財政局紀檢組長講話（精選3篇）

財政局紀檢組長講話 篇1

　　同志們：

　　根據會議安排，我就省市財政反腐倡廉建設工作會議、縣紀委xx屆四次全會、縣政府廉政工作會議精神作以簡要傳達，并就做好我縣20xx年財政反腐倡廉工作提出意見，請大家在今年的工作中認真貫徹落實。

　　一、會議基本精神

　　全省財政反腐倡廉建設工作視頻會議于今年2月17日在西安召開，參加主會場會議的有在機關的廳領導、廳機關各處室、單位主要負責人，有關單位紀委書記、兼職紀檢監察員。各市財政局設立分會場，分會場參加會議的有各市財政局班子成員及副科以上干部，各縣區財政局局長和紀檢組長。廳黨組成員、紀檢組長史小平作工作報告，廳黨組書記、廳長張社年作重要講話。全市財政反腐倡廉建設工作會議于 3月12日在商州召開，市局黨組成員、副調研員，局機關全體干部，局屬單位全體黨員干部、副科以上干部，各縣(區)財政局長、紀檢組長(紀委書記)、辦公室主任參加會議。局黨組成員、紀檢組長王相陽同志作工作報告，局黨組書記、局長楊長洲作重要講話。會上，局黨組成員與分管科室、單位主要負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書，印發了《關于違反中央“八項規定”精神典型案例開展警示教育的通知》和《關于紀律作風建設法規文件匯編》。縣紀委xx屆四次全會于 3月5日召開，縣級領導，縣紀委委員，各鎮黨委書記、鎮長、紀委書記，縣直各部門主要負責人、紀檢組長，人民團體、事業機構、省市駐鎮各單位主要負責人，縣紀委各室(辦)主任等參加會議，縣委、縣紀委書記成小斌作工作報告，市委、縣委書記李波作重要講話�？h委與各鎮各部門簽訂了20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作目標責任書，縣紀委與各鎮紀委、縣直派駐機構負責人簽訂了紀檢監察工作目標責任書，通報表彰了20xx年度黨風廉政建設和紀檢監察工作先進集體和先進個人，審議通過了《中國共產黨XX縣第xx屆紀檢檢查委員會第四次全體會議決議》，青銅關鎮等5名黨政主要負責人XX縣經貿局等5個縣直部門主要負責人向大會作了述廉報告�？h政府廉政工作會于3月13日召開，縣長、各位副縣長、副縣級督導員，各鎮鎮長，縣政府各工作部門、事業機構、省市駐鎮各單位主要負責人等參加了會議，會議傳達了中省市廉政工作會議精神，安排部署了20xx年政府系統廉政建設工作任務，與各部門主要負責人簽訂了20xx年廉政建設目標責任書。

　　雖然四個會議召開的時間、地點和參會范圍不同，但主題鮮明、議程緊湊、會風儉樸是其共同特點�？v觀四個會議，集中體現和貫穿了黨中央以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底的鮮明態度。與以往相比，四個會議透露和傳達了以下四個新動向和新特點：一是把查辦案件擺在更加突出的位置。堅持以“零容忍”的態度，嚴打“老虎”、勤拍“蒼蠅”，形成“伸手必被捉”的強力震懾，堅決有力懲治腐敗;二是把作風建設擺在更加突出的位置。嚴明黨的紀律，深化作風建設，以落實“八項規定”、狠剎“四風”為主線，加強督促檢查，嚴格執紀問責，從身邊一點一滴小事抓起，一個問題一個問題治理，一個階段一個階段推進;三是把辦案報告擺在更加突出的位置。對發生重大案件和嚴重違紀行為的單位實行“一案雙查”和“一案雙報告”制度，既要追究當事人的責任，又要追究相關領導的責任，既要報告同級紀檢監察機構，還要報告上級紀檢監察機構;四是把明確“兩個責任”擺在更加突出的位置。要求各級黨組織要承擔起反腐倡廉建設的主體責任，單位一把手要履行第一責任人的職責，抓好本單位反腐倡廉工作，種好“責任田”，財政紀檢監察機構要承擔好反腐倡廉建設的監督責任，抓督促、抓落實、抓檢查，當好“監督員”。

　　全縣財政干部要認真學習領會會議精神，準確把握反腐倡廉形勢，嚴格管理，嚴格自律，切實抓好貫徹落實。

　　二、20xx年全縣財政反腐倡廉建設的主要任務

　　過去的一年，在縣紀委的精心指導和局班子的大力支持下，全縣財政反腐倡廉建設取得了一定成效，受到縣紀委的充分肯定。但從財政部門肩負的職責、所處的特殊位置、資金管理的要求等方面來看，還存在一些問題和不足，如少數干部律己不嚴、言行失范，違反廉政準則的行為還時有發生，吃拿卡要現象屢禁難止;有的作風不正，存在特權思想，服務意識淡薄，工作漂浮、作風散漫、辦事拖沓、效率不高，“庸、懶、散”問題在一些干部身上仍然存在;有的缺乏大局意識，遇事推諉扯皮，事不關己、高高掛起，責任心、事業心不強;有的反腐倡廉制度規定落實不夠扎實，對權力運行的監督制約有待進一步加強等。這些問題雖然是個別現象，但對財政部門形象的影響非常大，我們一定要高度重視、嚴肅對待，認真加以改進。

　　20xx年，是全面貫徹落實黨的xx屆三中全會精神、全面深化財政改革的第一年，是各級紀檢監察機構開展“轉職能、轉方式、轉作風”的關鍵一年。按照中省市縣會議精神和目標責任書的考核內容(縣政府與財政局簽訂的黨風廉政建設目標責任書有6個方面、48項具體要求;縣紀委與財政局紀檢組簽訂的紀檢監察業務工作目標責任書有9個方面、36個考核要點，其中至少查糾1-3起干部作風紀律方面的問題，落實警示訓誡三項制度不少于2人次，查辦案件1案，核查并上報自辦信件1件)。今年全縣財政反腐倡廉建設的總體要求是：深入貫徹黨的、xx屆三中全會、各級紀委全會XX縣政府廉政工作會議的部署，全面落實中央懲治和預防腐敗體系工作規劃，以改革的精神進一步加強財政懲治和預防腐敗體系建設;嚴明黨的各項紀律，堅決糾正“四風”，保證財政干部在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;強化執紀監督，堅持不懈改進作風，扎實開展和鞏固擴大教育實踐活動成果;有效推進財政內控體系建設和廉政風險防控管理，突出源頭治腐和專項治理，規范財政權力運行;堅決懲治各種腐敗行為，深入推進財政黨風廉政建設和反腐敗工作，為全面完成財政工作任務提供堅強保證。

