創(chuàng)建文明單位工作計劃(精選15篇)
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇1
為進一步加強我局精神文明建設(shè),鞏固和擴大文明建設(shè)成果,切實提高我局隊伍整體素質(zhì),結(jié)合我局工作實際,制定我局文明單位創(chuàng)建工作計劃如下:
一、指導(dǎo)思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以加強干部職工的思想道德教育為核心,以提高思想道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì),建設(shè)高效、廉潔、務(wù)實、文明、和諧單位為目標(biāo),努力建設(shè)好一支思想好、作風(fēng)好、懂業(yè)務(wù)、會管理的隊伍,為促進新時期我局各項任務(wù)的圓滿完成提供支持。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
提高干部職工的思想道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì),建設(shè)高效、廉潔、務(wù)實、文明、和諧單位,爭創(chuàng)環(huán)保廳文明單位。
三、工作重點
(一)思想道德建設(shè)。重視思想政治建設(shè),加強干部職工經(jīng)常性的思想教育,理論學(xué)習(xí)有考勤,有記錄,個人學(xué)習(xí)有筆記、有心得,按時完成規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容。思想政治工作責(zé)任制健全,經(jīng)常分析和掌握干部職工的思想動態(tài),及時解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題。不斷加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,開展多種形式的道德實踐活動。熱心公益事業(yè),家庭鄰里和睦。
(二)組織建設(shè)。重視黨建工作,落實黨建責(zé)任制。各項制度健全,“三會一課”制度落實,黨組織生活有創(chuàng)新。堅持民主集中制原則,班子團結(jié)協(xié)作,積極開展批評與自我批評,黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒作用發(fā)揮明顯。
(三)黨風(fēng)廉政建設(shè)。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,開展黨紀(jì)政紀(jì)和法律法規(guī)教育,不斷改進思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)。落實反腐倡廉任務(wù),加強廉政風(fēng)險防范管理。執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定,遵守各項規(guī)章制度和考勤、勞動紀(jì)律;無以權(quán)謀私、吃、拿、卡、要問題,無濫用職權(quán)、失職瀆職行為,無黃、賭、毒等現(xiàn)象。
(四)業(yè)務(wù)工作完成。單位內(nèi)部職責(zé)分工明確,工作規(guī)范,管理嚴(yán)格,辦事效率高。科室之間積極協(xié)助,配合到位。干部職工立足崗位,勤奮工作,積極完成各項工作任務(wù),主要工作有新突破,整體工作有新發(fā)展。
(五)環(huán)境秩序建設(shè)。辦公環(huán)境干凈、整潔,辦公秩序良好。人員儀表端莊、言行得體、符合規(guī)范。積極參與綜合治理,安全防范責(zé)任制健全,措施得力。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定,無失密、泄密事件發(fā)生。重視計劃生育工作,無計劃外生育。
(六)文化建設(shè)。重視知識的學(xué)習(xí)和更新,加強政治、經(jīng)濟、法律、文化、科技和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)培訓(xùn),開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動。積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)的生活方式,廣泛開展豐富多彩、健康有益的文體活動,干部職工參與程度高。
四、實施步驟
文明單位創(chuàng)建活動實施步驟分為三個階段,具體如下:
(一) 學(xué)習(xí)動員階段
按照廳機關(guān)黨委下達的文明單位創(chuàng)建要求,緊密聯(lián)系實際,制定我局文明單位創(chuàng)建計劃,認(rèn)真做好組織、宣傳、動員工作,廣泛發(fā)動全體干部職工積極參與文明單位創(chuàng)建活動。
(二)組織實施階段
在制定我局文明單位創(chuàng)建計劃的基礎(chǔ)上,通過分階段、分步驟、抓落實,特別要按照文明單位創(chuàng)建的考評內(nèi)容,結(jié)合我局實際,開展形式多樣、突出特色的活動,為創(chuàng)建活動提供有效載體。
(三)檢查考評階段
通過文明單位創(chuàng)建活動組織實施后,對文明單位創(chuàng)建活動工作進展情況進行適時總結(jié)檢查,開展自查自評、整改落實,以良好的精神風(fēng)貌和突出的業(yè)績迎接廳機關(guān)黨委的檢查考評,爭創(chuàng)環(huán)保廳文明單位。
五、工作要求
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。全局上下都要高度重視,要把物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)擺在同等重要的位置和議事日程,把文明單位創(chuàng)建工作納入我局總體工作之中一起部署,一起落實,一起檢查。要建立“一把手親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)重點抓,其他領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓”的領(lǐng)導(dǎo)格局。
(二)明確工作職責(zé)。成立文明單位創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長任組長,副局長任副組長,各科室負(fù)責(zé)人為組員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)文明單位創(chuàng)建工作的組織、規(guī)劃、申報、考核驗收等工作。各科室要按照各自的職能,分工協(xié)作,密切配合,認(rèn)真抓好干部職工隊伍的學(xué)習(xí)教育、機關(guān)作風(fēng)、反腐倡廉、業(yè)務(wù)工作等方面的建設(shè)。
(三)營造濃厚氛圍。充分調(diào)動干部職工參與文明單位創(chuàng)建的積極性,把文明單位創(chuàng)建工作到融入日常工作的全過程,做到人人都參與,個個有任務(wù),增強文明單位創(chuàng)建合力。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇2
工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應(yīng)用寫作的一個重頭戲。機關(guān)、團體、企事業(yè)單位的各級機構(gòu),對一定時期的工作預(yù)先作出安排和打算時,都要制定工作計劃,用到“工作計劃”這種公文。工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。從計劃的具體分類來講,比較長遠(yuǎn)、宏大的為“規(guī)劃”,比較切近、具體的為“安排”,比較繁雜、全面的為“方案”,比較簡明、概括的為“要點”,比較深入、細(xì)致的為“計劃”,比較粗略、雛形的為“設(shè)想”,無論如何都是計劃文種的范疇。
為進一步推動我公司文明單位創(chuàng)建工作,促進公司環(huán)境面貌、整體效能、社會形象的提升,進一步提高高速公路管理水平,落實科學(xué)發(fā)展觀,更好地服務(wù)社會,推進社(20xx年幼兒園小班班級工作計劃)會主義和諧社會建設(shè),實現(xiàn)20xx年底創(chuàng)建省級文明單位目標(biāo),經(jīng)黨支部充分研究、討論,制定文明單位創(chuàng)建工作規(guī)劃如下:
一、指導(dǎo)思想
堅持以鄧小平理論和“”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實黨的xx屆六中全會精神和省委八次黨代會精神,堅持以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本,按照省委、省政府和省、市、區(qū)文明委的工作部署,堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新,堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾,創(chuàng)新管理機制,探索活動載體,圍繞中心、服務(wù)大局,團結(jié)和激勵廣大員工,促進公司全面、健康、快速發(fā)展。
二、整體思路和工作目標(biāo)
以“”主題教育活動為契機,以運營管理工作為中心,全面提高員工思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì),以優(yōu)化公司環(huán)境、提升公司整體形象為目標(biāo),在保持“市級文明單位”的基礎(chǔ)上,繼續(xù)努力,爭創(chuàng)“省級文明單位”,并積極服從行業(yè)和地方管理,加快“青年文明號”和“文明示范路”的創(chuàng)建步伐,以創(chuàng)促建,不斷提高員工的思想道德素質(zhì),文明服務(wù)意識,提升公司整體管理水平,樹立以下工作目標(biāo):
