醫師節醫生代表講話稿（精選3篇）

醫師節醫生代表講話稿 篇1

　　各位醫師、同志們：

　　我有一個問題想問大家：這個世界上誰最快樂？答案也許很多，各有各的不同。美國一家報社曾就此做過一次有獎征文，其最佳答案有三：一是歷經風險開刀后，終于挽救了危重患者生命的醫生；二是忙碌了一天，為嬰兒洗澡的媽媽；三是作品剛完成，自己吹著口哨欣賞的藝術家。我為這一答案感動，我是一個醫生，醫生平凡工作中的艱辛和喜悅能為人們所理解，并能有這樣高的評價，真的覺得很欣慰。

　　醫生，這是一個無私的職業，人道、善良、關切、愛護是我們的宗旨，它不同于其他任何一種職業。我們以真誠熱情面對患者，了解病情，獲得患者的信任，同時又以嚴謹科學的態度實施診療方案。如果說科學家更多地付諸于理智，藝術家更多地傾注于感情，那么醫生則必須集冷靜的理智與熱烈的情感于一身，傾注一腔心血待病人，向病魔、向死神挑戰！誰有這樣的膽氣與豪情？白求恩、林巧稚、吳運鐸、趙雪芳、吳登云等等，是我們優秀的同行，他們忘我的奉獻、全心全意地為人民服務、精益求精的工作作風，為我們樹立了不朽的豐碑，然而，談到他們的事跡，他們常常會輕描淡寫地說：“因為我是醫生……”因為我是醫生，就有責任去維護病人的最大利益，關心病人及其周圍的人和事；因為我是醫生，就必須一切以病人的利益為重，舍身忘我；因為我是醫生，救助病人，永不存私心雜念。古人云：醫者仁術，其意義大概如此吧！醫生，不是神，不是救世主，也不是萬能的，但卻是病人的希望。再年輕的醫生，在病人眼里也是長者，他肯向我們傾吐一切；再無能的醫生，在病人眼里也是圣賢，他認為我們可以解決一切。因此，有時覺得做醫生真難，為了不愧對那一雙雙信賴的目光，我們必須學習再學習、努力再努力！在婦產科，面對的是情感豐富而又細膩的婦女，這要求我們不但要有嫻熟的技術、敏銳的判斷力、快速的反應，還需要有一份慈母情懷！我們肩負著半邊天健康衛士的重任，還擔當著呵護一個小生命直至誕生的職責。也許我們的工作單調、乏味、繁忙，但給多少女性帶來健康，給多少家庭送去歡樂呀！一個不孕癥患者，曾經四處求醫，受盡了家人的譏諷和白眼，她失望了，家庭面臨破裂的危險。在朋友的慫恿下，她抱著最后一絲希望來到我們醫院，醫生親切和藹，令她如沐春風，她訴說了自己多年的求醫經歷，發現醫生耐心細致、一絲不茍，并為她詳細做了體檢，一切都和以往不同，這安撫了她煩亂的情緒，激起了她治愈的信心。

　　后來經過治療，她終于懷孕了。激動的夫婦倆不知如何表達心意，又送錢，又送禮，卻被一一退回了，他們不知所措，醫生卻說：“得知你的喜訊就是你給我們的最好的禮物呀，因為我們是醫生！”產婦到了產房，幾小時后就可以抱著新生的嬰兒幸福地返回病房，似乎是一個很自然的過程，但就在這幾個小時內，醫生為了保證兩條生命的安康，必須極盡耐心地勸慰產婦，應付焦急的家屬，并把種。種責任擔負一身。分娩的過程是一個充滿潛在危機的過程，又是一個血淋林的戰斗經過，它讓我們寢食難安，每一位婦產科醫生都會有許多不平凡的經歷。一個清晨，經過一夜工作，我正準備，這時產房來了一個急診病人：雙胎、早產、前置胎盤，由于產前出血，入院時很快進入休克，血壓很低，家屬一大群擠在產房門口：“醫生救救她！醫生救救他們！”語氣中充滿絕望，他們被大量地流血嚇壞了，把最后一線希望寄托在我們身上。刻不容緩！輸液！配血！輸血！就地手術！就在低矮的病床上，我們鞠躬90度，展開搶救性剖宮產手術。時間一分一秒地過去，不久，清亮的哭聲劃破了嚴峻的氣氛，兩個嬰兒出生了，胎盤娩出了，血止住了，產婦的血壓回升了，一場短、平、快的與死神的較量結束了，一切又恢復了平靜。家屬在產房門口歡呼。而我們，因專注于手術，此時才覺得頭重腳輕，長時間彎腰下，使我們半天未能直起身來，回頭看到病人家屬的喜悅，看到兩個可愛的小毛毛，那一身酸痛似乎已然消失，油然而生的是一種勝利的喜悅和自豪！因為我是醫生，知道生命的可貴，才更珍惜生命，愛護病人。因為我是醫生，在平凡的工作中去品味人生，在與死神地較量中獲得無私的快樂，千金難求！

