有關工作檢討書范文(通用32篇)
有關工作檢討書范文 篇1
尊敬的領導同志:
您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設項目的監督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據您的要求,把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關照。
但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。
針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:
1,針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過問,不論處理的好壞,都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平,同時保持工作的細節。
2,我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
通過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。
檢討人:
檢討日期:
有關工作檢討書范文 篇2
尊敬的各位領導各位同事:
對不起!
今天,我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達我對違反紀律行為的懺悔之心。對因我個人行為給各位領導和單位造成的`困擾,深感抱歉。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的必然后果。經過反思,我對自己的這種行為感到深深的愧疚,更重要的是感到對不起領導和大家對我的信任,愧對領導和同事對我的關心,給單位抹了黑!
首先,我絕對不應該在上班時間在單位工作電腦上做工作不相干的事,在單位內部造成了嚴重不良影響,給部門同事帶來了污點,給部門領導帶來了困擾,我深感抱歉。唯有深刻檢討、認真反省、嚴于律己、謹記前車之鑒、絕不重蹈覆轍,以表內心萬般悔意。本次違反紀律的行為根源于自身觀念薄弱,未能真正樹立服務意識,未能恪守機關勞動紀律。由于平時疏于對作風建設相關文件學習,在思想上對機關作風建設未能認識到位,直接導致行動上不能跟進,以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風建設要求和工作紀律的行為,而自身卻沒有認識到事情的嚴重性,最終導致出現大問題。這與本人作風建設思想認識不到位以及疏于政治學習有密不可分的關系,本人將認真補習相關知識,提升思想認識,恪守工作紀律,杜絕類似行為的出現。
其次,這次違反工作紀律的行為反映出本人個人控制能力較差,客觀上體現出自身綜合素質有待提高。一個合格的工作人員能嚴格劃分工作時間和休息時間的行為區別,工作時間嚴格遵守工作紀律,不受其他的影響。通過本次違紀行為,充分反映出本人在自控能力上存在問題,未能嚴格劃分工作時間和業余時間的行為區別,將業余時間的習慣帶入工作時間,這是導致違紀行為出現的重要原因。本人將提高自身修養,堅決做到公私分明,實現業余時間和工作時間角色的良好轉換,避免因角色轉換不到位而導致的不良現象。
再次,本次違反工作紀律行為體現出本人集體觀念較差、全局意識較差。在日常工作中,本人并未真正意識到個人行為其實是代表我局整體形象。本次違紀行為的后果,使我清醒的。認識到,個人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象,我個人的不良行為已嚴重損害全局同事和單位的聲譽,嚴重損害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中,本人必當注重提升集體意識和團隊意識,將集體榮譽牢記心中,避免因個人問題損害集體榮譽的行為發生。
最后,這次違反工作紀律行為在同事們中間造成了不良的影響,有可能影響我單位整體的紀律性。本人作為市局科室工作人員,未能在遵守工作紀律方面為基層工作人員做出表率,反而成為違反工作紀律的始作俑者,產生的不良影響可想而知,對此造成的不良后果由衷表示歉意。
這次違反工作紀律行為,暴露出本人在思想、工作、學習方面很多問題,本人將全面思考認真總結,將本次檢討作為提升自己的契機,努力尋找、發現和彌補自身不足,提升自身業務能力,全力做好本職工作。通過自身的積極努力,積極彌補因自身行為對單位整體形象的損害。同時希望各級領導和同事予以監督,促進本人更快進步。
最后,本人再次為個人的不良行為對全體同事、各級領導及單位整體形象造成的損害表示深深的歉意!
此致
敬禮!
檢討人:
有關工作檢討書范文 篇3
尊敬的領導同志:
關于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設項目的監督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據您的要求,把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的.負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關照。
但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。
針對我的錯誤,我反省了如下幾點改正措施:
1、針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過問,不論處理的好壞,都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平,同時保持工作的細節。
2、我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年xx月xx日
有關工作檢討書范文 篇4
尊敬的公司領導同志:
工作態度不端正導致的工作失誤,本人對錯誤的全面認識如下:
首先,本人的思想覺悟上存在嚴重不足。作為一名銀行柜臺職員,本人的職位所在是占在與顧客溝通的第一線,顧客對本人行的實際印象,很大程度上還是通過在日常在柜臺前辦理業務時候感受到的。因此銀行柜臺職員的工作操守如何,很大程度上影響到銀行給顧客心中的形象。而導致本人此次工作業務操作的不規范也是在這一點認識上存在不足。
其二,本人的工作作風懶散,不夠嚴謹。如本人這樣的工作業務失誤,在大多數情況下,都是因為自己工作不專心才犯下的。對于本人這樣的不專心,不嚴謹恰恰暴露出本人懶散的工作作風。而本人在日常工作中又缺乏謹慎態度,沒有以一個嚴謹、認真的態度面對自己的工作。本人此等錯誤的發生,跟本人在日常工作中存在懈怠、偷懶、怕吃苦等因素是分不開的。這暴露出了本人在工作作風上的嚴重問題,以及在工作上的不成熟和不嚴謹。
檢討人:
時間:
有關工作檢討書范文 篇5
尊敬的老板:
您好!在此向您遞交這份工作失誤的檢討書,以表達我對自己態度不端正,違反公司工作規定的無比愧疚心情,對于我的工作失誤,我覺得很大程度上是因為我的態度不端正,對于工作怠慢與疏忽,我沒有很好的遵守公司的規章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己的職責義務,我的工作失誤違規和遲到也是最令自己感到心痛的錯誤。
錯誤的發生,充分地暴露出了,我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽,我主觀的認識不深刻,給我犯下了如此工作埋下了隱患,從而發展的角度上分析,我個人這樣的工作失誤違規的錯誤如不加以改正繼續發展下去,會對自己今后的工作形成很大不利的因素,首先,我作為一名公司的員工,員工最基本的責任就是上班一定要準時,一切工作的順利開展都是建立在嚴格遵守的公司的相關政策和規定的前提下的,而我卻在這段時間內放松了對自己的要求,沒有準時的到公司上班,而且在工作上出現了失誤,我這樣的工作失誤違規和上班遲到,對于公司的日常管理秩序和利益上造成了一定程度的消極影響。
在此、我向_老板以及同事表示深深的歉意,并鄭重地向您說一句:“非常抱歉,我錯了,”以后我會準時上班并遵守好公司的規章制度,嚴格要求自己,工作上要認真對待,仔細檢查多遍,減少對公司利益造成的影響。
此致
敬禮!
__
20__年__月__日
有關工作檢討書范文 篇6
尊敬的領導:
事情的起因是這樣的,在入公司后,連續多日的甲班讓我無法找到對本職工作的切入點,導致內心無比焦躁。也對科長安排的事情產生一些情緒抵觸,跟科長交談中沒有控制好自己情緒,與他發生餓了沖突,并且沒有顧及到周圍還有其他同事,造成了嚴重不良的影響。對此我向領導及同事們表示非常抱歉。
以下是我針對我工作態度不端正的檢討和改正措施:
第一,關于我思想覺悟上存在的嚴重不足。做為一個有過很多年職場工作經驗的職員,還在與領導溝通的問題上犯如此錯誤確實讓人覺得不應該,如果在情緒控制上能讓自己緩一緩,更加冷靜地來處理,就很可能避免我此次錯誤的發生。因此領導要求我對自己的深刻反省是必要的。
其二,通過這件事,我對自己這段時間的工作進行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,如果每個基層員工對自己的上領導不尊重,會給領導在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。經過幾天的`反思,我深深感到抱歉,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求我深刻反省,那么后果可能會是極其嚴重的。因此,通過這件事,我也感受到了幸運,感受到了領導及時的提醒和幫助,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
其三,此外,發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我誠意的懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并且能監督我,指正我。我自愿下到基層學習財務業務,等我業務基礎知識扎實后,請領導再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機會。
對于此次事件造成的不良影響,再一次向領導表示深深歉意。
非常抱歉!
