員工上班遲到檢討書(精選32篇)
員工上班遲到檢討書 篇1
親愛的領導:
今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對遲到睡懶覺這種不良行為的深刻認識及決心.
這是一次十分深刻的檢查,我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧,我真的不應該睡懶覺,我不應該違背領導的規定,我們作為學生就應該完全的聽從領導的話,而我這次沒有很好的重視到領導講的話。我感到很抱歉,我希望領導可以原諒我的錯誤,我這次的悔過真的很深刻。
不過,人總是會犯錯誤的,當然我知道也不能以此作為借口,我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發生,希望領導可以相信我的悔過之心。“人有失手,馬有失蹄”。我的不良行為不是向領導的紀律進行挑戰。絕對是失誤,領導說的話很正確,就是想要犯錯誤也不應該再您的面前犯錯誤,我感到真的是很慚愧,怎么可以這么的。
相信領導看到我的這個態度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態度,我這樣如此的重視這次的事件,希望領導可以原諒我的錯誤,我可以向領導保證今后一定不會再遲到。
檢討人:
20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書 篇2
尊敬的領導:
您好!
早上上班的時候,我沒有按時的到達公司,遲到了,也是很不好的,本來也是要開會卻是等著我一個人,也是讓領導和同事們的時間浪費了,我在此也是要說一聲抱歉,同時對于我遲到的問題,我也是要深刻的來做好檢討。
雖然是由于電梯壞了,導致人太多,很難擠上去,但是其實如果自己早一點來,完全也是不會遲到的,而且電梯壞也不是今天早上的事情,這個問題其實我們這棟大廈也是時常的發生,如果經常的踩點到公司,的確是很容易由于這個原因遲到的,之前我也是遲到過,卻是沒有去反省,沒想過是自己的一個原因,如果早出門一會兒,就不會發生這樣的狀況,并且昨天其實領導也是和我們說了這個事情,要我們早一點出門,避免堵在電梯里,導致了遲到,并且也是有早會要開,本來就是應該早一點來到公司,然后做好準備的,可是我卻并沒有如此的來做。還是按照之前上班的節奏,這樣導致的結果也是遲到了,很抱歉,讓大家也是久等了。
這樣工作的態度其實也是不好,也違反了公司的考勤規定,同時這種態度來對待工作也是會讓自己一天的準備不是那么的充分,特別是我們的工作很多時候來到公司,到點了也是有很多的事情要去處理,如果沒有一個規劃,一個準備的話,其實一天忙碌下來,也是做了很多的事情,但是卻沒有什么條理,甚至也是不知道自己在忙些什么的,之前也是提醒過我們,做事情要有一個計劃,并且也是希望我們盡早的來到公司,去做好工作準備,但是我卻有些混日子,沒有去想太多,覺得按照工作時間做好了事情就夠了,卻沒有去考慮過自己的一個進步,一個改變。領導,我知道是不對的,不該遲到,也是讓大家的時間都是浪費了一些,自己也是在反省中,看到自己的確要作出一些改變,其實這也是對自己更好的。
在今后的工作里頭,我必須要盡早的來到公司,不能再遲到,時間的觀念要有的,同時自己也是不能那么的自私,老是要別人來等我,無論是開會,或者自己的工作,都是要做好才行,以后我也是要為自己,去多學習,在工作里頭找方法提升效率,更加主動的去把工作來做好才行的,領導我也是會記得此次遲到的教訓,在以后不再犯了。
檢討人:
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書 篇3
尊敬的領導:
您好!
對于自己上班經常遲到,首先得認識到這是自己的一個態度問題,其原因是這幾天天氣十分的寒冷,起床比較困難,還經常塞車。在這里,我要說聲對不起。
認真、負責和遵守紀律是每個工作者最基本的工作態度。但是我最近因為個人私事而連連失職耽誤了工作。上班遲到還曠工,雖然有些客觀因素的存在,例如:公交車誤點,路上塞車等等,但主觀原因還是我個人因素:時間觀念不夠強,沒能合理安排時間;崗位責任意識不強;工作態度不夠認真;思想不成熟不分事情輕重。
因為我的失職,耽誤了工作進展和影響了工作效率,給各位同事帶來了諸多不便和困擾,真的很對不起!大錯已成我懊悔不已,我唯有對自己進行了深刻的檢討,加之同事、領導的教導溝通讓我加強了工作責任心,意識到崗位的重要性,端正了工作態度。
如今,我大錯既成,深深懊悔不已。深刻檢討,認為深藏在本人思想中的錯誤有以下幾點:
第一,思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。
第二,思想覺悟不高的根本原因是自以為一切都自己可以控制,而忽視了中國交通目前的現狀,沒有好好關注中國的國情,以后要養成早看報,晚看新聞的良好習慣,思想行為上要與黨和方針政策保持相一致!
有古訓曰,事不過三。如果有重來一次的機會放在我面前,我一定不再遲到。不能待遲到之時再去后悔莫及,人世間最大的痛苦莫過于此!!
我決心,從思想上重視公司的規章制度,保證以后準時上下班。
很感謝領導再給我一次機會,我不會因挨了領導的批評就心里不服產生怨氣消極怠工的,反而這讓我端正了自己,我保證以后認真工作盡量避免再犯同樣的錯誤!
檢討人:
20xx年XX月XX日
員工上班遲到檢討書 篇4
尊敬的領導:
您好!
