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領導教工大會上的講話

發(fā)布時間:2021-10-16

領導教工大會上的講話

  教工是國家社會主義現代化建設的寶貴財富,擔負著傳播人類科學文化知識,培養(yǎng)國家優(yōu)秀人才,推動社會發(fā)展進步的重任。下面是第一范文網小編給大家整理的領導教工大會上的講話,僅供參考。

領導教工大會上的講話篇1

  下面由我來匯報工作,今天,我將以一個純粹的后勤領導的身份向大家作一個簡潔而絕不簡單的匯報。我不需要掌聲,但需要動力。我今天的發(fā)言分為三個部分:表彰先進、直擊問題、設立目標。

  表彰先進篇

  首先,我要聲明一點,今天我不想在這個大會上表揚相關的領導。雖然趙書記憑著深厚的主持功底在后勤例會上占盡風光、賺夠掌聲,以至于驚動央視著名主持人趙忠祥、朱軍紛紛發(fā)來賀電,但是,我還是不想表揚,我認為這是他的本職所在。難道你們的掌聲會和我一樣低調嗎?(謝謝)雖然陳主任憑著睿智與勤奮帶領團隊守住了安全,保證了供給,凈化了校園,做好了全面的后勤服務,但是我也不想給予表揚,我同樣認為這是他的本分所在,難道你們會讓掌聲保持沉默嗎?(謝謝)有一個人,平凡而不失偉大,樸實而不失雅致,她每天都在重復著最最單調的工作:上樓下樓跑宿舍,進進出出盯食堂。工作中,她堅持原則,直言不諱,敢講硬話,面對困難,不厭其煩,能啃骨頭。務實是她的秉性,樂觀是她的標簽,她帶領的團隊充滿活力,流淌溫馨。如此優(yōu)秀的鄧江華主任,我也不想予以表揚。不過,我想你們不會無動于衷吧!(謝謝)何群利主任,典型的帥哥,尤其是在我的襯托下,他顯得更加高大與完美。我可以埋怨父母將我塑造得如此平淡無奇,索然無味,卻不敢埋怨這位得力干將,他帶領的車隊再次保持著安全運行零事故的優(yōu)良紀錄,將船山的國寶與千家萬戶無縫對接。單憑這一點,你們的掌聲還需要等待什么呢?(謝謝)今天我絕不會將濃墨重彩的一筆停留在此,理所當然要獻給我們后勤的每一位員工。需要說明的是,由于時間的限制,我只能將其中優(yōu)秀的代表進行蜻蜓點水式的列舉,并借此一起回顧一期以來我們這個團隊為船山所作出的巨大努力與付出。 保安:保安隊長高雙玉中途受命,勇挑重擔,以身作則,率先垂范,團結同志,凝聚團隊;關愛學生,態(tài)度和藹,工作有成效,家長口碑好。隊員譚偷元,能想事,會做事,善處事,早出晚歸,一心撲在工作上,做事是能手,業(yè)務是尖子,堪稱保安頂梁柱。

  清潔工:王保平同志一次在倒垃圾的時候劃傷手指,忍痛堅持,帶傷工作,毫不退縮。多次冒雨擦洗瓷磚,沖掃地面,風雨無阻,毫無怨言。何好秀同志本期身體欠佳,時常胃痛,實在堅持不住就坐在地上歇息一會,勸她檢查治療,她一笑置之,疼痛過后照常做事。

  水電工:李冬海同志隨和實在,接受任務不講價錢,完成任務不打折扣,臨時性指派,突發(fā)性維修,隨喊隨到。肖玲、何群兩位美女老師對此更有感觸,兩人先后被鎖室內,李師傅都圓滿地完成了“英雄救美”的壯舉。高溫時節(jié),為確保用電安全,定時堅守配電房,隨時檢查全線路。

  生活部:

  1、生活部與時俱進,創(chuàng)建微信群,與家長及時互動。曹衛(wèi)珍老師,自掏腰包買了西瓜,與42個學生一起分享,并將此溫暖的場景發(fā)在微信群里,家長們看了都倍感舒心,都稱贊曹老師很有愛心,并紛紛效仿,相繼買了西瓜、糖果等送到209-211宿舍,由曹老師組織發(fā)給學生吃。在曹老師的帶動下,我們生活老師充分利用微信平臺,讓家長及時掌握孩子的動態(tài),有效地強化了家校關系。

  2、老師們對待學生像對待自己的小孩一樣,如節(jié)假日將全托學生帶到自己家里過節(jié),給孩子們做好吃的。學生過生日時,常常給學生準備禮物。老師們也常常自己掏錢買小糖果送給學生以示鼓勵。如肖丹老師自己掏錢買生日蛋糕為六年級的李尚為過生日,將過生日的場景拍下,傳至李爸爸手機,李爸爸看后特別感動。王桂香、譚海英等老師將學生帶到自家玩耍,家長深表感謝。

