設備技術員年終總結(精選17篇)
設備技術員年終總結 篇1
緊張的20xx年過去了,過去的一年可以說是不平凡的一年,作為車間的一名技術人員,我在車間領導和同志們的關心和支持下,通過努力工作,為企業做出了應有的貢獻。在過去的一年中,我在工作和生活中高標準要求自己,做了很多工作,現將一年來的工作總結如下:
一.加強政治理論和技術知識學習,全面提高自己的政治文化素質和業務水平
在20xx年年度工作中,我緊跟時代的步伐,加強理論知識方面的學習,通過閱讀,進一步學習領會“三個代表”重要思想的內涵和精髓,努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲,達到指導實踐、促進工作、提高工作水平和服務能力的目的,同時學習了胡的社會主義榮辱,并按照八榮八的恥的要求來做人做事,并及時寫入常思想江報,積極向黨組織靠攏,爭取早日成為一名共產黨員。在工作中不斷的學習新技術新工藝,不斷的充實自己,不斷的提高自己的技術水平,來指導自己的工作。
二.工作中發揚團隊合作精神,努務完成車間的生產任務
1、在平時的工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術員既有分工又有合作,堅持經常和其他技術員進行工作交流,充分發揚民主,杜絕獨斷專行,統一思想統一步驟,從而圓滿完成車間的各項生產任務。20xx年配合其他技術員根據車間可紡性合理安排小修機臺和換噴頭機臺,累計改紡413臺,十幾個品種。
2、根據行業協會的精神,XX年7月份公司要求五長絲車間北區停車,我配合其他技術員做好停車期間的工藝處理和平時的串堿工作,并把在工作中遇到的問題及時向車間領導匯報,安排相關人員解決。9月份北區開車,做好開車前期的準備工作,做好工藝處理,提前將各項工藝參數調整到位,確保開車成功,保證產品質量。
3、由于五長絲車間長期紡木槳,導絲輪廢絲多,可紡性差,我經常和原液車間的技術員溝通,反映車間的可紡性情況,并與職能處室的技術員多聯系溝通,希望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性,今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法,大大提高了可紡性。滿筒率由原來的不足80%上升到了現的85%左右。第一范文網
4、每月將車間的生產情況進行一次總結,及時將總結上交到技術處;將車間的主材消耗進行總結,及時上交計劃處。做好統計技術分析工作,將車間生產中出現的異常情況,進行分析采取糾正措施,寫出糾正措施報告。
三.完成第五長絲車間作業指導書的編寫和印刷工作
20xx年根據企管處的安排,要求各個車間完成作業指導書的換版工作,新的作業要求按照三合一體系的要求編寫,我和其他技術員明確分工,使新的作業指導書包含環境和職業健康方面的內容,更適用于實際操作。3月份將作業指導書及時發放到了職工手中,圓滿完成了作業指導書的換版工作。
四.認真安排好職工培訓工作提高職工的理論水平和操作水平
搞好職工培訓工作是我們車間一項長抓不懈的工作,為此我們車間特別制定了培訓制度,要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓,開展形式多樣的職工培訓,對于新工轉崗工要求有師帶徒合同,由技術員鑒定合格后方可獨立上崗。今年5月份組織職工做三合一體系知識答卷,加強了職工對三合一體系知識的了解。
又利用業余時間組織職工進行三合一體系知識的學習,使職工對公司的方針目標有更好理解等,為公司內審和外審打下良好基礎。配合各工段班組搞好青工技術比賽,提高職工實際操作技能。加強新版作業指導書的學習,今年10月份,組織我車間全體職工全部進行了理論知識考試。
提高了職工理論知識。四班職工堅持第二個早班學習,由于四班紡絲工是控制車間產品質量的關鍵崗位。平時很注重紡絲工工藝知識的學習,對影響產品質量的主要工藝要讓職工明白,反復的給職工講,尤其是六月份總經理走訪客戶后,帶回來的脆斷絲筒子,讓職工親自感受脆斷絲給用戶帶來損失,讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產生,始終給職工敲響警鐘,增強職工在工作中的責任感。
五.按照三合一體系的要求搞好車間的認證工作,推進三合一體系在車間的有效運行
在過去的一年中積極推進三個體系在本部門的有效運行,認真學習相關的管理和技術知識,加強《程序文件》和《管理手冊》的學習,加強對標準的理解,按照《內部審核程序》的要求,編制本部門的年度審核計劃,并按照計劃組織部門的內審工作,今年三月份,組織車間有關人員對車間的危險源和環境因素進行了重新辨識和完善,對車間的法律法規清單等相關文件進行更新,規范各種報表記錄。
5月份邀請其他兄弟部門和相關職能處室內審員對本部門進行內部審核,對審核中別人提出的問題,提出改進的議建和建議,推進三合一管理體系在本部門的不斷完善和改進,來迎接公司一年一度的內審和外審工作。
與認證辦的同志多聯系、多溝通、發揮橋梁和紐帶作用,對我車間的職工和來我們車間參觀的相關人員,傳達、解釋、貫徹公司的管理方針和公司在質量/環境/職業健康安全管理方面的有關要求。并對公司的目標、指標進行分解,制定本部門的目標、指標和管理方案,并及時向職工傳達。
XX年工作計劃:新的一年對自己要有新的目標和要求在今后的工作中,我會更加努力,不辜負領導對我的信任。
設備技術員年終總結 篇2
我校自五十年代初創辦,一八年正式被江陰縣命名云亭中學以來,一直是一所農村普通中學,由于方方面面的原因,學校占地一直沒有多大的擴展,至今僅有二萬八千多平方米,學校建筑面積也不大,僅有一萬六千多平方米,且各幢建筑都較陳舊,缺少現代化的氣息,在這種辦學條件普通、硬件不過“硬”的情況下,我們覺得,要使學校更好地適應現代社會的發展,我們只能在軟件上做文章,在學校內部管理方面做文章,在教育教學的研究和改革上做文章。為此,我們以現代教育技術為提升辦學質量的突破口,提出了“校園數字化、教學信息化、教育現代化”的現代教育技術工作目標。加大投入,加快建設,加強現代教育技術的應用與研究,積極推進數字化校園的建設,著力構建信息化教學模式,促進教師與學生全面素質的提高,促進學校教育質量的可持續發展。學校先后通過了“現代教育技術實驗學校”、“實驗教學標準化學校”的評估驗收。我校現代教育技術工作著眼于推進素質教育,著力于優化課堂教學,充分利用現有教育技術設施設備,挖掘教育技術在教育教學改革中的巨大潛能,既重硬件更重軟件,抓管理更抓應用,做到“硬、軟件”兩手抓,“配、管、用”一體化。下面從兩個方面就我校的現代教育技術工作作一個匯報: 一、以“硬、軟件”達標為抓手,大力推進數字化校園建設。(一)注重投入,確保物質基礎到位。
現代教育技術的掌握,現代教育手段的運用是以現代教育設施設備為基礎和條件的。硬件重“硬”,是開展教育技術工作的保證,而經費和投入則是關系到教育技術工作可持續發展的關鍵因素。基于這一認識,我校把多方面籌措技術經費、不斷改善物質條件、全力打造數字化校園作為一項基礎工程來抓。在目前學校教育經費相當困難、政府財政投入薄弱不足的特殊情況下,我校通過多種渠道,想方設法籌措經費,積極謀求廠礦企業、社會力量以及個人捐資,確保教育技術經費能滿足教育技術工作不斷發展的需要。在短短的幾年中,我們通過社會捐助一點、鎮政府補助一點、學校自籌一點等幾個一點點,先后投入30-xx萬元,目前已經建成了校園網,實現了“班班通”。學校現有兩個多媒體階梯教室;四個標準化的網絡教室,每個網絡教室配備54臺電腦,保證學生上課人手一機;網絡接點布及所有教室和教師辦公室。目前所有教室都安裝了液晶投影儀、屏幕、音響、數字處理視頻展示臺等全套現代教育技術裝備,徹底取代傳統意義上的“三機一幕”,可以說,在傳統課堂中實施網絡環境下的教與學的物質基礎我校已經基本實現。同時,學校十分重視教育教學資源庫的建設,安裝了“國之源”教學資源庫,應用了“瑞博”數字化教學平臺,每年更新添置各種教學支撐軟件,如“陽光校園”視頻資源、“英語口語練習與評測”系統、“數字物理”實驗、“出卷王”電子試題庫、數字圖書館等等,走添購資源庫軟件與自我積累相結合的道路,使學校教育教學信息資源不斷充實、豐富。近兩年我校又通過學校補助三分之一、個人出資三分之二的形式,已經幫助12-位教師購買了筆記本,到今年年底,將幫助所有任課教師配備筆記本電腦到位。這樣,借助電子辦公平臺,教師進行網絡備課、共享網絡資源的物質環境將得到進一步完善。。
設備技術員年終總結 篇3
20xx年是我公司開拓創新迎發展的關鍵一年,為完成集團公司運營部的工作目標,我站以“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針為指導思想,以落實安全生產責任制,健全完善各項安全生產規章制度、夯實安全管理基礎為重點,堅持以“管控為手段”抓好安全生產管理,落實“安全管理規范化”的各項具體實施措施,實現本站運行設備的全面并網發電,并順利完成電站的運行代保管、內部驗收、設備消缺、240試運行等方面的工作,為全面接管電站的運維工作打下了堅實的基礎。回顧一年來的工作歷程,我站主要做了以下幾個方面的工作:
一、生產目標完成情況
1、經營目標
自20xx年12月28日并網發電,至20xx年11月28日,本年度(共11個月)共發電3200萬度,線路損耗37000度,線損率0。12%,反向有功181020度,站用電61383度,站用電率0.19%。
