教師課程審議培訓心得體會(精選29篇)
教師課程審議培訓心得體會 篇1
為期四天的新課程培訓結束了,它讓我對數學新課程、新教材有了更深入的認識。
自主、有效的課堂是我們經歷新課改中的每一位老師所追求的,但這其中需要我們必須明白:我們要教“什么”。教材僅僅是學生學習資源的部分內容,它所呈現給學生的知識內容是靜止的,沒有先后層次的。同一版本的教材不可能適用于每一個班級的孩子,這就要求我們每一位數學教師都要長出一雙數學的眼睛,善于捕捉生活中的數學信息,在把握課標基本規范的前提下,去超越教材,補充教材,賦予教材“生命”,從而達到合理的利用教材。
從徐麗霞老師的“自能教學法”的教學視頻中,李玲老師的演講中,趙國防老師灰諧、幽默的言談中……我深深感受到這些名師課堂的魅力。在他們的課堂上都體現著“學生能說的的老師不說,學生能講的老師不講,學生能理解的老師不幫”的思想;注意學生學習習慣與各種學習能力的培養是他們課堂教學的另一大特色,在課堂上他們做到了創新與傳統的完美結合。用徐麗霞老師的話來說,他們的目標是:把學生培養成會學習、會表達、會交流、有能力、有氣度、能自信面對一切的人。數學教學是數學活動的教學,是師生之間、學生之間交往互動與共同發展的過程;也是師生思想碰撞、智慧共生的活動過程。首先我們要抓住本節課教學的“核心問題”,用適合自己的方法呈現一個真實的課堂。其次,我們應把學生學習的主動權還給學生,讓學生充分享受主動思考的權利,平等地為學生創造盡可能多的表達和表現的機會,使學生想學,以至于會學。
張廳長說過:讓學生盡量多地做具有智慧價值的作業,做更多的需要動腦動手、需要親歷親為的學生喜歡的作業。回頭看一下我們所設計的作業是什么樣的?它對培養學生的興趣,思維能力等有導向作用嗎?名師們的做法給了我們最好的回答:作業要做有用的,它是老師精心設計的具有活動性,實踐性的,是課內外具有一定思維挑戰性的任務。
課改進行到今天,我們面臨了太多的改變:教材變了,教法變了,我們又該怎樣去改變?專家們用同一個聲音告訴我們:讀書,讀教育理論專著,讀各科的教學研究書籍;動筆,寫教學札記,寫讀書筆記。通過這次學習,我收獲了很多,同時也使我明白了自己努力的方向,借用李玲老師的話來說,那就是:投入。
教師課程審議培訓心得體會 篇2
在課題研究的實驗階段,我認真學習了新課標內容,參閱名師教案,與其他教師互相交流,深入體會精講提升對課堂效率提高的重要性。在教學中,我深入文本,抓住學生的課堂生成進行及時的點撥和引導,讓學生對于所學內容有更深入的理解和更深刻的體會。結合自己的教學行為和教學反思,我不停地進行思考,在面對課堂生成的時候,怎樣能有效地將精講提升切入。帶著這樣的思考,我進行了《自己的花是讓別人看的》這篇課文的教學展示,現以課堂教學為例來說明我對我的課題研究的一些心得體會。
一、聚焦文本,吃透課文
文本是我們課堂的依托和媒介,學生通過對文本的閱讀和感悟來達到語文能力的鍛煉和提升,只有教師吃透文本,掌握課文的精華,才能在課堂上進行有效的授課,學生們才會產生多樣的課堂生成,在這樣的基礎上,教師抓住關鍵點來進行重點點撥,這樣的課堂才是高校的。在《自己的花是讓別人看的》這篇課文中,我通過多次閱讀思考,結合網絡搜集資料和教師用書,對文本進行了深入的分析。
在本課教學中我首先抓住“多么奇麗的景色!多么奇特的民族!”這兩句感嘆句,讓學生根據文本質疑,引導學生品讀文本,在感情誦讀、角色體驗、情境想象、聯系生活等形式多樣的語言文字訓練中感受德國風情,體會異國文化,領悟“人人為我,我為人人”的人生境界,實現語言與精神的同構共生。
二、方式多樣,調動思維
在新課程引導下,我們越來越注重教學方式的多樣化,并且這樣的教學方式相較于單一的教學方式確實更吸引學生的眼光,更能調動學生的思維,讓學生真正在課堂上學有所得,這是我們一直在努力的方向。精講提升主要集中在老師的“精講”,目的是帶著學生深入分析理解課文,答疑解惑,那么如何把精講完美地滲透在教學過程中,達成我們的教學目標,或者說,如何讓學生聽我們講,我覺得這也是作為我的課題研究需要關注的一點。只有把學生的目光和興趣抓住,學生才能把自己的思考和老師的重點點撥結合,這就需要我們在課堂中進行多樣化的教學方式和手段。
在《自己的花是讓別人看的》這篇課文的講授中,我靈活采用“欣賞畫面入境,品讀想象中生情,深讀積累中拓展”等教學方法,引導學生采用各種方式讀課文,做到讀中有體驗,讀中有所悟,使學生在課堂上大有收獲。在具體操作中,盡力引導學生去想象場面情景,把心放到課文中去,設身處地地去讀、去想;引導學生想象時,注意抓住一些關鍵詞、句,通過對這些關鍵詞、句的'揣摸來感悟作者的思想感情。比如在學習第三自然段時,緊扣“姹紫嫣紅、花團錦簇”這兩個詞,引導學生想象,在此基礎上出示畫面,讓學生在欣賞畫面的同時入情入境。在品讀這一段文字的時候,更是充分調動學生的想象,讓學生在讀中想象,在想象中品讀,在品讀中悟情。引導學生用心感受、用心觸摸,透過文字背后,仿佛看到了什么、聽到了什么、聞到了什么?以及之后的角色體驗,深入讀書,都在盡力創設情境,引導學生想象場面情境。此時,學生看到的就不僅僅是文字,更是有聲有色、有情有味的畫面、情境了。
三、注意點撥,開啟智慧
精講提升的關鍵點在于“精”,抓住點引導學生去深入,在學生理解的基礎上進行講解,使理解更深化。在讓學生談了對“人人為我,我為人人”這句話的理解后,我說到:“你們精彩的發言讓老師想到了一個詞:舍得。有舍才有得,我們雖然舍棄了看自己的花,但走在路上的時候卻看到了更多的花,而且當你從自己門前走過的時候,也看到了自己的花。”接著我又提問:想一想,在我們的生活中有哪些“人人為我,我為人人”的現象。孩子們暢所欲言,班級輪流值日、班級圖書角?大家感觸深刻,結合自己的生活實際談出了真實的感受。
有效的精講提升,關鍵點在于教師的教學水平和語文素養,我想起了蘇霍姆林斯基的話:“優秀教師教育技巧的提高,正是由于他們持之以恒的讀書,不斷地補充他們的知識的大海。”我們只有將理論學習和實際的課堂經驗結合起來不斷努力,才能使精講提升達到真正的效果,成為優秀的教學工作者。
教師課程審議培訓心得體會 篇3
歷時六天的教學校長基地培訓結束了,回眸學習歷程,心中充滿留戀,盤點學習收獲,心中滿懷感恩。感謝教育局領導的提攜,感謝教科院提供的平臺,感謝校長們精彩的報告與指點,更感謝教科院王毓珣處長和王秋月老師的身體力行,人格感召,精心組織,使我們對每一次學習都充滿期待,每一次對話都閃爍智慧,每一次考察都體驗深刻。
一、對校長責任使命的深切認識
津南實驗小學劉士民校長是大家敬佩的校長,津南實驗小學今天的辦學成就,得益于劉校長正確的辦學思想,與時俱進的辦學目標,敢為人先,敢于創新的辦學行為和善待干部、善待老師、善待學生,“與人為善,成人之美,常懷感恩之心”的人格魅力。在津南實驗小學當老師是幸福的,做劉校長的學生是幸運的。從劉校長身上,我清晰看到了作為領導者的校長所具備的四種能力:清晰的了解自身的工作任務,把握學校辦學的具體情境,了解和善待自己的追隨,更對自己有清醒的認識。
作為教育者的校長,劉校長有高尚的道德領導力,引領教師樹立共同的價值追求;強大的課程領導力,使學校的課程開發、課程建設始終走在全國的前列;前瞻的教師領導力,通過各種途徑和方法,指導和激勵教師專業發展,為學校的持續發展奠定最扎實的基礎,儲備最豐實的能量。在我眼里,劉校長是教育家型校長,他有黨性——對黨的教育事業忠誠取向,他有人性——對教育是人學的道德取向,他有理性——對教育基于實踐的理性取向。所有這些,使他凝練理念,形成思想,“文化鑄就師生靈魂,改革成就學校生機”是津南實驗小學的辦學理念,“公誠勤樸”是學校的核心文化。托爾斯泰:人們能得到的最幸福、最自由、最快樂的心境,莫過于愛別人和為別人獻身。當一位校長能造福一方百姓、影響一大批教師和學生時,我想,他的人生價值是充分的實現了,他對社會的貢獻是無以言表的,他也是最幸福的人。
二、對學校辦學理念、辦學方向更有信心
教育者的活動不是必要條件,教育不是操作性的活動,而是合作性活動,強調適時給予,激發和發展人的潛在能力,以適合人的需要和社會的需要。基礎教育,為孩子的終身發展,一生幸福奠基。教育的靈魂是教會學生做人,教育一定要以人的發展為本,把教育和人的幸福、自由、尊嚴、終極價值聯系起來,使教育真正成為人的教育而不是機器的教育,學校應該是師生成長的精神家園。理念指導行動,一位校長必須有正確的的教育理念,才能把握學校的發展方向,感召和引領教師向著辦學目標邁進。而正確的辦學理念,來自于對教育規律的本質思考,也是對教育價值的根本追求。學校培養什么人與怎樣培養人,是合目的性與和規律性的完美統一。規律是求真的結果,價值是求善的追求,教育就是求真、求善、求美的過程。“為學生的成功發展奠定基礎”是我校的辦學宗旨,“以人為本,以德治校”是我校的辦學理念。
“以人為本”是教育改革和發展的核心思想。具體地說,“以教師為本”即學校在隊伍管理和建設過程中,尊重、關心教師,為他們的發展提供條件,搭建平臺,幫助每一個教師實現自己的人生價值,享受工作的幸福和快樂。“以學生為本”即學校為學生發展創造良好的物質條件和積極向上的文化氛圍,教師在教育教學活動中牢固樹立并努力踐行“讓學生的學習生活更美好”的教育教學價值觀,“學生是多層次多方面有機整合的生命體”的學生觀,“人人有才、人無全才、揚長避短、個個成才”的人才觀,“高度尊重學生”的師生倫理觀,“充分相信學生”的教育教學效能觀,“每一個學生都是學習發展的主體”的學習主體觀,從而促進每一個學生全面發展、終身發展。“以人為本”必須重視“以德治校”,“以德治校”包括干部修政德、教師修師德、管理重育德、學生修品德。把“將學校發展成為一所高品位、高質量、高水平的薊縣有影響的現代化學校”為發展遠景,引領學校內涵發展,辦學水平再上新臺階。
三、對辦學有了更深的文化追求
文化是學校的靈魂,致力于文化追求的學校,必定夯實課程教學這一根基,把握教師隊伍這一關鍵,抓住文化積淀這一靈魂。回顧薊縣六小的辦學經歷,我們純粹的教育追求和濃郁的文化氛圍,一直是家長、社會所認可的。
