眼鏡店員工聘用協(xié)議（試用期）（通用3篇）

眼鏡店員工聘用協(xié)議（試用期） 篇1

　　眼鏡店用工合同范本內(nèi)容

　　甲方：______有限責任公司乙方：______(聘用職工)根據(jù)《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法》和有關規(guī)定，甲乙雙方本著自愿、平等、協(xié)商的原則，一致同意簽訂本合同，共同遵守以下條款：第一條合同期限

　　1、本合同有效期限，自年月日至年月日止，為期.其中年月日至年月日止，為試用期。

　　2、在試用期內(nèi)，甲方發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的，可以即行解除本合同，并向乙方支付當月出勤工資和政府規(guī)定的補貼。

　　第二條工作崗位

　　1、甲方安排乙方從事工作。

　　2、甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可變更乙方的工作。

　　乙方有反映本人意見的權利，但未經(jīng)甲方批準，必須服從。

　　3、乙方必須按照甲方確定的崗位責任，按時、按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)或工作任務。

　　第三條工作條件和勞動保護

　　1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方人身安全及人體在不受危害的環(huán)境條件下從事工作。

　　2、甲方根據(jù)乙方崗位，按照國家和公司有關規(guī)定向乙方提供必要的勞動防護用品和高溫保健食品。

　　第四條工作時間

　　1、甲方實際每周工作5天(40小時)，休息2天。

　　2、甲方確因工作(生產(chǎn))需要乙方加班時，按照公司有關規(guī)定給予乙方一定的補償，或者給予相應時間的調(diào)休。

　　3、乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、計劃生育假等有薪假期。

　　4、乙方如有正當理由，經(jīng)過申請批準，可請事假。

　　甲方不負責發(fā)放事假期間的薪酬、獎金和補貼(除國家規(guī)定補貼外)第五條勞動報酬

　　1、按公司現(xiàn)行工資制度確認乙方月工資元。

　　甲方實行新的工資制度時，乙方的工資待遇按新制度予以調(diào)整。

　　2、甲方發(fā)薪日期為每月2日。

　　3、甲方將根據(jù)公司的經(jīng)濟效益和對乙方的工作考評結果，按其所擔任的職、級，不定期調(diào)整乙方的工資。

　　甲方還將按董事會制定的各有關規(guī)定及職工的勞動態(tài)度、工作效率，給予獎金和津貼。

　　第六條社會保險和福利待遇

　　1、甲方根據(jù)《外商投資企業(yè)勞動管理規(guī)定》為乙方向有關部門投保養(yǎng)老保險、失業(yè)保險，乙方除養(yǎng)老保險外的社會保險按規(guī)定執(zhí)行。

　　2、在職中國職工因工受傷的醫(yī)療、生活費用，以及死亡喪葬費和家屬撫恤費，參照本市國有企業(yè)標準，由甲方承擔。

　　工傷經(jīng)過醫(yī)療終結后，屬部分喪失勞動能力，但尚能工作的，由單位分配適當工作。

　　3、乙方患病或非因工負傷，在合同期內(nèi)，工作時間在1年以內(nèi)，累計享有醫(yī)療期3個月，以后工作時間每增加1年，可相應延長醫(yī)療期1個月，但最長不得超過12個月。

　　對在企業(yè)工作20年以上以及在生產(chǎn)經(jīng)營中表現(xiàn)卓著有較大貢獻的，醫(yī)療期可由甲方?jīng)Q定適當延長。

　　醫(yī)療期間的生活費用、醫(yī)療費用，以及死亡喪葬費和家屬撫恤費，參照本市國有企業(yè)標準，由甲方承擔。

　　4、甲方依照政府規(guī)定向乙方支付獨生子女費、幼托費、交通補貼、回族津貼等福利費用，并積極辦好必要的集體福利。

　　第七條勞動紀律

　　1、乙方應遵守國家的法律法規(guī)。

　　2、乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，遵守甲方規(guī)定的工作程序、保密規(guī)定等制度。

　　3、乙方觸犯國家的法律，被判刑、勞動教養(yǎng)的，以及被除名、開除的，本合同自行解除。

　　第八條解除和不得解除合同的規(guī)定

　　1、符合下列情況之一的，甲方可以解除本合同，辭退乙方：(1)在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的;(2)乙方因嚴重違反勞動紀律，按甲方“員工守則”及獎懲辦法規(guī)定可以辭退的;(3)乙方因病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;(4)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營變化，企業(yè)調(diào)整而多余的職工;(5)企業(yè)宣告解散或合營期滿的。

　　2、符合下列情況之一的，甲方不得解除本合同，辭退乙方：(1)乙方因病或非因工負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);(2)乙方因工傷在治療期間和醫(yī)療終結后經(jīng)勞動鑒定委員會確認部分或全部喪失勞動能力的;(3)實行計劃生育的女職工，在孕期、產(chǎn)期及哺乳期間的。

