局長在總結表彰大會上的講話稿(精選15篇)
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇1
同志們:
春節將至,按照慣例,我們召開局系統一年一度的年終總結大會,主要是兩個目的:一是表彰先進。表彰過去一年局系統先進單位和優秀個人,營造創先爭優的工作氛圍。二是總結部署。盤點去年的工作,進一步厘清思路,部署落實好今年各項工作。剛才,吳總工宣讀了考核表彰文件,表彰了---5年先進處室單位和優秀個人,希望全局干部職工向先進學習,進一步開拓進取、真抓實干、爭當先進;也希望受表彰的先進單位和優秀個人繼續努力,再接再厲,在新的一年做出更大的貢獻。
下面,我代表局黨委講三點意見:
一、充分肯定局系統一年來的工作成效
---5年,是機遇之年,也是壓力之年,我市進入了水利工程集中建設高峰期,建設任務異常繁重。同時,各級也十分重視水利,中央把水利建設作為“擴投資穩增長”的重要抓手,省委、政府提出要“狠抓水利、大干快上”,市委、市政府要求我們四大工程“四年工期三年干,三年工期兩年干”。這對我們來說,既是機遇,也是考驗。一年來,局系統各處室、單位緊緊圍繞市委、市政府決策部署,振奮精神,攻堅克難,扎實做好防汛防臺和“五水共治”等水利各項工作,為水利“十二五”畫上了圓滿句號。回顧一年來的工作,主要有四個顯著特點:
一是建設更快。落實了超常規的趕工措施,加速推進四大重點水利工程,全市水利投資突破50億元,完成了年初認為不可能完成的投資任務,刷新了歷史紀錄,計劃完成率位列全省第一。
二是管理更嚴。加快職能轉變,落實最嚴格水資源管理制度,5萬方以上取水戶全部納入監控管理,水資源費全面提價。加強河湖管理,建立了河道清淤輪疏機制,落實長效保潔管理,加大了“偷排泥漿、涉水違建”的執法打擊力度。
三是后勁更足。深入謀劃“十三五”,排定了太嘉河及環湖河道整治后續、苕溪清水入湖后續、環湖大堤整治后續等一批事關長遠的重大水利工程,提前啟動可研編制。積極推進水利改革,在支農資金改革、小農水產權制度改革、水權制度改革等方面取得階段性成效。
四是作風更實。去年,我們開展了“三嚴三實”專題教育,經歷了大規模水利建設,拉練了一支能打建設硬仗、善于攻堅破難的水利隊伍,作風更加扎實。
在---5年各項考核評比中,我市均名列全省前茅,實現了“滿堂紅”。在“五水共治”考核中,省水利廳明確要拉開分數差距,各地市間競爭十分激烈,最終我我們名列全省第一,連續兩年為全市“爭先奪鼎”作出了積極貢獻。在全省水利綜合考核中,名列全省第二,連續兩年獲得優秀市,全市五個區縣中四個區縣獲得優秀,優秀比例全省最高。在全省最嚴格水資源管理考核中,名列全省第二,被政府評為水資源管理考核優秀市。除此以外,太湖局、水政支隊也獲得了很多條線上的考核榮譽。
以上這些成績,是全局干部職工團結拼搏、開拓進取、真抓實干的結果。
局辦公室加強統籌協調,認真做好督查落實、信息宣傳和干部人事工作,保障了全局的正常運轉。
財審處認真做好部門預算管理,加強內部審計和項目稽查,強化資金使用等關鍵環節的廉政風險防控,做好局系統財務保障。
規計處認真編制水利“十三五”等重要規劃,積極爭取水利建設資金,強化計劃項目銜接指導,完成支農資金改革,有力推進三大后續的前期工作,做好“千人萬項”蹲點指導服務活動的組織工作,溇港申遺取得階段性成果。
建管處扎實做好重點水利工程招標權限下發的承接和監管工作,完成19個重點水利工程標段招標。市場管理也取得突破,首次作出了“禁止企業在湖州市范圍內投標”的處罰。
水政處認真做好治水綜合協調工作,年終考核在全省名列第一,水生態文明試點城市建設完成中期評估。
太湖局上下夜以繼日、加班加點撲在工程一線,克服了政策處理、施工組織等重重困難,搶抓市本級三大骨干水利工程進度,完成了艱巨的投資任務,成績值得充分肯定。
防辦加強應急值守、監測預警和工程調度,有效應對梅雨、臺風,實現了平穩度汛。
水政支隊。認真落實最嚴格水資源管理制度,建立完善考核體系,在全省考核中名列第二。水政執法突出“違建違搭、偷排泥漿”兩大重點,力度不斷加大。
農水處加強區縣督促指導,“五水共治”農水任務全面完成,小農水產權制度改革、河湖管護體制機制改革、水利工程標準化管理穩步推進。
質監站穩步推進工程質量監督,監督機制不斷完善。
水文站加速建成了市水文巡測基地。
水源地管理處認真做好老虎潭水庫水源保護工作,水質穩中有升。
水建公司內部管理改革扎實有效,提高了工作效率,公司產值、盈利金額均超額完成年度考核任務。
總之,過去的一年,我局各方面工作取得了新成績,得到了市委、市政府和省水利廳的充分肯定。在這里,我代表局黨委,對局系統各處室、各單位取得的優異成績表示熱烈祝賀,對局系統廣大干部職工的辛勤勞動表示衷心的感謝!
二、扎實做好---6年水利工作
今年是“十三五”開局之年,做好今年工作意義重大。關于今年的工作思路,局黨委做了多次專題研究,并在各類會議上反復作了強調,就是要緊緊圍繞“兩個目標、六大重點”開展工作,實現水利“十三五”開門紅。
“兩大目標”一是助推“五水共治”爭先奪鼎。就是要扎實推進“五水共治”水利建設,全面完成“防洪水、保供水”等水利專項任務,確保在全省“五水共治”年度考核中,水利專項在全省保持前2名,助推全市獲得“五水共治”優秀市“大禹鼎”。二是建設全國水生態文明試點城市。就是要繼續深入地把“生態、景觀”的理念融入到水利建設發展全過程,創新一批可復制、可借鑒、可推廣的體制機制,建成具有生態文明示范效應的水利工程,在全省率先通過水利部試點驗收。
“六項重點”一是毫不松懈,抓好防汛防臺抗旱。按照“防大汛、抗大旱”的標準和要求,做深、做細、做實各項好防汛防臺抗旱工作,汛前充分準備,汛期科學調度,確保全年安全度汛。二是繼續提速,推進水利工程建設。太嘉河、環湖河道整治兩項工程,要力爭在今年主汛前全面建成。苕溪清水入湖、擴大杭嘉湖南排要力爭在今年年底完成河道主體工程,力爭到明年主汛前基本建成。面上農田水利項目要提前超額完成“五水共治”考核任務,水生態文明八大示范工程要全面建成,達到驗收要求。三是只爭朝夕,加快項目前期工作。確保太嘉河及環湖河道后續、苕溪清水入湖后續、環湖大堤(浙江段)整治后續三項工程完成可研編制,力爭可研批復;面上項目前期加快推進,確保“五水共治”考核項目上半年全部開工。四是建管并重,強化水利行業管理。按照“啟動早、推進快、成效實”的要求,推進水利工程標準化管理,確保大中型水利工程、骨干堤防、縣級以上城防工程的標準化管理創建工作全面鋪開,爭取標準化管理合格率達到30%;力爭創建國家級水管單位1家、省級水管單位3家。落實最嚴格的水資源管理制度,力爭在“十二五”期末考核獲得優秀。繼續加大“涉水違建”、“偷排泥漿”的查處力度。五是創新破難,深化重點領域改革。小型水利工程產權制度改革要鞏固、擴面、提升,全面推進確權、登記、頒證和經營流轉。水利工程建管體制改革、河湖管護體制機制改革和水權改革要取得實質性成果。六是持之以恒,加強水利自身建設。結合大樓搬遷,加快智慧水利建設,提高水利信息化水平。要加強黨風廉政建設和作風建設,為水利發展提供堅實的隊伍保障。
春節過后,上來就是2月中旬了,一季度已經過去了一半,汛期也會馬上到來。希望大家過年上來,盡快進入工作狀態,盡快開展工作,爭取---6年一季度工程建設、水利投資都能實現“開門紅”。節后,最迫切地市要抓好四件事:一是開展汛前大檢查。防辦要牽頭組織,“市、縣、鄉、村”四級聯動,全面排查防汛隱患,在主汛前整改到位。要對各類防汛責任人開展防汛業務培訓,開展防汛抗旱應急演練。二是抓緊督促工程開工。太湖局要抓緊汛前冬春修水利的黃金期,節后迅速組織施工單位加快工程施工,搶抓施工進度。特別是要抓住三月份,把重點工程綠化完成好。三是部署水利工程標準化管理。農水處節后要抓緊籌備全市水利工程標準化管理工作推進會,把標準化管理的年度工作任務分解、落實到各縣區、各部門。四是加快三大后續可研報告編制。要確保在3月底前,完成水利發展“十三五”規劃的專家論證和批復,基本完成三大后續工程可研階段的實物調查、紅線劃定等工作。
三、對做好---6年工作的要求
今年的水利工作頭緒多、任務重,各項目標任務要完成,關鍵在于局系統干部職工的精神狀態。去年,我們通過“三嚴三實”教育和大規模的水利建設,工作作風加速轉變,干部隊伍精氣神為之一振。但我們也要認識到,與交通、建設、開發區等一線部門相比,我們的工作狀態、工作強度,還是有不小的差距。下一步,各處室、單位要繼續保持奮發有為、永不懈怠的精神狀態,把局黨委的指示要求、單位的工作任務、個人的崗位職責真正落到實處。這里,我重點提三點要求:
第一,要有真本事。一是要有專業水平。要向書本學,向實踐學,全面掌握水利專業知識、水法律法規、水利實際情況,要形成勤學習、修專業、作研究、評職稱、寫論文的濃厚氛圍。二是要善于協調。要開拓視野,善于協調,提高上下協調的能力。要善于溝通協調黨委政府、縣區鄉鎮、兄弟部門、水利單位、新聞媒體、市場主體和廣大群眾,充分應用各方面資源,抓好工作落實。
第二,掌握主動權。一是要學習跟蹤。摸清未來發展的趨勢,把握時代脈搏,認清政治、經濟、水利等方面的宏觀大勢。二是要謀劃鉆研。按照形勢要求,認真謀劃工作思路,思考、討論接下來要干些什么,能干些什么,特別是在改革方面,各處室、單位要加強學習,創新思路、方法、手段,努力破除改革推進過程中的困難和障礙。三是要果斷嘗試。思路方案一經明確,不要等文件、等通知,要果斷開展工作,要敢為人先。四是要創造亮點。要結合湖州實際,創新開展工作,形成特色亮點。
第三,保持精氣神。一是要有責任感。各處室、單位必須嚴格執行崗位責任制,按照全年各項重點工作任務要求,抓緊排好任務表、時間表,把任務落實到人,做到任務有人抓、責任有人負、層層抓落實。二是要敢于擔當。要具有一定的承擔風險能力,要敢于迎難而上,敢于擔當,狠抓落實。三是要狠抓落實。進一步落實責任、嚴格管理,一管到底、一抓到底,狠抓落實,抓出隊伍精氣神,抓出工作好局面。
春節就要到了,關于節日期間相關工作我再強調一下:首先,做好節日慰問工作。開展好年終走訪看望離退休老同志、慰問局系統困難職工等活動,幫助解決實際困難。第二,要加強廉政工作。節日期間,大家還是要節儉、文明,制止各種不正之風和奢侈浪費行為。領導干部要帶頭發揚艱苦奮斗和勤儉節約的優良作風,自覺執行黨風廉政建設和廉潔自律的各項規定。要通過短信、談話等方式進行提醒。第三,加強節日安全管理。建管處要牽頭落實好節日期間的安全生產和反恐怖工作。太湖局要加大水利工程重點領域、重點項目、重點環節的安全監管力度,組織力量集中開展安全隱患排查和整治,消除各類事故隱患。水源地管理處要加強水源地的值班和巡查。其他各處室單位也要落實好辦公場所的防火防盜等安保工作。第四,要做好節日值班工作。辦公室要安排好節日期間的大樓值班,要確保人員進崗到位。節日期間,公車要一律停車入庫。假期外出的要注意交通安全。
同志們,新春佳節即將到來。在這里,我預祝大家節日歡樂、祥和、平安,祝大家在新的一年里工作順利,身體健康,闔家幸福
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇2
今天,我們召開全市---年度總結表彰大會,表彰獎勵先進單位和個人,目的就是要通過表彰激勵來樹立標桿、鼓勁加油,在全市形成爭當功臣、爭當先進、爭做貢獻的濃厚氛圍,為完成今年各項目標任務奠定堅實基礎。
---年是渭南發展歷程中不平凡的一年,面對經濟下行壓力和改革發展艱巨任務,我們全面貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神,主動適應新常態,堅持以提高經濟發展質量和效益為中心,保持定力、主動作為,各項工作都取得了新成效。一是發展的質量越來越好。我們堅持把質量效益作為優先選項,聚焦加快發展不動搖,堅持不懈抓項目擴投資,經濟增速高出全省0.8個百分點,經濟總量首次進入全省前五,經濟質量更優,產業升級步伐進一步加快,服務業增速居全省第一,第三產業提供的地方稅收首次超過第二產業。二是發展的活力越來越強。我們堅持問題導向、為民取向,全面推進以簡政放權為重點的行政體制改革,食品監管體制改革經驗在全國交流推廣,率先在全省啟動公車改革,農村承包地確權登記頒證、鎮村綜合改革等工作順利推進。三是人民群眾得到的實惠越來越多。我們持續加大民生投入,抓好就業增收、精準扶貧等工作,財政惠民補貼“一卡通”為群眾擔保貸款11個多億,惠及城鄉5萬多戶居民;18.6萬人實現脫貧,30.4萬城鄉低保人口實現應保盡保,治水、綠化兩件大事取得新進展,老百姓的生活環境進一步改善。四是形成了心齊氣順勁足風正的良好局面。我們扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動,深入開展一把手“當好標桿、向我看齊”講做評活動,積極實施“百姓問政”“向人民報告”和選優評差,紀律意識、規矩意識越來越強,黨風政風和干部作風明顯好轉。這些成績的取得,是大家齊心協力、共同努力的結果,全市各行各業包括雙管單位、市直部門也是蠻拼的,做了大量卓有成效的工作,贏得了干部群眾的充分認可。在此,我代表市委、市政府,向受表彰的先進表示熱烈祝賀,并向所有辛勤工作的干部群眾和關心支持渭南發展的社會各界人士表示衷心感謝!
