最新會議紀要格式范文（精選22篇）

最新會議紀要格式范文 篇1

　　××縣政府第六次常務會議紀要

　　時間：×年×月×日上午八點半至十二點

　　地點：縣政府常務會議室

　　主持：縣長

　　出席：副縣長、×辦公室主任

　　請假：(出差)

　　列席：、

　　記錄：

　　會議討論及決定的主要事項紀要如下：

　　一、會議聽取了副縣長關于召開經濟工作會議準備的情況匯報，討論了擴大縣屬企業自主權的十條規定。會議同意縣經濟工作會準備情況匯報，并決定于×月×日召開全縣經濟工作會議。今年各項經濟工作指標，要以市經委下達的為準，不再調整縣原各公司的主要經濟指標。在縣經濟工作會議上，由縣經委與縣原各公司簽訂經濟責任書。

　　二、會議原則同意縣民政局關于民政事業費管理使用辦法的修訂意見。

　　三、會議同意將縣政府辦公室提出的轉交機關工作作風的規定意見(討論方案)印發各部門，廣泛征求意見，作進一步修改后，以縣政府文件印發。

　　××縣政府辦公室

　　×年×月×日印發

最新會議紀要格式范文 篇2

　　x信訪領導小組 會議紀要

　　200x年2月26日，縣委常務副書記、縣信訪工作領導小組組長主持召開了今年第二季度縣信訪領導小組會議，現紀要如下：

　　會議通報了平利縣第一季度來訪情況、集體訪情況、案件查辦情況以及信訪工作存在的問題。對第二季度信訪動態進行了分析，排查了村務公開、退耕還林、企業改制、清退代課教師、交通治理等群眾關心的熱點問題。

　　會議認為，一季度我縣信訪工作由于各級各部門高度重視，采取了積極有效措施，加大了案件查辦力度，一些多年纏訪問題、一些影響投資環境問題、一些久拖未決的經濟糾紛得到妥善解決，保證了縣域經濟的健康發展。但與去年同期相比，信訪總量明顯增大，集體訪批次人數成倍增長，信訪形勢不容樂觀。這些問題的存在與少數單位不重視信訪工作，不講原則、不講大局、遇事推諉扯皮上交矛盾，與部分干部工作作風漂涪工作方法簡單粗暴有直接關系。因此，各級各部門要端正認識，增強責任意識，改進工作方法，化解矛盾，維護社會穩定。

　　會議強調，信訪工作是一項長期性的工作，隨著經濟社會的發展，會不斷產生新的矛盾，引發新的信訪。但只要我們努力工作，牢固樹立“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”的思想，不斷改進工作作風、工作方法，主動化解矛盾，信訪是可以減少的。會議指出，二季度信訪工作要以化解矛盾、減少集體訪、解決長期纏訪為核心，以二季度信訪總量比去年同期下降為目標，認真履行職責，按“分級負責，歸口辦理”原則，各自做好工作，確保一方平安。

　　會議要求：(會議紀要)

　　一要抓“熱點”，維護群眾利益。群眾反映的“熱點”問題，實際上也是黨和政府工作的難點。切實解決好群眾反映的“熱點”、“難點”問題，是我們各級各部門義不容辭的責任。因此各鄉鎮各部門要按照“三個代表”的要求，帶著對人民群眾的深厚感情，處理好群眾關心的“熱點”、“難點”問題。一是認真關注“熱點”，認真排查本單位本轄區內的“熱點”、“難點”，采取措施，制定預案。二是及時處理“熱點”，不回避矛盾，不一拖了之，及時予以解決，堅決杜絕激化矛盾引發集體訪或越級訪。三是避免引發新的“熱點”，進一步改進工作作風，改善工作方法，堅持依法行政，按政策做好群眾思想工作，處理好干群關系，決不能因工作不到位等原因引發新的“熱點”問題。

　　二要抓領導，落實責任。信訪問題落實的實不實，信訪工作水平高不高，單位領導是關鍵。一是信訪機構要健全。落實分管領導和專兼職信訪干部，保證來訪有人接，案件有人查。二是工作責任要落實，要把信訪工作作為一項重要工作抓實抓好，尤其是重點涉訪單位至少每季度專題研究一次信訪工作，排查本轄區本部門職能權限內可能觸及群眾利益、引發信訪的問題，并制定解決問題的措施，把矛盾解決在基層。三是加大案件查辦力度，嚴格按照“五定”原則進行落實，即定責任單位、定包案領導、定辦案責任人、定辦結時限、定辦案質量。一定要做到辦結一案，解決一事，減少一訪，穩定一方。

　　三要抓協調，講大局。一是加強同上級主管部門的聯系，尤其是涉及到政策法規等相關問題的答復上要統一，要靈通信息，及時向上級匯報本縣信訪工作情況，爭取主動。二是加強部門之間的團結協作，在涉及下崗職工、清退計劃外用工、安置職工、工資待遇等熱點問題上，各相關部門要相互通氣，耐心答復上訪人，做好政策解釋、思想疏導工作，減少群眾上訪。三是加強對鄉鎮部門信訪室的業務指導，加強信息溝通，掌握信訪動態，發現苗頭及時超前化解。四是要發揮治保調解組織的作用，積極化解矛盾，報告信息，齊抓共管，構筑大信訪格局。

　　四要抓制度，嚴明紀律。嚴格按“分級負責，歸口辦理”的原則解決信訪問題。一是要糾正怕負責任的思想，要敢于負責，正視信訪問題，不推諉扯皮，確保一方穩定。二是要糾正不負責任的做法，牢固樹立責任意識，切實履行信訪工作職責，不回避矛盾，把問題解決在基層。三是嚴肅工作紀律，對重大會議、重大節慶期間的集體上訪、越級上訪，需要接人的，涉訪單位在接到通知后必須無條件服從，在規定時間內趕到指定地點，做好接人工作。

　　五抓督查，促工作。縣信訪局要切實履行部門職能作用，按照縣信訪領導小組的要求，抓好各級各部門的信訪指導和督查工作。縣上對信訪工作建立信訪督查通報制度，對信訪工作重視不夠、工作不力，信訪增加、信訪問題久拖不決的鄉鎮和部門要通報批評，嚴重的，追究主要領導責任。對重視信訪工作，化解矛盾及時，穩定工作做的好的鄉鎮和部門進行表彰獎勵。

　　會議決定：

　　1、會議決定6月中旬對信訪工作進行半年檢查，檢查結果將在全縣進行通報，并納入年終考核。

　　2、林業局要加強對退耕還林信訪問題的研究，建立健全退耕還林監管處理工作機制，并迅速拿出工作方案報信訪領導小組。

　　參加會議人員：

　　二○○九年二月二十六日

　　抄報：縣委、縣人大、縣政府、縣政協、市信訪局

　　抄送：縣信訪領導小組成員單位，重點涉訪單位

最新會議紀要格式范文 篇3

　　產學研討論會議紀要

　　時 間：2019年2月16日上午

　　主 持 人：毛大龍

　　出 席 人：黃立鵬、王梅珍、陳星達、陳運能、張福良、黃煒

　　列 席人：林建萍、徐進、李克讓、梁慧、朱國定、呂秀君、鄭祿紅、李濱、張劍鋒、董珍時、夏朝豐、陸麗君、劉雪燕、任振成、馮盈之、范建波

　　一、毛大龍同志傳達了全國第二次產學研工作會議精神和2019年全省教育工作要點。要求要結合上級指示精神，創造性地開展工作。

　　二、會議決定，王梅珍同志協助毛大龍同志主持學院行政日常工作。各單位、部門要及時向分管領導請示、匯報工作，分管領導要在職權范圍內大膽工作，及時拍板。如有重要問題需要學院解決，則提交辦公會議研究。

　　三、毛大龍同志再次重申了會議制度改革和加強管理問題。毛院長強調，院長辦公會議是決策會議，研究、解決學院辦學過程中的重大問題。要形成例會制度，如無特殊情況，每周一上午召開，以確保及時研究問題、解決問題，提高工作效率。具體程序是，每周四前，在取得分管領導同意后，將需要解決的議題提交辦公室。會議研究決定的問題，即為學院決策，各單位、部門要認真執行，辦公室負責督促檢查。

　　毛院長就有關部門反映的教學管理中的若干具體問題，再次重申，一定要理順工作關系，部門與部門之間、機關與分院之間、分院與分院之間一定要做好溝通、銜接工作，互相理解，互相支持。機關職能部門要注意通過努力工作來樹立自己的形象。基層分院要提高工作效率，對沒有按時間控制點完成任務的要提出批評。要切實加強基礎管理工作，查漏補缺，努力杜絕教學事故的發生。

　　三、會議決定，要進一步關心學生的生活問題。責成學生處結合教室管理等工作，落實好學生的勤工儉學任務。將教工餐廳移到二樓，一樓餐廳全部供學生使用，以解決學生就餐擁擠問題。針對校外施工單位晚上違規施工，影響學生休息問題，會議責成計劃財務處立即與高教園區管委會反映，盡快妥善解決。

