開展5.12國際護士節活動總結方案(精選27篇)
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇1
一、組織機構
(一)省衛生廳成立紀念五一二國際護士節活動領導小組,負責紀念活動的組織領導。領導小組成員如下:
組長:廳長
副組長:副廳長
邱德亮局長
成員:
(二)各地衛生行政部門須成立相應的組織機構,負責本地紀念活動的組織和實施工作。
二、指導思想
以繼承和發揚_忠于職業操守、科學嚴謹、甘于奉獻精神為主線,以挖掘和展現當代護士愛崗敬業、在平凡工作的不平凡業績為重點,以弘揚先進人物的感人事跡、激勵和帶動全省護理人員學習先進、趕超先進,全面提升護理人員素質,促進護患關系和諧為目標,推動全省護理工作協調、健康發展。
三、活動內容
(一)評選“_省模范護士”和“_省模范護理管理工作者”。省衛生廳下發《關于開展“_省模范護士”和“_省模范護理管理工作者”評選活動的通知》,各地按照《通知》要求組織本地區評選、審核、推薦及上報工作,省衛生廳活動領導小組對上報人選進行審定。
(二)組建先進事跡報告團,在全省進行巡回報告。省衛生廳活動領導小組在審定的“_省模范護士”和“_省模范護理管理工作者”選拔事跡突出、生動感人、富有推廣和教育意義的人員組成先進事跡報告團,在全省九個市州做巡回報告。
(三)在五一二國際護士節期間,召開“_省模范護士”和“_省模范護理管理工作者”表彰暨先進事跡報告會。
四、時間安排
3月25日前,各市州衛生局、_大學醫管處、廳直醫療單位完成評選、審核、推薦工作。
3月30日前,各市州衛生局、_大學醫管處、廳直醫療單位將推薦人選及相關材料上報省衛生廳活動領導小組辦公室。
4月5日前,省衛生廳活動領導小組審核并確定“_省模范護士”和“_省模范護理管理工作者”。
4月10日前,省衛生廳完成先進事跡報告團的組建工作。
4月10日—30日,省衛生廳組織先進事跡報告團在全省做巡回報告。
5月10日(擬定),省衛生廳在_舉行“_省模范護士”和“_省模范護理管理工作者”表彰暨先進事跡報告會。具體時間、地點另行通知。
五、活動要求
(一)各地、各單位要高度重視“_省模范護士”和“_省模范護理管理工作者”評選活動,要嚴格按照“_省模范護士”和“_省模范護理管理工作者”評選條件進行推薦,本著公開、公正、公平的原則,高標準、高質量的做好審核工作,把真正能夠起到表率作用的護理工作者選拔出來,予以表彰。
(二)各地、各單位要按時限要求將“_省模范護士”和“_省模范護理管理工作者”推薦審批表和事跡材料上報省衛生廳醫政處。
(三)各地、各單位在“_省模范護士”和“_省模范護理管理工作者”人選上報過程,要注意發現和推薦業績突出、事跡感人、且具有一定表達能力的人員為報告團成員,要加強信息的溝通與反饋,保證紀念活動順利進行。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇2
為隆重紀念“5·12”國際護士節,激發全縣廣大醫務工作者為人民健康服務的熱情,促進衛生事業向前發展。根據上級有關要求,本著既隆重熱烈,又勤儉樸素的原則,經研究,決定舉辦縣衛生系統紀念國際護士節系列活動,特制訂本方案。
一、活動主題
紀念“5·12”國際護士節活動,學習、弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神,以及為護理事業無私奉獻的高尚品質,必須緊扣“展衛生風采,樹衛生形象,促衛生發展”主題,必須與基本公共衛生項目的實施、重大疾病的防控、提高醫護服務質量以及衛生行業作風建設緊密結合起來,深入推進我縣“廉潔誠信醫院”建設,全面提升護理工作水平,為患者提供安全、優質、滿意的護理服務,展示我縣衛生系統新形象,推動衛生各項工作向前發展。
二、活動內容
(一)演講比賽
1、主題及要求
以“推介”(如“推介醫”)為主題,演講者通過演講并配合PPT(幻燈片)演示,推介本單位的基本情況,工作性質、工作情況等內容。各單位可結合自身實際,選取醫院管理、護理工作、醫療服務、行風建設、公共衛生服務等方面其中一個內容進行演繹。
2、比賽程序
比賽分初賽、復賽、決賽。初賽在本單位內進行選撥,選撥1名人員參加復賽,并將參加復賽人員名單于4月10日前報局領導小組辦公室;復賽由活動領導小組統一組織,并決出5名優勝者參加決賽;決賽初定于5·12日在5·12護士節紀念大會上進行,現場選撥出一、二、三名及優秀獎。
3、參賽對象
全縣醫療衛生單位。
(二)護理禮儀比賽
1、參賽對象。全縣醫療衛生單位護理人員。
2、比賽程序。(同演講比賽)
3、比賽內容。具體方案另行下發。
(三)評選20__年度優秀護士
1、評選范圍和名額
全縣衛生系統評選表彰優秀護士共31名。名額分配:__醫院8名,醫院、婦幼保健院、人民醫院各2名,各中心衛生院、醫院各1名,共12名,其他衛生醫療單位共7名。
2、評選條件
(1)品行端正,有高尚的職業道德和全心全意為病人服務及無私奉獻的精神;
(2)具有護士執業資格,在本單位從事臨床護理一線工作2年以上的現職護士;
(3)熱愛護理事業,有強烈的事業心和責任感,刻苦鉆研,熟練掌握基礎護理和專業護理知識,業務水平高,近2年內工作中未發生差錯。
3、評選的方法和要求
(1)由各單位推薦。各單位應堅持走群眾路線,廣泛聽取群眾意見,采取自下而上民主推薦。推薦的人選應事跡突出,具有代表性,是群眾公認的先進典型。
(2)被推薦人選要認真填寫《縣優秀護士審批表》(附件),先進事跡材料必須做到實事求是,內容詳實,重點突出,不少于800字。由各單位嚴格審核蓋章、簽字后于4月30日前上報衛生局人事股,同時,提供優秀護士推薦人《護士執業資格證》復印件1份。經局評選領導小組討論決定評選結果。
(3)評選領導小組研究,并在縣局網站公示無異議后確定。
(4)表彰。在5·12紀念大會上進行表彰。
三、幾點要求
(一)各單位要高度重視5·12護士節系列活動,主要領導要親自抓落實,精心組織,積極參與,服從安排。除了參加局統一組織的活動外,在安排好正常醫療秩序之余,各單位可開展適當的有意義的紀念、表彰活動,并將活動方案上報縣衛生局批準。
(二)各單位應在5·12國際護士節來臨之際,切實加強護理隊伍建設,積極開展尊重、關愛護理人員,特別是護理一線人員的活動;積極推動優質護理持續開展,進一步密切醫患關系,努力創建“三好一滿意”醫院,在全社會營造濃烈輿論氛圍,樹立護理人員的良好形象。
(三)嚴格遵守有關財經紀律,嚴禁借機大操大辦、亂發財物、大吃大喝、公款旅游等行為,違者將給予嚴肅處理。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇3
一、工作目標
20——年我要以服務提高質量,更好的為臨床服務。把以前的被動服務變為主動服務,爭取做到收發物品主動熱情,無差無錯,存在問題及時溝通,解決落實,把各項工作規范再規范,細化再細化。消毒滅菌準確徹底,無延誤。都說素質決定能力。我要積極提高素質,加強學習,爭先進。認真學習醫院的各項管理規范,協助護士長做好工作。
二、工作計劃
(一)學習管理工作規范
認真學習醫院的各項管理規范,逐句分析研究,不懂就問,協助護士長完成各項工作。掌握各項規章制度,操作流程,操作規程,崗位職責,應急預案,做好各項工作。
(二)接受最新知識,提高業務素質
積極參加醫院組織的業務培訓,科內的業務學習,不斷學習新的專業知識,提高自身業務素質,做好每一項工作。
(三)主動熱情服務,提升服務理念
為病人服務“主動上門”,及時準確。按規范進行護理操作,樹立良好的服務形象,定期到病人當中征求意見,更周到的為每一名病人服務。
(四)加強個人修養,樹立“天使”形象
加強基本功訓練,包括思想政治、職業素質、醫德醫風、臨床操作技能等。提高作文吧自己的思想政治素質,鉆研文化科學、專業實踐和管理科學知識,提高護理管理水平和質量。
三、保證措施
(一)加強基礎理論知識的學習
加強理論知識的學習,不斷豐富自己的專業技術知識,利用業余時間多翻閱護理相關書籍,密切關注護理知識的新動態。
(二)加強專業知識的操作
在工作中不斷總結經驗教訓,做到膽大心細,客服心里障礙。定期或不定期對工作進行總結,遇有困難及時向有經驗的其他護士請教。
(三)認真做好基礎護理工作
規范護理工作,保持病人的病床整潔,無異味,無污跡,物品擺放整齊,輸液滴熟與醫囑相符,勤巡視輸液病人,善于觀察病情,發現問題及時解決。
以上是我對20——年的個人工作計劃,可能還不是很成熟,希望能達到我所想的目的。在新的一年中,我會更加努力,認真負責的去對待每一項工作,更好的為每一名病人服務,為醫院的建設貢獻出自己的力量。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇4
一、活動目的
充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優質服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。