有關工作檢討書范文 篇7
尊敬的部長大人:
再次,我這種行為還在醫院同事之間造成了極其壞的影響,破壞了醫院的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,而我這種表現,給同事們帶了一個壞頭,不利于院系的院風建設。我常感謝領導這次能叫我寫檢討,使我明白了事情和我自己思想上不謹慎的錯誤。與此同時我從今往后一定更努力要求自己,積極做好醫院一切工作,理解體會領導的安排!這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任!通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞院風的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝上級對我這次深刻的教育!
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己工作放松要求的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析,記得剛上班的時候,老牢記著自己畢業時的誓言“為祖國奉獻青春,為人民奉獻生命,無名無利地生和死。終生不悔”,那時我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也有點放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
第三,我今后一定加強自身的責任意識,認真、深刻地了解自己的財務工作,全心全意肩負起這份工作責任,今后我要以踏實工作,努力從事,讓自己這份財務工作責任感得到最好體現。
今天,為表示我的深刻反省,我懷著無比愧疚的心情寫下這封檢討書,以向您表示我對我自己在“IT文化節”宣傳工作上不盡人意的表現的深刻認識,以及保證在以后的工作中,盡自己最大的努力,做到最好。
發生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯,因此我不請求領導的寬恕,無論領導怎樣從嚴從重的處分我,我都不會有任何意見,同時!我請求領導在給我一次機會,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。
這是一次十分深刻的反省,我對于我自己在宣傳時的差勁的表現感到十分慚愧。我真的不應該在宣傳的時候,只會呆呆地站著,沒有一點積極性。我不應該感到害怕,不應該感到害羞,對于別人冷淡的反應,還是要有充足的熱情,要有不畏困難,勇往直前的精神,一定要學會死皮賴臉,向小黑和銀彬學習,學習他們的積極性,學習他們生來硬拽也要把人拉到報名點,報名參加我們的活動,學習他們看到目標,積極上前介紹,不畏畏縮縮,和陌生人交談時也不會感到害怕。
日期:
有關工作檢討書范文 篇8
尊敬的科室:
經過您反復的批評與嚴肅的指責,我算是徹底地認清了錯誤,深刻地做出了反省,并且面壁思過長達了三十分鐘之久還有余。在此,我向您遞交我這工作不細心的檢討書,向您做出檢討,下決心改正錯誤,以征求您的原諒
錯誤是嚴重的,過程是復雜的,情況是必須嚴肅弄清的。回顧我的錯誤,來說就是不思進取小毛病不改正、用護士長的話結說:總是答應的很順、說的比唱得好聽。此番工作期間,我多次工作失常,上星期我又不慎發生差錯,這星期這三四天里我又多次惹您咬牙切齒,搞得大家都很尷尬。
此時此刻,面對錯誤,我真的感到無地自容,我真的沒有臉見您、我原先已經想要給您寫辭職報告了。可是想起您對我有深刻恩情,知遇之恩啊,我還沒有報答您,就這樣一走了之,不符合我的為人風格、還可能突顯我沒有骨氣與毅力。
特此,我定下改正辦法:
第一,我就要徹底覺悟,將自身思維素質提升到一個相當高的水平,也就是要認清工作職責與重要意義。
第二,堅決抵制不良工作作風,端正工作態度,深刻挖掘小毛病根源,徹底改正這樣一而再、再而三犯錯的壞毛并壞習慣。
第三,我必須從錯誤當中充分地吸取經驗教訓,做到“吃一切長一智”!
最后,我當然還是要誠懇地向您大聲說:、我錯啦!
此致:非常抱歉!
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年xx月xx日
有關工作檢討書范文 篇9
尊敬的領導:
因為x月xx日5:40一輛貨車將一車的笤帚卸到靠近大廈圓弧門的馬路邊上,我未能即時發現造成了不良的影響。我為自己的睡崗行為感到深深的愧疚和不安。在此我向各位領導做出深刻的檢討:
通過這件事,我感到雖是一件偶發事情,但是同時也是長期以來對自己放松要求的必然結果。自己身為一名監控值班人員,應該深知這個崗位的`重要性和自身的職責所在,不過自己卻不能好好約束自己,在工作時睡崗,給其他同事帶來了惡劣的影響,給業主方面帶來了對我們的負面影響。雖然未能造成安全事故,不過因為自己的失職,給公司帶來了嚴重的安全隱患,如果發生事故后果不堪設想。這也說明我對自己的工作沒有充足的責任心,在自己的思想中仍舊存有得過且過的應付思想。現在我深深的感到這是一個非常危險的傾向。所以,這次發生的事使我感到對不起領導對我的信任和關心,我不請求領導對我對于此次事情,我經過領導的批評教育與反省,我深表遺憾與愧疚。在此我要做深刻的檢討,努力來避免今后出現此類錯誤。
回顧我的錯誤,我分析如下:
首先,此次上班期間看人下棋的行為,是因為我遺忘工作本職任務,沒有意識到身為一名保安人員職責所在就是時時刻刻檢查崗位,確保營業廳時刻處于一個盡然有序、安全規范的狀態。
其次,這次工作錯誤表明我在工作當中存有疏忽大意的問題。這個問題足以導致我今后出現一些工作問題,為此我深感憂慮與懊悔。好在這次領導查找出我的問題,幫我糾正了工作錯誤。
再者,我身為前臺人員,守在單位安全保衛第一線,應該時時刻刻嚴肅要求自己。不過我卻松懈了對自己的要求,思想上了放松了警惕,心志上又出現了娛樂心思,擅自觀看他人下棋。
總來說之,上班期間看人下棋的行為是大錯特錯的。我在工作期間不應該有任何松懈與偷懶,這是不允許的,今后我一定要嚴肅看待這次錯誤,絕不再犯。并且我要在崗位上認真工作,為公司發展貢獻自己的一份力。
此致
敬禮
檢討人:
20xx年xx月xx日
有關工作檢討書范文 篇10
事由:
下午3:45,因車間班組換班,例行到車間抽測助磨劑流量,工作事故檢討書。抽測完畢后到碼頭查看灰船打灰進度,正好遇見周師傅開車到后面倉庫。因前些日子剛拿到駕照,出于對駕駛汽車的好奇,就央求周師傅把車借我開一開。周師傅看我已經拿到駕照,便答應只從后面開到前面停車場。在進前門時,遇到左拐盲區,撞倒一開摩托車駕駛員,所幸人身暫無傷處,摩托車的幾處塑料擋板被撞壞。
首先,我要向公司領導和同志們道一聲:“對不起!”是我辜負了領導和同志們對我的信任和重托,沒有始終將安全工作放在第一位,給單位和個人都造成了損失和傷害,在此,我必須向公司領導和同志們作出深刻檢討,必須永遠牢記這次血的教訓。我誠懇接受處領導對我的任何處罰。
對這次事故,我進行了深刻的反思,導致這次事故主要有以下幾個方面的原因:
一是公車私用,擅自行動。我沒有時刻牢記公司的車輛管理制度,自己把握不住自己的行為,不向領導報告,擅自動車,做出了公車私用的舉動,檢討書《工作事故檢討書》。
二是思想麻痹,安全意識差。認為自己剛拿到駕照,開車平穩,這種認識使自己產生了麻痹思想,安全制度規定流于形式,停留在口頭上,并沒有真正在心中留下深刻的烙印,為自己發生交通事故埋下了禍根。
三是思想懈怠。沒有考慮到左側也可能會有情況發生,看著前面路況良好,便急于尋找停車位。這次事故事,對前方公司門口即將出現的左拐車輛,沒有及時、準確地作出判斷,沒有采取妥善、有效的措施,一時的僥幸心理、疏忽大意終于釀成了大禍。
今后,我將認真吸取這次深刻教訓,務必做到以下:
1、自覺學習和遵守交通安全管理法律、法規和政策規定,嚴格執行公司的車輛管理規章制度,牢固樹立安全第一的思想,將所有隱患都消滅在萌芽狀態,盡最大努力杜絕交通事故的發生。
2、認真學習和鉆研業務知識,努力提高自身業務水平,踏踏實實工作,努力做好本職工作,盡可能彌補自己給單位帶來的不良影響和損失。
有關工作檢討書范文 篇11
尊敬的領導:
您好!
