關(guān)于上班打架的檢討書十二篇
關(guān)于上班打架的檢討書 篇1
敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
今天，我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。
今天下午，我和發(fā)生了口角,由于一時沖動，我把打傷了，事后想想，這次打架我有很大的責(zé)任，我不應(yīng)該因為他先挑釁我而失去控制，讓沖動控制我的理智;我也不應(yīng)該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。
早在我們剛踏進這個工廠的時候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調(diào)：全廠同事有了矛盾，自己解決不了可以找我，絕對不可以叫人，不可以摻雜社會成分。其實，領(lǐng)導(dǎo)你的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。
而語言上的遲緩，思想上的麻痹更是有我身上體現(xiàn)無疑。然而，正如高爾基說過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候，磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤，這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領(lǐng)導(dǎo)你的教導(dǎo)以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后，我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)生。
這次事件引起了不小的負面影響，我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學(xué)道歉，最主要的，我要對被我打傷的同事說聲對不起。希望別的同事以后不要犯這樣的類似錯誤，雖然一時痛快，但是失去了一個朋友，多了一個“敵人”。如果可能，我希望和同事重新做朋友。
我要通過這次事件，提高我的思想認識，強化責(zé)任措施。我有決心、有信心改正!
檢討人：
X年XX月XX日
關(guān)于上班打架的檢討書 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
今天我與同事發(fā)生了爭執(zhí)，事由起因是因為我與因為買書的事情開始吵架，到最后出手打人。對于此事，王主任當天中午就讓我們回家寫檢討，我個人并不是特別情愿，當天我并沒有認識到自己的錯誤。雖然第二天我交了檢討書，但在內(nèi)心我并不認為自己錯。也是因此，導(dǎo)致了3月17日我再次和他出手打架。
其實，不管我個人對他有多大意見或不滿，我不能以這種極端的方式去解決這件事情，我在回家這幾天白天黑夜里都在思考，我覺得自己的行為是幼稚并沖動的！這幾天我在網(wǎng)上找什么叫“團結(jié)”、“團隊組織”“一個人的個人修養(yǎng)”等文章。看了許多也明白了，做人要有忍讓度的道理，不管做什么事情都要忍！人的優(yōu)雅關(guān)鍵在于控制自己的情緒，用嘴傷害人，是最愚蠢的一種行為。可是那天我沒有做到，事情發(fā)生后，我現(xiàn)在在此向領(lǐng)導(dǎo)和同事表示歉意，這件事情是我不對，并影響了同事們的工作！在這里我做出深刻的檢討！
藏在內(nèi)心的不良情緒在生活中時時涌現(xiàn)，所以我要學(xué)會去控制，人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去經(jīng)歷，有太多人需要去接觸。我的憤世疾俗能帶給我什么呢？我要學(xué)會去看待、寬容、包容我身邊的一切。學(xué)會大度、寬容、細致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。
