黨總支部實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀總結(jié)
二、學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的主要成效
經(jīng)過(guò)同志們的共同努力，我校學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得了顯著成效，主要體現(xiàn)在四個(gè)方面：
（一）在思想認(rèn)識(shí)上有新提高。通過(guò)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，廣大黨員干部進(jìn)一步把握科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和根本要求，著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思想觀念，在破除思維定勢(shì)、陳舊觀念，克服自滿心理、畏難情緒，增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)等方面取得明顯進(jìn)步。我校黨總支部在認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、全面分析形勢(shì)的基礎(chǔ)上，形成了5項(xiàng)共識(shí)：一是只有堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，才能實(shí)現(xiàn)學(xué)校各項(xiàng)工作又好又快發(fā)展；二是只有緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府、區(qū)教育局黨委和我校黨總支部的工作部署，統(tǒng)一思想和行動(dòng)，才能形成工作上的合力；三是只有著力提高管理能力和服務(wù)水平，才能樹(shù)立學(xué)校辦學(xué)發(fā)展的新形象；四是只有以創(chuàng)新思維破解工作難題，才能使學(xué)校各項(xiàng)工作獲得不竭動(dòng)力；五是只有發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，才能開(kāi)創(chuàng)學(xué)校教育教學(xué)工作新局面，實(shí)現(xiàn)“打造特色品牌，構(gòu)建和諧校園”的新目標(biāo)。
（二）在服務(wù)大局和解決突出問(wèn)題上有新成效。全體黨員干部按照新形勢(shì)下“三促進(jìn)一保持”的要求，不斷強(qiáng)化大局意識(shí)，從基層群眾最關(guān)心、學(xué)校發(fā)展最需要的事情做起，集中力量解決實(shí)際問(wèn)題，積極為改善民生作貢獻(xiàn)。2009年，我校圍繞科學(xué)發(fā)展觀的要求，從服務(wù)全體教職工、為全體教職工謀利益為出發(fā)點(diǎn)，做了一系列實(shí)際工作：1.積極向上級(jí)政府和教育行政部門反映并爭(zhēng)取解決我校教師在編制上問(wèn)題，引起政府與教育部門的重視，努力爭(zhēng)取把我校教師與公辦學(xué)校教師等同對(duì)待，統(tǒng)一納入事業(yè)編制管理，切實(shí)解決和消除學(xué)校教師因存在兩種不同性質(zhì)的編制而造成教師退休待遇存在差異所帶來(lái)的教師隊(duì)伍建設(shè)的不穩(wěn)定因素；2. 把教職工定期身體檢查制度化，建立《新會(huì)圭峰小學(xué)教職工定期體檢制度》，明確規(guī)定每?jī)赡隇槿w教職工舉行一次全身身體檢查，每一年為全校女教職工舉行婦科檢查；3. 關(guān)心愛(ài)護(hù)職工身心健康，啟動(dòng)教職工全民運(yùn)動(dòng)方案，組織教職工開(kāi)展一些健康有益的文化娛樂(lè)活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)教職工間的了解和團(tuán)結(jié)4. 建立和完善“以生為本、全面發(fā)展”的德育評(píng)價(jià)體系，認(rèn)真做好對(duì)學(xué)生思想品德的評(píng)定，不斷完善積分券獎(jiǎng)勵(lì)制度和獎(jiǎng)學(xué)金制度，讓學(xué)生健康成長(zhǎng)，得到全面發(fā)展；5. 繼續(xù)完善青年教師的培養(yǎng)機(jī)制，加大培訓(xùn)力度，積極為青年教師的成長(zhǎng)搭建展示平臺(tái)，不斷完善“教壇新秀、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人”的教學(xué)評(píng)價(jià)體系。