我沒有遵守禁止在工作時間吸煙規定,并且被公司領導撞見,造成了極其惡劣的影響。經過領導耐心的批評教育和自己的深刻反省,在此我向領導作出深刻的檢討。
我面對辦公環境的規章制度沒有的嚴格要求自己,輕視了禁煙條例。任何違反制度的行為絕對是錯誤的。如果這種基本的規章制度都不能遵守,那其他更重要的業務規范更無從談起。長此以往,將會給其他同時帶來極其惡劣的影響。特別是我作為一名新員工,這種行為不僅自己感到愧疚,更重要的是對不起領導對于我的.信任,愧對領導的關心。
我的這次行為,在同事間造成了極其不好的影響,破壞了公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,紀律良好,而我這種表現,給同事們帶了一個壞頭,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
這種行為對公司的公眾形象造成了一定損害,抹黑了xx公司人經過長期努力拼搏造就的光輝形象。是對于無數xx公司人辛苦勞動成果的不尊重。另一方面,這種行為也是對于自己的不負責任。公司的墻上就寫著“態度決定一切”。如果連基本的辦公環境制度都不能維持,那就更別談工作的態度了。我們應該去維護這個形象而不是去破壞它。
非常感謝領導在事發之后,以長輩的姿態平心靜氣的與我們溝通,讓我們在愧疚之余,深刻的認識并理解了錯誤的嚴重性,以及對于自我要求的欠缺。今天我懷著愧疚和懊悔的心情寫下這份檢討書,以表達我對認識錯誤的和改正錯誤的決心!我會以這份檢討書作為一面鏡子,嚴格要求自己。同時希望我這次的行為作為公司其他同事的反面教材,讓他們不再犯與我同樣的錯誤。
如果當時我就認識到此事的嚴重性,錯誤就不可能發生。這根小小的香煙在我的努力工作學習各項業務知識的路上設置了重重阻礙!而所有的問題都在于我對錯誤的認識水平有所欠缺,沒有能對領導的充分信任作出回報。我越來越清晰的感覺到自己所犯的錯誤的嚴重性,并且堅決的于這種錯誤的行為和錯誤的思想作斗爭,在未來工作的日子里,謹小慎微,更加嚴格的要求自己。
當然,我知道說再多的話都無法彌補我所犯下的錯誤。我懷著沉重復雜的心情寫這篇檢討,敬請領導諒解。我能做到的是對于錯誤再進行更加深入的檢討。同時知恥而上進,更加全面而嚴格的要求自己,保證這種錯誤絕對不會再犯。懇請領導給予我一次機會,讓我以實際行動來回報領導的信任!
此致
敬禮!
檢討人:
xx月xx日
有關工作檢討書范文 篇12
尊敬的班主任老師:
很是抱歉,我沒有認真地完成昨天的值日工作。在此,我懷著深深懊悔的心情向您遞交這份值日工作不認真的檢討書,以深刻反省我的過錯。
回顧錯誤,我在昨天的值日工作期間掃地得不干凈,很多角落都沒有掃過,教室依舊很臟,地上還留存著很多果皮紙屑。給班級環境衛生帶來嚴重破壞,導致第二天同學上課處于衛生狀況不佳的環境當中,給同學身心健康造成影響。
面對錯誤,我坦然接受,確確實實是我的過錯。為此,我必須坦誠接受責罰,并且我要采取行動予以改正:
第一,我必須參加今天下午同學的衛生打掃工作,認真改正自身錯誤,在今天下午的掃地工作當中,我必須盡力掃地,掃除教室任何一個角落的垃圾會灰塵。
第二,我必須就此次錯誤向老師做出誠懇地道歉,并且向大家做出保證。
第三,我必須從錯誤當中吸取教訓,并且以我切實經歷警示同學,讓同學不再犯我同樣的錯誤。
此致!
有關工作檢討書范文 篇13
尊敬的領導:
您好!
我是公司的xx員工,因為在上次的工作任務中因為我的不認真,而導致在工作上出了差錯。所以我特此來向領導請罪,來向領導表明我已經深深悔過的心,請領導看在我如此誠懇的認錯態度上,能原諒我的這次的錯誤,原諒我這次的不懂事。我以后一定會謹記公司領導的教誨,謹記這次事件給我的教訓,在以后的工作中更是要拿出我十倍的精神來應對公司給我的挑戰。絕不再會辜負領導對我的期望與信任。
我來簡單的說一下這次事件發生的經過。在xx月xx日,領導因為信任我交待了我一個重要的任務。那就是讓好好的準備一下,在下午迎接我公司的一個重要客戶的時候,能夠好好的給他展示一下我們公司的風采和介紹一下項目的精彩之處,并好好招待熱情的服務,來贏得他的信任,爭取一個和他合作的機會。這么重要事情,卻因為我前陣子在公司的一個項目里表現還不錯,得到了老板的肯定和表現,我就還沉浸在這種飄飄然的狀態中,不僅沒有再接再厲,更是在工作上放松了不少。所以才導致在這次的工作任務中,我沒有足夠的重視,也沒能夠做好充分的準備,來迎接客戶的到來。
一沒有去確定他的行程,二沒有和他提前取得聯系,以至于他到了公司我都不知道,還白白的讓他等了半給小時。三是沒有帶他去看看我們公司的環境,四是在介紹我們公司項目的時候,還不夠熟悉,講到一半就不知道怎么講下去了,連ppt也沒做,導致客戶嚴重懷疑我公司的專業度。甚至在最后客戶走的時候我也沒有去送送他,所以才導致在客戶反饋里面,他提出來一點就是對我們公司這次的表現很不滿意,所以他打消了即將和我們公司合作的想法。我們就此失去了一個重要客戶,全都是因為我工作不認真的原因。
我在這次的事件中,我要檢討的地方有太多太多。我必須要檢討的一點是我的工作態度,我不管在之前的工作中,取得了多么大的成就,得到了多少肯定和贊美,我都不能夠沉浸在驕傲自滿的情緒里,更不能夠因此放松。但是我在這次工作里表現卻是相反的,我既不夠重視領導交代給你的任務,也不認真的做好接待前的準備。所以才導致了這個后果。
所以,我要在以后端正我的工作態度,認認真真的來對待每一天的工作,仔細周到的安排好公司領導交代下來的任務。并且保證只要是在工作的時間和工作的區域范圍內,我一分一秒都不會放松。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年xx月xx日
有關工作檢討書范文 篇14
尊敬的:
您好!
20xx年x月x日各位親臨我司進行環境檢查工作。對我司的基本情況及現場情況做了詳細的檢查工作,給我司提出很多的寶貴意見及發現我司現場有許多不足之處,我司將針對各位提出的問題積極配合做如下整改:
1、對xx酒店未做環評,已開始準備資料找第三方做環評測試。
2、針對木業車間噴漆廢氣未經處理排放已聯系設備廠家安裝凈化裝置,對廢水建立污水處理池凈化處理后再進入市政管。
3、陶粒車間購買常壓固定床煤氣發生爐,廢氣排放量達到國家排放標準。
4、型鋼車間廢機油、廢渣處理聯系專業的環保公司進行回收處理。
5、修建工業垃圾暫放區,將工業垃圾集中堆放。
萬分感謝各位為我司的發展提出了如此寶貴的意見,也希望在今后的日子中,給予我們更多的支持與指導,謝謝!
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年x月x日
有關工作檢討書范文 篇15
尊敬的領導:
您好!
