會議記錄范文（精選27篇）

會議記錄范文 篇1

　　時間：20xx年X月XX日星期X

　　會議地點： 會議主持人：

　　會議記錄人：

　　出席人：公司各部門人員

　　缺席：X人 會議內容：

　　公司召開了業務會議，為了公司的良好發展，提出了以下內容。

　　經理提出：

　　1.關于公司人員的重新分配，從今天開始，著重投入于網絡的優化，做好網頁的宣傳，而新入職的辦公室助理則接手之前擔任的行政工作內容，其他人繼續做好自己的崗位。

　　2.嚴格管理業務部，業務是最重要的模塊，要加大力度抓緊和投入。

　　3.嚴格執行考勤制度，一個月內遲到兩次要相應的扣除工資，遵守打卡制度，如有特殊情況，須提前通知請假，然而請假的員工需在次日到梁經理處補名。

　　4.有關座位的重新編排，把業務部的人員規劃在一起，讓公司有一個嚴謹、規范的形象。

　　5.最后，規范一個專門對外接受咨詢的qq，每天專門由一人負責登錄，然后分派給業務員，到月末進行統計網上咨詢了解公司產品和信息的客戶人數。這樣有利于決定加大還是保持公司的投入力度。

　　總經理提出：

　　1.加強生產、銷售，銷售是重點，需要用心做，另外還提議員工多走車間，這樣可從中更好地了解產品的參數和構造。

　　2.對商品的投放力度要加大，努力完善網站的優化。

　　3.尤其外貿部這一模塊，需對其進行更詳細的細化、整理。 最后，總結出做業務最重要的是快和專業。

　　提出：

　　1.由于下班時候辦公室沒有業務員的情況下仍然有電話打進，建議將電話轉接到業務員的手機，能夠及時接到電話。

　　2.辦公室的儀容要靠大家一起整理，細至每一個人的座位，大至公司的財產保護，盡力改善公司的形象，讓別人看到公司的規范。

　　3.同事之間應該互相提出建議，做到一起進步和努力。

　　最后，總結了今天的會議內容，每一個員工都需要用心投入，付出與收獲是成正比的，公司的發展離不開每一位員工的努力。

會議記錄范文 篇2

　　時 間：xx年xx月xx日

　　地 點：公司辦公樓二樓會議室

　　主 持：

　　參加人員：改制小組成員

　　記 錄 人：

　　會議內容：

　　本次會議是公司領導班子調整后召開的第一次改制工作會議。會議對公司改制調研情況進行通報，對下一步工作進行安排。

　　一、 會議首先通報原集團公司直屬單位——勘察設計院改制情況。會議認為，勘察設計院從xx年開始進行改制，歷時2年時間，于xx年xx月正式掛牌，其中與我公司有很多共性。目前，退休退養人員待遇問題是公司改制的最大制約因素，我們要借鑒勘察設計院對這類人員的安置辦法，積極爭取集團公司支持和建設公司政策優惠，妥善解決這一問題。

　　二、會議決定加強公司內部管理。 以改制為契機，進行自身錘煉，不斷提高企業市場生存能力。

　　三、會議決定進一步加大資產清理力度。 要在以前清產核資的基礎上，進行深層次的細化清理，列出明細。對于處理較困難的要取得合法依據，有理有據進行處理。會議就有關事項對相關部室做出具體工作要求：

　　1.會議責成財務部完成以下工作：

　　(1)本著“先易后難，先近后遠”的原則，盡快清理應收賬款和呆壞死賬。由負責協調各部室間的清理工作。

　　(2)提取壞帳準備金。

　　(3)完善臨建基礎資料。

　　(4)清理長期投資，完善相關手續。

會議記錄范文 篇3

　　時間:19年月日下午至日

　　地點:市委主樓218會議室

　　主持人:

　　出席:、

　　列席:、

　　議定事項

　　一、 會議認真學習了省委19年月日《關于進一步統一認識,堅決搞好治理整頓》的通知,對我市前段治理整頓的情況和一季度形勢逐項進行了分析和深入討論,進一步統一了思想,明確了當前和今后治理整頓的任務和工作重點。

　　會議認為,半年來我市在貫徹中央治理整頓方針的過程中,態度堅決,工作扎實,初見成效,但對成績不能估計過高,要看到思想認識的差距和治理整頓任務的艱巨,要按照中央精神,進一步統一思想,認真抓好治理整頓的各項工作。

　　會議決定:

　　在省委傳達中央工作會議精神后,召開市委工作會議,通過傳達中央工作會議精神,分析我市治理整頓形勢和任務,提高認識,統一思想、動員廣大黨員一心一意搞好治理整頓。會議定于4月底召開,由市委辦公室做好會議籌備工作。

　　二、聽取了同志關于19年慶振興立動競賽表彰大會準備工作的匯報,原則同意“立功辦”提出的大會方案及召開時間,原則同意市級勞模及文明單位的名單,責成“立功辦”根據市委意見進行調整,并做好大會準備工作。對有些需要進一步研究的問題由“立功辦”再作準備,向書記辦公會匯報。

會議記錄范文 篇4

　　時 間： 20xx年 8月 21 日 15：00

　　地 點：8018

　　參會人員：

　　列席人員：

　　督導組成員：

　　主 持 人：

　　內 容：圍繞‚四風‛問題，查擺剖析，開展批評和自我批評，進行民主測評。

　　議 程：

　　(1)支部書記代表班子進行簡要對照檢查發言。

　　(2)支部書記進行個人簡要對照檢查發言。

　　(3)支部其他成員對書記進行批評發言。

　　(4)其他支部成員依次進行簡要發言;每人發言后，逐個開展批評。

　　(5)到會指導的上級領導對組織生活會情況進行點評。

　　(6)進行民主測評。

　　支部書記：現在開會。

　　參加今天組織生活會的領導和代表有：督導組成員、政法委干部、群眾代表。我代表宣教科黨支部對各位領導和代表的與會指導表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

　　這次組織生活會的主題是：嚴格落實‚照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病‛總要求，以‚反對‘四風’、服務群眾‛為重點，堅持嚴肅認真、實事求是、民主團結。通過深入剖析，牢固樹立群眾觀念，切實改進工作作風，提高群眾工作本領。

　　下面，由我代表支部班子對照檢查發言。(簡要摘要)

　　一、遵守和執行黨的政治紀律情況

　　二、貫徹中央八項規定、轉變工作作風方面的基本情況

　　三、‚四風‛方面存在的突出問題

　　四、產生問題的原因分析

　　五、今后努力方向和主要整改措施

　　下面，進行第二項議程，我個人對照檢查發言。(詳見個人材料)

　　下面，進行第三項議程，請其他支部成員對我進行批評發言。(詳見個人批評意見提綱)

　　下面進行第四項議程，其他成員依次對照檢查發言，每人發言后，其他成員開展批評。

　　首先，請同志對照檢查發言。(詳見個人材料)請其他支部成員對同志開展批評。(詳見個人批評意見提綱)

　　下面，請同志對照檢查發言。(詳見個人材料)請其他支部成員對同志開展批評。(詳見個人批評意見提綱)

　　下面，請同志對照檢查發言。(詳見個人材料)請其他支部成員對同志開展批評。(詳見個人批評意見提綱)

　　下面，請同志對照檢查發言。(詳見個人材料)請其他支部成員對同志開展批評。(詳見個人批評意見提綱)

　　下面，請同志對照檢查發言。(詳見個人材料)請其他支部成員對同志開展批評。(詳見個人批評意見提綱)

　　下面，請同志對照檢查發言。(詳見個人材料)請其他支部成員對同志開展批評。(詳見個人批評意見提綱)

　　下面，請同志對照檢查發言。(詳見個人材料)請其他支部成員對同志開展批評。(詳見個人批評意見提綱)

　　下面，請同志對照檢查發言。(詳見個人材料)請其他支部成員對同志開展批評。(詳見個人批評意見提綱)

　　下面，進行第五項議程，請督導組馬琳琳同志對宣教科黨支部組織生活會進行點評。

　　：組織生活會會前準備充分、查擺問題準確、分析原因深刻、互相批評到位、整改措施具體。下一步工作要繼承好傳統、解決好問題、運用好成果。

　　下面，進行第六項議程，進行民主測評。(發表、填表、收回)

　　民主生活會的全部議程已經進行完畢。這次民主生活會嚴肅認真，直奔主題，敢于深剖細挖，敢于揭短亮丑。自我批評比較深刻，相互批評不留情面。基本上達到了紅紅臉、出出汗、排排毒的效果，使大家經歷了一次嚴格的黨內生活鍛煉，靈魂受到觸動，思想得到升華，黨性觀念進一步強化。

　　下一步我們對問題逐條梳理，逐項研究整改方案，制定整改的任務書、時間表、路線圖、責任狀，逐一落實到位。在解決問題的同時，注重從源頭上、制度上堵塞漏洞、邊改邊建，最大限度地擠壓影響公正司法的空隙。

　　最后，讓我們大家以熱烈的掌聲對各位領導參加并指導我們的組織生活會表示衷心感謝!

　　會議到此結束，散會!

會議記錄范文 篇5

　　會議地點：二樓會議室

　　參加人：

　　記錄人：

　　會議缺席人：

　　為切實做好公司安全生產工作，20xx年9月10日下午在基地二樓會議室召開了《*有限公司安全部安全生產工作培訓會》會議。安全部全體員工參加了安全生產工作培訓會。培訓會由張闊副經理主講。

　　一、首先回顧了8月份公司安全生產所取得的成效，取得了八月份沒有一天出事故的好成績，為此公司對安全生產部提出了口頭夸獎，并希望安全部全體員工再接再厲，爭取在9月份也能取得這樣的佳績，為公司安全生產添上更加輝煌的一筆。但是，成績是過去的，不代表將來，為此，我們還要緊繃安全這根弦，繼續加大對公司安全生產的監督檢查力度，為九月份仍然能取得這樣的佳績繼續努力。 為了繼續強化安全部員工的安全意識，特進行了培訓。培訓內容如下：

　　1、安全術語

　　(1)安全生產：消除或控制生產過程中的危險因素，保證生產順利進行。

　　(2)本質安全：通過設計等手段使生產設備或生產系統本身具

　　有安全性，即使在錯誤操作或發生故障的情況下，也不會造成事故。

　　(3)安全治理：是為了在生產過程中保護勞動者的安全和健康，改善勞動條件，預防工傷事故和職業危害，實現勞逸結合，加強安全生產，使勞動者安全順利地進行生產所采取的一系列法制措施。

　　(4)事故：職業活動過程中發生意外的突發性事件總稱，通常會使正常活動中斷，造成職員傷亡或財產損失。

　　(5)事故隱患：引導致事故發生的物的危險狀態，人的不安全行為及治理缺陷。

　　(6)不安全行為：職工在職業活動中，違反紀律、操作規程和操作方法等具有危險性的做法。

　　(7)違章指揮：強迫員工違反國家法律、法規、規章制度或操作規程進行作業的行為。

　　(8)違章操作：員工不遵守規章制度，冒險進行操作的行為。

　　(9)四不放過的原則：是指在調查處理工傷事故時，必須堅持事故原因分析不清不放過，沒有采取切實可行的防范措施不放過，事故責任人沒受到處罰不放過，員工沒受到教育不放過。

