分紅協議（通用28篇）

分紅協議 篇1

　　甲方：_______________*公司(以下簡稱甲方)

　　乙方：_______________(技術人員)身份證號碼：_______________(以下簡稱乙方)

　　乙方系甲方的技術人員,為甲方的技術開發與技術支持作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：

　　第一條：價格。每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的10%分紅。

　　第二條：分紅條件。1、乙方需與甲方簽訂技術保密協議，完成規定的技術開發規劃，并按技術開發規劃的進度安排，完成技術開發項目。2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅;3、乙方離開甲方，則本協議自動失效。

　　第三條：分紅股權約定。乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，即乙方按10%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方有相應10%的股權。

　　第四條：本協議自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。

　　第五條：本協議一式四份，各執兩份

　　甲方：_____________

　　乙方：_____________

　　___ 年 ___ 月 ___ 日

分紅協議 篇2

　　入股方(以下簡稱甲方)：_____ 受讓方(以下簡稱乙方)：_____

　　甲、乙雙方根據《中華人民共和國農村土地承包法》和農業部《農村土地承包經營權流轉管理辦法》等有關法律、法規和國家政策的規定，本著平等協商、依法、自愿、有償的原則，就土地承包經營權入股事宜協商一致，訂立本合同。

　　一、 甲方將其承包經營的土地向乙方入股，從事蔬菜，果樹，瓜果種植，銷售;保鮮。化肥地膜種子，引進新技術，新品種，開展成員所需的技術交流，咨詢服務。

　　入股土地：_____畝(詳見附件)。前述入股土地折合成出資額為_____元。

　　二、 入股期限為年，即自20年月日起至20年月日止。

　　三、 乙方以貨幣、實物形式支付紅利。乙方向甲方支付完畢上述股權紅利后，不再繼續分紅，甲方的繼承人也不得繼續主張股權紅利。

　　四、 上述股權紅利分次支付。

　　五、 甲方應于_____年_____月_____日之前將擬入股的土地交付乙方。

　　(一)有下列情況之一者，本合同可以變更或解除：

　　1、經當事人雙方協商一致，又不損害國家、集體和第三人利益的;

　　2、訂立的本合同所依據的國家政策發生重大變化的;

　　3、一方違約，使合同無法履行的;

　　4、乙方喪失經營能力使合同不能履行的：

　　5、因不可抗力(重大自然災害)使合同無法履行的。

　　(一) 乙方有下列情況之一者，甲方有權收回土地使用權。

　　1、不按合同規定用途使用土地的;

　　2、惡意荒蕪土地的，破壞土地上的附著物的，破壞水利等基礎設施的;

　　六、 甲、乙雙方在合同生效后應本著誠信的原則嚴格履行合同義務。如一方當事人違約，應向守約一方支付違約金。違約金的數額為：__________元。

　　七、 因本合同的訂立、生效、履行、變更或解除等發生爭議時，甲、乙雙方可以通過協商解決，也可以提請村民委員會、鄉鎮人民政府農村土地承包管理機關調解解決。

　　甲方：_______________ 乙方：_______________

　　簽約日期：_____年_____月_____日 簽約日期：_____年_____月_____日

分紅協議 篇3

　　甲方：公司(以下簡稱甲方)

　　乙方：姓名)身份份證號碼：(以下簡稱乙方)

　　乙方系甲方的技術人員，為甲方的技術開發與技術支持作出了重要貢獻，為鼓勵乙方為甲方服務，經雙方友好協商，訂立協議如下：

　　第一條：(價格)每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的10%分紅。

　　第二條：分紅條件。

　　1、乙方需與甲方簽訂技術保密協議，完成規定的技術開發規劃，并按技術開發規劃的進度安排，完成技術開發項目。

　　2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅;

　　3、乙方離開甲方，則本協議自動失效。

　　第三條：分紅股權約定。

　　乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，即乙方按10%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方有相應10%的股權。

　　第四條：本協議自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。

　　第五條：本協議一式四份，各執兩份。

　　甲方(簽名)： 乙方(簽名)：

　　年 月 日 年 月 日

分紅協議 篇4

　　甲方協議人：_________________身份證號：_________________(以下簡稱“甲方”)

　　甲方代理人：_________________身份證號：_________________

　　乙方協議人：_________________身份證號：_________________(以下簡稱“乙方”)

　　乙方因合股經營___________，經從甲方融資，甲方同意融資必須分紅，不承擔任何責任及債務責任。經甲、乙雙方反復協商，自愿達成如下借款分紅協議：

　　一、借款金額：乙方從甲方借款現金_______萬元整(￥_______)見借條，屬實無異。

　　二、還款時間：以甲方實際借給乙方的使用時間為準。甲方急需使用該借款，必須提前一個月通知乙方，乙方必須按甲方的要求籌款還清本利及分紅。

　　三、借款利息及分紅：乙方必須保證于每年月日前付清利息及分紅款給甲方。否則視為乙方違約，甲方除依法要求乙方立即償還本利及分紅外，另由乙方支付借款總額的_____%作為違約金給甲方。

　　四、擔保責任：乙方自愿將_________押給甲方，不足部分以乙方所有作抵押，確保足額如數償還所借甲方的本利及分紅。

　　甲方(簽字):_________________乙方(簽字):_________________

　　________年____月____日________年____月____日

分紅協議 篇5

　　甲方：____________

　　乙方：____________

　　身份證號碼：__________________

　　聯系電話：____________

　　應雙方共同要求，乙方作為投資人投資人民幣______萬元共同經營達，持有法人股份______%，乙方將按上述比例分享利潤，分擔虧損和風險，

　　入股分紅協議書。雙方本著互利互惠、共同發展的原則，經充分協商，特訂立本協議。

　　第一條雙方根據《民法典》及其有關法律的規定，同意乙方以資金入股方式加入達，成為股東之一。甲方和乙方同意抱著誠摯的態度遵守本合同。

　　第二條：名稱和地址。

　　1、名稱：________________________

　　2、地址：________________________

　　第二條

　　第三條主營項目。

　　第四條注冊資本與資金

　　第五條：達管理機構及管理設經營管理機構，負責日常經營管理工作。的財務會計帳目受投資人監督檢查。

　　第六條雙方的職責和義務

　　61乙方自合同生效之日起，按投資比例參與分紅，甲方承諾乙方每年按投資額：%的比例年度平均月分紅，同時對債務承擔連帶職責。

　　62甲方監督、管理好資產，遵循企業依法經營，照章納稅，履行合同;做好指導、協調工作。指導和協助公司解決技術、經營管理等方面的問題，帶給先進而適用的技術和經營管理的經驗，從而獲取最大限度的經營效益。

　　63乙方應遵守國家法律，維護國家、企業和職工的合法權益，正確處理企內部的分配關系。

　　64財產：達為公司全體股東所共有，任何一方不經雙方同意，不得處分：達的全部或任何部分財產、資產、權益和債務。

　　65乙方在經營期限內，有下列情形之一的，當然退股并退回投資額的70%(不滿財政年度)并扣回所得分紅，滿財政年度當然退股并退回投資額的100%，不扣回所得分紅：

　　(1)死亡或被依法宣告死亡;

　　(2)被依法宣告為無民事行為潛力人;

　　(3)個人喪失償債潛力;

　　(4)被人民法院強制執行在公司中的全部財產份額。當然退股的日期，為法定事由實際發生之日起。

　　66乙方有下列狀況之一的，能夠決議將其除名：

　　(1)未履行出資義務;

　　(2)因故意或者重大過失給達造成損失;

　　(3)執行達事務中有不正當行為;被除名人自接到除名知之日起，除名生效，被除名人退股。被除名人對除名有異議的，能夠在接到除名知之日起____日內向人民法院起訴。

　　第七條違約職責：

　　71對不可抗力狀況的處理：雙方遇有無法控制的事件或狀況，應視為不可抗力事件，但不僅僅限于火災、風災、水災、地震、爆炸、戰爭、叛亂、傳染病及瘟疫。若由于不可抗力事件導致任何一方不能履行本合同規定的義務時，應把本合同規定的履行義務的時間延長，延長的時間應與遭受不可抗力事件所延誤的時間相等。

　　72解決合同糾紛的方式：執行本合同發生爭議，由當事人雙方協商解決。協商不成，雙方同意由公司所在地仲裁委員會仲裁。

　　第八條附則

　　1、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份

　　2、本協議自甲、乙雙方簽字蓋章后生效

　　甲方：____________乙方：____________

　　________年____月____日

分紅協議 篇6

　　轉讓方：_________________(以下簡稱甲方)

　　委托代理人：_________________

　　受讓方：_________________(以下簡稱乙方)

　　委托代理人：_________________

　　_____________公司(以下簡稱合營公司),于_______________年__________月___________日成立,由甲方與___________________合資經營,注冊資金為___________幣_____________萬元,投資總額________________幣_____________萬元,實際已投資___________幣_____________萬元。甲方愿將其占合營公司__________%的股權轉讓給乙方;經公司董事會通過,并征得他方股東的同意,現甲乙雙方協商,就轉讓股權一事,達成協議如下：

　　一、股權轉讓的價格、期限及方式

　　1、甲方占有公司__________%的股權,根據原合營公司合同書規定,甲方應投資__________幣_______________萬元。現甲方將其占公司__________%的股權以__________幣_______________萬元轉讓給乙方。