　　(一)加強宣傳教育，筑牢思想防線。要結合已經開展的黨的群眾路線教育實踐活動，積極開展宗旨教育、理想信念教育和黨風黨紀、廉政法規教育，引導財政干部筑牢拒腐防變思想道德防線。要拓展方式和手段，開展不同類型的崗位廉政教育，緊扣關鍵環節和重點單位，增強廉政教育的針對性與實效性。堅持正確輿論導向，宣傳廉勤兼優先進典型，發揮示范引領作用。運用典型案例以案說法，加大警示教育。認真落實任前考廉對象延伸到基層站所和下屬單位負責人。開展廉政文化創建活動，開展廉政征文活動，營造以廉為榮、以貪為恥的廉政氛圍，促進財政干部清正、單位清廉、政治清明。

　　(二)推進防控管理，規范權力運行。認真識別評估財政業務及管理中的內外部風險，制訂完善相關制度、流程和方法，結合財政管理信息化建設，構建財政內部控制框架體系。建立財政權力運行工作規程，制定規范權力運行及廉政風險防控監督考核辦法，將考核結果與干部選拔任用和年度目標責任考核評價相結合。完善干部輪崗交流、政務公開等防止利益沖突方面的基礎性制度，推行干部任前廉政法規考試、考核獎懲和問責追究制度，健全廉政鑒定、約談、函詢制度，認真落實警示訓誡三項制度(警示提醒、誡勉督導和責令糾錯)，抓好制度執行和檢查，把財政權力關進制度的籠子里。立足財政管理職能，著力推進“三公經費”公開、會議費預算管理、“小金庫”專項治理等工作，從源頭上斬斷違規違紀行為的“資金鏈”。

　　(三)強化干部監督，促進廉潔從政。認真落實黨內監督各項制度，加強和改進對干部行使權力的制約和監督，反對特權思想和作風。加強干部選拔任用、輪崗交流工作的監督，提高選人用人的公信度。將行政監察和財政內部監督檢查有機結合，開展對財政行政許可和審批審核事項的執法監察，進一步強化財政內部審計。加強對審計、內部監督等整改意見落實情況的再檢查，抓好抓實有關問題整改。黨員干部對思想、工作、生活上的重要事項，以及離崗外出等情況，必須及時向組織報告。嚴格執行領導干部個人有關事項報告制度，開展抽查核實和新提拔領導干部有關事項公開試點。

　　(四)嚴明政治紀律，確保政令暢通。把嚴明黨的政治紀律放在首位，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許各自為政、陽奉陰違，保證思想上政治上同黨中央保持高度一致，保證中省市縣委各項重大決策部署的貫徹落實，確保政令暢通。嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律、生活紀律，嚴守中省市縣紀委各種禁止性規定。要嚴格教育、加強組織管理，堅決糾正無組織、無紀律、個人主義、自由主義等現象。各級財政干部要增強黨性，正確處理個人與組織的關系，做到個人服從組織，少數服從多數，下級服從上級，嚴格遵守黨章，認真執行民主集中制、請示報告制度，敢于同違反黨紀的行為作斗爭。要堅持原則，管住小節，任何時候都要想一想自己的身份，想一想黨的根本，想一想黨的紀律，始終保持共產黨人的本色，始終保持清廉正直的形象。

　　(五)帶頭厲行節約，反對鋪張浪費。要把勤儉節約、反對鋪張浪費作為作風建設的重要內容，融入干部隊伍建設和單位日常管理中。著力推進“三公”經費公開，進一步壓縮機關一般性支出，嚴格控制會議經費預算，從嚴控制會議數量、標準、會期和規模;加強公務接待管理，嚴格執行差旅審批制度;嚴格公務用車和辦公用房管理，積極推進公務用車改革;繼續精簡文件，推廣電子公文，廣泛開展節約一張紙、一度電、一滴水活動。發揮財政職能作用，抓好《黨政機關厲行節約反對浪費條例》等制度的貫徹執行，進一步規范公務活動支出，健全和完善黨政機關會議費、差旅費和培訓費等管理辦法，嚴格財政系統“三公”經費監督、管理與評估考核，確保今年“三公經費”與去年同比只降不增，控制在規定的降幅范圍以內，否則將從嚴追查相關人員責任。干部職工下鄉一律在廉政灶就餐，并按規定使用廉政灶就餐券。

　　(六)深化作風建設，堅決糾正“四風”。要結合黨的群眾路線教育實踐活動，持續抓好“八項規定”的落實，集中整治衙門作風，消除特權思想，對消極應付、不作為、亂作為、門難進、臉難看、事難辦的問題開展專項治理，著力解決“四風”方面存在的問題。領導干部要帶頭落實規定，改進作風，以身作則，當好表率。嚴禁接受地方、部門以及其他與行使職權有關系的單位或者個人贈送的禮品、禮金、有價證券和支付憑證;嚴禁在公務活動中接受超標準接待以及公款安排的宴請、旅游、健身、娛樂等活動;嚴禁讓管理和服務對象報銷或支付應由個人負擔的任何費用;嚴禁個人借用管理和服務對象的車輛、住房、辦公設備及其他資產;嚴禁泄露尚未公開的文件資料和工作信息，或者利用工作中知悉的商業秘密和內部信息，為自己、親屬和他人謀取利益;嚴禁在資金分配、行政審批、政策制定和執行等事項中徇私舞弊、以權謀私;嚴禁在辦理業務工作中推諉扯皮、拖延刁難、吃拿卡要;嚴禁個人以任何形式和名義違規干預和插手管理服務對象的資金使用、資產處置、人事安排、采購招標、存貸款業務等內部管理事項;嚴禁個人違規從事任何形式的經營性活動和兼職取酬，或者利用職務影響為他人的經營性活動提供便利條件;嚴禁出入私人會所、接受或持有私人會所會員卡以及參與賭博、從事違反社會主義道德的活動。要加大監督檢查力度，嚴肅查處涉及干部紀律作風問題的典型案件，著力整治部分財政干部慵懶散奢、吃拿卡要、效率低下問題，要嚴肅懲戒問責，堅決查處違規違紀行為，指名道姓進行通報曝光，情節嚴重的，嚴格追究其法紀責任。積極落實民主測評政風行風制度，認真開展對股室、單位和財政所的民主評議，以促進政風行風建設。

