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有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū)

發(fā)布時(shí)間:2024-10-23

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū)(精選32篇)

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇1

  尊敬的公司:

  光陰似箭,不知不覺(jué)中在熊谷物業(yè)這個(gè)溫馨的大家庭里度過(guò)了x個(gè)春秋,因?yàn)樾腋K圆恢挥X(jué),因?yàn)檫@個(gè)集體讓我有努力拼搏的所以幸福,在這幸福的工作時(shí)間里,首先感謝公司給我們了學(xué)習(xí)和發(fā)展的工作平臺(tái),尤其是在安全主管的工作崗位上更讓我受益匪淺,自己從工作中積累到了很多寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。在這x年的工作、學(xué)習(xí)和生活中公司讓我無(wú)不感受到家一般的溫暖,公司各級(jí)無(wú)微不至的關(guān)懷、教導(dǎo),使我不斷的成長(zhǎng)進(jìn)步,特別是在部門(mén)經(jīng)理及助理的言傳身教下,我的各方面素質(zhì)都有了明顯提升。

  在工作方面我能夠認(rèn)真貫徹公司的指示,嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度辦事,堅(jiān)決執(zhí)行和落實(shí)公司的質(zhì)量管理體系IS09000,認(rèn)認(rèn)真真的完成每一項(xiàng)交辦的`工作任務(wù)。作為一名安全主管自己也感受到了所肩負(fù)的責(zé)任,首先是對(duì)公司負(fù)責(zé)的責(zé)任、其次是對(duì)自己負(fù)責(zé)的責(zé)任,不僅要帶領(lǐng)所屬員工維護(hù)好當(dāng)值時(shí)大廈的安全秩序,更要以身作則模范帶頭。在自己做好的情況下,還要培養(yǎng)下屬員工服務(wù)水平。

  

  xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇2

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  我是財(cái)務(wù)部的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),從20xx年7月16日進(jìn)入公司后一直擔(dān)任財(cái)務(wù)部的會(huì)計(jì)一職,在這一職位上,先后擔(dān)任速品直營(yíng)的收入會(huì)計(jì)和公司費(fèi)用會(huì)計(jì)及審計(jì)會(huì)計(jì)的職務(wù),通過(guò)這些崗位的輪換,再加上對(duì)公司將近兩年時(shí)間的了解,我更加深刻的了解了直營(yíng)店鋪的基本賬務(wù)問(wèn)題,也對(duì)公司的主要費(fèi)用的支出有了一定認(rèn)識(shí),并且對(duì)公司購(gòu)買(mǎi)的主要商品的一些價(jià)格問(wèn)題以及一般員工差旅費(fèi)的問(wèn)題也能較好的掌握和把控。

  今天我正式申請(qǐng)財(cái)務(wù)審計(jì)主管一職,我自己也很清楚,從我的年齡和經(jīng)驗(yàn)來(lái)看,我并不是審計(jì)主管的最好人選,但這些不代表我沒(méi)有能力來(lái)勝任這個(gè)工作,有受過(guò)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的教育與實(shí)踐的工作經(jīng)驗(yàn),以及我不斷努力的毅力。以下是我的個(gè)人計(jì)劃:

  1,首先會(huì)不斷完善公司的內(nèi)審制度,使得以后的每項(xiàng)報(bào)銷(xiāo)都有據(jù)可依。

  2,其次是對(duì)各個(gè)方面的監(jiān)控:

  (1)采購(gòu)物品價(jià)格的監(jiān)控,對(duì)每項(xiàng)采購(gòu)的物品的價(jià)格都要和前期的歷史價(jià)格進(jìn)行對(duì)比,預(yù)防部分人員從中賺取差價(jià)

  (2)預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)控,對(duì)各部門(mén)的預(yù)算的執(zhí)行是否偏離進(jìn)行監(jiān)督,必要時(shí)候給予警告

  (3)專(zhuān)項(xiàng)裝修費(fèi)及其他專(zhuān)項(xiàng)費(fèi)用的監(jiān)控,對(duì)公司重大活動(dòng)和部分店鋪的裝修費(fèi)用等進(jìn)行費(fèi)用跟蹤控制

  (4)對(duì)差旅費(fèi)是否遵循差旅制度的監(jiān)控。

  3,再次是積極配合其他本部門(mén)及外部門(mén)的工作,為財(cái)務(wù)部樹(shù)立良好形象。

  我很幸運(yùn)的碰到這個(gè)機(jī)遇,我想爭(zhēng)取它。當(dāng)然如果領(lǐng)導(dǎo)們覺(jué)得我無(wú)法勝任審計(jì)主管的職位,我也欣然接受,我有我的理想,但我也腳踏實(shí)地,我相信我只要努力的做好我的本職工作,努力學(xué)習(xí)我所沒(méi)碰到的知識(shí),我會(huì)一步一步的向前邁步的。但我非常希望領(lǐng)導(dǎo)能給我這個(gè)機(jī)會(huì),倘若領(lǐng)導(dǎo)最后還是覺(jué)得能力不足,我也安心的做回我的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與其他工作。

  申請(qǐng)人:

  日期:

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇3

  尊敬的經(jīng)理:

  我是黃金首飾加工精品執(zhí)模部門(mén)工作人員某某某,自某年某月加入公司以來(lái),虛心學(xué)習(xí),勤奮工作,勤于鉆研業(yè)務(wù),通過(guò)近*年的學(xué)習(xí)、觀察、思考和腳踏實(shí)地的工作鍛煉,對(duì)部門(mén)業(yè)務(wù)有了較為全面的了解,對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)也有了較為深入的研究。鑒于目前個(gè)人對(duì)自身業(yè)務(wù)熟練程度的自信和對(duì)部門(mén)存在問(wèn)題的分析思考,特申請(qǐng)晉升為部門(mén)主管。主要理由如下:

  一、當(dāng)前部門(mén)工作中存在的不足。部門(mén)目前主要存在以下問(wèn)題:一是部門(mén)主管缺乏主見(jiàn),缺乏威信,遇事猶豫不決,對(duì)員工意見(jiàn)和建議缺乏準(zhǔn)確的判斷,不能正確取舍。二是員工效率較為低下,主要是做事拖拉,沒(méi)有樹(shù)立應(yīng)有的責(zé)任感和緊迫感。三是管理混亂,沒(méi)有組織紀(jì)律,規(guī)章制度不健全,落實(shí)不力,造成職工不服從管理,或是陽(yáng)奉陰違,執(zhí)行力低下。

  二、對(duì)部門(mén)工作改進(jìn)提高的思考和建議。一是選拔任用業(yè)務(wù)精通,群眾信服的業(yè)務(wù)能手擔(dān)任部門(mén)主管。火車(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶。讓一只羊領(lǐng)導(dǎo)一群狼,其結(jié)果可想而知。二是從健全制度和落實(shí)入手,嚴(yán)格規(guī)章制度的執(zhí)行,從部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)到普通員工,一律嚴(yán)格適用,絕不允許存在親疏厚薄,一視同仁,嚴(yán)格遵守。三是多組織開(kāi)展各類(lèi)文藝活動(dòng),增強(qiáng)部門(mén)凝聚力和向心力,在部門(mén)營(yíng)造嚴(yán)肅、緊張、團(tuán)結(jié)、活潑的氛圍,讓員工生活工作做到張弛有度,提高工作效率的同時(shí)提高員工的幸福感。四是建立能者上庸者下的選人用人制度,充分發(fā)揮廣大員工的積極性和創(chuàng)造性,打造適合優(yōu)秀人才脫穎而出的寬松環(huán)境。

  三、全面審視自身能力素質(zhì),認(rèn)為勝任主管職務(wù)。通過(guò)全面審視自身情況,無(wú)論是工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)素質(zhì),還是資歷條件,我都認(rèn)為勝任部門(mén)主管這一職務(wù)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)晉升我為部門(mén)主管。如果領(lǐng)導(dǎo)要擴(kuò)大選人用人考察范圍,通過(guò)公開(kāi)競(jìng)聘選拔任用。我將十分歡迎,并積極報(bào)名參加,通過(guò)公平公正的競(jìng)爭(zhēng)獲得領(lǐng)導(dǎo)和群眾的認(rèn)可。

  申請(qǐng)人:

  20xx年10月23日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇4

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  我是X有限公司的一名財(cái)務(wù)主管,在20xx年10月16日進(jìn)入貴公司,至今已有半年的時(shí)間了。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視,為我提供了這樣的一個(gè)平臺(tái)和工作機(jī)會(huì),使我迅速的融入到工作中去。作為公司的一名出納人員,我深知崗位的重要性和工作的艱巨性,我一直充滿(mǎn)熱情,積極進(jìn)取,踏實(shí)認(rèn)真的工作,并且在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下迅速得到了鍛煉和成長(zhǎng),并積累了一定的財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和熟悉了汽車(chē)的銷(xiāo)售流程。

  自入職以來(lái),在公司發(fā)展氛圍和企業(yè)文化的帶領(lǐng)下,我由一名剛?cè)胄械男率种饾u成長(zhǎng)為一名合格的財(cái)務(wù)人員,從簡(jiǎn)單的事務(wù)性工作的處理到適應(yīng)復(fù)雜工作的應(yīng)對(duì),順利的通過(guò)考驗(yàn)并為公司團(tuán)隊(duì)所接受。根據(jù)公司目前實(shí)際情況,我的工作共分為3大塊:行政人事、保險(xiǎn)出單及財(cái)務(wù)。每一塊的工作量雖然不大,但是總體涉及面較廣,工作繁瑣性大。在工作中,我學(xué)到了很多了知識(shí),不僅使自己的能力得到了提升也使自己的知識(shí)面得到了拓寬,此外,我利用空余時(shí)間不斷的學(xué)習(xí)在20xx年的10月份順利通過(guò)了全國(guó)會(huì)計(jì)初級(jí)職稱(chēng)考試,取得了全國(guó)會(huì)計(jì)初級(jí)職稱(chēng)。并通過(guò)專(zhuān)升本的學(xué)習(xí)不斷的提升自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及技能。現(xiàn)在我所學(xué)到的東西,也將為公司將來(lái)的發(fā)展,盡一份微薄之力!

  目前隨著租房及生活成本的不斷上漲,基于本人對(duì)公司的熱愛(ài)和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我希望月薪到手是X元,在原先的基礎(chǔ)上多加X(jué)X元(原先為XX元),以能減輕生活壓力。如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及能力還未能達(dá)到XX元月薪的要求,我望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  期待你們的答復(fù)!

  總經(jīng)理:

  財(cái)務(wù)總監(jiān):

  申請(qǐng)人:

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇5

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我自20xx年4月進(jìn)入公司工作至今有近7個(gè)月,期間一直擔(dān)任物業(yè)公司主管職務(wù),本著以公司為家的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心。隨著公司隊(duì)伍的不斷發(fā)展,管理事務(wù)范圍擴(kuò)大,我個(gè)人能力也在不斷的得到鍛煉和提升。我喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的工作團(tuán)隊(duì),感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培與幫助,我愿意與公司一同成長(zhǎng)。

  我入職公司最后一輪面試是經(jīng)由梁董和黃小姐親自主持,面試期間雙方談及了薪資待遇問(wèn)題,并最終選擇了錄用本人,讓我幸運(yùn)的成為了公司的一份子,感謝領(lǐng)導(dǎo)提供了一個(gè)可以展現(xiàn)自我的舞臺(tái)和學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),十分感謝!

  經(jīng)走走訪、了解周邊同等規(guī)模項(xiàng)目:中澳新城、中澳世紀(jì)城、海倫堡、東城四季、美麗花園、優(yōu)越香格里、錦繡陽(yáng)光等一些小區(qū),同等職位薪資普遍定位為物業(yè)經(jīng)理900—1XX元/月、物業(yè)副經(jīng)理7000—9000元/月、物業(yè)主任5500—7000元/月之間,而我目前所領(lǐng)薪資為4000元/月。基于物業(yè)公司規(guī)模和管理隊(duì)伍的不斷擴(kuò)大,相應(yīng)的工作職責(zé)和工作強(qiáng)度也隨著增大。鑒于對(duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,希望公司能對(duì)我現(xiàn)領(lǐng)取的工資能進(jìn)行調(diào)整(5500元/月),如此既符合工作需要又符合周邊環(huán)境情況。

  請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,無(wú)論本次申請(qǐng)是否批準(zhǔn),本人仍會(huì)一如既往積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,謝謝公司領(lǐng)導(dǎo),盼回復(fù)!

  敬禮!

  物業(yè)管理有限公司

  申請(qǐng)人:

  日期:xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇6

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  光陰似箭,不知不覺(jué)中在熊谷物業(yè)這個(gè)溫馨的大家庭里度過(guò)了x個(gè)春秋,因?yàn)樾腋K圆恢挥X(jué),因?yàn)檫@個(gè)集體讓我有努力拼搏的精神所以幸福在這幸福的工作時(shí)間里,首先感謝公司給我們提供了學(xué)習(xí)和發(fā)展的工作平臺(tái),尤其是在安全主管的工作崗位上更讓我受益匪淺,自己從工作中積累到了很多寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。在這x年的工作、學(xué)習(xí)和生活中公司讓我無(wú)不感受到家一般的溫暖,公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)無(wú)微不至的關(guān)懷、教導(dǎo),使我不斷的成長(zhǎng)進(jìn)步,特別是在部門(mén)經(jīng)理及助理的言傳身教下,我的各方面素質(zhì)都有了明顯提升。

  在工作方面我能夠認(rèn)真貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度辦事,堅(jiān)決執(zhí)行和落實(shí)公司的質(zhì)量管理體系IS09000,認(rèn)認(rèn)真真的完成每一項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。作為一名安全主管自己也感受到了所肩負(fù)的責(zé)任,首先是對(duì)公司負(fù)責(zé)的責(zé)任、其次是對(duì)自己負(fù)責(zé)的責(zé)任,不僅要帶領(lǐng)所屬員工維護(hù)好當(dāng)值時(shí)大廈的安全秩序,更要以身作則模范帶頭。在自己做好的情況下,還要培養(yǎng)下屬員工服務(wù)水平。

  

  xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇7

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  20xx年6月24日,我成為了公司的一員,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任數(shù)字互動(dòng)中心精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)部?jī)?nèi)容營(yíng)銷(xiāo)主管一職,主要負(fù)責(zé)福田汽車(chē)外部論壇月度規(guī)劃、周規(guī)劃、線上活動(dòng)策劃、寫(xiě)稿、發(fā)稿、監(jiān)測(cè)及運(yùn)維等工作,同時(shí)協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)性工作。截至目前試用期已滿(mǎn),根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  自參加工作以來(lái),我一直從事文字相關(guān)的工作,因此,對(duì)于這個(gè)崗位可以說(shuō)駕輕就熟,能在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)新的工作環(huán)境,并熟悉了解公司以及有關(guān)的工作情況,較快進(jìn)入工作。現(xiàn)將工作情況簡(jiǎn)要總結(jié)如下:

  一、按要求負(fù)責(zé)福田汽車(chē)外部論壇寫(xiě)稿、發(fā)稿工作。截止20xx年9月5日,撰寫(xiě)百度貼吧、搜狐汽車(chē)、新浪汽車(chē)、太平洋汽車(chē)網(wǎng)、愛(ài)卡汽車(chē)、卡車(chē)之家論壇稿件50多篇,發(fā)布量70余篇。所發(fā)稿件符合貼吧論壇的要求,而且每天每周定時(shí)在貼吧論壇發(fā)稿,在一定程度上增加了貼吧論壇的活躍度,尤其是百度貼吧,接手之前幾乎是死吧,貼吧活躍度和互動(dòng)量很低,現(xiàn)在整個(gè)北汽福田吧越來(lái)越活躍,用戶(hù)在貼吧咨詢(xún)福田車(chē)、工作環(huán)境等提問(wèn)帖不斷增多;

  二、8月上旬福田汽車(chē)外部論壇所有工作從客戶(hù)中心轉(zhuǎn)到我們部門(mén),著手負(fù)責(zé)福田汽車(chē)外部論壇的月度規(guī)劃、周規(guī)劃,并及時(shí)與供應(yīng)商對(duì)接跟進(jìn)稿件發(fā)布的狀況。同時(shí),參與負(fù)責(zé)福田汽車(chē)外部論壇線上活動(dòng)的策劃,并整理撰寫(xiě)活動(dòng)方案

  三、負(fù)責(zé)福田汽車(chē)外部論壇每日的輿情監(jiān)測(cè)與處理,以及論壇日常回復(fù)運(yùn)維工作,同時(shí)配合高原做帖子回復(fù)工作,截至目前互動(dòng)量達(dá)500多次。輿情監(jiān)測(cè)及維護(hù)工作使得論壇貼吧的負(fù)面稿件得到了及時(shí)的處理,減輕了對(duì)福田品牌的不良影響;

  四、完成其他配合性工作,主要包括撰寫(xiě)《圖雅諾吧》、《蒙派克吧》商務(wù)汽車(chē)吧8月規(guī)劃,撰寫(xiě)《福田汽車(chē)官網(wǎng)互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)執(zhí)行方案》的稿件標(biāo)題規(guī)劃等工作。

  在本部門(mén)的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)同。當(dāng)然,在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯(cuò)和問(wèn)題,部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性。此外,自己的PPT制作、活動(dòng)策劃能力還有欠缺,未來(lái)我會(huì)重點(diǎn)提高這些方面,不斷提高自己的工作能力。

  總之,在這兩個(gè)多月的工作中,我深深體會(huì)到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的,有一個(gè)積極向上、充滿(mǎn)正能量的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。知融給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái),我會(huì)珍惜這次機(jī)會(huì),為公司的發(fā)展竭盡全力。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望自己能成為公司的正式員工,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

  申請(qǐng)人:

  日期:

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇8

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!我是,現(xiàn)任職經(jīng)理。20xx年xx月到xx公司工作至今,主要負(fù)責(zé)行政管理,店面維護(hù)、行業(yè)單位客戶(hù)團(tuán)購(gòu)開(kāi)發(fā)及門(mén)店管理各項(xiàng)工作。工作x年多來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在同事們的支持配合下,我認(rèn)真地做好各項(xiàng)維護(hù)、開(kāi)發(fā)及管理工作,圓滿(mǎn)完成公司總部及分部領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),部門(mén)的相關(guān)工作取得了較大的成績(jī),尤其在春節(jié)、國(guó)慶黃金周期間的銷(xiāo)售工作,我們門(mén)店不斷創(chuàng)新,應(yīng)用各種新思路、新辦法,及時(shí)迅速的完成各項(xiàng)開(kāi)發(fā)任務(wù),受到分部領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

  我申請(qǐng)晉升的崗位是銷(xiāo)售主管。隨著我國(guó)深化改革、現(xiàn)代企業(yè)制度的逐步建立和家電市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的逐步形成,國(guó)際、國(guó)內(nèi)家電業(yè)的市場(chǎng)環(huán)境已經(jīng)趨于合理且競(jìng)爭(zhēng)日益加劇。必須建立以企業(yè)文化為基礎(chǔ),以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)為運(yùn)營(yíng)控制,在不斷滿(mǎn)足顧客需求的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中良性發(fā)展,才能真正把企業(yè)“做大、做強(qiáng)、做精、做優(yōu)、做久”。因此,在當(dāng)前競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境下,我們企業(yè)如何保障顧客利益最大化,以“人本+文本+客本”為策動(dòng)力,是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。同時(shí),為保證企業(yè)財(cái)富最大化,我個(gè)人認(rèn)為應(yīng)按照季節(jié)變化,節(jié)假日,客流大小,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)等因素有序、高效的組織賣(mài)場(chǎng),最大限度地挖掘每平放方店面、每個(gè)銷(xiāo)售人員的潛能提高單店的銷(xiāo)售和毛利控制,不斷優(yōu)化、提高,并利用嚴(yán)格的規(guī)范流程與新的`手段,降低運(yùn)營(yíng)成本,使企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中取得更大的優(yōu)勢(shì)。

  我認(rèn)為設(shè)立本崗位的目的就是要適應(yīng)當(dāng)前的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,提高我公司運(yùn)營(yíng)質(zhì)量,為一線業(yè)務(wù)發(fā)展做好后臺(tái)支撐。主要實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo):

  1、貫徹落實(shí)及組織制定各項(xiàng)規(guī)章制度、銷(xiāo)售指標(biāo)及任務(wù)、人員管理辦法,庫(kù)存計(jì)劃,保障賣(mài)場(chǎng)的安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。

  2、加強(qiáng)檢查、監(jiān)督力度和人員能力開(kāi)發(fā),組織店內(nèi)、店外促銷(xiāo)活動(dòng),作好人員調(diào)配、商品排列、布局,協(xié)調(diào)、配合廠家的現(xiàn)場(chǎng)促銷(xiāo),有效降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本。

  3、及時(shí)、準(zhǔn)確、有策略的開(kāi)展時(shí)常調(diào)研,確保價(jià)位優(yōu)勢(shì)及合理利潤(rùn)并制定針對(duì)競(jìng)爭(zhēng)隨手靈活、階段性的對(duì)策。

  4、掌控門(mén)店及配送中心庫(kù)存情況,執(zhí)行安全庫(kù)存制度,提高資金使用率,加快資金周轉(zhuǎn)。

  如果我的這次晉升申請(qǐng)能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的同意,我將做好以下工作履行自己的崗位職責(zé)

  1、協(xié)助各部門(mén)搞好店面銷(xiāo)售,提高崗位執(zhí)行力,高質(zhì)量做好計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制和管理工作

  我認(rèn)為作為門(mén)店經(jīng)理,是分部總經(jīng)理對(duì)部門(mén)管理的分擔(dān)者,因此,我要擺正自己的位子,嚴(yán)格做到:工作主動(dòng)積極不越位,協(xié)助管理不越權(quán),加強(qiáng)團(tuán)結(jié)不分散。充分調(diào)動(dòng)部門(mén)員工的工作積極性,發(fā)揮他們的聰明才智;加強(qiáng)內(nèi)部員工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),提高整體員工的技術(shù)水平。加強(qiáng)各項(xiàng)運(yùn)行維護(hù)管理制度、作業(yè)流程、管理辦法的執(zhí)行力度,做好監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、考核,使得各項(xiàng)維護(hù)工作能夠貫徹、落實(shí)。

  2、努力完善自我,提高工作能力

  雖然我剛剛接手門(mén)店經(jīng)理的工作不久,但是在家店零售行業(yè)一日千里得今天,尤其是在店面運(yùn)營(yíng)維護(hù)技術(shù)方面,如何加強(qiáng)零售經(jīng)營(yíng)的穩(wěn)定運(yùn)行能力,營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)的業(yè)務(wù)支撐能力,強(qiáng)化一線銷(xiāo)售人員技術(shù)和意識(shí),做好運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)大客戶(hù)的自主開(kāi)發(fā)工作,將會(huì)是一個(gè)需要認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷發(fā)展的領(lǐng)域。只有不斷努力學(xué)習(xí),深入實(shí)踐,才能做到與技術(shù)同步,擔(dān)當(dāng)起技術(shù)指導(dǎo)和管理的任務(wù)。

  3、創(chuàng)新解決問(wèn)題的方法,加強(qiáng)技術(shù)交流和對(duì)外協(xié)作

  店面零售管理人員在不斷提高自己水平的同時(shí),還應(yīng)該能夠組織各方面技術(shù)力量,我將充分利用公司先進(jìn)的交流平臺(tái),為各部門(mén)、各單位提供更加豐富和完善的數(shù)據(jù)技術(shù)支持。另外還要加強(qiáng)全店銷(xiāo)售人員的交流與培訓(xùn),組織更多更高水平的講座,提高整體防范意識(shí)和技術(shù)水平,以保證全店的安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。

  我將在工作中逐步建立各品類(lèi)人員、維護(hù)專(zhuān)家及相關(guān)廠家之間通暢的信息傳送途徑,共享知識(shí),共享經(jīng)驗(yàn),共同提高人員水平和技能。同時(shí),我還將努力建立一個(gè)通暢的維題解決途徑,使出現(xiàn)的各種問(wèn)題能夠及時(shí)得到相關(guān)技術(shù)人員及專(zhuān)家的支持,并能將類(lèi)似問(wèn)題統(tǒng)一發(fā)布,使大家得到共同提高。根據(jù)上述情況,本人特提出晉升申請(qǐng),希望領(lǐng)導(dǎo)予以監(jiān)督和批復(fù)。

  申請(qǐng)人:

  x月x日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇9

  尊敬的各位 :

  你們好!

  首先,感謝你們給我這次展示自己、推銷(xiāo)自己的舞臺(tái)!借此機(jī)會(huì),我感謝大家在以往工作對(duì)我的關(guān)懷和幫助,同時(shí),我懇請(qǐng)大家今天一如既往給我關(guān)愛(ài)。

  我叫葉逢紅,是公司的一名促銷(xiāo)員。我1999年參加工作,今年24歲.從年10月到現(xiàn)在,我已經(jīng)在我們公司工作了四年. 我對(duì)自己的是,穩(wěn)定,集體榮譽(yù)感較強(qiáng),有扎實(shí)的辦公室工作素養(yǎng),有腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),有愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德,更有用心為公司服務(wù)的工作熱情。多年來(lái)促銷(xiāo)工作的錘煉,讓我對(duì)商品的陳列, 終端包裝, 人員工作(促銷(xiāo)員的儀容、銷(xiāo)售能力、主動(dòng)性等)以及 關(guān)系(含與鄰近品牌之間的關(guān)系、同賣(mài)場(chǎng)管理者之間的關(guān)系等)都做了全面的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐。勤于學(xué)習(xí)和追求完美的性格讓我具備了較強(qiáng)的與人交往的能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

  經(jīng)過(guò)這些年的積累,我認(rèn)識(shí)到:促銷(xiāo)員作為管理終端和服務(wù)終端的核心,其工作是非常重要的. 促銷(xiāo)員類(lèi)似足球運(yùn)動(dòng)的前鋒,能否進(jìn)球(能否主動(dòng)銷(xiāo)售),在很大程度上,就要看她們的了.好的銷(xiāo)售主管,既是公司的前鋒,又是局部銷(xiāo)售市場(chǎng)的教練,更是終端促銷(xiāo)人員的教練.提升終端的重要一環(huán),是提升促銷(xiāo)員.我認(rèn)為:抓好促銷(xiāo)員這個(gè)環(huán)節(jié),要做好幾方面的工作:

  1、 選人

  2、 建立好的管理辦法

  3、 培訓(xùn)和考核

  4、 激勵(lì)和督察. 

  在終端實(shí)際工作中,對(duì)促銷(xiāo)員要有幾個(gè)基本要求:

  1、 積極熱情親善主動(dòng)

  2、 工裝整潔

  3、 化淡妝頭發(fā)

  4、 口味清新、牙齒清潔

  5、 能夠用當(dāng)?shù)叵M(fèi)者接受的語(yǔ)言,推銷(xiāo)產(chǎn)品

  6、 推介時(shí)突出產(chǎn)品的特殊賣(mài)點(diǎn)和利益點(diǎn)

  7、 推介時(shí)耐心殷勤、不逼不拉

  8、 善于以的身份,關(guān)心消費(fèi)者,在診斷的基礎(chǔ)上,從解決消費(fèi)者問(wèn)題、引導(dǎo)需求的角度,達(dá)成購(gòu)買(mǎi).

  除了推銷(xiāo)產(chǎn)品之外,促銷(xiāo)員還承擔(dān)大量終端建設(shè)的任務(wù),如:

  1、 終端庫(kù)存跟蹤報(bào)告

  2、 上貨

  3、 隨時(shí)理貨

  4、 清潔貨架

  5、 終端日常關(guān)系維護(hù)

  6、 競(jìng)爭(zhēng)信息收集。

  這些是我在四年的促銷(xiāo)工作得到的一些經(jīng)驗(yàn)和大于失。俗話說(shuō)“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來(lái)”,我希望能有繼續(xù)實(shí)踐的機(jī)會(huì),不斷提高認(rèn)識(shí),為我們公司帶來(lái)更理想的銷(xiāo)售成績(jī) 。假如我能有幸成為公司銷(xiāo)售主管,我將主要做好以下工作:一是要不斷提高自身素質(zhì)為當(dāng)好參助手作用。在修養(yǎng)方面與組織保持一致服從分配,聽(tīng)從指揮;在理論修養(yǎng)方面,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),勤于思考,善于經(jīng)驗(yàn);在作風(fēng)上堅(jiān)持實(shí)事求是、謙虛謹(jǐn)慎、嚴(yán)肅認(rèn)真,養(yǎng)成一絲不茍、精益求精的作風(fēng);在具體工作中注重落實(shí),強(qiáng)化執(zhí)行。二是要繼續(xù)做好服務(wù)工作。 我將以更加飽滿(mǎn)的熱情積極地工作,從小事開(kāi)始,從點(diǎn)滴做起,樹(shù)立正確的工作態(tài)度,正確地看待自己的工作性質(zhì),為服好務(wù),為各部門(mén)服好務(wù)。三是要搞好綜合協(xié)調(diào),保證公司各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行。要不斷完善公司內(nèi)部的各項(xiàng)管理制度,善于用制度管理,用制度來(lái)預(yù)防、協(xié)調(diào)部門(mén)間的矛盾,確保公司的決策和制度能得到全面落實(shí),減少扯皮現(xiàn)象,保證公司各項(xiàng)工作的整體效果。

  以上是我對(duì)公司銷(xiāo)售主管工作的一些初略想法,如果我有機(jī)會(huì)把這些想法付諸實(shí)踐,我有信心也有決心做得更好。我真心希能給我提出寶貴意見(jiàn),不斷引導(dǎo)和鞭策我全心全意為公司的發(fā)展做一點(diǎn)微薄的貢獻(xiàn)。謝謝大家!

  申請(qǐng)人:

  年x月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇10

  20xx年10月我進(jìn)入廣東長(zhǎng)虹海外事業(yè)本部,實(shí)習(xí)生產(chǎn)主管理一職職責(zé)主要是協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理接待、管理、跟進(jìn)客戶(hù)以及跟進(jìn)客戶(hù)的訂單,包括訂單的生產(chǎn)安排、生產(chǎn)進(jìn)度的掌握以及貨物的順利出運(yùn)等。具體的工作則包括:

  1、 傳真、電子郵件等的回復(fù)和打櫻

  2、 導(dǎo)師交辦事務(wù)的處理。

  3、 來(lái)訪客戶(hù)的接待。

  4、 與導(dǎo)師交給的客戶(hù)保持溝通,了解客戶(hù)對(duì)訂單的具體要求以及歷史訂單維備件的需求。

  5、 產(chǎn)品目錄、樣機(jī)的寄送。

  6、 與內(nèi)部各單位的協(xié)調(diào)跟進(jìn)訂單的生產(chǎn)。跟蹤的要點(diǎn)是生產(chǎn)進(jìn)度、貨物裝運(yùn)等。

  7、 與一些新客戶(hù)的聯(lián)系,報(bào)價(jià)等。

  8、 陪同客戶(hù)驗(yàn)貨及裝柜。

  經(jīng)過(guò)三個(gè)月在部門(mén)的實(shí)習(xí),我對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)理助理這一崗位有了更深的體驗(yàn),對(duì)工作內(nèi)容也更加熟悉。在實(shí)習(xí)過(guò)程中,在不影響其他人工作的.前提下,積極向?qū)熂捌渌鼛熜謳熃銓W(xué)習(xí)。對(duì)于他們交辦的事情盡心盡責(zé)地完成,盡力做得更好。在開(kāi)始的階段很多事情只是一些雜務(wù),包括發(fā)傳真、復(fù)印資料、陪同客戶(hù)驗(yàn)貨裝柜等,但我清楚這些事情是我以后工作的一部分,也是我所不熟悉的。從發(fā)傳真這樣的小事學(xué)起,我很快熟悉了這些雜務(wù)并且認(rèn)識(shí)了很多需要合作的同事。在陪客戶(hù)驗(yàn)貨和裝柜的過(guò)程中,我見(jiàn)識(shí)了客戶(hù)的嚴(yán)謹(jǐn),也許在我們看來(lái)是苛刻,其實(shí)仔細(xì)一想,那些都是我們應(yīng)該做到的,如果我們能夠在工作中嚴(yán)苛的要求自己,客戶(hù)的苛刻就不算什么,反而會(huì)顯示我們的專(zhuān)業(yè),進(jìn)而贏取客戶(hù)的信任。在對(duì)這些基本的工作有了初步的熟悉之后,導(dǎo)師交給了我一個(gè)他合作多年的客戶(hù),這個(gè)客戶(hù)當(dāng)時(shí)正準(zhǔn)備下一個(gè)新的訂單,通過(guò)對(duì)這個(gè)訂單的全程跟蹤,我對(duì)整個(gè)業(yè)務(wù)流程有了一個(gè)清晰地認(rèn)識(shí)。包括從不斷與客戶(hù)溝通確認(rèn)訂單開(kāi)始,到合同評(píng)審,到生產(chǎn)通知的下達(dá),到與各職能部門(mén)生產(chǎn)狀態(tài)的確認(rèn),到生產(chǎn)的開(kāi)始等,我了解了整個(gè)流程什么時(shí)候該干什么該跟那些人溝通,也了解了哪些環(huán)節(jié)比較困難,需要特別注意。在和客戶(hù)溝通的過(guò)程中,體會(huì)到了外國(guó)客戶(hù)和我們思維方式的差異和溝通過(guò)程的不易。也學(xué)會(huì)了一些與客戶(hù)溝通的技巧,開(kāi)始站在客戶(hù)的角度思考問(wèn)題,逐步樹(shù)立起為客戶(hù)服務(wù)的思想,認(rèn)識(shí)到不能以自己的主觀感受影響與客戶(hù)的溝通。在實(shí)習(xí)的過(guò)程中,還有一個(gè)重要的經(jīng)歷就是跟隨導(dǎo)師和師兄師姐面對(duì)面見(jiàn)了很多的客戶(hù),這些經(jīng)歷讓我受益匪淺。這些客戶(hù)來(lái)自不同的國(guó)家,有不同的需求,從一開(kāi)始見(jiàn)到外國(guó)客戶(hù)不知如何開(kāi)口,到后來(lái)能夠針對(duì)客戶(hù)作一些產(chǎn)品的介紹,我看到了自己的進(jìn)步,同時(shí)也感到了自己在產(chǎn)品知識(shí)、商務(wù)談判技巧方面的欠缺。在見(jiàn)證了一次又一次前輩們和客戶(hù)的討價(jià)還價(jià)之后,我認(rèn)識(shí)到每一次商務(wù)談判都是一次艱難之旅。不同的國(guó)家,不同的客戶(hù),不同的市場(chǎng),不同的需求,每一種差異都給談判造成了困難。如何了結(jié)并利用這些差異,贏得客戶(hù)的信任,贏取客戶(hù)的訂單,我知道這是一個(gè)系統(tǒng)工程,我還差得很遠(yuǎn)。不過(guò),在見(jiàn)了這么多的客戶(hù)之后,我也了解了一些我們的劣勢(shì),比如:價(jià)格、交貨期、支付方式、銷(xiāo)售的支持等。在更好的認(rèn)清自己之后如何揚(yáng)長(zhǎng)避短才是能力所在,我想這也是我今后努力的方向。

  以前都長(zhǎng)虹的感覺(jué),僅限于對(duì)一個(gè)家鄉(xiāng)企業(yè)的好感。在20xx年7月加入廣東長(zhǎng)虹之后,我逐步感受到了長(zhǎng)虹的另一種魅力。記得剛開(kāi)始人力資源的同事在給我們培訓(xùn)的時(shí)候就告訴我們說(shuō)在長(zhǎng)虹工作過(guò)的人無(wú)論是現(xiàn)在還在還是離開(kāi)了長(zhǎng)虹的人都有一種長(zhǎng)虹情結(jié)。我一直在想這究竟是一種什么情結(jié)呢。現(xiàn)在我知道了,是長(zhǎng)虹里面人與人之間的和諧的關(guān)系。從開(kāi)始接觸人力資源部的同事到后來(lái)接觸部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)同事,他們都給了我無(wú)私的幫助和引導(dǎo),讓我找到了在這個(gè)陌生的地方努力工作的理由,也讓我從學(xué)校到社會(huì)的過(guò)渡變得如此的順利。在這里我要特別感謝我的領(lǐng)導(dǎo),是她給了我在中東非洲業(yè)務(wù)組工作的機(jī)會(huì),還要感謝我的導(dǎo)師和我的師兄師姐,他們不光教會(huì)我了很多業(yè)務(wù)的知識(shí),也教了我許多做事的方法,同時(shí)也給了我很多的機(jī)會(huì)。

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人:

  年月日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇11

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  我叫,今年xx歲,大專(zhuān)文化,會(huì)計(jì)員。我x年畢業(yè)于,后來(lái)參加本科自學(xué)并順利畢業(yè),x年考取經(jīng)濟(jì)師資格,我競(jìng)聘的崗位是銀行運(yùn)營(yíng)主管。參加工作以來(lái),先后從事過(guò)儲(chǔ)蓄、事后監(jiān)督、銀行卡、出納和會(huì)計(jì)等工作,并多次被評(píng)為工作先進(jìn)個(gè)人,在屢次民主測(cè)評(píng)中成績(jī)一直名列前茅。我結(jié)合工作實(shí)際撰寫(xiě)的業(yè)務(wù)論文《主管競(jìng)聘申請(qǐng)書(shū)》也在刊發(fā)。這點(diǎn)成績(jī)的取得,固然與我對(duì)工作絲毫不敢懈怠、任勞任怨分不開(kāi)的,但更多的是工行這片沃土培養(yǎng)和鍛煉了我。

  xx年來(lái)在營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)和儲(chǔ)蓄事后監(jiān)督工作崗位上,從事的都是儲(chǔ)蓄會(huì)計(jì)工作。今天我本著鍛煉自己,為農(nóng)行服務(wù)的宗旨站到這里,競(jìng)聘蒙自農(nóng)行天馬分理處委派會(huì)計(jì)主管一職。營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)會(huì)計(jì)工作具有專(zhuān)業(yè)性、廣泛性、從屬性、服務(wù)性和瑣碎性等特點(diǎn),從委派會(huì)計(jì)主管應(yīng)當(dāng)具備的基本條件和業(yè)務(wù)素質(zhì)要求看,就知道這一工件的艱巨性。

  剛才參加競(jìng)聘演講的幾位同志,每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)。我要說(shuō),我的優(yōu)勢(shì)就在于三個(gè)方面:

  一是有較為扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。自省財(cái)校畢業(yè)參加工作以來(lái),我始終不忘學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),不斷地豐富自己、提高自己。參加了我行組織的政治理論和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、金融管理等知識(shí)的學(xué)習(xí)。又參加了省財(cái)院貸幣銀行學(xué)大專(zhuān)班(函授)的學(xué)習(xí)。使我的政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平不斷提高。

  二是有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)會(huì)計(jì)主管競(jìng)聘演講。七年的營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)前臺(tái)和六年后臺(tái)事后監(jiān)督工作經(jīng)歷,使我熟練掌握各項(xiàng)柜面業(yè)務(wù)操作流程和計(jì)算機(jī)前臺(tái)操作技術(shù)及各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理規(guī)定與操作規(guī)程,掌握銀行經(jīng)營(yíng)管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等基本理論知道。深知營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)從業(yè)務(wù)辦理到憑證整理歸案,經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)防范的主要在于是制度的執(zhí)行與落實(shí),知道委派會(huì)計(jì)主管工作的職責(zé)任務(wù),明白做委派會(huì)計(jì)主管所必備的素質(zhì)和要求。

  三是有較強(qiáng)的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),踏實(shí)干事,誠(chéng)實(shí)待人。經(jīng)過(guò)多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的業(yè)務(wù)能力、工作作風(fēng)、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、具體處理會(huì)計(jì)工作中實(shí)際能力都有了很大提高,能夠勝任委派會(huì)計(jì)主管工作。

  工行興盛,我們有責(zé)。今天,我勇敢的站到了演講臺(tái)上,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們給我投下信任的一票。給我一點(diǎn)陽(yáng)光,我將折射更多光芒。如果我有幸被行領(lǐng)導(dǎo)和同事們認(rèn)可而被聘任,我將做以下幾點(diǎn)打算:

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),全面提高自身素質(zhì)。努力學(xué)習(xí)各種新知識(shí),適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。貫徹執(zhí)行好國(guó)家有關(guān)行政主管競(jìng)聘財(cái)經(jīng)法規(guī)和建設(shè)銀行各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)規(guī)章制度及操作規(guī)程。在思想上樹(shù)立主人公的觀念,以全局為重,以事業(yè)為重,敢言,直言,能言,善言,將自己的才智毫無(wú)保留的貢獻(xiàn)出來(lái),不計(jì)個(gè)人得失,不當(dāng)擺設(shè)。在工作中,維護(hù)支行形象,維護(hù)班子形象,講團(tuán)結(jié)顧大局,擺正位置,當(dāng)好主角。做到“三個(gè)服從”,即個(gè)性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務(wù)不缺位,主動(dòng)不偏位,融洽不空位。讓領(lǐng)導(dǎo)放心,群眾滿(mǎn)意。

  2、履行職責(zé),不斷強(qiáng)化決策管理。一是組織好支行的會(huì)計(jì)核算,真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整地提供會(huì)計(jì)信息,嚴(yán)格崗位分工及崗位輪換,規(guī)范操作,防范操作風(fēng)險(xiǎn),確保會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。二是本著嚴(yán)格、優(yōu)化的原則,組織擬定好支行日常檢查計(jì)劃,按月組織對(duì)支行進(jìn)行重點(diǎn)檢查及半年一次的全面檢查或?qū)m?xiàng)檢查,對(duì)檢查出的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行糾正。督促落實(shí)好整改上級(jí)檢查及外部審計(jì)等發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,重點(diǎn)做好拒員卡的日常管理檢查,在用印簽卡、抵質(zhì)押物的核對(duì),帳戶(hù)的對(duì)帳,確保帳卡帳實(shí)帳帳相符;三是做好支行日常前臺(tái)拒面工作,對(duì)重點(diǎn)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)按照規(guī)定嚴(yán)格進(jìn)行管理。財(cái)會(huì)人員崗位變動(dòng)時(shí)重要物品、單證的監(jiān)交工作,對(duì)大額進(jìn)出款項(xiàng)進(jìn)行嚴(yán)格管理,以管理提升效益。

  3、開(kāi)拓進(jìn)取,創(chuàng)新工作方法。創(chuàng)新永遠(yuǎn)是我們工作的靈魂。對(duì)于不斷創(chuàng)新基層內(nèi)部管理,完善會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制,創(chuàng)新會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和風(fēng)業(yè)務(wù)主管競(jìng)聘險(xiǎn)防范能力工作將成為我們的重點(diǎn)工作。圍繞以上方面,在工作中我將重點(diǎn)對(duì)支行業(yè)務(wù)發(fā)展過(guò)程中存在的問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)題分析研究,提出整改意見(jiàn),落實(shí)好整改情況;配合支行負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)好與上級(jí)行及當(dāng)?shù)嘏c財(cái)會(huì)活動(dòng)有關(guān)部門(mén)之間的關(guān)系;實(shí)施好會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化等級(jí)管理創(chuàng)新。

  5、拓展服務(wù)理念,打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。本著“銀企雙贏共謀發(fā)展”的服務(wù)宗旨,秉承“心系萬(wàn)家銀行業(yè)務(wù)拓展”的服務(wù)理念,追求“主管競(jìng)聘演講”的服務(wù)目標(biāo),堅(jiān)持做到定期或不定期組織財(cái)會(huì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)和操作技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,以熟練的技能為客戶(hù)服務(wù)。配合支行對(duì)綜合實(shí)力強(qiáng)、經(jīng)營(yíng)管理規(guī)范、業(yè)績(jī)良好、有品牌優(yōu)勢(shì)、資信良好的企業(yè)和個(gè)體商戶(hù),尤其是資信20強(qiáng)的企業(yè),加強(qiáng)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)合作,為開(kāi)發(fā)商、消費(fèi)者等提供限時(shí)、首問(wèn)責(zé)任制評(píng)估、快捷辦理的優(yōu)質(zhì)服務(wù);全面實(shí)施服務(wù)環(huán)境規(guī)范、服務(wù)形象規(guī)范、柜臺(tái)服務(wù)規(guī)范、會(huì)計(jì)流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范,從客戶(hù)的利益出發(fā),永遠(yuǎn)把客戶(hù)的利益和需求放在首位。在會(huì)計(jì)規(guī)范化服務(wù)達(dá)標(biāo)基礎(chǔ)上,推出首問(wèn)責(zé)任制、一次性告知制、同崗替代制、限時(shí)辦結(jié)制、辦事制和例會(huì)制等為客戶(hù)提供差異性、個(gè)性化的服務(wù)。體會(huì)服務(wù)就是品牌、服務(wù)就是管理的深刻內(nèi)涵,為建行業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和良好的環(huán)境。

  今天,我勇敢的站到了演講臺(tái)上,懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們給我投下信任的一票。給我一點(diǎn)陽(yáng)光,我將折射更多光芒。如果我有幸被行領(lǐng)導(dǎo)和同事們認(rèn)可而被聘任,我將做以下幾點(diǎn)打算:一、積極為工行的發(fā)展做貢獻(xiàn)。踏踏實(shí)實(shí)做人,兢兢業(yè)業(yè)工作,以?xún)?yōu)質(zhì)高效的工作業(yè)績(jī)來(lái)回報(bào)我行;二、認(rèn)真履行會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)。堅(jiān)持檢查與輔導(dǎo)相結(jié)合的原則,保證工作質(zhì)量以及工作效率;三、善于學(xué)習(xí),勤于思考。除學(xué)習(xí)政治理論外,還要學(xué)習(xí)科技知識(shí)、經(jīng)濟(jì)知識(shí)、現(xiàn)代管理知識(shí)和企業(yè)文化知識(shí)等等;四、服從領(lǐng)導(dǎo),服從安排,團(tuán)結(jié)同事。五、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)、仔細(xì)、肯于吃苦奉獻(xiàn)的品格,維護(hù)單位的利益。

  市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),時(shí)不我待,百舸爭(zhēng)流。讓我們攜起手來(lái),共同為工行的發(fā)展騰飛貢獻(xiàn)自己的青春和才智,祝愿在座的每一位必將有一個(gè)更加美好燦爛的明天。

  我的演講到此結(jié)束。謝謝大家!

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇12

  尊敬的公司:

  我進(jìn)入xx公司工作已經(jīng)20個(gè)月,在此期間銷(xiāo)售行政部李經(jīng)理、部門(mén)同事、相關(guān)合作部門(mén)都對(duì)我的工作給予關(guān)心、支持和信任,使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作,我積累了很多的經(jīng)驗(yàn),對(duì)此我深表謝意。現(xiàn)在由于我個(gè)人原因,在經(jīng)過(guò)深思熟慮之后,本人決定辭去現(xiàn)在在公司所擔(dān)任的銷(xiāo)售行政部數(shù)據(jù)主管的職務(wù)。

  我準(zhǔn)備在下周二從公司離職,在之前這段時(shí)間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響,我請(qǐng)求在公司的員工通訊錄上保留我的手機(jī)號(hào)碼1個(gè)月,在此期間,如果有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問(wèn),我將及時(shí)做出答復(fù)。非常感謝公司各級(jí)、銷(xiāo)售行政部李衛(wèi)山經(jīng)理在工作期間里對(duì)我的指導(dǎo)和信任。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論何時(shí),我都會(huì)為自己曾經(jīng)是dd公司的一員而感到榮幸。我確信在dd公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的'一部分。祝公司和所有同事身體健康、工作順利!再次對(duì)我的離職給公司帶來(lái)的不便表示抱歉,同時(shí)我也希望公司能夠?qū)ξ业纳暾?qǐng)予以批準(zhǔn)。

  本人希望在離職之前,能夠取得dd公司開(kāi)具的離職證明。

  申請(qǐng)人:

  申請(qǐng)日期:

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇13

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我于20xx年xx月17日成為公司的試用員工,擔(dān)任物流部倉(cāng)儲(chǔ)主管一職。到今天三個(gè)多月試用期已滿(mǎn),根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  作為一個(gè)剛到公司的新員工,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔(dān)心該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變。

  擔(dān)任倉(cāng)庫(kù)主管期間,主要負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)、物料的管理。對(duì)庫(kù)存進(jìn)行管控,合理規(guī)劃倉(cāng)庫(kù),節(jié)約倉(cāng)儲(chǔ)空間。參加公司內(nèi)部和外部的審核,組建團(tuán)隊(duì)等工作。使我深刻的認(rèn)識(shí)到了團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要作用,團(tuán)隊(duì)精神在企業(yè)中的意義,從中提升了個(gè)人管理能力,并接觸了許多新的工作領(lǐng)域,增加個(gè)人的工作經(jīng)驗(yàn)。

  三個(gè)多月來(lái),部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事耐心的幫助下,使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的操作流程。在工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)工作,專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的.問(wèn)題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,新加入公司,難免出現(xiàn)一些差錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

  在這三個(gè)多月中看到公司的迅速發(fā)展,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(zhǎng)。

  在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠給我繼續(xù)鍛煉自己、實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì)。

  我會(huì)繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇14

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  提筆先祝賀我們的公司在一天天壯大,我個(gè)人的潛力隨著公司的不斷發(fā)展,也在不斷的提升和進(jìn)步。在這段與公司共同成長(zhǎng)的歲月里,同事們給予了我很多幫忙。同時(shí)也感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫忙。

  我是20xx年xx月進(jìn)入公司的,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視,為我?guī)Ыo了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入公司以來(lái),始終以快樂(lè)飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去,一向認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的職責(zé)。

  在本月底除正常上班時(shí)光外我又多兼了噴油漆的工作,每一天加班時(shí)光比較長(zhǎng)。雖說(shuō)辛苦但我力求盡自己的努力,將工作做到。

  我相信,只要付出,就會(huì)有收獲,因此我向您提出加薪請(qǐng)求,期望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)能夠加以重視。

  如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪的要求,我誠(chéng)懇的.期望您能提出寶貴意見(jiàn)或推薦,讓進(jìn)。我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己潛力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。也請(qǐng)您放心,如果公司不予思考,我仍然會(huì)像以前一樣,用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇15

  尊敬的:

  本人,現(xiàn)年25歲,專(zhuān)科文化,最初參加工作是20xx年x月,在原單位工作期間,由于自己在工作中踏實(shí)肯干,成績(jī)突出,曾多次被評(píng)為“先進(jìn)工作者”、“勞動(dòng)模范”。現(xiàn)懇誠(chéng)參加工程部領(lǐng)班之職務(wù)競(jìng)崗。

  自年4月加入公司至今,擔(dān)任工程部維修電工一職,工作實(shí)際中,我對(duì)電工一職有全方位的了解,熟悉電工基本要求,具體操作,日常事件和特殊狀況的處理,把握工作的重心,能做到有秩序,有條理的`解決問(wèn)題,對(duì)安排的工作基本按要求到達(dá)目標(biāo)。有良好的溝通潛力和理解潛力,并培養(yǎng)了自己團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),與同事相處融洽,能獨(dú)立或與其他同事一齊完成各種維修任務(wù),為企業(yè)發(fā)展注入新的活力并改善不足之處。

  假如我這次競(jìng)崗成功,我愿意將所積累的學(xué)識(shí)和三年工作鍛煉的潛力貢獻(xiàn)給公司,以身作則、親力親為,全面提高管理工作的質(zhì)量。并盡自己最大所能為公司的進(jìn)步與發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量。做好部門(mén)的管理工作,檢查發(fā)現(xiàn)各類(lèi)隱患,定期對(duì)設(shè)備設(shè)施、器材的維護(hù)保養(yǎng),確保使用。協(xié)調(diào)本部門(mén)和其他部門(mén)的工作,提高工作效率,每一天定時(shí)或不定時(shí)巡視管轄區(qū)域的安全工作,并做好記錄。

  誠(chéng)摯期望給我一次機(jī)會(huì)!我企盼著以滿(mǎn)腔的真誠(chéng)和熱情擔(dān)任領(lǐng)班一職。

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇16

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  從20xx年xx月份至今,進(jìn)入公司已有三年多的時(shí)間里,我得到了公司各位同事的多方關(guān)懷,我特殊感謝公司各位同事。

  在過(guò)去的三年里,我在公司里工作的很歡樂(lè),感覺(jué)公司的氣氛就像一個(gè)大家庭一樣,大家相處融洽和諧,同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì)了如何與同事相處,如何協(xié)調(diào)各方關(guān)系等方面的學(xué)問(wèn)。在公司的.日子里,我不僅學(xué)到了一些新學(xué)問(wèn),同時(shí)也積累了很多寶貴的人生閱歷,對(duì)于公司三年來(lái)的培育表示誠(chéng)意的感謝!

  隨著公司的快速的進(jìn)展,無(wú)論是在業(yè)務(wù)拓展方面,還是在行政管理方面,均對(duì)公司每位員工提出了更高的要求。就我自身而言,我從一個(gè)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員逐步過(guò)度至一個(gè)負(fù)責(zé)整個(gè)公司銷(xiāo)售方面事務(wù)的辦公室主任,深深感覺(jué)到個(gè)人力氣的不足,綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠(yuǎn)了,自己深感有愧公司三年來(lái)的培育。

  由于我個(gè)感覺(jué),我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現(xiàn)不能讓自己滿(mǎn)意,感覺(jué)愧對(duì)公司的期望,同時(shí)也感覺(jué)自己在過(guò)去的三年里沒(méi)有給公司做過(guò)重大貢獻(xiàn),主要是和自身力氣不高有關(guān),在公司的各方面需求上自己力氣不夠。所以,經(jīng)過(guò)自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)特向公司提出辭職,望公司賜予批準(zhǔn)。

  申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇17

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我在制藥集團(tuán)度過(guò)了完美的一年。對(duì)我來(lái)說(shuō)是十分好的歷練:對(duì)社會(huì)的接觸,對(duì)工作的認(rèn)知,學(xué)習(xí)與人交往,維護(hù)公司利益。我對(duì)我的第一個(gè)工作的'地方充滿(mǎn)著感激之情。

  在工作中,我發(fā)現(xiàn)我的知識(shí)量還有很多的不足之處,于是我打算出國(guó)再理解一下新的知識(shí)。期望未來(lái)我能夠回到集團(tuán),為集團(tuán)做更多的貢獻(xiàn)。也期望集團(tuán)能夠越做越強(qiáng),更好的服務(wù)社會(huì)。

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人:

  xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇18

  尊敬的經(jīng)理:

  我是黃金首飾加工精品執(zhí)模部門(mén)工作人員某某某,自某年某月加入公司以來(lái),虛心學(xué)習(xí),勤奮工作,勤于鉆研業(yè)務(wù),通過(guò)近年的學(xué)習(xí)、觀察、思考和腳踏實(shí)地的工作鍛煉,對(duì)部門(mén)業(yè)務(wù)有了較為全面的了解,對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)也有了較為深入的研究。鑒于目前個(gè)人對(duì)自身業(yè)務(wù)熟練程度的自信和對(duì)部門(mén)存在問(wèn)題的分析思考,特申請(qǐng)晉升為部門(mén)主管。主要理由如下:

  一、當(dāng)前部門(mén)工作中存在的不足。部門(mén)目前主要存在以下問(wèn)題:一是部門(mén)主管缺乏主見(jiàn),缺乏威信,遇事猶豫不決,對(duì)員工意見(jiàn)和建議缺乏準(zhǔn)確的判斷,不能正確取舍。二是員工效率較為低下,主要是做事拖拉,沒(méi)有樹(shù)立應(yīng)有的責(zé)任感和緊迫感。三是管理混亂,沒(méi)有組織紀(jì)律,規(guī)章制度不健全,落實(shí)不力,造成職工不服從管理,或是陽(yáng)奉陰違,執(zhí)行力低下。

  二、對(duì)部門(mén)工作改進(jìn)提高的思考和建議。一是選拔任用業(yè)務(wù)精通,群眾信服的業(yè)務(wù)能手擔(dān)任部門(mén)主管。火車(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶。讓一只羊一群狼,其結(jié)果可想而知。二是從健全制度和落實(shí)入手,嚴(yán)格規(guī)章制度的執(zhí)行,從部門(mén)到普通員工,一律嚴(yán)格適用,絕不允許存在親疏厚薄,一視同仁,嚴(yán)格遵守。三是多組織開(kāi)展各類(lèi)文藝活動(dòng),增強(qiáng)部門(mén)凝聚力和向心力,在部門(mén)營(yíng)造嚴(yán)肅、緊張、團(tuán)結(jié)、活潑的氛圍,讓員工生活工作做到張弛有度,提高工作效率的同時(shí)提高員工的幸福感。四是建立能者上庸者下的選人用人制度,充分發(fā)揮廣大員工的積極性和創(chuàng)造性,打造適合優(yōu)秀人才脫穎而出的寬松環(huán)境。

  三、全面審視自身能力素質(zhì),認(rèn)為勝任主管職務(wù)。通過(guò)全面審視自身情況,無(wú)論是工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)素質(zhì),還是資歷條件,我都認(rèn)為勝任部門(mén)主管這一職務(wù)。懇請(qǐng)晉升我為部門(mén)主管。如果要擴(kuò)大選人用人考察范圍,通過(guò)公開(kāi)競(jìng)聘選拔任用。我將十分歡迎,并積極報(bào)名參加,通過(guò)公平公正的競(jìng)爭(zhēng)獲得和群眾的認(rèn)可。

  敬禮

  敬禮

  申請(qǐng)人:某某某

  年10月23日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇19

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我于20xx年5月2日有幸加入,任職直銷(xiāo)部人事經(jīng)理一職,主要負(fù)責(zé)本部門(mén)各門(mén)市部的人員聘請(qǐng)工作。自入職以來(lái),尊敬公司領(lǐng)導(dǎo),遵守公司各項(xiàng)規(guī)定,在公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門(mén)經(jīng)理的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)關(guān)心部門(mén)成員,樂(lè)觀完成各項(xiàng)工作任務(wù),至今3個(gè)月試用期已滿(mǎn),現(xiàn)依據(jù)公司的規(guī)章制度,申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

  現(xiàn)將目前的主要工作匯報(bào)如下:

  人事聘請(qǐng):

  通過(guò)人才市場(chǎng)直招、報(bào)紙廣告聘請(qǐng)、宣揚(yáng)隊(duì)帶招、網(wǎng)絡(luò)聘請(qǐng)這四種聘請(qǐng)渠道來(lái)滿(mǎn)足現(xiàn)有門(mén)店的人員需求。目前已完成新招專(zhuān)送20人(黃山1人,恒大2人,亳州路1人,自營(yíng)店5人,南門(mén)1人,周谷堆2人,包河花園3人,紅光1人,銅北2人,二十埠1人,丹霞1人),庫(kù)管1人(南門(mén)),店員1人(汲橋自營(yíng)店)以及配送3人的聘請(qǐng)工作,基本能滿(mǎn)足各門(mén)市部的用人需求。其他:

  1、完成105名老專(zhuān)送合同的續(xù)簽;

  2、依據(jù)目前新專(zhuān)送聘請(qǐng)難等問(wèn)題提出修改方案,得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同后完成“送奶入戶(hù)合作協(xié)議”的修改工作;

  3、做好新專(zhuān)送定期回訪的后續(xù)工作,時(shí)時(shí)了解他們的送奶量,確保新專(zhuān)送的成活率;

  工作中需要改進(jìn)的地方:

  1、各門(mén)市部的區(qū)域劃分以及地理位置需進(jìn)一步熟知;

  2、在聘請(qǐng)的過(guò)程中,做到盡快推斷出應(yīng)聘者信息的真實(shí)性。如,是否有兼職?

  3、關(guān)心主任做好新專(zhuān)送的管理工作。如,新專(zhuān)送拒接區(qū)域內(nèi)奶量少或是偏遠(yuǎn)的空白區(qū)域。

  4、開(kāi)發(fā)新的聘請(qǐng)渠道,特別是對(duì)于難點(diǎn)的聘請(qǐng)崗位,如,配送員的崗位聘請(qǐng)。

  以上問(wèn)題都需要我在今后的工作當(dāng)中逐一改進(jìn)。

  需要公司賜予支持:

  1、短信群發(fā)平臺(tái):可以定期的向?qū)K蛦T們傳達(dá)公司的訊息,以及逢年過(guò)節(jié)的`時(shí)候群發(fā)問(wèn)候短信,呈現(xiàn)公司的人文關(guān)懷。

  2、每月評(píng)比出工作認(rèn)真負(fù)責(zé)未被投訴過(guò)的新專(zhuān)送,賜予物質(zhì)或是現(xiàn)金嘉獎(jiǎng),以此來(lái)激勵(lì)其他新專(zhuān)送工作的樂(lè)觀性。

  3、增加一些新的聘請(qǐng)渠道。

  總結(jié):

  回顧自己的工作,在取得成果的同時(shí),也存在著不足之處,對(duì)如何更好組織管理好新專(zhuān)送等方面的工作還要進(jìn)一步提高。在以后的工作中,我將認(rèn)真總結(jié)閱歷,彌補(bǔ)不足,力爭(zhēng)取得更好的成果!感謝公司領(lǐng)導(dǎo)賜予我的指導(dǎo)和關(guān)懷,感謝全部同事賜予我的支持和關(guān)懷!申請(qǐng)人:

  申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇20

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您們好:

  隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲螅覀(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,我非常的感謝你們。同時(shí)我也非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自我的機(jī)會(huì)。在這里,我將用最樸實(shí)、最誠(chéng)懇的態(tài)度、執(zhí)著追求事業(yè)的責(zé)任心,務(wù)實(shí)的工作舉措來(lái)展現(xiàn)自己,希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持,能晉升銷(xiāo)售主管這個(gè)崗位。

  作為一名從一線成長(zhǎng)起來(lái)的管理人員而言,我認(rèn)為,管理的實(shí)質(zhì)就是服務(wù),管理為業(yè)務(wù)服務(wù),全員為客戶(hù)服務(wù)。如果我能競(jìng)爭(zhēng)到銷(xiāo)售主管這個(gè)崗位,我將努力從以下幾個(gè)方面作好工作:

  1、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,全面履行崗位職責(zé),結(jié)合客戶(hù)的實(shí)際要求,對(duì)具體服務(wù)細(xì)節(jié)規(guī)定成文,并督促員工按規(guī)定要求做好,做細(xì)。

  2、做好一線員工與公司之間的橋梁和紐帶,做到上情下達(dá),下情上報(bào),第一時(shí)間傳達(dá)公司對(duì)一線員工的要求。掌握員工思想動(dòng)態(tài),適時(shí)的鼓勵(lì),教育,加強(qiáng)員工的工作責(zé)任心,提高工作效率。

  3、練好內(nèi)功,開(kāi)拓市場(chǎng)。老子有句話:天下難事,必做于易;天下大事,必做于細(xì)。這句話充分體現(xiàn)了細(xì)節(jié)的重要性。體現(xiàn)在服務(wù)上,就是:100減1等于0。指的是服務(wù)中如果一件小事,一個(gè)小細(xì)節(jié)沒(méi)有注意到,也許會(huì)給公司形象,帶來(lái)不可挽回的影響。服務(wù)要提升首先要提升員工的業(yè)務(wù)知識(shí)水平,做好培訓(xùn),考核工作,強(qiáng)化服務(wù)能力,創(chuàng)新服務(wù)方式。用先進(jìn)的服務(wù)理念武裝頭腦,把服務(wù)的焦點(diǎn)轉(zhuǎn)移到客戶(hù)關(guān)系上來(lái),以客戶(hù)的滿(mǎn)意度作為衡量我們服務(wù)的唯一標(biāo)準(zhǔn);改變“有求必應(yīng)、有問(wèn)必答”的被動(dòng)服務(wù)方式,追求“想你沒(méi)有想到的,做你沒(méi)有做到的”的主動(dòng)關(guān)懷的服務(wù)方式。通過(guò)建立和進(jìn)一步完善客戶(hù)資料庫(kù),有針對(duì)性的提供個(gè)性化服務(wù)、顧問(wèn)式的服務(wù)。只有服務(wù)上去了,才能開(kāi)拓更廣闊的市場(chǎng)。圓滿(mǎn)的完成公司給我們下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

  在做好以上三點(diǎn)的同時(shí),我將不斷的在實(shí)踐中,完善自己,提升自身素質(zhì)與管理能力。也請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)與同事對(duì)我監(jiān)督,但我相信,實(shí)踐肯定能給你們一個(gè)完美答復(fù),這也將在我職業(yè)生涯上畫(huà)上靚麗的一筆。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到理想的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)進(jìn)。

  申請(qǐng)人:

  20xx年X月X日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇21

  尊敬的經(jīng)理:

  我是黃金首飾加工精品執(zhí)模部門(mén)工作人員某某某,自某年某月加入公司以來(lái),虛心學(xué)習(xí),勤奮工作,勤于鉆研業(yè)務(wù),通過(guò)近*年的學(xué)習(xí)、觀察、思考和腳踏實(shí)地的工作鍛煉,對(duì)部門(mén)業(yè)務(wù)有了較為全面的了解,對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)也有了較為深入的研究。鑒于目前個(gè)人對(duì)自身業(yè)務(wù)熟練程度的自信和對(duì)部門(mén)存在問(wèn)題的分析思考,特申請(qǐng)晉升為部門(mén)主管。主要理由如下:

  一、當(dāng)前部門(mén)工作中存在的不足。部門(mén)目前主要存在以下問(wèn)題:一是部門(mén)主管缺乏主見(jiàn),缺乏威信,遇事猶豫不決,對(duì)員工意見(jiàn)和建議缺乏準(zhǔn)確的判斷,不能正確取舍。二是員工效率較為低下,主要是做事拖拉,沒(méi)有樹(shù)立應(yīng)有的責(zé)任感和緊迫感。三是管理混亂,沒(méi)有組織紀(jì)律,規(guī)章制度不健全,落實(shí)不力,造成職工不服從管理,或是陽(yáng)奉陰違,執(zhí)行力低下。

  二、對(duì)部門(mén)工作改進(jìn)提高的思考和建議。一是選拔任用業(yè)務(wù)精通,群眾信服的業(yè)務(wù)能手擔(dān)任部門(mén)主管。火車(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶。讓一只羊領(lǐng)導(dǎo)一群狼,其結(jié)果可想而知。二是從健全制度和落實(shí)入手,嚴(yán)格規(guī)章制度的執(zhí)行,從部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)到普通員工,一律嚴(yán)格適用,絕不允許存在親疏厚薄,一視同仁,嚴(yán)格遵守。三是多組織開(kāi)展各類(lèi)文藝活動(dòng),增強(qiáng)部門(mén)凝聚力和向心力,在部門(mén)營(yíng)造嚴(yán)肅、緊張、團(tuán)結(jié)、活潑的氛圍,讓員工生活工作做到張弛有度,提高工作效率的同時(shí)提高員工的幸福感。四是建立能者上庸者下的選人用人制度,充分發(fā)揮廣大員工的積極性和創(chuàng)造性,打造適合優(yōu)秀人才脫穎而出的寬松環(huán)境。

  三、全面審視自身能力素質(zhì),認(rèn)為勝任主管職務(wù)。通過(guò)全面審視自身情況,無(wú)論是工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)素質(zhì),還是資歷條件,我都認(rèn)為勝任部門(mén)主管這一職務(wù)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)晉升我為部門(mén)主管。如果領(lǐng)導(dǎo)要擴(kuò)大選人用人考察范圍,通過(guò)公開(kāi)競(jìng)聘選拔任用。我將十分歡迎,并積極報(bào)名參加,通過(guò)公平公正的競(jìng)爭(zhēng)獲得領(lǐng)導(dǎo)和群眾的認(rèn)可。

  此致

  敬禮

  申請(qǐng)人:某某某

  20xx年10月23日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇22

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我于x月x日成為KTV的試用員工,到今天3個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據(jù)KTV的規(guī)章制度,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為KTV正式員工。從來(lái)KTV的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,現(xiàn)將這三個(gè)月的工作情況總結(jié)如下:

  一、非常注意的向周?chē)睦贤聦W(xué)習(xí),在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習(xí),以較快的速度熟悉著KTV的情況,較好的融入到了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中。

  二、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨,與同事配合默契,平時(shí)刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時(shí)間內(nèi)出色的完成任務(wù),保證KTV項(xiàng)目進(jìn)度,做到讓客戶(hù)、領(lǐng)導(dǎo)、自己都滿(mǎn)意。

  三、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶新員工,雖然我自己還是一個(gè)來(lái)KTV不久的尚在試用期的新員工,但在9-10月份,還是積極主動(dòng)的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶新人,將自己知道的和在工作中應(yīng)該著重注意的問(wèn)題都教給

  總之,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我認(rèn)為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并積極全面的`配合KTV的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,對(duì)人:與人為善,對(duì)工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為KTV的發(fā)展盡自己的一份力量。

  此致

  敬禮!

  申請(qǐng)人:

  日期:20xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇23

  尊敬的:

  你們好!

  我叫,于x年x月xx日進(jìn)入學(xué)校餐飲部工作,那是培訓(xùn)服務(wù)中心還未成立。中心成立后根據(jù)工作的需要,目前擔(dān)任培訓(xùn)服務(wù)中心學(xué)工餐飲部收銀員一職,負(fù)責(zé)培訓(xùn)會(huì)議就餐后餐費(fèi)結(jié)算。

  本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成交付的工作,和中心同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽且和睦,配合各部門(mén)負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,熱愛(ài)各種文體活動(dòng),注重自身進(jìn)步與服務(wù)中心發(fā)展。剛剛接觸收銀這項(xiàng)工作時(shí),難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò);但前事之薦,后事之師,這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,學(xué)會(huì)在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面充分,杜絕類(lèi)似失誤發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的和同事對(duì)我的指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,感謝他們對(duì)我的信任。

  隨著時(shí)間的推移,在學(xué)工餐飲部工作將近三年,我對(duì)中心對(duì)學(xué)工餐飲部也有了很深的了解。培訓(xùn)服務(wù)中心寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)上進(jìn)的酒店文化,使得我在工作中干勁十足。

  在中心的下,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,在做好本職工作的同時(shí),積極團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。

  我相信我一定會(huì)做好交給我的工作,成為優(yōu)秀員工中的一份子,不辜負(fù)對(duì)我的期望。

  這三年以來(lái),我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到餐飲部的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的希望成為餐飲部領(lǐng)頭做事的一份子,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和餐飲部一起成長(zhǎng)。在此我提出晉升領(lǐng)班一職申請(qǐng),懇請(qǐng)給我這次機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作并協(xié)助其他同事更好,更快的完成工作,創(chuàng)造價(jià)值,同培訓(xùn)服務(wù)中心(學(xué)工餐飲部)一起展望美好的未來(lái)!如果,您覺(jué)我的自身?xiàng)l件還不具備,也沒(méi)關(guān)系我仍然會(huì)繼續(xù)努力干好工作接受的考核。

  此致

  敬禮

  申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇24

  尊敬的餐廳:

  在遞交這份辭呈時(shí),我的心情十分沉重。

  現(xiàn)在餐廳的發(fā)展需要大家竭盡全力,由于我是工作狀態(tài)欠佳,和一些個(gè)人原因的影響,無(wú)法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn),自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣做在餐廳卻無(wú)所作為,因此請(qǐng)求允許離開(kāi)。

  具體原因是:

  一、我每天上班都是給人一種很沒(méi)有的感覺(jué),并且時(shí)常逃班,這樣不但嚴(yán)重影響了餐廳的人員正常安排,而且還表現(xiàn)出對(duì)餐廳和學(xué)校授課老師的不尊敬。同時(shí)也影響了自己的學(xué)習(xí)。

  二、我本來(lái)在餐廳做服務(wù)員我父親是同意的,因?yàn)樗仓肋@種工作也適合學(xué)生做。可是后來(lái)被調(diào)到這兒做了騎手,我沒(méi)有告訴父親騎手是做什么的,可是這次我弟弟從貴陽(yáng)回家經(jīng)過(guò)昆明知道了騎手的具體工作內(nèi)容并告知了父親。所以父親特別反對(duì),還要我回去。

  三、我個(gè)人也是在餐廳什么都學(xué)得“半桶水”,有時(shí)看伙伴們都忙的'那么瘋狂,而自己卻什么也幫不上,自己也感到很內(nèi)疚。

  我知道,當(dāng)前餐廳正處于快速發(fā)展的階段,伙伴們都是斗志昂揚(yáng),壯志滿(mǎn)懷,而我在這時(shí)候卻因個(gè)人原因無(wú)法為餐廳分憂,實(shí)在是深感歉意。

  我希望餐廳能在百忙之中抽出時(shí)間考慮一下我的個(gè)人問(wèn)題。希望能得到公司的準(zhǔn)許!

  感謝諸位在我在餐廳期間給予我的信任和支持,并祝所有伙伴們?cè)诠ぷ骱突顒?dòng)中取得更大的成績(jī)和收益!

  申請(qǐng)人:

  X年X月X日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇25

  尊敬的:

  你們好!

  我叫,于x年x月xx日進(jìn)入學(xué)校餐飲部工作,那是培訓(xùn)服務(wù)中心還未成立。中心成立后根據(jù)工作的需要,目前擔(dān)任培訓(xùn)服務(wù)中心學(xué)工餐飲部收銀員一職,負(fù)責(zé)培訓(xùn)會(huì)議就餐后餐費(fèi)結(jié)算。

  本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè)于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成交付的工作,和中心同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽且和睦,配合各部門(mén)負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,熱愛(ài)各種文體活動(dòng),注重自身進(jìn)步與服務(wù)中心發(fā)展。剛剛接觸收銀這項(xiàng)工作時(shí),難免出現(xiàn)一些小差小錯(cuò);但前事之薦,后事之師,這些經(jīng)歷也不斷讓我成熟,學(xué)會(huì)在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面充分,杜絕類(lèi)似失誤發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的和同事對(duì)我的指引和幫助,感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,感謝他們對(duì)我的信任。

  隨著時(shí)間的推移,在學(xué)工餐飲部工作將近三年,我對(duì)中心對(duì)學(xué)工餐飲部也有了很深的了解。培訓(xùn)服務(wù)中心寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)上進(jìn)的酒店文化,使得我在工作中干勁十足。

  在中心的下,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,在做好本職工作的同時(shí),積極團(tuán)結(jié)同事,搞好大家之間的關(guān)系。在工作中,要不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。

  我相信我一定會(huì)做好交給我的工作,成為優(yōu)秀員工中的一份子,不辜負(fù)對(duì)我的期望。

  這三年以來(lái),我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到餐飲部的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,有更加迫切的希望成為餐飲部領(lǐng)頭做事的一份子,實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,和餐飲部一起成長(zhǎng)。在此我提出晉升領(lǐng)班一職申請(qǐng),懇請(qǐng)給我這次機(jī)會(huì)。我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作并協(xié)助其他同事更好,更快的完成工作,創(chuàng)造價(jià)值,同培訓(xùn)服務(wù)中心(學(xué)工餐飲部)一起展望美好的未來(lái)!如果,您覺(jué)我的自身?xiàng)l件還不具備,也沒(méi)關(guān)系我仍然會(huì)繼續(xù)努力干好工作接受的考核。

  此致

  敬禮

  申請(qǐng)人:

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇26

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!我是,X年X月出生,學(xué)歷,現(xiàn)任職經(jīng)理。X年XX月到XX公司工作至今,主要負(fù)責(zé)行政管理,店面維護(hù)、行業(yè)單位客戶(hù)團(tuán)購(gòu)開(kāi)發(fā)及門(mén)店管理各項(xiàng)工作。工作X年多來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在同事們的支持配合下,我認(rèn)真地做好各項(xiàng)維護(hù)、開(kāi)發(fā)及管理工作,圓滿(mǎn)完成公司總部及分部領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),部門(mén)的相關(guān)工作取得了較大的成績(jī),尤其在春節(jié)、國(guó)慶黃金周期間的銷(xiāo)售工作,我們門(mén)店不斷創(chuàng)新,應(yīng)用各種新思路、新辦法,及時(shí)迅速的完成各項(xiàng)開(kāi)發(fā)任務(wù),受到分部領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

  我申請(qǐng)晉升的崗位是銷(xiāo)售主管。隨著我國(guó)深化改革、現(xiàn)代企業(yè)制度的逐步建立和家電市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的逐步形成,國(guó)際、國(guó)內(nèi)家電業(yè)的市場(chǎng)環(huán)境已經(jīng)趨于合理且競(jìng)爭(zhēng)日益加劇。必須建立以企業(yè)文化為基礎(chǔ),以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)為運(yùn)營(yíng)控制,在不斷滿(mǎn)足顧客需求的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中良性發(fā)展,才能真正把企業(yè)“做大、做強(qiáng)、做精、做優(yōu)、做久”。因此,在當(dāng)前競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境下,我們企業(yè)如何保障顧客利益最大化,以“人本+文本+客本”為策動(dòng)力,是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。同時(shí),為保證企業(yè)財(cái)富最大化,我個(gè)人認(rèn)為應(yīng)按照季節(jié)變化,節(jié)假日,客流大小,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)等因素有序、高效的組織賣(mài)場(chǎng),最大限度地挖掘每平放方店面、每個(gè)銷(xiāo)售人員的潛能提高單店的銷(xiāo)售和毛利控制,不斷優(yōu)化、提高,并利用嚴(yán)格的規(guī)范流程與新的手段,降低運(yùn)營(yíng)成本,使企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中取得更大的優(yōu)勢(shì)。

  我認(rèn)為設(shè)立本崗位的目的就是要適應(yīng)當(dāng)前的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,提高我公司運(yùn)營(yíng)質(zhì)量,為一線業(yè)務(wù)發(fā)展做好后臺(tái)支撐。主要實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo):

  1、貫徹落實(shí)及組織制定各項(xiàng)規(guī)章制度、銷(xiāo)售指標(biāo)及任務(wù)、人員管理辦法,庫(kù)存計(jì)劃,保障賣(mài)場(chǎng)的安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。

  2、加強(qiáng)檢查、監(jiān)督力度和人員能力開(kāi)發(fā),組織店內(nèi)、店外促銷(xiāo)活動(dòng),作好人員調(diào)配、商品排列、布局,協(xié)調(diào)、配合廠家的現(xiàn)場(chǎng)促銷(xiāo),有效降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本。

  3、及時(shí)、準(zhǔn)確、有策略的開(kāi)展時(shí)常調(diào)研,確保價(jià)位優(yōu)勢(shì)及合理利潤(rùn)并制定針對(duì)競(jìng)爭(zhēng)隨手靈活、階段性的對(duì)策。

  4、掌控門(mén)店及配送中心庫(kù)存情況,執(zhí)行安全庫(kù)存制度,提高資金使用率,加快資金周轉(zhuǎn)。

  如果我的這次晉升申請(qǐng)能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的同意,我將做好以下工作履行自己的崗位職責(zé):

  1、協(xié)助各部門(mén)搞好店面銷(xiāo)售,提高崗位執(zhí)行力,高質(zhì)量做好計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制和管理工作

  我認(rèn)為作為門(mén)店經(jīng)理,是分部總經(jīng)理對(duì)部門(mén)管理的分擔(dān)者,因此,我要擺正自己的位子,嚴(yán)格做到:工作主動(dòng)積極不越位,協(xié)助管理不越權(quán),加強(qiáng)團(tuán)結(jié)不分散。充分調(diào)動(dòng)部門(mén)員工的工作積極性,發(fā)揮他們的聰明才智;加強(qiáng)內(nèi)部員工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn),提高整體員工的技術(shù)水平。加強(qiáng)各項(xiàng)運(yùn)行維護(hù)管理制度、作業(yè)流程、管理辦法的執(zhí)行力度,做好監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、考核,使得各項(xiàng)維護(hù)工作能夠貫徹、落實(shí)。

  2、努力完善自我,提高工作能力

  雖然我剛剛接手門(mén)店經(jīng)理的工作不久,但是在家店零售行業(yè)一日千里得今天,尤其是在店面運(yùn)營(yíng)維護(hù)技術(shù)方面,如何加強(qiáng)零售經(jīng)營(yíng)的穩(wěn)定運(yùn)行能力,營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)的業(yè)務(wù)支撐能力,強(qiáng)化一線銷(xiāo)售人員技術(shù)和意識(shí),做好運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)大客戶(hù)的自主開(kāi)發(fā)工作,將會(huì)是一個(gè)需要認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷發(fā)展的領(lǐng)域。只有不斷努力學(xué)習(xí),深入實(shí)踐,才能做到與技術(shù)同步,擔(dān)當(dāng)起技術(shù)指導(dǎo)和管理的任務(wù)。

  3、創(chuàng)新解決問(wèn)題的方法,加強(qiáng)技術(shù)交流和對(duì)外協(xié)作

  店面零售管理人員在不斷提高自己水平的同時(shí),還應(yīng)該能夠組織各方面技術(shù)力量,我將充分利用公司先進(jìn)的交流平臺(tái),為各部門(mén)、各單位提供更加豐富和完善的數(shù)據(jù)技術(shù)支持。另外還要加強(qiáng)全店銷(xiāo)售人員的交流與培訓(xùn),組織更多更高水平的講座,提高整體防范意識(shí)和技術(shù)水平,以保證全店的安全、高效、穩(wěn)定運(yùn)行。

  我將在工作中逐步建立各品類(lèi)人員、維護(hù)專(zhuān)家及相關(guān)廠家之間通暢的信息傳送途徑,共享知識(shí),共享經(jīng)驗(yàn),共同提高人員水平和技能。同時(shí),我還將努力建立一個(gè)通暢的維題解決途徑,使出現(xiàn)的各種問(wèn)題能夠及時(shí)得到相關(guān)技術(shù)人員及專(zhuān)家的支持,并能將類(lèi)似問(wèn)題統(tǒng)一發(fā)布,使大家得到共同提高。根據(jù)上述情況,本人特提出晉升申請(qǐng),希望領(lǐng)導(dǎo)予以監(jiān)督和批復(fù)。

  申請(qǐng)人:

  20xx年X月X日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇27

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  首先感謝x公司及領(lǐng)導(dǎo)給我展示個(gè)人才能的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。我從xx年2月28日進(jìn)入公司,至今已有3年的時(shí)光。初始崗位營(yíng)銷(xiāo)策劃主管,目前職位營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理。主要負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)策劃推廣工作,具體為和國(guó)際的策劃推廣,推廣策略和銷(xiāo)售策略的制訂與執(zhí)行,置業(yè)顧問(wèn)招聘與培訓(xùn),廣告媒體的評(píng)估與選擇,各種方案的撰寫(xiě)與執(zhí)行,營(yíng)銷(xiāo)代理公司的對(duì)接與管理;x項(xiàng)目和x項(xiàng)目前期項(xiàng)目定位及戶(hù)型規(guī)劃,售樓部選址與裝修,沙盤(pán)及室內(nèi)軟裝的設(shè)計(jì)與執(zhí)行;和收尾工作;企業(yè)品牌形象推動(dòng)及宣傳執(zhí)行。

  3年來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)的栽培下,讓我學(xué)會(huì)了很多做人做事的`道理,豐富了自己的人生閱歷。這個(gè)平臺(tái)上,不斷彌補(bǔ)自己的知識(shí)短板,為了盡可能把工作做的盡善盡美,不斷加強(qiáng)自我修理,學(xué)習(xí)同行及乙方公司的操盤(pán)經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)同行的前期策劃經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)全程營(yíng)銷(xiāo)策劃知識(shí);為拓寬知識(shí)面,向公司的同事及自己的朋友學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)知識(shí),工程管理知識(shí),市場(chǎng)開(kāi)發(fā)流程、財(cái)務(wù)知識(shí)等,同時(shí)致力于職稱(chēng)考試,并于20xx年11月2日順利考取中級(jí)經(jīng)濟(jì)師(房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)),經(jīng)過(guò)一番努力,專(zhuān)業(yè)能力有了廣度和深度的提升,感謝公司的支持。

  在與公司共同成長(zhǎng)的歲月里,嚴(yán)格遵從公司的各項(xiàng)管理規(guī)定,聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)指揮,與同事們關(guān)系相處融洽。喜歡領(lǐng)導(dǎo)的做事魄力,相信跟著公司未來(lái)是有前途的,認(rèn)同公司發(fā)展理念,認(rèn)同公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的同事們。但是現(xiàn)實(shí)問(wèn)題不斷涌現(xiàn),

  隨著個(gè)人家庭成員的增多,家庭支出不斷加大,感覺(jué)自己養(yǎng)家無(wú)力;每次與同行一塊交流經(jīng)驗(yàn),也難免彼此問(wèn)一下薪資待遇,感覺(jué)彼此錯(cuò)幾個(gè)層次。公司現(xiàn)在正值爬坡的時(shí)候,對(duì)于個(gè)人調(diào)薪,難于啟齒,但是鑒于個(gè)人生活狀況和現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍及工作強(qiáng)度,我希望公司能對(duì)我的薪資予以調(diào)整。

  再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助!

  申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇28

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!

  我是X有限公司的一名財(cái)務(wù)主管,在20xx年10月16日進(jìn)入貴公司,至今已有半年的時(shí)間了。首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視,為我提供了這樣的一個(gè)平臺(tái)和工作機(jī)會(huì),使我迅速的融入到工作中去。作為公司的一名出納人員,我深知崗位的重要性和工作的艱巨性,我一直充滿(mǎn)熱情,積極進(jìn)取,踏實(shí)認(rèn)真的工作,并且在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下迅速得到了鍛煉和成長(zhǎng),并積累了一定的財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)和熟悉了汽車(chē)的銷(xiāo)售流程。

  自入職以來(lái),在公司發(fā)展氛圍和企業(yè)文化的帶領(lǐng)下,我由一名剛?cè)胄械男率种饾u成長(zhǎng)為一名合格的財(cái)務(wù)人員,從簡(jiǎn)單的事務(wù)性工作的處理到適應(yīng)復(fù)雜工作的應(yīng)對(duì),順利的通過(guò)考驗(yàn)并為公司團(tuán)隊(duì)所接受。根據(jù)公司目前實(shí)際情況,我的工作共分為3大塊:行政人事、保險(xiǎn)出單及財(cái)務(wù)。每一塊的工作量雖然不大,但是總體涉及面較廣,工作繁瑣性大。在工作中,我學(xué)到了很多了知識(shí),不僅使自己的能力得到了提升也使自己的知識(shí)面得到了拓寬,此外,我利用空余時(shí)間不斷的學(xué)習(xí)在20xx年的10月份順利通過(guò)了全國(guó)會(huì)計(jì)初級(jí)職稱(chēng)考試,取得了全國(guó)會(huì)計(jì)初級(jí)職稱(chēng)。并通過(guò)專(zhuān)升本的學(xué)習(xí)不斷的提升自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及技能。現(xiàn)在我所學(xué)到的東西,也將為公司將來(lái)的發(fā)展,盡一份微薄之力!

  目前隨著租房及生活成本的不斷上漲,基于本人對(duì)公司的熱愛(ài)和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我希望月薪到手是X元,在原先的基礎(chǔ)上多加X(jué)X元(原先為XX元),以能減輕生活壓力。如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及能力還未能達(dá)到XX元月薪的要求,我望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。

  期待你們的答復(fù)!

  

  20xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇29

  尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  光陰似箭,不知不覺(jué)中在熊谷物業(yè)這個(gè)溫馨的大家庭里度過(guò)了x個(gè)春秋,因?yàn)樾腋K圆恢挥X(jué),因?yàn)檫@個(gè)集體讓我有努力拼搏的精神所以幸福……在這幸福的工作時(shí)間里,首先感謝公司給我們提供了學(xué)習(xí)和發(fā)展的工作平臺(tái),尤其是在安全主管的工作崗位上更讓我受益匪淺,自己從工作中積累到了很多寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。在這x年的工作、學(xué)習(xí)和生活中公司讓我無(wú)不感受到家一般的'溫暖,公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)無(wú)微不至的關(guān)懷、教導(dǎo),使我不斷的成長(zhǎng)進(jìn)步,特別是在部門(mén)經(jīng)理及助理的言傳身教下,我的各方面素質(zhì)都有了明顯提升。

  在工作方面我能夠認(rèn)真貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,嚴(yán)格按照公司的規(guī)章制度辦事,堅(jiān)決執(zhí)行和落實(shí)公司的質(zhì)量管理體系IS09000,認(rèn)認(rèn)真真的完成每一項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。作為一名安全主管自己也感受到了所肩負(fù)的責(zé)任,首先是對(duì)公司負(fù)責(zé)的責(zé)任、其次是對(duì)自己負(fù)責(zé)的責(zé)任,不僅要帶領(lǐng)所屬員工維護(hù)好當(dāng)值時(shí)大廈的安全秩序,更要以身作則模范帶頭。在自己做好的情況下,還要培養(yǎng)下屬員工服務(wù)水平的不斷提升,在日常工作中我時(shí)常與員工談心交流,把公司對(duì)他們的關(guān)心傳達(dá)給他們,以此了解他們的工作思想、生活思想,然后對(duì)癥下藥提高他們的服務(wù)水平和處理各類(lèi)突發(fā)事件的能力,督促他們加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、安全意識(shí)和責(zé)任感。并利用業(yè)余時(shí)間積極組織員工學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,業(yè)務(wù)知識(shí),從而提高他們的工作能力。

  在學(xué)習(xí)方面自己深感這方面的的不足,所以我利用業(yè)余時(shí)間加強(qiáng)文化課程的學(xué)習(xí),現(xiàn)已經(jīng)取得物業(yè)管理系專(zhuān)科文憑。將所學(xué)到的知識(shí)在工作中靈活運(yùn)用,公司領(lǐng)導(dǎo)一直提倡我們多學(xué)習(xí),作為一名安全主管,在平時(shí)工作中處理問(wèn)題時(shí),尤其是一些突發(fā)事件更會(huì)感到自己文化及經(jīng)驗(yàn)的欠缺。自己也深刻清楚自身的不足,并有針對(duì)性的加強(qiáng)鍛煉,工作中處理問(wèn)題時(shí)不斷積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),使自己的綜合能力得到提高。隨著時(shí)間的推移,經(jīng)驗(yàn)的不斷積累,對(duì)管理方法也有了一定的掌握。

  在以往的工作中本人的工作經(jīng)驗(yàn)、管理能力都有了很大的提升,但工作中還存在很多不足,但我一定會(huì)在以后的工作中不斷努力學(xué)習(xí)和提高。自己也有信心在以后的工作中能?chē)?yán)格要求自己加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷完善自己,提高自身的綜合能力,積累經(jīng)驗(yàn),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)在工作中提出的問(wèn)題虛心受教、改正。努力把工作做的更好,在此本人誠(chéng)懇向公司領(lǐng)導(dǎo)提出續(xù)聘申請(qǐng),望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

  此致

  敬禮!

  姓名:

  日期: 年 月 日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇30

  尊敬的經(jīng)理:

  我是黃金首飾加工精品執(zhí)模部門(mén)工作人員某某某,自某年某月加入公司以來(lái),虛心學(xué)習(xí),勤奮工作,勤于鉆研業(yè)務(wù),通過(guò)近xx年的學(xué)習(xí)、觀察、思考和腳踏實(shí)地的工作鍛煉,對(duì)部門(mén)業(yè)務(wù)有了較為全面的了解,對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)也有了較為深入的研究。鑒于目前個(gè)人對(duì)自身業(yè)務(wù)熟練程度的自信和對(duì)部門(mén)存在問(wèn)題的分析思考,特申請(qǐng)晉升為部門(mén)主管。主要理由如下:

  一、當(dāng)前部門(mén)工作中存在的不足。部門(mén)目前主要存在以下問(wèn)題:一是部門(mén)主管缺乏主見(jiàn),缺乏威信,遇事猶豫不決,對(duì)員工意見(jiàn)和建議缺乏準(zhǔn)確的判斷,不能正確取舍。二是員工效率較為低下,主要是做事拖拉,沒(méi)有樹(shù)立應(yīng)有的責(zé)任感和緊迫感。三是管理混亂,沒(méi)有組織紀(jì)律,規(guī)章制度不健全,落實(shí)不力,造成職工不服從管理,或是陽(yáng)奉陰違,執(zhí)行力低下。

  二、對(duì)部門(mén)工作改進(jìn)提高的思考和建議。一是選拔任用業(yè)務(wù)精通,群眾信服的業(yè)務(wù)能手擔(dān)任部門(mén)主管。火車(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶。讓一只羊領(lǐng)導(dǎo)一群狼,其結(jié)果可想而知。二是從健全制度和落實(shí)入手,嚴(yán)格規(guī)章制度的.執(zhí)行,從部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)到普通員工,一律嚴(yán)格適用,絕不允許存在親疏厚薄,一視同仁,嚴(yán)格遵守。三是多組織開(kāi)展各類(lèi)文藝活動(dòng),增強(qiáng)部門(mén)凝聚力和向心力,在部門(mén)營(yíng)造嚴(yán)肅、緊張、團(tuán)結(jié)、活潑的氛圍,讓員工生活工作做到張弛有度,提高工作效率的同時(shí)提高員工的幸福感。四是建立能者上庸者下的選人用人制度,充分發(fā)揮廣大員工的積極性和創(chuàng)造性,打造適合優(yōu)秀人才脫穎而出的寬松環(huán)境。

  三、全面審視自身能力素質(zhì),認(rèn)為勝任主管職務(wù)。通過(guò)全面審視自身情況,無(wú)論是工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)素質(zhì),還是資歷條件,我都認(rèn)為勝任部門(mén)主管這一職務(wù)。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)晉升我為部門(mén)主管。如果領(lǐng)導(dǎo)要擴(kuò)大選人用人考察范圍,通過(guò)公開(kāi)競(jìng)聘選拔任用。我將十分歡迎,并積極報(bào)名參加,通過(guò)公平公正的競(jìng)爭(zhēng)獲得領(lǐng)導(dǎo)和群眾的認(rèn)可。

  此致

  敬禮

  申請(qǐng)人:某某某

  10月23日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇31

  尊敬的公司:

  您好!在此我先對(duì)部門(mén)的和同事對(duì)我一直的指導(dǎo)表示感謝。

  作為一個(gè)剛到公司不久的新員工,曾經(jīng)不知道該如何好的完成工作,感謝公司給我這個(gè)發(fā)展平臺(tái),感謝公司給我機(jī)會(huì)讓我擔(dān)任售樓部主管一職,之前由于個(gè)人能力不足,向公司提出辭退售樓部主管一職。

  自從進(jìn)公司以來(lái),我從開(kāi)始的對(duì)工作業(yè)務(wù)的陌生、概念的模糊,到漸漸的深入了解,從對(duì)工作的迷茫到現(xiàn)在的銷(xiāo)冠,有壓力到現(xiàn)在的習(xí)慣、適應(yīng)、勝任。每個(gè)階段的不同的感受與體會(huì),讓我對(duì)現(xiàn)在工作有了不同的看法和理解。

  在過(guò)去的幾個(gè)月時(shí)間里,我勤奮工作,一切以公司角度出發(fā)嚴(yán)格要求自己,極富工作熱情,認(rèn)真及時(shí)地做好布置的每一項(xiàng)任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為分憂,專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向和同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷提高和充實(shí)自己,希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。就像大部分人一樣,我希望我付出的努力可以被認(rèn)同、賞識(shí)。只要有一個(gè)計(jì)劃在眼前,我一定不會(huì)放棄任何一個(gè)機(jī)會(huì)。

  面對(duì)新的困難和挑戰(zhàn),我將更加努力,因?yàn)槲沂冀K相信“沒(méi)有越不過(guò)的高山,只有不愿爬山的人。”我會(huì)在加把勁讓自己的業(yè)績(jī)更上一個(gè)臺(tái)階,次次爭(zhēng)做銷(xiāo)冠。幫助新同事共同進(jìn)步。我會(huì)做到以下幾點(diǎn):

  1、經(jīng)理不在售樓部時(shí)及時(shí)處理好售樓部的突發(fā)事情,輕微投訴爭(zhēng)取現(xiàn)場(chǎng)解決,重大投訴上報(bào)經(jīng)理。

  2、完成上級(jí)交給的任務(wù)。

  3、對(duì)簽訂合同客戶(hù)和收集貸款資料進(jìn)行催促,做好日常工作及管理:

  4、售樓部每天考勤管理。

  5、售樓部每天輪接安排。

  6、售樓部每天清潔衛(wèi)生的分派、監(jiān)督、管理。

  7、售樓部每天銷(xiāo)控管理每天通報(bào)經(jīng)理,并將最新房源信息告訴銷(xiāo)售人員。

  8、售樓部每天來(lái)訪、來(lái)電的統(tǒng)計(jì),監(jiān)督職業(yè)顧問(wèn)將客戶(hù)信息錄入電腦。

  9、協(xié)助經(jīng)理完成每月餐費(fèi)、考勤、其他報(bào)表的統(tǒng)計(jì)。

  10、協(xié)助置業(yè)顧問(wèn)洽談客戶(hù)并完成簽約。

  11、協(xié)助經(jīng)理入職新員工的培訓(xùn)。

  12員工工作上問(wèn)題,客戶(hù)最關(guān)心問(wèn)題及反饋意見(jiàn)并提出建議統(tǒng)計(jì)上報(bào)經(jīng)理。積極與公司員工交流溝通。

  13、杜絕部門(mén)各種不良習(xí)氣及損害公司和客戶(hù)利益的行為。

  公司的迅速發(fā)展,我深深的感到自豪和驕傲,因?yàn)檫@是我們大家一起努力的結(jié)果,道路是曲折的,前途是光明的,我相信在我們的努力下,金典置業(yè)一定會(huì)成為攀枝花乃至攀西地區(qū)最好的房地產(chǎn)銷(xiāo)售代理公司。同時(shí)也更加希望能和公司一起成長(zhǎng)一起努力發(fā)展。實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)理想,體現(xiàn)自身價(jià)值。

  在此我提出晉級(jí)售樓部銷(xiāo)售主管一職,懇請(qǐng)公司給我更高更遠(yuǎn)的發(fā)展平臺(tái),鍛煉自己實(shí)現(xiàn)理想的機(jī)會(huì),我會(huì)用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好工作,為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值,因?yàn)槲覉?jiān)信這所以的努力,我自己將是最大的受益者,我愿同公司一起展望美好的未來(lái)!

  申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

有關(guān)主管申請(qǐng)書(shū) 篇32

  公司領(lǐng)導(dǎo):

  我于20xx年7月18日入職公司,任職川公司行政主管,三個(gè)月來(lái)在公司領(lǐng)導(dǎo)及主任的幫助和指導(dǎo)下,主要做了以下一些工作:

  1.參與了公司搬遷的前期準(zhǔn)備及搬遷實(shí)施工作,保證了搬遷工作順利完成;

  2.網(wǎng)絡(luò)、會(huì)議系統(tǒng)安裝跟進(jìn)、日常保障運(yùn)行;

  3.裝修、家私、空調(diào)等問(wèn)題的跟進(jìn)、驗(yàn)收、跟蹤、反饋解決等;

  4.清潔、綠化服供應(yīng)商的采選、詢(xún)價(jià)、報(bào)批、制定和簽訂服務(wù)合同;

  5.辦公樓供餐方案的探討、實(shí)施解決;

  6.固定資產(chǎn)如電腦、打印機(jī)、車(chē)輛供應(yīng)商的采選、詢(xún)價(jià)、性?xún)r(jià)比對(duì)、方案報(bào)批、采購(gòu)實(shí)施及辦公用品、勞保用品的采購(gòu)等,保證了辦公樓各項(xiàng)辦公設(shè)施及時(shí)配置、運(yùn)轉(zhuǎn);

  7.門(mén)禁考勤軟件的學(xué)習(xí)、辦公樓人員考勤報(bào)表的制作、報(bào)批;

  8.粵通卡、停車(chē)卡、名片的申請(qǐng)、辦理;

  9.辦公樓、項(xiàng)目部固定資產(chǎn)、物資設(shè)備的盤(pán)點(diǎn)、核對(duì)、登記編碼等。

  10.對(duì)下屬人員進(jìn)行了相關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日常行政工作的監(jiān)督規(guī)范;

  11.行政費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)、統(tǒng)計(jì)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)工作,如參與開(kāi)業(yè)慶典活動(dòng)策劃實(shí)施等。

  自進(jìn)入公司以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)及主任、同事的大力支持及關(guān)心下,本人有了一定的'進(jìn)步,行政后勤各項(xiàng)工作都比較瑣碎,個(gè)人不敢說(shuō)取的了多大成績(jī),但我一定會(huì)盡心盡力按著公司要求把工作做的更好,在以后的工作中,我將更加努力,服從領(lǐng)導(dǎo)的安排指揮,聽(tīng)取同事的意見(jiàn),全力把公司行政后勤工作做的更好,為公司業(yè)務(wù)的運(yùn)作及員工的工作開(kāi)展提供有力的行政后勤保障。現(xiàn)本人當(dāng)初入職時(shí)約定的轉(zhuǎn)正時(shí)間已到,特此向公司申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,請(qǐng)予以批準(zhǔn)為盼,

  謝謝!

  申請(qǐng)人:

  20xx年xx月xx日

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