本次培訓中,我們聽取了河北育嬰里、津南實驗小學、漢沽一小三位校長的匯報,也親身感受了三個學校的課程文化。它讓我深刻的認識到課程文化是“整個學校教育的軟件”,是學校辦學的核心,尤其是校本課程,體現著學校的辦學目標和學生培養目標,滿足不同個性學生的發展需求,為學生發展服務。為此,在學校課程規劃的制定過程中,我們立足于大課程建設,統整德育和教學活動,重構學校課程,即將學校的德育活動、學科教學、課外活動、社區活動、體藝鍛煉等一系列有計劃、有組織的活動,統一納入課程管理范疇,構建以課程為中心,以教師、學生為課程主體,以活動為載體,以“開放性、選擇性、綜合性”為課程原則,適合和滿足學生發展的課程系統,形成了一系列特色的課程,并讓課程始終扎根于文化的土壤中,深受學生喜愛。如漢沽一小少兒版畫特色課程,在少兒版畫教學實踐中,我們堅持以傳統文化為內涵,民族精神為筋骨,國際視野為高度、素質提升為核心的原則,把少兒版畫藝術作為培養民族化與國際化相融合的一代新人的抓手,重技能學習,更重文化熏陶。又如津南實驗小學的綠色閱讀和隨筆化作文特色課程:在孩子生命的深處埋下求知的種子,隨著他們心智的成熟,慢慢的醞釀、發酵,最后轉化為一個人獨特的素質和修養。綠色閱讀和隨筆化作文課題的研究,提升了學校語文教師的文化素養和文學水平,熏染了學生的心靈,播下民族精神的種子,讓孩子擁有一個美好的精神家園。
教師在學校文化中的重要地位不容忽視,教師是知識的傳授者和載體,必須樹立新教育觀念,發揮全體教師在學校文化建設中的作用,提升學校文化的品位。校長怎樣看待教師,對形成教師文化至關重要。在我眼里,教師不是工具,不是資源,而是有理想有追求的人。他們希望專業有發展,教學有成效,從而獲得社會的認可和信任,實現自己的人生價值。作為知識分子,他們渴望“獨立的人格,自由的思想”,期望擁有開明的校長、寬松的環境和創造的天地。為此,既強調團隊合作,又保持個人風格。因此,對教師的管理,除必要的規范性制度外,更多的是激勵性制度,是指導和引領。所以,學校一貫強調教師讀書,注重專家引領,開展同伴互助,力爭教研同步,尤其關注教師課堂教學的行為與效益。我深切的感受到,課堂教學是“求真啟智”的重要陣地,也是德智交匯的重要渠道。教學改革關注德、智有目的交融,無痕跡交融,有規律交融,是智慧教學的追求,是智慧育人的體現,是德育有效性的關鍵所在,為此各教研組關注基于教學道德、教學智慧育人的教研組文化與教研文化的生成,探究以“教學智慧”促進“育人智慧”的規律。
選擇了教師,就意味著終身與學習為伴,更何況是教學校長。“強國必強教,強國先強教,強教先強師”。我們正處在中國教育發展變革的關鍵時代,雖然目前中國教育問題眾多,矛盾重重,但牢騷抱怨不解決問題,我們需要的是冷靜客觀的看待問題,辯證的分析問題,找到解決問題的途徑。就個人而言,也許不能改變大局,但自己的學校,我們可以自主。這次的教學校長培訓,三位校長孜孜以求,不斷超越的辦學歷程和辦學業績,是最貼近最好的活教材,我為有這段學習經歷感到自豪,同時也不斷勉勵自己,以三位校長為榜樣,在教育領域努力耕耘,造福百姓,為薊縣教育做出貢獻。
教師課程審議培訓心得體會 篇4
近日,我園積極開展了學習《教師十不準》活動。經過學習教師工作“十不準”,對我們提出了更高的要求。對此,我深有感觸。
師德建設是一個系統工程,師德師風是校風的靈魂。師德建設必須貫穿于教育行政工作和學校工作的各個方面,貫穿于教學、科研和社會活動的各個環節。
教師十不準的核近心問題為師德問題,師德的核心問題是"愛",這種"愛"必須是排除了私心和雜念的父母般溫暖慈祥的愛,恩師般高尚純潔的愛。它表此刻:當幼兒受到挫折、處境困難的時候,給幼兒以同情、關懷、體貼和幫忙;當幼兒生病的時候,主動噓寒問暖,送藥送飯;對待幼兒的提問,耐心細致,和藹可親地給予解答;尊重每一位幼兒的人格,不體罰或變相體罰幼兒;我們應對孩子做出良好的榜樣,把幼兒看作學習、生活的主人;對幼兒嚴格要求,幫忙他們從小樹立正確的世界觀。人生觀和價值觀,將教書和育人有機的統一齊來。
作為一名幼兒教師,教師的職責不僅僅要做好保育工作。同時,要更積極主動的教育好孩子,為孩子的未來發展打下良好基礎。所以,這就要求我們從自身做起,從身邊小事做起,從自身的每一句言談做起。時時刻刻的嚴格要求自我。做到對得起家長,也對得起我們自我的師德心。家長將孩子交給我們,我們就是孩子的父母,要每時每刻去關心和熱愛幼兒的一舉一動。
總之,教師必須有高尚的品德。教師職業的最大特點是培養、塑造新一代,自我的道德品質將直接影響下一代的成長。在教育活動過程中,教師既要把豐富的科學文化知識傳授給學生,又要用自我的高尚人格影響學生、感化學生,使學生的身心健康地成長發展。因而教師必須要有高尚的思想境界,純潔完美的心靈。在工作中,教師要安貧樂教,甘于奉獻。必須耐得住寂寞,受得住挫折,將自我的所有精力全身心地投入到教學實踐中去,正如著名教育家陶行知所說的“捧得一顆心來,不帶半根草去”。
教師課程審議培訓心得體會 篇5
4月12日我有幸參加了劉主講的《“三自我”成就教師職業幸福》的線上培訓活動。20xx年是我教育工作的第18個年頭,在這18年里,有酸,有甜,有苦,有辣,但是洋溢著滿滿的幸福。我是一名再普通不過的小學教師。我和大家一樣,每天都在忙忙碌碌中度過,確實很累。我在忙碌中找到適合自己發展的夢想,并發芽。我很喜歡我的工作,我是一個有夢想得人。我希望我的學生們能在我的帶領下去遨游知識的海洋,并收獲豐富。我一直在堅持自己的夢想。我想,作為一名教師,要永遠伴隨自己的夢想,沒有夢想,教育也就沒有意義,夢想會賦予人們追逐。
劉xx老師講了他的五步快樂作文教學法:樂讀——給一片靜心的天地,讓學生快樂讀書;暢說——創一個馳騁的舞臺,讓學生傾吐心聲;言真——留一席傾心的空間,讓學生學寫真話;悟理——造一個暢談的氛圍,讓學生主動參與;怡情——耕一塊怡情的沃土,讓學生感情升華。用多視角的眼光看待充滿生機活力與個性的孩子。我一直覺得:沒有博大的'愛,就沒有所有孩子的教育;沒有深刻的愛,則沒有成功的教育;沒有藝術的愛,則沒有幸福的教育。
玫瑰不因枝條長刺而失其色,沉香不因狀似朽木而失其香,榴蓮不因口感獨特而失其味。后進生在他眼里就跟玫瑰,沉香,榴蓮一樣。他們的調皮搗蛋其實反映了他們的本真。更能讓教師找到真實的自己,誠然,后進生是為后進生縫上翅膀的人。在教育教學這快沃土上,他始終用“捧著一顆心來,不帶半根草去”的精神境界要求自己,用青春雕琢孩子年幼的心靈,用示范行為來教育影響學生,用誠摯的愛去教誨學生,用真情去培育學生,踐行了教育和教學的完美結合。
他曾寫過這樣一段話:選擇做班主任,就意味著選擇了一種永恒的姿態,一種以愛的名義給予學生一生的陪伴,那是一股飄散著幸福的味道。教師的愛博大無私,是一縷溫暖的陽光溫暖著學生。愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神。這些美麗的語言,教師的愛是一條潺潺的小溪。愛學生,要多一份表揚。老師的鼓勵,是對學生最大的獎賞。教師不要吝嗇自己的表揚,哪怕只有一點點,也讓學生很滿足。愛學生,要多一份尊重。尊重是學生成長的需要,著眼于學生身心需要的發展,學生才能快樂的成長。愛學生,要多一份信任。信任是多么的重要。教師信任是來自學生心靈深處一股強大的力量。他可以拯救學生的靈魂,也可以改變學生的命運。
教育,不僅要有愛,還要有智慧。真正的教育,是愛的藝術,也是智慧的結晶。教師只有用充滿智慧的愛去呵護關愛學生,賦予師愛以更多的智慧,才能達到“親其師,信其道”的美好教育境界。
教師課程審議培訓心得體會 篇6
8月,命運眷顧般,我成為了寧鄉七中教師隊伍中的一員。學校為了幫助新老教師盡快實現角色轉換,適應教育教學工作,8月28日展開了為期1天的培訓。上午,校長謝海南從“回顧、堅守、展望”三個方面做了總結并提出希望;德育校長廖文波則指出了提高師德的重要性、師德師風存在的問題,并針對增強師德師風建設提出了要求;下午教導主任肖伯文解讀了《寧鄉七中教學常規工作》,使我們對學校整個教學工作的運行有了初步了解,高三年級主任胡志連以及英語老師尹愛民兩位優秀的教師代表,分享了寶貴的教學經驗和體會,為我們提供了學習榜樣,比如高雅和夏偉老師等。各位前輩的分享為我們下一學期的教學工作提供了方向性指導,拓寬了學習視野,更新了教學觀念,。下面談談我對本次學習培訓的心得體會。
一、銘記光輝歷史,繼往開來。
作為新老師首先要了解學校,培養對學校的歸屬感和榮譽感。從建校到現在的九十載滄海桑田,九十載春華秋實,不少七中人為此付出了心血,譜寫出寧鄉七中的燦爛篇章。作為新老師的我,倍感自豪,更應該努力辛勤付出,積極向前輩學習,不斷提高教學質量,塑造良好師德師風,提高業務素質,再創新輝煌。
二、以德育人,展現教師人格魅力。
教師是塑造人類靈魂的工程師,教師應當成為學生的表率,成為學生的良師益友,成為權社會文明的楷模。為此教師應該不斷提高自身的道德修養。一要熱愛祖國,熱愛學校,愛崗敬業。正確處理好奉獻與索取的關系,個人利益和集體利益的關系,不應斤斤計較,發揚“紅燭”精神,甘做“人梯”,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻身教育,鞠躬盡瘁。二要熱愛學生,誨人不倦。對學生要有愛心、耐心、恒心、責任心,從學習上、生活上、思想上全面了解和關心學生,尊重學生的人格和感情,允許學生獨立思考,切不可刺傷學生自尊心。發揚民主平等的精神,友善地對待學生,不能體罰或變相體罰學生。多一點微笑,多一點贊美,多一點信任,做學生喜歡的老師。三是踐行社會主義核心價值觀,樹立正確的價值觀和金錢觀,以身作則,為人師表。
三、終身學習,提高專業素養。
加強政治思想的學習,把握正確的方向。認真鉆研學科知識,豐富教學經驗,不斷提高教學質量。遵守教學常規,吃透教材,認真備課,積極聽課,與各位老師相互切磋教學心得,做好教學反思,從而得到不斷提高。積極進取,與時俱進,踐行終身學習理念,在做好基本工作的前提下,多花心思,多學習新的教學理念,掌握教育界和學科的新動態,及時做出相應的改變。
以上幾點心得僅是冰山一角,非常感謝前輩給我們提供這樣一個平臺給我們充電,這次學習我收獲頗豐,在今后的教學生涯中,我將會謹記前輩的悉心指導,不斷努力,加強學習,提高素質,完善自己,爭做一名優秀的人民教師!