　　(10)三違：違章指揮、違章作業、違反紀律

　　(11)三級安全教育：進廠教育、車間教育、班組教育。

　　(12)四不傷害：不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害、幫助別人不受傷害。

　　(13)三懂四會：懂生產原理，懂工藝流程、懂設備構造;會操作、會維護保養、會排除故障和處理事故，會正確使用消除器材和防

　　護器材

　　安全生產的“四個必須” ：

　　1.必須人人留意安全：不但要留意自己的安全，還要留意別人的安全和其他各種安全隱患。

　　2.必須事事留意安全：做任何事情都要留意安全，不要由于熟練而忽視安全。

　　3.必須時時留意安全：由于即將放工而加快速度，違章操縱，忽視安全。

　　4.必須處處留意安全：在任何地方都要留意安全。

　　(14) 職業安全：是指人們進行生產過程中沒有職員傷亡、職業病、設備損壞或財產損失發生的狀態，是一種帶有特定含義和范疇的“安全”。

　　(15)危險：是指可以導致意外事故發生的現存或潛伏的狀態。

　　(16)危險化學品：是指易燃易爆、有毒有害及腐蝕特性，會對職員、設施、環境造成傷害或損害的化學品，包括爆炸品、壓縮氣體和液化氣體、易燃液體、易燃固體、自然物品和遇濕易燃物品、氧化劑和有機氧化物、有毒品和腐蝕品等。

　　(17)重大危險源：是指長期或臨時地生產、加工、搬運、使用或貯存物的不安全狀態、人的不安全行為、作業環境缺陷、治理缺陷。

　　2、安全色及安全標志

　　我國規定了紅、藍、黃、綠四種顏色為安全色，其含義： 紅色：禁止，停止

　　藍色：指令，必須遵守的規定

　　黃色：警告，留意

　　綠色：提示安全狀態通行

　　違章操作：凡在生產過程違反國家頒發的各種法律、法規性文件，和企業、事業單位其上級治理機關制定的反映安全生產客觀規律的各種規章制度，包括工藝、生產操作、勞動保護、安全治理等方面的規程、規則、章程、條例、辦法和投放等，以及有關安全生產的通知、決定等，均屬違章作業。

　　主要內容概括如下：

　　1、不按規定正確穿著和使用各類勞動保護用品，和在生產過程中穿拖鞋、涼鞋、高跟鞋、裙子、喇叭褲、圍巾、腰巾以及發辮、袒胸露背等。

　　2、工作不負責任，擅自離崗、串崗、飲酒、干私活及在工作時間內從事與本職工作無關的活動。

　　3、發現設備或安全防護裝置缺損，不向領導反映，繼續操縱，自作主張擅自將安全防護裝置拆除并棄之不用者。

　　4、忽視安全、忽視警告，冒險進進危險區域、場所和攀、坐不安全位置。

　　5、不按操作規程，工藝要求操縱設備，擅自用手代替工具操縱，用手代替手動工具、用手清除切屑，不用夾具固定、用手拿工件進行機加工等。

　　6、擅自動用未經檢查、驗收、移交或查封的設備和車輛，以及未經領導批準任意動用非本人操作的設備和車輛。

　　7、不按操作規定，擅自在機器運轉時加油、修理、檢查、調整、落料、焊接、清掃和排除故障等工作。

　　8、不按規定及時清理作業現場，清除的廢物、垃圾不向規定地點傾倒，工件和附件任意擺放，堵塞通道。

　　9、使用已失往額定負荷能力或不符合安全要求的各種起吊設備、設施和工具。

　　10、不執行“危險作業申請單”所規定的安全防范措施，對領導的違章指揮盲目服從不加抵制。

　　11、對易燃、易爆、劇毒物品，不按規定進行儲運、收發和處理。

　　12、特種作業工種無證操作，機動車輛持學員證單獨駕駛和無證駕駛。特種設備和要害部分，不認真登記和交接，擅自離崗或睡覺。

　　13、經濟承包中不講安全，以拼設備、拼體力來搶時間、趕速度、冒險蠻干，或不按工藝要求操縱設備，使設備超負荷運行。

會議記錄范文 篇6

　　XX年xx月xx日下午，公司召開第一次總經理辦公會議，研究討論公司經濟合同管理、資金管理辦法、機關XX年3-5月份崗位工資發放等事宜。張總經理主持，公司領導，總經辦、黨群辦及相關處室負責人參加。現將會議決定事項紀要如下：

　　一、關于公司經濟合同管理辦法

　　會議討論了總經辦提交的公司經濟合同管理辦法，認為實施船舶修理、物料配件和辦公用品采購對外經濟合同管理，有利于加強和規范企業管理。會議原則通過。會議要求，總經辦根據會議決定進一步修改完善，發文執行。會議紀要范文

　　二、關于職工因私借款規定

　　會議認為，職工因私借款是傳統計劃經濟產物，不能作為文件規定。但是，從關心員工考慮，在職工遇到突到性困難時，公司可以酌情借10000元內的應急款。計財處要制定內部操作程序，嚴格把關。人力資源處配合。借款者本人要作出還款計劃。

　　三、關于公司資金管理辦法

　　會議認為計財處提交的公司資金管理辦法有利于加強公司資金管理，提高資金使用效率，保障安全生產需要。會議原則通過，計財處修改完善后發文執行。

　　四、關于職工工資由銀行代發事宜

　　會議聽取了計財處提交的關于職工崗位工資和船員伙食費由銀行代發的匯報，會議認為銀行代發工資是社會發展的必然趨勢，既方便船舶和船員領取，又有利于規避存放大額現金的風險。但需要2個月左右的宣傳過度期，讓職工充分了解接受。會議要求計財處認真做好實施前的準備工作，人力資源處配合，計劃下半年實施。會議紀要范文

　　五、關于公司機關11月份效益工資發放問題

　　會議聽取了人力資源處關于公司機關11月份崗位工資發放標準的建議。會議決定機關員工3-5月份崗位工資發放，對已經下文明確的干部執行新的崗位工資標準，沒有下文明確的干部暫維持不變。待三個月考核明確崗位后，一律按新崗位標準發放。

　　會議最后強調，公司機關要加強與運行船舶的溝通，建立公司領導每周上崗接船制度，完善機關管理員工隨船工作制度，增強工作的針對性和有效性。

　　會議紀要寫作的注意事項

　　1 要突出中心。

　　2 注意吸收正確意見。

　　3 要條理化、理論化。

　　4 要忠于會議的實際內容。

　　5 要認真做好會議記錄，詳盡地占有材料;并且要認真研究會議的精神，以便對材料正確取舍，合理刪減。

　　6 會議紀要是與會者共同意志的體現，落款應是全體與會單位，故不寫落款，不加蓋公章，與會者帶回去執行就行了。

會議記錄范文 篇7

　　時間：xx年x月x日第七節課(放學后)

　　地點：行政樓四樓會議室

　　出席：

　　會議議題：

　　1.新教師上課情況反饋;

　　2.鄭雄軍書記動員新教師參與社團活動

　　一、鄭書記發言

　　1.學校社團發展情況;

　　2.學生社團的運作方式;

　　3.新教師參與學生社團活動的方法;

　　4.典型學生社團介紹;

　　顧愷智發言，詢問社團的規模、怎樣發動學生參與、學生社團與科組學科競賽之間的關系?康搖生發言，詢問可不可以組織一個以歷史為中心的社團?

　　對于上述的問題鄭書記認真解答，并真心邀請各位新教師參與到社團活動中，加快接觸學生的步伐，并且出成績、形成特色。

　　二、各位新教師輪流發言，述說這兩天上課的基本情況與困惑。

　　1.蘇晉致

　　上了模具101、102兩個班的課，感覺兩個班有明顯差別，感覺到一部分學生心思不在學習上面，總是找機會說話，而且班級有起哄的苗頭。模具102班容易控制一些。

　　說明：兩個班的差別，三二分段班學生的能力稍強。班級部分學生不學習是不爭事實，但要盡

　　可能爭取他們學習專業知識。將講課的語速降低，保證學生能夠聽得清。

　　2.顧愷智

　　感覺到學生的層次低，思考能力很弱。上課則從學生的末來出路引入、分析職校學生的就業情況、反思在學校里要學什么等。模具103與104相比，模具104的紀律稍好，但學生更容易趴臺睡覺，要經常提醒學生。問：如果學生一直睡覺怎么辦?

　　說明：學生睡覺時要及時提醒，可以從講臺上走下來，一邊講課一邊輕輕敲他的桌子，不要有身體上的接觸，再睡再提醒。從長遠來說，要增強講課生動性，盡可能吸引學生參與到課堂中。

　　3.黃小龍

　　我教兩個年級，感覺高三年級的班特別喜歡說話，也隱約感覺到機電092班更有爆發力。模具112

　　班好很多，課堂紀律容易控制。

　　4.康搖生

　　一開課我就注意不能與學生對立起來，要互相交流，溝通才能保證與學生能夠長久地交流。

　　5.葉斌

　　教的班級是女生班，沒有那么多問題，課堂可以順利地進行。還有一個男生班還沒有上課。

　　6.陳建

　　今天上了兩節課，學生的紀律很好，測試了一下學生的能力，每個班都有七八個學生的能力很強，整體水平也很好。上了兩節課只是覺得嗓子很累。

　　7.胡星星

　　總結上課的情況。

　　(1)備課要充分，如果備課充分教師的專業水平一下子就體現出來了，學生如果佩服你的專業能力就會聽你的課。

　　(2) 上課說話、睡覺等情況一定要及時跟進處理。

　　(3)提前到課室，了解學生的情況。

　　(4)上課盡可能與學生多交流。

　　(5)還要努力學習，學習相關的地方語言，多看新聞、科普知識，找到學生的興趣、愛好等吸引住學生。

　　8.何翠芬

　　感覺模具092的紀律很難控制，聲音要很大才行，上課也很累。說明：建議多從當地企業的文化、管理等情況入手，吸引學生。練習發聲，自如地控制音量。尋求班主任的幫助。

　　請相關的科長、班主任多關心、指導新教師，每一名教師初上講臺都有一個適應的過程，大家一起動手，讓新教師能順利、愉快地走向成熟。

教師會議記錄格式范文篇四：新教師轉正座談會會議記錄

　　會議時間：20xx年x月x日 16：00-17:30

　　會議地點：順德大良鄭裕彤中學圓桌會議室

　　參加人員：胡昕、吳簡迪、胡嘉雯、吳小伶、張曉瑜、李霞、周才敏、黃銀燕、盧昌春、宋建國、 陶慶、

　　葉克明、李東紅、劉新璐、羅尚文、王慧燕、孫垂鑫(排名不分先后)

　　主持人：周才敏(辦公室主任)

　　記錄人：胡嘉雯

　　主持人：今天，我們聚集到一起開會，主要是就20xx年9月開始進入鄭裕彤工作的六位新老師的轉正一

　　事進行討論研究。座談會分為三個部分，首先請六位新老師就過去一年的工作情況作總結，對今后的個人發展以及學校建設提出寶貴意見，其次請各位指導老師發表意見，最后我會談談轉正材料的填寫問題，現在正式開始。

　　張曉瑜(新教師)：白駒過隙，時光仍然，在過去一年的見習期間，我以一名稱職教師的標準在思想、工作、學習和生活等各方面嚴格要求自己，在見習期結束之季，我鄭重向組織提出轉正申請，并將工作情況匯報如下： 一、積極學習,努力提高政治思想覺悟。積極參加學校組織的政治理論學習,始終嚴格要求自己,力求自己的一言一行對學生起到表率作用。二、踏實工作,努力提高業務素養。一年來,我擔任高一年級一至六班的美術課 ,在王慧燕教師的不倦指導下,在自己不懈刻苦鉆研下,摸索出了適合新教材的上課規律。利用每周二下午第八節課的時間開展書法第二課堂活動，每一次的書法課堂都能感受到學生們追求知識的喜悅。與此同時我還負責學校的創文工作，在李主任和羅書記的帶領下我逐漸的了解到這項工作的性質，抓住了創文工作的規律，每次送報材料也不會像以往那樣緊張。三、學習,探索先進的教學理念。盡可能的利用多媒體教學,在課堂上能及時利用網絡資源,為學生傳播當今世界先進的藝術理念,充分調動同學們的積極性。路漫漫,其修遠兮,吾將上下而求索。勤勤懇懇地工作,踏踏實實地做人,我將一如既往。我將以不懈的探索奮斗來回報學校對我的培養。