我是,這段時間以來的工作確實還是讓我覺得非常的有意義,上班遲到的情況還是影響非常不好的,這對我而言還是很有必要的,在這段時間以來的工作當中,我還是感覺有些吃力的,這對我來講也是有一些壓力的,平時在學習當中我也是認識到了自己的不足,今天遲到的情況更加是證明了這一點,我要為自己的情況檢討自己。
在近期的工作當中,我個人在工作方面做的不是很盡心,所以現在還是感覺很不好的,這次上班遲到了我覺得在學習方面,還是存在一些問題,作為一名員工,大家一直都是感覺非常的好,今天遲到的情況確實是影響了工作氣氛,這樣下去很是有問題,是我沒有做好自己的事情,這對我來講還是應該要去改正的,遲到的現象您已經不是第一次強調了,我既然是做了這份工作就應該要遵守相關的規章制度的,這對我來講確實是很不好的,未來在學習當中,我也應該要做的更加細心一點,我也不會再讓這樣的情況出現了。
作為一名員工,這本就是應該要認真去思考的,遲到的現象確實還是需要去認真的去做好,這是我的問題,在這方面我還是感覺很有意義,這段時間我還是有很大進步的,工廠的這段時間以來,我還是覺得自己付出了很多時間,這是我應該要認真去維持下去的,這讓我感覺非常的有意義,上班遲到的現象影響了其他的同事,也影響了我們xx工廠的形象,這樣下去實在是很不好的,遲到的情況確實還是感覺很自責,這不是我想要看到的結果,這對我而言也是需要改變的。
上班遲到的現象,我以后一定不會再犯了,以后我也一定會繼續好好的,這對我而言也是很有進步的,需要我接下來去好好的努力,我也一定會做的更加認真一點,以后成為一名優秀的xx員工,并且未來更加努力的去做好,所以我也一定會繼續去搞好自己的工作,作為一名員工,這是我接下來應該要去合理安排好的,遲到的現象也是讓我感覺很自責,希望自己能夠在未來的工作當中,樹立一個好的榜樣,感激這段時間以來的工作,我也確實是感觸良多,上班遲到的現象,對自己的影響也是很大,這對我來講也是需要合理去安排好的,希望您能夠給我改錯的機會。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書 篇5
尊敬的公司領導:
您好!
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好。做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。為了嚴肅法紀,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己檢查自己,倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,
我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。
員工上班遲到檢討書 篇6
尊敬的領導:
通過在單位上班遲到這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。
現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好。做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。
因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。為了嚴肅法紀,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己檢查自己,倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。
今天,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份檢討書,表示我對遲到的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!再次,我這種行為還在公司同事間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。
同事之間本應該互相學習,互相促進,而我這種表現,給同事們開了一個不好的先例,不利于公司的作風建設,老大是非常的關心我們,愛護我們,所以我今后要聽老大的話,充分領會理解老大對我們的要求,并保證以后努力要求自己。通過這件事情我深刻的感受到老大對我這種破壞部門制度的心情,使我心理感到非常的愧疚,感謝老大對我的這次深刻的教育。我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,我保證以后不再無故遲到,懇請老大相信我能夠記取教訓、改正錯誤。
檢討人:
時間:
員工上班遲到檢討書 篇7
尊敬的領導同志:
您好,我懷著無比愧疚和遺憾的情緒向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設項目的監督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我能夠說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據您的要求,把項目的進展狀況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關照。
但此次我透過自我反省,務必找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我明白這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。
針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:
1、針對我的職責感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情就應親自過問,不論處理的好壞,都就應給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度,認真工作之外,我也要抽出空閑時光提高自我的學習和專業水平,同時持續工作的細節。
2、我今后做事情務必嚴格要求自我,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自我的工作做好做精。
透過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后必須認真努力地位公司做工作,為公司的發展獻上自我微薄的一份力量。
此致
敬禮!
檢討書:
20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書 篇8
尊敬的:
今天我遲到了,在這里我為我的行為做一個深刻的檢討。今天早上,我因為上學前去廁所,耽誤了上課的時間,造成了極其惡劣的影響。作為一名學生,按時上課是我們分內的事情,但是我卻沒有好好做到這一點,嚴重影響了其他同學上課。其實本來我完全可以按時到達學校的,如果我能夠早點做好上學前準備完全可以避免這樣的事情發生。也許在很多人看來,遲到是一件很小的事情,甚至可以有很多的理由來遲到。但是作為一名學生,按時上課是不需要任何理由的。那些遲到的理由都是為自己的錯誤開脫的行為。這些個開脫只會讓我們對小錯誤麻木,導致屢教不改。
遲到在現在看來或許是一個小小的毛病,但是一旦形成了遲到的習慣,對我們將來的事業和人生發展都會造成極為嚴重的后果。如果在一場生意談判中遲到,將會使我的事業失去信譽,如果在一場任務中遲到,將會使我的國家失去重要的財產,如果將來我做了老師,在一次課上遲到,將會使我的學生對時間的觀念變得淡薄,那么,我就是誤人子弟的千古罪人。
現在的我們往往對小錯誤感到無所謂,往往不能夠正視自己的錯誤,但正是這樣麻痹的思想,導致了我這樣行為的發生。劉備教導他兒子時曾經說過“勿以惡小而為之”就是說明在思想上要有防微杜漸的意識。這種意識在現在的我們心里過于淡薄了,今天這件事情的發生正是暴露了我們思想上的問題。
今天我認識到我錯了,我完全可以提前上廁所這樣就不會遲到,今天我認識到我錯了,我完全可以早點出門這樣不會遲到,今天我人認識我錯了,我完全可以在路上快些走這樣也不會遲到了。我錯了,我錯在之前沒有好好計劃上學前該做什么事;我錯了,我錯在明知時間不夠還要去做耽誤時間的事;我錯了,我錯在違反規定遲到了。(如果要念的話,最好帶點哭腔,效果更好)我的錯誤讓我不能準時上課,我的錯誤讓老師為我操心了,我的錯誤更是讓我的同學們對按時上課的信念產生了打擊。今天在這里我向我的老師,我的同學,我的父母說一句,我錯了,真的很對不起,讓你們對我失望了。以前我很傻很天真,(這句話太有名了,不小心就寫上了。呵呵。)總以為上學晚點沒什么事情,但是今天我認識到,這個問題如果不發現,這個思想如果不遏制,后果很嚴重。
在這里,我檢討我的錯誤行為,我向我的老師做深刻檢討。我保證,從今天開始,我再也不會犯同樣的錯誤,一個人可以跌倒,但絕對不可以在同一個地方跌倒。今天我可以因為這個原因遲到,明天,我就可能因為其他原因曠課,這是事情發展的必然結果。所以為了把這苗頭扼殺在萌芽狀態,我鄭重保證:在今后的學習生活中,我一定按時上課,決不遲到,在以后上學前,我一定要做到早睡早起,提前檢查隨身攜帶物品,檢查好排便情況,檢查好車輛狀況,檢查好道路交通情況,做到早一步預防,早一點到校。在學習上,我一定吸取這次錯誤的教訓,做到防微杜漸,決不讓小錯誤抬頭,決不讓小錯誤發展成為大錯誤。為了報答父母的養育之恩,報答師長的教導之情。我一定要好好學習,爭取早日成才。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書 篇9
尊敬的領導:
今天由于偶然遲到,故寫此檢查書,以表歉意和檢查,這對我來雖說是個意外,但對公司來說是個不好的影響。
準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。
老子有句名言:“天下大事必作于細,天下難事必作于易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。
一. 遲到原因:
我們總是把個人的困難凌駕于公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導的威信尊嚴于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。
1. 客觀原因:
星期六加班,鬧鐘沒調好,至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。
2. 主觀原因:
這件事,雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。
通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則于不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。
二. 后果:
1.對公司的后果
無論開會上班遲到反應了對于公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由于我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利于公司發展。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲
到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的。
2.對個人的后果
這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。
影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。 如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
三. 決心:總結下來共有以下幾點供以后改進:
我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以后準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以后的工作中不要再出現類似的錯誤,并能來監督我,指正我。
通過這一次遲到,我會以此次的檢查書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。
四. 懲罰:
我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我過年在公司留守,將功補過!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!
