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工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書

發布時間:2023-09-13

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書(精選20篇)

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇1

  尊敬的老師:

  您好!

  我是,工作是一個很重要的事情,對于工作不管在什么時候穩住自己的心態,好好的工作,今天我卻做的不好,因為自己沒有做好這件事情,這是我的過錯我知道作為一名員工不管在什么時候態度一定擺正,在xx公司我們每一個人都非常的榮幸這也是一個固定的了,大家都非常積極,工作也是很用心,今天犯了錯誤我很慚愧,這也是不應該犯的錯誤,我主要就是對于自己今天,但這樣的事情感到很羞愧,也是讓我感覺很不滿的事情,因為一些工作的細節確實不應該犯,我一定要通過這次的事情好好地做一個檢討,問題是小,可是一旦發生能影響的東西肯定是非常多的,這也是我們工作的一個前提,我的態度就是做錯的事情一定要糾正自己。

  事情還是今天早上說起,因為上次您讓我完成的工作,我沒有完成的好,我今天還跟您說我忘記了,這件事情我現在想起來真的很慚愧,自己當時的回答讓您失望了,作為一員我說忘記真的不合適,我也覺得這次事情的發生一定是有原因的,我拿忘記了這個理由真的不應該,我知道工作中沒有忘記這兩個自己,自己沒有做好的就是沒有做好,忘記一個工作是很恥辱的事情,不管是在什么時候都不能夠這樣子。

  事情是這樣的,您上周讓我完成一個報表,今天您就要,一般你交代的工作我會寫在備忘錄,可是當時我沒有寫在備忘錄,因為當時也是在忙,只是記在心里,我想著自己能夠記住您交待的工作,我也很想相信自己的記憶力,可是我當時是在工作,很多事情就是沒有想這么多,到了下班的時候我就真的忘記了,是我自己太過于自信的,我原本義務自己能夠記住,一直以來都是有著把工作寫在備忘錄,可是當時我沒有,真的很慚愧,一直到現在我還在想著這件事情,太不應該了,今天您跟我要報表的時候我才突然想起來。

  這件事情真的讓我很羞愧,今天您跟我要報表的時候我很尷尬,因為當時才想起來自己還有這么一件事情沒有完成,您看出我的難堪也有一點不滿,當時我就慌了,您沒有指出來,只是給了我時間,于是今天我加了個班才匆忙的弄好報表,現在我雖然已經弄好了,但是時間也讓我耽誤了,您的每一分鐘都很重要,我深深的意識到了自己這次犯的錯誤有多嚴重了,或許是一件小事情,但是這么一件事情也是能夠讓我們引起重視的事情,就是這種粗心會讓工作有很多意外,我再也不會犯這樣的錯了。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇2

  尊敬的單位領導:

  您好!

  作為公司員工,我應時刻謹記公司各項規章制度,全力服務本職。用百般熱情與萬般細心,來回報公司對我的信任。而此時,我惶恐至極,每分每秒都在為自己的過錯而懺悔。我會牢記這次教訓,也更加珍惜為公司效力的機會。所以懇請公司能再給我一次機會,讓我帶著感恩的心,為公司再塑完美形象!

  由于我自身的疏忽,給公司帶來了損害,真是抱歉,我知道錯了,我以后一定會好好工作,希望您能原諒我這一次,我真的很后悔、自責,現在,我懷著懊悔的心情向您遞交檢討書。

  我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據您的要求,把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關照。

  在此我感謝領導的提醒和教誨,思想上我將更進一步的反省,深入總結,同時希望領導繼續監督,爭取更大進步.謝謝關心教導我的領導!

  但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:

  1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環節的施工都做好監督和管理。

  針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過問,不論處理的好壞,都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平,同時保持工作的細節。

  在此,我發誓今后我一定要積極努力地改正錯誤,以踏實、負責的態度投身于財務工作當中,盡努力做好工作,以長期的認真負責工作,慢慢彌補因為本次工作失職給給貴單位及貴單位領導造成的影響。

  2,我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。

  3,對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的本職工作加倍努力干好。我已經深刻意識到自已的錯誤,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我保證今后不會再有類似行為發生在自已身上。請組織繼續監督、同事們幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇3

  尊敬的領導:

  您好!