2、安全目標
未發生人身輕傷及以上事故。
未發生一般及以上設備事故。
未發生一般及以上火災事故。
未發生重大及以上交通責任事故。
未發生重大及以上環境污染事故。
未發生各類誤操作事故。
未發生計算機網絡及監控系統癱瘓事故。
3、建設目標
20xx年1月完成并網發電并開始實施運行代保管工作。
20xx年4月完成全部設備的并網運行工作。
20xx年4月完成內部驗收工作。
20xx年11月完成240試運行工作。
4、培訓目標
完成2名新入職員工的崗前培訓。
完成6名員工的崗位專業知識培訓。
完成6名員工的崗位技能培訓。
二、工作措施
1、并網試運行準備工作
為實現電站順利投產與運行代保管工作,保證電網安全、經濟、穩定運行,和碩恒鑫光伏電站根據國標《光伏發電工程驗收規范》和《新疆電網光伏電站調度運行管理規定》的工作要求,并結合電力行業標準對和碩恒鑫光伏電站運行管理等進行了統一的系列規劃,尤其是針對電站運行及維護工作詳細編寫了運行規程、檢修規程、兩措管理規范、電氣操作人員安全操作標準化規程,危險辨識等生產制度文件,并按照文件的要求逐一落實實施,為電站順利并網發電及運行代保管工作奠定了良好基礎。
2、運行代保管管理工作
電站運行崗位是技術含量高、責任性強的特殊工種,運行人員要全天侯對發電運行設備各項參數進行監視操作和調整,必須持之以恒周而復始的工作,以確保全站運行設備安全、經濟、穩定運行及設備檢修安全措施的正確無誤。為做好電站運行代保管工作,我站主要從以下幾個方面著手開展工作:
1)強化安全生產管理,落實安全生產責任制。
嚴格落實上級會議精神及運維部領導的各項工作指示,編制運行管理相關制度23個,定期組織召開運維安全生產例會,嚴格執行《運規》、《安規》和《調規》,牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,落實安全生產責任,強化安全管理,確保電站安全運行。
2)加強設備缺陷和故障的排查,嚴格電站建設質量管理。
按照《光伏電站接入電網技術規定》、《光伏發電工程驗收規范》的工作要求,我站制定了運行設備監控及巡檢要求,對設備信號、溫度、氣味、壓力、電壓、電流、功率、頻率等參數進行監控和巡檢,并細化為22個具體監控和巡檢表格,通過看、聽、聞、測等方式,每周都按計劃系統的對設備故障和缺陷進行全面排查和統計,對主要設備加強巡視管理密度,并采取與廠家及建設單位聯合消缺的方式,盡快消除運行設備中出現的故障和缺陷,嚴格電站建設質量管理。使影響電站發電的主要設備缺陷均做到可控在控,為保證電站電能質量,以及電站多發、滿發做出了切實有效的工作。
3)加強生產現場管理,確保設備安全穩定運行。
結合電站工作實際,我站對設備管理、人員管理、運行分析等方面制定了管理制度和標準,使安全生產管理更具有實用性、可操作性。
具體措施:一是加強運行人員在當值期間的監督職責,對各級設備運行數據、設備運行異常加強監控,及時發現問題并及時處理,防患于未然,并在專用記錄本上作簡要記錄、上報。二是嚴格執行兩票三制,并對兩票三制的工作要求進行系統的培訓、演練和考核,確保兩票執行正確率100%。三是嚴格貫徹執行調度命令,當接到調度命令復誦無誤后準確記錄并迅速執行。四是做好電站運行事故預想及演練工作,本年度我站制定了9個系列的事故應急處理方案,基本涵蓋了電站可能出現的各種生產、消防、防小動物、防洪、防低溫災害等各個方面,同時還進行了3次反事故演練工作。
4)加強生產過程監督,完善改進。
針對電站監控系統布設及原理,在數據采集與在線監測和故障報警方面進行了診斷分析,重點對電池板及逆變器的性能進行了跟蹤統計,在不同環境條件下進行了效率的對比,并繪制了“時間—負荷功率”日曲線關系圖,繪制了“溫度—轉換效率”、“溫度—日輻射量—發電量”月曲線關系
圖,通過這些圖象可清楚地反映光伏電站日運行、月運行情況,為運行分析提供了可靠的數據。
3、經濟運行管理工作
為更好的完成20xx年的發電任務為目標,在運營部領導的指揮下,我站全體員工認真執行各項安全生產管理制度,并在生產過程中不斷的完善光伏電站的安全管理水平,嚴格控制站用電率,減小線路損耗,樹立“全員參與,度電必爭”的思想,挖掘運維人員及設備的潛力,制定詳細的節能降耗管理制度,抓好節能降耗工作,確保公司全年發電指標的順利完成。
加強光伏電站的電氣設備及光伏組件設備消缺管理,加強庫房的備品備件的管理,做到及時補缺,避免不必要的電量損失,要求設備廠家建立健全快速響應機制,保證設備消缺進度,確保光伏組件較高的可利用率。
盡量在夜間完成對設備的檢修及缺陷處理工作。保證在光照充沛設備運行正常,順利抓住發電機會,提高光伏組件可用率,爭取多發電,保證在陽光充足季節穩發、滿發、多發。
4、安全運行管理工作
制定安全管理組織機構與管理職責,落實各級人員安全生產責任?,逐級分管,逐級負責,充分發揮總經理、總工、主值主維檢、值班員維檢員在各級安全管理網絡的作用,使生產運行安全可控、能控、在控。并以安全生產運行為重點,以保證人身、設備安全,強化生產運行安全管理。
嚴格執行操作票和工作票管理制度,實行誰操作誰填票,誰監護誰審核的方式,加強對工作票、操作票的審核。定期組織運維人員學習兩票的填寫,定期組織票執行操作演練,保證生產安全。在實際工作過程中實行三級審核、三級監督制度,保證兩票合格率100%。
建立健全安全管理體系,落實安全生產責任制,加強安全網絡建設,提高安全監管的能力。
5、員工培訓管理工作
加強員工業務學習,增強自身素質,不斷提高工作能力和管理水平,
加大運行人員技術培訓的管理力度,制定詳細的培訓計劃,完善培訓管理制度,加強安全基礎知識、基本技能培訓教育,全面提升安全管理水平,注重本質安全。
加強運維人員的安全知識培訓及考核工作,每周一次安全工作會議、一次安全生產例會,安全培訓、技術培訓必須落實到位。并逐步提高運維人員的安全生產技術及故障分析能力,保證人身及設備安全,及兩票三制的執行力度,保證所有的安全生產工作在可控、安全的基礎上穩步進行。
制定合理的獎懲制度,并嚴格遵照執行,每次的培訓都有記錄備案,進一步提高了運維人員的學習主觀能動性,使運維人員在接觸設備的同時能夠安全操作。定期組織運維人員進行安全、技術考試,加強運維人員業務水平和安全防護意識。
做好公司配置的生產信息管理系統、生產現場的光功率預測系統、投入使用前人員的培訓工作及各系統投運后的信息上傳、報送及管理工作,使培訓工作收到實效。
5、檢修維護管理工作
根據設備運行特點和設備性能,制定了光伏組件、匯流箱、逆變器、箱變、電纜、出線、接地變、高壓室設備、低壓室設備、無功補償室設備、二次室設備以及中控室設備的巡回檢查周期和檢查標準,并按此周期和標準安排人員進行計劃性檢查和消缺跟蹤,同時做好檢查和消缺記錄,及時掌握運行設備的工作狀態及存在的問題,適時安排檢修和維護,確保電站運行設備不影響發電。
6、電站事故處理工作
加強故障及缺陷處理進度的跟蹤力度,對運行設備出現的故障和缺陷及時做好事故處理方案,并安排專門人員對EPC總包方和設備生產廠家進行雙向跟蹤,并根據跟蹤的結果適時調整事故處理方案,在保證檢修質量的前提下,盡可能的加快檢修進度,縮短檢修時間,減少因事故造成的發電量的損失。
設備技術員年終總結 篇4
戰略決定方向,細節決定成敗。針對橋梁施工機械種類多、技術狀況復雜、管理難度大等特點,在結合“木桶理論”完善管理思路的同時,我公司設備管理人員不斷加強學習,不斷總結經驗,通過采取一系列管理措施提高機械設備管理水平。現就20xx年我公司機械管理工作進行的具體情況總結:
一、合理組織,提高機械利用率
1、通過培訓提高操作人員的技術水平。隨著科學技術的不斷發展和新技術、新材料、新工藝的廣泛應用,工程機械的種類更加齊全,結構更加復雜,對工程機械操作人員的要求也有新的提高。操作人員不僅要懂得工程機械的結構組成、原理、性能、掌握操作技巧,而且還要有工程機械的故障快速診斷和維修能力。公司各項目部均多次組織維修人員進行學習,對機駕人員進行培訓,考核,并先后6次舉辦紅旗手標兵競賽活動,以提高操作人員的技術水平及能力。操作人員良好的技術水平可以在很大程度上提高工程機械的利用率和完好率,避免因人為因素造成工程機械的損壞,縮短了工程機械的維修時間和維修周期,為企業創造了良好的經濟效益。
2、加強對操作人員的素質教育。操作人員的工作態度和工作積極性、責任感對工程機械的使用性能有很大的影響,一個合格的操作人員應該具有高度的責任感和職業榮譽感,能夠擺正自己的位置,熱愛自己的本職工作,服從領導的管理和指派,嚴格遵守公司的各項規章制度,認真執行工程機械安全操作規程,安全生產,并出色完成領導交給的各項任務。一年之中我公司對所屬各項目操作人員進行了多達12次的專項素質培訓,長達20多個課時,提高了操作人員的工作積極性和責任感,對發現存在的問題和缺點及時改正,有效的提高了操作人員的工作積極性和能動性。
3、加強工程機械的維護和保養。工程機械的維護保養質量是工程機械使用的前提和基礎,工程機械在長期的使用過程中,機械內部零部件磨損,間隙增大,配合改變,工程機械應有的靜平衡和動平衡被破壞,工作穩定性、可靠性和機械的工作效率都顯著下降,甚至會造成某些總成和零部件的永久性傷害。我公司建立了有效的管理機制,加強了對工程機械的維護保養的管理力度,嚴格落實各項規章制度,根據工程機械近幾年來的使用情況和完好狀況,制定了工程機械的年度維修計劃、季度維修計劃和當月維修計劃,由專人負責和檢查,按時按級做好工程機械的維護保養工作,定期進行維護保養情況檢測,并認真做好工程機械的維護保養記錄。