五. 感想:
最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢查書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢查書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。
讓我感悟:細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源于個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作為!
感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,公司以后更高更大更強,我也會不斷進步的,請公司考驗我。
員工上班遲到檢討書 篇10
尊敬的領導:
今天我上班遲到了X分鐘。這對我來說是個意外。但對公司來說是個不好的影響。雖然我家離單位較遠,但我總是能夠安排好出行的時間,確保提前或準時到單位。
今天的確是個意外,我不需解釋什么,但從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。
前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。
通過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。
感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,我也會不斷進步的。
此致
敬禮
檢討人:第一范文網
20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書 篇11
尊敬的領導:
您好!
由于上個月的多次遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是件不好的事,但對公司來說是個不好的影響。準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。老子有句名言:“天下大事必作于細,天下難事必作于易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。
一、遲到原因
我們總是把個人的困難凌駕于公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導的威信尊嚴于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。
1.客觀原因:由于晚上玩的太晚,鬧鐘沒調好,至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。
2.主觀原因:這件事,雖然是一件不太好的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。
通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則于不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。
二、后果
1.對公司的后果無論開會上班遲到反應了對于公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由于我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利于公司發展。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的。
2.對個人的后果這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
檢討人:第一范文網
20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書 篇12
尊敬的領導:
您好!
首先非常感謝您在百忙之中抽出空看我寫的這份檢討書!
我不想再一次為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加羞愧與慚愧。這份檢討書,主要是向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。
其時,領導反復教導一直在耳邊回響,嚴肅認真的表情也猶在眼前,我深為震撼,同時也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去考慮我現在的責任,造成了工作的失誤。
通過這件事,我感到雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風渙散的必然結果,也是與我們時代要求-----樹新風,講文明,背道而行。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。
記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。
但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。
因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。
本人思想中的致命錯誤有以下幾點:
思想覺悟不高,對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。
思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責,沒有認識到現在找一份合適的工作是多么的難得。
我決定做出如下整改:
1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。
2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的過錯。
3、經常和同事加強溝通,保證不再出現類似錯誤。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。
因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
短短幾百字,不能表述我對自己的譴責;更多的責罵,深藏在我的心里。盼望領導能給我改過自新的機會。如果公司能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認真負責,爭取為公司的發展做出更大的貢獻。
所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的機會。說真心話,在公司上班認識很多同事,真的很開心很愉悅!
在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。
現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。
因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。在此,我向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。
同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司出積極的貢獻,請領導相信我。
此致
敬禮!
檢討人:第一范文網
20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書 篇13
尊敬的領導:
您好!
20xx年xx月xx日,我沒有在公司規定的上班時間前到達我的工作崗位,對此我表示很遺憾。
這次遲到完全是由于我沒有做好上班前的充分準備,知道要下雪卻沒有提前出門,我承認我的錯誤。不過,人總是會犯錯誤的,當然我也知道不能以此作為借口,我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發生,希望領導可以相信我的悔過之心。
人有失手,馬有失蹄,我的不良行為不是向公司的勞動紀律進行挑戰,絕對是失誤,周經理說的話很正確,勞動紀律是一定要遵守的,認真執行公司的上下班時間制度這是最基本的工作紀律。相信領導看到我的這個態度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態度,我這樣如此的重視這次的事件,希望可以原諒我的錯誤,我可以向領導保證今后一定不會再犯同樣的錯誤。
我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢討自己,批評和教育自己,自覺接受監督。
檢討人:
日期:
員工上班遲到檢討書 篇14
尊敬的領導:
您好!
我這次工作沒有按時來到公司上班,耽誤了工作,影響也不好,是我的失職,是我的錯誤,我會吸取教訓。
以前我每次都能夠按時來到公司上班,很少吃到,這次確實因為我意思不查,睡過頭了,因為昨天是休息日,沒有注意時間休息,導致我今天早上睡過頭了,耽誤了時間錯過了車次,我遲到一旦到了上班時間點堵車現象就會出現,以前我很好的避開了,這次我卻因為自己睡過頭了,坐公交時出現了堵車。
是我的錯,我們有注意休息,讓我睡過頭了,我也知道了我不該這樣做的,因為這樣做不利于我們工作,我們都是按時上班,按時下班,作息時間明確,我應該注意時間的,我事先沒有調好鬧鐘,錯過了,下次一定不會。
我一直都非常認真的,對待工作也都是努力付出,絕沒有任何怠慢發生,因為我知道我既然來到了崗位上就要做好崗位剛做,就要擔負好自己的責任,這次我影響到工作不是有意這樣做的,完全都是意外,我下次一定會注意。
我會給自己上班定好時間,給自己加強約束,不會做任何的違反紀律的事情,隊伍我這次遲到我道歉,我改正,我絕不會再犯,我也會牢記自己的使命,始終不忘自己的任務,絕對不會再次遲到。
希望領導能夠相信我,我在公司的一直都是一個遵守公司紀律的人,是一個本分的人,我不敢也不會再犯。
我對公司的制度一直都放在心上的,也一直都牢記,以為自己的一時沒注意,讓我犯了錯,上班遲到了,我非常后悔,當然這也給我提個醒,讓我知道了就算是休息時間我也要注意不影響到第二天的上班。
是我的警惕不夠,是我的工作意識不夠強烈,我經過了領導的這次教誨我,已經知道了該怎么做了,我一定按照領導的指點,改正,一定會認真沉思,認真對待工作不會在同一個錯誤上面多次栽更頭。
我會嚴格要求,對自己不放松,休息也會注重工作,注重時間,注重應該注重的一切絕不會在時間上出差錯了。
以后都會提前來公司,不會在次遲到,也不會遲到,我以后上班會提前來避過堵車高峰期,早點到公司上班,早點工作,不在遲到,寫下檢討希望領導能夠原諒,也是我真心悔改的表決書,我下定決心一定做到,請領導監督。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年XX月XX日
員工上班遲到檢討書 篇15
尊敬的領導:
您好!