　　(七)突出辦案重點，嚴厲懲治腐敗。堅持以零容忍態度懲治腐敗，嚴查違法違紀問題。一是要堅持有案必查、有腐必懲，對于嚴重違紀違法問題，必須徹查徹辦，不能漠視包庇、隱情不報，更不能跑風漏氣、壓案不查。嚴肅查辦財政干部貪污賄賂、挪用侵占、腐化墮落、以權謀私的案件，政府采購、中介機構執業以及財政行政管理等方面的商業賄賂案件;嚴肅查處違反財經紀律的案件;嚴肅查處損害群眾利益和單位及工作人員失職瀆職、監管缺失等行為;嚴肅查處財政干部違反廉政準則和規定的行為。要暢通舉報渠道，健全網絡平臺，縮短運轉周期，加大辦理力度，嚴肅執紀問責，維護法紀權威。認真落實信訪舉報民情直通車制度，設立民情直通車信訪舉報信箱，加大線索摸排和核查力度。要嚴格執行縣委《全面落實黨風廉政建設責任制的實施意見》，對發生的重大案件和嚴重違法違紀行為的單位，實行“一案雙查”制度，既要追究當事人的責任，又要追究相關領導的責任。二是要堅持請示報告、明確責任。財政部門各單位發生違法違紀案件，或者對財政部門聲譽和履行職責可能造成嚴重影響的其他問題，必須及時向主管領導和紀檢監察機構報告，不得瞞報、謊報、拖延不報。三是要堅持抓早抓小、治病救人。認真落實提醒、約談、函詢、述廉制度，密切關注掌握干部的思想、工作和生活等情況，對干部身上的問題要早發現、早提醒、早糾正、早查處，對苗頭性、傾向性問題要及時批評教育，防止問題積小成大，失去有效解決的時機。對反映的問題線索，要及時采取約談、函詢等方式核實，加強警示訓誡和誡勉談話工作，做到實事求是，堅持原則，愛護干部。

　　(八)健全領導體制，加強自身建設。要進一步健全和落實黨組織和單位擔負起履行好黨風廉政建設的主體責任，在組織領導上發揮統攬作用，在健全制度上發揮指導作用，在廉潔自律上發揮表率作用，加強權力監督制約，支持查處違紀違法問題。主要領導必須樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，主要領導是第一責任人，領導班子成員根據工作分工對職責范圍內的黨風廉政建設負領導責任。財政紀檢監察機構、財政監督檢查辦公室和各兼職紀檢監察員要承擔起監督責任，按照黨章規定協助做好黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作，明確職能定位，切實履行職責，以“建五強隊伍、鑄反腐鐵軍” 主題實踐活動為載體，做嚴明紀律、品行高尚的表率，做祛除“四風”、改進作風的表率，做履職盡責、勇于擔當的表率，做信念堅定、黨性堅強的表率。 三、履職盡責，狠抓落實，確保反腐倡廉建設取得實效

　　各鎮財政所、局屬各單位、各股室要認請形勢，明確責任，強化措施，扎實工作，確保反腐倡廉各項任務落到實處，確保財政資金安全和財政干部廉政安全。

　　一要思想高度重視。一方面，作為財政管理部門，社會關注度高、影響大，處于各種利益關系和矛盾的交織點，在反腐倡廉建設中面臨的風險更大，考驗更多，要求更高;另一方面，隨著民生財政建設的不斷深入和全縣收支規模的逐步擴大，各方面對財政資金使用安全性、規范性和有效性提出了新的更高的要求。因此，我們要充分認識財政反腐倡廉建設的重要性和緊迫性，牢固樹立擔當意識，以對財政事業高度負責、對干部政治前途和家庭幸福高度負責的態度，嚴格廉潔自律，守住做人做事的道德“底線”，不碰紀律制度的“紅線”，不越法律法規的“高壓線”。

　　二要落實工作責任。要以黨風廉政建設責任制為“龍頭”，全面落實領導干部“一崗雙責”與“五個一”(對分管范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作每年至少進行一次安排部署;對分管范圍內的黨員干部講一次黨風廉政教育課;主持召開一次匯報會，聽取分管部門黨風廉政建設和反腐敗工作匯報;對分管范圍內的新任職干部和群眾反映的干部進行一次廉政談話;對分管范圍內群眾反映的突出問題進行一次調研并提出解決措施)要求，堅持黨政齊抓共管、紀檢監察組織協調、股室單位各負其責、人人參與其中的反腐倡廉建設工作制度，健全一級抓一級、層層抓落實的工作機制。班子集體要對全系統廉政建設負全面領導責任，主要負責人要認真履行第一責任人的職責，班子其他成員要抓好職責范圍內的反腐倡廉工作。各所、各單位、各股室負責人不僅要加強自身廉潔自律，還要抓好職責范圍內牽頭和協辦任務的落實。監察室要做好上傳下達、業務指導和監督檢查工作，積極落實反腐倡廉信息和調研工作任務，確保全面完成責任目標。

　　三要加強內部監督。堅持“誰分管、誰負責”的原則，所有班子成員、財政所長和單位負責人都要高度重視財政內部監督，強化監督措施，確保分管范圍內的資金不出問題、干部不出問題。對不負責任，不抓不管致使單位發生嚴重違紀違法問題的，實行“一票否決”。各股室要加強對鎮財政所業務指導和資金使用方面的督促檢查，及早發現問題，及時糾正處理，不要讓問題累積，形成違紀甚至是違法犯罪�？h財政監督檢查辦公室要切實履行職能，加大對各所、各單位、各股室賬務的內部輪檢輪審力度，對于前二年未內審的，今年要全部審計檢查。對于違紀行為，該追究誰的責任，堅決追究誰的責任，絕不姑息遷就。

