠償。

  八、相關說明并

  1、若乙方未能履行協議義務,甲方保留追究其法律責任的權利。

  2、甲方保障乙方簽訂合法的實習協議,協議若有爭議,由雙方協商解決。

  3、如出現糾紛雙方應參照《勞動法》相關規定執行。

  4、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽字或蓋章后正式生效,具有同等法律效力。

  甲方簽字(蓋章): 乙方簽字(蓋章):

  地 址: 身份證號:

  代表簽字: 聯系電話:

  日 期: 日 期:

正規實習合同2023 篇2

  甲:

  乙:

  根據中華人民共和國有關法律之規定,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、實習合同期限

  第一條本合同生效日期____年____月____日,本合同于________終止。

  實習期為____年____月____日至____年____月____日。

  二、實習內容

  第二條甲方應該在乙方實習期間,為乙方指派一到兩名實

  習指導老師,負責指導乙方進行實習。

  甲方指派________為乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作。

  第三條乙方在實習期間,應該聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務。

  乙方在實習期間,應該虛心學習,發揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神,展現浙大學子風貌。

  乙方同意根據雙方協商,在________崗位進行實習。

  三、實習期間的勞動保護和勞動條件

  第四條甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經與和乙方協商后可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。

  第五條甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。

  在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生生產方面進行管理、保護的權利、義務。

  第六條甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

  四、實習期間的勞動報酬

  第七條乙方在實習期間,甲方是否支付乙方報酬,由甲乙雙方平等協商決定。

  第八條如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的,甲方以每(小時/日/月)____元的標準支付乙方報酬,工資于(每月____日/每日)統一結算。

  實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規定執行。

  五、實習期間的保險福利待遇

  第九條甲方在乙方實習期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間,享有同甲方臨時雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發生損害時,同等的損害補償標準。

  同時,甲方為乙方提供以下福利待遇:

  1、

  2、

  3、

  六、實習期間的勞動紀律

  第十條乙方在實習期間應遵守甲方依法規定的.規章制度。嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規范。

  愛護甲方的財產,遵守職業道德。積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

  第十一條乙方違反勞動紀律的,乙方的指導老師,可予與教育糾正。

  七、合同的變更、解除

  第十二條訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本合同應變更相關內容。

  第十三條訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

  第十四條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

  八、本合同爭議處理

  第十五條因履行本合同而發生的爭議,當事人雙方應本著平等、互助的精神進行協商解決,在必要時浙江大學就業指導服務中心可以介入并提供參考解決意見。

  九、其他約定

  第十六條甲乙雙方還就以下事項達成約定:

  1、

  2、

  3、

  第十七條本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。

  第十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章)________________乙方(蓋章)________________

  代表人:________________代表人:________________

  ____年____月____日____年____月____日

正規實習合同2023 篇3

  甲方:___________(實習單位)單位地址:________聯系人:________聯系電話:______________

  實習協議書模板

  乙方:____________(實習學生)身份證號:_____________聯系電話:________________

  一、甲方

  1.甲方同意接收乙方實習,實習時間為_____個月,自_______年_____月_____日起至__________年_____月_____日前止,如雙方愿意可適當延長實習期。