早上上班,我又是遲到了,抱歉,自己的行為也是讓領導您操心,而且遲到也是非常糟糕的一個行為,對于工作也是重視的程度不夠,我也是在此檢討。
其實這也不是領導頭一次的說我,之前也是遲到過,還是很多次了,我知道這樣的行為是不好的,但是這個壞的習慣我確實沒有改好,也是沒有很意識到遲到是有什么太大的一個問題,畢竟自己的工作還是認真的去做了,但而今反思,以及領導和我說的,也是明白別的同事看到我這樣的行為,也是會不自覺的模仿,可能我工作不會受到影響,但是他人卻是不一樣的,這也是一個不好的事情會影響到他人,同時回顧自己的工作,其實還有很多可以去進步的空間,并不是做完任務就夠了,而我也是沒有一個好的規劃,沒有去考慮過自己遲到了,其實回到辦公室就是匆忙的工作,一天的事情是完成了,但是自己確是沒有太多的一個思考,真的抱歉,我知道領導對于我的關心,也是不希望我這樣的壞習慣一直持續下去,甚至會導致自己今后也是在工作上會有一些問題的出現。
畢竟對于遲到,其實也是自己的一個時間觀念是不夠的,同時對于工作,自己也是要有更好的一個態度,以身作則,不能遲到,不能覺得自己是老員工就忽略了這些規矩,如果能準時的來到公司,或者早一點來,其實也是有更多的一個時間來規劃好一天的工作,去多一些的思考,讓自己能成長,工作能做好是一回事,但是能去改進,能去提升才是更為優秀的員工,遲到這種壞的.毛病,我會改好,同時也是要去在工作上更有一個進步,領導的期待不能辜負了,而且我的遲到也是一直讓您操心,我也是特別的過意不去,也是知道您是關心我的情況,所以才這樣,不然經常的遲到,也是會被辭退的,而不僅僅是和我溝通,批評我就這樣了,很感激還能給予我在崗位來做事的一個機會,我會珍惜。
今后我也是會提醒自己,同時早一點的來到公司,讓自己能記得領導予以我的批評,這也是讓我知道自己不能再由于這些事情讓領導操心。去認真的遵守好公司的一個制度,去把習慣養成好的,之前做的不足的也是要去改進,讓領導看到我的一個成長,也是不能再做這些會影響工作,影響他人的事情了。
此致
敬禮!
檢討人:
x月x日
員工上班遲到檢討書 篇16
尊敬的領導:
今天上午,我遲到了,可是我覺得現在說理由,都只是托詞,我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。
所以,我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班,我一直都沒有特別重視,經常遲到幾分鐘,覺得這沒有什么,其實這是一種非常不好的習慣。
一方面,這反應了一個員工的對于公司規章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。更應該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。
我決心,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,并能來監督我,指正我。
我不會再犯類似的錯誤,如若再犯我將接受任何懲罰。
檢討人:
日期:
員工上班遲到檢討書 篇17
尊敬的領導:
您好!
因為今天我遲到了,所以我寫下了這篇檢討書來檢討自己,作為一個員工遲到是不應該出現的。公司有屬于自己的規章制度,就像在學校一樣,我們需要遵守學校的校規,所以現在在公司,關于公司的規章制度是我們每個員工都必須遵守的。雖然遲到這件事情對于我個人來說有著不好的影響,但是對于一個公司來說,一個員工的遲到能帶來很壞的影響,因為遲到就意味著違反了公司的規章制度。俗話說“無規矩,不成方圓”,我們身在職場,就必須遵守職場的相關規定。
作為一個員工,遲到是很不應該的,我總結出了我遲到的原因,晚上因為睡的較晚的關系,導致了我清晨不能及時的醒來,在到公司的路程中又出現了堵車,造成了我今天的遲早,我應該深刻的檢討上班期間遲到這種現象,因為我一旦遲到,上班的心情也會受到很大的影響,會進一步導致我上班的積極性和工作效率,因為遲到,工作任務也無法正常的去完成,所以我必須從正面來檢討自己,我要時刻提醒自己不能遲到,因此,我應該嚴格的規劃自己的休息時間,在晚上及時的進行休息,這樣不僅第二天能夠早起,也能給自己一個良好的工作狀有利于日常工作的進行。
我深深的替自己上班遲到而感到愧疚,我有愧于領導對我的栽培,并且我愿意接受公司對我的任何處罰,是我沒有調節好自己的時間才導致了遲到,我也知道自己遲到的行為會給公司造成多大的影響,如果每個員工都像我一樣遲到,不遵守公司的規章和制度,那么我們公司又該如何去發展呢?我真的很不應該遲到。
在接下來的工作當中,我愿意用我的行動來證明我的決心,以彌補我遲到造成的不好影響。我會杜絕自己遲到現象的發生,同時在工作上我會努力的完成自己的工作任務,每天用一個良好的工作狀態對自己的工作任務做到保質保量。同時我也感謝領導這一次對我的寬容,讓我感受到了公司的溫暖。請領導放心,在未來的工作上,我一定會嚴格的要求自己,以良好的工作狀態,積極的工作態度,來回報公司,我也一會做到不再讓遲到來影響我的工作。
檢討人:
日期:
員工上班遲到檢討書 篇18
尊敬的領導:
由于上個月的多次遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是件不好的事,但對公司來說是個不好的影響。
準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。老子有句名言:“天下大事必作于細,天下難事必作于易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。
一、遲到原因:
我們總是把個人的困難凌駕于公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導的威信尊嚴于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。
1、客觀原因:由于晚上玩的太晚,鬧鐘沒調好,至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。
2、主觀原因:這件事,雖然是一件不太好的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。
根本原因是因為本人對他人尊重不足。通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則于不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。
二、后果:
1、對公司的后果無論開會上班遲到反應了對于公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由于我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利于公司發展。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的。
2、對個人的后果這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
三、決心:
總結下來共有以下幾點供以后改進:我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以后準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以后的工作中不要再出現類似的錯誤,并能來監督我,指正我。通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。
四、懲罰:
我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員
工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能以儆效尤。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書 篇19
尊敬的領導:
您好!