　　2、乙方應于本協議生效之日起__________天內按第一條第一款規定的貨幣和金額以銀行轉帳方式分__________次付清給甲方。

　　二、甲方保證對其擬轉讓給乙方的股權擁有完全、有效的處分權,保證該股權沒有質押,并免遭第三人追索,否則應由甲方承擔由此引起的一切經濟和法律責任。

　　三、本協議生效后,乙方按股份比例分享合營公司的利潤和分擔風險及虧損(含轉讓前該股份應享有和分擔公司的債權債務)。

　　四、違約責任

　　如乙方不能按期支付股權價款,每逾期一天,應支付逾期部分總價款千分之_______________的逾期違約金。如因違約給甲方造成經濟損失,違約金不能補償的部分,還應支付賠償金。

　　五、糾紛的解決：凡因履行本協議所發生的爭議,甲乙雙方應友好協商解決如協商不成：_________________向北京市大興區人民法院起訴。

　　六、有關費用負擔

　　在轉讓過程中,發生的與轉讓有關的費用(如公證、審計、工商變更登記等),由合營公司承擔。

　　七、生效條件

　　本協議經甲乙雙方簽訂,經_報政府主管部門批準后生效,雙方應于三十天內到工商行政管理機關辦理變更登記手續。

　　1

　　八、本協議簽訂之前,雙方協商的任何內容與本協議有沖突的,以本協議內容為準,本協議未盡事宜,由雙方協商解決,雙方可另行簽訂補充協議對本協議進行補充,補充協議與本協議具有同等法律效力。

　　九、本協議一式__________份,甲乙雙方各執__________份,合營公司留存一份,其余報有關部門。

　　轉讓方：_________________受讓方：_________________

　　年月日______________ 年月日__________

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分紅協議 篇7

　　甲方：_______

　　乙方：_____

　　鑒于乙方以往對甲方的貢獻和為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　1.定義 除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

　　1.1.股份：指____________公司在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣______元，按每股人民幣____________元計，共計_______股。

　　1.2.虛擬股：指____________公司名義上的股份，虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權，而無所有權和其他權利;不得轉讓和繼承。

　　1.3.分紅：指____________公司年終按照公司章程規定可分配的利潤。

　　2.甲方根據乙方的工作表現，授予乙方虛擬股 股。

　　2.1.乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方不得以此虛擬股對外作為在甲方擁有資產的依據。

　　2.2.年會計年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤;

　　2.3.乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤。

　　3.分紅的取得。

　　在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。

　　3.1.在確定乙方可得分紅的七個工作日內，然后甲方將乙方可得分紅的50%支付給乙方;

　　3.2.乙方取得的虛擬股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　3.3.乙方可得分紅的其他部分暫存甲方賬戶并按同期銀行利息計，按照下列規定支付或處理：

　　a.本合同期滿時，甲、乙雙方均同意不再繼續簽訂勞動合同的， 乙方未提取的可得分紅在合同期滿后的______年內，由甲方按每年_______分之一的額度支付給乙方。

　　b.本合同期滿時，甲方要求續約而乙方不同意的，然后乙方未提取的可得分紅的一半由甲方在合同期滿后的______年內按均支付;可得分紅的另一半歸屬甲方。

　　C.乙方提前終止與甲方簽訂的勞動合同或者乙方違反勞動合同的有關規定或甲方的規章制度而被甲方解職的，乙方未提取的可得分紅歸屬甲方，乙方無權再提取。

　　4.乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

　　5.合同期限。

　　5.1.本合同期限為 ______年，于 ______年 ______月______日開始，并于 ______年 ______月______日屆滿;

　　5.2.合同期限的續展：

　　本合同于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前簽署書面協議，續展本合同期限。

　　6.合同終止。

　　6.1.合同終止：

　　a.本合同于合同到期日終止，除非雙方按5.2條規定續約;

　　b.如甲、乙雙方的勞動合同終止，本合同也隨之終止。

　　6.2.雙方持續的義務：

　　本合同終止后，本合同第7條的規定甲、乙雙方仍須遵守。

　　7.保密義務。

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，然后不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。

　　8.違約。

　　8.1如乙方違反《勞動合同》第 條，甲方有權提前解除本合同。

　　8.2如乙方違反本協議的第7條之規定，然后甲方有權提前解除本合同。

　　9.爭議的解決。

　　9.1.友好協商

　　如果發生由本合同引起或者相關的爭議，雙方應當首先爭取友好協商來解決爭議。

　　9.2.仲裁

　　如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。

　　10.其他規定。

　　10.1.合同生效

　　合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　10.2.合同修改

　　本合同不得以口頭方式修改，然后而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　10.3.合同文本

　　本合同以中文寫就，正本一式兩份，雙方各持一份。

　　10.4.本合同為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充，然后履行本合同不影響原勞動合同所約定的權利義務。

　　甲方（簽字或蓋章）：________

　　乙方（簽字或蓋章）：_______

　　日期：_______年_______月_______日

分紅協議 篇8

　　吉XX公司(以下簡稱公司)是一家專門投資、經營和管理餐飲產業的公司。

　　本公司(已)于 年 月在哈市 投資組建哈爾濱吉XX公司 店。總面積 平方米。為了讓忠誠員工真正成為企業的主人，體現自己的人生價值，遵循大家的企業大家辦，共同發展、共同致富的辦企宗旨，為了增加公司團隊的參與意識，提高團隊的凝聚力，改善團隊的福利，提高員工生活品質，公司決定凡符合下列條件核心管理人員、技術人員和業績突出的員工可優先有償持有公司的部分股份。入股協議內容如下：

　　一、 能夠遵守公司股東合作協議(協議附后)，認同本公司的企業文化、經營理念、贏利模式和企業發展的愿景規劃。

　　二、 參與入股經營分紅人員資格：

　　1. 熱愛并能夠立志于長期從事餐飲事業，對公司有較高的忠誠度和責任心;

　　2. 凡在本公司工作滿2年(含2年)以上的一般員工享有特殊工作技能或突出貢獻的;

　　3. 工作滿1年半以上的核心管理人員(經理以上級別的)，或對企業做出突出貢獻的管理人員;

　　*凡符合上述條件之一者均有資格成為公司的參與入股經營分紅股東，當入股名額有限時將根據公司制定的評審機制評選出優勝者，符合條件但評審未入股者在下次享有優先入股的權利。

　　三、 參與入股方式及股份額度：

　　公司本著平等、自愿的原則，凡符合上述條件的員工可以現金投入方式入股。 年 月 日

　　前一次性到位入股金額 元后，您將擁有公司 店 %的股份的分紅權。本公司的總投資(預算投資)為 萬元，每股為 萬元整。

　　入股額度原則上店經理級以上核心管理人員不得超過總股份的10%(含10%)，有特殊突出貢獻或特殊技術的員工，原則上不得超過7%(含7%)。如有特殊情況可酌情考慮。入職年限達到2年的一般員工入股股份應不超過5%(含5%)。

　　四、 利益風險的承擔：

　　公司財務部每月 號按每位股東的入股比率，將上個月的經營利益結算給每位股東如當月虧損，用下月贏利彌補公司以此類推，并附有公司該月的財務報表。

　　五、 退股員工股東無論以何種方式理由離開公司或被公司開除，都將視為退股:

　　1. 員工退出的股份，按所有股東出資比例排序依次收購;

　　2. 門店正式營業前退股，在門店經營四月整后的當月10號全部退回投入的資金;

　　3. 門店正式營業一年以內退股，所退金額為本金減去已領收利益的余額或經營虧損應承擔的份額，在正式提出退股后的第三月份10號一次性退還;

　　4. 領取紅利大于本金離開或被公司開除，將不在派發紅利且不退還本金;

　　5. 如在本公司犯有重大主觀意識的原則性錯誤，公司有權責令其退股，所退金額按上述1至4條款中內容執行。

　　6. 公司由于不可抗拒的原因而被迫解散或停業，公司不承擔任何賠償各位股東的責任。

　　7. 員工離職之日即為退股結算日，離職滿三個月后，方可領取剩余本金。

　　8. 員工個人因不可抗拒因素(不包括刑事案件)造成的傷殘不能正常上班，員工可選擇退股或派發紅利兩種方式(詳情按公司股東合作協議執行)。

　　*退股請算的方式參照以上條例執行。

　　六、 依照協議規定對不退返本金及其紅利的，公司作為企業發展基金。

　　七、 本股份為員工內部股，員工不得私下轉讓，如有違反本條款公司視同其退股。

　　八、 本協議自簽字之日起，視為甲、乙雙方認同該協議之各項條款，協議開始生效，并具有法律效應，如單方違約應承擔其違約責任。

　　九、 本公司享有該協議的最終解釋權。未盡事宜，由雙方另行協商補充。

　　吉XX公司：　　　　　　　　　　　 入股人：

　　(甲方簽章) 年 月 日 (乙方簽章) 年 月 日

分紅協議 篇9

　　甲方：某某某，某，漢族，身份證號碼：　　　　　　　;住址：　　　　　　　，系店個體經營者。

　　乙方：某某某，某，漢族，身份證號碼：　　　　　　　，住址。

　　鑒于乙方以往對甲方開辦的店的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、名詞定義(除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下)

　　1、虛擬股(干股)：指店(個體經營者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與

　　店(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

　　二、分配方式

　　1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共20%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的20%分給乙方。若乙方在工作中的經營管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤萬元及以上，則甲方每年分配給乙方的虛擬股(干股)可以提升至30%，具體約定雙方可另行協議。

　　2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　3、乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方取得的該虛擬股(干股)分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

　　4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反

　　勞動合同

　　或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方無論何種原因離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。

　　5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照勞動合同約定的待遇領取勞動報酬。

　　三、雙方權利義務

　　1、乙方獲得虛擬股(干股)無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。

　　2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤;

　　3、在執行協議過程中,由于乙方的過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發生的損失,由乙方承擔。

