員工上班時間玩游戲檢討書（精選6篇）
員工上班時間玩游戲檢討書 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
xx月xx日，星期六，我在調(diào)休的工作中，沒有認(rèn)真投入工作，私自進(jìn)行網(wǎng)頁游戲，并且被7s工作人員發(fā)現(xiàn)。接下來的1個小時，我經(jīng)過認(rèn)真的反思，現(xiàn)做如下匯報：
事情的經(jīng)過如下：因為是星期六調(diào)休，已連續(xù)工作7天，身心比較疲憊，加上當(dāng)時手上沒有什么工作，吃完午飯，我就放松了自己，擅自上網(wǎng)玩了會農(nóng)場游戲，被7s人員發(fā)現(xiàn)，并拍照記錄。
通過這件事，我意識到，既然來到這個公司上班，又是上班時間，就應(yīng)該嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，不能上網(wǎng)玩網(wǎng)頁游戲。禮拜六和連續(xù)工作不是借口，既然是調(diào)休，調(diào)休后就應(yīng)該把禮拜六當(dāng)成正常的工作日對待，不能有絲毫的放松。如果公司的其他員工，也因為是在星期六或者連續(xù)工作下，就放松自己，必將在全公司內(nèi)形成不良的工作風(fēng)氣，造成十分嚴(yán)重的影響，給公司帶來巨大的經(jīng)濟(jì)損失。犯了錯誤就是錯了，沒有任何借口。公司制定的7s制度必定有其合理性，就像不久之前的新員工入職培訓(xùn)中所說的，嚴(yán)格要求自己的背后，經(jīng)過不斷磨礪，必定會有成長和收獲。
在深刻的'自我反思之后，我決定有如下個人整改措施：
1.按照要求上交書面檢討一份，認(rèn)清自己所犯下的錯誤。
2.提高思想覺悟，要充分認(rèn)識到事情的嚴(yán)重性，避免今后再犯類似的錯誤。
3.多向身邊表現(xiàn)優(yōu)秀的員工學(xué)習(xí)，努力苦干，不斷提高自己的工作能力。
4.以后多多開展批評與自我批評，自覺接受監(jiān)督。
雖然這是我人生中的第一份檢討書，不過我已經(jīng)盡全力反思并記錄。望公司管理人員原諒我犯下的錯誤。
此致
敬禮!
檢討人：
20xx年x月x日
員工上班時間玩游戲檢討書 篇2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
上班時間唯有認(rèn)真對待工作才能夠讓領(lǐng)導(dǎo)看到自己努力的決心，然而現(xiàn)如今自己因為上班時間玩游戲的事情令公司領(lǐng)導(dǎo)感到十分失望，明明曾經(jīng)在工作中寄以厚望卻沒想到自己會做出這種讓人失望的行為，所以我應(yīng)該對自己利用上班時間玩游戲的錯誤行為進(jìn)行深刻的檢討。
從公司的規(guī)定可以得知上班時間不認(rèn)真對待工作是不符合員工職業(yè)道德準(zhǔn)則的，作為職場人士卻在工作中沒有任何的底線又怎能期待公司領(lǐng)導(dǎo)對自己寄以厚望？遙想過去的自己雖未創(chuàng)造任何業(yè)績卻也能憑借著勤勉的作風(fēng)獲得同事們的認(rèn)可，那段時間內(nèi)充實的生活能夠讓我感受到當(dāng)前從事工作的美好之處，然而由于思想方面出現(xiàn)了弊病導(dǎo)致自己對待工作變得越來越不用心，這次上班時間玩游戲的行為便是自己對待工作不夠用心的表現(xiàn)之一，殊不知其他同事看到自己上班時間玩游戲以后又會在內(nèi)心產(chǎn)生怎樣的想法，玩游戲之前不考慮后果便會在事情發(fā)生以后陷入深深的懊惱與自責(zé)之中。
我應(yīng)該要明白上班時間玩手機(jī)的行為很容易在其他人腦海中形成對工作不負(fù)責(zé)的形象，連自己都因為貪圖享樂而置他人的信任而不顧又怎能期待在工作中獲得成就，重要的是自己習(xí)慣了這樣的工作模式以后很有可能為今后的職場發(fā)展造成很大的阻礙，關(guān)鍵是自己未能意識到這點導(dǎo)致日常工作中積累了許多難以被人原諒的錯誤，尤其是這次上班時間玩游戲的行為若是不能得到及時的改正很有可能徹底失去領(lǐng)導(dǎo)的信任，如此透支自己在公司信譽(yù)的做法只會在將來的工作中感到無比后悔。