　　四要做到以身作則。各所、各單位、各股室負責人要模范遵守黨紀政紀，以自己的言行發揮好示范和引導作用;要帶頭嚴格執行財經紀律和各項開支標準，自覺接受各方面的監督;要帶頭嚴格遵守組織紀律，執行請銷假制度，出差、請假、休假一定要按程序和規定履行審批手續，嚴禁隨意脫崗、電話遙控以及個別所長長時間滯留縣城和“走讀”現象;要帶頭遵守干部管理有關規定，嚴格單位管理和干部管理，注意個人形象和單位形象。

　　五要增強工作合力。抓好反腐倡廉建設是財政系統的共同任務。要樹立全縣財政系統“一盤棋”的思想，加強上下溝通與系統聯動，形成整體推進反腐倡廉建設的合力。同時，各位兼職紀檢監察員要發揮作用，履職盡責，在完成本職業務工作的同時，加強紀檢監察業務學習，按時完成紀檢監察業務工作任務。

　　同志們，反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。我們要進一步增強大局意識、憂患意識、創新意識、責任意識，開拓進取、真抓實干，以財政反腐倡廉工作新成效，為推進財政改革發展做出新的貢獻。

　　謝謝大家!

財政局紀檢組長講話 篇2

　　同志們：

　　今天我們在這里召開會議，目的就是通過這次會議使我們全市紀檢戰線的各位同志進一步統一思想、提高認識，明確紀檢監察部門和所派駐紀檢機構各自的職能和任務，更好的落實各項工作部署和要求，充分履行監督執紀問責的責任和使命，改變過去的監督方式，創新派駐紀檢機構的監督方法，適應新時期紀檢工作的新常態，開拓我市紀檢監察工作的新局面。為此我講三點意見：

　　一、 統一思想，深刻認識派駐監督的意義和自身的工作目標

　　黨風廉政建設和反腐敗斗爭，關系黨和國家的生死存亡，關系中華民族的長治久安。以來，全面從嚴治黨，堅定不移抓黨風、堅定不移反腐敗，把健全完善黨內監督作為黨要管黨、從嚴治黨的重要抓手。黨的xx屆三中全會《決定》作出了“改革黨的紀律檢查體制”的重大部署，體現了所有權力都必須受到制約和監督的管黨治黨思路。

　　我市于今年4月份實現了紀檢派駐機構全覆蓋，比呼倫貝爾市紀委要求提前了兩個月。派駐監督，作為紀委紀律檢查職能的重要組成部分，其本質就是黨內監督。將“派”的權威和“駐”的優勢相結合，可以把從嚴管黨治黨的壓力有效傳導至駐在部門，對駐在部門的領導班子和成員形成實質性監督，對于防范“塌方式”腐敗、倒逼領導干部自覺擔當黨風廉政建設主體責任都有深遠影響。實現派駐全覆蓋，是深化黨的紀律檢查體制改革的重要舉措，是深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作的實踐需要，對于提高黨的執政能力和執政水平、推進國家治理體系和治理能力現代化具有重要的意義。

　　派駐紀檢機構要準確定位，充分認識自身的職責。要清楚派駐機構歸市紀委統一領導，主要職責是監督執紀問責。中央要求把紀律和規矩挺在前面，這和古代扁鵲三兄弟行醫故事所蘊含的哲理一脈相承。就是要早預防、早發現、早施治，精心呵護黨員干部隊伍整片“森林”的健康。抓早抓小要嚴，違紀動輒則咎。我們既要學扁鵲大哥重視“無病”先防，把“宣紀”這一“預防保健”工作做實，又要學扁鵲二哥治病于“初萌”，對于違紀違法行為早出手、早處置。動輒則咎，其實質就是對黨員干部的保護和挽救!這不能僅停留在口頭上，而要手底下見真章�？觳榭旖Y要實，重在亡羊補牢。紀律審查新思路要求我們在放眼于整片“森林”健康的前提下，針對“病樹、爛樹”要快查快結、快進快出，騰出更多時間和精力深入分析研判“樹木和森林”狀況，區別不同情況提出處置意見。還要學習扁鵲“愈后防復”的治病辦法，既注重抓好違紀事實的懲治，又重視抓好事后處理。堅決利用好點名道姓通報曝光這個利器，用身邊案警示身邊人，充分釋放紀律審查的正能量，有效喚醒領導干部的黨章黨紀意識。

　　派駐機構與駐在部門是監督與被監督的關系。因此，在工作中，既要做到不越位不錯位，也不能缺位。在監督執紀問責中，要避免態度生冷硬或以行政命令的口吻，要用負責任的情感來履行監督職責，要從出于保護干部的角度，潤物無聲的與駐在部門的領導和干部交流、溝通和提醒，爭取駐在部門領導干部和同志們的理解，為我們開展好工作創造條件。在監督過程中，要做到“五要”,一是要監督必須全方位。單位工作范圍有多大，監督范圍就有多大。二是要監督必須全過程。廉政風險和問題在哪里，監督必須跟進到哪里。三是要監督必須有重點。重點監督駐在部門履行黨風廉政建設主體責任、選人用人、作風建設等情況。四是要監督必須常態化。五是要監督必須重實效。通過實施各種行之有效的監督手段，使干部職工不敢腐、不能腐和不想腐，不出事或少出事。