　　四、會議決定，要規范學生的技能鑒定工作。重申，學生畢業之前須取得中級以上技能證書，才能發給畢業證書。由產業園設計中心(考工站)具體組織學生的報名、培訓和考核工作。

　　五、會議決定，要加強對外交流和學習。爭取利用暑假期間，組織教工到境外考察學習。

　　六、針對今年的招生工作，會議決定，召開一次專題會議，統籌解決今年招生中的重大問題。

最新會議紀要格式范文 篇4

　　時間：X年6月17日

　　地點：中華研修大學會議室

　　參加人員：常務副會長范，副會長姚、郝、路，辦公室主任王、副主任高，活動中心主任刁x，中華研修大學管委會主任韓x等。第一副會長郭，副會長張，常務副秘書長鄭，副秘書長張因事請假，會后分別通電話征求了意見。

　　會議內容：

　　一、確定了學會的辦公地點。根據1999年1月18日會議決定，范、郝對學會辦公地點進行了考察，經過比較，認為中華研修大學辦公條件優越，適合作學會的辦公地點。會議決定，從即日起中國高教秘書學會遷到中華研修大學，掛牌辦公。通信地址：xx市海淀區藍靛廠路21號。聯系電話：。

　　二、學會與研修大學商定，由研修大學給學會提供辦公室、辦公桌椅、電話和必要的辦公費用。利用研修大學的教學條件，雙方共同組織舉辦秘書培訓班等。

　　三、為便于開展工作，建議增補中華研修大學管委會主任韓x為學會副會長，負責學會的后勤保障和日常管理，先開展工作，以后提請8月份常務理事會確認。 工作會議紀要范文

　　四、研究了1999年學術會議和常務理事會安排(詳見通知)。

最新會議紀要格式范文 篇5

　　時間：20xx年9月22日上午

　　內容：黨員干部民主生活會

　　會議地點：福泉山會議室

　　參會人員：(州局黨組成員、副局長范建和 法規科科長王友祥 郭貴南 邱敏 向平 李亮宇 唐永福、謝曙光、甘連發、劉福江) 主持人：郭貴南 記錄人：李亮宇

　　(局長、黨組書記郭貴南)：按照州局黨組的通知要求，今天下午，我們在這里召開專題民主生活會，會議主題是：“堅持以人為本執政為民理念，切實轉變工作作風，加快推進貴州經濟社會又好又快更好更快發展論。會前，根據州局的要求，我們通過各種形式征求了市各機關、事業單位、相關企業和全局干部職工的意見。并將這些意見梳理后印發給局黨組各位成員黨員民主生活會會議紀要20xx黨員民主生活會會議紀要20xx。黨組成員根據學習體會和征求到的意見也進行了認真的準備，撰寫了發言提綱。下面，按照會議議程的安排，請邱敏副局長組織學習州局黨組28號文件和學習《中共中央、國務院關于實行黨風廉政建設責任制的規定》(中發[20xx]19號)精神。

　　1、邱敏(局黨組成員、副局長)組織學習：

　　(1)學習州局黨組28號文件(全文略)。

　　(2)學習《中共中央、國務院關于實行黨風廉政建設責任制的規定》(中發[20xx]19號)精神(全文略)。

　　邱敏代表局班子說，全局黨員干部要充分認識到《規定》是深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一項重要基礎性法規，對于強化各級領導班子和領導干部抓反腐倡廉建設的政治責任，保證黨中央、國務院關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項決策部署的貫徹落實，進一步提高管黨治黨水平，為推動科學發展、促進社會和諧提供有力的政治保障，具有十分重要的意義。并強調三點要求：

　　一要大力加強《規定》的學習

　　要把《規定》作為反腐倡廉宣傳教育的重點，納入全局廉政教育工作總體部署，黨員干部要帶頭學、自覺學、深入學，切實掌握《規定》的重大意義、指導思想、主要內容和基本要求，不斷強化抓黨風廉政建設的政治意識、責任意識。

　　二要切實加強作風培養黨員民主生活會會議紀要20xx默認。以完善規章制度、加強黨員干部的執行力為重點，充分發揮典型的推動作用，強化崗位責任制，規范管理流程，嚴肅工作紀律，健全監督機制，使黨員干部自覺把作風建設融入到本職工作之中。

　　三要始終堅持廉潔奉公。要始終倡導有作為、出成績，潔身自好，大力弘揚“團結協作、進取有為、清正廉潔”的作風，進一步增強反腐倡廉建設的使命感、責任感和緊迫感，切實提高黨員干部的廉政意識和風險防范意識。

　　3、局班子成員做自我剖析

　　(1)局黨組書記、局長郭貴南(發言材料附后) 從思想作風方、工作作風、領導作風、生活作風等四方面深刻平剖析自己，并深刻反思自己在反思自己在學習上存在問題的原因是標準要求不高，缺乏應有的精神狀態;工作作風有時存在浮躁思想，對問題沒有仔細思考，解決問題缺乏科學性;在工作中，有時還存在著求穩怕亂的思想;在監督到位上還要下深功夫。

　　(2)局黨組成員、副局長邱敏(發言材料附后) 認真對照作風建設的要求，認為：

　　一是自己在學習中學習還不夠深、不夠透、不夠系統全面;

　　二是在實際工作中仍存在一些問題。比如工作雖然比較投入，進取心也較強，但工作作風還不夠大膽，大多數的時候，還是用傳統的工作方式應付招架，開拓創新精神還不夠，在工作中還缺乏"鉆"勁;能夠解決的實際問題還不多;有時候工作中存在畏難情緒。特別是對工作中出現的新問題，產生的新矛盾，還缺乏有效的辦法黨員民主生活會會議紀要20xx黨員民主生活會會議紀要20xx。

　　三是領導作風方面開展批評不夠積極、解決的問題有聽之任之、無可奈何的感覺。與其他班子成員相互溝通和交流談心不夠，對同志的冷暖關心的少。

　　4、黨員干部做自我批評與自我批評 一致認為局班子成員的自我批評實事求是，不浮夸。

　　并一致認為全局黨員干部還存在以下不足：

　　(1)、同志之間團結協作不夠，把份內的事情分得太清;

　　(2)、對首問責任制度落實還不夠好，在維護質監形象上做得還不夠好

　　5、范局長作重要講話

　　可以看出，這是一次精心準備的，高質量的民主生活會，會上，各黨員干部的發言緊緊圍繞會議主題，并結合及業務工作、廉潔自律、作風建設等方面的情況進行了全面分析，深刻剖析存在的突出問題，認真開展批評與自我批評。民主生活會要求全體干部職工在今后工作中繼續立足事業、打造特色，立足企業、拓展服務，立足隊伍、提升形象，再創質監工作新局面黨員民主生活會會議紀要20xx默認。

　　6、郭局作最后發言

　　這次會議得到州局領導的大力支持，范局長親自到會作指導并作重要講話。會上，全局黨員干部，放下包袱，消除顧慮，暢所欲言，認真開展批評與自我批評，達到了預期的目的。會后，局班子將認真落實這次民主生活會提出的內容，制定詳細的整改方案，讓福泉質監事業的發展來年上一個新的臺階。

最新會議紀要格式范文 篇6

　　(20xx年第七次會議)

　　江南青年城業主委員會20xx年第七次會議于3月29日晚在業委會辦公室召開。會議對以下問題進行了討論：

　　1、 B4棟化糞池問題

　　2、 物業選聘問題

　　經會議研究決定做出以下決議并公示：

　　1、 B4棟化糞池近日準備施工，對小區業主出入有一定的影響，望廣大業主給予諒解。

　　2、 選聘物業工作于3月29日晚結束，在青和、舜天、佐齊三家物業公司中經過三天7個小區實地考察和競標文件中價格的評選，由業主代表綜合打分，最后選出青和物業為本小區的服務公司。會上，全體選聘小組人員選擇青和物業主要原因為舜天和佐齊物業價格偏高(小區業主不可能同意)，并且對青和物業前段時間的工作提出了嚴厲的批評以及提出以后工作的具體要求，具體內容一并寫入小區的服務合同，征求廣大業主意見后再簽訂合同。

最新會議紀要格式范文 篇7

　　xx省人民政府辦公廳x年x月x日1997年11月4日上午，省人民政府舉行第82次常務會議。

　　出席會議的有：、。

　　主持會議。

　　會議聽取了關于出臺進一步鼓勵引導個體、私營等非公有制經濟健康發展若干政策意見的匯報;聽取了關于《xx省地圖編制出版管理辦法》(草案)、《xx省水上交通事故處理辦法》(草案)、《xx省文物保護管理條例修正案(草案)》的審核說明，并進行了討論研究。現紀要如下： 1.關于出臺進一步鼓勵引導個體、私營等非公有制經濟健康發展若干政策問題會議認為，黨的xx大已經明確提出，公有制為主體、多種所有制經濟共同發展是我國社會主義初級階段的一項基本經濟制度;非公有制經濟是我國社會主義市場經濟的重要組成部分;對個體、私營等非公有制經濟要繼續鼓勵引導，使之健康發展。這是理論上的重大突破。對非公有制經濟起步較早的我省來說，將是一次新的機遇。