  2.甲方為乙方提供實習工作補貼或其它:__________________________。

  3.甲方有權要求乙方服從甲方的工作安排與遵守甲方的管理規定。

  4.甲方負責對乙方的日常管理、安全教育與業務指導。

  5.在實習過程中,若乙方不能勝任工作或不服從工作安排,乙方應與甲方溝通,研究處理辦法。

  6.乙方因違反甲方相關管理規定或國家法律法規給甲方造成損失者,甲方可終止丙方的實習,并有權向乙方索賠。

  7.甲方安排乙方在法定節假日內工作或因生產經營需要安排加班時,須按照國家相關規定及甲方相關規定對待乙方。

  8.乙方在甲方實習期間及時發放甲、乙兩方確認的實習補助及相關待遇。

  9.在乙方順利完成實習期的前提下,甲方將向乙方開具《實習鑒定表》;如乙方因非不可抗拒因素而未能完成實習,甲方有權不開具《實習鑒定表》。

  10.乙方實習期滿并成功獲得有效畢業證后,在雙方自愿的基礎上,乙方可繼續留在甲方工作,成為甲方的正式員工,與甲方簽訂正式勞務合同。

  二、乙方

  1.實習期間,乙方必須遵守社會治安條例及乙方各項規章制度,嚴禁從事違法違規活動,后果由乙方自行負責。

  2.乙方在甲方實習期間的法定節假日、事假及病假按照甲方管理規定執行。

  3.乙方如因健康或特殊個人原因需要提前終止實習,必須提交有關證明文件并獲得甲方同意,且須提前七天通知甲方,其返程所有費用由甲方負責。

  4.乙方在實習期間的工作成果及其涉及的知識產權均歸甲方所有。

  5.乙方遵守甲方的保密要求,根據實習內容撰寫的論文在向甲方以外的其它單位或個人公開前,須經甲方許可。

  6.乙方實習結束時(不管何種原因導致實習結束),須向甲方辦理全部交接手續,將歸屬于甲方及向甲方借用的文檔、資料、設備及其它資源和財產一并交還甲方。

  三、其他條款

  1.任何一方未經另一方同意不可隨意終止本協議。

  2.任何一方有違約行為,均須承擔違約責任。

  3.本協議中有關保密、知識產權、違約或賠償責任、連帶責任條款,不因本協議終止或解除而失效。

  4.所有未盡事宜可另行協商解決并簽署書面文件予以確認,該書面文件將被視為本協議書的一部分。

  5.本協議一式二份,經甲、乙雙方簽字蓋章后生效,甲、乙各執一份,復印件無效。

  甲方(蓋章)____________負責人簽字:_____________________年_____月____日

  乙方(蓋章)____________負責人簽字:_____________________年_____月____日

正規實習合同2023 篇4

  甲方:_________

  乙方:_________

  甲、乙雙方本著友好相處,資源共享,相互協作,互惠互利,共同發展的原則,經過長時間醞釀和認真考慮,為共同努力建設好專業教學實習基地,達成如下協議:

  1.甲方是乙方_________專業的指定教學實習基地。

  2.乙方根據學校_________專業培養計劃要求,結合甲方業務狀況,經甲方實習基地負責人同意,由教師帶隊,在基地員工的指導下,制定具體實習方案,將該專業學生安排到甲方設定的崗位上學習和鍛煉。

  3.甲方可以根據自身業務狀況的需要,經與乙方協商同意,在保證學生安全的條件下,可安排_________專業學生到基地服務。

  4.乙方可對甲方人員進行榮譽聘用,被榮譽聘用人員可應邀到學校做專題講座或企業推介活動。

  5.甲方可邀請或聘請乙方的教師為本公司培訓員工、講授相關專業知識或參與企劃營銷等活動。

  6.經甲乙雙方協商,還可進行其他方面的共建活動,未盡事宜,具體協商解決。

  7.本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  8.本協議自雙方簽字之日起執行。

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

  甲方代表(簽字):_________乙方代表(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點:_________簽訂地點:_________

正規實習合同2023 篇5

  甲方(用人單位):

  乙方(實習人員姓名):性別:居民身份證號碼:現住址:聯系電話:

  乙方為__________________學院________專業______年___月畢業的學生,自愿要求到甲方實習。經雙方平等友好協商,達成如下協議:

  一、實習期限

  乙方實習期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

  二、實習內容

  1、乙方同意甲方安排在________崗位進行實習。實習期間,甲方為乙方指派一名員工擔任實習指導,負責指導乙方進行實習,并為乙方提供必要的工作條件,制定工作規范、勞動安全、衛生制度及其標準。

  2、乙方在實習期間應該虛心學習,聽從指導,發揚認真求實踏實肯干的精神,完成甲方安排的實習任務。

  三、實習期間的勞動報酬

  乙方在實習期間,甲方按每月_________元的實習補貼給予乙方報酬(每月實發_________元,余額年底結清),實習未滿15天的,甲方有權不支付報酬。

  四、乙方在實習期間患病或發生意外傷害所發生的費用,由乙方自行承擔。

  五、實習期間的勞動紀律

  1、乙方在實習期間應遵守甲方的規章制度;嚴格遵守安全衛生制度和工作規范;注意自身安全,因個人原因引起的安全問題由其本人負責,公司不承擔相應責任。

  2、愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高職業技能。

  3、乙方違反勞動紀律的,甲方可予教育糾正;違反法律的,移交司法機關處理。

  六、甲方可對乙方實習期內的工作表現、工作能力、培訓成績等進行綜合考核或考評。考核或考評結果符合甲方要求的,經乙方同意,甲方可考慮正式予以錄用;否則,雙方均可即時解除本協議。

  七、乙方愿意接受甲方的考試、考核或考評,以及對考核或考評結果的處理。

  八、其他事項:本合同未盡事宜,按國家有關法規執行或由雙方協商解決,本合同自簽訂之日起生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方:乙方:

  年月日年月日

正規實習合同2023 篇6

  甲方(用人單位):

  地址:

  聯系方式

  乙方(學校):

  身份證信息:

  聯系方式:

  甲乙雙方奔著互惠共贏的目的,就乙方組織學生至甲方實習一事,經協商達成以下合作協議。

  一、甲方責任與義務

  1、甲方負責為實習生提供適應的勞動強度、符合勞動保護條件和工作環境的實習崗位,并對學生進行安全生產教育。

  2、甲方負責學生在施工現場的管理工作,有義務指導監督學生按照要求保質保量完成工作。

  3、甲方要確保學生實習期間工作待遇按照甲方員工薪酬標準同工同酬,并根據學校要求開具實習證明

  4、甲方要求及時發放學生工資,不得拖欠,如遇特殊情況,要提前書面或者口頭告知學生以及學校。

  二、乙方責任與義務

  1、乙方負責組織選拔學生至甲方指定地點進行_________工作,并做好學生實習指導工作。

  2、乙方作為學生管理主體,有義務確保學生穩定性,并協助甲方做好學生在工作現場的管理工作。

  3、乙方學生每天需要完成甲方指定的正常工作量。

  4、乙方學生須服從項目經理的調度及安排,乙方實習學生應遵守甲方《職工管理規則》之勞動紀律、道德規范、行為規范、考勤管理的規定,以及其他生產管理規定,并愛護甲方之財產。乙方實習學生如出現違反甲方規章制度或違法行為,甲方有權解除本協議。

  5、嚴重違紀者,甲方有權將乙方學生退回學校。

  三、實習內容

  1、工作地點:________________________________

  2、工作內容:________________________________

  3、工作時間:_______小時/天,一周工作_____天。

  4、工資待遇:基本工資_______元/月,全勤獎______元/月。

  甲方(簽字蓋章):

  _______年_____月_____日

  乙方(簽字):

  _______年_____月_____日

正規實習合同2023 篇7

  甲方:___有限公司

  乙方:姓名:身份證號:

  為促進大學生職業規劃的發展;同時,為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權益,根據中華人民共和國有關法律之規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,甲乙雙方就在校大學生實習的有關事項達成以下協議:

  一、本協議有效期自年月日至20__年__月__日止。

  二、甲方責任及義務

  1、甲方負責把符合條件的學生安置到谷崧企業集團,西安比亞迪,東莞萬利達,安徽美的,順德美的,龍昌國際,怡科電子,富港電子,擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數定。

  2、甲方負責核實谷崧企業集團,西安比亞迪,東莞萬利達,安徽美的,順德美的,龍昌國際,怡科電子,富港電子的經營狀況、并如實向學校與學生介紹單位的相關信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環境等相關事宜。

  3、甲方提供的就業信息及對學生的必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復查不合格、自身不適應或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者,則其與甲方無關。

  4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務直到協議期滿。

  5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制,工資待遇1800---2400元/月,包食宿。

  6、甲方有義務對在職人員的監管,并進行必要的在職培訓。

  7、甲方相關事務人員應督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢等

  為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題,我單位鄭重如下:

  一、薪資以現金方式按時足額發放。

  二、我單位為派遣實習學生免費提供吃飯,住宿。

  三、我單位派遣職工隨同前往及返回。

  四、我單位不收取學生任何費用。(車費自理)六月份走的五月底之前報名者和七月份走的六月20號之前報名者返回的時候車費減免30元人民幣。

  五、我單位將統一組織、安排,包車前往目的地。

  六、我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職

  三、乙方的責任與義務

  1、在甲方企業實習期間,必須服從甲方企業的管理,認真執行甲方企業各項規章制度;

  2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規活動時,可對甲方企業提出疑義、批評、檢舉和控告;

  3、若提前解除協議,應提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續后,方可解除本協議。

  4、乙方負責提供的相關證件:包括身份證復印件2份、一寸照片4張等。

  5、乙方工作未滿7個工作日將不予結算工資

  一:個人承擔車費,由公司統一收取單程車費200元{此費用只用于學生出行費用}。

  二、服從公司對崗位進行合理管理與調配。

  三、認真遵守和履行公司的各項規章制度,如因本人原因(過失或故意違規操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經濟損失1-5倍的罰款,或承擔法律上的責任。

  四、工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

  五、不得故意和過失泄露公司的經營、管理機密,及我職務范圍內之業務機密。

  六、反操作規程而造成的職業傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。

  七、在職期間,若發生與本人業務相關的經濟問題,本人愿接受公司財務部及人事行政部的調查。

  八、若因某種原因離開公司,必須提前十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領用物品、結清借支款等。若未經批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償的權力,并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。

  九、若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權發書面形式通知我辦理離職手續

  十、如違背公司的管理規章制度及上述,愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。

  四、薪資結算、核算方式:

  1、工資結算時間:實習人員在職期間的工資隨公司人員發放工資時間發放,人員實習期滿辦理離職手續,再將工資給予結算。

  五、其他

  1、本協議未盡事宜由甲乙雙方另行協商。因本協議而引起的糾紛,雙方友好協商解決,不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。

  2、因經濟環境、地震、較大火災、地區性瘟疫、戰爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協議,雙方通過書面形式通知對方,本協議即告終止。

  六、本協議由甲乙雙方簽字之日起生效。

  其他附加條件:

  甲方為乙方提供年月日至年月日止的后續服務管理工作,其主要包括:

  1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關。

  2、乙方必須遵守甲方企業的管理及其相關

  法律法規,否則造成的一切后果由乙方自身承擔。

  甲方:___有限公司鑒證單位::

  負責人:乙方簽字:

  日期

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