　　二、 當前紀委和派駐紀檢組需要做好的幾項工作

　　(一)紀委要以高度負責的精神，強化對派駐機構的管理和領導

　　紀委作為派駐機構的領導機關和業務指導機關，要做好以下幾方面的工作：一是做好頂層設計，完善規章制度。在現有的《關于加強根河市紀委派駐機構建設的意見(試行)》等規章制度的基礎上，進一步完善和細化各種規章制度，使派駐機構運轉更加規范、科學。二是加強業務指導，理順工作機制。呼倫貝爾市紀委在給我市上報的內設機構調整方案的答復函中明確指出：“派駐機構和鄉鎮辦事處紀(工)委業務由紀檢監察室分管，并根據實際情況輪換。”為確保各紀檢組業務工作有序開展，市紀委按26個紀檢組長的專業劃分為3個片區，分別由3個紀檢監察室負責聯系，每個紀檢監察室要對自己分擔片區的黨風廉政建設和反腐敗工作負全責。之所以分為3個力量均衡又各自相對獨立的紀檢監察工作單元，主要是為了在我們內部形成良性可比的競爭機制，激發工作動力，使工作更富活力。這3個片區所屬的紀檢組長專業的互補，可以在工作中由紀檢監察室科學組合，既能單兵作戰，保證各紀檢組長具體負責單位的工作順利開展，又可以由紀檢監察室根據需要靈活組合，解決單個紀檢組長難以獨自完成的工作任務，形成工作合力。三是加強業務培訓，提升業務水平。下一步，市紀委將有計劃地安排紀檢組長參加中紀委、自治區紀委和呼倫貝爾市紀委舉辦的各類培訓班，不斷提高業務水平。市紀委將紀檢組長納入辦案人才庫，通過以案代訓提高業務水平。并統籌安排派駐機構干部選調、使用、交流、鍛煉工作，讓紀檢干部感到有領導、有依靠。四是加強組織領導和工作保障，確保工作有序推進。市紀委與派駐機構是“緊密型領導關系”，不是“松散型指導關系”。市紀委既要統籌部署工作，還要做好后勤保障，為派駐派駐機構解決實際問題，讓派駐機構在監督執紀問責時沒有后顧之憂。

　　(二)紀檢組要切實履行派駐職責

　　各派駐紀檢組要盯住駐在機關本身，對問題要做到早發現、早報告、早處置，發現苗頭就及時提醒，有了疑點就談話警示，重要情況及時向紀委報告，把監督做實做細。各派駐機構要根據駐在單位本身的特點明確監督方式，調整監督方法，務求實效，精準發力，做好以下工作：

　　一是找準定位。派駐機構工作實質上是派出紀委工作的延伸。派駐機構要把監督作為第一職責，要牢固樹立“加強監督是本職、疏于監督是失職、不善于監督是不稱職”的觀念，把紀檢監察工作的重心轉移到監督、檢查、督促、指導、協調上來。要重點督促所駐部門及下屬單位貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議，遵守國家法律、法規，執行黨中央、國務院及上級黨委、政府決定、命令。督促駐在單位黨委(黨組、黨支部)履行“一崗雙責”要求，加強對干部選拔任用的監督檢查，監督重大事項決策、重要項目安排、大額資金使用情況，對重大建設項目實施過程進行監督檢查，做好信訪舉報落實、紀律審查和上級紀委監察部門交辦的其他工作等等。監督要留痕，能夠簽字背書，保證線索的連續性，防止“一案雙查”時紀檢組的被動和被追究。

　　二是創新工作機制。要堅持“標本兼治、注重治本”的方針，加大從源頭治理工作的力度，更多地從體制、機制和制度上，從管權、管錢、管人、管物方面進行改革和尋找治本措施，不斷深化從源頭上防治腐敗工作。要處理好當前與長遠、突出重點與整體推進、培樹典型與面上推動的關系，使紀檢監察工作得以科學安排、規范管理、高效運作，形成強有力的反腐敗整體合力。

　　三是厘清責任，明確監督方式方法。各派駐紀檢組要厘清監督與被監督的關系，監督駐在單位制定符合自身實際情況的主體責任實施方案，同時派駐紀檢組要制定監督責任的實施方案，并報所聯系的紀檢監察室審核批復后實行，這兩項工作11月底完成。方案要言之有物，聯系具體業務工作，可操作、有實效。各紀檢組制定的監督方式、方法必須要符合駐在單位的實際情況，要從職能、業務等各方面全方位研究考量。

　　四是抓住重點，切實發揮監督職能。各派駐紀檢組要突出工作重點，分清主次，使監督工作有的放矢。一是圍繞駐在單位“三重一大”事項進行監督。“三重一大”是駐在單位的核心工作之一，也是各派駐紀檢組監督的著力點和重中之重。各駐在單位根據本單位實際情況制定出符合自身特點的“三重一大”清單，各派駐機構依據清單制定監督內容。二是結合駐在單位廉政風險點進行監督。各派駐紀檢組要監督駐在單位查找班子成員、環節干部的廉政風險點，列出權力清單，并按照風險點等級和權力清單進行有針對性的監督，真正將權力關進制度的籠子里。

　　五是立足本職，加強日常監督。各派駐紀檢組日常監督工作要常抓不懈，在對各單位進行機關工作紀律、三公經費等檢查時，要密切與市紀委各相關業務科室的聯系，多請示多匯報。同時，各紀檢組要按照要求，及時向各科室報送相關報表，按照市紀委統一的格式報送信息、文件。報送工作要及時、有效，不流于形式。

　　三、 加強隊伍建設，真正做到忠誠、干凈、擔當

　　路線確定之后，干部就是決定因素。指出：“廣大紀檢監察干部要敢于擔當、敢于監督、敢于問責，努力成為一支忠誠、干凈、擔當的紀檢監察隊伍。”加強自身建設是紀檢監察機關和紀檢監察干部的長期任務和永恒主題。忠誠、干凈、擔當，相輔相成、有機統一。忠誠是為政之魂，干凈是立身之本，擔當是成事之要，三者猶如鼎之三足、缺一不可，共同鑄就紀檢監察干部的精神風范。

　　忠誠，就是要忠誠黨的信仰、黨的宗旨、黨的各項紀律。對黨忠誠老實是黨員必須履行的義務。一是要牢牢把握講政治、講大局這一方向，始終堅定理想信念，嚴守政治紀律，忠誠于黨和人民的事業。講政治是對紀檢監察干部第一位的要求，圍繞中心、服務大局是紀檢監察機關的職責所在。紀檢監察干部要進一步強化政治意識和大局意識，牢牢把握反腐倡廉工作的正確方向，緊緊圍繞黨的工作大局忠誠履職，自覺在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。二是要牢牢把握為民服務這一宗旨，始終把人民放在最高的位置。作為紀檢監察干部，必須堅持以人為本、執政為民的理念，深入到群眾中“接地氣、增智慧、強本領”，自覺貫徹黨的群眾路線，始終保持黨同人民群眾的血肉聯系。

