統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿（精選16篇）

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇1

　　同志們：

　　今天召開這次全市統(tǒng)戰(zhàn)委員培訓會，主要目的是為了推動基層統(tǒng)戰(zhàn)委員深入學習新時期統(tǒng)一戰(zhàn)線理論，學習貫徹全國和省、市統(tǒng)戰(zhàn)工作會議精神，幫助大家從總體上領會統(tǒng)一戰(zhàn)線的基本原理、基本觀點，進一步了解統(tǒng)戰(zhàn)工作的內容和特點，不斷提高解決實際問題、做好統(tǒng)戰(zhàn)工作的能力，推動我市愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的深入開展。下面，我就統(tǒng)戰(zhàn)工作講五個方面的問題：

　　一、什么是統(tǒng)一戰(zhàn)線?

　　從比較嚴格的概念上講，統(tǒng)一戰(zhàn)線是指不同的社會政治力量(包括階級、階層、政黨、集團乃至民族、國家)在一定的歷史條件下，為了實現一定的共同目標，在共同利益的驅使下組成的政治聯盟。簡要地說，統(tǒng)一戰(zhàn)線就是一定社會政治力量的聯合。在延安時，毛澤東同志曾同黨內一位高級干部說過，什么是政治，所謂政治，就是把擁護我們的人搞得多多的，把反對我們的人搞得少少的。毛澤東同志的講話非常簡明地闡明了統(tǒng)一戰(zhàn)線在一切政治活動中的重要性。

　　中國共產黨領導的統(tǒng)一戰(zhàn)線經歷了新民主主義革命、社會主義革命和建設、改革開放和社會主義現代化建設等不同歷史時期。當前，新時期統(tǒng)一戰(zhàn)線則是指以愛國主義為基礎的最廣泛的聯盟，包括兩個范圍。一是在大陸范圍以外，根據“一國兩制”的方針，求統(tǒng)一祖國、振興中華之同，存社會制度和意識形態(tài)之異。也就是說，只要贊成祖國統(tǒng)一，愿意為民族振興出力，即使不贊成社會主義制度的人，也要團結。這個范圍的聯盟是愛國主義的。二是在大陸范圍內，愛國主義則體現為堅持四項基本原則，主要是堅持共產黨的領導和社會主義道路。概括來說，新時期愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線是有民主黨派和人民團體參加的，包括全體社會主義勞動者、社會主義事業(yè)的建設者、擁護社會主義的愛國者和擁護祖國統(tǒng)一的愛國者的最廣泛的聯盟。其任務主要是團結一切可以團結的力量，調動一切積極因素，為建設中國特色社會主義、統(tǒng)一祖國、振興中華服務。

　　二、 統(tǒng)戰(zhàn)工作的主題是什么?

　　圍繞革命和建設的大目標，實現最廣泛的大團結大聯合，既是統(tǒng)一戰(zhàn)線的安身立命之本，也是統(tǒng)一戰(zhàn)線永恒不變的主題。

　　團結的人越多，團結的面越寬，統(tǒng)戰(zhàn)工作的成效就越顯著，對黨的事業(yè)也就越有利。新時期愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線的實質就是大團結、大聯合，其根本任務是高舉愛國主義、社會主義旗幟，團結一切可以團結的力量，調動一切積極因素，化消極因素為積極因素，同心同德，群策群力，堅定不移地貫徹執(zhí)行中國共產黨的“一個中心、兩個基本點”基本路線，為維護安定團結的政治局面服務，為推進社會主義現代化建設和改革開放服務，為促進“一國兩制”、和平統(tǒng)一祖國服務。

　　概括說，統(tǒng)一戰(zhàn)線的工作范圍包括各民主黨派，無黨派人士，黨外知識分子，少數民族人士，宗教界人士，非公有制經濟人士，港澳臺同胞，去臺人員留在大陸的親屬和回大陸定居的臺胞，出國和歸國留學人員，海外僑胞和歸僑僑眷等。

　　三、 統(tǒng)戰(zhàn)工作的主要內容有哪些?

　　新時期愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線的主要工作內容包括堅持和完善中國共產黨領導的多黨合作和政治協(xié)商制度，鞏固和發(fā)展社會主義民族關系，鞏固和發(fā)展黨同愛國宗教界的統(tǒng)一戰(zhàn)線，認真做好非公有制經濟代表人士工作，認真做好黨外知識分子的工作，團結港澳臺同胞、海外僑胞及一切愛國人士。

　　具體到縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的統(tǒng)戰(zhàn)工作，可以稱之為基層統(tǒng)戰(zhàn)工作。基層統(tǒng)戰(zhàn)工作是整個統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的重要基礎，是了解黨外人士意見建議和反映社情民意的重要渠道，是推進基層民主政治建設的重要力量，也是維護社會穩(wěn)定、保持安定團結政治局面的重要基礎。其主要工作任務可以概括為“抓好三民三外，促進三大建設，獲取三大支持”。所謂“三民”，即民主黨派、民營經濟以及民族宗教，“三外”則是指黨外干部、黨外知識分子和海外統(tǒng)戰(zhàn)工作。

　　(一)民主黨派。在中國大陸，除了執(zhí)政的中國共產黨外，還有作為參政黨的共計8個民主黨派。分別是中國國民黨革命委員會，簡稱民革;中國民主同盟，簡稱民盟;中國民主建國會，簡稱民建;中國民主促進會，簡稱民進;中國農工民主黨，簡稱農工黨;中國致公黨，簡稱致公黨;九三學社;中國臺灣民主自治同盟，簡稱臺盟。這一排列順序是有歷史淵源的，非常嚴格和敏感，不能隨意調換。民主黨派在中國共產黨的領導下，參與國家大政方針、政策、法律、法規(guī)的制定執(zhí)行，是進步性與廣泛性相統(tǒng)一、致力于中國特色社會主義事業(yè)的參政黨，其主要作用是：參政議政，民主監(jiān)督，調動服務，協(xié)調關系，自我教育。

　　(二)民營經濟。民營經濟也可稱之為非公有制經濟，是我國國民經濟中一支不可缺少的力量。非公有制經濟領域統(tǒng)戰(zhàn)工作是在黨的工作重點轉移到經濟建設上來以后統(tǒng)一戰(zhàn)線工作在經濟領域里的拓展和延伸，是新時期統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要方面，也是聯系、調動、團結國內經濟界各方面、工商經濟界代表人士、社團為國家經濟建設服務的重要形式。非公有制經濟人士群體在價值取向、思想觀念、利益要求、政治愿望以及生活方式等方面，有別于一般的工人、農民、知識分子，也不同于原工商業(yè)者。總體上看，他們擁護黨的領導，擁護社會主義制度，擁護改革開放政策，有較強的社會責任感，為經濟建設和社會發(fā)展作出了很大貢獻，是我國社會主義現代化建設的一支積極力量，是統(tǒng)一戰(zhàn)線的重要成員。同時也要看到，非公有制經濟人士中也存在一些缺點、弱點和某些不法行為，其自身素質還需進一步提高，要堅持“團結、幫助、引導、教育”的方針，加強工商聯及行業(yè)商會建設，加強非公有制經濟人士隊伍建設，促進非公有制經濟健康發(fā)展，引導他們多渠道、多途徑地為經濟建設服務。

　　(三)民族宗教。民族工作方面，要把幫助和支持少數民族群眾發(fā)展經濟、改善生活作為根本任務，認真貫徹黨的民族政策，尊重少數民族的風俗習慣，防止傷害民族感情的事件發(fā)生，及時穩(wěn)妥處理好影響民族團結、社會穩(wěn)定的敏感問題。宗教工作方面，要依法管理宗教事務，全面貫徹黨的宗教信仰自由政策，保護合法，制止非法，抵御滲透，打擊犯罪。要加強對信教群眾和宗教團體負責人的愛國主義、社會主義和黨的方針政策、法律法規(guī)教育，積極引導宗教與社會主義社會相適應，鞏固和發(fā)展黨同愛國宗教界的統(tǒng)一戰(zhàn)線，維護社會和諧穩(wěn)定。

　　(四)黨外干部和黨外知識分子。黨外干部和黨外知識分子可統(tǒng)稱為黨外代表人士。一般說，黨外代表人士具有一定的文化水平，在所從事的領域里有較深造詣或較大影響，有廣泛的社會聯系和一定活動能力，有較強的參政議政能力，是統(tǒng)一戰(zhàn)線的重要成員。要堅持“統(tǒng)籌兼顧、全面安排”的基本方針，做好黨外代表人士的政治安排和實職安排工作。對那些有影響、有代表性的黨外人士，要及時安排到人大、政協(xié)及有關人民團體中;要按照有關政策規(guī)定，經過舉薦或公開招聘，把那些德才兼?zhèn)洹⒎�合條件的黨外人士，安排到政府和司法部門。這是堅持中國共產黨與黨外人士合作共事的基本前提，是加強中國共產黨領導的多黨合作和政治協(xié)商制度建設的組織保證，更是中國共產黨一項極為重要的統(tǒng)一戰(zhàn)線政策。

　　(五)海外統(tǒng)戰(zhàn)工作。海外統(tǒng)戰(zhàn)工作是面向港澳臺及海外華僑華人、海外留學人員的工作。內容是以“統(tǒng)一祖國、振興中華”為目標，致力于港澳的長期穩(wěn)定、繁榮和發(fā)展;深入開展反分裂、反斗爭，促進海峽兩岸關系健康發(fā)展;最廣泛的團結港澳臺同胞和海外僑胞，促進國際間的友好交往與合作。

　　三民三外是新時期統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的主要載體，涉及到民主黨派問題、民族問題、宗教問題，涉及到港澳臺同胞、海外僑胞和一切愛國力量，涉及到政治、經濟、文化等各個領域，這決定了統(tǒng)一戰(zhàn)線工作是很難做得好的，除需要各級黨委重視、各級政府及有關部門支持之外，還要獲取三大支持，促進三大建設。一是要做好黨外干部的發(fā)現、培養(yǎng)和選拔工作，獲取黨外支持;加強與黨外知識分子的聯系，物色、培養(yǎng)、舉薦黨外知識分子和無黨派人士中的代表性人物，獲取人才支持;積極開展與港澳臺同胞和海外僑胞的聯誼活動，抓實抓好海外統(tǒng)戰(zhàn)工作，獲取人心支持。二是要積極支持和協(xié)助基層民主黨派組織加強自身建設，搞好多黨合作和政治協(xié)商，促進民主政治建設;以經濟建設為中心，充分發(fā)揮工商聯的作用，調動非公有制經濟人士隊伍的積極性，促進非公有制經濟建設;全面貫徹落實黨的民族宗教政策，做好民宗工作，促進和諧社會建設。

　　四、如何開展好新時期下的統(tǒng)戰(zhàn)工作?

　　統(tǒng)戰(zhàn)工作政治性、政策性強，工作范圍廣，工作對象的思想狀況多變，所涉及的關系紛繁復雜。而且在新時期，統(tǒng)戰(zhàn)工作的地位和作用不是削弱了，而是加強了，基層統(tǒng)戰(zhàn)工作更是千頭萬緒、任務艱巨。如何才能做好新形勢下的基層統(tǒng)戰(zhàn)工作呢?我認為可從以下幾個方面著手。

　　一是要用 “同心”思想統(tǒng)領統(tǒng)戰(zhàn)工作。提出的各民主黨派、無黨派人士要與中國共產黨在思想上同心同德，目標上同心同向，行動上同心同行的“同心”思想，是新形勢下對統(tǒng)一戰(zhàn)線和多黨合作理論的創(chuàng)新和發(fā)展，具有深厚的歷史底蘊和豐富的時代內涵。這一重要論述，深刻闡明了“同心”是統(tǒng)一戰(zhàn)線存在和發(fā)展最堅實的根基，深刻指出了“同心”是統(tǒng)一戰(zhàn)線作用發(fā)揮最重要的保障，是指導我們做好統(tǒng)一戰(zhàn)線工作的科學指南。

　　二是要提高協(xié)調關系的能力。統(tǒng)戰(zhàn)部做的是團結人、維護穩(wěn)定的工作。照顧同盟者利益，為黨外人士服務，是統(tǒng)戰(zhàn)部的主要工作職責和工作原則，也是團結統(tǒng)戰(zhàn)成員的重要工作方式。如果問題久拖未決，積累多了，就容易引發(fā)矛盾，等突發(fā)性事件出來了再做工作就會很被動。所以統(tǒng)戰(zhàn)干部要學會協(xié)調和處理與黨外人士的各種關系，為黨外人士搞好服務、解決問題。要從生活上和政治上關心他們，對他們的合理要求要給予積極考慮。

　　三是要提高交真朋友的能力。統(tǒng)戰(zhàn)工作歸根結底就是一個交朋友的問題，這是統(tǒng)一戰(zhàn)線廣泛性、包容性的體現。統(tǒng)戰(zhàn)干部要會交朋友，但旅游考察、宴請吃喝不能作為交朋友的主要方法，因為統(tǒng)戰(zhàn)干部要交的是真朋友。只有交真朋友，才能在關鍵時刻和我們風雨同舟。所以，統(tǒng)戰(zhàn)干部要學會從思想上和情感上去尊重和關心統(tǒng)戰(zhàn)成員，通過服務的手段，把統(tǒng)戰(zhàn)干部的胸懷、人格、修養(yǎng)充分展示出來，用心去和黨外人士交朋友，交以心換心的真朋友。

　　五、20xx年我市統(tǒng)戰(zhàn)工作中心任務：

　　(一)開展“同心建強市，同行促跨越”主題教育活動，鞏固共同思想政治基礎

　　根據全省統(tǒng)戰(zhàn)部長會議精神，結合正在開展的“喜迎，爭創(chuàng)新業(yè)績”和市五次黨代會提出的奮斗目標，決定開展“同心建強市，同行促跨越”主題教育活動。希望廣大統(tǒng)戰(zhàn)成員思想要統(tǒng)一、力量要凝聚、行動要參與，真正發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)部門在協(xié)調關系，化解矛盾，廣泛聯系，出謀劃策方面的優(yōu)勢，為早日把漢川建設成為全省十強經濟市作出積極貢獻。

　　(二) 加大服務主題主線力度，推動經濟領域統(tǒng)戰(zhàn)工作不斷發(fā)展

　　一是發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線人才薈萃的優(yōu)勢，為經濟建設獻計獻策。要根據企業(yè)需要，開展“進民企、解難題、促發(fā)展”為主題的活動，引導我市非公有制經濟的健康發(fā)展。二是加強非公有制經濟人士的教育工作，引導他們“愛國、敬業(yè)、誠信、守法、貢獻”，爭做合格的中國特色社會主義建設者要建立和完善非公有制經濟綜合評價體系，引導非公經濟人士思源、思進、思報，自覺承擔社會責任，積極參與新農村建設、光彩事業(yè)和溫暖工程。三是加強加強基層工商聯組織建設，推進行業(yè)商會、異地商會建設。

　　(三) 加強黨外代表人士培養(yǎng)選拔力度，鞏固統(tǒng)一戰(zhàn)線人才基礎

　　要按照黨外代表人士隊伍建設的要求，做好黨外代表人士的物色發(fā)現工作，建立一支數量充足、結構合理、素質優(yōu)良的后備干部隊伍。完善重在培養(yǎng)、動態(tài)管理的工作機制。深入了解黨外代表人士的思想狀況和工作表現，引導他們增強大局意識和責任意識。完善統(tǒng)戰(zhàn)部門和組織部門聯席會議制度，做好黨外代表人士的推薦、考察、管理和任用工作。營造黨內干部與黨外干部合作共事、共同發(fā)展的良好氛圍。

　　(四)依法加強對民宗事務的管理，維護社會和諧穩(wěn)定

　　一是積極爭取對少數民族的幫扶及優(yōu)惠政策，繼續(xù)做好結對幫扶工作。二是維護穩(wěn)定。加大取締、打擊非法宗教活動、邪教活動和抵制境外滲透的工作力度。三是抓好對基層干部、教職人員的培訓工作。四是繼續(xù)開展民族團結宣傳教育和民族團結進步創(chuàng)建活動。進一步深化爭創(chuàng)“十佳平安宗教活動場所”和創(chuàng)建“和諧寺觀教堂”活動。

　　(五) 加強港澳臺海外統(tǒng)戰(zhàn)工作，促進海內外交流合作 聯誼交友是統(tǒng)戰(zhàn)的工作方法之一，在開展海外統(tǒng)戰(zhàn)過程中，要抓住聯誼交友這根紐帶，增進感情交流，使海外朋友成為我們的合作者。要以服務中心為重點，配合市委市政府和有關部門做好招商引資工作。要對本地的新臺情認真進行摸底，以尋根、旅游為媒介，廣泛聯系臺商來我市投資興業(yè)。切實維護好本地臺商的合法權益。

　　(六)加強政策理論宣傳工作，進一步擴大統(tǒng)戰(zhàn)工作知名度和影響力

　　一是圍繞統(tǒng)一戰(zhàn)線為加快發(fā)展、構建和諧社會、加強黨的執(zhí)政能力建設服務等重大課題和上級統(tǒng)戰(zhàn)部確定的重點調研課題，深入開展調查研究，力求多出精品成果。二是加大在省以上主流新聞媒體宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工作的力度，進一步營造全黨、全社會關心支持統(tǒng)戰(zhàn)工作的良好局面。三是提高信息報送質量和采用層次，發(fā)揮信息工作在服務科學決策中的重要作用。

　　(七)加強統(tǒng)戰(zhàn)自身建設，進一步提高統(tǒng)戰(zhàn)干部履職能力和水平

　　一是著力加強理論學習，提高統(tǒng)戰(zhàn)干部的素質水平。舉辦統(tǒng)戰(zhàn)干部培訓班，重點加強對統(tǒng)戰(zhàn)理論，統(tǒng)戰(zhàn)工作歷史，統(tǒng)戰(zhàn)工作政策的學習，不斷提高統(tǒng)戰(zhàn)干部的政治把握能力、學習創(chuàng)新能力、調查研究能力和處理問題能力。二是加強機關作風建設，健全和完善各項規(guī)章制度。鞏固“治庸問責”成果，大興調查研究之風，深入基層開展工作，切實改進工作作風。進一步完善機關學習、考勤、會議、管理等制度。三是開展以“創(chuàng)一流部門、創(chuàng)一流隊伍、創(chuàng)一流服務、創(chuàng)一流業(yè)績、創(chuàng)一流形象”和“喜迎，爭創(chuàng)新業(yè)績”等活動，努力建設一支勤奮學習、作風優(yōu)良、求真務實、廉潔自律、團結協(xié)作、開拓創(chuàng)新的高素質統(tǒng)戰(zhàn)干部隊伍。

　　同志們，統(tǒng)一戰(zhàn)線工作事關發(fā)展全局，意義重大，任務艱巨，讓我們在市委的堅強領導下，以奮發(fā)有為的姿態(tài)、高度負責的精神，求真務實的作風，不斷開創(chuàng)統(tǒng)戰(zhàn)工作新局面，為建設湖北經濟強市作出新的更大的貢獻，以優(yōu)異的成績向黨的獻禮!

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇2

　　同志們大家好!