我是_,我是非常的遺憾我今天的情況,我不愿意發生這種事情,畢竟在我們公司一直都是嚴肅處理遲到的現象,在工作上面我感覺自己還有很多做的不足的地方,我現在內心非常的自責,我不知道應該怎么跟您解釋,事情已經發生了,我認為還有很多事情應該等著我去處理,在工作上面我也相信自己要去處理好相關的工作,我相信很多事情都是需要一個好的態度,現在也是一個開始,我一定會杜絕這種事情的發生,作為一名_的員工我渴望能夠學習好,做好自己的本職工作,但是我今天影響很不好,既然是遲到了我就一定會好好的反省。
這次事情非常的不應該,我居然在這個時候遲到了,我真的是感覺非常的對不住您,在工作當中我也想到了很多問題,有些問題是不應該發生的,就像我今天的這次遲到,遲到本來就是影響很不好,在我們公司一直都有著好的習慣,就是不能遲到,大家都在堅持做好這件事情,但是今天我沒有做到,我讓您失望了,在工作當中其實是會有很多問題的,我一都有非常明確的態度,現在包括未來,都應該是這樣,我能夠保證在今后的工作當中這些問題都是能夠妥善的去處理好的,我也知道我有能夠去處理好這些問題,但是這次我讓您失望了,我自己也也遲到了,在家里一再的耽誤時間,本應該提前出門的,但是還是一拖再拖,造成了時間上面安排的不合理。
我的情況讓您失望了現在,我不應該在這件事情上面還是讓您這么失望,我實在是趕緊非常不好,現在事情已經發生了,我更加在乎您的態度,今天我上班的遲到的這件事情正好讓你看到了,當時心里面是慚愧不已,完全不知道應該怎么辦,這種事情一再的影響著我,我認為我不應該繼續這么下去了,我的情況開了不好的頭,今天遲到了十分鐘,我是真的不應該繼續這么下去了,未來的時間還有很長,我一定會對這件事情有一個叫交待,讓同事們引以為戒,肯定不能再出現這種情況了,我一定會記住教訓,今天您批評了我,我深以受之,我知道了自己這種行為是很不好,作為_的員工我影響了大家的上班氣氛,我違反了工作規定,就這件上班遲到一事我會好好的反省的。
此致
敬禮!
員工上班遲到檢討書 篇20
尊敬的領導:
您好!
我上班又一次的遲到了,沒有在之前的遲到之中意識到自己的問題,反而還再次的出現遲到的現象也是讓領導批評,自己也是在此次遲到的事情之中看到自身的問題一直沒有去作出改變,也是違反了單位一個考勤的制度,我也是要檢討。
對于遲到,無論如何,我都是知道不對,時間的觀念還是要有的,雖然我的崗位上工作不是那么的多,而且這段時間也是事情很少,但也不是自己該遲到的理由,況且既然有那么多的時間,其實自己更要去珍惜,不能浪費掉了,而是應該就工作方面的問題去解決,優化下自己的工作,去學習進步才是自己該干的事情,而不是還遲到,這樣的態度也是非常的不好,如果形成了習慣,那么可能也是會天天都遲到了,所以我也是不應該這樣的來做才行的。無論是對于時間或者說自己在工作里頭遲到都是一個不好的事情,領導的批評也是讓我更加的重視,讓我去意識到問題,要作出改變其實也是只有自己意識到了才會真的做的不然的話也是會讓自己一直不能改變這個壞毛病。
其實之前領導也是和我們說過的,偶爾遲到也是能理解,但是經常的遲到,或者遲到多次就是我們自己的問題了,的確如此,回想我目前的工作狀態,的確沒有那么的花心思在上班上面了,也是很多的時候早上不想起來,來單位,但既然作為單位的一名職工,那么自己也是要去做事情,要遵守制度和規定,不能松懈的,這不僅是職業的素養,同時也是對自己去負責的,如果都不想做了,那么也是不要在這個崗位上混日子,不然以后也是會很難過的狀態,而自己也是還想在單位工作下去,也是不愿離開,那么崗位的工作自己也是要盡責的做好,制度要去遵守,不能再遲到。通過此次的事情,我也是知道自己的工作態度要有所變化,去更積極的面對崗位的工作。
今后我不會再遲到了,也是不會違反單位的一些制度,要盡力的做好自己的工作,同時我也是相信自己做出了改變,自己的能力也是要繼續的去提升,來把單位的事情能做得更好一些才行的,這不但是自己應盡的一個義務,同時也是一個讓自己進步必要去做的事情,我也是不能再讓領導操心。
此致
敬禮!
檢討人:
日期:20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書 篇21
尊敬的:
您好!
遲到這類問題雖然比較常見卻讓身為酒店員工的自己感到有些難以啟齒,畢竟站在成年人的角度看待依舊存在這樣的問題是令人感到費解的,但這也正意味著自己并沒有因為這份工作的重要性從而將其放在心上,明明入職的時間不算短卻在遲到的問題上面栽了跟頭又怎能對得起領導以往的照顧,鑒于這類現象還是應該對自身上班遲到的問題進行深刻的檢討用以減輕自己內心的愧疚。
也許是由于近段時間自己在酒店工作中的表現還還算不錯從而滋生了懈怠之心,明明知道出勤率對于酒店員工成長的重要性卻沒有將其放在心上,所以在我看來這次上班遲到的表現與自己在酒店工作中的疏忽存在著很大的聯系,盡管自己也曾考慮過利用堵車或者路程遠之類的借口搪塞領導卻顯得太沒有擔當了,畢竟面對職業生涯的發展來說自己這次上班遲到是種難以被原諒的行為,盡管自己當時可能意識不到問題的嚴重性卻無法忽視遲到對于日常工作的影響。
其實若是能夠按時到達酒店的話自己在工作期間也就不會顯得那么匆忙了,也許解決平時的工作顯得綽綽有余卻難以確保事務繁多的時候也能夠做到盡善盡美,簡而言之便是遲到很容易導致自己在酒店工作的時候無法進入狀態,而且考慮到身邊同事的工作又怎能因為遲到的問題樹立極壞的典型,若是因為自己的不良表現導致遲到的行為被其他同事效仿則有些得不償失,因此對我來說身為酒店員工卻出現遲到的現象的確應該進行深刻的反思才行。
盡管遲到的問題已經成為了過去也應該要采取措施防止這類狀況再次出現在自己身上,實際上想要從根源上解決遲到的問題只需在自律性上面花費心思便可,畢竟有著良好的作息時間以及思想上的重視自然能夠很好地避免遲到狀況的發生,這點從其他酒店員工平時的表現便可得知遲到的問題還是有辦法進行預防的在,還不過自己在工作態度上不夠端正才會讓遲到的因素乘虛而入,因此有些時候面對遲到狀況的發生只能夠埋怨自身的懈怠罷了。
既然自己已經下定決定就應該將其實施下去才不會辜負酒店領導的期待,想想以往在酒店工作中的努力又怎能因為這次遲到的行為而付之東流,也許正是因為曾經因為遲到的行為而誤入歧途才會對這次改錯的機會感到十分珍惜吧。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書 篇22
尊敬的領導:
您好!