　　干凈，是為政清廉根本體現，是黨贏得民心的重要法寶。思想上一塵不染，行動上才能一身正氣。能不能做到個人干凈，最經常的檢驗就是能不能正確對待和行使權力。一是要牢牢守住嚴于律己的底線。“治人者必先自治，責人者必先自責，成人者必先自成。”信任不能代替監督，作為黨內的紀律監督機構，紀檢干部首先要帶頭遵守紀律接受監督。第二紀檢監察室又名紀檢監察干部監督室，是專門負責紀檢監察干部違紀違法問題線索處置的。這就要求紀檢干部要嚴格要求自己，守住紀律這條底線。二是要牢牢把握作風建設這一關鍵。工作成敗的關鍵在作風，人心向背的關鍵也在作風。紀檢監察干部要站在黨和人民根本利益的立場上，自覺維護團結統一，切實做到思想上合心、工作上合力、行動上合拍，創造和諧、活潑、民主、嚴謹、求實的工作氛圍。要堅持一身正氣、兩袖清風，始終保持高尚的人格和淡泊的心境，始終保持昂揚向上、開拓進取的良好精神狀態，做政治堅定、勤政為民、求真務實、清正廉潔的表率。三是要牢牢銘記按規矩辦事的原則。沒有規矩不成方圓。紀檢監察干部必須要遵守規矩，發現問題要第一時間向上級報告，瞞報、不經請示擅自調查處理都是不守規矩的表現。請示報告是必須遵守的規矩，不是一句口號，更不是可有可無的小事，而是對紀檢監察干部黨性的重要考驗和忠誠度的重要檢驗。

　　擔當，就要堅持守土有責、守土盡責。做人民的公仆，就要多一份責任、多一份辛勞、多一份擔當。一是要牢牢樹立敢于擔當的責任意識。在其位，謀其政，擔其責，創其業。敢于擔當是提出的好干部重要標準之一。作為立黨為公、執政為民的紀檢監察干部，勇于負責、敢于擔當是必備的基本素質。監督執紀問責不是迎來送往、說說笑笑，必然會觸及和影響一些人的利益，容易產生不敢、不愿、不想得罪人的問題。面對這樣的考驗，紀檢干部必須要敢于擔當、敢于監督、敢于負責，不害怕、不退縮，忠實履行黨章賦予的職責，擔負起黨和人民交給的政治責任。二是要牢牢樹立做好本職工作的信心。作為紀檢監察干部，就要愛崗敬業，盡職盡責、忠于職守。為黨委執好紀、問好責、把好關是我們的本職、本份，我們既然身在紀檢監察機關，就要全心全意做好紀檢監察工作，始終不渝地做黨的忠誠衛士、當群眾的貼心人。

　　同志們，紀檢組責任重大、使命光榮。我們要緊緊圍繞監督執紀問責，開拓創新、銳意進取，不斷推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展，為我市經濟社會發展提供有力保證!

財政局紀檢組長講話 篇3

　　同志們：

　　此次召開的中共瀾滄縣第十屆紀律檢查委員會第三次全體會議，圍繞學習貫徹中央、省、市紀委全會精神，認真總結了20xx年的工作，安排部署了今年的各項任務，縣委書記趙云出席會議并作了重要講話。這次會議非常重要，希望各位回去之后，要認真抓好會議精神的傳達學習和貫徹落實。下面，結合我縣實際就加強紀檢監察干部隊伍建設和抓好今年各項工作落實再強調三點意見。

　　一、嚴格要求，在提升能力上下功夫，進一步加強紀檢監察干部自身建設

　　近年來，全縣紀檢監察機關大力加強干部隊伍自身建設，在自身建設和規范化建設工作上取得了一定成效，但是我們也要清醒地看到，我們的工作能力還不能完全適應當前反腐倡廉建設形勢的需要，主要表現在以下幾個方面：一是有的干部對政治學習和業務學習的認識不到位，抓得不緊，成效不明顯。表現在學習態度不夠端正，認為理論學習是走過場，不管用，業務學習“以干代學”，臨陣磨槍，造成政治理論知識膚淺，業務知識結構不合理，業務理論不熟不精，工作業務能力不強。二是有的單位和干部缺乏大局意識和中心意識，缺乏干好紀檢監察工作的責任感和使命感，工作作風飄浮，說的多，做的少;有的原則性不強，不敢碰硬。三是有的干部安于現狀，開拓創新意識不強，工作思路不夠開闊，缺乏工作創新，缺乏工作亮點。四是抓落實的能力有待進一步提高，有的單位和干部由于抓落實的能力不強，“貪污”了上級的政策，有的只有部署安排，不見落實和成效。五是有些單位紀委書記(紀檢組長)在分管工作與紀檢工作如何有機統一上做得不夠到位，存在重分管工作、輕紀檢工作現象，有的甚至應付了事。以上這些問題，必須引起我們的高度重視，并采取有效措施切實加以解決。

　　指出，提高紀律檢查工作能力，是加強黨的執政能力建設的重要組成部分。各級各部門要以高度的政治責任感和歷史使命感，努力進取，開拓創新，適應新的形勢和任務要求，努力提高執紀能力和工作水平。紀檢監察干部加強自身建設，應該努力做到一個強化，培養“七種素質”。

　　1、強化能力建設。 要按照提出的“為民、務實、清廉”要求，建設一支“思想端正靠得住、業務精通拿得起、公正廉明立得牢” 的紀檢監察干部隊伍。要大力倡導建設學習型機關活動，努力營造良好的學習氛圍。積極開展黨風廉政教育活動，教育紀檢監察干部堅持原則、敢于碰硬、依法辦事、文明執紀。要大力加強機關效能建設，認真查找存在的突出問題，廣開言路聽取意見，堅持邊學邊查邊整改，切實提高服務質量和辦事效率。要大力加強能力建設，努力使自己成為“三知、六會”紀檢監察干部，即：使自己成為知曉新時期紀檢監察工作形勢任務、知曉紀檢監察工作職責方法、知曉紀檢監察工作涉及的黨紀條規，會服務中心、會組織協調、會處信接訪、會執紀辦案、會調查研究、會綜合反饋的紀檢監察干部 。要加強教育培訓，不斷改善紀檢監察干部的知識結構。要加強內部監督，建立健全各項內部管理制度，提高紀檢監察機關工作規范化水平。

