破產申請被申請人（通用3篇）
破產申請被申請人 篇1
申請人：_________________、性別____________、民族____________、出生日期____________、住址____________、身份證號碼____________。
被申請人：_________________、性別____________、民族____________、出生日期____________、住址____________、身份證號碼____________。
申請目的：
申請人_______________因無力償還到期債務，請求人民法院宣告_______________破產
申請的事實和理由：
(1)本企業的生產經營狀況、財務狀況、人員情況、不能支付情況等。
(2)重點說明企業的資產負債情況，包括債權和債務的情況，并應說明已資不抵債，不能清償到期債務的情況。
(3)應說明申請破產的行為已得到有權機關如股東會的批準。
(4)寫明提出申請的法律依據，即破產法第七條。
此致
_______________人民法院
_____年_____月_____日
破產申請被申請人 篇2
請人：_________________
被申請人：_________________
申請人因不服被申請人_________________年_________________月_________________日作出的_________________具體行政行為，向_________________機關提出復議申請，要求_________________。
事實及理由：
此致
______________________________(受理復議申請的行政機關)
申請人：_________________(簽名或蓋章)
年月日
附：_________________
1.申請書副本___________份;
2.證據____________份。
破產申請被申請人 篇3
一、協議各方
1.甲方：_________________(借用單位)
2.乙方：_________________(借出單位)
3.丙方：_________________(被借用人員)
二、協議內容
甲、乙、丙三方經友好協商，就甲方向乙方借用丙方事宜，達成如下協議：_________________
1.甲方因_____________需要，在征得丙方同意后，向乙方借用丙方至甲方_____________工作，本協議借用期自_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止。
2.借用期間，甲方負責丙方的工作安排、考核、支付相應薪酬，甲方與丙方協議確定丙方的薪酬標準、核算及支付方式。
3.借用期間，甲方承擔丙方的勞動安全和其他相關管理責任，并承擔因此發生的所有費用。
4.借用期間，乙方停發丙方的職級工資等所有工資性待遇，保留人事關系、檔案工資、并按規定及時調整。
5.乙方應協助甲方辦理有關涉及人事管理的申報、證明和批準手續。
6.借用期間，丙方享受乙方醫療、住房、子女入學等公共福利待遇。
7.借用期間，乙方保留丙方的退休待遇，丙方到達法定退休年齡，按乙方人員同等條件辦理退休。
8.甲方應就乙方為丙方提供的各項待遇和管理向乙方支付補償金和借用管理費，補償金以丙方檔案工資為基數，按當年度屬地各項社會保險及統籌繳費比率計算，管理費按補償金的20%計算。補償金及管理費按社會保險年度測算并報產業人事主管部門審核后繳入_____________財務處。
三、違約責任
1.協議各方如不能履行本協議商定條款，應先由各方協商解決，協商無效的，違約方應承擔由此給他方造成的損失并支付相應賠償。
2.其中，協議期未滿而提出提前終止協議的，違約方應分別向其他兩方支付不少于_____________個月丙方檔案工資和乙方補償金及管理費之和的賠償。如有兩方共同違約，第三方有權要求兩違約方分別按上述標準賠償。
四、其他
1.本協議一式四份，經甲、乙、丙三方簽署后，報產業人事主管部門見證并備案后生效。
2.協議如有其他約定，可制定附件并在本條后注明與本協議同時有效。
甲方(蓋章)：_________________乙方(蓋章)：_________________
代表人(簽字)：_________________代表人(簽字)：_________________
_____________年__________月__________日_____________年__________月__________日
簽訂地點：_________________簽訂地點：_________________
丙方(簽字)：_________________
_____________年__________月__________日