我應(yīng)該做到團結(jié)，團結(jié)是由多種情感聚集在一起而產(chǎn)生的一種精神。團結(jié)并不只存在于志同道合的人群之中。想要成為一個團結(jié)優(yōu)秀的集體，只需要我們都用真誠去面對集體中的每一個人，讓這個集體里的每一個人，都感覺到心靈的溫暖。學(xué)會在他人的贊賞中尋得自信，而不是狂妄自大；學(xué)會傾聽他人的話語，而不是妄加評論；學(xué)會客觀地看待他人的言論，而不是偏袒憎惡；學(xué)會發(fā)現(xiàn)他人的優(yōu)點，而不是放大缺點；學(xué)會平和地對待他人的缺陷，而不是挖苦諷刺；學(xué)會在必要的時候讓步而不是斤斤計較，正所謂“忍一時風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空。”理所當然的，彼此之間還要互相幫助，這樣才是一個團結(jié)的集體！
一個團結(jié)的集體所遇到的任何困難都會迎刃而解，因為集體擁有個人無法比擬的無窮智慧。友愛產(chǎn)生動力，和諧鑄就輝煌。雖然我們每個人不是秀的，但我們在一起就可以組成一個秀的集體——友愛產(chǎn)生動力，和諧鑄就輝煌，團結(jié)就是力量！我們也是一個團隊，團結(jié)協(xié)作是一切事業(yè)成功的基礎(chǔ)，個人和集體只有依靠團結(jié)的力量，才能把個人的愿望和團隊的目標結(jié)合起來，超越個體的局限，發(fā)揮集體的協(xié)作作用，產(chǎn)生1+1>2的效果。我們在同一個單位工作，每個人的工作，都有相對的獨立性，又都與全局相關(guān)聯(lián)，如果一個人只顧自己，不顧他人，不肯與他人協(xié)作，勢必會影響團隊的戰(zhàn)斗力和整體形象。人們常說：立足本行如下棋，輸贏系于每個棋子，“一招不慎，滿盤皆輸”，如果整個棋局都輸了，再有力量的棋子也沒有什么用了。
我個人覺得：“集體是一個大家庭，我們每個人都是其中一分子。團結(jié)、互助、友愛是人生必不可少的道德品質(zhì)，只有擁有這種優(yōu)秀的品質(zhì)，我們才能有機結(jié)合起來。團隊精神的基礎(chǔ)是尊重個人的興趣和成就，核心是協(xié)同合作，境界是全體成員的向心力、凝聚力，個體利益和整體利益的統(tǒng)一，并進而保證組織的高效率運轉(zhuǎn)。為企業(yè)為工作創(chuàng)造出更好的效率！
樹欲靜而風(fēng)不止，真正的自由就是表現(xiàn)在：樹根的堅定，樹桿的力度和樹枝的飄搖自如，三者和諧統(tǒng)一。
通過這件事，在深刻反省的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。通過各位領(lǐng)導(dǎo)的教育、關(guān)愛及對于我的期望，今后不管任何事都三思而后行.不辜負領(lǐng)導(dǎo)們的期望.
這件事情，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴從重處分我，扣工資或其它任何方式，我都不會有任何意見。同時，我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作為單位做出積極的貢獻，請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
檢討人：第一范文網(wǎng)
20xx年xx月xx日
關(guān)于上班打架的檢討書 篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
我很抱歉在x號給您的工作帶來了麻煩，僅僅因為一些工作上的口角，我卻做出了如同小孩子一樣幼稚的行為，對著工作的伙伴揮起了拳頭。
我知道，我的行為是對公司里規(guī)矩的嚴重破壞和蔑視，也是對我們這個團結(jié)友愛集體的一次重大打擊。工作是需要大家通力合作的，任何一個環(huán)節(jié)出了問題都會在后面造成巨大的麻煩，因此要格外注意同事和工作上的和諧相處。你幫我我?guī)湍悖ぷ髯匀欢坏恼归_了；你怨我我怨你，工作自然而然就會陷入瓶頸。
我們公司那熱情而又向上的'氣氛下，一個好的工作團隊能夠顯著的提高工作能力，不僅僅讓公司發(fā)展更加快速，也讓我們能夠從中學(xué)到更多的知識技能，提高自己的價值。
但是，這樣一個精心團結(jié)起來的集體，卻有可能因為我那沖動的一拳而破碎，一想到這樣，我的心就忍不住的難受，對于自己的自責(zé)也不斷加重。同事本是跟我關(guān)系非常親密的同伴，我們一起在公司內(nèi)相互扶持，在困難中前進，共同解決難題。我們本該成為朋友，卻因為種種工作和思想上的差異而變得關(guān)系愈發(fā)惡劣。這讓我非常的心痛，特別是想起我們在工作上默契配合的時候。