我沒有遵守禁止在工作時間吸煙規定,并且被公司領導撞見,造成了極其惡劣的影響。經過領導耐心的批評教育和自己的深刻反省,在此我向領導作出深刻的檢討。
我面對辦公環境的規章制度沒有的嚴格要求自己,輕視了禁煙條例。任何違反制度的行為絕對是錯誤的。如果這種基本的規章制度都不能遵守,那其他更重要的業務規范更無從談起。長此以往,將會給其他同時帶來極其惡劣的影響。特別是我作為一名新員工,這種行為不僅自己感到愧疚,更重要的是對不起領導對于我的信任,愧對領導的關心。
我的這次行為,在同事間造成了極其不好的影響,破壞了公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,紀律良好,而我這種表現,給同事們帶了一個壞頭,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
這種行為對公司的公眾形象造成了一定損害,抹黑了xx公司人經過長期努力拼搏造就的光輝形象。是對于無數xx公司人辛苦勞動成果的不尊重。另一方面,這種行為也是對于自己的不負責任。公司的墻上就寫著“態度決定一切”。如果連基本的辦公環境制度都不能維持,那就更別談工作的態度了。我們應該去維護這個形象而不是去破壞它。
非常感謝領導在事發之后,以長輩的姿態平心靜氣的與我們溝通,讓我們在愧疚之余,深刻的認識并理解了錯誤的嚴重性,以及對于自我要求的欠缺。今天我懷著愧疚和懊悔的心情寫下這份檢討書,以表達我對認識錯誤的和改正錯誤的決心!我會以這份檢討書作為一面鏡子,嚴格要求自己。同時希望我這次的行為作為公司其他同事的反面教材,讓他們不再犯與我同樣的錯誤。
如果當時我就認識到此事的嚴重性,錯誤就不可能發生。這根小小的香煙在我的努力工作學習各項業務知識的路上設置了重重阻礙!而所有的問題都在于我對錯誤的認識水平有所欠缺,沒有能對領導的充分信任作出回報。我越來越清晰的感覺到自己所犯的錯誤的嚴重性,并且堅決的于這種錯誤的行為和錯誤的思想作斗爭,在未來工作的日子里,謹小慎微,更加嚴格的要求自己。
當然,我知道說再多的話都無法彌補我所犯下的錯誤。我懷著沉重復雜的心情寫這篇檢討,敬請領導諒解。我能做到的是對于錯誤再進行更加深入的檢討。同時知恥而上進,更加全面而嚴格的要求自己,保證這種錯誤絕對不會再犯。懇請領導給予我一次機會,讓我以實際行動來回報領導的信任!
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年xx月xx日
有關工作檢討書范文 篇16
尊敬的領導:
由于我做工作不認真、不仔細的原因,沒有把工作做好,出現了不應該的工作失誤,在此我做出深刻檢討!
一、犯錯原因分析
1、問題現狀直接描述:供應商發票沒有及時入賬,對供應商沒有及時付款,給公司和部門造成了不好的影響。
2、問題直接原因分析:
1)責任心不夠,工作拖拉,沒有時間概念,不積極,不主動,這是造成問題的直接原因。
2)部門之間溝通不暢,每月付款計劃不夠準確,同財務部資金管理處付款計劃不一致造成無法付款;
3)供應商發票審批、結算流程復雜,發票審批、簽字、付款所需時間冗長;
4)發票評審不及時,存在供應商發票送到后,尚未進行評審的現象,容易導致工作延后。
5)發票處理方式落后,需要到處找相關負責人簽字,耗費時間長。
3、問題深層次原因分析:
1)存在管理上的漏洞,供應商付款及時率沒有納入管理考核機制,管理上重視程度不夠,沒有專門的管理文件進行支持。
2)供應商發票業務處理流程上存在一些不太合理的地方,需對供應商發票處理、結算業務流程進行梳理。
3)部門之間缺乏內部溝通機制,部門與部門之間、同事與同事之間交流不暢。
4)管理思想落后造成管理方式不先進,在發票審批、入賬;收據簽字、付款等流程中,采用經辦人和相關領導簽字的管理方式不太先進,建議采用OA+K3ERP系統結合的方式進行管理。
5)日常工作管理不到位,發票評審不及時的問題時有發生,缺少考核管理機制。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,尤其是領導對我的關懷和幫助在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
同時,這也是一次十分深刻的教訓,充分反映出了我個人的責任心問題和嚴重的投機心理。在工作中,雖然工作態度還算認真,但工作責任心還遠不足夠,總是有一種滿足于現狀沒有十分積極進取的心態,在自己的思想中還有一些能做就做,做不到也沒辦法的應付思想。
眼光總是局限于個人,局限于部門,沒有形成一個完善的團隊意識,各自為戰的工作思路還占著主導地位。
對于一些問題總是抱著投機的心理,不認為那些萬一的事情會再次發生;事情最終處理的總是不徹底不夠完善,原因還是投機心理在作怪。這些不良的思想說明我還處在一個不合格的區域,還沒有意識的自己的責任,還處在一個取了一點點成績就沾沾自喜的小農思想范疇。我對我個人存在的嚴重缺失從而給部門給公司帶來的影響而感到非常的慚愧和痛心,感到非常的后悔和遺憾。
二、解決問題的方法和建議:
為避免此類工作失誤的再次發生,在下一步的工作中,我將嚴格按照公司規定和領導的要求,認真、及時、仔細的完成供應商發票的審批和簽字入賬,保證該項工作的順利完成,同時我要吸取本次錯誤的教訓,將以后的工作做好。為此,我將和部門同事共同做好如下幾點:
1、發票評審一定及時,在業務發生時,第一時間就把評審做好,并保證評審表和發票內容一致、價格數量一致。
2、發票一定要及時處理,每月10日前收發票,每月20日前收收據,當月的發票和收據一定要在當月處理,不能以任何借口和理由拖延。
3、部門同事之間溝通要及時、高效,工作上互相提醒,互相支持,在發票審批、收據確定、付款計劃等方面互相配合,共同把工作做好。
4、認真對供應商發票審批、結算流程進行梳理,對不合理的地方進行優化,并根據公司領導的指示,把業務流程做到最優化。
5、認真研究供應商發票審批平臺的建設,爭取采用信息化的方式,對供應商發票審批進行管理,采用更先進的工具進行管理,以提高工作效率。
最后,我會吸取此次教訓,嚴格要求自己,不再發生類似的錯誤。希望在以后的工作中,能從領導身上學習到更多的智慧,得到領導的教誨和幫助。
此致
敬禮
檢討人:
x年x月x日
有關工作檢討書范文 篇17
尊敬的:
您們好!公司于1月10日20點組織了抽查員工對公司數碼產品了解情況的活動,我未能準時出席,給公司帶來極其負面的影響。我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向做出如下深刻檢討:
這件事,雖然是一件偶然發生的事情,但公司于24小時前已通知各員工,每人有充份的時間做好抽查的準備,雖然抽查對我來說有一定難度,但缺席它本身就是錯誤的,也從側面反映了我工作責任心上的欠缺。作為公司的一員尤其是作為在試用期間的一名員工,絕不能無視公司規章、紀律。俗說“沒有規矩不成方圓”因此無論我有何理由都不能成為違反紀律的理由,我也看到了這件事的惡劣影響,如果大家都像我一樣自由散漫那怎么能及時把工作貫徹好、落實好,并且把工作做好呢?