4、加強后勤保障和材料供應。由于我公司承建的橋梁施工項目離城市、鄉鎮較遠,設備的材料供應和日常生活用品的購置等問題都會影響到工程機械的使用,我公司和管理人員經常深入到一線工作中去,關心職工的生活,廣泛的進行交流和溝通,鼓舞了廣大職工的士氣和干勁,提高了操作人員的工作積極性和工作效率。工程機械的材料、配件無論從質量上還是數量上都能得到很好的保證,避免因為材料的質量不合格、尺寸不一致和數量不夠等因素造成設備的停機或者使設備工作異常、某些總成和零部件的損壞,產生更加嚴重的后果,造成不必要的經濟損失。
5、針對所處位置的自然環境的影響制定相應的措施。自然環境中的酷熱、嚴寒、雨雪、風力和海拔高度等因素都會對工程機械的正常使用造成很大的影響。工程機械在酷熱、嚴寒等條件下使用時,都采取必要的措施,對工程機械進行了保護,并根據實際情況對設備的一些參數進行了必要的調整。
二、定人定崗,減少機械故障率
公司的機械設備操作認真遵守執行了“定人、定機、定崗,人隨機走的三定原則”公司機械設備的操作手基本上都能按照要求,持有關部門頒發的操作證持證上崗,設備管理制度的制定和執行都從嚴執行,建立機械設備檔案,實行定人、定機、定崗和單機核算,設備的完好率達到95%以上,利用率達到60%以上,實行保養制度,并要按時、按級進行保養,一級保養200工作小時,二級保養600工作小時,三級保養1800工作小時。如鄂東項目,要求操作人員在操作機械設備時的當日六自問,即:機械設備啟動前問自己是否對其進行了檢查機械設備;在運行中問自己是否對其進行了巡回檢查;在工作中問自己是否嚴格執行了操作規程;對機械設備發生的故障和查出的隱患問自己是否能排除,自己能解決的是否去解決了,是否使機械設備帶病運行;機械設備停運后問自己是否對其進行了全面檢查;當日工作結束后問自己是否對機械設備進行了“例保”和“十字作業”,是否真實填寫了運轉記錄。現在這“六自問”已經在我公司得到推廣。提倡節能降耗,降低施工成本影響工程機械使用性能的因素很多,只有掌握了影響公路施工機械性能的各種因素,才能在實際施工過程中,根據影響設備使用性能的各種因素,做好更加充分的準備工作,提高工程機械的利用率,降低生產成本,取得更大的經濟效益。我公司運用成本核算,對燃油、潤滑油和維修費等執行單機登記,隨時掌握設備完成單位產量、所需動力、配件消耗等雜費開支等情況。健全機械設備使用記錄,對運轉臺班、臺時、完成產量、油料、配件消耗等作好基礎資料的收集,按月匯總和對使用效果進行分析評價,以便對機械使用技術指標的比較和調整,從整體上降低施工成本。
三、采取激勵機制,激發員工熱情
我公司在本年度開展了一系列的評選先進機械設備管理員的活動,從機械設備的運用、保養、護理等多方面考察設備管理員,共評選出10個先進員工,并對他們進行了不同的獎勵,針對在機械的油料配件消耗方面做出節省資源的,給予一定的經濟獎勵;對在機械的保養運用方面熟練操作無失誤的給予優秀稱號;對在機械的改裝、設計方面有重大突出貢獻,公司向上級推薦參加局里先進個人的評選,并給予一定的經濟獎勵和光榮稱號等等,這樣更能激發員工的積極性和創造性,為公司的發展創造更大的空間,同事節約了成本。
四、機械設備的安全管理
1、公司依據“安全生產,人人有責”以及“管生產必須管安全,誰主管,誰負責”的原則,構建了安全管理體系,形成了完整的管理網絡,縱到底,橫到邊,層層落實,不留死角。在整個網絡中包括了第一責任人、主管負責人、日常安全業務管理責任人、安全管理員、操作人員,所有成員各司其職,各負其責。
2、培養操作人員的安全意識。制定了安全操作目標責任書,提高操作人員的安全生產意識,使之自覺遵守安全條例和規定,切實做到三不傷害:即我不傷害他人、我不被他人傷害、我不傷害我自己,進一步杜絕了違章指揮和違章作業的現象,保證機械設備安全正常地工作。
3、搞好機械自身安全。定期、不定期對機械進行檢查審驗,發現隱患,及時整改。操作人員在操作機械過程中按要求嚴格執行了“三檢”制度:工作前檢查、工作中檢查和工作后檢查,保證了機械各部件正常運轉;機械周圍設立醒目的安全標識牌,用以提醒人們注意安全及發生意外時如何采取緊急措施;根據設備技術狀況制定設備報廢計劃,適時報廢使用周期終止的設備,不在使用淘汰及報廢設備。
4、做好機械防護。機械停放場地符合安全要求、停放位置合理;能適應機械運動所需的空間、周圍環境對機械運動不構成危險;場地平坦、堅實,機械能進能出,能便于在緊急情況下疏散;消防器材布置合理,并在周圍及機械出入口設立警示標志;冬季做好設備的越冬保養;夏季做好設備防洪、防雷電;一年四季做好設備防火、防盜工作。公路工程機械設備安全管理工作是機務管理工作中的重點,是完成好生產任務的首要條件,只有做好安全管理工作,才能杜絕或減少事故的發生,才能創造較好的經濟效益。
在過去的一年,我們所做的工作既有一定的成績,也存在一定的不足,這就要求我們在新的一年,再接再勵,在設備管理方面創造更大的經濟效益,為公司的蒸蒸日上貢獻更大的力量。
設備技術員年終總結 篇5
時光流逝,轉眼間我在成長中又渡過三個月。回首這走過的三個月,很榮幸能與各位同事共同進步,我也在大家的身上學到不少的知識。半年以來我心中最大的感受便是要做一名合格的特檢人不難,但要做一名優秀的特檢人就不那么簡單了。我認為:一名好的特檢人不僅要為人謙和正直,對事業認真兢兢業業。而且在思想政治上、業務能力上更要專研。我,作為一名年輕的特檢人需要學習的東西還很多很多。
一、思想修養
作為一名特檢人,要想完成工作的責任,首先必須具備特檢人應有的素質,樹立正確的世界觀和人生觀。在這三個月中我認真參加各種學習和活動。有句成語是:只要功夫深,鐵杵磨成針。是的,作為一名特檢人,我在工作中無意中會考慮不周顯得毛毛糙糙,不甚妥當。當意見、建議來臨時,現在的我不再不悅,不再拒絕。而是以更高的要求來要求自己,努力告誡自己:換個角度靜心仔細想想如何能的好一些。
二、檢驗能力的提升
在三個月跟班學習中,由師父帶領,在檢驗現場對起重機和電梯等特種設備的檢驗方法進行了學習,在學習中師父耐心教導,循循善誘,及時解答我在學習檢驗時提出的問題,我認真觀摩,詳細求教,努力學習師父的寶貴經驗,通過將書本中所學的理論與現場實踐相結合的方法,對檢驗方法有了一定的掌握,也加深了對理論的理解,對特種設備,尤其是橋式起重機,門式起重機,曳引式電梯以及自動扶梯的檢驗方法有了較深刻的認識;在師父的細心教育下加上自己的努力,順利通過了分院組織的考核,并取得了較好的成績。
(1)在檢驗前,通過對報檢材料的審閱,要對所檢設備有一個大致的了解,對與設備相適應的規范,檢規有一定的認識,并將檢驗時所需的資料,儀器設備準備到位,不要在資料不足,儀器缺失的情況下,匆忙檢驗,一定要在檢驗前細致的做足準備工作。
(2)到達檢驗現場時,展開檢驗工作之前應當向被檢設備的使用單位,維保單位了解設備在使用和安裝時有無異常情況,以便在檢驗時重點關注,這樣不僅有利于隱患的排查,也有利于使檢驗工作的全面到位。
(3)當對起重機進行檢驗時,應首先檢查總電源開關,是否滿足有關要求;其次檢查各安全保護裝置是否有效,例如:起重機大車,小車的行程限位,緩沖器,行程止擋,起重量限制器,防風裝置等安全保護裝置的各個零件是否完整,安裝是否正確,在模擬實驗時是否能起到有效保護,還應手動檢查失壓保護,零位保護等是否有效,此外還應注意是否沒個機構都安裝有過流保護裝置以及起重機的接地是否正確及有效并確定鋼絲繩的選用是否正確;再次要確認起重機的各機構完整安裝正確且運轉正常,無異常噪音與抖動,確保制動器能有效制動;在確認上述檢驗工作完成后,方可進行試重和動載試驗,在試重和動載試驗時要確認起重機下及附近和可能發生墜落,穿刺的地方無人無貴重設備,以免造成不必要的人員傷亡和財產損失。當檢驗完成時應當及時將所發現的問題隱患向使用單位,維保單位進行告知,同事開具相關的聯絡單,耐心細致的解答使用單位,維保單位所提出的疑問。
(4)在電梯檢驗時,應當先對機房進行檢驗,確認電壓,濕度以及溫度是否符合要求,確保主開關的安裝是否正確是否滿足有關要求,曳引機運轉正常,各類接地保護,安全空間,操作空間,機房門以及門鎖是否符合要求,各個電梯部件是否安裝正確無零件缺損,銘牌上各數據是否與合格證相一致,各個試驗是否能正常進行,試驗結果是否符合要求;其次應當對轎頂以及井道進行檢驗,在進入轎頂時應當按照步驟進入,不可操之過急,盲目進入,在確認轎頂急停裝置,檢修裝置有效時才可以進入,應當仔細的檢查各限位開關,極限開關,轎頂安全鉗開關是否正確有效,對個安全空間,安全距離進行準確測量,認真檢查層門門鎖的結構形式,嚙合深度,門扇間隙等是否正確及符合有關要求,當對重靠近時,要確認對重安裝是否可靠,安全距離是否滿足要求,還應注意轎廂導軌與對重導軌的安裝是否正確;再次當對底坑進行檢驗時要在確保安全第一的情況下才可以進入底坑,避免轎廂突然墜落和底坑積水,進入時應延爬梯進入,不可直接跳入,造成人員傷亡,應檢查緩沖器的選型與安裝是否正確,當層門關閉,電梯運行至底層端站時,需認真測量個安全距離,安全空間,并對轎廂底部相關部件進行檢驗,確認安裝正確,無零件缺損等情況。除此以外還應當對緊急救援裝置,消防裝置進行檢驗。