　　我自豪，因為我是醫生！

醫師節醫生代表講話稿 篇2

　　今天，我們組織座談，慶祝首屆“中國醫師節”的到來，同時表彰通過努力和辛勤工作獲得先進醫生榮譽的同志們。首先我代表醫院領導班子向全院醫師致以節日的問候和崇高的敬意，向評選出的先進醫生表示熱烈的祝賀。

　　去年11月3日,國務院確定每年8月19日中國醫師的節日。這對于加強醫師隊伍建設，保障醫師合法權益，在全社會營造尊重醫師、尊重醫學科學的良好氛圍，激勵我們醫師隊伍自尊、自強、奮發向上具有十分重要的歷史和現實意義。

　　隨著公立醫院改革的`深入推進，我院進入了一個發展建設的重要階段，如何立足醫院長遠發展，加快醫院品牌和內涵建設，保持我院這種快速健康發展的好勢頭，成為擺在我們面前的重要任務。對此我提以下幾點意見：

　　一、以人為本，打造一支技術過硬的醫師隊伍。

　　當前，醫院之間最大的競爭是人才的競爭，沒有高素質的專業技術人員和職工隊伍，再好的基礎設施設備也用不起來。因此，人才培養和梯隊建設應是當前一切工作的“主線”。目前我院醫師共有248人，其中主任醫師10人，副主任醫師48人，主治醫師81人,住院執業醫師70人。他們是我院當前發展的重要力量。但是，我們這支隊伍存在著一定的問題，如，人才缺乏、技術骨干年齡不斷增大、中間力量薄弱、年輕力量不足。我院現階段人才培養的重中之重，就是年輕醫師的培養。要充分利用科室輪轉、住院醫師規范化培訓、進修學習等各項措施，切實加強對年輕人的培養教育。

　　作為一名年輕醫師，要樹立正確的人生觀、價值觀，講奉獻、不講索取；求知識、不求名利。尊師重道、團結協作、謙虛謹慎、不驕不躁，立志做大事；要始終樹立主動學習、超前學習、終身學習的觀念，以一種良好的精神狀態，堅持學習并不斷地自我完善。

　　而作為一名資歷較深、年齡較長的醫師，特別是科室主任，要以身作則、率先垂范，發揚無私奉獻精神，切實肩負起培養人、發展人的責任，讓醫院的高層次、高學歷、高水平、高素質的優秀醫師逐步成長起來，成為的中堅力量，為學科建設和醫院快速、健康、和諧發展做好人力儲備，全力推動醫院各項事業不斷進步。

　　二、以德為先，營造一片風清氣正的發展環境。

　　“德不近佛者不可以為醫，才不近仙者不可以為醫”。名醫不僅治病救人、助人健康，而且德才兼備、兼濟天下。我們要時刻銘記維護醫術的圣潔和榮譽，救死扶傷，不辭艱辛，執著追求，發揮“大醫精誠”精神，恪守白衣天使治病救人的神圣職責，大力弘揚新風正氣，堅守良好的行業風尚，對待病人滿腔熱忱，堅持“以病人為中心”，全心全意為病人服務。

　　醫院是精神文明的窗口，每個醫務人員的一言一行都代表著醫院的整體形象。我們醫師要加強自身道德修養，努力成為醫德醫風好、業務能力強、工作作風正、服務水平高的專業技術隊伍，樹立醫務工作者的良好形象，不斷轉變服務觀念、改進服務方式、改善服務態度、提高服務水平，向廣大人民群眾提供優質的醫療衛生服務，增進病人滿意度，為醫院營造一片風清氣正的和諧發展環境。

　　三、提升能力，探索一條綜合全面發展的道路。

　　我院是縣級二級甲等綜合性醫院，各項工作成績顯著，這與全院廣大干部職工的無私奉獻密不可分，但與市級醫院和其他縣市的同等先進醫院相比，還存在者一定的差距。借助醫院等級評審的契機，全面提升醫院核心的管理和技術水平，堅持走綜合全面發展的道路。