二、活動主題
天使在身邊、滿意在醫院
三、活動內容
(一)評選院內“優秀病區主任”、“杰出護士”活動;
(二)開展崗位技能競賽活動;
1、理論考試內容:《醫學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度;
2、實踐技能競賽內容:“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復蘇”;“氧氣吸入”。
(三)召開紀念“5·12”國際護士節暨表彰大會。
四、時間安排
(一)4月27日前完成“優秀病區主任”、“杰出護士”評選工作;
(二)4月30日前完成護理崗位技能競賽;
(三)5月9日下午召開紀念5·12國際護士節暨表彰大會。
五、評選條件
(一)“優秀病區主任”評選條件
1、擔任護士長半年以上,且一直在臨床護理一線工作;
2、愛崗敬業,廉潔奉公,具有良好的職業道德;
3、積極推進“以病人為中心”的優質護理服務活動,在優質護理工作推進過程中具有較強的創新意識,主動意識,成績突出;
4、科室護理管理到位,無護理糾紛及投訴,無重大不良事件、護理差錯和事故發生;
5、完成年度各項工作計劃,護理工作質量達標;
6、在病區管理工作中成績突出,得到醫、護、患三方一致好評。
7、經營管理意識強,積極主動提供機場式護理服務,實行跨科收治,創造條件提高床位使用率,同時控制患者平均住院日。
8、運用醫院信息管理平臺,及時對病區經營管理數據進行分析、督導,制定有效整改措施。
9、熟練掌握醫保相關知識,協助三級科室做好醫保病人的合理診治、合理收費,實現利潤的合理化。
10、帶領團隊主動為病人提供高效、優質的服務并取得了較為顯著的社會、經濟效益。
(二)“杰出護士”評選條件
1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員;
2、堅持在臨床一線,熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;
3、熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;
4、堅持“以病人為中心”,服務意識強,態度熱忱和藹,關心體貼病人,在護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。
5、做好住院患者的管理,關心科室發展,主動創造條件加快床位周轉,積極配合護士長做好設備物資管理;
6、主動參與醫院管理,心系醫院發展,有經營意識,成本控制觀念強,積極參與科室的全成本核算;
7、近一年未發生重大護理差錯事故。
六、評選辦法
(一)、各科室按照評選條件,踴躍推薦,確保推薦質量。
(二)、各病區接到通知后,要嚴格按照條件,積極組織,精心推薦優秀病區主任、杰出護士,確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄),經醫院護理部匯總、初審,院領導綜合審核、評議后在護士節大會上進行表彰。
(三)、護理技能競賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦3名代表參加比賽,每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制,各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成,其中,理論成績占總成績的40%,技能操作考核成績占總成績的60%。
本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名,二等獎2名,三等獎4名。
七、評選要求
(一)評選是一項嚴肅的工作,各科室應堅持
(二)推薦的擬表彰人員一定要業績突出,在平凡的崗位將平凡的工作做實,確實具有榜樣作用。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇5
茲定于5。10日下午4:00在柳州公園舉行護士節活動,方案如下:
節目一:端水翹翹板
游戲規則:每科室出兩位選手,兩科室分別座在翹翹板兩邊,座在前面的兩位選手分別手持一托盤,托盤上將放置一裝滿水的杯子,座在后面的兩位選手負責翹動翹翹板,用各自力量使得對方的水杯中的水溢出,在規定的二分鐘時間內看哪個組杯中的水最多為勝者,如任意一方水杯倒落即判負,最終以時間長短及水杯中水的多少為標準評出一、二、三名。
節目二:踩地雷
游戲規則:每科室出2位選手(共10組),二人合作,在規定的時間內(三分鐘),互踩綁在腳上的氣球,最終以氣球數最多獲勝(每次上場5組,共2次)。
游戲用具:汽球60個,繩子,秒表1個工作人員:
節目三:雙人車賽
游戲規則:每科室出兩位選手,一位控制車的轉向盤及騎車另一位負責騎車,通過雙方的配合,在規定的車道中行使最快的科室為勝者,(行駛中要繞過規定的汽球,如果每未繞過或弄破一個汽球加時5秒),最后按時間順序評出一、二、三名。
節目四:五人綁腳競走
游戲規則:每科室出五位選手,中間的選手分別綁住左右兩位選手的左腳及右腳,在規定的路線下哪組能在最短的時間內走完的為勝者,最后按時間順序評出一、二、三名。
節目五:集體跳繩
節目規則:每科室出10位選手,在兩分鐘的時間內哪組在繩中跳的人數最多即為勝者,中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。
總游戲規則:本次活動每位參賽者均可獲得小獎品,每個游戲均分一、二、三名,第一名獲三分,第二名二分,第三名一分,以積分的形式最終積分數最多的科室為一等獎的現金大獎。
活動主場地
雙人車賽
端水翹翹板
五人綁腳競走主場地
1、優質護理服務最佳管理(護士長)踐行獎1名
2、評選優質護理服務耕耘獎(30年工齡)3名4、對新護士進行授帽儀式
3、每個科室組織一個護理流程禮儀情景模式比賽,評
選出名次
活動經費預算:
1、星級科室1000元
2、踐行獎500元
3、耕耘獎300元,3人,合計900元4·活動布置約1500元
護士禮品:200元(護士鞋、發套、護士表)114人,合計:22800共計:26700元
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇6
為深入推廣優質護理服務工作,促進我院護理事業的可持續發展,增強醫院的核心競爭力,規范護士職業行為,展示護士風采,提升護士的職業形象和地位,提高護理質量,經院辦公會研究決定,在20__年“5.12”國際護士節來臨之際,舉辦“護士職業禮儀風采大賽”。為確保活動順利進行并取得實效,特制定本活動方案。
一、活動目標
通過開展“護士職業禮儀風采大賽”,將優美的儀表、端正的態度、親切的語言、優雅的舉止融入護理技術操作的每個環節,使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的人文環境。
二、組織領導
為確保“護士職業禮儀風采大賽”的順利進行,成立領導小組負責此項活動的具體工作。
組長:___
副組長:___
成員:___
三、參賽范圍
全院各臨床科室
四、參賽內容
1、護士職業禮儀展示
遵照《20__年__市醫院開展“護理職業禮儀與行為規范”培訓考核和競賽活動實施方案》__護字〔20__〕8號文件中的“護士職業禮儀評分標準”執行。
2、禮儀知識問答
為特設項目,內容包括《20__年市石化醫院開展“護理職業禮儀與行為規范”培訓考核和競賽活動實施方案》__護字〔20__〕8號文件中的“護士職業禮儀評分標準”和“20__年護理禮儀質量考核標準”。
3、風采展示
遵照“20__年護理禮儀質量考核標準”中對于語言和服務的規定執行,選手通過表演、展示將護士職業禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業的各種場合,內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以包括專科特色、人性化服務理念、服務承諾、榮譽、成績等。
五、參賽規則
1、參賽方式:
以科室為單位,小科室可聯合參賽,每個參賽隊隊員不少于6名,由護士長負責參賽人員的組織與培訓。
2、展示形式:
各參賽隊的職業禮儀風采展示可以進行自我編排,以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業技能展示、現場模擬、現場演練等形式,向全院醫護人員展示本隊的精神風貌。
禮儀知識問答:
每隊必答,由1名隊員答題。抽簽選題,回答正確得0.5分,部分答對根據答對內容所占題目比重酌情給分,不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。
3、展示內容:
主題鮮明、有特色,思想性強,內容健康、積極向上。表演形式新穎有創意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現護理工作內涵。