通過跟班中遠船務450t門式起重機驗收工作的學習,我深刻認識到檢驗工作的順利完成離不開同事之間的相互配合,當檢驗重特大設備時,應當與同事一起認真研究檢驗方案,準備檢驗工作,明確分工,通力合作,發揚團隊精神,確保檢驗工作順利進行。
師父經常對我說,在檢驗時我們不僅要確保被檢設備的安全,也要確保我們自身的安全,正如室主任經常教導我們“人是檢驗的第一要素”一樣。因此在檢驗現場我盡量避免可能造成的人身傷害,眼觀六路耳聽八方,時刻注意危險情況的發生。
三、展望
通過這三個月的實習,我很幸運學到了不少東西。但這還遠遠不夠,雖然在工作時還存在這樣那樣的問題,但通過主任的諄諄教誨,師父的言傳身教,在實踐中提高了檢驗水平,學到了大量的寶貴經驗。為今后承擔更加重大的任務,為早日成為一名優秀的特檢人,我將繼續發揚特別能吃苦,特別能戰斗,廉潔奉公,特檢保安全的精神上下而求索多思多試多努力把工作做的更好。
設備技術員年終總結 篇6
光陰似箭,歲月如梭,不經意間20xx年已經悄然而去。回首過去的一年,既有收獲的踏實和歡欣,也有因不足帶來的遺憾和愧疚。20xx年是公司業績創新創效的一年,礦山機械產品市場良好,生產技術科的工作是繁重和艱巨的,我在公司領導和技術科科室領導的指導下,融入了這種緊張和嚴謹的氛圍中,較好地完成了各項任務,自身的業務素質和工作能力有了較大提高,對工作有了更多的體悟和自信。過去的一年,我主要參與公司運營轉型工作,從中受益匪淺,不僅學到了很多關于運營轉型的專業知識,對公司運營管理有了一定程度的了解和自己的認知,而且增加了我在生產技術科工作中沒有的知識。空余時間,我堅持自學,學習當前機械行業實用的工具軟件和閱讀專業書籍,提高了理論水平。
由于訂單量大,生產任務重,供貨時間緊,我們一些后勤人員被抽調到一線班組參與組裝生產產品。20xx年1月我被抽調×車間組裝產品,在此期間我參與制作組裝了2立方側卸式礦產、4立方側卸式礦產、3噸架線式電機車、10噸架線式電機車、5噸蓄電式電瓶電機車、14噸架線式電機車、風動裝巖機及電耙等產品。還曾跟隨我進公司時候的師傅一起參與了裝巖機風動馬達的制作和改進工作,所以也一直對這一塊外購件進行嚴格把關。時間和理論已經深深植根于我的腦海中,實踐經驗鞏固了我的理論知識,而理論知識又能更好的指導于實踐。
來到公司生產技術科兩年,我測繪了大量備品備件圖紙,也解決了車間生產中出現的很多問題,參加工作三年多,我學會了很多在學校時沒有學到的知識,自己的個人業務素質也得到了巨大的提升。
20xx年一年,我主要參與公司運營轉型工作,各種專業知識、思想、方法、文件、會議聆聽使我受益匪淺,也是對人生的一種啟迪和升華。特別是年初時候公司委派專門的技術人員沉入生產,對鑄造分廠鑄鐵和鑄鋼兩個車間的原材料、電耗、出水率、成品率、鑄件成品重量、成品數量及熱處理等方面數據進行了歷時近三個月跟蹤記錄。這是我公司在工作上邁出的重要的一步,不但解決了很多關于質量和成本方面的問題ye積累了寶貴的實踐經驗,同時為優化管理創造了良好條件。
在做好產品的入庫、公司生產任務的下放安排等工作本職工作的同時,同時還承擔技術科日常技術工作,例如,日常圖紙測量、設計及繪制工作。也積極參與基層車間日常技術指導和檢驗等工作,在日常工作之余,我還為提升工藝加工等作了大量的改進,改進了的工裝夾具裝夾方法及加工方法等。在技術科擔任技術員的兩年多來,我學到了很多以前沒有學到的東西,進一步提高了我的業務素質和業務水平,還多次出差到各地,參與球磨機、和備品備件的測繪與制圖工作。
技術科科室工作之外,我的工作重點主要是是負責××車間的產品質量檢驗及出廠產品的檢驗工作。工作任務很繁重,但是為了做好自己的工作,作為一個參加工作時間不是很長的“新人”我一直兢兢業業。生產技術科是一個專業性較強的科室,也是公司一支優秀的團隊。要求科室成員不但專業知識要精,而且要求處理生產實際問題的能力也要強。要求科室成員應用專業知識,服務于生產實際并為生產實際解決技術難題。這讓人在工作中得到了十分有效的鍛煉效果。
回首過去的一年,我依然存在很多不足的地方,比如:缺乏獨立獨立解決問題的能力不強,喜歡請教別人解決,而不能果斷地做出決定。我一直不善于表達自己的思想和意見,只會埋頭苦干。現在看來,這樣是遠遠不夠的,在面對領導、同事、客戶的時候,與別人溝通和接人待物都需要合適的方式方法。在日后的工作和學習中我將不斷開拓自己的設計思路;提升自己的設計技巧;提高自己的思想認識,保持謙虛、謹慎的態度。學習別人的長處,改進自己的短處,在工作中鍛煉自己,提升自己。
在生產技術科領導的培養和科室成員的幫助下我的專業知識得到了鞏固和升華,處理生產實際問題的能力得到了提高和發展。我也由一個大學畢業生成長為一個具有一定生產實際問題處理能力的技術員。求索之路漫漫,公司市場化開放型改革也在有條不紊的進行中,面對公司的改革和發展,在今后的日子里,我將保持謙虛謹慎的態度、吃苦耐勞的精神,開拓進取,投身于公司未來的生產實踐中。為公司的發展、壯大貢獻自己的一份力量。
設備技術員年終總結 篇7
從x月初到現在,我已經在公司工作一年了。這段時間我收獲了很多,對于從一個管理員到一個技術工作者來說是一個極大的轉變這將是我職業生涯中具有重要意義。作為一名技術員,我現將我技術員個人工作總結如下,敬請各位領導及同事提出寶貴意見及建議。
作為一個初來公司,剛開始很擔心不知如何與同事共處、如何做好工作。因為我負責的主打業務公司尚未上馬,其間要接觸一些我所不是很專業的工作。但是這兩個月以來,在公司寬松融洽的工作氛圍下,經過部門領導和同事的悉心關懷和耐心指導,我很快的完成了兩種工作的相互學習提高,在較短的時間內適應了公司的工作環境,也基本熟悉了部門的工作流程,最重要的是接觸和學習了不少的相關業務知識,很好地完成了公司交予的任務,做好了自己的本職工作,使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進步。
在這里對今年的工作和生活做一下總結,可從中發現自己的缺點和不足,在以后的工作中加以改進,以提高自己的工作水平。
x月x日,我正式成為 新員工,參加了公司組織的新員工入職培訓。通過這次培訓,了解了 公司的發展歷程、企業文化、產業結構和相關制度,學習如何成為一個優秀的技術指導人員。通過幾個學時的培訓,我感受到公司對每個員工的關懷,感謝公司領導們為幫助新員工走好踏上工作崗位所做的努力。
x月份,我參加了公司新產品的開發,我極積配合公司領導和開發工程師們開發改良產品。并多次提住有效的意見并采納。剛到公司,部門主管 多次指導并給我推薦了大量的相關資料和文檔,并指導我盡快地適應公司的工作,與我如何去與相關部門溝通處理問題。
從x月份開始,我開始接觸三樓生產部的生產指導, 安排同事于 帶我進入熟悉新工作,并適當給予支持指導。以后的時間里部門根據我的實際情況,合理的給我安排了任務,讓我從基本做起,并逐步深入地接觸工作流程,鍛煉了我的工作能力,增加了我干好工作的信心。
我主要負責生產線日常的跟進和數據上報、報表填寫,設備的調試。由于我們的工作對生產非常看重,所以在 的帶領和指導下我們開動腦筋想盡方法,爭取把工作做到最好。最后生產部對我們的工作表示滿意并對我們的工作得到了肯定。其間我還負責既將投產的邦定生產線的設計,規劃,并極時安排人員裝配,調試。現只等相關輔助設備到位就可投產運作。
在這一年的的工作和生活中,我一直嚴格要求自己,遵守公司的各項規章制度。盡心盡力,履行自己的工作職責,做好個人工作計劃,認真及時做好領導布置的每一項任務。當然我在工作中還存在一定的問題和不足,比如:對業務不太熟悉,處理問題不能得心應手,工作經驗方面有待提高;對相關知識情況了解的還不夠詳細和充實,掌握的技術手段還不夠多;需要繼續學習以提高自己的知識水平和業務能力,加強分析和解決實際問題的能力;同時團隊協作能力也需要進一步增強等。對于這些不足,我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習,專業和非專業上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己,充實自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養和提高充實自己的工作動手能力,把自己業務素質和工作能力進一步提高。也希望請領導和同事對我多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應工作需要。
這里我要特別感謝公司領導和我的入職老師主管 、同事于 對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在工作中難免出現一些差錯需要領導的批評和監督。但這些經歷也讓我不斷成熟,在以后處理各種問題時考慮得更加全面,慎重,對侍問題更加嚴謹。現在的我同老員工相比,在工作經驗和能力上都有不少差距,工作和生活上不懂的問題應虛心向同事請教學習,以不斷充實自己。
在公司的這段時間里,我學到了很多,感悟了很多,工作之余看了很多書,須然也有輝煌以前,現在也不盡人意,但還是那句歌曲人生豪邁,從新頭來過,一定做好公。看到公司良好的發展勢頭,我深深地感到驕傲和自豪,因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的價值,和公司共同成長。我一定會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
