工作業績差檢討書(精選6篇)
工作業績差檢討書 篇1
尊敬的領導:
您好!
前段時間對待工作不認真的我終于嘗到了業績沒有完成的苦果,諸多員工中只有自己的業績沒有完成自然讓我感到愧疚,若是當初對待工作認真負責的話也許會獲得截然不同的良好結果,然而后悔二字并不能夠更改業績沒完成的現實從而需要在行動方面提供有力的保證,所以我加強了對自身的檢討力度并希望在以后彌補業績沒完成的遺憾。
經過對業績沒完成問題的反思不難發現我的工作力度是較差的,不但沒有在客戶拜訪量方面用心也沒能加強對業務的學習,再加上我的`工作能力并不算出色的緣故自然難以在職場競爭中取得令人滿意的成就,只不過這次連基本的業績指標都沒能完成著實令領導感到失望許多,畢竟在本可以做得更好的情況下出現了這樣的結果著實令人感到才虧,捫心自問從未在工作中遭受失利的自己面對這類結果難道就甘心嗎?簡單的反問卻彰顯出業績沒完成以后的自己對待工作的重視,雖然的確有些太遲了卻無法否認我對工作的熱愛與赤誠之心。
造成業績沒完成的關鍵在于自己輕視了自身工作的難度以至于沒有提前做好準備,既不了解業務的辦理流程也沒有在客戶開發方面付出過太多努力,現如今造成這類結果著實需要反思自己在近期工作中的所作所為,略微分析都能夠明白我在工作中的努力程度是不如其他同事的,若是我能夠增加客戶拜訪量并主動去進行聯系的話也許結果要好得多,總是在事后才反省自身的過失未免顯得自己太沒有先見之明了,而且我在工作中也需要具備大局觀從而了解到個人業績沒有完成會造成多么嚴重的后果。
為了彌補業績沒完成的遺憾應該對待自身工作更加用心些才行,而且我也要參考其他同事的工作方式并反思自身做法的不妥之處,正因為自己在工作中的不負責才會造成業績沒完成的后果自然要進行反思,當反思結束以后自然也要采取行動來提升自身的工作能力進而在業績方面達到預期目標,既然在個人業績沒完成的問題中失敗就得在同樣的地方站起來洗刷恥辱。
我相信自己對待工作認真負責的話自然能夠通過努力取得良好的業績,這既是對員工認真工作的回報也是勤能補拙的具體表現,而且我也自認為學習能力并不差又怎能在業績沒完成以后變得一蹶不振呢?工作中唯有秉承持之以恒的決心才能夠洗刷業績沒完成造成的恥辱。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年x月x日
工作業績差檢討書 篇2
尊敬的領導:
您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書!
我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。自己并沒有好好的去考慮我現在的責任,造成了工作業績不佳。我已經經深刻認識到此事的重要*,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負值班領導和同事對我的一片苦心。
通過這個結果,我感到雖然是一件偶然發生的事情,但這時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風渙散的必然結果。經過反思,我對自己這段時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。
但最近,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起值班領導對我的信任,愧對同事們的關心。
我決定做出如下整改:
1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。
2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的'過錯。
3、經常和同事加強溝通,保證不再出現類似錯誤。
在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。
現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。
在此,我向領導做出檢討的這時,也向你們表示發自內心的感謝。
檢討人:
20xx年x月x日
工作業績差檢討書 篇3
尊敬的銷售部經理:
你好!
1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。作為一名銷售員,不論有多少理由,都應時刻為了自己所在崗位負責,聽從領導的吩咐,盡職盡責做好我的本職工作。立位于為企業創造收益為主要目標,為企業贏得化的效益。
2、工作上無法掌握技巧。所以導致了自己的銷售業績差,還有就是不聽取其他人的意見不在自己身上找原因去改正。所以銷售業績不佳,崗位薪水不高,銷售提成少。
3、執行力差,在工作上無法很好的與他人交流和溝通,導致一些客戶資源的流失,體現在本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責,沒有認識到現在找一份合適的工作是多么的難得。
4、自己的底氣和信心有待增強。很多時候在客戶那里有點底氣不足,自己雖然不會覺得低人一等,但是總會有一點擔心,擔心這樣一個客戶丟了就沒了。沒有意識到一個銷售員應有的態度和尊嚴。
面對錯誤,我感到深深的自責、懊悔,我真的覺得很慚愧,對不起經理日常對我的關心和照顧。經過面壁思過,我已經深刻地決定了,我不能夠忍受其他同事對我‘吃閑飯、吃底薪’的詆毀,我一定要有所行動:
首先,我要痛下決心,時刻提高自己的'銷售工作積極性,從內心迸發強大的工作熱情,全心全意地投入產品銷售工作當中。其次,我要向經理表示一下道歉,就前一階段拖累大家后退的事情向部門同事道個歉。因為我個人的原因拖累了整個團隊的努力成果。再有,我要吸取教訓,總結經驗,吃一切長一智,端正工作態度,改進工作方法,爭取創造優良的產品銷售工作業績。
今日起,我必將以高度工作責任感對待工作,勤勉、認真、細致地從事本職工作,在今后工作當中認真觀察、總結此次錯誤的經驗教訓,逐漸加強我的工作素養,為公司的發展貢獻力量,不辜負領導對我的關懷與厚待。
我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認真負責,我要感謝領導讓我寫了這份檢討,是領導讓我認識到自己的錯誤。現在,我真的深深地知道錯了,我會通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻,提高自我業績,也請領導相信我的決心和想要改變的信念。
檢討人:
20xx年x月x日
工作業績差檢討書 篇4
尊敬的公司領導:
您好!