4、比賽時間:
禮儀風采展示在8分鐘內,禮儀知識問答在1分鐘內,總時間是9分鐘,超時酌情扣分。
5、評分標準:
評委根據“__醫院護士職業禮儀風采大賽評分標準”(見附件)進行評判、打分。
6、分值計算:
評委當場打分,禮儀風采展示采用10分制評分,每個環節超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數點后兩位,若出現同分,則平均分精確到后三位,依次類推。計算分值時,去掉一個最高分,去掉一個最低分,最后累加平均分即為選手最后得分。
7、參賽要求:
比賽采取抽簽方式決定順序,不得隨意調整順序。未按比賽時間到達比賽地點,延誤比賽的,視為自動棄權。
所有參賽隊應按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。
六、獎項設置
本次大賽設團體一、二、三等獎及優秀獎;另設最佳禮儀獎和最佳風采獎。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇7
為隆重紀念20__年國際護士節,進一步推動__市精神文明建設,促進__市護理工作發展,弘揚南丁格爾精神,展示我市護理隊伍良好精神風貌和職業風范,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,為加快__建設步伐發展發揮更大作用,經研究決定,在全市開展紀念國際護士節系列活動,特制定本方案:
一、指導思想
以深入貫徹落實《20__年公立醫院改革試點工作安排》關于“推廣優質護理服務”的部署和全國護理工作會議精神,結合全省衛生系統爭先創優活動和“三好一滿意”活動,深化以病人為中心,用星級護理服務理念,進一步規范臨床護理工作,切實加強臨床護理,為人民群眾提供安全、優質、滿意的護理服務。
二、活動目標
增強服務意識,密切護患關系,努力實現護患關系零距離、護理質量零差錯、護理技術零缺陷、護理服務零投訴的工作目標,打造護理優質服務品牌,真正實現“患者滿意、社會滿意、政府滿意”。
三、活動主題
1、愛心如海,護理無限
2、詮釋護士職業內涵,展示護士亮麗風采
四、活動內容
㈠評選“優質護理服務示范病區”
㈡評選“星級護士”
㈢開展護士禮儀風采大賽。
五、時間安排
1、4月10日前完成“優質護理服務示范病區”的初評,遴選出5個科室;4月13日前完成“優質護理服務示范病區”的終評,在被選的五個科室中再選出3個科室作為本次活動的“優質護理服務示范病區”。
2、4月10日前科室完成各自護理單元的星級護士推薦工作,4月13日前完成全院15名星級護士的評選工作。
3、4月25日進行護士禮儀風采比賽的初賽,選出10隊進入決賽。5月8日進行護士禮儀風采比賽的決賽。
六、活動內容
1、院領導致護理人員的慰問信。
2、發放人均價值約200元的節日禮品。
3、發放護士鞋。
4、分批組織獲獎護理人員外出修養或拓展訓練。
5、聘請專家進行一次護理人員心理健康等方面講座。
請各科室認真組織,積極配合,按照活動要求,及時上報相關材料。
5.12護士節活動方案范本2
一、活動主題:
護士節
二、活動時間:
5月12日—5月26日
三、活動地點:
會議室
四、活動目的及意義:
弘揚南丁格爾精神,增強護理團隊凝聚力,展示護士奮發向上,不斷進取的自信心。
五、活動前準備:
1. 成立策劃小組:
2. 參加人員:要求18名選手參賽,抽簽分成六個參賽隊,進行編號,抽簽決定演講比賽順序。
3. 各參賽隊就所出范圍進行復習、準備演講材料及操作訓練。
4. 出題小組出題,并制成卡片。
5. 工作人員收集匯總參加演講比賽選手的背景音樂,集中置于一臺電腦上。
六、活動流程:
(一)活動序幕:
1. 主持人介紹國際護士節來源,宣傳南丁格爾精神,帶領大家宣讀南丁格爾宣言。
2. 主持人介紹本次活動大致流程。
3. 主持人宣布比賽開始。
(二)競賽階段:
知識競賽:
本次知識競賽分必答題、搶答題兩輪,題目類型有選擇題、填空題、是非題,競賽規則如下:
1、必答題規則及計分標準
(1)必答題共18題,每題10分。參賽隊3位選手每人1題,不能由隊友代答。答對加10分,答錯不加分不扣分。
(2)必答題在主持人讀題完畢后,須在30秒鐘內答完,否則不得分。
(3)選手答題完畢后,應宣布“答題完畢”。
2、搶答題規則及計分標準
(1)搶答題共10題,每題10分。答對加10分,答錯扣5分。
(2)主持人讀題完畢、宣布“開始”后,各隊方可搶答。在主持人宣布“開始”前,搶答者為犯規,取消該輪搶答資格,其他隊繼續搶答。
(3)獲得答題權后,該隊須在10秒鐘內開始作答,在30秒鐘內完成答題,否則視同答錯。
(4)選手應尊重主持人的裁判。如對宣判有異議,原則應由領隊向評委會提出申訴。
(5)選手答題完畢后,應宣布“答題完畢”。
(6)選手答錯時,該題交由觀眾答。
3、成績匯總:兩輪分數總和為各參賽隊本競賽階段成績,由記分員記錄。
(二)演講比賽
各參賽隊依次進行演講,形式不限,個人或集體均可。 評分標準:
1.每輪演講10分。去掉一個最高分,去掉一個最低分,其余4位評委的平均分,為選手最后得分(具體到小數點后二位數)。
2.演講內容方面:5分。緊扣主題,富有特色,觀點鮮明,內容充實,感染力強。
3.表達與形象方面:5分。脫稿演講,衣著得體,自然大方,表達流暢,感染力強。
(三)操作比賽—穿針引線
每隊派出一名選手參加,另一名選手協助,穿6_17針1#線,一分鐘時間內完成,依次排名,1-6名各加10、9、8、7、6、5分。
七、獎勵:
三項競賽成績總和為各隊最終成績,設一等獎1名,二等獎1名,三等獎1名,進行獎勵。
八、總結記錄
記錄活動結果,總結分析活動中出現的問題。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇8
為慶祝5.12國際護士節,護理部擬定于護士節期間舉辦我運動、我健康為主題的一系列活動,活動方案具體如下:
一、活動內容:
1、護士長拓展訓練;
2、護士短跑接力賽;
3、5.12護士節晚會。
二、參加人員及流程:
1、護士長拓展訓練:全院各科護士長及副主任護師用抽簽形式分為3組,選擇路段為10公里的路程,從起點走到中間后折回到起點,不能依靠器具或坐車、騎車等,行程中由裁判人員進行監控,任何團隊里最后一名到達終點的選手將決定該隊的總成績,競賽結束后評出團體一、二、三名。
2、護士接力賽:以科室為單位分為一病區隊;二病區隊;三病區隊;康復科隊;戒毒所隊和心理醫院、骨傷、門診綜合隊,每隊派6名隊員,以團隊總成績為準。
3、5.12護士節晚會:全體護理人員。
5月12日國際護士節,護士自己的節日。為使我醫院的護士們能夠開心而有意義地度過這個屬于她們自己的節日,同時為了活躍我院企業文化,增強我院員工凝聚力和向心力,特舉辦本次活動。
活動主題:仁和醫院愛的奉獻仁和愛心獻護士才藝表演大獎賽。
活動地點:KTV。
活動時間:5月11日晚8點至晚11點。
參賽名額:醫生:每個科室1個參賽節目
護士:共8個節目
導醫:4個其他各部門均1個節目
才藝種類范圍:歌曲、舞蹈、器樂、朗誦、相聲、小品、武術等適宜在演出場所表演的節目都可報名參加。
節目要求:
1、內容健康向上;
2、體現本次活動歡天喜地五一二,其樂融融一家親的主題;
3、篇幅短小凝練,不超過5分鐘;
4、單人、集體表演均可。
組織籌備
辦公室組織報名統籌工作,向每個部門下發本次活動的報名通知,報名截止日期為4月25日,
1、每個部門按照規定的數目呈報曲目名稱、類型、表演者名單;
2、賽事流程:請醫院領導發表祝賀詞、講話;
3、主持人宣讀比賽規則及出場次序名單;
4、各參賽者按照曲目出場序登臺表演節目;
5、表演完畢后現場觀眾投票選出獲獎節目(具體規則見《節目評選辦法》;
6、主持人宣讀各節目票數,現場產生各獎項獲得者;
7、醫院領導為我院年度優秀:護士和獲獎者頒發紀獎品及獎狀;
8、各報名參賽部門自行組織報名節目排練;
9、企劃部負責落實場地及相應的設施設備;
10、企劃部落實主持人事宜;
11、后勤部負責物料采購供應;
12參賽人員自備所需道具及器材。
節目評選辦法:(八一建軍節活動方案)
1、參賽者全部表演完畢后由組織人員向所有觀眾(包括參賽者)發《節目評選單》,每位觀眾隨;
2、即填寫完畢交至組織人員處;
3、由主持人現場公布各節目票數,記錄員登記按照結果當場評出獲獎者;
獎項設置:
一等獎:1個
二等獎:2個
三等獎:3個
同時設置仁和醫院優秀護士獎項1名。
4、優秀護士:一等獎:二等獎:三等獎:
獎品設置
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇9
為了紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質。為了激發我院全體員工全心全意為病人服務的工作熱情,不斷增強“以人為本,優質服務”的理念。我們在院內舉辦首屆護理技能操作比賽、“天使之美”文藝活動。具體內容安排如下:
