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標(biāo)準(zhǔn)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

發(fā)布時(shí)間:2023-05-16

標(biāo)準(zhǔn)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(精選3篇)

標(biāo)準(zhǔn)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇1

  用人單位用人單位名稱:_________主管部門:______________

  通訊地址:_____________郵政編碼:______________

  聯(lián)系人及電話:_________單位性質(zhì):______________

  檔案:_________________

  接收單位名稱:_________________郵政編碼:_____________

  詳細(xì)地址:_____________

  畢業(yè)生姓名:_________________性別:__________________

  民族:_________________出生年月:______________

  學(xué)院:_________________專業(yè):__________________

  政治面貌:_____________學(xué)位類別:______________

  學(xué)歷:_________________培養(yǎng)方式:______________

  生源地:_______________婚姻狀況:______________

  聯(lián)系方式:_____________

  雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  第一條畢業(yè)生工作的地點(diǎn):____________________

  第二條畢業(yè)生的工作崗位是:__________________

  第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:________________

  用人單位每月支付的勞動(dòng)報(bào)酬是:________________

  畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:____________

  畢業(yè)生到用人單位報(bào)到后是否簽訂:__________合同。

  本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準(zhǔn)后成立

  雙方商定按下列步驟解決爭議:

  一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

  二、協(xié)商不能達(dá)成一致意見,任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。

  三、調(diào)解不能達(dá)成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

  一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的方式_____________。約定支付違約金的,違約金額最高不超過元。違約方應(yīng)征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

  其他約定:_________________________________________________

  畢業(yè)生意見:___________用人單位意見:_______________

  簽字:_________________簽字:_______________________

  ________年____月____日________年____月____日

  用人單位主管部門意見:_______

  簽字、蓋章:_________________

  ________年____月____日

標(biāo)準(zhǔn)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇2

  簽收人/日期:證明人/日期:

  實(shí)習(xí)協(xié)議書

  甲方:(用人單位)

  法定代表人:

  地址:

  乙方:(職工)

  姓名:

  身份證號:

  就讀學(xué)校:

  就讀專業(yè):

  為保證實(shí)習(xí)工作的順利進(jìn)行,保護(hù)雙方的合法權(quán)益,本著自愿合作的原則,經(jīng)慎重協(xié)商,并達(dá)成如下就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議:

  一、甲方因經(jīng)營(工作)需要,按國家、省、市政府有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī),接收乙方到甲方實(shí)習(xí)。雙方根據(jù)“平等自愿”原則,簽訂本協(xié)議,并共同遵守履行。

  二、實(shí)習(xí)期限

  乙方自__年__月__日起至__年__月__日在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)期滿,本協(xié)議自行終止。

  三、實(shí)習(xí)補(bǔ)貼、福利待遇

  1.甲方每月給予乙方生活補(bǔ)貼為__元。乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)被證明不符合甲方實(shí)習(xí)崗位要求的,甲方有權(quán)提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議。

  2.乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi),甲方不提供醫(yī)療、失業(yè)、生育、養(yǎng)老、工傷等社會(huì)保險(xiǎn),若發(fā)生人身意外等按國家有關(guān)法律法規(guī)。

  3.甲方為乙方提供食宿,具體標(biāo)準(zhǔn)按雙方約定執(zhí)行。

  四、實(shí)習(xí)內(nèi)容

  乙方同意服從甲方實(shí)習(xí)安排。在實(shí)習(xí)期內(nèi)甲方根據(jù)經(jīng)營管理狀況、乙方工作能力和工作表現(xiàn)情況有權(quán)調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)崗位。

  五、實(shí)習(xí)紀(jì)律

  1.乙方在實(shí)習(xí)期內(nèi)必須遵守國家法律、法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,不得有任何違法亂紀(jì)的行為。

  2.乙方實(shí)習(xí)部門根據(jù)工作需要而制定的各種規(guī)章制度同屬甲方規(guī)章制度,乙方須同樣嚴(yán)格遵守。甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

  3.乙方在實(shí)習(xí)期間,必須遵守甲方規(guī)定的保密規(guī)章、制度,履行與其工作崗位相應(yīng)的保密職責(zé)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應(yīng)本著謹(jǐn)慎、誠實(shí)的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護(hù)其于實(shí)習(xí)期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方有保密義務(wù)的商業(yè)秘密信息,以保持其機(jī)密性。

  4.乙方應(yīng)服從甲方的實(shí)習(xí)安排,并按職責(zé)要求努力工作,保質(zhì)保量地完成任務(wù)。

  六、解除實(shí)習(xí)協(xié)議

  1.甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營狀況和用工需要而提前終止與乙方的實(shí)習(xí)關(guān)系,甲方提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議的,需提前5天通知乙方。