若想挽回這次利用上班時間玩游戲造成的損失就應(yīng)該要表現(xiàn)出自己的誠意才行，無論改變現(xiàn)有的工作態(tài)度還是表現(xiàn)出自己不再做出上班時間玩游戲的決心都是解決問題的途徑，關(guān)鍵還是需要盡快證明自己才不會導(dǎo)致工作中的信譽(yù)因為錯誤的做法而不斷流失。而且我應(yīng)該要認(rèn)識到上班時間玩游戲本就容易對原有的工作效率造成嚴(yán)重的影響，若是因此導(dǎo)致工作出現(xiàn)嚴(yán)重的失誤又該如何去做才能夠重新挽回大家的信任呢？
很多時候嚴(yán)重的錯誤往往是通過平時不良行為的積累所導(dǎo)致的結(jié)果，若非初次犯錯而不加收斂的話以不至于發(fā)展到敢于在上班時間玩手機(jī)的地步，所以我應(yīng)該在這種行為萌芽之前便將其消滅才能夠表明自己不再玩游戲的決心。
此致
敬禮!
檢討人：
20xx年xx月xx日
員工上班時間玩游戲檢討書 篇3
尊敬的王領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我犯的是一個嚴(yán)重的原則性的問題，今天我懷著愧疚和懊悔的心情給寫下這份檢討書向您表示我對上班期間使用qq沒有申請的這種不良行為的深刻認(rèn)識。
早在我踏上工作崗位之初，領(lǐng)導(dǎo)就已三申五令，一再強(qiáng)調(diào),全體員工不得沒有申請之下在電腦上安裝軟件，但是我還是犯了錯誤。雖然我知道這種行為也是不對的，但是我還是做了。
所以，我覺得有必要而且也是應(yīng)該向領(lǐng)導(dǎo)做出這份書面檢討，讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。
最后再次表明自己的決心，明確對事件的態(tài)度。
此致
敬禮!
xx年x月x日
員工上班時間玩游戲檢討書 篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
xx月xx日，星期六，我在調(diào)休的工作中，沒有認(rèn)真投入工作，私自進(jìn)行網(wǎng)頁游戲，并且被7s工作人員發(fā)現(xiàn)。接下來的1個小時，我經(jīng)過認(rèn)真的反思，現(xiàn)做如下匯報：
事情的經(jīng)過如下：因為是星期六調(diào)休，已連續(xù)工作7天，身心比較疲憊，加上當(dāng)時手上沒有什么工作，吃完午飯，我就放松了自己，擅自上網(wǎng)玩了會農(nóng)場游戲，被7s人員發(fā)現(xiàn)，并拍照記錄。
通過這件事，我意識到，既然來到這個公司上班，又是上班時間，就應(yīng)該嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，不能上網(wǎng)玩網(wǎng)頁游戲。“禮拜六”和“連續(xù)工作”不是借口，既然是調(diào)休，調(diào)休后就應(yīng)該把禮拜六當(dāng)成正常的工作日對待，不能有絲毫的放松。如果公司的其他員工，也因為是在星期六或者連續(xù)工作下，就放松自己，必將在全公司內(nèi)形成不良的工作風(fēng)氣，造成十分嚴(yán)重的影響，給公司帶來巨大的經(jīng)濟(jì)損失。犯了錯誤就是錯了，沒有任何借口。公司制定的7s制度必定有其合理性，就像不久之前的新員工入職培訓(xùn)中所說的，嚴(yán)格要求自己的背后，經(jīng)過不斷磨礪，必定會有成長和收獲。
在深刻的自我反思之后，我決定有如下個人整改措施：
1.按照要求上交書面檢討一份，認(rèn)清自己所犯下的錯誤。
2.提高思想覺悟，要充分認(rèn)識到事情的嚴(yán)重性，避免今后再犯類似的錯誤。
3.多向身邊表現(xiàn)優(yōu)秀的員工學(xué)習(xí)，努力苦干，不斷提高自己的工作能力。
4.以后多多開展批評與自我批評，自覺接受監(jiān)督。
雖然這是我人生中的第一份檢討書，不過我已經(jīng)盡全力反思并記錄。望公司管理人員原諒我犯下的錯誤。
此致
敬禮!
