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當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文

發(fā)布時間:2023-07-12

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文(精選18篇)

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇1

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  本人在任職xx地區(qū)區(qū)域經(jīng)理期間,工作嚴(yán)重失職,工作成效不彰,業(yè)績遠遠不能達到公司預(yù)期,在此特做個人反省和工作檢討。心理上沒有重視公司渠道操作的政策,雖經(jīng)教導(dǎo),態(tài)度仍欠端正。反映在工作不扎實,客戶資料不健全,客戶資源有限,拜訪客戶蜻蜓點水。

  直接導(dǎo)致公司政策執(zhí)行和操作不利,沒有迅速擴大經(jīng)銷商范圍和打開市場銷售局面。工作不夠扎實高效,得過且過的心理經(jīng)常作祟。反映在渠道建設(shè)緩慢,客戶問題解決不能及時妥善,累積出惡果。沒有深入踏實傾聽客戶需求,導(dǎo)致服務(wù)和市場拓展工作成效不彰,影響公司口碑。

  由于對公司相關(guān)政策貫徹和執(zhí)行不徹底,導(dǎo)致不能有效整合利用公司資源,為產(chǎn)品推廣服務(wù),進行有效行銷面的推廣工作,且多為瑣碎事情耗費時間。

  在阻礙市場推廣的同時也造成客戶的極大不滿。

  行銷工作沒有充分按照公司政策走,而是過分依賴代理商,或鄉(xiāng)愿討好,或百般壓榨,結(jié)果雖經(jīng)努力,終不能營造更廣闊的市場環(huán)境,業(yè)績不彰,自己也走入困境。

  為了達成短期效益,對客戶盲目亂承諾,終至承諾而不能履行,蒙上欺下,最終不僅傷害了客戶感情也損傷了公司信譽。

  目光短淺,不能對市場反饋信息和潛量進行正確分析,沒有市場經(jīng)營的長期目標(biāo),市場操作的大局觀和格局觀不強,不能有效布點拓面,約束了自身發(fā)展,從而影響了產(chǎn)品市場推廣效果和力度。

  綜上,從公司政策調(diào)整到目前,我個人在本地區(qū)的操作上沒有明顯的成效和實質(zhì)性動作,主要因上述六大錯誤所致。公司領(lǐng)導(dǎo)幾經(jīng)教誨仍改進不大,實不堪再用;在此,董事長能限期改正,我深表感激,當(dāng)洗心革面,痛改前非。

  為以實際行動證明自己決心,對自己負(fù)責(zé),不辜負(fù)公司期望,我擬決定向公司請辭。非常感謝董事長和同仁的殷切挽留,誠祝愿公司經(jīng)營更好,業(yè)績再上臺階。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇2

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  本人在任職xx地區(qū)區(qū)域經(jīng)理期間,工作嚴(yán)重失職,工作成效不彰,業(yè)績遠遠不能達到公司預(yù)期,在此特做個人反省和工作檢討。心理上沒有重視公司渠道操作的政策,雖經(jīng)教導(dǎo),態(tài)度仍欠端正。反映在工作不扎實,客戶資料不健全,客戶資源有限,拜訪客戶蜻蜓點水。

  直接導(dǎo)致公司政策執(zhí)行和操作不利,沒有迅速擴大經(jīng)銷商范圍和打開市場銷售局面。工作不夠扎實高效,得過且過的心理經(jīng)常作祟。反映在渠道建設(shè)緩慢,客戶問題解決不能及時妥善,累積出惡果。沒有深入踏實傾聽客戶需求,導(dǎo)致服務(wù)和市場拓展工作成效不彰,影響公司口碑。

  由于對公司相關(guān)政策貫徹和執(zhí)行不徹底,導(dǎo)致不能有效整合利用公司資源,為產(chǎn)品推廣服務(wù),進行有效行銷面的推廣工作,且多為瑣碎事情耗費時間。

  在阻礙市場推廣的同時也造成客戶的極大不滿。

  行銷工作沒有充分按照公司政策走,而是過分依賴代理商,或鄉(xiāng)愿討好,或百般壓榨,結(jié)果雖經(jīng)努力,終不能營造更廣闊的市場環(huán)境,業(yè)績不彰,自己也走入困境。

  為了達成短期效益,對客戶盲目亂承諾,終至承諾而不能履行,蒙上欺下,最終不僅傷害了客戶感情也損傷了公司信譽。

  目光短淺,不能對市場反饋信息和潛量進行正確分析,沒有市場經(jīng)營的長期目標(biāo),市場操作的大局觀和格局觀不強,不能有效布點拓面,約束了自身發(fā)展,從而影響了產(chǎn)品市場推廣效果和力度。

  綜上,從公司政策調(diào)整到目前,我個人在本地區(qū)的操作上沒有明顯的成效和實質(zhì)性動作,主要因上述六大錯誤所致。公司領(lǐng)導(dǎo)幾經(jīng)教誨仍改進不大,實不堪再用;在此,董事長能限期改正,我深表感激,當(dāng)洗心革面,痛改前非。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  日期:

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇3

  尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  一個銷售業(yè)績的好壞取決自身態(tài)度,作為一名銷售對待工作應(yīng)該像對待自己的夢想一樣。不管有多艱難,遇到多少問題首先應(yīng)該有勇者精神,所謂勇者應(yīng)該沖更大的浪,我應(yīng)該跟其他站在銷售第一線員工一樣積極努力地去工作。

  今天,為表示我的深刻反省,我懷著無比愧疚的心情寫下這封服裝銷售業(yè)績檢討書,以向您表示我對我在公司未完成業(yè)績考核做出深刻服裝銷售業(yè)績檢討書檢討,也表示我對我自己在工作上不盡人意的表現(xiàn)的深刻認(rèn)識,以及保證在以后的工作中,盡自己的努力,做到。

  公司沒有任何問題,經(jīng)理管理也沒有任何問題,一切問題在于我。服裝銷售業(yè)績檢討書,我在我的工作當(dāng)中出現(xiàn)幾個嚴(yán)重問題:1、惰性;2、自覺性;3、激情;上面的問題體現(xiàn)了,我對工作上的缺陷,就像人做任何一件事,如果沒有奮力的堅持、天然地自覺性和滿滿的熱情,直到工作上出現(xiàn)問題的時候才去臨時抱佛腳,所以我打算通過以下幾方面來提升自己做的能力:

  (1)首先是要了解通透服裝銷售的政策。這次考試才發(fā)現(xiàn)自己對白金卡的相關(guān)權(quán)益了解的很少,想想之前有些客戶是符合條件的也被我錯過了,后悔莫及啊!