　　在黨的召開之際，市委統(tǒng)戰(zhàn)部和市委黨校共同舉辦的全市統(tǒng)戰(zhàn)工作培訓班今天正式開班了，我認為是一件很有意義的事情，這是統(tǒng)戰(zhàn)干部適應新形勢，開拓新思路的迫切需要。作為黨校，一定為這次培訓提供優(yōu)秀的教學與良好的服務，充分發(fā)揮主陣地作用，希望大家要倍加珍惜這樣一個機會，集中精力，認認真真聽好每一課。

　　統(tǒng)戰(zhàn)工作是做人的工作，是做特殊群眾的思想政治工作，是一門科學。要把握、運用好這門科學，掌握其規(guī)律，唯一的方法就是要善于學習、不斷學習，做到博學多才。下面我談三點與大家共勉。

　　一、要深學政治理論，不斷提高政治思想素質

　　統(tǒng)一戰(zhàn)線是一項政治性、政策性很強的工作，做好這項工作，每個統(tǒng)戰(zhàn)干部都必須具有較高的思想素質和理論素養(yǎng)，這就要求統(tǒng)戰(zhàn)干部必須深學馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，并自覺地用這些思想和理論武裝頭腦，為自身的思想作風建設不斷提供力量支持和政治保證。其次，要認真、系統(tǒng)地學習"三個代表"重要思想，并嚴格按照"三個代表"的要求，不斷提高自身思想道德的認知水準，努力樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，努力提高理論素養(yǎng)，在廣大統(tǒng)戰(zhàn)對象面前樹立起良好形象。

　　二、要精學本職業(yè)務，增強統(tǒng)戰(zhàn)工作的業(yè)務本領

　　學習是干部修養(yǎng)的永恒課題.在多年的工作實踐中，我深刻體會到“文憑不等于水平，學歷不等于學識，資歷不等于能力，資格不等于資本”.我們的干部必須要有活到老，學到老，終生學習的精神境界.要學習理論，提高理論素養(yǎng).理論上的成熟是政治上成熟的基礎，理論素養(yǎng)決定一個人洞察事物、分析問題、明辨是非、決策決斷的水平.提高理論素養(yǎng)，最根本的就是要善學、善思、善用.善學，要力求在掌握理論的科學體系上下功夫，在掌握基本原理及其精神實質上下功夫，系統(tǒng)掌握馬克思主義的立場、觀點、方法.善思，思之愈深，得之愈豐.如同掘井，掘得越深井水越清.當今世界經濟和科學技術的飛速發(fā)展，要求我們必須學習和掌握現代科學技術、經濟管理及相應的專業(yè)知識，努力提高科學文化素養(yǎng)和經濟管理水平，成為本職工作的行家里手.

　　三、要端正學風，努力提高學習效果

　　學風好壞直接關系到學習的效果，希望大家要發(fā)揚我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持理論聯系實際。特別要十分珍惜為時不多的集中學習機會，集中精力，排除一切干擾，靜下心來，認真學習，積極思考。由市委籌建的高標準的黨校新校區(qū)為我們學習提供一流的學習環(huán)境，管理采用輔導員跟班制，專人負責，努力提高這次培訓的效果。

　　最后祝這次培訓班圓滿成功，謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇3

　　尊敬的各位老師、各位領導、同志們：

　　在全國認真落實科學發(fā)展觀和即將召開的關鍵時刻，作為統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)的新兵，能夠參加本次培訓，聆聽領導和多位教授的精彩課程，享受如此優(yōu)良的學習條件，我感到非常榮幸。通過這次培訓，我們一致認為，課程安排合理，培訓內容豐富，使我們全面了解了新時期新階段統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要任務和奮斗目標，開闊了視野，掌握了知識，提高了能力，對于下一步如何深入做好基層統(tǒng)一戰(zhàn)線各領域工作具有很強的指導性。可以說體會很深，收獲很大。在此，我對省市統(tǒng)戰(zhàn)部門的精心組織，各位教授、專家的精彩授課，培訓基地的細致準備和服務表示衷心的感謝!我將以這次培訓為契機，努力提高自己，更好的履行職責。下面，我就本次學習培訓體會和具體工作向在座的各位領導和同志們匯報交流如下：

　　一要勤于學習，著力提高政治理論水平和工作能力。思路決定出路，眼界決定境界。要想站得高，看得遠，搞好工作，不好好學習是不行的，不努力提高更是萬萬不行的。通過這次培訓，聽到了許多新的理論和知識，接觸到了許多新的課題，加強學習的感觸尤其強烈。回去后，自己要把學習當做一種責任和追求，從實際工作中學、從全縣經濟發(fā)展的實際中學、從全省改革發(fā)展的經驗中學、從廣大干部職工和群眾中學，始終注重從紛繁復雜的事物表象中抓住本質，找到普遍的、帶有規(guī)律性的東西，形成正確的發(fā)展思路，確保勤奮學習，學以致用。 二要善于思考，著力尋找工作的經驗和教訓。學而不思則罔，思而不學則殆。要始終思考一個問題，就是如何在社會轉型的關鍵時期，在上級部門的正確領導下，圍繞全局性的中心工作，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，創(chuàng)新社會管理，凝聚人心，鼓舞士氣，舉眾人之力，創(chuàng)新思路,找準新時期統(tǒng)戰(zhàn)工作和經濟工作的結合點,加強社會管理，發(fā)展經濟，鍛煉隊伍，以靈活高效的方法抓好新時期統(tǒng)戰(zhàn)工作,做到勤學善思,善謀實干,成功的經驗要總結，困難和挫折更要總結，要始終堅持在實際工作中思發(fā)展之計，謀發(fā)展之策，破發(fā)展之難，一心一意想著如何在率先突破發(fā)展中獻出自己的力量和智慧。

　　三要精于實踐，著力推動各項決策的有效落實。實踐是檢驗真理的唯一標準。正確的思路確定之后，關鍵是狠抓落實。一是深入調查研究，尋找發(fā)展成績與差距。深入到基層調研，認真研判，對于發(fā)展好的，要及時總結，并針對性地推廣，達到以點帶面的效果;對于發(fā)展差的，要進行重點幫促，找到發(fā)展慢的原因，力求以面促點。二是深入挖掘潛力，尋找發(fā)展路徑。要實現率先突破發(fā)展，按部就班是不行的，要有戰(zhàn)略思維，必須找到增量市場，尋求大的發(fā)展方向和機遇。三是深入工作一線，加強內部管理。加大與干部職工的有效溝通，堅持群眾觀點，提高工作執(zhí)行力。四是轉變職能，形成同心同向的工作氛圍 。 。

　　四要立足本職,著力抓好六大工程。一是以黨外人士、工商聯商會、非公經濟人士等為服務對象，實施“凝聚力工程”，加強統(tǒng)一戰(zhàn)線建設和構筑。二是以港澳臺同胞、海外華僑華人、歸僑僑眷等為服務對象，實施“為僑服務聯誼工程”，加強海內外鄉(xiāng)情聯誼交流。三是以基層聯誼會等為服務對象，實施“農村聯誼工程”，推進村鎮(zhèn)基層統(tǒng)戰(zhàn)工作創(chuàng)新。四是以新社會階層人士等為服務對象，實施“社區(qū)和諧工程”，鞏固和加強社區(qū)的基礎統(tǒng)戰(zhàn)工作。五是以宗教人士、少數民族群眾等為服務對象，實施“愛國工程”，加強愛國主義教育。六是以社會精英、企事業(yè)主等為服務對象，實施“愛心光彩工程”，促使反哺家鄉(xiāng)回饋社會。

　　各位領導、同志們， 商洛市**縣位于陜西省東南部，地處秦嶺東段南麓，距西安市277公里，與湖北、河南交界。境內交通便利、資源豐富，環(huán)境優(yōu)美、民風淳樸，擁有“中國茶鄉(xiāng)”和西安后花園之稱。自然環(huán)境優(yōu)越，旅游景點眾多，境內有國家森林公園世界奇峽金絲大峽谷、人文景觀闖王寨.新開發(fā)的泉茗度假村等旅游景點，是游人文化觀光、科普教育、消夏避暑、休閑度假、森林旅游、科學考察、探險尋幽的理想之地。我們將熱誠歡迎各位領導、各位朋友來檢查指導、開發(fā)創(chuàng)業(yè)、旅游度假!最后祝大家工作順利、心想事成!

　　以上匯報不妥之處，敬請批評指正!

　　謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇4

　　首先感謝大家在百忙之中抽出時間前來參訓，這次召集大家過來，主要是為了傳達近期國家、省政府關于食品安全工作的重大決策部署，并通過法律法規(guī)、技術規(guī)范、職業(yè)道德和典型案例等宣傳教育方式，不斷提高餐飲單位守法經營、誠信經營意識，增強生產經營者作為食品安全第一責任人的意識，明確違法生產經營的不良后果及法律責任。

　　食品安全直接關系到人民群眾的身體健康和生命安全，關系到千家萬戶的幸福，是重大的民生問題，近幾年來，蘇丹紅、瘦肉精、毒奶粉、膨大劑等食品安全事件層出不窮，說明食品安全仍處于風險高發(fā)期和矛盾凸顯期，此次培訓的召開，我認為非常及時，也很必要。下面，我就餐飲服務環(huán)節(jié)監(jiān)管情況講幾點意見：

　　一、進一步強化企業(yè)第一責任人的食品安全意識

　　“食品企業(yè)、良心事業(yè)”，食品生產經營企業(yè)是合格、優(yōu)質食品的生產者，是功臣，也是劣質有害食品制造者，又可能成為罪人，因此說，食品生產經營者是食品安全的第一責任人，決定食品質量的關鍵因素既不是技術，也不是管理和設備，關鍵在人關鍵在于食品生產經營業(yè)主和從業(yè)人員的職業(yè)操守和道德水準。這就要求各餐飲服務企業(yè)要以更高的標準要求自己，深入學習貫徹執(zhí)行《食品安全法》，做到守法經營、誠信經營，力戒麻痹大意思想和僥幸心理，嚴格落實法律法規(guī)提出的各項要求，嚴防發(fā)生食品安全事故。

　　二、進一步強化日常監(jiān)督管理

　　“沒有規(guī)矩，不成方圓”，食品質量的根本好轉，有賴于政府部門的有效監(jiān)管，作為監(jiān)管部門對餐飲服務單位開展日常檢查既是法律賦予的責任，同時也是確保人民群眾飲食安全的需要，是我們的職責所在。從前段時間開展的專項檢查和日常監(jiān)督情況來看，我們的工作取得了一定的成效，大家也很配合，借這個機會，向大家表示感謝和支持，但是也發(fā)現很多問題，主要表現在：一是個別從業(yè)人員未取得有效健康合格證明上崗;二是有些單位采購渠道不清楚，沒有建立索證索票查驗制度;三是有的餐飲單位未購置食品留樣柜，有的單位食品留樣柜未明確標識具體留樣時間;四是個別單位還存在濫用食品添加劑和使用禁用食品添加劑的現象，有些大廚在使用過程中，憑經驗操作，隨意添加食品添加劑。這些問題，既有客觀原因，也有主觀原因，要引起大家的高度重視并及時整改。當前，物價上漲、從業(yè)人員難找、群眾對飲食要求高、餐飲服務行業(yè)競爭大，生意比較難做，作為監(jiān)管部門很理解你們的難處。但有些問題，我想，花些時間和精力是可以解決的。

　　針對以上問題，我局將進一步規(guī)范餐飲企業(yè)的管理，一是要確保餐飲從業(yè)人員持證上崗且健康證在有效期之內;二是要進一步督促餐飲服務單位認真落實索證索票、進貨查驗和專人采購、專人保管、專人領用、專人登記、專柜保存等“五專”制度;三是加大對餐飲服務單位的檢查特別是對食品48小時留樣情況等重點環(huán)節(jié)進行督察，及時發(fā)現和糾正餐飲服務環(huán)節(jié)存在的各種問題、抓源頭、抓標準、抓監(jiān)管，全面提高食品市場經營秩序，為人民群眾提供安全可靠的消費環(huán)境。

　　三、進一步強化違法違規(guī)行為的查處

　　今年2月全國人大會通過的 《刑法修正案(八)》，增加了嚴懲食品安全犯罪活動的內容。這為我們嚴打食品安全違法犯罪行為提供了有力的法律依據。我們要學習好、貫徹好、運用好這部法律，加大案件查處力度，以堅決的態(tài)度、強有力的措施，保持對食品安全違法違規(guī)行為的高壓態(tài)勢，杜絕無證經營和非法添加，堅決整治違法違規(guī)的生產經營行為，嚴懲違法犯罪分子，有效解決食品安全領域損害群眾利益的突出問題，切實增強群眾的消費安全感。

　　四、積極推進量化分級管理和電子監(jiān)管工作

　　根據國家局《關于加快推進餐飲服務食品安全監(jiān)督量化分級管理工作的通知》(食藥監(jiān)辦食[20xx]38號)的要求，餐飲服務食品安全量化分級率應達到100% ，同時量化分級管理工作的完成情況將納入20xx年度餐飲服務食品安全監(jiān)管績效考核內容。這一措施的推廣將有助于促進食品生產經營單位強化主體責任意識，加強自身管理，保護消費者的知情消費權益，引導健康消費、安全消費，提高全社會食品安全意識，發(fā)揮社會監(jiān)督作用。

　　A級單位作為餐飲業(yè)的示范單位，就是提示消費者優(yōu)先選擇的餐飲單位，具有承辦我市重大活動供餐單位的資格，希望各個單位進行整改自治，積極申報，努力爭創(chuàng)量化分級A級店。

　　同時，我局將加快推廣“食品安全電子化監(jiān)管”平臺，力爭通過平臺共享食品質量信息，解決食品經營戶證票復印成本高及執(zhí)法人員檢查中索證索票煩瑣、對問題食品難以精確定位的問題，一旦出現問題食品，可以實現快速追溯，提高應對突發(fā)性食品安全事件的能力。

　　“吃自己的飯，流自己的汗，自己的事情自己干”，廣大群眾是食品的最終消費者，是優(yōu)質食品的受益者，也是劣質食品的受害者。從這個意義上說，人人都是消費者，個個不是局外人，食品安全關系到我們在座每一位的身體健康和生命安全。因此，作為食品安全鏈條的入口環(huán)節(jié)——餐飲服務單位，我們應當從自我抓起，做到以“德”為天，以“責”經營。維護餐飲行業(yè)的正常經營秩序，切實保障人民群眾的飲食安全，迎接黨的順利召開。

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇5

　　同志們：

　　為了深入貫徹落實《國務院辦公廳關于搞活流通擴大消費的意見》以及發(fā)展家庭服務業(yè)促進就業(yè)部際聯席會議的有關要求，加快推進以改善民生為重點的家政服務體系建設工作，進一步促進我市家政服務業(yè)更好更快發(fā)展，職業(yè)技術學校于今天掛牌、第一期家政服務員培訓班開班，在此，我代表市人民政府表示祝賀。

　　家政服務業(yè)直接面向家庭，與人民群眾生活息息相關，與社會和諧穩(wěn)定密切相連。近年來，隨著我國經濟社會全面發(fā)展，人民生活水平不斷提高，產業(yè)結構優(yōu)化調整步伐加快，家政服務業(yè)作為一類既傳統(tǒng)又現代的服務行業(yè)，服務領域逐步擴展，服務分工更加細化，服務企業(yè)日益規(guī)模化，服務內容延伸到人民群眾日常生活的方方面面，呈現出多業(yè)態(tài)、多樣化的快速發(fā)展態(tài)勢。

　　家政服務業(yè)是一項功在當代、利在千秋的朝陽產業(yè)。加快建立健全家政服務體系，發(fā)展家政服務業(yè)，不僅是當前形勢下促進消費、擴大內需、拉動經濟增長的有效舉措，也是促進社會就業(yè)、優(yōu)化產業(yè)結構、維護社會穩(wěn)定的長遠之策;不僅有利于實現經濟效益和社會效益的雙贏，而且有利于兼顧當期利益和長遠利益。商務部門作為家政服務業(yè)的行業(yè)主管部門，一定要在各方面的大力支持下，把發(fā)展家政服務業(yè)作為一項長期的硬任務，擺上重要工作議程，堅持不懈地真抓實干，抓出實效。

　　1.抓住機遇，加快推進我市“家政服務網絡中心”建設工作。要抓住中央財政支持家政服務體系建設的機遇，建設我市“家政服務網絡中心”，健全其“信息庫”、“交易中心”、“安全網”等方面的作用與功能。

　　2.大力實施“家政服務工程”。以家政市場需求為導向，運用財政資金支持開展家政服務人員培訓，促進城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農民工從事家政服務，同時提高家政從業(yè)人員素質和服務水平。

　　3.要大力培育一批示范性強的品牌企業(yè)，使之成為帶動行業(yè)規(guī)范發(fā)展的重要力量。家政服務企業(yè)是提供家政服務的主體，是支撐行業(yè)發(fā)展的重要力量，是保障服務質量的有效組織形式。因此，要選擇一批管理規(guī)范、運作良好、示范性強的服務企業(yè)進行重點培育，運用市場機制和政策手段，整合企業(yè)資源，引導企業(yè)連鎖化、規(guī)模化、規(guī)范化發(fā)展，使其成為城市家政服務體系中覆蓋面廣、保障能力強、可持續(xù)發(fā)展的重要力量。讓消費者切實感到安全、放心、滿意。

　　4.要加強從業(yè)人員培訓，造就一支高素質的家政服務隊伍。大力加強對家政服務人員的培訓，是壯大從業(yè)隊伍、提高家政服務質量、做大做強家政企業(yè)的重要途徑。要按照統(tǒng)一的培訓大綱要求進行培訓、嚴格考核驗收，保證規(guī)定內容培訓到位，自選內容培訓出特色。同時，要指導企業(yè)按承諾安排就業(yè)，確保培訓質量和就業(yè)效果。

　　5.要加強宣傳。要大力宣傳定點的家政服務培訓機構免費培訓家政服務人員，促進更多的城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、農民工參加培訓。

　　同志們：推進我市家政服務體系建設，是新形勢下擴大消費、服務民生、促進就業(yè)的一項緊迫任務，是打破家政服務業(yè)發(fā)展“瓶頸”、實現家政服務業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的重要基礎工作，任重而道遠。我們一定要堅定信心，抓住機遇，奮發(fā)努力，扎實推進，切實把我市家政服務體系建設好，為實現家政服務業(yè)科學發(fā)展，促進社會和諧做出更大貢獻!

