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不負責任檢討書

發布時間:2024-03-19

不負責任檢討書(精選30篇)

不負責任檢討書 篇1

  尊敬的:

  我懷著自責、內疚的心情向部長您遞交這篇檢討,以深刻反省我在xx月xx日工作期間的出現的錯誤行為。

  xx月xx日我填寫了管道乳化泵的報修單,要求的維修期限為xx日下班前驗收。xx日早會時,x部長提出了對維修進度的關注。

  會后,我與、對設備進行了多次組裝,每次運行時都會有微量的水滲出,為了達到最佳的維修狀態,我們又嘗試了多次安裝,但都不太理想。在12左右我們先去吃飯了,計劃吃飯后再安裝。接受批評以后,我個人經過深刻反省,我認識到自身錯誤源于:

  1、我沒有足夠高度的工作使命感,工作上還不夠細心,沒有與領導保持高度一致。

  2、在工作沒有做完時,離開了工作現場。

  3、過于自信對車間工作的掌控能力,沒有及時匯報工作情況。

  顯然我還很需要深挖自己的思想根源,認真研究工作,努力提高工作質量,今后嚴格安照領導的要求去干工作。

  希望領導多加監督、指正。

  檢討人:

  X年XX月XX日

不負責任檢討書 篇2

  1月10日,車間對班組工藝紀律進行了抽查,通過抽查發現自己對班組點檢表的確認以及簽字等一系列工作做的十分不足,因此我做出深刻檢討,因為這并非是一件偶然的事,而是自己長期對工作放松要求,工作作風渙散的必然結果。

  通過這件事我感到,自己在工作責任心上十非常欠缺,現在產量高,任務重,生產節拍更是不能耽誤,每個作業員都十分努力的工作,而我作為一名指導員更應該把好各項關卡,做好更方面的確認工作,但是自己總以為“沒事”就放松檢查力度,即使發現點檢表未及時填寫或作業不規范的現象也只是隨口說說,并未做好落實其改善糾正情況,導致漏洞愈來愈大,班組品質情況也不斷下滑,這一切都源于自己工作態度上的問題和責任心的欠缺。

  另外對于班長分配的任務經常出現忘記或延時未交的現象,經過反思我發現自己的錯誤在于自己不會和理安排時間,本來幾分鐘就能做完的事情自己非要去抽大時間來做,然而在緊張的工作環境中哪里會有“大時間”去做“小事情”。因此事情就一而再再而三的累計,直到最后不是被遺忘就是延時。

  對此問題自己一定要重視,端正自己的工作態度,增強自己的工作責任心,每天合理安排自己的工作時間,制定工作計劃,提高工作效率,事情一定要在規定時間節點,如果沒有完成那么自己就在下班后繼續做,直到完成當日任務后再回家。我一定會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍的工作來為班組做出積極的貢獻!

不負責任檢討書 篇3

  尊敬的:

  一天早上又給一位家長投訴了!原因是昨天下午時分觀察到有個孩子的右眼角給硬物撞到了,很明顯的出現了淤青。看到了孩子的這種情況,我和班上的黃老師馬上叫了在醫務室的醫生來。由于是接近放學的時刻(大概是四點二十五分),醫生和心急如焚的我們都非常急切的想知道事情的來龍去脈,可孩子想了半天,只說了幾個字:在桌上,在家,玩游戲。面對這樣突然的情況,我們和醫生都傻眼了:怎么辦?根據孩子的說法,我們就很主觀的想:是否孩子早上在家碰到,直到下午才出現淤青的情況呢?但是早上在接孩子時,觀察了他的臉是沒有任何異樣的。于是自己也慌了神!詢問了醫生是否需要搽藥,她說離眼睛太近了,不能搽。

  就這樣,一直到家長來接我才對爸爸講了一下事情的經過;告訴家長:孩子說可能是在家里弄到的,需要注意一下。誰知到了晚上,孩子竟對家長說:是某老師教我這樣說的。這就變成了是我在說謊了!到了今早孩子的爺爺就氣不打一處來,質問我是如何教孩子說謊話的?如果我真的有這樣做,那我就不是一名合格的教師,我早就該進監獄里反省一輩子了!

  我是做錯了,錯在沒有堅持自己的觀點,明知道孩子早上是完好的回來,就要堅持問出孩子是在那里碰到的;要真實可信的告訴家長事情的經過,而不能任自己胡亂猜測。

  我錯了,錯在自己的腦筋轉不過彎來。遇到緊急事故,應該想到用雞蛋敷,冰袋敷的撞傷,碰傷等急救方法。

  我錯了,錯在沒有在遇到意外事故時即使上報給院長。

  我錯了,錯在帶班時沒能一眼觀七,耳聽六路;看見孩子做出危險行為時沒能即使制止。

  請家長們原諒我,這是我的責任;與幼兒園無關。我園上到宋院長下至清潔阿姨都很認真負責,是我不好;請你們繼續支持我園的各項活動與計劃。我可以消失,但幼兒園絕對不可以沒有生源!

  檢討人:

  X年XX月XX日

不負責任檢討書 篇4

  尊敬的領導:

  您好!

  對于自己工作不負責任的行為,我現在懷著忐忑、自責的心情向您遞交檢討書,我知道自己錯了,希望您能原諒我。

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事,但同時,也是我對自己工作的放松,帶來的結果,經反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心,這次的事使我不僅感到是自己恥辱。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向,也是一個極為重要的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反醒,而我還這樣下去,那么后果極為嚴重,甚至無法想像會發生怎樣的工作失誤,在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發自內心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。

  發生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯,因此我不請求領導的寬恕,無論領導怎樣從嚴從重的處分我,我都不會有任何意見,同時!我請求領導在給我一次機會,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

  望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

不負責任檢討書 篇5

  尊敬的領導:

  您好!

