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教育部聘用兼職老師崗位合同

發(fā)布時間:2024-06-20

教育部聘用兼職老師崗位合同(精選3篇)

教育部聘用兼職老師崗位合同 篇1

  甲方_____________ (姓名)

  乙方:

  地址:

  乙方現(xiàn)聘請為兼職老師崗位。為了更好地達到招培訓效果,經雙方協(xié)商.特訂此協(xié)議,具體如下:

  一、 崗位職責

  1、 甲方為乙方打外呼電話,每天按照乙方規(guī)定時間(或雙方協(xié)定時間)進行打外呼,每天按照約定時間來上班,上班時間每周可以雙方協(xié)商。

  2、 甲方可以利用乙方給出的資源,以及乙方自己積累的資源,自行打電話,享受每成功一位獎勵 元。

  3、 上班的日期為每周的早上,特殊情況另行商定。

  二、薪資與甲方應該做的工作:

  1、每月按照公司規(guī)定時間,工資以 元每小時計算,每天最多四小時

  2、甲方應該認真做好充分準備,做好電話記錄,用心打好每一個電話號碼,若出現(xiàn)敷衍、混時間,該天工資為零

  3、甲方必須提供身份證

  4、工資支付方式:每月15日支付上個月工資.(特殊情況經雙方協(xié)定發(fā)放)

  5、每打一個號碼,必須做好登記。

  三、甲方按照乙方公司規(guī)定, 做好保密工作。.如果泄漏龍文教育機密.罰款元。協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

教育部聘用兼職老師崗位合同 篇2

  甲方:

  乙 方:

  根據(jù)合同法等相關規(guī)定,為保證甲方良好的教學質量,加強人才儲備管理;同時也保障乙方對學生的輔導工作相對獨立、安全、規(guī)范、有效,即合理的課酬等權利,本著平等、自愿、誠信原則,經雙方有好協(xié)商,就甲方聘用乙方作為文化課輔導老師一事達成以下協(xié)議:

  第一條:合同期限

  本合同期限自 年 月 日至 年 月 日。

  第二條:合同關系

  1、雙方為勞務關系。雙方在勞務關系的基礎上享受權利,承擔義務。

  2、基于雙方的勞務關系,乙方不享受五險一金等勞動關系中勞動者的權利。乙方只享受按付出勞務量取得相應報酬的權利。

  3、本合同不屬于勞動法調整的范疇,如遇糾紛,適用合同法的相關規(guī)定。

  第三條 勞務規(guī)程

  1、簽訂合同后,乙方將自己可用于安排授課的時間表告之甲方。甲方根據(jù)乙方提供的時間表,適時適量地安排乙方的授課活動。

  2、甲方根據(jù)乙方留下的聯(lián)系方式,在安排乙方授課活動后,及時通知乙方。

  3、乙方在接到甲方的通知后,向甲方領取派課表,與甲方及時溝通學生情況。

  4、每次授課前,需根據(jù)學生情況,有針對性地認真制作輔導計劃、備課筆記。

  5、授課過程中,給學生布置相應的作業(yè)。

  6、授課完畢,在學生認可的前提下讓學生在輔導計時單上簽字。

  7、兩到三次授課后,根據(jù)授課過程中了解到的學生情況,有針對性地制訂出個性化輔導方案,并及時交給班主任老師。

  8、每月對學生進行月考,考后點評,并將考卷交給甲方學管人員存入學生檔案。

  9、根據(jù)乙方派課表上確認的課時,經核定無誤后,在雙方約定的時間里,甲方向乙方支付勞務報酬。

  第四條 勞務報酬的計價標準

  甲方根據(jù)乙方授課能力及委教學生具體年級段,確定乙方課酬標準(詳見《兼職教師勞務合同附件》);