設備技術員年終總結 篇8
一個春秋轉眼即逝,在忙碌的工作之中xx年馬上就要到了。從xx年3月5日來到公司,我在通州西集動力總成項目部擔任技術員這個職務,已經工作。感謝公司和項目為我們搭設了這個絢麗的平臺,讓我們能夠充分的展現自己,并且對我給予信任,在我的不足之處給出了很多指導和幫助。
過去一年的施工中,在項目部很多熱心人士的關心幫助下,不管是技術方面還是質檢與管理,使我工作上有了很大的進步,當然成績只代表過去,在以后的工作中我會加倍努力,爭取做的更好。 “科學的東西來不得半點虛偽和驕傲”,在工程中,技術含量較高,這就要求我們技術人員對待工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏實、嚴謹的態度對待工作,不懂的東西要善于學習,已懂的東西更要精益求精,因為技術在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,輔以求精務實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位.一切工程施工,技術和質檢工作貫穿始終,在工作經驗的積累中,逐步培養自己的預見性,方能起到技術先行的作風,建筑職業不同于其他行業,它需要不斷在現場檢查、監督,隨時發現問題,解決問題,而這些工作都在現場比較惡劣的環境下進行,這要求我們不斷培養吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態,從工程的實干中不斷豐富自己所學才能,使自己的現場綜合處理能力得到鍛煉和提高。
身為我公司的一員,有機會能在這樣的條件下學習和鍛煉,感到無比的自豪,這種環境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀,但更多的是對我們的今后工作的鞭策,就要求我們在工作中時刻要以公司的形象來約束自己,我們所有的言行要符合公司的一貫標準,逐步培養自身的個人素質和修養,才能無愧于領導的信任和培養.通過總結一年來的工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。
能夠有機會在本公司這樣的條件下工作和學習是我的榮耀,盡管我取得了一些小進步,但仍對于公司及上級領導對我們的重托和期望相差甚遠,面對日益激烈競爭的環境,讓我深深體會到只有用知識和更高的業務水平武裝好自己才可以立足于社會。所以在今后的工作中我要鞭策自己,因為技術在不斷更新,所以我要不斷的學習,求精務實,腳踏實地,提高個人業務能力和修養,彌補自身不足,無愧于公司,無愧于領導,無愧于自己。努力為公司這支強大的團隊做出更多的貢獻,愿公司更加輝煌。
設備技術員年終總結 篇9
今年即將過去,新的一年即將開始,在這辭舊迎新之際,回顧這一年來的工作歷程,總結一年來工作中的經驗、教訓,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好技術工作,下面我向列位領導匯報自己一年來的工作:
過去的一年,感謝及項目部的支持,在管網項目部中擔任技術員職務,過去一年的施工中,在項目部很多前輩的關心幫助下,不管是技術方面還是質檢與管理,使我工作上有了很大的進步,當然成績只代表過去,在以后的工作中我會加倍努力,爭取做的更好;以前從書冊上學到"科學的東西來不得半點虛偽和驕傲"。
在工程中,技術含量較高,這就要求我們技術人員對待工作不能人浮于事,做老好人,而要以踏實、慎密的態度對待工作,不懂的東西要善于學習,已懂的東西更要字斟句酌,因為技術在不斷進步更新,唯有通過不斷地學習,輔以求精務實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位。
一切工程施工,技術和質檢工作貫穿始終,在工作經驗的積累中,逐步作育自己的預見性,方能起到技術先行的作風,建筑職業不同于其他行業,它需要不斷在現場檢驗、監督,隨時發現問題,解決問題,而這些工作都在現場比較惡劣的環境下進行,這要求我們不斷培育吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的形貌,從工程的實干中不斷豐富自己所學才能,使自己的現場歸結處理能力得到鍛煉和抬高。
身為建筑的一員,有機會能在如此的條件下學習和鍛煉,感到無比的自豪,這種環境和外部的條件給了我們一種自大和榮耀,但更多的是對我們的今后工作的鞭策,就要求我們在工作中時刻要以企業的形象來約束自己,我們所有的言行要符合特級企業的標準,逐步作育自身的個人素質和修養,才能無愧于領導的信賴和造就。通過總結一年來的工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規范規程及相關文件資料,掌握好專科知識,提升自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。
總之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,抬高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與共同進步、共同成長。
設備技術員年終總結 篇10
時光飛逝,20__年即將過去,又將迎來嶄新的一年。回顧這一年的工作歷程,我擔任車間四班班長時對工作盡心盡職,按時保質、保量完成車間交代的各項生產任務。帶頭遵守公司各項規章制度,對班組嚴格管理,班組建設表現較好,班組氛圍融洽,與其它班組關系也較和諧。工作中異常突發事件處理及時到位,x月16壓縮機跳停事故,100#600#緊急停車處理,處理中盡努力,為公司挽回經濟損失,杜絕環保事故發生。工作中及時發現并處理跑冒滴漏現象,x月18日本班發現一樓A釜分布器四通管線內襯漏,泄漏較嚴重,第一時間T0611AB降量,A釜緊急停車。此事故若不能及時發現正確處理,將造成設備嚴重腐蝕,并造成停車影響整體生產。
本人認真進行交接班前預檢,積極組織好班前班后會,總結當班生產情況。工作中認真完成領導布置的每項工作,主動為上級分憂,督促組員遵守公司各項規章制度,自己起帶頭表率作用,并與組員一起搞好生產,從而較好完成了由本班負責的工作任務。督促組員每日做好工作筆記,嚴格按操作法操作,力求生產操作平穩,各項分析控制指標正常,當發生異常情況及時處理。現場巡檢要求按巡檢路線認真進行巡回檢查,發現跑冒滴漏現象立即及時處理匯報。分配好班組工作,全力調動組員工作積極性,加深組員之間的互信,搞好班組團結。
今年上半年根據公司生產部的需求到調度室學習,以本車間工作為重點,協助調度開展日常工作。在調度室期間,通過對各車間裝置的學習,對全廠工藝有了一定的了解,通過理論學習與現場相結合,記住主要設備的參數位號和物料管線走向、特性。對全公司水、電、氣的用戶分配及物料消耗有了一定認識。學習調度員職責和職權,關注循環水PH值變化。對全公司應急預案進行學習。學會了如何給領導發生產信息,各車間產量消耗數據記錄等工作。經過不斷的學習、不斷的進步,逐步的提升了自身的素質與技能。在調度室學到了很多東西,收獲感觸很多。
設備技術員年終總結 篇11
調度自動化工作總結 隨著我局調度自動化水平的日益提高,無人值班站的不斷增多,自動化系統的安全性和可靠性成為首要的問題。無論是對設備還是對我們自動化人員都提出了更高的要求。
一年來,我們本著安全第一的思想,從一點一滴做起,確保了我局自動化系統的安全穩定運行。
一年來,調度自動化系統共完成了5613次遙控操作,遙控成功率達到100%。主變遙調操作399次,成功率達100%。系統事故掉閘次數為378次,遙信的正確反應率達100%。各項指標均滿足國家有關的`自動化系統的運行標準。
為了便于主網運行管理,今年分公司將110kv黃營、呂車變電站的運行管理工作下放至我支公司,由于通道的問題,黃營、呂車的信息量全部是從地調接收的另一路轉發過來,為了保證數據庫的準確無誤,確保電網運行的安全性,我們要求保護所重新提供了兩站最新的信息量表,對兩站的數據庫重新進行了修改和補充,并配合保護所對所有的四遙信息進行了全方位的傳動試驗,對一些存有疑問的遙信進行了溝通和核對,為兩站的順利交接鋪平道路。
由于缺乏這方面的運行經驗,調度工作面臨大的挑戰。監屏是調度員日常工作的重點,而監屏工作中很重要的一環是調度員對系統上傳的各種信息的把握能力,什么信號,說明什么樣的問題,是否緊急,如何恰當處理,必須做到頭腦清晰,判斷準確,而做到這一點,必須基于對各種信息的清楚了解。介于這方面的考慮,我們提前要求調度員認真學習110kv變電站的現場運行規程和相關的理論知識,深入了解110kv變電站的系統特點,并有針對性的對110kv變電站的特殊遙信量的意義進行了培訓,使調度員工作起來游刃有余。
DF8002主站系統界面及報表格式的規范化工作。為了搞好調度規范化管理工作,由分公司農電處牽頭,對地區13個縣市的主站系統的界面顯示和報表格式制定了一個統一的模式,從底色、字體、字號、圖表格式、圖元的使用等等各方面進行了詳細的規定,并要求嚴格按照此標準更新主站的各種圖表。這是一項費時、繁瑣、細致的工作,任何的細節都要在不斷的修改和調整中達到要求,不能出任何的差錯,否則就會給系統的安全帶來隱患。經過努力,這一工作圓滿完成,它的完成標志著我們調度班的規范化管理又向前邁進了一步。