　　謝謝大家。

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇6

　　同志們：

　　20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席培訓班今天正式開始了。首先，我代表縣人大會對大家來學習表示熱烈的歡迎!向辛勤耕耘在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作一線的同志們致以誠摯的問候!這次集中培訓，非常重要，很有必要。今年，縣鄉(xiāng)人大換屆以后，一批同志走上了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席這個新的崗位。面臨新的工作領域和新的工作環(huán)境，不管是新當選的主席還是繼續(xù)擔任的主席，都應當有一個重新學習、重新適應的過程。舉辦這次培訓班的目的，就是圍繞推進基層民主政治建設這個目標，培訓有關法律法規(guī)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席履職的基本知識，研究探索更好地發(fā)揮基層人大作用的途徑和方法，幫助基層人大干部提高執(zhí)行職務的能力和水平。下面，我就這次培訓講三點意見：

　　一、 充分認識這次培訓的重要性和必要性

　　今年六月至八月，根據自治區(qū)黨委和地委的統(tǒng)一安排部署。我縣縣、鄉(xiāng)兩級人大相繼進行了換屆。選舉產生了新一屆人大及其會組成人員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席團成員，新一屆地方人大工作如何再上新臺階，大家肩負的責任重大。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大是我國根本政治制度的基礎和重要組成部分，如何增強責任感和使命感，如何更好地發(fā)揮作用，首要的是加強學習。在座的人大主席大多數曾經長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府工作，有著豐富的基層工作經驗，這是做好人大工作的一個重要的有利條件。雖然黨委、人大、政府和其他機關工作的基本出發(fā)點和根本目標是一致的。但是，人大工作有其自身的規(guī)律和特點，政策性、法律性、程序性很強。做好人大工作，不僅需要豐富的實際工作經驗，而且需要有較強的理論、政策水平，特別要熟悉憲法和法律，熟悉人大工作業(yè)務知識。通過這次培訓，達到進一步加深對鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大的性質、地位和作用的認識，通過對法律知識的學習，不斷增強法制觀念和法律意識，提高運用法律開展工作和解決問題的能力。希望大家充分認識參加學習培訓的重要意義，倍加珍惜這次難得的學習機會，切實按照培訓班的要求，扎扎實實、認認真真地學習，切實提高履職能力。

　　二、把握學習重點，切實做好新時期鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作

　　這次培訓班，在學習內容上我們重點安排了代表法、地方組織法、監(jiān)督法、自治區(qū)實施《監(jiān)督法》辦法和自治區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作條例。課程安排的雖然不多，但需要大家學習把握的內容很多，希望同志們把握重點，認真學習和領會。

　　一是要認真學習地方組織法，充分認識鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大在我國基層政治生活中的重要地位和作用。人民代表大會制度是我國的根本政治制度。地方組織法明確規(guī)定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大是我國人民代表大會制度的重要組成部分，是我國人民民主政權的最基層單位，是最基層的地方國家權力機關。從鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作特點來看，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作主要是依鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席來開展。通過這次培訓使大家進一步加深對鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大的性質、地位和作用的認識，更進一步地保證憲法、法律法規(guī)在本行政區(qū)的貫徹實施。只有鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作加強了，人民當家作主的民主權利才能從根本上得到保證。

　　二是要認真學習代表法，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表作用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表來自于農村，與廣大農牧民群眾有著密切聯系，最了解群眾、最熟悉農村狀況。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大擔負著聯系、服務各級人大代表的職責，因此，開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作，必須充分發(fā)揮各級人大代表的作用。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作的領導者和組織者，更要認真學習代表法，通過對代表法的深入學習，進一步增強代表意識，這種意識不僅針對代表本身而言，對從事基層人大工作的同志同樣重要。只有把握了代表法的精神實質，在實際工作中才能更好地組織代表充分發(fā)揮作用。我們過去常說，代表工作是人大工作的基礎，只要代表工作做好了，代表的作用充分發(fā)揮了，我們人大工作就搞活了，搞好了。因此，這次安排代表法的學習，大家要珍視機會認真地學、重點地學，回去后在實踐中加以運用。

　　三是明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作重點，切實履行好職責。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大植根于農村最基層，處于農村經濟社會發(fā)展的第一線，也是最基層的民意機關。要做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作，必須廣泛的聯系各級人大代表，必須認真貫徹落實科學發(fā)展觀及黨和國家對農村的一系列方針政策。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大主席和各級人大代表要深入基層，深入群眾，廣泛開展調查研究，了解掌握農村經濟社會發(fā)展和農村民主法制建設中存在的突出問題。通過實施有效的法律監(jiān)督和工作監(jiān)督，進一步推動依法行政、公正司法，營造和諧環(huán)境，只有這樣，才能促進基層經濟社會的健康發(fā)展。

　　三、幾點希望與要求

　　為了搞好這次培訓，縣人大會做了大量的準備工作。大家能擠出時間來參加培訓也很不容易。一定要珍惜這次機會，共同把培訓班辦好。

　　一是要集中精力，認真學習。在座的人大主席和秘書平時工作繁忙，培訓時間不可能安排太長。大家要集中精力，安心學習，認真聽課。在培訓期間要一邊學習，一邊思考，做到學有所得，學有所成。要通過學習，不斷提高自身素質，切實增強做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作的能力和水平。

　　二是要加強溝通與交流。這次培訓，希望大家能結合本職工作，圍繞更好地履行職責這個主題，加強溝通與交流，多談談學習的心得和體會。在座的有一部分是剛進人大工作的新同志，還有一部分是從事基層人大工作的老同志，新老同志之間要多溝通和交流，相互啟發(fā)，共同提高。

　　三是嚴格遵守學習紀律。參加培訓人員要服從安排，自覺遵守培訓紀律。授課時，請關閉手機。學員因特殊情況提前離開培訓班，須書面請假嚴禁遲到和無故缺課。

　　四是要搞好服務和保障工作。縣人大會辦公室要把培訓班的集中學習和討論組織好、安排好，注重勞逸結合。全體工作人員要盡心盡力，密切配合，努力提供良好的服務和保障。

　　同志們，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大處在民主政治建設的最前沿，肩負的任務光榮而艱巨。大家一定要充分利用好這次學習的機會，安心學習，學有所獲，學以致用，以飽滿的政治熱情、奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，認識新情況、總結新經驗、探索新規(guī)律，不斷開創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作的新局面!

　　最后，祝大家學習進步，工作順利，身體健康!預祝培訓班圓滿成功!

　　謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇7

　　同志們：

　　今天，我們在這里隆重的舉辦某公司第三期班組長學習班，辦班的主要目的是要提高班組長的整體素質和業(yè)務水平。

　　基層班組是企業(yè)的細胞，是企業(yè)發(fā)展中各項任務的重要實施者，而基層班組長則是連接企業(yè)與職工的紐帶和橋梁。班組長是“兵頭將尾”，是企業(yè)生產經營活動的一線指揮者和組織者，是生產經營現場的直接管理者，在整個生產經營管理中起著承上啟下的作用。班組長的素質和能力直接決定著班組建設的成效，著力培育一支具有領導力、執(zhí)行力和創(chuàng)造力的高素質班組長隊伍是企業(yè)成功的關鍵。

　　公司領導非常重視班組長培訓工作，在目前工廠生產經營比較困難的時候，公司黨政工主要領導不惜投入大量的人力物力，要求一定要把我們的班組長培訓班辦好，由此可見公司領導層對班組長的關心和愛護，對大家給予厚望。因此，大家一定要高度重視這次學習班，通過學習、相互交流經驗、啟發(fā)思路，力爭在思想上、工作方法上、職業(yè)觀等方面都能有所收獲，有所提高。

　　在此，我想講兩個方面的問題。

　　一、認清形勢，振奮精神，堅定信心，努力奮斗，共度難關。 20xx年，對某公司來講，面對原材料成本大幅度上升，產品市場不景氣，競爭壓力大等諸多困難因素，公司領導層認真分析當前的形式，積極采取應對措施，節(jié)能降耗，降低成本，同時，通過三化活動，加強內部管理，保證生產經營的正常運行，保證了職工收入的穩(wěn)定，應該指出，由于前一段公司效益不好，致使人心波動，部分人對企業(yè)前景悲觀失望，失去信心，這說明我們的職工對改革的承受力度還不是很強。作為我們生產一線的班組長，一定要在思想上和行動上與公司協(xié)調一致，一定要對公司目前的狀況有清醒的認識，要牢固樹立廠興我榮，廠衰我恥的思想觀念，認真開展節(jié)能降耗工作，開展精益化、精細化、合理化建議活動。與公司同舟共濟，共度難關。

　　二、充分認識自身存在的不足，努力提高自身的綜合素質。 伴隨著市場經濟體系和企業(yè)深化改革，企業(yè)的管理模式、用人機制、分配方式都發(fā)生了深刻的變化，職工的思維方式，思想觀念，價值取向也發(fā)生了深層次的變化，經濟生產的市場化，社會交往的商品化，職工隊伍結構的多樣化，給我們企業(yè)改革、管理方式、思想政治工作帶來了新的課題，增加了我們搞好班組管理的難度，也給在座的班組長帶來了新的考驗。班組是企業(yè)的細胞，班組管理是企業(yè)管理的基礎，班組管理好了，企業(yè)就有了源頭活水就會充滿生機、煥發(fā)活力，就會順利實現企業(yè)的各項奮斗目標。而班組建設的關鍵是要由一批進取心強、責任感強、技術熟練、作風正派，能夠關心人、理解人、團結人的班組長。

　　但是，我們也必須看到，我們目前班組長隊伍中還存在著許多差距與不足。

　　⒈有的班長沒有發(fā)揮核心作用，只顧自己悶頭干活，不注意帶領全班同志一道工作。

　　⒉有的班長不注意思想政治工作，缺乏關心人、理解人、幫助人，沒有充分創(chuàng)造一個團結和諧的班組氣氛。

　　⒊有的班長民主意識差，工作方法簡單粗暴，不注意聽取組員的意見和建議。

　　⒋有的班長不敢堅持原則，一團和氣，不能在日常管理中批評不良傾向。

　　⒌有的班長只顧自己小團體利益，不能認真執(zhí)行車間、公司的各項決定。

　　⒍有的班長不注意自身模范作用的發(fā)揮，無法在組員中樹立自己良好的威信。

　　以上問題都說明我們的班組長綜合素質亟待提高。為此，我想借此機會給大家講一講對班組長的幾點要求。

　　(一)作為班組長應具備以下素質：

　　首先，要有良好的思想素質，這包括：

　　⒈全局意識。要克服小團體、本位主義思想。

　　⒉政策理論水平。要有比組員更高的見解。

　　⒊優(yōu)秀的品德。要為人正派，團結同志，吃苦在前，公正待人，率先垂范，特別是黨員班組長更要有上佳的表現。

　　(二)要有良好的工作作風：

　　⒈民主作風。要自覺聽取組員意見，經常與組員溝通思想，采納同志們的建議。

　　⒉戰(zhàn)斗作風。要做到急難險重任務沖在前，干在先，工作雷厲風行，決不拖欠。

　　⒊踏實工作。要有求真務實的精神，不圖虛名，不搞形式化，認真對待每一項工作。

　　(三)要有過硬的技術。

　　⒈不斷學習，不但要熟練本崗位、本工種技能，還要掌握和熟悉其他技能，要努力成為本工種、本崗位的技師。

　　⒉不僅自己技術過硬，還要熱心幫助別人一道共同提高

　　⒊不斷總結經驗，要善于把工作中的失敗不足及時總結，不斷提高自己。

　　(四)要講究工作方法和藝術。

　　⒈要了解班內每個人的特長、愛好、脾氣、秉性，并做到揚長避短。

　　⒉要避免簡單粗暴，要以理服人，以制度約束人，動之以情、曉之以理。

　　⒊要公平待人，對班內各種問題要一碗水端平，不能因個人情感而厚此薄彼。

　　總之，班組的工作平凡而忙碌，人員構成參次不齊，人的思想復雜多樣，人的習慣千奇百怪，要把一班人團結好、組織好，順利完成領導交給的各項任務確實十分困難，作為班組長，大家在各自的崗位上都任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，積累了豐富的經驗。今后我們要不斷地以各種方式組織班組長之間的交流，互相之間取長補短，共同提高，把我們的工作搞好更好。

　　目前我們的企業(yè)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)，班組建設的好壞，事關企業(yè)的發(fā)展實力和后勁。班組長的工作方式和工作的藝術，事關全局成敗。通過幾天的學習和學習希望能使大家增長新的知識，開拓視野，明確方向，同時也堅定干好工作的信心。我希望各位班組長回到崗位以后，要不斷學習，與時俱進，把學到的知識結合自己班組的特點，帶出一支工作好、團結好、風氣好、遵守制度好的過硬隊伍，用“五好一準確”明星班組的標準嚴格要求自己的團隊，全面提高班組成員的綜合素質，群策群力，為企業(yè)的深化改革與發(fā)展，為企業(yè)獲得最大的經濟效益而作出應盡的貢獻。

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇8

　　同志們：

　　全縣辦公室工作會議是辦公室的同志交流思想、相互學習、共同提高的平臺。縣委、縣政府對這次會議很重視，對辦公室的同志很關心。剛才我宣讀了鐘義凡書記致各位的信，鐘書記對大家提出了殷切希望，劉煥華常務副縣長受周縣長的委托，還要做重要講話，希望大家認真貫徹落實。下面，我講三點意見。

　　一、20xx年全縣辦公室工作的簡要回顧

　　20xx年，全縣各級、各部門辦公室緊緊圍繞縣委、縣政府“堅持科學發(fā)展、加快后發(fā)趕超、實現富民強縣”戰(zhàn)略決策，堅持“為領導服務、為群眾服務、為機關服務”，充分發(fā)揮了參謀助手、綜合協(xié)調、督促檢查、后勤保障作用，較好地完成了各項工作任務。

　　1.參謀服務有新提高。各級、各部門辦公室緊緊圍繞“興工強縣、項目立縣、旅游活縣”戰(zhàn)略，積極開展調查研究，認真撰寫各種文稿，較好地發(fā)揮了參謀助手作用。先后就加快后發(fā)趕超、推進新型工業(yè)化、推進農業(yè)產業(yè)化、項目建設、安全穩(wěn)定、干部隊伍建設等重大工作開展12次大的調研活動，一批有份量、有深度、有價值的調研成果進入縣委、縣政府及上級黨委、政府的決策視野。其中《剛柔相濟練好官》、《以科技為支撐，做強金銀花產業(yè)》、《關于推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合改革的調查與思考》等在一大批優(yōu)秀調研文章在《瞭望》新聞周刊、《理論前沿》、《湖南工作》等權威刊物發(fā)表。我縣被評為20xx年度全市“綜合調研工作先進單位”。信息工作按照“快、準、廣、精”要求，進一步完善快速反應機制，有效防止了緊急信息遲報、瞞報、漏報的現象。去年，共編發(fā)《隆回快訊》270期，向省、市報送信息260條，其中省、市、縣領導批示28條。我縣被評為20xx年度全省和全市的“信息工作先進單位”。為各級領導了解情況、科學決策、指導工作，發(fā)揮了較好的參謀助手作用。

　　2.督查工作有新成效。按照“中心工作重點查、領導批示認真查，社會熱點普遍查”的要求，突出重點，創(chuàng)新方法，嚴督細查。全縣共開展決策督查37次，其中縣委、縣政府領導參與的督查活動15次，有效地推動了縣委、縣政府決策的落實。堅持有批則辦、快辦快結的原則，重點保證了上級交辦件、領導批示件的及時到位，共辦結專項查辦44件，辦結率和滿意率均達到100%。其中辦結省、市、縣領導批示件29件，辦結政協(xié)委員提案15件，上報《督查專報》36期，下發(fā)督查公函14期，印發(fā)《督查通報》22期，匯報材料15件。我縣被評為20xx年度全市“督促檢查工作先進單位”。 3.綜合協(xié)調有新起色。全縣辦公室的同志勤勉敬業(yè)，嚴謹細致，扎實工作，辦公室日常服務的質量和水平再上新臺階。會務服務堅持規(guī)口管理、規(guī)范運作、統(tǒng)籌兼顧、突出重點，確保全縣性的重要會議圓滿成功。全年承辦重要會議53場，會議組織規(guī)范、嚴謹、無差錯。公文處理嚴格把關，程序規(guī)范。全年共發(fā)文325個，所有文件把關嚴格、種類合理、格式規(guī)范、校核準確、存檔及時。值班聯絡工作始終堅持24小時值班，確保上傳下達準確無誤。機要保密管理規(guī)范，全面提升了密碼服務保障能力，強化密碼安全管理，全力消除安全隱患，全縣未發(fā)生一起失泄密事件。我縣被評為20xx年度全市“文秘和值班工作先進單位”、“密碼工作先進單位”、“保密工作先進單位”。

　　4.后勤接待有新突破。堅持花小錢辦大事的原則，控制接待范圍，嚴格接待標準，規(guī)范接待程序，積極構建“領導有力、部門協(xié)作、資源整合”的大接待格局，接待工作的輔政和窗口作用得到進一步發(fā)揮。全年共完成接待492批2321人次，比上一年增加96批386人次 。其中，接待國家(省、部)級8 批13人次;接待廳(局)級(含中央部委、省級各部門、其他市州主要領導及黨政代表團)145批291人次;知名人士、投資商215批1092人次;新聞媒體124批925人次。出色完成全國鞏固退耕還林成果現場會和全國強優(yōu)勢雜交水稻現場觀摩會兩個國家級會議服務工作，實現了接待工作“零失誤”目標，分別得到了國家發(fā)改委副主任杜鷹和袁隆平院士的高度贊揚。我縣被評為20xx年度全市“公務接待工作先進單位”。

　　5.干部隊伍有新形象。全縣從事辦公室工作的同志，認真貫徹落實縣委、縣政府的各項決策部署，主動適應新時期新形勢的要求，緊緊圍繞中心任務，創(chuàng)造性地開展工作，無論是參與各項政務工作，還是做好具體事務性工作，都能夠勤勤懇懇，任勞任怨。實踐證明，全縣辦公室工作的同志是一支特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻、特別顧大局、特別講團結、特別重服務的隊伍，是一支非常優(yōu)秀的團隊，在全縣經濟社會發(fā)展中，付出了巨大辛勤，做出了應有的貢獻。尤其是在服務領導，協(xié)調各方，形成合力上功不可沒。就一個單位而言，從一定意義上或一定程度上講，辦公室工作最勞累、最辛苦，投入和付出最大。這里，我代表縣委、縣政府，向大家表示誠摯的慰問!