  第五條 勞務報酬的支付方式

  1、勞務報酬的計算:在勞務規(guī)程規(guī)定的程序下,以學生在學生輔導計時單上簽字認可的課時總數(shù)乘以每課時報酬,計算出乙方的勞務總報酬。

  2、勞務報酬的支付:支付方式為月結。

  3、每月支付日:每月1~10號為兼職教師開工資單日,20~30號會計審核工資并打到兼職教師銀行卡上。乙方需及時開工資單,過時不開,當月作廢。

  第六條 甲方權利和義務

  1、甲方有權按照公司業(yè)務的需要,在乙方事先認可的時間段內安排乙方從事授課工作。甲方對乙方的工作,有義務按時按量支付相應報酬。

  2、甲方有權對乙方的授課方式,授課內容提出修改,并要求乙方依照實施。在提前通知乙方知道的情況下,甲方的學管、教研人員可以旁聽乙方的授課過程。

  3、甲方有權對乙方進行相關培訓,有義務向乙方提供最近一段時期的教學資訊、為乙方提供必要的教學資料,對乙方提出的教學建議進行評測,切實可行的應積極采納。

  4、課程安排有變化時,應提前通知乙方。如發(fā)有臨時變化,造成乙方到達上課地點卻不能上課,甲方仍需按原訂安排的課時數(shù)予以確認,并支付相應報酬。

  5、甲方可向乙方提供圖書資料。乙方向甲方借閱圖書資料需在規(guī)定期限內交還甲方,逾期一周不歸還者罰款1元/天;如所借圖書資料損壞、丟失或轉借他人,則乙方照價賠償。

  第七條 乙方權利義務

  1、乙方在自己事先認可的時間段內,有義務按照甲方的安排從事授課工作。乙方不可中途無故終止教學,否則甲方有權扣除乙方當月所有課酬以及追加給甲方造成的不良影響。

  2、在甲方提出授課方式、授課內容的修改意見時,即使有不同意見,也需要配合甲方先予實施。乙方在授課工作中,應恪守教師職業(yè)道德,盡心盡力對待自己的授課對象,并確保每一次的授課效果能得到學生的認可。

  3、乙方根據(jù)自己的實踐工作,有權向甲方提出合理化建議。平時應積極參加甲方組織的教研活動,以提高自己的授課水平。

  4、對于甲方提供的教學資料、甲方的教研成果,乙方有權無償使用,但必須做好保密工作,不得對外泄露。

  5、如果課程已安排好,乙方不能正常上課,必須提前3個工作日通知,并且在下周找時間給學生補遺留的課,逾期不補,扣除乙方給學生落下的課酬。

  6、第一次上課,甲方安排乙方給學生試講2小時。如果試講沒有通過,則甲方不支付乙方試講課酬。

  第八條 違約責任

  1、乙方不能按照甲方要求認真制定輔導計劃、備課筆記、作業(yè)單的,甲方有權對該次的授課不予確認。乙方的授課效果不能被學生簽字認可的,甲方有權對該次的授課不予確認。

  2、乙方不能按時到達授課地點,遲到30分鐘以內的,罰款五十元,遲到超過30分鐘的,按曠工處理。乙方曠工的,罰款200元。因遲到、曠工導致甲方簽約學生退費的,乙方還應按退費額向甲方支付賠償金。

  3、乙方因長期不參加甲方教研培訓,導致自己不能勝任目前工作的,甲方有權解除本合同。

  4、對于在工作中獲取的甲方教學研究成果、教學資料,乙方如對外泄露,一經核實,乙方需要賠償甲方伍萬元整。如仍不能彌補甲方損失的,甲方有權要求增加賠償。

  5、因乙方告知家長自身信息、工資待遇或將委托所教學生發(fā)展成自己的學生,或將學生信息透露給甲方同行業(yè)機構及個人,從而導致家長終止與甲方的合作的,乙方須賠償甲方相應損失(賠償標準為:家長要求甲方退費產生的全部費用損失),甲方有權單方無條件解除本合同,扣發(fā)乙方工資,并視情況追究乙方法律責任。