同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。在深感痛心的同時,我也感到了幸運,的批評教育讓我及時覺醒,這在我今后的人生成長道路上,即是一污點也是一次重要的轉折點。
所以,在此,我在向做出檢討的'同時,也向你們表示發自內心的感謝。這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我不請求對我寬恕,無論怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻,請相信我。預祝公司騰飛。
檢討人:
xx年xx月xx日
有關工作檢討書范文 篇18
尊敬的各位:
由于本人的工作失誤,導致出現了公司出現損失的錯誤,給單位團體和工作秩序帶來了必須的不良影響,我對此十分的愧疚。此刻,我鄭重對自我的錯誤行為進行深刻反思,深度挖掘犯下此次錯誤的原因,認真檢討自身、行為和作風中存在的各項問題,向組織證明改過自新、努力提高的決心,確保以后絕不會再犯類似錯誤,以優異成績回報組織的信任和各位的關懷幫忙。
(一)出現錯誤的原因
在承擔本單位工作時,我因為疏忽大意,導致出現了公司出現損失的錯誤。出現該錯誤的主要原因是我本人工作態度不夠端正,業務素質不夠優秀,職責心有待加強。雖然存在非財會專業出身、接觸工作時間短等客觀原因,但自我確實存在學習意識淡薄、缺乏進取,態度不夠端正、職責心有待加強等問題,這才是出現此次錯誤的最主要原因。我深知作為財會人員,擁有過硬的業務本領和系統的專業知識十分重要,可是因為自身的懶惰,平時不注意系統學習和主動向老同志請教,導致提高較慢、工作較為吃力,此刻想來十分的后悔。作為財會人員,理應高度認識到自身工作的重要性、努力恪盡職守、精益求精,工作中不能出現任何的瑕疵,可是自我以前覺悟不高、認識不夠深刻、態度不夠端正,導致工作作風不夠踏實深入,以至于疏忽大意出現了此次錯誤,辜負了和同事們的信任。
(二)整改措施
犯了此次錯誤,不僅僅給單位的正常工作帶來了不良影響,更辜負了和同志們對自我的一片苦心。我此刻十分的內疚,深感自責。錯誤已經鑄就,除了自責懺悔,更重要的應是思考如何改正錯誤。我會努力反省、認真自查,深刻反思自身問題與不足,并進取思考如何努力提高、改善工作,保證不在犯下類似錯誤。
一是認真自省自查,深刻反省自身錯誤。對自我上、作風上的錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。結合各位同志對自我的批評指正深刻自省自查,真正給自我“洗洗澡、治治病”,切實找我的病患所在、癥結所在,努力改正克服,主動提高提高。
二是加強學習提高,不斷提高業務本事。作為非財會人員出身,自我本事不足、知識不夠,要想做好本職工作,必須努力加強學習提高,不斷充電加餐。一方面要努力鉆研專業知識,主動加強系統學習,經過自主學習提高自身業務本事;另一方面要向老同志虛心學習,多問多學多看,主動向咨詢、向老同志請教,加強溝通交流,找準自身位臵、盡快融入主角。
三是端正工作態度,虛心理解批評指正。要不斷的提高認知,端正工作態度,該進工作作風,切實改掉懶惰、散漫等壞毛病,克服不夠專心、馬虎大意等缺點。并在工作中認真開展批評和自我批評,主動理解各位和同志們的監督指導,正確認識善意的批評指正,努力培養愛崗敬業、盡忠職守的正確觀念。
此致
敬禮
檢討人:
年月日
有關工作檢討書范文 篇19
尊敬的領導:
首先我懷著愧疚和懊悔的心情為這些天犯下的錯誤向您表示深刻的悔過。這幾天由于自己工作上的失誤,給小組造成了嚴重的影響和不良后果,并造成您工作的困擾。對此,我深感不安。經過您及助理們的教導和自己的深刻反省,我知道了自己錯誤之所在,為自己的行為感到了深深地歉疚和不安。
早在我剛進入參展商制證組的時候,您就已經三令五申,一再強調,在這個小組工作,一定要細心、謹慎、用心工作,避免工作失誤。然而現在,我卻做錯了。在工作上,有兩件事情因為我自己的疏忽對您造成的困擾而向您道歉并進行深刻檢討。
首先,是在制證時,由于現場的混亂及出于趕時間的因素,我在工作上疏忽了,我把一個證件漏了結算就交了上去,導致您被客人糾纏詢問是一方面的錯誤,更重要的是對客人造成了困擾,以致于他們在急著進場時因為證件出錯的原因而不能進場。我深知,這不僅僅是表面上工作失誤那么簡單,也許由于我的一時疏忽而給領導以及客人帶來了不必要的麻煩,甚至會直接影響到客人對我們參展商制證組或者廣交會形象的信心。這是我需要深刻反省并且在以后工作中必須要避免出現的狀況!
其次,是在制證過程中因為小組工作的失誤而遺失了一張證件,犯下制證工作的大忌。對于此,我真的知錯了!歷史無法重演,我不能確認是在哪一環節的工作我們疏忽了,是過塑?滴卡?還是數證?當我X把所有證件過塑并滴完驗證機拿回來時,我立刻開始著手進行數證,猶如晴天霹靂、五雷轟頂,因為這時我發現證件少了一張!發現狀況后我在第一時間就對我X反映道證件少了一張!然后我們立刻對現場進行了搜尋,打印機縫隙、過塑機底下、桌子夾層、抽屜、過道、垃圾桶甚至是其他同學的證件里對于種。種可能性猜測,我們都進行了仔細查找,但遺憾的是,證件還是沒能夠找回來。
對此,我們小組成員都深感遺憾,內心的失落無法用言語形容。就是在晚上各自下班回宿舍后都不能安心,通過用短信交流,相互提醒著回憶制證過程,并對種。種可能性進行推測與反駁,希望尋找到蛛絲馬跡,盡量避免因為自己的錯誤而造成他人工作的困擾。非常遺憾,雖然我們百般無奈,千般后悔,萬般痛苦且痛定思痛深刻反省努力彌補但錯誤已造成,雖然不愿,但事實已擺在眼前。之后,我們在X、蘭姐以及燕姐的訓導下深刻認識到了自己的錯誤,并立志從此以后做事要三思而后行,要耐心細心用心及恒心,在你們的督導下用心工作,對所有的工作失誤堅決X。因為,我們參展商制證組是一個精益求精的團隊!
檢討人:X
20xx年X月X日
有關工作檢討書范文 篇20
尊敬的單位領導:
您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在電信機房管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細致地做完工程的所有進程,以至于讓現場施工人員將0df機架的位置安裝錯誤。
首先關于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員,身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用,一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業做全程監督的,應該細心指導每個施工人員的具體工作,要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放松就可以導致嚴重問題的出現,而一旦出現問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。
在此次的電信機房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監督好工人0df機架安裝工作。但電纜線已安裝好了,0df機架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責,此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。
出現問題,是誰都不愿意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改正的時機,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認識,我還是一個電信機房管理新人,這是因為我經驗缺乏造成的`錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。
通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環節,須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠的開展。
針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領導、同事們能夠監督我,你們的一份監督就是對我的一份關心和重視。
1,針對我的工作責任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務做精心了解,對于每一個環節的施工都做好監督和管理。
2,今后我要像公司的優秀工作的同事學習,認真學習好的工作作風,從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打根底。
通過此次深刻的檢討,請領導能夠信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的開展獻上自己微薄的一份力量。
檢討人:
XX年5月13日
有關工作檢討書范文 篇21
尊敬的:
您好!
這此在神華的錯誤,是我的工作招標活動導致該公司的間接經濟損失,當我明白的嚴重后果,對他們的錯誤無限遺憾,如果我會更謹慎,仔細檢查應當不會犯這樣的錯誤。我深深明白了自我的錯誤,今后不會犯同樣的錯誤。因為我收到了招標事宜的實力較量沒有任何接觸,很容易遇到事情不明白,在這個時候,我期望能監督我的工作更多,給我一個及時提醒。
古人常說,“確定沒有,反求諸己”,但一開始,我已沒有進行反省。古人說,“這位先生的作品,立法和衛生道,”所以,在自我的過程,反思必須要找出錯誤的根源,如果不能找到根本原因在于,半心半意,沒有幫忙,今后,他們將投入更多的嚴重失誤。悔悟后,了以下原因:
職責意識不強,工作作風不深入,不實際的。作為一個,應當比其他,服務意識,有職責感,這是未來的我想彌補。有句成語說,“魔鬼的細節了。”之后,我自我會更嚴格的要求,爭取在今后的工作,以彌補過去的錯誤來為今后的工作回到奠定更加牢固的基礎。
經過這次事件,我要重新反思自我的閱讀和研究,一個人,工作態度,感悟到:
1,一個人的生命是最重要的是能在生活中做的事情。每個人都應當重點,工作重點應。不要集中精力搞某些事情不能做成功的事情,不能清楚地把握細節。一個人學習,做一點點事情位。這絕對不是經典的書籍,但在人,在做事情的位位。“學習對像帆船目前,落后的,”讀那么多書,如果不掌握,不與生活,這是很難有喜悅,就是古人說“時,學習和享受自我的學習。”
2,學習最重要的領域是實現。如果這項研究是不可能實現的,它只是“心理科學問道:”喜歡吃的東西,而不是消化的,當然身體,無助,甚至是有害的。有一些事情沒有運行,這是一個學習的機會,有一件事雙方,而不是發展的好處,那么我們自然發展惡化。所以,當遇到不明白的事,我不能太麻煩,咨詢虛心人很多,以便更好地完成工作。
總之,我采取行動,為單位帶來不良影響,使這種行為,我的心境十分沉重和羞愧。“男人不犯錯誤了,”我將努力發展成為一個理性的人,一個原因人先安心學習,從過去的錯誤和智慧,而不是簡單懊悔。“教師很容易從難求的學習,”我衷心感激的教導期望在未來發展進程的,學習你的身體更“智慧”,讓你的教學和幫忙,余倍運氣感,將不勝感激!