成績只代表過去。各級各部門都要正確對待考核結果,優秀并不代表什么都好,依然存在短板和不足;被評為良好格次的編辦、工商、國資、環保等單位和部門工作可圈可點,有些工作富有創新性,走在了全省全國前列;被評為一般格次的宣傳、教育、住建、體育等單位和部門整體工作也不錯,有許多亮點和特色,之所以被評為一般格次,這是新常態下黨要管黨、從嚴治黨的剛性要求,也說明了我們競賽規則的嚴肅性。對此大家一定要正確認識、客觀對待。希望優秀的持續保持良好勢頭,補齊短板、好上加好;良好的不要怨天尤人,要自我加壓、再鼓干勁;一般的也要找準差距,變壓力為動力,努力迎頭趕上。
過去一年,我們能夠取得這樣的成績,既是工作生活在渭南1.3萬平方公里區域內所有干部群眾埋頭苦干、共同努力的結果,也得益于我們在實踐中創造的一些好經驗好做法。一是我們堅持向中央基準看齊,標準更高、要求更嚴,中央提倡的堅決響應,中央決定的堅決照辦,中央禁止的堅決杜絕,始終與中省要求同頻共振;二是我們堅持發展至上,堅定不移地推進轉型升級,保持了有質量有效益可持續的發展;三是我們堅持改革創新,突出問題導向和為民取向,用“負面清單”的思維深化改革、推進發展,使改革創新成為渭南發展的動力源泉;四是我們堅持以目標考核為導向,獎優評差,樹立標桿,使全市上下干有方向、追有目標,真正考出了動力、激發了活力;五是我們堅持全面從嚴治黨管黨,始終聚焦“四風”,落實“兩個”責任,領導帶頭、以身作則,傳導壓力、正風肅紀,全市上下低調務實不張揚、埋頭苦干,營造了良好的干事創業氛圍。這些經驗彌足珍貴,需要我們在今后的工作中大力弘揚、繼續堅持。
同時,也要清醒地看到我們的差距和不足。目前,我市的人均生產總值只相當于全國的57%、全省的63%,增速在全省排名第七,這樣的速度怎么實現趕超。從這次表彰的情況看,去年新增的重點納稅企業數量非常有限,招商引資的重點項目仍然不多,說明我們新的經濟增長點太少,發展的動力還不足。從群眾的滿意度看,對生態環境、食品安全、就醫上學、治安環境等還不滿意,我們保障改善民生的任務還很艱巨。從干部作風方面看,在新常態下“四風”時有反彈,不作為、慢作為等問題比較突出。對此,我們要堅持問題導向,勇于直面問題,充分發揮好目標責任考核的“指揮棒”作用。面對新常態新要求,全市各級都要有新作為,以考核推動矛盾化解,以考核凝聚工作合力,努力在全市樹立政績考核的新導向,形成百舸爭流、你追我趕、奮勇爭先的良好局面。
下面,我重點就考核工作講四點意見:
一要修訂完善競賽規則。新常態需要新規則。今年,我們要修訂游戲規則、重設考核指標,形成科學合理、公平公正的競賽環境。要更加注重加快發展、轉型發展。緊扣發展主題不偏離、不放松,把有沒有新的經濟增長點、新增納稅企業、新的重大項目作為重要標尺,既要考核發展的速度,更要重視發展的質量和效益,一切向發展聚焦,一切向轉型用力。要更加注重保障和改善民生。把實施精準扶貧、減少貧困人口,幫助群眾解決生產生活難事作為硬指標,積極回應民生訴求。去年,我們在衛生和教育方面下了很大力氣,但人民群眾的滿意度卻在下降,保障房建設在全省排名還比較靠后,就業開發的崗位依然很少。群眾的意見就是我們考核的風向標,要在指標設置上凸顯出來,引導全市黨員干部幫助群眾解決實際困難,不斷提高群眾幸福指數。要更加注重生態環境和安全生產。加大資源消耗、環境保護、安全生產等約束性指標的權重,這些都是我們決策的底線、工作的底線,也是考核的底線,決不能突破。我們要通過考核引導大家多做一些打基礎、利長遠的事,多做一些順民意、解民憂的事,通過持續努力,讓老百姓吃上放心的食品、喝上干凈的水、呼吸上清新的空氣。要更加注重考核的精準性。堅持分類考核、精準考核,改進指標設置辦法,要根據對各縣(市、區)資源稟賦、發展實際,確定一些差異化、特色化的指標,最大限度地賦予地方發展自主權。對市直部門承擔的共性指標要精簡,加大服務質量、服務效率和群眾滿意度的考核比重,凸顯部門中心職能。對中省駐渭企業、執法部門、雙管單位等部門,要充分考慮其行業特性、隸屬關系等因素,上級有明確考核要求的,地方不再重復考核,使考核更加精準科學,更加公平有效。特別是對紀檢監察部門的考核,要把自辦案件的多少作為重要因素,自辦案件多的不僅不批評不扣分,還要支持和鼓勵;對于自己發現不了問題,領導批示或媒體曝光后才查辦的,不但要扣分,還要堅決問責。需要強調的是,考核不是萬能的,不是唯一的手段,決不能把考核當成一個框,啥東西都往里裝。一定要突出重點,刪繁就簡,導向明確,便于操作,真正通過考核考出壓力、考出動力,體現競爭激勵,體現獎優 罰劣。
二要改革創新考核方式。近年來,我們堅持對重點工作進行月通報、季講評,實行紅牌激勵、黃牌預警;改一年兩次綜合觀摩為一年一次,增加專題專項觀摩;狠抓市直部門績效考核。不斷改進考核方式,打破了干好干差一個樣的平均主義,縣(市、區)你追我趕、部門之間相互競賽、各級干部創優爭先,有效推動了工作落實。但在具體實施中還需要改進完善。比如,季度講評后,缺乏跟蹤問效的剛性措施,一些縣(市、區)季季講評、季季問題相同;對頒發黃牌的后進縣(市、區),督查指導不夠,幫扶措施不力,厭戰情緒明顯;專題專項觀摩選點以偏概全,只看包裝點,不去隨機抽點,不能準確掌握縣(市、區)面上工作實際;一些市直部門領導當老好人、不得罪人,在績效考核中搞平衡、玩太極,選優評差流于形式。
今年,要把季度考評與問責結合起來。一個原則就是對連續兩次季度講評中出現同樣問題的縣(市、區)一年兩次發黃牌的縣(市、區),要對主要領導實施問責,包聯的市級領導要與縣(市、區)同擔責任。要把專題專項觀摩與巡查督導結合起來。加大不定期觀摩力度,增加專題觀摩的次數,注重發揮巡查督導作用,形成推動工作的強大合力。要把市直部門創優評差與從嚴管黨治黨要求結合起來。市紀委要把選優評差作為執紀監督的重點,對評不出差的部門要幫忙去查,并參照市委“三條鐵律”實施問責。要把目標責任考核與社會評價、民意調查結合起來。借鑒外地經驗,實行“先評后考”,對考核單位先進行社會評價和民意測評,再實施目標考核,防止“自上而下”考核信度缺失和“自下而上”評價效度缺失,解決組織考核是優秀、人民群眾不滿意的問題。同時,還要對一些重要業務部門,探索建立第三方績效評估機制,增強績效考核的專業性、中立性和權威性。
三要合理運用考核結果。用好考核結果是考核的生命力所在。要確保考核結果客觀公正。現在,有一種不好的現象,每到年底,就會有個別部門單位想方設法“爭先進”,有的遇到困難自降目標,有的找人弄虛作假,甚至出現搞平衡、搞照顧的現象,大家都成了不同名目的先進,這樣的表彰有什么意義?今后凡是沒有完成年度目標任務或沒有達到全市平均水平的,堅決不能評為優秀,這要作為一條硬杠杠。要發揮考核結果獎懲激勵作用。考核是考量干部的“風向標”。一方面,要把考核結果與干部的使用結合起來,把考核結果作為看待干部、評價干部、使用干部的重要依據,做到以發展論優劣、憑實績用干部、靠德才定位子,力爭做到人崗適合。另一方面,要把考核結果與干部懲處結合起來,對不在狀態、不作為的及時教育調整,對弄虛作假、失職瀆職的嚴格問責懲處,形成能上能下、能下又能上的體制機制。要抓好考核結果的反饋整改。考核過程也是一個發現差距、解決問題、改進工作的過程。市考核辦要建立考核結果通報、反饋制度,對被考核單位作出實事求是地評價,形成綜合考評意見,提出整改意見建議,逐一書面反饋,讓大家明白好在哪里、差在何處。被考核單位對反饋的問題要高度重視,列出清單、建立臺賬,以釘釘子精神抓好整改落實,絕不能去年出現的問題今年依然重復昨天的故事。
四要強化考核工作保障。良好的作風是搞好考核工作的保障。要大力發揚低調務實不張揚、埋頭苦干的優良作風,努力營造崇尚實干、埋頭苦干、恪盡職守、狠抓落實的良好氛圍。各級領導干部要認識新常態、適應新常態、引領新常態,把心思和精力放在干實事上,把功夫和能力體現在抓落實上,以踏石留印、抓鐵有痕的作風努力完成全年各項目標任務。要繼續深化一把手“當好標桿、向我看齊”講做評活動,堅持開展“創優評差”、“百姓問政”、“向人民報告”等活動,真正在各行各業樹立一批躬身為民、敬業履職的先進典型,使全市各級學有榜樣、趕有目標,形成你追我敢、自我超越的工作氛圍。各級各部門要堅決摒棄弄虛作假、自降標準的僥幸心理,把抓落實的功夫用在平時,認真對照目標任務,制定切實可行的措施,找準自身工作中的短板,一步一個腳印地推進,一件一件地抓好落實,積小勝為大勝,決不能到了考核時候搞應景式的突擊戰,用實實在在的成績贏得人民群眾的信任和擁護。
轉變作風必須全面從嚴管黨治黨。各級黨委(黨組)要認真落實黨風廉政建設主體責任,各級紀委要嚴格履行監督責任,落實“一崗雙責”“一案雙查”,對違紀違法案件和腐敗問題,不設上限、不定指標,發現一起查處一起,決不能讓黨紀國法成為“橡皮泥”“稻草人”。各級領導干部要嚴守黨的政治紀律和政治規矩,做到政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律,自覺在守紀律、講規矩方面當標桿作表率,做新常態下的政治明白人。要緊盯“四風”問題新形式、新動向,始終保持正風肅紀的高壓態勢,防止“四風”問題反彈回潮、發生變異。
春節將至,各級領導干部要帶頭遵守廉潔自律、中央八項規定精神,堅決杜絕享樂主義和奢靡之風,堅持務實節儉文明過節。各級紀檢監察機關要加強節日期間的明察暗訪,加大懲戒問責力度,對頂風違紀違規行為發現一起,嚴肅處理一起,公開曝光一起。要認真做好節日值班和應急工作。嚴格落實值班帶班紀律,值班人員必須在崗在位,嚴格執行外出報告報備制度,完善應急預案,強化管理措施,確保各項工作萬無一失。
同志們,做好今年工作,任務艱巨、責任重大。希望大家進一步增強機遇意識、憂患意識和進取意識,解放思想,改革創新,真抓實干,努力在新常態下實現渭南發展新跨越。
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇3
同志們:
再過幾天就是傳統的新春佳節,在這萬象更新、辭舊迎新的時刻,我代表縣建設局向在座的各位同志及你們的家屬表示新春的問候!向堅守崗位和為城建發展做出貢獻的所有建設者表示新年的祝福!