　　會議指出，我省非公有制經濟經過十多年的發展，現在有了相當基礎，已成為國民經濟的重要組成部分。在一些地區，非公有制經濟已成為區域經濟的重要支柱。但是，由于種種原因，我省個體、私營等非公有制經濟的發展目前還面臨著不少障礙和急需解決的問題，如不采取有力措施加以解決，將會影響我省經濟的發展。對此，要引起我們高度重視。今后一個時期，根據調整和完善所有制結構的需要以及我省跨世紀經濟發展的要求，各地、各部門要抓住有利時機，進一步解放思想，充分認識發展非公有制經濟對我省國民經濟全局的重要作用，加大支持力度，強化服務意識，研究制訂措施，不斷完善我省的所有制結構，推動國民經濟再上一個新臺階。

　　會議強調，當前鼓勵引導非公有制經濟的健康發展，關鍵在于對個體、私營等非公有制經濟一視同仁，為它們的發展提供平等的政策環境。特別是在信貸等方面加大幫扶力度，切實解決其生產經營中的實際困難，努力為非公有制經濟發展創造良好的環境。

最新會議紀要格式范文 篇8

　　x信訪領導小組 會議紀要

　　200x年2月26日，縣委常務副書記、縣信訪工作領導小組組長主持召開了今年第二季度縣信訪領導小組會議，現紀要如下：

　　會議通報了平利縣第一季度來訪情況、集體訪情況、案件查辦情況以及信訪工作存在的問題。對第二季度信訪動態進行了分析，排查了村務公開、退耕還林、企業改制、清退代課教師、交通治理等群眾關心的熱點問題。

　　會議認為，一季度我縣信訪工作由于各級各部門高度重視，采取了積極有效措施，加大了案件查辦力度，一些多年纏訪問題、一些影響投資環境問題、一些久拖未決的經濟糾紛得到妥善解決，保證了縣域經濟的健康發展。但與去年同期相比，信訪總量明顯增大，集體訪批次人數成倍增長，信訪形勢不容樂觀。這些問題的存在與少數單位不重視信訪工作，不講原則、不講大局、遇事推諉扯皮上交矛盾，與部分干部工作作風漂涪工作方法簡單粗暴有直接關系。因此，各級各部門要端正認識，增強責任意識，改進工作方法，化解矛盾，維護社會穩定。

　　會議強調，信訪工作是一項長期性的工作，隨著經濟社會的發展，會不斷產生新的矛盾，引發新的信訪。但只要我們努力工作，牢固樹立“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”的思想，不斷改進工作作風、工作方法，主動化解矛盾，信訪是可以減少的。會議指出，二季度信訪工作要以化解矛盾、減少集體訪、解決長期纏訪為核心，以二季度信訪總量比去年同期下降為目標，認真履行職責，按“分級負責，歸口辦理”原則，各自做好工作，確保一方平安。

　　會議要求：(會議紀要)

　　一要抓“熱點”，維護群眾利益。群眾反映的“熱點”問題，實際上也是黨和政府工作的難點。切實解決好群眾反映的“熱點”、“難點”問題，是我們各級各部門義不容辭的責任。因此各鄉鎮各部門要按照“三個代表”的要求，帶著對人民群眾的深厚感情，處理好群眾關心的“熱點”、“難點”問題。一是認真關注“熱點”，認真排查本單位本轄區內的“熱點”、“難點”，采取措施，制定預案。二是及時處理“熱點”，不回避矛盾，不一拖了之，及時予以解決，堅決杜絕激化矛盾引發集體訪或越級訪。三是避免引發新的“熱點”，進一步改進工作作風，改善工作方法，堅持依法行政，按政策做好群眾思想工作，處理好干群關系，決不能因工作不到位等原因引發新的“熱點”問題。

　　二要抓領導，落實責任。信訪問題落實的實不實，信訪工作水平高不高，單位領導是關鍵。一是信訪機構要健全。落實分管領導和專兼職信訪干部，保證來訪有人接，案件有人查。二是工作責任要落實，要把信訪工作作為一項重要工作抓實抓好，尤其是重點涉訪單位至少每季度專題研究一次信訪工作，排查本轄區本部門職能權限內可能觸及群眾利益、引發信訪的問題，并制定解決問題的措施，把矛盾解決在基層。三是加大案件查辦力度，嚴格按照“五定”原則進行落實，即定責任單位、定包案領導、定辦案責任人、定辦結時限、定辦案質量。一定要做到辦結一案，解決一事，減少一訪，穩定一方。

　　三要抓協調，講大局。一是加強同上級主管部門的聯系，尤其是涉及到政策法規等相關問題的答復上要統一，要靈通信息，及時向上級匯報本縣信訪工作情況，爭取主動。二是加強部門之間的團結協作，在涉及下崗職工、清退計劃外用工、安置職工、工資待遇等熱點問題上，各相關部門要相互通氣，耐心答復上訪人，做好政策解釋、思想疏導工作，減少群眾上訪。三是加強對鄉鎮部門信訪室的業務指導，加強信息溝通，掌握信訪動態，發現苗頭及時超前化解。四是要發揮治保調解組織的作用，積極化解矛盾，報告信息，齊抓共管，構筑大信訪格局。

　　四要抓制度，嚴明紀律。嚴格按“分級負責，歸口辦理”的原則解決信訪問題。一是要糾正怕負責任的思想，要敢于負責，正視信訪問題，不推諉扯皮，確保一方穩定。二是要糾正不負責任的做法，牢固樹立責任意識，切實履行信訪工作職責，不回避矛盾，把問題解決在基層。三是嚴肅工作紀律，對重大會議、重大節慶期間的集體上訪、越級上訪，需要接人的，涉訪單位在接到通知后必須無條件服從，在規定時間內趕到指定地點，做好接人工作。

　　五抓督查，促工作。縣信訪局要切實履行部門職能作用，按照縣信訪領導小組的要求，抓好各級各部門的信訪指導和督查工作。縣上對信訪工作建立信訪督查通報制度，對信訪工作重視不夠、工作不力，信訪增加、信訪問題久拖不決的鄉鎮和部門要通報批評，嚴重的，追究主要領導責任。對重視信訪工作，化解矛盾及時，穩定工作做的好的鄉鎮和部門進行表彰獎勵。

　　會議決定：

　　1、會議決定6月中旬對信訪工作進行半年檢查，檢查結果將在全縣進行通報，并納入年終考核。

　　2、林業局要加強對退耕還林信訪問題的研究，建立健全退耕還林監管處理工作機制，并迅速拿出工作方案報信訪領導小組。

　　參加會議人員：

　　二○○九年二月二十六日

　　抄報：縣委、縣人大、縣政府、縣政協、市信訪局

　　抄送：縣信訪領導小組成員單位，重點涉訪單位

　　會議紀要格式

　　會議紀要通常由標題、正文、落款三部分構成。

　　標題有兩種情況，一是會議名稱加紀要，如《全國農村工作會議紀要》。二是召開會議的機關加內容加紀要，如《省經貿委關于企業扭虧會議紀要》。

　　會議紀要正文一般由兩部分組成。

　　(一)會議概況。主要包括會議時間、地點、名稱、主持人，與會人員，基本議程。

　　(二)會議的精神和議定事項。常務會、辦公會、日常工作例會的紀要，一般包括會議內容、議定事項，有的還可概述議定事項的意義。工作會議、專業會議和座談會的紀要，往往還要寫出經驗、做法、今后工作的意見、措施和要求。

　　落款。包括署名和時間兩項內容。署名只用于辦公室會議紀要，署上召開會議的領導機關的全稱，下面寫上成文的年、月、日期，加蓋公章，一般會議紀要不署名，只寫成文時間，加蓋公章。

　　會議紀要一般分兩大部分。開頭第一部分一般應寫明會議概況，包括會議進行的時間、地點、屆次、組織者、出席和列席人員名單、主持人、會議議程和進行情況以及對會議的總體評價等。第二部分是紀要的中心部分，反映會議的主要精神、討論意見和議決事項等。根據會議性質、規模、議題等不同，大致可以有以下幾種寫法：

　　(一)集中概述法。這種寫法是把會議的基本情況，討論研究的主要問題，與會人員的認識、議定的有關事項(包括解決問題的措施、辦法和要求等)，用概括敘述的方法，進行整體的闡述和說明。這種寫法多用于召開小型會議，而且討論的問題比較集中單一，意見比較統一，容易貫徹操作，寫的篇幅相對短小。如果會議的議題較多，可分條列述。

　　(二)分項敘述法。召開大中型會議或議題較多的會議，一般要采取分項敘述的辦法，即把會議的主要內容分成幾個大的問題，然后另上標號或小標題，分項來寫。這種寫法側重于橫向分析闡述，內容相對全面，問題也說得比較細，常常包括對目的、意義、現狀的分析，以及目標、任務、政策措施等的闡述。這種紀要一般用于需要基層全面領會、深入貫徹的會議。

　　(三)發言提要法。這種寫法是把會上具有典型性、代表性的發言加以整理，提煉出內容要點和精神實質，然后按照發言順序或不同內容，分別加以闡述說明。這種寫法能比較如實地反映與會人員的意見。某些根據上級機關布置，需要了解與會人員不同意見的會議紀要，可采用這種寫法。