  (2)提升自己的口才能力。希望以后能夠慢慢地盡量多的能說服客戶。

  (3)增強自己的底氣和信心。很多時候在客戶那里有點底氣不足,要慢慢地改變這種心態(tài),樹立起自己作為一個銀行人的尊嚴(yán)。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇4

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  本人在任職xx地區(qū)區(qū)域經(jīng)理期間,工作嚴(yán)重失職,工作成效不彰,業(yè)績遠遠不能達到公司預(yù)期,在此特做個人反省和工作檢討。心理上沒有重視公司渠道操作的政策,雖經(jīng)教導(dǎo),態(tài)度仍欠端正。反映在工作不扎實,客戶資料不健全,客戶資源有限,拜訪客戶蜻蜓點水。

  直接導(dǎo)致公司政策執(zhí)行和操作不利,沒有迅速擴大經(jīng)銷商范圍和打開市場銷售局面。工作不夠扎實高效,得過且過的心理經(jīng)常作祟。反映在渠道建設(shè)緩慢,客戶問題解決不能及時妥善,累積出惡果。沒有深入踏實傾聽客戶需求,導(dǎo)致服務(wù)和市場拓展工作成效不彰,影響公司口碑。

  由于對公司相關(guān)政策貫徹和執(zhí)行不徹底,導(dǎo)致不能有效整合利用公司資源,為產(chǎn)品推廣服務(wù),進行有效行銷面的推廣工作,且多為瑣碎事情耗費時間。

  在阻礙市場推廣的同時也造成客戶的極大不滿。

  行銷工作沒有充分按照公司政策走,而是過分依賴代理商,或鄉(xiāng)愿討好,或百般壓榨,結(jié)果雖經(jīng)努力,終不能營造更廣闊的市場環(huán)境,業(yè)績不彰,自己也走入困境。

  為了達成短期效益,對客戶盲目亂承諾,終至承諾而不能履行,蒙上欺下,最終不僅傷害了客戶感情也損傷了公司信譽。

  目光短淺,不能對市場反饋信息和潛量進行正確分析,沒有市場經(jīng)營的長期目標(biāo),市場操作的大局觀和格局觀不強,不能有效布點拓面,約束了自身發(fā)展,從而影響了產(chǎn)品市場推廣效果和力度。

  綜上,從公司政策調(diào)整到目前,我個人在本地區(qū)的操作上沒有明顯的成效和實質(zhì)性動作,主要因上述六大錯誤所致。公司領(lǐng)導(dǎo)幾經(jīng)教誨仍改進不大,實不堪再用;在此,董事長能限期改正,我深表感激,當(dāng)洗心革面,痛改前非。

  為以實際行動證明自己決心,對自己負(fù)責(zé),不辜負(fù)公司期望,我擬決定向公司請辭。非常感謝董事長和同仁的殷切挽留,誠祝愿公司經(jīng)營更好,業(yè)績再上臺階。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇5

  我營銷四部經(jīng)理,我對我未完成公司的周計劃做深刻檢討,希望大家以后引以為戒。

  一個部門業(yè)績的好壞取決部門經(jīng)理,作為一名職業(yè)經(jīng)理人對待部門應(yīng)該像對待自己的孩子一樣。不管有多艱難,遇到多少問題首先應(yīng)該有勇者精神,所謂勇者應(yīng)該沖更大的浪,我應(yīng)該先站在前邊更貼近一線員工。員工沒有任何問題,員工沒有錯,一切問題在于我。部門當(dāng)中幾個嚴(yán)重問題:

  1、惰性;

  2、執(zhí)行力;

  3、激情;

  上邊的問題體現(xiàn)了,我對管控上邊的缺陷,就像父母帶孩子,如果父母對孩子平時出現(xiàn)的錯誤不論不問,直到出現(xiàn)問題的時候才去說一兩句,那么最壞的打算就是他長大以后一定是個壞小子,這個孩子他以后一定是上不了大學(xué)的,孩子最后犯了錯誤以后他以后一定狠他的父母。我們部門目前就是這么一個情況,我沒有能夠?qū)γ總環(huán)節(jié)做嚴(yán)厲的監(jiān)控,每個人的人生觀、價值觀又是不同的,導(dǎo)致思維方式的不一,覺得接受管控是一個種壓力,導(dǎo)致一個人壞了影響到身邊的另外一個,最后整個部門都感染上了這種懶惰的行為。也就是說一個人不遵守游戲規(guī)則,那么其他人也不會去遵守游戲規(guī)則,最后導(dǎo)致這個游戲玩不下去,一致性就會降低。所以這個問題的根源問題就是,我對于管控上邊的不嚴(yán)格,不利索造成的。

  管理應(yīng)從自身做起,樹立榜樣作用 經(jīng)理與員工朝夕相處,形成一種特殊的親近關(guān)系,在員工心目中,經(jīng)理的形象高尚無比,他們對離自己最近的人觀察得也最仔細(xì),經(jīng)理的一舉一動他們也都愿意去效仿。一個優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)留給員工的良好印象可以成為員工生活道路上的一座豐碑。相反,如果一個領(lǐng)導(dǎo)言行不一致,或自己的實際行動與對員工的要求不相符,那不僅會影響業(yè)績,更會在員工心目中留下表里不一、言行不一致的陰影。可見,領(lǐng)導(dǎo)的榜樣作用是影響團隊管理質(zhì)量的一個重要因素,我覺得我應(yīng)該在工作實踐中,應(yīng)該給員工樹立榜樣,讓員工真正的信服你,信賴你。經(jīng)理一定要堅持以自己的模范行為。

