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小學(xué)結(jié)束典禮講話

發(fā)布時間:2022-11-29

小學(xué)結(jié)束典禮講話(通用3篇)

小學(xué)結(jié)束典禮講話 篇1

  各位老師、同學(xué)們:

  季節(jié)輪回,時光流轉(zhuǎn),告別了一個學(xué)期的忙忙碌碌,我們又迎來了輕松愉悅的暑假生活。首先,請允許我代表學(xué)校向辛勤耕耘在教育教學(xué)第一線、為學(xué)生的成長和學(xué)校的發(fā)展傾注了無數(shù)心血的老師們致以誠摯的謝意,向勇于接受挑戰(zhàn)、樂于拼搏進取,在學(xué)習和活動中屢創(chuàng)佳績的同學(xué)們表示祝賀,接下來就讓我們共同回顧一學(xué)期來的成果:

  一、活動的開展:

  一個學(xué)期以來,我們的活動精彩,同學(xué)們個個活潑可愛,在教師的指導(dǎo)下,在你們的努力,校園里留下了你們活潑可愛的身影,教師為你們高興,教師伙你們喝彩,這個學(xué)期我們開展了:

  1、為了在全校形成濃厚的誦讀中華經(jīng)典之氛圍,開展古詩文經(jīng)典誦讀考級活動,全學(xué)期定兩次對學(xué)生進行考級,現(xiàn)已取得1級的學(xué)生有121名,兩級至六級的學(xué)生有12名,學(xué)士級2名。為了提高你們的寫字能力,第14周進行了班級的硬筆字書寫比賽。

  2、 大隊部開展了一年級講故事比賽;二年級古詩文朗誦比賽,三至六年級“古詩文表演,全校”詩意畫評比。慶“六一”文藝匯演,你們那多姿多彩的身影給全校的師生留下了美好的回憶,;防震演練,你們在老師指導(dǎo)下,快速逃離的身影為自己增添了逃生的本領(lǐng)。你們心系雅安,為雅安獻了愛心,你1塊我五毛,全校師生共捐了3200多元,為地震災(zāi)區(qū)的孩子們添上了一份愛心。在學(xué)校的田徑運動會上,你們奮力拼搏,田徑上留下你們活潑的身影,雖然這次運動會我們成績不佳,但你們已經(jīng)努力,老師為你們鼓掌;你們在爭 當四好少年活動中,踴躍爭卡,熱愛祖國,追求上進,活動開朗,體魄強壯,是你們追求的目標 。本學(xué)期已有 30多名同學(xué)獲得四好少年的稱號, 100多 名學(xué)生獲得示范好少年 稱號 ,老師為你們祝賀 。

  二、 假期 的 要求

  為了讓 你 們過一個歡快、充實而有意義的 暑 假,要求大家做好以下事情,在假期中體驗生活的樂趣。

  1、每位同學(xué)要制定一個 暑 假生活安排表,注意起居有序、合理膳食,注意飲食衛(wèi)生。合理安排學(xué)習、勞動、活動等項目,養(yǎng)成良好的生活習慣。

  2、假期要注意安全,時刻牢記“安全第一”,增強自護意識,提高自護本領(lǐng)。自覺遵守各項法律、法規(guī),嚴格按《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求自己。在假期要特別注意不獨自外出玩耍、還要注意防火、防騙、防盜,不隨意和陌生人交流,不要到危險的地方活動,更不能獨自一人去游泳 。嚴禁參與賭博、封建迷信等違法的不健康活動,不進網(wǎng)吧,在家中避免長時間上網(wǎng),不看不聽不健康的書籍、電話信息。

  3、每天要堅持勞動,各年級同學(xué)要根據(jù)自己的年齡特點做力所能及的事情,養(yǎng)成好習慣,提高勞動技能。

  同學(xué)們,一個學(xué)期來,你們在課堂上勤勉上進,在舞臺上展示魅力,留下串串足印。我們相信,在眾多優(yōu)秀的 錦小的學(xué)生中,你們也許只是平凡的一個,但同時也是獨一無二的一個,我們相信,明天的你們會更加努力,更加刻苦,更加懂得把握自己,塑造自己,為老師和家長交上一份精彩的答卷!最后祝全體老師和同學(xué)們假期愉快!