  3、年輕的黃玉蘭老師很有思想,特別善于與學生溝通。如三5班的劉某某同學平時愛挑事端、愛打架,在黃玉蘭老師的疏導和班主任的共同教育下,一個學期下來變化很大,讓家長驚詫不已,連呼神奇。也正是因為有了像黃老師一樣的細膩負責的工作團隊,生活部才出現了安全事故零記錄的良好局面。

  5、4位保育員肖元星、彭利群、彭省秀、譚楚英做事扎實,全力配合好生活老師做好常規(guī)工作,做好生活老師請假的替班工作。更值得一提的是,肖元星老師經常無償幫學生縫補掉線的衣物床單、被套等。

  食堂:1、唐學文主管不善言辭,低調務實,主張用行動說話,鄒偉班長甘當綠葉,積極配合,同時天生豁達幽默,與食堂的女同胞打成一片,處處洋溢著家的溫暖。凡小鳳師傅迅速融入團隊,雖然身體單薄,但手藝十分出色。男女搭配,干活不累。三位大師傅很好地完成了學校臨時增加的接待任務,并得到了領導的充分認可。

  2、兩位組長周雪梅、彭安華以身作則,爭當先鋒,團結組員,不計得失。內部關系達到了前所未有的融洽,工作成效也明顯上了新的臺階。

  3、采購周常娥、黃格兩位同志,嚴把食品質量關,以師生健康大局為重,不謀私利,不循私情,絕不讓劣質食品進入食堂。

  車隊:1、鄧春草同志,為人穩(wěn)重,工作積極,有著很強的主人翁意識。每次發(fā)車前都要喊學生坐好,確定學生坐好了再起動車子。值班當天關注校園安全,發(fā)先五年級學生打架及時跑去制止。

  2、劉格秀,來學校工作已經有三年,三年來一直跟的是最大的校車,人數最多,管理最難,劉老師從不計較,默默付出。令人嘆為觀止的是,每天接送100多個學生回家,卻沒有遭到一起家長投訴。

  3、肖艷君,本學期來船山工作,工作時間雖然不長,但是對學生特別有愛心,對于沒有上車的學生,在第一時間與家長、班主任聯(lián)系。車上一個一7班的特殊學生,每天都要抱上抱下。這一份堅持,足以成為感動船山的封面人物。

  4、屈巧林,這個學期每天回來最晚。與家長交流非常好,大多數家長主動到車邊來接。遇到堵車的情況,她會牽著學生一個一個的步行送到家長手中。把學生當作自己的孩子,把安全銘刻在心中,任何樸實的舉動都是那么的不簡單。

  5、譚中衛(wèi)。工作有方法,有效率。在開學期間,盡心盡力幫助新老師編排路線,還親自帶著新老師現場踩點。念同事之誼,就是念手足之情。有情、有義、有船山。

  直擊問題篇

  任何一個謀求發(fā)展的團隊在進發(fā)的過程中都會出現問題,從根本上講,問題是推進團隊發(fā)展的催化劑。只要我們正視它,解決它,升華它,它就是一筆寶貴的財富。后勤的問題表現在:

  1、校門把關還不夠緊,離真正的封閉式管理有距離,甚至還出現了學生溜出的現象;2、電的供應不正常,無法滿足學校全面所需,導致家校矛盾出現;3、校園凈化還需要努力,紙屑、垃圾依然可見,尤其是雙休日更加嚴重;4、油膩味重、偏辣偏咸、品種單一等伙食負面反響仍然存在;5、午睡管理不夠嚴密、自習紀律不夠井然、照顧學生不夠細致、家校溝通不夠順暢、內務整理不夠到位的問題存在;6、個別學生沒有及時坐上校車,個別家長不滿意學校的服務的現象還是存在

  設置目標篇

  不斷努力,全面升級,創(chuàng)百年名校的目標是堅定的,是毫不動搖的。后勤下一段的目標概而言之:1、加強管理,細化操作,嚴格執(zhí)行,客觀評價。2、尊重個體,滿足需求,優(yōu)化服務,減少投訴。3、走出去,帶回來,加強學習,苦練內功。4、幸福工作,快樂生活,豐富活動,提升指數。

  “教育即服務”,而后勤工作更是站在服務的第一線。我認為,服務是一種高貴的品質,但凡高舉服務旗幟的人都是偉大的人,比如雷鋒、焦裕祿、孔繁森,還有毛澤東、溫家寶、;但凡高舉服務旗幟的黨都是偉大的黨,中國共產黨就是憑借這個打敗了老蔣,開創(chuàng)了歷史;但凡高舉服務旗幟的團隊都是偉大的團隊,說近一點,船山的后勤團隊便是。我驕傲——為這個團隊而驕傲!我自豪,因為我能擁有這一個偉大的團隊!加油——所有的船山人!謝謝!

