變電運維專業技術總結（精選3篇）

變電運維專業技術總結 篇1

　　時間一晃而過，轉眼一年以過去了。隨同著公司的飛速發展，從有人值守變電站發展到無人值守變電站，我從一值守變電站運行人員又轉到了變電運維一班的一員。回要過去的一年，工作的風風雨雨時時在眼前隱現，但我卻必需面對實際，不僅要能工作時埋頭忘我的工作，還要在回過頭的時候對工作的每一次細節進行檢查核對，對工作的經驗進行總結分析，為了更好的做好今后的工作，總結經驗，吸取教訓。自己特就對這一年的.工作小結如下：

　　一、通過工作學習和日常工作積累，使我對運維工作有了一定的的認識。這項工作只有在一直的學習中積累經驗，才干更好的完成日常工作維護變電站的工作，才干最大限度的完成公司下達的各種指標。只有一直的總結才干一直的提高了自己的專業技能，才干成為運維班合格的一員。

　　二、在這工作以來，在單位領導和老師傅們的教導下，通過自身一直的努力，無論是在工作上，思要上，積極加入政治學習，關心國家大事，堅強四項基本原則，支持黨的方針政策，自覺的遵守各種法律法規及各種規章管理制度。

　　三、工作上能刻苦耐勞，仔細，負責，在同事及領導的熱心指導下，很快的了解到變電運維的工作著重，明白運維工作的重要性。不論遇到什么樣的問題，都要虛心懇切的請教。隨時總結隨時反省，絕對不能自欺欺人，這樣才干一直的提高自己的業務能力，跟上時代的步調。

　　四、在這一年中我加入了110KV深坑變電站及35KV南沖變電站的C檢，經過這樣緊張有序的煅練，我感覺做每一個工作都要明確的的規劃和步驟，這樣工作緊而不散，條理清楚，事事分明，從而工作就不會忙不外亂。總結這一年的工作這所以能夠實現人身，電網，設備保險生產和長期穩定，主要得益于職工團結共事，共同維護班子的團結和整體效能的發揮積極努力和拼搏奉獻。

　　作為變電運維一名普通的職工，我深感自己還有還有許多欠缺，希望在新的一年里得到改善和學習提高。

變電運維專業技術總結 篇2

　　按《四川省電力公司變電運維一體化實施指導意見（試行）》和《西昌電業局變電運維一體化實施細則》，抽調的兩名運行人員進入二次系統檢修班組，學習三次月。完成了二次班組交給我們的學習任務，現把具體學習情況總結如下。

　　一、培訓內容

　　1.冷卻系統指示燈、空開更換

　　2.維護及自動裝置改定值

　　3.維護差流測試

　　4.二次設備紅外測溫：維護裝置、二次回路

　　5.交流設備缺陷：加熱器更換、燈泡更換、打印機工作不正常

　　6.電纜溝及屏柜封堵

　　7.后臺監控系統裝置除塵

　　二、能夠完成的工作

　　我們經過三次月的學習，對以上培訓內容基本了解并且對二次系統有了一次基本的了解和認識，能夠閱讀二次回路圖能清查回路走向及信號傳遞過程；而且能夠比擬熟練的使用一些試驗工具,如維護校驗工具加量和升流等等；同時在自動化專業的知識也有所了解即站端自動化包含維護測控裝置、綜合測控裝置和后臺機等設備信息傳遞過程及它們的基本使用。

　　三、在檢修班的體會

　　在檢修班組最大的體會就是，檢修班和現現在的運行班值組人員在工作上的交流問題。檢修班一般會認為運行人員不是太了解設備和系統運行原理，在某些設備驗收就設備狀態處理方面存在問題。比方設備出現小問題，檢修人員能夠在遠程指揮使系統能盡快恢復正常。確實，我們的大多運行人員比擬熟悉倒閘操作但確實不熟悉系統和設備，甚至不能夠說清站上很多設備的用途，比方查找設備版本及型號等。在出現問題時，檢修人員和運行人員的溝通上就出現了不少問題，就不能很方便的攜帶準確的工具及備品，經常需要攜帶多種備品，降低了處缺工作的效率。我要強化運行人員學習檢修工作的重要性的認識比單純的要求學習檢修工作更加的重要，消除惰性，主動學習才干事半功倍。

　　四、對一體化方案意見及建議

　　現現在的培訓模式采取和二次系統檢修班組共同工作，在工作中學習的方式，必定能得到很多實踐的機會，但是也存在一些問題。比方學習時間比擬短，每次外出處缺可能會重復一些學過的內容，不是說多次學習不好，但在相對比擬短的'時間內，要盡量的多學東西就相對困難。