但是，在此之前我們雖然關(guān)系漸漸變了，也沒想過會有一天跟對方大打出手。那天的變故是誰都沒想到的，似乎只是一些平時工作上的小小口角，我們卻寸步不讓的爭吵，最后演變成了互毆。
回想起當時的情景，我就不禁為自己的不成熟行為而感到羞愧。明明已經(jīng)是一個工作幾年的成年人了，卻還不能控制住自己的情緒，任由噴發(fā)的情緒化作暴力摧毀我所珍惜的工作合作體系。
我很后悔，也非常想要進行彌補，如果我能夠回到之前，我一定會好好的控制住自己的情緒，控制住沖突的范圍，將這一切引向一個良性的健康的競爭關(guān)系。
但是事情已經(jīng)發(fā)生，影響已經(jīng)擴散，我能做的只是盡量的彌補，恢復(fù)我跟同事的關(guān)系，向受到我影響的各位同事們道歉，請求原諒，希望能夠通過認真的懺悔和工作來挽回我們的合作，讓我們的工作能夠繼續(xù)順利的運轉(zhuǎn)協(xié)助下去。
同時也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠不計前嫌，給我一次機會讓我重新開始，讓我能夠繼續(xù)在公司里為公司在市場上的戰(zhàn)斗付出努力，讓我們公司能夠做大、做強！
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日
關(guān)于上班打架的檢討書 篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
上班的時候我與同事發(fā)生矛盾，沒有能夠大事化小，小事化了，反而把小事變成大事，最后鬧得太兇直接動手了，這是我的不對。
在公司與同事相處，最重要的就是要注意分寸，我沒有注意分寸，也沒有足夠的度量，最后相互不讓步，最終成為打架的惡劣事件，同事如手足，大家在一起工作應(yīng)該相互尊重也因該相互諒解不能因為一些小事就鬧矛盾，這樣做是不對的。
有什么事情慢慢談，但也不能夠動手，動手傷和氣，萬一傷到哪里也不好，反而還要賠醫(yī)藥費，這樣是得不償失的，尊重彼此，諒解彼此才是我們該做的。
和氣相處，在一個公司，一個屋檐下，抬頭不見低頭見，兩者鬧得太僵也不好，這樣不利于工作，我在當時也不該動手，現(xiàn)在都是講文明的時候了，任何事情都要注意分寸，都要注意場合，我們都是成年人，打架不但影響不好，而且非常容易傷到人，對大家都沒有任何好處，我們下手都比較重，一拳下去是很難受的。
并且我們當時在上班，上班的`時候就應(yīng)該好好的工作，在工作中不能說話，也不能隨意離開自己的崗位，應(yīng)該時刻牢記自己的職責(zé)，不做任何違反公司規(guī)定的事情的，我們的工作也需要時間精力去做，在上班的時候大家，容易出事，打傷人是其一，破壞公物也是很大的錯誤，同時也會影響其他人工作，當別人還在認真工作多的時候我們卻在犯錯打架，動靜這么大給大吉帶來的影響也是非常不好的，我也知道這樣做是不好的，但是我卻犯了這樣的錯誤，沖動了，上班的時候打架浪費時間，耽誤工作，破壞公物每一樣都是不好的這樣的錯誤是不對的。
在公司要注意團結(jié)，與同事之間相處也要注意，因為一些小事鬧誤會影響工作，也太不應(yīng)該了，我為自己在工作期間大家向大家道歉，我給大家?guī)砹藷⿶朗俏业腻e，我太沖動了，沒有與同事好好相處，能夠來到一個公司工作也是一種緣分，我們應(yīng)該珍惜而不是，以為矛盾大家，鬧得人心惶惶，我深刻反思，是我不對，是我做的不好，我認錯，我不會在做這樣的錯事了一定主意，不會在打架影響彼此之間的感情，認真工作，多關(guān)心多呵護他人而不是給他們造成困擾，不動不動就動手，多做多想，不在犯錯，不在打架。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日
關(guān)于上班打架的檢討書 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
回想起前段時間在車間打架給您造成的困擾讓我感到很懊惱，畢竟對于當時正在努力工作的同事們來說打架造成的動靜著實不算小，再加上我沒能及時認識到打架的危害性究竟有多么嚴重，事實上經(jīng)過一番批評以后已經(jīng)讓我深刻地意識到打架的錯誤所在，現(xiàn)如今倍感慚愧的我也在時刻反思著自己上班打架的過失。