  我是,在今天這個日子里,我覺得非常慚愧,每個人有每個人的工作,在我們公司所有人都是知道自己的職責所在,工作當中是非常清楚失職的后果的,我一直想讓自己不那么浮躁,因為我想把工作做好,這是第一點,很多時候就是因為這樣的情況讓大家都不知道怎么去解釋,雖然說在工作當中我不想讓自己過于放縱,但是這段時間我確實就是沒有重視自己的工作,放松了自己很多,我真的是非常的自責,這些都是因為我個人的原因,現在事情到了這樣的情況我不能因為自己的原因讓讓您失望了。

  今天的事情影響非常不好,我讓您失望了,我在工作當中這么一來就讓您失望了,不負責是一個的問題,這是不能忍受的,您把這么重要的工作交給了我我卻不好好的做好,我現在做的這些事情讓您失望了,我也不想因為這么一些簡單工作在我這里變得這不負責,把一些好的東西完善好了才能夠做好自己,現在這些事情上面不好好的端正自己的態度,我想在今后的工作當中把自己的本職工作做到位,這次是簽那個發生了,是對您的辜負,以后的工作當中我想沒有什么事情比這些更應該完善了。

  我這次還是沒有做到認真,您上午就交待的工作我現在還是做的這么不好,我想不管是什么事情都應該有一個度,這個度就是自己是否能夠慢慢掌控這些,一定一定要知道自己的本職工作能不能完善好,往后的工作當中還會有更多誘惑在等著,這次就是對我的警示,我因為個人的意志力不堅定現在這般影響工作,耽誤的是大家的時間,實在是對不住您,經常性的犯這種錯誤,只會讓我在今后越來越做不好,這段時間我就是非常浮躁,在工作上就一直沒有端正好自己的態度,把一些事情看的輕了, 我簡直就是對您的不尊重,回想了很多次,我覺得自己現在這種情況非常的惡劣,我再做不好這些就是對自己對您的不尊重了,上午交給我的工作我一直在追求的進度,可是越是這樣就越會出問題,我就是這一點沒有做好讓您失望了。為了追求一個進度,為了讓自己下班,因為當是我是下午才在做的,所以我就連自己最應該做好的本職工作都沒有做好,我對不住您的信任,工作不負責的情況我再也不會犯了。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

不負責任檢討書 篇6

  尊敬的領導:

  我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔寫下這份檢討書,我為自己在20xx年xx月xx日中午這個時間段的這種不良行為有了深刻的認識以及再也不發生類似情況的決心。

  在此,我向各位做出深刻的檢討:

  通過這次件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己不負責任的必然結果。自己身為xx公司的一員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,在工作時間段休息且姿勢不佳,給部門及其他同事帶來了惡劣的影響,不能起到新鮮血液注入給部門帶來新氣象的作用;雖然此次未造成工作失誤。

  可是,由于自己的不良行為,給公司帶來了嚴重的形象損失,如果此時有客戶或其他領導來本部門,后果不堪設想,這直接影響了我們對內對外的印象等等。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,沒有重視起來。沒有考慮到中午時間段的工作也是非常重要。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

  因此,對于這次中午休息事件我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

  同時,要誠心的謝謝領導,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而不是放任自己繼續放縱發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

  發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。希望自己的錯誤,給其他同事敲響警鐘。

  同時,感謝領導給我機會,在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以及加倍努力的工作來為我單位做出積極的貢獻。

  

  20xx年xx月xx日

不負責任檢討書 篇7

  尊敬的:

  您好!

  從自己進入到公司的第一天開始,從自己參加第一份工作開始,我就深刻的懂得在工作上面應該盡自己最大的全力去負責,對公司負責,對自己的工作負責,也要對自己負責,也從自己開始懂事開始,我就開始懂得要成為一個有責任心的人,成為一個負責人的人。但是自己這段時間的工作狀態和工作情緒都表現出了一個不負責任的樣子,也因為公司的賞識和期待,在自己工作的責任心不強的這段時間里,公司多次的提醒我要注意自己的工作狀態,調整好自己的工作情緒,我也認真的思考了很久,對自己這段時間的工作也認真冷靜的回憶了一遍,在對自己進行深刻的反省之后,我也意識到自己的錯誤的嚴重性,以及因為自己的工作的責任心不夠強而影響了公司的工作,對此我感到非常的抱歉。

  ,我今天給您寫下這個檢討書,也是因為自己的后悔和愧意,包括自己今天寫這個的時候,我都是感到非常的后悔和愧疚的,我也非常的自責,因為自己的原因影響到了公司的工作,也對公司的同事造成了嚴重的后果,對于這些我都感到非常的抱歉,我也清楚的意識到自己最近的工作態度和工作狀態都不是很好,對待工作的熱情也不是很高,所以很多時候,自己的工作也是敷衍了事,并沒有講自己的工作認真的對待,自己也從之前來到公司工作的時候的細致和負責,變成了對自己的工作和公司的發展變得沒那么的在意,我也知道現在在職場上,一個具有責任心的員工是非常的重要的,不管是對于公司而言,還是對于自己本身而言,我們都應該對待工作認真負責,我也知道自己現在的態度和表現都是工作責任心不強的表現,所以我也在意識到自己的錯誤之后,在內心對自己的態度和心理做出了深刻的檢討,也希望公司和公司可以通過這次的檢討看到我悔恨不已的心,以及改正錯誤,重新開始的決心。

  在之后的工作上,我一定會做好一名公司的員工所應該要做的事情,對待自己的工作認真負責,更是對自己的責任心提高,增強,以及在以后的日子里,以公司的發展為己任,做好在公司的每一項工作,在自己的工作崗位上盡職盡責。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  日期:

不負責任檢討書 篇8

  尊敬的:

  x月x日,在工作中,我不僅沒有認真投入工作,還.......,并被領導發現。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,也是與我們時代要求-----樹新風,講文明,背道而行。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心

  發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

  同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,服務行業一定要有規范的行為準則,工作時間我卻,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

不負責任檢討書 篇9

  尊敬的領導:

  按照節日值班安排,由我進行當日值班,負責全站各項日常管理工作。值班期間,公司總行來站里檢查指導工作,由于我的責任心不強,未能及時接待好各位領導,發生了重大的管理紕漏,對此事件我負全部責任。

  事件發生后,我及時意識到了錯誤的嚴重性,閉門思過,對自己的錯誤行為的產生根源,做了如下剖析:

  一是工作態度不夠端正,思想松懈,對全站的行政管理工作沒有做到高度重視,導致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒有達到一個基層管理干部應有的思想要求。

  二是工作責任心不強,未能較好履行崗位職責的要求,工作流于表面化,沒有扎實落實好各項工作,沒有達到一個基層管理干部應有的素質要求。

  三是危機意識不強,對站的工作性質認識不夠,對安全生產放松警惕,未能全面履行監督職能,直接導致對進站公司領導的疏忽與怠慢,沒有達到一個基層管理干部應有的意識要求。

  四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位,未能全部落實執行信息反饋制度,從站領導到普通員工對站內人員情況沒有做到及時清晰的掌握,沒有達到一個基層管理干部應有的能力要求。

  作為一個基層管理干部,發生這樣嚴重的錯誤是絕不應該的,說明我在自身修養、工作態度和管理能力方面,都存在嚴重的不足,必須立刻進行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來的各項嚴重問題,我將認真提高黨性學習,端正工作態度,強化管理能力,盡快達到一個基層管理干部應具備的素質要求,在此基礎上,全力做好以下三點:

  一是向廠黨政班子進行深刻檢討,對自己在此次事件中造成的不良影響向全廠致歉,并申請處分。

  二是向站全體員工進行深刻檢討,對由于本人導致的不良事件,請全站員工予以批評。

  三是組織召開站班子會和員工大會,針對此次事件反映出的各項管理漏洞,研究布置以下重點工作。第一,以此次事件為參照,深刻反思事件發生原因,吸取經驗教訓,端正全員工作態度,提高全員工作能力,培養全員主動意識,嚴抓嚴管,杜絕類似事件發生;第二,加強崗位巡檢力度,加強崗位監控能力,加強崗位信息流的暢通,確保站的生產運行安全。

  我會深刻吸取本次事件的教訓,深挖自身陋習,盡快做到讓領導滿意、讓員工放心的一名比較稱職的基層管理干部。

  請領導看我的表現。

  茲此,向尊敬的總做深刻的檢討,請領導在今后的工作中對我繼續進行嚴格要求,這是對我的最大的關心和愛護!