  在這里,我表達我對工作失誤、疏于監管、對下屬要求不嚴、對業務掌握的不精不透,并給相關當事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長,我的職責就是貫徹執行國家、省、市、區的法律、法規和政策;并組織實施落實上級相關的法規政策,做好各項程序落實監督管理及指導工作。

  近期因我們具體工作人員,因業務不熟、責任心不強,而使申報業務出了重大失誤。給我們工作及當事人造成了一定的損失。

  分析其原因有下面幾點:

  1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;

  2、沒能及時安排必要的學習培訓,而使我及我們的工作人員對業務不精甚至不透;

  3、平時對下屬要求不嚴,辦事程序疏于監管。

  對于我在工作上的管理監督失誤,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了一定損失,給領導以及我們地區的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

  在此,我向當事人、領導及同志表示深深地歉意,并鄭重地向你們說一句:非常抱歉,我錯了!

  我此項工作管理監督的失誤,是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。總而言之,我工作管理監督失誤的原因種。種,然而我的工作管理監督失誤已是不爭事實,我并不想說出其它種。種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監督失誤,歸根結底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

  以后,首先我要與我們相關責任人盡全部努力,采取補救措施,全面逆補當事人的損失,其次要進一步認真總結這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發生。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇4

  尊敬的領導:

  在工作中,由于個人疏忽,我沒能全面的對工作進行準確無誤,認真核實、查對后給您再次匯報確認。犯了一個最低級、最原則性的錯誤,把基本的工作都沒能按您的要求做好,給公司造成了不良影響和一定的損失,同時也愧對李總對我的信任。通過此事我也在自我反思一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,也許將來還會犯更多更嚴重的錯誤。反思后,歸結原因如下:

  1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。作為一名材料部負責人,不論有多少事去處理,都應該有一個清晰的頭緒和嚴謹的工作態度。同時,更是要增強自身的`學習和業務水平,牢記工作上細節性。一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節。

  2、做事情一定要嚴格要求自己,做到認真負責,勤學多問能真正領會領導安排工作的意圖,不能偏差千里,對領導安排的各項工作有始有終。做好自己的本職工作,能從工作中、業務中學更多的智慧,自己要不斷提高業務及其他綜合水平。

  因此,我請求領導對我處罰,無論怎樣從嚴從重處罰我,我都不會有任何意見。同時,我請求再給我機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的反省,在今后的工作中,我會更加努力。

  檢討人:

  日期:

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇5

  本人由于疏忽,導致客戶非常不滿,投訴到dell總部去了。公司讓我好好檢討一下,并且集各路精華總算搞定了,想想就這么交掉了也怪可惜的,不如給往后和我有一樣遭遇的人一個樣本!

  今天,我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以向大家表示我這種不良行為的深刻認識以及決心。

  早在我上周之前就要和大家說明富邦這客戶的機器的具體情況的,結果周一早上我給忘了……這莫過于我的一大損失。同時,大家的關心也令我深深地感動!我感激的淚水可以添滿整個塔里木盆地;我因過分激動而跳躍的心可與唐山大地震相媲美;我浪子回頭的決心可賽過女媧補天時的毅力。我堅決保證執行我的路線、方針、政策,絕不辜負廣大的期望。所以我相信大家一定會深刻反省我這次無意間所犯的錯誤,雖然這也許只是一個不假的理由,真實就是真實,事實就是我的工作疏忽,但我還是向往能減輕我所犯的錯誤的深度。

  對不起,這次我犯的是一個嚴重的原則性的問題。錯誤已像光天化曰下的兇器說出了一切事實。

  大家的批評反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。

  如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的中已深藏了致命的錯誤:覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。如果不是因為沒仔細檢查機器也不至于如此。

  作為犯錯誤的我,我覺得有必要對我的行為作出檢討,自己的錯誤根源進行深挖細找的,并認清可能造成的嚴重后果。

  能念在我是初犯,認識深刻而且平時表現也不錯的份上,從輕處理,請關心愛護我的和同事們繼續監督,幫助我改正缺點,取得更大的進步。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月xx日

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇6

  尊敬的領導:

  在工作中,由于個人疏忽,我沒能全面的對工作進行準確無誤,認真核實、查對后給您再次匯報確認。犯了一個最低級、最原則性的錯誤,把基本的工作都沒能按您的要求做好,給公司造成了不良影響和一定的損失,同時也愧對李總對我的信任。通過此事我也在自我反思一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,也許將來還會犯更多更嚴重的錯誤。反思后,歸結原因如下:

  1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。作為一名材料部負責人,不論有多少事去處理,都應該有一個清晰的頭緒和嚴謹的工作態度。同時,更是要增強自身的學習和業務水平,牢記工作上細節性。一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節。

  2、做事情一定要嚴格要求自己,做到認真負責,勤學多問能真正領會領導安排工作的意圖,不能偏差千里,對領導安排的各項工作有始有終。做好自己的本職工作,能從工作中、業務中學更多的智慧,自己要不斷提高業務及其他綜合水平。

  因此,我請求領導對我處罰,無論怎樣從嚴從重處罰我,我都不會有任何意見。同時,我請求再給我機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的反省,在今后的工作中,我會更加努力。

  檢討人:

  日期:

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇7

  尊敬的公司領導:

  您好,在此向您遞交這份關于我財務工作疏忽的說明以及相關檢討,以表達我對自己財務工作疏忽:

  如今,我的錯誤已是不爭事實,我并不想說說出什么緣由、借口來掩蓋錯誤。以下是我針對自己錯誤做出深刻的檢討和改正措施:

  第一,通過這次錯誤的反省,今后對待今后的財務工作,自己一定要萬般謹慎,細細把關自己的每個工作環節。

  第二,造成我此次工作錯誤的原因之一是這幾個月廠房搬遷過程中,事情繁瑣。為此,我今后必須刻苦努力工作,好好磨練自己的工作業務。

  第三,我今后一定加強自身的責任意識,認真、深刻地了解自己的財務工作,全心全意肩負起這份工作責任,今后我要以踏實工作,努力從事,讓自己這份財務工作責任感得到體現。

  在此,我發誓今后我一定要積極努力地改正錯誤,以踏實、負責的態度投身于財務工作當中,盡努力做好工作,以長期的認真負責工作,慢慢彌補因為本次工作失職給給貴單位及貴單位領導造成的影響。

  此致

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇8

  尊敬的各位領導、同事們:

  您好!

  前段時間,由于我工作中的失誤,沒有把工作做好,出現了不應該犯的錯誤,影響了區的形象,也讓局受到通報。我為此深感愧疚,在這里向各位領導和同志們表示歉意,并做深刻檢討!

  經過領導的批評和教育,我深刻認識到,這表面上是一件偶然發生的事情,但深層次的原因是長期以來對自己放松要求,工作不夠嚴謹的結果。我身為局里對工作人員,應該嚴以律己,工作認真負責,精益求精,不斷提高自身的工作能力,避免工作上的失誤。然而自己卻不能嚴格要求自己,對工作沒有足夠的責任心。現在我深刻認識到這種工作態度的危害性。

  在今后的工作中,我一定加強學習,不斷提高自己思想覺悟和工作水平,端正工作態度,克服工作懶散、粗心大意的缺點,認真履行崗位職責,增強工作責任心,做好自己職責范圍內的工作和領導交辦的其他工作。

  我很感謝各位領導和同事們一直以來對我的幫助。我真心希望,在今后的工作中繼續對我工作中存在的問題和不足提出批評,幫助我不斷改正錯誤和提高自己。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇9

  尊敬的領導:

  您好!

  20xx年x月x日辦理客戶網銀時,由于我的大意,在操作時將機內手機號碼輸入與客戶填寫的不一致。我已進行了深刻的自我反思,給支行、團隊造成了不利影響,在這里,請大家接受我深深地歉意。