　　3、有下列情況之一的，乙方可以解除本合同：(1)經(jīng)國家有關部門確認，甲方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的;(2)甲方不按照本合同規(guī)定，向乙方支付勞動報酬的;(3)甲方不履行本合同或違反國家有關法律、法規(guī)侵害乙方合法權益的;(4)乙方有正當理由，不能或不愿繼續(xù)工作，需要辭職并經(jīng)甲方同意的。

　　4、甲方依照政府規(guī)定向乙方支付獨生子女費、幼托費、交通補貼、回族津貼等福利費用，并積極辦好必要的集體福利。

　　5、乙方如在本合同期內(nèi)受過甲方出資培訓(含間內(nèi)、外實習進修)需延長合同期限，由甲乙雙方另簽協(xié)議。

　　如乙方因個人情況辭職或自行離職的，乙方應向甲方賠償培訓費。

　　在培訓期內(nèi)或培訓結束上崗工作不滿1年的，辭職或自行離職按培訓費的100%賠償。

　　以后工作每滿1年減免賠償培訓費的20%，合同期滿不賠償。

　　如乙方出境培訓，培訓費項目包括：6、本合同期滿，甲乙雙方勞動關系即行解除，乙方去向按規(guī)定辦理。

　　如需續(xù)訂，應在期滿前1個月雙方協(xié)商同意。

　　第九條違反合同的責任甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟損失，都要承擔經(jīng)濟責任。

　　具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會，根據(jù)違約者的責任大小和給對方造成經(jīng)濟損失的情況確定。

　　乙方違約，按甲方獎懲辦法有關規(guī)定，承擔違約責任。

　　第十條勞動爭議

　　1、甲乙雙方履行本合同和因辭退、除名、開除乙方而發(fā)生勞動爭議時，適用勞動爭議程序。

　　2、勞動爭議的程序為：(1)由甲乙雙方協(xié)商解決;(2)協(xié)商不能解決的，可通過企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會進行調(diào)解;(3)協(xié)商、調(diào)解不能解決的，由爭議的一方或雙方向

　　勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　任何一方不服仲裁裁決的，可在收到仲裁裁決書之日起15天內(nèi)，向甲方所在地人民法院提出訴訟。

　　第十一條本合同未盡事宜，應按中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)有關法律、法規(guī)的有關條款執(zhí)行。

　　如本合同所列條款與國家法律、法規(guī)相抵觸時，應以國家政府的法律、法規(guī)為準。

　　第十二條本合同標準文本報上級有關部門：勞動局、人事局和總工會備案。

　　本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效，兩份合同具有同等法律效力。

　　甲方___________乙方___________

　　____年_____月_____日

眼鏡店員工聘用協(xié)議（試用期） 篇2

　　甲方：________________投資有限公司

　　乙方：___________________身份證號：______________________________

　　甲方聘用乙方為試用期員工，試用期_______個月，自_________年_____月______日起至_______年_____月_____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商，現(xiàn)就試用期間的有關事項訂立以下條款，以共同遵守。

　　一、乙方的崗位（工種）為：_______水電工程師___________工作內(nèi)容及職責：

　　1、執(zhí)行國家頒發(fā)的安裝工程質(zhì)量驗評標準和施工驗收規(guī)范，嚴格按設計圖紙、施工組織設計、施工操作規(guī)程及公司的規(guī)章制度辦事；

　　2、參與各設計階段（水電）相關的技術把關及優(yōu)化設計工作；

　　3、協(xié)助工程部審定開發(fā)項目的本專業(yè)方案設計、初步設計和施工圖設計，并對存在的問題提出修改意見；

　　4、協(xié)調(diào)處理現(xiàn)場水電工程在施工過程中的各種施工問題及突發(fā)事件；協(xié)助工程部經(jīng)理協(xié)調(diào)現(xiàn)場各方關系；

　　5、參加工程例會，協(xié)調(diào)解決施工、監(jiān)理單位提出的各種問題。

　　6、與其他專業(yè)工程師及時溝通，做好各專業(yè)之間的配合；

　　7、與設計部門及公司相關部門及時聯(lián)系溝通，解決水電工程有關圖紙變更、洽商、簽證等問題；

　　8、認真審閱本專業(yè)施工圖紙，提出合理化建議，控制工程成本；

　　9、及時審核施工單位上報的本專業(yè)甲供材料需求計劃，跟蹤催促甲供材料、設備的`進場；

　　10、協(xié)助組織水電工程有關材料、設備、分包工程的招標工作，制定標書技術要求；

　　11、檢查監(jiān)理單位對材料、設備的驗收情況；

　　12、對水電專業(yè)施工方案等技術文件進行初審，并檢查實施情況，監(jiān)督審查本專業(yè)工程竣工資料；

　　13、完成領導交辦的其他工作。

　　在試用期間，根據(jù)工作需要和乙方能力，甲方有權對乙方的工作崗位進行調(diào)整。

　　二、在試用期間，乙方應保守甲方的商業(yè)秘密，嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項治理規(guī)定及制度，并根據(jù)甲方工作安排，認真履行職責，維護甲方合法權益。