  簽名:diyifanwen.com

  時間:20xx年**月**日

不負責任檢討書 篇10

  尊敬的領導:

  您好!

  鑒于本人最近身體不適或許會導致自我在公司的正常工作受到影響,所以在前不久本人在辦理正常請假手續的基礎上導致了自我出現了缺勤的狀況,盡管說目前導致這樣一個現狀并非我自身的原因,可是我之所以這樣做的確是為了防止自我當前的狀態可能會導致工作之中出現些許的錯誤,所以我在經過仔細的研究之后還是打算針對此次缺勤現象寫一份檢討。

  實際上我也明白最近的公司之中無論是誰都是十分忙碌的,或許說無論是哪個部門都呈現出一種人手不足、工作量大的情景,可是我卻在這樣一個需要我去扛起屬于自我那份職責的時候選擇了逃避,或者說我此刻的狼狽姿態不管在哪一個單位都是歸屬于逃避者一類,可是我清楚既然身在這樣一份工作之中便應當做好屬于手頭的那一份工作,或許是我不能夠容忍自我在工作之中出現絲毫錯誤的挑剔性格吧,所以我也期望自我不管什么時候都能夠以最為飽滿的姿態來迎接新一天的工作。

  這次缺勤的主要原因還是因為自我在近期的工作之中出現了些許身體不適的狀況,在最初的幾天我還能夠憑借自我較為堅韌的毅力強撐下去,可是隨著時間的流逝仿佛自我在工作之中的狀態越來越不對勁一般,或者是說我察覺到這樣的身體狀況的確是對自身的工作效率造成了必須程度上的破壞,為了不因為自身的原因導致工作之中出現些許的失誤,我在經過一番仔細斟酌之后選擇了請假回家休息幾天,雖然請假的初衷是為了修養好自我身體上的一些隱患,可是我這幾天的缺勤的確是導致了公司的日常工作受到了影響。

  如果說此刻的自我有什么打算的話或許就是以目前這個調養好的身體來迎接以后的工作,或者說是抱著這幾天缺勤的遺憾來更加用心地對待工作,或許僅有將自我一身的活力全部投入在工作之中才能夠稍微彌補工作缺勤導致的心中失落,并且以我缺勤之前的工作表現來說完成口頭上的這些承諾的確不算是什么難事。可是在以后的工作之中唯一能夠讓我感到有些遺憾的或許就是這幾天的缺勤記錄成了自我無法消磨的污點。

  我在以后的工作之中除了用心對待工作之外還會更加注重對自我身體的保養,或許因為身體原因請假導致的缺勤對大家來說都是屬于能夠理解的范圍之內,可是我還是期望自我完美的工作履歷之中不會因為自身的缺勤現象而留下一個污點。

不負責任檢討書 篇11

  尊敬的單位:

  此刻我懷著深刻內疚、自責的情緒向您遞交檢討,以深刻反省我沒有負起一名銷售經理管理職責的嚴重錯誤。

  我認真回顧了錯誤的發生經過,因為我沒有把關好客戶身份,讓這一群小孩子進入酒吧消費。期間這群小孩子就發生了爭執,給酒吧聲譽造成了嚴重影響,也讓、同事們為此揪心、困擾。

  經過徹夜反省,我了錯誤歸根結底在于:

  1、我沒有嚴格遵守工作規章辦事,能夠說我在必須程度上忽視了酒吧經營規則。

  2、我沒有持續一個認真、嚴肅、謹慎的工作態度,存在僥幸心理,對銷售部門員工沒有加強管理,個性是沒有注意審核好客戶身份。

  3、我缺乏必要的問題預判力,之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負面影響,這在必須程度上也說明我的工作素養是不足的。

  應對錯誤,現如今我感到十分內疚、懊悔、自責。錯誤發生以來的這幾天以來,我都一向為這個事情困擾、自責。我感到自身十分對不起老總,對不起同事,也對不起我自己。但是,我十分明白僅僅在那里做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我務必在充分認識錯誤的基礎上,采取切實的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今后錯誤的發生。

  為此,我向您做出鄭重保證:今日起,我必將以高度工作職責感對待工作,勤勉、認真、細致地從事本職工作,確保今后每一名到酒吧消費的顧客經過我的細致審核,并且在今后工作當中認真觀察、此次錯誤的經驗教訓,逐漸加強我的工作素養,為卡巴那的發展貢獻力量,不辜負對我的關懷與厚待。

  此刻,我真的深深地明白錯了,期望能夠給我一次改過自新的機會。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

不負責任檢討書 篇12

  尊敬的領導:

  按照節日值班安排,由我進行當日值班,負責全站各項日常管理工作。值班期間,公司總行來站里檢查指導工作,由于我的責任心不強,未能及時接待好各位領導,發生了重大的管理紕漏,對此事件我負全部責任。

  事件發生后,我及時意識到了錯誤的嚴重性,閉門思過,對自己的錯誤行為的產生根源,做了如下剖析:

  一是工作態度不夠端正,思想松懈,對全站的行政管理工作沒有做到高度重視,導致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒有達到一個基層管理干部應有的思想要求。

  二是工作責任心不強,未能較好履行崗位職責的要求,工作流于表面化,沒有扎實落實好各項工作,沒有達到一個基層管理干部應有的素質要求。

  三是危機意識不強,對站的工作性質認識不夠,對安全生產放松警惕,未能全面履行監督職能,直接導致對進站公司領導的疏忽與怠慢,沒有達到一個基層管理干部應有的意識要求。

  四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位,未能全部落實執行信息反饋制度,從站領導到普通員工對站內人員情況沒有做到及時清晰的掌握,沒有達到一個基層管理干部應有的能力要求。

  作為一個基層管理干部,發生這樣嚴重的錯誤是絕不應該的,說明我在自身修養、工作態度和管理能力方面,都存在嚴重的不足,必須立刻進行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來的各項嚴重問題,我將認真提高黨性學習,端正工作態度,強化管理能力,盡快達到一個基層管理干部應具備的素質要求,在此基礎上,全力做好以下三點:

  一是向廠黨政班子進行深刻檢討,對自己在此次事件中造成的不良影響向全廠致歉,并申請處分。

  二是向站全體員工進行深刻檢討,對由于本人導致的不良事件,請全站員工予以批評。

  三是組織召開站班子會和員工大會,針對此次事件反映出的各項管理漏洞,研究布置以下重點工作。第一,以此次事件為參照,深刻反思事件發生原因,吸取經驗教訓,端正全員工作態度,提高全員工作能力,培養全員主動意識,嚴抓嚴管,杜絕類似事件發生;第二,加強崗位巡檢力度,加強崗位監控能力,加強崗位信息流的暢通,確保站的生產運行安全。

  我會深刻吸取本次事件的教訓,深挖自身陋習,盡快做到讓領導滿意、讓員工放心的一名比較稱職的基層管理干部。

  請領導看我的表現。

  茲此,向尊敬的總做深刻的檢討,請領導在今后的工作中對我繼續進行嚴格要求,這是對我的最大的關心和愛護!

  

  20xx年xx月xx日

不負責任檢討書 篇13

  尊敬的:

  您好!

  這次犯了這個錯誤讓我突然之間想起了很多的事情,以前的我青春莽撞,總是給,給我身邊的同時惹了不少的麻煩。現在我在企業工作也已經第五年了,按理來說我也應該更加成熟穩重一些了,但是我還是出現了這樣的問題。這次問題的出現主要是因為我個人責任心不強,也是因為我沒有一個好的態度所造成的。所以這次我不得不向大家,向,也向公司認真的認個錯,是我錯了,我檢討自己,也希可以給我一個被原諒的機會。真的非常感謝大家。

  來到公司五年,從未犯過這么大的錯誤。這次卻因為自己的沖動和一己私欲將問題推給別的同事。事情發生之后我不僅認識到了自己的錯誤,同時也感到非常的可悲。以前的我并不是這個樣子的,時間越長,我就忘了自己的初心,也忘記了自己要堅守的原則和方向。這次事情給我的打擊很沉重。這次檢討我也是在自責和內疚中寫出來的,我不知道該怎么向交代,我也不知道該怎么表示自己的后悔,更不知道該怎么向那個被我拖累的同事道歉。這件事情或許沒有補救的機會了,我也沒有辦法再去作出任何彌補,現在我只能在這里懺悔我的過錯,祈求得的原諒。

  昨天上午,我因為一份文件和部門同事吵了起來,吵著吵著我們都開始互相推卸責任了。一開始我篤定不是自己的問題,因為我一直認為這份文件出現的差錯不是因為我的疏忽,所以我也一直在推卸責任,對方也毫不示弱。就這樣我們爭吵了起來,導致整個辦公室都是我們吵架的聲音。

  況且當時外面還有客戶,據我了解,后面客戶也被我們影響到了,這一點真的是我的失責,也是我太過任性、太過沖動所導致的后果。事情發生之后我沒有第一時間反省自己,二是選擇把責任推給別人。這就是我愚蠢的一個地方,這份文件是我們一同做的,不管是誰犯錯,我們都有責任。

  我們就更不應該互推責任了,這一點我們兩都沒有做到,更展露了我們毫無責任感,愛推脫的毛病。所以不管怎樣這次事故我是需要負責的,但我也知道自己沒有辦法肩負起這個責任,這次件套我是想讓您知道,我知錯了,以后也不會犯這樣的錯誤,希望您能夠原諒我,也希望您能夠再信任我一回,我一定不會讓您失望了。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

不負責任檢討書 篇14

  尊敬的領導

  我懷著自責、內疚的心情向部長您遞交這篇檢討,以深刻反省我在xx月xx日工作期間的出現的錯誤行為。

  xx月xx日我填寫了管道乳化泵的報修單,要求的維修期限為xx日下班前驗收。xx日早會時,x部長提出了對維修進度的關注。

  會后,我與、對設備進行了多次組裝,每次運行時都會有微量的水滲出,為了達到的維修狀態,我們又嘗試了多次安裝,但都不太理想。在12點左右我們先去吃飯了,計劃吃飯后再安裝。接受批評以后,我個人經過深刻反省,我認識到自身錯誤源于:

  1、我沒有足夠高度的工作使命感,工作上還不夠細心,沒有與領導保持高度一致。

  2、在工作沒有做完時,離開了工作現場。

  3、過于自信對車間工作的掌控能力,沒有及時匯報工作情況。

  顯然我還很需要深挖自己的思想根源,認真研究工作,努力提高工作質量,今后嚴格安照領導的要求去干工作。

  希望領導多加監督、指正。

不負責任檢討書 篇15

  尊敬的公司領導:

  您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!

  本人在工作過程中出現重大過錯,因為自己對工作的不負責任工作態度不端正。

  我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。

  這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。

  其時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。

  自己并沒有好好的去考慮我現在的責任,造成了工作的失誤。

  通過這件事,我深刻感到事情的嚴重性,也是長期以來對自己放松了要求,經過幾天的反思,我對自己這些時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。

  剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。

  但近些時間,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

  如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。

  本人工作中的致命錯誤有以下幾點:

  工作太過散漫,對工作沒有做到認真負責,更沒有認識到自己的錯誤并且抱有僥幸心理。

  就算是知道自己的行為不是很好,也沒能在行動上及時改正。

  我決定做出如下整改:

  1、對自己工作上的錯誤認真改正,并且承擔因自己工作失誤所造成的全部損失。

  2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的過錯。

  3、從新做一份《公司用車記錄》并添加領導簽字及加油時間地點等項目,保證不再出現類似錯誤。

  4、放一份車輛行駛記錄登記表在車上,每次用車后立刻填寫目的地和公里數,如有同行人員,請同行人員復核并簽字。

  5、每次加油,需記錄時間(精確到小時)和地點(加油站大概地址)。

  6、今后一切花費,包括辦公用品采購和車輛相關費用等,盡量去能開發票的地方;如果實在不能,需提前告知。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現,我們工作的提高將無從談起。

  因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

不負責任檢討書 篇16

  尊敬的領導:

  按照節日值班安排,由我進行當日值班,負責全站各項日常管理工作。值班期間,公司總行來站里檢查指導工作,由于我的責任心不強,未能及時接待好各位領導,發生了重大的管理紕漏,對此事件我負全部責任。

  事件發生后,我及時意識到了錯誤的嚴重性,閉門思過,對自己的錯誤行為的產生根源,做了如下剖析:

  一是工作態度不夠端正,思想松懈,對全站的行政管理工作沒有做到高度重視,導致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒有達到一個基層管理干部應有的思想要求。