　　周才敏(辦公室主任、主持人)：謝謝張曉瑜老師，下面有請吳簡迪老師。

　　吳簡迪(新教師)：在班主任工作方面，我能夠處理好老師與學生之間的關系，實施素質教育，利用班會課加強思想品德教育，積極找學生聊天，積極思考;教師工作方面，我認真聽課，認真向老教師學習，做好備課、上課工作，積極展開“高效課堂”，自信心教育。我也積極反思，在班主任工作方面，我自己的想法還不夠成熟，一開始對班主任工作困難認識不足，所以前期管理工作較難，跟班開始不緊，自習課有點吵，找學生談話次數不夠，這個學期下宿舍次數減少。在數學教學方面，之前上課節奏快，還沒有形成自己的教學風格。以后我會繼續保持勤奮的習慣，多思考，多學習，繼續保持能夠走進學生心里的教學教育方式。

　　周才敏(辦公室主任、主持人)：謝謝吳簡迪老師，下面有請吳小伶老師。

　　吳小伶(新教師)：過去的一年是我在鄭裕彤中學從事地理教學工作的第二年，擔任高一1、3、4、5班的教學工作，我現將結合一年里工作實際情況，從以下三個方面作報告：一、在教師職業道德方面，為人師表、愛崗敬業、關心學生、尊重學生，對生活充滿熱愛，工作態度端正，工作熱情高，受到領導和同時的肯定與好評，注重人民教師形象，做到大方得體，專業實干。二、在教育教學方面，我初步形成自己的教育理念，根據生活地理的專業特性，注重對學生生活地理知識、趣味地理熱情的培養，堅信微笑課堂的個人魅力，保持高昂的探索激情。積極探索“高效課堂”新模式，對沒布置的作業，我建議學生不必做，以免浪費時間增加困惑。與第一年相比，我今年的教學成績有明顯提升。在新教師培訓中榮獲“初為人師”教學設計優秀獎，積極參加全區和學習組織開展的各類教研活動，認真聽課評課，積極承擔公開課。我在未來將不懈努力，不斷成長。 周才敏(辦公室主任、主持人)：謝謝吳小伶老師，下面有請李霞老師。

　　李霞(新教師)：各位領導、各位老師，下午好。今年我擔任高二(2)-(4)班的教學工作，并任高二(3)班班主任，現從教學和德育兩方面對見習期這一年的工作進行匯報。我積極聽課，一年下來，聽了近六十節課，在師傅劉新璐老師和科組其他老師的指導下努力改進教學方法、教育模式，在高二第一學期期末全區統考中，各班的成績位居區屬中學第三名的位置，在做好教學工作之余，我參加了電教中心舉辦的“電子白板教學的有效應用研討會”，并結合電子白板上了一節生物課，還參加區生物教學中“問題驅動”的課題研究，同時，在“問題驅動”的說課比賽中榮獲一等獎。擔任高二(3)班班主任工作中，我最大的感觸就是多關心學生，多與學生和家長溝通，四個月獲得“文明班”稱號。今后我講出以下幾個方面去彌補與改進：1、堅持多參加學校以及科組各種教學活動;2、積極撰寫教學論文和教育心得;3、多向優秀班主任學習周才敏(辦公室主任、主持人)：謝謝李霞老師，下面有請胡嘉雯老師。

　　胡嘉雯(新教師)：20xx學年，我擔任高一(2)班的語文教學與班主任工作。依照高一抓基礎的整體思路，著力于培養學生良好的語文習慣。有收獲，也有遺憾。一、語文教學工作方面，明確學習目標充分備課，且為了高效課堂的執行，我會同課代表一起制定一周的學習安排，提前告知學生，分層合作進行小組學習。基礎知識教學方面，安排課前完成《新坐標》預習作業，單元教學結束之后則安排隨機聽寫。閱讀訓練則關注學生的閱讀習慣，作文教學本著“精”的目的，做到百分之百的詳批。校內外考試結束后，我都會分模塊統計每位同學的得分，在掌握單個學生知識漏洞的同時，把握全班的方向，例如上學期的課前演講關注社會焦點和人物，開設文言文專題;下學期的課前演講則牢牢緊扣需要大量時間閱讀的《三國演義》以及基礎知識中的成語每日一講，且利用早讀與午讀的時間開設了詩歌鑒賞專題。二、班主任工作方面：1、完善班級管理規章制度，每周召開一次班干部會議，不定時地對班級管理的各個環節進行抽查;2、加大對學生自治自理能力培養的力度。3、有效地利用好每周一的班會課，開展主題班會;4、對待后進生，處處真誠相待耐心相幫，創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處，及時與家長溝通，并進行了多次家訪。 周才敏(辦公室主任、主持人)：謝謝胡嘉雯老師，下面有請胡昕老師。

　　胡昕(新教師)：從去年7月開始，我來到鄭裕彤中學已經整整一年的時間，從開始選擇這個崗位開始，在思想上已經下定決心。教師是一個需要愛心的崗位，也需要責任心和上進心。我的下一步目標是向黨組織靠攏。在今年的前半段，我密切和資深實驗老師葉老師配合全校的化學老師完成了近200個學時的實驗教學工作，每次實驗前都做好預實驗，保持成功率，獲得各年級化學老師的一致好評。后半段兼任教務處教務員，統籌各類考試，學會了整理高中學時檔案。新教師培訓中，擔任理科班班長一職，被評為優秀學員。此外，帶領高一五位同學組成興趣學習小組，綜合探討生活污水里面的化學物質以及生物組成，目前課程處于收尾階段。我相信，隨著工作的不斷深入，一定會取得更大的進步，下一步目標是走進課堂成為一名揮灑激情的青年教師。

　　周才敏(辦公室主任、主持人)：好的，剛剛六位新教師都做了工作總結，下面請指導老師順序發言。 盧昌春(胡昕指導老師)：希望他能夠一年一小變，三年一大變，三到五年勝任各種工作，獨當一面。我個人同意他如期轉正。

　　宋建國(吳簡迪學科指導老師)：對試卷的分析，高考方向的把握需要堅持。多多向老教師學習，取人之長。我個人同意他如期轉正。

　　陶慶(吳簡迪班主任工作指導老師)：吳簡迪老師對班主任工作沒有距離感，體現在兩個方面，一是尊重學生，讓學生敞開心扉;二是到班的時間多。我個人同意他如期轉正。

　　葉克明(胡嘉雯學科指導老師)：在教學創新上非常大膽，也承擔了上一年的公開課任務。作為一個老師，要從內心真正熱愛學生。對待教學，要向各類老師請教，發現有點，向其學習。在教學方面融入自己的元素。我個人同意她如期轉正。

　　李東紅(德育處主任)：年輕老師要快速成長，成為生力軍。在班主任工作方面要拿得出手，獨當一面。

　　做到嚴松有度，剛柔并濟，讓學生對你產生敬畏之情。教學方面，要放開手腳，大膽嘗新，走在教學潮流的前頭，學習先進的理念。

　　孫垂鑫(教導處副主任)：年輕老師成長的最快的途徑是多聽課，希望在這點上你們多作努力。

　　王慧燕(張曉瑜指導老師)：在今年的教學中，我們的目標就是為了學生在課堂中能夠獲得放松，本著這個目的她做的很好，備課也很認真。我個人同意她如期轉正。

　　羅尚文(團委書記，吳小伶班主任工作指導老師)：我們的新教師都很有熱情，很陽光，見到面總是熱情打招呼，給人很容易親近的感覺，這樣大家都愿意幫助你們，這一點很好。

　　劉新璐(李霞指導老師)：她今年最大的付出是在說課比賽上，獲得了很好的成績，一等獎。我個人同意她如期轉正。

　　黃銀燕(副校長)：在我剛入職不久的時候遇到一位很嚴厲的副主任，他說過這么一句話，“沒有定位好，你就會很平庸”，這句話我印象非常深刻，我認為良師是幫你指出問題的老師。還是那句話，讓優秀成為習慣，首先從思維習慣上，要知道怎樣對自己才好，其次是辦事的習慣，逼自己做得更好。不要怕吃苦，避免急于求成。學會示弱，走進學生的心靈。虛心好學，擇優而學之。

　　周才敏(辦公室主任、主持人)：今天各位老師都做出了總結，希望你們能夠記住各位師傅對你們日后給出的意見，繼續發展。指導老師可以先離場，我接下來說說轉正手續的問題。我剛剛發的轉正的文件和表格，研究生不需要辦理轉正手續，請三位本科生準備好文件中的七樣東西，在周五之前交給我，會議到這里結束。

教師會議記錄格式范文篇五：心理健康教育教師會議記錄

　　會議時間：20xx年x月x日

　　會議地點：階梯教室

　　會議對象：全體教師

　　會議內容：

　　1、學校心理健康教育領導小組在今年年初設計課程時，研究決定將心理健康課列入校本課程，并對全校心理健康工作做出規劃，將心理工作列為我校一個特色課程尋求逐步發展。同時開展好心理咨詢室工作，開設“綠絲帶驛站”，接受以學生個體或小組為對象的咨詢。

　　2、向全體教師強調：

　　學校心理健康教育不是心理健康教師一個人的事，是所有學校教育工作者的事。學校要建立以專、兼職心理健康教師、班主任和少先大隊輔導員為主線，其他教師為基礎的學生心理健康教育統一戰線。兼職心理教師隊伍的來源，啟用思品課教師。這些課程的內容與心理活動課部分銜接，可以與心理活動課共同安排時間和內容，使得學生們在有限的學習時間里得到更大的收獲。

　　3、班主任老師要充分利用周一班會課時間，對學生進行心理健康教育。

教師會議記錄格式范文篇六：幼兒園教師大會會議記錄

　　會議時間：20xx年x月x日

　　會議地點：幼兒園辦公室

　　主持人：羅清民

　　出席人：全體教職工

　　會議內容：做好晨檢并讓幼兒了解安全的重要性，培養幼兒良好的行為習慣

　　1、早上來園檢查幼兒是否帶堅硬或鋒利的東西。

　　2、教育幼兒不摸電線、電開關，不亂動電器。

　　3、要幼兒懂得不吃陌生人給的東西，不能跟陌生人走。

　　4、教育幼兒什么是危險物品、事情，懂得遠離危險物品、事情。

　　5、教育幼兒具有基本的安全知識，安全意識，了解一些急救知識和方法。

　　6.不帶小刀等危險物品上幼兒園，讓孩子明白做危險事情的后果

　　7、在活動室里不推、不擠、不亂跑。

　　8、使用正確的坐姿，不能拿筆尖、剪刀對著小朋友，以免刺傷。

　　9、午睡時，上床的小朋友不能把頭、手探出來。

　　10、向幼兒介紹保護眼睛、牙齒、身體的一般常識。

　　11、教育幼兒勤剪指甲，不抓別人或撓傷自己。特別是小班應該每周剪指甲，教育幼兒。

會議記錄范文 篇8

　　一、由李文新書記說明會議議程。

　　二、各分管領導對所分管項目作詳細說明。

　　1、由李志坤同志就土地情況作說明

　　2、李維水同志就財務與民政方面作說明

　　村財收支情況:本期收入 張:金額: 元，本期支出 張: 元。民政方面:五保戶、低保戶，本月沒變動。

　　3、由李培芬同志關于計生方面:本輪計生工作雙查到位率較低應抓緊，一些節育的對象應抓緊落實。

　　4、由李志坤同志就綜治、交通情況作說明。

　　5、由李斯水同志就環境衛生作說明。

　　6、由李白茹同志就村務、黨務工作作說明。

　　三、與會人員進行討論

　　李向農同志說：根據剛才大家的匯報可以看出，近期各項工作開展比較順利，取得不錯的成效今天我們要抓住機遇，結合我村的實際，認真推進一事一議項目，豐富村民的文化生活。

　　四、主持人總結

　　本月的工作情況進展良好，我們一定要真抓實干，努力做到：一是要保證上墻公開及時、透明;二是要依法辦事，作為村級的事務要從財務上管緊，不合理的應改正，報銷條也應規范。土地申請、計生、防疫、民政等逐一落實，杜絕暗婚暗育、早婚早育、假單，落實措施無到位，各責任人應將村務公開各項事且作考核、績效的一部份，形成共識，切實做好各項日常工作的公開。