  這個事件也為我后期的成長發展烙下了深刻教訓,并深深地鞭策我作為一名柜員新手,要有責任感,團隊精神,這個差錯的發生,不僅影響了自己,還影響了團隊、支行的榮譽,一損俱損、一榮俱榮,要牢固樹立敬業精神;在以后的柜面業務操作中,要不斷學習和自我學習,深刻領會行的規章制度,嚴格遵守結算操作規章制度,我已深刻認識到柜員尤其是一線操作員的重要性和風險性,操作風險無時無刻都存在,只要有點點操作不當,將埋下較大隱患,造成巨大的影響,所以凡事要認認真真、小心翼翼、仔仔細細,對待每個環節都不能掉已輕心,尤其要注重小環節的核查,要再三地核對,細節決定成敗,杜絕不良事情的`發生;要不停地多向師傅們虛心請教,對于不懂或沒有把握的業務,要不恥下問,直到搞懂搞熟,多與師傅們研討業務,舉一反三,不斷反思鉆研來提升自己,熟練掌握業務,在保質基礎上加快業務操作時間。規章制度是航燈,在他的嚴格指引下,認真學習,理論結合實踐,我才能快速地從一名新手轉換為一名稱職熟練的柜員,為單位的快速發展貢獻力量。

  以此為鑒,我要時時自照,刻刻自省,踏踏實實做好自己本職工作,要保質保量,在日常工作中在領導和師傅們的關心和幫助下,努力鍛煉自己的業務水平,成為一名銀行與客戶都放心的員工。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇10

  公司、工廠領導:

  你們好!見書如見人。

  我作為質檢部和焊接車間第一責任人對11月10日生產的06樣品車出現的質量問題進行自我檢討:

  1:質檢方面對第一道工序(切割)的檢驗工作沒有做到位,導致不合格產品在車間中進行循環加工。

  2:焊接車間在交接半成品料時,沒有仔細驗證材料是否符合產品要求。

  以上兩點是對產品質量造成嚴重國際影響的主要原因。作為部門負責人對此次產品質量問題有著不可推卸的責任。

  特此希望領導給我一個“戴罪立功”的機會,為保證今后不會再出現類似的情況,具體實施相應的措施是:質檢部對采購物資(外協)進場時嚴格檢驗,并監督庫管對照產品的規格型號進行分區存放。焊接車間在交接半成品料時,嚴格對照工藝圖紙進行檢驗。以確保不再發生因用錯原材料而導致產品質量的事件。經過此次質量事件,使我清楚地認識到質量為本的重要性。在今后的工作中,我會盡我之所能為工廠效力。

  檢討人:

  日期:

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇11

  尊敬的領導:

  您好!

  因為工作疏忽給企業造成損失本就是讓人難以原諒的行為,畢竟對于自己而言稍微用心一些則可以使這樣的疏忽盡量得到避免,只不過因為態度不端正導致未能及時發現工作中存在的問題從而造成了損失,明明領導在工作中如此信任自己卻還是出現疏忽的確應該進行檢討。

  疏忽出現的原因自然是自己對待工作未能做到盡心盡力罷了,畢竟對于早已熟悉的工作內容而言哪怕是完成以后多檢查幾遍都能找到問題所在,只不過自己并沒有將心思放在這上面才會導致后面出現這種明顯的疏忽之處,因此我得好好反思自己為何會在工作中出現疏忽并找出解決問題的方法才行,在我看來哪怕是剛剛進入企業的新員工出現疏忽都是可以被原諒的行為,然而自己無論是理論還是實踐都能夠較為輕松地解決工作中存在的難題,到頭來卻也因為審核不夠仔細導致自身的工作出現了這種比較明顯的疏忽,面對這樣的結果自然會對自己近期在工作中的錯誤做法感到悔恨不已。

  目前可以明確的是散漫的態度是長期在工作中的不作為所造成的,正因為無法在工作中做到積極認真才會在后續的進程中出現這樣的疏忽,而且由于自己未能及時找出問題所在才會為企業的發展造成一些損失,不得不說作為入職多年的員工卻出現這樣的問題實在是讓人感到有些難以原諒,難道我就不知道工作疏忽除了會給集體利益帶來損失以外還會影響到其他同事嗎?若是不能夠得到嚴厲的懲罰或許還會令極少部分員工產生效仿的心理。

  面對工作疏忽的問題得要盡快振作起來才不會容許同樣的問題再次發生,既然已經不可避免地為企業的發展造成損害就應該想辦法進行彌補,畢竟作為企業的一員應當在疏忽發生以后承擔相應的責任才行,所以從此刻開始自己會在盡量做好當前工作的基礎上想辦法為領導進行分憂,無論是額外的工作任務還是難以解決的問題都可以找我進行幫忙,而我也會想辦法在這之中發揮自己的作用從而為企業的發展做出更多的貢獻。