一、活動的目的
弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質。不斷增強我院護理人員“以人為本,微笑服務,愛崗敬業,勇于奉獻”的理念,促進護理工作全面、協調、持續發展。
二、活動的主題
創一流服務,樹中大品牌
三、活動籌劃小組
醫護部
四、活動內容
1、護理技術操作比賽。
2、紀念5.12國際護士節暨“天使之美”文藝活動。
3、全體護士會餐。
五、時間安排
1、5月8日護理操作比賽結束。
2、5月9日“天使之美”文藝演出。
3、5月10日會餐。
六、活動具體安排
護理技能操作比賽
1、主題:揚南丁格爾精神,展護士精湛技術
2、地點:五樓大會議室
3、時間:20____年5月8日
4、比賽內容:①靜脈輸液②無菌操作③鋪備用床④吸氧
5、參賽對象:全體護理人員
6、參賽方式:以8人團隊形式比賽,每項比賽各科室派出兩名護士參賽
7、比賽規則
①比賽評定標準依據下發的《護理操作評分標準》為準。
②參賽選手的成績由評委現場評定。
③每位參賽者必須在規定時間內按要求完成比賽內容。
④參賽選手的現場實際操作可自行選擇合作者(模擬患者)配合操作。
8、比賽活動流程
①比賽活動流程:開幕式→操作比賽(第一輪鋪床、第二輪靜脈輸液、第三輪吸氧、第四輪無菌技術)→禮儀表演→頒獎及閉幕式
②比賽操作流程:
選手按時進入比賽地點按規定時間進行操作技能考試(要求邊操作邊表述)→評委現場打分(分數匯總)→評委確認簽名。
9、參賽注意事項
①參賽選手需按規范著裝。
②操作技能比賽以現場實際計時的操作方式進行,要求在指定時間內完成。
③參賽用物由醫護部統一提供,選手不可自帶操作物品。
④參加比賽的選手需自行選擇配合者(模擬患者),配合者需嚴格執行考場規則,不得有暗示、說話和提醒等舉動。
⑤比賽過程中選手注意保護自己及合作者的安全。
10、獎項設置:
每項比賽設一等獎: 1名 一定物質獎勵 二等獎: 2名 一定物質獎勵 優秀獎: 5名 一定物質獎勵
11、比賽組織:為確保護理技能操作比賽的質量,遵循公開、公平、公正的原則,設立裁判組、計分組、禮儀組、現場組
12、賽前準備:
(1)場地準備(橫幅),音響設備及各項比賽專業器材(2)購買獎品(4)主持人2名。
“天使之美”文藝活動
1、地點:五樓大會議室
2、時間:20____年5月10日
3、活動準備:
(1)場地裝飾(橫幅)、音響設備、幻燈片放映
(2)挑選主持人2名。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇10
為紀念"5.12"國際護士節,深化優質護理服務,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,結合我院護理學重點專科建設。經研究決定,在全院范圍內開展紀念"5.12"國際護士節系列活動,具體方案如下:
一、活動目的
紀念"5.12"國際護士節,弘揚南丁格爾為護理事業無私奉獻的高尚品德,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于創新,激發護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。
二、活動主題
"立足實際,以人為本,維護健康,創先爭優"
三、活動內容
1、評選"優質護理服務先進護士"、"優質護理服務先進科室"、"優秀護士長"與"優秀帶教老師"活動。
2、開展第xx屆"品管圈成果匯報"競賽活動。
3、貫徹落實《江蘇省人大常委會關于促進全民閱讀的決定》,開展促進全民閱讀征文評選活動。
4、召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。表彰內容:
①20__年度獲得市級以上表彰的人員。
②20__年度護理三基理論與操作考核前10名。
③20__年夜班出勤前10名。
④促進全民閱讀征文評選活動獲獎者。
⑤"優質護理服務先進護士"、"優質護理服務先進科室"、"優秀護士長"與"優秀帶教老師"。
⑥第xx屆"品管圈成果匯報"競賽活動獲獎者。
四、時間安排
1、5月4日前完成各項評選與統計工作。
2、5月6日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。
五、評選條件
(一)"優質護理服務先進護士"評選條件:
1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作三年以上的護理人員;
2、熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;
3、具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;近一年未發生護理差錯事故;
4、堅持"以病人為中心",視病人如親人,關心體貼病人,在優質護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;
5、熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;
6、近一年(20_年5月至20_年4月期間)未出現病人投訴且病事假累計不超過14天。
(二)"優質護理服務先進科室"評選條件:
1、開展優質護理服務>3年。
2、公示并落實服務項目。根據《綜合醫院分級護理指導原則(試行)》,細化分級護理標準、服務內涵和服務項目,在病房予以公示。
3、彈性排班,每個護士平均負責患者數六、評選辦法和要求
(一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦"優質護理服務先進護士"1-2名、"優秀帶教老師"1名,在全院范圍內推薦"優秀護士長"7名與"優質護理服務先進科室"5個。
(二)申報"優質護理服務先進護士"、"優質護理服務先進科室"、"優秀護士長"與"優秀帶教老師",需附簡單的事跡介紹,于5月4日前報護理部,逾期視為自動放棄。
(三)第xx屆"品管圈成果匯報"競賽活動,由護理部統一組織,每個護理單元推薦1名代表參加匯報比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎3名、優秀獎10名。
(四)全民閱讀征文評選活動,由護理部、工會、團委統一組織,各護理單元安排好工作積極參與。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇11
為隆重紀念XX年國際護士節,進一步推動xx市精神文明建設,促進xx市護理工作發展,弘揚南丁格爾精神,展示我市護理隊伍良好精神風貌和職業風范,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,為加快建設步伐發展發揮更大的作用,經研究決定,在全市開展紀念國際護士節系列活動,特制定本方案:
一、指導思想
以深入貫徹落實《XX年公立醫院改革試點工作安排》關于“推廣優質護理服務”的部署和全國護理工作會議精神,結合全省衛生系統爭先創優活動和“三好一滿意”活動,深化以病人為中心,用護理服務理念,進一步規范臨床護理工作,切實加強臨床護理,為人民群眾提供安全、優質、滿意的護理服務。
二、活動目標
增強服務意識,密切護患關系,努力實現護患關系零距離、護理質量零差錯、護理技術零缺陷、護理服務零投訴的工作目標,打造護理優質服務品牌,真正實現“患者滿意、社會滿意、政府滿意”。
三、活動主題
1、愛心如海,護理無限
2、詮釋護士職業內涵,展示護士亮麗風采
四、活動內容
㈠評選“優質護理服務示范病區”。
㈡評選“護士”。
㈢開展護士禮儀風采大賽。
五、時間安排
1、4月10日前完成“優質護理服務示范病區”的初評,遴選出5個科室;4月13日前完成“優質護理服務示范病區”的終評,在被選的五個科室中再選出3個科室作為本次活動的“優質護理服務示范病區”。
2、4月10日前科室完成各自護理單元的護士推薦工作,4月13日前完成全院15名護士的評選工作。
3、4月25日進行護士禮儀風采比賽的初賽,選出10隊進入決賽。5月8日進行護士禮儀風采比賽的決賽。
六、活動內容
1.院領導致護理人員的慰問信。
2.發放人均價值約200.00元的節日禮品。
3.發放護士鞋。
4.分批組織獲獎護理人員外出修養或拓展訓練。
5.聘請專家進行一次護理人員心理健康等方面講座。
請各科室認真組織,積極配合,按照活動要求,及時上報相關材料。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇12
為深入推廣優質護理服務工作,促進我院護理事業的可持續發展,增強醫院的核心競爭力,規范護士職業行為,展示護士風采,提升護士的職業形象和地位,提高護理質量,經院辦公會研究決定,在20__年“5.12”國際護士節來臨之際,舉辦“護士職業禮儀風采大賽”。為確保活動順利進行并取得實效,特制定本活動方案。
一、活動目標