通過在單位上班遲到這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。
現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。
因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。為了嚴肅法紀,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己檢查自己,倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演。
我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。
今天,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份檢討書,表示我對遲到的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!再次,我這種行為還在公司同事間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。
同事之間本應該互相學習,互相促進,而我這種表現,給同事們開了一個不好的先例,不利于公司的作風建設,老大是非常的關心我們,愛護我們,所以我今后要聽老大的話,充分領會理解老大對我們的要求,并保證以后努力要求自己.通過這件事情我深刻的感受到老大對我這種破壞部門制度的心情,使我心理感到非常的愧疚,感謝老大對我的這次深刻的教育。我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,我保證以后不再無故遲到,懇請老大相信我能夠記取教訓、改正錯誤。
此致
敬禮!
檢討人:
日期:
員工上班遲到檢討書 篇23
尊敬的領導:
對不起!我知道您跟我們說過,上班遲到是一種很惡劣的行為,也是作為員工很忌諱的,因為如果連準時上班都做不到,說明一個人對自己的要求很低,更別說工作了,我知道自己這次犯的錯誤很嚴重,我真的知道錯了。
今天上午,我遲到了5分鐘,雖然領導說,說出遲到的理由,可是我覺得現在說理由,都只是托詞,我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。
所以,我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班,我一直都沒有特別重視,經常遲到幾分鐘到辦公室,覺得這沒有什么,其實這是一種非常不好的習慣。
一方面,這反應了一個員工的對于公司規章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個員,平時更應該在工作中起模范帶頭作用,更應該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。
我決心,從思想上重視公司的規章制度,保證以后準時上下班。堅決不讓自己再遲到。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書 篇24
尊敬的公司領導:
由于今天遲到,特此檢討,以表歉意和反省,這對于我雖說是個意外,但對公司來說是個不好的影響。
準時上下班事情雖小,但卻反應了對工作的態度。
老子有句名言:“天下大事必作于細,天下難事必作于易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。
一. 遲到原因:
我們總是把個人的困難凌駕于公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導的威信尊嚴于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。
1. 客觀原因
星期六加班,鬧鐘沒調好,至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。
2. 主觀原因
這件事,雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。
通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則于不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。
二. 后果:
1.對公司的后果
無論開會上班遲到反應了對于公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由于我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利于公司發展。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的。
2.對個人的后果
這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。
影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。 如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
三. 決心:
我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以后準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以后的工作中不要再出現類似的錯誤,并能來監督我,指正我。
通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。
感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,公司以后更高更大更強,我也會不斷進步的,請公司考驗我。
員工上班遲到檢討書 篇25
尊敬的單位領導:
我懷著深深愧疚的心情遞交這封上班遲到檢討書。上班遲到這件事,表面上來看是偶然發生,可實際上卻是反映出我沒有養成良好的作息規律,并且反映出我長時間沒有對自己有嚴格要求,工作散漫等必然結果。
我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。我這樣的自由散漫最直接的后果就是違反單位規章制度,久而久之會讓我尚失工作責任心,養成“得過且過”、“做一天和尚撞一天鐘”的應付思想。
現在,我知道上班遲到的行為是非常可怕的,如果不加以改正與反省,很有可能導致自己就此沉淪下去,一蹶不振。
工作當中,每個員工都是需要懷著一顆積極奮進的心態從事工作的,如此企業才能發展,業績才能夠提高。而我怎么能夠連基本的生活作息也掌握不了呢,這樣豈不是太沒有組織紀律觀念了。
親愛的組織,親愛的領導,我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處
所以,在此我愿意就上班遲到的錯誤接受領導懲罰,我真心接受批評。在今后的工作生活當中認真養成良好作息規律,保證不再無故遲到了。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年XX月XX日
員工上班遲到檢討書 篇26
尊敬的領導:
您好!
盡管偶爾遲到的現象在很多員工看來是可以被理解的問題,然而作為事業單位員工的我卻因為多次上班遲到從而讓領導感到十分痛心,畢竟這種消耗自身信譽度的做法本就是將領導給予的那份信任與期待進行踐踏,絲毫不懂得自尊自愛只會在經歷無數次錯誤以后面臨被開除的的風險,身處于危險的邊緣卻毫不自知只能通過反省的方式對上班多次遲到的情況進行檢討。
其實早在初次上班遲到的時候就應該將領導的告誡謹記在心,然而也許是覺得領導的原諒太過容易的緣故從而再次出現了上班遲到的狀況,不得不說這種不知所謂的做法對于事業單位的工作而言往往散發著危險的氣息,或者說不懂得體諒領導的.那份好意導致原本簡單的事情因為自身的做法變得更加復雜,至少可以肯定若是在不加收斂的話只會在承受代價的時候為多次遲到的情況感到后悔罷了,而且聯想到以往領導對自己的栽培又怎能做出這種辜負對方信任的事情。
我應當明白多次遲到卻不知收斂的做法本就容易給單位員工造成不良的影響,畢竟在他們看來多次遲到卻沒得到應有的懲罰很容易被部分員工效仿,將遲到的不良風氣帶入到單位的工作中很容易影響到集體的利益,作為其中的一員自然不能夠以膚淺的眼光揣摩領導的想法以至于徹底失去對方的信任,須知以往的原諒并非是自己可以多次遲到的資本所在,而且我得認清這種錯誤的本職才不會在問題爆發以后承受慘痛的代價。
回想起以往自己對單位工作的熱忱又怎能繼續通過遲到的方式變得墮落,因此我得更好地表現自己從而為今后在單位的發展鞏固相應的基礎,然而因為多次遲到而失信于人的我本就應該進行深刻的檢討從而彌補之前造成的損失,畢竟樹立這種極壞的典型從而影響到部分單位員工的工作效率本就應該受到懲罰,而且我不應該無底線地挑戰領導的包容性從而影響到事業單位的發展,展望未來在單位工作中的成長自然不能繼續存在多次遲到這種不守承諾的情況。
不懂得體諒領導的心情很有可能會因為多次遲到的錯誤表現從而失去這份工作,我得好好表現自己并通過努力工作彌補失信于人的過失才行,否則的話承諾不再遲到卻無法遵守只會自毀形象并讓更多的同事看不起自己,因此我會記住領導的告誡并保證這次檢討過后不會再讓遲到的情況發生。
此致
敬禮!