雖然這次打架不過是因為些許的矛盾造成卻也要盡快改正自身的不足，從中可以看出暴躁易怒的性格給自己的工作帶來了怎樣的困擾，從絲毫不顧車間規(guī)定的錯誤到打架之后產(chǎn)生的狼藉讓我感到很慚愧，在我反思這類問題的時候也對打架的結(jié)果感到悵然若失，捫心自問違反車間規(guī)定進行打架究竟給自己帶來了怎樣的益處呢？從領(lǐng)導(dǎo)失望的眼神以及同事們的鄙夷可以看出自己在這類問題上是深受其害的，但作為主動打人的一方又有什么資格認為自己在打架的問題上受到了損失呢？歸根結(jié)底還是自作自受從而嚴重影響到自身工作狀態(tài)的行為罷了。
另外我也應(yīng)該意識到上班期間本來就應(yīng)該認真工作以免影響到當天的效率，可我卻沒有意識到這點的重要性以至于在上班期間和同事大打出手，直到后來才意識到自己當天打架的行為著實給車間同事們的工作效率帶來了不好的影響，現(xiàn)如今面對領(lǐng)導(dǎo)的失望又該如何進行彌補呢？當這類問題縈繞心頭的時候也讓我對自己上班打架的行為感到很無奈，畢竟是難以控制住自身情緒做出的行為自然得對其負責(zé)才行，而且我也得盡快向大家道歉從而讓他們明白自己已經(jīng)知道打架的錯誤所在了。
在打架的問題上既要做到吸取教訓(xùn)又要在以后的`工作中做到知錯就改，領(lǐng)導(dǎo)向來對車間員工都比較寬容自然要表現(xiàn)出良好的認錯態(tài)度，從認為打架不會產(chǎn)生太大影響的錯誤觀念到一言不合便出手打人的錯誤態(tài)度，這些問題都要得到改善才不會對今后的職業(yè)發(fā)展造成應(yīng)該，我也應(yīng)該珍惜在車間的工作機會并在以后盡快改正這方面的錯誤才行，每次工作量的完成都是自身進步的表現(xiàn)自然要予以重視才行。
改正打架的錯誤并針對這類問題向身邊同事和領(lǐng)導(dǎo)道歉才是自己應(yīng)該做的事情，另外我會重視自身的工作態(tài)度并在以后的工作中做好思想建設(shè)方面的工作，深刻意識到打架的錯誤并通過工作中的努力進行彌補，只要努力做好這方面的工作相信能夠在以后的職業(yè)道路上獲得領(lǐng)導(dǎo)的諒解。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日
關(guān)于上班打架的檢討書 篇6
敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
今天，我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。
今天下午，我和發(fā)生了口角,由于一時沖動，我把打傷了，事后想想，這次打架我有很大的責(zé)任，我不應(yīng)該因為他先挑釁我而失去控制，讓沖動控制我的理智;我也不應(yīng)該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。
早在我們剛踏進這個工廠的'時候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調(diào)：全廠同事有了矛盾，自己解決不了可以找我，絕對不可以叫人，不可以摻雜社會成分。其實，領(lǐng)導(dǎo)你的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。
而語言上的遲緩，思想上的麻痹更是有我身上體現(xiàn)無疑。然而，正如高爾基說過的那樣-——當你把一件是看得十分重要的時候，磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤，這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領(lǐng)導(dǎo)你的教導(dǎo)以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后，我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)生。
這次事件引起了不小的負面影響，我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學(xué)道歉，最主要的，我要對被我打傷的同事說聲對不起。希望別的同事以后不要犯這樣的類似錯誤，雖然一時痛快，但是失去了一個朋友，多了一個“敵人”。如果可能，我希望和同事重新做朋友。
我要通過這次事件，提高我的思想認識，強化責(zé)任措施。我有決心、有信心改正!