通過開展“護士職業禮儀風采大賽”,將優美的儀表、端正的態度、親切的語言、優雅的舉止融入護理技術操作的每個環節,使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的人文環境。
二、組織領導
為確保“護士職業禮儀風采大賽”的順利進行,成立領導小組負責此項活動的具體工作。
組 長:__
副組長:__
三、參賽范圍
全院各臨床科室
四、參賽內容
1、護士職業禮儀展示
遵照《20__年市石化醫院開展“護理職業禮儀與行為規范”培訓考核和競賽活動實施方案》__護字〔20__〕8號文件中的“護士職業禮儀評分標準”執行。
2、禮儀知識問答
為特設項目,內容包括《20__年市__醫院開展“護理職業禮儀與行為規范”培訓考核和競賽活動實施方案》荊_護字〔20__〕8號文件中的“護士職業禮儀評分標準”和“20__年護理禮儀質量考核標準”。
3、風采展示
遵照“20__年護理禮儀質量考核標準”中對于語言和服務的規定執行,選手通過表演、展示將護士職業禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業的各種場合,內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以包括專科特色、人性化服務理念、服務承諾、榮譽、成績等。
五、參賽規則
1、參賽方式: 以科室為單位,小科室可聯合參賽,每個參賽隊隊員不少于6名,由護士長負責參賽人員的組織與培訓。
2、展示形式:各參賽隊的職業禮儀風采展示可以進行自我編排,以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業技能展示、現場模擬、現場演練等形式,向全院醫護人員展示本隊的精神風貌。
禮儀知識問答:每隊必答,由1名隊員答題。抽簽選題,回答正確得0.5分,部分答對根據答對內容所占題目比重酌情給分,不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。
3、展示內容:主題鮮明、有特色,思想性強,內容健康、積極向上。表演形式新穎有創意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現護理工作內涵。
4、比賽時間:禮儀風采展示在8分鐘內,禮儀知識問答在1分鐘內,總時間是9分鐘,超時酌情扣分。
5、評分標準:評委根據“荊門市石化醫院護士職業禮儀風采大賽評分標準”(見附件)進行評判、打分。
6、分值計算:評委當場打分,禮儀風采展示采用10分制評分,每個環節超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數點后兩位,若出現同分,則平均分精確到后三位,依次類推。計算分值時,去掉一個最高分,去掉一個最低分,最后累加平均分即為選手最后得分。
7、參賽要求:比賽采取抽簽方式決定順序,不得隨意調整順序。未按比賽時間到達比賽地點,延誤比賽的,視為自動棄權。
所有參賽隊應按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇13
我們在院內舉辦首屆護理技能操作比賽、“天使之美”文藝活動。具體內容安排如下:
一、活動的主題
創一流服務,樹中大品牌
二、活動內容
1、護理技術操作比賽。
2、紀念5.12國際護士節暨“天使之美”文藝活動。
3、全體護士會餐。
三、時間安排
1、_月_日護理操作比賽結束。
2、_月_日“天使之美”文藝演出。
3、_月_日會餐。
四、活動具體安排
護理技能操作比賽
1、主題:揚南丁格爾精神,展護士精湛技術
2、地點:五樓大會議室
3、時間:_月_日
4、比賽內容:①靜脈輸液 ②無菌操作③鋪備用床 ④吸氧
5、參賽對象:全體護理人員
6、參賽方式:
以8人團隊形式比賽,每項比賽各科室派出兩名護士參賽
7、比賽規則
①比賽評定標準依據下發的《護理操作評分標準》為準。
②參賽選手的成績由評委現場評定。
③每位參賽者必須在規定時間內按要求完成比賽內容。
④參賽選手的現場實際操作可自行選擇合作者(模擬患者)配合操作。
8、比賽活動流程
①比賽活動流程:
開幕式→操作比賽(第一輪鋪床、第二輪靜脈輸液、第三輪吸氧、第四輪無菌技術)→禮儀表演→頒獎及閉幕式
②比賽操作流程:
選手按時進入比賽地點→按規定時間進行操作技能考試(要求邊操作邊表述)→評委現場打分(分數匯總)→評委確認簽名。
9、獎項設置:每項比賽設
一等獎:1 名 一定物質獎勵
二等獎:2 名 一定物質獎勵
優秀獎:5 名 一定物質獎勵
10、比賽組織:
為確保護理技能操作比賽的質量,遵循公開、公平、公正的原則,設立裁判組、計分組、禮儀組、現場組。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇14
一、指導思想
以深入貫徹落實《____年公立醫院改革試點工作安排》關于“推廣優質護理服務”的部署和全國護理工作會議精神,結合全省衛生系統爭先創優活動和“三好一滿意”活動,深化以病人為中心,用護理服務理念,進一步規范臨床護理工作,切實加強臨床護理,為人民群眾提供安全、優質、滿意的護理服務。
二、活動目標
增強服務意識,密切護患關系,努力實現護患關系零距離、護理質量零差錯、護理技術零缺陷、護理服務零投訴的工作目標,打造護理優質服務品牌,真正實現“患者滿意、社會滿意、政府滿意”。
三、活動主題
1、愛心如海,護理無限。
2、詮釋護士職業內涵,展示護士亮麗風采。
四、活動內容
㈠評選“優質護理服務示范病區”。
㈡評選“護士”。
㈢開展護士禮儀風采大賽。
五、時間安排
1、4月10日前完成“優質護理服務示范病區”的初評,遴選出5個科室;4月13日前完成“優質護理服務示范病區”的終評,在被選的五個科室中再選出3個科室作為本次活動的“優質護理服務示范病區”。
2、4月10日前科室完成各自護理單元的護士推薦工作,4月13日前完成全院15名護士的評選工作。
3、4月25日進行護士禮儀風采比賽的初賽,選出10隊進入決賽。5月8日進行護士禮儀風采比賽的決賽。
六、活動內容
1、院領導致護理人員的慰問信。
2、發放人均價值約200。00元的節日禮品。
3、發放護士鞋。
4、分批組織獲獎護理人員外出修養或拓展訓練。
5、聘請專家進行一次護理人員心理健康等方面講座。
請各科室認真組織,積極配合,按照活動要求,及時上報相關材料。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇15
為活躍醫院的學術氛圍,提高醫院全員的基本技能,從而提高醫院的整體專業技術水平,更好地為全校師生員工服務。結合慶祝“5.12護士節”活動,校醫院在工會的指導、支持下,開展慶祝“5.12護士節”以及“知識競賽”的活動,現將相關細節安排如下:
一、 前期準備
1、題庫設計
各科室安排人員設計常見應知應會基礎知識10-20題,包括醫學基礎常識、醫院部分規章制度,于4月15日前提交醫務科,醫務科匯總編輯題庫,并下發到各科室。
2、各科室組織大家利用業務時間,學習相關知識。
每組比賽負責人:
臨床:張怡蘋
醫技:施偉
綜合:鄭偉蓉
二、 人人過關:分各大組(臨床、醫技、綜合)進行:
1、 于6月30日前完成分組考試,方式為閉卷,人人參加。
2、 5月11日前將決賽名單上報醫務科。
三、決賽
1、由醫務科組織實施,辦公室協助活動的開展。
負責人:施偉、王小慧、鄭偉蓉
2、主持:施偉
3、 5月12日下午3:30開始.
4、地點:校醫院三樓體檢大廳
5、流程
(1)校工會領導講話
(2)醫院領導講話
(3)護士代表講話
(4)學生代表給護士代表獻花
(3)決賽開始
(4)醫院領導宣布獲獎成績
(5)由工會領導和校醫院領導頒獎:
一等獎:1名(2人)
二等獎:2名(4人)
三等獎:3名(6人)
四、附件:題庫
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇16
主辦單位:藥學院學生會承辦單位:藥學院學生會
目錄
一、活動背景二、活動目的三、活動主題四、主辦單位五、活動時間六、活動對象七、活動地點八、活動宣傳
1針對院全體師生關于此次活動的宣傳2護士節晚會宣傳3前期宣傳工作安排表
九、晚會節目前期準備
1晚會前期節目跟進工作安排表2注意事項
十、晚會邀請嘉賓十一、護士節晚會流程
1晚會現場流程安排2晚會工作組人員安排4注意事項
十二、所需物資
1租用設備:2借用物品:3購買物品:
十三、經費預算
護士節晚會暨護士節閉幕式
一、活動背景
5·12日,在這個全世界護士的共同節日里,我們公共紀念護理職業的先驅——弗洛倫斯·南丁格爾。我們懷著誠摯的心情感激這位溫暖的“提燈女神”,我們懷著堅定地信念紀念這位偉大的“人間天使”。
在國際護士節來臨之際,我院特別組織了一場文藝匯演,作為“5·12護士節”的獻禮,清脆的歌聲,繽紛的舞蹈,絢麗的色彩,在這個屬于我們自己的節日里,用激情與歡樂裝點護理的世界,用博愛之心點燃溫暖世界的燭光!