　　在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到，辦公室工作還存在一些不足，如值班方面，沒有固定人員值班，值班交接不到位;信息方面，沒有意識報送信息，不知要報哪些信息;文稿方面，空話、套話多，沒有實質性內容，沒有及時報送材料;接待方面，不規(guī)范，成本高，認為“越貴的就是越好的”，不善于突出地方特色;文件辦理方面，程序亂，不懂規(guī)矩，直接找領導，倒行文;蓋章方面，少數村黨支部、村委會以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公章管理混亂，直接在群眾上訪材料上蓋章，將信訪問題推給領導;機要密碼方面，計算機保密意識不強，文件收發(fā)、簽收文件專人登記、專人保管、及時回收還存在很多問題，同時，計算機加密通信收發(fā)不及時，壞了不上報等問題依然存在，全縣目前還有6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)計算機加密通信使用不正常;統(tǒng)計方面，水分太多，報假數字現象嚴重。這些問題，需要引起高度重視，努力加以解決。

　　二、準確把握20xx年辦公室工作重點

　　今年辦公室工作總體要求是：以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的路線方針政策和縣委、縣政府的決策部署，積極履行參與政務、管理事務、搞好服務職能，突出“嚴格管理，優(yōu)質服務”，努力提高辦公室工作水平，為堅持科學發(fā)展、加快后發(fā)趕超、實現富民強縣作出應有的貢獻。具體來說，要重點抓好以下六個方面的工作：

　　1.綜合調研要突出想大事、謀全局。要圍繞縣委、縣政府工作重點，緊扣科學發(fā)展、后發(fā)趕超主題，認真履行參政設謀職能，努力發(fā)揮好以文輔政作用。想大事謀全局重在多調研。要善于抓住影響發(fā)展的重點問題、社會關注的熱點問題、群眾關心的難點問題，深入細致地調查，潛心入微地研究，在“促進重大項目落實、重大問題解決、重大工作突破”上為領導出好主意，當好參謀。想大事謀大局貴在勤參謀。要準確把握領導意圖和隆回實際，站在全局的高度和領導的角度來謀劃工作，圍繞縣委、縣政府中心工作和改革發(fā)展穩(wěn)定大局設大謀、當高參。想大事謀全局功在出精品。按照“高、新、實、準、精”要求，認真起草文稿，反復推敲琢磨，精心錘煉文字，努力寫出一批有的放矢、語言樸實、文風清新、領導滿意的精品力作。

　　2.信息服務要突出摸實情、當“耳目”。信息是領導決策的“情報部”，掌握工作進度的“顯示屏”。要立足實情報信息。各級、各部門辦公室要根據本地、本單位實際，突出抓好重、大、急信息和群眾關注的熱點、難點、焦點問題信息的報送工作，堅持有喜報喜、有憂報憂，絕不允許出現虛報、漏報、遲報、瞞報、誤報現象。要暢通渠道報信息。要明確專人負責信息報送工作，建立信息調查員制度，健全信息值班、信息審批等工作機制，做到發(fā)現信息快、采編撰寫快、傳閱審批快、反饋落實快。要切實加強辦公室信息化工作，加快推進基礎網絡、應用系統(tǒng)、信息資源、安全體系建設。特別要注意及時從網絡新聞、論壇、博客等渠道搜集信息，加強對網絡信息的研判，及時掌握網民對縣委、縣政府中心工作、重要政策的評論、建議和反映，注意從中發(fā)現帶傾向性、苗頭性、敏感性的信息，及時將社會熱點事件、重要社情民意、涉法涉訴涉官涉腐等信息上報縣委、縣政府。要強化責任報信息。實行緊急信息報送過錯責任追究，凡是重要情況、重大事故、突發(fā)事件，所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府報告縣委、縣政府不得晚于事發(fā)后1小時，縣委、縣政府報市委、市政府不得晚于事發(fā)后2小時。今后，凡發(fā)生遲報、漏報、誤報緊急信息的，要認真查處、通報批評;造成嚴重后果的，要嚴肅追究有關領導和信息人員的責任。

　　3.督促檢查要突出抓重點、求實效。督促檢查是推動決策落實的重要環(huán)節(jié)。要緊扣中心勤督查。圍繞縣委、縣政府工作重點勤督勤查，突出抓好經濟社會發(fā)展中的大事、要事的督查，突出抓好縣委會議、縣政府常務會議重大決策的落實督查，突出抓好人民群眾反映強烈的熱點、難點問題的解決督查。縣委、縣政府將今年確定為干部作風建設和項目建設年。督查工作一定要把抓干部作風、項目落實作為重中之重。當前在干部作風問題上存在的一個突出現象是執(zhí)行不力，出現執(zhí)行不力的原因很多，其中之一是對領導的決策有懷疑，擔心出錯。其實從管理學上看，細節(jié)決定成敗，執(zhí)行力決定管理的效力。領導的決策也許有不夠全面的方面，但由于掌握信息不一樣，往往我們以為是錯的，實際上并不錯，而不執(zhí)行或執(zhí)行不力造成的損失可能遠比領導決策錯誤的損失大。所以，從上到下一直強調保持一致就是這個道理。要敢于碰硬真督查。在督查過程中，敢于動真碰硬，對督查出來的問題、縣委、縣政府主要領導交辦的問題、群眾反映強烈的問題，做到問題不解決不放過、整改不到位不放過、群眾不滿意不放過。要創(chuàng)新方法巧督查。積極整合督查力量，對一些比較重要、綜合性強的事項，推行聯合督查，著力構建“大督查”機制;積極創(chuàng)新督查方式，逐步實現督查由被動型向主動型轉變，由面面俱到向重點突破轉變，由突擊督辦向跟蹤督辦轉變，不斷樹立督查權威。

　　4.日常運轉要突出求精細、促規(guī)范。各級、各部門辦公室處于溝通上下、聯系左右的樞紐位置，必須堅持精細化服務、規(guī)范化管理，協(xié)助領導總攬全局、協(xié)調各方，樹立辦公室優(yōu)質高效服務形象。要規(guī)范辦文程序，繼續(xù)堅持精簡文件數量。對可發(fā)可不發(fā)的文件堅決不發(fā)，對無實質內容的慣例性文件堅決精減，對重復發(fā)文堅決杜絕。要嚴格控制會議的數量和規(guī)模，切實搞好會務服務，減少文山會海。對決定召開的會議要周密組織，逐項銜接，不出差錯。要安排好特別防護期和節(jié)假日的值班工作，增強應急反應和處理能力。

　　5.后勤接待要突出嚴管理、優(yōu)服務。后勤接待是機關履行職能、高效有序運轉的基本保證。要切實抓好機關創(chuàng)建工作。完善硬件設施建設和便民服務設施，大力推進機關綠化、亮化、凈化、美化，不斷提高機關文明程度，不斷改善干部職工的工作、生活環(huán)境。要切實抓好安全防范工作。積極穩(wěn)妥地處理來信來訪，嚴防發(fā)生安全事故。要切實抓好接待工作，逐步改善接待條件，提高接待水平，體現隆回特色，美化隆回形象。

　　6.歸口工作要突出強活力、上水平。按照增強活力、創(chuàng)造特色的總體要求，不斷提高機要、保密、史志、檔案等工作的水平。機要工作要認真做好密碼通信工作，完善密碼通信網絡建設，嚴格管理國家密碼，當前特別要整合資源、集中管理、加快辦公室信息系統(tǒng)建設，提高辦公現代化水平。保密工作要認真抓好保密法規(guī)的宣傳教育，落實保密工作責任，加強對涉密計算機的監(jiān)管，堅決杜絕失泄密事件的發(fā)生。近年來，中央十幾個部委因計算機網絡泄密處分了29人。從我省情況來看，20xx年共發(fā)生涉密事件13起，其中省直有個部門因存有重要涉密信息的工作U盤，在內外網交叉使用，被境外情報機構植入特種木馬，并竊走一批重要涉密文件。事后，責任人受到了開除黨籍和工作處分，負有領導責任的領導受到了黨內和行政處分。我們一定要從中吸取深刻教訓。史志工作要抓好黨史資料征集研究工作，發(fā)揮資政育人的作用，不斷擴大黨史工作的社會效用。檔案工作要堅持依法治檔，推進檔案事業(yè)規(guī)范化、法制化、信息化，加快檔案館的軟硬件建設，不斷拓展檔案工作成果，提高社會公共服務水平。

　　三、切實加強辦公室隊伍自身建設

　　提高辦公室服務水平，關鍵在于加強辦公室隊伍自身建設。我們一定要緊扣經濟社會發(fā)展來重視和加強自身建設，大力提倡任勞任怨、無私奉獻、求真務實、開拓創(chuàng)新、齊心協(xié)力、爭創(chuàng)一流的工作作風，培養(yǎng)造就一支政治過硬、業(yè)務精湛、作風務實、紀律嚴明的干部隊伍。這里，我送同志們三句話：一是優(yōu)秀是一種習慣，二是細節(jié)決定成敗，三是心態(tài)決定命運。這三句話對大家的工作和生活影響較大，希望大家能認真領會，嚴格要求自己。

　　1.優(yōu)秀是一種習慣。任何東西都是一種習慣。一要養(yǎng)成良好的學習習慣。經常和領導在一起是學習，寫材料也是學習。我們要努力養(yǎng)成一種在工作中學習，在學習中工作的習慣。現在的領導水平高，形勢變化快，如果辦公室人員不加強學習，服務和事務等方面就跟不上節(jié)拍，不能為領導提供優(yōu)質服務。俗話說，給別人半桶水，自己先要有一桶水。辦公室的同志，勤奮學習、提升能力很重要，學以致用、學以創(chuàng)業(yè)尤其重要。要努力營造學習氛圍，建設“學習型”機關，打造“學習型”干部，促使辦公室干部成為建設隆回經濟的“小靈通”，對外進行經濟交流的“全球通”。二要養(yǎng)成維護團結的習慣。爭福利時多想想他人，講成績時多表揚同志。三要養(yǎng)成負責任的習慣。責任心是一個人最重要的素質。責任心強的人，起碼可以在工作中通過加強學習、鍛煉提高自己的能力，干好工作。一個人即使有屠龍術和屠龍刀，如果沒有責任心，就干不好事，也不會有什么作為。《把信送給加細亞》的故事中羅文，就是一個責任心非常強的英雄，值得我們每個同志學習。四要養(yǎng)成遵守制度的習慣。我認為一個單位的形象主要體現在上班值班上。我們辦公室是一個專門搞綜合協(xié)調、督促檢查落實的工作部門，如果我們自己不帶頭遵守有關規(guī)定，那么就給別的單位留下了口實，也給我們協(xié)調督促檢查別的部門帶來不便。所以說希望大家一定要重視，上班值班要準時，開會也必須準時。五要養(yǎng)成求實創(chuàng)新的習慣。辦公室工作人員要扎扎實實做事，但不能平平淡淡。要立足工作職責，不斷開拓創(chuàng)新，建立服務品牌。

　　2.細節(jié)決定成敗。搞好參謀服務，我們既要想大事議大事，又要想小事議小事。海爾集團總裁張瑞敏說，把每件平凡的小事做好就不簡單。周說，關注小事成就大事。辦公室工作人員要牢記這兩句名言，并按照名言規(guī)范自己的言行。具體要做到講究細節(jié)，確保各項工作萬無一失。絕不能當“差不多先生”。要防止“一失萬無”，特別是辦文、辦會、辦事、陪領導下鄉(xiāng)等工作，千萬不能當“差不多先生”。縣委把今年確定為“干部作風建設年”，出臺了作風建設的相關規(guī)定，重點治理各級領導干部和機關工作人員中存在的“軟、懶、散、貪、亂、奢、推”等七大問題。希望全縣辦公室工作人員爭當作風建設的表率，堅持以過硬的作風樹立良好形象，以過硬的作風提升服務水平。

　　3.心態(tài)決定命運。心態(tài)很難把握，但很重要，把握不好影響重大。一是對工作要有進取心。對待工作有進取心，是決定工作成敗的關鍵。我們要精益求精，爭創(chuàng)一流。要瞄準全市第一目標，采取過硬的措施，確保目標實現。二要對名利要有平常心。人人都想當官，都重名利，這些都是人生的動力。按政策該落實的待遇，我們辦公室工作人員應該得到。但我們要學會退步。人生本來就是有所得必有所失。在這里，我希望大家克服華倫達心態(tài)。華倫達是美國著名的高空鋼索行走表演者，在一次重大的表演中不幸失足身亡。他的妻子在事后說，這次表演肯定會出事，因為華倫達在上場前總是不停地對自己說，這次演出太重要了，只能成功，不能失敗，而以前每次成功的表演前，他只是想著走鋼索的表演過程，而絕少考慮表演的結果。心理學家從這件事中得到啟示，把專心于事情的結果而不在意事情過程的本身的心態(tài)，叫做華倫心態(tài)。事業(yè)成敗，關鍵在人。大家都希望有一個美好的人生，希望有所作為。但是，人生的狀態(tài)是不同的。有一個白發(fā)蒼蒼的老教授在學生畢業(yè)前的最后一課上說：“你們當中的很多人并不那么喜歡實驗課，但我希望你們能記住我給你們上的這最后一堂課”。教授看著那些迷惑不解的學生說：“水有三種狀態(tài)，人生也有三種狀態(tài)。水的狀態(tài)是由溫度決定的，人生的狀態(tài)是由自己心靈的溫度決定的。假若一個人對生活和人生的溫度在零度以下，那么這個人的生活狀態(tài)就會是冰，他的整個人生也只有他雙腳站的地方那么大;倘若一個人對生活和人生抱平常的心態(tài)，那么他就是一汪常態(tài)下的水，他能奔流進大河、大海，但他永遠離不開大地;倘若一個人對生活和人生是100度的熾熱，那么他就會成為水蒸氣、成為云朵，他將會飛起來，他的世界和宇宙一樣大。”所以說態(tài)度決定出路，心態(tài)決定命運。我希望辦公室工作人員要淡泊名利，要做到君子愛財取之有道，守住小節(jié)。三是對組織和他人要有感恩心。三分看人短，七分看人長。工作中，我們要多看別人長處，少看自己的長處，懂得欣賞他人;要多給別人爭待遇，多講別人成績，多表揚別人。特別是矛盾問題只能在內部進行交流溝通，也只能在內部消化，不能在外面亂講，以免影響單位的形象。

　　辦公室是個鍛煉人、出人才的地方，作為組織，我們要特別重視辦公室干部隊伍建設，激發(fā)辦公室干部的潛能，增強服務的自覺性和主動性。要擇優(yōu)選配干部，拓寬選拔渠道，創(chuàng)新選拔方式，把那些政治過硬、素質全面、敬業(yè)奉獻、有發(fā)展?jié)摿Φ母刹窟x配到辦公室崗位上來，努力建設一支結構搭配合理、能力全面提升、服務優(yōu)質高效的辦公室干部隊伍。要關心愛護干部。工作上多關心，有成績有進步多鼓勵表揚，有問題有不足多悉心指點;生活上多關愛，多與有困難的同志交朋友，幫助他們解決實際困難;政治上多關懷，對德才兼?zhèn)洹�業(yè)績突出、群眾公認的干部要大膽使用，使辦公室既出業(yè)績又出人才。

　　同志們，做好20xx年辦公室工作，任務重、責任大。我們一定要在縣委、縣政府的正確領導下，圍繞中心，服務大局，扎實工作，開拓進取，努力提高辦公室工作水平，為隆回堅持科學發(fā)展、加快后發(fā)趕超、實現富民強縣做出新的更大貢獻

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇9

　　20xx年是實施“”規(guī)劃綱要承上啟下的重要一年，我們黨將召開xx大。干部人事工作要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以迎接黨的xx大勝利召開和學習貫徹黨的xx大精神為主線，加強領導班子建設，深化干部人事制度改革，深化創(chuàng)先爭優(yōu)、加強基層組織，落實人才規(guī)劃，不斷提高干部人事工作科學化水平，為推動殘疾人“兩個體系”建設加快發(fā)展提供組織保證和人才支撐。

　　(一)做好迎接xx大勝利召開和貫徹落實xx大精神各項工作。

　　迎接xx大召開和貫徹落實xx大精神，是今年干部人事工作的首要任務。中央組織部20xx年工作要點第一條就是“以高度的政治責任感做好有關準備工作，從組織上為黨的xx大勝利召開提供有力保證”。按照中組部整體部署，主要有三個方面的工作。

　　一是認真做好有關選舉工作。中央對換屆選舉工作高度重視。圍繞黨的xx大代表選舉和“兩委”人選考察工作，我會也要參加中央和國家機關工委組織的推薦和選舉工作。我們一定要嚴格遵守工作紀律，認真負責地做好推薦和選舉工作。

　　二是認真總結黨的xx大以來組織工作的新成績、新經驗。xx大召開前，黨和國家將全面總結xx大以來以改革創(chuàng)新精神推進組織工作的做法和經驗，宣傳基層黨組織和黨員、干部中的先進典型，宣傳黨的xx大代表的先進事跡。各單位要采取多種方式，組織大家認真學習，加強輿論引導，激發(fā)工作熱情，為迎接黨的xx大營造良好的氛圍。同時，各單位也要注意回顧總結本單位近幾年來的干部人事工作情況，堅持經驗，克服不足，進一步提高工作水平。

　　三是抓好xx大精神的貫徹落實。xx大召開后，會里將安排專門會議傳達學習，還要選派領導干部參加中央黨校組織的專題研討班。各單位要結合實際，深化xx大精神的學習貫徹，切實把全體人員的思想統(tǒng)一到xx大精神上來。在貫徹落實xx大精神各項活動中，領導干部和人事干部要帶頭積極參加、帶頭學習貫徹。

　　(二)繼續(xù)深入推進干部人事制度改革。

　　一是進一步完善選人用人辦法。近幾年來，我們對深化干部人事制度改革的認識不斷深化，對選人用人的實踐也不斷進步。我們要在認真總結近幾年來干部人事制度改革經驗的基礎上，進一步修訂完善選人用人辦法措施，提高選人用人的質量和公信度。各單位要繼續(xù)堅持實踐證明比較成熟、群眾比較肯定的改革措施，對方向正確但還不夠成熟的舉措進行進一步改進和完善，努力提高干部人事工作水平。

　　二是積極探索重點改革項目。根據中組部工作要點，今年推進干部人事制度改革工作，要深入貫徹落實干部人事制度改革綱要，按照分類推進、分步實施的原則，繼續(xù)抓好11個重點項目的實施。我們要按照中組部要求，結合實際，加強對提高競爭性選拔干部質量、推進干部能上能下和能進能出等問題的研究。加強對干部人事制度改革成效的分析評估，推動各項改革措施優(yōu)化和完善。

　　三是加強干部隊伍管理教育。干部人事制度改革要始終堅持黨管干部的原則，突出抓好領導干部隊伍建設。要著眼于提高領導科學發(fā)展的整體功能和綜合素質，在選干部、配班子的過程中優(yōu)化領導班子和領導干部隊伍結構。要結合xx大精神學習貫徹、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和黨性教育，進一步加強領導干部隊伍思想政治建設。要注重領導干部作風建設，建立干部直接聯系群眾制度，推動干部聽民意、解難題，增進群眾感情。要進一步完善領導干部考核辦法，提高考核質量和用好考核結果。干部退休工作也是干部隊伍管理的重要內容，各單位對已到退休年齡的干部要按時辦理退休手續(xù)，維護干部退休政策的嚴肅性。

　　(三)進一步加大人才工作力度。

　　做好人才工作是推動事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略性工程。今年人才工作要按照國家關于人才工作的總體部署和殘疾人事業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃綱要，重點抓好以下工作。

　　一是大力宣傳和普及人才觀。積極宣傳黨和國家關于人才工作的重大戰(zhàn)略思想和方針政策，解讀、宣傳科學人才觀，促進人才資源是第一資源、人才優(yōu)先發(fā)展、人人都能成才、人才要以用為本等科學人才理念的普及和應用，進一步明確人才隊伍建設對推動殘疾人事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展的重大意義，在全會營造重視人才工作、支持人才發(fā)展的良好氛圍。

　　二是建立健全人才發(fā)展規(guī)劃落實機制。按照殘疾人事業(yè)人才規(guī)劃任務細化分工，進一步明確工作計劃、時間進度、重點任務和保障措施。建立完善人才發(fā)展規(guī)劃實施情況監(jiān)測、評估和考核機制，加強跟蹤分析和監(jiān)測。探索實行人才工作目標責任制，重視考核結果運用。

　　三是做好人才服務管理。要注意研究人才發(fā)展規(guī)律，探索做好人才引進、培養(yǎng)、使用和保留等各方面工作的有效辦法。要結合單位實際，特別要在人才工作制度創(chuàng)新、人才評價發(fā)現機制、人才流動配置機制、人才激勵保障機制建設方面，進行大膽探索。對各單位好的做法和經驗，要通過適當方式進行交流和推廣。

　　作為加強人才隊伍建設的重要措施，要繼續(xù)抓好干部教育培訓工作。積極選送干部參加中央黨校、國家行政學院、干部學院組織的學習培訓。繼續(xù)抓好干部自主選學。鼓勵干部結合工作開展各種形式的在職學習。要把加強干部培訓和建設學習型領導班子結合起來，推動領導干部自覺學習履行崗位職責所需要的專業(yè)知識和相關領域知識。適時舉辦領導干部境外和境內培訓班。繼續(xù)開展干部掛職鍛煉工作。