教師課程審議培訓心得體會 篇7
這次的“新課標、新理念、新課堂”遠程培訓學習為我們提供了一個學習先進教學方法的平臺,通過學習,在思想上受到很大的震動。通過專家對新課程的分析講解以及和同事們的研討交流,使我感覺到了自身存在的差距與不足,因此更加意識到學習的重要性。下面就本次參加遠程培訓學習談談自己的一點體會。
一、教師要終生學習:
新課程要求教師樹立終身學習的'目標,實現自身的可持續發展。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的.教育教學方法。再次,在豐富自身專業知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學生的需要,通過總結經驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現代信息技術手段,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業領域以及其他領域的最新發展動態,注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應教育改革的浪潮,要成為一名好教師,必須樹立終身學習觀念。
二、改變課堂教學模式通過教學活動,我們要達到:
(1)激發學生學習的激情,并把這種激情轉化為自覺學習的動力;
(2)教給學習方法,使之逐步具備自學能力,在教師的引導下,主動去掌握知識。遠程教育培訓中小學教師繼續教育改革的一個新舉措,不同于以往我們所接受的'傳統的教育培訓,它是應用網絡平臺,搭建了一個虛擬的教育空間,在這個嶄新的學習環境中,參加培訓的學員不需要統一的時間和地點,可以根據自己的計劃隨時進行學習。這種全新的教育培訓方式給我們充分自由的同時,也需要我們充分了解自己所處的學習環境,選擇適合自己的學習方式,掌握學習技巧、策略,最終學會學習。
三、積極推動課程改革,做課程改革的實踐者。
課程改革現在雖然還處于探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結。經過這一次的培訓,認識到我們每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發展,做一個課改的積極實施者。
這次的培訓學習,讓我有了緊迫感。要成為一名好教師,我要學習的、要做的還有很多很多。這個培訓讓我進一步豐富自已的專業知識,提高理論水平,使自己取得更大的進步。
教師課程審議培訓心得體會 篇8
20xx年x月x日,我有幸參加了xx中學初中部教師培訓,經過學習,使我受益匪淺,此次培訓內容相當豐富,主要有師德師風學習、規章制度學習、班主任工作交流會,集體備課等。
特別是聽了各位班主任的經驗交流之后,我對班級工作也有了新的看法與思考:
第一,走進學生,和學生做朋友。作為班主任就應該走進學生,親近學生,與學生建立一種和諧、民主、平等的師生關系,用心去了解學生的一切,用愛去管理班級。
第二,和學生一起共同管理好班級,形成班集體榮譽感。對于班規,一旦形成就要嚴格執行,特別是對班干部,既要樹立他們的威信,又要加以嚴格要求。
第三,豎立良好的班風,形成正確的輿論。好的環境能夠激勵人,可以改造人,因此這個集體需要有一種精神,那就是蓬勃向上的集體主義精神,你追我趕、愛班好學的爭優精神。在交流會中,老師們多次提及小組評比制度,有助于提高學生們的競爭意識。
第四,做好家校溝通。多與家長溝通,這一點顯得尤為重要,要想真正把一個孩子教好,需要班主任與家長的及時溝通、互相配合,在這次交流會中,各位老師都提出了要與家長和諧溝通,換一種和家長溝通的思路與方式,用平等、融洽、真誠的方式去和家長交流,讓班主任與家長之間建立“體諒、關心、配合”的橋梁,只有如此,大家才能齊心協力引領孩子不斷進步。
通過這次班主任工作交流會,讓我深深的體會到:班主任工作是平凡而繁瑣的工作,是很有挑戰性的工作,每個學生都是一個世界,要想得到每個學生的信任,需要付出很多心血;班主任工作是一門學問,也是一門藝,術,育人無止境,管理無邊界,作為班主任,累中也有很多快樂。
再就是集體備課,作為一名新老師,我認為集體備課,可以吸收到別人的優點來不斷完善自己,使自己的教學不斷進步,下面是我的一些心得體會:
一、集體備課,促進了教師從意識間的合作,走上了行為上的合作,從單一的知識結構形成了集體智慧的結晶,形成了教師間平等、互助、合作,共進步的良好風尚。
二、在集體備課的時候,由于相互交流、討論,可以集中大家的智慧、經驗、成果,調動了積極性和主動性的同時,讓我們對課程有了更深刻的理解。
三、集體備課,讓我更好的認識了自己的不足,讓我在交流過程中,更能認識到在課程中有幾點不足:課程設計中,核心能力訓練必須貫徹行動為導向,以學生為主;活動的設計要更符合任務目標,具備可操作性等等。
總之,通過這次培訓,我感觸很深、受益匪淺,自己感覺就像和所有的老師,融合在一起,翱翔在知識的海洋中,陶醉不已,流連忘返。為此,我希望以后會有更多類似的培訓機會。
教師課程審議培訓心得體會 篇9
父母是孩子的第一任老師,也是終身的老師。父母的心理素質與教育水平對孩子心理品質的培養與形成起著關鍵的影響。7月13、14日,在xx小學的多功能廳,有幸凝聽了四位心理教育專家的講座,收獲良多,特別是xx小學陳曉群副校長關于家庭心理健康教育的方法與途徑的講座,他使我更深刻的認識到,家庭心理教育對孩子成長的重要性。陳校長以自己孩子的成長經歷,為我們深入淺出的講述了她的家庭是怎樣教育孩子的。結合陳校長的講座內容,我認為家庭教育對孩子的成長要從以下幾點做好:
一、培養孩子的責任感
責任感是每個人都應該具備的,但它不是生來就有的,所以,作為家長應該從小就開始培養孩子的責任感。家長可教育孩子自己的事情自己做,如整理自己的房間與學習用品,準備好自己出游的食品,養好自己喜愛的小動物等。
二、培養孩子的義務感
也許有人會說,小孩子還未成年,有什么義務呢?其實不然,孩子生活在集體中就有各種各樣的義務。在班級里有打掃教室衛生的義務,在家里有參與家務勞動的義務。如何培養這種義務感呢?筆者認為父母可教孩子做家務,給孩子制訂一個家務勞動的計劃,每周要求孩子完成一定的家務勞動,或者將某一特定任務交給孩子去干,只有在這種實踐操作中才能培養孩子的義務感。
三、培養孩子的挫折感
現代家庭物質條件優越,一些孩子過著“衣來伸手,飯來張口”的生活,生活中出現一點小麻煩或困難,往往不能很好地應對。為了避免孩子將來可能遇到難以應付的境況,家長在平時可不時地給孩子制造一些挫折,讓他們不時地去面對一些小小的挫折,學會自己去應對。
四、培養孩子的幸福感
現在的孩子家庭生活條件優越,父母疼愛有加,可為什么他們感覺不到幸福呢?因為幸福是一種感受,需要家長去引導孩子領悟,啟發孩子去體驗。在日常生活中,家長可以和孩子討論什么是幸福,也可讓孩子在一定的情境中體驗生活的艱苦,從而讓孩子能夠學會珍惜現有的生活。
五、指導孩子形成良好的人際關系
首先,要創造良好的家庭環境與人際關系,以此影響孩子。家長要努力營造一個民主、和諧的,家庭成員互相尊重、相互幫助、相互關心、講究文明禮貌,家務勞動有分工、也有合作的家庭氛圍。讓孩子在這種家庭中潛移默化地學會如何與人相處、如何與人交往。
其次,建立家庭幼兒園,為孩子交友提供空間。引導孩子與來自不同社會文化階層的孩子進行交往,在交往中教會他與伙伴互幫互助,多看別人的優點,學會寬容等。再次,家長與孩子平等相處,建立良好的親子關系。家長必須保持一點童心和童趣,使自己與孩子之間有共同的興趣和語言,走進他們的心靈,就他們關心的東西展開交流、探討,在這種親子互動中培養感情,建立起良好的親子關系。
教師課程審議培訓心得體會 篇10
美馨是一個比較內向的孩子,媽媽不在的時候也能跟老師一起游戲,可媽媽一來卻不愿意動了,我們只能在她粘貼畫時讓她在媽媽的懷里,而且不斷的鼓勵她。開始她還不愿意動,我們就鼓勵她:“美馨,你最能干了,一定會給大公雞貼出最漂亮的衣服,要不然我們來做一個游戲,老師貼一個,你貼一個好嗎?”于是我就動手故意用夸張的動作和語調來貼上了第一片紙片,貼完后我還動了動畫,對美馨說:“美馨,你看,大公雞高興了,它還在謝我呢,你聽它說謝謝、謝謝。”這時美馨露出了一點點微笑,我看見美馨笑了,就對她說:“該你了,看你貼完,大公雞對你說什么?”我把棉簽和紙放在美馨手里,美馨就這樣貼上了第一片紙片,我又動了動大公雞,然后說:“美馨,大公雞說你真能干,你貼的比老師貼的漂亮,它想讓你把它打扮的最漂亮,然后跟著你回家每天叫你起床,好嗎?”這時美馨笑了,拿起第二張紙片……就這樣,到最后,媽媽怎么勸,讓她別貼了,(因為已經貼完)可美馨就是不停手,還要繼續貼,直到最后,我獎勵給美馨一大張獎票,她才跟著媽媽高高興興的回家了。
對待美馨這樣的孩子,我們一直都是鼓勵加表揚,盡量從她的眼神里去看她的要求,然后鼓勵她把要求說出來。每天早晨,第一眼看見美馨,我都會把她抱在還里抱一會兒,跟她聊聊天,問問早晨吃沒吃飯,今天誰送來的,姥姥上班了嗎……我覺得還是很有成效的。這段時間,美馨會主動跑到我這里讓我抱她,也主動的跟我玩鬧,并且笑的聲音會很大,我們有信心,終有一天美馨的說話聲會和笑聲一樣大。
教師課程審議培訓心得體會 篇11
在全國全面推進素質教育,基礎刻育課程改革的大好形勢下,本學期我努力工作,使自己在校本培訓中不斷提高教育教學水平,加強自己的業務能力,提高自己的綜合素質,從各個方面不斷提高和完善自己。本著實事求是、一分為二的原則,為了更好地開展以后的工作,現將本學期的個人研修情況做如下總結:
1、在業務方面:
樹立優良學風,刻苦鉆研業務,不斷學習新知識,探索教育教學新規律。鉆研教材,寫好每一個教案,上好每一堂課,多聽同組同事的課,多學習別人的優點和長處。另外,為業余時間多學習信息技術,適應現代教學的要求。
2、在課改的.課堂教學中,不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式,向同組的老師學習她們的先進教學方法。尤其在閱讀教學中,我要多學習其他老師的先進經驗,讓學生在朗讀中感悟,提高閱讀能力。
3、培養學生課堂上會靜下心來思考的能力。有些同學的特點是比較浮躁,在問題面前不知從哪兒下手回答,甚至沒有讀清問題的要求,就開始回答。這學期我在課堂上引導學生在這方面有所提高。
4、善于總結自己在教育教學中的點點滴滴,嚴以律己,從小事做起,當學生的表率。從小事中總結大道理,不斷改進自己的教育方式。
5、積極參加上級領導組織的各項教育教學學習活動,提高自己的教研能力。積極閱讀對教育教學有幫助的刊物并作好讀書筆記,學習其中先進的教育教學經驗,不斷提高自己的教育教學水平。
6、在課改中,多和同組的老師一起備課,一起商量課堂中出現的問題。尤其在閱讀教學中,多向有經驗的老師請教,在課堂中怎樣激發學生的閱讀興趣,怎樣培養學生探究性的閱讀能力,最后提高學生的寫作水平。
7、勤于動筆,善于積累總結教育教學中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的教育教學行為,對于好的做法積累經驗,對于不好的做法及時反思及時改正。以此提高自己的教育教學水平。