　　4、乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。

　　5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。

　　四、協議期限

　　1、本協議期限為年，從年月日起至年月日止。

　　2、協議到期終止后，甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。

　　五、協議解除情形

　　1、因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。

　　2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。

　　3、除以上兩款規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議第二條第4款的規定處理。

　　4、本協議終止后，本協議第六條的規定甲乙雙方仍須遵守。

　　六、保密義務

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的書面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協議內容，則需向甲方承擔違約金十萬元。

　　七、爭議的解決

　　因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向廣州市白云區人民法院提起訴訟。

　　八、其他規定

　　1、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　(以下無正文)

　　甲方：　　　　　　　乙方：

　　年　月　日

分紅協議 篇10

　　鑒于乙方以往在我公司的優秀工作業績，為了激勵乙方更好的工作，也為了使甲、已雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方協商，本著互惠的原則，特訂立以下協議：

　　1、定義

　　除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

　　(1.1)干股：指(公司)名義上的股份，干股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，干股擁有者僅享有參與(公司)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　(2.1)分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤

　　2、分配方式

　　(2.1)甲方在協議期限內，每年分配給乙方共%的干股，即甲方將年終稅后凈利潤的%分配給乙方。

　　(2.2)甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　(2.3)在每個會計年終了的個工作日內，甲方應無條件將乙方可得分紅全額支付給乙方。

　　(2.4)乙方取得的虛擬股份分紅，以人民幣形式支付，除非乙方同意，否則甲方不得以其他任何形式支付。

　　(2.5)乙方取得的甲方干股分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，記載于公司內部干股股東名冊，并對內產生法律效力;乙方取得的該干股分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關;乙方不能依據此認為在甲方有相應的比例的股權，不得以此干股對外作為在甲方擁有資產的依據，乙方亦不能以其干股要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

　　(2.6)乙方提前終止與甲方的勞動關系或者因乙方違反勞動合同而被甲方解職的，或者任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：如前一年已進行分紅，前一年的分紅不用退還;當年的分紅截止到解除合同當月計算出平均值，乘以當年乙方工作的月份為當年最終分紅利潤。

　　(2.7)簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的干股同時，仍然按照甲乙雙方約定的待遇領取勞動報酬。

　　3、權利義務

　　(3.1)乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券、知識產權等的投入。

　　(3.2)乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤。

　　(3.3)乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭業務。

　　(3.4)甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應重復尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤凈甲乙雙方簽字認可。

　　4、協議期限

　　(4.1)本協議期限為3年

　　(4.2)協議到期后，甲乙雙方協商決定是否簽署新的虛擬干股分紅協議。

　　(4.3)協議到期后，如果乙方提出將干股轉成股份，甲方可將干股轉成股份。

　　5、協議解除情形

　　(5.1)因乙方工作不稱職或損害甲方利益前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。

　　(5.2)乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出的解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。

　　(5.3)除以上5.1、5.2條規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議2.6條的規定處理。

　　(5.4)本協議終止后，本協議第6條的規定甲、乙雙方扔須遵守。

　　6、保密義務

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。

　　7、爭議解決

　　因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

　　8、其他規定

　　8.1本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　8.2本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　8.3本合同正本一式四份，甲乙雙方各持兩份。

　　甲方簽名：

　　乙方簽名：

分紅協議 篇11

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　今雙方入股達成以下協議：

　　1.甲方、乙方各入股百分之_________股份資金合開一間 飯店。

　　2._________年_________月，甲方的妻子以服務員的身份領取工資_________元，剩余所得盈利中，甲方得百分之_________，乙方得百分之_________。在5月及以后，甲方和乙方按甲方百分之_________，乙方百分之_________進行利潤分配，甲方及其妻子不領取工資。

　　3. 因 飯店發展需要，如果要招兼職人員，則工資支出算作成本，甲乙雙方各承擔百分之_________。如果后期發展需要，需要再行融資，也是各出百分之_________。

　　4.在 飯店經營期間，無論哪方退股，只能退回自己股份百分之_________資金，如一次性轉讓時，甲方應的百分之_________股份資金，乙方的百分之_________股份資金。

　　5、 收入由甲方保管，每月結算一次，同時分紅利。

　　以上經過雙方同意簽字后生效。

　　甲方：________________

　　乙方：________________

　　_____年 _____月 _____日

分紅協議 篇12

　　甲方：

　　乙方： 

　　為激勵乙方更好的工作，進一步提高甲、乙雙方的經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，甲方同意以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為此，雙方特訂立以下協議條款：

　　一、名詞定義(除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下)

　　1、虛擬股(干股)：指甲方名義上獎勵的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與甲方年終凈利潤的分配權，而對甲方及其任何資產均無所有權和其他權利，虛擬股不得轉讓、抵押、和繼承。

　　2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

　　二、分配方式

　　1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共_%的虛擬股(干股)，即甲方每年將年終稅后凈利潤的_%分給乙方作為分紅獎勵。

　　2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅獎勵。

　　3、乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅獎勵比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方取得的該虛擬股(干股)分紅獎勵比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例獲取分紅獎勵，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關,乙方不能據此認為其在甲方享有相應的股權，亦不得將該虛擬股(干股)作為其在甲方擁有資產的依據而對外明示或暗示;乙方無論是否與甲方解除勞動關系，均不得要求甲方折價兌現或收購其虛擬股(干股)。

　　4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者因乙方違反勞動合同約定或甲方的規章制度而解除勞動關系，或者乙方因其他任何原因離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可無論因何種原因解除勞動關系，則本協議自動終止失效。如勞動關系解除的上一年度已分配了分紅獎勵，則該分紅獎勵無需退還甲方，但解除勞動關勞動關系當年的分紅獎勵不再分配給乙方，全部歸甲方所有。

　　5、本協議之約定不影響甲方與乙方之間的正常勞動關系，乙方在獲得本協議約定的虛擬股(干股)期間，仍享有雙方所訂勞動合同約定的權利。

　　三、權利義務

　　1、乙方獲得虛擬股(干股)，無需投入實物、土地使用權、貨幣、有價證券等。

　　2、乙方須保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤;

　　3、在履行本協議過程中,如因乙方過錯本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此給甲方或第三方造成的直接損失及可得利益損失,由乙方全部承擔。

　　4、乙方在甲方工作期間，未經甲方書面同意，不得在其他任何第三方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。

　　5、乙方對甲方的盈虧狀況有知情權，以利于年終統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配分紅獎勵之前補充。對最終確定的年終稅后可分配凈利潤值，甲乙雙方均應予以認可。

　　四、協議解除

　　1、因乙方工作不稱職或損害了甲方或第三方利益，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。

　　2、乙方因個人原因提出解除勞動關系、并經甲方書面同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。

　　3、除以上兩條約定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。

　　五、爭議的解決

　　因履行本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如協商不成，任何一方可向桂林市秀峰區人民法院提起訴訟。

　　六、其他規定

　　1、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　2、本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

分紅協議 篇13

　　甲方：________________，身份證號：________________，住址：________________，聯系電話：________________。

　　乙方：________________，身份證號：________________，住址：________________，聯系電話：________________。

　　根據《中華人民共和國民法典》，甲、乙雙方本著平等互利的原則，經友好協商，現就甲方向乙方的店投資事宜達成協議如下，以茲共同遵守：

　　一、投資事宜

　　1、甲方向乙方店投資人民幣__________________元;

　　2、甲方通過方式將投資款項轉給乙方。

　　二、投資收益事宜

　　1、雙方約定投資期限為_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。乙方應在_________年_________月至_________年_________月，以及_________年_________月至_________年_________月期間，共計_________個月，每月向甲方支付_________元作為投資收益;

　　2、投資期限屆滿后，乙方應向甲方返還全部投資本金__________________元;

　　3、若在投資期限范圍內，因乙方經營不善導致店鋪虧損，或其他原因轉讓該店鋪，則乙方仍應向甲方返還全部投資本金，同時向甲方支付期限屆滿前剩余月份的應得分紅。

　　三、甲方的權利與義務

　　1、甲方作為該筆投資金額的實際擁有者，有權獲得相應的投資收益;

　　2、甲方應按期足額繳納全部出資額;

　　3、甲方有權依據本協議對乙方不適當的行為進行監督與糾正;

　　4、甲方不可隨意撤回出資，如有特殊情況需撤回出資的，應當書面通知乙方。

　　四、乙方的權利與義務

　　1、甲方投資后，由乙方對進行經營管理，甲方不負責該店的經營管理事項;

　　2、未經甲方事先書面同意，乙方不得私自處理上述財產份額及其收益。否則，乙方須向甲方支付違約金________元;

　　五、違約責任

　　1、因乙方故意或重大過失而造成甲方損失的，由乙方賠償甲方損失;

　　2、乙方違反誠實信用原則，否定甲方出資的，應向甲方支付違約金________元;

　　3、乙方違反誠實信用原則，未經甲方書面同意擅自處置甲方所占的部分或全部份額的，應向甲方支付違約金________元;

　　4、因甲方隨意撤資導致乙方店鋪損失的，甲方應當向乙方承擔違約責任;

　　5、乙方未按照約定向甲方按時支付投資收益的，在甲方催告后仍不履行該義務的，乙方應當向甲方承擔違約責任。

　　六、協議的變更與解除

　　1、本協議在執行期中，如有一方需要變更協議條款，必須在_____日前提出書面意見，經雙方同意后執行，不經雙方同意，均不得單方違約。否則，由違約一方承擔責任;

　　2、凡對本協議進行修改、補充或變更，須以書面形式經雙方簽字后生效，并作為本協議的組成部分，同原協議具有同等效力;

　　3、甲方有權隨時通知乙方解除本協議;

　　4、若未經甲方書面同意，乙方擅自處置該筆出資金額的，乙方應當就該行為給甲方造成的損失予以賠償。

　　七、爭議的解決

　　凡因履行本協議所發生的爭議，甲、乙雙方應友好協商解決，協商不能解決的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院起訴，且因處理糾紛產生的費用均由乙方承擔。