　　(四)認真完成事業(yè)單位改革任務。

　　根據中組部工作要點，深化事業(yè)單位人事制度改革，將加快以《事業(yè)單位人事管理條例》為核心的人事政策法規(guī)體系建設，研究制定《事業(yè)單位領導人員管理暫行規(guī)定》、《事業(yè)單位領導班子和領導人員綜合考核評價辦法》。我們要按照上級統(tǒng)一部署和安排，嚴格執(zhí)行各項規(guī)定和辦法，認真完成各項任務。與此同時，根據去年事業(yè)單位清理規(guī)范情況，今年我會事業(yè)單位人事制度改革還要針對薄弱環(huán)節(jié)，下功夫抓好以下工作。

　　一是加快推進事業(yè)單位崗位設置管理工作。要把完成崗位設置管理工作作為當前事業(yè)單位人事制度改革工作中的重中之重，下定決心，全力推動，全面完成。事業(yè)單位崗位設置管理工作，是深化事業(yè)單位人事制度改革的基礎性工作，其進度、質量和水平，直接影響著事業(yè)單位績效工資的確定和其他改革措施的推進。目前，這項工作在我會各事業(yè)單位發(fā)展不夠平衡，仍有部分單位還沒有全部完成，要進一步加大工作力度，盡快完成任務。人事部將安排適當時間進行全面檢查。

　　二是加強直屬單位用工制度管理工作。要進一步落實事業(yè)單位全員聘用制要求，切實形成以合同管理為基礎的事業(yè)單位用人機制，并注意加強聘后管理工作。目前，各單位除國家批準的編制人員外，都使用了一定數量的社聘人員，個別單位還有少量勞務派遣人員。對各類人員都要嚴格按國家有關用工政策規(guī)定，進行規(guī)范化管理。今年，人社部將在全國進行用工情況大檢查。各單位要首先進行自查，發(fā)現問題及時解決。

　　三是嚴格事業(yè)單位編制管理工作。最近，中辦、國辦下發(fā)了《關于嚴格控制機構編的通知》，對加強編制管理工作提出了明確要求。我們要認真貫徹落實中辦、國辦通知精神，進一步加強編制管理。在去年底進行的事業(yè)單位清理規(guī)范工作中發(fā)現，部分單位對編制使用不夠規(guī)范，主要是長期空編員額較多，不符合編制管理要求。要按照控制總量、盤活存量、優(yōu)化結構、有減有增的要求，充分挖掘現有人員編制潛力，實現人員編制效用最大化。按照事業(yè)單位清理規(guī)范的要求，事業(yè)單位為引進人才預留編制數不能超過單位編制總數的10%。各單位要再次對執(zhí)行編制情況進行自查，對存在問題及時解決。要注意規(guī)范人員和編制統(tǒng)計工作，堅決杜絕向不同部門上報的統(tǒng)計數字不一致的現象。

　　四是按照中央和國務院統(tǒng)一部署，做好事業(yè)單位收入分配制度改革工作。以完善工資分配激勵約束機制為核心，建立健全符合本行業(yè)本單位特點、體現崗位績效和分級管理的工作人員收入分配制度。事業(yè)單位收入分配制度改革工作是進一步深化事業(yè)單位制度改革工作的重要組成部分，在20xx年全面清理核查事業(yè)單位津貼補貼工作和規(guī)范退休人員津貼補貼的基礎上，主要做好以下工作：一是為了合理確定工資總額，各單位要按照人社部要求做好20xx年工資計劃的編制測算工作。二是以健全聘用制度和崗位管理為重點，要進一步完善內部考核制度，為實施績效工資管理做好技術準備。人事部要到各單位開展調研，加強對工資分配方面的服務和指導。

　　(五)進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

　　根據中組部工作安排，今年要繼續(xù)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推動創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化、長效化，全面加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設。為此，中組部把今年確定為“基層組織建設年”，并專門印發(fā)了《關于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年的實施意見》。近日，人事部已經將中組部的實施意見向機關各部門和各直屬單位進行了轉發(fā)。各單位要結合實際制定實施方案，認真抓好工作落實。人事部和黨辦要跟蹤問效，加強督導。

　　人事部門和人事干部要在創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu)活動中走在前頭，以迎接xx大，爭當“三服務”優(yōu)秀標兵、爭創(chuàng)“兩滿意”模范部門為主題，把講黨性、重品行、作表率活動落到實處。要深入開展“什么是組工干部的黨性”學習討論，進一步明確組工干部黨性的具體標準和基本要求。深入開展向李林森學習活動，自覺弘揚政治堅定、公道正派、求實創(chuàng)新、清正廉潔的優(yōu)良作為。要在貫徹落實中組部“基層組織建設年”要求中，進一步強化服務意識，突出抓好服務工作，把今年確定為干部人事工作的“基層工作服務年”，深入基層，聯系群眾，聽取意見，改進工作，為基層群眾排憂解難，樹立人事干部良好形象。要把創(chuàng)先爭優(yōu)與建設學習型機關、學習型隊伍結合起來，加強人事部門和人事干部自身建設，推動人事干部加強學習，完善自我，增強改革創(chuàng)新的本領和為群眾服務的能力。

　　(六)認真做好老干部工作。

　　要以迎接黨的xx大勝利召開為契機，組織老干部積極開展迎xx大主題實踐活動，全面總結干部退休制度建立30周年的經驗與成績。按照中組部要求，結合我會實際，今年主要組織開展三項活動。一是組織老干部撰寫理論文章。全面總結老干部工作取得的成績和積累的寶貴經驗，加強對老干部工作的理論研究。二是召開座談會，暢談老干部工作在改革中推進、在繼承中發(fā)展的光輝歷程與成功經驗。三是做好宣傳工作，多種形式宣傳離退休干部的歷史功績、30年來老干部工作取得的巨大成就，在全會營造更加尊重老干部、更加重視老干部工作的氛圍。各單位要結合實際，認真回顧總結老干部工作的經驗與成績，分析研究老干部工作面臨的新情況、新問題，提出新形勢下做好老干部工作的新思路、新辦法，使老干部工作更好地服從服務于殘疾人事業(yè)工作大局。

　　目前，我會機關和直屬單位共有離退休老同志708名，情況各不相同，要加強對老干部情況的了解，熱心做好服務管理工作，特別是對困難較大的老干部，要及時給予關懷和幫助。中組部老干部局今年上半年將對黨的xx大以來老干部政策落實情況進行全面檢查。機關和各直屬單位都要認真開展工作自查，做好迎接檢查的準備工作。

　　同志們，20xx年是黨和國家事業(yè)發(fā)展中具有重大意義的一年，也是落實殘疾人事業(yè)“”發(fā)展綱要，加快推進殘疾人“兩個體系”建設十分重要的一年。我們要在黨組、理事會的正確領導下，開拓進取，務求實效，高標準、高質量做好組織人事工作，為殘疾人事業(yè)發(fā)展提供堅強的組織保證，以優(yōu)異成績迎接黨的xx大勝利召開。

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇10

　　同志們：

　　這次人事工作會議，主要任務是學習貫徹落實全國組織部長會議、全國人力資源和社會保障工作會議、全國人才工作座談會精神，回顧總結20xx年干部人事工作情況，研究部署20xx年干部人事工作任務。新憲書記對今天的會議非常重視，親自出席會議，一會還要作重要講話。下面，我就20xx年工作和20xx年任務講幾點意見。

　　一、關于20xx年的組織人事工作情況

　　20xx年，在黨組、理事會的正確領導下，在各單位、各部門的大力支持下，干部人事工作認真貫徹落實黨和國家的一系列政策和要求，緊緊圍繞加快推進殘疾人“兩個體系”建設中心任務，自覺服從和服務事業(yè)大局，為殘疾人事業(yè)各項工作發(fā)展提供了有力的組織保障和人才支撐。

　　(一)深化干部人事制度改革取得新成績。

　　嚴格遵守干部人事工作制度，不斷規(guī)范工作程序，改進和完善選人用人辦法。加強干部日常管理與考核。在做好干部任前考核、年度考核的同時，結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認真開展了黨員和領導干部評議活動。組織開展了機關和直屬單位工作相互評議、機關干部相互評議和省殘聯領導班子對機關部門工作評議。組織了直屬單位“一報告兩評議”活動。配合國家有關部門圓滿完成了全國組織工作滿意度調查組對我會的調查任務。加強調查研究，虛心聽取群眾的意見和建議，積極幫助基層排憂解難，努力提高干部人事工作滿意度。認真做好干部任免和調配工作，按照黨組要求，及時調整配備機關干部和直屬單位領導干部，完成接收軍隊轉業(yè)干部、京外和其他單位選干任務，幫助干部解決夫妻分居問題。

　　各單位結合實際進行了有效的人事制度創(chuàng)新實踐。康復中心：從健全制度入手，規(guī)范考勤流程，加強考勤管理，修訂專業(yè)技術職務評聘辦法，完善人員調離工作程序和備案，制定中心戶籍管理暫行規(guī)定，改革博士后管理規(guī)程。華夏出版社：積極適應單位改制后工作新要求，進行了全員競聘上崗，全部簽定了勞動合同，進行了薪酬制度改革，全社職工實現了同工同酬。雜志社：在用人方面堅持“以業(yè)績?yōu)橹鳎�用工作說話”的硬杠桿，做到“三個不研究”，即，未經組織考察的不研究，群眾意見大的不研究，不符合程序規(guī)定的不研究，保持了單位平穩(wěn)發(fā)展和積極向上的氛圍。華夏時報社：注重加強業(yè)績考核管理，做好人員流動率控制，處理好勞資關系，維護職工和單位利益，公開招聘165人，辦理離職53人，未出現任何勞動糾紛。輔具中心：深化人事制度改革，領導班子成員工作分工進行了調整，組織全員競聘上崗，7個處室人員調整率達77%，形成了干部能上能下、職工擇優(yōu)競崗的氛圍，同時，建立和完善了績效考核體系。聾兒中心：完成崗位設置管理工作;聘請律師對各項人事管理制度進行審核修定，確保執(zhí)行制度過程中有充分的法律依據。信息中心：制定職工生育期考勤管理規(guī)定，完善職工加班管理辦法，人事工作日常管理更加規(guī)范。藝術團：在積極引進年輕演員的同時，進一步合理調整隊別，成立演員隊委會，提高了演員自我管理能力。服務中心：著手探索和改進加強內部管理工作，拿出部分中層領導崗位，組織開展了中層干部競聘上崗。基金會：順利完成了換屆工作，進一步加強理事會領導力量，并注意研究具有基金會特色的干部隊伍建設。

　　(二)人才隊伍建設取得新進步。

　　認真貫徹落實全國人才工作會議精神，印發(fā)《中國殘疾人事業(yè)中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx—20xx年)》及23個配套文件，對文件提出的各項任務進行了細化分解，明確了責任部門和單位。招收應屆畢業(yè)生86名，其中有碩士研究生及以上學歷人員達到85%。不斷拓寬干部教育培訓路子，舉辦會系統(tǒng)領導干部境外培訓班，赴法國培訓;組織機關和直屬單位局級干部參加中組部組織的自主選學;多名同志參加了國家行政學院和中組部舉辦的培訓班;同時，創(chuàng)造條件，鼓勵干部職工參加了在職學習和專業(yè)培訓。加大對青年干部的培訓力度，組織青年干部基層掛職鍛煉，選送2名干部參加中央和國家機關第7批援疆工作，選派7名無2年以上基層經歷的年輕機關干部到基層掛職鍛煉。同時，先后接收8名地方殘聯干部到會機關掛職學習。我會人才工作得到了中組部的充分肯定，人才工作簡報介紹了我會人才工作情況。

　　在推進人才工作發(fā)展過程中，各單位各具特色的經驗和做法值得我們認真總結和借鑒。聾兒中心：著眼于二期建設、二次創(chuàng)業(yè)，制定了《青年業(yè)務骨干個別化培養(yǎng)計劃》，確定了青年業(yè)務骨干遴選程序、基本條件、培養(yǎng)形式、考核辦法，提高了培養(yǎng)工作的針對性、有效性。康復中心：重視做好人才引進和儲備工作，聘用多名高層次人才和有專業(yè)特長人才，鼓勵職工參加國內外各種學習交流，支持職工參加各種專業(yè)技術職稱考評，為200余名申請人進行了資格審核和報送。盲文出版社：為保障按時完成盲文圖書館新館開館工作，加強內部人員調配，科學配置人力資源，保中心、保重點;同時，加大人員引進力度，先后對5000多份招聘人員簡歷進行篩選，組織了16次招錄考試，全年招錄和調入人員47名，其中，博士2名，碩士14名。按摩醫(yī)院：高度重視發(fā)揮老專家作用，特聘院外知名專家定期到按摩醫(yī)院進行專家門診，堅持開展知名專家經驗繼承工作;創(chuàng)新新員工崗前培訓內容和方式，制作了新員工崗前培訓手冊，開展了崗前培訓工作和調研。信息中心：注重在組織重大項目過程中，將年輕技術人員推向一線，在實踐鍛煉中加快青年人才培養(yǎng)。華夏集團：積極探索人才社會化管理路子，借用社會人才力量壯大單位人才實力，努力服務中心、服務機關、服務基層，完成會領導交辦的各項任務。藝術團：針對演員隊伍普遍年輕，文化基礎相對薄弱的現狀，長年堅持抓好年輕演員的文化學習。輔具中心：堅持抓隊伍專業(yè)技術和思想作風并重，隊伍精神面貌和單位內部環(huán)境煥然一新。輔具中心還積極選派干部參加援疆工作。就業(yè)中心：開展承諾制，把每位同志的工作承諾都上墻張榜，接受監(jiān)督，促進了工作落實。雜志社：規(guī)范人才隊伍日常管理，堅持獎罰分明，培養(yǎng)風清氣正的工作氛圍。體管中心：針對單位年輕同志多的特點，既采取了上下班打卡等精細化管理，又注重豐富職工業(yè)余文化生活，組織開展多種文化體育活動，增強了單位的凝聚力。康復中心、聾兒中心、就業(yè)中心、輔具中心、信息中心等單位，在抓好本單位人才工作的同時，還為培養(yǎng)地方殘聯有關專業(yè)人才做了大量工作。

　　(三)直屬單位建設取得新成果。

　　事業(yè)單位機構編制有突破性進展。去年，在中央領導的高度重視和直接關心下，黨組、理事會正確決策、抓住機遇、積極爭取，推動中央編委同意設立中國視障文化資訊服務中心，批準事業(yè)單位人員編制120名，其中，調整編制70名，新增編制50名。視障中心的成立，充公體現了黨和國家對殘疾人事業(yè)的高度重視和支持，必將成為推動殘疾人文化大發(fā)展、大繁榮的重要平臺。

　　事業(yè)單位清理規(guī)范工作圓滿完成。認真落實《中共中央國務院關于分類推進事業(yè)單位改革的指導意見》和一系列配套文件精神，按照中編辦的通知要求，做好事業(yè)單位清理規(guī)范工作。成立了事業(yè)單位清理規(guī)范工作領導小組。組織召開了事業(yè)單位清理規(guī)范專項工作會，并先后到多個直屬單位開展調研，聽取意見和建議，了解困難和問題，在掌握第一手資料的基礎上，認真提出我會事業(yè)單位清理規(guī)范意見。經過多方溝通協(xié)調，上報的清理規(guī)范意見，最大限度地保留了我會事業(yè)單位目前的機構和編制。

　　創(chuàng)先爭優(yōu)活動取得顯著成效。各單位按照會里統(tǒng)一部署，把“講黨性、重品行、作表率”和“學習型黨組織建設”等專題活動與創(chuàng)先爭優(yōu)結合起來，鼓勵廣大黨員干部拼搏進取、崗位建功。各單位積極參加會里組織的“迎接建黨90周年”主題黨日、創(chuàng)先爭優(yōu)點評和群眾評議、慶祝建黨90周年大型文藝會演、殘聯系統(tǒng)第一屆職工運動會等活動。各單位結合實際組織開展的“全員醫(yī)療質量教育培訓”、“六心優(yōu)質服務工程”、“黨員亮牌示范”、“慶祝建黨90周年明盲牽手長征路”等各具特色的活動，有效促進了單位建設。就業(yè)中組織開展的盲人醫(yī)療按摩考試和信息中心組織的春節(jié)晚會手語直播活動，在社會上引起了很大反響。通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在直屬單位涌現出了一批先進集體和先進個人。體管中心特奧部黨支部被評為中央國家機關先進黨支部，康復中心護理部被評為“全國五一巾幗建功標兵崗”，按摩醫(yī)院理療科被評為中央國家機關巾幗建功先進集體，盲文出版社婦委會被評為中央國家機關優(yōu)秀婦女組織。有一批集體和個人分別受到亞運會、亞殘運會總結大會，中央國家機關工委等部門及地方政府的表彰。

　　在20xx年度工作考核中，聾兒中心、就業(yè)中心和盲文出版社被評為先進單位。3個單位的人事工作在服務保障單位各項工作中發(fā)揮了重要作用，做出了很大成績。聾兒中心全面啟動并完成了專業(yè)技術崗位設置與分級聘任工作。就業(yè)中心在加強年輕干部隊伍建設方面很有特色。盲文出版社在為人才干事業(yè)提供平臺、搞好服務中積累了經驗。今天的會議上，3個單位的領導將分別向大家介紹有關人事工作情況。

　　(四)收入分配制度改革扎實推進。

　　認真做好機關第三步規(guī)范津貼補貼工作。落實中紀委等6部委《關于做好在京中央和國家機關第三步規(guī)范津貼補貼工作的通知》(中紀發(fā)[20xx]5號)精神，細致做好機關在職和離退休干部第三步規(guī)范津貼補貼的測算工作，及時發(fā)放和補發(fā)到位，并利用離退休干部集中報銷醫(yī)藥費和組織活動的時機，現場逐一耐心做好釋疑工作，確保了機關第三步規(guī)范津貼補貼工作順利圓滿完成。

　　全面清理核查直屬事業(yè)單位津貼補貼工作。根據中組部等5部委《關于開展全面清理核查中央其他事業(yè)單位津貼補貼工作的通知》(人社部函[20xx]276號)要求，及時召開會議進行工作布置，組織全面清理核查國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼項目外自行發(fā)放的津貼補貼，取消不合法、不合規(guī)的項目。由于93年以來津貼補貼一直未規(guī)范，累積情況較多，各單位差異性較大。在時間短、任務重的情況下，人事部和各直屬單位共同努力，克服困難，順利圓滿的完成清理核查工作。

　　做好直屬事業(yè)單位離退休人員規(guī)范津貼補貼工作。根據中紀委等5部委《關于調整在京中央事業(yè)單位離休人員補貼標準的通知》(中紀發(fā)[20xx]8號)和人社部、財政部《關于規(guī)范在京中央事業(yè)單位退休人員津貼補貼的通知》(人社部發(fā)[20xx]2號)規(guī)定，在中央事業(yè)單位實施績效工資前，先行規(guī)范退休人員津貼補貼。此項工作正趕在春節(jié)前布置下來，我會及時召開工作布置和培訓會，各單位認真制定實施方案，落實經費到位，做好政策解釋和思想工作，確保了春節(jié)前將規(guī)范后的津貼補貼發(fā)放和補發(fā)到位。

　　一年來，各單位普遍通過加強合同管理、加強績效考核、提高福利待遇、優(yōu)化分配機制等方法，維護員工利益，調動大家積極性，構建和諧勞動關系，確保單位穩(wěn)定和各項工作順利開展。