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日
關(guān)于上班打架的檢討書 篇7
尊敬的劉總：
您好！
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您以及自己寫下這份檢討書：
我知道自己犯了不可饒恕的錯誤。但是我很慶幸！
我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家當先驅(qū)，我知道這次是我的錯，思想覺悟不高，當時情緒有點激動。我承認我用了過激的方法來表達我的思想，我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢，更何況是與我朝夕相處的同事呢。在這件事情當中我深刻認識到自己的錯誤行為。
這次犯錯誤自己想了很多東西反省了很多的事情自己也很懊悔很氣自己因為自己的一時腦熱沖動去觸犯公司里的紀律、去玷污公司的形象。深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性對自己所犯的錯誤感到了羞愧。事后我冷靜的想了很久我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩耽誤自己的工作。而且我這種行為給公司里也造成了及其壞的影響，破壞了公司里的管理制度。在同事們中間也造成了不良的影響。由于我一個人的犯錯誤去破壞了公司里的良好環(huán)境是很不應(yīng)該的若每一個同事都這樣犯錯那么是不會有良好的工作環(huán)境形成對違反公司規(guī)定的人給予懲罰也是應(yīng)該的我想了很久自己想了很多也意識到自己犯了很嚴重錯誤我知道造成如此大的損失我應(yīng)該為自己所犯的錯誤付出代價我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任在此錯誤中應(yīng)負不可推卸的主要責(zé)任，最主要的是不應(yīng)該打人。
事情既然應(yīng)經(jīng)發(fā)生了，我們不但要積極主動的交代錯誤，同時向李小洲同事賠禮道歉。更要從中總結(jié)教訓(xùn)，以這次打架事件作為一面鏡子，經(jīng)常檢查自己，作自我批評告誡自己，每當沖動的時候就要以此事警示自己，從根本上消除沖動這一毛病。
我已經(jīng)深刻的認識到自己的錯誤，對領(lǐng)導(dǎo)作出最深刻的反思和最深刻的檢討。并保證以后不會發(fā)生這樣的情況。
為了此事領(lǐng)導(dǎo)辛苦地花了平常所沒有的，大量時間和大量耐性給我的教導(dǎo)，為了不再讓領(lǐng)導(dǎo)和我喪失寶貴的時間，我依循領(lǐng)導(dǎo)寫了這份檢討，檢討自己的錯誤，懷著沉重復(fù)雜的心情寫這篇檢討，但如果寫得不好，只能怪自己，領(lǐng)導(dǎo)，我已經(jīng)深深認識到了自己的錯誤，也由衷的希望您能原涼我。我真誠地接受批評特此再次檢討。向領(lǐng)導(dǎo)保證以后不在發(fā)生打架斗毆事件。給自身和公司里造成不好的影響。對于這一切我還將進一步深入總結(jié)深刻反省懇請公司領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤把今后的事情加倍努力干好。同時也真誠地希望領(lǐng)導(dǎo)能繼續(xù)關(guān)心和支持我。
檢討人：
20xx年x月x日
關(guān)于上班打架的檢討書 篇8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
盡管知道上班時間打架不是件光彩的事情卻還是沒能克制住自己的情緒，在我的記憶中仍然記得那天僅僅是因為些許的矛盾便導(dǎo)致情緒爆發(fā)，無論是這種廝打造成的破壞還是其他同事無法進入工作狀態(tài)都是自己造成的惡果，重要的是自己違反了公司不準打架的規(guī)定并讓領(lǐng)導(dǎo)因此而感到氣憤，因此我經(jīng)過內(nèi)心的反省以后決定要檢討自己上班時間打架的事情。
其實事情的起因不過是與同事之間因為理念不同產(chǎn)生的矛盾罷了，明明可以等到下班以后再去解決卻非要在這種時候激化矛盾，殊不知上班時間不將心思放在工作上面又怎么對得起以往領(lǐng)導(dǎo)對我們的栽培，而且明明只是類似玩笑的話語卻非要追著不放以至于雙方都不能夠安心進入工作狀況，從理念不同到口角矛盾再到大打出手可謂是經(jīng)歷了不少的曲折，從中可以看出沒有將心思放在工作上面才會導(dǎo)致自己不顧時間地點做出這樣的事情，捫心自問當自己打架的時候有沒有想過此刻身處于工作地點與上班時間呢？