　　八、其他事項

　　1、本協議一式貳份，協議雙方各持壹份，具有同等法律效力。

　　2、雙方有未盡事宜，可簽署補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。

　　3、本協議自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

　　簽訂地點：________________

　　甲方：________________乙方：________________

　　________年________月________日________年________月________日

分紅協議 篇14

　　甲方：_________________公司(以下簡稱甲方)

　　乙方：______________________(姓名)

　　身份證號碼：_________________(以下簡稱乙方)

　　乙方系甲方的技術人員，為甲方的技術開發與技術支持作出了重要貢獻，為鼓勵乙方為甲方服務，經雙方友好協商，訂立協議如下：

　　第一條：(價格)每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的10%分紅。

　　第二條：分紅條件。

　　1、乙方需與甲方簽訂技術保密協議，完成規定的技術開發規劃，并按技術開發規劃的進度安排，完成技術開發項目。

　　2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅;

　　3、乙方離開甲方，則本協議自動失效。

　　第三條：分紅股權約定。乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，即乙方按10%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方有相應10%的股權。

　　第四條：本協議自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。

　　第五條：協議一式四份，各執兩份。

　　甲方(簽名)：_________________乙方(簽名)：_________________

分紅協議 篇15

　　甲方： 委托代表(經理)：

　　地址： 聯系電話：

　　乙方： 身份證號碼：

　　地址： 聯系電話：

　　甲方現因接手開辦 項目需要一筆運作資金，乙方向甲方投入資金人民幣 元整(小寫 元)，經過雙方友好協商，在相互信任，相互尊重和互惠互利的基礎上，特簽訂本協議書。

　　甲方經營項目及范圍

　　甲方 ，開辦 項目，項目地址位于 ，主要經營 。

　　投資方式與流程

　　原則：產權為甲方所有，只對乙方月度利潤分紅。

　　方式：現金實付入股。

　　流程：向甲方直接提供現金。簽訂《入股分紅協議書》，執行協議書。

　　入股合同期限、投資金額、分紅比例、權力、義務、投資效益。

　　合同期限為 。既 年 月 日至 年 月 日

　　乙方愿向甲方投入入股資金人民幣 元整。

　　(小寫 元。)

　　占有甲方的股權，此資金由甲方自主支配，乙方不得干涉甲方及甲方運營。

　　在入股合同期限內，甲方愿向乙方按每月支付本金回報(紅利)

　　元整。(小寫 元)。

　　撤資方式

　　自然撤資

　　本入股合同期為 。合同期滿后，甲方向乙方按月發放紅利，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

　　甲方要求乙方撤資

　　在入股合同期間內(不是合同期限時間)，甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發放紅利。甲方需在兩天之內向乙方返還全部投資本金，合同終止。

　　乙方要求撤資

　　在入股合同期間內(不是合同期限時間)，乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月發放紅利(不付未過的日期)。甲方需要在兩天之內向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

　　(五)本協議一式 份，甲方、乙方各 份，具有同等法律效力，本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

　　附 件 一

　　“利潤分紅”中的利潤：是指稅后利潤，以月核算，項目總受益減去總開支。共1000股，每1股(人民幣)10000元。自愿購買，投資回報、分紅受益一覽表。

　　投資本金金額

　　月度利潤分紅比元%

　　甲方： 乙方：

　　年 月 日 年 月 日

分紅協議 篇16

　　甲方(公司)：________________

　　乙方(募股人)：________________

　　因公司經營業務擴大區域以及公司業務發展需要， 為了發揮 公司及員工雙方優勢，保 證公司業務及規模不斷發展壯大 ， 經過雙方友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本協議書。

　　一、 因公司目前在________________ 小區規模，近段時間出現了資金周轉困難，經公司股東研究決定，為發揮員工積極性以及雙方優勢，增加員工福利收入，本著你幫公司渡難關，公司幫你多謀利的方針，現面向本公司內部員工(在職三月以上的，有一定經濟能力能夠自愿募股的)，且同意甲方募股分紅協議的，本次公司需募股總金額為人民幣 ________________ 萬元，原則上實行先報先入，募滿為止的原則。此次入股只能享受公司利潤分紅，不占公司股權及其升值及其它收益。

　　公司名稱：________________

　　公司注冊地址：________________

　　二、公司的性質是營利性公司法人。公司法人對股東對公司經營負責，公司以其全部資產對公司業務負責。公司的一切活動嚴格遵守國家法律、法規和有關政策條例規定，并受國家法律、法規保護。

　　三、公司的經營宗旨：

　　充分發揮公司加股東的合作制優勢，面向市場，積極發展多元化經營，全力追求最優經營業績和利潤的最大化，為全體股東提供優厚的價值回報。

　　四、公司的經營區域及范圍：

　　公司業務區域：息________________ 內，含息烽縣縣城及周邊區域，________________ 等區域。

　　主營：_______________小區寬帶及相關業務等。

　　兼營：網絡工程、礦泉水等。

　　五 、公司堅持入股自愿、公平合理、利益共享、 甲方對乙方募股股東實行利潤保底的原則。

　　六 、公司的募股總額為人民幣 ________________ 萬元，并由認繳股東一次認足。募股股東一經入股，雙方協議即可生效，如需退股，需提前 1 月通知甲方，退股時當初入股金額如數全額退還，利潤分紅只能算至退股前一月。

　　公司對募股股東風險及利益實行零風險固定比率保底分紅的方式，但募股股東不享有公司股權及升值等其它收益，只享有經營利潤分紅。即通過募股方式入股的股東，不承擔公司經營風險，公司為募股股東利潤實利保底負責制，最低保證募股股東年分紅不得低于其本人總入股金額的 ________________ % 的收益，即例如 ：員工________________ 公司認購募股 ________________ 萬元，不論公司盈利如何，公司須保證員工________________ 分紅金額不低于 ________________ % 的收益即________________ 萬元，如員工所占分紅份額超過此比率的，按應得比例實際進行計算。

　　七 、公司在與募股股東簽訂本募股協議后向股東簽發記名的出資證明書，作為股東的入股分紅依據。

　　八 、股東的出資額按下列原則解交到位：

　　全體募股股東在本協議簽字后三日內，須按協議向公司認繳出資。認繳手續完結后，其入股資金由甲方進行支配。

　　九 、募股股東不得向第三人轉讓其全部或部分股份，如需轉讓只能向公司退股，員工不論任何原因出現離職的，必須作退股處理，股金如實全額退還，分紅利潤算至退股當月。

　　十、為維護公司及股東權益，股東各方應明確以下有關事項：

　　1 、公司法人作為公司負責人，負責公司的全面事務，并負責完成下列工作：

　　( 1 )帶領全體員工及股東開展好公司各項工作;

　　( 2 )完善公司管理及規章制度;

　　( 3 )負責向全體募股股東辦理出資 認 繳手續;

　　( 4 )每 月 召開股東會議，接受股東代表財務監督;

　　( 5 )負責處理好公司經營過程中員工及股東委托的其它事宜。

　　2 、其他股東負責完成下列工作：

　　( 1 )各自認繳的出資額按本協議規定的時間到位，并推薦一至二名股東代表作為督事，監督和協助管理公司業務及財務工作;

　　( 2 )協助公司領導完成相關工作;

　　( 3 )完成與公司相關的其它事宜。

　　十 一 、如公司需有新的區域或較大經營策略時，公司需召開股東會，經全體股東商議，征得公司全體股東同意方能執行，否則甲方不能將其新區域或新發展規化經營成本劃入現行經營活動中計算。

　　十 二 、公司在公司法人的領導下開展工作，公司法人及公司經營管理需對公司利益及股東利益負責，并接受股東代表監督。

　　十三 、公司按照國家有關法律和條例規定繳納各項稅費。公司的員工按照《中華人民共和國個人所得稅法》的規定，交納個人所得稅。

　　十四 、公司內部建立好內部財務管理制度、配備專人負責管理財務工作，公司帳務公開并接受股東代表的監督。

　　十五 、公司的一切憑證、單據、賬薄、報表用漢字書寫。

　　十六 、公司當年實現的利潤總額依法繳納規定的稅費后，其凈利潤按以優先支付募股股東紅利，其余剩余為原始股東利益收入。

　　支付 方式：________________ 。

　　十七、 合同期限，投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益

　　合同期限為一年，即是________________ 年________________ 月________________ 日至________________ 年________________ 月________________ 日。

　　乙方愿向甲方投入資金人民幣 ________________ 整(小寫________________ 元)，此 資金由甲方自主支配。

　　在合同期限內，甲方愿向乙方按每 支付本金回報 元整(小寫 元)(本項款項按工資發放)，一年合計人民幣________________ 元整(小寫________________ 元)，并且甲方以年度利潤的百分之________________ (________________ %)向乙方分紅。(詳見附件一說明)

　　十八 撤資方式

　　1. 自然撤資。

　　本合同期為一年，合同期滿后，甲方向乙方按季或按年發放紅利和本金利息回報，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

　　2. 甲方要求乙方撤資。

　　在合同期內，不足一年，甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按季或按年發放紅利和本金回報(不付未過的日期)，同時甲方應該向乙方賠償一年本金利息回報總額的雙倍即________________ 元整(小寫________________ 元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

　　3. 乙方要求撤資。

　　在合同期內，不足一年，乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按季或按年發放紅利和本金回報(不付未過的日期)，同時乙方應該向甲方賠償一年本金利息回報總額的雙倍即________________ 元整(小寫________________ 元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