校本研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,我們必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。
教師課程審議培訓心得體會 篇12
4月12日晚上,我有幸聆聽了劉xx老師講授的《“三自我”成就教師職業幸福》使我受益匪淺。
要做一名幸福的教師。就像劉老師所講的,生命因初心而精彩,教師因學生而幸福。君子有三種快樂,和地位名利無關。包括父母俱在,兄弟無故;仰不愧于天,俯不怍于人;得天下英才而教育之。每一項職業都是一場自我修行,首先是修品德。一個不擇手段追名逐利的教師,不關注學生人格培養的老師絕不是什么好老師。希望劉老師愛生的人格魅力能夠激發思考,更多的是對自己師德自省。教師的職業價值為社會培養人才,為人生培育沃土,為自己滋養人生。教師如果對教育事業有滿滿的熱愛,那這個工作對于他來說就是幸福的,愛是干好每項工作的前提。我們選擇了做教育,那么就意味著一個永恒的姿態,一種以愛的名義與學生一生的`幸福。我們要向劉老師學習讀書、寫作、反思,走上教育科研之路,尋求職業幸福之路。其實幸福就掌握在我們每個人自己的手中,通過自我調整自我認同自我培養,劉老師用他的教書育人經歷給我們帶來了成就幸福的途徑,成就學生,成就自己。獲得更多的幸福感。
作為一名教師,我要認識到我從學生中來。與學生相擁而過和學生共讀同寫。我不放棄任何一個學生。生命因初心而精彩,教師因學生而幸福。
人生應該有信念,做幸福的老師,人生要有好心態:陽光心態。或許那顆清澈純潔的心靈被社會的浮躁污染,也或許那雙純凈明亮的眼睛,被周遭迷霧所迷亂,還或許那個棱角分明的理想,被庸常的生活磨平,曾經的對教育的赤誠與豪情,已在現實面前失去了奮進前行的力量。我陷入了深深地迷失中,教育人生路該何去何從?我茫然不知所措。正如劉老師所說。我慶幸自己還年輕,夢猶在,激情尚存。我更堅信寒冬過去迎來的將是一個充滿詩意的春天。那段至暗的時光也只是我今后走向廣闊教育人生舞臺的序幕。從自我認可做起。再到自我調整修煉為師的從容,最后要自我培養發現最美的自己。人生應該懂得感恩,感恩生命中的所有遇見。
歷史典故孫武斬王妃告訴我們目標人生規劃的重要性。人生沒有規劃,機會不會垂青,成功不會眷顧,幸福不會降臨。專業成長路上自知不倦執著追求,有幸與高人為伍,機會總是留給有充分準備的人。
總之,人生要有大目標,要有職業高標準,做好職業規劃。做一個職業目標明確、幸福快樂的好老師,一個心中有愛,胸中有才,至高無上的靈魂導師。有你有我,有所有熱愛這份崇尚職業的同行,讓我們一起努力,守護心靈,助力成長。
教師課程審議培訓心得體會 篇13
夸美紐斯說:“教師是太陽底下最光芒的職業。”加里寧說:“教師是人類靈魂的工程師。”這應該是人們對教師最高的贊美了,也說明教師這個“平凡”的職業是多么的不平凡。
今年有幸成為一名新教師,很沖動。俗話說:“好的開始是成功的一半。”教育局的領導,為了讓我們走好教師生涯第一步,組織了集中培訓,盡管培訓只有短短三天,但內容卻是包羅萬象,獲益匪淺。通過此次培訓,我明白要成為一名合格的教師,我還有很長一段路要走,這不但沒有消磨掉我的激情,反而更加堅決了我為之努力奮3 斗的信念。
接下來從幸福教育,幸福人生、教師成長兩個方面說說我此次培訓的感悟:
一、幸福教育,幸福人生
白秀娟老師說:“選擇了教育就是選擇了幸福,選擇了教育就是選擇了實干,選擇了教育就是選擇了奉獻。”一名優秀的教師從來不會抱怨,也不會懊悔自己的選擇。因為他從教育中感受到了幸福,實現了人生價值。
陶行知有這樣一則教育學生的故事:有一個男生用泥塊砸自己班上的男生,被校長陶行知發覺制止后,命令他放學時到校長室去。放學后,陶行知來到校長室,男生早已等著挨訓了。可是陶行知卻笑著掏出一顆糖果送給他,說:“這是獎給你的,因為你按時來到這里,而我卻遲到了。”男生驚疑地接過糖果。隨后陶行知又掏出第二顆糖果放到他的手里,說:“這是獎勵你的,因為我不讓你打人時,你馬上住手了,這說明你很尊重我,我應該獎你。”男生更驚疑了。這時陶行知又掏出第三顆糖果塞到男生手里,說:“我調查過了,你用泥塊砸那些男生,是因為他們欺負女生;你砸他們說明你很正直善良,且有跟壞人作斗爭的勇氣,應該獎勵你啊!”男生感動極了,他流著眼淚懊悔地喊道:“陶校長,我錯了,我砸的不是壞人,而是同學”陶行知中意地笑了,他隨即掏出第四顆糖果4 遞過來,說:“為你正確地認識自己的錯誤,我再獎給你一塊糖果,我沒有多的糖果了,我們的談話也可以結束了。”
陶行知先生的事例,告訴我們要用師愛滋養孩子的心靈。師愛是以情感人、以理服人、以“法”育人。
以情感人,可以用容、忍、導三個字來概括。容就是寬容,就是同意孩子犯錯,同意孩子犯同樣的錯誤。蘇霍姆林斯基曾經說過:“沒有愛就沒有教育。”忍就是自我克制,在孩子犯錯的時候,盡量不要當場發作,給自己和學生留有反思的時間。導就是順著孩子的天性引導,這樣孩子更易接受,防止矛盾激化、師生關系緊張,進而到達你想要教育效果。
以理服人,要做到教學相長、言傳身教。韓愈在《師說》中寫到:“孔子曰:三人行,則必有我師。是故弟子不必不如師,師不必賢于弟子,聞道有先后,術業有專攻,如是而已。”因此教師必須樹立正確的學生觀,只有具備正確的學生觀,師生間的情感才能擦出火花。切忌說話不算數,對學生大呼小叫,說活要注意場合,時刻維護學生的自尊心,讓學生感受到教師的真誠、信任。
以“法”育人,就是形成規則、制度,并遵守,培養學生自我認識、自我選擇的意識。只有讓規則守護的教育,才是安全的。優點公開化,會使不是其優點的特質變5 成其優點;缺點公開化,會使學生反思自己。
優秀教師不是一個稱號,而是來自學生的認可。從而“親其師,信其道。”這應該是教師最高的追求吧,因此,最高的師德就是和學生一起幸福。
二、教師的成長
名師成長之路,應是先定位、再作為、后成為。
先定位,就是要有成為名師的理想、信念。
再作為,就是怎樣向目標靠近。一是讀書修身,一個月讀一本好書,諸如《論語》、《道德經》、《優秀教師的九堂必修課》、《不做教書匠》、《給教師的.建議》、《劉良華語教師自傳》、《黃愛華與智慧課堂》系列叢書等;二是上好課,即每一學期上一節好課,檢驗自己學習的效果。三是寫教學反思,心理學家波斯納指出:“教師的成長=經驗+反思。”可以說,沒有反思的經驗只是狹隘的經驗,至多是淺薄的認識。而反思可以使存在的問題得到改良,發覺的問題及時探究,積存的經驗升華為理論,以養成自己教育智慧。四是見賢思齊,于永正再給將做教師的女兒的二十條建議中寫道:“記得京劇藝術大師梅蘭芳說過這樣一句話:“不看別人的戲,就演不好自己的戲。”演戲如此,教學也如此。我在實習的時候,就是先聽別的老師上課。至今還記得當時老師上課的情形。看優秀老師的課,就是讀活的教育學,活的教學法。這與自己讀書的感受是6 大不相同的。你走向講臺前以及走向講臺后,務必抽時間聽聽別人的課。我要不是聽了眾多的優秀課,恐怕是不會把課上好的。也可以這樣說:“不聽別人的課,就上不好自己的課。”
后成為,就是有定位指引方向,以作為充當動力,名師這一目的地終會抵達。培訓時,黃局長說:“我們的智慧差異不大,差的是堅持。”作為特崗教師,由于要奮斗在農村,堅持就顯得格外重要,相信只要你能堅持,就會有收獲。
作為新教師的我們,對于新的生活、新的責任、新的角色,心中多少有些忐忑。在培訓中,老師也十分重視我們的這種心理,因此,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是對我們的鼓舞,給我們信心。一是鼓舞我們要盡快適應學校的教學環境、生活環境、人際關系環境等;二是鼓舞我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期的感性及追求浪漫的生活態度;三是鼓舞我們要做一名終身學習型老師,與時俱進;四是鼓舞我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰慧才智,爭做教學開展的弄潮兒。這些鼓舞,使我對將來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉醉在生活中,并實現自己的意志。”
天空收容每一片云彩,不管其美丑,所以天空寬闊無比;高山收容每一塊巖石,不管其大小,所以高山雄壯無比;大海收容每一朵浪花,不管其清濁,所以大海浩瀚無邊;教師收容每一位學生,不管其優劣,所以教師平凡偉大。
有人說,教育是智慧對智慧的碰撞,教育是人格對人格的塑造,教育是靈魂對靈魂的對話。因此,我們只有以智慧引領學生,公正平等對待學生,用愛心包容學生,才能獲得學生的認可,才能體驗到做教師的幸福,才能不斷的自我成長。
教師課程審議培訓心得體會 篇14
XX年5月6日至12日,在區教育局的精心組織安排下,我們一行53人從出發奔赴全國教育名市——山東省XX市進行了為期四天的學習。在這短短的幾天時間里,我們先后在二中、外國語學校、五中、一中幾所學校進行了參觀學習。期間觀摩了課堂教學并與授課教師交流互動,聽了學校領導的專題講座,每天學習結束后學員相互交流體會。這次學習,使我深受啟發,下面主要談談我在二中參觀學習后的幾點感受:
一、特色化的先進教育理念
二中從培養學生綜合素質的高度出發,提出了以課堂教學為核心,以“目標性”、“針對性”及“高能性”為目標,以“變備教材、備教法為備學生”為特點的教育理念。備學法使學生動起來,課堂活起來,教學效果好起來,師生負擔減下來。包括“預習、互動、測評”三大模塊的"課堂教學271法則",形成了二中教學的最大特色。271課堂要求學生課前準備緊鑼密鼓,學案探究互動熱火朝天,學生課后復習溫故知新。具體包括以下三個轉變——師長變學長,變教為啟,變教為幫;學生是學習的主人,變被動接受為主動探究;教室功能的轉變,變教室為學室,變講堂為學堂。這種課堂解放了學生的頭腦,解放了學生的雙手,解放了學生的眼睛,解放了學生的嘴巴,解放了學生的空間和時間。
二、高效化的小組合作學習
學習小組的建立既使學習主體細致化(每組6人,根據學習能力的差異分為a、b、c三個等級),既有利于老師對學生學習情況的更細致的了解掌握,也有利于老師針對不同層次的學生開展層次教學,同時學習小組還能充分發揮學生學習的主動性、積極性、自律性,學生自主管理的優勢也能得到充分地展現。
三、集體化的導學案
導學案中所涉及的探究問題能真正體現課堂教學過程。知識點挖掘細致,我所聽到的語文學科兩節課都體現了教學中學習的層次性,學生的主體性,很有實效性。課間通過和幾位任課老師的交流,從這些老師的言語中可以透漏出教師的集體備課效率很高。所謂的效率高可以從學案的編寫中充分體現出來:學案上有編制者、有審核者、還有審批者和日期,編制和審核均是2個人,執教人有的還不是學案的編制者,說明不是個人編制。
學校完善的獎懲制度也很值得學習,尤其是對一線教師和備課組的評價,能充分調動一線教師和備課組長的積極性,因此才能搞好集體備課,拉動各位教師的成長。盡管學校要求教師坐班時間不長,但很多老師能堅持坐班到10點,這可能就是完善的獎懲制度所體現的結果吧。
教師課程審議培訓心得體會 篇15
“嚴謹篤學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應有的終身學習觀。教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業成長。教師終身學習已成為教育改革的突破口。要促進自身專業化成長,教師就要具有終身學習的理念,擁有自主學習、自我學習的觀點。