二、活動目的
在護士節到來之際,為弘揚南丁格爾精神,增強護理專業凝聚力,展示護理奮發向上、不斷進取的信心,“天使在人間,燭火競輝煌”護士節文藝晚會應運而生。通過此次活動,達到增進同學們對護理職業的熱愛精神,展現護理學子多姿多彩的文化生活的活動目的。
三、活動主題
“天使在人間,燭火競輝煌”
四、主辦單位
藥學院團總支
五、活動對象
院全體師生
六、活動時間
20__年5·12日19:00—21:00
七、活動地點
亳州職業技術學院大學生活動中心
八、活動前期宣傳
1、針對院全體同學關于此次活動的宣傳時間:20__年3月20日。
方式:學生會派發傳單給各班班長,班長轉達通知
由于此次活動的大部分節目由院學生自己編排,通知需要及早傳達。護士節晚會宣傳(1)橫幅:
時間:20__年5月2日地點:____(2)海報:
時間:20__年5月6日(3)班內宣傳:
時間:20__年5月7日—5月10日方式:班干或學生會成員(4)圖標卡:
時間:20__年5月11日
地點:根據情況張貼于通往會場的路上2、前期宣傳工作安排表
九、晚會節目前期準備
1、晚會前期節目跟進工作安排表
2、注意事項
(1)各部門的負責人均為該部門部長。
(2)前期節目準備甄選主要由女生部文藝部負責,除外聯部幫助文藝部聯系嘉
賓表演外,其他部門未安排工作。
(3)每班至少推薦2個節目。參加表演的同學統一將報名表交與各班班長,女
生部直接向班長收取報名表。
(5)第二次節目甄選主要針對節目細節放面得改進,盡量不要再篩節目。(6)彩妝決賽選手的節目人員可能到不齊,根據情況而定。聯系人員注意說話
方式方法,以請到為目的。
(7)第一次彩排安排在5。8,要求除嘉賓外的節目表演人員都要到。第二次彩排
以流程為主,節目的表演可以簡化。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇17
“平凡崗位,傳遞無私關愛”護士節講座
活動時間與地點:
活動時間:4月20日
活動地點:待定
活動內容及流程:
活動準備階段:
申請活動場地;
邀請專業老師;
由宣傳部制作海報宣傳,鼓勵大家積極參與;
向各班級發送通知。
活動開展階段:
參加講座的同學有序進入活動場地;
主持人致辭和介紹在場的嘉賓
主講老師開始講座;
新聞部負責攝影。
活動后期階段:
向主講老師發送禮物;
整理活動現場;
寫活動總結;
為參與活動的同學加素質拓展分;
新聞部撰寫新聞稿并上傳到學院網上。
活動分工:
秘書部:聯系相關老師安預定座場地;
聯系各班班長,充分調動學生積極性;
兩名成員負責投影機、電腦等設備的開、關、調試及正
常運作;
四名成員進行簽到簽走及現場秩序;
宣傳部:負責制作海報,并張貼
新聞部:負責交流會期間的拍照和會后
獎項設置:
凡是參加交流會的學生可獲得素質拓展分(需簽到簽走)
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇18
在“5·12”國際護士節到來之際,為了弘揚南丁格爾精神,傳承護理文化,豐富校園生活,使學生穩固職業思想,強化職業技能,提升職業素養,塑造職業形象,培育爭先創優意識。護理系特舉辦豐富多彩的系列活動,具體方案如下:
一、活動主題
“追尋南丁格爾足跡,弘揚人道主義精神”“5.12”國際護士節系列活動。
宣傳口號:大力弘揚南丁格爾精神立志做優秀護理人才
二、活動內容
最牛女生評選活動;首屆護理技能大賽;“大手拉小手,健康一起走”手拉手聯誼活動;首屆“天使載青春,夢想駐永恒”演講比賽;首屆“弘揚人道主義精神”主題班會大賽;首屆護士禮儀大賽;文明之家;“生命因我而精彩”征文賽;“祖國在我心中”合唱比賽;“5·12”國際護士節慶祝晚會及“中國南丁格爾服務總隊鶴壁分隊”授旗儀式。
三、時間安排
__年3月1日—__年5月12日
四、組織領導
總策劃:湯善鈞
組長:李希科
副組長:朱仁書董凱霞徐明錄
成員:王文生常風云耿秀雙李風萍李銀紅裴麗霞全體輔導員
活動辦公室:董凱霞徐明錄李鳴捷張娟
五、具體活動
1.護理系最牛女生評選活動
活動時間:初賽:3月9日
復賽:3月16日
決賽:3月25日
主辦單位:護理系學生會
承辦單位:體育部、文藝部
指導老師:董凱霞
責任人:張琳琳、游方子
參賽對象:全體護理系同學
參賽方式:由參賽人員報出自己所選項目、班級、姓名、聯系方式。由班長或體育委員統計交給體育部。
表彰與獎勵:評出一等獎、二等獎各一名。(具體實施方案見附件1)
2.首屆護理技能大賽
活動時間:20____年4月14日—20____年4月30日
主辦單位:護理系學生會
責任人:李鳴捷
活動內容和方法:本次大賽以護理學基礎,常用護理技術為基礎進行比賽。初賽以技能展示為主,采取試卷的形式,從初賽中造出5%優秀選手參加復賽。復賽以展示技能為主,內容為常用護理技術。
表彰與獎勵:評出一等獎1名,二等獎3名,三等獎6名,優秀獎10名,組織獎若干名。(具體實施方案見附件2)
3.“大手拉小手,健康一起走”手拉手聯誼活動
活動時間:20____年3月至5月
責任人:郭晶晶、郭瑞閣、李鳴捷、張娟、趙曾曾、溫海石、姜曉燕
指導老師:董凱霞、楊佳瑩
活動內容:1.健康知識講座
2.健康洗手七步法
3不可小視的刷牙
4.健康護眼齊分享
5.健康知識大講堂。(具體實施方案見方案3)
4、首屆“天使載青春,夢想駐永恒”演講比賽
活動時間:20____年3月23日—20____年3月31日
責任人:苗淦淦、王展、楊文景、魏香偉、魏花萍
比賽項目:演講比賽、知識競賽
參賽對象:護理系全體同學
評分標準:所有選手的得分為評委打分的平均分;參與知識競賽的選手酌情加。
表彰與獎勵:評出一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,優秀獎4名,組織獎若干和參與獎。(具體實施方案見附件4)
5、首屆“弘揚人道主義精神”主題班會大賽
活動時間:20____年4月27日晚7:40—8:40
責任人:各班團支書、組織委員、宣傳委員
參賽班級:護理系所有班級
實施方案:每小班至少選出1名同學參賽
表彰與獎勵:分別評出一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名。(具
體實施方案見附件5)
6.首屆護士禮儀大賽
活動時間:20____年4月9日——20____年4月28日
主辦單位:護理系
承辦單位:辦公室、女生部
指導老師:董凱霞
責任人:郭瑞閣、劉俊紅、聶磊、趙宇、王娜
參賽對象:護理系全體學生
比賽項目:護理基本禮儀、舉止禮儀、護理基本知識問答。
參賽規則:比賽過程中要求所有參賽人員著護士;通過預賽取40名優秀選手參加決賽;參賽選手通過抽簽決定出賽順序。
表彰與獎勵:分別評出一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,優秀獎4名,組織獎若干。(具體實施方案見附件6)
7.文明之家
活動時間:20____年3月30日—20____年4月13日
主辦單位:護理系學生會生活部、宿管部
責任人:李爽、岳慧君
生活部、宿管部成員對男生宿舍、女生宿舍(具體實施方案見附件7)
8.“生命因我而精彩”征文比賽
報名時間及地點:從20____年4月13日截止到4月23日在晚自習放學后交于101教室。
主辦單位:護理系學生會
承辦單位:衛生部
指導老師:董凱霞、楊佳瑩、郝彥
責任人:馮文娟、李曉輝
參賽方式:選手可以獨立報名,也可以由班長以班級為單位報名參加。
參賽對象:護理系全體學生
表彰與獎勵:評出一等獎1名,二等獎3名,三等獎6名,優秀獎20名,組織獎20名。(具體實施方案見附件8)
9.“祖國在我心中”合唱比賽
活動時間:20____年3月2日—20____年3月3日
主辦單位:護理系文藝部
評委:付晶、趙艷芳、劉杰、于婉、羅佳等人
表彰與獎勵:評出一至三等獎。(具體實施方案見附件9)
10.“5.12”國際護士節慶祝晚會及“中國南丁格爾服務總隊鶴壁分隊”授旗儀式
活動時間:2
0____年5月12日
活動地點:學院操場
責任人:董凱霞
主辦單位:護理系
實施方案:安排歌曲、舞蹈、情景劇表演、禮儀風采展示等節目;舉行頒獎典禮,對以上活動中表現優異的學生進行表彰。(具體實施方案見附件10)
附件1:珍骨煲杯“最牛女生”評選活動方案
附件2:首屆護理技能大賽活動方案實施方案
附件3:“大手拉小手,健康一起走”手拉手聯誼活動方案
附件4:首屆“天使載青春,夢想駐永恒”演講比賽活動方案
附件5:首屆“弘揚人道主義精神”主題班會活動方案
附件6:首屆護士禮儀大賽活動方案
附件7:“文明之家”活動方案
附件8:“生命因我而精彩”征文比賽活動方案
附件9:“祖國在我心中”合唱比賽活動方案
附件10:5.12護士節大型文藝晚會活動方案
護士節活動策劃方案1
茲定于5.10日下午4:00在柳州公園舉行護士節活動,方案如下:
節目一:端水翹翹板
游戲規則:每科室出兩位選手,兩科室分別座在翹翹板兩邊,座在前面的兩位選手分別手持一托盤,托盤上將放置一裝滿水的杯子,座在后面的兩位選手負責翹動翹翹板,用各自力量使得對方的水杯中的水溢出,在規定的二分鐘時間內看哪個組杯中的水最多為勝者,如任意一方水杯倒落即判負,最終以時間長短及水杯中水的多少為標準評出一、二、三名。
節目二:踩地雷
游戲規則:每科室出2位選手(共10組),二人合作,在規定的時間內(三分鐘),互踩綁在腳上的氣球,最終以氣球數最多獲勝(每次上場5組,共2次)。
游戲用具:汽球60個,繩子,秒表1個工作人員:
節目三:雙人車賽
游戲規則:每科室出兩位選手,一位控制車的轉向盤及騎車另一位負責騎車,通過雙方的配合,在規定的車道中行使最快的科室為勝者,(行駛中要繞過規定的汽球,如果每未繞過或弄破一個汽球加時5秒),最后按時間順序評出一、二、三名。
節目四:五人綁腳競走
游戲規則:每科室出五位選手,中間的選手分別綁住左右兩位選手的左腳及右腳,在規定的路線下哪組能在最短的時間內走完的為勝者,最后按時間順序評出一、二、三名。
節目五:集體跳繩
