新世紀護士節(jié)優(yōu)秀護士演講稿（精選3篇）
新世紀護士節(jié)優(yōu)秀護士演講稿 篇1
二萬五千里長征，一次改變中國命運的征程已在人們的評說中過去了大半個世紀。長征是人類戰(zhàn)爭史上的奇跡，它特有的魅力就像是一部最完美的神話，突破時代和國界，在世界上廣為傳揚。
回首風雨來時路，漫漫征程，說不完的艱難困苦，道不盡的嚴峻險阻。冰封的皚皚雪山、人跡罕至的茫茫草地、峽谷急流、有烏江天險、有彎彎赤水、有大渡激流……加之蔣介石百萬大軍的圍追堵截、糧食的嚴重短缺，每一條都足以讓人恐懼、絕望。可長征中的人，卻利用自己的兩只腳，長驅直至兩萬余里，縱橫十一個省。他們血戰(zhàn)湘江、四渡赤水、巧渡金沙江、強渡大渡河，飛奪瀘定橋，翻越大雪山，攻占臘子口……二萬五千里長征路，二萬五千里血與汗的洗禮。所到之處，哪里沒有浸透著紅軍戰(zhàn)士的不散熱血?哪里沒有譜寫著一曲動人的壯歌?長征向全世界宣告，紅軍才是英雄好漢。他們排除萬難，經歷了九死一生的激烈戰(zhàn)斗，戰(zhàn)勝了任何人都難以想象的艱難困苦。他們在一條布滿荊棘和鮮血的道路上一步步艱難地走來，走向了光明和勝利。
新世紀護士節(jié)優(yōu)秀護士演講稿 篇2
要想成為一名優(yōu)秀的護士長，就必須不斷的提高自己的綜合能力及管理水平。以下是由第一范文網小編為大家精心整理的“護士長愛崗敬業(yè)演講稿”，歡迎大家閱讀，供大家參考。更多內容還請關注第一范文網哦。
從進入工作的第一天起我就在反復思考這個問題。成為一名優(yōu)秀的護士長也是我工作的動力和目標。
怎樣才能算一名優(yōu)秀的護士長呢?我個人認為一名優(yōu)秀的護士長應該是能夠保證門診日常工作能夠有條不紊的正常進行;能夠協(xié)調門診各人員之間的關系，為大家創(chuàng)造一個融洽的工作氛圍;能夠對領導下達的任務及時的傳達和優(yōu)質的完成。
所以，要想成為一名優(yōu)秀的護士長，就必須不斷的提高自己的綜合能力及管理水平。全面的掌握本專業(yè)的理論知識，熟悉口腔科的各項基本操作是一個前提條件。只有在業(yè)務上有一定水平，才能更好的開展各項工作，才能得到他人的信服。
其次，在工作上一定要做到細心。所謂的細心主要是指兩個方面，一是對人，二是對物。對人是指作為一名管理者，護士長應細心的了解每一位人員的性格特點，善于根據他們的特點安排相應的工作，并時常關心對方的工作進展情況，在需要的時候提供相應的幫助。對物是指門診護士長應該細心掌管門診的各項財務，對門診的各項支出都應作到了如指掌，心中有數。隨時提醒工作人員注意節(jié)約和愛護公共財務，把門診的成本降至最低。
在執(zhí)行公司各項規(guī)章制度方面，護士長應該起表率帶頭作用，以身作則，不徇私情。督促門診各人員共同遵守。并隨時收集各人員的合理性建議，及時象總部報告。
另外，我覺得象這樣一個民營性質的醫(yī)療機構，還是有一定的特殊性的。那么作為一名門診的護士長還應該在保證患者利益的前提條件下努力提高門診的盈利性。講到這里，有的人可能會說，你這話簡直有點自相矛盾，這兩者根本就不成正比，魚和熊掌怎么可以兼得。
可是我認為這并不矛盾，在這兩者完全可以相容相輔。細想一下，咱們主要針對的是中高收入的人群，而這一人群是有一定的消費能力的。他們的消費很理智，也非常注重質量。
因此，作為一名護士長，就應該加強每一位工作人員的服務意識，要讓患者在我們感受到最貼心的服務。同時也要加強他們的服務意識，要讓每一位人員都能夠意識到我們無論是在材料上，設備上，醫(yī)療技術水平上，還是護理人員的綜合素質上都處于全國領先水平。
只要站在患者的立場上選擇合適的治療方案，就會滿足他們的需求，就會得到他們的認可。這樣我們的口碑就會越來越好，效益也會逐漸增加。