　　會議紀要的三種寫法

　　根據會議性質、規模、議題等不同，大致可以有以下幾種寫法：

　　(一)集中概述法。這種寫法是把會議的基本情況，討論研究的主要問題，與會人員的認識、議定的有關事項(包括解決問題的措施、辦法和要求等)，用概括敘述的方法，進行整體的闡述和說明。這種寫法多用于召開小型會議，而且討論的問題比較集中單一，意見比較統一，容易貫徹操作，寫的篇幅相對短小。如果會議的議題較多，可分條列述。

　　(二)分項敘述法。召開大中型會議或議題較多的會議，一般要采取分項敘述的辦法，即把會議的主要內容分成幾個大的問題，然后另上標號或小標題，分項來寫。這種寫法側重于橫向分析闡述，內容相對全面，問題也說得比較細，常常包括對目的、意義、現狀的分析，以及目標、任務、政策措施等的闡述。這種紀要一般用于需要基層全面領會、深入貫徹的會議。

　　(三)發言提要法。這種寫法是把會上具有典型性、代表性的發言加以整理，提煉出內容要點和精神實質，然后按照發言順序或不同內容，分別加以闡述說明。這種寫法能比較如實地反映與會人員的意見。某些根據上級機關布置，需要了解與會人員不同意見的會議紀要，可采用這種寫法。

　　會議紀要的特點

　　1.內容的紀實性。會議紀要如實地反映會議內容，它不能離開會議實際搞再創作，不能搞人為的拔高、深化和填平補齊。否則，就會失去其內容的客觀真實性，違反紀實的要求。

　　2.表達的要點性。會議紀要是依據會議情況綜合而成的。撰寫會議紀要應圍繞會議主旨及主要成果來整理、提煉和概括。重點應放在介紹會議成果，而不是敘述會議的過程，切忌記流水帳。

　　3.稱謂的特殊性。會議紀要一般采用第三人稱寫法。由于會議紀要反映的是與會人員的集體意志和意向，常以“會議”作為表述主體，“會議認為”、“會議指出”、“會議決定”、“會議要求”、“會議號召”等就是稱謂特殊性的表現。

　　會議紀要與會議記錄的區別

　　會議紀要有別于會議記錄。二者的主要區別是：第一，性質不同：會議記錄是討論發言的實錄，屬事務文書。會議紀要只記要點，是法定行政公文。第二，功能不同：會議記錄一般不公開，無須傳達或傳閱，只作資料存檔;會議紀要通常要在一定范圍內傳達或傳閱，要求貫徹執行。

最新會議紀要格式范文 篇9

　　分標題、正文、落款三部分。

　　（1）標題。會議紀要的標題一般由會議名稱和文種兩項構成。

　　（2）正文。包括前言、主體、結尾三項內容。

　　前言概括交代會議的名稱、時間、地點、參加人、主持人、會期、形式等組織情況，說明主要議題，然后用“現將這次會議討論的主要問題綜述如下：”主體是會議紀要的核心內容，主要反映會議情況和會議結果。寫作時要注意緊緊圍繞中心議題，把會議的基本精神，特別是會議形成的決定、決議，準確地概述清楚。

　　結尾即會議紀要的結束語，一般是向收文單位提出希望和要求，有的會議紀要沒有結尾部分，主體內容寫完，全文就結束。

　　（3）落款。包括署

　　公文格式 （函、請示、報告、通知、規定的公文格式）之一

　　函的寫作格式

　　函適用于不相隸屬機關之間相互商洽工作、詢問和答復問題，向有關主管部門請求批準等。

　　公函包括標題、主送機關、正文、發文機關、日期、函告的事項、結語等。

　　①標題

　　一般由發文機關、事由、文種或者事由、文種組成。一般發函為《關于（事由）的函》；復函為《關于（答復事項）的復函》。

　　②正文

　　一般包括三層：簡要介紹背景情況；商洽、詢問、答復的事項和問題；希望和要求，如："務希研究承復"，敬請大力支持為盼"等。

最新會議紀要格式范文 篇10

　　日期 12月23日

　　主持人

　　會議地點 4—417

　　參會人員 0x班團干部

　　會議主題：班團干部會議

　　時間 15:30

　　會議內容：

　　陳老師、印老師就近期情況開展會議。

　　一、首先陳老師就近期情況作出重要講話。

　　1、元旦晚會舉辦的非常成功，在院里影響也很大，得到了很多領導的肯定。雖然有一些小 失誤，但總的來說還是很不錯的。對本次晚會中的工作人員的辛苦付出表示肯定并予以表揚。相信以后會辦的更成功。

　　2、放假訂票最早訂在29號早上，班團干部要認真負責，給各班同學通知到。嚴禁提早回家，若違反規定將給予處分，班團干部一視同仁。

　　3、各班有未交學費的同學，下星期來學工辦領致家長一封信，帶回去家長簽字，留聯系方式，下學期開學將打電話確認。

　　4、24號平安將由老師帶領部分學生干部對我系學生宿舍進行檢查，不允許離校，嚴禁晚上夜不歸宿。當天晚上學校將在湖邊舉辦游園會。

　　5、明晚7:30在報告廳有一個省委副部長的講座。共有40個名額，11級和10級各選20人參加，明天將名單交到學工辦。

　　二、印老師也作出重要講話。

　　1、下學期的貧困證明要重新開，班干部通知要辦貧困助學申請的同學回去將證明開好，明年開學交到學工辦。

　　2、快放假了，要注意安全，晚上10點以后最好不要外出，更不能隨便出去喝酒。

　　3、一定不能提前離校，有提前離校者將取消其評優資格，作為班團干部有義務給班里同學通知到。

　　記錄：

　　審核：

最新會議紀要格式范文 篇11

　　20xx年6月5日，縣委、縣政府召開工業園區建設工作專題會議，研究部署當前和今后一段時期工業園區建設工作，現紀要如下：

　　一、會議認為，從20xx年我縣工業園區規劃通過省州評審開始，全縣上下積極推進工業園區建設，三年來累計完成投資1、7億元，開展了大量卓有成效的基礎性工作，工業園區從無到有、從小到大，承載力和聚集力不斷增強，逐漸成為全縣工業產業聚集發展的平臺，呈現出良好的發展態勢。但由于投資有限，開發建設模式單一，水電路等基礎設施仍然滯后，加之管理體制不完善，公共服務和綜合保障體系不健全，整體水平不高，工業園區的現狀無法滿足招商引資的需要，制約了工業經濟的跨越發展。

　　二、會議指出，工業跨越發展，是全縣經濟社會跨越發展的基礎和前提，沒有工業的跨越發展，就不可能實現全縣經濟社會的跨越發展，全縣上下要牢固樹立“工業興則彌渡興，工業強則彌渡強”的理念，堅定不移地推進工業跨越發展。工業園區是推進工業跨越發展的重要平臺，是縣域經濟發展的核心增長極，全縣上下要樹立“園區興則工業興，園區強則工業強”的理念，緊緊抓住我縣被列入未來五年全省擬培育的45個省級工業園區之一和全州重點打造的5個百億元工業園區之一的歷史機遇，進一步堅定信心、搶抓機遇，以更大的決心、更大的氣魄、更大的投入、更有力的措施，突出重點、突破難點，加快工業園區建設步伐，強力推進工業園區跨越發展。

　　三、會議指出，要按照“工業向園區集中，園區向山地布局”的思路，修編工業園區總體規劃，將規劃面積擴大到20平方公里以上，形成白塔灣建材冶煉片區、彌城優勢農畜產品加工物流片區、長坡嶺倉儲物流制造片區三個核心功能區，輻射帶動九頂山、新街、苴力、金寶山四個集中區的“一個園區、三個片區、四個集中區”的規劃布局，通過五年的努力，實現全縣工業總產值和工業增加值年均雙增40%以上，把彌渡打造成100億元工業園區。力爭到2019年，實現生產總值比20xx年翻一番，財政總收入和地方一般預算收入比20xx年翻兩番，工業總產值比20xx年翻三番，即“一個翻一番、兩個翻兩番、一個翻三番”的目標。

