員工主動提出離職要簽協議（精選3篇）
員工主動提出離職要簽協議 篇1
甲方(用人單位)：_________________
乙方(勞動者)：_________________，身份證號為：_________________鑒于：_________________
1、乙方于乙方已于年月日向甲方提出書面辭職申請。
2、甲方在收到乙方的書面辭職申請后，已于的辭職申請。
有鑒于此，甲乙雙方就乙方提出與甲方解除勞動關系事宜，經平等協商，達成如下一致：
一、甲乙雙方同意：
1、基于乙方的要求，甲乙雙方同意：_________________甲乙雙方的勞動關系于終止。從勞動關系終止日起，乙方不再享受甲方的各項待遇。
2、未經甲方書面同意，乙方不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息。該保密期限為本協議簽署后的年。
3、本協議簽署后，視為甲乙雙方所有債權債務(包括但不限于雙方就勞動關系的續存及解除所產生的一切債權債務關系，如正常上班報酬及加班費、沒有簽署書面勞動合同的雙倍工資、經濟補償金、賠償金等)全部結清，互不追究。
二、其他
1、甲乙雙方均完全了解本協議的全部內容，全部意思表示真實。
2、乙方違反前述保密義務造成甲方損失的，乙方應對甲方的損失予以賠償。
3、本協議自簽署之日生效;本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等的法律效力。
甲方：_________________乙方：_________________
代表：_________________
____ 年 _____ 月 _____ 日____ 年 _____ 月 _____ 日
員工主動提出離職要簽協議 篇2
經雙方協商同意，續訂本合同。
(一)續訂期限執行下列第___________款：_________________
1、有固定期限勞動合同。本合同期限為__________年(月),自______年______月______日起，至______年______月______日止。
2、無固定期限，自______年______月______日始，終止合同條件約定如下：_________________
(二)補充約定事項：_________________
甲方(蓋章)：_________________乙方(簽字)：_________________
法定代表人或委托代理人：_________________
(簽字或蓋章)
____ 年 _____ 月 _____ 日
員工主動提出離職要簽協議 篇3
甲方：_____
乙方：_____ (身份證號：_____ )
鑒于甲方與乙方的勞動合同無法繼續履行，經雙方協商解除。為妥善解決甲方與乙方的勞動權利義務關系，考慮到乙方在甲方工作期間的表現，經充分協商，甲、乙雙方達成協議如下：
一、甲、乙雙方確認之間的勞動關系于 ______年 ______月______日解除，甲方額外支付乙方______個月工資至 ______年 ______月______日。
二、乙方于勞動關系解除前7天完成工作交接，工作交接完畢后至勞動關系解除前，乙方保證繼續履行勞動義務，堅守工作崗位。
三、乙方承諾于 ______年 ______月______日前按甲方要求辦清離職手續，否則甲方可停發乙方工資。
四、甲乙雙方在勞動關系期間內無任何糾紛，乙方所有應得利益均已結清，乙方也無經濟補償要求，乙方對此予以完全接受，無異議。
五、自甲、乙雙方的勞動關系解除之日起，乙方不得再以甲方員工的名義對外從事任何經營活動或簽訂合同，不得毀損甲方的聲譽、利益。
六、甲乙雙方應按本協議履行義務，與本協議有關的任何糾紛皆由甲方所在地人民法院管轄。
七、乙方對本協議內容承擔保密義務，否則要承擔法律責任。
八、本協議以上內容為甲、乙雙方的真實意思表示，甲、乙雙方確認不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。
九、本協議壹式貳份，甲、乙雙方各執一份，同具法律效力。
十、本協議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。
甲方(蓋章) ：_____ 乙方(簽字)：_____
授權代表：_____
日期：______年______月______日