小學(xué)結(jié)束典禮講話 篇2

  各位老師,親愛的同學(xué)們:

  快樂而充實的一學(xué)期即將結(jié)束,輕松而豐富的暑假即將開始。在此,我代表學(xué)校校委會向一學(xué)期以來默默耕耘、無私奉獻的全體教職員工表示真誠的感謝,向一學(xué)期以來勤奮學(xué)習、不斷進步的廣大同學(xué)表示熱烈的祝賀,同時,也向默默的支持、關(guān)心我們的社會各界及家長們表示崇高的敬意!

  在過去的一個學(xué)期里,在全體元小人的共同努力下,學(xué)校的辦學(xué)品質(zhì)和教育教學(xué)質(zhì)量取得了長足的進步。學(xué)校經(jīng)過反復(fù)征集論證,確定了更加符合時代發(fā)展和學(xué)校實際的辦學(xué)理念和“一訓(xùn)三風”,經(jīng)過集思廣益,我們確立了“用幸福的教育培養(yǎng)幸福的人”的辦學(xué)理念;制定了“向幸福出發(fā)”的新校訓(xùn)、“向上向善,日新日進”的新校風、“身正學(xué)高,精研善導(dǎo)”的新教風及“樂學(xué)好問,勤思力行”新的學(xué)風。完整而系統(tǒng)的詮釋了我校“幸福教育”和“向日葵”文化的辦學(xué)核心思想。在過去的一個學(xué)期里,全體教師努力工作、刻苦鉆研,用愛心、責任心為廣大學(xué)生的幸福成長傾盡全力,教師專業(yè)水平也不斷提升,近60人次獲得市以上榮譽。近期,學(xué)校又有7名教師獲得了“合肥市骨干教師”稱號。在過去的一個學(xué)期,全體同學(xué)在老師的教育幫助下,刻苦努力,獲得了不俗的成績,學(xué)校在一學(xué)期以來,我校的大中隊活動先后被電視臺、《人民日報》《商報》、廣播電臺、合肥廣播電臺等多家媒體報道。我們榮獲xx區(qū)“文明隨手拍”先進集體。合肥市“品年味賞年俗”少先隊寒假活動獲優(yōu)秀組織獎,第八屆“暑假讀一本好書”活動優(yōu)秀組織獎、xx區(qū)“德育文化藝術(shù)節(jié)”優(yōu)秀組織獎,學(xué)校還先后獲得了“xx區(qū)德育文化藝術(shù)節(jié)經(jīng)典誦讀比賽特等獎”“xx區(qū)德育文化藝術(shù)節(jié)講故事比賽一等獎”“xx區(qū)德育文化藝術(shù)節(jié)上隊課比賽特等獎”“xx區(qū)德育文化藝術(shù)節(jié)展舞姿比賽二等獎”“xx區(qū)德育文化藝術(shù)節(jié)揚歌聲比賽特等獎”,五(1)中隊王舟悅同學(xué)被推薦參評合肥市“優(yōu)秀少先隊員”,三(3)中隊王徐楠同學(xué)被評為合肥市“優(yōu)秀少先隊員”,四(1)中隊范詩琪同學(xué)被評為合肥市“優(yōu)秀學(xué)生干部”。陶婉瑩同學(xué)被評為“第十一屆中國青少年藝術(shù)節(jié)xx省形象天使”。

  暑假即將開始,在暑期里,學(xué)校部分師生還要繼續(xù)努力,將我校自20xx年開始的“合肥市新優(yōu)質(zhì)學(xué)校”創(chuàng)建工作進行全面總結(jié),迎接評估。我們信心滿滿,下學(xué)期,我們元一名城小學(xué)一定會成為合肥市第一批新優(yōu)質(zhì)學(xué)校。

  最后,還要對即將離開我們學(xué)校的畢業(yè)班的學(xué)生們道一句再見,希望你們記住,元一名城小學(xué)的師生不會忘記你們,歡迎你們常回來看看,祝福你們在中學(xué)階段取得更優(yōu)異的成績。

小學(xué)結(jié)束典禮講話 篇3

  老師們:

  今天召開的是本學(xué)期的最后一個大會,是一次總結(jié)大會,也是提示大會,承前啟后,鋪墊新學(xué)年新學(xué)期的工作。會議的主要內(nèi)容是三個方面:學(xué)校各部門的總結(jié);當前學(xué)校現(xiàn)狀分析;下學(xué)年的工作要點;所以,也可以說是一次全面的和廣大教職員工溝通的大會。

  一、各部門總結(jié):

  高中部:

  自20xx年9月合作辦學(xué)以來,北大附屬實驗學(xué)校高中部全體教職員工,以“美的教育造就美的新人”教育思想為指引,在教育教學(xué)管理中從根本上凸現(xiàn)學(xué)生的主體地位和發(fā)展性創(chuàng)新特質(zhì),融合北大附校“保證基礎(chǔ)、尊重個性、健全人格、和諧發(fā)展”的辦學(xué)目標,力行“全程負責、全員參與、全面發(fā)展”的“三全”教育方法,努力構(gòu)建能讓每一個學(xué)生都能得到發(fā)展的教育平臺。

  在近兩年的辦學(xué)探索實踐中,全校師生把本次合作辦學(xué)看作是xx市在辦大教育的教育思想指導(dǎo)下為我們的民辦教育發(fā)展提供了走出困境的背景和契機。這種公民辦教育的有機融合讓我校面臨一次歷史機遇,抓住機遇,促進發(fā)展,迎接挑戰(zhàn),走出困境,努力探索公民辦教育融合發(fā)展的管理模式是我校發(fā)展的新目標,朝著這一目標努力的進程中,我校的變化讓每一位關(guān)注我校發(fā)展的人都在為我校的進步而欣喜。

  在兩年的辦學(xué)實踐中,我校的生源市場面領(lǐng)著極大的挑戰(zhàn),新的項目,新的辦學(xué)模式讓很多的家長、學(xué)生對我們拭目以待!會有一個什么樣的未來?能不能把學(xué)生放心的交給我們?這個項目能持續(xù)多久?這種擔心困擾著家長、學(xué)生乃至我們自己的老師,在這種困擾下,

  使得我校高中的生源質(zhì)量連續(xù)兩年都停留在全市中下層面上:我校20xx年以錄取分數(shù)線正取450分,擇校373分的成績招收正取生314人,擇校生62人;20xx年以錄取分數(shù)線正取403分,擇校373分的成績招收正取生366人,擇校生64人;兩年共招收xx戶籍高中生806人。 08、09兩年的中招錄取中,我校錄取分數(shù)連續(xù)在全市16所高中中排在第七位。面對著這一現(xiàn)實,我校并沒有知難而退,而是以教育為己任,面對復(fù)雜的生源群體,為了讓每一個學(xué)生都能在學(xué)業(yè)上取得良好的成績,為了讓每一個學(xué)生都能在特長上得到發(fā)展,為了讓每一個學(xué)生都能在人格上獲得高尚的品質(zhì),為了讓每一個學(xué)生在綜合素養(yǎng)上得到提高,北大附校的老師們愛崗敬業(yè),運用自己的知識和智慧,改革教學(xué)方法,提高課堂效率,尋求相應(yīng)的教育教學(xué)策略,認真負責地抓好成人和成材教育,形成了良好的學(xué)風教風,樹立起自己的良好口碑。在兩年的市統(tǒng)一檢測中,我校高三、高二、高一各個年級進步幅度均居全市前列或首位,在各級各類比賽中,師生獲獎屢見不鮮,良好的成績、嚴格的管理,贏得了學(xué)生和家長的廣泛認可,也得到上級有關(guān)部門的肯定。

  兩年來,我們遵循著:

  一、積極倡導(dǎo)和實施尊重的教育

  尊重的教育是一個寬泛的概念,我們把尊重的教育精神延伸到所有的管理活動中去,以創(chuàng)建起一個和諧的教育環(huán)境。

  1、尊重法律,依法治教

  20xx年,公民辦合作辦學(xué)項目啟動,因生源復(fù)雜,學(xué)生錄取分數(shù)偏低,學(xué)業(yè)水平質(zhì)量不高等多種原因,及從全國各地招聘來的教師,教育價值觀念的不統(tǒng)一,使得教育教學(xué)管理過程中的沖突,顯得不可避免。而民辦教育以市場為基礎(chǔ),法制要求是民辦教育求得生存的底線;依法治教,是保證師生權(quán)益和學(xué)校發(fā)展的必然選擇。學(xué)部搜集有關(guān)教育的法律法規(guī),供老師們查閱學(xué)習,并結(jié)合實際通過案例學(xué)習,教育我們的老師和管理者要依法治教。在教育教學(xué)管理過程中,無論是制度的制定,程序的執(zhí)行,過程的運作,與家長的溝通和相關(guān)部門的工作交流,對學(xué)生和教師的教育與管理,每一個細節(jié)都要求以不違背法律精神為宗旨,從而為高中部的管理從正義上贏得了主動。

  2、尊重制度,按章行事

  制度管理是市場經(jīng)濟背景下最具信任度的管理模式,也是學(xué)校發(fā)展階段必須具備的要素。學(xué)部領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)學(xué)部發(fā)展實際,從工作需要出發(fā),制定了符合法律要求,符合教育教學(xué)規(guī)律,比較完備,面向教師的“教”,和面向?qū)W生的“學(xué)”的教學(xué)與德育兩個層面的制度體系,從內(nèi)容上、職責上、程序上、評價上、方法上等都做了具體的要求規(guī)定,學(xué)部在制度的落實上加大執(zhí)行力度,奉行在原則的基礎(chǔ)上講感情,在原則的基礎(chǔ)上講人文關(guān)懷,不苛刻不縱容,教育與懲戒相結(jié)合,教育教師與學(xué)生對自己的行為負責,從而為高中部的管理從正氣上贏得了信賴。

  3、尊重教育規(guī)律和學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律

  尊重教育規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律是學(xué)部組織教育教學(xué)管理活動的前提條件。學(xué)部倡導(dǎo)、組織并逐步實施的分層教學(xué),個性化、差異化教育,教育疏導(dǎo)與教育懲戒相結(jié)合,教育理論與教育實踐相結(jié)合的教育管理舉措,及每月組織的形成性測試,心理健康教育,校園文化活動建設(shè)等等,都是以尊重教育規(guī)律和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律為基礎(chǔ)的,并在實踐中取得了良好的效果,從而為高中部的管理從發(fā)展上贏得了生命力。

  4、尊重教師、學(xué)生、學(xué)生家長的人格和權(quán)利

  教育過程中管理者、教師、學(xué)生、家長在教育的相互行為中,難免會發(fā)生沖突和矛盾,學(xué)部要求工作行為的主導(dǎo)者,有理有利有節(jié)地去化解工作中的矛盾與沖突,不損害別人的利益,換位思考,理解寬容,大事講原則,小事講風格,不侮辱不歧視不漫罵被管理者和受教育者,提倡批評與自我批評,真誠待人,充分溝通,注重人文關(guān)懷,從而為高中部的管理從人性上贏得了理解。

  二、努力構(gòu)建和實現(xiàn)規(guī)范的教育

  規(guī)范是立校之本,是一個集體賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。根據(jù)學(xué)部教與學(xué)的實際情況,合作辦學(xué)兩年來,高中部將規(guī)范的教育作為工作的重心來抓。在規(guī)范教育中,我們的目標主要是:規(guī)范思想認知,讓主流的、正確的道德與科學(xué)價值觀念主導(dǎo)師生的思想和行為;規(guī)范制度管理,在規(guī)則中矯正師生教與學(xué)等各方面的偏差思想與行為,形成長效的教育管理機制。

  1、根據(jù)實際情況和相關(guān)法律法規(guī),加強完善各項規(guī)章制度的建設(shè),為規(guī)范的教育提供實在依據(jù)

  學(xué)部根據(jù)師生的實際情況,有針對性的出臺了一系列的政策與措施,從教育教學(xué)的各個環(huán)節(jié),從學(xué)生管理的各個層面,從教師的“教”與學(xué)生的“學(xué)”及集體生活要求等,將教育教學(xué)管理工作的內(nèi)容、職責、要求、程序等各個方面以制度的方式予以明確,匯編成德育和教學(xué)兩本工作手冊,以指引教師開展相應(yīng)的教育教學(xué)管理活動。