　　四、會議決定，一是加強組織領導。成立彌渡縣工業園區建設工作領導組，由縣長任組長，分管工業的副縣長任副組長，相關部門主要領導為成員，加強工業園區建設的統一領導、統籌協調和督促檢查。建立重大工業項目“聯審聯批”例會制度，對重大項目審批實行“同步受理、同步介入、同步審查、限時辦結”。堅持縣級領導掛鉤聯系重大建設項目責任制，強化領導責任，推動項目建設。建立工業園區建設和園區招商引資考核評價制度，強化考核，嚴格獎懲，切實保障工業園區建設和園區招商引資工作的有效推進。二是健全管理機構。要進一步明確縣工業園區管委會職能職責和機構設置，配齊配強工作人員，改善辦公條件，把工業園區管委會建設成“一條龍”、“一站式”服務窗口，為企業和項目提供全過程、全方位服務。要盡快組建彌渡工業發展投資開發公司，賦予投資開發公司園區規劃內的一級土地開發權，拓寬園區建設融資渠道，使之成為工業園區基礎設施建設主體。三是加大投入力度。每年向上爭取1000萬元以上工業園區開發建設資金，每年縣財政安排工業園區開發建設資金3000萬元以上，整合部門相關項目，創新投融資方式，確保每年工業園區基礎設施建設投資達1億元以上、工業園區固定資產投資達5億元以上，實現工業園區基礎設施建設投入和工業園區固定資產投資年均雙增30%以上的目標。四是加大土地收儲和標準化廠房建設力度，力爭20xx年底前完成2019畝以上工業園區建設土地收儲，完成20萬平方米以上標準化廠房建設任務，為工業園區建設和招商引資項目落地創造條件。五是支持祥云飛龍公司投資開發密祉褐煤資源，積極協調并促成祥云飛龍公司在密祉鄉和工業園區分別投資建設一個旅游項目、一個工業項目，力爭“”末祥云飛龍公司在彌渡的工業總產值達5億元以上。

　　五、會議強調，要把工業項目作為招商引資最重要的內容，創新招商方式，突出招大引強，以商建園、以園招商、以商招商、以商興園，真正形成工業項目投產一批、在建一批、開工一批、報審一批、洽談一批、儲備一批的發展格局;大力營造工業園區良好的投資環境，積極引導四方板簧廠、三江木業、綠葉童裝廠等成長性較好的現有工業企業入駐園區，爭取金寶山冶煉項目入駐白塔灣片區，促進企業向園區聚集發展。要鼓勵企業技術創新，引導九頂山礦業、云寶公司等企業做好資源綜合開發利用，延伸產業鏈，提高附加值;統籌金寶山鉑鈀礦和石膏礦綜合開發，做到地上、地下同時開發，提升資源綜合開發利用水平。要牢固樹立“政府營造環境，企業創造財富”的理念，切實履行職責，強化服務意識，積極為工業企業的發展創造條件、提供方便，營造合力推動工業跨越發展的良好環境;要盡快建立重點企業掛牌保護制度，采取嚴格的保護措施，全力營造讓投資者放心順心安心的發展環境，為重點企業做大做強保駕護航。要加強工業園區建設專項督查工作，對在工作中不作為、慢作為、亂作為的干部，要嚴格問責，嚴肅查處。

　　六、會議要求，要堅持“立足當前、著眼長遠、梯度推進”的原則，大力推進工業園區道路、供水、供電、通信、排污管網等基礎設施建設，盡快完善基礎設施配套，力爭用2～3年時間，使園區的基礎設施有較大改觀，為項目落地創造良好條件。當前，要迅速啟動白塔灣片區主干道建設工程、白塔灣片區登鰲橋重建工程、白塔灣片區土地平整工程、白塔灣片區供水工程、新街集中區北溝箐主干道建設工程、彌城片區龍華路硬化工程、彌城片區供水工程、苴力鎮集中區祥臨路到白云油路、金寶山集中區小里到金星油路等一批工業園區基礎設施建設項目，各責任單位要整合項目資源，積極籌措資金，千方百計加快工程建設，確保2019年底前全面完成，使全縣工業園區基礎設施建設水平有較大提升。

　　七、會議強調，加快工業園區建設，全力推動工業跨越發展，意義重大，任務艱巨。全縣各級各部門要把工業園區建設擺到更加突出、更加重要的位置，進一步解放思想、大膽創新，突出重點、明確責任，強力推進工業園區建設，努力實現工業跨越發展。

最新會議紀要格式范文 篇12

　　培訓時間：20xx年5月12日

　　地點：

　　主講人：

　　參會人：

　　一、培訓目的：

　　工作的一致性，讓所有人員對安全生產有足夠的認識，了解如何預防，如何管理，一旦發生安全事故的處理、施救措施等。

　　二、培訓內容：

　　1、安全生產的概念。

　　2、安全生產的管理：有專職安全生產人員、有專項資金(專項資金按合同價的1%)、有相關安全生產制度。

　　3、需要具備的安全生產許可證。

　　4、各單位要有安全生產責任制度，安全生產應急預案，安全生產工作計劃，安全臺帳等相應的管理措施。成立安全生產機構，設立專職人員，做好記錄(安全生產日志、安全監理日志)，特種作業人員應持證上崗。完善安全技術措施制度，在施工方案中要有專項內容。

　　三、具體要求：

　　1、各工種人員必須學習、熟悉有關的安全操作技術規程，并且在操作中嚴格遵守。

　　2、新參加工作的人員進入施工現場前必須先進行安全教育，經考試合格后方能上崗作業。

　　3、正確使用個人防護用品和認真落實安全防護措施，進入施工現場，必須帶好安全帽。

　　4、上班前和操作過程中不準飲酒，工作時要集中精神，避免因大意造成的安全質量事故。

　　5、從事電工作業、起重機作業、機動車輛駕駛等特殊作業的人員，必須經過專業培訓，考試合格后方準獨立作業，中小型操作人員必須經過有關培訓方可作業。

　　6、施工現場內的溝、坑、井等主要施工部位、作業點和危險部位應設置防護措施，并設危險警告標志。

　　7、施工車輛運輸材料的時候一定要注意安全，遵守交通規則，不要野蠻、盲目駕駛，嚴禁無證駕駛，嚴禁人貨混裝。

　　8、如事故發生后，作業人員首先要搶救傷員和排除險情，防止事故蔓延擴大，其次要保護好事故現場，并及時報告上級單位和有關部門。

　　x公司

　　分公司永州項目部

　　20xx年5月12

最新會議紀要格式范文 篇13

　　時 間：20xx年3月27日17:20分

　　地 點：三棟教學樓107教室

　　主持人：

　　參加人：、學生會各部門部長、副部長等

　　缺 席：

　　議 題：有關本周學生會工作以及上周工作存在問題

　　內 容：

　　一、各部門代表匯報上周工作

　　各部門代表對上周工作做了簡要說明。

　　辦公室：組織2會精神學習報告會議的展開;收集各部門干事“2會學習精神報告”學習感受

　　宣傳部：對校學生會一些部門納新工作的宣傳和講座;配合其它部門檢查早操工作;參加“2會精神學習”報告會

　　實踐部：準備籌劃“二手市場”工作;配合其它部門檢查早操工作;參加“2會精神學習”報告會

　　體育部：準備籌劃“陽光體育”的開展;配合自律部檢查晚自習;參加“2會精神學習”報告會

　　女生部：部門納新工作;協助體育部“陽光體育”活動和實踐部“二手市場”活動的策劃書的籌劃;參加“2會精神學習”報告會

　　人力資源部：部門納新工作;完善部門相關事情;參加“2會精神學習”報告會

　　自律部：檢查晚自習工作;協助體育部“陽光體育”活動策劃書的籌劃;參加“2會精神學習”報告會

　　權益部：配合其它部門檢查早操工作;參加“2會精神學習”報告會

　　二、何翔總結上周工作

　　何翔針對各部門部長的工作匯報，指出各部長在工作總結中出現的錯誤和各部門工作中出現的問題，并以此告誡學生干部要主動擔當起學生會的工作，要求各部門要有獨立的執行能力。同時，為了避免辦公室發放通知不便，學生會全體成員改用統一標準稱呼。

　　三、彭文斌安排本周工作

　　彭文斌副主席對上周工作做了簡單總結，并要求各部門做到以下幾點：

　　1、建立自己的微博，博客(注：頭像必須為東華理工大學南昌 校區學生會Logo ，不得擅自設計Logo)，并且統一微博，博客用戶名，密碼。

　　2、針對QQ群的建立著重指出QQ群中用實名，群管理員為各部門部長

　　3、每個部門在清明之前要結合部門的工作特色設計一個宣傳板，上面要有活動資料和照片。

　　四、熊浩安排本周工作

　　熊浩副主席對部門工作作出了如下強調：

　　1、負責查操的部門正副部長要監督部員查操工作

　　2、各部門工作時必須掛牌上崗。

　　3、個別部門近期在納新，納新重在精不在多。

　　4、舉辦大型活動部門間應注意配合，增強部門間的團結力。

　　5、做出策劃后，要抓緊時間實施，

　　6、2會心得要注重如何將“2會”精神運用到工作中。

　　7、部門間決定舉辦一次活動(暫定于4月7日下午13：30)。

　　8、學生會所有成員不要蹺課，在同學間要起模范帶頭作用。

　　五、王大強強調本周工作

　　王大強主席對部門工作作出了如下強調：

　　1、部門工作群管理員必須為現任部長，群名稱要統一(如：ECIT校學生會辦公室)。

　　2、凡學生會成員集體活動兩次未到又未請假的一律清除出學生會。

　　3、各部門每星期要出一份工作進度，工作記錄表。

　　4、辦公室負責考察學生干部考核工作

最新會議紀要格式范文 篇14

　　（一）會議紀要的概念與特點

　　一、會議紀要是“適用于記載和傳達會議情況和議定事項”的公文，屬于下行文。它具有以下特點：

　　1.紀要性擇要而記，即記錄會議中的重要情況、研究決定的重大問題和決策意見，概括會議的主要精神。

　　2.紀實性如實反映會議過程和內容，不能進行人為的拔高和粉飾。

　　3.約束性會議紀要作為文件一經下發，就會對受文單位和有關人員起到指導和約束作用，必須遵照執行。

　　會議紀要不同于會議記錄。會議記錄是把會議的基本情況、討論問題以及形成的決議等如實記錄下來，一般不對外公布，只作為資料保存，它可以適用于各種會議，具有依據和憑證作用，也是編寫會議紀要的基礎材料。而會議紀要適用于比較重要或涉及范圍較大的會議，所研究的議題是具有方向性、全局性或專題性、研究性的，它是在會議記錄的基礎上編寫而成的，并作為文件下發到有關單位和人員。

