研討會會議紀要怎么寫

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研討會會議紀要1

　　x年4月29日，中國農(nóng)墾教育培訓(xùn)聯(lián)盟研討會在農(nóng)業(yè)部大樓621會議室召開。農(nóng)業(yè)部農(nóng)墾局王守聰局長、何子陽巡視員，綜合處路亞洲處長出席了會議，農(nóng)業(yè)部管理干部學(xué)院、黑龍江農(nóng)墾管理干部學(xué)院、廣東農(nóng)工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院、黑龍江八一農(nóng)墾大學(xué)、清華大學(xué)、人民大學(xué)、中國農(nóng)大及部分墾區(qū)人力資源負責(zé)人參加了會議。會議由農(nóng)業(yè)部農(nóng)墾局何子陽巡視員主持。會上王守聰局長作重要講話，路亞洲處長介紹了聯(lián)盟組建方案，與會代表研究討論了聯(lián)盟功能定位、發(fā)展目標、運行方式等若干重要議題，現(xiàn)紀要如下：

　　一、王守聰局長作重要講話。他指出各代表要開闊眼界，提高認識。人才建設(shè)是推動新時期農(nóng)墾改革的迫切需要，是推進墾區(qū)集團化、農(nóng)場企業(yè)化的關(guān)鍵之舉，是推進農(nóng)墾三聯(lián)戰(zhàn)略實施的重要舉措。各代表要高度重視，轉(zhuǎn)變觀念，適應(yīng)形勢，加快整合墾區(qū)教育資源，以市場供求為導(dǎo)向，以聯(lián)合聯(lián)盟聯(lián)營為手段，以教育培訓(xùn)聯(lián)盟為平臺，加快打造農(nóng)墾新型職業(yè)農(nóng)民大學(xué)校，加快培養(yǎng)有責(zé)任感、有國際視野、敢于擔(dān)當?shù)钠髽I(yè)家及人才隊伍。他強調(diào)各代表要立足優(yōu)勢，明確思路。農(nóng)墾教育培訓(xùn)聯(lián)盟要在人才培養(yǎng)上走職業(yè)化道路，加快提高聯(lián)盟組織化、品牌化、集團化和人才實用水平，力爭把聯(lián)盟打造成為中國特色的農(nóng)業(yè)開放大學(xué)。要進一步明確4大發(fā)展思路。一是學(xué)用結(jié)合、供需對接。聯(lián)盟在人才培養(yǎng)方式上工作除教學(xué)外，更多的要注重學(xué)用結(jié)合、供需對接。二是校企合作、資本運作。聯(lián)盟教育必須以企業(yè)為主體，與農(nóng)墾企業(yè)緊密結(jié)合，各成員要通過資本運作方式，形成利益共同體。三是在線學(xué)習(xí)、田間學(xué)校。注重運用現(xiàn)代技術(shù)開展在線教學(xué)，加緊建立聯(lián)盟教學(xué)實訓(xùn)基地，提高實踐學(xué)時。四是彈性學(xué)制、開放大學(xué)。要大膽嘗試開展研究生、博士生職業(yè)教育，建立彈性學(xué)制，在提高教學(xué)質(zhì)量的同時增強受訓(xùn)群體的成就感。他要求各聯(lián)盟成員要明確措施，加快推進。一是解放思想，凝聚共識。要凝聚抱團發(fā)展的共識，力爭闖出一條現(xiàn)代化農(nóng)民職業(yè)教育之路。二是強化研究，頂層設(shè)計。要重點研究好人才培養(yǎng)方式、人才需求狀況，供需對接機制和利益分享機制等四大問題。三是建立機制，加快推進。要盡快建立聯(lián)席會議制度，設(shè)計教育培訓(xùn)計劃，建立教學(xué)基地庫和師資庫，搭建農(nóng)墾人才對接平臺，最終發(fā)展成立農(nóng)墾職教集團。