(一)加強組織建設(shè)。繼續(xù)加強“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子和“五好”黨支部的創(chuàng)建工作。
(二)緊緊圍繞經(jīng)營目標(biāo),規(guī)范收費管理,提高服務(wù)水平,服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)技能,力爭年底實現(xiàn)通行費收入4000萬元。
(三)自覺按照《關(guān)于省級文明單位評選和管理辦法的補充規(guī)定》,積極開展?fàn)巹?chuàng)文明部室、爭當(dāng)文明員工活動。在全公司范圍內(nèi)掀起文明創(chuàng)建的良好氛圍。
(四)針對公司年齡結(jié)構(gòu)特點,加強計劃生育管理,嚴(yán)格執(zhí)行國家的計劃生育政策,做自覺執(zhí)行計劃生育的模范。
(五)深化職工思想道德教育和文明素質(zhì)教育,認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)貫徹中央頒發(fā)的《公民道德建設(shè)實施綱要》以及安陽市《市民文明公約》、《文明市民讀本》等,加強素質(zhì)教育。使用文明用語,加強文明服務(wù),樹立公司文明形象。
(六)積極開展?fàn)巹?chuàng)愛國衛(wèi)生先進單位活動,美化、綠化、亮化辦公、生活環(huán)境,維護良好辦公秩序。
(七)認(rèn)真抓好反腐倡廉和黨風(fēng)建設(shè),對黨員進行經(jīng)常性、長期性警省教育。通過制作廉政網(wǎng)頁,建立廉政陣地,加強廉政教育,豐富廉政載體,逐步形成廉政文化體系。
(八)注重安全生產(chǎn),杜絕安全事故。
三、具體措施
為了搞好文明單位創(chuàng)建工作,確保創(chuàng)建目標(biāo)落實,結(jié)合公司實際,特制定以下措施:
(一)加強領(lǐng)導(dǎo),提高創(chuàng)建意識
抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),促進文明單位創(chuàng)建健康發(fā)展。首先,文明單位創(chuàng)建計劃周全,目標(biāo)明確,措施具體,責(zé)任落實,保證創(chuàng)建工作扎實有效。其次,組織全員學(xué)習(xí)《關(guān)于省級文明單位評選和管理辦法的補充規(guī)定》,認(rèn)真領(lǐng)會精神實質(zhì),提高全面認(rèn)識,努力達到創(chuàng)建文明單位目標(biāo)的規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。三是加大宣傳力度,把文明單位創(chuàng)建工作滲透到各項工作領(lǐng)域,營適創(chuàng)建文明單位良好氛圍,齊心協(xié)力開創(chuàng)文明單位創(chuàng)建新局面。
(二)加強組織建設(shè),實行目標(biāo)管理責(zé)任制
組織上健全,制度上落實,保證文明單位創(chuàng)建工作順利實施。
1、成立文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,公司一把手任組長,公司副總?cè)胃苯M長,下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)創(chuàng)建規(guī)劃、組織實施、檢查評比、總結(jié)表彰等綜合協(xié)調(diào)及日常管理工作,各職能部門相互配合20xx年度創(chuàng)建文明單位工作計劃工作計劃。
2、按照目標(biāo)責(zé)任制,簽訂《20xx年度經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書》、《廉政建設(shè)協(xié)議書》、《計劃生育協(xié)議書》、《安全生產(chǎn)責(zé)任書》等,使各項管理目標(biāo)層層分解,責(zé)任到人。
3、定期召開專題會議,黨政工團齊抓共管,開拓新領(lǐng)域,發(fā)現(xiàn)新問題,積極參加市、區(qū)組織文明單位經(jīng)驗交流和文明課堂活動,向文明委及各文明單位學(xué)習(xí)取經(jīng),取長補短,促進公司創(chuàng)建活動向縱深發(fā)展。
(三)深入開展思想道德教育
進一步加強職工思想道德建設(shè),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》,抓好職工文明素質(zhì)教育,加強形勢政策教育、理想信念教育,有針對性地加強和改進思想政治工作,幫助廣大干部職工堅定正確的理想信念。搞好“三理”教育,加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,進一步完善職業(yè)道德規(guī)范,促進良好社會風(fēng)尚的形式,努力實施“三和行動”,弘揚社會正氣,構(gòu)建和諧鼎祥。
(四)開展文明細(xì)胞建設(shè)活動,通過開展豐富的實踐活動,把文明單位創(chuàng)建工作引向深入。
1、進一步完善建立健全運營管理各項規(guī)章制度,規(guī)范工作程序,把各項工作納入科學(xué)化、制度化、規(guī)范化管理的軌道,大力營造良好的工作氛圍。
2、搞好文明學(xué)校基礎(chǔ)建設(shè)和功能建設(shè),定期組織職工參加政治理論學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)知識技術(shù)、技能培訓(xùn),定期開展勞動競賽、知識競賽,提高廣大干部職工的整體素質(zhì)和工作水平。
3、開展企業(yè)合理化建議月活動。廣泛征求意見,為企業(yè)發(fā)展建言獻策,爭當(dāng)企業(yè)建設(shè)先鋒,把公司的各項事業(yè)提高到一個新階段。
4、積極開展文明職工、文明部室、五好家庭評比活動,繼續(xù)鞏固文明細(xì)胞工程建設(shè)教育成果。
5開展幫扶貧困送溫暖活動,動員全體干部職工捐款、捐物,把黨的溫暖及時送給貧困家庭、群眾,適時開展幫扶困難兒童上學(xué)活動,并積極宣傳教育,讓愛心在我公司得到繼承和傳遞。
6、搞好各項文體活動。組織登山,軍事訓(xùn)練,籃球賽、乒乓球比賽、知識競賽等活動,并積極做好公司重大節(jié)日的聯(lián)歡慶賀、文藝演出等。
7、搞好青年團員素質(zhì)教育。組織義務(wù)植樹、義務(wù)勞動。
8、搞好法規(guī)、紀(jì)律教育,加強廉政建設(shè),觀看正反面警示教育片,并與全體干部職工簽訂《廉潔從業(yè)協(xié)議》,教育廣大干部職工做知法、懂法、守法的文明公民。
9、強化計劃生育政策,積極做好相關(guān)法規(guī)、規(guī)定的宣傳
10、加強綜合治理,構(gòu)建和諧企業(yè),消除不安定因素,創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境。
11、加強安全生產(chǎn)管理工作,制定和完善安全防范措施,每月召開安全生產(chǎn)例會,定期或不定期開展安全生產(chǎn)大檢查,消除隱患,防患于未然,確保安全生產(chǎn)。
12、美化、綠化、亮化辦公、生活環(huán)境、搞好部、室內(nèi)外衛(wèi)生。加強對單位內(nèi)、外辦公環(huán)境的整治工作,養(yǎng)植植物花卉,為干部職工創(chuàng)造一個優(yōu)美、舒適的工作、休息環(huán)境。
開展文明單位創(chuàng)建活動是公司精神文明建設(shè)的重要舉措,是公司發(fā)展的需要,是以創(chuàng)促建,樹立良好形象的需要,是公司20xx年工作的重頭戲,全體員工要認(rèn)清形勢,明確任務(wù),以高度的責(zé)任感和使命感投入到公司的精神文明建設(shè)上來,嚴(yán)格按照規(guī)劃要求,發(fā)揮主人翁作用,爭創(chuàng)精神文明的典范。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇3
為加強我局文明建設(shè),樹立機關(guān)良好的形象,按照縣文明辦要求,緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),鞏固和發(fā)展我局文明創(chuàng)建成果,開展市級創(chuàng)建文明單位活動,推動全縣建設(shè)事業(yè)又好又快發(fā)展,現(xiàn)結(jié)合本單位實際,制定20xx-20xx年度“市級文明單位”創(chuàng)建工作實施方案:
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),深入貫徹落實黨的XX大、XX屆X中、X中、X中全會精神,加強黨的執(zhí)政能力建設(shè),鞏固和發(fā)展現(xiàn)有文明創(chuàng)建成果,認(rèn)真抓好精神文明建設(shè)、信訪維穩(wěn)工作、群團工作、統(tǒng)戰(zhàn)和老干部工作,為加快全縣城鄉(xiāng)建設(shè)工作步伐提供堅強的組織保證。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
通過創(chuàng)建市級文明單位活動,全體機關(guān)干部的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到普遍提高,思想和紀(jì)律作風(fēng)得到明顯加強。全體機關(guān)干部樹立開拓進取的創(chuàng)新形象;服務(wù)群眾、奉獻社會的公仆形象;客觀公正、清正廉潔的自律形象;愛崗敬業(yè)、實事求是的務(wù)實形象;團結(jié)協(xié)作、顧全大局的整體形象。實現(xiàn)內(nèi)在素質(zhì)與外在形象的統(tǒng)一,進一步密切黨群、干群關(guān)系,更好地為陽信的改革開放、經(jīng)濟建設(shè)和社會穩(wěn)定的大局服務(wù),力爭20xx年度達到“市級文明單位”。
三、創(chuàng)建措施