　　4、會議紀要格式

　　會議紀要通常由標題、正文、主送、抄送單位構成。

　　標題有兩種情況，一是會議名稱加紀要，如《全國農村工作會議紀要》。二是召開會議的機關加內容加紀要，如《省經貿委關于企業扭虧會議紀要》。

　　會議紀要正文一般由兩部分組成。

　　（1）會議概況。主要包括會議時間、地點、名稱、主持人，與會人員，基本議程。

　　（2）會議的精神和議定事項。常務會、辦公會、日常工作例會的紀要，一般包括會議內容、議定事項，有的還可概述議定事項的意義。工作會議、專業會議和座談會的紀要，往往還要寫出經驗、做法、今后工作的意見、措施和要求。

　　（3）會議紀要的三種寫法

　　根據會議性質、規模、議題等不同，大致可以有以下幾種寫法：

　　（1）集中概述法。這種寫法是把會議的基本情況，討論研究的主要問題，與會人員的認識、議定的有關事項（包括解決問題的措施、辦法和要求等），用概括敘述的方法，進行整體的闡述和說明。這種寫法多用于召開小型會議，而且討論的問題比較集中單一，意見比較統一，容易貫徹操作，寫的篇幅相對短校如果會議的議題較多，可分條列述。

　　（2）分項敘述法。召開大中型會議或議題較多的會議，一般要采取分項敘述的辦法，即把會議的主要內容分成幾個大的問題，然后另上標號或小標題，分項來寫。這種寫法側重于橫向分析闡述，內容相對全面，問題也說得比較細，常常包括對目的、意義、現狀的分析，以及目標、任務、政策措施等的闡述。這種紀要一般用于需要基層全面領會、深入貫徹的會議。

　　（3）發言提要法。這種寫法是把會上具有典型性、代表性的發言加以整理，提煉出內容要點和精神實質，然后按照發言順序或不同內容，分別加以闡述說明。這種寫法能比較如實地反映與會人員的意見。某些根據上級機關布置，需要了解與會人員不同意見的會議紀要，可采用這種寫法。

　　（二）會議紀要的寫法

　　1.標題一般由“會議名稱＋紀要”構成。

　　2.正文開頭主要交代會議的基本情況，如會議目的、時間、地點、主持人、參加人員、議題、主要成效等；主體部分要反映會議的主要精神和成果，如會議所研究的問題、討論的意見、分析的情況、做出的決定、提出的任務措施等，要在會議記錄的基礎上進行整理、歸納、分析、概括，通常用“會議認為”、“會議強調”、“會議提出”、“會議同意”等詞語引出會議成果；結尾一般是提出希望、號召，要求有關單位和人員認真貫徹會議精神。也有的會議紀要把這部分內容放在主體部分，寫完會議成果即結束全文。

　　（三）會議紀要的寫作要求

　　1.突出重點要抓住會議的主要議題和主要解決的問題，集中反映會議的主要精神，反映多數人的一致意見，對于少數人的意見或有分歧的意見，除學術性會議紀要外，一般不要寫進會議紀要中。

　　2.善于歸納在忠實會議內容的前提下，要把會議內容進行整理、歸納、提煉，使之條理化、理論化，但注意不可任意增刪內容或有意粉飾、拔高。

　　3.語言簡潔會議紀要要以“會議”的名義來寫，要使用簡潔、準確的語言，如“會議認為”、“與會代表一致認為”、“部分代表認為”。

最新會議紀要格式范文 篇15

　　會議時間：x6年5月13日14：30-18：30

　　會議地點：防火設備有限公司三樓會議室

　　主持人：王

　　參會人員：

　　記錄人：鄭

　　會議議題：消防超市的消防器材采購及設定經營價格的各項事宜

　　會議內容：

　　x6年5月13日下午，消防超市西寧店董事長王浪峰主持召開了消防超市西寧、蘭州店董事會會議。全體12位董事，除曾外均參加了本次會議。會議主要討論了消防超市西寧店及蘭州店各自的工作進度，同時共同確定了前期主要消防設備的產品供應商、供應方式、供應價格及經營產品的銷售價格等。所有董事均闡述了各自符合實際情況、對公司發展有利的觀點，深刻討論了消防超市的各項事宜。

　　一、達成事項：

　　1、確定了前期部分消防設備的產品供應商。

　　2、產品的供應方式(西寧和蘭州各自情況，分兩種方案)、供應價格。

　　3、經營產品的定價方式(西寧和蘭州各自情況，分兩種方案)。

　　4、消防超市的商標、圖標等一系列設計方案。

　　5、統購公司的股權構成，每股為5000元整，股數不限定在100股以內。

　　6、以個人情況開設消防產品公司的個人可以考慮參與統購公司的股權。

　　7、本著“質量第一、價格第二”的原則進行評選供應商，我們所采購的所有供應商提供的經營產品，必須全部具有出廠檢驗報告、合格證、3C認證，并在xx省消防總隊通過備案。

　　8、我們的品牌口號：生命相依·品質相諾，對于我公司經營的消防產品來說，質量就是生命。我們公司所承擔的絕不僅僅是一個公司的責任，我們還必須承擔起對社會消防安全的責任。

　　二、需進一步討論的事項：

　　1、公司的經營模式。

　　2、公司的管理。

　　3、與中端客戶的具體合作模式。

　　4、市場的拓展等。

　　三、建議：

　　1、加強消防超市各地域隊伍的緊密配合，使大家團結一致，應對市場的挑戰。

　　2、消防超市的工作正在開展中，有資源的可以提供下，為共同利益而爭取早日實現。

　　3、希望所有董事會成員到其他省份爭取其他省份的人員參與到消防超市中來。

最新會議紀要格式范文 篇16

　　時間：20xx年7月14日 14:30-17:00

　　地點：郭書記辦公室

　　主持：郭書記

　　出席：郭蘭、李東、江宏、貝軍、譚盛、謝文、鄭成、江娜、李斕、鄧芳

　　會議議題：黨風廉政建設專題學習

　　簽發：郭蘭

　　審核：郭蘭

　　記錄整理：鄧芳7月14日下午，區經信局黨支部召開了黨風廉政建設專題學習討論。總支部書郭紅主持了支部會議，逐條逐句學習了《廉政準則》的52個不準，并聯系當前業務形勢進行了座談討論。本支部共十名黨員全部參加了此次學習。

　　總支部書記郭紅認為反腐倡廉并非只是領導干部的事，與我無關。相反，反腐倡廉應該是每個人的責任。并從另一個角度解讀了反腐倡廉的內涵：他認為，腐敗實際上是對公共利益的漠視, 對個人利益的過度追求。有的黨員只從個人利益、小集體的利益著想，而不考慮大集體的利益、公共利益，采取對國家利益的漠視行為，沒有大局觀，這是不符合反腐倡廉要求的;有的黨員雖然潔身自好，沒從財、物上貪占，但如果只考慮個人感情，而不從實際出發，這同樣也是不符合反腐倡廉要求的。

　　聯系到今年我局的工作，總支部書記深有感觸，他認為在我局比較艱難的工作中體現了黨員的思想高度和高素質，這些行為也有利于將今后的工作搞上去，實現我局全年的任務目標。

　　作為新員工第一次參加支部黨員民主生活會的江全娜，認為多多參加黨員學習，與黨員交流是不可多得的好事。針對反腐倡廉的議題，江娜也發表了自己的看法，認為這是一項長期工作，從一點一滴做起，不能急功近利，這樣才能有好的未來。會上，黨員踴躍發言，針砭時弊，表達了對當前腐敗現象的深惡痛絕，同時也決心從自身做起，從我做起，按照新規嚴格要求自己，立足本職工作，積極為我局工作和建設和諧湞江貢獻自己的力量。

最新會議紀要格式范文 篇17

　　20xx年10月31日上午，市安監局在三樓會議室召開專題會議，就貫徹市政府10月30日召開的全國煤礦瓦斯防治現場會籌備會議精神進行部署。各縣區安監局負責人，東辰集團煤炭管理分公司、市煤炭產銷公司等重點企業負責人參加會議。