xx年x月x日
員工上班時間玩游戲檢討書 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我犯的是一個嚴(yán)重的原則性的`問題，今天我懷著愧疚和懊悔的心情給寫下這份檢討書向您表示我對上班期間使用qq沒有申請的這種不良行為的深刻認(rèn)識。
早在我踏上工作崗位之初，領(lǐng)導(dǎo)就已三申五令，一再強(qiáng)調(diào),全體員工不得沒有申請之下在電腦上安裝軟件，但是我還是犯了錯誤。雖然我知道這種行為也是不對的，但是我還是做了。
所以，我覺得有必要而且也是應(yīng)該向領(lǐng)導(dǎo)做出這份書面檢討，讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。
最后再次表明自己的決心，明確對事件的態(tài)度。
此致
敬禮!
檢討人：
20xx年x月x日
員工上班時間玩游戲檢討書 篇6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
上班時間唯有認(rèn)真對待工作才能夠讓領(lǐng)導(dǎo)看到自己努力的決心，然而現(xiàn)如今自己因為上班時間玩游戲的事情令公司領(lǐng)導(dǎo)感到十分失望，明明曾經(jīng)在工作中寄以厚望卻沒想到自己會做出這種讓人失望的行為，所以我應(yīng)該對自己利用上班時間玩游戲的錯誤行為進(jìn)行深刻的檢討。
從公司的規(guī)定可以得知上班時間不認(rèn)真對待工作是不符合員工職業(yè)道德準(zhǔn)則的，作為職場人士卻在工作中沒有任何的底線又怎能期待公司領(lǐng)導(dǎo)對自己寄以厚望？遙想過去的自己雖未創(chuàng)造任何業(yè)績卻也能憑借著勤勉的作風(fēng)獲得同事們的認(rèn)可，那段時間內(nèi)充實的生活能夠讓我感受到當(dāng)前從事工作的美好之處，然而由于思想方面出現(xiàn)了弊病導(dǎo)致自己對待工作變得越來越不用心，這次上班時間玩游戲的行為便是自己對待工作不夠用心的表現(xiàn)之一，殊不知其他同事看到自己上班時間玩游戲以后又會在內(nèi)心產(chǎn)生怎樣的想法，玩游戲之前不考慮后果便會在事情發(fā)生以后陷入深深的懊惱與自責(zé)之中。
我應(yīng)該要明白上班時間玩手機(jī)的行為很容易在其他人腦海中形成對工作不負(fù)責(zé)的形象，連自己都因為貪圖享樂而置他人的信任而不顧又怎能期待在工作中獲得成就，重要的是自己習(xí)慣了這樣的工作模式以后很有可能為今后的職場發(fā)展造成很大的阻礙，關(guān)鍵是自己未能意識到這點導(dǎo)致日常工作中積累了許多難以被人原諒的錯誤，尤其是這次上班時間玩游戲的行為若是不能得到及時的改正很有可能徹底失去領(lǐng)導(dǎo)的`信任，如此透支自己在公司信譽(yù)的做法只會在將來的工作中感到無比后悔。
若想挽回這次利用上班時間玩游戲造成的損失就應(yīng)該要表現(xiàn)出自己的誠意才行，無論改變現(xiàn)有的工作態(tài)度還是表現(xiàn)出自己不再做出上班時間玩游戲的決心都是解決問題的途徑，關(guān)鍵還是需要盡快證明自己才不會導(dǎo)致工作中的信譽(yù)因為錯誤的做法而不斷流失。而且我應(yīng)該要認(rèn)識到上班時間玩游戲本就容易對原有的工作效率造成嚴(yán)重的影響，若是因此導(dǎo)致工作出現(xiàn)嚴(yán)重的失誤又該如何去做才能夠重新挽回大家的信任呢？
很多時候嚴(yán)重的錯誤往往是通過平時不良行為的積累所導(dǎo)致的結(jié)果，若非初次犯錯而不加收斂的話以不至于發(fā)展到敢于在上班時間玩手機(jī)的地步，所以我應(yīng)該在這種行為萌芽之前便將其消滅才能夠表明自己不再玩游戲的決心。
此致
敬禮!
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