對待矛盾的錯誤處理方式導(dǎo)致自己做出了上班時間打架的`事情，不得不說這種愚蠢的做法導(dǎo)致大多數(shù)同事因為自己打架產(chǎn)生的動靜而無法進入工作狀態(tài)，也就是說自己當天的行為已經(jīng)嚴重干擾到了許多同事的正常工作，只不過當時的自己沒能意識到這點才會放縱打架的事情發(fā)生，而且我得考慮下被自己打的同事在這種事情面前究竟是怎樣的心情，畢竟因為打架而引起眾人圍觀本就是件讓人丟面子的事情。
經(jīng)過這段時間的反思以后我覺得自己還是盡快和被打的同事進行道歉比較好，無論是維護相互之間的友情還是彌補之前造成的損失都應(yīng)該這樣去做，而且我需要寫下這份檢討來意識到打架的錯誤性并讓領(lǐng)導(dǎo)看到自己改錯的決心，即便人生道路需要歷經(jīng)坎坷也不能夠在重大問題面前失去自己的本心，這種不可控的情緒若是不能夠得到及時的改變很有可能會影響到今后的工作，而且對于自己打架的行為的確應(yīng)該盡快改正過來才能夠讓領(lǐng)導(dǎo)不再為此感到擔(dān)心。
本應(yīng)該讓領(lǐng)導(dǎo)省心的自己竟然做出了上班打架的錯誤行為，不得不說因此而影響到這么多同事的工作效率的確讓人感到有些得不償失，在這里我鄭重為自己利用上班時間打架的事情進行道歉并希望能夠獲得領(lǐng)導(dǎo)與同事們的原諒。
此致
敬禮！
姓名：
日期： 年 月 日
關(guān)于上班打架的檢討書 篇9
敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
今天，我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書，以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。
今天下午，我和發(fā)生了口角，由于一時沖動，我把打傷了，事后想想，這次打架我有很大的責(zé)任，我不應(yīng)該因為他先挑釁我而失去控制，讓沖動控制我的理智；我也不應(yīng)該想當然的認為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。
早在我們剛踏進這個工廠的時候，您就已經(jīng)三令五申，一再強調(diào)：全廠同事有了矛盾，自己解決不了可以找我，絕對不可以叫人，不可以摻雜社會成分。其實，領(lǐng)導(dǎo)你的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓，不能辜負領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。
而語言上的遲緩，思想上的麻痹更是有我身上體現(xiàn)無疑。然而，正如高爾基說過的那樣———當你把一件是看得十分重要的時候，磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤，這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領(lǐng)導(dǎo)你的教導(dǎo)以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后，我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)生。
這次事件引起了不小的負面影響，我覺得我得就造成的不良反響向老師和同學(xué)道歉，最主要的，我要對被我打傷的同事說聲對不起。希望別的同事以后不要犯這樣的類似錯誤，雖然一時痛快，但是失去了一個朋友，多了一個"敵人"。如果可能，我希望和同事重新做朋友。
我要通過這次事件，提高我的思想認識，強化責(zé)任措施。我有決心、有信心改正！
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日
關(guān)于上班打架的檢討書 篇10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