學校秉承這一理念,組織向優秀教師業務學習活動。讓我們從備課,教學設計,課堂結構,板書設計,課后反思及學生的作業處理,貼心的評語等,讓我們受益良多,感慨萬千,同時也堅定了自己的工作方向。
當今世界,科技突飛猛進、信息與日俱增,社會各個領域的科學知識不斷由單一走向多元,不斷向更深更廣的層面發展。注意搜集專業發展的新動向、新信息,不斷更新知識,以適應時代發展的要求和學生學習的需求無疑是當代教師一項富有挑戰性的目標和任務。
注重個人素質的培養,不貪名利,切實提高自身理論水平和業務水平,力求為學生創造的教育。從為應付考試到為有利于學生今后的發展提供方便。
提高自己的教育能力,教師學習、提高教育教學能力是一項永不間斷的工作:學習專業知識、學習育人方法、學習教學技術,從書本中學、從網絡中學、從他人身上學、從教學實踐中學……終身學習無疑是艱苦的,同時也是快樂的。
在今后的工作中要務實求真,成為熱愛學習、學會學習和終身學習的楷模;并將所學知識充分應用于教學實踐,以人為本,尊重學生個性,引導和啟發學生自主學習,鼓勵學生學會思考,學會應用知識,學會懷疑和創新。
教師課程審議培訓心得體會 篇16
xx月11日,我有幸跟隨滑縣小語小數工作坊團隊走近河師大,參加了為期三天的20xx滑縣“研訓賽”一體化學科教師工作坊研修項目團隊高級研修班的培訓。回顧這些點點滴滴,既有發人深省、啟迪智慧的專家講座、又有討論互動。讓我重新接受了一次系統的理論和實踐提升的機會,對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高;既有知識上的積淀,也有教學教研技藝的增長。
一,專家引領,為即將開展的“研訓賽一體化”工作坊組建指明了方向。
來自南京市棲霞區教師發展中心的劉莉莉主任帶來的《“主題課例式研訓結合”校本研修策略》的講座,為我們剖析了“主題課例式研訓結合”的校本策略;南京市棲霞區發展中心周榮婷老師的《尋“真”問題做“真”研究求“真”發展》,深入淺出為我們解讀了主題課例式研訓的基本模式;深受學員們喜歡的劉萍萍老師,則為我們帶來了《走向專業化的聽評課——課堂觀察》的報告,劉老師從傳統聽評課中存在的主要問題入手,從聽課無準備化、評課漫說化等7個方面分析了當下校本研修聽評課中存在的諸多問題,并指出在未來工作坊教研管理中自如應對解決這些難題;商丘師范學院的王啟明教授以《破難點,去痛點,補漏點,探路徑,促發展》為主題,通過為我們量身定做的幾張像電路圖一樣的表格,給我們理清了滑縣教師工作坊研修的思路;濮陽教研員韓素凈老師帶來的《把握習作特點落實教學目標》,不僅讓我們對部編本教材的`編排特點從有了更清晰認識,還針對習作教學做了系統的引導和解析。
三天時間,培訓的內容都是當前我們最關注的熱點、難點問題。如教學設計,課堂教學技能,校本研修等等,都和我們即將組建的“研訓賽一體化”有著緊密聯系,針對性、操作性很強,很有實用價值。通過聆聽專家們的講座,讓我經歷了一次思想的洗禮,享受了一頓豐盛的精神大餐,他們的講座為我們當前工作坊的組建指明了方向。培訓的內容都是當前所關注的熱點、難點問題如教學設計,課堂教學技能,校本研修等等,都和課堂教學、教師的專業成長有緊密聯系,針對性、操作性很強,很有實用價值。
二,研修培訓,初步明確“研訓賽一體化”教師工作坊的作用,并指明方向。
培訓期間,我非常認真地聆聽專家們的報告,認真做讀書筆記,力爭重要的內容記在筆記上、領會在心里、落實在教學實踐中。通過這次研修學習,我進一步明確了教師專業化成長對教師個人成長的作用,及許多新課程的很多新理念、新方法等等。其次,也對研修一體化有了初步的了解。主題研訓活動首要先遴選主題,通過調查訪談,找出教師遇到的難題,然后確定主題,團隊設計打磨課題,以課例形式展示,并組織老師研討,然后有專家針對這一主題做微型培訓,在專家的引領下,形成自己的教學范式。
未來可期,我會努力把學習的理論知識轉化為實踐動能,使之有效地指導平時的教學工作。并在課例跟進后,用新的練習設計理念指導我的教學,在不斷總結的基礎上重新發現。同時,我要學會變換身份角度,重新審視自己的教育教學工作,在新理念的引領下,不斷反思、調整我的教育觀,教學觀。
總之,小語工作坊給了我一個極好的學習機會,讓我從中學到了很多,也彌補了我以前認識上的不足,讓我有一次和專家老師及廣大同仁學習交流的機會,同時也促進了我的教育教學,對我的專業成長有很強的指引作用。
我會以這次“研訓賽一體化”專項培訓為契機,努力完善自己。培訓雖然短暫,但是我從培訓中收獲很多,我將帶著收獲、帶著感悟、帶著信念、帶著滿腔熱情,在今后的教學中帶領團隊,繼續學習教育教學理論知識,不斷反思自己的教學行為,更新自己的教育理念,積極轉變教育觀念,爭做一名合格的小學語文教師坊主。
教師課程審議培訓心得體會 篇17
隨著現代網絡技術的迅猛發展,利用網絡技術對中小學教師開展遠程培訓學習已成為教師繼續教育的重要手段和途徑。網絡遠程培訓具有突破時空限制、有效解決工學矛盾、豐富的教學資源、優良的師資隊伍等優勢,進而克服了傳統培訓的一些缺陷和不足。
遠程培訓讓我們獲得了很多的信息,開闊了視野。遠程學習的形式,視頻、與同仁互動式的交流等深深地吸引著我們,樸素、真實的交流與評論,讓我們感動,得到啟發。每一專題中的各個觀點,很好地解決了教師們在教學過程中遇到的一些疑問和困惑,原來在教學中一些感到束手無策的問題,也得到了很好的借鑒和啟迪。
網絡學習讓我和同行們走到了一起,在這個舞臺上我們盡情的汲取新的教學理念、教學方法,聆聽著專家精辟的講解;在這段時間里,我們相互交流,收獲著知識,收獲著喜悅,收獲著友誼。回顧這段學習的日子,有艱辛,也有喜悅和欣慰。一路走下來,從開始的激動、不知所措到現在指導學員中問題的豁然開朗;從初上網時的應付指導到現在迫不及待地領略學員們的風采這一切讓我們的收獲變得燦爛無比。在次次遠程研修指導中,我們按時觀摩學習了每一個專題的講座,認真聽取了專家們的指導和解讀。對每一個專題的問題都和本期研修同僚進行了探討,同時按時指導了學員們的作業。積極參與交流,廣泛閱讀了學員們提交的作業及發表的文章并及時做出評論。
指導多了,想的便也多了,一個優秀的培訓平臺,著實需要在指導教師的培訓上應該下一定的力度,或者在適當的時候安排指導老師外出聽課,或者集訓,或者讓他們多出去走走開拓視野等等。要知道,一個高效而有質量的指導教師團隊,是一個培訓平臺堅強后盾的核心所在,是一個團隊長遠前進的根本動力!
一個優秀培訓平臺的魅力所在,大家伙的真實收獲是最為有力的見證,這也是海西網整個團隊最愿意、最想看到的結果,如此好平臺,作為指導教師之一的我,豈有理由不愛?
時光荏苒又是一年,在這一年中,我們見證了中國新藍圖的繪就,也見證了海西教育網的茁壯成長。在徐敏院長及所有海西教育網工作人員的努力打拼之下,海西教育網殺出了一條“血路”,堪稱白手起家,成為福建省中小學教師遠程教育中心,成為中國中小學教師網絡培訓的一面旗幟。在這樣耀眼的成就背后,閃現的是所有海西教育人的智慧和辛勞。
年終,正是收獲和貯藏的時節,也是回望和感恩的時節。對我個人來說,與海西教育網相伴走過的每一天,都值得反復品味和感懷。在這一年中,我與其他指導老師一起,體驗了新版本中所蘊藏著的海西教育人精益求精,不斷進取的精神;有幸作為鼓樓教師培訓的數學學科班主任,與海西教育網有了新的合作形式;更有幸自已在互聯網時代以及移動互聯時代的一樣體驗作法,有機會能夠在海西教育平臺上與大家共享。是的,我們正經歷著一個新的時代,互聯網時代還沒有完全適應,移動互聯的時代就已經到來。不,我們不必坐等適應,作為教育人,我們應當是向灘頭立的弄潮兒,是時代變遷的傳承者。而在海西教育網這個大舞臺上,全體教育人,正書寫著新的篇章。
嫦娥三號帶著玉兔上了月球,中國人熱議著二胎的新政策,這個時代正發生著激動人心的變化。那么海西教育網,請帶上我們,一起向移動互聯時代說一聲:我們來了,我們早已經準備好。
聲怡祝愿新的一年,大家都非常非常好。
教師課程審議培訓心得體會 篇18
我們東寶區四位老師滿懷期望的來到了x大學參加了x省組織的農村教師素質提高工程的五年為一期的第二期的班主任培訓,在這里度過了一周的校園學習生活。期間為我們講課的老師不僅有大學教授,還有來自教育一線的模范教師,這次培訓內容充實,有理論,有實踐,有課例,有講評,生動有趣,時效性強,培訓專家用幽默風趣的語言,鮮活的實例使課堂精彩紛呈,掌聲陣陣響起。新的教學理念、新聞思想、新的課堂,通過不同專家的演繹,是那么的美妙絕倫,讓人激動萬分。這次培訓,我不僅在班級管理方面得到了很大的提高,而且教育觀念也得到了洗禮,教育科學理論的學習得到了升華。下面我簡單說一說我參加了這次培訓會后的一點感受。
一、端正心態才能積極投入工作。
《中華人民共和國教師法》第二十五條規定:教師的平均工資水平應當不低于或者高于國家公務員的平均工資水平,并逐步提高。建立正常晉級增薪制度,具體辦法由國務院規定。誠然,從工資卡上看,我們教師的工資確實要比公務員的工資高百分之十,但從實際上呢,我們不知要比他們少多少個百分之十呢。就我周圍而言,幾乎所有的老師對自己現有的工資待遇不滿意。尤其是績效工資不合理。這次聽了x大學程斯輝院長的講座后,我重新審視自己,認真反思,認為教師的幸福感與教師對社會環境的認識、自己的需求目標、心理定位有密切的關系。在當前充滿誘惑的市場經濟社會里,一個平凡的教師要感受到幸福,就必須要具有職業的幸福感,要從以下幾個方面自我診療:(一)即來之則安之
許多教師做教育,并非自己的最初愿望。無奈從事教育工作以后,有的教師想脫離教師隊伍,卻一時半會又脫離不開,或者只是想脫離,但卻沒有勇氣與能力去另闖天下,于是終日在兩難選擇中渾渾噩噩地應付工作。這樣做的結果,就是傷害了自己只有一次的寶貴人生,傷害了學生只有一次的花蕾般的年華,傷害了自己所在學校的事業發展,使自己一直生活在彷徨痛苦中。與其這樣痛苦,就不如下定決心,要么另謀高就,去做能使自己快樂的事情,要么拋除浮躁心理,心無旁騖地從事教育事業。程斯輝院長在《如何幸福的做教師》講座中說“你想地位顯貴去從政,你想發財致富去經商,你想精神富有當教師”陶行知先生在九十年前就說:“教員要有信仰心,那不信仰這事的,可以不必在這兒做小學教員。一國之中,并非人人要做這事的,有的做兵,有的做工,有的做官吏,------各人依了他的信仰,去做他的事。”唯有如此,才能使自己身心愉悅、生活燦爛。既然一時半會脫離不開教師隊伍,那就不如“干一行愛一行”,快樂地去干,享受“干”的快樂。一個教師只有“看教育是大事業,有大快樂(陶行知語)”,專心致志地快樂工作,才能領會“教師是太陽底下最光輝的職業”的豐厚含義。
(二)樂觀地面對壓力
現在許多教師之所以感到身心疲憊,是因為感到壓力過大。要想使壓力不再成為心靈上的石頭,就要能夠客觀、正確地對待壓力。在當前激烈競爭的市場經濟社會里,每一行都有特殊的壓力與煩惱。一個學生就是一個家庭的希望和未來,作為塑造學生靈魂工程師的教師,社會要求其具有更高的人格素養和知識素養是必然的。因此,教師面臨特殊壓力是正常的,是教師職業所固有的,即使在x與西方國家也不可避免。如果從積極的角度來認識,這種壓力何嘗不是一種寄托和信任?教師應該把這種寄托著社會厚望的壓力視為一種榮譽。