（三）在創(chuàng)新體制機(jī)制上有新突破。一是理念創(chuàng)新。學(xué)校在辦學(xué)過(guò)程中逐漸形成了自己的辦學(xué)理念，并在科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)活動(dòng)中得到了進(jìn)一步的提升與完善，最終確立了以“開(kāi)放活校，創(chuàng)新拓思，綜合優(yōu)化，塑造特色”為辦學(xué)理念，以“為學(xué)生發(fā)展奠基，為社會(huì)進(jìn)步育人”為辦學(xué)宗旨，以“德育為首，教學(xué)為主，育人為本，質(zhì)量為先”的辦學(xué)原則，以“科研促發(fā)展,質(zhì)量鑄品牌，特色塑強(qiáng)校”為辦學(xué)策略，實(shí)行半封閉式管理的辦學(xué)發(fā)展思路，形成了“修身、立志、篤學(xué)、強(qiáng)體”的八字校訓(xùn)和“文明、樂(lè)學(xué)、求實(shí)、創(chuàng)新”的八字校風(fēng)。二是制度創(chuàng)新。我校圍繞區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于全面推動(dòng)新會(huì)科學(xué)發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》要求，重點(diǎn)整合、完善和優(yōu)化學(xué)校各項(xiàng)管理制度，切實(shí)增強(qiáng)了工作制度的執(zhí)行力和實(shí)效性。先后制定和完善了《新會(huì)圭峰小學(xué)校務(wù)公開(kāi)監(jiān)督制度實(shí)施細(xì)則》、《新會(huì)圭峰小學(xué)校園安全突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》、《新會(huì)圭峰小學(xué)學(xué)科教研活動(dòng)制度》、《江門市新會(huì)圭峰小學(xué)優(yōu)秀班主任評(píng)選方案》、《江門市新會(huì)圭峰小學(xué)名教師評(píng)選方案》、《新會(huì)圭峰小學(xué)學(xué)生積分券與獎(jiǎng)學(xué)金實(shí)施細(xì)則》（試行）、《新會(huì)圭峰小學(xué)教職工定期體檢制度》、《江門市新會(huì)圭峰小學(xué)教職工校內(nèi)文體活動(dòng)方案》、《江門市新會(huì)圭峰小學(xué)新食堂管理制度》等一批規(guī)范性制度和文件，建立起了一套符合我校實(shí)際、管理環(huán)節(jié)嚴(yán)密、可操作性強(qiáng)的辦學(xué)、教學(xué)、德育、后勤工作執(zhí)行體系。三是方法創(chuàng)新。為確保各項(xiàng)工作措施和任務(wù)落實(shí)到實(shí)處，在實(shí)施過(guò)程中，我們進(jìn)一步解放思想，著力轉(zhuǎn)變工作方式方法。例如，在深入調(diào)研階段，結(jié)合學(xué)校以年級(jí)組和學(xué)科組為基層單位的管理模式，以及黨員教師的工作實(shí)際，我們采取了集中學(xué)習(xí)與小組學(xué)習(xí)、個(gè)人學(xué)習(xí)三結(jié)合的靈活形式，使學(xué)習(xí)與工作兩不誤，學(xué)習(xí)與工作兩促進(jìn)，收到了良好的學(xué)習(xí)效果。在分析評(píng)議階段，我們以召開(kāi)新會(huì)圭峰小學(xué)第二屆第二次教職工代表大會(huì)為契機(jī)，將領(lǐng)導(dǎo)班子分析報(bào)告的評(píng)議工作與教職工代表大會(huì)的主題和議程有機(jī)結(jié)合起來(lái)，使領(lǐng)導(dǎo)班子的分析報(bào)告的評(píng)議工作更具群眾基礎(chǔ)，評(píng)議工作更為集中、到位，評(píng)議議程更加緊湊、有效。
在總結(jié)成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)雖然取得了明顯成效，但與區(qū)委要求相比，與基層和群眾的期望相比，還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，主要表現(xiàn)在：分析問(wèn)題的深度和解決問(wèn)題的力度還需進(jìn)一步加大，體制機(jī)制創(chuàng)新成果還需進(jìn)一步拓展，一些深層次的問(wèn)題還需要進(jìn)一步研究解決。