檢討人:
20xx年x月x日
有關工作檢討書范文 篇22
尊敬的領導:
您好!感謝您在百忙之中抽空看我寫的檢討書! 我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再 犯類似錯誤。其時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。 自己并沒有好好的去考慮我現在的責任,造成了工作的失誤。 通過這件事,我感到雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松了要求,工作做風渙散的必然結果,也是與我們學校要求-----樹新風,講文明,背道而行。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對學校的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點: 思想覺悟不高,對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。 思想覺悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀念不夠深刻、不夠負責。 我決定做出如下整改:
1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。
2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的過錯。
3、經常和同事加強溝通,保證不再出現類似錯誤。 此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。 短短幾千字,不能表述我對自己的譴責;更多的責罵,深藏在我的心理。盼望領導能給我改過自新的機會。如果學校能給我改過的機會,我會化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認真負責,爭取為學校的發展做出更大的貢獻。
所以,我要感謝領導讓我寫了這份檢查,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的機會。說真心話,在學校上班認識很多同事,真的很開心很愉悅! 在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。在此,我向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為學校做出積極的貢獻,請領導相信我。
這次犯錯誤,自己想了很多東西,反省了很多的事情,自己也很懊悔,很氣自己,去觸犯學校的鐵律,也深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性,對自己所犯的錯誤感到了羞愧。學校一開始就三令五申,一再強調校規校紀,提醒老師不能違反校規,可我卻沒有把學校和領導的話放在心上,沒有重視領導說的話,沒有重視學校頒布的重要事項,當成了耳旁風,這些都是不應該的。也是對領導的不尊重。應該把領導說的話緊記在心,把學校頒布的校規校紀緊急在心。事后,我冷靜的想了很久,我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩,耽誤自己的工作。而且我這種行為給學校也造成了及其壞的影響,破壞了學校的規章制度.在教師中間也造成了不良的影響。由于我一個人的犯錯誤,有可能造成別的教師的效仿,影響學校的紀律性,對宿管部里的紀律也是一種破壞,而且給對自己抱有很大期望的領導,父母也是一種傷害,也是對別的教師的父母的一種不負責任。每一個學校都希望自己的教師做到品學兼優,全面發展,樹立良好為人師表的形象,也使我們的學校有一個良好形象。
每一個教師也都希望學校給自己一個良好的成長環境來工作,生活。包括我自己也希望可以有一個良好的工作環境,但是一個良好的工作環境靠的是大家來共同維護來建立起來的,而我自己這次卻犯了錯誤,去破壞了學校的良好環境,是很不應該的,若每一個教師都這樣犯錯,那么是不會有良好的工作環境形成,對違反校規的教師給予懲罰也是應該的,自己想了很多,也意識到自己犯了很嚴重錯誤,我知道,造成如此大的損失,我應該為自己的犯的錯誤付出代價,我也愿意要承擔盡管是承擔不起的責任,在此錯誤中應負不可推卸的主要責任。我真誠地接受批評,并愿意接受學校給予的處理。對不起,領導!我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,領導對于我的犯校規也非常的生氣。我也知道,對于教師,不觸犯校規,不違反紀律,做好自己的事是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。如今,犯了大錯,我深深懊悔不已。我會以這次違紀事件作為一面鏡子時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。我要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力工作。
我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化責任措施。自己還是很想好好工作的,工作對我來是最重要的,對今后的生存,就業都是很重要的,我現在還很小 ,我還有去拼搏的能力。我還想在拼一次,在去努力一次,希望領導給予我一個做好老師的一個機會,我會好好改過的,認認真真的去工作 ,那樣的生活充實,學校的工作就很緊張,干起來就很費勁,在今后的工作生活中,我一定會好好學習,各方面都努力往上趕記得剛進入學校時,校長和科長對我抱有很大的期望,工作還能接受,可在紀律方面卻出現了問題,在學校三令五申的鐵律下,在嚴明校紀校規的大環境下,我犯下這么嚴重的錯誤,學校對我是應該嚴懲的,我不知多少次大聲說,校長,科長我錯了,我錯了。媽媽,爸爸我錯了,我錯了。在這幾年中,我每天還是按時就起床,想想我在學校也生活了近兩年了。對學校已有很深的感情,在今后學校中的我,會已全新的面貌,出現在學校,不再給學校和科里還有我的科長摸黑。無論在工作還是在別的方面我都會用校規來嚴格要求自己,我會把握這次機會。
將它當成我人生的轉折點,領導是希望我們成為社會的棟梁,所以我在今后學校的工作生活中更加的努力,不僅把領導教我們的知識學好,更要學好如何做人 ,犯了這樣的錯誤,對于父母對于我的期望也是一種巨大的打擊,父母辛辛苦苦掙錢,讓我們可以生活的比別人優越一些,好一些,讓我們可以全身心的投入到工作中去。但是,我犯的錯誤卻違背了父母的心愿,也是對父母心血的一種否定,我對此很慚愧。相信領導看到我這個態度也可以知道我對這次事件有很深刻的悔過態度,相信我的悔過之心,我的行為不是向領導的紀律進行挑戰,是自己的一時失足,希望領導可以原諒我的錯誤,我也會向你保證此事不會再有第二次發生。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。同時也真誠地希望科長能繼續關心和支持我,并卻對我的問題酌情處理。
檢討人:
X年XX月XX日
有關工作檢討書范文 篇23
尊敬的張總:
我懷著愧疚和自責的心情向您遞交這份檢討,以深刻反省我在上周工作期間開錯配方的錯誤。
1、錯誤原因
1.1我對于開配方工作管理不夠完善,沒進行嚴格復查。
1.2由于化驗室擺放配方那個地方燈光比較暗,而且本人有些少近視,看起來容易產生模糊。
1.3可能是近排工作壓力大,怕出錯。
2、錯誤產生的后果
2.1雖然開錯了幾次配方,但也沒有造成什么嚴重的后果。而且開錯兩次數量上的錯誤,配料員都及時糾正了。還有新配方開成舊配方,經過檢測也分析出來了沒有讓產品流出去。
2.2雖然沒有產生什么后果,但錯誤都有產生不良后果的威脅性,更應該重視。而且也反映出在管理上的不足。
3、解決方案
3.1首先我把配方全部錄入電腦的EXCEL文件,并進行排版。通過查找功能進行查找,再開出來。速度快了,也減少了錯誤。并且進一步在配方表上增加成本自動計算功能。現在配方也錄入完成,自動計算公式也在輸入中。完成后,請公司其它部門或人員進行校對。
3.2建立配方管理方案,把開配方與審核配方分開。老虎都有打盹的時候,再細致的人都有注意力不集中的時候,所以我建議開配方由我們技術品質部,檢查配方要有非技術品質部。就像他們配水的有我們技術部抽檢把關。而我們開錯配方,沒有別的把關。那我們的壓力也大,也不利于管理的完善。
3.3人非圣賢孰能無過,我懇求您的批評教育,我個人也要經過深刻反省。請您在思想上給與我教育,幫助我建立更良好的做事心態;在精神給與鼓勵,幫助我建立良好的信心。
總結:此次配方開錯,雖未造成后果,但確實是一個重大的威脅。是管理上的不完善,是急需建立一個完整解決方案。我也在上面提了幾點改善方案,希望您能多提意見。
有關工作檢討書范文 篇24
尊敬的領導:
您好!