(三)善于體味幸福
幸福是建立在相對條件上的滿足。實現全方位的滿足是不可能的。當前,一些教師與社會上的一些人和事攀比后產生了心理失落:總是茫然地陷于“他有的我為什么沒有?”、“他行我為什么不行?”的情緒沖動之中,總是“自己已有的不喜歡,別人有的卻羨慕”,使自己處于郁悶痛苦之中。所以,教師要以積極的達觀和智慧,安然接納那些我們不能改變的事情。要認識到,教師職業的特殊性,確實使教師在社會生活中產生了一些缺憾。但是,教師職業也有它獨有的幸福和快樂。相對一擲千金的富豪、前呼后擁的權貴,教師是清貧的、寒酸的、無奈的。但教師職業的諸多優勢又是許多人羨慕的;與掌聲如潮的明星相比,教師的職業是寂寞的,但是,教師天天與天真爛漫的孩子生活在一起,又是許多人的工作環境所無法比擬的。“看小學生天天生長大來,從沒有知識,變為有知識,如同一顆種子的由萌芽而生枝葉,而看他開花,看他成熟,這里有極大的快樂(陶行知語)”。一位昵稱為“舒心姐姐”的中年女教師在博客里說:“女教師整天同孩子們在一起,始終保持那顆永遠年輕純真的心靈,始終保持讓人心動的風韻。所以,女教師一生皆如花。孔子被尊為圣人,徐特立在幾十年后還能受到偉人毛澤東的由衷感謝與祝福,這是從事其他職業的人都無法享受的。(四)正確地對待成功
當前,許多教師都極力追求“名師”的稱號,追求各種榮譽,以為只有這樣才算是一個成功的教師。這是無可厚非的,是可以理解的,但是如果把它作為唯一的訴求就不恰當了。
榮譽確實是對一個教師工作的肯定,但不是唯一的肯定方式,因為榮譽是一種有限的資源,并不是每一個受到學生愛戴的優秀教師都能得到,大部分教師還是捧月的星星。許多教師感覺自己不幸福,就是因為沒有得到那些象征成功的榮譽。這其實是教師的價值觀問題。教師的價值觀,直接關系到教師的幸福感。教師,應該將價值觀建立在教師特定的“教書育人”這個崗位上。教師實現個人價值目標的途徑,不可能離不開課堂和學生,必然是體現在學生的健康成長中。作家鐵凝,為x貧困山區的一所窮困小學捐款。那所小學只有一名教師。
他既是教師,也是父親般的“家長”,還是為學生做飯的人。每天六點多種,要劃一只巨大的木盆,將他的幾名學生由湖對岸接到學校這一邊來,晚上再送回去……。鐵凝對這位默默無聞教師說:“你和你的小學是一首詩……。”這位帶著一顆愛心快樂、幸福地工作,學生在他的哺育下健康成長的教師,像那些擁有無數光環的明星教師一樣,也擁有成功的人生。
善于感受生活是快樂和幸福生成的基礎。一方面,有所為方有所得,有所得方有所樂。因此,教師要獲得幸福,就要努力地工作,用自己的“有為”來獲得學生的愛戴,收獲工作的快樂;另一方面,降低欲望的門檻、轉移需求的方向,將自己的注意力集中在教書育人的快樂上,同樣也能彌補缺憾,獲得幸福。當一個教師對自己的需求目標有了正確的心理定位,對幸福的追求有了正確的途徑,那么就會在現有客觀條件下,大大提高自己的幸福指數,從而收獲“靜心教書,潛心育人”的幸福。
二、只有愛學生,才是真正的教育
全國模范班主任桂賢娣老師的報告我感觸頗深。在二十六年的教育的實踐和探索中,桂賢弟老師時刻牢記人民的教師是一神圣職責。精心教書,潛心育人,用真心、真情、真愛在平凡的崗位上創造了不平凡的業績。她先后被授予“x市十佳班主任”、“x市十大名師”、“x市杰出勞模”、“x省名師”、“全國優秀教師”、“全國十大杰出中青年教師提名獎”等光榮稱號。
工作中桂老師充滿了激情,充滿了智慧,生活中充滿陽光、充滿了快樂。這是桂賢弟老師的外在形象與精神風貌的真實寫照。在她26年的默默奉獻中,她為自己的人生書寫著可歌可泣的教育詩,譜寫著無怨無悔的奉獻曲。她在周而復始的平凡的工作中,那種積極的人生態度,是值得我們每一位新時期的老師學習的,她在報告中說的多么好聽呀:我工作、我快樂、我生活、我陽光。這是她的人生信條,只要她走進教室,她就會精神飽滿,只要她見到學生,她就會滿臉燦爛。因此,她鐘愛著自己的事業,同時她也是智慧型的老師,她能巧妙地運用教育智慧化解了孩子兩心的失落,化解了師生間潛在的隔閡和矛盾。她用最深情的最真摯的愛心讀懂了孩子。她無微不至的師愛為我們樹立了光輝的榜樣,她巧妙的教育藝術更是帶給我們有益的啟迪。我深深地感到:只有注入了愛的教育才能引起學生的共鳴,達到最佳的效果。老師如果能夠給予學生以足夠的愛,那么你就會真正成為學生的良師益友,你才能走近學生的心靈,成為一個成功的教育者。
總之,教育是事業,貴在淡薄名利,默默無聞,為教育事業發展無私奉獻自己的一切,持之以恒,求是求真。語文教育是藝術,美在享受、陶冶身心。我相信在這短暫的學習之中,將真正讓我們學著重新認識自己,學著不斷實踐反思,最終達到我們心中的目標!雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。從現在起,把我學到的新的方法、新的教學理念努力地運用到我的教育教學實踐中去,竭力打造一個全新的自我,做一個教育的先行者。用我的努力和付出、追求和信念去營造基礎教育更加美好的明天!以上我這次學習的一點心得體會,希望得到老師們的批評、指正。
教師課程審議培訓心得體會 篇19
這學期,我擔任七(3)和七(4)班的英語教學。面對剛入學的新生,抱著必須打好英語基礎知識想法,我對教學工作不敢怠慢,認真學習,深入研究教法,力求穩中求變求新,不斷發展自己,努力能夠為一個具有創造性的教學人才。
一、用效率打造課堂
學生進入初中以后,有很多不適應的地方,我仔細研究了小學六年級的教材,找到七年級的知識導入突破口,充分借鑒洋思中學的教學理念,做到當堂內容當堂訓練,并加強口語訓練,確保了尖子生的優,也使差生沒有掉隊。
二、用教學魅力影響學生
詼諧、幽默、淺顯易懂是最符合這個年齡學生的性格特征,也是成就有個人風格教師的好途徑。
教學就是教與學,兩者是相互聯系,不可分割的,有教者就必然有學者。學生是被教的主體。因此,了解和分析學生情況,有針對地教對教學成功與否至關重要。
農村的學生英語聽,說的`能力相對較弱,授課采用較深的全英教學,同學們還不能適應。另一方面,同學比較活躍,上課氣氛積極,但中等生占較大多數,尖子生相對較少。因此,講得太深,沒有照顧到整體,中下層面而也廣,我備課時充分考慮了這點,因此教學效果比較理想。了解及分析學生實際情況,實事求是,具體問題具體分析,做到因材施教,對授課效果有直接影響。這就是教育學中提到的“備教法的同時要備學生”。這一理論在我的教學實踐中得到了驗證。
下學期的重點是:努力抓好本次考試80分以下學生的基礎過關。
教師課程審議培訓心得體會 篇20
11月18日我們進行了關于如何與家長進行更好溝通的專題培訓,張老師和嚴老師與我們分享了她們從教生涯中的一些寶貴經驗,使我受益匪淺。
孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。如何更好地與家長進行溝通,達到家校合力的目的是我們需要考慮的問題。平時我們可以通過多種形式,如微信、家校通、短信等與家長建立密切聯系,進行友好交往,這樣不僅可以溝通信息還能增進情感的交流。那么,如何作好與家長的溝通,取得他們的支持呢?通過培訓,我有了一些自己的心得體會。
一、尊重家長、善待家長,是做好工作的前提。
由于家長和教師扮演著不同的社會角色,處于不同的社會環境,他們在經歷、經驗、思想水平、知識能力上存在著明顯的差異,這就決定了教師與家長在教育孩子方面具有互補的必要性和可能性。這種經驗、思想和知識的互補,恰恰是雙方自我提高的有利因素。班主任與家長談話時,要尊重家長,面帶微笑,微笑的魅力是無窮的,它就象巨大的磁場吸引磁鐵一樣讓人無法拒絕。科學家經過實驗證明,當微笑著注視別人的時候,可以讓別人更多地喜歡你。教師還要善于聆聽,并積極地給家長以反饋,注意在表情、體態、語言上支持、鼓勵家長表達自己的觀點。如注視對方的眼睛,用簡短的話語回應對方,用點頭表示認同等,使家長感到教師是真誠的`,從而愿意與教師進一步交換意見。同時,教師在聆聽的過程中,還要及時了解家長的需要、困難,從而有針對性地與家長討論。不能一見面就告狀,埋怨數落家長。結果,使家長產生逆反心理,與教師對著干。事實上,我們能夠從家長身上得到大量信息,也能從家長的厚望中激起從事教育事業的崇高感和責任心。很多家長又能從老師身上汲取教育的知識技能和為教師的師德精神所感動。這樣,教師與家長結成和諧融洽、互相信賴、彼此合作的教育同盟力量,共同完成把孩子教育成才的重任。
二、善于與不同類型的家長溝通
與學校教育相比,家庭教育有一個顯著的特點,那就是“個性”突出。因為家長的組成是非常復雜的,其知識結構、職業類別、性格氣質、修養程度等都參差不齊,沒有哪一種家庭教育方法是萬能的,某種方法在這個家庭有效,但到另外一家則可能不靈。班主任應對學生家庭進行調查分析,對家長的文化水平、職業狀況、年齡、家教思想、家庭關系等做到心中有數。現在的學生家長很多都有很高的學歷,有很高的認識水平和管理孩子的水平,如能經常征求并尊重學生家長的意見,會讓家長覺得我們當班主任的比較民主、誠實可信,有利于班主任和家長的聯系溝通。對待不同層次的家長,可以用書信、電話、家訪等多種形式,與家長取得溝通。在與家長溝通的過程中,要有針對性和實效性。例如:我班的賈偉壯同學,因為個人和家庭的原因,對孩子疏于管理。我會及時將孩子的點滴進步反映給家長,激發他們對孩子的信心;對因離異而不管孩子的家長,要勸他們不要因個人恩怨而影響孩子,幫助他們在孩子的教育上盡到自己的義務和責任。
三、要充分發揮語言藝術的魅力
在家校交流中,雙方難免會談到孩子的缺點,作為教師,應客觀的向家長告知孩子在學校的情況,而不應該摻雜主觀色彩和情緒。教師應該用平和的語氣,委婉的態度,一分為二的觀點與家長交流。首先先揚后抑,先向家長介紹一些孩子的優點,再說孩子不足之處或須改正的地方,這樣,便于家長接受。其次淡化孩子的缺點和錯誤,在父母眼中,自己的孩子最棒。他們認為自己的孩子犯了錯誤,只是一時糊涂,孩子的調皮,是一種可愛。孩子畢竟是孩子,教師(包括家長)都不能以成人的標準去要求孩子。家長擔心的不是孩子犯下的錯誤,而是教師對于孩子所犯錯誤的認識與態度。教師關鍵在于表達一種愿望讓家長明白:談論孩子的不足,目的是希望得到家長的支持,以便家校共同引導孩子形成良好的行為習慣。最重要的一點是咱們要以一顆真誠善良理解的心,去表現對孩子的關愛之情,以此換來家長的信賴,家長十分在意教師如何看待自己孩子的態度,在實事求是的基礎上,用征求意見的態度,與家長共同研究解決問題的辦法。駕馭好批評的藝術,用愛心感化家長,使他能理智地與老師一起解決問題,工作起來就容易得多了教師在與家長溝通時,應多站在家長的角度去關心孩子,理解家長的心情,如果教師真誠對待每一個學生,她與家長之間的交談一定會順利進行,它會讓孩子家長感受到教師是誠意喜愛關心自己的孩子,避免籠統地評價孩子。教師在評價孩子時要日常使用的通俗語句,讓家長聽得懂。比如評價發展水平低于正常標準時,可結合事例進行,正確評價學生。教師與學生家長的接觸,往往離不開評論學生。應讓家長聽到教師的肺腑之言,使其產生與老師共同教育學生的愿望。教師與家長談話時,千萬要避免只“告狀”,除將孩子的問題告訴家長,對孩子的進步也要實事求是地談。在談孩子的缺點時,教師還應主動、坦誠地檢視自身在工作中的失誤,商討糾正、改進的措施。讓家長覺得你是在真心實意地愛護他們的孩子,從而接受你的意見并積極合作。
教師課程審議培訓心得體會 篇21