　　4. 甲方破產撤資。

　　在任何時候，甲方無法經營或無能力向乙方發放紅利、本金利息回報或返還投資本金，甲方宣布破產，乙方有權以占的分紅比例等比的分配甲方財產，乙方全部所得的總和不得超過本協議的第四條第 2 小條規定的價值。本合同終止。

　　十九 、任何股東不得用公司的名義進行違法活動。如發生，該股東應承擔相應的法律責任和造成的全部損失。

　　二十 、凡因執行本協議所發生的或與本協議有關的一切爭議，由全體股東協商解決。

　　二十一 、按照本協議規定的各項原則制定相應的公司管理制度，全體股東均應遵守。

　　二十二 、本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

　　二十三 、 本協議一式 _________ 份，甲方、乙方各 _________ 份，具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

　　甲方：________________ 乙方：________________

　　(簽章) (簽章)

　　法人代表：________________ 電話：________________

　　日期：________________ 年________________ 月________________ 日

分紅協議 篇17

　　甲方：______________

　　乙方：_____________

　　乙方系甲方的技術人員,為甲方的技術開發與技術支持作出了重要貢獻,為鼓勵乙方為甲方服務,經雙方友好協商,訂立協議如下：

　　第一條：價格。每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的10%分紅。

　　第二條：分紅條件。

　　1、乙方需與甲方簽訂技術保密協議，完成規定的技術開發規劃，并按技術開發規劃的進度安排，完成技術開發項目。

　　2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅;3、乙方離開甲方，則本協議自動失效。

　　第三條：分紅股權約定。乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，即乙方按10%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方有相應10%的股權。

　　第四條：本協議自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。

　　第五條：本協議一式四份，各執兩份

　　甲方 ：___________

　　乙方 ：___________

　　____ 年 _____ 月 _____ 日

分紅協議 篇18

　　甲方：公司(以下簡稱甲方)

　　甲方企業法人：

　　身份證號：

　　乙方：(以下簡稱乙方)

　　身份證號：

　　為了激勵乙方更好的為甲方工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經雙方友好協商，雙方同意甲方以虛擬股的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、定義：

　　1、股份：甲方在工商部門登記的注冊資本金，總額為人民幣萬元，按每股人民

　　2、虛擬股：虛擬股擁有者不是指甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的

　　3、分紅：指甲方公司年終按照公司章程規定可分配的利潤。

　　二、分紅條件：

　　1、乙方需與甲方簽訂崗位任務書，完成任務書所規定的工作任務和工作要求。

　　2、甲方稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　3、乙方離開(辭職、辭退、除名)甲方，則本協議自動失效。

　　三、甲方根據乙方的工作表現，授予乙方虛擬股。

　　1、乙方取得的虛擬股股份記載在公司內部虛擬股股東名冊，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方不得以此虛擬股份對外作為在甲方擁有資產的依據。

　　2、每年會計年終，根據甲方的稅后利潤計算每股的利潤。

　　3、乙方年終可得分紅為乙方的虛擬股數乘以每股利潤。

　　四、分紅的取得：在扣除應交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方：

　　1、乙方年終可得分紅為乙方的所持虛擬股份應得的分紅利潤。

　　2、在確定乙方可得分紅的三十個工作日內，甲方將乙方可得分紅支付給乙方。

　　3、乙方取得的虛擬股份分紅甲方以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。

　　4、乙方在獲得甲方授予的虛擬股同時，仍可根據甲乙雙方簽訂的勞動合同享受甲方給予的其他待遇。

　　五、協議期限：

　　1、本協議期限為年，于年月日開始，并于年月日屆滿;

　　2、協議期限的續展：本協議于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前，簽署書面協議續展本協議期限。

　　六、協議終止：

　　1、本協議于合同到期日自動終止，除非雙方按第五項第2條規定續約;

　　2、如甲、乙雙方的勞動合同終止，本協議也隨之終止。

　　七、雙方持續的義務：本協議終止后，本協議第七項規定甲、乙雙方仍須遵守。 保密義務：

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股及股數以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。

　　八、違約：

　　1、如乙方違反本協議與《勞動合同》，甲方有權提前解除本協議。

　　2、如甲方不遵守本協議規定而違規與違約，乙方有權提前終止本協議與《勞動合同》。

　　九、爭議的解決：

　　1、友好協商：如果發生由本協議引起或者相關的爭議，雙方應當首先友好協商來解決爭議。

　　2、仲裁：如果雙方協商不成，則將該爭議提交甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會仲裁。

　　十、其他規定：

　　1、協議生效：本協議自雙方簽字、蓋章之日起正式生效。

　　2、協議修改：本協議不得以口頭方式修改，必須雙方共同簽署書面文件的方式修改，否則無效。

　　3、本協議為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充，履行本協議不影響原勞動合同所約定的權利義務。

　　4、協議文本：本協議以中文書寫，正本一式兩份，雙方各持一份。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________　　　　　法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

分紅協議 篇19

　　投資分紅協議書  

　　甲方：(以下簡稱甲方)

　　乙方(投資方簡稱乙方)

　　現因甲方發展需要，乙方向甲方投入資金人民幣，經過雙方友好協商，在相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本協議書。

　　第一條甲方經營項目及范圍

　　經營項目：

　　第二條投資方式

　　原則：產權為甲方所有，只對乙方支付工資和年度利潤分紅。

　　方式：現金支付，自甲乙雙方簽訂《投資分紅協議書》后    日內，乙方應將資金存入公司賬戶。開弓沒有回頭箭

　　第三條合同期限、投資金額、分紅比例、權利、義務、投資收益

　　合同期限為     年，即     年    月     日至   年   月     日。

　　乙方愿向甲方投入資金人民幣                        元整(大寫            元)，此資金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方運營。

　　在合同期限內，甲方愿向乙方按每年  支付本金回報  元整(大寫   元)，年合計支付人民幣元整(大寫  元)，并且甲方以年度利潤  %向乙方分紅。

　　第四條撤資方式

　　1、自然撤資

　　本合同期滿后，甲方向乙方發放紅利和本金利息回報，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

　　2、甲方要求乙方撤資

　　在合同期內，甲方要求乙方撤資，在已過的時間里甲方向乙方按發放紅利和本金回報，同時甲方向乙方賠償該合同期限時間年利息回報總額的雙倍即  元整(大寫 元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

　　3、乙方要求撤資

　　在合同期內，乙方要求甲方撤資，甲方在已過的時間里甲方向乙方按發放紅利和本金回報(不付未過的日期)，同時乙方應向甲方賠償合同期限時間本金回報利息總額的雙倍即     元整(大寫        元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

　　4、甲方破產撤資

　　在任何時候，甲方無法經營或無能力向乙方發放紅利、本金利息或返還投資本金，甲方宣布破產，乙方有權以占的分紅比例等比的分配甲方財產，乙方全部所得的總和不得超過本協議的第四條第2款規定的價值。本合同終止。

　　第五條本協議一式二份，甲方、乙方各執一份，具有同等法律效力。本合同的附件及補充合同均為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

　　甲方：　　法人代表：　　身份證號碼：　　簽訂日期：

　　乙方：　　法人代表：　　身份證號碼：　　簽訂日期：         

分紅協議 篇20

　　________公司(以下簡稱公司)是一家專門投資、經營和管理餐飲產業的公司。

　　本公司(已)于 ________年 ________月在哈市 投資組建________公司____店。總面積________平方米。為了讓忠誠員工真正成為企業的主人，體現自己的人生價值，遵循大家的企業大家辦，共同發展、共同致富的辦企宗旨，為了增加公司團隊的參與意識，提高團隊的凝聚力，改善團隊的福利，提高員工生活品質，公司決定凡符合下列條件核心管理人員、技術人員和業績突出的員工可優先有償持有公司的部分股份。入股協議內容如下：_______________

　　一、 能夠遵守公司股東合作協議(協議附后)，認同本公司的企業文化、經營理念、贏利模式和企業發展的愿景規劃。

　　二、 參與入股經營分紅人員資格：_______________

　　1. 熱愛并能夠立志于長期從事餐飲事業，對公司有較高的忠誠度和責任心;

　　2. 凡在本公司工作滿2年(含2年)以上的一般員工享有特殊工作技能或突出貢獻的;

　　3. 工作滿1年半以上的核心管理人員(經理以上級別的)，或對企業做出突出貢獻的管理人員;

　　*凡符合上述條件之一者均有資格成為公司的參與入股經營分紅股東，當入股名額有限時將根據公司制定的評審機制評選出優勝者，符合條件但評審未入股者在下次享有優先入股的權利。

　　三、 參與入股方式及股份額度：_______________

　　公司本著平等、自愿的原則，凡符合上述條件的員工可以現金投入方式入股。 ________年 ________月________日

　　前一次性到位入股金額 ________元后，您將擁有公司________店 ________%的股份的分紅權。本公司的總投資(預算投資)為 ________元，每股為________元整。

　　入股額度原則上店經理級以上核心管理人員不得超過總股份的10%(含10%)，有特殊突出貢獻或特殊技術的員工，原則上不得超過7%(含7%)。如有特殊情況可酌情考慮。入職年限達到2年的一般員工入股股份應不超過5%(含5%)。

　　四、 利益風險的承擔：_______________

　　公司財務部每月 號按每位股東的入股比率，將上個月的經營利益結算給每位股東如當月虧損，用下月贏利彌補公司以此類推，并附有公司該月的財務報表。

　　五、 退股員工股東無論以何種方式理由離開公司或被公司開除，都將視為退股：_______________

　　1. 員工退出的股份，按所有股東出資比例排序依次收購;

　　2. 門店正式營業前退股，在門店經營四月整后的當月10號全部退回投入的資金;

　　3. 門店正式營業一年以內退股，所退金額為本金減去已領收利益的余額或經營虧損應承擔的份額，在正式提出退股后的第三月份10號一次性退還;