  2、加強對教師先進教育理念、職業(yè)道德、工作品質(zhì)教育,加強對學(xué)生的人生觀、價值觀、集體觀、社會公德、理想前途、誠實守信教育,為規(guī)范的教育提供內(nèi)在動力

  學(xué)部利用每周的教師例會,就學(xué)部的現(xiàn)狀及成因進行分析,對學(xué)部發(fā)展的長遠規(guī)劃與教師進行對話交流,對先進的教育教學(xué)管理理念,教師的職業(yè)道德與職業(yè)生涯規(guī)劃、民辦學(xué)校的教師從業(yè)品質(zhì)等方面對教師進行培訓(xùn);在學(xué)生層面,各班級按照學(xué)生處的部署,每周召開系列教育主題班會,加強對學(xué)生的規(guī)則品質(zhì)教育、集體主義教育,疏導(dǎo)和矯正學(xué)生不良思想行為;學(xué)部還在各種集會上進行制度的宣講,組織法制講座,心理健康教育講座,人文禮儀講座,中學(xué)生青春風采大賽,古詩文誦讀大賽等德育活動,以提高學(xué)生的人文修養(yǎng),道德品質(zhì)。

  3、嚴謹工作程序,加強值班巡查,加強正面宣傳教育,加大違紀現(xiàn)象的處理力度,抓好點對點的跟蹤教育,提高制度執(zhí)行力,為規(guī)范的教育提供強有力支撐

  兩年來,在教學(xué)管理上,學(xué)部加強了對教師教學(xué)備、教、輔、改、考、評、實、研等各環(huán)節(jié)工作的督察,每個月有計劃的、有針對性的對教師教學(xué)常規(guī)要求的落實程度進行檢查,并及時與教師進行交流反饋,發(fā)揚成績,修正錯誤;行政領(lǐng)導(dǎo)加強值班巡查,及時記載、處理學(xué)部管理中存在的問題。每個學(xué)期的期中、期末,年級組、學(xué)生處、教務(wù)處就每位教師的工作情況進行全面評議,然后由學(xué)部進行綜合評定,再由主管領(lǐng)導(dǎo)與教師進行面對面的溝通談話,確認工作中存在的問題和取得的成績,及今后工作努力的方向,有力的促進了教育教學(xué)工作的開展。在學(xué)生管理上,采取班級、年級、學(xué)生處三級并行的管理模式。學(xué)生的不良習慣或影響不大的違紀,由班級教育處理;對經(jīng)常違紀且班級處理有難度的學(xué)生,由年級來處理;對抽煙、打架、偷盜、不服管教有重大違紀且負面影響很大的學(xué)生,由學(xué)生處來處理。寬容而不縱容學(xué)生,將教育疏導(dǎo)與教育懲戒結(jié)合起來,將集體規(guī)范性教育和重點學(xué)生點對點的矯正性跟蹤教育結(jié)合起來。在學(xué)生公寓管理上,加強白天(生活指導(dǎo)教師負責全天值班)和晚上值班(生活主管負責值班到凌晨2點),杜絕學(xué)生上課時間進宿舍的現(xiàn)象,杜絕深夜臥談、玩手機、抽煙等違紀現(xiàn)象,加強內(nèi)務(wù)的自主管理。在教師和學(xué)生管理兩個方面,爭取做到時時有人管,事事有人管,在時間和空間上不留管理上的空白,營造誠信制度執(zhí)行環(huán)境,以保證制度的有效實施。

  4、組織各種各樣的活動,以活動為教育載體,在潛移默化中引導(dǎo)學(xué)生樹立積極向上的價值觀念,為規(guī)范的教育提供策略支持

  兩年來學(xué)部組織了法制講座、心理輔導(dǎo)、禮儀訓(xùn)練、知識類講座、社會實踐活動、各類興趣活動、各類賽事、藝術(shù)節(jié)、電影欣賞、謎語競猜、有獎游藝等活動,讓學(xué)生在軟性的教育環(huán)境中樹立講規(guī)則的良好品質(zhì),在學(xué)生的自我管理、自主教育中認識自我,樹立集體的價值觀念,在成功的體驗中領(lǐng)會主流思想和科學(xué)價值觀念所帶來的正面影響。通過這些活動的開展,營造一種積極的、進取的、科學(xué)的、高尚的校園價值取向,濃郁的文化藝術(shù)氣息,保證規(guī)范的教育在學(xué)生心目中的認可度。