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)
切實加強對文明單位創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),成立文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,黨政主要負(fù)責(zé)人為創(chuàng)建工作的第一責(zé)任人,做到親自抓。局辦公室認(rèn)真負(fù)責(zé)搞好文明單位創(chuàng)建的計劃、實施、協(xié)調(diào)等基礎(chǔ)性工作,把創(chuàng)建工作擺上重要議事日程。
(二)加強黨的建設(shè)
充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用,抓好黨的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和組織建設(shè)。
(三)強化學(xué)習(xí)研討
把講學(xué)習(xí)放在首位,堅持中心組學(xué)習(xí)制度,做到每月組織一次學(xué)習(xí)。班子成員和副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部都要參加,認(rèn)真做好讀書筆記,積極討論發(fā)言。每個班子成員每年至少寫出1-2篇有深度、有理論、有社情的心得體會,不斷提高班子成員的領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。
(四)抓好職工的思想教育
用科學(xué)發(fā)展觀理論武裝全體干部職工的頭腦,加強干部職工的愛國、愛局、愛崗敬業(yè)教育,引導(dǎo)職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,激發(fā)廣大職工的無私奉獻精神。加強職工的職業(yè)道德教育,對職工進行系統(tǒng)培訓(xùn),大力提倡尊老愛幼、愛護公物、助人為樂、見義勇為、扶困濟貧精神,打擊歪風(fēng)邪氣,樹立單位正氣。積極創(chuàng)造條件,改善生產(chǎn)、辦公條件和環(huán)境,提倡文明生產(chǎn)、文明辦公。
(五)認(rèn)真開展法制培訓(xùn)教育
以全縣文明執(zhí)法教育活動和黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動為契機,認(rèn)真組織開展“文明執(zhí)法教育”和“六五”普法活動,開展“學(xué)習(xí)崔學(xué)選,立足崗位作奉獻”活動,組織職工開展經(jīng)常性的法律法規(guī)學(xué)習(xí),召開典型案例警示教育會,加強文明執(zhí)法、嚴(yán)格執(zhí)法教育,提高執(zhí)法管理人員依法行政水平。
(六)大力推進行風(fēng)建設(shè)和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)
一是強化建設(shè)系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)。教育廣大黨員干部牢固樹立正確的權(quán)力觀、利益觀,帶頭實踐“三個代表”,帶頭貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,全心全意為人民服務(wù),克服官僚主義、本位主義、利已主義等不良行為。二是深化“三型”機關(guān)建設(shè)。繼續(xù)創(chuàng)建學(xué)習(xí)研究型、勤政服務(wù)型、廉潔高效型文明機關(guān)。三是堅持 “三同步”工作制度,簡化辦事程序,提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,以良好的黨風(fēng)政風(fēng)迎得廣大服務(wù)對象的好評。
(七)積極開展社會治安綜合治理活動
嚴(yán)格落實維穩(wěn)工作責(zé)任制,切實做到維穩(wěn)工作有人抓、有人管、有落實。認(rèn)真開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作,時刻掌握本單位各類矛盾的動因,隨時加強有關(guān)情況的了解和分析,做到發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)和處理到位。大力加強督查督辦,建立健全維穩(wěn)工作督查制度,開展對發(fā)現(xiàn)矛盾問題處理情況的檢查督辦,做到件件有落實,事事有回音。完善各項配套設(shè)施,強化管理制度的落實,創(chuàng)建“平安單位”。
(八)扎實抓好計劃生育工作
落實計劃生育工作責(zé)任,認(rèn)真執(zhí)行計劃生育“一票否決”制度,健全局機關(guān)和建筑流動人口計劃生育管理體制,分別落實工作領(lǐng)導(dǎo)和管理機構(gòu),嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任考核,確保不出現(xiàn)計劃外生育。
(九)強化安全生產(chǎn)工作
堅持安全第一、預(yù)防為主的方針,加強對職工的安全教育和建筑施工的安全檢查和監(jiān)督,確保全年安全生產(chǎn)無事故,促進行業(yè)管理有序進行。
(十)加強制度建設(shè),切實做到科學(xué)管理
要認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,切實加強機關(guān)建設(shè);加強對業(yè)務(wù)工作、紀(jì)律規(guī)范、環(huán)境衛(wèi)生、集體活動等方面的督促檢查,保證各項工作有效實施;認(rèn)真搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),努力提高工作質(zhì)量、工作效率和服務(wù)水平。
(十一)認(rèn)真落實各項責(zé)任目標(biāo),努力實現(xiàn)爭先創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)的新突破
1、不斷完善城市功能,抓好重點項目建設(shè)
一是全面推進新城區(qū)開發(fā)建設(shè),重點加快陽光嘉園小區(qū)一期建設(shè)。完成新城區(qū)主干道路建設(shè)。二是積極認(rèn)真地做好保障性住房建設(shè),科學(xué)組織實施經(jīng)濟適用房與廉租房建設(shè),切實加快梨鄉(xiāng)嘉園安置小區(qū)開發(fā)建設(shè)。三是繼續(xù)做好老城區(qū)道路升級改造工作。重點抓好陽城二路升級改造與幸福二路北段人行道、路沿石的配套升級改造工程。實施陽城四路路面升級改造。四是做好老城區(qū)綠化升級改造與管理。重點實施好各條道路的沿路綠化規(guī)劃與改造,進一步加強老城區(qū)公園廣場管理力度。
2、規(guī)范建筑市場,確保工程建設(shè)順利進行。加大建筑市場整頓和規(guī)范力度,使建筑市場沿著有序、健康方向發(fā)展。一要嚴(yán)格執(zhí)行法定建筑程序,所有建設(shè)工程必須手續(xù)齊全方能開工建設(shè)。加大建筑市場行政監(jiān)察投入力量,嚴(yán)格查處違反法定程序開工建設(shè)行為。二要強化工程安全管理和質(zhì)量監(jiān)督。對施工現(xiàn)場實行拉網(wǎng)式大檢查,存在安全隱患的責(zé)令限期整改,杜絕安全事故發(fā)生;對工程施工質(zhì)量實行全方位監(jiān)控,建立項目法人責(zé)任制和工程質(zhì)量終身責(zé)任制,不斷優(yōu)化監(jiān)理人員素質(zhì),提高監(jiān)理水平。三要健全建筑市場執(zhí)法隊伍。充分發(fā)揮行政職能和屬地管理優(yōu)勢,提高行政執(zhí)法水平,強化隊伍素質(zhì),肅清建筑市場違法違規(guī)開發(fā)行為。
3、積極做好基礎(chǔ)設(shè)施產(chǎn)業(yè)招商引資工作,促進城市經(jīng)濟快速發(fā)展。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇4
為把我局文明單位創(chuàng)建工作不斷引向深入,達到以創(chuàng)建活動促人員綜合素質(zhì)的提升,促稅收各項工作發(fā)展的良好氛圍,力爭現(xiàn)有文明單位再上新檔次,按照區(qū)文明委(辦)精神文明建設(shè)工作要求,結(jié)合區(qū)局實際,現(xiàn)制定20xx年創(chuàng)建工作計劃。
一、強化思想武裝,加大干部職工教育力度
開展文明單位創(chuàng)建活動,要堅持立足以人為本,強化思想武裝,加大教育工作力度,努力提高干部職工思想理論水平,培養(yǎng)一支高素質(zhì)的稅務(wù)干部隊伍。
1、加強干部職工的思想教育。按照武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作的要求,堅持以鄧小平理論和黨的xx屆三中、四中全會精神為主線,把學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想進一步推向深入,不斷提高干部隊伍的綜合素質(zhì)。一是以抓黨組中心組學(xué)習(xí)為龍頭帶動全局,珍惜區(qū)局“十佳黨組中心學(xué)習(xí)組”榮譽,發(fā)揚成績,繼續(xù)努力,重新制定和認(rèn)真落實中心組學(xué)習(xí)計劃;二是結(jié)合思想和工作實際,安排好中層領(lǐng)導(dǎo)干部和一般干部的學(xué)習(xí),創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,深化學(xué)習(xí)內(nèi)容;三是以“青年學(xué)理論示范小組”為載體,根據(jù)青年的特點廣泛開展學(xué)理論活動。通過學(xué)習(xí),統(tǒng)一全局干部的思想和行動,增強實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性,增強工作事業(yè)心和責(zé)任感。