  作為有擔當的企業職員自然不會容忍工作中的疏忽再次發生在自己身上,所以還希望能夠繼續得到領導的信任并以全新的姿態來對待工作任務,而我也會記住以往造成工作疏忽的教訓并保證不讓這種情況再次發生,為了實現這點我也會加倍努力地對待工作并爭取獲得令領導滿意的成就來彌補過失。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇12

  尊敬的單位領導:

  對不起,我深深地知道錯了。現在,我懷著深深愧疚的心情向您遞交這篇“工作防塵服放置不到位的檢討書”,以深刻反省我的過錯,向您表示最誠摯地歉意。

  在此我就對于自己的錯誤展開回顧:20xx年11月7日中午完成上午一階段工作之后,我沒有將工作防塵服及時地放置到工作服裝隔離室,由于我個人圖省力,只是簡單地掛在了工作車間墻上。

  現在看來,我的行為嚴重地違反了車間工作規章,給工作帶來潛在隱患。經過領導您的嚴肅批評,我也更加深刻地意識到了自己錯誤。我作為一名電器元件焊點工人,自身工作需要遵守嚴格的防塵規范,而我這樣隨便亂放工作服的行為就是嚴重的工作失誤,是要不得的。

  面對錯誤,我感到無地自容,我深深地知道錯了,為此,我要向深深反省,并且我也知道要改正錯誤:

  第一,我當然就是立刻端正自己的行為,給予自身嚴重警告,今后再也不會隨便亂放置工作服了,我向領導保證今后一定準時準點、謹慎穩妥得放好工作服。第二,當然就充分吸取錯誤教訓,提高思想覺悟。第三,我要努力工作,彌補工作帶來的隱患與損失。

  總之,我深深的知道錯誤了,希望領導給我一次改過自新的機會。

  此致:

  非常抱歉!

  簽名:diyifanwen.com

  日期:年 月 日

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇13

  尊敬的領導:

  您好!

  今天中午因為我的工作疏忽,讓酒店舉辦的飯局出現了問題,雖然最后領導將這個問題解決了,但是因為我的失誤的原因,讓酒店受到了一些不好的影響,還給酒店造成了一些損失,所以,對自己工作疏忽的行為,我感到非常的抱歉,寫下這份檢討書想表達我的自責和懺悔。

  我是酒店的一名服務員,為客人提供良好的服務是我應盡的責任,可是在今天我出現了一個很嚴重的錯誤。

  今天有一對新婚的夫妻,在酒店舉辦了很盛大的一個喜宴,這里的每一位顧客都是眉歡眼笑,我今天的任務是負責給喜宴上的每一位客人提供他們所需的幫助。但因為昨天晚上沒有與一位很久沒見的朋友相聚到了很晚,沒有休息好,導致今天的工作精神狀態不是很好,所以在幫助顧客倒酒的時候,將酒水都倒在了地上,還弄臟了顧客的衣服,最后惹了顧客原本美好的心情消失了。顧客還要求找了部門經理,最后是部門經理完美的將我的失誤給解決了,賠償了每桌的客人一瓶酒。這讓酒店的業績收入有了一定的偏差,對此我覺得很抱歉。

  我知道我的失誤給酒店造成了一定的損失,一人做事一人當,我的過失我應該負責,所以,我愿意接受賠償的懲罰,這樣可以警醒我以后的工作要認真細心,不得有任何的馬虎,在工作的時候,一定要休息好,為第二天的工作做好準備,用一個精神飽滿的狀態來面對第二天的工作。

  我來了酒店有x年了,按道理來說,我應該不會再犯這種低級錯誤了。招待顧客這么重要的工作交給我,我應該認真的對待,服務至上,為顧客提供良好的服務,讓顧客覺得滿意,這才是我應該做的,可是我卻犯了這么低級的錯誤,辜負了經理對我的信任。我現在反省了自己的工作態度,覺得我將自己原來的那股對工作的熱情給熄滅了,所以我決定要重新燃起自己內心的那股小火苗,重新的調整自己的工作狀態。