　　(五)老干部工作呈現新局面。

　　以慶祝建黨90周年為契機，組織開展了慶祝建黨90周年系列活動。組織策劃了五部委聯合舉辦的慶祝建黨90周文藝匯演。此次活動規(guī)格高、規(guī)模大，是中國殘聯首次組織的多部委老干部大型活動。新憲書記出席會議并致辭，五部委分管老干部工作的副部級干部和中組部、國管局等單位領導出席。五部委演出精彩節(jié)目。我會選送的自編自導的山東柳琴“一顆紅心永向黨”和舞蹈“紅梅贊”受到領導和參會人員的一致好評。該活動得到了各單位的大力支持和積極配合。康復中心和聾兒中心精心選派16名離退休老同志文藝骨干參與演出，為圓滿完成演出任務做出了貢獻。康復中心距排練現場較遠，為保證老同志排練，他們安排專人負責，在排練和演出期間，派車接送演員，搞好服務保障，確保演出任務順利完成。

　　組織參加中組部舉辦的“與黨同呼吸、共命運、心連心”征文活動。按摩醫(yī)院和聾兒中心積極響應，組織老干部踴躍投稿。機關林泰同志撰寫的“跟著黨享受幸福”被中組部評為優(yōu)秀征文一等獎并給予表彰。

　　做好老干部走訪慰問工作。春節(jié)前夕，會領導和各單位領導帶頭走訪慰問老干部、老黨員、老專家和生病、困難的老同志，把黨的關懷與溫暖送到老同志心坎上。據統(tǒng)計，機關和十一個有離退休干部的直屬單位共有34位領導參加走訪慰問活動，走訪慰問老同志130名，發(fā)放慰問金10余萬元。康復中心領導班子還為四位離休老同志舉辦了茶話會。

　　(六)人事干部隊伍自身建設進一步加強。

　　一年來，多個單位對人事干部進行了調整充實。廣大人事干部帶頭開展創(chuàng)先爭優(yōu)，自覺堅持崗位建功。嚴格執(zhí)行有關紀律要求，進一步樹立人事干部的良好形象。強化服務意識，做好服務工作，積極開展調查研究，虛心聽取意見建議，認真履行工作職責，熱心為群眾辦實事。不斷改進工作手段，建立人事工作聯絡員制度，逐步使用電子郵件、飛信等網絡平臺發(fā)送通知、公告，在殘聯人事部主頁開辟專欄公開干部任免信息，設立規(guī)范常用公文表格下載專區(qū)，提高了工作效率，節(jié)約了辦公資源。重視抓好人事干部學習培訓，通過舉辦專題培訓班和以會代訓等方式，組織人事干部學習政策理論，學習業(yè)務技能，開展經驗交流，提高了人事干部隊伍綜合素質和工作能力。

　　在肯定成績的同時，也要清醒地看到工作中的問題和不足。主要是：對新形勢下的干部人事工作科學化研究不夠;人才政策和體制機制創(chuàng)新需加大力度，人才成長和發(fā)揮作用的環(huán)境需進一步優(yōu)化;部分單位對編制管理不夠嚴格，對事業(yè)單位崗位設置管理等工作沒有按時完成任務。我們要高度重視并認真研究存在的問題，努力破解工作中的難題。

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇11

　　今年的培訓班組織得很好，時間很短，效率很高。總結了上一年工作，對今年黨的群眾重點工作進行了部署，康復中心、按摩醫(yī)院、聾兒中心三個單位就單位職工文化建設作了介紹，大家分享了工作的經驗，專家的講座精彩，開闊了視野，拓寬了思路。

　　當前，黨中央國務院高度重視社會建設，關注弱勢群體，高度重視殘疾人事業(yè)的發(fā)展，黨的群眾工作如何在加快推進殘疾人事業(yè)發(fā)展的大局中找準定位，凸現作用，新形勢下黨的群眾工作究竟應該怎么做?是當前和今后一個時期我們各級黨組織必須要研究和思考的問題，是我們在座的各位要著手探索和實踐的問題。

　　群眾工作是帶有基礎性、經常性、根本性的工作。是領導干部的基本功。群眾工作談起來容易，做起來難。新時期黨的群眾工作千頭萬緒、錯綜復雜。作為基層黨組織和黨群干部，必須時刻注意冷靜分析并正確掌握黨的群眾工作因形勢發(fā)展而出現的新情況新變化和新問題新挑戰(zhàn)，因勢利導、科學應對，并在此基礎上，積極主動地把新時期黨的群眾工作做實、做細、做深、做好。

　　新時期做好群眾工作是需要務實的。務實，不僅是一種態(tài)度、一種作風，更是一種能力、一種水平。要切實做好當前群眾工作，需要我們廣大黨員干部繼續(xù)發(fā)揚求真務實的精神，以更加嚴謹的態(tài)度、更加飽滿的熱情、更加扎實的作風，不折不扣地抓好各項工作的落實。我認為要從六個方面做好黨的群眾工作。

　　第一，做群眾工作，要有“想做”的激情。激情源于事業(yè)心和責任感。工作有激情，遇到困難才能始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)和永不懼怕的膽識銳氣。由于做好新形勢下的群眾工作具有復雜性、長期性和艱巨性，這就要求我們基層廣大黨員干部特別是領導干部始終堅持以強烈的事業(yè)心和高度的責任感、以飽滿的工作激情和良好的精神風貌，事事處處注意以群眾利益為重、以群眾期盼為念，時時刻刻不忘帶著愛心、帶著感情、帶著責任、帶著問題、帶著任務，勤下基層、深入群眾之中去做工作，真正把“做實群眾工作”作為一種崇高的歷史責任。

　　第二，做群眾工作，要有“會做”的本領。一個黨員干部特別是一個黨群干部，有求真務實的作風，有為民服務的思想，這只是解決了政治素質和工作態(tài)度問題;而會不會做群眾工作、能不能替群眾辦事，還是一個能力素質和工作本領問題。作為基層黨員干部要具備這種本領，就必須堅持理論聯系實際的學風，不斷地加強學習和實踐鍛煉。要重點學習掌握馬克思主義的群眾觀點和黨的群眾路線以及新時期群眾工作的法律法規(guī)、政策原則和其他各方面知識。同時要注重鍛煉提高自己的綜合分析能力、組織協(xié)調能力、及時化解矛盾的能力，學會與群眾交流感情，學會與群眾溝通思想。

　　第三，做群眾工作，要有“真做”的決心。求真務實是成就事業(yè)的前提和保證。做好新形勢下黨的群眾工作，需要懷“真情”、念“真經”、動“真格”，下“真功”，這就要求我們基層黨群干部要有吃苦的思想和耐勞的精神，要有求真的勇氣和務實的作風，真正做到該管的事情認真管，該干的工作主動干，該負的責任自覺負。只有這樣，群眾工作，才有希望落實。

　　第四，做群眾工作，要有“敢做”的勇氣。只有發(fā)揚無私無畏的精神，才會具有無堅不摧的力量。作為基層黨群干部，如果埋三怨四，害怕矛盾，脫離群眾，躲避困難，知而不行，能而不為，矛盾只能越積越多。當前，群眾工作任務繁重，新情況、新問題不斷涌現，比如我們直屬事業(yè)單位面臨的一系列改革調整，直接涉及到職工群眾的切身利益，我們如何做好教育引導、說服服務工作，這些都需要我們去大膽探索、勇于創(chuàng)新，才能及時化解新矛盾、有效應對新挑戰(zhàn)。但敢干、肯干絕非盲目蠻干、亂干。在困難和矛盾面前，要權衡利弊、趨利避害;在大局和集體利益面前，要頭腦清醒，時刻以大局為重、以集體利益為重。凡是對有損群眾利益的事，要敢抓敢管，敢于較真碰硬;凡是對維護群眾利益的事，要敢闖敢試，敢于迎難而上。

　　第五，做群眾工作，要有“善抓”的藝術。做群眾工作是基層干部的必備素質，也是一門領導藝術。面對千頭萬緒的工作和紛繁復雜的問題，作為基層黨群干部，一定要注重決策謀劃、講究方法技巧，以切實增強群眾工作的針對性和實效性。一要善抓大局。沒有大局觀是做不好工作的，群眾工作也是如此。群眾工作是黨的工作的一部分。黨的工作，內容豐富，涉及方方面面。從全局工作來看，工、青、婦工作只是其中一部分，只有了解了全局，才能找到工作定位。不能做“井底之蛙”。從另一個方面講，大局又是由一個一個小局組成的，沒有小局的支撐，大局也難以成大局。但對一個做黨的群眾工作的干部來講，首先要有大局觀。二要善抓重點。要把群眾關注的熱點、社會生活的難點和實際工作的盲點作為群眾工作的重點，著力抓、用心抓，以重點突破帶動全局。三要善抓反復。抓而不緊等于沒抓，抓而不實等于白抓。群眾工作是一項經常性的工作，作為基層黨群干部，必須具有堅韌不拔的意志和一抓到底的精神，切不可抓抓停停、忽緊忽松、時熱時冷，而要抓反復、反復抓，持之以恒，常抓不懈。四要善抓創(chuàng)新。作為基層干部要大膽探索，敢于創(chuàng)新，時刻注重發(fā)現群眾工作的新規(guī)律，把握群眾工作的新方法，在思維和手段、途徑和方法上要有新突破。要克服盲目性，增強針對性;要找準結合點，主攻關鍵點，創(chuàng)新性地開展工作。

　　第六，做群眾工作，要有“博大”的胸懷。群眾工作面對的是廣大受眾，既有普遍性的服務，也有個性化的服務。所以做群眾工作的人要五湖四海，有博大的胸懷，要聽不同意見，要聽多數人的意見，也要聽少數人的意見，要聽正面的意見，也要聽聽不同的甚至是反面的意見。當然，正確與否是相對而言的。我們所服務的群眾是各不相同的，他們的需求更是千差萬別的。只要有胸懷，就能擔當起群眾工作的重任，也只能有博大的胸懷，才能海納百川，搞五湖四海，也才能真正做好黨的群眾工作。

　　20xx年直屬機關黨委的中心工作已經明確，其重點是要以高度的政治責任感和歷史使命感，做好迎接黨的xx大召開和學習宣傳貫徹工作;搞好創(chuàng)先爭優(yōu)總結表彰，推動創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化、長效化;今年又是中央確定的“基層組織建設年”，我們要按照中央精神，切實結合我會實際，全面加強基層黨組織建設和黨員隊伍建設，加強政治導向作用，做好黨的群眾工作。

　　我們各級黨組織要高度重視群團組織的建設，完善工作機制，創(chuàng)新工作方法，充分發(fā)揮群眾工作服務職工、推動發(fā)展、促進和諧的作用，深入基層了解、反映職工訴求，解決實際困難，為群眾辦好事做實事;廣泛開展群眾性文化體育活動，滿足干部職工多層次、多樣性的精神文化需求，營造團結和諧、共謀發(fā)展的良好氛圍;結合各自特點，開展崗位建功、巾幗建功、青年服務公益平臺等活動，為促進殘疾人“兩個體系建設”，構建和諧社會做出應有的貢獻。

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇12

　　各位專家、同志們：

　　經縣衛(wèi)生局研究決定，我們今天舉辦這次全縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置培訓班，主要任務是貫徹落實《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》、《傳染病防治法》等法律法規(guī)，全面推進全縣衛(wèi)生系統(tǒng)大練兵、大比武活動開展，提升突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置能力，增強專業(yè)人員理論知識和專業(yè)技能，加強骨干力量和師資培訓，為進一步促進全縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作開展發(fā)揮積極作用。這次培訓非常及時，非常重要，希望參加培訓的人員要珍惜這次培訓機會，把相關理論和知識學深學透。這次培訓，受到了縣政府應急辦公室的高度重視，武振華主任在百忙中出席了今天的開班儀式;縣內有關專家也為這次培訓進行了認真?zhèn)湔n，將為這次培訓進行豐富精彩的授課傳授。在此，我們表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!下面，我就這次培訓講以下幾點意見。

　　一、高度重視，明確責任，充分認清公共衛(wèi)生應急工作面臨的新形勢、新挑戰(zhàn)

　　近幾年來，我縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作日益受到社會各界的高度重視，縣委、縣政府將突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置列入全縣應急體系建設的重要內容，進行了強抓不懈;各醫(yī)療衛(wèi)生單位對突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作納入綜合目標管理和日常工作，進一步強化了組織領導，完善了工作措施，健全了公共衛(wèi)生應急指揮體系和各項應急預案，組建了應急隊伍，開展了多種形式的應急演練，提高了應急處置能力，形成了較好的應急處置長效機制，為保障人民的身體健康和生命安全，促進經濟社會發(fā)展發(fā)揮了積極作用。全縣公共衛(wèi)生應急工作取得的明顯進步，受到上級有關部門的充分肯定去年順利接受了省、市的考評驗收。這些成績的取得，是縣委、縣政府正確領導的結果，是全縣公共衛(wèi)生應急工作者共同努力、辛勤奮斗的結果。在此，我代表局黨委向從事衛(wèi)生應急工作的全體人員致以衷心的感謝和親切的慰問!

　　在肯定成績的同時，我們也要清醒地認識到，全縣公共衛(wèi)生應急工作仍處于起步階段，基礎十分薄弱，專業(yè)人員十分缺乏，理論知識和應急技能不高，應急物資和技術儲備不足，突發(fā)疫情防控用品不到位、應急演練不經常、實戰(zhàn)應對性差、許多突發(fā)公共衛(wèi)生事件尚處在被動處置的局面上，超前應急準備工作滯后等;這些問題，不同程度地影響了全縣公共衛(wèi)生應急工作的深入進一步提高，也影響到了公共衛(wèi)生應急工作對經濟社會科學發(fā)展的保障作用。我們必須正視這些問題，從科學發(fā)展觀的高度來審視我們的工作，進一步梳理發(fā)展思路，采取切實有力的措施來解決這些問題。

　　當前，我國正處于改革與發(fā)展的關鍵時期，經濟社會發(fā)展面臨重要轉軌，人民的生活節(jié)奏明顯加快，各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件難以避免。同時，我縣人口較多，人口流動頻繁，也極易造成突發(fā)公共衛(wèi)生事件，因此，我們將面臨公共衛(wèi)生應急的各種新情況、新挑戰(zhàn)，任務將更加艱巨。我們必須正視這些新情況和新挑戰(zhàn)，主動適應新形勢的要求，以科學發(fā)展觀和積極奮進的精神，從深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的全局高度，增強信心，迎接挑戰(zhàn)，強化措施，完善基礎，全面促進公共衛(wèi)生應急工作的健康快速開展。

　　二、突出重點，科學統(tǒng)籌，努力推動全縣公共衛(wèi)生應急工作再上新臺階

　　公共衛(wèi)生應急是維護健康、保障生命安全、事關經濟社會發(fā)展的全局性工作。因此，我們必須承擔起黨和人民賦予的職責，明確責任，強化措施，積極進取，開拓創(chuàng)新，不斷促進全縣公共衛(wèi)生應急工作的更快更好開展。

　　在加強全縣公共衛(wèi)生應急工作中，我們要按照“立足現實、夯實基礎、細化職責、重在建設”的方針，進一步推進公共衛(wèi)生應急組織體系建設，完善應急指揮機制，調整充實綜合協(xié)調、衛(wèi)生救援、疫情控制、宣傳教育、督導檢查等各相關工作組織，確保有效運行和作用發(fā)揮;全面強化應急能力建設，做好應急物資儲備，按照應急物資儲備目錄，盡快充實配備，為公共衛(wèi)生應急事件的有效處置提供資源保障。同時，要加大對公共衛(wèi)生應急處置人員的理論知識和技能培訓，這次培訓就是為提高全縣衛(wèi)生應急管理和專業(yè)人員的應急技能而開展的，通過培訓，使應急處置人員能夠熟練掌握各種應急預案、應急處理措施，以提高應對公共衛(wèi)生應急事件的能力。要根據突發(fā)公共衛(wèi)生應急事件的處置需要，積極開展多種形式大練兵、大比武活動，搞好應急演練，今年7月份，縣里將組織開展突發(fā)疫情處置和食物中毒公共事件的處置模擬演練活動，以驗證相關預案的可行性和實戰(zhàn)性。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要結合各自的工作實際，開展相關項目的模擬演練活動，通過演練和現場操作性推演，使應急處置預案不斷貼近實戰(zhàn)，時刻保持臨戰(zhàn)狀態(tài)，以應對各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，為保護人民群眾的身份健康和生命安全，促進全縣經濟和社會發(fā)展做出應有的貢獻。在日常公共衛(wèi)生應急工作中，要有針對性的做好應急處置準備工作，應急處置活動以切實做到“科學應對、規(guī)范有序、常備不懈、反應及時、措施果斷、處置合理”的應急常備狀態(tài)。

　　三、學以致用，促進開展，不斷提高突發(fā)公共衛(wèi)生應急事件處置的能力

　　舉辦的這次培訓班，對大家來說是一次難得的機會，我縣接受市級培訓的師資隊伍和富有經驗的應急專家，全力給大家進行授課。對此，各參與培訓人員要把握好這次機遇，通過專家的授課，并結合自己的工作實踐，深刻領會和掌握所講授的內容。這次培訓的內容，既涉及到公共衛(wèi)生突發(fā)事件應急處置相關知識理論，又涉及到專項工作的技能，學習時間較多，但內容較多，承擔的學習任務也較重，參加培訓的人員還要承擔起對本單位、本轄區(qū)專業(yè)人員公共衛(wèi)生應急培訓的授課任務，因此，必須認真聽講，深刻領會，確實學深學透，學出成效，以便為做好本轄區(qū)、本單位突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應急處置工作奠定良好的基礎。

　　這次培訓的內容涵蓋了相關衛(wèi)生法律法規(guī)、各項應急預案以及各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置、現場調查、風險評估等方面的知識和理論，傳授的內容非常多，僅靠這一次的集中培訓很難完全掌握，希望大家在這次培訓之后，要結合各自工作開展，在開展自學、互學的基礎上，要進一步對這次培訓相關理論和技能的反復揣摩，吸其精髓，取其精華，學以致用，把學到的知識和技術應用到日常的突發(fā)公共衛(wèi)生事件的處置工作中去，在工作中不斷加以擴展和發(fā)揚。參加這次培訓工作的各醫(yī)療衛(wèi)生單位人員，是作為師資力量來參加培訓的，這次培訓結束后，還要回到各單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)承擔師傳授業(yè)的任務，對本單位和轄區(qū)內的有關人員進行逐級培訓，承擔的任務較重，這就要求參加培訓的人員要借這次集中培訓為契機，通過自己的消化和吸收，轉化為知識運用和傳播的動力，以更好地進行帶動和促進，為做好全縣衛(wèi)生系統(tǒng)大練兵、大比武活動開展，提升全員公共衛(wèi)生服務應急服務能力和水平，發(fā)揮積極的作用。

　　同志們，公共衛(wèi)生應急工作關系到經濟社會發(fā)展的全局，關系到人民群眾的生命健康安全，各醫(yī)療衛(wèi)生單位要牢固樹立危機意識、責任意識、為民意識，充分認識做好突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置工作的重要性、艱巨性，通過這次培訓，全面掌握突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置的相關理論知識和技能，進一步發(fā)揮好所承擔的責任，為順利完成所承擔的光榮使命，促進全縣衛(wèi)生系統(tǒng)大練兵、大比武活動開展，不斷提升衛(wèi)生應急工作的能力和水平，保護人民群眾的生命安全和身體健康做出新的更大的貢獻!

　　預祝本次培訓圓滿成功!

　　謝謝大家!