　　同志們，我們要以蓬勃朝氣、奮發的精神風貌，用陽光的心態，感恩的心情，昂揚的斗志，全新的姿態，充滿激情地去工作，推動醫院繼續全面快速的發展，造福全縣人民，為推進孝昌健康事業的發展獻出微薄之力。

　　謝謝大家！

醫師節醫生代表講話稿 篇3

　　各位，同仁、同志們：

　　大家下午好！

　　今天，我們在這里歡聚一堂，我跟大家心情一樣，開心和激動。我們共同慶祝全國“醫師節”活動，這是我們醫師同仁們共同的節日。在此，我謹代表醫院政班子，向前來參加我院醫師節活動的上級表示熱烈的歡迎！向長年奮戰在臨床一線的全體醫師同仁們致以誠摯的問候！向這次獲表彰的各位優秀醫師表示熱烈的祝賀！

　　醫生是個崇高的職業，我們時刻肩負著救死扶傷、治病救人的神圣職責，擔負著人民生命健康的重大使命。今天我們開展醫師節慶祝活動，就是為了激勵全院醫師弘揚救死扶傷、全心全意為人民健康服務的行業。同時，也是為了重塑醫師職業形象，增強醫師工作動力，營造全社會尊重醫師的良好氛圍，構建和諧的醫患關系。

　　回顧醫師之路，漫長道遠。今年是設立“醫生節”的第八年，我國設立“醫師節”的第三年，已是我院第七次舉行醫師節慶祝活動。自20xx年我院舉辦慶祝醫師節以來，我們的醫師隊伍不斷壯大，現已增至417人。近幾年，北部灣經濟發展風生水起，借助這股千帆競發的東風，我院努力實施質量立院、科教興院、人才強院戰略，三年跨越發展效果突出、成績顯著。項目建設不斷推進，院容院貌有了很大改觀；

　　全面、超額完成計劃指標任務，多項指標的完成繼續創歷史新高。20xx年我院第二次榮獲國家人社部、衛生部、中醫藥管理局聯合授予的“全國衛生系統先進集體”稱號，獲第三批“全國百姓放心示范醫院”稱號。

　　醫師隊伍建設，人才是關鍵。近幾年，我院在引才政策、育才資源、科研立項、成果獎勵等方面給予了重點支持，已初步打造出一支業務精、素質高、能力強的現代化人才隊伍。20xx年我院引進博士1名、碩士24名，選送2人攻讀博士學位。博士獲廣西新世紀“十百千人才工程”第二層次人選。去年，發表學術論文167，其中SCI論文2、中文核心9、科技核心44、論著30；

　　獲各級科研立項20項，首次獲國家級863項目子課題。教學工作邁上新臺階，順利通過廣西醫科大學研究生教學基地建設的評估；

　　醫院碩導新招收4名研究生，首次招收了臨床醫學7年制研究生；

　　年臨床教學工作評比獲廣西醫科大學總分第一名；

　　經過達標建設和持續整改，內分泌代謝科、神經內科、心血管內科、神經外科和骨科5個重點專科全部通過了市衛生局的驗收。近三年，共開展新技術項目127項。其中去年，全院各科共開展新技術項目46項。特色強項建設，微創手術、精確放療、介入診療等診療水平有了較大的提高，特別是像心胸外科等一些科室在新技術項目的開展方面很值得我們借鑒和學習。吳階平醫學基金會細胞與分子臨床醫學研究中心落戶我院，為提高我院前沿生物信息技術的研發與臨床應用水平，躋身國內、國際同行前列了有利條件。

　　醫者仁術，我們醫師同仁們不僅在自己的崗位上出色地完成了繁重的醫療任務，還用“普施善德、仁愛四方”的醫德，向社會傳遞著愛的正能量，傳承和發展了我百年老院普世救人的奉獻。去年，我院21個專科、56個病種共1217例實施臨床路徑管理，1170例完成路徑。加強了城鄉醫院對口支援工作，與合浦縣人民醫院、上思縣人民醫院、鐵山港區人民醫院、潿洲島醫院保持長期穩定的對口支援和協作關系，去年共選派66名技術骨干到支援醫院開展技術指導工作。加強了社區衛生服務工作，落實國家基本醫療服務政策，開展了重癥病管理、衛生監督協管工作。積極開展志愿者服務、義診活動，社區義診等義務服務。這些活動真真實實的讓人民群眾得到了實惠，得到了社會的肯定與好評。