  二是工作責任心不強,未能較好履行崗位職責的要求,工作流于表面化,沒有扎實落實好各項工作,沒有達到一個基層管理干部應有的素質要求。

  三是危機意識不強,對站的工作性質認識不夠,對安全生產放松警惕,未能全面履行監督職能,直接導致對進站公司領導的疏忽與怠慢,沒有達到一個基層管理干部應有的意識要求。

  四是工作流程尤其是信息流程沒有抓到位,未能全部落實執行信息反饋制度,從站領導到普通員工對站內人員情況沒有做到及時清晰的掌握,沒有達到一個基層管理干部應有的能力要求。

  作為一個基層管理干部,發生這樣嚴重的錯誤是絕不應該的,說明我在自身修養、工作態度和管理能力方面,都存在嚴重的不足,必須立刻進行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來的各項嚴重問題,我將認真提高黨性學習,端正工作態度,強化管理能力,盡快達到一個基層管理干部應具備的素質要求,在此基礎上,全力做好以下三點:

  一是向廠黨政班子進行深刻檢討,對自己在此次事件中造成的不良影響向全廠致歉,并申請處分。

  二是向站全體員工進行深刻檢討,對由于本人導致的不良事件,請全站員工予以批評。

  三是組織召開站班子會和員工大會,針對此次事件反映出的各項管理漏洞,研究布置以下重點工作。第一,以此次事件為參照,深刻反思事件發生原因,吸取經驗教訓,端正全員工作態度,提高全員工作能力,培養全員主動意識,嚴抓嚴管,杜絕類似事件發生;第二,加強崗位巡檢力度,加強崗位監控能力,加強崗位信息流的暢通,確保站的生產運行安全。

  我會深刻吸取本次事件的教訓,深挖自身陋習,盡快做到讓領導滿意、讓員工放心的一名比較稱職的基層管理干部。

  請領導看我的表現。

  茲此,向尊敬的總做深刻的檢討,請領導在今后的工作中對我繼續進行嚴格要求,這是對我的最大的關心和愛護!

不負責任檢討書 篇17

  尊敬的領導:

  我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔寫下這份檢討書,我為自己在20xx年5月31日中午這個時間段的這種不良行為有了深刻的認識以及再也不發生類似情況的決心。

  在此,我向各位做出深刻的檢討:

  通過這次件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己不負責任的必然結果。自己身為XX公司的一員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,在工作時間段休息且姿勢不佳,給部門及其他同事帶來了惡劣的影響,不能起到新鮮血液注入給部門帶來新氣象的作用;雖然此次未造成工作失誤。可是,由于自己的不良行為,給公司帶來了嚴重的形象損失,如果此時有客戶或其他領導來本部門,后果不堪設想,這直接影響了我們對內對外的印象等等。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,沒有重視起來。沒有考慮到中午時間段的工作也是非常重要。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

  因此,對于這次中午休息事件我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

  同時,要誠心的謝謝領導,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而不是放任自己繼續放縱發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

  發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。希望自己的錯誤,給其他同事敲響警鐘。

  同時,感謝領導給我機會,在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以及加倍努力的工作來為我單位做出積極的貢獻。

不負責任檢討書 篇18

  尊敬的單位領導:

  以下是我對工作態度不端正、失誤錯誤的個人感觸。其實,承認錯誤對于任何人來說都是一次經歷磨練與痛心的過程,但我就必須承認錯誤,勇敢、進取得去應對和解決。

  第一,關于我工作知識方面存在不足。經過反省,我深刻明白工作本事缺乏的唯一解決之道就是刻苦學習。所以今后對于工作方面存在不懂之處,我應自己刻苦地學習。

  第二,關于我的工作作風懶散。經過反省,我已經認識到一個人存在工作懈怠、偷懶、怕吃苦等習慣的原因恰恰是因為缺少鍛煉,缺少挫折。倘若一個經歷過磨練和艱辛地人,就會更加珍惜自己的工作。所以,經過此次檢討讓我必須程度上經歷了一份艱辛,而我也期望經過自己今后刻苦用心的工作,更多的體驗一份艱辛,克服自己工作懈怠、偷懶、怕吃苦的壞毛病。

  第三,我的危機意識嚴重欠缺。今后我在日常工作中,在認真做好自己本職工作的同時,更應當逐漸地學習領悟一些銀行其他工作的整體情景,這樣讓我在今后的任何一項工作中都能清晰明朗,就能夠更加明白自己工作的意義,以便于更好的工作。

  此次工作態度不端正導致的工作失誤,我內心覺得很對不起領導,我明白領導對我的工作情景很關心,對我今后的發展也有期待。在此,我發誓今后我必須要進取努力地改正錯誤,以十分充足的干勁投身于自己工作當中,踏踏實實地做好工作,為我行的發展盡自己最大的一份力量。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

不負責任檢討書 篇19

  尊敬的單位經理:

  您好!

  在此向您遞交這份工作失職違規的檢討書,以表達我對自己工作態度不端正、違反公司工作規定的無比愧疚心境。

  對于我的工作失職,我覺得很大程度上是因為我的態度不端正、對工作怠慢與疏忽,我沒有很好地遵守公司規章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己職責義務。

  我的工作失職違規,也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發生,充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽。

  我主觀的認識不深刻,給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發展的角度上分析,我個人這樣的工作失職違規的錯誤如果不加以改正,繼續發展下去,會對自己今后的工作構成很大的不利因素。

  我一切工作的順利開展都是要建立在嚴格遵守公司的相關政策和規定的前提下。而卻在這段時間內放松了對自已的要求,沒有鎖柜就開了自已的座位,工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規,對于公司的日常業務秩序與規范管理造成了必須程度的消極影響。

  在此,我向經理同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:十分抱歉,我錯了!