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇13

　　大家好：

　　很高興大家能來參加今天的餐飲服務食品安全知識培訓，今天這次培訓的目的就是要更進一步的提高企業(yè)守法經營、誠信經營意識、增強企業(yè)第一責任人的理念。我相信，在我們大家的共同努力下，這期培訓班一定會辦得高效、精彩。

　　在此，我代表XX市食品藥品監(jiān)督管理局和參訓的餐飲服務單位，向市局的各位領導和在座的各位專家、老師表示衷心地感謝!為了使這期培訓班收到預期的培訓效果，圓滿完成培訓任務，我提幾點要求：

　　一、提高思想認識，端正學習態(tài)度，明確參訓目的 餐飲環(huán)節(jié)作為食品消費的終端環(huán)節(jié)，消費量大，聚集性活動多，既是食品消費的主要環(huán)節(jié)，也是保障食品安全的重點和難點。確保餐飲服務食品安全是市政府和全市人民對我們最基本也是最嚴格的要求，作為餐飲服務單位更應該倍加關注和重視食品安全，應該認識到真正的餐飲服務食品安全不是靠我們執(zhí)法部門監(jiān)管出來的，是要靠在座的餐飲服務從業(yè)人員做為第一責任人在日常工作中依法規(guī)范經營實現的，所以提高餐飲服務從業(yè)人員的食品安全法律法規(guī)知識和執(zhí)行餐飲服務食品安全標準規(guī)范的能力水平是十分重要的。強化餐飲服務食品安全相關知識培訓，既是維護公眾餐飲安全的基礎，也是企業(yè)規(guī)范發(fā)展的需要，更是有效履行監(jiān)管職能的前提條件。因此大范圍、高頻度的組織開展餐飲服務食品安全知識培訓很有必要。希望大家能提高參訓的認識，明確參訓的目的，在此次培訓過程中真正的提高自己的法律意識和業(yè)務水平。

　　二、珍惜學習機會，加強切磋交流，提高學習效率 為了辦好這次餐飲服務食品安全知識培訓，保定市局和我局做了大量工作，將大家日常經營過程中常忽視的，易觸犯的法律法規(guī)條款，有針對性的、有側重點的帶領大家學習，以避免我們在日后的經營過程中違法違規(guī)問題的再現。只有學法、懂法才能做到執(zhí)法守法，所以，希望大家珍惜此次學習機會，遵守培訓紀律，認真學習，深刻領悟，加強切磋交流，牢固掌握相關法律法規(guī)知識，不斷提高我們企業(yè)的自身素質。

　　三、學以致用，強化責任意識，爭做守法經營的模范 食品安全不是靠監(jiān)管出來的，是靠我們每一個企業(yè)自覺遵守食品安全法和標準規(guī)范形成的。這需要我們每一個企業(yè)負責人都要有道德標準，經營食品不同于其他產品，吃的方面首先要干凈衛(wèi)生，要安全，這是社會責任，是每一個餐飲服務企業(yè)應該遵守的道德底線，公平、正義和誠信是我們每一個餐飲服務單位應該堅持的操守。

　　今天大家能來參加這次培訓說明大家已經認識到了餐飲服務環(huán)節(jié)食品安全的重要性，但是根據我們日常監(jiān)管的情況看，我市餐飲服務食品安全問題還很突出，相當一部分企業(yè)以及從業(yè)人員的食品安全法律意識不高，法律知識掌握的不全、不準確，甚至是知法犯法。之所以要大家在百忙之中擠出時間前來參訓，就是要我們企業(yè)的負責人在餐飲服務食品安全管理方面，真正承擔起第一責任，提高自己的法律意識，守法經營。

　　我希望通過這次培訓，大家都能爭當學法、用法、守法的模范，爭當維護我市人民群眾利益，確保我市人民群眾食品安全有效的標兵。

　　好了，我的講話完了。最后祝大家學習順利，生意興隆。預祝培訓班圓滿成功!

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇14

　　各位代表、同志們：

　　經過大家的共同努力，這次市人大代表學習班舉辦得很成功，成效很大。在這兩天半的時間里，大家認真聽取了市人大會黨組書記、第一副主任畢可仁同志的重要講話，聽取了省政法管理干部學院劉和海教授和市委黨校法學教研室于志潔副主任的專題輔導報告，名市人大代表就執(zhí)行代表職務及開展代表小組活動方面的經驗和體會作了交流發(fā)言。在學習中，大家集中精力，認真聽講，積極討論，許多同志還記了大量的學習筆記。大家普遍感到，這次學習班時間雖短，但收獲很大。一是通過學習明確了憲法的法律地位，即憲法具有根本性、最高性、高度穩(wěn)定性和權威性;二是加深了對人民代表大會制度這個我國根本政治制度的認識，堅持和完善這一制度是建設社會主義政治文明的應有之義，是實行依法治國、建設社會主義法治國家的內在要求，是實現人民當家作主的客觀需要三是進一步明確了人大代表的性質、地位、作用以及權利和義務，增強了執(zhí)行代表職務的責任感和使命感四是較為全面地了解和掌握了執(zhí)行代表職務的有關知識，提高了參與管理地方國家事務的能力和水平，增強了全面履行好代表職責的自覺性。可以說，這次學習班達到了預期的目的。在此，我代表市人大會，向參加本次學習班的代表們表示祝賀和感謝!

　　換屆以來，市人大會對代表工作非常重視，繼某年制定下發(fā)了《關于進一步加強代表工作，充分發(fā)揮代表作用的意見》之后，去年九月，又成功舉辦了第一期市人大代表學習班，有多名市人大代表參加了學習。經過學習班較為全面、系統(tǒng)地學習，代表們對履行職責“為什么、干什么、怎么做”的問題有了進一步的認識，許多代表和代表小組召集人把學習班上學到的知識帶回去，變成自己的自覺行動，應用到代表工作實踐中，取得了明顯的效果。去年月，我?guī)ьI市人大會人事代表室的同志，到個縣市區(qū)對代表開展活動情況作了專題調研，與多名代表小組召集人進行了座談。他們一致反映，去年是市人大會對代表工作最重視的一年，是措施最到位的一年，也是效果最明顯的一年。主要有以下四個特點。一是代表意識普遍增強。許多代表認識到，人大代表不僅要有榮譽感，更要有國家職務意識，作為一名人大代表，就要積極履行職責，肩負起人民的重托，決不能只當“陪會代表”、“舉手代表”。正如不少代表在座談中說的：現在我們時刻牢記自己是一名人大代表，事事處處以人大代表的標準嚴格要求自己，十分注意維護人大代表的形象。據市、縣兩級人大會的同志反映，一年多來，代表們參加各種調查視察活動的積極性提高了，代表小組活動開展得更加活躍了，向“一府兩院”提出議案和建議意見更多了，受到人民群眾的普遍贊譽。全體市人大代表積極參加市、縣、鄉(xiāng)人大組織的各種調查、視察和檢查，列席市人大會會議，擔任“一府兩院”有關部門的執(zhí)法監(jiān)督員，對政府有關部門的工作進行評議等等，表現出了強烈的使命感和責任意識。二是為群眾辦了大量的實事好事。代表們積極響應市人大會的號召，在“五帶頭、五個一”活動中做了大量富有成效的工作。有很多代表致富不忘群眾，慷慨解囊，無私地向群眾傳授致富技術，提供資金，幫助群眾尋找致富門路;有的代表通過發(fā)展生產、擴大就業(yè)，帶領當地群眾走上了富裕路;有的代表帶頭幫扶貧困戶，與貧困戶結成幫扶對子，為他們解決了生產和生活上的許多困難;還有許多代表帶頭興辦社會福利事業(yè)，向貧困群眾和災區(qū)人民捐錢捐物，贏得了人民群眾的好評。李學海代表在搞好自身企業(yè)生產的同時，常年固定幫助羊口鎮(zhèn)個居委會的名殘疾人，幫扶下崗職工和困難群眾多人，先后資助名孤兒大學生完成了學業(yè)。在去年月抗擊風暴潮期間，他冒著被巨浪吞沒的危險，下海搶救落水民工，受到了市委、市政府的記功表彰。三是充分發(fā)揮了代表的橋梁紐帶作用。代表們說，我們來自于群眾，植根于群眾，與群眾有天然的聯系，當代表千萬不能忘記群眾。代表們牢記“人民選我當代表，我當代表為人民”的信念，深入群眾之中，了解群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，廣泛收集群眾的意見，及時向各級人大會和政府反映，并大力協(xié)助有關部門認真解決人民群眾普遍關心的熱點難點問題，在群眾和政府及有關部門之間架起了“連心橋”。換屆以來，代表們共提出議案、建議件。通過這些議案和建議的落實，進一步推進了各方面的工作，維護和實現了人民群眾的根本利益。譚玉梅代表在聯系群眾時，堅持做到“眼勤、腿勤、嘴勤、腦勤、手勤”。當代表年多來，每年平均向市人代會提交建議余件，向市、區(qū)兩級政府和有關部門提出工作建議和意見多條，剛才她也介紹了自己的經驗和做法，很值得大家學習。四是閉會期間的代表小組活動扎實有效。換屆以來，通過采取多項措施，我市閉會期間的代表小組活動呈現出次數多、規(guī)模大、內容豐富、形式多樣的好局面。據不完全統(tǒng)計，去年大部分代表小組開展活動4次以上，部分小組達到6次以上，代表的出勤率在%以上。壽光市、昌邑市、高密市、濰城區(qū)的代表小組出勤率達到9%以上。部分市人大會組成人員和擔任縣市區(qū)黨政主要領導職務的代表，帶頭參加小組活動，發(fā)揮了表率作用。市人大代表的小組活動，還帶動和促進了縣、鄉(xiāng)人大代表活動的開展，豐富和活躍了全市的代表工作。由此看來，舉辦代表學習班非常必要。因此，市人大會決定舉辦第二次代表學習班，讓沒參加第一次學習班的代表都參加這次學習班，使全體代表的素質都得到提高，以促進全市代表工作的深入開展。對代表如何履行職責及如何做好代表工作，畢可仁第一副主任在學習班第一天的講話中，都提出了全面具體的要求。下面，我就如何貫徹落實好這次學習班精神講幾點意見，供大家在工作中參考。

　　一、加強學習，努力提高自身素質

　　在調查座談和這次會議的代表典型發(fā)言中，不少代表都談到，要履行好代表職責，執(zhí)行好代表職務，僅有良好的愿望和飽滿的熱情是不夠的，還必須具備足夠的知識和能力。要提高知識水平和工作能力，就必須加強學習。要認真學習“三個代表”重要思想，解決“為誰當代表和為什么當代表”的問題，牢固樹立人大代表是一種國家職務的意識。要認真學習黨的路線、方針、政策和憲法、法律、法規(guī)，始終保持政治上的堅定性和先進性，增強法制觀念。要加強對修改后憲法的學習。憲法是我們國家的根本大法，是治國安邦的總章程。這次新修改的憲法，確立了“三個代表”重要思想在國家政治和社會生活中的指導地位，同時對鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大代表的任期、保護私有財產、保護人權、土地征用制度等方面的內容進行了充實和完善，全體人大代表都要以身作則，帶頭學習貫徹。要把學習憲法與本職工作結合起來，與履行代表職責結合起來，努力把憲法精神落到實處。要學習開展代表工作的業(yè)務知識，提高參與管理地方國家事務的能力，行使好代表人民當家作主的權利。同時，還要認真學習社會主義市場經濟理論和現代科技等方面的知識，開闊視野，增長才干，使自己的學識和能力與職務身份相稱，與社會主義市場經濟的發(fā)展要求相適應，為更好地履行代表職責打下堅實的基礎。

　　二、明確責任，進一步增強責任感和使命感

　　人大代表是國家權力機關的組成人員，肩負著代表人民的利益和意志，依照憲法和法律賦予的職權行使國家權力和管理國家事務的重任。在人民代表大會期間，人大代表要審議工作報告、決定經濟社會發(fā)展、人事和其他方面的重大事項。因此，在座的各位責任重大，使命崇高，任務光榮而又艱巨。一是要認真審議好各項報告。這是人大代表參與行使地方國家權力、管理地方國家事務的重要工作，也就是說，我市的政治、經濟、文化等各項事業(yè)發(fā)展與否，與人大代表集思廣益、正確決策密切相關。因此，審議好各項工作報告，積極建言獻策，是人大代表的基本職責。二是要敢于發(fā)表意見。在人民代表大會召開之前，要積極開展“群眾聯系月”活動，廣泛聯系人民群眾，了解社情民意，傾聽群眾呼聲，聽取各方面的意見和建議;在會中，要針對工作報告和人民群眾普遍關心的熱點、難點問題，大膽提出自己的建議意見，使會議通過的各項決議、決定更加符合實際，符合人民群眾的根本利益。三是要積極提出議案、建議、批評和意見。這項工作是人大代表依法監(jiān)督“一府兩院”工作的重要手段，也是反映人民群眾的意見和要求、為人民群眾辦實事的主要形式。各位代表要立足當地，面向全市，立足當前，面向長遠，認真搞好調查研究，使提出的議案、建議、批評和意見更有針對性和建設性，從而更好地推進全市的各項工作。各級人大代表絕大多數是兼職，既是代表，又有各自的本職工作，有的長期擔任黨委和政府部門的領導職務，有的工作在生產、教學、科研第一線，工作都很繁忙。據了解，這次代表學習班通知下發(fā)以后，許多代表利用“五·一”放假時間，專門對本職工作進行了提前安排，積極參加這次學習班，表現出了強烈的責任意識。希望各位代表在今后的工作中，正確處理好執(zhí)行代表職務與做好本職工作的關系，做到執(zhí)行代表職務與做好本職工作兩不誤、兩促進，以對黨、對人民、對事業(yè)高度負責的精神，認真履行憲法和法律賦予人大代表的各項職責，不負眾望，真正擔當起代表人民管理國家事務的重任，努力做“三個代表”的忠實踐行者、經濟和社會事業(yè)發(fā)展的促進者、各項法律法規(guī)實施的推動者。

　　三、完善制度，進一步活躍閉會期間的代表活動

　　目前，全市個市人大代表小組都普遍建立了活動計劃和有關制度，各小組要在現有的基礎上進一步修訂和完善，使小組活動盡快步入制度化和規(guī)范化的軌道。要不斷創(chuàng)新小組活動形式，使小組活動更加靈活多樣。除運用集體學習、座談討論、交流經驗、開展評議、調查視察、代表個人持證視察等形式外，還要結合各自的實際，創(chuàng)造性地開展工作。在這方面，許多代表小組進行了積極有益的探索和嘗試，并取得了明顯的效果。如濰城區(qū)的代表小組堅持每逢雙月的日開展小組活動，他們的經驗在《中國人大》刊物上刊發(fā)并在全省人大干部培訓班上作了典型交流，贏得了普遍好評。寒亭區(qū)的代表小組在活動中實行“三個結合”，即小組活動與代表個人活動相結合，大組活動與小組活動相結合，小組與人大工作機構相結合，小組活動開展得有聲有色。壽光市、寒亭區(qū)的代表小組組織代表到外地參觀學習，借鑒外地的先進經驗和好的做法，做到了“學”“促”互動，很受代表的歡迎。對于在實踐中形成的這些好做法和取得的成功經驗，要認真進行總結，并繼續(xù)堅持下去。實行《代表小組活動記錄簿》和《代表實績檔案》制度，是換屆以后市人大會為促進代表活動的開展采取的一項新措施。希望各位代表如實記錄本代表小組開展活動的情況和個人落實“五帶頭、五個一”要求的情況。實踐證明，代表活動開展得活躍不活躍，效果好不好，代表小組召集人起著舉足輕重的作用。小組召集人承擔著大量的組織協(xié)調工作，責任非常重大，也十分光榮。希望各位小組召集人進一步提高認識，增強責任心和使命感，正確處理好組織小組活動與做好本職工作的關系，做好結合和互補的文章，在發(fā)揮自身作用的同時，注重發(fā)揮全組代表的積極性、主動性和創(chuàng)造性，扎扎實實地把本小組活動組織好、開展好。根據市人大會工作計劃安排，在本屆市人大會任期內，要組織開展兩次評選“濰坊市優(yōu)秀人大代表”活動，今年下半年就要評選一次。希望各位代表踴躍參與這項活動，積極履行代表職責，認真執(zhí)行代表職務，爭做優(yōu)秀人大代表。

　　四、突出重點，進一步增強代表活動的實效性

　　人大代表活動的內容十分廣泛，但必須突出重點，以增強活動的實效性。一是要貼緊黨委的工作中心。緊緊圍繞發(fā)展這個第一要務開展活動，做到代表活動緊扣黨委的中心工作，與黨委的階段性工作重點同步跟進。凡是市委作出的重大決策，都要將其作為代表活動的重點內容;凡是市人大及其會作出的決議決定，都要在代表活動中認真貫徹落實;凡是人民群眾高度關注的熱點難點問題，都要積極反映，并認真幫助解決。工作中，各位代表要積極參與有關改革開放、經濟建設和招商引資等工作，認真落實科學的發(fā)展觀，促進全市經濟、社會各項事業(yè)的全面、協(xié)調和可持續(xù)發(fā)展，使代表工作和代表活動更好地服從和服務于各級黨委的工作中心。二是要緊緊圍繞促進依法治國基本方略的實施，積極進行執(zhí)法和司法監(jiān)督。廣大代表要帶頭學習貫徹憲法和法律。通過開展對執(zhí)法、司法情況的視察、檢查等活動，不斷強化對國家行政機關、審判機關和檢察機關的監(jiān)督，保證憲法和法律法規(guī)在本行政區(qū)域內的正確有效實施，為促進社會主義民主，健全社會主義法制，建設“平安濰坊”做出不懈的努力。三是要按照人大代表的本質要求，充分發(fā)揮職能作用。要積極實踐“三個代表”重要思想，自覺接受選民和選舉單位的監(jiān)督，經常深入基層，密切聯系人民群眾，虛心聽取和反映人民群眾的意見和呼聲，做到善于摸實情、講實話、辦實事、求實效，以進一步發(fā)揮好黨和政府聯系人民群眾的主渠道作用。

　　各位代表、同志們，這次學習班就要結束了。希望大家回去以后，充分利用這次學到的知識，與時俱進，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮人大代表的模范帶頭作用，以更加飽滿的熱情，卓有成效地開展好代表活動，為促進我市經濟超常規(guī)、跨越式發(fā)展做出新的更大的貢獻!

　　謝謝大家。

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇15

　　同志們：

　　經過一天半緊張有序的學習，這次新任村黨支部書記、村主任培訓班馬上就要結束了。這次培訓班雖然時間不長，但非常及時、非常重要，形式也非常好。這次培訓會，既是一次思想總動員會，也是一次互相交流、加油鼓勁的會。接下來這三年，村莊的面貌能否得到有效的改觀，村莊的經濟收入能否有長足的增長，老百姓是否認可你們的工作，三年后能否繼續(xù)當選為村干部，這都是大家需要面臨的問題。三年后要交答卷，這個答卷怎么樣，要看大家的本事。希望通過次培訓，大家能夠有所收獲，更快更好地進入角色。

　　下面，借這次培訓的機會，我把今年的重點工作點一點，希望大家心里也有個數，腦子里都繃緊了弦，明確今年工作的重點和用力方向。

　　一是要做好重點項目和重點工程的服務工作。今年，我們還要繼續(xù)下大力氣深化定向招商，在提高招商引資質量和功能上實現新跨越。一方面，要乘勢而上，繼續(xù)在擴大招商引資總量上持續(xù)突破，緊緊圍繞汽車及零部件產業(yè)的發(fā)展，注重在引進高質量項目上狠下功夫，在促進項目快簽約、快落地、快建設、快投產上狠下功夫，切實鞏固和擴大定向招商成果。另一方面，要把保證大項目落地作為定向招商最緊要的任務來抓，要集中一切力量，采取一切措施，確保項目順利推進。要以最優(yōu)質的服務來保證項目落地。各村莊、單位都要樹立一切為大項目服務、一切為大項目讓路的意識，主動超前高效地為大項目搞好服務。在這里強調一下，每一個村莊都有大局意識，一定要圍繞中心，服務大局，在全鎮(zhèn)的重點工程和內外資項目涉及土地調整、搬遷補償等方面工作時，需要村莊認真做好群眾工作的，村莊必須全力以赴，加大協(xié)調力度，確保工程項目順利實施。

　　二是切實加強農村生態(tài)環(huán)境綜治工作。加強農村環(huán)境綜合整治、建設生態(tài)文明新農村，是今年的一項重點工作，各級領導都十分重視。村莊是實施的主體，群眾是主要參與者。各村莊要嚴格按照鎮(zhèn)黨委政府的部署要求，認真貫徹執(zhí)行。希望大家回去抓好落實，要使全鎮(zhèn)面貌在5月底實現一次大轉變，確保這項工作出形象、收實效。

　　三是嚴格村莊財務管理。村莊財務管理是個大事，直接涉及到村莊的黨群、干群關系，也是體現黨風廉政建設的一個主要方面，支部書記應引起高度重視，要做到自律、自省、自重，廉潔奉公，勤政為民。各村要確保在財務管理方面不出現任何漏洞，給群眾一個明白。要規(guī)范村莊賬務，對村莊的重大支出事項應先召開黨員和群眾代表大會研究，做到公開透明，并由村莊理財小組嚴格把關，凡不符合要求的單據一律不予入帳。要規(guī)范村莊合同管理，村莊簽訂的每一份合同，都必須由管區(qū)、相關職能站所及經管中心審核，對徇私舞弊者，一經發(fā)現，將嚴肅追究相關責任人的責任。村莊招待費要嚴格控制，要掌握好“度”。

　　四是高度重視村莊考核工作。今年，我們根據市委市政府對鎮(zhèn)的目標績效考核意見，結合我鎮(zhèn)實際，修改完善了20xx年的村莊考核辦法，從目標任務、督查考核、激勵獎懲等方面健全了考核制度，目的只有一個就是發(fā)揮好考核辦法的導向和激勵作用，保證和促進20xx年全鎮(zhèn)各項工作的順利完成村莊今年要想干事，要出成績，兩委班子就要靜下心來仔細研究考核辦法，理清村莊工作思路，挖掘本村工作重點和亮點。

　　五是繼續(xù)加大計劃生育工作力度。要樹立計劃生育“天天抓、月月抓、年年抓”的工作理念，堅持不懈抓好計劃生育工作，積極投入人力、物力保障，配合鎮(zhèn)計生辦抓好孕環(huán)情檢測、長效措施落實、社會撫養(yǎng)費依法征收三項基礎工作。同時要加大對違法生育事件的責任追究，不管是哪一個村莊，出現問題，堅決按規(guī)定進行處理。

　　六是認真做好社會穩(wěn)定工作。村莊的維穩(wěn)任務很重要，各村要堅持穩(wěn)定壓倒一切的方針，進一步落實維穩(wěn)責任。加大不穩(wěn)定因素的排查力度，認真搜集各類情況和信息，逐一排查，要做到早發(fā)現，早了解，早落實，認真解決群眾的合理訴求，嚴防發(fā)生上訪事件。做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn)，共同創(chuàng)造良好的社會環(huán)境，保持社會的安定穩(wěn)定。

　　要順利做好村莊的各項工作，需要有一個有凝聚力和戰(zhàn)斗力的好班子，需要“兩委”成員尤其是在坐的各位支部書記、村主任團結一心，進一步理清工作思路，轉變工作作風，調動方方面面的積極性，切實把各項工作抓緊抓好，抓出成效。

　　首先，要理順“兩委”關系，增強村級班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力

　　要堅持黨支部的領導核心地位不動搖，村委會要自覺維護黨支部的領導。黨支部是領導核心，村委會是黨支部領導下的村民自治組織，這一點必須搞清楚。黨支部書記作為村里的“一把手”，要充分調動“兩委”成員的工作積極性。黨支部書記能力再強，也得需要兩委成員的支持配合，必須要有團隊意識，講究工作方法，積極爭取其他同志的支持配合。特別是對自己有看法、有意見的同志，支部書記要以誠相待，平時注意及時溝通，形成工作合力，努力在村內營造一種團結向上的良好風氣。村委會應主動接受黨支部的領導。村委會特別是村主任要自覺維護黨支部的領導核心地位，自覺做到到位不越位，自覺樹立服從和配合意識，不爭權、不越權，根據集體領導和職責分工，切實履行好自己的職責。村委會主任在組織開展村委工作中，牢固樹立黨的領導的觀念，樹立全村工作一盤棋的思想，要帶頭尊重黨支部的核心領導地位，帶頭維護和支持黨支部書記的工作，積極搞好與黨支部書記之間的工作銜接和協(xié)調配合，與其他村委會成員一道，在黨支部的領導下開展工作。村民自治是黨領導下的自治，在日常工作中，要自覺堅持向村黨支部請示報告工作，對一些重要問題的處理，村委會主任要主動聽取黨支部書記的意見。黨支部書記與村主任要經常溝通情況，交換意見，交流思想，融通感情，尤其是在重大事項和重要問題處理之前，要首先達成一致，然后再提出決策意見。

　　其次要理清發(fā)展思路，在帶領群眾發(fā)展致富上創(chuàng)造新業(yè)績

　　老百姓是最講實惠的。他們最盼的，就是發(fā)展經濟，盡快致富。只有給群眾帶來真正的實惠，群眾才會擁護你，支持你，心甘情愿跟你走。有句話叫“村看村，戶看戶，群眾看黨員，黨員看干部”。群眾把我們選上來，黨組織把我們放到這個位臵上，就是要我們做他們發(fā)展致富的領路人。作為村領導干部，要想成為一名合格的群眾擁護的村官，就必須牢記黨的宗旨，全心全意為群眾謀福利。要領著群眾干，干給群眾看，帶領群眾實現共同富裕。要緊緊圍繞經濟建設這個中心，通過參觀借鑒，拓寬視野，認真審視村情，分析優(yōu)劣，揚長避短，找到一條適應市場、符合本村實際的發(fā)展路子。不管種植、養(yǎng)殖、加工，還是運輸和中介服務等，適宜發(fā)展什么，就引導和幫助群眾發(fā)展什么。要每年都想方設法地給群眾辦幾件實事、好事，千方百計發(fā)展壯大集體經濟，真正為群眾帶來實惠，提高群眾生活水平，這樣群眾才能理解你，支持你，工作才能順利。

　　三是要展現新作風，樹立農村干部公正廉潔的良好新形象

　　要樹立群眾觀念，增強服務意識。要時時想著群眾，心里裝著群眾，努力實現、發(fā)展和維護好農民群眾的利益。要經常深入群眾，串百家門，聽百家言，解百家難，做群眾的知心人，想群眾所想，急群眾所急，幫群眾所需。要廉潔自律，樹立良好形象。“公生明，廉生威”。村支部書記、村主任要塑造好自己的形象，就必須時時處處以黨的事業(yè)為重，以大多數群眾的利益為重，具有全心全意為人民服務，甘愿吃虧，無私奉獻的精神。解決問題、處理村務，要自覺做到公平公正。在用人上，要任人唯賢，不任人唯親;在利益分配上，要一視同仁，不優(yōu)親厚友;在處理民事糾紛上，要丟開宗族觀念，不搞厚此薄彼，親疏有別，要做到護理不護人。要認真落實“四日合一”民主管理制度，增強村務、財務的透明度，給群眾一個“明白”，還干部一個“清白”，樹立農村基層村干部的良好形象。要嚴格依法辦事、做學法用法的好干部。我們有些干部的民主法制觀念淡薄，認為農村工作就得靠“硬辦法”;還有的習慣使用行政手段、強迫命令，不依法辦事，甚至違法行政，使工作陷于被動，影響村內穩(wěn)定。作為新任黨支部書記、主任一定要帶頭學習和遵守國家的法律法規(guī)，做知法、懂法的明白人和帶頭人。要堅持依法治村，促進農村穩(wěn)定，促進農村經濟發(fā)展。

　　同志們，既然黨員群眾把我們推到了農村工作前臺，選舉我們坐到村干部這個位臵上，我們就要倍加珍惜，努力拼博，真正任職一屆，造福一方。今年的時間已經過去接近一半，正是各項重點工作推進的黃金時期，培訓會結束后，各村莊要認真謀劃好今后三年的工作思路，并盤點和梳理一下本村莊的各項工作，要迅速召開兩委會，明確人員分工，扎實推進各項工作迅速開展。也希望我們機關各部門，特別是管區(qū)包村干部要幫助新一屆兩委班子制訂工作目標，健全各項制度，同時要認真做好離任、落選干部的思想政治工作。鎮(zhèn)經管中心要盡快著手對村莊財務進行審計。

　　同時，鎮(zhèn)黨委、政府也一定會給大家當好的后盾，做好服務和保障工作。

　　一是全力支持。只要是為了大局，為了全體村民的利益，大家就要放心大膽地去干，有誤會，有矛盾，我們與大家一起想辦法共同去解決，支持大家把工作做好。

　　二是全力服務。黨委、政府的主要職能就是搞好服務。只要符合政策，符合人民利益，大家盡管想，盡管做，有什么需要幫忙的，我們將全力協(xié)調各部門為大家提供優(yōu)質服務。

　　三是全力引導。我們將盡可能地為大家創(chuàng)造學習條件，開展各類培訓，提高大家的能力。同時，也要盡力引導群眾、引導黨員，支持、配合村“兩委”班子的工作。

　　四是全力抓好落實。黨委、政府今后將加大督辦、檢查的力度，同時，積極提高村兩委干部各項工作任務完成情況的透明度，接受群眾的督促監(jiān)督，把各項工作落實好，開創(chuàng)全鎮(zhèn)工作的新局面。

　　同志們，時代給我們創(chuàng)造了發(fā)展的機遇，黨員群眾給你們賦予了發(fā)展的權利，黨委、政府給你們提供了施展才能的舞臺，希望新一屆“兩委”成員要倍加珍惜這來之不易的一切，以這次培訓會議為新起點，不斷提高自身素質和綜合協(xié)調能力,盡快實現角色轉變,扎扎實實做好本職工作,為實現全鎮(zhèn)經濟社會跨越發(fā)展做出自己應有的貢獻。

統(tǒng)戰(zhàn)培訓班上的講話稿 篇16

　　同志們：

　　自20xx年合校以來，學校的發(fā)展建設呈現出良好的態(tài)勢，從根本上講，依靠的是一支團結敬業(yè)的職工隊伍，依靠的是這支隊伍的中堅力量班組長。班組長的素質和能力，決定著一個班組的凝聚力和戰(zhàn)斗力。班組是學校的細胞，班組的凝聚力有了，戰(zhàn)斗力強了，學校發(fā)展的發(fā)展戰(zhàn)略才能得以貫徹，工作部署才能得以落實，奮斗目標才能得以實現。基于這種認識，學校歷來高度重視班組建設工作，并將班組長的素質提升作為強基工程的重要內容來抓。學校工會根據集團公司的部署，決定對基層班組的班組長進行一次培訓。實際上，是希望通過這種方式，幫助大家了解當前學校發(fā)展的形勢，疏理需要大家掌握的新知識點，樹立管理重心下移的工作導向，進一步激勵廣大職工，特別是班組長增強責任感，自覺學習技術業(yè)務、主動提高自身素質，以適應學校發(fā)展形勢，推動學校發(fā)展壯大。

　　今天，工會請我給大家上一堂大課，算是作為這次培訓的一個開端。借此機會，我與大家交流三個方面的問題，第一是學校發(fā)展面臨的形勢和任務;第二是學校當前的工作重點和未來的發(fā)展思路;第三就如何做一名合格乃至優(yōu)秀的班組長談一談個人的意見，供大家在工作中參考。總的目的，就是希望大家認清機遇，堅定信心，立足實際，創(chuàng)新工作，成就個人，發(fā)展學校。

　　一、學校發(fā)展面臨的形勢與任務(略)… …

　　二、學校當前的工作重點和基本思路(略)… …

　　三、班組長要樹立兵頭將尾的新形象

　　伴隨著學校競爭的白熱化和改革發(fā)展的深化，學校的管理模式、用人機制、分配方式正在發(fā)生著深刻的變化，職工的思維方式，思想觀念，價值取向、知識水平、隊伍結構也發(fā)生了深層次的變化，尤其是當前學校發(fā)展面臨的各種困難、挑戰(zhàn)，給我們學校的改革發(fā)展、管理方式、思想政治工作帶來了一系列新的課題，也給我們班組長們帶來了新的考驗。緊跟形勢發(fā)展需要，重新審視和認清自己在組織中應該發(fā)揮的作用，用創(chuàng)新行動重塑兵頭將尾新形象，是我們班組長們能夠帶好兵打好仗的關鍵所在。

　　(一)班組長在學校組織結構所處的地位和作用

　　班組是學校的細胞。班組作為學校全部工作最終的落實點，班組長是學校組織中直接帶兵打仗的人，是戰(zhàn)略目標和方針的最終操作者，是學校原創(chuàng)力的重要來源，起到一個兵頭將尾的作用，也就是我們通常所說的“上面千條線、下面一針穿”。班組長的理念和管理素質直接關系到所轄班組區(qū)域的戰(zhàn)斗力和團隊素質。要依靠班組長，班組管理好了，學校就有了源頭活水就會充滿生機、煥發(fā)活力，就會順利實現各項奮斗目標，也才能在激烈的市場競爭中長久地立于不敗之地。而班組建設的關鍵是要由一批進取心強、責任感強、技術熟練、作風正派，能夠關心人、理解人、團結人的班組長。作為一名班組長，你們肩上的擔子很重，你們從事的工作光榮而艱巨，學校對你們寄予厚望。

　　(二)一個合格的班組長應該具備的能力

　　當好一個合格的班組長應該具備很多方面的能力，具體講，作為班組長，一是要有集體榮譽感，有進取心。班組長要團結同志，帶領全班人員努力開拓進取，沒有責任感是不行的，責任心不強也是不行的。二是要掌握較寬的知識面。“打鐵先需自身硬”。作為班組長沒有過硬的技術是不能服人的，要利用業(yè)余時間多學習，工作時間多實踐，遇到問題多思考，日積月累，積少成多，把自己鍛煉成本行業(yè)的行家，處理問題的高手。三是班組長要掌握一定的管理知識。班組長除了帶領全班人員做好日常教學、生產運行、設備檢修外，還必須做好班組的日常管理工作，使班組工作有條不紊地進行，不僅環(huán)境井然有序，還要管理富有特色。要做到這些就必須具備一定的管理知識。四是班組長必須注重自身綜合素質的培養(yǎng)和提高。言談舉止、待人接物、為人處事等各個方面都要出類拔萃，只有這樣才能樹立良好的形象和權威，更好的組織班組工作。五是班組長要樹立正確的人生觀和苦樂觀，要敢于吃苦、樂于奉獻，見困難就上,有機會多想著班組其他人，充分發(fā)揮模范帶頭作用，把大家緊緊團結在自己的周圍，這樣才能極大地調動每一個人的積極性，為圓滿完成學校交給的任務做出應有的貢獻。

　　(三)做一名優(yōu)秀的充滿個人魅力的班組長

　　要想讓自己的班組工作別開生面，要想讓職工覺得你勝人一籌，你就必須有凝聚力。要想有凝聚力，首先自己要先有魅力。這里所指魅力，首先是說班長是班組職工中的能者，想別人不曾想，能別人所不能，關鍵時刻有奇思妙想，緊要關頭有巧計高招，而這些都不是與生俱來的，需要平常刻苦的修煉。全面修煉顯然做不到也不可能，但至少要揀能解燃眉之急的幾項抓緊進修。1、現代管理學問不可不修。2、專業(yè)知識和技能不可不修。 3、個人的思想道德情操不可不修。 4、總結、學習與思考的能力不可不修。 5、對大伙愛好、興趣的關注和引導的能力不可不修。 當然，做一名具有魅力的班組長，還要有善于營造好氣氛的本事，把班組建成溫馨的家庭。一個學校要有自己的文化，一個班組要有自己的特色。班組長在日常工作中要注意抓好自己班組的文化建設，創(chuàng)造一種寬松、和諧、生動、活潑的班組氣氛。要把組員當真正的朋友，多聽多問“平頭百姓”關心的熱點話題，要提倡互相關心，互相幫助的良好風氣，一人有事，大家?guī)兔Γ�充分顯示“小家”成員之間的親情、友情，形成較好的班組凝聚力，要深韻“一花獨放不是春”，“一個好漢三個幫”的待人處事哲理。那么，這個班組才有可能成為優(yōu)秀班組，這個班組長才有可能成為優(yōu)秀的“領頭雁”。

　　此外，各級領導要為班組建設創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。如果把學校比作奔弛前進的列車，那么，班組就是支撐列車奔弛前進的路軌、基石，學校的所有教學、生產活動都要靠班組進行，靠班組承載，班組工作的好壞直接關系著學校發(fā)展的成敗，班組長的業(yè)務水平、工作質量和執(zhí)行力是學校整體工作質量和工作效率的基礎。搞好班組工作，重視班組工作，不能只對我們的班組長提出一系列要求，還要從各級領導做起，從各級管理人員做起，切實做到工作重心下移，對班組工作要積極支持、真心幫助，盡可能為班組長開展工作積極創(chuàng)造有利條件。我們這里講的工作重心下移，就是要“眼睛要向下看”，關心一線員工、關注基層、聚焦班組。工作重心下移，就是要做到培訓資源要向一線傾斜，為一線員工提供盡可能多的學習培訓機會。工作重心下移，就是要深入一線，深入安全生產、學校建設的最基層，真正知實情、出實招、辦實事。工作重心下移，就是要扶正壓邪、弘揚正氣，既講原則、又講友情。在班組長遇到困難時，要鼎力相助，在學習和生活上要充分考慮班組長的實際，排解難、全力以赴支持班組長的工作，為班組長的管理工作提供良好的環(huán)境和條件。在具體工作上，從班組的組織建設、思想建設、作風建設、團隊建設、文化建設等方面入手，加強培訓、加強管理，切實提高班組的凝聚力和執(zhí)行力，增強班組的戰(zhàn)斗力。同時，要把業(yè)務精、懂管理、能帶好隊伍、能激發(fā)團隊合力的班組長充實到干部崗位上，形成向上流動的態(tài)勢，充分調動班組長的積極性。

　　同志們，目前我們的學校面臨著巨大機遇，也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。班組建設的好壞，事關學校的發(fā)展實力和后勁。班組長的工作方式和工作的藝術，事關全局成敗。一流的干部職工隊伍才能擎起一流的學校，而你們正是這份力量的關鍵支點。通過學習使大家增長了新的知識，開拓了視野，明確了方向，同時也堅定了干好工作的信心。希望以本次培訓為新的起點，提高自身綜合素質，強化科學管理意識，提升班組管理水平，共同將學校的班組建設工作提升到一個嶄新的層次，帶出一支工作好、團結好、風氣好、遵守制度好的過硬隊伍，群策群力，同心同德，為學校的全面發(fā)展作出應有的貢獻。