最近我們公司的工作無論哪個部門傳來的都是好消息,但是就是我這個客戶經理,昨天卻是給公司惹了麻煩,給您帶來了壞消息,我真的覺得很慚愧,在會議上看著大家的工作報告,再看看我的,我真的覺得無地自容啊,雖然您沒有直接當著所有同事的面批評我,但是我從您的表情中,我已經知道您有多生氣了,真的對不起,我實在是過意不去,就給您寫了這份檢討書,來檢討自己的錯誤,我保證今后在工作上一定不會再出現失職了。
作為客戶經理,跟所有的客戶保持良好的關系,是我的本分,多為公司爭取潛在客戶更是我工作中的重中之重。我仔細的算了算,我來到公司擔任客戶經理一職已經有兩年多了,但是在這兩年的時間里,我只是做好了自己的本職工作,幾乎很少會給公司帶來意想不到驚喜,可能是因為我的能力有限吧,也有可能是因為我把太多的心思放在家人身上了,但是我卻是什么錯都沒犯過,不是因為我對工作有多么的認真,而是因為我不想被公司罰去獎金。經過這件事我才知道,自己的這種工作理念是多么的不對,既然公司給了我這么高的一個職位,我為什么就不能為了公司鞠躬盡瘁呢?我為什么就不能拿出的努力去為公司做貢獻呢?我為什么就不能有積極向上的工作心態呢?這次的犯錯,真的讓我想了很多,我在今后的工作當中,我也會改變很多的',您相信我。
事情其實很簡單,昨天有一個重要的客戶約我在路的咖啡廳聊一些事情,主要還是工作上的事情,他是我認為最有發展前景的一個客戶,因為人家也是開公司的,雖然說公司的規模沒有我們這么大,但是他什么事情都是親力親為的,公司的未來一片光明,他最近想給他公司的全體員工們都買一份保險,我們公司其他的保險業務員他肯定是信不過的,所有他就選擇了我,但是他可能是性格有點怪癖,總是對我們的訂單上各種不滿意,我都跟他聊了有六七次了,就是沒達成購買意向,這次他約我見面,我卻因為一些個人的私事,失約了,這就讓他非常的生氣,然后宣布不再選擇我們公司進行合作了,這無疑就是給公司損失了一大筆生意,到嘴的肉沒了,您這么生氣也是理所當然的。真的很抱歉,我當時都準備要去跟他見面了,但是我家里臨時有事,我只能失約了,我打電話給他解釋他也不聽,我是真的沒辦法。
這次給公司帶來的損失,我無力賠償,但是我會在今后的日子里,拿出自己的工作狀態,讓公司得到更多的利益,請您相信我,也請您務必原諒我這次。
此致
敬禮!
檢討書:
20xx年xx月xx日
有關工作檢討書范文 篇25
尊敬的領導:
你好!
我在修改、打印及下發與公司員工簽署的《崗位聘用合同書》一事上的工作失誤,經過認真的反思,我覺得沒有一點客觀原因,這完全是我的錯,我必須去承擔這件事所帶來的后果,更不能推卸責任,因此對待工作必須要認真,不能像這件事情一樣馬虎出錯,如果這樣下去,只能是害了自身,同時也會辜負了領導對我的期望。因此我必須勇敢的面對錯誤,做深刻的自我批評,亡羊補牢,猶未遲也。針對所犯的錯誤,特做出如下檢討:
一.做為已經在公司工作3年多的老員工,犯這樣的錯誤真是太不應該了,這說明了我的崗位責任意識還不夠強。辦公室是一個公司的樞紐部門,如果沒有較強的崗位責任意識是無法勝任的。在這件事上很顯然我并沒有意識到自身的崗位責任,明顯放松了對自身的要求,態度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有不錯的工作態度,就會在很多問題上犯錯,這樣會導致領導會對自身工作上不放心,會增加領導的工作量,也會致使自身對工作失去信心。
二.我在工作上犯了這么大的錯誤,就是因為想法簡單,工作缺乏主動性,沒有全局觀念,與領導缺乏溝通,才造成了今天
這個局面,也使領導多年建立起的工資保密制度在我的疏忽下幾乎成為透明的,我自身也覺得很是過意不去,更不要說領導的失望了。
工作了這么長時間,還犯了這樣不該犯的錯,真的應該好好的檢討一下,因此在以后的工作中一定要注意以下幾點:
一.工作中要加強主動性,凡事要多想,并以大局為重;
二.要加強與領導的溝通;
三.要加強崗位責任意識。
經過深刻的`反思,我必須對這件事承擔起責任,不能說挨了領導的批評就心里不服氣,產生怨氣,更不能在工作上有不良的情緒。只是眼光放長遠了,才能發現這次的教訓是非常及時的,借檢討的機會,也讓我能深刻認識到自身在工作中的缺點。因此我必須做出深刻的出面檢討,以此來鞭策自身,讓自身在今后的工作中記住這次的教訓。
檢討人:
20xx年xx月xx日
有關工作檢討書范文 篇26
尊敬的學校領導:
在3月29日上午9:20分,當時我班級課堂在進行課文習題講解,這時候課堂上非常吵鬧,一些同學隨便講話,一些同學還在座位抽屜里折紙飛機。當時我見到那番情景,頓時間就非常生氣,整個人就陷入了焦躁情緒,命令幾名帶頭違反紀律的同學罰站到教室后面,期間一名同學表現得非常不耐煩,我就生氣地用力拉拽了幾下,導致這名同學摔倒在地上,腿部輕微擦傷。
平時這幾名同學成績不理想,當時又違反紀律,我一心想管好他們,加上當時就快面臨期中考試了。我在焦躁情緒的影響下,就做出了這樣不當的教官行為。
現在看來,我當時的行為是有些不妥了。管教學生本來是應該的,可是這些孩子畢竟還只是十一、二歲,他們也沒有完全的行為能力,有時候就不由自主地失去了上課注意力。我不應該這么不耐心,還做出了過激舉動,導致孩子受輕傷。
事后,我非常后悔,孩子畢竟還小,我應該更加耐心地教育他們。以后,我一定要更加理智地對待孩子,用心呵護他們,給他們更多改正錯誤的機會。
此致!
有關工作檢討書范文 篇27
尊敬的領導:
您好!對事物的認識還不夠徹底,來源于思想覺悟不夠高。今天所發生的一切,反映出我平時對自己要求不夠嚴格,工作責任心沒到位,范文之檢討書:工作失誤檢討書。對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果!為此我深表內疚,經過我深刻的自我反思,使我認識到自己的錯誤。通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,我決心引以為戒,以實際行動改正自己的錯誤,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。
檢討人:
20xx年X月X日
有關工作檢討書范文 篇28
尊敬的領導:
透過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作職責心上仍就十分欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到十分可恥,感到無以復加的后悔與悲痛。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎樣能及時把工作落實好。做好呢。同時,如果在我們這個群眾中構成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不禮貌表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。為了嚴肅法紀,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心期望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每一天對照自己檢查自己,倘能如此,我想今后類似的杯具就不會再上演,
我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺理解監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要透過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。
檢討人:
20xx年xx月xx日
有關工作檢討書范文 篇29
尊敬的領導:
您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設項目的監督工作中,因我個人的疏忽,我沒有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實品做樣品檢查。沒有認真核查賬本,也沒有在檢查之后向您如實匯報。
我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據您的要求,把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關照。
但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。
我已深深的認識到自己的錯誤。我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認真,才會導致這件事情的發生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改進,因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個集體中每個人都起到重要的作用,我現在明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的力量。
通過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業為公司美好的明天做出自己應有的貢獻!!
古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進行自我反省古人又說,“君子務本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后,歸結原因如下:
1、責任心不強,工作作風不深入,不踏實。作為一名執法人員,不論有多少理由,都應端正執法辦案的態度、嚴格執法辦案的程序,全面準確地掌握案件情況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應認真核實、查對。同時,更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節”。
2、事發后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領導的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。
通過這件事,我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態度,感悟到:
1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟,不進則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學而時習之,不亦樂乎。”
2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟,那只是“記問之學”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當然就沒有幫助,甚至還有害處。”最近,聽到一個講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業于某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎么連這點小事也做不好你怎么這么笨。”那人聽后,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧只是給了他傲慢,給了他不受教。這點小事沒辦好,恰恰是學習的機會,但他并沒有把握這個機會,反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發展,就會自然地向壞處發展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!
總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣賢,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔。“經師易得,人師難求”,我真心感謝領導的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!
我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個認真負責,勤奮的工作人員。我要時時認真的了解組織領導的意圖,不能將領導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。
通過此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。針對我的責任感不強,工作作風懶散,不實際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過問,不論處理的好壞,都應該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態度,認真工作之外,我也要抽出空閑時間提高自己的學習和專業水平,同時保持工作的細節。
對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的。事情加倍努力干好。我已經意識到我的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發生在我身上。請領導繼續監督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!希望領導和同事們在今后的工作中多多幫助我,幫助我克服我的缺點,改正我的錯誤。我在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。我也會向你保證此事不會再有第二次發生。
還有再此我向全體部門人員道歉,真的對不住大家,由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,還要和我共同分擔我的錯誤,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我!
我可以說是犯了一個最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒有做好,沒有根據您的要求,把項目的進展情況著實地向了領導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時也愧疚陳總對我的信任和關照。
但此次我通過自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風是極度危險的,這樣的作風持續下去。很可能在未來造成更多更嚴重的錯誤。
經過領導批評,和我個人的反省,保證以后不會再出現此類的情況了,不會因為個人的原因來破壞公司的紀律,這次造成的影響我向大家表示歉意,對不起,請領導給我處罰我愿意接受,請給我一個改過的機會,并請大家原諒我一次。我在以后的工作中一定加倍努力,對公司多做貢獻,來彌補這次的過錯。請大家相信我。
此致
敬禮!
檢討人:
x年x月xx日
有關工作檢討書范文 篇30
尊敬的:
首先由于我的工作不認真的原因,沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤“沒寫工作日記”再此我做出深刻檢討!
當天由于游客較多,恰巧領導不在時候,由于我們工作的馬虎大意,忘記了本應該在當值的時候就應該寫的值班日記!
事后經領導檢查后才發現犯了過錯但為時已晚!
我真的知道錯了,以后工作中我一定認真履行的崗位職責,增強事業心和責任感,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務,要積極表現,多和同事、領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司做出積極的貢獻。
此致
敬禮!
檢討人:
20xx年xx月xx日
有關工作檢討書范文 篇31
尊敬的領導:
在過去的六年工作經歷當中,自己有積累一定的為人處事的經驗,但相比于同齡或者同屆的朋友來講,我的成長速度還是處于一個落后的境地。按照常理來說,一個人畢業六年了,有這些年的工作經驗完全可以作為一家公司的部門經理。可恨事與愿違,所謂有因就有果,造成了現在的后果肯定是其背后的原因的。反思過去,總結經驗,本人以為自己在過去的六年中至少犯了以下幾點錯誤。或者說對于以下的問題不夠重視。
第一:為人處事有點失敗。在生活中交際太少,在工作中和同事互動太少。自己以前沒有在這方面引起足夠的重視,總以為相比于才能和業務能力這并不重要,甚至可以忽略,現在看來這就是一個戰略錯誤,基本認識錯誤。和周圍的人交流互動少了,沒有建立良好的人際關系,導致自己與他們越來越疏遠,難以獲得他們的支持,更別說人與人之間的溫暖。有些關系最后消失了,有些人變成了陌生人。太少的人際互動使自己在這方沒有任何的進步,為人處事浮躁,不夠穩重,也許在別人眼里我就是一個不好相處,冷漠自閉的年輕人,自以為是。即便我其實并不是那樣的人,但真相沒有去解釋那假象就是真相的,最后我連解釋的機會都沒有。在工作和生活中自己好像慢慢的在以自己為中心砌一到很高的墻,最后把自己包圍起來,出不去,別人也進不來。
第二:在工作中業務能力不足。業務能力不足體現在技能和業績能力不足。自己沒有很好的利用這段時間去磨練自己的業務技能,現在的情況是自己會的別人也會,別人會的自己未必會。業務影響方面更是不盡如人意,這點上和第一點是遙相呼應的,為人處事封閉的人怎么可能去的良好業績,業績是建立在成熟健康的人際關系圈之上的。而職場其實是一個看能力說話的地方,相對于我這種人際關系處理不好,業務能力還不強的人來說真的很艱難。這些年并沒有取得多少領導和同事的信任支持。
第三點:自己的職業規劃犯了大錯。這是一個戰略錯誤,反映在自己頻繁的更換工作,甚至更換行業,更可怕的是裸辭。頻繁的更換工作等于是主動放棄之前的工作經驗積累,重新開始,事實證明重新開始不是那么容易的。這六年來,更換了好幾份工作,使得自己身心疲憊,家庭和經濟受到很大打擊,經濟壓力更是與日俱增。其實人生是有限的,在有限的三四十年工作實踐當中,能有機會換工作是很難得,所以要慎重考慮。我是犯了一個大錯誤,以至于我在擇業中不上不下。都能干,好像都干不好。給新公司一種很不好的映象。
第四點:心態不夠端正或者說不夠大氣。以前一心想著早點實現抱負早點賺大錢,嘗試了各種業余投資,虧損巨大,本就是普通家庭,現在更是雪上加霜,舉步維艱。一方人沒有腳踏實地的精神怎么可能賺得到錢,不是每個人都有一夜暴富的機會,也不是每個人都有經商的潛力。我犯了一個思想上的基本錯誤,心思不正,心術不正,歪門邪道,雖然不犯法,但是耗費了太多精力和經濟,打擊太大。
第五點:好高騖遠,不積小流,不講細節。平日里不注重個人細節,以前太拖沓,生活和工作中都是如此,沒有一個良好的個人形象。不愛打理自己人怎么可能給把工作做好。細節才是決定一個人到底有多優秀的考證,而細節是要生活和工作積累的,裝不出來的。所謂優秀其實是一種習慣,這又是自己范的一個錯誤。
總結來說,自己犯了很多錯誤,犯了大錯誤,有戰術的也有戰略的錯誤,有工作上的也有生活上的。以前沒有足夠的人來告誡自己,自己也未能足夠的重視那些意見,所謂不聽老人言吃虧在眼前。人生之悲慘如此,無比難過,但是不能怪別人,只能苦果自吃。感覺對關心自己支持自己的家人很愧疚。
以后一定要吸取過去的經驗,戒驕戒躁,注重細節,養成良好的為人處事習慣,端正態度,心思純正,堅持不懈。早日克服艱難,實現人生理想。
此致
敬禮!
檢討人:
年 月 日
有關工作檢討書范文 篇32
尊敬的領導:
您好!
本人是飲料課的, 今天中午未安排好員工吃飯時間, 導致員工同一批吃飯, 造成區域漏崗, 而員工吃飯時間嚴重超時, 未做到督促作用, 身為課的組長, 本應該起到輔助該課主管的作用, 卻因細節沒注意到, 發生了這種不應該發生的錯誤,通過這件事情讓我認識到我在日常工作中還有很多不足的地方,因平時跟員工關系較好, 對于安排下去的工作很多都只是一個形式而已。
而員工有沒執行到位都不在我關心的范圍之內,每天只是做好自己的份內事,組長這個職位對我來說只是一個頭銜而已, 其次可能在超市待久了, 有點老油條了, 自己上班的紀律也有點散漫, 更加導致不能黑下臉去約束員工, 因此才有了今天這種錯誤的發生, 通過這件事情 使我認識到作為一名組長, 不是只要會補貨,會整倉庫就行咯,那只是一名最普通的 員工都應該會做的事。
作為一名組長,他首先要有一定的'自己約束的能力 ,還要有較好的組織能力, 領導能力, 工作時間內公私分明, 對于部門領導分配下來的工作認真執行, 日常工作中為了做好自己的本職工作外, 還要嚴格督促部門員工做好每天的日常工作認真遵守公司各項規章制度, 工作時間內做到部門區域不缺崗 , 漏崗, 不聚眾聊天, 盡最大努力把工作做到最好, 也保證在今后工作中,不再犯同類錯誤。
檢討人:
20xx.x.x