2、扎實開展先進性教育活動。按照區(qū)委和市國家稅務(wù)局保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組的部署,結(jié)合我局實際,開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。開展先進性教育活動是新時期黨的建設(shè)的基礎(chǔ)工程,要以高度的政治責(zé)任感開展好此項工作,要周密部署,精心組織,認(rèn)真實施,抓好學(xué)、查、評、改、建五個重點環(huán)節(jié),圍繞稅收工作,著重解決問題,在促進工作上下功夫,做到“兩不誤、兩促進”。開展教育活動著重解決部分黨員進取精神不強、工作作風(fēng)不實、黨組織軟弱等問題,強化宗旨意識、責(zé)任意識、自律意識、創(chuàng)新意識、學(xué)習(xí)意識。
3、做好干部職工思想政治工作。認(rèn)真貫徹落實《中共中央關(guān)于加強和改進思想政治工作的若干意見》,區(qū)局定期研究和分析干部職工的思想狀況,緊緊抓住干部群眾關(guān)心的熱點、難點問題,有的放矢地做好思想政治工作。一是深入開展“三觀”教育。在干部職工中深入開展世界觀、人生觀、價值觀的“三觀”教育,引導(dǎo)干部職工正確處理個人利益與國家利益的關(guān)系,培養(yǎng)大家強烈的工作使命感和責(zé)任感。二是堅持在干部職工中開展好愛國主義、集體主義、社會主義教育。引導(dǎo)干部職工樹立遠(yuǎn)大的理想,堅定的政治信念,正確對待金錢、名利、地位、苦樂問題。三是開展法制教育。教育干部職工認(rèn)真學(xué)法,懂法、知法,正確貫徹執(zhí)行國家的稅收政策法規(guī),做一名嚴(yán)格守法,秉公執(zhí)法的稅務(wù)干部。
二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高稅務(wù)人員工作水平
按照全市國稅系統(tǒng)“千名稅干進課堂”的要求,以“科教興稅”的戰(zhàn)略思路,在干部職工中廣泛開展稅收業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高全員的崗位技能和綜合素質(zhì)。
1、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)《征管法》。進一步加強《征管法》的學(xué)習(xí),熟練掌握好國家的稅收政策法規(guī),進一步規(guī)范執(zhí)法行為,全面提高稅務(wù)干部的執(zhí)法能力和執(zhí)法水平,提高辦稅工作質(zhì)量和辦稅效率。
2、開展稅收專業(yè)知識學(xué)習(xí)。今年稅收業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的重點內(nèi)容包括:所得稅匯算清繳政策及申報審核方法、新的《小企業(yè)會計制度》、稅源分析和管理及相關(guān)報表編制工作、市局修訂后的考核辦法和考核軟件、網(wǎng)上申報和財稅庫行聯(lián)網(wǎng)操作及管理、《會計實務(wù)》和《經(jīng)濟法基礎(chǔ)》等,以增強稅收業(yè)務(wù)工作能力。
3、開展計算機操作技能培訓(xùn)。微機操作技能是今年教育培訓(xùn)的重點內(nèi)容,主要包括WIN98的操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護及配置、網(wǎng)頁維護、ORACLE數(shù)據(jù)庫維護、打印機維護,CTAIS1.1版系統(tǒng)與相關(guān)電子表格的查詢和運用,推進區(qū)局信息化建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展。
三、以創(chuàng)建促稅收,全面實現(xiàn)稅收任務(wù)目標(biāo)
創(chuàng)建文明必須扣緊稅收中心工作,以創(chuàng)建促稅收,增強創(chuàng)建效應(yīng),突出自身特色,全面完成收入任務(wù)。
1、嚴(yán)格目標(biāo)考核制度。進一步完善“八率”綜合目標(biāo)考核指標(biāo),把考核與稅收收入結(jié)構(gòu)、稅收征管和完成各項工作任務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量有機結(jié)合起來,形成人人有任務(wù)指標(biāo),個個有工作壓力的局面,確保全年稅收任務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。
2、努力提高征管質(zhì)量。繼續(xù)深化征管改革,理順工作環(huán)節(jié),推進征管業(yè)務(wù)流程重組,完善征管質(zhì)量考核機制,進一步提高稅源戶監(jiān)控管理水平,加強日常稽核,強化稅務(wù)稽查,嚴(yán)格落實精細(xì)化管理的要求。
3、提升信息化建設(shè)水平。加強CTAIS的應(yīng)用管理,完善金稅二期工程,提高運行質(zhì)量,搞好網(wǎng)絡(luò)管理與服務(wù)。
四、培育民族精神,大力開展精神文明建設(shè)
開展精神文明建設(shè)活動,在全體干部中努力培育高尚的思想道德情操,弘揚時代新風(fēng)尚,培養(yǎng)大家的集體榮譽感,增強單位凝聚力。
1、重溫《公民道德手冊》。大力開展“講道德、做文明武漢人”活動,開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,自覺遵守“十不文明規(guī)范”的要求,嚴(yán)格規(guī)范干部職工的言論和行為,從社會關(guān)注,人民群眾關(guān)心的身邊事做起,從自身做起,向一切不文明的行為和現(xiàn)象展開斗爭,弘揚中華優(yōu)良傳統(tǒng),樹立文明新風(fēng),共同促進社會風(fēng)氣好轉(zhuǎn)。
2、加大塑造文明形象力度。深化創(chuàng)建“最佳辦稅服務(wù)廳”、“最佳巾幗文明示范崗”“文明示范崗”、“青年崗位能手”以及“青年文明號”活動,深入開展“新風(fēng)杯” 競賽工作,鞏固原有創(chuàng)建成果,推進向高層次發(fā)展,結(jié)合區(qū)局實際制定實施方案,扎實開展工作,做到內(nèi)強素質(zhì)外樹形象,端正服務(wù)思想,強化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量,樹立國稅部門的社會形象。
3、創(chuàng)新節(jié)日紀(jì)念活動形式。利用“三八”、“五四”、“七一”、“十一”、“元旦”和新年春節(jié)等大型節(jié)日的機會,以各種形式搞好慶祝和紀(jì)念活動,組織干部職工參觀學(xué)習(xí),進行革命傳統(tǒng)教育,評選表彰先進單位和先進個人,開展群眾性文化體育活動等,豐富大家的工作生活內(nèi)容,陶冶情操,增進身心健康,增強單位凝聚力。
五、優(yōu)化稅收服務(wù),構(gòu)建和諧辦稅工作環(huán)境
今年要推進“改軟”工作和行風(fēng)建設(shè),拓寬“改軟”思路,以優(yōu)化稅收服務(wù)環(huán)境為突破口,改進工作作風(fēng),提高服務(wù)水平。
1、不斷完善服務(wù)體系。完善“一窗式”管理模式,通過整合崗位職責(zé),歸并窗口功能,使納稅人基本上在一個窗口把涉稅事項辦完;推行“一站式”辦稅,確保納稅人需要辦理的所有涉稅事項在一個辦稅廳辦結(jié);實行“一戶式”管理,依托信息技術(shù)建立統(tǒng)一的電子稅源檔案庫,對所需數(shù)據(jù)實行一次性采集,一戶式儲存管理,實現(xiàn)內(nèi)部信息共享,同類業(yè)務(wù)進行歸口管理;倡導(dǎo)“一次式”檢查,對同一戶納稅人在一年內(nèi)不進行兩次以上的稅收檢查,切實減輕納稅人的負(fù)擔(dān);推進“一網(wǎng)式”完成,納稅人的涉稅信息都入網(wǎng),實現(xiàn)辦稅、辦公運行網(wǎng)絡(luò)化。
2、進一步減化辦稅程序。要優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,減并辦稅環(huán)節(jié),規(guī)范機構(gòu)設(shè)置和業(yè)務(wù)分工,為納稅人提供方便、快捷、高效、節(jié)省的服務(wù),有效滿足納稅人的需求20xx年度創(chuàng)建文明單位工作計劃20xx年度創(chuàng)建文明單位工作計劃。全面推進“陽光辦稅”,增加辦稅透明度,進一步完善全程服務(wù)制、首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、掛牌上崗制等監(jiān)督制度,提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。
3、加大硬件建設(shè)投入。投入資金,加強辦公環(huán)境硬件建設(shè),對辦公場所進行改造和整修,按照創(chuàng)建規(guī)范化基層稅務(wù)所的工作要求,重心向基層所傾斜,為納稅人辦稅和干部職工工作學(xué)習(xí)提供整潔、優(yōu)美、方便的條件。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇5
文明單位對于一個單位來說,是一種榮譽,是一種形象,也是一項要求,為使我單位達到文明單位的各項標(biāo)準(zhǔn),特制定本方案。
一:創(chuàng)建思路
以黨的XX大和“三個代表重要思想為指導(dǎo),以為人民服務(wù)為核心,以集體主義為原則,以建設(shè)為重點,以發(fā)展為第一要務(wù),與時俱進,不斷改革,創(chuàng)新文明創(chuàng)建工作,用文明創(chuàng)建成果來促進工作的全面發(fā)展。
二:創(chuàng)建目標(biāo)
1、提高職工的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),提高職工的道德水準(zhǔn),促進職工的全面發(fā)展。
2、樹立全面的科學(xué)發(fā)展觀,促進領(lǐng)導(dǎo)班子民主決策、科學(xué)觀。