20--年,在縣委、縣政府的正確領導下,在上級有關部門的關心支持下,在國家宏觀調控力度加大,用地矛盾突出的大背景下,我局緊緊圍繞《--縣20--年國民經濟和社會發展奮斗目標》,以民主評議行風和政風為契機,瞄準目標加大城鎮建設力度,克難奮進推進項目落實,全縣建設事業得到進一步發展。
一、20--年建設工作的回顧
20--年,我們按照構建和諧--和建設社會主義新農村的要求,以提高執政能力為抓手,進一步解放思想,突出重點,強化領導,不斷推進和完善城鎮各項基礎設施建設,共完成新建項目以及20--年跨年度項目40余項,城鎮建設項目投入資金及完成情況均創近年來歷史之最,累計完成投入2.16億元,新增綠化面積17萬平方米。至20--年底,縣城建成區面積達16.2平方公里,縣城框架面積36平方公里,市政道路養護總長49公里,下水道69公里,縣城綠化面積454萬平方米,城市綠地率為28.7,人均住房面積達35.07平方米,全縣城鎮化水平進一步提高。主要表現在以下幾方面:
(一)規劃編制向深度延伸,規劃的龍頭作用進一步顯現
一年來,我們全面貫徹城鎮化戰略,強力推進城鎮化進程,以城鎮規劃為龍頭,引導城鎮空間集聚、集約發展。
一是不斷深化規劃編制。20--年規劃編制工作在已批準的新城總體規劃的指導下,編制了--新城區控制性詳細規劃和多個專項規劃。目前,--新城15.4平方公里控制性詳細規劃已通過縣政府批準并實施,這將為我縣新城今后發展提供了強有力的依據。與此同時,縣城綠地系統規劃、--縣區域供水規劃、--縣燃氣專項規劃、城市電力系統專項規劃、縣開發區北區分區規劃、縣新城區公共服務中心規劃等一系列規劃均已編制完成,有的已通過專家組評審。規劃設計工作全面提升,完成了珍珠廣場、珍珠橋、寶塔橋、北門橋、北門交叉口、明珠廣場等12處景觀工程的設計,委托南京等多家設計院進行--新行政中心和體育中心規劃設計、首批進駐新行政中心單位單體方案設計、--縣人民醫院新址擴建項目總體規劃與建筑設計。
二是城市規劃管理工作全面加強。全面推行規劃公示工作,將規劃工作中涉及選址、方案、批前、批后全面進行公示;成立了縣規劃專家咨詢委員會,舉行了6次專家咨詢會,對13個方案進行了評審;基本完成了規劃管理系統,實現了規劃工作網上審批,自7月份使用規劃管理信息系統以來,已辦理案件160件;規范了規劃管理報建程序,地形圖審批入圖系統投入試用,力爭20--年完成數字化報建網絡。“一書兩證”發證率100,規劃許可各類總計437件,其中辦理《建設項目選址意見書》43件,《建設用地規劃許可證》143件,總用地面積為9523畝;《建設工程規劃許可證》97件,總建設面積為68.7萬平方米;網上和現場規劃公示建設項目49件;參與縣開發區、永陽私營園工業項目規劃論證會近40次;建立了城區桿管線綜合協調例會制度,組織桿管線部門協調會12次;建立了規劃管理跟蹤制度,重點項目每周檢查一次,一般項目每月檢查一次,并從灰線、正負零到規劃竣工驗收建立責任制,確保各項目按規劃實施到位。
三是規劃基礎性工作進一步加強。測量隊認真貫徹執行國家法律法規,積極開展各項測繪業務活動,為我縣城鎮建設提供了優質的測繪服務,共計繪制竣工建筑物80幢;開發區北區、南區項目及其他地塊放用地紅線90件;城南生活路、文昌路、板橋路及規劃城南四條路放線測高計8公里,護城河斷面1.8公里;康城水岸、廣成五期等建筑物放線計87幢次;驗線81幢次;修測城區地形地貌100次;為各鎮提供測繪服務29次。修測及竣工成果及時清理并落到圖上,把城區原有120平方公里1/1000地形圖數據進行圖層及灰度處理,全部落入規劃管理系統,便于下一步圖形審批工作的開展。為進一步適應規劃建設管理工作對數字地形圖的需要,對柘塘、東屏、石湫、晶橋、漁歌五個集鎮和烏飛塘、水晶、澗東、金湖、革新五個中心村總面積32.6平方公里進行了1:1000數字地形圖測繪。部分緩解了鄉鎮建設缺乏大比例尺地形圖的矛盾。
四是城建檔案工作進一步規范。局檔案室始終把握住城建檔案為城市建設、經濟建設服務的大方向,從發放規劃許可證正本、竣工驗收時把關,大大提高檔案的歸檔率和質量關;積極做好檔案利用的服務工作,對館藏所有檔案進行著錄到信息系統數據庫中,提高城建檔案的科學化、信息化管理水平。全年共接收檔案共計95件,整理檔案311卷,檔案利用87次,檔案利用已由原來的規劃審批資料與拆遷資料的查找向涉及房屋結構、地質勘探、房屋產權等多類別發展,有效地服務了全縣大開發、大開放的形勢。目前館藏面積300多平方米,館藏檔案5387卷,現有的庫房改造為檔案密集架庫區,滿足了今后城建檔案發展的需求。
五是圖審工作手段創新。--縣建設工程施工圖審查中心作為南京市原五郊縣僅存的兩家有資質的圖審中心,克服了工作量大、審查要求高的困難,積極服務于全縣的經濟發展,審查的時間不斷壓縮,審查的質量不斷提高,很好地發揮了區縣的領頭羊作用。一年來,共審查項目270項,查處違反強制性條文252條和應執行條文981條,為--的經濟發展提供了有力保障。
(二)不斷加大城市基礎設施建設的力度,著力提升城市形象
一是全力推進新城道路建設。20--年--新城道路建設列入重點的項目有5條,總里程10.6公里,總投入約1.69億元,包括珍珠路南延、青年路東延、龍山路東延、中山路東延等。目前珍珠路南延、青年路東延、龍山路東延、中山路東延等四條采取BT形式建設的市政道路進展較快。近期可全面竣工。城郊三號路工程因省道123的建設,暫時停建。此外,20--年續建項目城南生活路已竣工。
二是加大景觀工程建設力度,城市環境全面提升。圍繞為老百姓做實事、謀利益,大力實施縣城環境整治和景觀改造,進一步提升了縣城的形象,通過縣城老城區環境改造,全年新增綠化面積達17萬平方米。完成了以珍珠廣場、城南生活路、秦淮路整治為重點的一批景觀工程建設。另外,常溧線景觀改造項目也即將結束。為提升縣城出入口形象,改變以往一進入--大門臟亂差的狀況,重點實施了城北交叉口、北門廣場、城東加油站、明珠橋、寶塔橋、中山河等12處的綠化整治,這12個項目已全部完成。景觀工程的建設竣工,在提升城區形象的同時,更多的是圍繞老百姓的休閑、娛樂進行的,為老百姓打造了良好的生活環境,提高了老百姓對政府的信任度。
三是市政管理職能得到加強。依據辦理程序規定和相關政策依據及標準,重新梳理并在局網站公布,共辦理各項道路挖掘、占用和綠化移植、修剪等審批手續15項;認真做好建設項目竣工綜合驗收工作,著重加強了對建設項目的區內道路、雨污水分流、綜合管線布置、門前人行道、綠化、亮化等配套設施的建設標準和要求的管理。同時,縣城綠化養護有效提高,目前市政管養的區域面積10多平方公里,道路總長49公里、總面積120萬平米,下水道69公里,大小井近4000座。除對縣城30萬平方米公共綠化的正常養護外,還對秦淮路綠島、彎子口廣場綠島護欄進行了改造,擠出資金購買灑水車一輛。全年維修路面20--平方米,人行道2500平方米,累計疏通下水道260公里,改造路口坡道20處,維修改造排水設施80處,維修更換雨水井檢查井150座,為市民提供市政110服務100多次,一年來管養區內沒有發生一起安全責任事故。與此同時,對縣城綠化管養市場體進行了制試點工作,建立綠化管養工作內部責任制,取得了良好效果。
四是進一步加強城市綜合桿管線管理和協調工作。本著統一規劃、同步實施、歸口管理的原則,對桿管線建設和改造要求做到合理規劃、程序規范、綜合下地、同步實施。凡新建城市道路,要求各桿管線工程必須與道路建設同步進行;對市政道路改造,也同時要求桿管線同步綜合下地。按照統一規劃,完成了大西門路、龍山路東延、毓秀路、長安門前、分龍崗路等5條道路共計5公里的弱電綜合下地工作。目前常溧路、珍珠南路南延、青年路東延等道路弱電綜合下地正在進行。
五是燃氣管理得到加強。燃管辦把抓好安全生產管理、維護社會穩定工作當作一項嚴肅的政治任務來抓,督促各燃氣供應單位認真學習各項規章制度.對本地區安全生產和事故防范做到了五個到位,即“領導認識到位,責任落實到位,督促檢查到位,隱患整改到位,安全措施到位”。全年共組織燃氣安全大檢查10多次,查處黑點15家。為加強行業管理,堵住隱患的源頭,對50公斤鋼瓶用戶全部鋼瓶號碼登記在冊,切實保證了老百姓安全用氣。
(三)大力實施便民工程,切實為老百姓排憂解難
牢記“立黨為公,執政為民”宗旨,不斷提高為民服務的水平,極力打造親民愛民為民的新形象,努力使老百姓從城市發展中得到更多的實惠。一是完成了支路支巷改造工程。20--年計劃完成支路支巷道路的灰黑化改造8條(每季度建設2條),工程投資100多萬元。二是改造學校出入口,保障學校安全暢通。在前兩年改造二小、實小等學校暢通和環境的基礎上,重點整治了老縣中、二初中、三小等三所學校校門口環境秩序,從而使城區主要學校的出入口暢通問題得以全面解決。三是城區路燈建設上新臺階。共新建常溧路、城南生活路、新建巷、城西干道等道路路燈工程5.83公里,更換中山路、交通路、大東門路等路燈近5公里。同時路燈亮化向老的住宅小區和支路支巷延伸,完成了白酒巷、龍山小區等小區的亮化。積極做好正常的路燈維護管理工作,全年共排除各類故障319起,確保城區道路亮化,實實在在方便了居民出行。自20--年7月份縣路燈所成立以來,已新建路燈13.85公里,城區新建和狀況較好的路燈比例由原來的30.8提高到62.5。
(四)城市房屋拆遷工作平穩推進,極力維護被拆遷人的利益
拆遷工作仍然是當前城市建設中號稱“天下第一難”工作,縣拆遷辦和拆遷公司認真履行職能,克服困難,團結協作,密切配合,分工不分家,切實有效地推進在手拆遷項目的落實。20--年在手的新老拆遷項目總拆遷總面積10.3萬平方米。為加快拆遷項目的推進速度,嚴格審查拆遷許可項目,規范拆遷程序,認真履行職能,不斷完善公示制度,逐步提升了拆遷工作中的各個環節的透明度,營造公平、公正、公開的良好氛圍,使拆遷的各項規定公正地體現在拆遷過程中的每個環節。對20--年以前批準的拆遷遺留問題進行了每個地塊的裁決協調,共授理裁決申請50戶。同時,認真組織房屋拆遷聽證會,邀請人大代表、政協委員、被拆遷人以及監察、信訪、法制辦等部門的代表參加,還請新聞媒體對聽證會進行報道,起到了宣傳拆遷政策和開展法制教育的效果。聽證會不僅消除一些人不正常的心態,緩解了拆遷中的一些矛盾,還確保行政執法行為的公正、合法。縣政府還及時組建了一個由法院、法制辦、監察局等有關部門組成的拆遷監管小組,跟隨拆遷實施單位上門逐戶做工作,落實責任單位,實行分工負責,主動協調矛盾。同時,創新拆遷工作思路,針對拆遷地塊違章建筑多的實際,采取了以拆違促拆遷的辦法,收到了較好的效果,對全縣拆遷工作起到了較大的促進作用。到目前已完成拆遷面積約9萬平方米,占全年目標的90,其中老拆遷面積約3.9萬平方米,老職中新拆遷面積5.1萬平方米,動遷人口896人,安置房約3萬平方米。
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇4
同志們,朋友們:
大家上午好!