　　2、培養七種基本素質。 一要培養堅定的政治信念。要牢固樹立正確的得失觀、榮辱觀和科學的世界觀、人生觀、價值觀，立足本職工作，扎扎實實地致力于紀檢監察事業，要牢固樹立正確的政治方向和立場，在反腐敗這個問題上，不能因困難多就悲觀失望，不能因有了成績就盲目樂觀;既要堅定信心，又要看到反腐敗斗爭的長期性、艱苦性、復雜性。二要培養剛直不阿的優秀品質。要不怕得罪人，不怕別人在背后說風涼話。既要堅持原則，又要謙虛謹慎，時刻把黨和人民的利益放在心上，不怕壓力，不計個人得失，既要勇于保護好人好事，又要敢于同違法亂紀行為作不妥協的斗爭，做到一身正氣。三要培養樂于奉獻的敬業精神。勤奮工作，樂于奉獻，是做好紀檢監察工作的客觀需要。繁重的任務，要求廣大紀檢監察干部，必須全身心地投入到工作中去，兢兢業業，勤奮努力，毫無保留地奉獻自己的時間、精力和聰明才智，為紀檢監察工作的深入開展，做出自己應有的貢獻。四要培養艱苦奮斗的精神。要有“一塵不染、兩袖清風”的為政意識，做到嚴于律已，廉潔奉公，勤儉節約，過好“私情關”、“私利關”。要有“吃苦在前，享樂在后”的艱苦奮斗精神，做到識大體，顧大局，厲行節約，艱苦創業，在現有條件下把工作做得更好。五要培養實事求是的工作作風。要有講真話的勇氣，做到言行一致，表里如一。要有辦實事，求實效的作風。要反對那些任職不干事，養尊處優，不關心群眾疾苦，對群眾反映問題麻木不仁，或者以不負責的態度，走形式，敷衍塞責，以及辦事拖位、推諉，不講效率，不求實效的工作作風。六要培養嚴格自律的素質。要嚴格工作紀律，自覺貫徹執行《云南省公務員八條禁令》和《普洱市機關責任追究辦法》，自覺遵守廉潔從政行為規范，防止違紀違法行為的發生。要進一步規范工作程序，嚴密業務流程，嚴肅辦案紀律，堅持依紀依法辦案、文明辦案。要以身作則，模范遵守黨紀國法。凡是要求別人做到的，自己必須首先做到;凡是禁止別人做的，自己要堅決不做。權力本身猶如雙刃劍，紀檢監察干部正確地使用權力，可以收到懲惡揚善的效果;不正確地行使權力，會放縱壞人壞事，對黨、對國家、對人民是犯罪，最終也會毀了自己。七要培養精通的業務技能。紀檢監察每一項工作都有規定的程序和內容，不允許不按照工作程序辦事，也不允許超越工作范圍辦事。每一名紀檢監察干部都應當通過對政治理論和業務知識的學習，正確把握政治方向，提高業務水平和工作能力，熟悉每一項工作的程序和工作內容，嚴格依法辦事。

　　二、求真務實，在抓落實上下功夫，推進反腐倡廉各項任務的完成

　　抓落實，實際上就是把決策付諸行動，進而取得預期效果的實踐過程。要完成今年反腐倡廉各項任務，最根本的途徑就是求真務實、真抓實干，最有效的辦法就是一件件地抓，抓一件、成一件。具體要做到“四個一”：

　　一要圍繞一個中心抓落實。 要更加自覺地貼近經濟建設這個中心，加強對貫徹執行上級重要決策和重大部署落實情況的監督檢查，積極為我縣的經濟建設和社會發展創造良好環境。要圍繞建設富裕、民主、文明、開放、和諧的拉祜山鄉加強監督檢查，保證縣委、縣政府各項重大改革決策和措施的全面貫徹落實，維護政令暢通，為我縣經濟發展提供強有力的紀律保證。要集中力量開展軟環境專項整治和民主評議行風活動，積極營造良好的經濟發展軟環境;要強化懲治腐敗與保護黨員合法權利并重的意識，大力支持和保護黨員干部大膽創新、放手工作，進一步形成依法行政、勤政為民、干凈干事、勇于創業的氛圍。各級各部門紀委(紀檢組)要切實圍繞各鄉鎮、各部門的中心工作去開展反腐倡廉建設工作，嚴肅查處干擾和破壞發展的行為，切實發揮服務和保障的作用。

　　二要立足一個龍頭抓落實。 要以貫徹落實黨風廉政建設責任制為龍頭，堅持黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責，依靠群眾的支持和參與，形成整體反腐合力。要進一步明確抓反腐倡廉工作任務落實的責任主體，做到分工明確、責任到人。要加強經常性的監督檢查，查一查是否按照責任制的要求抓好責任分解、明確責任主體，查一查各責任主體是否按照工作部署和要求做到精力到位、措施到位、工作到位。要充分運用組織處理和紀律處分手段，對不履行或不認真履行黨風廉政建設責任的失職、瀆職行為嚴格追究責任，為瀾滄的改革、發展、穩定提供堅強的政治和紀律保障。

　　三要弘揚一種精神抓落實。 要弘揚改革創新的精神，把上級的各項方針政策同各自的實際結合起來，創造性地開展工作。要在解放思想中創新，著力在研究新情況、解決新問題、探求新規律上下功夫;要在探索總結中創新，圍繞構建與社會主義市場經濟相適應的教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系，著力在建立健全思想教育、制度規范、監督制約、查案懲處、干部保護、廉政責任等六個機制上下功夫;要在深化提高中創新，圍繞“一辦、二糾、三先、四改、五公開”，(即：強化辦案職能，糾正領導干部不廉潔行為、糾正部門和行業不正之風，服務經濟在先、教育預防在先、機制制度建設在先，推進行政審批、財政管理、投資體制、干部人事四項制度改革，進一步規范和推進政務、村務、廠務、校務、院務五項公開制度)，著力在建立健全反腐倡廉新體制、新機制、新制度上下功夫;要在拓寬思路中創新，圍繞做好新形勢下執紀辦案工作，著力在研究腐敗案件發生的新特點、新規律，探尋查辦案件的新思路、新方法，提高辦案工作水平上下功夫;要在破解難題中創新，圍繞反腐倡廉建設中的難點，著力在探索治理亂收費、違反各項廉潔自律規定和容易出現反復的“頑癥”等問題的有效對策上下功夫。