在此次遠程研修中,讓我接受了一次比較全面系統的專業化培訓學習。研修期間,聆聽專家講座,用心去領悟他們的觀點,吸取精華。從中讓我學到了很多好的教學技能,添補了我教學方面的許多空白;眼界開闊了、思考問題能站在更高的境界,許多疑問得到了解決;進一步明確了新目標的理念,對英語新的教學目標更加明確了。
通過幾年教學實踐的積累和遠程網絡研修學習,我對英語教學有了新的想法。主要從下面幾個方面來闡述:
一、對自身的要求應該更加明確
作為小學英語教師,必須具有扎實的基本功,口語自然流利,語音語調正確尤為重要。地道的語音、優美的語調、豐富的詞匯、流暢的表達及扎實的語法是英語教師的基本功。任何基本功都源自一定時間的積累,教師要堅持不懈的學習,經常收聽英語原生,培養良好的語感;還要積極參加各種教研活動。所以在以后的工作中,應該更加注重自己在這方面的訓練。另外,我意識到課堂評價用語特別重要,所以我們應該背熟小學英語課堂用語100句,并及時用于自己的課堂教學中。
二、挖掘教材,大膽創新
小學英語教材是小學英語課堂教學的藍本,但并不是教學內容的全部。它的主要功能是為教學提供學生學習、運用的范例。我們在安排教學時,不能把重點放在給學生分析詞法、句法、語法等方面,而要注意挖掘教材中大量可用來培養學生語言運用能力的因素,精心設計教學內容,大膽創新教學方法,改革教學的課堂形式。
1、拓展教材,活用教材。
在觀看研修優秀的視頻和教案的過程中,我感受到每個英語教師都是從學生的興趣點出發,有計劃地組織內容豐富、形式多樣的英語活動,把所學內容與學生身邊的`人物結合起來。比如:有的教師在教學設計過程中設計了孩子生活中熟悉的卡通人物等,使得學生倍感親切、實用,學生學習的積極性和主動性也大大增強了。
作為一線教師,無論是過去還是現在,深刻研究教材都是教好課的前提,是教師備課工作中的一個重要環節。教師應深入體會教材編寫的指導思想,全面了解教材編寫的內容,領悟教材的編寫特點,選擇切實可行的教學方法,并針對授課的類型、教學目標及教學對象的特點,靈活地、創造性地使用教材,使學生真實地參與到課堂教學中,促使學生主動學習和建構知識,使課堂精彩無限。
2、合理加工。
由于班級、學生個體之間英語學習水平都存在著一定的差異,因此,一套統一的教材是不可能適應于所有學生的。
對于這些,教師大可放開手腳,根據自身的業務水平和學生的實際情況,進行刪減、加工和再創造,使其能切實服務于教學,取得良好的教學效果。
總之,作為一名一線的英語教師,我們應該在平時的教學中、在實踐中不斷探索和學習,不斷激發學生的學習興趣,讓課堂永遠充滿活力和魅力!沒有反思就沒有進步。新的課程理念、新的教學方法、新的評價體系,都使我們對英語教學與教研工作有了新的認識與思考。只要我們認真對待,研修就會大有收獲。
教師課程審議培訓心得體會 篇22
這次培訓會旨在“優化課程體系,提升課程品質,促進師生發展”。課程改革在我區已進行了一些年月,已經取得了一些有效的經驗,這次培訓會就是學習這些我區已經取得優秀的經驗。
這次培訓會由周老師帶領我們一起學習的。周老師告訴我們“要站在課程的角度去教授每一門學科”,課程的建設要立足在校本之上。課程的領導力歸根到底是“人的能力,人的課程能力”。
課程并非是一個嚴謹的定義,它的實際包含意義更加的寬泛,課程就像是一個“學生”,我們在不斷的學習它,同時也是在不斷的了解它,發現它,了解它。課程從不同的角度可以分為幾類:
一、從管理的視角:三級課程
國家的課程:也稱為“國家統一課程”,它是指自上而下由中央政府負責編制、實施和評價的課程。
國家課程是一切課程的基礎,它是所有其他課程的根本依據,只有在完全理解和掌握了國家課程的基礎上才能順利的開展其他課程。
地方課程:又稱地方本位課程,是指地方各級教育主管部門根據國家課程政策,以國家課程標準為基礎,在一定的教育思想和課程觀念的指導下,根據地方經濟,政治,文化的發展水平及其對人才的特殊要求,充分利用地方課程資源而開發,設計,實施的課程。
校本課程,立足于學校,從學校出發所建設的課程,它是國家課程和地方課程的延伸,同時而卻別于兩者,它更加具有自己的獨立個性,更加適合發展學生的全面素質和各種能力。
二、層級視角
國家課程層級關系:最高一層:理想中的課程,是我們在設計課程是的目標。第二層:正式課程,根據理想課程然后結合實際情況制定下來的正式的課程。第三層:教師理解的課程,每個教育對于課程的理解是不一樣的,每個教師對根據正式課程將課程解讀為自己所理解的課程。第四層:課堂運作的課程,教師在課堂實施過程中所呈現出現的課程。第五層:學生體會的課程,課程的最終目標就是讓學生理解。
三、結構視角
顯性課程:顯性課程就是在日常教學中學生們學習的課程,它是可見的。
隱性課程:這種課程更多的不是依靠言語,肢體的教授,它更多的像是一種氛圍,例如學校的環境,學校的各種人際關系,學校的管理行為,這些就是隱性課程,它對學生的影響是一種潛移默化的長久改變。
空無課程:該有而未有,該教而未教的課程。
四、內容組成視角
分科課程,語文,數學,英語這些就是分科課程,它教授給學生們各種生活中需要的知識技能。
綜合課程:品德與生活,科學這些學科綜合的教授學生一些生活知識。
課程的開發基于:政策,學校,研究,和對話。根據國家和地方的政策,立足于學校,通過學校內部研究,通過學校領導和骨干教師的不斷對話,完成對校本課程的規劃,開發和建設。
教師課程審議培訓心得體會 篇23
暑期研修如約而至,我有幸成為縣數學學科培訓指導團隊的一員。根據縣教研室韓國棟老師的安排,我們的培訓主要以案例剖析的形式展開,即觀課—議課—評課,培訓的老師先集中觀課,然后分成四個小組交流,最后集中反饋。我負責其中一組的討論,說實話一開始我有些擔心,因為不了解,所以擔心討論時老師們放不開,不能充分交流,那時作為組織者的自己怎么辦呢?可是我的顧慮很快就被老師們研究的熱情驅散了。令我驚喜的是不同鄉鎮、不同學校的老師匯集在一起,毫無距離感,一本小小的數學書拉近了大家的`心靈。每個人都開誠布公,真誠的交流,找優點、談不足,各抒己見,心無旁忌。時而就某一環節展開討論,時而就某一問題爭論不休,毫無保留的把自己的所思所想與大家分享。在這樣的氛圍里,年輕的教師虛心請教,有經驗的教師不吝賜教,每個人都那么認真、那么投入,幾次我想開口發表自己的看法都因不忍心打斷他們而欲言又止。身處這樣執著追求、精益求精的一群人中,怎能不被打動?!感動于他們不畏酷暑、不懼路途、不斷學習的精神!
在我們的研修成員中,既有校長,也有普通教師;既有剛工作的新手,也有年老的教師。但無論誰,無論何種身份,大家的目標只有一個:研修、學習、提升!身為團隊的一員,我因參與這樣的活動而認識了一群“可愛”的人,所以衷心說聲:“謝謝你們!”從你們身上我看到了一股勁頭,一種精神。學無止境,研無止境。讓我們一起努力!
教師課程審議培訓心得體會 篇24
在培訓期間,我積極學習,認真聆聽專家講座,學習教學相關策略,并進行課堂教學實踐,用心去領悟教育理論觀點,吸取精華;能積極參加班級沙龍研討活動,和各位學員相互交流,共同砌磋,真心探討。這次培訓使我在教學理論和教育觀念上得到了大量的補充,反思了以往工作中的不足,同時也解決了一些我以往教學中的困惑。以下本人從本次培訓的方式,課程專題,視頻課堂方面談談自己的體會.
1、培訓方式。
本次的培訓方式比以往的要好,教師可以靈活安排時間進行學習。同時,由于設計了互動平臺,教師可以暢所欲言,互相交談,互相學習,共享資源,在平等民主的環境下,互相鼓勵,一起進步。
2、課程專題。
所設的專題符合實際,突出新課標的理念,注重結合教學實踐,操作性強,指導具體,能在很大程度上解決實施新課標過程中的一些常見問題和困惑,有助于解決我們英語教師所關心的問題。
3、視頻課堂。
視頻課堂中,有理論的指導,有具體教學案例的展示和結合案例的點評,讓學習者真正領會新課標的精神并體會具體的操作辦法。
教師課程審議培訓心得體會 篇25
這學期我有幸參加xx區青年教師三筆字培訓學習,首先非常感謝區師訓中心組織這樣一個有意義的培訓課程,其次非常感謝xx莊小學和兩位老師對我們所有學員細心地指導。
一手漂亮的字,是每一位教師的臉。培訓中指導老師要求我們每一個學員都能正確運用鉛筆、粉筆和毛筆,按照漢字的筆畫、筆順和間架結構,書寫規范的正楷字,并具有一定的速度。我們用心傾聽著、模仿著、揣摩著指導老師的每一點要求,努力想把這兩位老師的本領都學到家。
印象特別深刻的就是用粉筆字寫出一首古詩。一首小小的古詩,看起來雖然簡單,但要完整地寫下來卻并不簡單,漢字書寫是否規范,整體布局是否協調,都要經過細細的揣摩。為了寫好每一個字,我寫了又擦,擦了又寫,精雕細刻每一個漢字,不知道練了多少遍,一幅自我覺得還可以的作品終于出現了,一塊塊小小的黑板,一首首簡潔的小詩,為我們展示了一張張亮麗的門面。
寫好一手漂亮的毛筆字,對我個人來說就是一塊短板,心中想好這樣寫,可是真正下筆寫的時候怎么也寫不出那種稱心的感覺,總是差很多。每一筆都代表著一個人,筆畫與筆畫之間都要處理好各種關系,整體和諧才是美。
此次培訓,融合了理論學習、實踐創作、課堂交流學習,讓我開拓了眼界。培訓中,也接觸了很多老師,交到了一些朋友,更讓我在學習實踐中學會了做人做事的`道理。因為字與字之間的關系構成章法,章法給我們的啟示就是一定要善于協調。在處理人和人、事與事之間的關系時需懂得避讓的道理。一幅作品,章法處理好了,則整體給人一種和諧的美感。一個人的生活圈子就好像一幅書法作品,生活中的各種關系就好比是章法,各種關系處理好了生活才會獲得幸福。書法還告訴我們要注意“時”與“位”。“時”就是在適當的時機做適當的事,一個字的筆畫順序必須按照規矩來,否則,必然影響字的美感。
從三筆字培訓到談做人做事,寫好這個大大的“人”字,讓我們每一個“人”穩重有力量,智慧有內涵吧。
教師課程審議培訓心得體會 篇26
練字是一種慢功,得勤學苦練,天長日久方能見功夫。是沒有捷徑可以走的!! 練字是思維活動和感覺器官的一種鍛煉,是眼、腦、手并用形成的一種特殊技巧,從不會到會,靠人引路或自己探索;從會到熟,必須經過反復的書寫訓練。在科學的練習方法指導下,在反復的書寫訓練中逐步提高,是學習寫字的成功之路。具體應從以下幾個方面努力:
一、激發動機,培弊意志 根據心理學的理論,動機是激起人去行動或抑制這個行動的愿望和意圖,是一種推動人的行為活動的內在原因。動機與需要是緊密聯系的,動機的基礎是人類的各種需要。人的需要有生理需要和社會需要,練習寫字便是人的一種社會需要。中小學生練習寫字是提高書寫水平,掌握科學文化知識的需要;成年人練習寫字是傳遞信息,提高工作效率的需要;從藝術角度講,練字則是人們對美的追求的需要。 人對練習寫字的需要不是自生的,而是靠實踐的體驗,靠教育者的引導,逐步形成的,并由此產生情感,形成濃厚的興趣。這樣,才能更好地激發練字的動機。否則,無意練字,勉強對付,定是筆力浮滑,結構松散,進步不快;這樣又會反過來影響寫字的興趣。 意志,對練習寫字的人尤為重要。在人們認識到寫字的重要性,產生練字的欲望后,還要根據練字的要求,擬定計劃,選擇練習手段,循序漸進地進行練習。這種自覺確定目的、支配和調節自己的行動,克服困難,以達到預期目的的心理活動,就是錘煉意志的過程。練就一手好字不是一件很容易的事,俗話說“字無百日功”。
二、循序漸進,規矩練字