今天在這里舉行總結表彰大會,總結成績,表彰先進,布置新的一年的工作,首先我代表市委、市政府向受到表彰的先進單位和個人致以熱烈的祝賀,向--酒業的廣大干部職工道一聲:你們辛苦了!
過去的20--年,面對國際金融危機的嚴重沖擊,面對異常困難的局面,市委提出了“持續發展思路,提升預期目標,統籌難題,為民做好工作”的工作方針下,我市工業戰線上的廣大干部職工戰危機,轉思路,不怕困難,埋頭苦干,在應對危機中取得了保增長、保民生、保穩定、保態勢的重大勝利,迎來了經濟的企穩回升。難能可貴的是,在全市大部分企業處于低迷甚至出現負增長的情況下,--酒業集團始終保持了較旺的發展勢頭、較快的發展速度,取得了經濟效益的持續穩定增長,為--經濟的發展做出了突出貢獻。
我到--工作以來經常到--調研,始終關注著--的發展,見證了--這幾年來成長的每一步歷程,--的發展變化讓我看在眼里,喜在心頭。
新的一年已經開始,--發展的任務還很艱巨,剛才全友董事長在工作報告中布置了今年的15項重點工作,很具體,很實在,也很有遠見,希望你們抓好各項工作的落實,在新的一年實現新的突破。在這里對大家提幾點要求和希望:
一、要清楚的認識今年的經濟形勢雖然有望不斷好轉,但經濟復蘇將經歷緩慢復雜曲折的過程,短期內很難恢復到危機前的水平,大家要有充分的思想準備,要有堅持過困難日子的準備,要迎難而上,克難攻堅,堅定信心。同時要加快發展速度,要明白不進則退,小進亦退的道理。只有提速發展、跨越發展,才能增強抗拒風險的能力。
二、目前全省和我市上下正在深入開展“大招商”活動,出臺的一項項措施就是為了把發展環境、服務質量搞好,為企業服務好,幫企業發展好。希望--酒業集團緊緊抓住這個發展機遇,加大招商引資力度,創造條件,選好項目,擴大企業規模,壯大企業實力。
三、要一如既往的發揚優良傳統,負重拼搏,迎難而上,抓好源頭--頭,加快科技創新和產品研發速度,加強職工素質教育,加大品牌宣傳力度,加強市場運作,努力開拓市場,擴大銷售,提高經濟總量。
--酒業有著團結創業的班子,有著勤勞肯干的職工,有著--市委、市政府和全市人民的大力支持和殷切希望,任重道遠,前途光明。希望--的領導班子及廣大干部職工在新的一年里,戒驕戒躁,團結一心,踏實工作,認真踐行科學發展觀的要求,把--酒業打造成白酒行業的一流企業、全國知名企業,為我市的經濟建設做出更大的貢獻!
最后,祝--酒業的明天更加美好,祝同志們身體健康、家庭幸福、工作順利、萬事如意!
謝謝大家。
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇5
同志們:
今天,我們在這里隆重集會,紀念全世界工人階級和勞動群眾的盛大節日——“五·一”國際勞動節,表彰全鄉勞動致富能手和先進勞動者,目的是弘揚勞動精神,弘揚我國工人階級和廣大勞動群眾的偉大品格。在此,我代表鄉黨委、政府,向全鄉廣大黨員干部和勞動群眾致以節日的祝賀!向為經濟建設和社會進步做出卓越貢獻的先進集體和先進個人致以崇高的敬意!
今天受表彰的先進個人,是全鄉機關和各村群眾的杰出代表,他們把自身融入到推動**科學發展、轉型發展、跨越發展的大局中,在平凡的工作崗位上創造出了不平凡的業績,在他們身上體現出來的主人翁精神和艱苦創業作風,忘我的勞動熱情和無私奉獻品質,強烈的進取意識和求實創新精神,體現了鮮明的時代特征,展示了**人民的良好精神風貌。
我們所處的時代是催人奮進的偉大時代,我們進行的事業是前無古人的偉大事業,我們正在從事的中國特色社會主義事業是全體人民的共同事業。全面建成小康社會,進而建成富強民主文明和諧的社會主義現代化國家,根本上靠勞動、靠勞動者創造。因此,無論時代條件如何變化,我們始終都要崇尚勞動、尊重勞動者,始終重視發揮工人階級和廣大勞動群眾的主力軍作用。這就是我們今天紀念“五一”國際勞動節的重大意義。
今年是我鄉實施十三五規劃的開局之年,也是奪取“五年決戰同步小康”新勝利的關鍵之年。在這樣一個喜慶之年、奮斗之年,我們隆重集會,熱烈慶祝“五一”國際勞動節,表彰為經濟社會發展作出突出貢獻的先進個人,動員組織全鄉干部群眾大力推進加快發展,非常必要、萬眾期待。
——過去的一年,是廣大干部群眾克難攻堅,推動經濟社會快速發展的一年。全鄉廣大干部群眾在鄉黨委、政府的領導下,深入貫徹“創新、協調、綠色、開發、共享”發展理念,恪盡職守,服務大局,為更好更快發展打下了堅實基礎。去年全鄉繼續保持了經濟持續發展,鄉村面貌明顯改善,社會事業蒸蒸日上,人民生活水平不斷提高的良好勢頭。
——過去的一年,是廣大干部群眾創先爭優,為開拓創新、奮力拼搏的一年。廣大干部群眾爭科學發展之先,創工作業績之優,先進人物不斷涌現,為集體爭得了榮譽,為全鄉增添了光彩。全鄉也先后獲得綜合工作先進鄉鎮、黨建工作先進鄉鎮、深化改革工作先進鄉鎮、平安鄉鎮等多項榮譽。
——過去的一年,是廣大工會干部奮發有為,工會工作取得顯著成就的一年。全鄉各級工會組織和工會干部自覺服從和服務于經濟社會發展大局,按照“組織起來,切實維權”的工作方針,扎實工作,改革創新,工會組織建設、職工民主管理、維護職工權益、促進職工創業就業等各項工作取得了明顯成效,全鄉成立農民工工會組織8個,吸引農民工會員300余人。
當前,全鄉人民正滿懷豪情地為實現美好幸福這一宏偉藍圖而努力奮斗。新時期、新任務、新使命,對我們提出了新的更高要求。希望全鄉廣大干部群眾繼續發揚腳踏實地、埋頭苦干的優良作風,各級工會組織繼續貫徹服務大局、服務職工的基本原則,全鄉上下繼續堅持全心全意依靠工人階級的根本方針,努力創造美好明天。
一要求真務實,爭當加快發展的標兵。發展是我們黨執政興國的第一要務,也是解決我鄉當前一切問題的關鍵所在。各村各部門要緊緊圍繞鄉黨委、鄉政府確立的“強黨建、興產業、促改革、辦實事、保穩定”的工作思路,積極推進新型農業現代化、新型城鎮化,統籌發展各項社會事業,努力實現經濟社會的全面協調發展。特別是廣大黨員干部要深刻領會“五大”發展理念和“四個全面”戰略布局,帶頭落實十八屆五中全會精神,始終做推進改革的促進派、加快發展的主力軍。要堅持從我做起,從現在做起,立足本職、埋頭苦干,比學趕超、爭創一流,當好改革發展的領頭雁和排頭兵。要大力發揚艱苦奮斗、自強不息的精神,以忘我的工作熱情和堅強的工作斗志,咬定目標不放松,不達目的不罷休,努力在經濟建設中大顯身手,為全鄉改革發展穩定和現代化建設再創佳績、再立新功。
二要顧全大局,爭當維護穩定的表率。穩定是做好各項工作的前提。沒有穩定的社會環境,什么事情也干不成。各村各部門要牢固樹立發展是政績、穩定也是政績,發展是硬道理、穩定是硬任務的觀念,深入推進“平安”建設,全面落實維護穩定的各項措施,建立起維護穩定的長效工作機制,確保社會穩定和諧。要堅持以人為本,堅定“立黨為公、執政為民”的理念,權為民所用,情為民所系,利為民所謀,做好增加農民收入、促進創新創業、完善社會保障體系、幫扶弱勢群體等工作,真心實意地為群眾辦實事、辦好事。要做好深入細致的思想政治工作,引導廣大群眾支持改革,參與改革,正確處理改革中遇到的矛盾和問題,學會通過正常的渠道、運用合法的形式來表達利益要求、解決實際問題,維護來之不易的安定團結局面。勞動致富能手和先進勞動者是社會各行業、各領域、各階層的先進代表和精英分子,在群眾中有著很高的威信,一定要切實發揮好模范帶頭作用和黨委政府聯系群眾的橋梁、紐帶作用,自覺地做維護穩定的中流砥柱,協助黨和政府解決群眾關注的熱點、難點問題,把方方面面的積極性、創造性引導到推進改革、促進發展、維護穩定上來,努力構建和諧社會。
三要提高素質,爭當精神文明建設的榜樣。從昨天的全省精神文明建設表彰大會上傳來好消息,我市被評命名為“江西省第五屆文明城市”。因而,全鄉要進一步振奮精神,積極參與學習型社會、學習型城鄉、學習型企業創建活動,增強學習能力、創新能力和競爭能力,爭當學習型干部、知識型職工,爭做學習和掌握新科技的領頭人,幫助職工群眾不斷提高政治覺悟、道德素養和勞動本領。要大力弘揚愛國主義、集體主義和社會主義精神,切實加強思想道德建設,認真開展文明行業創建活動,積極弘揚社會主義核心價值觀,努力成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新型勞動者。要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺抵制拜金主義、享樂主義和個人主義等各種腐朽思想的侵蝕,用新時期勞動模范的先進思想和模范行動影響和帶動全社會,努力形成愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會的良好風尚,推進社會主義精神文明建設。
四要完善機制,努力營造人才輩出的環境。先進模范人物是我們的寶貴財富,代表著形象,展示著全鄉干部群眾的精神風貌。殷切希望廣大勞動模范珍惜榮譽,始終保持謙虛謹慎、不驕不躁的良好作風,始終保持艱苦奮斗、奮發有為的精神狀態,再接再厲,開拓進取,與全鄉廣大干部群眾一起,在新的起點上創造更加優異的業績,做到評一次先進、當一輩子先進,真正成為本村、本部門、本行業的一面旗幟。各村各部門都要關心、愛護勞動模范,幫助他們解決工作和生活中的實際困難,使他們得到應有的尊重和保護。要進一步完善激勵競爭機制,嚴格考核,獎優罰劣,讓那些兢兢業業、埋頭干事的同志得到應有的尊重和褒獎,形成誰干事支持誰、誰干成事讓誰干的正確導向,積極培養樹立先進典型,鼓勵各類人才脫穎而出。要大力宣傳勞動模范的高尚品德和先進事跡,以勞模的先進思想和高尚情操引導社會風尚,引導全社會尊重勞模、學習勞模、爭當勞模,努力形成勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創造偉大的時代新風。
工會是黨聯系干部群眾的橋梁和紐帶。隨著改革發展進程的不斷深入,隨著“大眾創業、萬眾創新”、結構性側改革的深入實施,工會組織的任務更加繁重、地位更加重要、責任更加重大。各級工會組織要圍繞中心、服務大局,通過卓有成效的工作,把全鄉廣大職工的積極性、主動性、創造性,引導到鄉黨委、政府推動發展的各項決策部署上來,凝聚到為推動經濟社會發展建功立業上來。要切實履行好依法維護職工合法權益的基本職責,始終把維護工人階級和廣大勞動群眾的根本利益作為工作的出發點和落腳點,放大幫扶中心品牌效應,關心職工疾苦,傾聽職工呼聲,更好地代表和維護職工的合法權益,扎扎實實地為職工辦實事、解難事、做好事,滿腔熱忱地幫助職工解決實際困難。要扎實開展“連心”工作,深入基層、深入農戶,圍繞干部群眾所關心的問題,大力開展調查研究,在發展和諧勞動關系、維護職工合法權益、幫扶困難職工、促進職工全面發展、推進社會和諧穩定等方面拿出新舉措、取得新成效。
同志們,三百六十行,行行出狀元。任何一名勞動者,要想在百舸爭流、千帆競發的洪流中勇立潮頭,在不進則退、不強則弱的競爭中贏得優勢,在報效祖國、服務人民的人生中有所作為,就要孜孜不倦學習、勤勉奮發干事。一切勞動者,只要肯學肯干肯鉆研,練就一身真本領,掌握一手好技術,就能立足崗位成長成才,就都能在勞動中發現廣闊的天地,在勞動中體現價值、展現風采、感受快樂。
勞動光榮,創造偉大。前景廣闊而美好,我們的任務繁重而艱巨。讓我們緊密團結起來,深入貫徹落實科學發展觀,以更加昂揚的斗志、更加堅定的信心、更加務實的作風,搶抓機遇、開拓進取、扎實工作、團結拼搏,努力實現繁榮進步。
謝謝!
