北京麥當勞總經理談麥當勞招聘要做、想做和能做。要做是指提供讓每一位顧客感到滿意的服務；想做的含義是人可以被啟發，但必須喜歡做和想做才有動力；能做指有能力勝任自己的工作，甚至在顧客沒有提出幫助要求之前，就要給予幫助。...

在西門子北京交通大學校園宣講會上，當有同學詢問如何能使自己從幾百名、幾千名“候選人”中“浮”出來時，西門子北京總部人事部的負責人孫女士肯定地說：“一定要寫好你的簡歷。...

日前，廣州網易互動娛樂有限公司2006年的招聘計劃已經初步確定，并定于在11月份正式啟動主題為“網聚人才，易游天下”的網易互動全國高校巡回招聘工作。...

到全國高校集中的城市招聘應屆畢業生 新快報訊（記者周繼堅）廣州市人事局將在今年11月中下旬，組織本市部分確有需求和接收能力的用人單位，到全國高校較集中的城市，招聘緊缺急需的優秀應屆高校畢業生。...

（作者系上海盛大網絡發展有限公司總裁，微軟（中國）有限公司終身榮譽總裁） 最近一些同行、業內記者經常會問起我，全球性公司的中國區公司（下文簡稱中國區）在全球公司中該如何定位？中國區應該和公司總部保持一種什么樣的關系？這是緣...

Price water house Coopers，新天地人工湖旁的企業天地大樓頂部佇立著普華永道22個英文字母的金字招牌。對于每個臨近畢業的大學生來講，能夠加入到這家規模最大的會計師事務所，將是一件非常美妙的事情。...

不少大型零售企業正在大肆擴張，零售行業每年對人才的需求量動輒高達幾千名乃至上萬名。新一佳超市有限公司計劃在2005年新開門店30家，粗略統計約需各類人員一萬多名。...

在商務部全國連鎖30強企業工作到底是什么樣的感覺？這些企業又親睞哪些類型的人才？怎樣才能在這些企業里迅速適應，長足發展？……這對于大多數從未踏上過工作崗位的在校大學生來說，有些陌生，又充滿了神秘和向往。...