會議記錄范文 篇9

　　時間：20xx年11月30日

　　地點：大會議室

　　與會人員：全體隊員

　　記錄人：賈張彬

　　會議紀要：

　　1、10~11月在招錄撲火隊員工作中，每位同志都很上心，表現出很強的責任心。真著急，真付出，真想辦法，在此謝謝大家對單位工作的支持。

　　2、每位班長嚴密掌握新來隊員的各個人情況、思想動態，做到及時發現，及時溝通，及時反映，及時處理。隊員如有想法可直接找班長或隊長或反映。

　　3、提高防火，防盜及安全意識。每位隊員保管好自己的物品，鎖好儲物柜;吸煙必須到吸煙區，電臺、手機等充電到值班室，不準使用電熱毯等產品。咱們是著火的話就鬧笑話了，帶隊出現偷盜現象那還得了，所以大家要提高意識，出現此類現象該說說，該罰罰，造成嚴重后果的決不姑息。

　　4、加強相互間團結。每位隊員要克服省份不同，年齡不同，家庭成長環境不同，受教育程度不同，性格各異的諸多因素，在一起上班，一起吃，一起住是一種緣分，你的上鋪也許就是火場上拉你一把的兄弟。所以大家彼此間要當以誠相待，生活上相互關心照顧，訓練上互相幫助，不許挑事兒，炸刺兒，拉幫派的現象。如出現教育行不通的就罰或開除。

　　5、服從命令聽指揮，不偷懶，不耍滑。在工作，生活中班長，隊長安排的工作要不打折扣的去完成，有意見先保留，等執行完命令再單獨向領導反映，不準出現當眾頂撞領導，不服從命令或偷耍滑的現象，如出現此類現象教育不行就罰或開除。

　　6、愛護公物財務。愛惜單位內的公共設施，愛護分發的每一件物品，做到物有人管，損必有罰。

　　7、適應撲火隊的工作環境，工作性質，工作特點。平時多多閱讀《撲火隊管理制度匯編》，了解各項規章制度，并嚴格遵守各項制度。

　　8、祝大家在森林工作生活愉快，盡快成長為一名合格的森防兵。

會議記錄范文 篇10

　　200x年2月26日，縣委常務副書記、縣信訪工作領導小組組長主持召開了今年第二季度縣信訪領導小組會議，現紀要如下：

　　會議通報了平利縣第一季度來訪情況、集體訪情況、案件查辦情況以及信訪工作存在的問題。對第二季度信訪動態進行了分析，排查了村務公開、退耕還林、企業改制、清退代課教師、交通治理等群眾關心的熱點問題。

　　會議認為，一季度我縣信訪工作由于各級各部門高度重視，采取了積極有效措施，加大了案件查辦力度，一些多年纏訪問題、一些影響投資環境問題、一些久拖未決的經濟糾紛得到妥善解決，保證了縣域經濟的健康發展。但與去年同期相比，信訪總量明顯增大，集體訪批次人數成倍增長，信訪形勢不容樂觀。這些問題的存在與少數單位不重視信訪工作，不講原則、不講大局、遇事推諉扯皮上交矛盾，與部分干部工作作風漂涪工作方法簡單粗暴有直接關系。因此，各級各部門要端正認識，增強責任意識，改進工作方法，化解矛盾，維護社會穩定。

　　會議強調，信訪工作是一項長期性的工作，隨著經濟社會的發展，會不斷產生新的矛盾，引發新的信訪。但只要我們努力工作，牢固樹立“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”的思想，不斷改進工作作風、工作方法，主動化解矛盾，信訪是可以減少的。會議指出，二季度信訪工作要以化解矛盾、減少集體訪、解決長期纏訪為核心，以二季度信訪總量比去年同期下降為目標，認真履行職責，按“分級負責，歸口辦理”原則，各自做好工作，確保一方平安。

　　會議要求：(會議紀要)

　　一要抓“熱點”，維護群眾利益。群眾反映的“熱點”問題，實際上也是黨和政府工作的難點。切實解決好群眾反映的“熱點”、“難點”問題，是我們各級各部門義不容辭的責任。因此各鄉鎮各部門要按照“三個代表”的要求，帶著對人民群眾的深厚感情，處理好群眾關心的“熱點”、“難點”問題。一是認真關注“熱點”，認真排查本單位本轄區內的“熱點”、“難點”，采取措施，制定預案。二是及時處理“熱點”，不回避矛盾，不一拖了之，及時予以解決，堅決杜絕激化矛盾引發集體訪或越級訪。三是避免引發新的“熱點”，進一步改進工作作風，改善工作方法，堅持依法行政，按政策做好群眾思想工作，處理好干群關系，決不能因工作不到位等原因引發新的“熱點”問題。

　　二要抓領導，落實責任。信訪問題落實的實不實，信訪工作水平高不高，單位領導是關鍵。一是信訪機構要健全。落實分管領導和專兼職信訪干部，保證來訪有人接，案件有人查。二是工作責任要落實，要把信訪工作作為一項重要工作抓實抓好，尤其是重點涉訪單位至少每季度專題研究一次信訪工作，排查本轄區本部門職能權限內可能觸及群眾利益、引發信訪的問題，并制定解決問題的措施，把矛盾解決在基層。三是加大案件查辦力度，嚴格按照“五定”原則進行落實，即定責任單位、定包案領導、定辦案責任人、定辦結時限、定辦案質量。一定要做到辦結一案，解決一事，減少一訪，穩定一方。

　　三要抓協調，講大局。一是加強同上級主管部門的聯系，尤其是涉及到政策法規等相關問題的答復上要統一，要靈通信息，及時向上級匯報本縣信訪工作情況，爭取主動。二是加強部門之間的團結協作，在涉及下崗職工、清退計劃外用工、安置職工、工資待遇等熱點問題上，各相關部門要相互通氣，耐心答復上訪人，做好政策解釋、思想疏導工作，減少群眾上訪。三是加強對鄉鎮部門信訪室的業務指導，加強信息溝通，掌握信訪動態，發現苗頭及時超前化解。四是要發揮治保調解組織的作用，積極化解矛盾，報告信息，齊抓共管，構筑大信訪格局。

　　四要抓制度，嚴明紀律。嚴格按“分級負責，歸口辦理”的原則解決信訪問題。一是要糾正怕負責任的思想，要敢于負責，正視信訪問題，不推諉扯皮，確保一方穩定。二是要糾正不負責任的做法，牢固樹立責任意識，切實履行信訪工作職責，不回避矛盾，把問題解決在基層。三是嚴肅工作紀律，對重大會議、重大節慶期間的集體上訪、越級上訪，需要接人的，涉訪單位在接到通知后必須無條件服從，在規定時間內趕到指定地點，做好接人工作。

　　五抓督查，促工作。縣信訪局要切實履行部門職能作用，按照縣信訪領導小組的要求，抓好各級各部門的信訪指導和督查工作。縣上對信訪工作建立信訪督查通報制度，對信訪工作重視不夠、工作不力，信訪增加、信訪問題久拖不決的鄉鎮和部門要通報批評，嚴重的，追究主要領導責任。對重視信訪工作，化解矛盾及時，穩定工作做的好的鄉鎮和部門進行表彰獎勵。

　　會議決定：

　　1、會議決定6月中旬對信訪工作進行半年檢查，檢查結果將在全縣進行通報，并納入年終考核。

　　2、林業局要加強對退耕還林信訪問題的研究，建立健全退耕還林監管處理工作機制，并迅速拿出工作方案報信訪領導小組。

　　參加會議人員：

　　20xx年x月x日

會議記錄范文 篇11

　　學習地點：社區辦公室

　　學習內容：學習計生相關政策法規

　　參加人員：社區計生協會組織成員13人

　　主持人：

　　穩定低生育水平是今后一個時期重大而艱巨的任務

　　1、 隨著21世紀的到來，我國人口與計劃生育事業將進入一個新的重要發展時期。

　　2、 人口過多仍是我國首要的問題。

　　3、 未來十年是穩定低生育水平的關鍵時期。

　　4、 人口問題的本質是發展問題。

會議記錄范文 篇12

　　會議時間：20xx年7月3日

　　會議地點：集團總部小會議室

　　參會人員：江建華、潘姿、王冰倩、章佩、薛晨

　　會議記錄：薛晨

　　會議內容：

　　1、針對目前集團總部中午午休時間管理不清晰，導致部分員工下午到崗時間晚，工作較為松散的現象，會議提出對于中午午休時間段做出統一規定的建議，如參照服飾產業，提前15分鐘下班避開高峰期，到崗時間可最多延遲15分鐘等。

　　2、會議要求每人總結閱讀《偉志企業未來之路》后印象最深的點位： ① 人本、員工、公司需求，本能，本質需求

　　② 最好的自己，人情自己，接納自己(好的和不好的方面) ③ 追求數一數二的產品價值，客戶服務價值

　　④ 營造社區，包括音樂，籬笆，動植物，環境等

　　⑤ 員工關懷

　　⑥ 愛與責任

　　⑦ 感恩與收獲

　　⑧ 與萬物和諧相處

　　3、會議提出每個人為何沒有做到最好的自己的問題，參會人員的回答如下：

　　① 惰性

　　② 不自信，專業能力不足

　　③ 不知道自己的目標，想要什么

　　④ 不能接納自己的全部，真實的表達自己

　　⑤ 個人觀點影響與外界和諧相處

　　⑥ 執著

　　4、集團要求年底之前每個人上交“如何做最好的自己”10個案例，部門上交10個踐行偉志企業文化的案例。本次會議決定，8月底之前總部人力資源部每位員工至少以書面形式上交“如何做最好的自己”案例5個，9月底之前每人上交部門踐行偉志企業文化案例2個。 針對個人案例的寫法，會議建議按照如下格式來寫：

　　① 現狀：_______

　　② 執行：_______

　　③ 結果：_______

　　針對部門案例的寫法，會議舉出了一些實例來說明：

　　① 漢中公司生產長工人，因為長時間久坐不利于身體健康，向總設計了一種透氣可散熱的墊子方便工人使用。

　　② 服飾公司提出的“你穿我洗我熨”活動

　　③ 給員工發放各種書籍

　　注：員工所舉的案例應具有時效性，最好是最近一年發生的案例。

　　會議收獲：

　　通過本次共創會，人力資源部全體同仁對于偉志的企業文化有了更深的理解，如何做最好的自己有了更準確的認識，并對于為何沒有做到最好的自己進行了深刻的反思。此外，會議還明確本年度個人和部門需要上交的“如何做最好的自己”案例10個，規定了每位參會人員8月底個人需要上交案例至少5個，9月底需要上交部門案例至少2個，并結合本部門實際情況對于案例的寫法提出了具體的建議和實例，為大家的后續工作指明了方向。

　　集團總部人力資源部

會議記錄范文 篇13

　　會議時間：20xx年x月x日

　　會議地點:會議室

　　參會人員：

　　主持人：

　　會議內容：

　　一、學習黨章

　　黨的組織制度

　　二、論依法治國——以來重要論述摘編

　　我們要堅持黨的領導、人民當家作主、依法治國有機統一，堅持人民主體地位，擴大人民民主，推進依法治國，堅持和完善人民代表大會制度的根本政治制度，中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度、民族區域自治制度以及基層群眾自治制度等基本政治制度，建設服務政府、責任政府、法治政府、廉潔政府，充分調動人民積極性。

會議記錄范文 篇14

　　x月x日下午，教務處在新校區會議室組織召開了本期第一次教學工作例會。副校長，各院系部主要負責人、教務干事及督導團、評估辦、高教所負責人出席了會議。會議由教務處x處長主持，紀要如下。

　　一、教學工作通報

　　1、授課任務安排情況通報。目前，尚有極少數課程沒有安排好任課教師，請相關院系克服困難，在開學前安排好。

　　2、上期期末成績單問題通報。上期期末考試成績單發現如下問題：平時成績與卷面成績的分制不統一;不能及格的直接送分登記為及格;平時成績滿分過多，同一班級同一課程的平時成績比例不同;成績單隨意改動，填寫不規范等。開學時，教務處將把不符合規范的成績單返給院系部和評卷教師，請認真整改，對問題嚴重的要進行相應處理。請各院系部認真負責地進行自我檢查和整改。

　　二、教學工作安排

　　1、教師課表發放。課表以x月x日下午的為準，請各院系部在上課前一天將課表發放到任課教師手中。

　　2、開學第一天教學工作。學校于x月x日正式上課，要求各任課教師按新規范備好課，上好第一次課。請各院系部確保上課教師和學生到位，并對該天教學情況進行檢查，檢查結果請于當天第7節課前交教務處。

　　3、教研教改工作安排。本年度教研教改工作將主要圍繞精品課程建設、教研教改課題立項與結題、雙語教學課程立項、專業學士學位授權評估、本科專業培養方案修訂、新專業申報和建設、省級教學名師申報等方面來開展。各院系部可根據實際情況，開展工作。

　　4、教研論文收集。原定于x月x日截止收集的x年度教研論文征集延期至x月xx日，請各院系部認真組織，積極參與。

　　5、實習教學大綱制定。請各院系按下發的格式和樣本制定好實習大綱，于第4周周五前交實踐管理辦。

　　6、新增多媒體教室說明。寒假期間，學校在第3教學樓新增了xx個多媒體教室，但室內沒有安裝電腦，教師上課需自帶電腦。同時，為延長多媒體器件的使用壽命，請任課教師務必按規程操作。

　　7、轉專業考試。考試將于x月x日9：00—11：00在新校區一教教室進行，科目為英語和計算機基礎;轉出人數不得超過所在班級的5，轉入人數不得超過轉入班級的10。x月x日將公布轉專業學生名單，開學后已轉專業的學生直接到新班級上課。

　　8、補考事宜。開學補考安排在第一周周六、日進行，8門以上不及格者須其家長到各院系和教務處進行誡勉談話后再安排補考。

　　9、評估工作。評估辦將以“協助各部門推行規范管理”為宗旨，開展各種專項檢查，材料收集則主要利用網絡進行。

　　10、教材發放。x月x、x日教材以班為單位發放，請各院系通知班級在規定的時間內到教材室領取。

　　11、教學工作、教研室活動計劃上交。請各院系部、各教研室于第二周前分別上交x年度教學工作計劃、教研室活動計劃。

　　12、精品課程中期檢查。x月x日下午2：00將在系會議室(二實驗樓東頭)舉行精品課程實施情況匯報會，請相關人員按時參加。精品課程文字材料請于x月x日前交教研辦。

　　三、副校長作重要講話

　　1、近期，教育部下發了“教高[]x號”、“教高[]x號”及《高等學校本科教學質量與教學改革工程實施方案》文件，請各院系部原文向教師傳達，并以此指導工作的開展。要根據文件精神，形成對應項目，積極參與。

　　2、為迎接學校本科辦學水平評估，今年將進行院系部自評、學校抽評和年底學校整體自評工作。各院系部要高度重視，積極行動。

會議記錄范文 篇15

　　會議時間：20xx年x月x日

　　會議地點：B2保安休息室

　　會議內容：3月工作安排例會

　　組織人：李俊

　　記錄人：翁杰

　　參加人：嚴平，李炳，陸基根，陶熊飛

　　會議發言紀要：

　　上周整改情況

　　會議主要內容：

　　1. 收發中心的對接協調工作：

　　1) 引入“春樂快遞有限公司”作為本大廈收發中心，預計本月底正式運行;

　　2) 與客戶作好溝通工作，未來樓內平郵、快遞等包裹信件統一由該中心遞送：快遞人員引導其將快件送至收發中心;

　　3) 運營初期實行每日兩次派送機制：上午10：00—11：00;下午16：00—17：00，該時間段盡量控制其他裝修人員使用貨梯;

　　4) 配合收發中心作好配套解釋工作。

　　2. 確定大廈停車管理制度和實行方案：

　　1) 徐虹北路車道準許臨停10分鐘且駕駛員不得離開，保安員作好登記工作;

　　2) 裙房外圍廣場杜絕長時間停放車輛現象;

　　3) 地下車庫管理：未正式入駐客戶的無卡車輛準許臨停，并與租賃部溝通跟進租賃辦理進度;對已正式入駐客戶的無卡車輛，將車輛信息及時傳達至管理處并督促其盡快辦理租賃手續，一周后仍未辦理者，不予放行。

　　3. 為提高外包服務品質，加強對外包公司管理，本月起管理處將每月組織召開例行

　　會議：

　　1) 全安保安公司近期安排總部培訓部門入場，對大廈外委安保人員進行專業培訓;

　　2) 規范換崗交接儀式;

　　3) 對身高不符要求人員進行更換。

　　4. 虹橋路崗亭外觀、材質、報價已審核通過，預計4月初可制作完成并投入使用;

　　5. 加強26F電梯廳、展示區的巡視和管理，杜絕“領航者”員工抽煙現象。

會議記錄范文 篇16

　　會議時間：20xx年11月25日上午9點

　　會議地點：社區會議室

　　會議主持：許順庚

　　會議記錄：李冬浩

　　參加人員：新農社區黨支部成員

　　會議主題：個人工作情況自查自糾

　　會議內容：1、個人總結20xx年工作情況

　　2、許順庚對民主生活會進行總結

　　一、各人總結：

　　1、許順庚發言：(1)、理論素質有待于進一步提升。自己感覺應對處理實際工作多，相對理論和業務學習少，在這方面需要加強，以應對新時期對社區工作提出的新要求。(2)、觀念更新不夠到位，習慣于舊的思維方法。

　　今后要注重理論學習，認真研讀鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發展觀的論述等，使自己的黨性觀念、思想水平、道德修養、自身業務素質和管理水平得到提高，服務意識得到加強。必須用科學發展觀統攬社區的發展，牢固樹立起科學、開放、發展的思想觀念。

　　2、郭孝峰發言：(1)、理論學習不夠全面系統。缺乏對科學理論的深入思考，對科學理論精神實質的理解和把握不夠準確。(2)、對群眾反映問題的處理上不夠及時，考慮可能不夠全面。

　　今后工作要注重調查，傾聽多方意見，確保采取措施得力，制定計劃落實。部署工作要注重實效，發現問題敢于指出，確保了群眾的矛盾能夠及時高效的解決。理解黨和國家的有關法律、法規和政策，不斷提高政治理論水品，理論聯系實際，更好的解決具體問題，指導實際工作。

　　3、李冬浩發言：(1)、思想政治工作做得不夠深入。(2)、處理具體問題不夠細致。

　　在今后的工作中，我將認真學習政治理論和業務知識，努力提高工作水平和能力，配合好社區書記進一步加強社區隊伍建設，按照上級領導和總體布置，進一步理清工作思路，做好社區書記的得力助手，做好社區黨員的知心人，為維護社區穩定、創建和諧、富裕美麗社區不斷努力。

　　4、劉顯軍發言：(1)、在自身建設上，由于學習鉆研業務不夠扎實，在指導工作上存在著聯系實際把握不準，思想觀念陳舊，不能用科學發展指導工作問題。

　　在工作中要加強密切聯系群眾，深入群眾，牢固樹立群眾觀念。不斷提高專業素質，做到政治堅強，業務精通，堅持原則，廉潔自律，從嚴要求自己。

　　二、會議總結

　　同志們今年以來社區各項工作穩定，矛盾較少，班子內部成員都能團結協作，目前班子運行較好，各盡其責，取得了一定成績。通過這次民主生活會的學習討論，大家都明確了自己的學習和工作方向，相信大家對今后的工作將更加有信心。希望大家做好自己的本職工作，為構建和諧、文明、富裕的社會主義新農村團結拼搏，扎實工作，努力開創工作的新局面。

會議記錄范文 篇17

　　會議時間：

　　會議地點：

　　參加人員：(群監員簽字)

　　會議內容：

　　疏于對群監員的管理。從表面上看，煤礦都建立有群安網絡，也對群監員進行了相應的培訓，卻疏于對群監員的管理，致使部分群監員責任心不強，在員工心目中好象只有安全員而沒有群監員這個概念。煤礦安全工作的主體是廣大的職工群眾，也就是說，必須要有廣大職工群眾的積極參與才能夠搞好，群監員的工作搞得好不好，誰來監督，誰來檢查，誰來考核?只有管理好了，群監員的作用才能得到發揮，群眾的安全工作才能更上一層樓。

　　針對以上問題，領導重視，落實待遇。就目前煤礦的情況來看，要使群監員發揮作用，就要將班組的群監員真正從安全員兼職中剝離開來，但要群監員發揮模范作用而不給待遇，最終結果就只能是有其空架子，沒有哪個群監員會有事無事去干得罪人的活兒。所以，群安工作必須要有領導重視，要給群監員待遇，要對群監員進行班中安全督查津貼，對于匯報重大隱患和重大違章現象的群監員給予重獎，每年表彰獎勵一次優秀群監員，尤其是對工作成績突出的優秀群監員要大力表彰，弘揚他們的敬業愛崗精神，推廣他們在現場抓安全監督檢查的先進經驗，班組長要從優秀群監員中提升，要讓群監員有看頭、有盼頭。進一步調動、激發廣大群監員的工作積極性。

會議記錄范文 篇18

　　會議時間:20xx年5月19日

　　會議地點:監測站309

　　參會人員:楊智峰、劉洋、周云飛、周江、張恒、李甜甜、蔣小勇、周業、劉雙湖、曹倩、劉婷婷、張瓊云、陳曦、李國淵、高赫男

　　請假人員:譚宜豪

　　記錄人:劉海儀

　　會議內容:

　　一、第十三周工作總結

　　1、新聞編輯部對“寢室衛生檢查”活動進行照片拍攝并對其新聞稿的發布。

　　2、5月16日，素拓部與心理部舉辦了“我心我秀”演講比賽。

　　3、5月15日，素拓部在多功能廳舉辦“挑戰杯”預演答辯。

　　4、5月16日-18日，在林科大進行“挑戰杯”決賽。

　　5、宣傳部對“走群眾知識路線”、“感恩宿管”、“三下鄉”、“5.12六周年”主題活動進行海報繪制。

　　6、辦公室進行第十三周計劃總結的匯總并配合各部門開展工作。

　　7、在第十三周，第二副書記周云飛及副主席張恒制定并確定了后備考核方案，并以落實進行。

　　8、5月15日，學習部與高職部在第二教學樓2101開展辯論賽，監測系成功進入半決賽。

　　9、5月16日，在階梯教室舉行后備輪崗會議。

　　10、文藝部在多功能廳配合院文藝部開展“環院之星”30進10決賽，我系有5名選手進入10強。

　　11、5月17日，123協會開展了“騎樂無窮”騎車活動。

　　12、107未值班部門:5月12日中午生活部、五六節體育部。5月13日一二節新聞編輯部、中午團體部、七八節文藝部。5月16日三四節心理部、中午學習部、七八節素拓部。

　　二、第十四周工作計劃

　　1、本周開始，辦公室負責委員例會會議記錄工作，并于會議第二天部長例會之前形成正式會議紀要發給全體委員和部長

　　2、本次大會提出:策劃經批準簽字后，須立即把策劃電子檔發給宣傳部及新聞編輯部，如不按時，經費將自費。

　　活動開展前，因及時向新聞編輯部發通知，以便開展工作。

　　3、關于活動經費的結算，需拿機打發票明細到學工辦助理李國淵處結賬;學工辦助理將會進行兩周一次到1+1打印室進行例行查閱，如若對賬與學工辦助理登記不符合時，將找到該次打印負責人并要求其自行支付其費用。

　　4、材料上交統計情況:將對以下同學進行通報批評，未交五四心得:凌奔彭雨瑤楊濟華胡倩黃媚媚李紹瑋譚群

　　遲交:李亞楠白海翔穆蕊張英張家豪周英子李穎雷新剛劉婷婷李業松程思源。未交主題征文:關程程郭子文黃媚媚黃明友雷佳妮李慧李紹瑋李亞楠繆莎潘雨婷譚露周達周偲遲交:王珊珊穆蕊張英吳俊稀白海翔胡倩王榮華李業松程思源賈梓默言成碩馮琪涵。

　　5、心理部將于每周四收取心理報表。

　　6、就我系團學工作開展現狀，楊老師建議團學干部多關注湖南省委網站，了解各大高校風采，從中學習，努力創新。

　　7、目前為止，有需要增加部門成員的部長，需盡快打報告提出申請。

　　8、辦公室需了解各部門人數，并進行相關的統計。

　　9、紀檢部需在每周星期天把曠課明細表發給楊老師;并計劃進行違紀、考勤數據庫的建立。

　　10、值班制度的確立:值班部門將對上一個值班部門進行衛生評價的填寫，部門值班責任將追究到個人。(注:如若責任人為后備干部，而未值班3次以上將取消后備資格;若責任人為各部門干部，干部將不參與年底評優、評獎)

　　11、5月19日，在309舉行“青春是什么?年輕干什么?”座談會。

　　12、5月19日，志愿者在井圭小區舉行“幫困對象”的主題活動。

　　13、志愿者預計本周末組織開展“到敬老院看望老人”為主題的活動。

　　14、5月20日晚，在圖書館報告廳舉行微電影決賽及心理月閉幕儀式。

　　15、院團委量化考核將改為一個月舉行一次，希望各部門按時交好活動計劃、總結及佐證材料;;5月20日交5月1-6月10日的計劃，將以表格的形式上交院部。

　　16、素拓部預計將進行“三下鄉”活動的編寫及下發宣傳單。

　　17、5月22日7點整，組織部和督導崗將在階梯教室對21期積極份子開展“走群眾路線知識競賽”的活動。

　　18、5月21日，督導崗將在體育館召開后備預備會議。

　　19、宣傳部將對櫥窗海報進行更新，并繪制“學習五四精神，共享中國夢”、“環院英雄辯論賽”、“大胃王”、“5月31日世界無煙日”“6月2日端午節節日”、“6月5日世界環境日”宣傳海報。

　　20、每周需將系部所開展的所有活動一覽表發至院宣傳部，舉辦完活動新聞稿也要發送至院宣傳部。

　　21、5月21日7點整，組織部將在階梯教室對12屆干部及13屆后備干部進行“四個文件”為主題的學習活動。

　　22、5月28日，生活部將下班對“大胃王”活動進行宣傳:外聯部對此次活動進行贊助。

　　23、5月19日，配合院部開展“三人制”籃球賽，監測系兩支隊伍參加，分別獲得第一名和第三名的好成績。

　　24、5月19日，督導站進行21期積極分子觀影活動。

　　25、預計體育部本周將配合院部開展乒乓球賽。

　　26、5月19日，文藝部配合信息系開展IT文化藝術節。

　　27、文藝部預計在本周開始籌備畢業生晚會，已定的節目為:俏花旦(7-8人)、湖光夢影(12人)、難忘今宵(劉崢)。

　　28、五四心得體會將選取十篇上交院部進行評選。

　　29、6.5環境日相關活動將于本周開始籌備。

　　30、預計5月24日將進行后備素拓活動。

　　31、預計本周將進行后備理論知識培訓。

　　32、預計本周辦公室即將組織開展參觀各系部辦公室活動。

　　環境監測系團總支學生分會辦公室

　　二0XX年五月十九日

會議記錄范文 篇19

　　20xx年11月21日，公司招標管理委員會召開20xx年第十次會議。會議聽取了20xx年公司第四批工程建設項目施工、施工監理招標，電網低壓用戶集中抄表系統、電能量采集及防竊電設備、太陽能系統工程、物資管理系統、防竊電系統、財務管理系統及主干光通信網升級工程招標，公司本部辦公樓大修改造項目施工監理招標評標專家組組長關于評標搜索工作的情況匯報;審議了20xx年部分電網建設工程監理、縣級供電企業評估等詢價談判報告;審議了貴陽供電局客戶安全用電風險評估系統等項目招標方式的議案。公司招標管理委員會委員參加了會議(名單見附件)。會議紀要如下：

　　一、會議聽取了20xx年公司第四批工程建設項目施工招標評標專家組組長關于評標工作的情況匯報，根據評標專家組提交的綜合評標報告，作出定標決議。

　　1、甘塘(都勻西)220kV變電工程中標單位為電力建設第一工程公司。

　　2、220kV甕安變輸變電擴建變電工程(含福泉500kV變220kV甕安間隔擴建)中標單位為送變電工程公司。

　　3、孫家壩變擴建3個220kV間隔工程中標單位為天能電力建設有限公司。

　　4、220kV翁郎變電站新建工程中標單位為葛洲壩集團電力有限責任公司。

　　5、220kV羅甸(栗木)變電站新建工程中標單位為送變電工程公司。

　　6、220kV趙斯變電站新建工程(土建工程部分)中標單位為送變電工程公司。

　　7、甘塘(都勻西)220kV輸電線路工程(含甘塘-都勻變OPGW：12kM)中標單位為送變電工程公司。

　　8、220kV甕安變輸變電擴建線路工程(同步建設OPGW)中標單位為湘潭水利電力開發有限公司。

　　9、凱里變～翁郎變I、II回220kV線路工程(含OPGW)中標單位為電力建設第二工程公司。

　　10、福泉變～凱里變I、II回220kV線路改接入翁郎220kV變工程中標單位為電力建設第二工程公司。

　　11、昌明110kV變電工程中標單位為電力建設第一工程公司，價格降為540萬元。

　　12、大龍220kV變～田坪110kV變110kV送電線路新建工程(含OPGW)中標單位為xx省銅仁興銅電力有限責任公司。

　　13、大龍220kV變至萬山變110kV線路工程(含OPGW)中標單位為電力建設第二工程公司，價格降為350萬元，否則由送變電工程公司中標。

　　14、昌明110kV輸電線路工程(含OPGW)中標單位為送變電工程公司。

　　15、大龍變、萬山變各擴建1個110kV間隔工程因所有投標報價均超出有效范圍，招標失敗，重新開展該項目的招標工作。

　　16、黔西220kV變～林泉110kV變ⅠⅡ回110kV線路工程(含OPGW和110kV林泉變間隔擴建工程)中標單位為天能電力建設有限公司。

　　17、黔西220kV變～城東110kV變ⅠⅡ回110kV線路工程(含OPGW)、黔西220kV變～太來110kV變110kV線路工程(含OPGW和110kV太來變間隔擴建工程)等四條110kV線路工程中標單位為電力建設第二工程公司，價格降為1469萬元。

　　18、畢節220kV變～頭步橋變110kV線路工程中標單位為電力建設第一工程公司。

　　19、畢節清水鋪110kV變～大屯110kV變110kV線路工程(含OPGW)中標單位為電力建設第一工程公司。

　　20、110kV普平I回π接木崗變(含OPGW)中標單位為六盤水拓源集團興盛源電力工程有限公司。

　　21、普定變—織金變光纖通信工程(含織金變光傳輸設備、通信電源安裝)中標單位為送變電工程公司。

　　二、會議聽取了20xx年公司第四批工程建設項目施工監理招標評標專家組組長關于評標工作的情況匯報，根據評標專家組提交的綜合評標報告，作出定標決議。

　　1、甘塘(都勻西)220kV變電工程中標單位為電力工程建設監理公司。

　　2、220kV甕安變輸變電擴建變電工程(含福泉500kV變220kV甕安間隔擴建)中標單位為電力工程建設監理公司。

　　3、孫家壩變擴建3個220kV間隔工程中標單位為電力工程建設監理公司。

　　4、220kV翁郎變電站新建工程中標單位為電力工程建設監理公司。

　　5、220kV趙斯變電站新建工程中標單位為電力工程建設監理公司。

　　6、甘塘(都勻西)220kV輸電線路工程(含甘塘-都勻變OPGW：12kM)中標單位為電力工程建設監理公司。

　　7、220kV甕安變輸變電擴建線路工程(同步建設OPGW)中標單位為電力工程建設監理公司。

　　8、凱里變～翁郎變I、II回220kV線路工程(含OPGW)中標單位為電力工程建設監理公司。

　　9、福泉變～凱里變I、II回220kV線路改接入翁郎220kV變工程中標單位為電力工程建設監理公司。

　　10、昌明110kV變電工程中標單位為電力工程建設監理公司。

　　11、大龍、萬山變各擴建1個110kV間隔工程中標單位為電力工程建設監理公司。

　　12、昌明110kV輸電線路工程(含OPGW)中標單位為電力工程建設監理公司。

　　13、大龍220kV變至萬山變110kV線路工程(含OPGW)中標單位為電力工程建設監理公司。

　　14、黔西220kV變～林泉110kV變ⅠⅡ回110kV線路工程(含OPGW和110kV林泉變間隔擴建工程)中標單位為電力工程建設監理公司。

　　15、黔西220kV變～城東110kV變ⅠⅡ回110kV線路工程(含OPGW)、黔西220kV變～甘棠110kV變110kV線路工程、黔西220kV變～六級電站110kV線路工程黔西220kV變～太來110kV變110kV線路工程(含OPGW和110kV太來變間隔擴建工程)中標單位為電力工程建設監理公司。