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇6
尊敬的各位老師、親愛的同學們:
大家好!
捧著累累的碩果,懷著滿腔的熱忱,我們又迎來了期末總結表彰大會。在此,我謹代表校委會向兢兢業業、無私奉獻、辛勤耕耘的老師們表示衷心的感謝!向拼搏向上、刻苦學習的同學們表示熱烈的祝賀!正是因為你們的不懈努力,才有了精英學校今天的發展與進步!
一學期以來,我校在德育方面嚴抓兩操,學生踏步進入場。上下樓梯靠右走,文明班級的評比,學生的安全教育等許多方面都取得了可喜的成績。前不久我校的廣播操更是讓同學生記憶優新。文明之星的評比,比如:林倩倩、沈敏娜、常啟軍、等同學都被評為了文之星。在教學方面,這個學期我們嚴抓同學們的坐姿,同學生在上課的時候坐得端正,不僅能精神有佳,而且能更好的保護我們的視力。每個月的月考,是對同學們每個月所學知識的一個檢驗,也是讓同學們發現自己的不足,及時改正自己的學習方法,在以后的學習中取得更好的成績。每位教師的一堂優質公開課,更讓我們在在交流中學習、在交流中進步。這個學期我校舉行了寫字、畫畫比賽,讓同學們更加的了解我們的校園,更愛我們的校園。以后我們還將開展更多的校園比賽,比如:作文、武術操比賽。在少隊方面, 學生值日常抓不懈,鼓號隊的訓練有聲有色。
學校的教學成果匯報大會,開得十分的成功,讓家長看到我們老師的上課、學生的坐姿,還有我校的三操、升旗,更有我們的優秀節目。
這學期來,我們的教師更是辛勤耕耘。比如羅康平、王利斌老師每天都堅持不懈訓練我學校的田徑隊。羅俊蘭、張紅剛、羅洪忠、孔祥全、李俊麗、鐘師、張權、揚晶、甄慧芳等老師更是把學生當自己的孩子,每天放學后為學生免費補習。還有許多無私棒獻、工作扎實的老師。比如許曉葵、歐陽昌珍、秦素芬、蒙明福、周澤華、李楠、陳燕等。
同學們,經過一個學期緊張的學習,緊接著我們將要迎來的是一個愉快的寒假。寒假是一個較長的假期,如何科學合理地安排假期生活十分重要,下面我就此問題提出以下要求:
第一,注意人身安全。外出時嚴格遵守交通規則,注意交通安全。另外,最近是甲型H1N1流感流行期間,請大家一定要注意預防。
第二,要繼續養成良好的行為習慣,不得進入網吧、電子游戲室等娛樂場所;遵紀守法,不搞迷信活動,遵守群眾紀律,不做任何有害他人的事;要樂于助人,體現出一名小學生應有的道德水準;要積極投身社會,參加一些有益的社會實踐活動,增強自己的社會適應能力,努力獲取一些課堂上難以得到的寶貴體驗。
第三,合理安排學習時間。在休息好的同時,不能把學習拋諸腦后,要認真完成各科教師布置的寒假作業,并能夠做好查漏補缺和新課預習工作,并且根據自身興趣進行一些課外拓展延伸的學習,閱讀相關的健康有益的書籍、報刊,或者參加相關的培訓,使自身的知識和技能得到更全面、更深入的發展。
第四,提高生活自理能力,增強自我保護和防范意識。假期中,同學們應該積極鍛煉自己的生活自理能力,不但做好自己的事情,還應為父母家人分擔一些力所能及的事情。寒假中,我們接觸社會的機會大大增加了,這本是一件好事,但由于我們社會中也存在一些不法分子,會威脅大家的人身、財務安全,所以大家亟需增強自我保護意識和安全意識,學習必要的安全常識,學會處置一些經常會出現的問題。比如:不要輕信陌生人,要會與壞人周旋斗爭。
老師們、同學們,寒假就要開始了,希望大家在假期中好好調整自己的身心狀態,為下個學期的學習和工作做好準備。最后,祝老師們過一個幸福、愉快的春節、祝同學們寒假愉快、學習進步!
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇7
老師們、同學們
大家好!
四月的春風情深意暖,五月的花海即將流溢校園,和著春潮,伴著夏韻,在花海燦爛奪目的季節里,我們即將迎來五四運動九十二周年。
我們生活在一個靚麗的季節,一個充滿青春活力的字眼,我們要去追回與你同行、釋放自己青春的能量。
青,是綠色,是生命的顏色,春,是季節,是成長的季節,青春就濁出成在成長季節的那片生命的綠色,是陽光下那片燦爛的笑容。
青春是美好的,也是短暫的,它也許是你人生的一處驛站,不過請記住,即使它象一顆流星,我們也要努力讓它成為一次輝煌的閃現,不懼艱難困險,敢于拼搏,志比云天。
初中時代,是我們人生中的一個重要的里程碑,我們知道,風雨會使我們變得強壯,挫折會使我們變得堅強。成熟的思想和高尚的品質,來自于風雨的洗禮和生活的磨礪,我們要面對山峰,去欣賞它的風光,面對未來去爭創人生的輝煌,這樣才能體現生命的價值。
有人說,19世紀是英國人的世紀,20世紀是美國人的世紀,而21世紀,就是我們中國人的世紀,中國經過幾十年來的艱苦建設,已取得了乘長風,破萬里浪的迅猛發展,但我們不要忘記,我們仍然是個發展中的國家,還有許許多多地方有待完善和發展,要想國家富強,就必須努力,而希望就寄予在我們這一代人身上。
五四運動30年后,新中國成立了。火紅的青春足跡與共和國的發展歷程緊相伴隨。
抗美援朝,保家衛國。報名參加軍事干部學校的清華學子超過應召人數的9倍,沒被招收的難過的掉淚。全國各地兩次報名參軍的青年達70萬人。第一個五年計劃把青春獻給祖國成為全國青年的行動口號。第一支青年突擊隊在北京展覽館工地誕生,引來全國13萬名青年跟隨。20萬青年高唱《墾荒隊員之歌》奔赴邊疆,為新中國農業建設作出了不可磨滅的貢獻……。新中國青年的艱苦奉獻和創造激情支撐起社會大廈,更留下永恒的精神財富,毛澤東同志熱情褒揚:青年是整個社會力量中的一部分最積極最有生氣的力量。他們最肯學習,最少保守思想,在社會主義時代尤其是這樣。
在二十世紀,中華民族前進的道路上,中國共青團留下了英勇奮斗的足跡,做出了無愧于歷史的貢獻。二十一世紀是一個充滿希望和挑戰的世紀,中國共青團,將以新的面貌,面向新世紀,以新的作為開創新的事業,在中華民族振興史上繼續譜寫光輝的篇章。
我們緬懷五四先驅們的業績,回顧中國人民和青年在整個世紀,走過的歷程,作為當代青年團員應當秉承民族精神,高舉五四火炬,肩負時代責任,讓我們用知識加汗水,以滿腔熱情,去開拓、去創造、去擁抱新希望,來迎接這個機遇與挑戰并存的世紀吧。
青春是什么?青春可以是潛心于科學研究,十年磨一劍;青春還可以是扎根于邊疆,一心謀發展;青春更可以是手擎炸藥包炸碉堡時那一聲驚天動地的吶喊聲。青春是整個人生旅程中最絢麗的一站,最奇妙的一站,最燦爛的一站。青春孕育著無窮無盡的能量等著我們去開采,去挖掘,去釋放。人生的根本目的就是對于人生價值的認識、詮釋,乃至于實現,而青春正是我們實現人生價值的黃金時期。青春需要實現人生價值。
青年朋友們,不,戰友們,前進的號角已經吹響,未來在向我們召喚,歷史將會永遠記住我們的身影,前進吧,前進吧,讓我們釋放青春的能量,點燃激情的青春夢想。
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇8
各位老師,同事:
大家好!經過四個多月的辛苦工作,**學校20xx-20xx學年度上學期的各項工作到今天為止,基本結束了。在這個學期里,學校發展仍然保持了較快的勢頭,沒有出現大的安全事故,因610洪災和甘肅校車事故帶來的不利影響都比較妥當的化解了,教學質量也穩中有進,作為學校的主要負責人,我非常感激大家的理解和支持,非常感激大家的智慧和和奉獻!
我們先一起來回顧一下20xx年學校的八件大事:1、在全縣農村率先創辦第一家寄宿制小學,并迅速以收費低、管理精、服務好的特點贏得廣泛贊譽。2、3月26日,全縣幼教工作現場會在我校召開。3月29日,中國教育報、楚天都市報等中央及省級新聞媒體記者就我校化解農村幼兒入園難的探索進行集中采訪。3、成功戰勝610特大洪災,順利復課,并在暑假進行了較大規模的災后重建。4、成功舉辦六一文藝匯演和第三屆冬季運動會。5、葉麗東、方登、鄧世珍等60多位學生在學科競賽中獲得國家級、省市縣級獎項。潘張畢、方杏、方紫薇等學生在市級報刊發表習作。6、湯永輝、潘東紅、方金平分別被評為全縣優秀黨員優秀教師和抗洪救災先進個人。方麗瓊獲得全縣幼教優質課競賽二等獎,皮翠柳、潘東紅分別獲得全鎮語文、數學優質課競賽一等獎,湯永輝為全鎮科學課教師主講示范課。退休教師潘干卿出版個人詩聯集《晚晴集》,校長潘廣云出版個人作品集《有你更好》。7、學校貼補差價近萬元,采取小車換大車和增加車次的辦法,在不增加家長負擔的情況下,克服了校車超載的困難。8、借助網絡媒體,在通山、武漢和北京志愿者的努力下,尚雯婕歌迷會為我校援建價值4萬元的尚?學路上圖書室,免費向師生開放。
相比這些,還有一些更可喜的變化在悄悄發生著:一是我們這個團隊,我們的教育團隊越來越強大,不包括退休教師在內,一共有49位作風優良、特色鮮明的教職員工;我們團隊中女教職工越來越多,從人數上已經超過了男教職工;我們團隊中出現了越來越多的新面孔,漂亮面孔。二是我們的待遇,從平均水平來比,在關刀鎮內,不說最高,也是相當高的。三是我們學校的形象,學習參觀的人越來越多;縣級的典型越來越多;群眾的評價越來越好;學校在縣內外的知名度和美譽度越來越大。
經過這幾年的不斷發展,云溪學校現在基本形成三大特色:一是幼兒教育在全鎮農村領先,二是寄宿制創建在全縣超前,三是校園文化建設(尚·學路上圖書室)初具特色。
當然,我們面臨的挑戰也很多,主要表現在兩個方面,一是因為地理位置的局限,優秀人才難以引進,難以留住,制約發展;二是因為家庭教育的缺失以及課堂的重復低效,學校的教學質量提升緩慢。如何迎接挑戰,破解云溪學校發展
的難題,這考驗著我這個校長的智慧和意志,也考驗著全體教職工的智慧和意志!
關于明年以及今后較長時間的學校工作,我用一副對聯來向大家闡述一下:上聯:均衡基本工作,均衡主科副科,均衡早課晚課,均衡管理教學,干多干少絕不一樣;下聯:重視讀書學習,重視聽課研討,重視輔導競賽,重視走訪關愛,排前排后略有差別。橫批:科學發展是硬道理!
關于寒假要求,我提32個字的建議:走訪家長,反思工作;多陪家人,理智娛樂;借讀圖書,寫篇感受;安全出行,喝酒莫過!祝大家新春快樂合家團歡!
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇9
尊敬的許總、--何經理、各位副總和全體員工,大家下午好:
今天,公司在--酒店召開20--年度年終總結表彰大會,總結已經過去的20--年,布置20--年的工作,同時對在去年工作中取得優異成績的員工進行表彰。在此,我向受表彰的員工致以誠摯的祝賀,并預祝年會圓滿成功!
回顧已經過去的20--年,對我們公司來說,是跌宕起伏一年,是付出和回報不對稱的一年,也是大家特別辛苦的一年!下面,我總結一下去年分管行政人事和遼南市場的工作,計劃一下今年的行政管理工作。
一、20--年所做的主要工作
去年,我主要作了以下幾項工作:
(一)裁減人員。去年四五月份,公司人員最高峰達到了將近-人。由于市場的原因,銷售和回款持續下滑,借鑒兄弟公司的通用作法,做了大量的人員裁減的工作。使人員裁減到最低谷時的-多人。其中減的最多的是綜合管理部,從-人減到目前的3人。
(二)保障銷售。綜合管理部在人員大量減少,事情并沒有減少的情況下,總體上保證了以銷售為中心的各項工作的正常開展。其中李曉霞付出了大量勞動。但我們更不應該忘記已經離開了的員工:經理周-、人力資源主管董-、車管王-和閆-、企劃曾-等,他們也是付出了大量心血和汗水的。雖然他們已經不在公司,但我還是由衷的感謝他們!