領導教工大會上的講話篇2

  老師們、同志們:

  上午好! 緊張忙碌的一個學期又結束了。今天,我們匯聚一堂,盤點一個學期來的主要工作,分享一個學期來的可喜成績;厥讈砺,我們同風雨,共進步,從容面對各方壓力,迎接各種挑戰(zhàn),可以說,這是一個不平凡的學期,是艱苦努力背水一戰(zhàn)的學期,是苦干實干奮力拼搏的學期,在全校上下共同努力下,我們平穩(wěn)、順利、圓滿地完成了學校各項工作計劃,中考、高考取得喜人成績,社會反響良好,學校榮獲縣綜治先進單位、縣節(jié)能減排先進單位、縣計劃生育工作先進單位等榮譽。在此,我代表學校黨總支、學校行政向全校教職工表示深深的敬意和誠摯的感謝!毫不夸張地說,沒有我們廣大教職工的努力,就沒有學校各項工作的順利開展;沒有大家辛勤的付出,就沒有我們今天取得的成績與榮耀!

  一、中考與高考在拼搏中取得喜人成績

  今年我校的中考、高考成績可喜可賀,可圈可點,亮點頗多,得到縣委、縣政府的充分肯定,向全縣人民交了一份較為滿意的答卷。

  在初三全縣選拔考試中,我校前10名有7人,分別為第一、三、四、五、六、八、十名;前40名25人。中考,我校368人參考,有313人錄取高中,錄取率為85.03%。

  高考:二本上線人數422人,比去年增加了50人 ;600 分以上人數48人,居全市縣城中學第三;清華北大錄取有突破,許琛燕同學被清華大學預錄。

  這些成績的取得,凝聚著縣委、縣政府的關心與厚愛,凝聚著全體教職工尤其是畢業(yè)班師生的心血與汗水,我向你們致以崇高的敬意,向你們道聲謝謝,你們辛苦了!

  二、常規(guī)管理在常態(tài)化中有了進一步提升

  一個學期以來,學校各處室、各年級根據自身特點,按照既定的目標,強化常規(guī)管理工作,各行其職,相互配合,努力將常規(guī)工作做細、做實、做精,有序地推進學校各項工作的平穩(wěn)開展,增添了學校發(fā)展的亮點。

  一是校際交流得到進一步提升。本學期,除原有的六校聯(lián)誼、五市九校聯(lián)誼外,我校又加入了撫州市七校聯(lián)誼。本學期,我校圓滿地完成了五市九校聯(lián)考東道主的各項工作,得到兄弟學校的高度評價。并先后與撫州四校、撫州七校和五市九校進行了五次高三聯(lián)考和高一、高二期中、期末考試,有效地檢測了我校教學水平。初中部與琉璃中學結對為城鄉(xiāng)教育共同體,在多方面開展了交流,實現教學教研互動和資源共享,并為琉璃中學援建文化長廊。4月16日,學校還組織了高一、高二備課組長赴玉山一中參加研討交流會。

  二是教研意識得到進一步提升。根據省、縣教育部門的要求,我校教師積極參加“一師一優(yōu)課”活動,并按時、保質地完成了各項任務。為進一步提升集體備課的質量,本學期,將高一、高二年級政史地學科的集體備課活動進行了調整,增強了集體備課的氛圍與效果。以年級為單位舉辦了政史地三科教學團體比賽。高考后,教研處及時組織了高三語數英考研組長以20xx年高考試題為例,對高考考綱進行解讀,就20xx屆高三復習迎考提出建議,全體高一、二相關學科教師參加,取得良好效果。

  三是學生學科競賽成績得到提高。本學期,高中學生參加全國奧賽,共有15人次獲獎,其中,數學二等獎一名,三等獎兩名;物理二等獎兩名;化學二等獎三名,三等獎七名。

  四是學生養(yǎng)成教育得到進一步強化。學校政保處、各年級始終將抓學生的養(yǎng)成教育和行為習慣教育當成學生管理的永恒主題,常抓常新。結合感恩教育、法制教育、安全教育,開展養(yǎng)成教育,加大對違規(guī)違紀行為的處理力度,規(guī)范學生行為,凈化學風、校風。4月23日,省、市未成年人法制教育檢查組蒞臨我校考察青少年法制教育工作,對我校法制教育基地建設和使用給予了高度評價。初三年級還舉行了隆重的畢業(yè)典禮,學生從中受到很大的教育。同時,學校還重視學生心理健康教育,本學期,校心理咨詢室正式啟動,為學生的心理教育和心理發(fā)展服務。