檢討人:
x月x日
員工上班遲到檢討書 篇27
尊敬的領導:
今天由于偶然遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是個意外,但對公司來說是個不好的影響。
準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。
老子有句名言:“天下大事必作于細,天下難事必作于易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。
一、遲到原因:
我們總是把個人的困難凌駕于公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導的威信尊嚴于不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。
1、客觀原因:
星期六加班,鬧鐘沒調好,至于身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。
2、主觀原因:
這件事,雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。
通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則于不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到后悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。
二、后果:
1、對公司的后果
無論開會上班遲到反應了對于公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由于我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利于公司發展。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的。
2、對個人的后果
這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。
影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。
如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
三、決心:
總結下來共有以下幾點供以后改進:
我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以后準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。并保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以后的工作中不要再出現類似的錯誤,并能來監督我,指正我。
通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。
四、懲罰:
我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的'懲處——罰我過年在公司留守,將功補過!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!
五、感想:
最后,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。
讓我感悟:細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源于個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細致地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作為!
感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,公司以后更高更大更強,我也會不斷進步的,請公司考驗我。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
員工上班遲到檢討書 篇28
尊敬的領導:
您好!
我是,在公司遲到已經不是第一次,我認為在遲到的事情上面我需要重視起來了,對自己工作要求不高一定會出大問題,再有我感覺自己這段時間的狀態是非常的不好,在工作當中經常走神,上班的時候也沒有狀態,時時刻刻都在想著一些亂七八糟的事情,想想真的是一個非常大的錯誤,我深知自己作為一名員工,就應該嚴格落實各項規定,就應該在工作當中認真起來,我不能拖累了公司的整體工作氛圍,我也不能影響了其他的同事工作,遲到是一個非常惡劣的事情,您一直都在強調我們作為一名員工,每天應該按時的上班,每天應該按時的去做好自己的事情,這次我的情況確實應該好好的檢討自己。
我早上在家里面一拖再拖,沒一個好的時間觀念,直接原因就是我不合理安排作息,我今天就是沒有一個時間觀念,拖拖拉拉的,所以我在到公司上班的路上,就已經是高峰期了,當時很多很多的人都要上班,路上堵的不行,我現在都在反省自己,為什么不錯過這個時間段,為什么不提前做好準備,我真的是非常的難受,想了想這些就感覺自己沒有做好本職工作,沒有做好一名員工應該做好的事情,這次是我的錯誤,我是在不該這樣,我也不應該因為這個理由遲到,長期來對自己的要求不高了,在回顧起來的時候確實是對自己不負責任,我需要好好的去提高自己時間概念,對于這一點我現在非常堅定,我相信在未來我能改變這些,一定要分內工作,在這里給自己立狀,再也不會遲到,對今天的遲到事情給同事們也應該道歉,主要也是因為自己破壞了上班氛圍。
現在雖然跟你解釋了,但我還是非常的自責,我需要用這種行為去讓自己記住今天的遲到事件,我不能再發生這樣的情況了,影響了工作,也影響了自己的狀態,這段時間以來就是因為自己的狀態不好,所以導致了工作情緒也不高,甚至有時候走神,對我而言,是一個非常不好的,更何況是遲到這么惡劣的情況,我需要去糾正自己,我也希望在接下來的工作當中不再發生遲到的事件,好好上班,每天合理的安排自己的時間,給大家做一個好的榜樣,我也是無比的希望您給我糾錯機會。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年X月X日
員工上班遲到檢討書 篇29
尊敬的領導:
您好!
我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!
我決心,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,并能來監督我,指正我。
20xx年3月20日我上班遲到29分鐘,于當日8:29分到達單位,其原因主要是3月19日在掛鉤點參加召開黨的群眾路線實踐教育活動啟動會議,當天10點才回到家,加上晚上寫材料,身體有些疲勞,睡得比較晚,第二天睡過了時間,導致上班遲到。4月3日單位領導雷主席找我談了話,我才感到事態的嚴重性。經過反思,我認為遲到有其客觀原因,但更多的是主觀原因造成,客觀上是19日在掛鉤點開會,回家晚,比較累,起晚了,但主觀上是思想有放松,對自己要求不嚴格,認為上班遲些沒關系,只要把自己該做的工作做好就行了,不注重上下班紀律的嚴肅性,這種思想認識才是導致上班遲到的主要思想根源。今后我一定提高對上下班紀律嚴肅性的認識,從小事做起,嚴格要求自己,堅決改正不良作風,樹立單位良好形象,嚴格遵守上下班紀律,做到不遲到,不早退。
因為(遲到原因)而造成本人今天(時間)上班遲到,雖然實在是客觀原因所導致,但是,本人深知上班遲到而影響了單位的工作效率,同時,給其它同事帶來負面影響。也對不起單位和領導對本人的一再關心和栽培。在此,本人表示對單位和領導作出深刻的檢討!另外,本人保證,從今天開始,本人一定早到晚歸,認真作好本職工作,為本單位的發展貢獻自己的青春和熱血。
于是我上床,睡覺,在時間一分一秒地過去了幾十分鐘之后終于見到周公,與周公的約會在不知不覺中就進行到二點十九分。當我用朦朧的眼睛看了看手機的時間,全身一個激靈,發現已經快到上課的時間,于是我拿起教材沖向教學樓,雖然我已發起百米沖刺的速度,連跑帶跳地沖到宿舍樓下,但時間已經來不及了,上課的鈴聲準確而無情地響起。此時要如何形容我的心情,心中無比不安,一時間悔恨的感覺有如濤濤長江水,涌進我拔涼拔涼的心。
即使已經下班晚了,那么,請預知天氣情況,下雨天記著帶傘,因為在這個城市目前還沒有人會再晚上10鐘給你送雨傘。
檢討人:
日期:
員工上班遲到檢討書 篇30
尊敬的領導:
您好!