  最后,再一次向酒店的各位領導道歉,我一定不會再犯這樣的低級錯誤了,會努力地給顧客提供更好的服務態度,讓每一位光顧的顧客都感到滿意,然后顧客能對我們酒店有一個良好的影響。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇14

  尊敬的單位領導:

  我懷著自責、內疚的心情向您遞交這篇檢討,以深刻反省我在1月6日工作期間發生的錯誤。當日,我疏于檢查皮帶機運行狀況,我沒有及時發現煤炭已經滿庫,最終導致煤炭溢出埋掉了皮帶機機頭。

  我對于由自身工作疏忽所帶來的錯誤結果,因我錯誤帶來的煤炭生產工作上的不便,以及給領導您帶來的困擾,在此,向您做出誠懇的道歉工作疏忽簡短檢討書工作疏忽簡短檢討書。

  接受您的批評以后,我個人經過深刻反省。通過認真回顧錯誤,分析錯誤經過自我認識到自身錯誤源于:

  1,我沒有高度足夠的工作使命感,工作上不夠細心、認真。

  2,對待工作上,我也不夠勤勉、努力。

  3,我缺乏必要的問題預判力,這在一定程度上說明我的工作經驗能力是不足的工作疏忽簡短檢討書檢討書。

  顯然我還很需要認真研究工作,努力提高工作質量。

  此致

  敬禮!

  

  xx年x月x日

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇15

  尊敬的公司領導:

  您好!

  在此向您遞交這份關于我財務工作疏忽的說明以及相關檢討,以表達我對自己財務工作疏忽:

  如今,我的錯誤已是不爭事實,我并不想說說出什么緣由、借口來掩蓋錯誤。以下是我針對自己錯誤做出深刻的檢討和改正措施:

  第一,通過這次錯誤的反省,今后對待今后的財務工作,自己一定要萬般謹慎,細細把關自己的每個工作環節。

  第二,造成我此次工作錯誤的原因之一是這幾個月廠房搬遷過程中,事情繁瑣。為此,我今后必須刻苦努力工作,好好磨練自己的工作業務。

  第三,我今后一定加強自身的責任意識,認真、深刻地了解自己的財務工作,全心全意肩負起這份工作責任,今后我要以踏實工作,努力從事,讓自己這份財務工作責任感得到最好體現。

  在此,我發誓今后我一定要積極努力地改正錯誤,以踏實、負責的態度投身于財務工作當中,盡最大努力做好工作,以長期的認真負責工作,慢慢彌補因為本次工作失職給給貴單位及貴單位領導造成的影響。

  因為我在工作時間的操作失誤,給客戶和公司之間造成了不好的影響,更給公司帶來了經濟上的損失和不必要的麻煩。

  我已經深刻的認識到自己的錯誤。在今后的工作里,我一定更加嚴謹細心,對工作上的事情更上心。不再在財務工作上出差錯,不給公司和客戶造成不好的影響。

  希望公司對我加以監督和管理。

  古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進行自我反省。古人又說,“君子務本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后,歸結原因如下:

  1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。作為一名執法人員,不論有多少理由,都應端正執法辦案的態度、嚴格執法辦案的程序,全面準確地掌握案件情況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應認真核實、查對。同時,更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節”。

  2、事發后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領導的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。

  總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔。“經師易得,人師難求”,我真心感謝領導的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!

  檢討人:

  20xx年x月x日

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇16

  尊敬的:

  于回標時,由于個人疏忽,在招標辦主持人宣布回標截止后,方才進入會場回標,致使我公司此次投標未被接收,給公司造成了一定的經濟損失和不良影響,同時讓公司、業務部、技術部同仁的心血全部付之東流,在此我首先向大家說聲抱歉,真的對不住大家!其次,在今后的工作中,我將加倍努力,希望能彌補此次失誤給公司造成的經濟損失和我愧疚的心靈!

  同時這件事深深地警醒了我:做事情一定要嚴格要求自己,做到認真負責,有始有終,做足百分百,絕不能完成百分之九十九就松懈,放棄,而因為最后的百分之一滿盤皆輸,正所謂:失之毫厘,謬以千里.我同時也希一起,深刻吸取此次淚的教訓,引以為戒,杜絕此類事件在今后的工作中發生!