(三)組織銷售。去年的遼南市場,在殘酷的市場競爭和銷量下滑的惡劣形勢下,實現了銷售-臺-多萬元,其中銷售挖掘機-臺近-萬元,裝載機-臺近-萬元、道機-臺近-萬元、推土機-臺-多萬元;全年我只直銷了-臺裝載機-多萬元。這些業績的取得主要是遼南區域的全體分公司經理和業務員做的,我真誠的感謝你們對我銷售工作的大力支持!
(四)大力催款。我在工程機械市場行業工作8年時間,但去年的回款是最難最差的。截止去年12月底,應該回款-萬元,已經回款-萬元,逾期款-萬元,總體回款率是63.1%。
二、存在的主要問題:
回顧20--年的工作,雖然取得了一點點成績,但存在的問題和不足更多,前幾天我進行了歸納,主要有以下幾個方面:
一是在執行力上還遠遠不夠。由于市場的不好,銷售額和回款率持續下滑,員工的心理負擔比較大,心浮氣躁的事情比較多,所以公司領導和員工之間出現的分歧也相對比較多,更出現了一些本不應該出現的違規的問題。在這方面一是客觀上公司為了應對市場的變化,政策規定有些變化,二是由于員工個人收入的減少,大家都有些斤斤計較。在另一方面,我個人顧及員工的情面比較多,考慮人員一個蘿卜一個坑甚至幾個坑的實際情況,在執行力上打了不少折扣。
二是遼南區域銷售額和臺量比較少。由于我個人銷售能力不強,跑市場的針對性不夠,用人不當,造成了銷售一直沒有達到理想的狀態。我對遼南區域的銷售額偏低負責任,也對大連租房房價過高負有一定的責任。
三是回款比例一直比較低。在去年的十二個月中,平均回款比例是-%,而最低的一月份才只有可憐的-%。截止去年年底,不包括逾期利息和轉法務起訴的在內,尚有-多萬逾期款。
四是風險控制存在問題比較多。我們銷售的-臺設備中,其中有幾臺已經拖回了公司;起訴了幾個客戶。出現以上問題,說明我的風險意識還不夠強,對分公司經理和業務員做的單子沒有很好地把控,風險控制流于形式。對此,我負主要責任。
三、20--年的工作計劃
今年,我們公司的銷售任務還比較重。為了保證以銷售為中心的各項工作任務的完成,[蓮山課~件 ]我將以主要精力用于行政管理上。
一是做好“服務員”。綜合管理部目前只有行政兼人力資源主管李-,還有就是更夫和廚師兼保潔-個人。在目前的市場形勢下,我們也不可能再招聘新的人員。為此,我首先代理好綜合管理部經理,把部里的全面工作真正管起來。其次當好多半個人力資源主管,把公司員工的日常人事管理工作真正管起來,做好人員招聘工作和工資表、手機話費表。再次當好車管。做好銷售和售后服務人員車輛的車補、油補表,把公司的公私車輛真正管起來,從管理上要效益。
二是跑好“龍套”。在今年的銷售工作中,如果我行政工作能夠分開身,那個區域或者部門需要我這尊“泥佛”到場,我將不遺余力的給以支持。我將按照公司領導或部門經理、分公司經理、業務員的要求去做好,唱好“紅臉”,把“龍套”拉直,為銷售工作出足力。
三是利用好“資源”。我畢竟從遼陽鞍山市場上摸爬滾打了六七年,還有點公家和民營大客戶的資源,說什么也不能浪費。我會認真關注,及時溝通,掌握信息,及時跟單,力爭今年我在遼陽和鞍山多走幾臺車,為公司銷售工作做點貢獻。
四是做好“執法隊”。今年,公司要加大執行的力度。前天在公司培訓中,我已經說了不少。在此,我就不多說了。對該報銷的票據和事宜,我不會橫加阻擋;對不符合規定的報銷和事宜,我不會開“綠燈”的;對應該獎懲的人和事,不會在我這兒“擱淺”,大家要心里有數,不要往我的槍口上撞。
五是當好“粘合劑”。我作為主管行政人事工作的副總經理,做好各區域、各部門和各分公司的協調工作,也是我的職責。我會本著公司利益至上,以公平、公正、公開的原則,兼顧公司、各單位、個人的利益,處理各單位和個人的任何事情。
四、三點意見
去年的市場、銷售和回款非常不盡人意,客觀上國內經濟的大環境造成的,主觀上也有我們人為的因素。怎么看待今年的公司運營和市場,我提三點意見,供公司領導和全體員工思考。
一是要正確看待公司運營中存在的不足。
去年我們公司銷售額,與20--年相比下滑了-%,下滑的并不多,與同行業兄弟公司下滑-%左右相對還是比較好的。去年四季度我們公司出現工資推遲發放、報銷不及時、備用金不能及時打,不是銷售不好造成的,是我們回款不好造成的。這里固然有市場不好、客戶沒有錢的客觀因素,也有包括我在內的主管副總經理和分公司經理、業務員回款不力,沒有辦法和章法的因素在內。所以大家不要一味地找公司的毛病,公司這也不好,許總和幾位副總那也不行,只是我沒有問題,我該做了的都盡力做了,我沒有辦法。在今年大家一定要克服以上問題。在今年的銷售工作中,全體員工一是要全員銷售,力爭多賣車;二是業務人員銷售對客戶一定要把握好,對人品不好、資產不足、不講誠信、工程沒有著落的客戶寧可不銷售,也就是說要杜絕垃圾客戶;三是確實把回款當成頭等大事,認真對待,一定要讓客戶養成按時回款的習慣。有錢了,一切事情就都好做了,怎么說怎么辦都有道理。
二是要正確看待今年的市場。
我認為,去年的市場蕭條已經接近或者達到了谷底,今年的市場一定會有上揚,但不要過高抱有多么大期望。現在,各省(市、自治區)正在召開兩會,省市領導更替和交接;三月初,國家召開兩會,國家權利進行交接,各部委局辦領導更替,然后要進行各類調研,有利于國內經濟的政策出臺也要下半年;八至九月份,沈陽市要召開全運會,各市基本上都有分賽場,一定會很抓安全,所以市場還會人為的壓制。綜上所述,遼寧市場真正啟動也要全運會之后。這是一個方面。目前,各類企業和公司都已經進入微利時代,我們工程機械行業也不例外,不要指望今年市場上揚有多大,我們能掙多少多少錢。我們所能做的,首先要緊緊抓住每一個單子,把客戶質量好的單子做好抓住;其次要緊緊盯住回款。用常林謝紫虹主任的話說,往外賒車不要錢就不用我們了,有許總一個人就足夠了。兩次要練好內功。俗話說,巧婦難為無米之炊。這里的“米”不是專指市場和客戶,也包括我們自己的內功練得怎么樣。機遇對有準備的人是機遇,對沒有準備的人來說就不是機遇。我們各類人員要把自己的業務弄懂學通用熟悉,把自己的本職工作做好,才能銷好售,完成好自己的工作任務,對得起公司發給你的工資。
三是要正確看待公司出臺的各項政策規定
針對去年公司運營過程中出現的問題和今年的市場情況,不管是營銷,還是售后服務、配件、財務和行政管理方面,公司都出臺了一些政策規定。對此大家是仁者見仁,智者見智。所有的公司運營都是有規矩的。政策規定是什么,是老虎的屁股,“摸”不得也“碰”不得的。我們雖然是中小公司,但僅靠感情靠特事特辦,哭的孩子才有奶吃,是很難發展壯大的,也是在今年我主管的行政方面絕對行不通的。在起草政策規定征求大家意見的時候,你可以隨便發表意見,但既然確定下來了,對大家來說就是公平的,都是一個標準。我提倡各級員工特別是銷售人員要研究公司的政策,在公司的政策范圍內,合理地發揮好用好,鼓勵你賺更多的錢。不要自己付出了不少,但銷售人員沒有業績,售后服務人員沒有維修好客戶的車,職能部門人員沒有完成自己的職責,錢沒有拿到多少,或者違反了公司的政策處罰你了,就找公司政策規定的毛病,發牢騷,講怪話,發脾氣,公司上下誰都對不起你,或者找許總、趙總去溝通、去鬧和伸手要,此種現象要不得。我奉勸有類似問題的員工,對照公司的政策,你銷售出去車你才有相應的提成,你是什么職級享受什么相對應標準的各種待遇和補助,你做出了相應的工作成績才能拿到相應的工資和提成獎金。你想在公司干就嚴格按照規矩來做,靠投機取巧即使能獲得暫時的利益,也絕對長久不了。公司需要這樣的員工:銷售人員不僅賣出相當數量的車,而且客戶質量好,回款順暢;售后服務人員技術全面,手到病除,而且和客戶溝通的好,不花冤枉錢,客戶滿意;職能部門人員自己分管的業務熟練,沒有差錯,也沒有誤時誤事的現象,工作效率高,上下溝通順暢,促進了銷售,許總和公司不會差你也不會扣你一分錢。我希望沒有達到以上標準的員工盡最大努力做到;達到以上標準的員工,保持旺盛的工作熱情,使公司一直在良性發展的軌道上快速發展,大家在一起合作的時間才會長久。真正達到“--因你而發展,你因--而進步”,公司和員工雙贏的目標!
我的發言完了。謝謝大家!
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇10
老師們、同學們:
金秋時節,碩果飄香。在舉國上下喜迎建國六十三周年的日子里,我們迎來了新的學年。今天,陽光明媚,云淡風輕。我們全校師生匯集操場,隆重舉行新學年開學典禮暨上學期師生總結表彰大會。在此,我代表學校領導向各位老師和全體同學表示親切的問候和熱烈的祝賀!
回顧上一學期,全校師生團結協作,奮力拼搏,取得了輝煌的業績,譜寫了實驗中學發展史上的新華章。我們進一步更新了教育教學理念,做到了“育人為本,科學發展,熱愛學生,因材施教,精細管理,嚴謹治學”;我們更加堅定了自己的承諾和辦學宗旨,就是“為每一位學生的持續發展和終身幸福奠基”;我們進一步明確了第二個十年發展目標,就是“創建齊魯名校,實施優質教育,打造莒南實驗中學全優品牌”;我們形成了具有本校鮮明特色的辦學風格,就是培養德智體全面發展、具有自強精神、科學態度、人文情懷、淑女風范、紳士風度、國際視野、領袖氣質的學生;我們構建了科學化、規范化、精細化、人性化三級督導管理體系和多元化、發展性教師評價體系。經過全校師生的共同努力,我校各項工作都取得了優異的成績。特別是20xx年中考,成績更加突出:高中統招進線達700人,約占考生總數的70 %,約占全縣的1/6 ,其中16名同學總分均在700?分以上,升學總數和高分人數在全縣和全市同類學校中遙遙領先。此外,我校德育工作和特長教育不斷深化,學生思想道德素質和藝體教學成績進一步提高:劉春運、杜星豫、 李保峰 、朱孟玉等十名運動員榮獲全縣中學生籃球比賽團體冠軍;莊耀文、 楊范 、朱崇豪榮獲乒乓球男團冠軍,許春蕾、 張乃心、孔令旭榮獲乒乓球女團亞軍,其中朱崇豪、莊耀文分獲男單冠亞軍。我校音樂、美術、體育中考成績在全縣繼續領先,我校師生參加縣藝術節比賽成績優異。隨著教育教學質量的不斷提升,我校社會聲譽不斷擴大,教科研水平進一步提高:課題研究和教育創新成果顯著,有5項省級課題得以通過驗收或立項, 有22名教師被評為省、市教學能手,劉群老師成功執教了省級美術公開課,趙美欣老師榮獲市級電教優質課評比一等獎;上學期,我校共接待沂水實驗中學、杏壇中學等教育考察團100多人到校參觀、考察和交流;接待十幾批省、市、縣教育部門領導、專家到我校檢查指導工作;學校領導三次在全市教育教學工作會議上做典型發言,我校又被評為臨沂市教育科研示范學校、規范辦學、平安建設先進單位。 成功來之不易,它滲透了全校師生的辛勤汗水。毀譽容易樹譽難。學校的聲譽是學校生存、發展的生命線。每一位老師、同學都應該拿出行動來,為學校爭榮譽,為實驗中學添光彩。
愛校是成功的開始。老師們,同學們,大家要時刻牢記,你是一名實驗中學人,要愛護實驗中學的形象。要做到有損學校聲譽的話不講,有損學校榮譽的事不做。我相信在新的學年里大家會更加勤奮地工作,更加刻苦地學習;相信你們能用心血和汗水鋪墊成功之路,能夠滿懷信心地創造新的更大業績!