  五是校園安全工作進一步細化。學校安全工作以“創(chuàng)建平安校園和無邪教校園”為載體,認真落實創(chuàng)建平安校園和無邪教校園的各項措施,健全和規(guī)范平安校園和無邪教校園的工作機制,形成安全管理網絡,提高師生員工的安全意識和自我防范能力,保證學校良好的教育教學秩序和學習生活環(huán)境,努力創(chuàng)建一個管理有序,防控有力,環(huán)境整潔,校風優(yōu)良的安全文明校園。針對春夏之交學生溺水事故多發(fā),專門召開以防溺水事故發(fā)生的主題班會,并下發(fā)以安全教育為中心內容的告家長一封信,有效地防止了此類事件的發(fā)生。嚴把食堂食品進貨加工關,確保學生飲食衛(wèi)生安全;加大校舍安全排查力度。在初中部開展了“防災應急疏散演練”。

  六是財務管理工作得到進一步規(guī)范。學校合理安排收支預算,嚴格預算管理,確保了教職工課時工資和其它福利待遇的落實。同時,學校還加強經費使用管理,嚴格執(zhí)行“三公”消費管理制度和大宗物品政府采購制度,“三公”消費金額比去年同期有較大的下降。

  七是工青婦的職能得到進一步發(fā)揮。校工會突出“關心教工身心健康”和“推進學校民主管理”兩大主題,進一步做好各項服務、惠民和暖心工作,為全校教職工辦理了重大疾病和意外傷害保險。同時,工青婦還開展了形式多樣的文體活動,如“三八節(jié)”女教工跳繩比賽、“五一節(jié)”教工混合接力賽、首屆“五四—我的青春我的夢”英語演講比賽等,豐富了師生業(yè)余文化生活。

  老師們、同志們:過去的一個學期,我們在拼搏和磨礪中迎接挑戰(zhàn),收獲喜悅,承載豐收,但也有不盡人意之處,仍有一系列的問題需要我們反思,需要我們一步步去解決。從今天起,我們就要正式放暑假,但這個暑假注定又將是一個不平凡的假期,很多同志得不到放松,還須投入比較緊張的工作中。假期中,我們有以下幾項重點工作必須跟進。

  1、切實做好假期師生安全工作。重點是加強預防中暑、溺水事故,提醒學生注意在校期間和外出安全。新高三年級在補課期間要開展一次安全教育,有針對性地幫助學生了解掌握防交通事故、防擁擠踩踏、防火、防溺水、防臺風等安全常識,教育學生不得私自下水游泳,不參加打架斗毆,要遵守交通規(guī)則,注意飲食、飲水安全,切實提高學生的安全防范意識和應急避險能力,確保暑期補課不出現任何安全事故。

  2、切實做好暑期招生工作。今年暑期招生以高一優(yōu)質生源的保護和高三補習班招生為重點,從形勢上看,這兩項工作依舊有較大的壓力,所以,我們必須齊心協(xié)力,全力以赴,主動出擊。

  3、切實做好新校區(qū)建設的輔助工作。教育園區(qū)項目建設整體推進速度較快,1號教學樓、學生樓、藝術樓在進行基礎開挖;2號教學樓、綜合樓基礎承臺已完成;圖書樓處于最后一層施工階段;教育園區(qū)道路正在鋪設,所以,預計20xx年秋季投入使用是有可能的。為此,我們必須隨時跟進新校區(qū)的建設進度,提前謀劃相關工作,如室內室外各種管線的規(guī)劃設計、校園文化建設的布局等,使其更為合理,使用更加便捷,節(jié)約時間,節(jié)約經費。

  4、切實做好普通高中評估迎檢工作。這是暑期一項重要工作,與此有關的處室和人員都應該高度重視,認真準備,務必要確保下學期的評估驗收過關。

  5、切實做好學校制度完善工作。隨著教育教學形勢的不斷發(fā)展,學校規(guī)章制度也需要不斷地修改和完善,假期,我們要借鑒兄弟學校的一些好做法,結合我校實際情況,對一些規(guī)章制度進行重新思考,拿出初步方案,再由教職工討論并提交教代會審議。

  老師們、同志們,暑假中,我希望大家能夠好好休息,合理安排娛樂生活,調整心身,注意安全。特別提醒大家,前不久,縣教育局專門下發(fā)了《告全體教師的一封信》,明確規(guī)定教師在暑假期間不能從事有償補課和違規(guī)舉辦輔導班等行為,并將加大監(jiān)督檢查力度,健全明查暗防相結合的監(jiān)督機制,一經發(fā)現存在此類現象的教師,將按照規(guī)定嚴肅處理并進行問責。希望老師們不要因為這個問題而損害了自己的美好形象。下個學期教工開學大會定于8月30日上午9點,請大家準時參加。

  最后,衷心祝愿全體教職工假期工作生活愉快,平安健康,家庭幸福!

  謝謝大家!

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