11月中旬,分公司在永濟召開了調度工作現場會,此次現場會旨在規范各支公司調度、通信、自動化、繼電保護專業的規程制度及記錄格式,改變目前由于規章制度
不健全,記錄格式不統一,各種規程未能及時修訂給調度運行管理工作帶來的種種不便。經過二十多天的奮戰,在原有一流資料基礎上,大家結合目前的實際工作現狀和工作經驗,對各項制度更加細化,對規程的修訂更側重于可操作性,對記錄更要求簡潔清晰,一目了然,經過三次易稿,終于高質量,高效率的完成了這項工作,為現場會的順利召開奠定了基礎。在分公司農電處領導的大力支持和同志們的協同努力下,現場會取得了圓滿的成功,得到了分公司領導和兄弟單位的一致好評。回首一年來的工作,還存在很多的不足,在一些制度的執行上力度不夠,規范化管理的實施還需加強,時間管理方面有待進一步的學習,我會繼續努力,高標準的完成各項工作。
設備技術員年終總結 篇12
回顧過去20xx年工作,有困難也有收獲,經歷了從學生到職工轉變,收獲了為人處事、專業技術方面實踐經驗。現將這幾年工作簡要總結如下:
一、思想方面
我以主人翁意識,時刻關注XX市供電公司發展,切身為公司和集體利益著想,堅定公司會不斷發展壯大,對公司未來充滿了熱情與期望。雖然我現在還未加入中國共產黨,但我也將以黨員標準嚴格要求自己,自覺接受黨員和同事們監督和幫助,堅持不懈地克服自身缺點,彌補自己不足,爭取在以后漫長歲月中經得起考驗,早日加入中國共產黨。我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現在做起,從身邊小事做起,持之以恒,盡心盡力,不斷提高自己崗位技能,腳踏實地做好本職工作,為建設一強三優現代公司貢獻自己綿薄之力。
二、工作態度
心態決定一個人財富、事業、幸福、健康,有什么樣心態,就有什么樣人生,心態決定命運。無論在工作還是生活當中,我一直保持陽光心態,懷著一顆平常心去享受過程,把握和珍惜現在。熱愛自己本職工作,正確認真對待每一件事,戒驕戒躁、扎扎實實干好自己事。
三、崗位職責
20xx年X月至今,我作為公司檢修工區一名變電檢修工,負責所在班組基礎資料管理,所轄11座變電站日常檢修維護工作和大修技改工程施工。認真貫徹執行公司關于安全生產、標準化作業、班組精細化管理及精神文明建設等方面方針政策。牢固樹立“安全第一”意識,始終把安全放在各項工作第一位;不斷完善規范變電檢修施工標準化作業指導書文本,嚴格按照指導書內容逐項實施,在實踐中積累寶貴經驗;積極響應公司號召,加強班組精細化管理,規范班組資料管理,努力探索新方式方法,結合班組建設“創先爭優”活動,把精細化管理作為一項長期任務,常抓不懈。
四、具體工作
參加工作以來,我先后在調度所和檢修工區工作,分別從事電力通信和變電檢修工作,基層工作很辛苦,但工作中一點一滴積累起來實踐經驗,卻是我一生享之不盡財富。
1、調度所
通信工電力系統通信承擔著電力系統語音電話、計算機通信以及變電站“五遙”遙測、遙信、遙控、遙調、遙視)功能實現,是電網實現(調度自動化和管理現代化基礎。在安全、經濟發供電、合理分配電能,保證電力質量指標,及時地處理和防止系統事故,實現電能集中管理、統一調度等方面發揮了非常重要作用。為適應電力系統生產不容間斷性和運行狀態變化突然性特點,要求電力通信有互為備用通道。電網采用光纖通信為主、無線專網和GPRS通信為輔通信模式。20xx年建成了覆蓋公司本部及所轄變電站、供電所光纖通信網,總長300多千米,主干光纜選用ADSS電力特種光纜。截止目前,公司所屬各變電站光通信設備已由155M升級為2.5G智能光纖自愈網。20xx年,公司拆除了電力線載波通信設備,更換為GPRS通信終端,建設GPRS無線通信網。現在,公司已經著手建設無線專網,在境內架設四個McWiLL基站,使我公司通信系統再上新臺階。參加工作最初8個月,我在調度所通信班實習,我們負責對電力通信設備安裝和日常維護工作,保證通信暢通是我們職責。我們光纖通信網已經建設成熟、運行穩定,但遇到惡劣天氣等不可抗力破壞,仍然會造成通信暫時中斷,這時,就需要我們查找故障點,有時需要連續爬上數基桿塔,檢查桿上控制箱內光纖終端運行狀態,隨著一次次缺陷處理經驗積累,對光通信原理漸漸有了比較形象理解;GPRS通信依托中國移動通信網,我們負責GPRS通信模塊管理,從模塊地址分配,通信調試,到現場安裝和日常維護工作等。雖然我沒有系統學習過通信專業知識,但8個月實習,使我了解了電力通信網對電力生產、經營管理重要作用,以及X電通信網運行模式,對光纖通信和無線網絡有了初步認識,對以后工作有很大幫助。同時,通信班X班長善于思考問題、刻苦鉆研工作作風使我受到很大啟發。
2、檢修工區
變電檢修工20xx年4月至今,我作為檢修工區一名出國留學變電檢修工,主要負責班組所轄11座變電站大修技改工程施工、狀態檢修任務和日常缺陷處理工作。期間,我先后參與了站、站、站和站綜合自動化改造工程,無數次出現在檢修、搶險工作現場。2年多基層工作中,我經歷了一些困難,也收獲更多財富。從學生到職工心態轉變,是對我們這些剛畢業青年職工第一個考驗,而把學校里培養思維方式和專業知識應用工作中,則是我們面臨另一個考驗。來到班組施工現場第一天,劉班長讓我去拿一個“17-19”開口扳手,我到工具箱里找,開始發現了扳手上標號,由于不知道“17-19”代表意思,沒有一個形象概念,于是逐個查看,最終雖然找到所要工具,但是花了很長時間。后來,有空時候,我用卷尺測量了扳手開口兩側邊之間距離是17mm,而“17”扳手一般適用于緊固“12”螺絲,“12”指是螺絲桿外徑為12mm。在機械專業人眼里,這些都是最基本常識,但我們卻要花點心思來學習,這也是一種勤于鉆研思維方式體現。另外,我對現場大型電力設備很陌生,經常要看到銘牌才知道設備名稱,這也使我養成了查看銘牌、記銘牌好習慣。漸漸地,從電流互感器、電壓互感器,到微機保護裝置,到開關操作機構,再到繼電保護試驗儀、裝置PCB板、通信調試等,我對變電站繼電保護和自動控制系統有了逐步深入認識,也漸漸地同學校里學習理論體系對應、融合起來了,現在,我已基本可以熟練地進行設備故障排查、處理工作了。另外,我還參與了等多家重要用戶電氣安裝工程,參加了08奧運保電巡線工作,其中有艱辛也有快樂,讓我真正體會到了電力一線職工艱辛,特別是劉班長那種一絲不茍、忘我奉獻敬業精神和同事們那種敢拼敢打電力鐵軍精神深深觸動了我。
五、工作成績
參加工作以來,我始終保持一顆勤奮好學上進心,戒驕戒躁、扎扎實實干好自己事。經過不懈努力,受到了領導和同事們認可,先后被評為“奧運保電工作先進個人”“20xx年度XX市供電公司、優秀共青團員”“20xx年度XX市優秀共青團員”榮譽稱號。、另外,基層工作經驗是我非常寶貴財富:保持陽光心態,在工作中找到樂趣。工作中碰到困難,要抓緊時間解決,可以請教同事,可以查閱資料,并及時記錄下來。
六、小結
雖然我也取得了一些小小成績,但相對于公司及上級領導們對我重托和期望還相差甚遠。在以后工作中,我會更加努力,不斷提高自己專業技術水平,更好完成領導安排任務。拓寬思路,深化細化本職工作,努力為建設一強三優現代公司做出更大貢獻。
設備技術員年終總結 篇13
尊敬的各位領導:
時光飛逝,我于20xx年4月進入公司已有八個多月的時間,這段時間里為了更快更好地融入公司這個團隊,為以后的工作打好鋪墊,我深入了解公司的各項規章制度和前期公司工藝技術狀況。通過了解和熟悉,我為能進入公司這個團隊感到自豪,同時也感到自身的壓力。今年,在公司各位領導的關心和強有力的領導下,以及其它部門的大力支持下,個人在20xx年度取得了不小的進步,較好地完成了20xx年公司下達的年度管理工作目標。現將有關20xx年度個人工作情況作如下總結:
一、20xx年重點工作完成情況及不足之處
1、工藝制度建設
公司工藝技術在前期階段雖然編制有部分零星組件工藝和部分通用工藝文件,但是缺乏相應的流程管理和專人維護,使得的文件格式不統一,產品質量控制不明確。所以,我首先從工藝部門管理方面入手,將以往經驗與公司實際情況結合,于5月份完成了技術中心工藝技術部部門手冊;其次,建立健全工藝管理制度,包括工藝文件的完整性、編審、驗證及評定流程等程序文件的制定實施,明確部門內部員工的職責,使公司的管理制度得到了完善。在今年,我覺得部門內部的溝通工作做得還不夠,下屬員工的目標分解的還不是很明確,對工作效率產生了一定的影響。明年,我將帶領部門員工共同克服困難,排除問題,努力建設一支逐步適應企業發展、工作能力逐步增強的專業技術隊伍。
2、工藝技術規范標準體系的建立和實施
4月底前,完成了工藝技術規范、工藝標準體系(工藝文件類別、編號、工藝格式標準模板、編制規范等)的簡歷,并呈交公司領導批準后實施。
6月份完成了通用工藝文件、原有涂裝、銘牌和標示工藝、以及實際產品工藝范例編制,并對技術中心工程技術人員做了相應的內部培訓,推動了公司JHC、JHP及LNG事業部產品工藝的編制工作。同時,重點組織并主導公司關鍵工序管道焊接的焊接工藝評定(PQR),編制焊接通用作業指導書(WPS),范圍涵蓋了管壁厚度2mm~5.0mm的管材全位置及橫焊縫的所有工況,材料涉及不銹鋼和碳鋼兩種常用材料,完全滿足公司現有CNG/LNG管路式產品焊接生產和檢驗的需要。