近期自己上班期間與同事打架的行為引起了領(lǐng)導(dǎo)對這件事情的反感，畢竟站在領(lǐng)導(dǎo)的角度發(fā)現(xiàn)自己底下的員工如此不團結(jié)想必也會因此感到生氣吧，事情發(fā)生以后自己也開始因為沖動打人的行為感到極其后悔與自責(zé)，因為控制不住情緒而傷害與同事之間的情誼實在是有些目光短淺，所以我應(yīng)該為自己上班期間與同事打架的行為進行檢討并好好反省。
其實很多時候面對矛盾應(yīng)該理智一些才能通過探討的方式找出解決的辦法，否則若是因為一時激動而大打出手只會顯示出自身的教養(yǎng)粗鄙不堪，今后其他人談起自己的為人也會持以鄙夷蔑視的態(tài)度，若非思想道德敗壞的話又怎會因為小事而惱羞成怒甚至與人打架呢？更何況我應(yīng)該認識到上班期間打架會給其他同事的工作帶來多大的困擾，只不過作為當事人的自己在談及這個問題的時候?qū)嵲跊]有什么資格，若是無法以寬容的心態(tài)對待平時共同工作的同事又怎么保證自己不會因為無法控制情緒而出現(xiàn)問題呢？
因此即便與同事之間發(fā)生了不愉快的事情也應(yīng)該盡量心平氣和地進行解決，而不是將其當成私人恩怨從而不顧是否為上班期間而打起來，通過暴力的方式來解決問題只會在傷害他人的同時破壞良好的工作氛圍，而且這些天來自己難以在工作中進入狀態(tài)或許便是因為自己和同事進行打架造成的，淺薄的目光以及易怒的情緒造成了上班期間與同事打架的慘烈狀況，對于已經(jīng)發(fā)生的.結(jié)果自然應(yīng)該以反省的目光來看待才能了解自身存在的不足。
無法控制住情緒往往會導(dǎo)致錯誤的結(jié)果出現(xiàn)在自己的眼前，正如這次與同事打架的事件在我看來完全沒有必要發(fā)生在上班期間，更何況眼睜睜看著長期以來建立的友誼僅僅以為自己打架的行為便消散一空，這種不值當?shù)男袨閷ξ襾碚f便是短淺的目光結(jié)合暴躁的情緒產(chǎn)生的錯誤結(jié)果，即便此刻自己感到后悔也不知道應(yīng)該如何獲得被打同事的原諒，可以說現(xiàn)階段因為上班與同事打架產(chǎn)生的后果可以用自作自受四個字來形容，如果當時自己能夠稍微忍讓一些也不會導(dǎo)致打架的事情發(fā)生在眼前。
只不過此刻即便自己想要忍讓都難以獲得同事的寬恕了，平時認真對待工作的自己若是能夠在為人處世方面也能做得優(yōu)秀一些就好了，最起碼我會分清楚場合以及打架造成的后果究竟會是怎樣，不得不說自己上班期間與同事打架的行為將會讓我抱憾終身。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日
關(guān)于上班打架的檢討書 篇11
尊敬的劉總：
您好!
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您以及自己寫下這份檢討書：
我知道自己犯了不可饒恕的錯誤。但是我很慶幸!
我慶幸的是我可以用自己的行動來給大家當先驅(qū)，我知道這次是我的錯，思想覺悟不高，當時情緒有點激動。我承認我用了過激的方法來表達我的思想，我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢，更何況是與我朝夕相處的同事呢.。在這件事情當中我深刻認識到自己的錯誤行為。 這次犯錯誤自己想了很多東西反省了很多的事情自己也很懊悔很氣自己因為自己的一時腦熱沖動去觸犯公司里的紀律、去玷污公司的形象。深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性對自己所犯的錯誤感到了羞愧。事后我冷靜的想了很久我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩耽誤自己的工作。而且我這種行為給公司里也造成了及其壞的影響,破壞了公司里的管理制度.在同事們中間也造成了不良的影響。 由于我一個人的犯錯誤去破壞了公司里的良好環(huán)境是很不應(yīng)該的若每一個同事都這樣犯錯那么是不會有良好的工作環(huán)境形成對違反公司規(guī)定的人給予懲罰也是應(yīng)該的我想了很久自己想了很多也意識到自己犯了很嚴重錯誤我知道造成如此大的損失我應(yīng)該為自己所犯的錯誤付出代價我也愿意要承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任在此錯誤中應(yīng)負不可推卸的主要責(zé)任，最主要的是不應(yīng)該打人。