　　市安監局李寶云副局長、丁祖懷副局長、魏建國總工程師參加會議。會議由市安監局王懷義局長主持。

　　現紀要如下：

　　會議傳達貫徹了市政府10月30日召開的全國煤礦瓦斯防治現場會籌備會議精神。要求各縣區安監局，有關單位要把思想統一到市政府關于做好當前及今后一個時期安全生產工作的部署上來，要以高度的責任感和使命感，站在講政治，顧大局的高度切實做好小煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹等重點行業領域的安全生產工作，確保我市安全生產形勢穩定。王懷義局長就如何做好全市安全生產工作，確保全國煤礦瓦斯防治現場會議順利召開做了具體部署。

　　他指出，全國煤礦瓦斯防治現場會即將召開，這給我市的安全生產工作提出了新的更高的要求。做好會議期間的安全生產工作，不僅是職責所在，更是政治任務。上級部門關于安全生產工作的各項決策部署必須不折不扣地落實到位，安全生產各項工作任務必須不折不扣地完成，力爭年底前實現零事故。當前要重點做好以下四個方面工作：一是做好小煤礦停產排查治理隱患工作。

　　要按照市安委會辦公室《關于全市小煤礦立即停止生產排查治理安全生產隱患的緊急通知》(淮安辦〔20xx〕94號)要求，督促各小煤礦認真開展隱患排查整改，同時加大監督檢查力度，對明停暗開、晝停夜開、假整改真生產的礦井，采取嚴厲的處罰措施直至關閉。二是切實加大對煙花爆竹企業安全監管力度。

　　春節臨近，當前及今后一個時期是煙花爆竹儲存、銷售旺季，各縣區安監局要加大打非工作力度，對非法生產煙花爆竹、非法經營儲存煙花爆竹等行為形成“打非”高壓態勢。加強對煙花爆竹的經營監管，對煙花爆竹儲存、經營場所針對性地開展監督檢查，確保各項安全措施落實到位。三是進一步加強非煤礦山安全監管。

　　要按照市政府《關于進一步加強非煤礦山企業安全生產工作的通知》(淮府辦〔20xx〕121號)要求，切實做好全市非煤礦山企業安全監管工作。要會同相關部門加強對整合非煤礦山的監管，督促其按照“先關閉、后整合”的原則，重新取得采礦許可證并依法履行安全設施“三同時”等審批手續，否則一律不得恢復生產。四是加強重點行業領域的安全整治。

　　要針對安全生產季節性特點，加強安全管理和監督。要重點抓好化工、交通運輸、道路橋梁、建筑施工和消防等重點行業領域的安全專項整治工作，確保全市安全生產形勢穩定。

最新會議紀要格式范文 篇18

　　為了貫徹落實全國軍轉安置工作精神，保證我省今年軍轉安置工作順利進行，省委、省軍區、省政府于己于人19。。年。。月。。日在。。禮堂召開了軍轉安置工作會議。大會由省政府秘書長。。和省人事局。。處長主持。各地、市、縣分管此項工作的領導和軍隊政治部負債人參加了會議。省領導同志作了重要講話。

　　先將會議討論的問題綜述如下：

　　會議聽取了。。。代表省軍轉辦的工作報告，對19。。年以來軍轉工作的成績給予了充分的肯定。。。。。。

　　并傳達了省政府對軍轉工作的幾點要求：

　　1.。。。。。。

　　2.。。。。。。

　　3.。。。。。。(略)

　　會議指出為了確保今年全省軍轉工作的順利進行，在今年的工作中必須要加大三個力度：

　　1. 必須加大領導力度。。。。。。。。。

　　2. 必須加大宣傳力度。。。。。。。。。

　　3. 必須加大工作力度。。。。。。。。。

　　會議強調了要做好軍轉干部的思想教育工作，并把它確實落實。會議同時希望軍轉干部要顧全大局，將奉獻，自覺服從組織安排，并積極配合地方政府解決好轉業干部的實際問題。

　　會議紀要格式

　　會議紀要通常由標題、正文、主送、抄送單位構成。

　　標題有兩種情況，一是會議名稱加紀要，如《全國農村工作會議紀要》。二是召開會議的機關加內容加紀要，如《省經貿委關于企業扭虧會議紀要》。

　　會議紀要的三種寫法

　　(一) 集中概述法。(二)分項敘述法。(三)發言提要法。

　　會議紀要的特點

　　1.內容的紀實性。2.表達的要點性。3.稱謂的特殊性。

　　會議紀要與會議記錄的區別

　　二者的主要區別是：第一，性質不同，第二，功能不同。

最新會議紀要格式范文 篇19

　　11月15日下午，石油工程學院黨總支全體黨員在圖書館學術報告二廳召開學習貫徹黨的xx屆六中全會精神暨“兩學一做”學習教育專題會。學校黨委書記凌靖波出席會議。

　　會上，石油工程學院黨總支書記陳趙生傳達了學校黨委關于學習貫徹黨的xx屆六中全會精神的部署和要求，組織大家學習了相關文件精神，就石油工程學院學習貫徹黨的xx屆六中全會精神，推進“兩學一做”學習教育活動作了布置。黨員代表陳國民、翟偉原分別作了發言，分享了學習體會。

　　凌靖波肯定了石油工程學院學習貫徹黨的xx屆六中全會精神暨“兩學一做”學習教育做法和效果，鼓勵各黨支部積極行動起來，發揮好示范帶動作用，并就學習貫徹xx屆六中全會精神提出兩點意見。

　　一是要深刻領會學習貫徹xx屆六中全會精神的重大意義。深刻認識全面從嚴黨是鍛煉黨堅強領導力量的必然要求;深刻認識明確突出領導核心是順應黨心民心的需要;深刻認識嚴肅黨內政治生活是全面從嚴治黨的重要基礎;深刻認識強化黨內監督是全面從嚴治黨的重要保障;深刻認識突出抓好領導干部這個關鍵的意義。

　　二是要結合學院建設發展實際，把xx屆六中全會精神落到實處。要更加明確學院的使命和定位，瞄準產業發展需求，高起點、高標準推動學院建設發展;要采取超常規的手段整合校內外優質資源，促進學院的跨越式發展;要加強黨員干部黨性修養，構建風清氣正的政治生態。

　　黨委組織部、黨委辦公室同志參加了本次會議。

最新會議紀要格式范文 篇20

　　年月日，市委常委、市政府副市長主持召開了市農業標準化工作聯席會議第一次會議。市長助理、市政府副秘書長，市政府辦公廳、市發展改革委、市科委、市財政局、市農業局、市水利局、市農辦、市質監局、市林業局、市農機局、市鄉企局、長江農工商控股(集團)有限公司等部門的負責同志出席了會議。會議聽取了市質監局關于我市農業標準化工作開展情況的匯報，審定了《市農業標準化工作聯會議工作制度》和《市農業標準24年—26年發展計劃》，研究確定了近期全市農業標準化工作的重點任務。

　　會議認為，隨著農業進入新的發展階段，特別是加入wto后，我市各級政府和有關部門高度重視農產品質量安全工作，農業標準化觀念日益增強，農業標準化工作擺上了重要位置，組織開展了一系列的實施農業標準化方面的工作。圍繞農業結構調整和農業產業化發展，制定了農業地方標準，編制了農業標準化手冊，狠抓了農業標準化示范區建設和檢驗檢測體系建設，開展了農業標準的推廣實施工作，發展和培育了一批名牌農產品，為我市農業和農村經濟發展作出了貢獻。但是，我市農業標準化工作仍處于起步階段，遠不能適應農業農村經濟發展的需要，存在著標準制訂不齊全、標準推廣體系不健全、檢測體系不完善、質量認證體系較薄弱、市場體系建設嚴重滯后等問題。

　　會議強調，近期全市農業標準化工作，要圍繞以上五個方面的不足，采取有力措施，統籌制訂規劃，突出工作重點，整體推進實施，全面加強和完善五大體系建設。要著眼提高農產品質量和市場競爭力，按照“選好一個項目，建立一個體系，形成一個龍頭，創立一個品牌，帶動一個產業，致富一方百姓”的思路，扎實抓好農業標準化工作，大力推進農業標準的推廣應用，嚴格按照農業標準組織生產。現將會議議定事項紀要如下：

　　一、健全農業標準體系。要圍繞全市主導產業、重點產品，加快標準制訂步伐，完善標準體系。近期要以農業產業化百萬工程所涉及的產業和主要農產品，以及其它對全市經濟發展影響大和對農民增收致富作用大的農產品的標準制訂為重點，盡快研究制訂與國際國內同步的各個環節的生產標準，形成一系列的標準體系。如花卉苗木、柑桔、青蒿等產業，在全市影響作用大，要加快這些產品的標準制訂，以提升產品檔次，增強市場競爭力。

　　二、強化標準的推廣實施。標準制定是基礎，推廣運用是關鍵。標準制訂后，各地、各有關部門必須把著力點放在標準的推廣實施上，落實到各個產業的發展和產品的生產中。在推廣運用上，一要抓示范，示范基地建設必須符合標準和條件，嚴格申報審批，以充分發揮示范區的帶動作用。二要抓培訓，各涉農部門要按照制訂的標準和職能分工，制訂培訓計劃，認真抓好對生產者特別是農民的培訓工作，使其掌握標準方面的技術要求，做到標準化生產。三要抓督促，各級政府和有關部門要加強督促和指導，將農業標準貫穿到生產的各個環節中，督促生產者按照標準組織生產。