3、工作環(huán)境舒適,工作秩序井然,工作業(yè)績要在全州縣市同行單位中名列前茅。
4、爭取20xx年達到市級文明單位標(biāo)準(zhǔn),20xx年成為州級文明單位。
三:創(chuàng)建措施
1、抓學(xué)習(xí)。新聞中心是我市先進文化、科學(xué)理論、優(yōu)良道德的傳播陣地,肩負(fù)著傳播、弘揚創(chuàng)建三個文明的建設(shè)使命。因此,中心的職工首先要學(xué)習(xí)好、理解好、掌握好馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想的精髓,深刻了解黨的基本路線、基本方針、基本綱領(lǐng),掌握專業(yè)知識、技能,了解政治、經(jīng)濟、歷史、法律知識等。單位通過制定學(xué)習(xí)制度、擬定年度學(xué)習(xí)計劃,提出具體的學(xué)習(xí)要求,采取多種學(xué)習(xí)方式、方法,營造學(xué)習(xí)氛圍,形成學(xué)習(xí)型個人和學(xué)習(xí)型單位。
2、抓管理。中心承擔(dān)著《恩施晚報.硒都新聞》、中國硒都網(wǎng)的采編、設(shè)計、制作、新聞上傳及《恩施日報》駐恩施記者站的對外宣傳職能,為使三項工作協(xié)調(diào)有序運行,必須掌握其運行規(guī)律,采取相應(yīng)的管理辦法,制定業(yè)務(wù)考核、安全、衛(wèi)生、廉政建設(shè)、財務(wù)管理制度,從制度上規(guī)范職工的行為,激發(fā)職工的潛能,樹立單位和職工的良好形象。
3、抓政治活動。政治活動是創(chuàng)建工作的平臺,是載體,為陶冶職工的情操,美化職工的心靈,樹立堅定的信念,必須長期堅持不懈地組織職工參加健康有益、積極進步的活動,在活動中教育職工,增強團隊精神,在活動中培育職工的家國主義、集體主義精神,遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的自覺性。同時加強典型宣傳,從正面進行引導(dǎo),在全社會倡導(dǎo)文明的行為、文明的語言、文明的生活方式。
4、抓創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個民族、一個社會進步的動力。文明單位不僅是一種榮譽,其價值、意義主要體現(xiàn)在創(chuàng)建過程的每一個環(huán)節(jié)方面,體現(xiàn)在創(chuàng)建過程中人的全面發(fā)展,工作環(huán)境的改善,社會治安的維護,人與人之間團結(jié)、友善關(guān)系的建立和工作、事業(yè)的推進。精神文明重在建設(shè),建設(shè)重在落實,落實重在創(chuàng)新。不但要創(chuàng)新觀念,還要創(chuàng)新方法、手段,從而使精神文明建設(shè)向更高的境界推進。
文明單位創(chuàng)建工作是一項系統(tǒng)工程。首先要領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,實行兩手抓、兩手都要硬。在創(chuàng)建過程中黨支部作為戰(zhàn)斗堡壘,要發(fā)揮關(guān)鍵作用,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,帶動廣大職工共同參與,全力打造。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇6
在全面落實素質(zhì)教育的新形勢下,為進一步提高我校三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展水平,努力塑造學(xué)校新形象,自20xx年以來,我校已連續(xù)三年成功創(chuàng)建“文明單位”。今年我們將繼續(xù)提升精神文明建設(shè)的創(chuàng)建水平,不斷提高廣大干部教師的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化水平,增強規(guī)范管理的民主法制意識,進一步優(yōu)化育人環(huán)境,全力構(gòu)建和諧校園。根據(jù)市文明委創(chuàng)建文明單位的標(biāo)準(zhǔn)和要求,結(jié)合我校實際,特制定20xx年創(chuàng)建“市級文明單位”工作和實施措施。
一、指導(dǎo)思想
堅持以黨的XX大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,以思想道德建設(shè)為核心,緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)管理工作,繼續(xù)解放思想,更新觀念,開拓創(chuàng)新,不斷增強學(xué)校服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長、服務(wù)社會的職能,努力建設(shè)合格學(xué)校,培養(yǎng)合格學(xué)生。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
通過不斷的完善與創(chuàng)新,力爭鞏固已經(jīng)取得的文明單位創(chuàng)建成果,以主題教育和群體創(chuàng)建活動為載體,弘揚崇尚科學(xué)、積極向上的生活方式,倡導(dǎo)顧全大局、精誠團結(jié)的協(xié)作精神。進一步提升學(xué)校精神文明建設(shè)水平,為繼續(xù)爭創(chuàng)文明單位打好基礎(chǔ)。制定并完善符合我校實際情況的文明單位創(chuàng)建計劃和實施措施,積極籌備,通力合作,力爭今年成功創(chuàng)建市級文明單位。
三、創(chuàng)建實施措施
(一)提高思想認(rèn)識,明確創(chuàng)建目標(biāo)。
1、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。充分發(fā)揮支部民主生活會的作用,結(jié)合行風(fēng)建設(shè)活動,努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)、理論決策水平,增強規(guī)范辦學(xué)、依法管理的意識,促進學(xué)校管理務(wù)實高效。充分發(fā)揮黨員、干部的模范帶頭作用,營造作風(fēng)民主,團結(jié)協(xié)作的工作氛圍,切實增強黨員的先進意識、模范意識。
2、加強教職工思想教育,采取多種形式,不斷提高教職工的思想覺悟、職業(yè)道德、社會公德和家庭道德水平,倡導(dǎo)積極向上的社會風(fēng)尚,自覺抵制不正之風(fēng)。在教師中繼續(xù)開展“百名教師訪千戶”教育調(diào)查活動,把創(chuàng)建文明單位工作,扎實有效的引入實踐。
(二)倡導(dǎo)理論學(xué)習(xí),增強創(chuàng)建意識。
3、堅持用馬列主義、^思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝干部和全體師生,不斷增強黨員干部和教師的學(xué)習(xí)意識。深入學(xué)習(xí)貫徹XX大精神和“三個代表”重要思想,教育引導(dǎo)廣大黨員干部和教師正確認(rèn)識社會發(fā)展的規(guī)律,堅定建設(shè)中國特色社會主義信念。進一步增強教育工作者的責(zé)任感、使命感,增強貫徹教育方針政策的自覺性。
4、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論。學(xué)習(xí)教育法律、法規(guī)。把理論學(xué)習(xí)與研究學(xué)校重大問題、解決教學(xué)實際問題密切結(jié)合起來。深入分析教育發(fā)展形勢和學(xué)校發(fā)展現(xiàn)狀,不斷提高教育教學(xué)理論水平和綜合素養(yǎng)。
(三)強化隊伍建設(shè),提供創(chuàng)建保障。
5、建設(shè)專業(yè)突出的教師隊伍,為學(xué)校發(fā)展增添動力。做好青年教師的專業(yè)拔高工作和學(xué)科骨干教師的引領(lǐng)帶動工作,結(jié)合市教育局統(tǒng)一安排,認(rèn)真組織對教師的“新課程網(wǎng)上培訓(xùn)”,學(xué)科組、班主任專項培訓(xùn)工作,提高教育教學(xué)水平和學(xué)生管理水平。
6、培養(yǎng)管理過硬的中層干部隊伍,進一步健全選拔任用、培養(yǎng)教育、民主評議、定期考核的管理監(jiān)督機制。提倡大局意識,服務(wù)意識,創(chuàng)業(yè)意識,創(chuàng)新意識。做好每年度學(xué)校中層以上干部的民主測評,努力提高干部隊伍的整體素質(zhì)。
(四)落實計劃措施,提升創(chuàng)建水平。
7、探索科學(xué)的創(chuàng)建機制。建立健全創(chuàng)建工作^令頁導(dǎo)小組,成立創(chuàng)建文明單位^令頁導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)全校創(chuàng)建工作的組織策劃與督促檢查。明確各職能科室在創(chuàng)建過程的職責(zé)、崗位職責(zé)、工作制度和獎懲細(xì)則,分工負(fù)責(zé),責(zé)任到人,把創(chuàng)建工作列入學(xué)校黨政工作的議事日程,專題研究、制定計劃、定期分析、統(tǒng)一部署,使創(chuàng)建工作有據(jù)可依,切實落到實處。
8、深化教學(xué)改革,全面落實素質(zhì)教育。 教育教學(xué)是學(xué)校工作的重中之重,也是學(xué)校文明水平的重要體現(xiàn)。我們要重點抓好“加法”和“減法”工作:即加重教師,減輕學(xué)生;加重課上,減輕課下;加重校內(nèi),減輕校外;加重創(chuàng)造實踐性學(xué)習(xí),減輕重復(fù)機械性學(xué)習(xí)。以課堂教學(xué)素質(zhì)化為突破口,鞏固教育教學(xué)改革成果,用素質(zhì)教育的全面落實和教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提升來提高學(xué)校辦學(xué)水平、文明水平。
9、加強未成年人思想道德教育。著眼于學(xué)生整體素質(zhì)的提高,擴大思想道德教育的覆蓋面,融思想性、教育性、知識性、趣味性為一體。精心組織團隊活動,在學(xué)生中繼續(xù)開展“創(chuàng)文明班級、文明宿舍、做文明學(xué)生”活動,幫助青少年樹立共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和正確的人生觀、世界觀和價值觀。
10、鼓勵科研創(chuàng)新,大力推進科研興校 。打好教育科研基礎(chǔ),抓好教育科研實踐,注重課題研究的適用性,增強教育科研的實效性。重視課題資料的積累,完善課題成果獎勵機制,使教育科研工作成為教師的自覺行為,成為提高課堂效益的助推力。
(五)健全管理體制,提高創(chuàng)建效能。
11、深化內(nèi)部管理體制改革,建立科學(xué)高效的管理機制。堅持校務(wù)公開和教代會制度,完善民主管理的各項規(guī)章制度。增強教職工的主人翁意識,堅持學(xué)校重大決策事項由教代會討論通過。依靠工會深入做好教職工的思想政治工作,努力創(chuàng)設(shè)進取、民主、和諧、愉悅的工作環(huán)境。
12、增強后勤人員為教育教學(xué)服務(wù)、為師生生活服務(wù)的意識。明確崗位職責(zé),加強崗位制度建設(shè)和考核,充分調(diào)動后勤人員工作積極性。嚴(yán)格校產(chǎn)和財務(wù)管理,遵守財經(jīng)紀(jì)律和財務(wù)制度,規(guī)范收費行為,加強民主理財。嚴(yán)格對校舍、教學(xué)設(shè)備器木才、圖書資料和學(xué)校其它物資的管理。認(rèn)真執(zhí)行校產(chǎn)管理責(zé)任制和公物損失賠償制度。
(六)優(yōu)化育人環(huán)境,夯實創(chuàng)建基礎(chǔ)。
13、維護全體教職工權(quán)益,關(guān)心職工的生活和福利,提高教職工的文化素質(zhì)和生活質(zhì)量。重視智力投資和文化建設(shè),努力開展科普工作,積極組織群眾性文體活動,倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)的生活方式。提倡優(yōu)生、優(yōu)育,實行計劃生育,做到無計劃外生育。
14、加強綜合治理和安全衛(wèi)生工作。簽訂安全目標(biāo)責(zé)任狀,健全學(xué)校治安管理、心理健康衛(wèi)生工作網(wǎng)絡(luò)。加強對師生進行安全、文明、法制、衛(wèi)生等教育。
15、成立新一屆家長委員會,辦好家長學(xué)校,充分調(diào)動家長參與學(xué)校民主管理的積極性,健全學(xué)校、家庭、社區(qū)的教育網(wǎng)絡(luò),不斷優(yōu)化校內(nèi)外育人環(huán)境。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇7
一、指導(dǎo)思想
全面貫徹黨的XX大和XX屆X中、X中、X中、X中全會精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以創(chuàng)建第四輪全國文明城市為載體,深入開展“學(xué)習(xí)雷鋒,弘揚‘紅飄帶’精神,創(chuàng)文明交通行業(yè)”競賽活動,積極開展群眾性文明創(chuàng)建,強化交通運輸文化和兩保兩樹建設(shè),全面提升交通運輸管理水平和服務(wù)能力,為加快發(fā)展現(xiàn)代交通運輸業(yè)提供強大的精神動力,營造良好的社會環(huán)境。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
20xx年精神文明建設(shè)的總體工作目標(biāo)是:以“文明贏得尊重,同鑄美好心靈,共建美好家園”為主題,開展文明創(chuàng)建活動,按照“以世界眼光謀劃未來、以國際標(biāo)準(zhǔn)提升工作、以本土優(yōu)勢彰顯特色”的要求,著力解決廣大群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題,為廣大乘客提供安全、舒適、便捷、文明的公共交通環(huán)境,確保道路運輸行業(yè)承擔(dān)的各項測評指標(biāo)全面達到A級,爭創(chuàng)市級文明單位標(biāo)兵,努力塑造交通運輸行業(yè)新形象。
三、創(chuàng)建任務(wù)及責(zé)任分工
一是開展窗口文明服務(wù)創(chuàng)建活動。加強窗口服務(wù)的規(guī)范化管理和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)建設(shè),依法履行行政審批職能。以“微笑讓交通運輸行業(yè)更精彩”為主題,在政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳窗口、駐檢測站服務(wù)窗口開展“十佳‘紅飄帶’服務(wù)窗口”、“十佳‘紅飄帶’服務(wù)笑星”評選活動;以“文明規(guī)范執(zhí)法展交通運輸風(fēng)采”為主題,在交通執(zhí)法窗口開展“十佳‘紅飄帶’文明執(zhí)法標(biāo)兵”評選活動;以“誠信經(jīng)營樹交通運輸新風(fēng)”為主題,在交通企業(yè)開展“十佳‘紅飄帶’誠信之星”評選活動,發(fā)揮政務(wù)大廳交通窗口、局服務(wù)大廳、駐檢測站窗口在行政效能建設(shè)中的示范作用。
責(zé)任部門:辦公室、綜合科、貨運科、查驗科、維修處、檢測站、稽查大隊、景區(qū)所、王哥莊所
二是廣泛開展學(xué)雷鋒活動。以“弘揚雷鋒精神共創(chuàng)和諧嶗山”為主題,結(jié)合局學(xué)雷鋒志愿月活動實施方案,深入開展以“熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義,服務(wù)人民、助人為樂,干一行愛一行、專一行精一行,銳意進取、自強不息,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”為主要內(nèi)容的學(xué)雷鋒活動,采取措施推動學(xué)習(xí)活動常態(tài)化。
牽頭責(zé)任部門:辦公室、綜合科
三是開展市容環(huán)境綜合整治活動。結(jié)合我區(qū)“大干300天”市容環(huán)境整治活動,重點對轄區(qū)內(nèi)道路環(huán)境進行集中整治,積極開展占路經(jīng)營整治活動,著力改善“臟、亂、差”現(xiàn)狀,實現(xiàn)公路與環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展。落實單位門前區(qū)域“三包”責(zé)任制,保證工作及公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。
責(zé)任部門:公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、維修處、辦公室
四是開展“文明交通行動計劃”志愿服務(wù)活動。結(jié)合“文明排隊日”、“文明讓座日”等為主題的文明交通勸導(dǎo)活動,組織干部職工在重點路段公交站點勸導(dǎo)乘客排隊乘車、文明禮讓,及時制止各類不文明的交通行為;結(jié)合開展“講文明、樹新風(fēng)”志愿服務(wù)活動,組織干部職工深入到景區(qū)開展交通運輸法律法規(guī)知識咨詢、發(fā)放交通宣傳折頁等活動。
牽頭責(zé)任部門:辦公室、綜合科
五是深入開展交通四化管理活動。積極開展“四化”管理活動,研究制定四化管理工作實施方案,完善各項工作標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,增強各項工作管理標(biāo)準(zhǔn)的針對性和可操作性,促進全局工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平的提高,推動四化工作的深入開展。
牽頭責(zé)任部門:綜合科
六是深入開展“兩保兩樹”工作。以保暢通、保安全為著力點,以樹品牌、樹形象為努力方向,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),貫徹落實市交通運輸委“保暢通保安全樹品牌樹形象”實施方案,統(tǒng)籌兼顧,標(biāo)本兼治,努力打造更通暢、更安全、更便捷、更文明、更和諧的交通服務(wù)體系,全面提升嶗山交通綜合管理服務(wù)能力,為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾出行提供更加優(yōu)良的交通保障。
牽頭責(zé)任部門:綜合科
七是加大客運出租行業(yè)管理力度。加大對客運出租企業(yè)的監(jiān)管力度,加強對營運車輛駕駛員進行創(chuàng)城知識專題培訓(xùn),積極開展?fàn)巹?chuàng)“誠信客運出租企業(yè)”和爭當(dāng)“紅飄帶駕駛員”活動,嚴(yán)查出租車欺客宰客、繞路行駛、強行甩客、拒載等違規(guī)行為,嚴(yán)厲打擊在景區(qū)、公交樞紐站、大型超市等重點區(qū)域擾亂客運市場秩序的非法營運和爭搶客源的“黑車”。
責(zé)任部門:綜合科、客運科、稽查大隊、景區(qū)所、王哥莊所
八是實施公共設(shè)施提升行動。加強公交場站建設(shè)與公交設(shè)施配套改造力度,適時新增、更新、加密公交線路和公交車。加強公交站點文明排隊乘車設(shè)施的維護管理,更新公交服務(wù)實施,合理分布一站多線的公交站點。圍繞深化“鄉(xiāng)村文明行動”,開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治,做好農(nóng)村道路日常養(yǎng)護和小修維護工作,實施進村路大中修改造。對區(qū)內(nèi)大中橋梁老舊問題進行普查,對危橋分批實施改造。做好嶗山路一期改造工程前期手續(xù)辦理工作,推進土地征收拆遷,力爭早日開工建設(shè)。
責(zé)任部門:客運科、綜合科、公路建設(shè)管理中心、交戰(zhàn)辦、管理科