　　4. 領取紅利大于本金離開或被公司開除，將不在派發紅利且不退還本金;

　　5. 如在本公司犯有重大主觀意識的原則性錯誤，公司有權責令其退股，所退金額按上述1至4條款中內容執行。

　　6. 公司由于不可抗拒的原因而被迫解散或停業，公司不承擔任何賠償各位股東的責任。

　　7. 員工離職之日即為退股結算日，離職滿三個月后，方可領取剩余本金。

　　8. 員工個人因不可抗拒因素(不包括刑事案件)造成的傷殘不能正常上班，員工可選擇退股或派發紅利兩種方式(詳情按公司股東合作協議執行)。

　　*退股請算的方式參照以上條例執行。

　　六、 依照協議規定對不退返本金及其紅利的，公司作為企業發展基金。

　　七、 本股份為員工內部股，員工不得私下轉讓，如有違反本條款公司視同其退股。

　　八、 本協議自簽字之日起，視為甲、乙雙方認同該協議之各項條款，協議開始生效，并具有法律效應，如單方違約應承擔其違約責任。

　　九、 本公司享有該協議的最終解釋權。未盡事宜，由雙方另行協商補充。

　　________公司：_______________　　　　　　　　　　　 入股人：_______________

　　________年 ________月____日 (乙方簽章) ________年 ________月____日

分紅協議 篇21

　　甲方：，X，漢族，           身份證號碼：          ;住址：          ，系          店個體經營者。

　　乙方：，X，漢族，         身份證號碼：          ，住址         。

　　鑒于乙方以往對甲方開辦的 店的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　一、名詞定義(除非本協議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下)

　　1、虛擬股(干股)：指 店(個體經營者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與

　　店(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　2、分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

　　二、分配方式

　　1、甲方在協議期限內，每年分配給乙方共20%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的20%分給乙方。若乙方在工作中的經營管理能力得到甲方認可，并每年為甲方取得稅后凈利潤 萬元及以上，則甲方每年分配給乙方的虛擬股(干股)可以提升至30%，具體約定雙方可另行協議。

　　2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　3、乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方取得的該虛擬股(干股)分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

　　4、乙方提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方無論何種原因離開甲方，則本協議自動失效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方，其分配比例歸甲方所有。

　　5、簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照勞動合同約定的待遇領取勞動報酬。

　　三、雙方權利義務

　　1、乙方獲得虛擬股(干股)無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。

　　2、乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤;

　　3、 在執行協議過程中,由于乙方的過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發生的損失,由乙方承擔。

　　4、 乙方在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。

　　5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。

　　四、協議期限

　　1、本協議期限為 年，從X年XX月XX日起至X年XX月XX日止。

　　2、協議到期終止后，甲方根據協議期限內的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。

　　五、協議解除情形

　　1、 因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。

　　2、乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。

　　3、除以上兩款規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議第二條第4款的規定處理。

　　4、本協議終止后，本協議第六條的規定甲乙雙方仍須遵守。

　　六、保密義務

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的書面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協議內容，則需向甲方承擔違約金十萬元。

　　七、爭議的解決

　　因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向廣州市白云區人民法院提起訴訟。

　　八、其他規定

　　1、本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　3、本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　(以下無正文)

　　甲方：          乙方：         

　　X年XX月XX日

分紅協議 篇22

　　甲方：身份證

　　乙方：身份證

　　甲乙雙方本著共同發展、平等、誠信、協作、自愿的基礎上。經過充分協商。特立此協議。甲乙雙方均按以下條款，執行職責，履行義務。甲方于xx年xx月xx日獨立投資于地理位置優越，發展潛力巨大。

　　由于甲方發展需要并應乙方誠懇請求。經雙方同意，甲方授權乙方入股本店。

　　1、甲方投資xx元總資產，資產擁有權、轉讓權、決策權的一切權限始終歸甲方所有。

　　2、甲方投資元總資產為參與方式。乙方加入不列入原始股，依入股基數為投資風險股，原始股始終歸甲方所有，投資股只能作為投資可與甲方分享純利潤分紅不享有資產占有權。

　　3、乙方一次性投資交納投資股股金5000元給甲方授權乙方自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期間，為甲方投資股股東，乙方在此期間可享受與甲方每年純利潤分紅。享受相應權益、承擔相應義務、同時承擔股東責任。股金甲方將永遠不返還予乙方。

　　4、入股協議期間股東相應權益：

　　(1)可享有每月純利潤分紅。

　　(2)享受純利潤分紅同時可享受獨立業績提成。

　　(3)經甲方授權可享有對店內的管理權及監督權。

　　(4)經甲方授權同意后可享有對店內的執行權和日常工作處理權。

　　5、對甲方有監督、建議權。

　　6、入股協議期間股東的相應義務：

　　(1)認真做好本職工作。

　　(2)積極協助店內落實各項措施。

　　(3)全力保障店內正常運營。

　　(4)完全配合甲方執行工作。

　　(5)每月賬務有甲方保管、監管。每月核單后簽字分紅。

　　7、紅利分配：

　　(1)每月日為紅利分配日。

　　(2)每月總營業額扣除所有相應費用，在扣除(折舊費以三年計算總則)是當月純利潤。

　　8、禁止行為：

　　(1)乙方不得在入股期間與任何個人或團隊在本店周邊5公里范圍做與甲方業務相競爭工作。

　　(2)乙方不得從事有損甲方利益活動。

　　9、違約責任：

　　(1)乙方應按本協議規定及時支付流動資金，若指定時間內資金不到位，給甲方造成重大損失的應對其損失進行賠償或以減少其持股比例賠償。

　　10、其他事項：

　　(1)本協議到期日前半年甲乙雙方必須決定是否合作事宜，作出書面建議。

　　(2)本協議期滿后不影響雙方以存勞動關系。

　　(3)本協議為一式兩分，甲乙雙方各執一份。

　　(4)以上規定若有修正，按甲乙雙方同意后修改。

　　甲方簽名：

　　乙方簽名：

　　公證人簽名：

分紅協議 篇23

　　股權分紅協議書范本【1】

　　甲方：公司（以下簡稱甲方）

　　乙方：（姓名）身份份證號碼：（以下簡稱乙方）

　　乙方系甲方的技術人員，為甲方的技術開發與技術支持作出了重要貢獻，為鼓勵乙方為甲方服務，經雙方友好協商，訂立協議如下：

　　第一條：（價格）每年甲方給乙方以年度稅后可分配利潤的10%分紅。

　　第二條：分紅條件。

　　1、乙方需與甲方簽訂技術保密協議，完成規定的技術開發規劃，并按技術開發規劃的進度安排，完成技術開發項目。

　　2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅；

　　3、乙方離開甲方，則本協議自動失效。

　　第三條：分紅股權約定。

　　乙方在甲方的分紅，是沒有任何股份作為分紅依據，即乙方按10%比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不能據此認為在甲方有相應10%的股權。

　　第四條：本協議自簽訂之日起生效，需要變更時，雙方友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。

　　第五條：本協議一式四份，各執兩份。

　　甲方（簽名）：乙方（簽名）：

　　年月日年月日

　　股權分紅協議書范本【2】

　　甲方：

　　乙方：(投資方)

　　XX有限公司(以下簡稱“甲方”)現因發展需要，(以下簡稱“乙方”)向甲方投入資金人民幣元整(小寫元)，經過雙方友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上，特簽訂本協議書。

　　第一條甲方經營項目及范圍。

　　提供企業網站建設、企業VI設計、局網組建工程、第三方網站托管業務。

　　第二條投資方式與流程

　　原則：產權為公司所有，只對乙方支付工資和年度利潤分紅。

　　方式：現金實付。

　　流程：將資金存入公司賬戶簽訂《投資分紅協議書》執行協議書

　　第三條合同期限，投資金額、分紅比例、權力、義務、投資收益

　　合同期限為三年，即是年月日至年月日。

　　乙方愿向甲方投入資金人民幣元整(小寫元)，此資金由甲方自主支配，乙方不干涉甲方及甲方運營。

　　在合同期限內，甲方愿向乙方按每支付本金回報元整(小寫元)(本項款項按工資發放)，三年合計人民幣元整(小寫元)，并且甲方以年度利潤的百分之(%)向乙方分紅。(詳見附件一說明)

　　第四條撤資方式

　　1.自然撤資。

　　本合同期為三年，同合期滿后，甲方向乙方按月或按年發放紅利和本金利息回報，并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

　　2.甲方要求乙方撤資。

　　在合同期內，不足三年，甲方要求乙方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月或按年發放紅利和本金回報(不付末過的日期)，同時甲方應該向乙方賠償三年本利息回報總額的雙倍即元整(小寫元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

　　3.乙方要求撤資。

　　在合同期內，不足三年，乙方要求甲方撤資，甲方在已經過的時間里甲方向乙方按月或按年發放紅利和本金回報(不付末過的日期)，同時乙方應該向甲方賠償三年本金回利息報總額的雙倍即元整(小寫元)。甲方并向乙方返還全部投資本金，本合同終止。

　　4.甲方破產撤資。

　　在任何時候，甲方無法經營或無能力向乙方發放紅利、本金利息回報或返還投資本金，甲方宣布破產，乙方有權以占的分紅比例等比的分配甲方財產，乙方全部所得的總和不得超過本協議的第四條第2小條規定的價值。本合同終止。

　　第五條本協議一式_________份，甲方、乙方各_________份，具有同等法律效力。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。附件一：

　　甲方（簽名）：乙方（簽名）：

　　年月日年月日

分紅協議 篇24

　　股東一：________________

　　股東二：________________

　　股東三：________________

　　(依次排列)