這段時間的工作當中我想清楚了很多,實在是感覺非常吃力,工作業績也不是很好,我也是能夠端正好自己的態度,在公司的這段時間我也是想清楚了很多事情,對于工作業績不好這讓我感覺非常的不好,在近期的工作當中我是能夠端正好態度的,工作期間讓我感覺很是吃力,現在我不知道怎么去做好本職,我也是想在這樣的環境下面督促的更好,對于工作業績不好我也應該反省一下。
這段時間以來我清楚的意識到了這一點,工作是一定要認真的做好,未來在生活當中我會堅持去搞好分內的事情,工作當中我會堅持去搞好自己的分內事情,現在我是清楚的意識到了這一點,業績方面我應該堅持去提高,在未來的工作當中我一定會認真的去提高業績,這段時間以來我確實是感覺工作當中做的不是很好,在業績方面我是要認真去落實好的,工作當中應該持續的發揮好,業績做的不夠好,是我沒有想到的`,我應該要去考慮好這些,以后一定要努力的提高自己業績,這一點是毋庸置疑的。
以后在工作當中我必然會認真去做好這些的,我的業績這段時間是做的非常不好的,我確實是需要有一個長遠的規劃,這段時間我必然會認真去做好這一點的,在這一點上面我應該堅持去做好這些,工作業績不好這讓我還是有非常難受的,未來在工作當中我一定會認真去做好,公司對我們都是嚴格要求的,希望能夠在接下來的工作當中堅持自己的原則,在以后的學習當中我希望在這樣的環境下面認真去做好分內的職責,這讓我對自己各個方面有了一個客觀的了解,只有不斷的積累工作經驗,對于這段時間以來出現的問題我感覺非常的自責,只有在這樣的環境下面積累工作經驗,我也會對自己更加上心一點的。
實在是非常的自責,工作業績提不上去,我應該深刻的反省,近期在工作方面我需要認真的去做好這一點,在業績上面這是我應該去做好的,我應該要認真向別的同事虛心的請教,和大家認真的交流,工作是需要有一個正確方法,只有掌握正確方法才能夠在業績上面所有提高,當然在工作方面還是需要有耐心的,這一點是肯定要認真去做好的,我會認真的提高自己的業績。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年x月x日
工作業績差檢討書 篇5
尊敬的單位領導:
面對如此慘烈的工作業績,我不禁冷頭大汗,心里有說不出的.滋味,就像品嘗到打翻了的五味瓶,酸甜苦辣咸,糾結在心間啊!
回顧錯誤,我的工作業績非常糟糕,總共只完成18張業務訂單,銷售金額僅僅人民幣30000多元。這樣的工作業績在本單位排名倒數第一,距離倒數第二名的銷售業績相差了很多,差距是明顯,我的愧疚也是多多的。
現如今,我已經深刻地反省了自我錯誤,總結我過去一段時間的表現。我在工作當中存在態度松懈、思想覺悟不高、業績操守不強、工作經驗沒有足夠積累、人際交往存在過大偏差等問題。如此嚴重的問題怎么能不造成我工作業績的下滑呢?
因此,我決心好好改正錯誤,認真地彌補錯誤。特此,我向您鄭重地保證:從今往后,我一定非常認真地工作,以嚴肅認真態度面對工作。
姓名:
日期:年 月日
工作業績差檢討書 篇6
尊敬的領導:
您好!
今天我寫這份檢討是因為我沒有完成自己的工作任務,這是我工作的失職,為了給領導一個交代,也是給自己一個交代,我對自己做出深刻的反省和檢討,并以這件事情為戒,之后在工作上會更加的嚴格要求自己。
在工作領域,自己作為公司的一員,在工作上面都有自己每天必須完成的事情,這是公司對我們的要求,也是我們對公司的義務,因為公司都不是慈善機構,專門用錢養著我們。所以我作為公司的職員,沒有在有限的時間里面完成公司給我的工作任務,是我個人失職的結果,也是我沒有合理的分配時間的原因,讓自己沒有完成應該完成的工作,為此我感到很慚愧。
我作為公司的員工,公司能夠通過我的應聘,讓自己成為公司的一員,也是因為公司覺得我能給公司帶來一定的價值,那價值從哪里來呢?正是從有效的完成工作任務中體現,我現在對于自己的.本職的工作任務都沒有完成,降低了自己對公司的價值,是自己工作能力不夠的體現,我已經意識到這個問題,也很慶幸能夠意識到這個問題,在之后的工作中,我也知道從哪個方面提升自己,讓自己在最快的時間里高效率的完成自己的工作任務。
這次沒有完成自己手頭的工作,也是因為自己態度有所滑坡,是自己個人的問題,這個我是最應該檢討的,因為是自己無形放任的結果。想要做好工作,工作態度很重要,這個態度是工作能否完成好的先決條件,現在我意識到問題出現在源頭上,那我就要改正自己的態度問題,端正自己的工作態度,嚴格的要求自己,認真努力的工作,這是公司員工應該做到的。
我已經深刻的檢討了自己,也從各方面來深刻的反思自己這種行為的原因,我也會根據做的不好的方面,在之后的工作上,一點點的改正,一點點的督促自己,促進自己一點點的進步,最終提高自己的工作效率,讓自己在有效的時間里面能夠更好的完成自己的本職工作任務。
這次的事情是我沒有做好,領導批評我是應該的,但是我也想領導再給我一次機會,我已經知道錯誤了,所謂“知錯能改,善莫大焉”我今后一定會更加努力的工作的。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年x月x日