  比如,在日常的工作中,嚴(yán)于要求自己,做到最早到、最晚走,堅守崗位,認(rèn)真工作,勤于學(xué)習(xí),與時俱進,通過自己的良好作為,潛移默化,持之以恒,以培養(yǎng)員工的學(xué)習(xí)興趣、共同進步的氛圍與文化。

  團隊中個人榜樣應(yīng)起引領(lǐng)作用

  1、引領(lǐng)團隊奮斗的方向 一個良好的團隊?wèi)?yīng)該有一個集體的奮斗目標(biāo),形成強大的團隊凝聚力。因此,在團隊管理中,我提出了"部門榮譽高于一切,團隊榮我榮,團隊恥我恥"的口號,讓每個員工明白一個良好的團對對他們健康成長的巨大作用。在具體工作中,應(yīng)注重發(fā)揮榜樣的力量,重點對優(yōu)秀員工加以栽培,使之成為團隊管理的骨干力量,讓他們引領(lǐng)帶動全隊員工努力學(xué)習(xí),奮勇拼殺,團結(jié)奮進,為實現(xiàn)創(chuàng)建優(yōu)秀團隊目標(biāo)而共同努力。

  2、培養(yǎng)良好的團隊作風(fēng) 榜樣在哪里,其實榜樣就在我們的身邊。無數(shù)事實證明,員工身邊的榜樣具有更強的教育性。關(guān)鍵是要善于發(fā)現(xiàn),精心培養(yǎng)。 一個團隊的氛圍、文化,對團隊每個成員都有約束、感染、熏陶、激勵的作用。我已經(jīng)深深地懂得成長階段的員工是他的起步階段,而形成良好團隊氛圍是保障員工管理工作順利開展的前提條件。我通過細(xì)心的觀察和深入地了解努力發(fā)現(xiàn)團隊中各層次、各方面好的榜樣,并試圖通過學(xué)榜樣產(chǎn)生"新榜樣",以帶來"一花引來百花開"的良好熏陶效果,并號召全體員工向身邊的榜樣學(xué)習(xí)。通過身邊的榜樣,讓大家自省自糾,從而規(guī)范自己的言行,促進團隊文化的形成。

  

  20xx年x月x日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇6

  尊敬的經(jīng)理:

  您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

  我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作業(yè)績不佳。我已經(jīng)經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)值班經(jīng)理和同事對我的一片苦心。

  通過這個結(jié)果,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過反思,我對自己這段時間的工作成長經(jīng)歷進行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但最近,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起值班經(jīng)理對我的信任,愧對同事們的關(guān)心。

  我決定做出如下整改:

  1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。

  2、認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,

  以優(yōu)秀的表現(xiàn)來彌補我的過錯。

  3、經(jīng)常和同事加強溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。

  在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想。現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。

  在此,我向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

  檢討人:

  年 月 日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇7

  尊敬的銷售部經(jīng)理:

  非常抱歉!讓您在百忙之中抽出時間批評教育我。此刻,我已深深認(rèn)識到自己錯誤的`嚴(yán)重,我錯了!

  我在近一個月的銷售手機工作期間存在工作懈怠、疏忽大意、工作積極性不高等問題。這些問題直接導(dǎo)致了我沒有完成銷售業(yè)績,而且我沒有完成的不是一點兩點,而是很多額度沒有完成。公司下發(fā)我這個月完成兩萬元的銷售額,我僅僅完成一萬一千多元,還有很大一部分額度沒有到限。

  面對錯誤,我感到深深的自責(zé)、懊悔,我真的覺得很慚愧,對不起經(jīng)理日常對我的關(guān)心和照顧。經(jīng)過面壁思過,我已經(jīng)深刻地決定了,我不能夠忍受其他同事對我吃閑飯、吃底薪的詆毀,我一定要有所行動:

  首先,我要痛下決心,懸梁刺股地提高自己的銷售工作積極性,從內(nèi)心迸發(fā)強大的工作熱情,全心全意地投入手機銷售工作當(dāng)中。其次,我要向經(jīng)理表示一下道歉,就前一階段拖累大家后退的事情向部門同事道個歉。再有,我要吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗,吃一切長一智,端正工作態(tài)度,改進工作方法,爭取創(chuàng)造優(yōu)良的手機銷售工作業(yè)績。

  以上就是我的手機銷售業(yè)績沒完成的檢討書,歡迎批評指正!

  此致

  敬禮!

  檢討人:

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇8

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  也許是近期在工作方面懈怠了不少才會導(dǎo)致業(yè)績不達標(biāo)的狀況出現(xiàn)吧,明明只要認(rèn)真對待就能夠做好的工作卻出現(xiàn)了這種令人感到沮喪的狀況,作為企業(yè)員工的我面對業(yè)績不達標(biāo)的現(xiàn)實只能感到十分后悔與自責(zé)罷了,在加上領(lǐng)導(dǎo)的批評讓我體會到自己在工作中的不用心自然要認(rèn)真檢討業(yè)績不達標(biāo)的問題才行。

  造成業(yè)績不達標(biāo)的主要原因還是我對自身工作的用心程度較低,無論是對客戶的拜訪還是在資料的整理方面都不愿意花費心思去做,因此當(dāng)同事們都在為了獲取業(yè)績努力工作的時候我卻只想做些輕松的事情,在工作中只想享受安逸的生活只會在職場競爭中成為失敗者罷了,捫心自問若是在工作中愿意投入精力的話又怎會獲得如此慘淡的業(yè)績?工作中不努力只會讓自己面對業(yè)績不達標(biāo)的后果之時感到后悔,當(dāng)我選擇從事這份工作的時候就應(yīng)當(dāng)明白付出多少努力才能夠獲得相應(yīng)的業(yè)績,可即便如此卻沒能將其做好以至于出現(xiàn)業(yè)績不達標(biāo)的狀況只能說是自作自受。

  在反思工作中的錯誤做法之時不妨向業(yè)績高的.同事進行學(xué)習(xí),這樣的話才能夠通過學(xué)習(xí)明白如何做才能夠改進當(dāng)前的工作方式,無論是錯誤的工作方式還是努力的程度不夠都會導(dǎo)致業(yè)績難以達到相應(yīng)的要求,工作多年尚且不明白這類淺顯的道理自然會被些許的享受蒙蔽感知,等到業(yè)績不達標(biāo)的結(jié)果出現(xiàn)以后的確讓我陷入了內(nèi)心的自責(zé)之中,畢竟以往的工作中領(lǐng)導(dǎo)便向員工強調(diào)過認(rèn)真努力才能夠取得較高的業(yè)績。

  為了解決業(yè)績不達標(biāo)的問題還是應(yīng)該對自己的工作引起重視才行,尤其是在拜訪客戶方面不要因為懼怕吃苦從而養(yǎng)成好逸惡勞的陋習(xí),須知工作能力的提升往往是不進則退自然要時常進行反思才行,明白造成業(yè)績不達標(biāo)的原因以后再來改善自身的工作方式才能夠取得良好的效果,同事們在工作中取得的成就已經(jīng)為自己提供了參考數(shù)據(jù)自然不能夠再做出這樣的舉動,即便是為了不在工作中出現(xiàn)差錯也應(yīng)當(dāng)重視自身的職責(zé)才行,因此我在做好工作的同時也在客戶拜訪量方面有所提升。

  盡管工作成就的取得并沒有想象中容易也不能夠輕易出現(xiàn)差錯,因此我會謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的教誨并在后續(xù)的工作中更加認(rèn)真些,只有在業(yè)績方面達到相應(yīng)的要求才能夠讓自身工作能力獲得提升,而且像這類難以啟齒的事情還是不要再次出現(xiàn)在自己身上比較好。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇9

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  由于工作中的疏忽導(dǎo)致最近的汽車銷售業(yè)績并不理想,盡管自己在銷售工作中付出了很多努力卻在細(xì)節(jié)處理方面不如其他同事,這也導(dǎo)致了自己在結(jié)識更多客戶的同時反而很難將銷售業(yè)績提升上去,鑒于這段時間又沒達成銷售業(yè)績的緣故還是應(yīng)該針對此事進行相應(yīng)的檢討。

  造成汽車銷售業(yè)績不好的原因很可能是拜訪量不太理想,盡管自己通過電話溝通的形式聯(lián)系了許多客戶卻沒能從中體現(xiàn)自己的誠意,光憑這點準(zhǔn)備便想讓客戶購買車輛未免顯得有些太天真,對比那些在外跑業(yè)務(wù)的同事來說自己未免的確懈怠了不少,很多時候?qū)幵复谵k公室不停打電話也沒能產(chǎn)生主動拜訪客戶的想法,可惜的是這種等待客戶主動上門的心理本就存在著較大的矛盾,即便有客戶來到公司購買車輛也很不一定會聯(lián)系自己帶他們?nèi)タ窜嚕热灰呀?jīng)從事汽車銷售工作卻還存在著這種僥幸心理又怎么可能達到自己的業(yè)績目標(biāo)。

  不得不說這種幻想客戶主動上門的心態(tài)很有可能導(dǎo)致自己養(yǎng)成好逸惡勞的壞習(xí)慣,不愿意花費精力主動拜訪客戶的后果自然就是沒有業(yè)績產(chǎn)生,與其埋怨其他的因素不如從自身尋找原因便能夠認(rèn)清錯誤的本職,實際上面對銷售工作應(yīng)該要有著較高的追求目標(biāo)并為之而奮斗才會產(chǎn)生相應(yīng)的業(yè)績,至少面對銷售工作中的窘迫的確應(yīng)該要盡快做出相應(yīng)的改變才行,否則的話總是在原有的業(yè)績上駐步不前只會讓自己在銷售工作中逐漸被淘汰罷了,面對機會而不去爭取的話只會讓唾手可得的銷售業(yè)績浪費在自己的手中。

  為了解決銷售業(yè)績不好的問題還是應(yīng)該想辦法改變當(dāng)前的態(tài)度才行,要從思想上認(rèn)識到主動拜訪客戶的重要性才會在競爭中占得先機,否則的話即便有著再高的銷售技巧也難以在沒有客戶的情況下產(chǎn)生業(yè)績,所以在后續(xù)的銷售工作中應(yīng)該多在外走動并鍛煉自己才行,尤其是針對客戶的拜訪需要做好詳細(xì)的分析以后再來為對方講解車輛方面的信息,而且對于自身掌握的客戶信息需要進行細(xì)致的劃分以免浪費自己的工作時間。

  歸根結(jié)底造成銷售業(yè)績不好的原因還是因為自己對待工作不夠努力,既然已經(jīng)選擇從事銷售行業(yè)就應(yīng)該在工作中銳意進取才不會被時代的洪流沖刷下去,而且我相信有著追求高業(yè)績的內(nèi)心便能夠在失敗過后重拾信心并創(chuàng)造令人滿意的成績。

  

  20xx年x月x日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇10

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  回顧上個月的銷售業(yè)績,我沒有達標(biāo),本來是一個銷售的旺季,而且當(dāng)初制定的目標(biāo)也是根據(jù)我們的能力去制定的,其實達標(biāo)并不是一件特別難的事情,但是我卻因種種的原因還是沒有做好,我也是要對我的工作去好好反省下,看下是什么原因?qū)е铝宋覙I(yè)績不好,也是要在今后更努力的工作,把業(yè)績給做好,不再拖我們部門的后腿了。