節目規則:每科室出10位選手,在兩分鐘的時間內哪組在繩中跳的人數最多即為勝者,中間如有間斷即從第一位起重新開始跳。
總游戲規則:本次活動每位參賽者均可獲得小獎品,每個游戲均分一、二、三名,第一名獲三分,第二名二分,第三名一分,以積分的形式最終積分數最多的科室為一等獎的現金大獎。
活動經費預算:
1、星級科室1000元
2、踐行獎500元
3、耕耘獎300元,3人,合計900元4·活動布置約1500元
護士禮品:200元(護士鞋、發套、護士表)114人,合計:22800,共計:26700元。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇19
為隆重紀念__年國際護士節,進一步推動__市精神文明建設,促進__市護理工作發展,弘揚南丁格爾精神,展示我市護理隊伍良好精神風貌和職業風范,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,為加快___建設步伐發展發揮更大的作用,經研究決定,在全市開展紀念國際護士節系列活動,特制定本方案:
一、指導思想
以深入貫徹落實《__年公立醫院改革試點工作安排》關于“推廣優質護理服務”的部署和全國護理工作會議精神,結合全省衛生系統爭先創優活動和“三好一滿意”活動,深化以病人為中心,用星級護理服務理念,進一步規范臨床護理工作,切實加強臨床護理,為人民群眾提供安全、優質、滿意的護理服務。
二、活動目標
增強服務意識,密切護患關系,努力實現護患關系零距離、護理質量零差錯、護理技術零缺陷、護理服務零投訴的工作目標,打造護理優質服務品牌,真正實現“患者滿意、社會滿意、政府滿意”。
三、活動主題
1、愛心如海,護理無限
2、詮釋護士職業內涵,展示護士亮麗風采
四、活動內容:
㈠ 評選“優質護理服務示范病區”
㈡ 評選“星級護士”
㈢開展護士禮儀風采大賽。
五、時間安排
1、4月10日前完成“優質護理服務示范病區”的初評,遴選出5個科室;4月13日前完成“優質護理服務示范病區”的終評,在被選的五個科室中再選出3個科室作為本次活動的“優質護理服務示范病區”。
2、4月10日前科室完成各自護理單元的星級護士推薦工作,4月13日前完成全院15名星級護士的評選工作。
3、4月25日進行護士禮儀風采比賽的初賽,選出10隊進入決賽。5月8日進行護士禮儀風采比賽的決賽。
六、活動內容
活動內容:
1. 院領導致護理人員的慰問信。
2. 發放人均價值約200.00元的節日禮品。
3. 發放護士鞋。
4. 分批組織獲獎護理人員外出修養或拓展訓練。
5. 聘請專家進行一次護理人員心理健康等方面講座。
請各科室認真組織,積極配合,按照活動要求,及時上報相關材料。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇20
一、活動的名稱
5.12護士節授帽儀式
二、活動的主題
展禮儀風采 秀天使之姿
三、活動的目的
為了弘揚中華民族優秀的傳統禮儀道德文化,展現青春風采,樹立人文禮儀形象,提高大學生的綜合素質,豐富校園文化活動。也為弘揚5、12國際護士節救死扶傷的人道主義精神和護理人員無私奉獻的高尚品質。
四、主辦單位
人文科學系
五、活動宣傳
提前兩周由人文系學生會宣傳部成員到每班進行宣傳,讓其為5、12活動節目做好準備工作,
六、活動內容
1、授帽儀式
2、禮儀風采展示
3、護理知識有獎競答
4、手語表演
七、活動時間
20__年5月12日 14:00
八、活動地點
大禮堂
九、活動流程
①收取每班節目單,甄選主持人
②由生活部成員布置會場(提前一天)
③彩排5月7日——5月11日晚
④5月12日提前做好場地準備工作,安排好各成員的工作崗位
⑤晚會開始,觀眾入場,主持人上臺主持,學生會成員協助比賽選手做好準備工作。
⑥活動開始:
第一步、老師、學生代表上臺講話
第二步、授帽儀式開始
第三步、禮儀風采展示
第四步、有獎知識競答
第五步、《感恩的心》節目表演
⑦結束留影紀念(工作人員安排立場工作)
十、邀請人員
1、校領導
2、講話:__
3、老師(__、__等)
4、授帽老師(__等)
十一、活動安排
⒈文藝部負責此次活動的策劃,節目跟進,現場控制。
⒉生活部負責場地布置,整個活動的現場秩序。
⒊宣傳部負責對本次活動進行宣傳(海報形式)提前準備評委老師需要計分本(到系辦公室打印)
⒋其余部門負責做好配合工作(主要由生活部負責人安排)。
十二、其他人員
①禮儀佳麗6名(主要做好接待工作、配合授帽、頒獎儀式工作)
②主持人(主持整個活動,不能怯場,心理素質較好,幽默風趣。)
③授帽儀式的同學40名(在班級表現優異,具有責任心,積極向上的同學,每班5名。)
④工作人員若干(人文系學生會所有成員)
十三、活動流程簡介
I、主持人開幕介紹領導來賓
II、老師學生代表講話
III、授帽儀式
IV、節目開始
V、互動節目
VI、余興節目
十四、活動預算:
礦泉水100元
互動節目獎品500元
9支蠟燭 30元
邀請函 20元 總計:650元
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇21
一、活動主題
弘揚南丁格爾精神,傳承護理文化,豐富文化生活,使每位護理人員更加領悟“健康所系生命所托”的深刻內涵;強化職業技能,提升職業素養,塑造職業形象,培育爭先創優意識;落實基礎護理,改善護理服務,落實人文關懷,提高護理質量,促進丹徒衛生事業和諧、健康發展。
二、組織領導
組長:
副組長:
成員:
活動辦公室:
三、活動內容
(一)推薦選拔鎮江市“優秀護士”;
(二)開展護理崗位技能操作競賽暨“護理風采”圖文展評活動;
(三)舉辦國際護士節紀念大會暨“樹形象,展風采”文藝演出。具體議程:
1、領導致辭;
2、表彰市優秀護士、護理技能操作競賽獲獎者以及“護理風采”圖文展評獲獎者;
3、首屆“十佳護士”代表發言;
4、市優秀護士宣讀倡儀書;
5、“樹形象,展風采”---紀念國際護士節暨文藝演出。
四、時間安排
(一)4月25日前完成市“優秀護士”推薦選拔工作;
(二)5月9日前完成護理技能操作比賽及“護理風采”圖文評選工作;
(三)5月12日下午舉辦國際護士節紀念大會暨“樹形象,展風采”文藝演出。
五、表彰獎勵
(一)榮獲鎮江市“優秀護士”的護理人員;
(二)護理技能操作競賽團體前三名和個人前三名獲得者;
(三)“護理風采”圖文評選:最佳組織、優秀設計、最佳圖文獲得。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇22
一、活動目的
為了慶祝“5.12國際護士節”弘揚南丁格爾無私奉獻救死扶傷的人道主義精神。樹立白衣天使愛崗敬業,誠信服務,廉潔行醫的良好形象,鼓勵廣大護理學生熱愛護理事業,增強護理學生的自信心,責任感和使命感,使每位學生更加深刻的領悟“健康所系生命所托”的深刻內涵,促進學院和諧發展,由護理教研室主辦、學生會、團總支承辦了5.12護士節大型文藝匯演。
二、活動時間
_年05月12日晚7點到9點半
三、參加成員
學院及各院系領導、老師,護理學院全體師生及各院系代表
四、活動流程
1.主持人致開幕詞
2.介紹蒞臨領導、老師
3.由領導致辭并宣布晚會開始
4.文藝節目演出
(1)歌曲類;
(2)舞蹈類;
(3)情景劇;
(4)“中國南丁格爾服務總隊鶴壁分隊”授旗儀式;
(5)湘江小學師生代表感恩活動系列表演。
5.宣布晚會結束,請各位領導、老師離席。
五、活動準備 1.節目彩排;2.舞臺搭建及現場布置
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇23
為紀念20__年“5.12”國際護士節,進一步推動優質護理服務活動,展示__校護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,結合醫院護理重點專科建設。經研究決定,在全校范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案如下。
一、活動主題
“以人為本,細節服務,科教引導,護理創新”
二、活動內容
1、評選“優質護理服務先進護士”和“優質護理服務先進科室”活動。
2、開展第二屆“杏葉杯”護理創新競賽活動。
3、開展“第三屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動。
4、開展以“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。
5、召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。表彰內容:
①20__年度護理技術三新業務
②20__年護理三基理論與操作考核前10名
③20__年夜班出勤前10名
④第三屆護理園地我最喜愛文章獲獎者
⑤“優質護理服務先進護士” 和“優質護理服務先進科室”
⑥“杏葉杯”護理創新競賽獲獎者
⑦20__年度獲得市級以上表彰的人員
三、評選辦法和要求
(一)(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個(護理單元)限推薦“優質護理服務先進護士”1-2名及“優質護理服務先進班級”1個。
(二)申報“優質護理服務先進護士”與 “優質護理服務先進班級”,需附1000字以內的事跡介紹,于_月_日前報護理部,逾期視為自動放棄。
(三)第二屆“杏葉杯”護理創新競賽活動,由護理部統一組織,每個護理單元推薦1-3名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名、優秀獎10名。
(四)“第三屆護理園地我最喜愛的文章”評選活動及“中醫藥文化與優質護理服務”為主題的攝影作品展示活動。由護理部統一組織,各護理單元按排好工作積極參與。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇24