為了共同創設一個“安全、穩定、文明、有序、和諧”的學校環境,營造良好的學習氛圍,借此機會,我向同學們提幾點要求:
第一,學會做人。要立志做一個熱愛社會主義祖國的優秀人才。今年是新中國成立六十周年,同學們要積極收看、閱讀愛國主義題材的藝術作品,從小培養愛黨、愛國、愛人民的美好情感。還要學會關心他人,互助友愛。要尊敬老師,孝敬父母。要講文明,講禮貌,講究衛生,愛護公物,爭做德才兼備、品學兼優的好學生。
第二,學會學習。在學習過程中,要養成勤奮刻苦的學習習慣,要主動地學、不放松地學,要做到靜、專、思、主,還要掌握科學的學習方法,以取得事半功倍的學習效果。你們要養成良好的學習習慣。良好的學習習慣,有利于激發學習的積極性和主動性,形成學習策略,提高學習效率,培養自主學習能力和創新能力,它能使你們終身受益。我建議同學們要養成以下習慣:主動學習的習慣、各學科全面發展的習慣、按時預習的習慣 、認真聽課的習慣 、上課主動回答問題的習慣 、及時完成規定的學習任務的習慣 以及多思、善問、大膽質疑的習慣 、自覺培養創造性思維能力的習慣。同學們在學習過程中要善于總結自己的學習經驗,也要善于借鑒其他同學的好的學習經驗為己所用。
第三,學會健身。健康包括強健的體魄和良好的心理素質。要掌握基本的生活技能,培養健康的審美情趣,加強體育鍛煉,擺正良好心態,發展個性特長,為將來的發展打下良好的基礎。
第四,遵守校紀。你們要以《中學生日常行為規范》及《中學生守則》為基準,加強責任感,發揚遵規守紀的良好習慣,不斷規范自身的言行,樹立公民意識、文明習慣意識,處處顯示良好的學生風貌。我要特別提醒個別受處分和誡勉的同學,一定要從靈魂深處反省自己,改正缺點錯誤,做合格的中學生。希望你們人人都要做聰明好學、文明守禮、全面發展的好學生。
第五,珍惜時光。你們要珍惜寶貴的學習機會和大好的青春時光,牢記“人生在勤”的古訓,端正學習態度,珍惜分分秒秒,積極主動地學習,發揚頑強拼搏、不怕困難、敢于競爭的精神,勤于思考、善于總結、學會學習、學會創造,認真聽好每一節課,仔細完成每一次作業,爭取考試成績優秀,并不斷跨上新臺階,做一名高素質的初中生。
在這里,我要特別對初三的同學提幾點希望。這個學期你們進入了一個非常關鍵的學習階段,我希望你們能找準方向,增強信心,刻苦鉆研,自主、自覺地參與到學習過程中去;要注意調整自己的心態,克服浮躁的毛病,踏踏實實,穩扎穩打,相信自己的潛力無窮;要根據老師的指導,針對自己的欠缺、不足采取相應的措施;要做有心人,把平時練習、考試的題目尤其是錯題,裝訂成冊,以便中考前復習起來快捷方便;要加強鍛煉,養成良好的飲食和作息習慣,保證以充沛的體力、旺盛的精力迎接人生的挑戰。我相信你們一定會努力學習,打好基礎,在明年中考時考出理想的成績,為學校、老師和你們父母爭光!
下面就學校管理思路舉措、教育教學改革、德育工作等問題談幾點意見和要求:
一、實行精細化管理,搞好人本化服務。
簡單——>規范——>精細化,剛柔相濟;
1、修訂好規章制度。學校管理最重要的兩條:一是用人,調配好發揮師生兩個資源;二是出政策、定制度。本學期要進一步優化教師評價,德育管理等名項制度的制訂與落實。在人事管理與調配方面,加強民主與科學決策,做到各顯其能,人盡其才。
2、組織嚴密的管理監控體系。
①、教干值班;
②、班主任管理;
③、職能科室的管理;
④、學生會同學的自主管理;
⑤、夜間實現亮化工程;
⑥、加強技防安裝紅外線攝像頭;
3、組織實施系列德育主題教育,本學期主題德育是習慣的養成。
4、組建藝術團體。
充分挖掘學生的特長潛力,使其特長得到進一步展示。
①、辦好文學社,把愛好寫作、具有文學天賦的同學組織起來,加強指導,積極投稿參賽辦好文學社,擴大學校影響,提高文化素養;
②、成立其他藝術團體;
A、校體育隊:田徑、籃球、乒乓球等;
B、藝術團隊,吹、拉、彈、唱、畫分別組成興趣小組;
C、學期開展比賽;
D、還成立并完善校園之聲廣播站,組織有演講、廣播主持才能的同學進行實踐鍛煉;
二、學生是學校的主體,育人是學校永恒主題。
1、千分制考核、中學生評議;
2、校長信箱;
三、積極開展陽光體育一小時活動。
1、跑操;
2、廣播體操。
老師們,同學們,秋天,是收獲的季節,也是播種希望的季節。新的一年里,我們將盤活辦學資源,改善辦學條件,規范辦學行為,實現我校建設和教育教學水平的新跨越。讓我們揚鞭策馬,開拓進取,以飽滿的熱情迎接挑戰,尋求發展,為實現美好理想,為鑄造實驗中學的新輝煌而奮斗!最后,衷心祝愿全校師生在新學年里取得更加優異的成績,衷心祝愿大家身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇11
**鎮中心校全體教師秉承著“質量就是生命”的宗旨,懷著“一切為了學生,為了學生的一切”的堅定信念。在各自的崗位上,兢兢業業,一絲不茍;用無限的關愛,照亮每位同學的心靈。在這里請允許我向全體老師表示崇高的敬意!
同學們,緊張的期中考試已落下了帷幕,優異的成績見證了同學們的不懈努力,也見證了老師們辛勤的工作。我們為你們取得令自己滿意的成績而感到高興,也為自己付出的勞動有所收獲而感到欣慰。正所謂:一份耕耘,一分收獲。當清晨第一縷陽光輕撫著大地媽媽時,教室里已經傳來了同學們瑯瑯的讀書聲;中午剛吃完飯,大家又放棄了休息的時間,爭分奪秒地坐在教室里專心致志地聽講;課后,很多同學更是放棄了看電視、玩耍的時間,用于復習功課;有時我們也覺得自己太苦太累了,可是每當看到你們取得優異的成績,臉上露出開心的笑容,我們就覺得一切都是值得的。當然,面對考試成績,總是有人歡喜有人憂。然而勝敗乃兵家常事,對于一次考試的成功,我們不能盲目樂觀。無論是誰,都不可能完美無缺,也許你還有許多弱點和缺點沒有暴露,每份試卷都會有不同的結果。應該說,良好的開端是成功的一半,那另一半就是你要善于總結,不停地拼搏。對于考試失利的同學,我覺得也未必是壞事,俗話說:塞翁失馬,焉知非福。失敗是一支清醒劑,是不斷成功的動力,即使我們一百次跌倒也要第一百零一次爬起。永遠不要放棄自己,永遠不要后悔自己曾經的努力。”
期中考試已經結束,一次考試并不是句號,更不是人生的全部。人生道路有風和日麗的日子,也有陰雨連綿的歲月,你不能左右天氣,卻可以改變心情,你不能改變容貌,卻可以展現笑容,你不能改變世界,卻可以改變自己。一句話:態度決定一切!我們要從暫時的喜悅中走出來,從暫時的沮喪中走出來,勝不驕,敗不餒,及時調整自己,為下一次考試早作準備。
我們后一階段的目標在期末考試中能再創佳績,我相信,只要我們師生共同努力,我們的目標一定能夠達到。
同學們,你給生活多少懶惰,生活就會回敬你多少苦澀;你為生活付出幾分耕耘,生活就會回饋你幾分收獲。我們希望通過本次期中考試總結表彰大會,激發同學們爭先創優意識,掀起學習高潮。希望全體受表彰的同學再接再厲,在期末考試中,再攀高峰;希望其他同學,以受表彰的同學為榜樣,頑強拼搏,奮起直追,刻苦努力,爭創一流。那時我希望有更多同學,以自己的汗水贏得熱烈的掌聲,以自己的勤奮贏得更多的喝彩!
最后,我想在這次大會上向全體同學們提出幾點要求:
第一、學習要刻苦。因為專家已經研究過,人的先天智力沒有多大的區別,要想取得成功,只有靠后天努力。如果你成績不理想,不是你的智力有問題,而是你刻苦學習不夠,在習慣養成上不如別人,刻苦精神不如他們強。
第二、學習要講究方法。好的學習方法是成功的基石。
第三、要時刻用目標激勵自己,要相信自己能行。
你們能做到這三點嗎?(能)我相信你們。咱們期末考試再見!
謝謝大家!
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇12
各位教官,老師們、同學們:
秋高氣爽,金桂飄香。今天,我們在這里舉行新生軍訓閱兵暨總結表彰大會,在此,我代表校黨委、行政,向20xx級新生軍訓取得圓滿成功表示最熱烈的祝賀!向順利完成軍訓任務的全體教官、參訓師生致以最親切的問候!并向在軍訓中受表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀!
剛才的會操表演,氣勢磅礴,鏗鏘有力,同學們高昂的斗志、抖擻的精神,整齊的動作,給我們留下了極其深刻的印象。在為期12天的軍訓中,同學們以飽滿的熱情、昂揚的斗志積極參加軍訓,以堅強的意志和吃苦耐勞的精神克服困難,刻苦訓練,圓滿完成了預定科目的學習和訓練任務,全校有10個先進連、50個優秀宿舍、2個優秀班助團、2名軍訓優秀輔導員、43名優秀班助和122名軍訓先進個人受到學校的表彰。這一成績的取得,是各位教官辛勤汗水的結晶,也是全體承訓教官、參訓同學、各二級學院、各相關部門共同努力的結果。
在這次軍訓中,通過歌詠比賽、內務評比、會操評比等一系列活動,使同學們真正受到一次嚴格的軍事生活鍛煉,掌握了基本的軍事理論知識和技能,感受了軍營生活,提高了自我教育、自我管理、自我服務的能力,增強了體魄,提高了綜合素質。通過軍訓,大家受到了一次深刻的國防教育和愛國主義教育,增強了國防觀念和國家安全意識,激發了愛國主義熱情,增強了集體主義和革命英雄主義精神;同學們發揚“流血流汗不流淚,掉皮掉肉不掉隊”的精神,增強了組織紀律觀念,養成了服從命令,聽從指揮,嚴守紀律的良好習慣,樹立了團結友愛,互幫、互助、互學的良好風尚。軍訓結束了,但它的影響是深遠的。為此,我想給大家談三點希望:
第一、志存高遠,勇于擔當
今年軍訓期間,適逢紀念中國人民抗戰暨世界反法西斯戰爭勝利70周年重要節點。全國人民紀念抗戰勝利70周年,就是要銘記歷史,緬懷先烈,珍愛和平,開創未來,南宋愛國詩人說得好“位卑未敢忘憂國”,作為當代大學生,志存高遠,勇于擔當是歷史賦予的使命。這種擔當精神,就是責任意識和進取精神,就是體現在當代大學生在實現偉大的“中國夢”的進程中,勵志圖新,奮發圖強,珍惜大學學習生活,珍惜青春的黃金時期,努力拼博,在學習生活中鍛煉自己、塑造自己、提高自己,把自己培養成為一名政治堅定、品德高尚、知識廣博、業務精湛的優秀建設者和接班人。
第二、誠信立身,勤奮立業
湖南外貿職業學院是一所擁有六十年的輝煌歷史科類高校,是培養外貿商務湘軍的搖籃,學校的校訓就是“誠信立身,勤奮立業”。“誠信”是做人的根基,“勤奮”是成事的本錢。希望大家在今后的日子里牢記這兩個法寶并努力去實踐、領會。學校在多年的辦學實踐中,培育和凝練了獨具特色、激情奔涌的雄鷹文化,就是要像雄鷹一樣,具有明銳的觀察力,頑強的生命力,果敢的判斷力和英勇的決戰力,面對激烈的市場競爭和挑戰,敢于拼搏,敢于勝利。
第三、學會做人,學會共處
外貿學院是一個大家庭,因為緣分我們才走到了這個共同的家庭中。我們要珍惜這種緣分,要懷著友愛、寬容、理解的心態對待身邊的一切。我們生活在這個家庭里,要尊敬師長、團結同學、共同進步,自覺遵守學校規章制度,要繼承和發揚部隊官兵的優良傳統和作風,嚴于律己,同學之間禮讓謙和,言談舉止文明禮貌,積極參加社會實踐活動和校內外各項集體活動,樹立集體觀念,做文明大學生,創文明寢室,爭文明班級,建文明校園。
同學們,老師們,軍訓中每一個美好的瞬間,都將定格為永恒的記憶。我希望大家把軍訓錘煉出的堅忍不拔的意志、吃苦耐勞的品質,團結協作的精神和良好的紀律觀念,不斷內化為成長的動力,在勤奮學習、成就事業、服務人民的征途上再創佳績!