我很抱歉,因為我在思想上的失誤,結果導致了x月x日午休后的錯誤。對此,我真的十分的懊悔和慚愧!那天里,我本可以更加重視時間和自己的計劃,盡早趕回來,避免出現遲到的錯誤問題!但我卻沒有重視,以為是午休的時間就可以盡情的放松自己。結果松懈過頭,不僅導致了自己遲到,甚至在大家專心致志工作的時候趕回來,影響了公司的紀律,更影響了大家的效率!這是對整個公司的負面影響,對此,我真的無比抱歉!
現在回顧自己的錯誤,其實一開始這并非是什么特殊的原因,僅僅是因為我在家忘記了東西,趁著午休的時候回去取出來而已。但是,在我回到家后,卻不禁開始貪戀家中的舒適,自顧開始在家中休息起來。本來我計劃在拿到東西后就趕緊回公司,但卻一不小心投入到了在家的放松中,一晃神,竟迷迷糊糊的睡了過去。但即使事出有因,時間也不會因任何人而停止腳步,當我看到時間已經幾乎到了上班時間的時候,我的內心就開始后悔、焦躁!我急急忙忙的跑回公司,但卻怎么也不可能再趕上午休結束。且在我回來的時候,大家都正在積極的開始工作任務。結果我卻鬧出了不小的聲響,影響了大家的工作情緒,對此,我十分抱歉。
分析自己的問題,我認為自己的錯誤,在于對自己的管理意識上!我本來明確的制定了自己的計劃,打算在辦完事后就及時回來,但如今卻出現這樣的“意外”,實在是我對自身管理和公司紀律的不重視!這是作為一名x公司的人所不應該的犯下的錯誤!
其次,我的作息也有很大的問題,即使是在家休息,但我卻意外的睡過頭,這本身也是我睡眠的問題,是我在生活中缺乏計劃,導致了在如今發生了問題!
當然,這次錯誤最主要的緣故還是我對紀律的重視上,我清楚的知道自己本該盡早回到公司,因為下午還有工作的任務需要完成。但我卻沒有做,也沒有確保自己能按時返行。這是我對工作的不負責任的表現!
此次認識到了自己的這些錯誤,讓我明白作為一名工作者,只要工作還未結束,我不應該完全的放松自己,這不僅僅是對自己的不負責,更是對公司和其他同事們的不負責!這次的事情給了我很深的教訓,還望您能原諒我。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年x月x日
員工上班遲到檢討書 篇31
尊敬的公司領導人:
X年X月X日,我沒能按照公司規定的上班時間趕到公司,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等,我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕于公司組織原則之上,置廣大公司員工的集體利益于不顧,置公司領導班子的威信尊嚴于不顧;置我們公司的企業文化宗旨于不顧;自私自利、自我放縱、丟棄原則、利欲熏心……我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
此時此刻,我流著眼淚,帶著無比悔恨的心情,默默地想:我個人的這次錯誤,與其說是錯誤,不如說是罪行。是的,我是在犯罪啊!如果公司每位員工都像我一樣遲到那么幾小時,全體員工加起來就會遲到好幾十個小時,我們一天的工作就不要干了。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要干了。如果我們每年都這樣,公司也就會從地球上消失,這是多么嚴重而可怕的后果啊!由于我個人遲到那么幾十分鐘,就有可能導致全體公司員工丟掉飯碗,就有可能導致一個好端端的很有希望的公司垮臺,想到這里,我的心在某,也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。
親愛的組織,親愛的領導,我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,后果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我在家閉關思過15天并給予口頭警告的紀律處分!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖后治病救人的崇高目的。
最后,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今后類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!
檢討人:
XX年XX月XX日
員工上班遲到檢討書 篇32
尊敬的公司領導:
您好!
我這次上班遲到是很明顯的錯誤。通過這次事情,我覺得這雖然是一個偶然發生的事情,但是也是我在很長一段時間以來對自己放松要求、工作做風渙散所導致的必然結果,這種不良思想直接導致了我的表現松弛!
在這個問題上,我也覺得自己的工作責任意識仍然非常不足。在自己過去的思想當中,我一直存在得過且過、混日子的應付思想。現在,我深深感到我這樣的思想是非常危險的傾向。在任何時候,人都不應該放縱自由。否則,后果是極其嚴重的,甚至是難以想象的。這次我上班遲到的錯誤,我感到非常遺憾,也覺得非常可恥,我為此痛心疾首。
此外,我也看到了這個問題的不良影響,如果在工作中,大家都跟我一樣懈怠,不小心,那還能如何地完成領導安排的工作任務。同時,在我們這個集體形成了無組織無紀律的不良風氣,任何工作都會出現問題了,一切服務也就是一紙空談。因此,我這一事件的后果是嚴重的,影響是不利的。為了嚴格執行紀律,不再走老路,像我這樣犯錯以后,我衷心希望領導可以將我作為一個反面的例子,在公司全體員工面前批評我。如果我的錯誤案例能夠起到反面教材的警示作用,我也覺得很欣慰了,我想在今后類似的錯誤將不再上演。
我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子,時時刻刻拿出來看一看,檢點自己,定時定期地批評和教育自己,自覺接受監督。我應該知道羞恥而警醒自己。并且在今后工作當中銳意進取,化羞恥為動力,努力做好工作,絕不在違反公司規章制度,永遠不讓領導為我失望。我必須去通過這個事情,提高我的思想認識,增強了我的時間觀念。
在這里,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于自身所犯的這一切錯誤,我將進一步深入總結深刻反省,我保證今后絕不上班遲到了,沒有合理請求絕不會隨便曠工,懇請老板相信我。
此致
敬禮!
檢討人:
日期: