醫院員工內部調崗申請書范文（精選34篇）

醫院員工內部調崗申請書范文 篇1

　　尊重的院長：

　　我叫，女，漢族，今年31歲。XX年7月畢業于健康衛校，同年12月調配到大道鎮衛生院工作至今。在工作中，先后擔負過多種職務，有收費員，調解，藥庫治理，b超，心電圖。工作期間，能愛崗敬業干好自己的本職，尊敬領導，團結同道。我深深酷愛著我的事業，感到它是神圣的，巨大的。為了更好地發展工作，也為了照顧年邁的母親，盼望來貴院工作，成為貴院的一員，請領導酌情考慮。

　　我家就住在縣病院,目前家中只有我母親一人寓居。我哥哥跟弟弟雖在城里，然而都隔得較遠，平凡也很忙母親的身材是越來越虛弱了，我真想多一些時光照料她, 盡點孝心。

　　我本人在大道也舉目無親，特殊孤獨。我切實感觸不到生涯的樂趣，甚至有點達觀厭世。幸好有文字和我作伴。

　　為懂得決我的后顧之憂，讓我在工作上全力以赴，也為了照顧年老的母親，請引導斟酌到我的實際艱苦，批準調動我到離家較近的醫院，萬分感謝。

　　申請人：

　　日期：

醫院員工內部調崗申請書范文 篇2

　　尊敬的醫院領導：

　　自從進入兒科工作以來，我一直在科護士長的帶領、指導和幫助下，本著“為人民服務”的理念，發揚救死扶傷的精神，認認真真、踏踏實實、兢兢業業地做好我的本職工作，至今無一例醫療護理事故、差錯或糾紛發生。兩年來，我積極地參加了院內、院外舉辦的各種業務知識和技能的培訓或考核，在加強自己的政治思想認識之余，時刻不忘隨時提高自己的專業素養，嚴格遵守各項醫療護理規章制度和按照各項醫療護理操作規范做好護理工作。我一直認真參與每月一次的三基（基礎理論、基本知識和基本技能）的理論和操作考試，溫故而知新，理論聯系實際，不斷鞏固自己的護理理論知識和實踐技能。積極支持每月一次的護士長查房工作，提升患者對我的服務的滿意度。此外，還一直堅持自學護理本科知識，爭取在理論知識方面再上一個新臺階，實現個人與醫院的同步發展。

　　去年，我和科內同事一道參加了醫院舉辦的“512”技能操作競賽，我們科獲得了團體第三名的優異成績；還是去年11月份，我參加以“構建和諧醫院”為主題的演講比賽，獲得了二等獎。無論是個人參賽，還是團隊作戰，都凝聚和加深了我的集體榮譽感，強化了我的團隊合作精神，使我深知個人只有與集體融為一體才能形成最大合力。今年，在同事和醫院領導對我在此前的工作中的表現的一致認可下，我得以被派到省兒童醫院進修。在此，非常感謝各位院醫院領導給予我這次光榮的深造機會。

　　在過去的兩年工作中，我還有許多的不足之處。譬如專業知識的薄弱，技能能力的欠缺使我在工作時感到力不從心，失去了許多學習和提高的機遇；又如工作中不夠細心，給患者帶去了不必要的痛苦的同時，也給同事制造了不少的麻煩。對于這些缺點和短處，我已經有了深刻的認識，并一直在努力地改正和提高。我一定會加倍刻苦地學習理論知識，鍛煉操作技能，并磨練自己的性格，以此來彌補過去的工作中出現的不足。不求最好，但求更好，使自己能以更專業的素質，更積極的態度為患者提供更優質的服務。

　　此后的日子里，我將把做一個優秀的護士并晉職為護師作為我的目標。首先，我會認真對待接下來的進修學習，力爭學到真知識、練到真功夫；然后，我會把自己所學到的一切帶回醫院，與同事一起分享，并學以致用，完全轉化到實際工作中來。

　　申請人：

醫院員工內部調崗申請書范文 篇3

　　尊敬的院長：

　　您好！

　　我是兒科的一名普通的護士，現在工作于兒童醫院，首先感謝您在百忙之中看我的郵件，我是03年7月畢業于山東大學。

　　來我院工作至今，在這七年里我從一個剛剛跨出校門的畢業生，成長為一個兒科的優秀護士，由衷的感謝領導和同事們對我的培養和幫助，在這7年里我嚴格要求自己，向身邊的每個老師學習，苦練基本功，不僅將課堂里學到的.知識應用到臨床，練就了過硬穿刺技能，更是學到了如何能夠更好與患者及家長的.溝通，也取得了一定的成績。在兒童醫院工作的兩年中我接觸到兒科康復保健，就被這門學科吸引，看到那里的小患者，更是憐愛，想為他們做點什么，從而也產生許多想法，在醫院兒科保健康復中心將擴大病房增設護理崗位之際，我懇請能到兒科康復中心工作，我想開展特色護理查房及適合兒科神經康復的特色護理，我雖然只是一名普通的護士，但我會在工作

　　申請人：

　　日期：

醫院員工內部調崗申請書范文 篇4

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　我叫，漢族，女，籍貫X縣，于xx年從大學畢業后分配來X鄉衛生院工作，擔任X鄉衛生院護士。現因我父母親年老多病，迫切需要家人照顧，以及我與家人長期因長期分開生活導致心理不適等實際需要，特向 領導提出申請，調回家鄉工作。我在工作，家鄉X縣，距需6、7個小時汽車，來回一趟費用x元，交通非常不便，一個雙休日只夠在路上奔波，根本沒時間呆在家里。父母親現在都年老多病，而家中只有我一個女兒，家里又有在我家。父親今年x歲，但長年在需要照顧，因此照顧我父母的重擔全落x，患有嚴重高血壓，前幾年因中風而引起臉部變形至今沒有恢復正常。母親去年也因體內腫瘤住院手術，至今沒有康復，缺人照顧。從自己來看，也是長年在外一個人生活，平時是有家不能回，一日三餐基本在食堂解決，生活上無人關心，心靈上沒有溫暖可言，有時甚至覺著活著沒有意義。

　　為了解決以上所述種種家庭實際困難，免除后顧之憂，我迫切希望調回家鄉，就近參加工作并同時擔當起照顧家的重任，在此懇請領導考慮到我的實際困難，批準我的工作調動。

　　申請人：

　　日期：

醫院員工內部調崗申請書范文 篇5

　　尊敬的院領導：

　　您好！

　　我是xx科的護士，根據醫院的安排，我經常上長時間的夜班。由于我從小體質比較弱，長時間的夜班讓我感到精神緊張和過度勞累。近期，我時常失眠，情緒也變得很壓抑。

　　在家人的勸說下，我覺得我應該換個工作環境來調節狀態，也只有這樣，我才能更好的工作。懇請院領導讓我換個工作環境吧！我將萬分感謝！

　　申請人：

　　日期：

醫院員工內部調崗申請書范文 篇6

　　尊敬的領導：

　　您好，我叫某，于x年xx月xx日進入公司，根據公司的需要，目前擔任質檢部實驗員一職，負責產品檢驗工作。在領導的關懷和幫助下，無論在對產品型號類別的認知還是對產品試驗安裝、耐壓檢測、產品及其附件的使用與配發上都取得了長足的進步，在此深表謝意。

　　但是，經過這段時間的工作，我覺得自己不適合現任的崗位。首先作為年輕人，我希望能趁年輕多學習，多鍛煉，將來為企業做出更大的貢獻。其次本人工作認真、嚴謹且具有責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，責任感強，能完成領導交付的.工作;和公司員工關系相處融洽而和睦，配合部門領導完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步;有自信與勇氣，敢于創新拼搏，并對公司始終貫徹絕對忠誠。最后本人得于家庭影響在社交環境上與供電部門等對我企業產品有相關需求的單位保持良好關系。因此，我對之前在公司應聘的銷售工作滿懷信心。我相信我一定會做好市場營銷工作，成為武漢科能電氣有限公司優秀的一分子，不辜負領導對我的期望。

　　希望領導能夠相信我的能力和誠意，能夠給我一個更好發揮自己能力的機會。我會珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。在此我提出調職轉正申請。希望自己能成為公司營銷工作的正式員工。懇請領導予以批準。

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇7

　　時光飛逝，轉眼間我已進入水泵公司工作兩年有余。兩年間，我從工裝干起，慢慢將工作范圍拓展到工藝，工作中我勤學苦干、能及時解決車間生產上的一些實際問題，常常不需領導分配，自己主動找活去干。至今已完成工藝近二十套，工裝數十套，熟悉公司的各類產品的冷加工工藝，并對凝結水泵的加工、性能有較深入的研究和理解。在公司領導和同事對我的關心和幫忙下，我這兩年在業務上和心理上都成熟不少，對此我深表感謝。

　　隨著公司發展的壯大，各部門面臨前所未有的挑戰，自覺自身還有很大潛力待挖掘，我急切盼望去任務更重、職責重大的設計崗位一展拳腳，原因如下四點：

　　一、求知

　　自己還很年輕，不能僅僅滿足于本職工作的成績，也想多掌握一些水泵設計的知識，多學些知識為公司更好地服務。

　　二、職責

　　都說“只有想不到的，沒有做不到的”設計與工藝相比較，設計就應是“大腦”而工藝則是“手腳”。設計是想，工藝是做。設計與工藝相比較，設計的職責相對更重大一些，我想為公司多承擔一些職責。

　　三、差距

　　工作中我經常與設計人員溝通、交流，看著身邊青年設計人員飛速的制圖，與客戶熟練的溝通，以及走南闖北的那股子干勁，我發現與身邊青年設計人員的差距日漸加大，這也是我想去設計崗歷練的一個原因。

　　四、優勢

　　由于比較熟悉各類產品的加工過程和難點，有了工藝知識打基礎，相信在產品設計上能思考的更周全一些，為公司降低成本、節省時間。

　　今年7月，我匆匆走過人生第25個春秋，25歲是一個關鍵時期，該是停下腳步冷靜思考一下的時候了，最近想了很多與工作和生活有關的事，思路也逐漸理清。25歲就應是對自己、家人、對工作負責的年紀了，對這點醒悟我深感慚愧。之所以請求調崗到設計工作，是想更好地展示自己、激發潛能，從而改變自己為公司多做貢獻。

　　請各位領導傾聽我的心聲，認真思考我的申請調入設計的請求，幫我一把，謝謝！

　　200xx年x月xx日

　　申請人：

醫院員工內部調崗申請書范文 篇8

　　尊敬的領導

　　首先感謝單位公司一直以來對我的培養，還有工作上的信任與支持。在這里我得到了鍛煉，工作技能不斷提高這里的工作經驗對我今后人生道路受益匪淺。

　　為了學到更多關于知識，為了未來能更好地展開工作，更好的為公司服務，特打算往更深的領域里學習。同時考慮到本人對知識有著極大地興趣現特向公司提出申請調到獨立版工作。

　　我很喜歡我們的公司，在這里我感覺到很幸福我也很喜歡這一份工作。或許沒有工作經驗是我最大的不足之處，但這也是我前進最大的動力。我相信在公司的培訓和我的勤奮之下，我會在新的一年里新的崗位做到更加出色的

　　懇請能得到領導的指導，并殷切盼望領導對我申請能給予批準，謝謝！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇9

　　時光飛逝，轉眼間我已進入水泵公司工作兩年有余。兩年間，我從工裝干起，慢慢將工作范圍拓展到工藝，工作中我勤學苦干、能及時解決車間生產上的一些實際問題，常常不需領導分配，自己主動找活去干。至今已完成工藝近二十套，工裝數十套，熟悉公司的各類產品的冷加工工藝，并對凝結水泵的加工、性能有較深入的研究和理解。在公司領導和同事對我的關心和幫忙下，我這兩年在業務上和心理上都成熟不少，對此我深表感謝。

　　隨著公司發展的壯大，各部門面臨前所未有的挑戰，自覺自身還有很大潛力待挖掘，作為一個入黨用心分子，我急切盼望去任務更重、職責重大的設計崗位一展拳腳，原因如下四點：

　　一、求知

　　自己還很年輕，不能僅僅滿足于本職工作的成績，也想多掌握一些水泵設計的知識，多學些知識為公司更好地服務。

　　二、職責

　　都說“只有想不到的，沒有做不到的”設計與工藝相比較，設計就應是“大腦”而工藝則是“手腳”。設計是想，工藝是做。設計與工藝相比較，設計的職責相對更重大一些，我想為公司多承擔一些職責。

　　三、差距

　　工作中我經常與設計人員溝通、交流，看著身邊青年設計人員飛速的制圖，與客戶熟練的溝通，以及走南闖北的那股子干勁，我發現與身邊青年設計人員的差距日漸加大，這也是我想去設計崗歷練的一個原因。

　　四、優勢

　　由于比較熟悉各類產品的加工過程和難點，有了工藝知識打基礎，相信在產品設計上能思考的更周全一些，為公司降低成本、節省時間。

　　今年7月，我匆匆走過人生第25個春秋，25歲是一個關鍵時期，該是停下腳步冷靜思考一下的時候了，最近想了很多與工作和生活有關的事，思路也逐漸理清。25歲就應是對自己、家人、對工作負責的年紀了，對這點醒悟我深感慚愧。之所以請求調崗到設計工作，是想更好地展示自己、激發潛能，從而改變自己為公司多做貢獻。

　　請各位領導傾聽我的心聲，認真思考我的申請調入設計的請求，幫我一把，謝謝!

　　200XX年X月XX日

　　申請人：

醫院員工內部調崗申請書范文 篇10

　　尊敬的公司：

　　您好！首先感謝您在百忙中抽空審閱我的申請書！本人于年4月11日進入公司綜合辦公室實習，兩個月以來在各級的關懷以及同事的支持、幫助下開展工作，與此同時，我努力地融入集體，在與人相處的過程中，提升了自己的待人接物能力和團隊合作意識，衷心感謝公司對我的指導以及給予我在工作上的信任，這對于一個剛走出校門的求職者而言，是一份莫大的鼓勵！自此由衷地感謝公司給予我的良好平臺，我熱愛公司，愿盡全力為公司服務！

　　現因如下原因，特此申請調入公司財務審計部：

　　(1)專業對口。本人大學本科專業為財務會計，系統化地學習過賬務處理及財務應用軟件的操作，這也使我對財務工作產生了濃厚的興趣，我考取了財務相關證書(會計從業資格證、初級會計電算化證、助理會計師證)，深切希望日后在財務上有所深造，同時也希望運用自己的專業知識，更好地服務于公司。或許沒有實際賬務處理經驗是我最大的不足，但這正是我不斷努力、前進的動力。

　　(2)有相關財務實習經驗。在大學期間，我參加過兩次財務實習。首次實習是在會計師事務所擔任審計助理，協助注冊會計師審核企業賬目；第二次實習是在一所中專院校擔任會計實習教師，協助任課教師教授基礎會計以及稅法課程。這兩次實習經驗令我受益匪淺，同時也奠定了一定的財務工作基礎。

　　(3)工作態度積極。本人有一定的學習能力，雖然年紀較小，但愿意加倍付出、努力進取，我利用課余時間學習了《房地產企業會計與納稅實務》，希望通過在工作中向有經驗的同事和詢問以及查閱專業書籍的方式來提高自身專業業務水平和綜合素質。殷切期盼對我的申請能夠予以批準，再次對您百忙中審閱我的申請書表示感謝！在此衷心祝愿公司有一個更加美好的未來！

　　此致

　　敬禮！

　　申請人：

醫院員工內部調崗申請書范文 篇11

　　張行長：

　　我已在建行分理處，儲蓄所的崗工作了四年，在四年的工作中，我主要做了，于xx年取得過分行的優秀員工稱號，并于xx年考評連續所里第一名，這些成績都是在的支持與幫助下取得的，我特別感謝幫助的各位。

　　我在建行已經xx年了，通過xx年的工作，我從一個剛剛跨出校門的畢業生，成長為一個建行的優秀員工，我是建行培養起來的，我熱愛建行的工作，愿意為建行奉獻自己的青春。

　　近日悉知分行人力資源部，將在xx年第一季度，對輪崗期限仍然在崗工作的柜員，開展崗位輪換，我現所在點我的在崗時間已過四年，懇請在輪崗時，能跨機構輪崗到點上班。

　　點離家較近，因工作需要，在目前的崗位需要經常加班，不能按時回家。在點工作，既使是加班，也便于照顧家中的老人或孩子，請張行長體諒我的困難。

　　我會在工作中，不斷努力，積極進取，在新的點，新的崗位做出更大的成績，請看我的行動。

　　謝謝抽時間看我的申請，請考慮！

　　20xx年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇12

　　張行長：

　　我已在建行分理處，儲蓄所的崗工作了四年，在四年的工作中，我主要做了……（簡單的工作總結），于xx年取得過分行的優秀員工稱號，并于xx年—xx年考評連續所里第一名，這些成績都是在領導的支持與幫忙下取得的，我異常感激幫忙的各位領導。

　　我在建行已經X年了，經過X年的工作，我從一個剛剛跨出校門的畢業生，成長為一個建行的優秀員工，我是建行培養起來的，我熱愛建行的工作，愿意為建行奉獻自我的青春。

　　近日悉知分行人力資源部，將在20xx年第一季度，對制度規定輪崗期限仍然在崗工作的柜員，開展崗位輪換，我現所在網點我的在崗時間已過四年，懇請在輪崗時，能跨機構輪崗到網點上班。

　　網點離家較近，因工作需要，在目前的崗位需要經常加班，不能按時回家。在網點工作，既使是加班，也便于照顧家中的老人或孩子，請張行長體諒我的困難。

　　我會在工作中，不斷努力，積極進取，在新的網點，新的崗位做出更大的成績，請領導看我的行動。

　　多謝領導抽時間看我的申請，請研究！

　　申請人：

　　日期：xx年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇13

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　本人從20xx年xx月至今在xx公司工作已近一年，在此期間先后被公司安排在行政、質保及財務部工作學習，現已熟悉公司內部管理模式，對公司產品的認知日漸加深，對此本人深為感激公司領導給予我的程度的提升發展空間，感謝領導對本人工作學習的關懷與指導，唯有以更為出色的'崗位業績來回報。經過近一年時間的工作鍛煉，結合各方因素，慎重考慮之下，今向公司領導提出崗位調換申請。

　　現從事的工作，因該崗位重要性關乎公司重大利益得失，而本人能力達不到公司要求，不能有效解決當前公司急需處理的各項事議，導致公司利益嚴重受損，深感有負領導厚望，尚需積累更多工作業務經驗，來完成公司領導下達的各項任務。

　　相信本人能在公司領導班子帶領之下，進一步提高工作能力，像賽道上的“賽車”風馳電掣，為公司摘金奪銀，盡獻全力。懇請公司領導予以批準!

　　冒昧的打擾，給公司領導增添的麻煩，本人誠摯向公司領導表示謙意!

　　申請人：

　　時間：

醫院員工內部調崗申請書范文 篇14

　　尊敬的公司領導：

　　我自20--年2月20日開始做辦公室內勤起至今已三年有余，三年來我學到了很多，不論從我的性格還是我本身的綜合素質，都得到了很多的磨煉，我也在努力的將自己的所學用在工作中、生活中，這讓我受益匪淺。我要感謝公司的領導三年來對我的培養和關心，同伴們對我的支持和幫助。

　　近日，我翻開了三年前為自己制定的職業生涯規劃書，結合自己目前的工作，我對自己的發展方向不斷的思考，結合公司發展的現狀，我認真的寫下了這封調崗申請書，希望公司領導能夠給我一次重新選擇的機會。

　　三年來，我一直不曾忘記自己所學的專業—環境工程，因為我對它的愛好，業余時間我都在努力的學習專業知識。一直以來我都希望自己能夠有機會從事與專業相關的工作，將工作與興趣愛好相結合，同時，也能夠將自己的所學運用到實踐中去，去創造價值。三月的總結會董事長的一番話讓我想了很多，我非常贊同技術創新和研發才是企業真正的王牌，做為學環境工程的專業人員，主修的又是水污染處理工程，我不想就這樣一直將專業知識限于書本。

　　結合公司的現況，科技項目部缺1名人員，我要求能夠調崗當科技項目部的一名員工，科技項目部的各類申報項目都圍繞著衛生間模塊化同層排水節水裝置在開展工作，其實，水處理技術工藝這一方面的項目有很多可以延伸和開發，我們并沒有充分的利用。我申請去科技項目部，不僅為了負責科研項目的各類報告的撰寫等相關工作，最重要的是我想將自己的所學進一步延伸和拓展，能夠開發新的項目，新的產品，為公司創造更多的價值，從而實現自己的價值。

　　我會為自己的選擇加倍努力工作，不辜負領導對我的信任，希望能夠得到公司領導的批準。

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：

　　__年__月__日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇15

　　尊敬的：

　　您好！

　　我是。于20xx年x月進入偉星工作至今。目前在金屬二車間后道工序擔任組長一職。現申請調到天津偉星管業分公司工作。

　　在加入偉星這三年，我由一名普通的新員工，成長為參與車間生產管理者里面的一員。在這段時間里，通過公司的培訓以及的培養。我努力把自己的工作做到最好，兢兢業業，吃苦耐勞，用心做事。帶領組里員工積極配合車間的各項工作，及時完成調度下達的生產任務訂單，為提高車間的效益貢獻己的微薄之力。在此期間，我的。工作能力和各方面的專業知識有很大的提高。自己虛心求學，踏踏實實的工作態度得到車間的肯定。自己的工作成果得到的認可！

　　我很感謝對我的信任和培養，很感謝工友對我的關心和幫助！

　　但是由于個人家庭原因，現在自己不能繼續擔任此項工作。我的家人一直都在天津工作生活，而自己只身一人在臨海，家人牽掛，自己倍感孤獨！最為主要的原因就是自己身負高額的房貸壓力，必須全方面考慮。前往天津，可以集全家之力還貸！為解決自己實際困難，免除后顧之憂，更好地投身工作，我希望調到天津工作。

　　懇請上級考慮本人的實際情況，解決我的工作難題。希望各位同意本人的工作調動申請，請給予批準，謝謝！

　　此致

　　敬禮！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇16

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　首先感謝公司領導這兩年來對我的培養、關心、照顧和信任，同時感謝領導在百忙中審閱我的調崗申請書。

　　本人是20xx年應聘到公司電解車間，工作兩年中，我深感公司的企業文化和人文關懷。現已較熟悉公司內部管理模式，在工作中，我盡我最大的努力，發揮我的才能，慢慢的我融入到了公司的工作、文化中，對工作也一步步熟悉起來，對公司產品的認知日漸加深，對此本人深為感激公司領導給予我的最大程度的提升發展空間，感謝領導對本人工作學習的關懷與指導，唯有以更為出色的崗位業績來回報。

　　經過近兩年時間的工作鍛煉，結合各方因素，慎重考慮之下，今向公司領導提出崗位調換申請。

　　因為我自身因素，我對電工方面實在是不是很精通，加上在電解車間工作時，溫度過高，不利于我的身心健康。出于本人對裝備的興趣，也為了自己的前途發展，以便造就更好的人生道路，希望公司領導考慮我的申請，安排我到裝備工作崗位，哪怕是從頭開始的崗位，我相信我能勝任，并且能在公司領導班子帶領之下，進一步提高工作能力，像賽道上的“賽車”風馳電掣，為公司摘金奪銀，盡獻全力。

　　此致

　　敬禮!

　　20xx年x月x日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇17

　　尊敬的：

　　您好！

　　首先感謝您數年來對我的關心和照顧，同時感謝在百忙中審閱我的調崗申請！

　　我系在干草棚工作的。本人非常熱愛本職工作，在工作中我服從的工作安排，工作兢兢業業，與同事和睦相處，并且積極參加各類活動。在的關懷下和同事的幫助下，我自身的工作能力、實踐能力和人際交往能力得到了較好的發展，再次感謝對我的培養和栽培。

　　草棚工申請書的樣板作雖然很苦很累，但我卻一直告誡自己要堅持，因為我相信有付出就會有回報。本以為自己會一直堅持下去，但是，最近身體卻出現了不適應的狀況，特別是眼睛，不知什么原因，早上起來眼睛常常是紅腫的，癢的要命，去醫院醫生說可能是對某些物質過敏。從公司利益和安全生產角度以及我個人的身體狀況出發，我考慮再三，希望能夠從實際情況出發對我的工作崗位進行適當的調申請書的樣板整，調往清糞組，如果我被調往清糞組，我會盡心盡力干好，爭取為本單位多做一些貢獻。

　　因此，請求認真考慮到我的調崗申請。

　　20x申x年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇18

　　尊敬的領導：

　　本人在單位技術部門工作，近期準備要小孩，但是本人目前的工作環境對于身體健康十分不利，現在我所在部門共有電腦二十臺，顯示器十六臺，打印機四臺，無線接收器一臺，傳真機一臺，電腦設備產生的噪音太大，設備產生的熱量使機房冬天都能保持在20度左右，并含有大量的輻射，對身體十分不利，并且，我現在白班和夜班的工作時間均為12個小時，工作時間過長。

　　現在因為過于勞累，已經使身體出現問題，這對于我個人懷孕也是不利的，我擔心會傷到孩子，鑒于以上情況，我希望領導能考慮一下我的實際困難，給我暫時調整一下工作崗位，到其它部門工作。

　　以上請示妥否，請批示。

　　申請人：

　　年 月 日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇19

　　尊敬的領導：

　　我是20--年月份進入公司的，叫---。現在公司小車隊擔任司機工作，在小車隊工作的近半年時間里，各位公司同仁乃至公司領導總能看見我為工作拼搏的身影，但經過這半年下來，我越發覺得這個崗位不適合我，反而對進入安全部工作比較感興趣，在此我鄭重向公司領導提出由小車隊轉入安全部這一申請。

　　我是一個性格爽朗，隨和，很有耐心的人，工作認真，細致，勤奮。我曾在軍隊里接受過3年的洗禮，不管在思想上還是在生活中都得到部隊領導以及戰友們的一致好評。安全部是公司新近成立的一個部門，也是公司未來經營戰略擴張的核心部門之一，在這個部門工作正是需要一個人的仔細與耐心，而它很適合我，所以我對它十分感興趣。目前，公司規模不斷擴大，正是用人之際，我認為公司領導應該讓員工在自己感興趣的職位上有所發展，使得物盡其用、人盡其用，這樣有利于提高本人的工作積極性，從而提高工作效率，為公司的發展效力，為公司謀利益。

　　如果公司領導能讓我轉入安全部工作，我一定會孜孜不倦，繼續保持昂揚的工作激情，為公司創造高效益。

　　真誠的希望公司領導能夠批準我的深切請求，在以后的工作中考驗我。

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：

　　__年__月__日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇20

　　尊敬的公司領導：

　　本人已在建行--分理處，--儲蓄所的--崗工作了四年，在四年的工作中，于20--年取得過分行的優秀員工稱號，并于--年—--年考評連續所里第一名，這些成績都是在領導的支持與幫助下取得的，本人特別感謝幫助的各位領導。

　　本人在建行已經-年了，通過-年的工作，本人從一個剛剛跨出校門的畢業生，成長為一個建行的優秀員工，本人是建行培養起來的，本人熱愛建行的工作，愿意為建行奉獻自己的青春。

　　近日悉知分行人力資源部，將在20--年第一季度，對制度規定輪崗期限仍然在崗工作的柜員，開展崗位輪換，本人現所在網點本人的在崗時間已過四年，懇請在輪崗時，能跨機構輪崗到--網點上班。

　　--網點離家較近，因工作需要，在目前的崗位需要經常加班，不能按時回家。在--網點工作，既使是加班，也便于照顧家中的老人或孩子，請張行長體諒本人的困難。

　　本人會在工作中，不斷努力，積極進取，在新的網點，新的崗位做出更大的成績，請領導看本人的行動。

　　謝謝領導抽時間看本人的申請，請考慮!

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：

　　__年__月__日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇21

　　時光飛逝，轉眼間我已進入水泵公司工作兩年有余。兩年間，我從工裝干起，慢慢將工作范圍拓展到工藝，工作中我勤學苦干、能及時解決車間生產上的一些實際問題，常常不需領導分配，自己主動找活去干。至今已完成工藝近二十套，工裝數十套，熟悉公司的各類產品的冷加工工藝，并對凝結水泵的加工、性能有較深入的研究和理解。在公司領導和同事對我的關心和幫忙下，我這兩年在業務上和心理上都成熟不少，對此我深表感謝。

　　隨著公司發展的壯大，各部門面臨前所未有的挑戰，自覺自身還有很大潛力待挖掘，我急切盼望去任務更重、職責重大的設計崗位一展拳腳，原因如下四點：

　　一、求知

　　自己還很年輕，不能僅僅滿足于本職工作的成績，也想多掌握一些水泵設計的知識，多學些知識為公司更好地服務。

　　二、職責

　　都說“只有想不到的，沒有做不到的”設計與工藝相比較，設計就應是“大腦”而工藝則是“手腳”。設計是想，工藝是做。設計與工藝相比較，設計的職責相對更重大一些，我想為公司多承擔一些職責。

　　三、差距

　　工作中我經常與設計人員溝通、交流，看著身邊青年設計人員飛速的制圖，與客戶熟練的溝通，以及走南闖北的那股子干勁，我發現與身邊青年設計人員的差距日漸加大，這也是我想去設計崗歷練的一個原因。

　　四、優勢

　　由于比較熟悉各類產品的加工過程和難點，有了工藝知識打基礎，相信在產品設計上能思考的更周全一些，為公司降低成本、節省時間。

　　今年7月，我匆匆走過人生第25個春秋，25歲是一個關鍵時期，該是停下腳步冷靜思考一下的時候了，最近想了很多與工作和生活有關的事，思路也逐漸理清。25歲就應是對自己、家人、對工作負責的年紀了，對這點醒悟我深感慚愧。之所以請求調崗到設計工作，是想更好地展示自己、激發潛能，從而改變自己為公司多做貢獻。

　　請各位領導傾聽我的心聲，認真思考我的申請調入設計的請求，幫我一把，謝謝!

　　申請人：

　　20xx年X月XX日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇22

　　尊敬的公司領導：

　　我是---，在---公司工作已有六年多的時間了。在器材部現擔任----產品代表職務，我在這個位置上工作也有一年半的時間了。自從我第一天來到這個崗位上工作我就深知自己責任的重大。我必須傾注所有的熱情和汗水以此來報答公司領導對我的.信任。這么久以來，我一直無愧于心，方方面面我不敢說盡職盡責，但是至少我盡了自己全部的努力來做好我的每一項工作。

　　中國有句俗話：“人往高處走，水往低處流”。就像大部份人一樣，我希望我所付出的努力可以被領導看到，我的能力可以得到領導的賞識。只要有一個機會出現在面前，我想無論是誰，只要他有自信和信心，他就一定不會放過這個機會。

　　今天，我鄭重的向公司提出“---”一職申請。我明白在新的崗位上工作壓力會更大，困難會更多。但是我已經作好了準備，隨時準備迎接新的挑戰。不管遇到什么麻煩，我都將和我的團隊并肩戰斗。我相信自己的能力，因為這一切都來源于我對這個工作多年來的熱愛，以及全體器材部同事們不懈的支持。

　　在此懇請公司領導給我這個鍛煉的機會，我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的每一項工作。為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來!

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：

　　__年__月__日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇23

　　行長：

　　我已在建行分理處，儲蓄所的崗工作了四年，在四年的工作中，我主要做了(簡單的工作總結)，于XX年取得過分行的優秀員工稱號，并于XX年-XX年考評連續所里第一名，這些成績都是在領導的支持與幫助下取得的，我特別感謝幫助的各位領導。

　　我在建行已經X年了，通過X年的工作，我從一個剛剛跨出校門的畢業生，成長為一個建行的優秀員工，我是建行培養起來的，我熱愛建行的工作，愿意為建行奉獻自己的青春。

　　近日悉知分行人力資源部，將在20xx年第一季度，對制度規定輪崗期限仍然在崗工作的柜員，開展崗位輪換，我現所在網點我的在崗時間已過四年，懇請在輪崗時，能跨機構輪崗到網點上班。

　　網點離家較近，因工作需要，在目前的崗位需要經常加班，不能按時回家。在網點工作，既使是加班，也便于照顧家中的老人或孩子，請張行長體諒我的困難。

　　我會在工作中，不斷努力，積極進取，在新的網點，新的崗位做出更大的成績，請領導看我的行動。

　　謝謝領導抽時間看我的申請，請考慮!

　　申請人：李

　　申請日期：X年X月X日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇24

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　本人從20xx年*月至今在**公司工作已近一年，在此期間先后被公司安排在行政、質保及財務部工作學習，現已熟悉公司內部管理模式，對公司產品的認知日漸加深，對此本人深為感激公司領導給予我的程度的提升發展空間，感謝領導對本人工作學習的關懷與指導，唯有以更為出色的崗位業績來回報。經過近一年時間的工作鍛煉，結合各方因素，慎重考慮之下，今向公司領導提出崗位調換申請。

　　現從事的工作，因該崗位重要性關乎公司重大利益得失，而本人能力達不到公司要求，不能有效解決當前公司急需處理的各項事議，導致公司利益嚴重受損，深感有負領導厚望，尚需積累更多工作業務經驗，來完成公司領導下達的各項任務。

　　相信本人能在公司領導班子帶領之下，進一步提高工作能力，像賽道上的“賽車”風馳電掣，為公司摘金奪銀，盡獻全力。懇請公司領導予以批準!

　　冒昧的打擾，給公司領導增添的麻煩，本人誠摯向公司領導表示謙意!

　　申請人：第一范文網

　　20xx年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇25

　　敬愛的領導：

　　首先感謝公司能提供給我這次工作崗位的機會，給我這個平臺。也感謝這段時間以來在工作上給予我支持和幫助的各位同事及公司領導的關心和教導。使我在這期間學到了很多專業上、工作和生活上的很多東西,我相信這些將會給我今后的生活工作及成長都會起到很大的幫助。

　　我來公司這段時間，在領導和同事間的幫助和支持下，讓我的工作還算順利，但我深知自己還存在一些缺點和不足，工作經驗欠缺，工作方式不夠成熟。在今后的工作中，我要努力做到戒驕戒躁，虛心求教，認真加強學習，積累經驗教訓，不斷調整自己的思維方式和工作方法，在實踐中磨練自己，把自己職責內的工作盡快做好。

　　從進入公司到慢慢融入到整個團隊，讓我感受到了這個團隊強大的凝聚力;工作上的分工和合作;同仁之間的和諧相處等、這些都是一個集體、一個團隊其心向前共圖美好發展的必要條件。

　　進公司以來，我任職的是公司人事行政部門訪問員專管工作職位。主要負責人事招聘、公司新進人員基礎培訓、新進人員入職手續辦理、人員離職手續辦理、專(兼)職訪問員項目進度跟進和考勤管理等后勤工作。

　　1、對于招聘工作

　　每天發布更新網上招聘信息;根據近期需執行的項目安排和項目督導提交的訪問員申請表，負責招聘項目所需的兼職訪問員。安排執行項目的專(兼)職訪問員，向項目督導提交訪問員名單及聯系方式;更新兼職人員信息名單;維護好學校及社會兼職團體的關系。后期定期擬定高校現場招聘計劃并執行。

　　2、對于新進面試人員基礎培訓

　　向即將入職的人員詳細講解公司的管理制度：公司企業文化發展與宣傳推廣、欲從事的工作崗位職責及發展空間、任職職位工作時間安排、考勤管理及獎懲制度、勞動合同簽訂、公司福利待遇、資薪待遇發放時間及發放方式等問題、必須一一向其說明清楚。

　　3、對于人員入職離職手續辦理工作

　　必須認真的處理好人員入職/離職辦理手續，做好人事檔案管理與更新。對離職同仁在提出離職申請后，進一步和其溝通詢問確認離職原因，認真聽取他們對公司的期望及意見。確認其離職意向堅決，且對之前任職前工作、辦公設備等物件已移交清楚后才給予辦理離職手續。

　　4、對于專(兼)職訪問員考勤管理等工作

　　每天早上向上級領導提交訪問員前一天工作執行情況;執行項目進度;認真做好訪問員考勤及項目進度跟進;和他們相互溝通，研討在執行項目的過程中遇到的一些個人心得體會;碰到異常狀況，第一時間向執行項目督導報備，遵循督導給予的處理意見執行。項目執行回來后大家一起相互探討處理方法，以便今后能盡量避免同樣的問題發生。在執行項目之前必須認真聽取項目培訓，完全的做好充分準備。堅持奉行第一次就把事情做好。

　　其實對人事方面工作，原來接觸和了解不深入，所以到了公司以后，很多工作都是在學習和摸索狀態。一開始的工作效率很差，到后來現在能獨立處理人事方面的一些工作，這不能不說是一個很大的提高，當然我能在這么短的時間里有如此大的進步，與公司領導和同事的幫助和關懷是分不開的。

　　經過這段的工作，我知道了人事招聘的流程，學會了工資表的編制，學會了人事手續的辦理與人事考勤方面的管理，等等這些為我日后更好的工作打下了良好的基礎，當然了僅僅知道這些，想把人事行政工作做好是遠遠不夠的，要學的東西還有很多。人事方面的工作往往比較瑣碎，不確定性較強，占用的時間也較多，如果計劃不好，就會浪費很多的時間，而且也不一定就能把事情辦好。就像我現在的工作，雖然也是整天的在忙，然而卻沒有忙到點子上，人也沒閑，但就是沒把事情處理好，該做的沒做不該做的卻做了一大堆，真有一種撿了芝麻丟了西瓜的感覺，每天下班后回想一天的工作狀態，累卻沒有多大點的效益。

　　所以針對我以后工作方面的一些情況，我目前做了一個可能還不算完善的規劃：

　　1、在招聘方面，不管是兼職還是x的人員，盡量去做好事前的有效溝通，盡量做好公司人員流動性。維護好兼職人員的關系，確保以后項目執行時候有相對的人力資源可用。對兼職人員做好執行過的項目的有關信息登記，以便于以后有相同或類似項目需執行的時候有相關經驗人員執行。盡量避免每期都在用新人，因為對執行項目的了解不夠，也做不到相對的熟練程度，導致執行項目的效率相對過低。每周擬定學校現場招聘計劃并付諸于行動，對當天的招聘信息情況回來作好工作總結。把工作做得更到位，更有效。

　　2、對每天的工作內容做好詳細的規劃，并逐一執行。分清楚工作的輕重點，安排執行的先后順序、妥善的進行處理安排。避免之前一天瞎忙活卻沒做了該做的，不該做的或是可以緩做工作卻花費了不少功夫和時間。以至于辦事效率不高的這樣一個狀態。3、每周的訪問員工作計劃安排處理方面，盡量和公司訪問部溝通，以后每周他們在安排執行項目會議時候，把本周要執行的什么項目、哪些項目、需要幾個訪問員以及薪酬方面等信息數據告知于我。我好處理好對招聘兼職人員等有一個事先工作安排。不至于像之前有過一些項目臨時執行找不到訪問員，拖延了執行時間，導致延誤客戶交期。

　　以上幾點是我對以后工作方面起初擬定的一個小規劃，對于我現在的工作狀態和情況，我知道需要仔細規劃改善的地方還很多，現在的規劃還不夠完善，我相信只要認真仔細的做好每一份工作總結，從中發現不足的地方逐步的去改正、改良方式方法，慢慢完善。

　　因為公司的業務需求，訪問人員配置不夠執行一些項目時，我也聽項目培訓，協助執行督導完成工作。目前我接觸過的項目有：街訪、汽車面訪、藥店的暗訪、等等工作。剛開始接了項目時候，不知道怎么去執行，特別是對于面訪的工作，不知道該怎么去和受訪者溝通交流，甚至關于問卷的信息問題都只能很生硬的念下來。這些各方面的問題導致本來很快能完成的工作拖延了時間，受訪者也不耐煩配合訪問。暗訪工作方面，剛開始執行的時候因為心理素質方面吧，也是慌亂的去做，該采集的信息數據沒采集到，不該做的多余信息卻浪費了很多時間。有時候被受訪對象發現后直接拒絕甚至還會被驅逐，針對這些問題發生時候，就沒辦法、沒招應對和解決。通過這段時間親身執行這些項目所遇到的問題時，回來我及時虛心的向同事求教，聽取他們之前碰到類似這些問題的決絕方法，作為我以后這方面工作的一些借鑒案例。為以后工作經驗的累積了很好的作用。

　　除了在公司處理人事方面的各種工作之外，由于目前公司人員配置不夠，我還兼代了公司辦公用品管理，公司設備器械的管理。主要負責公司辦公用品領用登記和禮品采購等方面的預算，公司設備借用盒歸還的登記。認真作好手工登記并及時錄入電子檔。

　　經過一個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發現問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的工作水平及綜合素質，以期為公司的發展盡自己的一份力量。

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇26

　　尊敬的各位領導：

　　首先感謝組織多年來對我的關心、照顧和培養，我叫，女，20xx年X月出生，學歷()，于20xx年XX月進入工作，是一名，任職。在此期間，承蒙領導培養、教育，使我在工作實踐中學到了許多有用的知識，也明白了許多做人的道理。人生有許多無奈，我也有不得已的苦衷：

　　一、兒子今年三一周也該上幼兒園了，孩子面臨接送，無人照顧。

　　二、愛人在二工作，單位也較偏遠，無暇顧及家庭，孩子和老人以及家務勞動，都由我獨自承擔。

　　三、母親患多種疾病，已癱瘓在床5年，生活不能自理，且家中較為困難，為了盡兒女贍養義務，也為了更好地照顧老人晚年的生活，我只能將老人接到我家中進行照顧，也算盡自己的一點孝心。國務院一再提出要構建和諧社會，老有所養無疑是構建和諧社會的一個重要組成部分。每個家庭都有老人，每個人也都會老。古語云：“百行以孝為先”。以上問題的存在，給工作和生活帶來了諸多的困難，為了能照顧年邁多病的.母親，也為了能照顧孩子的生活起居，更為了不因家庭耽誤自己的工作，懇請領導照顧我的實際困難，將我調入工作，讓我有更多的精力投身工作。

　　請領導批準，謝謝。

　　申請人：

　　20xx年XX月XX日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇27

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　首先感謝您數年來對我的關心和照顧，同時感謝領導在百忙中審閱我的調崗申請!

　　我系在單位包裝部，在領導的關懷下我十分熱愛本職工作，在工作中學到了很多策劃、渠道推擴等知識;我服從領導的安排，工作中兢兢業業，與同事和睦相處，自身也得到了較好的發展。

　　雖然我所從事的是包裝工作，但是在咱單位這么多年的工作中，我學習到了不少知識，同時也積累了很多前所未有的工作經驗，在空閑時間我對咱單位其他工作也有很多研究和認識，對于公司產品了解甚深。但是，我覺得我的個人潛力還有很大的發展空間，能為公司所做遠遠不止這些，所以我懇請領導為我調職到質檢部，我是一個自尊心比較強的人，到咱單位幾年對我來說感受很深，領導和同事一向對我的支持和照顧，我也把自己融入這個大家庭，把那里當作自己的家，我堅信我有潛力務必能把質檢工作做好，絕對不會讓領導失望。

　　所以，在此請求領導們酌情思考到我這顆用心向上的心、也從單位利益出發，給自己一個鍛煉的機會，也允許我為本單位多做一些貢獻，同意把我調職而從事質檢工作，我將不勝感激，謝謝!

醫院員工內部調崗申請書范文 篇28

　　尊敬的領導：

　　您好！

　　本人從20xx年x月至今在xx公司工作已近一年，在此期間先后被公司安排在行政、質保及財務部工作學習，現已熟悉公司內部管理模式，對公司產品的認知日漸加深，對此本人深為感激公司領導給予我的最大程度的提升發展空間，感謝領導對本人工作學習的關懷與指導，唯有以更為出色的崗位業績來回報。經過近一年時間的工作鍛煉，結合各方因素，慎重思考之下，今向公司領導提出崗位調換申請。

　　現從事的工作，因該崗位重要性關乎公司重大利益得失，而本人潛力達不到公司要求，不能有效解決當前公司急需處理的各項事議，導致公司利益嚴重受損，深感有負領導厚望，尚需積累更多工作業務經驗，來完成公司領導下達的各項任務。相信本人能在公司領導班子帶領之下，進一步提高工作潛力，像賽道上的賽車風馳電掣，為公司摘金奪銀，盡獻全力。懇請公司領導予以批準！

　　冒昧的打擾，給公司領導增添的麻煩，本人誠摯向公司領導表示謙意！

　　此致

　　敬禮！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇29

　　尊敬的經理：

　　您好!

　　首先感謝您四年來對我的關心和照顧，同時感謝領導在百忙中審閱我的調崗申請!