  現(xiàn)在想想,其實目標(biāo)并不是特別的高,但是在銷售的過程中,我沒有把目標(biāo)分解好,對于銷售太過于樂觀了,總是想著反正是旺季,怎么銷售都是可以達標(biāo)的,而沒有去想過,如果對待工作不認(rèn)真,那么可能工作也不會回報你好的結(jié)果,在整月的時間里,我都是沒有把工作給做好,開始還有些懶散,覺得到了月中肯定會銷量很好,結(jié)果到了下旬,還是很差,但是我卻還是沒有重視起來,覺得旺季已經(jīng)過去了,反正不達標(biāo)也是沒有再努力了。

  這樣是很錯誤的一個想法,銷售的工作就是爭取的一個過程,如果一開始就不去努力,那么客戶也是會被別人搶走,一天天的積累下來,最后的結(jié)果就是客戶都跑到別人那兒去了,而我還在想著旺季的到來。客戶會主動的找我,而到了達不成目標(biāo)的時候又是自暴自棄了,現(xiàn)在一想,我的確是錯的離譜,明明是可以想辦法把業(yè)績?nèi)ネ瓿傻模怯捎谖夜ぷ魃系牟粔蚺Γ罱K不達標(biāo)了。

  作為銷售,其實更應(yīng)該主動的去找客戶,去把自己的產(chǎn)品給推銷出去,而不是還等著市場環(huán)境更好,客戶自己找上門來,那樣早就沒有客戶了,自己的工作態(tài)度也是很不好,沒有作為一名銷售的一個緊迫性,我們既然是做這個工作,那么其實更應(yīng)該為業(yè)績而努力,即使最后沒有達標(biāo),但是也不能放棄,只有一天天的去做好,那么才能把這個銷售的工作給徹底的做好。并且公司的同事也是很努力,我更是不能松懈。

  領(lǐng)導(dǎo),我現(xiàn)在也是意識到我的問題,并不是我的銷售技巧不夠,也不是市場的環(huán)境或者我們公司產(chǎn)品的問題,而是由于我自己工作的一個態(tài)度不好,不夠主動,也不夠積極的去尋找潛在的客戶,我現(xiàn)在也是知道,我不能再這樣下去,而是要認(rèn)真的去把工作給做好,積極的尋找客戶,作出業(yè)績來。

  檢討人:

  日期:

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇11

  尊敬的銷售部經(jīng)理:

  你好!

  抱歉!此刻,我已深深認(rèn)識到自己錯誤的嚴(yán)重,我錯了!

  我在近一個月的銷售手機工作期間存在工作懈怠、疏忽大意、工作積極性不高等問題。這些問題直接導(dǎo)致了我沒有完成銷售業(yè)績,而且我沒有完成的不是一點兩點,而是很多額度沒有完成。公司下發(fā)我這個月完成兩萬元的銷售額,我僅僅完成一萬一千多元,還有很大一部分額度沒有到限。

  面對錯誤,我感到深深的自責(zé)、懊悔,我真的覺得很慚愧,對不起經(jīng)理日常對我的關(guān)心和照顧。經(jīng)過面壁思過,我已經(jīng)深刻地決定了,我不能夠忍受其他同事對我?吃閑飯、吃底薪?的詆毀,我一定要有所行動:

  首先,我要痛下決心,懸梁刺股地提高自己的銷售工作積極性,從內(nèi)心迸發(fā)強大的工作熱情,全心全意地投入手機銷售工作當(dāng)中。其次,我要向經(jīng)理表示一下道歉,就前一階段拖累大家后退的事情向部門同事道個歉。再有,我要吸取教訓(xùn),總結(jié)經(jīng)驗,吃一切長一智,端正工作態(tài)度,改進工作方法,爭取創(chuàng)造優(yōu)良的手機銷售工作業(yè)績。

  以上就是我的銷售業(yè)績沒完成的檢討書,歡迎批評指正!

  檢討人:

  20xx年XX月XX日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇12

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!本人在任職xx地區(qū)區(qū)域經(jīng)理期間,工作嚴(yán)重失職,工作成效不彰,業(yè)績遠遠不能達到公司預(yù)期,在此特做個人反省和工作檢討。心理上沒有重視公司渠道操作的政策,雖經(jīng)教導(dǎo),態(tài)度仍欠端正。反映在工作不扎實,客戶資料不健全,客戶資源有限,拜訪客戶蜻蜓點水。

  直接導(dǎo)致公司政策執(zhí)行和操作不利,沒有迅速擴大經(jīng)銷商范圍和打開市場銷售局面。工作不夠扎實高效,得過且過的心理經(jīng)常作祟。反映在渠道建設(shè)緩慢,客戶問題解決不能及時妥善,累積出惡果。沒有深入踏實傾聽客戶需求,導(dǎo)致服務(wù)和市場拓展工作成效不彰,影響公司口碑。

  由于對公司相關(guān)政策貫徹和執(zhí)行不徹底,導(dǎo)致不能有效整合利用公司資源,為產(chǎn)品推廣服務(wù),進行有效行銷面的推廣工作,且多為瑣碎事情耗費時間。

  在阻礙市場推廣的同時也造成客戶的極大不滿。

  行銷工作沒有充分按照公司政策走,而是過分依賴代理商,或鄉(xiāng)愿討好,或百般壓榨,結(jié)果雖經(jīng)努力,終不能營造更廣闊的市場環(huán)境,業(yè)績不彰,自己也走入困境。

  為了達成短期效益,對客戶盲目亂承諾,終至承諾而不能履行,蒙上欺下,最終不僅傷害了客戶感情也損傷了公司信譽。

  目光短淺,不能對市場反饋信息和潛量進行正確分析,沒有市場經(jīng)營的長期目標(biāo),市場操作的大局觀和格局觀不強,不能有效布點拓面,約束了自身發(fā)展,從而影響了產(chǎn)品市場推廣效果和力度。

  綜上,從公司政策調(diào)整到目前,我個人在本地區(qū)的操作上沒有明顯的成效和實質(zhì)性動作,主要因上述六大錯誤所致。公司領(lǐng)導(dǎo)幾經(jīng)教誨仍改進不大,實不堪再用;在此,董事長能限期改正,我深表感激,當(dāng)洗心革面,痛改前非。

  為以實際行動證明自己決心,對自己負(fù)責(zé),不辜負(fù)公司期望,我擬決定向公司請辭。非常感謝董事長和同仁的殷切挽留,誠祝愿公司經(jīng)營更好,業(yè)績再上臺階。

  共勉!共勉!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇13

  尊敬的銷售經(jīng)理:

  您好!