　　風雨同舟，歡樂與共。醫師同仁們，你們在平凡的崗位上做出了不平凡的業績，你們承當并勝任了“普仁”醫者的歷史使命，你們辛苦了。今天我們在這里分享喜悅和成績，這些成績是你們的，你們是醫院的驕傲，醫院以你們為榮。

　　“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。同志們，站在歷史的新起點，我們的任務還很艱巨，任重而道遠。這些需要我們共同努力，一起攻堅。

　　下面，我提幾點希望。

　　1、刻苦鉆研，不斷學習，提高能力。業精于勤，在我們醫學研究領域，新病種、新問題不斷呈現，這要求我們要勤于研究，靜心鉆研，不斷追求精益救精的技能，增強“能看病，看好病”的能力；

　　要與時俱進，不斷加強業務學習培訓，掌握新知識，新技能，全面提升專業技術診療服務能力，特別注重提高處理危重疑難復雜病人的能力，要做到“看別人看不了的病，做別人做不了的手術”。

　　2、配合、團結奮戰。醫院是由不同科室組成的`一個利益共同體。各科室要有大局意識，團結，全院上下要統一、達成共識，合作，心往一處想，勁往一處使，形成推動醫院持續發展的強大合力；

　　當然，各科室由于性質不同、分工也不同，在履職時必須要各司其職、各負其責、不可拖延推諉，在各自的業務工作中尋求創新，形成優勢資源，打造優勢品牌，提高核心競爭力。

　　3、加強醫德醫風建設，弘揚高尚醫德。加強醫學人文修養，提高自身素質，工作中，以病人的感受為感受，增強人文關懷，在視、聽、覺等方面給患者溫暖的感受，要把這些工作做好、做細、做實；

　　積極開展各項醫學繼續教育工作，堅持住院醫師的規范化培訓，堅持組織各項技能考核和理論講座，嚴格執行《醫療機構從業人員行為規范》，嚴肅行業紀律；

　　把解決群眾“看病難、看病貴”作為根本目標，制定實施優質護理、病種分組付費，方便群眾看病就醫，贏得群眾理解支持，注重醫患溝通，努力構建和諧的醫患關系；

　　嚴格執行的中央“八項規定”，切實轉變工作作風，加強廉政建設，自覺抵制不正之風，實行敏感崗位定期輪崗制度，建立治理醫藥購銷領域、商業賄賂長效機制，保證醫院健康發展。

　　4、統籌兼顧、圍繞中心、突出重點。今年三甲復審工作是全院工作的重中之重，今年是關鍵年也是攻堅年，在這項工作面前，我們必須敢于“亮劍”，順利通過三甲復審，志在必得。全院醫師要切實增強責任感和緊迫感，全力以赴，認真細致做好準備，對照《三級綜合醫院評審標準實施細則》分解落實任務指標，明確院、科主任的職責分工，把工作指標任務分解落實到各科室和個人身上，熟悉和掌握評審細則，嚴格執行專項獎懲辦法，嚴格督查，持續整改，確保達標。

　　5、提高醫療質量，確保醫療安全。繼續深入開展“三好一滿意”活動、創先爭優活動、抗菌藥物臨床應用專項整治等活動。鞏固創建全國百姓放心示范醫院活動成果，落實醫療核心制度，加強監控檢查指導，加強醫療缺陷管理，加強醫方糾紛案例分析，加強醫師定期考核管理，實行手術分級管理。持續改進不斷提高醫療質量，確保醫療安全。

　　6、穩步推進公立醫院改革，完成上級下達各項任務。積極深入扎實開展臨床路徑試行管理、住院醫師規范化培訓，落實好國家基本藥物目錄制度，繼續做好預約診療服務，探索先診療后結帳，多管齊下，努力控制醫療費用不合理增長。想方設法，縮短出院者平均住院天數，落實好國家基本藥物目錄制度，努力為患者優質便捷醫療服務。

　　同志們！回首往事，成功與挫折同在，笑容與艱辛并存；

　　當前，我院面臨機遇與挑戰并存。在新的征程中，我們要有“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”的勇氣和決心。讓我們一起堅定信心，轉變觀念、開拓創新。我相信，只要我們全院醫師群策群力，團結拼搏，我們有能力，也一定能實現北海市人民醫院新的大發展、大跨越。最后，再次祝各位同仁節日快樂、家庭幸福、萬事如意。

　　謝謝大家！