　　本人從05的4月入職，一直在南湖營銷中心營業部工作。在領導的關懷下我非常熱愛本職工作，在工作中學到了很多業務的銷售技巧和多姿多彩的旅游知識;我服從領導的安排，工作中兢兢業業，與同事和睦相處，并且積極參加各類活動并多次帶團出外。

　　在**年至**年我榮幸能擔任營業部店長一職，從而使我學到了企業的管理學，但由于自身的原因導致在管理方面做不到位，讓公司一次又一次的失望。

　　經過這半年來的自我檢討和反省，明白自身需求，工作目標和方向。所以，我希望能夠對工作崗位進行適當的調整，調往銷售部，給自己一個鍛煉與增加收益的機會，更要增強自己的獨立能力，也爭取為本南湖營銷中心多做一些貢獻。

　　因此，請求領導考慮到我的上述善意的出發點，同意我的工作調動。謝謝!

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：第一范文網

　　20xx年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇30

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　本人從20xx年X月至今在XX公司工作已近一年，在此期間先后被公司安排在行政、質保及財務部工作學習，現已熟悉公司內部管理模式，對公司產品的認知日漸加深，對此本人深為感激公司領導給予我的最大程度的提升發展空間，感謝領導對本人工作學習的關懷與指導，唯有以更為出色的崗位業績來回報。經過近一年時間的工作鍛煉，結合各方因素，慎重思考之下，今向公司領導提出崗位調換申請。

　　現從事的工作，因該崗位重要性關乎公司重大利益得失，而本人潛力達不到公司要求，不能有效解決當前公司急需處理的各項事議，導致公司利益嚴重受損，深感有負領導厚望，尚需積累更多工作業務經驗，來完成公司領導下達的各項任務。相信本人能在公司領導班子帶領之下，進一步提高工作潛力，像賽道上的賽車風馳電掣，為公司摘金奪銀，盡獻全力。懇請公司領導予以批準!

　　冒昧的打擾，給公司領導增添的麻煩，本人誠摯向公司領導表示謙意!

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇31

　　尊敬的經理：

　　您好！

　　首先感謝您四年來對我的關心和照顧，同時感謝領導在百忙中審閱我的調崗申請！

　　本人從05的4月入職，一直在南湖營銷中心營業部工作。在領導的關懷下我非常熱愛本職工作，在工作中學到了很多業務的銷售技巧和多姿多彩的旅游知識；我服從領導的安排，工作中兢兢業業，與同事和睦相處，并且積極參加各類活動并多次帶團出外。在xx年至xx年我榮幸能擔任營業部店長一職，從而使我學到了企業的管理學，但由于自身的原因導致在管理方面做不到位，讓公司一次又一次的失望。經過這半年來的自我檢討和反省，明白自身需求，工作目標和方向。所以，我希望能夠對工作崗位進行適當的調整，調往銷售部，給自己一個鍛煉與增加收益的機會，更要增強自己的獨立能力，也爭取為本南湖營銷中心多做一些貢獻。

　　因此，請求領導考慮到我的上述善意的出發點，同意我的工作調動。謝謝！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇32

　　尊敬的農業局：

　　您好！我系職工，我非常熱申請書愛本職工作。自x年參加工作崗位以來，我在基層工作了十六年，在單位服從的安排，工作中兢兢業業，與同事和睦相處，并且積極參加單位舉辦的各類活動。

　　因家在申請書貧困補助，距離單位較遠工作16年來，兩地奔波的我從未遲到早退，即使是周末也放棄許多與家人團聚的機會，但我無怨無悔。夫妻長期兩地居住，且父母年事已高，幼小的孩子也因得不到應有的照料只好寄在親戚家里，給工作和生活都帶來了諸多困苦。所以，希望能夠在不影響工作性質的情況下，對工作地點進行適當的調整，盡可能距離住家近一點，這樣也有利于把更多的精力用于為本系統多做一些奉獻。

　　因此，請求考慮到我的實際困苦，同意我從基層申請書怎么寫家庭困難補助調往。不勝感謝！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇33

　　尊敬的董事長：

　　你好!

　　為了公司全年銷售額達到30億和實現我個人的理想，我申請調整崗位，去做一名電池推銷員。

　　我今年3月19號進入公司，面試職位：生產線保護板維修員;4月，林經理根據工作需要，讓我做鋰電池車間生產跟線技術員，5月1日正式上崗。在跟線期間，改編了生產線上單體電池加工工藝文件。在工作的同時，我也進一步學習了鋰電池加工工藝和sbs電池系統理論。為以后銷售工作中，幫助客戶分析所需要電池的性能要求以及使用方法、注意事項等服務打下了良好的基礎。能夠進一步落實我們“新能源方案，新服務體驗”的偉大思想。

　　6-8月，我在深圳匯豐華紙業制品有限公司做紙張銷售業務，我嚴格按照陳安之老師的要求去做，曾經六次拜訪過同一位顧客，直到成交。兩個月期間，共拜訪客戶378位。

　　在來公司之前，認識了一位pack高級工程師，在他的教導下，讓我對鋰電池有了初步的了解，同時也產生了更加濃厚的興趣。新能源行業的前景非常好，我立志要做第一名的電池推銷大王。為了我們公司能夠把目前的市場分得更多，請允許我也加入到公司的銷售團隊，我會為公司創造暫新的業績。同時也感謝你能給我夢想成真的機會!我會用優良的工作業績回報公司。

　　此致

　　敬禮!

　　20xx年x月x日

醫院員工內部調崗申請書范文 篇34

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　本人從20xx年X月至今在XX公司工作已近一年，在此期間先后被公司安排在行政、質保及財務部工作學習，現已熟悉公司內部管理模式，對公司產品的認知日漸加深，對此本人深為感激公司領導給予我的最大程度的提升發展空間，感謝領導對本人工作學習的關懷與指導，唯有以更為出色的崗位業績來回報。經過近一年時間的工作鍛煉，結合各方因素，慎重思考之下，今向公司領導提出崗位調換申請。

　　現從事的工作，因該崗位重要性關乎公司重大利益得失，而本人潛力達不到公司要求，不能有效解決當前公司急需處理的各項事議，導致公司利益嚴重受損，深感有負領導厚望，尚需積累更多工作業務經驗，來完成公司領導下達的各項任務。相信本人能在公司領導班子帶領之下，進一步提高工作潛力，像賽道上的賽車風馳電掣，為公司摘金奪銀，盡獻全力。懇請公司領導予以批準!

　　冒昧的打擾，給公司領導增添的麻煩，本人誠摯向公司領導表示謙意!

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日