截止到目前,已完成JHP20xx型液壓式CNG汽車加氣子站、JHC1500型液壓活塞式CNG子站壓縮機和JLF3408-01000000閥箱式LNG泵閥撬等等JHP、JHC、LNG/LCNG系列產品樣機試制階段預工藝文件編制。現在,我和部門同事一起努力,持續推動實際生產過程中已經小批生產的部分機型批量加工工藝的工序細化和編制工作。同時,加強工藝紀律檢查和監督力度,實事求是,出經驗、找規律,爭取在新的一年中避免和減少工作中出現不應該犯的錯誤,將工藝文件落實到實處,力爭明年將工藝工作推向新高。
3、設計圖紙工藝審查和工藝文件審核
工藝工作銜接產品設計、生產制造、品質控制三個環節,是企業各部門間的一道技術橋梁。所以,我在日常工作中認真仔細履行CNG技術中心和LNG技術中心產品設計圖紙工藝審查及工藝文件審核的職責,確保歸檔下發圖紙、工藝文件規范準確。
但是,在今年下半年,工作過程中發生一定的紕漏,對細節的地方關注度不夠,監督管理不到位,造成生產質量不穩定。這也是明年我的工作重點之一,加強監督力度,爭取在新的一年中避免和減少工作中出現不應該犯的錯誤。
4、特種設備資質認證
按照公司特種設備資質取證工作會議要求,編制并提交了通用和專用工藝文件管理辦法(制定的條件和原則要求)、工藝紀律管理規定、焊接控制程序等三層次文件;完成了壓力容器產品匯管工藝文件及焊接工藝評定文件;同時,完成了公司特種設備資質取證工作小組下達的各項關于壓力容器制造、壓力管道維修、改造相關文件編制和生產過程廢固物處理的工藝要求
5、生產工藝革新
在今年,我和生產制造部門同事一起對部分生產工藝進行革新,最突出的就是自動坡口機的投入使用。原先使用手工打磨的平面度嚴重影響焊接質量,經過我們的努力,解決了坡口質量問題,使得焊接質量顯著提高,為公司節約成本。生產工藝革新,優化工藝設計一定程度上可以避免產品質量缺陷的反復發生,提高產品質量的全過程控制力度,在20xx年,工藝優化方面做得還不夠細致,工作方式不夠靈活,存在很多不足,這也是20xx年部門和個人的重要工作方向之一。
6、三體系管理
根據公司內部控制工作計劃會議,按要求已完成了技術中心工藝技術部部門手冊、焊接控制程序、生產過程廢固物處理等三體系相關文件;積極參與公司風險分析培訓和評估工作。
7、技能培訓、團隊建設及安全指標達成狀況
在今年,部門陸續共有3人加入并執行工藝文件的編制工作(5月份因家庭原因離職1人,11月份補充1人),全年無工傷傷亡及安全責任事故發生,按時完成領導安排的各項臨時工作。
新進人員和老員工相互學習,共同努力,總結經驗教訓,不斷提高工作效率,積極打造一支高效率、勇創新的技術型團隊。為此,我應公司人事部需要對公司管理人員進行了裝配基礎知識專業培訓。
11月份,又針對性的對生產班組組長、質檢人員和本部門員工進行了氣管路產品裝配工藝培訓,貫徹了工藝配管及驗收規范。
在以后的工作中,我將以公司的各項規章制度為準則,嚴格要求自己,廉潔自律,在堅持原則的情況下敢于創新,更快更好地完成工作任務。
二、20xx年工作計劃展望及思路
1、崗位技能和學習型團隊建設
明年,公司由設計成熟向量產轉化的產品將逐步增加,技術中心組織整合后,其它部門同事也將有一部分調崗走上工藝設計崗位。但由于新進人員在一段時間內水平非常欠缺,我將起好部門領頭羊的作用在,積極開展部門內部針對性培訓,帶頭學習專業技術,結合實際,努力提高自身技能,使自身水平能夠跟上公司發展。計劃每周進行一次技術交流,統一思想,提高認識,先進帶動后進,一起進步。
2、量產產品工藝的編審、評定、實施和工藝紀律監督:
20xx年,我將和部門員工一起對公司已批量加工的產品在20xx年下發預工藝的基礎上進行工序精細化,建立健全工藝工序文件和關重件關鍵檢驗控制。
初步計劃實施編審的產品有:
(1)JHC1500型液壓活塞式CNG子站壓縮機量產工藝文件(此機型氣管路組件、缸體活塞組件等已經在編審、評定后逐步下發落實)
(2)JHC20xx型液壓活塞式CNG子站壓縮機量產工藝文件(立式)
(3)JHP20xx型液壓式CNG汽車加氣子站量產工藝文件
(4)JLF3408-01000000閥箱式LNG泵閥撬量產工藝文件
在以上四個工藝文件的基礎上,根據20xx年全年實際完成進度向其他產品延伸。加強工藝紀律監督工作,持續改進工藝方案,做到“編審一個組件工序,成熟一個工序,就落實一個工序,監督檢查一個工序”,讓工藝文件真正落實到實處。
3、持續推動PDM二期工藝方面的建設工作
目前,技術中心的PDM二期工藝方面建設經過前期準備工作,我與軟件開發商一起已于20xx年底完成了PDM工藝與ERP系統的銜接流程演示和CAPP工藝模板的創建工作。明年主要通過工藝BOM、CAPP等軟件對工藝文件進行編制、審查,實現產品工藝信息化、精細化、標準化管理,并運用該軟件平臺將工藝設計電子版文件上傳,聯通ERP協同辦公系統,實現公司內部信息的交流,達成資源共享,節約管理成本,提高管理水平。
4、工藝標準化建設
隨著PDM二期的開發進度,爭取在20xx年初完成典型工藝工序卡片整理、編審和工藝術語的編制工作,并逐步投入使用,積極推動工藝標準化管理工作。
三.結束語
展望20xx年,工作中將會有更多的新的挑戰,我一定會竭盡全力更加積極的工作,在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰,在學習中進步和成熟起來,為公司的發展貢獻自己的力量。
設備技術員年終總結 篇14
緊張的20X年過去了,過去的一年可以說是不平凡的一年,作為車間的一名技術人員,我在車間領導和同志們的關心和支持下,通過努力工作,為企業做出了應有的貢獻。在過去的一年中,我在工作和生活中高標準要求自己,做了很多工作,現將一年來的工作總結如下:
一、加強政治理論和技術知識學習,全面提高自己的政治文化素質和業務水平。
在20X年度工作中,我緊跟時代的步伐,加強理論知識方面的學習,通過閱讀,進一步學習領會重要思想的內涵和精髓,努力做到認識上有新提高、運用上有新收獲,達到指導實踐、促進工作、提高工作水平和服務能力的目的,同時學習了X,并按照X的要求來做人做事,并及時寫入常思想江報,積極向黨組織靠攏,爭取早日成為一名共產黨員。在工作中不斷的學習新技術新工藝,不斷的充實自己,不斷的提高自己的技術水平,來指導自己的工作。
二、工作中發揚團隊合作精神,努務完成車間的生產任務
1、在平時的工作中,首先做好日常工作,我與車間其他技術員既有分工又有合作,堅持經常和其他技術員進行工作交流,充分發揚民主,杜絕獨斷專行,統一思想統一步驟,從而圓滿完成車間的各項生產任務。20X年配合其他技術員根據車間可紡性合理安排小修機臺和換噴頭機臺,累計改紡413臺,十幾個品種。
2、根據行業協會的精神,20X年7月份公司要求X車間北區停車,我配合其他技術員做好停車期間的工藝處理和平時的串堿工作,并把在工作中遇到的問題及時向車間領導匯報,安排相關人員解決。9月份北區開車,做好開車前期的準備工作,做好工藝處理,提前將各項工藝參數調整到位,確保開車成功,保證產品質量。
3、由于X車間長期紡木槳,導絲輪廢絲多,可紡性差,我經常和原液車間的技術員溝通,反映車間的可紡性情況,并與職能處室的技術員多聯系溝通,希望能夠改變槳粕的配比來提高可紡性,今年公司采取了使用多種槳粕混用的辦法,大大提高了可紡性。滿筒率由原來的不足80上升到了現的85左右。
4、每月將車間的生產情況進行一次總結,及時將總結上交到技術處;將車間的主材消耗進行總結,及時上交計劃處。做好統計技術分析工作,將車間生產中出現的異常情況,進行分析采取糾正措施,寫出糾正措施報告。
三、完成X車間作業指導書的編寫和印刷工作
20X年根據企管處的安排,要求各個車間完成作業指導書的換版工作,新的作業要求按照三合一體系的要求編寫,我和其他技術員明確分工,使新的作業指導書包含環境和職業健康方面的內容,更適用于實際操作。3月份將作業指導書及時發放到了職工手中,圓滿完成了作業指導書的換版工作。
四、認真安排好職工培訓工作提高職工的理論水平和操作水平
搞好職工培訓工作是我們車間一項長抓不懈的工作,為此我們車間特別制定了培訓制度,要求每個班組每月至少組織兩次職工培訓,開展形式多樣的職工培訓,對于新工轉崗工要求有師帶徒合同,由技術員鑒定合格后方可獨立上崗。
今年5月份組織職工做三合一體系知識答卷,加強了職工對三合一體系知識的了解。又利用業余時間組織職工進行三合一體系知識的學習,使職工對公司的方針目標有更好理解等,為公司內審和外審打下良好基礎。配合各工段班組搞好青工技術比賽,提高職工實際操作技能。加強新版作業指導書的學習,今年10月份,組織我車間全體職工全部進行了理論知識考試。提高了職工理論知識。
四班職工堅持第二個早班學習,由于四班紡絲工是控制車間產品質量的關鍵崗位。平時很注重紡絲工工藝知識的學習,對影響產品質量的主要工藝要讓職工明白,反復的給職工講,尤其是六月份總經理走訪客戶后,帶回來的脆斷絲筒子,讓職工親自感受脆斷絲給用戶帶來損失,讓職工在工作中如何避免脆斷絲的產生,始終給職工敲響警鐘,增強職工在工作中的責任感。
五、按照三合一體系的要求搞好車間的認證工作,推進三合一體系在車間的有效運行。
在過去的一年中積極推進三個體系在本部門的有效運行,認真學習相關的管理和技術知識,加強《程序文件》和《管理手冊》的學習,加強對標準的理解,按照《內部審核程序》的要求,編制本部門的年度審核計劃,并按照計劃組織部門的內審工作,今年三月份,組織車間有關人員對車間的危險源和環境因素進行了重新辨識和完善,對車間的法律法規清單等相關文件進行更新,規范各種報表記錄。