  6、在授課的過程中,如有家長投訴乙方,甲方根據(jù)投訴的真實性進行處罰,投訴一次處罰50元,以客服記錄為準。

  7、乙方嚴格遵守調課、加課等相關制度。如果單方加課、調課等情況,由甲方和學員家長及授課老師協(xié)商并及時通知乙方。如乙方私自延長授課時間,甲方不發(fā)放乙方私自延長時間課酬;乙方更改授課時間,必須提前通知班主任,沒有提前通知而導致家長投訴的,本次課時需雙倍補償。

  8、乙方必須帶完所接學生全部課程至學生結課,否則乙方需賠償甲方貳仟至貳仟伍佰元的違約金。造成公司嚴重損失的,將由乙方承擔全部責任。

  第九條、爭議的解決

  1、合同未盡事宜,雙方本著友好態(tài)度協(xié)商解決。

  2、因本合同引起的或與本合同有關的任何爭議,均提請北京仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

  第十條、其他

  合同經甲方蓋章、乙方簽字后生效。

  本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具同等的法律效力。

  甲 方: 乙 方:_________________

  甲方代表人 :________________

  簽訂日期 :______年___月___ 日 簽訂日期 :_____ 年___ 月___日

教育部聘用兼職老師崗位合同 篇3

  甲 方:

  乙 方:

  甲方(聘用單位):_________________

  法定代表人:_______________________

  乙方(受聘人):___________________

  甲乙雙方本著友好合作精神,根據(jù)國家和本市有關法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  合同有效期:自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,合同期滿聘用關系自然終止。

  第二條 乙方的權利

  按約定取得_______元人民幣/課時的授課報酬(一對一)

  注:每課時一節(jié)課(60分鐘)

  第三條 乙方的義務

  1.為甲方的授課積極準備教案;按時、認真上課;保證每次課時(_______分鐘/節(jié)課)的完整,內容的充實;對學生進行考勤及紀律管理。

  2.甲方提出的其它合理要求,例如:課后對有關上課內容的詢問的解答等。

  3.遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律。

  第四條 甲方的權利

  1.要求乙方按教學計劃按時完成授課,維護授課時的教學秩序。

  2.組織學生對授課質量進行評議,并根據(jù)學生的.評議對授課內容及人員進行調整。

  3.有權根據(jù)自身情況對課時進行調整,對授課內容進行變更,但必須提前通知乙方。

  第五條 甲方的義務

  1.按時支付授課報酬:_______元人民幣/課時。

  2.向乙方提供學生的背景資料,講明授課要達到的目的,協(xié)助提供和授課有關的業(yè)務資料。

  3.為乙方的教學提供良好的授課環(huán)境。

  第六條 本合同的變更、終止和解除

  1.本合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務,任何一方不得擅自變更合同。

  2.確需變更合同的,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續(xù)有效。

  3.經雙方當事人協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4.本合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時,聘用合同即自行終止。

  5.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承擔違約責任:

  (1)發(fā)生不可抗力,即不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況而導致課程不能繼續(xù)安排;

  (2)乙方被證明不符合聘用條件的;(如沒有教授資歷或能力)

  (3)乙方故意不按時完成授課內容和授課計劃的。

  甲方因自身原因變更本合同的,應提前通知乙方,沒有提前通知造成乙方損失的,應當賠償。

  6.有下列情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合同,不承擔違約責任:

  (1)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

  (2)由于身體疾病原因,要求提前終止合同或變更授課時間,并提供相關證明,但應提前_______天通知甲方;乙方由于本單位工作、會議、出國等安排,導致無法按時上課的或不能完成教學計劃的,需提提前通知甲方。

  第七條 其它事項

  1. 若乙方在試講和授課期間,未經甲方同意私自與學生及家長達成協(xié)議帶走甲方資源,經證實,乙方給予甲方 課時費的違約金或甲方在乙方課時費中扣除。

  2.甲乙雙方因實施聘用合同發(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

  3.本合同一式貳份,甲方一份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。

  4.本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時,以國家法律、法規(guī)為準。本合同未盡事宜,經雙方協(xié)商后簽訂補充協(xié)議。

  甲方:

  乙方:

  ______年______月_______日

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