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工程項目臨時工勞動合同

發布時間:2023-07-04

工程項目臨時工勞動合同(精選3篇)

工程項目臨時工勞動合同 篇1

  甲方:________

  乙方:  ________

  根據有關規定,結合本項目的具體情況,經雙方協商一致,簽訂本協議,共同遵守。

  一.雙方的責任和義務

  乙方:1.乙方在______________年____月____日(陽歷)之前完成工作任務。

  2.乙方所提供的數據經抽查考核符合甲方要求。

  甲方:1.合同結束后,甲方在7個工作日內一次性支付全額費用

  2.甲方提供具體要求工作要求。

  二.項目報酬

  1.甲方以整個項目為單位,活動之前給予200元的活動經費。

  2.乙方在預定時間內完成甲方的要求,則甲方在7個工作日內一次性支付全額費用

  三.合作要求

  1.甲方給予部分資料及活動經費。

  2.乙方在規定時間內完成3個班人員的招聘,每個班級不少于35人。

  3.乙方應在約定時間完成工作任務。

  四.合同的變更、終止和解除

  合同雙方在履行勞動合同過程中,如發生特殊情況,無法履行勞動合同的相關內容,經雙方協商一致后,可變更勞動合同的有關內容,但必須辦理變更手續。

  五.違約責任

  在合同期間任何一方有違約行為,另一方都有權追究違約方的民事責任。

  附加條款________________

  本勞動合同依法成立,具有法律效力,經甲乙雙方簽字后生效。此合同一式兩份。甲乙雙方各執一份。

  甲方:乙方:

  法定代表人(簽章):(蓋章或簽名)

  合同簽訂日期:合同簽訂日期:

  ______年____月____日______年____月____日

工程項目臨時工勞動合同 篇2

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  根據《民法典》以及有關法律、法規和政策的規定,經雙方平等協商,訂立本用工合同。

  一、協議期限

  協議期限為自________年____月起至________年____月____日止。

  二、工作內容。

  乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,履行職責,完成任務。乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

  三、勞動保護和工作條件

  1、甲方為乙方提供生產所需的勞動保護用品。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。

  2、甲方不為乙方交納保險。

  3、乙方在工作期間自身發生意外甲方不擔負任何責任,工傷除外。

  四、工作報酬

  1、按雙方商定的計時工資標準定時發放,不再享受其它福利待遇及費用。

  2、合同終止時甲方為乙方提供的廠證、工作服、等等全部歸還后方可結算工資,若有遺失或不歸還將照價賠償,在工資中扣除。

  四、工作紀律。

  1.乙方服從甲方的工作按排。

  2.特殊情況不能上班時需事先請假。

  3.愛護公共財產,保管好自己的工用具,發生丟失要給予賠償。

  4.未經甲方允許,不得攜帶公司任何物品出崗。

  五、聘用合同的變更、解除、終止

  乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前6天以書面形式通知:

  1.履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

  2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經雙方協商就調整崗位達不成協議的;

  3.訂立合同的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

  乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

  1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重后果

  以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;

  2.連續曠工時間超過二天或合同期內累計曠工時間超過三天的;

  3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

  4.、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;

  5.違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的;

  合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前6天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

  有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

  1.甲方未按規定支付勞動報酬的;

  2.甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

  六、違反合同的責任和爭議解決

  合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

  七、其他

  本合同經雙方簽字后生效,本合同一式三份,甲、乙、集團人力資源部三方各執一份。

  甲方: ________________乙方:________________

  ________年____月____日________年____月____日

工程項目臨時工勞動合同 篇3

  甲方:__________________有限公司簽定日期:_________________

  乙方:_________________編號:_________________

  根據有關規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本合同。

  一、據甲方生產需要招用季節性臨時工,乙方符合招工條件(另文)者自愿報名,經考核合格者予以錄用(試用期為________天)。

  二、錄用后,生產期間,按計件工資標準,定時發放,不再享受其它任何費用。

  三、生產期間,甲方向乙方提供生產所需的勞動防護用品(工作服當年用工結束時統一收回保管),不再享受生產以外勞保福利待遇。

  四、乙方必須遵守以下的廠紀廠規。

  1、按照規定上下班,服從甲方工作安排。

  2、不得找人代替(特殊情況不能上班者,必須事先請假)。

  3、愛護公司財物,保管好自己的工具用品。發生丟失要給予賠償。

  4、注意環境衛生,進餐統一在公司食堂,不允許在車間內進食。

  5、未經甲方準許,不得攜帶廠內任何物品出廠。

  6、嚴格按甲方各管理規定(另文)做好本職工作,保證產品質量。

  7、滿25天以上才能計發工資,在公司規定日發放工資,其它時間不予發放。

  五、如違反上述廠規廠紀者,甲方有權解除合同予以辭退;乙方對工廠工作安排,工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權解除合同離廠。

  六、本合同于每年用工時開始簽訂,甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,當年用工結束時即終止。

  七、注意安全生產,乙方如違反操作規程所出現的事故,乙方應負責主要責任;乙方確因無法避免的工傷事故,甲方承擔醫療期間醫療費用及工資。

  乙方簽字:_________________甲方:__________________有限公司

  乙方身份證號碼:_________________家庭住址:_________________

  ________年_______月_____日

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