總言而知，我覺得只要認真對待工作中的每一個人和每一件事，就一定能夠取得成績，就一定能夠成為一名優(yōu)秀的護士長。
我今天的演講到此結束，謝謝大家。
新世紀護士節(jié)優(yōu)秀護士演講稿 篇3
從事護理工作二十余年，提起自己的職業(yè)我已不再是剛剛走上工作崗位時的信誓旦旦;也不像當初那樣受一點委屈、遭一些挫折就灰心喪氣、得一點表揚就沾沾自喜;回想自己從懵懂的衛(wèi)校學生成長為一名讓病人信賴的主管護師，看著身邊和自己一樣勤勤懇懇工作的姐妹們，我對“護士”這個稱謂有了更加深刻的領悟。
做合格護士需要一種堅持
我想許多人和我一樣，選擇護理專業(yè)并非自己的初衷，而是陰錯陽差走進了衛(wèi)校的大門。也就是從踏進學校大門、走進醫(yī)學殿堂的那一刻起，我們暗下決心——要做一名合格的護士!但十幾歲的我們，還是在第一次走進解剖室時，被刺鼻的福爾馬林液熏得隱隱作嘔;第一次做實驗時，被小白鼠嚇的陣陣尖叫;第一次練習肌肉注射時，含著眼淚將針頭刺向同學的肌肉……那一刻我們真的很難受、很恐懼，覺得每一天的課程都是那么難捱!可年輕的我們堅持住了，漸漸地我們熟悉了福爾馬林的氣味，喜歡起不停跑動的小白鼠，肌肉注射、靜脈輸液只要能在自己身上做的操作都是同學間互相練習。
憑著優(yōu)異的成績，我們夢想著自己將會如何優(yōu)秀，怎樣大展宏圖。但來到病房，走上工作崗位，真正的護理工作并非像我們想象的那樣只有作為白衣天使的自豪，只有救死扶傷的神圣感，讓我們體會更多的是瑣碎、繁忙，夜班的辛苦，白晝的難眠，更讓我們難以承受的是患者投來的不信任的目光甚至直截了當的拒絕。那一刻我們真的很茫然、很痛苦，也有人選擇了離開!但看看眾多的護理前輩無怨無悔地穿梭在病房，聽著患者對她們充滿真情的感謝，我們知道：只要我們堅持自己的夢想，我們也會成為被患者尊重、信賴的護士。
做優(yōu)秀護士需要一種執(zhí)著
為了取得患者的信賴，我們知道僅憑在學校學的那些知識是不夠的。所以在休假日、在下夜班我們堅持去上夜大、讀自考，如饑似渴的汲取新知識;為了讓自己在給病人操作時得心應手，工作之余我們堅持護理技術操作的規(guī)范訓練;為了科里的患者我們帶病堅持在工作崗位……漸漸地，患者向我們投來了信任的目光，也有患者點名讓我們去為他打針、輸液，護士長會在檢查時肯定我們的工作。那一刻我們真的很欣慰、很快樂，我們體會到了作為一名護士的幸福!但我們并不會滿足于此，我們在執(zhí)行護理常規(guī)、操作規(guī)范的同時，會去總結、去創(chuàng)新，我們會為了進行一項護理技術革新扎進書海，會不厭其煩的試驗;我們會想如何才能更好地為患者服務。開展優(yōu)質護理服務活動，我們積極投入。做一名責任護士時刻圍繞在患者床旁，對病情了如指掌，�？浦R運用自如，健康教育、功能鍛練、協(xié)助洗漱事事都是我們來做，一會兒不見我們的患者就會找自己的責任護士，我們已經成為患者的依賴。
不離不棄源于一種信仰
許多時候我們在一夜辛苦之后還要背負患者的指責與誤解，又有多少時間我們強忍著自己的委屈微笑著面對患者家屬，我們中能有多少姐妹沒有在工作中受過傷，小到安瓿刺破手指，大到跑樓梯時摔成骨折。我們，一群普普通通的護士，每天做著平凡的工作，時過境遷，有過人生價值的困惑，有過世態(tài)炎涼的悲觀，但我們從未動搖過自己的信念，依然堅守在護理崗位，因為我們已經把南丁格爾誓言作為始終不變的信仰!我們愿以自己的畢生精力，用自己全部的力量去搶救患者的生命，減輕患者的痛苦。我們愿在辛勞中享受這一種只有我們才能感受的滿足。
愿以冰心老人的一段話詮釋我們的職業(yè)：“愛在左，同情在右，走在生命兩旁，隨時撒種，隨時開花，將這一徑長途，點綴得花香彌漫，使穿枝拂葉的行人，踏著荊棘，不覺得痛苦，有淚可落，卻不是悲涼。”