　　二、何子陽巡視員對各參會人員表示熱烈歡迎，對農(nóng)業(yè)部管理干部學(xué)院前期的努力工作表示感謝。他指出農(nóng)墾改革發(fā)展離不開人才支撐，高素質(zhì)人才匱乏已成為制約農(nóng)墾各產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)墾國際大糧商培育的緊迫問題，要引起高度重視。他強調(diào)農(nóng)墾人才培養(yǎng)具有很好的基礎(chǔ)，但數(shù)量不足、質(zhì)量不高、人才流失且碎片化嚴重。要加快整合墾區(qū)教學(xué)資源，加緊組建中國農(nóng)墾教育培訓(xùn)聯(lián)盟，探索人才培養(yǎng)方式方法，加快培養(yǎng)適應(yīng)農(nóng)墾發(fā)展需求的人才隊伍。他要求各代表要按照王守聰局長提出的明確要求，充分認識到成立中墾教育培訓(xùn)聯(lián)盟的意義和作用，充分明確4大發(fā)展思路，關(guān)鍵是要定好位，充分把握好在職教育為主，學(xué)歷教育為輔;實用內(nèi)容為主，通用內(nèi)容為輔;復(fù)合型培訓(xùn)為主，技術(shù)型培訓(xùn)為輔;現(xiàn)代培訓(xùn)方式為主，常規(guī)教育方式為輔;兩職(新型職業(yè)農(nóng)工、職業(yè)經(jīng)理人)培訓(xùn)為主，其他主體培訓(xùn)為輔的發(fā)展方向，整合墾區(qū)教育資源，加快探索成立中國農(nóng)墾教育培訓(xùn)聯(lián)盟，切實發(fā)揮農(nóng)墾改革發(fā)展的人才保障作用。

　　三、路亞洲處長從中國農(nóng)墾教育培訓(xùn)聯(lián)盟組建背景、戰(zhàn)略定位和原則，目標和主要任務(wù)，服務(wù)的實現(xiàn)路徑，組建方式和組織架構(gòu)，近期工作安排等方面向各參會人員介紹了中國農(nóng)墾教育培訓(xùn)聯(lián)盟組建方案。指出聯(lián)盟要努力構(gòu)建完成分工明確、有效銜接、運轉(zhuǎn)高效、功能完備的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)教育培訓(xùn)體系，打造成為具有社會影響力和市場競爭力的專業(yè)化中國農(nóng)墾開放大學(xué)。

　　四、與會代表按照部農(nóng)墾局的工作要求，結(jié)合各自發(fā)展實際，對聯(lián)盟功能定位、發(fā)展目標、運行方式、業(yè)務(wù)內(nèi)容及相關(guān)籌備工作展開熱烈討論。代表們認為，在農(nóng)墾改革發(fā)展大背景下組建中國農(nóng)墾教育培訓(xùn)聯(lián)盟，及時必要、意義深遠。聯(lián)盟要準確把握好各墾區(qū)人才培養(yǎng)需求，突出農(nóng)墾特色，針對不同層次的人才構(gòu)建不同的課程體系、師資體系和教材體系，實現(xiàn)課程庫、師資庫、教材庫、基地庫、項目庫共享，注重案例式、情景式、行動式等現(xiàn)代培訓(xùn)理念和方式方法的應(yīng)用，注重運用數(shù)字化、“互聯(lián)網(wǎng)+”等技術(shù)手段開展遠程學(xué)習(xí)和在線答疑，抓好學(xué)員的訓(xùn)后跟蹤問效和后培訓(xùn)教育，使培訓(xùn)內(nèi)容落地、有效，加快培養(yǎng)出留得住、用得上的有用人才。與會代表表示，將全力支持推動中國農(nóng)墾教育培訓(xùn)聯(lián)盟建設(shè)，優(yōu)中選優(yōu)、共享共獻，為聯(lián)盟提供優(yōu)質(zhì)師資、教材、課程和實訓(xùn)基地，加快培養(yǎng)適應(yīng)農(nóng)墾改革發(fā)展需求的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)人才。