　　四要增強一種觀念抓落實。 要增強為民觀念，按照提出的“為民、務實、清廉”的要求，切實改進作風，堅持把維護和發展人民群眾的根本利益作為黨風廉政建設的出發點和落腳點，凡事從群眾利益著想，從長遠利益著想，深入實際、深入基層、深入群眾，開拓新思路，提出新舉措，積極探索和實踐紀檢監察工作為改革發展服務的新路子，著力研究解決群眾生產生活中的緊迫問題和反腐倡廉建設中的突出問題，切實維護人民群眾的合法權益，從實際工作的一點一滴做起，在群眾“最急”上見真情，在群眾“最怨”上改作風，在群眾“最盼”上贏民心 ，讓人民群眾更多地感受到改革開放和經濟社會發展帶來的實惠，以黨風廉政建設和反腐敗斗爭的實際成果取信于民。以增強立黨為公、執政為民意識作為著力點，以樹立廉潔從政之德為重點，解決好為誰執政、為誰掌權、為誰服務的問題，工作上追求上限、盡職盡責，待遇上考慮下限、不貪不撈，能夠常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，切實做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

　　三、突出重點，在具體工作上下功夫，確保在反腐倡廉建設上有所作為

　　1、強化信息工作，在反饋載體上有所作為。 去年我縣紀檢監察信息工作經過大家的努力，雖然取得了一些成績，但與先進市區相比較還存在著一定的差距。從去年紀檢監察信息的報送情況來看，主要存在以下幾方面問題：一是一部分鄉鎮、部門對紀檢監察信息工作的重視程度還不夠，信息報送量遠遠達不到年初下達的任務數，上報數甚至為零，在此我對信息上報數為零的鄉鎮和部門進行個通報(附信息上報統計表);二是信息質量不高，有的甚至不知道報什么信息、怎樣寫紀檢監察信息，導致信息采用量沒有相應提高;三是部分單位上報的信息缺乏針對性，不能突出紀檢監察工作的特點;四是動態性的信息多，按要求落實工作情況的信息多，有創新、有分析、有經驗、調研性的信息少。當然，出現這種狀況，責任首先在縣紀委，平時對信息工作督促的少、檢查的少、投入的少。但是各鄉鎮、縣直各紀委(紀檢組)也有一定的責任。今年縣紀委將重新制定和完善信息工作制度，嚴格執行信息工作考評和獎懲制度，對信息工作抓的好的要進行表彰，對信息工作不抓不管不問，成績不好的要嚴格按照考評制度處罰。信息工作是為領導決策提供服務的一種有效載體，是反映一個單位工作的一個重要窗口，是向外交流和向上匯報工作的一種有效形式。希望各位書記、組長要進一步提高對信息工作重要性的認識，增強抓好信息工作的意識，真正把信息工作做好，齊心協力把我縣的信息工作推向一個新的臺階。

　　2、狠抓中心環節，在查辦案件上有所作為。 查辦案件是反腐敗斗爭的中心環節，最能直接體現黨和政府反腐敗斗爭的信心和決心;查辦案件是紀檢監察機關的首要任務，最能直接體現紀檢監察機關的威信;查辦案件是紀檢監察干部第一位重要的工作，最能直接體現工作業績。紀委書記不辦案，就不配當紀委書記;紀委書記辦不好案，就不是合格的紀委書記。要按照此次縣紀委全會安排部署的查案重點開展工作，認真做到“五堅持五結合”，即：堅持正確的辦案方向，抓好案件查處與全局工作的結合;堅持取信于民，抓好查辦大要案件與侵害群眾利益案件的結合;堅持全局辦案，抓好辦案部門與其他部門力量的結合;堅持多管齊下，抓好宏觀指導與個案指導的結合;堅持懲防并舉，抓好查辦案件與源頭治理的結合。對有案不查、瞞案不報、查而不處的要追究責任;對辦案工作做出顯著成績的，要予以表彰鼓勵。 力爭在查辦案件數量上有所突破、質量上有所提高、結構上有所改善、挽回經濟損失上有所增加。同時，認真處理群眾來信來訪，整合信訪資源，建立和完善經常性工作機制，提高基層解決信訪問題的能力。我希望在座各位同志要高度重視查辦案件工作，努力提高辦案技能，廣泛搜集案件線索。

　　3、勇于開拓創新，在創特色樹典型上有所作為。 當前國際國內形勢發生了深刻的變化，紀檢監察干部要將與時俱進、開拓創新的精神貫穿紀檢監察工作的全過程，深入研究反腐倡廉建設面臨的新情況和新問題，不斷探索黨風廉政建設和反腐敗工作的新思路、新方法、新手段、新舉措，適應新形勢，求得新發展。要樹立紀檢監察工作新的理念和思路，找準紀檢監察工作新的結合點和切入點，努力實現理論創新，工作思路、工作機制、工作方法創新。在推動紀檢監察工作不斷開拓創新的過程中，要堅持解放思想、實事求是的思想路線，把繼承黨的優良傳統和作風與改革創新有機地統一起來，正確處理好五對關系，即：繼承與創新的關系、創新與求實的關系、治標與治本的關系、事后懲處與超前防范的關系、嚴肅執紀執法與寬嚴相濟的關系，以促進反腐倡廉和改革、發展、穩定大局的實際成果來檢驗工作創新的成效。

　　4、加強黨風政風建設，在解決損害群眾利益的突出問題上有所作為。 認真解決損害群眾利益的突出問題，這對紀檢監察工作提出最基本的要求，解決好這個問題是進一步密切聯系群眾，關心群眾疾苦，弘揚求真務實精神的具體體現，我們一定要按照上級的要求，扎實抓好落實，切實保證落實的實效性，確保黨風廉政建設和反腐敗工作取得新成效。

　　具體的工作任務在大會上我已經做了較詳細的安排，我這里就不再重復強調了。總得來講，在全縣紀檢監察干部的努力下，我縣反腐倡廉工作保持了健康發展、逐步深入的良好勢頭，這些成績的取得，與大家的共同努力是分不開的。希望全縣紀檢監察機關和廣大紀檢監察干部繼續努力，扎實工作，積極進取，乘勢而上，全面履行紀檢監察職能，不斷推進我縣黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。

　　同志們，今年的工作任務、工作目標要求都已經明確，我們一定要在縣委的領導下，認真貫徹中央、省、市、縣紀委全會精神，以求真務實的精神，付諸實踐、見諸行動，一項一項抓好工作的落實，以反腐倡廉新的實際成效，積極為我縣改革發展穩定的大局服務。