  最后我要感謝這次失敗的投標經歷,感謝這份自我檢討書,給了我一次改正壞習慣的機會,從而使我向成功邁進了一步。

  此致

  敬禮

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇17

  尊敬的領導:

  我懷著自責、反省和感激的心境寫這份檢討書,在單位xx年的日子里,那里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經驗和教訓。看著自我到此刻仍然保存被正熙酒店錄用的信息,回想每一次謝總對我的教導、和同事一齊并肩作戰的情景,心中太多懷念和回憶以及對自我犯下錯誤的悔恨。

  作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自我平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認真工作到此刻整個部門發生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的職責的。經過認真、仔細的反省,我認為在以下幾點是我犯下的錯誤:

  1、在自我對工作的用心以及投入上頭。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自我的工作,對于對我的信任、對于一個團隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導致了部門管理的松懈,導致了部門業務的監督不力。

  2、在作為一名管理者與員工之間扮演主角上頭。作為一名管理者,應當分清自我在工作崗位上扮演的主角,認真履行自我的權利和職責,對于我來講,一向以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關系概念。

  3、在部門監管力度方面。作為一個部門經理,異常是作為重要經營部門來講,前臺是有著很多現金和賬務業務的部門,怎樣從制度上約束員工,從業務上指導員工,經過不斷的檢查和復查,找出流程上存在的問題和預見可能發生的問題,是作為一個管理者必須要做和思考的事情。可是,在這點上頭,我沒有做到認真監督、努力去尋找及發現錯誤和漏洞,造成酒店的損失。

  檢討人:

  日期:

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇18

  尊敬的領導:

  您好!

  9月15日,在會議上,正當在臺上講話時,我不僅沒有認真聆聽和領會領導講話精神,卻在下面偷偷看報紙,并被領導發現。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

  同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,開會和領導講話是布置和安排指導工作的途徑,也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場合下,我卻看起了報紙,這充分說明,我從思想上沒有把會議和領導講話重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

  檢討人:

  日期:

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇19

  尊敬的領導同志:

  您好,我懷著無比愧疚和遺憾的情緒向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設項目的監督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。

  我能夠說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據您的要求,把項目的進展狀況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關照。

  但此次我透過自我反省,務必找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我明白這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。

  針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:

  1、針對我的職責感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情就應親自過問,不論處理的好壞,都就應給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平,同時持續工作的細節。

  2、我今后做事情務必嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。

  透過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后必須認真努力地位公司做工作,為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。

  

  xx年x月x日

工作疏忽檢討書 檢討書工作疏忽檢討書 篇20

  尊敬的領導:

  根據您的指示我在書房里反省了一個小時四十三分零七秒,沒吃零食。喝了一次白開水。去過一次衛生間沒抽煙。以上事實準確無誤,附上我的檢討報告,不當之處可以協商。

  經過近兩個小時的面壁思過我深刻認識到昨晚之事卻是我不對,以下是我對自己惡劣行為的剖析,請領導批閱。

  昨晚的事情確實是我不對,我不該在你給我打電話的時候不接。更不該再看到有未接電話的情況下沒有第一時間給你回電話,更為嚴重的是沒有在你給我再次打電話的時候回電話給你,我這樣疏忽大意完全是我對于工作不夠兢兢業業,再您打電話來的時候更不該以為強調理由,不能虛心接受領導批評。沒有第一時間做出深刻檢討,更不該打電話打擾領導休息。

  再次我深刻檢討自己的不到之處,對于自己的惡劣行為做出深刻檢討,一定下不為例,以后絕對不會不接領導電話,就算偶爾不小心沒有聽到我也會第一時間給領導回電話,如果沒有第一時間給領導會電話要領導不開心,那我也愿意用100個—1000個電話,換回領導給我一次解釋的機會。當然如果手機還有電的話。如果手機沒電了而且我在家我會第一世界充電,如果不在家那我就第一時間趕回家。如果第一時間趕不回去我就借個手機。如果第一世界借不到我就買個電池,如果第一世界買不到電池我就買個手機。如果第一時間買不到手機我就打公話。應該沒有再壞的可能了,請領導監督。

  xx年6月28日

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