  面對如此慘烈的工作業(yè)績,我不禁冷頭大汗,心里有說不出的滋味,就像品嘗到打翻了的五味瓶,x甜苦辣咸,糾結(jié)在心間啊!

  回顧錯誤,我在20xx年xx月到xx月期間的`工作業(yè)績非常糟糕,總共只完成18張業(yè)務(wù)訂單,銷售金額僅僅多元。這樣的工作業(yè)績在本單位排名倒數(shù)第一,距離倒數(shù)第二名的銷售業(yè)績相差了多元,差距是明顯,我的愧疚也是多多的。

  現(xiàn)如今,我已經(jīng)深刻地反省了自我錯誤,總結(jié)我過去一段時間的表現(xiàn)。我在工作當(dāng)中存在態(tài)度松懈、思想覺悟不高、業(yè)績x守不強、工作經(jīng)驗沒有足夠積累、人際交往存在過大偏差等問題。如此嚴(yán)重的問題怎么能不造成我工作業(yè)績的下滑呢?

  因此,我決心好好改正錯誤,認(rèn)真地彌補錯誤。特此,我向您鄭重地保x:從今往后,我一定非常認(rèn)真地工作,以嚴(yán)肅認(rèn)真態(tài)度面對工作。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇14

  尊敬的銷售經(jīng)理:

  您好!

  面對如此慘烈的工作業(yè)績,我不禁冷頭大汗,心里有說不出的滋味,就像品嘗到打翻了的五味瓶,酸甜苦辣咸,糾結(jié)在心間啊!

  回顧錯誤,我在20xx年xx月到xx月期間的.工作業(yè)績非常糟糕,總共只完成18張業(yè)務(wù)訂單,銷售金額僅僅人民幣30000多元。這樣的工作業(yè)績在本單位排名倒數(shù)第一,距離倒數(shù)第二名的銷售業(yè)績相差了20000多元,差距是明顯,我的愧疚也是多多的。

  現(xiàn)如今,我已經(jīng)深刻地反省了自我錯誤,總結(jié)我過去一段時間的表現(xiàn)。我在工作當(dāng)中存在態(tài)度松懈、思想覺悟不高、業(yè)績操守不強、工作經(jīng)驗沒有足夠積累、人際交往存在過大偏差等問題。如此嚴(yán)重的問題怎么能不造成我工作業(yè)績的下滑呢?

  因此,我決心好好改正錯誤,認(rèn)真地彌補錯誤。特此,我向您鄭重地保證:從今往后,我一定非常認(rèn)真地工作,以嚴(yán)肅認(rèn)真態(tài)度面對工作。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇15

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  不達標(biāo)的業(yè)績對于自己在銷售工作中的發(fā)展而言無疑是難以承受的損失,想起領(lǐng)導(dǎo)失望的目光又怎能對銷售業(yè)績不達標(biāo)的問題感到無動于衷,雖然有些不想承認(rèn)卻依舊存在著自己在銷售工作中的努力不如他人的表現(xiàn),想想以往領(lǐng)導(dǎo)在工作中的勉勵又怎能存在這種辜負(fù)他人好意的做法,然而當(dāng)自己因為工作不努力的原因?qū)е聵I(yè)績不達標(biāo)以后難免陷入了深深的自責(zé)與檢討之中。

  在我看來這次銷售業(yè)績不達標(biāo)的罪魁禍?zhǔn)缀苡锌赡苁侨菀诐M足的心態(tài)導(dǎo)致的,或者說是不愿意吃苦才會導(dǎo)致些許的努力便讓自己覺得付出了很多,殊不知業(yè)績更加優(yōu)秀的銷售員工尚且還在努力又有什么理由在工作中表現(xiàn)得如此懈怠,實際上因為些許的困難便感到有些承受不住又怎能創(chuàng)造出令人滿意的業(yè)績,明明入職時間并不算短卻想不明白這個淺顯的道理不得不讓人懷疑自己這段時間的工作究竟有多么懈怠,作為銷售工作者卻總是在事后進行反思的確容易讓人感到厭惡。

  實際上有著優(yōu)秀的團隊進行支撐應(yīng)該很容易解決銷售工作中存在的難題,即便在銷售技巧上存在不足也可以請教其他同事進行解決,然而對我而言銷售業(yè)績不達標(biāo)存在的'隱患便是自己在工作中的努力程度不夠,畢竟身為銷售員工卻不愿意在工作中付出太多努力又怎能奢求獲得相應(yīng)的業(yè)績回報,而且若是自己在不檢點一些的話很有可能會因為自己在銷售工作中的懈怠從而影響到其他同事,若因為這次業(yè)績不達標(biāo)的問題從而在同事之中掀起不良風(fēng)氣的話則是得不償失的。

  既然已經(jīng)認(rèn)識到業(yè)績不達標(biāo)的問題所在就應(yīng)該盡快振作起來才不會讓逝去的時間白白浪費,在后續(xù)的工作中我應(yīng)該針對自己銷售話術(shù)與技巧存在的不足進行努力,而且工作之余還要請教其他同事從而彌補自己銷售基礎(chǔ)的薄弱性,這樣的話縱使無法在短時間內(nèi)解決自身的問題也能夠進步不少,更何況若是在努力過后仍無法取得令人感到滿意的業(yè)績豈不是顯得自己太沒用了嗎?為了挽回自己丟失的尊嚴(yán)應(yīng)該更加認(rèn)真地對待銷售工作才不會在失敗過后陷入沮喪的心情之中。