循序漸進是人們學習科學文化知識的一個普遍原則。這一原則要求按照學科的邏輯系統和人的認識能力發展順序進行學習,從而逐步地、系統地掌握基礎知識相基本技能。這一原則是由學科知識本身具有嚴密的邏輯系統決定的,也是人們的認識及其能力發展由淺入深、由易到難、有“序”可循的客觀要求。
漢字結構以筆畫為最小單位,由筆畫組成獨體字,由筆畫和獨體字演變為部首,再由部首組成合體字,這是一個由簡到繁的邏輯系統。練習寫字就應該遵循這個系統的順序,一步一步地練習。但是,強調循序漸進,并非順序唯一。
因為漢字筆畫、部首、結構各要素之間的關系是相互聯系、相互影響的。比如,字的筆畫與字的結構,按順序講,應先練筆畫,再練結構,因為筆畫是結構的基矗 但是,在練習筆畫時,單練筆畫還不行,還必須結合字的結構一起練習,因為同一種筆畫在不同字的結構中有不同的表現形式,只有將筆畫與具體字的結構結合起來練習,才能逐步寫出合格的筆畫。
在練習過程中還應根據練習內容確定練習的重點和難點,不能平分時間,不能盲目貪多貪快,要扎扎實實,一步一個腳印,難寫的字、難練的內容就要多下些工夫,以掌握書寫要領、寫好為原則,從而達到預期的目的。
規矩練字,就是指練字要合乎法度,只有從規矩入,才能從規矩出。除了上面說的循序漸進之外,練字時還要特別強調“認真”二字。練字,必先心定氣和,神入靜界,做到:靜下心來慢慢寫,看帖、看格寫字,意在筆先,寫一個對照一個,一個比一個寫得好。初學寫字的人,為了便于把握字的結構和字的大小,應該在畫有格子的紙上練習,充分利用格線來認識和把握方塊漢字的結構特點和結構類型。練字的途徑,應以摹帖、臨帖方法為主,在臨摹過程中逐步掌握漢字的書寫技巧。
三、臨摹結合,掌握規律 古今學書練字的經驗證明,臨摹字帖是唯一途徑,是行之有效的方法。摹帖,就是把字帖放在比較透明的習字紙下,用筆照著字帖上透出來的字一點一畫去描,要求描寫的字筆跡不要越出字帖上字的筆畫軌 道。如果摹寫的是毛筆字帖,則描寫的筆畫應走字帖上字的筆畫的中線;如果摹寫的是鋼筆字帖,則描寫的筆畫應與字帖上字的筆畫完全重合。
這樣,久而久之,就可以學到字帖上字的行筆軌道和字形結構。 臨帖,就是把字帖放在習字紙旁,照著帖上的字依樣畫“葫蘆”,要求筆畫寫得像,并注意輕重、節奏和粗細的變化。這樣,久而久之,就可學到字帖上字的筆意。由于臨書比摹書難,因此要先摹后臨。由于臨和摹是兩種相輔相成的學書練字的手段,所以要臨摹結合,循序漸進。
團學教學一體化項目登記表 項目類別分:a—思想政治教育、b—學生黨建、c—心理健康教育、d—學風建設、e—校園文化活動、f—社會實踐活動、g—其他。 學三筆 展文風為了加強師范生素質,提高師范生技能,20xx—20xx學年電子聲像二班舉行了一系列學習三筆字的活動,以自學與集中輔導、學習與競賽相結合的形式,較為全面的對同學們進行了一個初步的輔導練習,部分的提高了同學們的三筆字水平,規范了一部分同學的書寫,取得了一定的成功。
教師課程審議培訓心得體會 篇27
今天看到了不同學科的7位老師進行說課展示,耳目一新,別開生面。專家們的點評鞭辟入里,深入淺出。
首先通過大家的說課,我再一次回顧了說課的基本流程。說教材、說教學目標、說學情、說教法、說學法、說教學過程、說教學反思、說板書設計等環節,也教會我今后如何規范說課。
最讓我眼前一亮的是開頭兩位美術老師的展示。當年我是以文科文化生的身份參加高考,進入大學的,所以對于美術并不是很了解,但是現在正好在帶美術班,所以對這個方面的知識尤為感興趣。王陳丹老師讓我知道了“意象藝術”這個名詞,毛舒攀老師讓我看到人物面部表情的豐富性。同時兩位老師的PPT制作的非常精美,值得我學習,而且很多視頻技術是我還沒有掌握的,還值得進一步探究。
本次我印象最深刻的說課是武漢中學馬奔老師的《鏗鏘玫瑰亦多情》,因為同樣作為語文老師的我最近也在備這一單元的課文,所以聽起來就會有很多的感慨。這個單元從屬于“中國革命傳統作品研習”這個學習任務群,其人文主題是“苦難與新生”,了解完這些,有利于我們們確立本單元的教學目標,把握大方向。
我十分認同馬老師所擬定的本課的教學目標,通過文中對人物進行的各方面描寫學習運用刻畫人物、體現人物之“情”的手法,以此來培養學生的語言建構與運用能力;通過對人物形象的分析發展形象思維、邏輯思維,促進深刻性、批判性等思維水平的提升;并且馬老師還在課文教學中帶領同學們感受兩位女性身上所體現出的人性美和崇高的家國情懷之美,利于提高學生的`審美;并且在人物形象的.分析理解z中,不忘記傳承、弘揚人物身上承載的中華優秀親情、革命文化,這個教學目標就很好的落實了了核心素養的要求。
在七位老師發言完畢,專家們點評完之后,我陷入了深深的反思,我認為自己和這七位老師相比,還存在很大的差距:
首先是主動鉆研教學的精神還不夠。在自己工作之余,沒有主動擠出時間來開展自學,系統地學習學科領域內的前沿知識,我對新知識,新技術的學習不足。課堂中對古文的講解不夠透徹,很多東西自己也是一知半解。每次在上完一節公開課之后,放松對自己的要求和標準,不能及時寫反思反饋。在做很多事情之前,雖有計劃,但很難按計劃實施,時常有“靡不有初,鮮克有終”的感覺。其實這種說課既是讓別人了解自己的教學思路,同時也是自己復盤,提升理解的過程。
其次我的創新能力有待提高,要培養開拓進取精神。新老師在教學路上會面對很多的困難,需要不斷克服,才能成就更好的自己。就像本次說課活動中的物理杜老師,她在展示環節當中,我就體會到她的物理實驗遵循了真實性原則,感受到了這種反復實驗的執著,堅持獲得最為真實的數據的精神。我的語文雖然不用實驗,但是在詞句的探索,文章的剖析等等方面都需要一種創新開拓的精神,開創拓展的干勁,而不是缺乏迎難而上的勇氣。
我的語文課堂算是比較常規的,因為大多數時候我實行的是單篇教學,對于群文閱讀和大單元設計的思考較少。同時情境化教學又是當前的一個教學熱點,回顧這個學期的教學,在這方面下的功夫確實還不夠。我對自己的教研要求還不夠嚴格。在這些方面,我應該向前輩教師們多學習,多和青年老師們探討交流,自己也去多看看語文相關的前沿雜志,提高自己的教學水平和班主任管理能力,不斷抓落實。
活動中每位老師都講得非常好,專家評點一針見血,絲絲入扣。這次活動的質量毋庸置疑,讓青年教師們獲益頗多。希望自己能夠借鑒這些老師身上的長處,不斷提升自己的說課技能,教學技能,培養縝密的邏輯思維能力。
教師課程審議培訓心得體會 篇28
10月19日參加了由教育局舉辦的《數學周末教研講堂》,認真聽了吳愛華老師執教的《圓的認識》和楊紅婭老師執教的《8和9的認識》的課,讓我感受頗深、受益匪淺。下面結合實際來談談自己的一些體會。
一、多媒體教學形象直觀
兩位執教老師都能根據小學生的特點運用多媒體進行直觀教學,為學生創設趣味的教學情景,激發學生的興趣。兩位教師的課堂引入都能用生動而又貼近教材的`課件進行引入,能從引入就知道本節課的教學內容,具有開門進山的效果。如吳老師的課件引入是出示三輛動物賽車(第一輛四的車輪是圓的,第二輛車的車輪子是橢圓的,第三輛車的車輪是方的),在此時讓學生猜猜哪輛車會獲勝。楊老師這節課的引入也是非常到位的,通過生動的數字寶寶的減肥故事“0”、“6”的變形得到“8”、“9”,起到開篇點題的效果,很自然點出本節課的教學內容。
二、學習方式生活化,使學生感受數學與生活的聯系
數學源于生活,生活中處處有數學。在我們日常生活中充滿著許多數學知識,在教學時融入生活中的數學,能使學生對數學感到不陌生,化枯燥的學習為生動接受,進而使他們感到生活與數學密切相關的道理,感到數學就在身邊。借助于學生的生活經驗,把數學課題用學生熟悉的、感興趣的、貼近于他們實際生活的素材來取代,對數學產生親切感。如吳老師這節課把有關圓的知識利用圖展示出來,讓人產生美感。而楊老師這節課充分利用學校要開運動會這個契機要選運動員的活動素材,把幾個運動員叫到臺前進行綜合素質“考核”,有意識地對本節課的基數和序數進行教學,生動、形象,無意間就把本節課的重、難點突破了,達到了意想不到的目的。
三、教學方法多樣化
兩位老師都能充分發揮學生的潛能,通過動手操作,讓學生主動獲得知識。如吳老師引導學生在圓片上畫一畫,數一數自己能在圓片上畫多少條半徑和直徑。又如楊老師這節課,抽學生上臺擺小樹圖片,寫一寫,利用學校要開運動會這個契機選運動員的活動這一素材,把幾個運動員叫到臺前進行綜合素質“考核”,有意識地對本節課的基數和序數進行教學,生動、形象等一系列活動。這些都充分體現了教師要具有一定的綜合素質和應變能力。
四、個人努力方向
1、認真學習教育理論和先進的教育教學經驗,使自己在今后的教學水平得到提高。
2、鉆研新課標,轉變教學觀念,認真備課,研究教學方法,課前制定出切實可行的教案。
3、上課時大膽放手,培養學生多方面的能力和小組合作的意識。
教師課程審議培訓心得體會 篇29
專家李素英老師的“幼兒園藝術領域”培訓。通過此次培訓我學習了很多,也收獲了很多,培訓過后,我在工作中進行了一些嘗試,見到了一些成效。
在開學初作為教研組長的我就組織全園教師進行了“幼兒園藝術領域”教研活動。通過教研,我們充分了解了《幼兒園教育指導綱要》中藝術領域的目標、教育要求和指導要點;充分感知了《3—6歲兒童學習與發展指南》中藝術領域中各年齡段的目標和教育建議;充分結合本園的實際情況,制定適合農村幼兒園的藝術領域近期目標。
由于培訓之前我們有了自學和共同學習的基礎,因此聽起培訓來就更加的認真,也更加的清晰,不是盲目的傾聽,而是聽的過程中就有思考,能做出快速反應。
通過培訓我深刻的認識到藝術是人類感受美、表現美和創造美的重要形式,也是表達自己對周圍世界的認識和情緒態度的特有方式。
藝術不是被簡單地分為音樂和美術,而是分為感受與欣賞和表現與創造兩大部分,這就說明幼兒不單單是學音樂、學美術,重要的是要學會去感受、去創造。因此,作為教師的我們不應該只關心幼兒學了多少歌曲、樂理、美工,而應關心幼兒是否有顆愛音樂、愛美術的心。
知道了藝術的真諦,在日常工作中,我們時時注意對幼兒藝術的培養。現階段,我們進行了以下幾方面的嘗試:
首先,通過集中學習、研究制定出符合本園特色的教學活動。本園幼兒深處農村,平時對音樂的接觸較少,于是我們利用音樂教學活動讓幼兒接觸優秀的音樂作品。本園幼兒很少接觸優秀的畫作及手工藝品,于是我們利用美術教學活動,讓幼兒欣賞臨摹繪畫大家的作品,提高幼兒的審美。
其次,在日常生活中注意藝術的滲透。晨間入園時,各班根據幼兒的'年齡特點播放不同的音樂,讓幼兒和家長在美妙的音樂聲中快樂入園。戶外活動時,播放有節奏感,能調動士氣的音樂,讓幼兒在音樂聲中盡情的玩耍。午睡時播放搖籃曲等輕柔的音樂,讓幼兒在音樂聲中進入甜蜜的夢鄉。區域活動結束時,播放輕快地音樂,讓幼兒在音樂聲中有序的收拾玩具。
然后,在區域活動中注重幼兒藝術的培養。我們每個班都開展了表演區和美工區,根據主題的不同,投放相應的材料,材料的投放由師幼共同商定,共同準備,這樣能大大提高幼兒的熱情,幼兒玩的開心、盡興。
最后,積極開展家長工作,讓家長和孩子共同學習。我們組織家長來園進行觀摩,讓家長了解我們是如何對幼兒進行藝術教育的。定期舉行親子手工大賽、親子模特大賽、親子歌唱比賽等,讓家長積極地參與,從而讓家長和我們保持一致,共同為孩子的藝術培養而努力。
現階段,我們做了一些嘗試,收到了一些成效,但我們畢竟起步較晚,經驗較少,希望通過向各園所學習,我們能有更大的進步,辦出適合本園特點的藝術教育。