　　16、畢節220kV變～頭步橋變110kV線路工程(含OPGW)中標單位為電力工程建設監理公司。

　　17、畢節清水鋪110kV變～大屯110kV變110kV線路工程中標單位為電力工程建設監理公司。

　　18、110kV普平I回π接木崗變(含OPGW)中標單位為電力工程建設監理公司。

　　19、普定變—織金變光纖通信工程(含織金變光傳輸設備、通信電源安裝)中標單位為電力工程建設監理公司。

　　三、會議聽取了電網低壓用戶集中抄表系統、電能量采集及防竊電設備、太陽能系統工程、物資管理系統、防竊電系統、財務管理系統及主干光通信網升級工程招標評標專家組組長關于評標工作的情況匯報，作出定標決議。

　　1、電網公司低壓客戶集抄建設項目中標單位為天能電力高科技有限公司。

　　2、電網電能量采集及防竊電終端設備采購中標單位為重慶市亞東亞電氣(集團)有限責任公司。

　　3、電網公司太陽能供電系統工程招標中標單位為遵義、都勻地區：深圳市日恒利實業有限公司;畢節、銅仁地區：北京怡蔚信幫能源科技有限公司。

　　4、電網公司物資管理系統中標單位為北京同方電子科技有限公司。

　　5、電網公司防病毒系統工程中標單位為廣州中軟信息技術有限公司。

　　6、電網公司財務管理信息系統軟硬件設備采購及集成項目中標單位為遠光軟件股份有限公司。

　　7、電網主干光通信網升級(10G)改造工程主體項目設備采購中標單位為廣州市海奕電子科技有限公司(中興通信股份有限公司。

　　四、會議聽取了公司本部辦公樓大修改造項目施工監理招標評標專家組組長關于評標工作的情況匯報，根據評標專家組提交的綜合評標報告，作出由電力工程建設監理公司為中標單位的定標決議。

　　五、會議審議了公司本部大樓大修改造部分項目招標方式的議案，同意以詢價談判方式采購三層餐廳、四層會議室地毯及選擇青云路展示中心出口完善化改造項目施工單位。

　　六、會議審議了電力科技環保節能產品展示中心等工程造價咨詢招標方式的議案，同意以詢價談判方式選擇工程造價審核咨詢機構。

　　七、會議審議并通過了縣級供電企業評估詢價談判報告，請項目單位依據談判報告簽訂合同。

　　八、會議審議并通過了20xx年部分電網建設工程監理詢價談判報告，請項目單位依據談判報告簽訂合同。

　　九、會議審議了“工程環保驗收”項目招標方式的議案，同意以詢價談判方式選擇承辦咨詢機構。請工程部依據詢價談判方案，組織開展詢價談判工作。

　　十、會議審議了電網變電站二次設備防雷技術研究項目招標的議案，決定由項目單位自行開展招標工作。

　　十一、會議審議了興義地區東部光纖通信工程招標的議案，決定授權興義供電局組織開展該工程的施工招標工作。

　　十二、會議審議了基建信息管理系統地區推廣項目招標方式的議案，同意以詢價談判方式開展招標工作，請項目單位與原系統開發商開展詢價談判工作。

　　十三、會議審議并通過了應急通信網光傳輸設備采購(地區網部分)詢價談判報告，請項目單位依據詢價談判報告，簽訂供貨合同。

　　十四、會議審議了貴陽供電局客戶安全用電風險評估系統、電力客戶現場服務掌上營銷信息系統建設、營銷自動化系統縣局推廣、營業大廳監控完善項目招標方式的議案，同意供電局提出的建議，并授權貴陽供電局開展上述項目的招標工作。

　　十五、會議聽取了信通中心關于電力數字同步網擴容工程等工程招標情況匯報，作出定標決議：

　　1、電網通信、網絡系統抗重大災害技術能力提升應用研究通信儀表部分中標單位為北京邁柯特亞通信技術有限公司;網絡儀表部分中標單位為北京瑞泰創新偉業信息技術有限責任公司。

　　2、審議并通過了電力數字同步網擴容工程詢價談判報告，請項目單位依據談判報告簽訂合同;

　　3、審議并通過了電力調度數據網工程傳輸通道改造項目(光傳輸設備采購)詢價談判報告，請項目單位依據談判報告簽訂合同;

　　4、南方電網綜合數據網節點建設項目按南方電網公司招標結果執行，請依據招標機構頒發的《中標通知書》簽訂合同。

　　十六、會議審議并通過了20xx年電網110kV—500kV輸變電工程前期工作項目詢價談判報告，請項目單位依據談判報告簽訂合同。

　　十七、會議審議了20xx年第三批主網工程通信傳輸設備采購方式的議案，由于受技術條件的限制，潛在投標人不足三家，無法開展招標。決定由招標中心牽頭，信通中心配合，監察部門參與，以詢價談判方式采購所需設備。

　　附：參會人員名單

　　電網公司

　　二○○八年十一月二十一日

　　內發：貴陽供電局、調通局、試研院、物資公司;

　　計發部、工程部、生技部、安監部、監審部、財務部、

　　市場部、農電局、企管部、信通中心。

　　電網公司辦公室 20xx年11月21日印發

會議記錄范文 篇20

　　時間：20xx年**月1日上午

　　地點：黨支部辦公室

　　參加人員：、

　　主持人：

　　記錄人：

　　會議事項：研究安排我村黨員干部教育培訓工作

　　：今天，把大家召集在一起，就我們村黨員干部教育工作進行研究，制定一個培訓措施來全面提高咱村廣大黨員的整體素質和科學致富能力，逐步建立黨員教育培訓工作的長效機制，。

　　一是要明確黨員教育培訓的內容

　　黨員教育培訓工作，要緊緊圍繞提高黨員政治理論素質這一目標，強化對黨的基本理論、黨的基本知識和黨的基本路線的系統學習教育，特別是要學好黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神和科學發展觀的科學內涵，要緊緊圍繞農村經濟社會發展的需要，及時有針對性地開展提高執政能力和執政水平的教育，正確處理農村改革、發展和穩定關系的教育，廣大農民群眾致富奔小康的技能教育，以及進行的黨員應知應會知識等內容的教育培訓工作。

　　二是認真做好的黨員教育培訓工作

　　要加大黨員的集中培訓和輪訓力度，要結合本村工作實際和特點，制定切實可行的年度集中培訓和輪訓計劃，推動黨員集中培訓和輪訓工作的深入開展。要充分利用農村遠程教育這個陣地，根據黨員的不同層次水平，有針對性地開展黨員輪訓工作，每名黨員一年要集中輪訓四次。針對農村黨員干部，要加強先進性教育，注重提高其大局意識、責任意識和服務意思，提高其發揮職能作用服務經濟社會發展的實際本領。下面請大家發表意見。

　　：對于我們農村黨員來說，要抓好黨的基本理論、黨的基本知識和黨的基本路線的教育培訓，提高咱村黨員的整體素質，提高每名黨員的政治意識、責任意識和大局意識，發揮先鋒模范作用。我們要重點學習帶領群眾致富奔小康的技能，提高咱村黨員帶領群眾致富奔小康的本領，以此使我們村的老百姓能過上更好的日子，實現作為一個共產黨員的人生價值。

　　：剛才大家說的都很好，說出了我們作為一個共產黨員的心聲，就是要帶領老少爺們兒發家致富，針對教育教育培訓我認為應該抓好以下幾方面：

　　一是要制定計劃，采取集體學習與個人自學等多種學習方式。

　　二是要利用好遠程教育這一平臺，加強學習，擴展視野。

　　三是要搞好交流，大家在學習中要經常坐到一塊兒談談自己的想法。

　　大家看看還有什么要補充的。

　　：沒有了。

　　：也沒有了。

　　：好，那就抓好落實。

會議記錄范文 篇21

　　xx培訓部股東會暨第一屆董事會于20xx年4月28日下午三點在太湖西路18號國華大廈召開，會議由魏文品同志主持，胡立聰、陳平、吳立俊、潘國志參加，朱玉芬、鄭麗娟列席了會議，會議討論了公司章程、籌備事宜等，并通過舉手表決的方式選舉產生了董事會及相關人選，現將會議討論形成的相關決議紀要如下：

　　一、 舉手表決通過了xx培訓部章程。

　　二、 會議決定魏文品同志作為學校舉辦人負責學校相關行政許可程序申報工作，委派陳平、潘國志同志具體辦理。

　　三、 選舉產生了魏文品同志為xx培訓學校董事長，并作為法人代表。陳紅珍、陳平、吳立俊、潘國志為董事，五人共同組成培訓學校董事會。

　　四、 聘任吳立俊同志為學校校長，負責學校的日常運營管理，按程序辦理聘任手續。

　　會議要求首屆董事會要依照學校章程，認真履行職責，為實現學校的任務目標做出不懈的努力。會議號召學校的全體員工，團結一致，奮力拼博，敬業奉獻，為學校的發展壯大貢獻力量。

　　董事會完成全部議程后，圓滿結束。

　　記錄人：

　　參會人員簽字：

會議記錄范文 篇22

　　時間：

　　地點：州衛生局新大樓會議室

　　主題：州紅十字無償獻血志愿服務隊理事會換屆選舉大會

　　主持人：

　　記錄人：

　　(一)介紹出席活動的領導及嘉賓：

　　州衛生局局長、州紅十字會常務副會長張x

　　州衛生局副局長楊x

　　州紅十字會專職副會長向x

　　州中心血站職工代表劉x

　　xx市義工協會代表張x

　　28名志愿者代表簡要自我介紹

　　(二)周x代表第一屆理事會簡要回顧志愿服務隊成立三年來的活動開展情況

　　(三)楊x宣讀州紅十字會、州衛生局表彰文件

　　根據州紅十字會、州衛生局《關于表彰無償獻血服務隊優秀志愿者的決定》(州紅字[]5號)，經州紅十字無償獻血志愿服務隊推薦，州紅十字會、州衛生局決定對志愿服務隊成立3年來表現突出的、楊、侯、左、董、李、等10名志愿者予以表彰，授予他們“無償獻血優秀志愿者”稱號。

　　(四)張x、楊x、向x為受表彰的志愿者頒發榮譽證書

　　(五)州紅十字會專職副會長向x講話

　　向x首先對此次換屆選舉表示熱烈祝賀。他說，3年來，志愿服務隊做了很多的工作，為我州無償獻血工作作出了積極貢獻，對受到表彰的志愿者表示祝賀，同時預祝此次換屆選舉圓滿成功。其次，他對志愿服務隊提出了兩點希望，希望骨干成員們認識到此次換屆選舉大會的重要性，希望新一屆理事會成員選出后開展更多有影響力的活動，不斷壯大志愿者隊伍。最后，他對志愿服務隊寄予重托，希望這支隊伍能夠拓展服務領域和服務內容，開展豐富多彩的活動，在宣傳無償獻血的同時，也積極宣傳造血干細胞的捐獻。

　　(六)向x宣讀換屆選舉方案(略)

　　(七)譚x就選舉事項作說明(略)

　　(八)舉手表決通過選舉方案

　　28名志愿者一致贊成通過

　　(九)現場投票

　　28名志愿者現場投票，另有9名志愿者通過網絡投票，根據《州紅十字無償獻血志愿服務隊理事會換屆選舉方案》及《關于理事會換屆選舉有關事項的說明》，投票結果產生了10位理事會成員：、楊、崔、左、，詳見《州紅十字無償獻血志愿服務隊理事會換屆選舉結果公告》。

　　(十)老志愿者代表、州衛生局副局長楊x發言

　　楊說，參加無償獻血服務隊是件很有意義的事情，他感到很崇高，且收獲很大，在這里結識了很多朋友。在今后的服務中，他會繼續努力，盡可能多的利用休息時間參與志愿服務。

　　(十一)新志愿者代表、震邦律師事務所律師廖x發言

　　廖x說，志愿者是無私的，是受人們關注的。一直以來，她對志愿者充滿崇敬，因為在這個經濟社會里，志愿者的行動提供給社會的不僅僅是服務，更是一種“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神。所以她加入了志愿者，所以在座的各位加入了志愿者!