謝謝大家!
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇13
同志們、青年朋友們:
今天我們在這里召開表彰大會,表彰20xx~20xx年度我院共青團工作中做出突出貢獻的先進集體和先進個人。剛才,張陽同志代表團委回顧了上學年的共青團工作,就下一步如何加強我院共青團能力建設作了部署和安排,先進代表也作了發言,整個會議開的很熱烈、很成功。借此機會,我代表院黨委、行政向受到表彰的“先進團支部”、“十佳團員”、“優秀團干部”、“優秀團員”、“學習型社團”、“優秀青年教工”表示熱烈的祝賀!
八十八年前爆發的五四運動,是一批以先進青年知識分子為先鋒,廣大人民群眾參加的徹底的反帝反封建運動,它標志著中國民主革命進入了一個嶄新的階段。五四運動促進了馬克思主義思想在中國的傳播,成為了現代中國青年運動的起源和發端,為中國 共產黨的創立做好了思想上和組織上的準備。從此以后,中國青年在中國共產黨的正確領導下,在鮮艷團旗的召喚下,以強烈的報國之志和銳意進取的創新精神,積極投身社會主義革命、建設和改革的偉大實踐,矢志不移,不懈奮斗,繪就了一幅壯美的畫卷。
近幾年來,我院抓住高等教育和交通事業發展的大好機遇,實現了辦學規模和辦學質量的跨越式飛躍。在快速發展的過程中全院團員青年緊跟黨委、行政工作的部署,踴躍投身學院各項改革和建設的偉大實踐,在各個崗位上弘揚開拓精神,盡顯奮斗英姿,為學院“爭優秀,創示范”工作做出了積極的貢獻。
新時代呼喚新青年,青年朋友們應當與時俱進地理解五四精神、繼承五四傳統,以自己的實際行動來詮釋五四精神新的時代意義,使五四精神能夠薪火傳遞、生生不息。在此,我向全院的青年朋友們提幾點希望:
第一、堅定理想信念。建設有中國特色的社會主義道路是中國唯一正確的道路,在中國全面建設小康的目標一定能實現。八十多年來的青年運動實踐表明,只有在黨的領導下,只有以科學的理論為指導,青年才能奮發有為、健康成長。“三個代表”重要思想是馬克思主義在中國發展的最新成果,是與馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論一脈相承而又與時俱進的科學理論體系,是指導我們勝利前進的時代旗幟。廣大青年要像五四時期先進青年追求革命真理、學習馬克思主義那樣,努力學習“三個代表”重要思想,自覺用這一科學理論武裝自己的頭腦,做先進生產力的推動者、先進文化的實踐者和人民利益的維護者,始終保持正確的成才方向,始終走在時代前列。
第二、勇擔社會責任。當前,全國各族人民正在為全面建設小康社會、實現中華民族的偉大復興而奮斗,這也是當代青年的歷史使命和責任所在。在新的歷史條件下,當代青年要自覺地把個人的發展目標與國家的發展目標結合起來,把個人的前途命運與國家的前途命運結合起來,把個人的奮斗歷程與國家的奮斗歷程結合起來,把個人的理想追求同全面建設小康社會的偉大事業結合起來,爭做有作為的優秀大學生,自覺服務祖國,無私奉獻社會,在服務社會中實現人生追求,在報效人民中實現自身價值,在全面建設小康社會的奮斗征程中實現永恒的青春。
第三、堅持發奮學習。漢代劉向說:“少而好學,如日出之陽;壯而好學,如日中之光;老而好學,如炳燭之明。”學習是成才的根基。青年大學生處在學習的關鍵時期,一定要珍惜大好時光,發奮學習、刻苦鉆研,打好人生成長進步的根基。學習首先學會做人。要愛國守法,明禮誠信,團結友善,勤儉自強,敬業奉獻。養成良好的道德品質和文明行為習慣。在知識發展日新月異的當代社會,青年更必須努力學習各方面知識,不斷完善知識結構。工科院校的學生往往缺乏對中國優秀傳統文化的學習,有的連中國四大古典文學名著都沒讀過,有的連寫個假條都寫不成,許多同學迷戀網絡、流行歌曲,卻對中國傳統的文化置之腦后。不僅要學習理論知識,更要自覺地向實踐學習,向社會學習,向人民群眾學習。實踐,是知識常新和發展的源泉,是檢驗真理的試金石,也是青年鍛煉成長的有效途徑。而知行合一,關心社會,投身實踐,也是五四運動以來中國青年的優良傳統,更是在新時期弘揚五四精神的具體體現。只有知行合一,將理論知識的學習與社會實踐的檢驗結合起來,將科學知識的學習與社會發展的需要結合起來,才能不斷拓寬成才之路,才能獲得更為強大的動力。
同學們,朋友們,青年是社會中最富有活力的力量,是我們事業的希望,是祖國和民族的未來和希望。二十一世紀是你們的世紀。中國社會主義現代化建設的重任,歷史地落在你們的肩上,希望你們早日成為社會主義合格的建設者和可靠的接班人!讓我們以林則徐的詩句共勉:“茍利國家生死以,豈因禍福避趨之。”
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇14
各位領導、同志們:
在虎年新春佳節即將來臨之際,我們~~~~~~廠今天在這里隆重召開20--年度總結表彰大會暨新年的迎春茶話會,這是一次辭舊迎新、繼往開來的歡慶大會,也是一次總結經驗、鼓舞士氣的慶功大會,更是一次迎戰來年、再創輝煌的誓師大會。在這里,我首先代表董事會向今天受到表彰的先進集體和先進個人表示衷心的祝賀!希望大家以此榮譽為動力,向更高的目標邁進。
剛才,總經理對過去一年的工作進行了總結,對新的一年的工作任務進行了動員部署,講得很好、很到位,準確表達了董事會的意見,我都贊成。
剛剛過去的20--年,我們廠取得了了不起的成績:銷售實現~~億元,納稅達~千萬元。這是我們~~廠的驕傲,是我們~~全體員工共同凝心聚力、團結拼搏的結果,是各級領導和地方黨委政府關心支持的結果。在這里,我代表董事會,向大家表示衷心的感謝!
成績只能代表過去,未來仍然面臨挑戰!20--年我們要保持榮譽、發展成績,仍然需要我們全體~~人共同努力、共同拼搏、共創輝煌!~~是我們大家共同的~~,不只是我們幾個股東的~~。我們要有“廠榮我榮、廠衰我衰”的意識,~~發達了,我們~~人走出去都有面子;~~衰敗了,我們~~人走出去腰桿子都挺不直。~~的財富是全體~~員工共同創造的,請大家相信我們新一屆董事會,我們會正確處理好股東和員工的利益關系。俗話說:“大河有水小河滿,大河無水小河干”。所以說,我們是同一條船上的乘客,應該同舟共濟;我們是同一根繩子上的“螞蚱”,應該一起蹦達。為了我們~~的明天,我們要以廠為家,凝心聚力,共同奮斗。
局長在總結表彰大會上的講話稿 篇15
尊敬的領導:
大家上午好!
在慶祝中國共產黨成立94周年前夕,我們在這里召開慶“七一”總結表彰大會。剛才,等先進單位和個人介紹的經驗,內容豐富,很有先進性,讓人聽后深受啟發,催人奮進,值得大家學習和借鑒。會上,還對黨建工作和黨風廉政建設的26個先進集體、99名先進個人進行了表彰,充分展示了公司黨建工作取得的豐碩成果。會議開得很好。在此,我代表公司黨委和公司向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀!
一、堅持“圍繞經濟抓黨建,抓好黨建促發展”的黨建觀,公司改革發展穩定工作取得了新的成就。
1、大力加強黨的思想建設,掀起了新一輪“解放思想、與時俱進、謀求發展”的熱潮。
一是深入學習貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神,教育引導黨員干部解放思想、求真務實、與時俱進。公司黨委制訂和下發了地錄黨發[20xx]1號、9號文件,對學習貫徹xx大和xx屆三中全會精神進行了認真細致的部署。學習活動緊緊圍繞“牢固樹立和認真落實科學發展觀”、“大力弘揚求真務實精神,大興求真務實之風”等專題有序展開,廣大黨員、干部重點學習了“兩個條例”、“完善社會主義市場經濟體制”、“中華人民共和國憲法修正案”等必讀文件和書目,集體學習和個人學習做到了學習時間、學習計劃、學習內容、學習人員、學習考核的“五落實”。各級黨組織和黨員干部注重理論聯系實際,努力做到“四個結合”:即學習xx大精神與公司改革發展穩定的實際相結合;與本單位、本部門的實際相結合;與各級領導班子和黨員干部隊伍建設的實際相結合;與生產經營的實際相結合。同時,廣大黨員干部在工作實踐中,不斷提高了科學判斷形勢的能力、駕馭市場經濟的能力、應對復雜局面的能力、總攬全局的能力和依法治企的能力等“五種能力”。為保證黨員干部受教育面率,公司黨委還組織了廣大黨員參加的“慶祝建黨83周年網上知識競賽”,260名黨員干部參加的“黨內監督條例問卷答題”。通過知識競賽和問卷答題,使廣大黨員、干部掌握了黨建理論基礎知識。
二是深入開展“學、轉、謀、見、爭”活動,堅持發展不動搖,咬定發展不放松。在轉變觀念上,公司黨委一班人根據“創建國際一流錄井公司”的發展目標,倡導樹立“八種新觀念”,引導廣大黨員、干部積極適應發展變化了的新形勢、新任務,自覺樹立與市場化經營相適應的新思想、新觀念。在謀求發展、見到成效上,公司黨委和公司密切結合生產經營實際,把20xx年確定為“基層建設年”,實施了技術、隊伍管理、市場經營、企業文化、信息化建設“五位一體”的整合發展模式,全面落實擴大公司經濟總量、加快錄井信息化建設步伐、深入開展基層建設年主題活動等“三大任務”,不斷深化“4+1”經營戰略的內涵,提高了公司的戰略管理水平和核心能力。認真開展79次崗位責任制大檢查,以基層建設體系、質量體系、HSE體系為基本框架,進一步健全規范了單位、部門、個人的基本職責和行為準則,夯實了基層隊伍建設的基礎,基層建設工作取得了重大階段性成果,得到了局檢查團的好評。按照三個“三分之一”的構想,大力開拓外部市場,14支錄井隊伍站穩南方、東北、西部新區等國內市場;4支隊伍進駐伊朗、吉爾吉斯斯坦、阿塞拜疆、蒙古等國際市場,外拓市場一路高歌猛進。思想政治工作和企業文化建設堅持“把握主線,突出重點,深化活動,凸現亮點”的整體思路,“基層建設年”主題活動、專題形勢任務教育等已全面展開,扎實推進,皆取得階段性成果。特別是借鑒ISO9000標準和學習型組織的思想,策劃建立了基層建設體系,在全油田屬于首家。這些成果的取得,充分驗證了公司黨委提出的“學到深處、轉到細處、謀到新處、見到實處”的思路,是符合上級黨組織的要求,更適應了公司改革發展穩定的實際。
2、大力加強黨的組織建設,增強了各級黨組織的凝聚力和戰斗力。黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎。公司黨委積極適應新形勢、新變化的要求,大力推進黨的組織建設,煥發出了新的生機和活力。一是成功召開了中國共產黨地質錄井公司第一次代表大會。總結了公司八年來的主要工作和基本經驗,研究確定了公司今后五年黨的建設和改革發展穩定的主要目標及總體思路,選舉產生了第一屆中國共產黨地質錄井公司委員會和紀律檢查委員會,健全了黨的組織體系,為公司的長遠發展奠定了堅實的組織基礎。二是抓好干部的選拔、調整,干部管理工作初步實現了規范化、制度化、民主化。公司黨委從發展實際需要出發,對傳統的選人用人辦法進行了改革,制訂實施了《**科級干部選拔任用管理辦法》和《副總師暫行管理辦法》,初步形成了富有生機與活力、有利于優秀人才脫穎而出的選人用人機制。公司黨委根據事業發展需要,新提拔科級干部**人,其中正科級干部**人,副科級干部**人;調整交流**名科級干部到新的崗位任職,充實了基層領導班子和職能科室.