事情既然應(yīng)經(jīng)發(fā)生了，我們不但要積極主動的交代錯誤，同時向李小洲同事賠禮道歉。更要從中總結(jié)教訓(xùn)，以這次打架事件作為一面鏡子，經(jīng)常檢查自己，作自我批評告誡自己，每當沖動的時候就要以此事警示自己，從根本上消除沖動這一毛病。
我已經(jīng)深刻的認識到自己的錯誤，對領(lǐng)導(dǎo)作出最深刻的反思和最深刻的檢討。并保證以后不會發(fā)生這樣的情況。
為了此事領(lǐng)導(dǎo)辛苦地花了平常所沒有的，大量時間和大量耐性給我的教導(dǎo)，為了不再讓領(lǐng)導(dǎo)和我喪失寶貴的時間，我依循領(lǐng)導(dǎo)寫了這份檢討，檢討自己的錯誤，懷著沉重復(fù)雜的心情寫這篇檢討，但如果寫得不好，只能怪自己,領(lǐng)導(dǎo),我已經(jīng)深深認識到了自己的錯誤,也由衷的希望您能原涼我。 我真誠地接受批評特此再次檢討。向領(lǐng)導(dǎo)保證以后不在發(fā)生打架斗毆事件。給自身和公司里造成不好的影響.對于這一切我還將進一步深入總結(jié)深刻反省懇請公司領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤把今后的事情加倍努力干好。同時也真誠地希望領(lǐng)導(dǎo)能繼續(xù)關(guān)心和支持我。
檢討人：
X年XX月XX日
關(guān)于上班打架的檢討書 篇12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
打架這種行為對于酒店經(jīng)營來說自然是不利于長期發(fā)展的，畢竟若是客戶看到員工在酒店打架的話想必也會因此產(chǎn)生不好的印象，然而由于我沒有將酒店領(lǐng)導(dǎo)的囑咐記在心里導(dǎo)致前幾天發(fā)生了打架的事件，盡管在同事們的勸阻下得到了平息卻終究還是為酒店形象到來了負面影響，上班打架這種目光短淺的愚蠢做法的確應(yīng)該好好檢討才能夠意識到自身的錯誤所在。
猶記得這次在酒店打架不過是因為些許矛盾造成的結(jié)果，若是自己能夠理智一些的話完全可以等到下班以后再去和同事單獨進行解決，畢竟上班期間來往的客戶與工作人員很容易因為打架的做法而心生不快，可惜的是我沒能考慮到這點導(dǎo)致打架的情況還是發(fā)生在自己的身上，等到冷靜下來以后開著酒店眾人注視自己的目光才意識到打架的做法究竟有多么愚蠢，相信不管是怎樣的客戶看到酒店出現(xiàn)打架的情況都會在內(nèi)心感到有些不愉快，更何況即便自己在打架行為中占據(jù)上風(fēng)又能從中獲得怎樣的利益呢？
在領(lǐng)導(dǎo)看來這種極易情緒化的表現(xiàn)明顯不利于在酒店的長期發(fā)展，而且同事們也會在得知此事以后漸漸疏遠上班打架的自己，畢竟在他們看來這種因為些許矛盾便打架的人并不值得在工作中進行深交，而且聯(lián)想到這次上班打架失去的友誼難免會在心中感到有些后悔，同時我也開始痛恨自己為何不能及時控制住情緒以至于打架事件發(fā)生在上班期間，這種破壞酒店原本秩序與他人工作狀態(tài)的做法本就應(yīng)該被抵制。
為了盡快平息打架造成的風(fēng)波還是應(yīng)該在眾人面前進行道歉才能夠得到他們的諒解，畢竟在后續(xù)的工作中若能得到同事們的監(jiān)督想必也會減少打架事件發(fā)生的可能性，這種明顯會影響到自己職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的行為本就應(yīng)該想辦法進行抵制，更何況因為些許爭執(zhí)便發(fā)展到打架的地步只會讓酒店的效益因此而變差許多，若是不想因此而徹底失去領(lǐng)導(dǎo)信任的話還是應(yīng)該盡快彌補打架造成的損失，在我看來不顧時間場合便大打出手的做法只會讓旁觀的客戶產(chǎn)生反感罷了。
在酒店工作中積累經(jīng)驗本就是個漫長且需要花費苦心的過程，因為一次打架的做法導(dǎo)致以往的努力變得煙消云散只會顯得自己過于愚蠢罷了，所以在下次發(fā)生矛盾的時候應(yīng)該極力控制住自身情緒以免造成打架的后果，畢竟上班期間在酒店打架很容易在影響酒店聲譽的情況下導(dǎo)致自己失去這份工作。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月x日