學校保潔員聘用勞動合同（精選3篇）
學校保潔員聘用勞動合同 篇1
甲方：乙方：
根據《中華人民共和國民法典》及相關的法律、法規，本著誠實守信的原則，甲乙雙方經友好協商，就乙方為甲方提供保潔服務事宜達成如下協議：
第一條保潔時間及要求：
1.樓內每天清掃兩次，并做到長效保潔。
2.甲方安排的工作不準無故拖延或有低阻情緒。
3.通訊工具保持24小時開機。
遇到衛生打掃，隨叫隨到。
4.寒暑假應根據甲方安排，隨時進行衛生清掃。
第二條保潔區域：
1.室內辦公樓及保教樓所有公共區域衛生及公共廁所衛生。
2.室外所有公共區域衛生。
3.甲方臨時安排的工作。
第三條根據班子會議研究，保潔員工資按如下標準支付：
1.學期內保潔員1500元/月。
2.寒暑假按學期內工資的60%支付即900元/月。
第四條勞保及福利待遇：
1.甲方應定期為保潔員購置勞保用品，并及時發放。
2.福利待遇同教師。
第五條合同期限及其它事項
1.乙方在保潔工作中遇傷亡，甲方不負任何責任。
2.合同有效期為年至年月日，合同期滿聘用關系自然終止。
本合同一式三份，甲方辦公室及財務室存檔一份，乙方一份。
經甲乙雙方簽字生效，同時具備法律效力。
甲方(蓋章)：乙方簽字：甲方法人：年月日：學校保潔員聘用合同協議范文2甲方：乙方：經雙方友好協商，在平等自愿的基礎上，協商一致達成以下協議：
一、工作時間：
二、工作內容：
1、對樓道保潔要求：(1)學校垃圾日清(2)樓道、走廊上午下午各掃一次(3)課室門窗、樓道玻璃窗、電閘想每半月擦一次2、對校園保潔要求(1)學校每天清一次(2)負責對校園積水和積雪的排除清理3、乙方必須合理的按照甲方安排保質保量的完成工作任務。
三、勞動報酬：依據按勞取酬的原則，基本工資加獎金的辦法，半個月工資作為押金，基本工資1300元/月，每月月底發放。
四、勞動紀律：
1、接受甲方的管理，并按照合同要求認真履行職責，遵紀守法，完成甲方交付工作。
2、在簽訂合同時自愿遵守甲方的有關規定。
五、合同解除：
1、乙方在合同履行期間有事可以辭職，但必須提前15天通知甲方,給予甲方足夠招聘時間,否則扣除押金。
2、乙方在合同履行期間應遵紀守法，如有違規可解除合同。
六、未盡事宜，甲乙雙方協商解決。
本合同經雙方簽字后生效，合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方：乙方：
年____月_____日____年____月_____日
學校保潔員聘用勞動合同 篇2
甲方：
乙方：
經雙方友好協商，在平等自愿的基礎上，協商一致達成以下協議：
一、 工作時間：
二、 工作內容：
1、對樓道保潔要求：
（1）學校垃圾日清
�。�2）樓道、走廊上午下午各掃一次
�。�3）課室門窗、樓道玻璃窗、電閘想每半月擦一次
2、對校園保潔要求
�。�1）學校每天清一次
（2）負責對校園積水和積雪的排除清理
3、乙方必須合理的按照甲方安排保質保量的完成工作任務。
三、 勞動報酬：
依據按勞取酬的原則，基本工資加獎金的辦法，半個月工資作為押金，基本工資1300元/月，每月月底發放。
四、 勞動紀律：
1、接受甲方的管理，并按照合同要求認真履行職責，遵紀守法，完成甲方交付工作。
2、在簽訂合同時自愿遵守甲方的有關規定。
五、 合同解除：
1、乙方在合同履行期間有事可以辭職，但必須提前15天通知甲方,給予甲方足夠招聘時間,否則扣除押金。
2、乙方在合同履行期間應遵紀守法，如有違規可解除合同。
六、 未盡事宜，甲乙雙方協商解決。
本合同經雙方簽字后生效，合同一式二份，甲乙雙方各執一份。
學校保潔員聘用勞動合同 篇3
聘用方（甲方）：
身份證號碼：
受聘方（乙方）：
身份證號碼：
受聘人的擔保人（丙方）：
身份證號碼：
聘用方甲方__________決定聘用受聘方乙方___________從事學校保潔工作，經過甲方、乙方雙方友好協商，在平等自愿的基礎上，協商一致達成如下協議：
1、工作內容：
a） 學校清潔衛生（教學樓門廳、樓道及各課室門窗、玻璃的擦拭、庭院衛生的清掃）
b） 其他交代事項
2、協議時間：
本協議從_______年____月____日開始實施，屆時乙方按照甲方的安排執行。
甲乙雙方本著友好協商，平等自愿的原則，對于任何一方提出終止協議的情形，都需要提前一個月通知對方；雙方互相諒解的情況除外。
3、勞動報酬：
甲方按照每月 _____ 元的標準，每月月底支付。
4、補充條款：
雙方一致同意，在上述約定的工作都完成，而且甲方滿意的情況下，乙方可以利用周一到周五的上午的空余時間，適當的從事一些兼職的工作。乙方自行承擔兼職過程中產生的責任、在兼職的過程中，甲方不承擔此期間產生的責任或連帶責任。
5、未盡事項，雙方本著友好協商，平等自愿的原則協商解決。
本協議一式兩份，雙方簽字后生效，雙方各執一份。
甲方：__________
____年____月_____日
乙方：__________
____年____月_____日