　　根據________公司股東大會的一致通過，先將________公司營業利潤分紅事項作如下協議，全體股東以茲遵守：

　　一、名詞解釋

　　1、營業周期：是指每個自然年度為一個經營周期。

　　2、周期結算：每個營業周期滿后，公司財務人員將公司的財務情況進行匯總。

　　3、利潤：總營業額-開支-稅收后的純盈余。

　　4、法定公積金：利潤的10%為法定公積金

　　5、分紅的本金：去除法定公積金后的利潤。

　　二、分配原則

　　經全體股東一致同意，紅利的分配方案為：股東一占________%;股東二占________%，股東三占________%……

　　三、利潤分紅的其他事項

　　1、每個營業周期屆滿后，2個月內進行周期結算。

　　2、結算完畢后，將財務報表報公司股東會批準

　　3、根據批準的財務報表制定紅利分配報告，經股東會同意后，實施紅利分配。

　　四、本協議未盡事項，由全體股東另行協商，制定補充協議。

　　五、本協議直全體股東簽字蓋章之日起生效。

　　股東一：________________

　　股東二：________________

　　股東三：________________

分紅協議 篇25

　　甲方：________________

　　乙方：________________共4人。

　　1、__________，身份證號____________________，住址____________________;

　　2、__________，身份證號____________________，住址____________________;

　　3、__________，身份證號____________________，住址____________________;

　　4、__________，身份證號____________________，住址____________________;

　　鑒于乙方以往對甲方的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　1.定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

　　1.1.虛擬股(干股)：指____________________廠(個體經營者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與____________________廠(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　1.2.分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

　　1.3.乙方：指以上具體4人，協議中關于乙方的約定對乙方中任意1人均有同等約束力。

　　2.分配方式：

　　2.1.甲方在協議期限內，每年分配給乙方共36%的虛擬股(干股)，乙方4人每人平均分配9%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的36%平均分配給乙方4人。若當年4人每人按9%的比例分紅所得少于人民幣1.5萬元的，則甲方將當年分配給乙方的虛擬股(干股)提高到40%，即乙方4人每人分紅10%，無論每人10%分紅所得是否高于人民幣1.5萬元均為最后分配結果。

　　2.2甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　2.3乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力;乙方取得的該虛擬股(干股)分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關;乙方不能據此認為在甲方有相應36%或40%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

　　2.4乙方任意1人或多人提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：________________乙方中任意1人或多人離開甲方，則本協議對乙方已離職的具體個人自動失效，對乙方其他在職人員繼續有效。如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方已離職的具體個人，其分配比例歸甲方所有，乙方其余人仍按每人9%，不足1.5萬元的按10%的比例進行分配。甲方會在乙方有人離職的情況下，選擇新的符合條件的人加入獎勵行列，盡量使乙方人數長期維持在4人。如有新人加入，則甲方和乙方重新簽訂與本協議內容相同的新協議，僅在乙方具體名字上有所變更，若有其他變更則以新協議所述為準。

　　2.5簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照人民幣2500元/月的待遇領取勞動報酬。

　　3.權利義務：

　　3.1.乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。

　　3.2.乙方需組織、管理甲方技術服務和業務拓展工作，以適應生產經營的需要;

　　3.3.乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤;

　　3.4.在執行協議過程中, 由于乙方的過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行, 由此發生的損失, 由乙方承擔。

　　3.5.乙方4人在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。

　　3.6.甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。

　　4.協議期限：

　　4.1.本協議期限為_____年度及_____年度，_____年底協議終止。

　　4.2.協議到期終止后，甲方根據兩個年度的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。

　　5.協議解除情形

　　5.1.因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。

　　5.2.乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。

　　5.3.除以上5.1、5.2條規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。協議終止后的其他事項按本協議2.4條的規定處理。

　　5.4.本協議終止后，本協議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。

　　6.保密義務。

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。

　　7.爭議的解決。

　　因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　8.其他規定。

　　8.1.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　8.2.本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　8.3.本合同以中文寫就，正本一式六份，甲方持兩份，乙方每人持一份。

　　(以下無正文)

　　甲方：________________(簽章)

　　授權代表人：________________(簽字)

　　年 月 日

　　乙方：________________1：________________簽字：________________ 身份證號碼：________________

　　2：________________簽字：________________ 身份證號碼：________________

　　3：________________簽字：________________ 身份證號碼：________________

　　4：________________簽字：________________ 身份證號碼：________________

　　_____年_____月_____日

分紅協議 篇26

　　入股分紅協議書(股份合作制）

　　為了發揮股份合作制企業的優勢，保證企業順利運作和不斷發展，經全體股東共同協商，達成如下協議：

　　一、全體股東根據政府的某文件關于股份合作制企業試點意見，一致同意以共同出資的方式組建股份合作制企業，定名為：____________________(以下簡稱企業)。

　　企業注冊地址：____________________。

　　二、企業的性質和組織形式為股份合作制。

　　企業是營利性企業法人。

　　企業注冊資本總額為_______萬元人民幣，由_______家法人共同出資其中_______%，其余_______%由個人出資。

　　股東以其出資額對企業承擔有限責任，企業以其全部資產對企業債務承擔責任。

　　企業的一切活動嚴格遵守國家法律、法規和有關政策條例規定，并受國家法律、法規保護。

　　三、企業的經營宗旨：

　　充分發揮股份合作制企業的優勢，面向國內外市場，積極發展多元化經營，全力追求最優經營業績和利潤的最大化，為全體股東提供優厚的回報。

　　四、企業的經營范圍：

　　主營：_______。

　　兼營:_______。

　　五、企業的經營方式：_______。

　　六、企業堅持入股自愿、股權平等、利益共享、風險共擔的原則。

　　七、企業的股本總額為全體股東認繳股本的總和，并由股東一次認足。

　　股東一經入股，在企業辦理工商登記后不得退股。

　　企業設置優先股和普通股兩種股權。

　　其中優先股的股利每年按其出資額的□□%派發。

　　(注：企業也可不設優先股)

　　八、企業在辦理注冊登記后向股東簽發記名的出資證明書，作為股東的入股證明和分紅依據。

　　九、股東的出資額按下列原則解交到位：

　　全體股東在本協議簽字后□個月內，必須按協議向企業籌備組辦理入股資產移交和認繳出資的手續。

　　移交、認繳手續完結后，其入股資產和出資歸企業法人所有。

　　十、企業正式設立后，一年內股東不得轉讓其全部或部分股份，一年后需轉讓股份的，按企業章程的有關規定執行。

　　十一、股東各方應完成組建企業的以下有關事項：

　　1、股東各方共同委托□□□□作為企業籌備組負責人，負責辦理組建企業的申請手續，并負責完成下列工作：

　　(1)組建企業籌備工作機構及配備工作人員;

　　(2)向有權審批企業的部門申報企業組建的有關申請報告及文件資料;

　　(3)負責向全體股東辦理出資清繳手續;

　　(4)向工商行政管理部門申請開業登記注冊，并負責辦理稅務登記、銀行開戶等手續;

　　(5)負責企業籌備過程中全體股東委托的其它事宜。

　　2、其他股東負責完成下列工作：

　　(1)各自認繳的出資額按本協議規定的時間到位;

　　(2)提供工商登記的有關資料，協助辦理工商登記;

　　(3)負責企業籌建工作機構委托的其它事宜。

　　十二、股東會是企業的最高權力機構。

　　股東會由全體股東組成，股東會每年至少召開一次。

　　股東會的權利和義務在企業章程中另行規定。

　　十三、企業董事會是股東會的常設權力機構。

　　由創立會選出董事會成員，企業正式注冊登記之日董事會方可正式行使職權。

　　十四、企業設立監事會，對董事會及其成員和經理(廠長)、高級管理人員及其他管理人員行使監督職能。

　　監事會成員由_______人組成，任期_______年，可連選連任。

　　監事會的職權在企業章程中另行規定。

　　十五、企業經理(廠長)在董事會領導下全面負責企業的日常經營管理和行政管理工作，執行董事會決議，對董事會全面負責。

　　十六、企業設經理(廠長)一名，經理(廠長)由董事會聘任;副經理(副廠長)和其他高級管理人員協助經理(廠長)工作，對經理(廠長)負責。

　　十七、經理(廠長)任期為_______年，可連聘連任。

　　十八、董事長、經理(廠長)不得在其他經濟組織兼職，不得從事與本企業有競爭或損害本企業利益的活動。

　　十九、企業根據經營管理的需要，由經理(廠長)負責按照精簡、高效的原則，提出設立相應的經營管理機構的方案，經董事會批準后，由經理(廠長)負責組織和領導。

　　二十、經理(廠長)的職權在企業章程中另行規定。

　　二十一、企業按照國家有關法律和條例規定繳納各項稅費。

　　企業的員工按照《中華人民共和國個人所得稅法》的規定，交納個人所得稅。

　　二十二、企業按照國家規定建立內部財務管理制度、設立專職財務負責人，配備專業人員負責管理財務工作，企業財務接受全體股東的監督。

　　二十三、企業的會計年度從每年1月1日起至12月31日止。

　　企業的一切憑證、單據、賬薄、報表用漢字書寫。

　　二十四、企業財務部門在每一個會計年度終了的第一個月內，由經理(廠長)負責編制上一個會計年度的資產負債表、損益表和利潤分配方案，提交董事會和股東會審查批準。

　　二十五、企業當年實現的利潤總額依法繳納規定的稅費后，其凈利潤按以下順序分配：

　　1、彌補虧損(指超過用利潤抵補虧三年期限仍未補足的虧損);

　　2、提取公積金15%(經股東會批準可增加提取比例);

　　3、提取公益金5%;

　　4、支付優先股股利;