研討會會議紀要2

　　為貫徹落實黨的xx大精神，全面實踐“三個代表”的重要思想，加強學(xué)會改革的分類指導(dǎo)，深化學(xué)會改革工作，中國科協(xié)學(xué)會改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室于x年9月8日至10日在北戴河召開“醫(yī)科學(xué)會改革研討會”。來自醫(yī)科學(xué)會的領(lǐng)導(dǎo)同志以及學(xué)會改革專題調(diào)研組的部分成員50余人出席了會議。

　　中國科協(xié)書記處書記、學(xué)會改革領(lǐng)導(dǎo)小組副組長馮長根出席會議并講話。馮書記從學(xué)會改革發(fā)展的基礎(chǔ)工作出發(fā)，要求各醫(yī)科學(xué)會加強政策層面的引導(dǎo)和策略層面的引導(dǎo)，特別是策略層面的引導(dǎo)，更好地貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀。馮書記強調(diào)：政策和策略是學(xué)會工作的生命。當前，學(xué)會改革的大政方針、目標任務(wù)、總體要求都已明確，但是具體的舉措考慮的還不夠，希望學(xué)會加強策略層面的學(xué)習(xí)和研究，找到市場經(jīng)濟體制下學(xué)會改革的突破點。中國科協(xié)學(xué)會學(xué)術(shù)部部長、學(xué)會改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任馬陽同志作了題為“以改革為動力，以服務(wù)求發(fā)展，努力開拓學(xué)會工作新局面”的講話，著重闡述了如何在學(xué)會改革中將科學(xué)發(fā)展觀落到實處，深入分析了學(xué)會的社會地位，學(xué)會活動的組織特征，服務(wù)的地位和作用，學(xué)會改革面臨的主要障礙，學(xué)會改革的切入點等問題，并對進一步做好學(xué)會改革工作提出了希望和要求。中國科協(xié)學(xué)會學(xué)術(shù)部副部長、學(xué)會改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室副主任楊文志同志作了“樹立科學(xué)發(fā)展觀，促進學(xué)會改革”專題報告，分析了目前學(xué)會改革的基本形勢，學(xué)會分類與經(jīng)營優(yōu)勢以及學(xué)會改革的方向與對策。中華醫(yī)學(xué)會、中華中醫(yī)藥學(xué)會、中國藥學(xué)會、中國生理學(xué)會、中國營養(yǎng)學(xué)會等5個全國性學(xué)會在大會上介紹了各自學(xué)會的改革工作與改革經(jīng)驗。與會代表圍繞如何突出醫(yī)科學(xué)會的特色，深化學(xué)會改革工作進行了認真、熱烈的專題研討。

　　會議認為，醫(yī)科學(xué)會的發(fā)展與人民群眾的健康水平和生活質(zhì)量息息相關(guān)。醫(yī)科學(xué)會既具有學(xué)術(shù)性、權(quán)威性，又直接為經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場服務(wù)，兼有科普任務(wù)。在新的歷史條件下，醫(yī)科學(xué)會要發(fā)揮學(xué)會優(yōu)勢，深化學(xué)會改革，抓住機遇，搶占先機。會議強調(diào)，學(xué)會要以會員為本，會員是學(xué)會的組織基礎(chǔ)，學(xué)會要全心全意為會員服務(wù)，為科技工作者服務(wù);學(xué)會的發(fā)展要樹立全局思想，圍繞全黨全國工作的大局，促進外部協(xié)調(diào)和內(nèi)部協(xié)調(diào);學(xué)會要加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，實行民主辦會，重大事項集體討論決定;學(xué)會要加強專職工作人員隊伍建設(shè)，充分調(diào)動他們的積極性;學(xué)會要建立健全各項規(guī)章制度，形成規(guī)范的管理制度和有效的監(jiān)督機制。