  5、開好家長會,利用好校訊通家校信息交流平臺,加強對家庭教育的指導(dǎo)和與家長的溝通,以整合教育資源,尋求家長對學(xué)校工作的理解與支持,為規(guī)范的教育提供后援平臺

  家庭教育對孩子的教育是深遠的,家長對學(xué)校管理的了解,對學(xué)校工作的支持與配合是提升學(xué)校管理效能的重要因素。為此,學(xué)部一方面強化班級教育與家庭教育的溝通和交流,落實家校聯(lián)系手冊的填寫、分發(fā)、回收與反饋,重要事項的書面通告、電話告知等工作,另一方面學(xué)部認真組織和策劃每一個學(xué)期的家長開放日活動,攝制學(xué)部管理的視頻宣傳片,制作學(xué)部宣傳管理的展板,精心準備家長會的發(fā)言材料,以加強對家庭教育的指導(dǎo),在學(xué)校網(wǎng)站上開設(shè)家校平臺欄目,為家長的家庭教育提供心理咨詢和策略支持。從反饋看,學(xué)校管理的美譽度正在逐步提升。

  三、極力發(fā)展和形成特色的教育

  規(guī)范是立校之本,特色是強校之路。“保證基礎(chǔ)、尊重個性、健全人格、和諧發(fā)展”的辦學(xué)目標,為學(xué)部的教育教學(xué)管理指明了方向。學(xué)部充分利用全封閉全寄宿的教育優(yōu)勢,力行“全程負責、全員參與、全面發(fā)展”的“三全”教育模式,以形成自己的教育特色。一個學(xué)校的生命力主要在于它的個性化和特色教育上。一方面學(xué)部加強德育和智育的基礎(chǔ)教育;另一方面力行素質(zhì)教育,真正把素質(zhì)教育落到實處。尊重學(xué)生個性及差異,通過各種渠道,培養(yǎng)學(xué)生各方面的能力,提高學(xué)生的綜合素質(zhì),以適應(yīng)未來社會需要,為學(xué)生的終身發(fā)展負責。具體操作中,學(xué)部主要是探索分層導(dǎo)學(xué)和個性化輔導(dǎo)兩個方面的工作,并立足于綜合素質(zhì)教育這個基本點,注重養(yǎng)成教育、特長發(fā)展和各方面的能力培養(yǎng)。

  教學(xué)管理:

  (1)實行崗位優(yōu)聘制度,以競爭增強教師的責任意識,激發(fā)教師工作潛力,優(yōu)化教師結(jié)構(gòu)

  高中部實行學(xué)部行政會領(lǐng)導(dǎo)下的年級組負責制。學(xué)部行政會討論確定年級分管領(lǐng)導(dǎo),由分管領(lǐng)導(dǎo)提名,行政會討論聘任年級組長,年級分管領(lǐng)導(dǎo)與年級組長聘任班主任,年級分管領(lǐng)導(dǎo)和年級組長、班主任聘任科任教師。處室負責人聘任處室工作人員。所有聘任實行雙向選擇。落聘教師即被解聘。崗位優(yōu)聘制度優(yōu)化了教師資源的配置,從體制上解決了教師在教育過程中不作為的問題。

  (2)打造效率課堂和道德課堂,關(guān)注每一個學(xué)生的成長

  要讓學(xué)業(yè)基礎(chǔ)和學(xué)習習慣不是很好的學(xué)生,在短時間內(nèi),以最小的代價,取得最優(yōu)的成績,這是對我們教師最大的挑戰(zhàn),唯一的選擇無疑就是提高課堂教學(xué)效率。提高課堂教學(xué)效率必然要發(fā)揮集體的智慧和不斷提高教師個人的教育教學(xué)技能。高中部實行集體備課制度,不斷加強學(xué)科組建設(shè),對課堂教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計、重難點的把握、作業(yè)的選擇等方面都通過充分討論后確定;教務(wù)處通過常規(guī)管理檢查、教學(xué)比武、示范課、公開課等活動,以促進教師個人教學(xué)技能的提高。

