實習生工作中不認真的檢討書（精選3篇）
實習生工作中不認真的檢討書 篇1
尊敬的人力部X經理：
關于我此次的實習培訓，是公司為我們這批實習生特意安排的一次培訓機會，實習成績合格即可為我們分配工作。但是我本人對此次實習培訓卻沒有引起足夠的重視，導致我對期間的工作不專心，也沒有認真學好相關的品保檢測知識，更為嚴重的是我在期間個人作風紀律松散，學習態度不端正。此時此刻我為我所犯之過錯，深感痛心。我經過一段時間的深刻反省之后，我意識到造成我過程的原因很多，可歸根結底還是我的性子大大咧咧，思想意識太過放松。加之缺少在我這個年齡段應該有的成熟和穩重，而且在學習方面也不夠刻苦。
針對我在實習期間的工作不認真和態度不好，我的過程又豈是用“有錯”二字便可以形容的。我這樣的失誤、松懈和怠慢完全反應出了我的輕率和不成熟，加上我的行事草率，常常在言語上與人有沖撞，在態度方面實在應該好好反省改正。關于我的錯誤，經過領導批評之后，我做了深刻的反省和檢討。我深刻地意識到此類的實習培訓，關于我這等實習生而言是多么重要和嚴肅，作為一名產品檢測員，我應該認真、謹慎地對待每一次的實習培訓，在期間懷著一份嚴肅認真地態度，刻苦地學習。為此，我在今后的培訓實習中，我一定要痛下決心，謹慎對待每一環節的工作，認認真真學習和指導老師請教，并且聽從領導的安排。
此致：
非常抱歉！
實習生工作中不認真的檢討書 篇2
尊敬的單位領導：
經過您反復的批評與嚴肅的指責，我算是徹底地認清了錯誤，深刻地做出了反省，并且面壁思過長達了三十分鐘。在此，我向您遞交我這篇工作不細心、丟三落四的檢討書，向您做出檢討，下決心改正錯誤，以征求您的原諒。
錯誤是嚴重的，過程是復雜的，情況是必須嚴肅弄清的。回顧我的錯誤，總結來說就是不思進取、小毛病不改正。此番工作期間，我多次丟失工作資料，上星期五我丟失本單位三名員工的工資單，這星期這三四天里我又多次丟失會議資料，搞得大家很尷尬。
面對錯誤，我真的感到無地自容，我原先已經想要給您寫辭職報告了。可是想起您對我有深刻恩情，知遇之恩啊，我還沒有報答您，就這樣一走了之，不符合我的為人風格。
特此，我定下改正辦法：第一，我就要徹底覺悟，將自身思維素質提升到一個相當高的水平，也就是要認清工作職責與重要意義。第二，堅決抵制不良工作作風，端正工作態度，深刻挖掘小毛病根源，徹底改正這樣丟三落四的壞毛病、壞習慣。第三，我必須從錯誤當中充分地吸取經驗教訓，做到“吃一切長一智”!
最后，我當然還是要誠懇地向您道歉：對不起，領導!
檢討人：
20xx年xx月xx日
實習生工作中不認真的檢討書 篇3
尊敬的領導：
您好！
很抱歉，在來到公司不久之后就發生這樣的錯誤，在這短暫的時間的工作當中，就因為自己的原因影響到了公司的其他同事的工作，現在我也懷著萬分的后悔和自責向您和公司寫下這封檢討書，對于自己的錯誤我也非常的愧疚，但是既然錯誤已經發生，我就會去想辦法挽救和彌補，保證自己的錯誤不會第二次發生。
我知道公司每一段時間都會有一次例會，作為實習生的我也要參加，本來自己應該要及時的到達會議室，等待領導和同事們的到來，認真的參加會議，完成好自己的工作，但是今天，因為自己的原因影響到來公司的同事的工作，也耽誤了所有的同事的工作時間，這些都是因為自己開會遲到的原因，XX公司本身就是一個非常民主的公司，也不會把實習生和正式員工區別的對待，所以當我沒有準時的到達會議室的時候，公司的領導也是選擇等我，也正是因為自己的原因，因為自己的遲到所以導致所有的人都被領導批評了，因為自己的不準時影響到了全體開會的人員，我也感到非常的抱歉，既然公司的實習生和員工不會被區別對待，那么自己既然犯了錯誤，就沒有什么實習生或是什么原因的，自己就應該接受懲罰，這些我都知道，我也懂的自己的錯誤的嚴重性，以及給公司和公司的同事帶來的嚴重的后悔和影響，經過這次的錯誤，我也意識到職場的殘酷，更是對于自己這樣的一份工作的嚴謹和細致，我也更加的感覺到自己應該要努力的工作，在自己的工作當中，一點一點的完善自己。
就是因為這次的錯誤，這次開會遲到，也因為自己的愧疚和自責，更加的激勵了我，我也在自己的內心決定，自己之后的工作一定要完成的更加的出色，在公司的時候，也會更加嚴格的要求自己，遵守公司的紀律，提高自己的時間上的緊迫感，把握自己的時間，在時間上面也要做到足夠的準時。在自己的實習期的工作當中，也盡自己的全力去完成自己的工作，在自己的工作當中，保證不會發生錯誤。
我也知道自己的這次的錯誤影響不好，盡管自己現在內心非常的自責和后悔，但是自己仍然需要打起精神完成自己的工作，只是在之后的工作當中多注意一點，因為自己的錯誤導致公司和公司的同學的損失，我也會在之后的工作當中，一點一點的彌補回來的。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日