　　所以提出以下意見希望能采用：能夠提供一次培訓的地方，能有一兩件實習設備，這樣能有更多的嘗試機會，因為在現實工作中，大局部都是一些正在運行的設備或者是和正在運行的設備相關的設備進行處缺，所以不能夠對設備和系統有次比擬全面的了解和了解。

變電運維專業技術總結 篇3

　　水庫擔負著我市重要的原水供水任務，設計供水能力40萬立方米/日，目前供水已達37萬立方米/日（包括東聯供水7萬立方米/日），超過全市原水總供水量的40%。其變電站安裝有兩臺型號為Szj-3150/35的主變（一用一備），油浸自冷，為保證變壓器長期安全、經濟運行，避免變壓器油過快劣化，一般規定上層油溫不得超過85℃，該站主變的報警溫度設定為80℃。隨著水庫供水規模的擴大，變電站最大運行負荷達到3300KW，超過主變容量（3150KVA），特別是進入夏季，主變過負荷運行，導致變壓器經常出現超溫報警現象，造成嚴重的供電安全隱患。并且由于歷史原因，水庫變電站供電線路目前只有孟靳線，而且因線路負荷較大，無法再增容。

　　針對以上情況，公司領導經多次調研分析，對變電站的安全運行提出了指導性意見，職能部門積極配合，水庫管理處采取了一系列措施，確保了夏季供電安全，沒有發生任何安全事故。現將運行管理經驗總結如下，僅供參考：

　　一、科學采用節能降耗技術改造方案，降低供水用電負荷

　　公司于20xx年底對水庫三號泵站3#機組進行變頻節能技術改造，20xx年對2#機組進行更換高效節能泵技術改造。兩次改造后，供水能耗由原先的`120KWh/Km3降低到80KWh/ Km3，三號泵站供水用電負荷同比降低約400KW。通過節能技術改造，變電站供電負荷降低至變壓器長期運行允許范圍內，為安全運行提供了前提條件。

　　二、合理安排引水泵站機組運行，錯開供電負荷高峰

　　水庫一、二號泵站設備大修正常安排在夏季進行，正值高峰供水期間，為確保水庫蓄水，設備大修開始前，一、二號泵站至少同時運行兩臺機組以加強引水，三號泵站此時正全力運行以滿足原水供水需求，再加上東聯供水泵站用電，變電站供電最大運行負荷超過主變容量。針對這一情況，公司領導提出指導意見：充分利用水庫沉沙池的調蓄能力，白天二號泵站機組停止運行，降低變壓器負荷；夜晚高峰供水時段過后，三號泵站用電負荷降低，夜間時段天氣較涼爽，二號泵站多開機搶水入庫。這一運行方式，有效錯開了供電負荷高峰，保證了變壓器運行平穩，降低了運行溫度。

　　三、設備大修時間安排合理，避讓供水用電負荷高峰

　　水庫一、二號泵站設備大修安排在七、八月份進行，此時水庫蓄水已接近滿庫容，兩泵站機組停運，避讓開高峰供水期間用電負荷高峰，變壓器負荷大幅度降低。

　　四、嚴格落實無功功率補償標準，提高變壓器利用效率

　　水庫設35KV變電站一座，10KV高壓出線分別為各泵站供電，變電站設高壓無功功率自動補償裝置，各泵站也安裝了無功補償裝置。運行中，水庫管理處嚴格落實無功功率補償標準，使各泵站裝置及電容投切及時、準確，功率因數控制到0.9以上，經變電站無功功率自動補償裝置再次補償后，運行功率因數達到0.95以上。有功功率接近視在功率，變壓器容量利用效率提高，降低了無功損耗，減小了變壓器溫升。

　　五、采取物理降溫措施，降低變壓器運行溫度

　　為確保主變運行安全，降低運行溫度，20xx年在變壓器室內安裝了制冷功率較大的空調，直接降低室內溫度；變壓器兩側散熱片分別放置工業風扇，直接給變壓器進行風冷降溫；變壓器室頂部軸流風機24小時開啟，房屋頂部熱空氣及時排出室外。這一系列物理降溫措施，對變壓器運行溫度的控制起到了良好效果。

　　通過以上措施，主變過負荷情況得到有效控制，上層油溫也由80℃降低到75℃以下，夏季供電最大負荷時期安全度過。通過這個實例，讓我們得到啟示：在出現的問題面前，要開動腦筋，積極想辦法，及時定措施，更要善于總結經驗，為以后可能遇到的相似問題提供借鑒和參考，促進我們安全工作的進一步提高。