  其實我很感謝領(lǐng)導(dǎo)能夠通過批評的方式讓我意識到銷售業(yè)績不達標(biāo)的問題所在,若是面對如此慘淡的業(yè)績而不認(rèn)真對待的話則很有可能面臨工作中的重大危機,既然如此就應(yīng)該要多向業(yè)績優(yōu)秀的員工進行學(xué)習(xí)以免在今后的職業(yè)生涯中因此而吃虧。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇16

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  對不起,我這個月的業(yè)績又沒有達標(biāo),這是我連續(xù)的第三個月業(yè)績不達標(biāo)了。我辜負(fù)了您對我的期望和信任,我沒有達到您和公司對我的要求。在此,我對自己做一個深刻的檢討,同時也跟您表達我想要改變的深刻決心。

  在剛剛進入公司的時候,我可以說是最勤奮的人。因為我不是很適合銷售這個崗位,我不會銷售的技巧,所以我需要比別人多花一些時間才能夠完成公司的銷售目標(biāo)。在一段時間之后,也積累了很多的客戶,漸漸的不需要我再花很多的時間去接觸新的客戶了。可能是因為這個原因,我變得懶散了起來,我沒有像以前那樣去找客戶,而是等著客戶來找我。

  之前我經(jīng)常會上門拜訪客戶,節(jié)日也會給客戶發(fā)祝福信息,與客戶加強聯(lián)系。但因為我的業(yè)績目標(biāo)變得容易達成了,所以我就有了偷懶的趨勢,不再像之前那樣的聯(lián)系老客戶了。但一個客戶可能會有很多的銷售在與他取得聯(lián)系,當(dāng)他有了更好的服務(wù)的時候,就會不記得我了。所以慢慢的,我的老客戶開始流失,我又沒有去招攬新的客戶,所以我的業(yè)績就慢慢的下降了。

  在剛開始下降的時候,我也發(fā)現(xiàn)了這個問題,但是我沒有在意。我認(rèn)為失去一兩個顧客沒有關(guān)系,我還有很多客戶。但客戶流失的越來越多,僅靠老客戶完成不了我的業(yè)績的時候,我就開始著急了,加強與老客戶的聯(lián)系,同時開始尋找新的客戶。但我之前花了比較多的時間才招攬到那些客戶,現(xiàn)在需要花更多的時間才能補回來。雖然我現(xiàn)在的業(yè)績在慢慢的提升,但我離目標(biāo)還是有一點距離的。

  我現(xiàn)在真的覺得人不能夠滿足于現(xiàn)狀,只要完成了目標(biāo)就好了。我看看身邊的同事,他們有些人業(yè)績特別好,也有很多的老客戶,但他們也沒有滿足于現(xiàn)狀,一直在尋找新的客戶。現(xiàn)在行業(yè)的競爭非常的激烈,銷售之間的競爭也非常的激烈。如果我很輕易的就滿足,那我很容易就會被淘汰。別人都在進步,但我卻在原地不動,就算我沒有退步也會被別人甩出一大截。

  我以后絕對不會再這樣了,我會一直努力的工作,維系和老客戶的關(guān)系,尋找新的客戶。在達成業(yè)績目標(biāo)之后,我也不會放松,而是會一直努力。我保證,我下個月肯定可以達到銷售目標(biāo)的。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  日期:

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇17

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!也許是近期在工作方面懈怠了不少才會導(dǎo)致業(yè)績不達標(biāo)的狀況出現(xiàn)吧,明明只要認(rèn)真對待就能夠做好的工作卻出現(xiàn)了這種令人感到沮喪的狀況,作為企業(yè)員工的我面對業(yè)績不達標(biāo)的現(xiàn)實只能感到十分后悔與自責(zé)罷了,在加上領(lǐng)導(dǎo)的批評讓我體會到自己在工作中的不用心自然要認(rèn)真檢討業(yè)績不達標(biāo)的問題才行。

  造成業(yè)績不達標(biāo)的主要原因還是我對自身工作的用心程度較低,無論是對客戶的拜訪還是在資料的整理方面都不愿意花費心思去做,因此當(dāng)同事們都在為了獲取業(yè)績努力工作的時候我卻只想做些輕松的事情,在工作中只想享受安逸的生活只會在職場競爭中成為失敗者罷了,捫心自問若是在工作中愿意投入精力的話又怎會獲得如此慘淡的業(yè)績?工作中不努力只會讓自己面對業(yè)績不達標(biāo)的后果之時感到后悔,當(dāng)我選擇從事這份工作的時候就應(yīng)當(dāng)明白付出多少努力才能夠獲得相應(yīng)的業(yè)績,可即便如此卻沒能將其做好以至于出現(xiàn)業(yè)績不達標(biāo)的狀況只能說是自作自受。

  在反思工作中的錯誤做法之時不妨向業(yè)績高的同事進行學(xué)習(xí),這樣的話才能夠通過學(xué)習(xí)明白如何做才能夠改進當(dāng)前的工作方式,無論是錯誤的工作方式還是努力的程度不夠都會導(dǎo)致業(yè)績難以達到相應(yīng)的要求,工作多年尚且不明白這類淺顯的道理自然會被些許的享受蒙蔽感知,等到業(yè)績不達標(biāo)的結(jié)果出現(xiàn)以后的確讓我陷入了內(nèi)心的自責(zé)之中,畢竟以往的工作中領(lǐng)導(dǎo)便向員工強調(diào)過認(rèn)真努力才能夠取得較高的業(yè)績。