  關(guān)注每一個學(xué)生的成長,不讓每一個學(xué)生掉隊,在打造效率課堂的同時,著力打造道德課堂。為了落實全員育人的目標,避免教師在課堂上忽視后進學(xué)生,學(xué)部規(guī)定課堂提問必須兼顧優(yōu)秀、良好、后進三個學(xué)生群體,并通過學(xué)生座談會,期中、學(xué)期末兩次全員問卷調(diào)查評教進行監(jiān)控;與此同時,學(xué)生處專職檢查員和學(xué)校行政值班領(lǐng)導(dǎo)一起,每天不定時地進行課堂巡查,對教師與學(xué)生在課堂上的不作為和違反相關(guān)要求的行為,通過校訊通短信平臺在全校教師中點名通報,并納入到教師考核。

  (3)建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系和績效考評機制,將過程考核與結(jié)果考核相結(jié)合

  根據(jù)學(xué)生的認知規(guī)律,實現(xiàn)月考制度,對各年級和各學(xué)科、各教師的教學(xué)階段性檢測成績,建立數(shù)據(jù)庫,進行動態(tài)的監(jiān)控管理與評價;將定量分析和定性分析相結(jié)合,落實過程,重視結(jié)果,加強反饋,對市統(tǒng)一檢測“絕對進步”和校內(nèi)班級“相對進步”的學(xué)科教師進行獎勵,對科研、競賽等項目獲得進步和成果的予以獎勵,以激發(fā)教師工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

  (4)探索分層導(dǎo)學(xué)的教學(xué)模式,重視差異化教育

  面對學(xué)生實際,學(xué)部要求教師要正視學(xué)生差異,承認差異、尊重差異、善待差異、挖掘差異、利用差異,積極探求個性化、差異化教育策略。學(xué)部在課程設(shè)置上,除了正常的課程以外,各年級每天保證一節(jié)基礎(chǔ)知識提高課,并在相應(yīng)年級開設(shè)數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、信息技術(shù)競賽輔導(dǎo)課和培優(yōu)提優(yōu)課,在教學(xué)中采取分層教學(xué),分類指導(dǎo),異步推進的方式方法,挖掘每個學(xué)生的潛能,使每一個學(xué)生都有選擇適合自己學(xué)習和發(fā)展的機會。學(xué)生分層、目標分層、任務(wù)分層、教學(xué)分層、輔導(dǎo)分層、評價分層,把培優(yōu)和補差緊密結(jié)合起來,班主任和科任教師為每位學(xué)生都建立起學(xué)習成績與學(xué)習品質(zhì)跟蹤教育檔案,充分運用長效跟蹤教育機制,爭取讓每一個學(xué)生在教學(xué)中都有所收獲,都有所發(fā)展。

  (5)優(yōu)化課程設(shè)置,加強活動課程建設(shè),實施個性化教育

  為了提高學(xué)生的綜合素質(zhì),高中部從多個層面開展立體式的個性化教育,這些層面從課內(nèi)到課外,從顯性到隱性,從表層到深層,注重學(xué)生的特長培養(yǎng),強調(diào)“關(guān)注每個學(xué)生的特長,促進每個學(xué)生的個性發(fā)展”。在課程設(shè)置上,除正常開設(shè)音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)外,還開設(shè)了跆拳道、動漫、舞蹈、聲樂、器樂、美術(shù)、籃球、足球、乒乓球、羽毛球、實驗操作、英語口語、寫作、計算機等活動課程。為拓展孩子的知識視野,提高孩子的學(xué)習力和綜合素質(zhì),高中部根據(jù)情況還開出必要的選修課,推出系列知識性強、趣味性強、思維性強的課題供學(xué)生選擇參加。與德育活動相銜接,學(xué)部為學(xué)生創(chuàng)造和構(gòu)建起一個立體的、和諧的、自主的、開放的、寬松的教育空間,以提升學(xué)生的人格素質(zhì),培養(yǎng)多方面能力,為學(xué)生個性化教育拓展廣闊空間。

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