  檢討人:

  20xx年x月x日

不負責任檢討書 篇20

  尊敬的領導:

  我懷著自責、內疚的心情向部長您遞交這篇檢討,以深刻反省我在xx月xx日工作期間的出現的錯誤行為。

  xx月xx日我填寫了管道乳化泵的報修單,要求的維修期限為xx日下班前驗收。xx日早會時,x部長提出了對維修進度的'關注。

  會后,我與、對設備進行了多次組裝,每次運行時都會有微量的水滲出,為了達到最佳的維修狀態,我們又嘗試了多次安裝,但都不太理想。在12點左右我們先去吃飯了,計劃吃飯后再安裝。接受批評以后,我個人經過深刻反省,我認識到自身錯誤源于:

  1、我沒有足夠高度的工作使命感,工作上還不夠細心,沒有與領導保持高度一致。

  2、在工作沒有做完時,離開了工作現場。

  3、過于自信對車間工作的掌控能力,沒有及時匯報工作情況。

  顯然我還很需要深挖自己的思想根源,認真研究工作,努力提高工作質量,今后嚴格安照領導的要求去干工作。

  希望領導多加監督、指正。

  檢討人:

  日期:

不負責任檢討書 篇21

  尊敬的領導:

  本人誠心在這里做一個檢討,對我自己的近段時間的工作。對工作中存在的一些問題,工作中需要改進的地方。

  近期以來,自己因為工作的原因,由于懶墮思想的影響,工作標準不斷的下降,工作積極性也下降了很多。特別是在今天的工作中,根本就沒有發揮好作為一個工作崗位帶頭者應該發揮的帶頭作用,而差點就造成嚴重的錯誤。雖然及時處理,未造成什么不可彌補的后果,但是卻讓自己深深的感到愧疚。讓自己的心靈受到了譴責。

  究其原因,還是自己思想的放松。對工作的不負責任,老好人心理嚴重,對于組織工作和安排工作知識的確伐。不會安排和組織工作,陌視別人的錯誤,對自己要求不嚴,對別人更是不要求,以為別人能做,別人會做,就是做錯了,也不說什么?就是因為這種心理,使自己的工作越來越難,確還自以為是。

  自我反思,突然感覺自己其實什么都不是。自己還不如別人,還總認為自己了不起,其實,啥也不是。針對此次事情,本人決定做到:在以后的工作中,嚴格要求自己,爭取做在前,走在前,帶好頭,努力學習,向好的看齊,改掉以前的那些壞毛病,重新開始新的生活。

不負責任檢討書 篇22

  尊敬的領導

  我懷著自責、內疚的心情向部長您遞交這篇檢討,以深刻反省我在xx月xx日工作期間的出現的錯誤行為。

  xx月xx日我填寫了管道乳化泵的報修單,要求的維修期限為xx日下班前驗收。xx日早會時,x部長提出了對維修進度的關注。

  會后,我與、對設備進行了多次組裝,每次運行時都會有微量的水滲出,為了達到的維修狀態,我們又嘗試了多次安裝,但都不太理想。在12點左右我們先去吃飯了,計劃吃飯后再安裝。接受批評以后,我個人經過深刻反省,我認識到自身錯誤源于:

  1、我沒有足夠高度的工作使命感,工作上還不夠細心,沒有與領導保持高度一致。

  2、在工作沒有做完時,離開了工作現場。

  3、過于自信對車間工作的掌控能力,沒有及時匯報工作情況。

  顯然我還很需要深挖自己的思想根源,認真研究工作,努力提高工作質量,今后嚴格安照領導的要求去干工作。

  希望領導多加監督、指正。

  

  20xx年xx月xx日

不負責任檢討書 篇23

  尊敬的:

  透過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作職責心上仍就十分欠缺。在自己的中,仍就存在得過且過,混日子的應付。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到十分可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎樣能及時把工作落實好。做好呢。同時,如果在我們這個群眾中構成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不禮貌表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。為了嚴肅法紀,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心期望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每一天對照自己檢查自己,倘能如此,我想今后類似的杯具就不會再上演,

  我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺理解監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓失望的事,同時我也要透過這次事件,提高我的認識,強化我的時間觀念。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

不負責任檢討書 篇24

  尊敬的:

  您好!

  我是,我這次是來檢討自己在工作時責任心不強的,我工作沒有把責任心放上去,導致工作屢出問題,讓公司遭受一定的損失,我這次事件讓我知道這樣子工作是絕對不行的。

  我平時做的工作就是在辦公室打雜,幫助其他人給我的文件,以及要用的文件。剛開始工作的時候,積極性還很高,隨著后面工作時間長之后,我就開始懈怠這工作了,我沒有認真了。這一次您要我把您給我們幾份文件好,然后把它們放到匹配的地方。我因為長時間的懶散,這次做事就沒有很負責任了。我把您給的文件就是簡單的閱覽了一遍,隨便就把它們歸類到它們的地方了。我覺得隨便做一下,沒什么的,就沒有放在心里。然后我做完極不負責任的走了,也沒有再次確認一遍就去跟您匯報了。

  可是第二天問題就出來了,里面有份文件比較雜,是要仔細分辨的,但是我昨天就略看了一下,就直接分到一個大類了,然后現在您要這個文件的時候,就找不到了。即使是我也去找了,也沒有找到,感覺它就消失了一樣。因為責任心不怎么強,所以這次工作就出現了失誤,沒有盡到自己的責任。隨后問遍了公司的人,才知道是因為它歸在大類中,被人當成不重要的文件拿走了處理了,幸好發現及時,才沒有造成大禍,不然我就是罪魁禍首了。

  從這一次工作造成的失誤,我已然明白自己是有多么的不負責任,沒有很強的責任心。我在工作中沒有把自己放在里面,所以工作時就隨意了。我知道自己差點釀成大錯,差點讓的工作白費了,我真是該被打的。竟然不注重工作,任何工作時候都應該要有強烈的責任心才能做好。我身為一個工作者,這條的工資表態度是不行的。所以我現在決心改過,我會不斷的加強自己的責任心,以后工作再也不會隨便了,一定認真再認真的做,甚至還要多檢查幾次才好。對待自己的工作一定會更加重視的,嚴格的遵守工作制度。

  這次是我的錯,我也會悔過的,還希望您選擇原諒我,請您再給我一次改正的機會,我一定會讓您看到我的改變,努力的對工作負責,對自己的事業負責。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

不負責任檢討書 篇25

  尊敬的:

  您好!

  首先向您表示我誠摯的歉意,很抱歉您給予了我這么大的信任,而我卻沒有做到我身為一名員工的本分,我為此感到深深的愧疚和自責。我作為一名員工最重要的就是要有著一份責任心,如果連最基本的責任心都沒有哪又能夠做好什么事情呢。我想我不是一個合格的員工,才會連這種最基本的責任心都喪失,作為一名員工我應該做到的是,能夠在公司需要我的時候做出我的貢獻,不害怕擔責任,勇于去承擔責任,也是去承擔給予我的信任。而我卻沒有做到這些,在這次的事情中展現出來了自己的缺點,暴露了我的責任心不強。當然這種事情對于一名員工來說是不應該的,也是不能夠出現的,而我出現這種問題也說明了我自身的一些缺點已經很明顯了。而我卻沒有及時的發現并改正,反而認為自己的這種想法沒有錯誤,我想是我的出現了問題。