　　她加入服務隊后，參加了一次獻血活動。在這個服務隊里，她不僅收獲了醫學知識，而且交到許多朋友，更感受到作為一名志愿者的自豪和驕傲。志愿者們之間的互幫互助，熱情友愛，讓她倍感這個集體的親切與溫暖。他們指導獻血者認真填寫《獻血登記表》和《獻血者健康情況征詢表》，在獻血車上為獻血者倒一杯水，沖一杯牛奶，和他們聊聊天，緩解他們獻血的心理壓力，方便獻血者獻血。這些事情看起來都是些微不足道的小事，卻體現了一種關懷，這種關懷不僅僅是代表志愿者對獻血者的關懷，也代表了醫務工作者的關懷，更代表了接受血液者的關懷和感激。

　　她表示，無償獻血是社會文明進步的標志，作為一名志愿者，我們一定會繼續努力，為無償獻血事業，為社會盡責盡力。希望我們的隊伍越來越壯大，帶動更多的愛心人士投身無償獻血志愿服務。

　　(十二)州衛生局局長、州紅十字會常務副會長張x講話

　　張首先歡迎廣大志愿者到州衛生局新大樓做客，并對新當選的志愿服務隊理事會成員表示祝賀。他說，長期以來被廣大志愿者公而忘私的人生境界所深深感動，對志愿服務隊成立3年來廣大志愿者無私奉獻、為推動我州無償獻血事業發展所作出的貢獻表示感謝。他強調，人民創造歷史，英雄影響時代，希望志愿服務隊新一屆負責人能夠在州紅十字會的領導下，團結帶領廣大志愿者一如既往地致力于宣傳無償獻血，帶動更多的人參與無償獻血，創造我州無償獻血的光榮歷史。

　　附：州中心血站官方網站報道

　　州紅十字無償獻血志愿服務隊召開換屆選舉大會

　　本網訊 8月28日，州紅十字無償獻血志愿服務隊理事會換屆選舉大會在州衛生局新大樓五樓會議室舉行，36名志愿者代表選舉產生了該志愿服務隊新一屆理事會以及隊長、副隊長、秘書長。

　　州衛生局局長、州紅十字會常務副會長張，州衛生局副局長楊、州紅十字會專職副會長向建強，州中心血站、xx市義工協會代表應邀出席會議。

　　會上，代表第一屆理事會作工作報告，簡要回顧了志愿服務隊成立3年來的活動開展情況。據了解，該志愿服務隊成立于XX年8月31日，3年來累計有來自教師、大學生、村干部、醫生、護士、律師、警察、個體戶、黨政領導干部、新聞工作者及自由職業者等各個群體的150余人登記注冊，他們利用節假日休息時間走上街頭為獻血者服務，發放相關資料宣傳無償獻血，為我州無償獻血事業作出了積極貢獻。

　　選舉結果揭曉后，州衛生局局長、州紅十字會常務副會長張發表了熱情洋溢的講話。他首先歡迎廣大志愿者到州衛生局新大樓做客，并對新當選的志愿服務隊理事會成員表示祝賀。他說，長期以來被廣大志愿者公而忘私的人生境界所深深感動，對志愿服務隊成立3年來廣大志愿者無私奉獻、為推動我州無償獻血事業發展所作出的貢獻表示感謝。他強調，人民創造歷史，英雄影響時代，希望志愿服務隊新一屆負責人能夠在州紅十字會的領導下，團結帶領廣大志愿者一如既往地致力于宣傳無償獻血，帶動更多的人參與無償獻血，創造我州無償獻血的光榮歷史。

　　會上，州衛生局、州紅十字會聯合表彰了楊等10名優秀志愿者。

會議記錄范文 篇23

　　會議時間11點24分開會12點30分閉會

　　會議地點連隊會議室

　　主持人桂新文

　　會議名稱消防安全培訓會議

　　記錄人趙俊峰

　　出席人消防領導小組、義務消防隊成員。

　　會議內容

　　一、消防工作貫徹預防為主。防消結合的方針，實行防火安全責任制。

　　二、消防工作有團防火委統一領導。

　　三、新《消防法》相關內容。

　　四、火災預防。

　　1、對于團場單位公共消防設施、消防裝備不足或者不適應實際需要的，應當增建、改建、配置或者進行技術改造。

　　2、對消防工作，我們要不斷完善組織建設，有效發揮工作職能，加大宣傳力度。

　　3、按照國家工程建筑消防技術標準，在連隊危房改造過程中，各連隊要按照消防法規進行審核(審核方法)。

　　4、建筑材料及構建防火性能標準和行業標準。

　　五、滅火器的使用。

會議記錄范文 篇24

　　會議時間：20xx年12月26日14:30

　　會議地點：施工項目部會議室

　　參會人員：

　　區質檢站：李朝忠、陳秀英、羅峰

　　建設單位：程航、廖光華、

　　設計單位：馮春、周

　　監理單位：朱科、申太敏、鄧棡、胡林、唐應梅

　　施工單位：王光耀、董勛、陳先智、廖洪彬、彭斌斌、羅萬全

　　會議內容：

　　施工單位：

　　1、介紹本工程的基本概況。

　　2、施工過程中，我們嚴格按照施工圖紙、國家相關規范和11G101圖集進行施工，嚴格執行“三檢制”。

　　3、嚴格按規范要求進行見證取樣留取試件，并做了實體檢測(樓板厚度、鋼筋保護層厚度、回彈法檢測混凝土強度)，結果均滿足設計及規范要求。

　　4、加強進場材料質量控制，嚴把進料關，進場材料軍餉監理報驗及監理見證取樣、跟蹤送檢，復檢合格后才用于工程實體中。

　　5、本工程資料按規范要求進行收集、整理，資料與工程進度同步，各分部分項資料真實、完整、簽字齊全。

　　6、根據工程的各項技術資料、現場檢查以及實體檢測資料，基礎分部施工質量符合設計及施工規范要求，實體結構安全、可靠，根據《建筑工程施工質量驗收統一標準》格力配套廠四期工程1#~6#廠房及研發樓主體分部自評合格，申請驗收。

　　監理單位：

　　1、我監理部嚴格按照設計施工圖及規范的要求，加強施工過程質量控制及施工完成質量檢查驗收。采取旁站、巡視、平行檢驗等方式對工程質量實行全過程跟蹤，及時指出、糾正施工過程中存在的質量(缺陷)問題。

　　2、進場材料質量控制，嚴把進料關，對進場材料取樣、跟蹤送檢，復檢工作。所檢項目均符合規范要求。

　　3、實體檢測：主體結構進行了實體回彈、鋼筋掃描檢測、板厚檢測，拉墻筋植筋進行抗拔試驗檢測，結果滿足設計及規范要求。

　　4、本工程資料按規范要求進行收集、整理，資料與工程進度同步，各分部分項資料基本齊全。

　　5、本工程主體結構安全可靠，滿足設計、規范及使用功能要求，同意驗收。

　　設計單位：

　　本工程資料齊全，我單位參與了各分部驗收，并合格。同意驗收建設單位：資料與實體均符合設計及規范要求、同意驗收高新區質安站：

　　1、混凝土強度評定在可控范圍內，砂漿強度稍偏大。

　　2、資料齊全，同意驗收。

　　3、每次檢查提出的意見要書面回復。

　　建設單位：設計單位：

　　年月日年月日

　　監理單位：施工單位：

　　年月日年月日

會議記錄范文 篇25

　　地點多媒體教室主持人

　　記錄人

　　參加人

　　校防護隊人員和班主任

　　會議內容：

　　學校工作安全第一

　　楊：學校工作安全第一，沒有安全就談不上辦學質量，一定要高度重視，全員參與，齊抓共管，校長是第一責任人。我主抓此項工作，下面中層具體分管：

　　要求：1、一定要制訂好新學期安全各種計劃。

　　2、在周五教師會議上進行安全工作部署。

　　3、各組織分工檢查，發現問題，及時報告解決。

會議記錄范文 篇26

　　會議時間：

　　會議地點：

　　會議主持：

　　到會情況：應到，實到xx人

　　會議內容摘要：

　　一、第一次部門會議為收心會。大家調整一下心態，盡快投入到學習和工作當中。從3月7日起，部門一切工作恢復正常。

　　二、上學期的調研反饋機制需要做進一步的改善。我們應借鑒以前成功之處，改正不足之處，不斷完善。希望大家在這學期更加努力。

　　三、本學期我部主要活動：

　　(一)舉行學生老師面對面活動，這個設想還有待考慮。

　　(二)舉辦畢業生系列講座。

　　(三)舉辦“黨團情”知識競賽，策劃于近期完成。

　　(四)近期我部門將會和法學院、工商管理協會舉辦“3.15維權法制活動”。

　　四、學生會內部重大活動：

　　(一)實踐部舉辦“辯論賽”

　　(二)素拓部舉辦“倡導學風·倡導課堂”活動

　　(三)體育部舉辦“校園籃球賽”活動

　　五、創新

　　(一)本學期部門例會及活動實行獎懲制度，制度確立由常務組負責。

　　(二)本學期每次部門會議前期實行5分鐘演講制。每次部門會議后期實行半個小時的法制培訓。

　　六、其他：

　　(一)上學期經過考核，除少部分人員沒有通過干事考察期外，大部分人員正是成為校學生會權益中心干事。并宣布了通過的人員名單。本學期期末將進行副部長的選拔工作，望大家積極工作，更好的表現自己。

　　(二)各位的無課表于本周三發至吳璨的郵箱。近期統計并制作好部門無課表。

　　(三) 文秘組進行每月組長選拔。

　　(四)“兩代會”通過決議，今年不舉辦。

　　散會!

會議記錄范文 篇27

　　20xx年*月*日下午16：30，工程部負責人任啟龍主持召開了周部門例會，程、黃參加會議。會議除了對上周工作進行總結，對下周工作情況進行安排，還對工程部的工作紀律進行強調。現紀要如下：

　　一、上周工作情況

　　1、完成9#樓土方開挖，基槽驗收工作;

　　2、完成9#樓墊層及基礎承臺;

　　3、完成9#樓基礎短柱及一層梁;

　　4、完成9#樓的臨邊障礙清理;

　　5、落實監理公司進場;

　　6、完成市自來水主管道開口。

　　二、下周工作計劃

　　1、9#樓一層模板、鋼筋混凝土澆筑完成;

　　2、協助成本部樁基單位的招標工作;

　　3、要求監理公司對工程質、進度的嚴格把關;

　　4.要求施工單位盡快提供一期工程現場總平面圖及售樓部的施工組織設計;

　　5、組織召開下周監理例會;

　　三、部門人員工作情況

　　上周黃俊媛(資料員)對自身工作職責有所進步，程善遠(土建工程師)對現場管理工作做到嚴格要求，同時要外內業資料要及時傳交給資料員保管，嚴格制定資料的領用手續。望今后工程部職員對以后工作參照公司給我們制定崗位職責去執行。 四、大家表示一定要多學習，多鉆研業務知識，以適應公司的要求，努力完成各自的本職工作，

　　主題詞：部門 例會 會議紀要 抄送：公司領導。 發：與會人員。

　　*有限公司工程部

　　20xx年*月*日印發

　　存檔： 1 份 共印 1 份