　　5、支付普通股股利。

　　企業發放股利可采用現金、出資證明書及其它有價證券的方式。

　　二十六、企業稅后凈利潤在未彌補虧損和提取公積金、公益金前，不得分配股利。

　　企業根據經營情況對普通股股利的分配實行上不封頂，下不保底。

　　企業無盈余時，原則上不得分配股利。

　　二十七、企業破產或終止時，按國家有關規定進行清算，企業破產以其全部資產清理為限。

　　二十八、由于不可抗力的原因，企業組建后連續三年虧損，無力繼續經營時，經全體股東一致同意，并報原審批機關批準，可宣告企業終止并進行清算。

　　二十九、任何股東未按協議第九條規定如期繳納出資時，每逾期一個月，違約股東應向企業繳付認股額的_______%作為違約金。

　　無正當理由拒付違約金的，取消其股東資格。

　　三十、因任何股東違約，造成本協議不能履行或不能完全履行時，除應賠償企業的實際損失外，守約股東都有權要求其退出企業。

　　三十一、任何股東不得用企業的名義進行違法活動。

　　如發生，該股東應承擔相應的法律責任和造成的全部損失。

　　三十二、由于不可抗力的原因，使本協議無法繼續履行，企業設立失敗，任何股東均不負違約責任，企業籌備組應負責退還股東的全部出資。

　　創立過程中已開支的費用，由全體股東按其股份比例分攤。

　　三十三、凡因執行本協議所發生的或與本協議有關的一切爭議，由全體股東協商解決。

　　三十四、按照本協議規定的各項原則所制定的企業章程為本協議的組成部分，全體股東均應遵守。

　　三十五、本協議經訂立協議的全體股東簽字蓋章，并經審批部門審核后生效。

　　三十六、本協議的未盡事宜，由訂立協議的全體股東協商解決，必要時可對本協議作補充。

　　補充協議必須交審批部門備案，補充協議限于企業創立會召開之前。

　　三十七、股東出資見下表：單位：元。

　　三十八、本協議于______年______月______日在______簽訂。

　　協議一式______份，企業管理部門及訂立協議的股東各執一份，其余分別報送審批機關、體改、工商部門。

　　股東名稱:______出資金額:______股東簽名:______(蓋章)

　　______年______月______日

分紅協議 篇27

　　甲方：__________

　　公司駐所地：________

　　乙方：_____

　　甲乙雙方本著互利互惠、共同發展的原則，自愿簽訂本合同，并由鑒證人鑒證，自簽字之日起生效。

　　第一條：協議宗旨

　　公司為使個人利益與公司利益更為密切地聯系在一起，充分發揮個人積極性、主動性、創造性，從而確保公司各項事務高質高效地完成，甲方將于每年向乙方分配(贈與)一定數目的利潤分紅。

　　第二條：公司性質

　　企業名稱：___________

　　經濟性質：______________制公司。

　　第三條：分紅支付方式

　　1、在公司經營活動中所得利潤扣除各項開支，仍得以盈利的前提下，甲方從盈余中抽取___%的資金將對乙方予以分紅。紅利支付時間為每年的_________月___日，以現金方式支付。

　　2、若乙方對公司予以資金入股，幫助公司發展，將視注資的數目，本著注資越多分紅越多的原則，由甲方支付乙方額外紅利，具體數目由甲乙雙方協商確定。

　　第四條：乙方應盡的權利和義務

　　1、權利：

　　1、審查公司財務收支狀況;

　　2、聽取甲方開展業務情況的報告;

　　2、義務：遵守公司規章制度，保守公司機密及甲方商業秘密。

　　第五條：違約責任

　　1、甲方違反本合同時，乙方有權終止本協議并向甲方索取根據本協議應得的紅利分配。

　　2、乙方違反本合同時，甲方有權終止本協議。

　　3、當因一切可能發生的人力不可抗事故而使協議雙方不能履行本合同條款，雙方應及時聯系，共同采取積極措施，盡量減少損失，不得向受事故方追究違約責任。

　　第六條：其它約定

　　1、甲乙雙方均有責任對本協議內容保守秘密，對因協議內容的公開而造成經濟和名譽損失，有責任的一方承擔法律責任。

　　2、若公司轉讓或被收購，乙方有權以占的分紅比例分配公司轉讓所得財產，本協議終止。

　　3、本合同自訂立時生效，本合同有效期至公司注銷時止。

　　4、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方：________

　　法定代表人：_____________

　　乙方：_____________

　　法定代表人：________

　　合同簽訂時間：________年________月________日

分紅協議 篇28

　　甲方：

　　乙方：

　　1、______，身份證號__________________，住址__________________

　　2、______，身份證號__________________，住址__________________

　　3、______，身份證號__________________，住址__________________

　　4、______，身份證號__________________，住址__________________

　　鑒于乙方以往對甲方的貢獻及激勵乙方更好的工作，也為了使甲、乙雙方進一步提高經濟效益，經甲、乙雙方友好協商，本著互惠互利的原則，雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進行獎勵和激勵。

　　為明確雙方的權利義務，特訂立以下協議：

　　1.定義，除非本合同條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：

　　1.1.虛擬股(干股)：指__________________廠(個體經營者)名義上的分紅比例，虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實際股東，虛擬股的擁有者僅享有參與__________________廠(個體經營者)年終凈利潤的分配權，而無所有權和其他權利，不得轉讓和繼承。

　　1.2.分紅：指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

　　1.3.乙方：

　　指以上具體4人，協議中關于乙方的約定對乙方中任意1人均有同等約束力。

　　2.分配方式：

　　2.1.甲方在協議期限內，每年分配給乙方共36%的虛擬股(干股)，乙方4人每人平均分配9%的虛擬股(干股)，即甲方將年終稅后凈利潤的36%平均分配給乙方4人。

　　若當年4人每人按9%的比例分紅所得少于人民幣萬元的，則甲方將當年分配給乙方的虛擬股(干股)提高到40%，即乙方4人每人分紅10%，無論每人10%分紅所得是否高于人民幣1.5萬元均為最后分配結果。

　　2.2甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤，如果當年虧損則沒有分紅。

　　2.3乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅比例，由甲乙雙方簽字確認，但對外不產生法律效力乙方取得的該虛擬股(干股)分紅比例，沒有任何實際股份作為分紅依據，即乙方按上述比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關乙方不能據此認為在甲方有相應36%或40%的股權，不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產的依據乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

　　2.4乙方任意1人或多人提前終止與甲方的勞動關系或者乙方違反勞動合同或甲方的規章制度而被甲方解職的，或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的，基于本協議的獎勵性質，雙方認可：乙方中任意1人或多人離開甲方，則本協議對乙方已離職的具體個人自動失效，對乙方其他在職人員繼續有效。

　　如前一年已進行了分紅，前一年的分紅不用退還，但當年的分紅不再分配給乙方已離職的具體個人，其分配比例歸甲方所有，乙方其余人仍按每人9%，不足1.5萬元的按10%的比例進行分配。

　　甲方會在乙方有人離職的情況下，選擇新的符合條件的人加入獎勵行列，盡量使乙方人數長期維持在4人。

　　如有新人加入，則甲方和乙方重新簽訂與本協議內容相同的新協議，僅在乙方具體名字上有所變更，若有其他變更則以新協議所述為準。

　　2.5簽訂本協議不影響甲方和乙方的正常勞動關系，乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時，仍然按照人民幣元/月的待遇領取勞動報酬。

　　3.權利義務：

　　3.1.乙方無需進行實物、土地使用權、貨幣、有價證券等的投入。

　　3.2.乙方需組織、管理甲方技術服務和業務拓展工作，以適應生產經營的需要

　　3.3.乙方需保證勝任并積極完成甲方的工作，積極努力為甲方創造利潤

　　3.4.在執行協議過程中,由于乙方的過錯,造成本協議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發生的損失,由乙方承擔。

　　3.5.乙方4人在甲方處工作期間，不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業務。

　　3.6.甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進行監督，每月一小節，每季度中結，年終總結，以統計出實際可分配的稅后凈利潤。

　　乙方對甲方所報的合理開支應充分尊重，予以認可，若有遺漏，允許甲方在分配之前補充。

　　年終稅后可分配的凈利潤經甲乙雙方簽字認可。

　　4.協議期限：

　　4.1.本協議期限為____________年度及____________年度，____________年底協議終止。

　　4.2.協議到期終止后，甲方根據兩個年度的經營情況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協議。

　　5.協議解除情形

　　5.1.因乙方工作不稱職或損害甲方利益的前提下，甲方有權依法提出解除雙方勞動關系并終止本協議。

　　5.2.乙方在本協議期限未滿前因個人原因提出解除勞動關系，并經甲方同意的，雙方可解除勞動關系，本協議同時終止。

　　5.3.除以上5.1、5.2條規定外，在任何情況下，甲乙雙方的勞動關系解除，本協議也隨之終止。

　　協議終止后的其他事項按本協議2.4條的規定處理。

　　5.4.本協議終止后，本協議第6條的規定甲、乙雙方仍須遵守。

　　6.保密義務。

　　乙方對本協議的內容承擔保密義務，不得向第三人泄露本協議中乙方所得虛擬股以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。

　　7.爭議的解決。

　　因本協議引起的相關爭議，雙方應爭取友好協商解決。

　　如雙方協商不成，任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　8.其他規定。

　　8.1.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　8.2.本協議不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。

　　8.3.本合同以中文寫就，正本一式六份，甲方持兩份，乙方每人持一份。

　　甲方：________________(簽章)

　　授權代表人：________________(簽字)

　　乙方：________________

　　1：________________簽字：________________身份證號碼：________________

　　2：________________簽字：________________身份證號碼：________________

　　3：________________簽字：________________身份證號碼：________________

　　4：________________簽字：________________身份證號碼：________________