  作為一名員工連責任心都沒有又怎么能夠做好工作呢,更何況責任心也并不只是工作上需要。說嚴重點作為一個男人最需要的一項就是有著足夠的責任心,否則別人又怎么能夠信任你,愛人又怎么能夠感受到安全感,放心的和你在一起呢。其實在之前我也是很討厭沒有責任心的人,我覺得沒有責任心的男人是軟弱無能的,因為責任心對于一個人來說真的是很重要,重要的如果你有責任心,別人能夠放心的和你合作交流。但不知道在什么時候我自己也變得像討厭的人那樣喪失了自己最基本的責任心,變成了一個不負責任的人。我想或許是工作的時間久了,也見多了沒有責任心的人,也發現了其實有時候有責任心不是一件好事。慢慢的覺得沒有責任心能夠少很多的麻煩事,能夠讓自己過的更安逸更舒適。卻忽視了工作的本來意義,我作為一名員工,領著公司發給我的薪水,就應該做出相應回報的事情,而我卻總想著多一事不如少一事,沒有擔起工作的責任,做出了這種錯誤的行為。現在的我已經真正的醒悟過來了,明白了自己的那些行為有多么的錯誤,也希望您能夠原諒我這一次的行為。我一定會在未來的日子里好好的工作,擔起自己應該承擔的責任,做一個為公司為家庭做出貢獻的人,不讓以后的自己為現在的行為感到后悔。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

不負責任檢討書 篇26

  尊敬的領導:

  您好!

  我是,這次錯誤我知道自己需要全部承擔,是我思想覺悟上面的偏差,也是對自己工作一個不負責,我造成了這次工作錯誤,我需要給自己交待,更多的是需要一個端正祥和的態度,結合自己實際情況我覺得自己就是長期的松懈了,自從自己來到這里以來我覺得行為上面我背離了自己最初的原則,我來到時候我自信滿滿,很多時候我習慣了對錯誤解釋,我身為一員首先這一點我就沒有做好,公司也有明確的規定錯了就是錯了,這次我在出了問題之后解釋沒有意義,這是這次我的問題,我必須有一個端正的態度去認錯,畢竟對工作不負責是很大的失職,我知道公司需要我們一個端正的態度,這是您一直強調的,您也需要要敢于認錯的員工,我工作這么不負責,我實在羞愧。

  這次我工作的不負責讓您失望了,我的職位時很關鍵,自己大大咧咧,在工作的時候顯得這么隨意是非常不好的,面對工作隨意真的是很讓公司失望,這次不負責愧對公司,這是一直慢滿松懈了對自己的要求造成的后果,公司給了我機會讓我子在這個職位上面發展,只有好好負責才是我首要任務,完成工作是一個必然的事情,我只負責完成自己的工作,卻沒有認真,這就是不不負責,今天到了快下班的時候,按道理這個時候工作不會很多,可我在白天工作是偶浪費了很多時間,這是可恥的這也是我懶散的一種表現,大家在這個時候都是工作完成的差不多了,我總是在快下班的時候趕進度。

  就是在這樣的清情況下很容易出錯,于是就在快下班的時候,我才有了意識,我的工作積極性實在是太低了,這讓我在接下來就注定會出錯,之前都是僥幸,這次實在是讓我感覺問題的嚴重了,這次我就在下班的時候趕工作進度,這是不好的,我深刻的意識到了問題的嚴重,就是因為我這種不負責的心態,要知道在工作當中最忌諱我這種行為,于是不出意外我在下班的時候工作就是除了問題,當時您又正是趕時間,我的工作出了錯誤,耽誤了您的時間,現在我一想想就覺很自責,物品的不負責行為導致工作除了問題,在公司來講我對不起公司,與您來講,在我來到公司的時候您就給予了我信心,還有這個好的機會,我這是辜負您,這次的事情讓我懊悔萬分,我會好好反省的。

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

不負責任檢討書 篇27

  尊敬的領導:

  你好!

  本人誠心在這里做一個檢討,對我自己的近段時間的工作。對工作中存在的一些問題,工作中需要改進的地方。

  近期以來,自己因為工作的原因,由于懶墮思想的影響,工作標準不斷的下降,工作積極性也下降了很多。特別是在今天的工作中,根本就沒有發揮好作為一個工作崗位帶頭者應該發揮的帶頭作用,而差點就造成嚴重的錯誤。雖然及時處理,未造成什么不可彌補的后果,但是卻讓自己深深的感到愧疚。讓自己的心靈受到了譴責。

  究其原因,還是自己思想的放松。對工作的不負責任,老好人心理嚴重,對于組織工作和安排工作知識的確伐。不會安排和組織工作,陌視別人的錯誤,對自己要求不嚴,對別人更是不要求,以為別人能做,別人會做,就是做錯了,也不說什么?就是因為這種心理,使自己的工作越來越難,確還自以為是。

  自我反思,突然感覺自己其實什么都不是。自己還不如別人,還總認為自己了不起,其實,啥也不是。針對此次事情,本人決定做到:在以后的工作中,嚴格要求自己,爭取做在前,走在前,帶好頭,努力學習,向好的看齊,改掉以前的那些壞毛病,重新開始新的生活。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

不負責任檢討書 篇28

  尊敬的領導:

  1月10日,車間對班組工藝紀律進行了抽查,通過抽查發現自己對班組點檢表的確認以及簽字等一系列工作做的十分不足,因此我做出深刻檢討,因為這并非是一件偶然的事,而是自己長期對工作放松要求,工作作風渙散的必然結果。

  通過這件事我感到,自己在工作責任心上十非常欠缺,現在產量高,任務重,生產節拍更是不能耽誤,每個作業員都十分努力的工作,而我作為一名指導員更應該把好各項關卡,做好更方面的確認工作,但是自己總以為“沒事”就放松檢查力度,即使發現點檢表未及時填寫或作業不規范的現象也只是隨口說說,并未做好落實其改善糾正情況,導致漏洞愈來愈大,班組品質情況也不斷下滑,這一切都源于自己工作態度上的問題和責任心的欠缺。

  另外對于班長分配的任務經常出現忘記或延時未交的現象,經過反思我發現自己的錯誤在于自己不會和理安排時間,本來幾分鐘就能做完的事情自己非要去抽大時間來做,然而在緊張的工作環境中哪里會有“大時間”去做“小事情”。因此事情就一而再再而三的累計,直到最后不是被遺忘就是延時。

  對此問題自己一定要重視,端正自己的工作態度,增強自己的工作責任心,每天合理安排自己的工作時間,制定工作計劃,提高工作效率,事情一定要在規定時間節點,如果沒有完成那么自己就在下班后繼續做,直到完成當日任務后再回家。我一定會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍的工作來為班組做出積極的貢獻!