5月份邀請其他兄弟部門和相關職能處室內審員對本部門進行內部審核,對審核中別人提出的問題,提出改進的議建和建議,推進三合一管理體系在本部門的不斷完善和改進,來迎接公司一年一度的內審和外審工作。與認證辦的同志多聯系、多溝通、發揮橋梁和紐帶作用,對我車間的職工和來我們車間參觀的相關人員,傳達、解釋、貫徹公司的管理方針和公司在質量/環境/職業健康安全管理方面的有關要求。并對公司的目標、指標進行分解,制定本部門的目標、指標和管理方案,并及時向職工傳達。
20X年工作計劃:
新的一年對自己要有新的目標和要求在今后的工作中,我會更加努力,不辜負領導對我的信任。
1、加強政治理論學習不放松,努力提高自己的政治理論水平。不斷的提高自身的綜合素質,更好的適應工作需要,更出色的完成各項任務。
2、努力學習技術,不斷的充實自己解決生產中遇到的問題,更好的完成公司和車間交給的各項工作任務。
3、加強車間錠位管理工作,確保機臺錠位工藝的一致,嚴格工藝上車、規范操作,保質保量的完成公司、車間下達的各項生產任務。
4、合理安排公司下達的改紡、試紡工作,新產品的開發實驗工作。
5、加強統計技術的推廣和應用,做到有目的的指導生產。
6、認真組織推廣qc攻關活動,及時針對生產中出現的問題,有目標的開展攻關活動。
7、加強工藝事故的處理和預防措施,提高可預見性防范。做好不合格品的控制,采取糾正措施。
8、制定更加詳細的職工培訓計劃和內容,使職工能夠真正的能夠提高自身素質。
9、加強職工培訓的監督,對不安時組織學習的工段班組進行考核。
10、堅持落實三合一管理體系的每周檢查制度。
11、認真編寫20X年內部審核計劃,在工作中不斷查找不足,不符合三合一有關要求的及時采取糾正預防措施,不斷的持續改進,使20X年的認證工作再上新臺階。
回顧過去一年的工作,雖然自己盡力的努力工作,但工作成績與領導的要求還相差很遠,在新的一年自己將更加努力的工作,認真完成領導安排的各項任務。
設備技術員年終總結 篇15
我留意到了技術工作的許多薄弱之處,作為技術部門的主要責任人,自我鑒定我同樣有不可推卸的責任。要達到新一時期的高標準,唯有先調整自己的理念,徹底轉變觀念,從全新的角度審閱和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,下面本人查找問題如下:
一、年初至今,技術部門整個條線職員一直沒有得到過穩定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點頭輕腳重沒能全方位地進行治理;
二、職員的不夠穩定使工作進入疲勞狀態,惡性循環,導致工作思路不清晰,忽略了技術治理職員的業務培訓。
三、主觀上思想有過動搖,未給自己加壓,沒有真正進入角色;
四、忽略了團隊治理,與各級領導、各個部門之間缺乏溝通;
五、工作思路上沒有創新意識,比如目標治理思路上不清晰,績效管理上力度不夠,出現問題后處理力度不夠;
以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,技術部門作為單位的一個主要職能監督部門,"當好家、理好財"是我技術部門應盡的職責。在單位加強管理、規范經濟行為、進步企業競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結,管理工作才能得到進步!。
設備技術員年終總結 篇16
自X月1日來到兵團建工一鍵誠信分公司農大項目部參加工作,這一年來,一直在項目部擔任技術員一職,,通過這個工程現場實踐工作的鍛煉,得益于項目部領導的關心培養和同事們的熱心幫助、諄諄教導,讓我的工作有了快速的提升,我已逐步成長為一名合格的技術員。在此感謝公司對我的信任及同事們的支持,通過團隊的共同努力,摸索出了一定的工作經驗,在此對一年情況進行個人工作總結,請給位領導指導與糾正:
一、主要職責
1、負責鋼筋材料計劃的編制及進場鋼筋的質量數量驗收。
2、負責鋼筋的'放樣,鋼筋工作交底以及鋼筋工程的檢查及驗收。
3、負責天氣情況記錄、施工測量放線、鋼筋工程隱蔽時間及混凝土澆筑記錄。
4、負責決算各分部分項工程計量工作。
5、參與現場鋼筋、模板、土建、架子工及各隊的勞務管理,以及領導安排的其它工作。
二、工作心得
1、會干工作、干好工作是出色完成工作的前提條件,這就要求我們要有扎實的專業功底。
2、一個項目的成敗取決于團隊合作,干一項工程需要多個部門的密切配合,只有整個團隊克服眼前的一切困難,形成合力,才會有強大的戰斗力,才能在激烈的市場競爭中取得一個又一個的勝利!
3、工作中要勤奮,工作態度認真,主動溝通,避免信息滯后。
4、技術、管理兩個方面,兩手都要抓、兩手都要狠!
三、不足之處
1、由于工作經驗不足,工程管理方面有些不能做到事前控制。
2、在鋼筋工程結算方面,廣聯達運用不熟練,需要不斷的加強學習。
3、施工方案的編制不太熟悉,需要不斷的加強專業知識的學習。
4、做事容易沖動。
四、今后的打算
1、逐步掌握施工方案的編制。
2、爭取考上二級建造師,然后再考一級建造師。
3、在工程管理方面多下功夫,加強目標控制和管理協調的能力。
總體說來,對于領導交給的各項任務都已比較順利、較好的完成了。一年來的從事工程施工工作,在不斷的取得進步,自己的專業知識得到了長進和加深,工作能力,包括組織協作能力、管理能力和應變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經驗的積累。一年來的工作表現也得到了項目部領導和同事們的認可,展望工作中將會有更多的新的挑戰,我一定會竭盡全力更加積極的工作,在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰,在學習中進步和成熟起來,為公司的發展貢獻自己的力量!
設備技術員年終總結 篇17
時光荏苒,20xx年已經過去,20xx也已過半,回顧這一年多來的工作歷程內心不禁感慨萬千。對剛踏出校園的我們來說回顧和總結這一年來工作中的經驗和教訓,有利于在以后的工作中揚長避短,更好的做好技術工作。
作為一名技術員,不僅要有過硬的專業理論文化知識,還應當具備豐富的現場實際操作經驗。對于剛走出校門的大學生來說后者是相當的欠缺,這就要求我們在平時的工作中掌握專業理論知識的同時多到施工現場去學習和積累一些基本的操作技能,勤動手多動腦。這樣在學校學的理論知識和施工現場相結合就會成長的特別快。在現場的每個人都有可能是你的老師,雖然他們也許沒有一定的專業文化知識,但是他們的施工經驗卻比我豐富。這就要求我們多問多想,不要覺得自己是個大學生就不懂裝懂。
在此期間,由于我的實踐經驗不足,于是領導特意安排我在工作初期先從盤點倉庫開始入手,這是一項比較單一而枯燥的工作。一開始的時候,我覺得這只不過是數數而已,有什么可學的。但當我拿著材料表,走進倉庫的剎那,便意識到這項工作的艱巨性。那些元件大大小小,各式各樣。完全不像我在書本上看到的一樣。同一功能的元件,竟然有那么多的種類、型號、等級。我只能一件件的辨認、記錄。最終,我在老師傅的幫助下,終于完成了這項工作,為我以后的工作打下了一個堅實的基礎。除了整理倉庫,我還盤點了我廠所有的電機,一臺一臺的確認,并做好了詳細的記錄,為以后的工作做好了充分的準備。
此外,我在老師傅的帶領下,還參與了總變電柜的設計。由最初的設計圖紙,到定案,再到制作配電箱,最后投入使用。雖然這份圖紙比較簡單,但是我通過和老師傅一起工作,我學會了對工作認真、謹慎的態度。我知道就算這項工作不論多么簡單,都需要一再的審查,親自去現場確認,避免一切的失誤。為了這份簡單的圖紙,我翻閱了大量的資料,將在大學所學的知識重新溫習一遍才開始下筆,這個時候我對自己充滿了自信。當圖紙完成的時候,我充滿了成就感,它就像是我的孩子一樣,從我的手中誕生了,這種喜悅是無法用語言表達的。我發現我深深地愛上了這份充滿趣味的工作。所以我要更加努力學習理論知識,結合實踐,做好這份具有挑戰性的工作。
剛畢業的我們什么也沒有,但是只要有一顆上進的心我相信無論做什么都會成功的。
除了在工作上,在政治上,我對自己嚴格要求,積極參加各項政治活動,自覺學習政治理論,具有較強的大局意識和組織觀念,工作上以事業為重,不計個人得失,在新的崗位上擺正位置,把我廠的事業、把廣大人民群眾的利益放在首位,努力實踐全心全意為人民服務的根本宗旨。在工作中做到公平公正、公道正派,具有較強的敬業精神和奉獻精神,工作中吃苦耐勞,積極主動,作風踏實,不推諉扯皮,講求效率。工作中注意調查研究,勤于思考,工作思路清晰,能把科研管理的一般理論同科研工作實際相結合,積極為本系統制訂符合實際的科研發展目標和科研發展措施獻計獻策。在大是大非和原則面前做到毫不含糊,在我廠事業發展與改革中較好地發揮一個干部應有的表率作用。
通過總結半年多的工作,也找出自己在工作中的不足,首先自己的專業知識還是比較欠缺,其次在溝通能力及一些特殊的情況處理方面還是缺乏相關的經驗。所以在以后的工作當中還需要多看書,認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,武裝自己,提高自己的工作能力,加強工作責任感,多于他人進行溝通交流,及時做好個人的各項工作。
總之,在今后的工作中,我將不斷的總結與反省,以百倍的熱情迎接新的挑戰,在學習中進步和成熟起來,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與公司共同進步、共同成長。