  為了解決業(yè)績不達標(biāo)的問題還是應(yīng)該對自己的工作引起重視才行,尤其是在拜訪客戶方面不要因為懼怕吃苦從而養(yǎng)成好逸惡勞的陋習(xí),須知工作能力的提升往往是不進則退自然要時常進行反思才行,明白造成業(yè)績不達標(biāo)的原因以后再來改善自身的工作方式才能夠取得良好的效果,同事們在工作中取得的成就已經(jīng)為自己提供了參考數(shù)據(jù)自然不能夠再做出這樣的舉動,即便是為了不在工作中出現(xiàn)差錯也應(yīng)當(dāng)重視自身的職責(zé)才行,因此我在做好工作的同時也在客戶拜訪量方面有所提升。

  盡管工作成就的取得并沒有想象中容易也不能夠輕易出現(xiàn)差錯,因此我會謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的教誨并在后續(xù)的工作中更加認(rèn)真些,只有在業(yè)績方面達到相應(yīng)的要求才能夠讓自身工作能力獲得提升,而且像這類難以啟齒的事情還是不要再次出現(xiàn)在自己身上比較好。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

當(dāng)天業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文 篇18

  尊敬的:

  您好!

  由于工作中的疏忽導(dǎo)致最近的汽車銷售業(yè)績并不理想,盡管自己在銷售工作中付出了很多努力卻在細(xì)節(jié)處理方面不如其他同事,這也導(dǎo)致了自己在結(jié)識更多客戶的同時反而很難將銷售業(yè)績提升上去,鑒于這段時間又沒達成銷售業(yè)績的緣故還是應(yīng)該針對此事進行相應(yīng)的檢討。

  造成汽車銷售業(yè)績不好的原因很可能是拜訪量不太理想,盡管自己通過電話溝通的形式聯(lián)系了許多客戶卻沒能從中體現(xiàn)自己的誠意,光憑這點準(zhǔn)備便想讓客戶購買車輛未免顯得有些太天真,對比那些在外跑業(yè)務(wù)的同事來說自己未免的確懈怠了不少,很多時候?qū)幵复谵k公室不停打電話也沒能產(chǎn)生主動拜訪客戶的想法,可惜的是這種等待客戶主動上門的心理本就存在著較大的矛盾,即便有客戶來到公司購買車輛也很不一定會聯(lián)系自己帶他們?nèi)タ窜嚕热灰呀?jīng)從事汽車銷售工作卻還存在著這種僥幸心理又怎么可能達到自己的業(yè)績目標(biāo)。

  不得不說這種幻想客戶主動上門的心態(tài)很有可能導(dǎo)致自己養(yǎng)成好逸惡勞的壞習(xí)慣,不愿意花費精力主動拜訪客戶的后果自然就是沒有業(yè)績產(chǎn)生,與其埋怨其他的因素不如從自身尋找原因便能夠認(rèn)清錯誤的本職,實際上面對銷售工作應(yīng)該要有著較高的追求目標(biāo)并為之而奮斗才會產(chǎn)生相應(yīng)的業(yè)績,至少面對銷售工作中的窘迫的確應(yīng)該要盡快做出相應(yīng)的改變才行,否則的話總是在原有的業(yè)績上駐步不前只會讓自己在銷售工作中逐漸被淘汰罷了,面對機會而不去爭取的話只會讓唾手可得的銷售業(yè)績浪費在自己的手中。

  為了解決銷售業(yè)績不好的問題還是應(yīng)該想辦法改變當(dāng)前的態(tài)度才行,要從上認(rèn)識到主動拜訪客戶的重要性才會在競爭中占得先機,否則的話即便有著再高的銷售技巧也難以在沒有客戶的情況下產(chǎn)生業(yè)績,所以在后續(xù)的銷售工作中應(yīng)該多在外走動并鍛煉自己才行,尤其是針對客戶的拜訪需要做好詳細(xì)的分析以后再來為對方講解車輛方面的信息,而且對于自身掌握的客戶信息需要進行細(xì)致的劃分以免浪費自己的工作時間。

  歸根結(jié)底造成銷售業(yè)績不好的原因還是因為自己對待工作不夠努力,既然已經(jīng)選擇從事銷售行業(yè)就應(yīng)該在工作中銳意進取才不會被時代的洪流沖刷下去,而且我相信有著追求高業(yè)績的內(nèi)心便能夠在失敗過后重拾信心并創(chuàng)造令人滿意的成績。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  日期:

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  • 工作業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文(通用3篇)

    尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):對于這次我工作業(yè)績沒達到的事情,在此我向您遞交檢討書,以深刻反省我自身存在的問題,懇求您的諒解,我本人也希望能夠從檢討書當(dāng)中獲得一份對于工作的思考,從而再接再厲創(chuàng)造出輝煌的業(yè)績。...

  • 有關(guān)業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文(通用9篇)

    尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):面對如此慘烈的工作業(yè)績,我不禁冷頭大汗,心里有說不出的滋味,就像品嘗到打翻了的五味瓶,酸甜苦辣咸,糾結(jié)在心間啊!回顧錯誤,我在20xx年6月到12月期間的工作業(yè)績非常糟糕,總共只完成18張業(yè)務(wù)訂單,銷售金額僅僅人民...

  • 業(yè)績不達標(biāo)的檢討書(精選4篇)

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!回顧上個月的銷售業(yè)績,我沒有達標(biāo),本來是一個銷售的旺季,而且當(dāng)初制定的目標(biāo)也是根據(jù)我們的能力去制定的,其實達標(biāo)并不是一件特別難的事情,但是我卻因種種的原因還是沒有做好,我也是要對我的工作去好好反省下,看...

  • 業(yè)績不達標(biāo)檢討書(精選9篇)

    尊敬的經(jīng)理:您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作業(yè)績不佳。...

  • 工作業(yè)績不達標(biāo)檢討書范文(精選3篇)

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作業(yè)績不佳。...

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    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責(zé)任,造成了工作業(yè)績不佳。...

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