不負責任檢討書 篇29

  尊敬的領導:

  我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔寫下這份檢討書,我為自己在20xx年5月31日中午這個時間段的這種不良行為有了深刻的認識以及再也不發生類似情況的決心。

  在此,我向各位做出深刻的檢討:

  通過這次件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己不負責任的必然結果。自己身為XX公司的一員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!然而自己卻不能好好的約束自己,在工作時間段休息且姿勢不佳,給部門及其他同事帶來了惡劣的影響,不能起到新鮮血液注入給部門帶來新氣象的作用;雖然此次未造成工作失誤。可是,由于自己的不良行為,給公司帶來了嚴重的形象損失,如果此時有客戶或其他領導來本部門,后果不堪設想,這直接影響了我們對內對外的印象等等。這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,沒有重視起來。沒有考慮到中午時間段的工作也是非常重要。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。

  因此,對于這次中午休息事件我不僅感到是自己的.恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

  同時,要誠心的謝謝領導,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而不是放任自己繼續放縱發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

  發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。希望自己的錯誤,給其他同事敲響警鐘。

  同時,感謝領導給我機會,在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以及加倍努力的工作來為我單位做出積極的貢獻。

  檢討人:

  時間:xx年x月x日

不負責任檢討書 篇30

  尊敬的:

  您好!

  最近這一段時間里面啊,我在工作中確實出現了不少的問題,在工作的時候我變得沒有往常那般認真仔細了,而且和身邊的同事在處理工作任務時也出現了配合上的事物,這一切說起來都是因為我的工作責任心下降了,之所以會出現這樣的情況,還是因為我的態度出現了一些問題。我自認為自己的確在工作中出現了一些毛病,這或許是因為我在工作中沒有調整好自己的狀態,讓自己陷入了一個尷尬的境地,所以我得盡快調整好自己的狀態才行,不然我只會遇倒越來越多的問題,犯下越來越多的錯誤。

  任何一名員工,在工作的時候都應該保持好自己的心態才對,應該知曉自己每一天要做點什么事,只要不是發現一些特殊的事情,都應該把自己的任務給完成妥善才對,我相信大部分人都明白這個道理。我之所以會在工作中犯下這樣的毛病,一是對自己有點過于自信了,我覺得自己應該不會出現什么大的失誤,所以在處理工作的時候就沒有以前那么仔細了,我都是憑借著經驗在干活,而且在完工之后也沒有再去認真的檢查一遍了;二是自己或許的確工作的時間比較長了,對于工作有了一點疲憊感,這讓我工作起來都沒有以前的那種干勁了,想當初剛加入咱們企業時,我每天都沉浸在自己的工作里,只想著盡快把自己的工作給完成,讓們少操一點心,現在就有點不一樣了,我也算是咱們企業里的“老油條”了,我仗著自己工作時間比較長了,所以干起活來也就沒有以前那么積極主動了。

  這一次被您批評了之后啊,我其實在私底下反思了許久,我覺得自己的確是不應該出現這樣的情況才對,我身為公司里面資歷較老的員工,應該做一個好的榜樣才對,可我卻出現了如此不負責任的情況,說起來還是我的責任心太少了,企業是我們所有員工的大家庭,為了維護好這個家庭的運轉,我應該出更多力才對,如果人人都在工作中投機取巧、渾水摸魚的話,那么我們的發展前景只會越來越小,所以經過這次教訓之后,我以后再也不會如此不負責任的工作了,我會把工作放在首位,爭取把它做到最好!

  此致

  敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

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    尊敬的單位:以下是我對工作態度不端正、失誤錯誤的個人感觸。其實,承認錯誤對于任何人來說都是一次經歷磨練與痛心的過程,但我就必須承認錯誤,勇敢、進取得去應對和解決。第一,關于我工作知識方面存在不足。...

  • 關于不負責任的檢討書范文(通用20篇)

    尊敬的單位:以下是我對工作態度不端正、失誤錯誤的個人感觸。其實,承認錯誤對于任何人來說都是一次經歷磨練與痛心的過程,但我就必須承認錯誤,勇敢、進取得去應對和解決。第一,關于我工作知識方面存在不足。...

  • 不負責任班長檢討書(通用17篇)

    尊敬的:首先,我先對我所犯下的錯誤進行反思,我不應該不按時歸隊,不應該不遵守部隊的規章制度。不應該不聽領導的話,不應該這樣不嚴格要求自己。領導,我認識到自己的錯誤了,請領導原諒。...

  • 班級不負責任的檢討書(精選19篇)

    尊敬的領導:您好!非常抱歉,這次在事情是我在管理上的失誤造成的,雖然期間也有不少其他的變數,但是我在管理上的問題是難辭其咎的。作為一名班長,沒能管理好自己手下的員工實在是該罰,但是我更希望在之前請允許我先對自己的錯誤進行...

  • 班長不負責任的檢討書(精選20篇)

    尊敬的領導:我六個班長,年應征入伍,下士行列。因為我的疏忽造成管理和教用錯誤的方式,今天中午午飯后我士兵由于使用手機被發現教師。事情發生后,我認真的問題進行了分析和反思自己,事情的發生主要在于我的責任。...

  • 不負責任班長檢討書范文(精選18篇)

    尊敬的老師:第二學期第三周星期五早上早讀我們班同學提前了五分鐘下早讀,早讀時間本身就只有短短的半個小時,下早讀時間還要提前。身為一班之長的我在同學們離開的時候我不但沒有去勸阻反而還自己自作主張放他們自行離開,其他的班委也...

  • 不負責任檢討書(精選6篇)

    你好!本人誠心在這里做一個檢討,對我自己的近段時間的工作。對工作中存在的一些問題,工作中需要改進的地方。近期以來,自己因為工作的原因,由于懶墮思想的影響,工作標準不斷的下降,工作積極性也下降了很多。...

  • 不負責任檢討書(精選8篇)

    尊敬的:x月x 日,在工作中,我不僅沒有認真投入工作,還.......,并被領導發現。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:通...

  • 工作不負責任的檢討書(通用35篇)

    尊敬的:您好!從進入到的第一天開始,從自己參加第一份開始,我就深刻的懂得在工作上面應該盡自己最大的全力去,對公司負責,對自己的工作負責,也要對自己負責,也從自己開始懂事開始,我就開始懂得要成為一個有責任心的人,成為一個負...

  • 工作不負責任檢討書范文1000字(精選34篇)

    尊敬的領導:按照節日值班安排,由我進行當日值班,負責全站各項日常管理工作。值班期間,公司總行來站里檢查指導工作,由于我的責任心不強,未能及時接待好各位領導,發生了重大的管理紕漏,對此事件我負全部責任。...

  • 工作不負責任的檢討書十一篇

    尊敬的:x月x日,在工作中,我不僅沒有認真投入工作,還.......,并被領導發現。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:通過...

  • 工作不負責任的檢討書范文(通用20篇)

    尊敬的領導:您好!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的...

  • 工作不負責任檢討書范文(精選15篇)

    尊敬的:x月x 日,在工作中,我不僅沒有認真投入工作,還.......,并被領導發現。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:通...

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