　　與會代表交流了改革工作的新經(jīng)驗和新思路，圍繞一些共性問題進行了深入討論，包括學(xué)會定位，民主辦會，學(xué)會專職隊伍職業(yè)化，精品項目的創(chuàng)建，增強對會員的凝聚力，科技獎勵工作，科普工作，接受政府職能轉(zhuǎn)移，學(xué)術(shù)期刊的審批，國際學(xué)術(shù)會議的申辦等等。與會代表認為，分科召開學(xué)會改革研討會，加強對學(xué)會改革的分類指導(dǎo)，非常必要和及時，為大家提供了很好的交流和學(xué)習(xí)的機會，從研討會上獲得了大量信息和經(jīng)驗。與會代表表示，一定要借鑒好的經(jīng)驗，解放思想，開拓思路，加強團結(jié)，密切協(xié)作，共同發(fā)展。與會代表還就針對某一專題(如辦事機構(gòu)聘任制)召開專題研討會提出很好的意見和建議。

研討會會議紀要3

　　時間：20xx年XX月XX日 星期四 上午10:30

　　地點：x酒店會議室

　　參加單位及人員：

　　塘廈三正半山酒店：

　　園林工程建設(shè)有限公司：

　　紀要內(nèi)容：

　　一、 養(yǎng)護存在的問題：

　　酒店張：

　　1、前幾月有缺苗、死苗、枯苗等現(xiàn)象，已及時整改完善。

　　2、干旱時苗木缺水，雨水多時苗木陡長、雜草生長迅速。

　　3、每天日常養(yǎng)護事情較多，人員不夠充分。

　　4、養(yǎng)護工新手較多，缺少培訓(xùn)。

　　5、工具老化、噪音大;剪刀等園林工具使用壽命短。

　　6、水管破裂，有漏水現(xiàn)象。

　　7、病蟲害防治藥品大多氣味較濃，能否有一些改進措施?

　　酒店總監(jiān)：

　　1、設(shè)備問題：辦公室待建。

　　2、人員問題：人員不夠及新員工培訓(xùn)需加強。

　　3、管理問題：苗木、人力、工具等管理上需加強力度。

　　4、工人素質(zhì)：①不分時間、地點抽煙;②員工偷客房閉門器。

　　5、分工問題：施工與養(yǎng)護工作上人員分配不合理。

　　6、工人安全：加強工人自身安全防范，特別是苗木里的蛇、蟲等。

　　7、有問題無法決定或解決時，需發(fā)聯(lián)系函給酒店管理處。

　　8、7月1日之前改善所有問題。

　　9、對于因樹木老化、土壤不良等原因造成苗木長勢不佳，給酒店管理處一些合理化的建議。

　　10、總結(jié)：修剪、工作檢查、苗木整改、人員管理及培訓(xùn)等不夠合理，需加強。

　　二、問題解決措施：

　　園經(jīng)理：

　　1、人員問題上，加強養(yǎng)護技術(shù)培訓(xùn)及人員素質(zhì)教育。

　　2、加強現(xiàn)場監(jiān)管力度，及時清除枯枝、黃葉。

　　3、需整改的苗木，告知張工具體的整改方法，經(jīng)同意后及時整改。

　　4、破損的水管，及時修補或更新。

　　5、現(xiàn)使用的園林工具，如出現(xiàn)故障及時修整，損壞嚴重的機器及時更換新機器。

　　6、對于酒店提出的各種問題將以書面形式擬定具體的整改報告。

　　園林戶領(lǐng)班：

　　1、認識到人員不足的問題，現(xiàn)已加大招工力量。

　　2、新員工修剪不到位，各組長多加指導(dǎo)。

　　3、工具基本夠用，如有損壞會及時維修或申請公司更新。

　　X有限公司

　　養(yǎng) 護 部