　　三、加強質量認證工作。首先，要加強宣傳，特別是加強對龍頭企業的宣傳，大力宣傳質量認證的好處，增強生產企業和生產者申報質量認證的意識，提高其申報認證的積極性。其次，通過對農產品開展質量認證工作，在全市樹立一批農產品名牌產品，增加我市農產品在國際國內市場上的競爭力。

　　四、完善檢驗檢測體系。要加快農業檢驗檢測機構的規劃和建設步伐，逐步形成布局合理、職責明確、運轉高效的檢驗檢測體系。要加快完善目前不足的檢測手段，加強設備配備，不斷提高技術和裝備水平，爭取更多的檢測機構成為國家區域性檢測中心。要強化農產品的質量安全監管，逐步實現我市農產品從農田到餐桌全過程的質量控制，提高農產品質量安全水平。

　　五、加強市場體系建設。要盡快解決市場體系建設滯后的薄弱環節。市商委等有關部門要抓好符合標準的農產品進入市場特別是超市等高檔市場的組織協調工作，使無公害、安全衛生、合乎標準的農產品進入市場、進入超市，引導消費，擴大影響，擴大本地農產品市場份額，以推動我市農產品發展。

　　會議正式建立了農業標準化工作聯席會議制度。聯席會議召集人為同志，聯席會議成員單位有市質監局、市農業局、市發展改革委、市科委、市商委、市農辦、市財政局、市水利局、市林業局、市鄉企局、市農機局、長江農工商控股(集團)公司。聯席會議下設辦公室在市質監局，由孫波同志兼辦公室主任。

最新會議紀要格式范文 篇21

　　區政府安委會第一次全體成員會議在區政府三樓會議室召開。會議由區委、常務副區長盧邦生主持。區政府安全生產委員會成員單位主要負責人參加了會議，信訪局、應急辦、維穩辦、綜治辦列席了會議。

　　區政府安委辦主任、安監局局長在會議上傳達學習了省長在省安委會第一次全體會議上的講話精神;通報了我市xx縣木業有限公司、xx縣x有限公司兩起火災事故;傳達了市委辦公廳、市政府辦公廳《關于切實做好當前持續陰雨期間各項安全防范工作的緊急通知》;會議部署了我區全國“兩會”期間和春季安全生產工作。

　　信訪局、xx鎮、老街辦事處、區公安分局、衛生局、公安消防大隊、城建辦、水利局、林業局等匯報了春節期間的安全工作，分析了當前安全生產形勢，已著手部署落實春季安全生產工作，并做了表態發言。

　　x年，我區安全生產工作始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，繼續深入開展“安全生產年”活動，深化安全生產“三項行動”(宣傳教育、安全生產執法和安全生產治理)和“三項建設”(安全生產法制體制建設，安全生產保障能力建設和安全生產監管隊伍建設)各項工作措施要求，認真履行綜合監管、指導協調的職能，確保全區安全生產形勢平穩。

　　區委、常務副區長就市委、市政府對xx區提出的“三個高于”的要求。和屯溪加快建設現代國際旅游城市“首善之區”，實施大開放、大建設、大發展戰略的關鍵之年，安全生產工作任務越來越重，責任也越來越大，在完成各項任務，落實各項工作的同時，始終要將安全生產保障工作首要位置，對此強調了四點要求：

　　1、對安全生產和信訪工作的認識要再提高。

　　2、各項安全生產工作制度、措施要再完善。

　　3、檢查督查整改活動要再加強。

最新會議紀要格式范文 篇22

　　200x年2月26日，縣委常務副書記、縣信訪工作領導小組組長主持召開了今年第二季度縣信訪領導小組會議，現紀要如下：

　　會議通報了平利縣第一季度來訪情況、集體訪情況、案件查辦情況以及信訪工作存在的問題。對第二季度信訪動態進行了分析，排查了村務公開、退耕還林、企業改制、清退代課教師、交通治理等群眾關心的熱點問題。

　　會議認為，一季度我縣信訪工作由于各級各部門高度重視，采取了積極有效措施，加大了案件查辦力度，一些多年纏訪問題、一些影響投資環境問題、一些久拖未決的經濟糾紛得到妥善解決，保證了縣域經濟的健康發展。但與去年同期相比，信訪總量明顯增大，集體訪批次人數成倍增長，信訪形勢不容樂觀。這些問題的存在與少數單位不重視信訪工作，不講原則、不講大局、遇事推諉扯皮上交矛盾，與部分干部工作作風漂涪工作方法簡單粗暴有直接關系。因此，各級各部門要端正認識，增強責任意識，改進工作方法，化解矛盾，維護社會穩定。

　　會議強調，信訪工作是一項長期性的工作，隨著經濟社會的發展，會不斷產生新的矛盾，引發新的信訪。但只要我們努力工作，牢固樹立“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”的思想，不斷改進工作作風、工作方法，主動化解矛盾，信訪是可以減少的。會議指出，二季度信訪工作要以化解矛盾、減少集體訪、解決長期纏訪為核心，以二季度信訪總量比去年同期下降為目標，認真履行職責，按“分級負責，歸口辦理”原則，各自做好工作，確保一方平安。

　　會議要求：(會議紀要)

　　一要抓“熱點”，維護群眾利益。群眾反映的“熱點”問題，實際上也是黨和政府工作的難點。切實解決好群眾反映的“熱點”、“難點”問題，是我們各級各部門義不容辭的責任。因此各鄉鎮各部門要按照“三個代表”的要求，帶著對人民群眾的深厚感情，處理好群眾關心的“熱點”、“難點”問題。一是認真關注“熱點”，認真排查本單位本轄區內的“熱點”、“難點”，采取措施，制定預案。二是及時處理“熱點”，不回避矛盾，不一拖了之，及時予以解決，堅決杜絕激化矛盾引發集體訪或越級訪。三是避免引發新的“熱點”，進一步改進工作作風，改善工作方法，堅持依法行政，按政策做好群眾思想工作，處理好干群關系，決不能因工作不到位等原因引發新的“熱點”問題。

　　二要抓領導，落實責任。信訪問題落實的實不實，信訪工作水平高不高，單位領導是關鍵。一是信訪機構要健全。落實分管領導和專兼職信訪干部，保證來訪有人接，案件有人查。二是工作責任要落實，要把信訪工作作為一項重要工作抓實抓好，尤其是重點涉訪單位至少每季度專題研究一次信訪工作，排查本轄區本部門職能權限內可能觸及群眾利益、引發信訪的問題，并制定解決問題的措施，把矛盾解決在基層。三是加大案件查辦力度，嚴格按照“五定”原則進行落實，即定責任單位、定包案領導、定辦案責任人、定辦結時限、定辦案質量。一定要做到辦結一案，解決一事，減少一訪，穩定一方。

　　三要抓協調，講大局。一是加強同上級主管部門的聯系，尤其是涉及到政策法規等相關問題的答復上要統一，要靈通信息，及時向上級匯報本縣信訪工作情況，爭取主動。二是加強部門之間的團結協作，在涉及下崗職工、清退計劃外用工、安置職工、工資待遇等熱點問題上，各相關部門要相互通氣，耐心答復上訪人，做好政策解釋、思想疏導工作，減少群眾上訪。三是加強對鄉鎮部門信訪室的業務指導，加強信息溝通，掌握信訪動態，發現苗頭及時超前化解。四是要發揮治保調解組織的作用，積極化解矛盾，報告信息，齊抓共管，構筑大信訪格局。

　　四要抓制度，嚴明紀律。嚴格按“分級負責，歸口辦理”的原則解決信訪問題。一是要糾正怕負責任的思想，要敢于負責，正視信訪問題，不推諉扯皮，確保一方穩定。二是要糾正不負責任的做法，牢固樹立責任意識，切實履行信訪工作職責，不回避矛盾，把問題解決在基層。三是嚴肅工作紀律，對重大會議、重大節慶期間的集體上訪、越級上訪，需要接人的，涉訪單位在接到通知后必須無條件服從，在規定時間內趕到指定地點，做好接人工作。

　　五抓督查，促工作。縣信訪局要切實履行部門職能作用，按照縣信訪領導小組的要求，抓好各級各部門的信訪指導和督查工作。縣上對信訪工作建立信訪督查通報制度，對信訪工作重視不夠、工作不力，信訪增加、信訪問題久拖不決的鄉鎮和部門要通報批評，嚴重的，追究主要領導責任。對重視信訪工作，化解矛盾及時，穩定工作做的好的鄉鎮和部門進行表彰獎勵。

　　會議決定：

　　1、會議決定6月中旬對信訪工作進行半年檢查，檢查結果將在全縣進行通報，并納入年終考核。

　　2、林業局要加強對退耕還林信訪問題的研究，建立健全退耕還林監管處理工作機制，并迅速拿出工作方案報信訪領導小組。

　　參加會議人員：

　　二○○九年二月二十六日

　　抄報：縣委、縣人大、縣政府、縣政協、市信訪局