為了隆重紀念20__年“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,促進我院護理工作的發展,進一步推動我院優質服務建設,為我院的長足發展發揮更大的作用。經研究決定,在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:
一、活動目的
為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,提升以優質服務,提供以病人為中心的服務思想,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“安全護理”“優質護理”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。
二、活動主題
細節服務,安全護理
三、領導小組
成立紀念“5.12”國際護士節活動領導小組,成員如下:
副組長:
成員:
四、活動內容
(一)以“____”為主體的演講比賽。
(二)以“____”為活動主體到敬老院,為老人進行健康宣教,健康體檢活動。
五、時間安排
(一)參賽報名時間在5月1日前,由各科室推出優秀一名選手參賽。
(三)5月11下午15:00在醫院門口集中(科室派出1-2名護士自帶白大褂參加),統一組織參加敬老活動(所帶物品由護理部安排)。
(四)5月12日14:50在2號樓舉行比賽。
六、演講評選辦法和要求
(一)各科室按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦選手質量。
(二)演講內容以“轉變觀念,全面提升服務品質”為主題,字數在1000-20__字之間,內容突出如何提升服務品質,在提升服務這項工作中,作為護士該如何做等。
(三)演講時儀表端莊,著正裝、淡妝演講,時間控制在5-10分鐘之內。
(四)裁判成員:。
(五)獎項設置:一等獎一名獎金400元,二等獎一名獎金300元,三等獎一名獎金200元,其余為鼓勵獎獎金100元。
(六)經費預算:
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇25
一、活動主題
天使展翅愛滿人間
二、活動意義
護士的工作是高尚偉大的,她們微笑面對每一個患者,她們奉獻自己不求回報,她們用愛心、耐心、細心、責任心,用她們寶貴的青春,換來千家萬戶的幸福和健康擁有者的安詳。護士的`工作是瑣碎不易,艱辛勞苦的,可是很多時候她們的工作卻不被人理解。
護士節,讓我們對護士的工作有更多的了解,從而給予更多的理解、支持、配合,尊重護士,感謝她們的付出與關愛。南丁格爾的精神,“燃燒自己,照亮別人”,護理戰線上的“白衣天使”以較強的事業心和高度的責任感,把真誠的愛心無私奉獻給了每一位患者“,為此我們要在這神圣的節日里讓我們從事護理工作的或即將從事護理工作的人員能夠開心而有意義地度過這個屬于她們自己的節日。
三、活動對象
__學院化工與醫藥系全日制本科生
四、活動時間及地
報名時間:4月__日
截止日期:4月__日
知識競賽時間:4月__日,地點另行通知
五、活動形式與內容
形式:閉卷考試
內容:包括《人體解剖》、《組織學與胚胎學》兩本書等的護理基礎技能理論知識。
六、活動流程
活動準備階段:
1、準備考試試題并做成試卷;
2、由宣傳部制作海報宣傳,鼓勵大家積極參與;
3、系部同學到護理班發送通知。
4、安排人員收集參賽人員名單、聯系方式;
5、申請活動場地;
6、安排好監考及審批人員。
活動開展階段:
參賽者進行筆試,筆試過程中由學生會成員監考,試卷統一批改。
活動后期階段:
1、在宣傳欄公布活動結果,并對獲獎的同學頒發榮譽證書,參賽同學加素質拓展分;
2、將試題答案發表到活動主要負責人的QQ日志上給參賽同學查看;
3、新聞部撰新聞稿并上傳到學院網上。
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇26
一、活動目的及意義:
在鮮花怒放的五月,我們又將迎來一個神圣的節日—5.12國際護士節。為了弘揚南丁格爾精神,紀念南丁格爾的偉大事跡,增強同學們專業素養,展示良好的精神風貌,樹立。經討論,決定舉辦5.12活動。
二、活動的具體內容為六個階段,如下:
(1)宣傳階段:
宣傳時間:3月20(星期日)
宣傳內容:①貼出通知于宣傳板上(包括主持人篩選的信息)
②3月20日晚自習:第一節課,文娛部成員進行各班通知,責任到個人;第二節課,學生會召開各班文藝委員/班長會議,宣傳活動的具體內容與流程
(2)主持人報名與篩選的階段:
3月28日進行主持人報名(晚自習)
3月29日晚自習進行主持人的選拔
3月30日通知入選同學,隨后開始主持人的訓練
地點:29#2樓,學生會辦公室
(3)節目的報名和選拔階段(15~18個節目)
報名時間:20_年5月1日(星期日)晚自習
篩選時間:20_年5月3日(星期二)晚自習
內容:①09級學生會負責09級所有節目
地點:29#2樓校學生會辦公室
②10級學生會負責10級所有節目
地點:29#2樓,10級學生會辦公室
(節目的征集面對全校,,每個班級出一個節目,也可以跨班組織節目,節目種類不限)
(4)初次彩排階段
時間:20_年5月5日(星期四)下午活動課
內容:第一次彩排,將大體流程過一遍,其中可能再次刪除個別節目
地點:校禮堂
(5)二次彩排階段(前一天進行音樂的收集及光盤的刻錄)
時間:20_年5月9日下午活動課
內容:加音樂、節目服裝、主持人,彩排一次看整體效果可稍作調整
地點:校禮堂
(6)最后一次彩排
時間:20_年5月10下午活動課
內容:正式彩排,演出前的最后一次彩排
地點:校禮堂
三、活動的時間:20_5月12日下午2點(暫定)
活動的地點:校田徑場(暫定)
活動參加人員:校領導,全體在校學生與老師
活動場地安排:①硬件設施(舞臺、音響、vcd、插排、話筒至少四支、播放器)
②人員安排:文娛部——后臺秩序
紀律部——觀看席秩序
生活部、勞衛部——場內衛生
體育部——設施擺放
禮儀部——舞臺上下周圍秩序
四、獎項設置: 獎項 獎金
一等獎 1名 300
二等獎 2名 200
三等獎 3名 100
最佳形象獎 1名 100
最佳演繹獎 1名 100
最佳臺風獎 1名 100
五、20_年5.12護士節文藝匯演節目單
1、_護理18班 舞蹈 《阿育王》
2、_護理11班 女聲獨唱 《 如果有來生》
3、_護理14班 小品 《便衣護士》
4、_護理12班 現代舞 《電話情緣》
5、_護理18班 古箏獨奏 《高山流水》
6、_護理14班 小品 《天下無賊》
7、_醫士3班 男聲獨唱 《右手邊》
8、_護理5班 舞蹈 《oh》
9、_護理12班 舞臺劇 《生命徜徉》
10、_醫士3班 舞蹈 《搞笑廣播體操》
11、_護理1班 話劇 《新包公辦案》
12、學生會 舞蹈 《街舞》
13、_藥學1班 男女對唱 《小酒窩》
14、_護理11班 舞蹈 《說出你的愿望吧》
15、體育舞蹈社團 拉丁舞
開展5.12國際護士節活動總結方案 篇27
為深入推廣優質護理服務工作,促進我校護理事業的可持續發展,增強核心競爭力,規范護士職業行為,展示護士風采,提升護士的職業形象和地位,提高護理質量,經院辦公會研究決定,在20__年“5.12”國際護士節來臨之際,舉辦“護士職業禮儀風采大賽”。為確保活動順利進行并取得實效,特制定本活動方案。
一、活動目標
通過開展“護士職業禮儀風采大賽”,將優美的儀表、端正的態度、親切的語言、優雅的舉止融入護理技術操作的每個環節,使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的人文環境。
二、組織領導
為確保“護士職業禮儀風采大賽”的順利進行,成立領導小組負責此項活動的具體工作。
三、參賽范圍
全校院各臨床科室
四、參賽內容
1、護士職業禮儀展示
遵照《20__年__開展“護理職業禮儀與行為規范”培訓考核和競賽活動實施方案》文件中的“護士職業禮儀評分標準”執行。
2、禮儀知識問答
3、風采展示
選手通過表演、展示將護士職業禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業的各種場合,內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以包括專科特色、人性化服務理念、服務承諾、榮譽、成績等。
五、參賽規則
1、參賽方式: 以科室為單位,小科室可聯合參賽,每個參賽隊隊員不少于6名,由護士長負責參賽人員的組織與培訓。
2、展示形式:各參賽隊的職業禮儀風采展示可以進行自我編排,以演唱、演講、小品、配樂朗誦、行業技能展示、現場模擬、現場演練等形式,向全院醫護人員展示本隊的精神風貌。
禮儀知識問答:每隊必答,由1名隊員答題。抽簽選題,回答正確得0.5分,部分答對根據答對內容所占題目比重酌情給分,不正確或回答不上不得分。知識問答答案評分不能確定的由主評委裁定。
3、展示內容:主題鮮明、有特色,思想性強,內容健康、積極向上。表演形式新穎有創意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現護理工作內涵。
4、比賽時間:禮儀風采展示在8分鐘內,禮儀知識問答在1分鐘內,總時間是9分鐘,超時酌情扣分。
5、評分標準:評委根據“__市石化醫院護士職業禮儀風采大賽評分標準進行評判、打分。
6、分值計算:評委當場打分,禮儀風采展示采用10分制評分,每個環節超過時限可酌情減分。評委打分精確到小數點后兩位,若出現同分,則平均分精確到后三位,依次類推。計算分值時,去掉一個最高分,去掉一個最低分,最后累加平均分即為選手最后得分。
7、參賽要求:比賽采取抽簽方式決定順序,不得隨意調整順序。未按比賽時間到達比賽地點,延誤比賽的,視為自動棄權。
所有參賽隊應按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。
六、獎項設置
本次大賽設團體一、二、三等獎及優秀獎;另設最佳禮儀獎和最佳風采獎。