  2.本實(shí)習(xí)協(xié)議解除后,甲乙雙方應(yīng)在兩日內(nèi)辦理解除本協(xié)議有關(guān)手續(xù),乙方應(yīng)將其掌握的所有商業(yè)秘密資料移交給甲方,包括但不限于有關(guān)資料、圖紙、樣品一律交甲方歸檔,不得私自留存帶走或以任何形式向第三方透露。

  有下列情形之一的甲方可以立即解除實(shí)習(xí)協(xié)議:

  (1)乙方嚴(yán)重觸犯國家法律法規(guī)被依法追究刑事責(zé)任;

  (2)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  (3)乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失;

  (4)乙方患病或非因公負(fù)傷。

  七、實(shí)習(xí)約定

  1.實(shí)習(xí)期滿,甲方對乙方在實(shí)習(xí)期的表現(xiàn)做出客觀、公正的鑒定和書面證明。

  2.乙方在實(shí)習(xí)期結(jié)束時(shí)應(yīng)向甲方提交不少于1000字的實(shí)習(xí)報(bào)告,實(shí)習(xí)報(bào)告應(yīng)包括對自己在實(shí)習(xí)期工作表現(xiàn)的自我鑒定,對所實(shí)習(xí)工作崗位的認(rèn)識和及對本崗位操作規(guī)程或其他方面提出更合理化的建議等內(nèi)容。

  八、其他

  1.本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

  2.本協(xié)議由甲乙雙方簽署即日生效,涂改或冒簽無效。

  3.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各一份。

  甲方:(蓋章)

  乙方:

  日期:__年__月__日

  日期:__年__月__日

標(biāo)準(zhǔn)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇3

  畢業(yè)生________________________________

  用人單位________________________________

  學(xué)校名稱________________________________

  按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護(hù)國家就業(yè)計(jì)劃的嚴(yán)肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議:

  一、畢業(yè)生應(yīng)按國家規(guī)定就業(yè),向用人單位如實(shí)介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到,需征得用人單位同意。

  二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況,明確畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項(xiàng)接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學(xué)習(xí)成績?yōu)橛商岢鲞`約,未取得畢業(yè)資格的結(jié)業(yè)生,本協(xié)議無效。

  三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)計(jì)劃,報(bào)國家教育部批準(zhǔn),學(xué)校負(fù)責(zé)輸派遣手續(xù)。

  四、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議有特殊要求,原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢,否則,以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。

  五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定,應(yīng)在備注欄注明,并視為本協(xié)議書的一部分。

  六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議,若有一方提出變更協(xié)議,須征得另兩方同意志違約,并由違約方向另兩方各交納違約金1000-XX元。

  七、本協(xié)議一式四份,畢業(yè)生、用人單位、學(xué)院、學(xué)校畢辦各執(zhí)一份,復(fù)印無效。

  畢業(yè)生情況及意見

  姓名性別年齡民族

  政治面貌培養(yǎng)方式健康狀況

  專業(yè)學(xué)制學(xué)歷

  家庭地址

  應(yīng)聘意見:

  畢業(yè)生簽名:年月日

  用人單位情況及意見

  單位名稱

  郵政編碼及詳細(xì)地址

  聯(lián)系人聯(lián)系電話

  檔案轉(zhuǎn)寄單位名稱、詳細(xì)地址及郵編

  用人單位意見:

  簽章

  年月日用人單位上級主管部門意見:

  (有用人自主權(quán)的單位此欄可略)

  簽章

  年月日

  學(xué)校意見

  學(xué)校通訊地址聯(lián)系電話郵政編碼

  學(xué)院意見:

  簽章

  年月日學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)部門意見:

  簽章

  年月日

  注意事項(xiàng)

  一、每名畢業(yè)生只有一套就業(yè)協(xié)議書,每套一式四份,用人單位、畢業(yè)生、學(xué)院和學(xué)校畢辦各持一份。

  二、就業(yè)協(xié)議的簽訂程序:

  1.畢業(yè)生本人填寫基本情況、簽署應(yīng)聘意見;

  2.用人單位簽署接收意見;

  3.畢業(yè)生所在學(xué)院簽署意見并備案;

  4.學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)辦公室簽署意見并列入就業(yè)方案。

  三、報(bào)考研究生的畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議書時(shí),應(yīng)將報(bào)考研究生的有關(guān)情況告知用人單位,雙方協(xié)商并達(dá)成一致意見后,在備注欄中注明。

  四、畢業(yè)生與用人單位如果另有其它約定,可在備注欄中注明,并由學(xué)校答章鑒證。

  五、協(xié)議簽訂之后,畢業(yè)生應(yīng)及時(shí)將協(xié)議書郵寄或送交用人單位。

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