　　三、乙方試用期工資為_________元/月，甲方按月發(fā)放。

　　四、乙方在試用期內(nèi)，考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。

　　五、乙方在試用期內(nèi)，除工資外，本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。

　　六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月5日左右發(fā)放，若乙方工作不足一個月時，按月工資比例折合實際工作天數(shù)計算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日，甲方結合公司實際情況逐日順延發(fā)放。

　　七、在試用期內(nèi)，乙方提出解除本合同時，須提前七個工作日通知甲方，協(xié)商解決，否則，將根據(jù)公司制度，由公司按制度論處。

　　八、乙方如在報到后工作時間不滿一月主動提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇，甲方將扣除招聘、培訓等費用后，按照1000元/月的標準發(fā)放報酬。

　　九、在試用期內(nèi)，甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應聘材料弄虛作假，不符合錄用條件的，可隨時停止試用并予以解雇，工資按乙方實際考勤（或計件工資總額），依據(jù)公司制度及本合同相關內(nèi)容（條款）結算。

　　十、在試用期內(nèi)，乙方嚴重違勞動紀律或者甲方的治理規(guī)章制度的；或者故意或嚴重失職，給甲方利益造成損害的，甲方有權立即終止試用并予以解雇。乙方應對甲方造成的損失予以全額的賠償責任。

　　十一、在試用期內(nèi)，因乙方泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成經(jīng)濟損失；或因乙方的故意或重過失行為給甲方造成

　　經(jīng)濟損失的，甲方有權向乙方進行追償。

　　十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者，將在當月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同。考核不合格者，公司根據(jù)實際情況將予以解雇或延長試用期，但試用期最長不超過六個月。延長期內(nèi)仍不合格者，公司應予以辭退處理。十三、乙方聲明，乙方在簽署本合同時，已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。

　　十四、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后起生效。

　　十五、未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商解決。

　　甲方：_______（公章）乙方：_______（簽字）

　　日期：_______日期：_______

眼鏡店員工聘用協(xié)議（試用期） 篇3

　　甲 方：

　　乙 方：

　　為確保甲乙雙方權利利益不受侵害，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，本著平等自愿的原則，達成以下聘用合同細則：

　　一、合同期限：

　　本合同為固定期限合同，期限為一年。自 年 月 日至 年 月 日止，試用期1 個月。

　　二、工作內(nèi)容

　　甲方根據(jù)經(jīng)營工作的需要，聘用乙方在崗位工作。

　　三、工作時間：

　　甲方安排乙方實行AB班工作制(即：每天上午7:00到12:00為A班，下午12:00到21:00為B班)員工進行輪班制。

　　四、工資待遇：試用期底蔪800元/月 加提成、全勤獎200元;試用期后底蔪900元/月加提成、獎金和全勤獎200元。每工作滿一年后，加100 元底薪，暫定1300元底薪為上限。

　　五、乙方違反有以下規(guī)定時，無論任何一條，甲方有權限時辭退，并給予處罰。

　　(1)在甲方未知乙方未告，乙方負案在逃或有吸毒惡習參與惡勢力團伙及其它經(jīng)濟糾紛遺留時，甲方有權限時辭退。

　　(2)乙方在任聘期間，若不聽從安排指揮，或故意損壞超市物品，乙方除接受處罰外，甲方有權限時辭退.

　　(3)乙方在任職期內(nèi)，泄露超市定價、進價機密，私自外借復印相關資料和證件、管理文案及利用超市名譽盈私兼做其它業(yè)務時，經(jīng)核實，乙方除接受處罰外，甲方有權限時辭退。

　　(4)乙方在任聘期內(nèi)，凡出現(xiàn)截留超市貨款、物品、貪污挪用貨款、私自哄抬降低價位，凡違反以上任何一項，經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實，除按超市受損金額雙倍處罰外，甲方有權立即辭退，情節(jié)嚴重追究擔保人責任及法律責任，并扣發(fā)本月工資。

　　六、乙方聘用期滿，依據(jù)甲乙雙方自愿另行續(xù)簽聘用合同。

　　七、本合同一式二份，甲、乙各執(zhí)一份。本合同約定事項違背國家勞動法律、法規(guī)或涂改、或未經(jīng)合法授權無效。

　　甲方：(簽章)

　　乙方：(簽章)

　　甲方代表簽字：

　　姓名：

　　簽訂合同日期：