九是積極開展節(jié)能減排活動。嚴(yán)格執(zhí)行道路運輸車輛燃料消耗量限值標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)入制度,嚴(yán)把營業(yè)車輛市場準(zhǔn)入關(guān),杜絕不符合燃料消耗量限值標(biāo)準(zhǔn)的車輛進入道路運輸市場。加大對營運車輛的監(jiān)督管理,對達到國家規(guī)定報廢標(biāo)準(zhǔn)或經(jīng)檢測不符合要求的車輛,嚴(yán)禁其繼續(xù)從事道路運輸經(jīng)營活動。以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)油和節(jié)約辦公用品為重點,大力開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動。
牽頭責(zé)任部門:綜合科
十是抓好安全教育和落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。結(jié)合信譽資質(zhì)考核,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)管理考核評價制度,加大行業(yè)安全監(jiān)管力度,開展各項安全生產(chǎn)活動,強化安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),提高應(yīng)急救援保障能力。
牽頭責(zé)任部門:綜合科
十一是完善規(guī)章制度,為創(chuàng)建工作提供保障。進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng),完善規(guī)章制度,規(guī)范機關(guān)管理,形成“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效”的機關(guān)運行機制。進一步完善和落實機關(guān)財務(wù)制度、考勤制度、學(xué)習(xí)制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等機關(guān)管理制度,不斷提高機關(guān)辦事效率和依法行政水平,塑造交通部門“負(fù)責(zé)任、講法律、倡誠信、求高效”的良好形象。
牽頭責(zé)任部門:辦公室
十二是加強教育培訓(xùn)工作。緊密結(jié)合工作實際和業(yè)務(wù)特點,通過集中培訓(xùn)、崗位練兵等有效形式,開展豐富多彩的業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高干部職工的思想覺悟、管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
牽頭責(zé)任部門:辦公室、綜合科
十三是抓好交通文化建設(shè)。結(jié)合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型機關(guān)活動,將精神文明創(chuàng)建融入機關(guān)文化建設(shè)。在黨員活動室及機關(guān)辦公樓走廊,以文化宣傳欄、大屏幕等,廣泛進行文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活動宣傳。
牽頭責(zé)任部門:辦公室
四、實施步驟
第一階段(20xx年3月):研究制定創(chuàng)建工作方案。按照上級精神文明建設(shè)文件精神,結(jié)合我局工作實際,認(rèn)真研究制定精神文明創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想、創(chuàng)建目標(biāo)、任務(wù)分解、工作步驟、創(chuàng)建措施、具體要求等。
第二階段(20xx年4月):宣傳發(fā)動。召開創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵動員大會,安排部署精神文明創(chuàng)建工作。組織干部職工深入學(xué)習(xí)精神文明建設(shè)有關(guān)文件精神,充分調(diào)動廣大干部職工參與精神文明創(chuàng)建工作的積極性和主動性,提高對精神文明創(chuàng)建工作重要性的認(rèn)識,明確創(chuàng)建目標(biāo)和要求,為爭創(chuàng)市級文明單位標(biāo)兵營造積極的輿論導(dǎo)向。
第三階段(20xx年4-10月):全面實施。嚴(yán)格按照市級文明單位標(biāo)兵的考核標(biāo)準(zhǔn),堅持硬件、軟件一齊抓。在區(qū)文明辦的指導(dǎo)下,抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、制度建設(shè),全面完成精神文明創(chuàng)建各項任務(wù)。建立健全精神文明創(chuàng)建檔案,定期對各部門精神文明創(chuàng)建工作開展情況進行督導(dǎo)檢查,加強對精神文明創(chuàng)建工作的具體指導(dǎo),及時總結(jié)成績,查找不足。對存在的問題,認(rèn)真整改并對整改情況進行復(fù)查,直至達到驗收標(biāo)準(zhǔn)為止。
第四階段(20xx年11月):自查自糾。根據(jù)精神文明創(chuàng)建工作計劃,及時對前段工作進行總結(jié),并對照考核標(biāo)準(zhǔn)進行自查自糾,認(rèn)真整改,做好迎接檢查的準(zhǔn)備工作。
第五階段(20xx年12月):鞏固提高。從組織領(lǐng)導(dǎo)、工作機制、活動開展、考核獎懲等方面建立長效機制,確保精神文明創(chuàng)建工作制度化、經(jīng)常化、持久化,堅持以創(chuàng)促改,以創(chuàng)促建,以創(chuàng)促管,創(chuàng)建結(jié)合,把加強精神文明建設(shè)作為一項基本任務(wù)長期堅持,確保我局精神文明建設(shè)水平不斷邁上新臺階。
五、創(chuàng)建措施
(一)統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識
各部門及全體工作人員要進一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,增強創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵工作的責(zé)任感和緊迫感,充分認(rèn)識開展文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建活動,是我局進一步鞏固提升工作成果的需要,是進一步樹新形象、聚新合力、創(chuàng)新業(yè)績、求新發(fā)展的需要。
(二)健全組織,加強領(lǐng)導(dǎo)
為加強創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),成立由李巧鳳局長任組長,各分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,各部門負(fù)責(zé)人為成員的市級文明單位標(biāo)兵創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)全局精神文明創(chuàng)建工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作。
(三)加強宣傳,營造氛圍
要加大創(chuàng)建活動的宣傳力度,積極宣傳創(chuàng)建活動的目的意義、工作目標(biāo)和任務(wù),宣傳創(chuàng)建活動中的典型經(jīng)驗和成功做法,強化廣大干部職工追求文明、構(gòu)建和諧的意識,形成人人關(guān)心、支持和參與創(chuàng)建工作的良好局面。
(四)加強檢查,狠抓落實
各部門要把創(chuàng)建市級文明單位標(biāo)兵作為一項重要工作來抓,分解工作責(zé)任,落實工作目標(biāo),確保各項創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)按計劃保質(zhì)保量完成。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組將通過召開調(diào)度會、組織督查抽查、通報工作進展情況等方式,加大督查指導(dǎo)力度,確保創(chuàng)建工作落到實處。
六、活動要求
(一)制定工作計劃。各部門要根據(jù)創(chuàng)建文明單位標(biāo)兵實施方案,研究制定工作計劃,精心組織、周密部署。同時,要正確處理好創(chuàng)建活動與其他各項工作的關(guān)系,合理安排時間,確保創(chuàng)建活動與各項工作相互促進,取得更大實效。
(二)加強檔案資料的收集整理工作。各部門要安排專人負(fù)責(zé),及時做好創(chuàng)建檔案的整理歸檔工作,做到文書資料及影像資料記載清晰、準(zhǔn)確無誤、規(guī)范管理,對創(chuàng)建工作中的成功經(jīng)驗及取得的成效等要認(rèn)真進行總結(jié),及時歸檔。
(三)及時報送工作信息。各部門要加強信息溝通交流,及時報送創(chuàng)建工作信息。創(chuàng)建活動開展情況的文字資料、影像資料要求每月20日前報送局辦公室,辦公室匯總整理后報區(qū)文明辦和區(qū)直機關(guān)工委。各部門創(chuàng)建工作計劃要求4月20日前一并報送局辦公室。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇8
20xx年我局創(chuàng)建為“青白江區(qū)級優(yōu)秀文明單位”,今年將進一步鞏固創(chuàng)建成果,力爭創(chuàng)建為成都市文明單位,特制定創(chuàng)建市級文明單位的方案如下:
一、創(chuàng)建指導(dǎo)思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導(dǎo)創(chuàng)建活動,按照在中央紀(jì)委第七次全體會議上的重要講話精神和區(qū)第九次黨代會精神,從貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)的戰(zhàn)略高度,從黨和人民事業(yè)興衰成敗的高度,切實加強我局領(lǐng)導(dǎo)班子、干部職工隊伍建設(shè),以學(xué)習(xí)促進工作,進一步增強服務(wù)意識,提高干部職工的整體素質(zhì),與時俱進,開拓進取、奮發(fā)有為,求真務(wù)實,全面完成區(qū)委區(qū)政府下達的各項目標(biāo)任務(wù),促進精神文明建設(shè)再上一個新臺階。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
在鞏固“區(qū)級優(yōu)秀文明單位”成果的基礎(chǔ)上,不斷提高創(chuàng)建水平,力爭我局在今年創(chuàng)建為成都市文明單位。
三、創(chuàng)建措施
1.抓“四好”班子建設(shè),強化目標(biāo)管理,將創(chuàng)建活動納入總體規(guī)劃和目標(biāo)管理。成立以局黨組書記、局長程福中為組長,副局長鄧清玉、張勇和紀(jì)檢組長羅驥為副組長,各科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建市級文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,明確專人負(fù)責(zé)日常工作,保證各項措施得到貫徹落實。進行廣泛宣傳,調(diào)動全系統(tǒng)干部職工的積極性,掀起創(chuàng)建市級文明單位的高潮。
2.、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞中心,服務(wù)大局,以領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動為契機,建設(shè)學(xué)習(xí)型單位,不斷提高職工的科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)素質(zhì),教育全系統(tǒng)干部職工“用心想事、用心謀事、用心干事”,圍繞“三新”突破年的目標(biāo)任務(wù),深入開展學(xué)習(xí)討論活動,達到促上進、促學(xué)習(xí)、促團結(jié)、促奉獻、促效率的目的。
3.充分發(fā)揮黨總支、工、青、婦等組織的作用,將創(chuàng)建文明單位工作納入創(chuàng)建全國文明城市之中,開展形式多樣的創(chuàng)建活動。
4.落實《公民道德實施綱要》,組織職工深入開展思想道德教育和實踐活動以及文明禮儀教育,確保20字基本道德規(guī)范知曉率大于85%。著力開展“文明科室”、“五好文明家庭”等文明細(xì)胞建設(shè)活動。
5.抓好創(chuàng)建活動,促“三新”突破。今年力爭從五個方面做到突破:一是在創(chuàng)新群眾文體活動形式,豐富活動內(nèi)容,擴大參與面上有新的突破;二是創(chuàng)新市場管理機制,在文化市場管理上有新的突破;三是因地制宜,在整合我區(qū)的文化資源方面有新突破;四是抓好體育重點和拳頭項目,在提高競賽水平上有新突破;五是創(chuàng)新獎懲激勵機制,在推進機關(guān)建設(shè)上有新突破。
6.發(fā)揮文明單位的輻射示范作用,積極參加公益事業(yè),全力抓好幫扶、助學(xué)、慰問、計劃生育、黨風(fēng)廉政、安全生產(chǎn)、防邪、信訪、社會治安綜合治理工作,力求取得顯著的社會效益。
7.大力開展資源節(jié)約型和環(huán)境友好型單位建設(shè),積極推進機關(guān)各項制度改革,確保規(guī)范高效,建設(shè)和諧單位。
四、實施步驟
1.宣傳動員。20xx年3月份作為創(chuàng)建成都市文明單位宣傳活動月,利用“公民道德宣傳教育月”活動,群團組織開展廣泛宣傳動員,力求使我局創(chuàng)建市級文明單位的活動深入人心,做到人人重視,積極參與。
2.加強領(lǐng)導(dǎo),成立專門機構(gòu),制定計劃,狠抓落實。
3.20xx年3月至12月期間,全局一盤棋,黨、政、工、青、婦通力配合,按照創(chuàng)建目標(biāo)和具體要求,逐一抓好落實,并做好檢查督促工作,保證創(chuàng)建活動收到實效。
4.加大宣傳力度,擴大文體系統(tǒng)知名度,進一步提升我局在全區(qū)的聲譽和形象。
5.20xx年10-11月,達到成都市文明單位標(biāo)準(zhǔn),做好迎接驗收的各項準(zhǔn)備工作。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇9
根據(jù)《河南省文明單位建設(shè)管理條例》、《關(guān)于省級文明單位評選和管理辦法的規(guī)定》及市文明委《關(guān)于文明單位五年屆滿的通知》的規(guī)定,為深入開展我局精神文明建設(shè)工作,不斷提升文明單位創(chuàng)建工作水平,推動檔案工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)研究決定,繼續(xù)申報、創(chuàng)建省級文明單位。這既是我局精神文明建設(shè)的一項重要工作,又是關(guān)系到廣大職工切身利益的一件大事。現(xiàn)結(jié)合我局實際,特制定本方案。
一、指導(dǎo)思想
全面貫徹落實黨的xx屆六中全會精神和省九次黨代會精神,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,按照“重在持續(xù)、重在提升、重在統(tǒng)籌、重在為民”的實踐要領(lǐng)和務(wù)實宣傳、務(wù)實創(chuàng)建、創(chuàng)新求進的要求,緊緊圍繞迎接黨的XX大勝利召開,緊緊圍繞中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè),緊緊圍繞提高干部職工文明素質(zhì)和單位文明程度,堅持以社會主義核心價值體系建設(shè)為根本,堅持創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)容、常態(tài)創(chuàng)建,堅持鞏固提高、延伸輻射、示范帶動,不斷深化創(chuàng)建文明單位活動,不斷滿足干部職工日益增長的精神文化需求,促進單位檔案工作和其他各項工作全面發(fā)展,為中原經(jīng)濟區(qū)建設(shè)、實現(xiàn)許昌率先崛起、富民興許的戰(zhàn)略目標(biāo)做出新的貢獻。
二、目標(biāo)任務(wù)
要按照組織領(lǐng)導(dǎo)有力、創(chuàng)建工作扎實,思想教育深入、道德風(fēng)尚良好,學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚、文體衛(wèi)生先進,加強民主管理、嚴(yán)格遵紀(jì)守法,內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美、環(huán)保工作達標(biāo),業(yè)務(wù)水平領(lǐng)先、工作實績顯著等創(chuàng)建文明單位六條標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真做好創(chuàng)建工作。同時,要緊密結(jié)合檔案工作,重點抓好以下幾項創(chuàng)建活動。
(一)深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。組織黨員干部和職工群眾深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論,特別是科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗。貫徹落實中央頒發(fā)的《社會主義核心價值體系建設(shè)實施綱要》,深入開展社會主義核心價值體系學(xué)習(xí)教育,推動社會主義核心價值體系深入人心,融入實踐。深入開展理想信念教育,開展形式多樣、生動活潑的形勢政策教育,開展國情、省情、市情教育,堅定干部群眾對中國特色社會主義的信心和信念。加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育,學(xué)習(xí)文明創(chuàng)建知識和文明禮儀常識,提高文明素養(yǎng)。大興讀書學(xué)習(xí)之風(fēng),引導(dǎo)干部職工多讀書,讀好書,使讀書學(xué)習(xí)成為一種生活方式。
(二)認(rèn)真組織開展“做文明有禮的河南人”和志愿服務(wù)活動。扎實開展公民基本道德規(guī)范和文明禮儀知識普及教育,廣泛宣傳、大力弘揚“三平”精神,把學(xué)習(xí)弘揚雷鋒精神、“三平”精神有機融合,引導(dǎo)干部職工修身律己、做文明人。組織文明短信傳遞,舉辦文明禮儀知識競賽、“文明生活”主題演講。組織參與關(guān)愛空巢老人、關(guān)愛兒童、關(guān)愛進城務(wù)工人員及子女、關(guān)愛殘疾人等志愿服務(wù)活動,為特殊人群和困難群眾提供救助和援助。以優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務(wù)為內(nèi)容,開展創(chuàng)“三優(yōu)”志愿服務(wù)活動,組織參與植樹植綠、清潔衛(wèi)生、維護公共秩序等志愿服務(wù)活動。參與創(chuàng)建文明城市、文明社區(qū)、文明村鎮(zhèn)等精神文明創(chuàng)建活動。建立機關(guān)志愿服務(wù)組織,成立志愿服務(wù)隊,經(jīng)常組織開展志愿服務(wù)活動。做好文明單位結(jié)對幫扶工作。幫助村鎮(zhèn)開展“清潔家園行動”,整治環(huán)境衛(wèi)生,解決農(nóng)村“五亂”現(xiàn)象,改善人居環(huán)境。幫助村鎮(zhèn)建設(shè)文化設(shè)施,開展文體活動,不斷豐富農(nóng)民群眾精神文化生活。
(三)積極開展學(xué)習(xí)先進典型和道德模范活動。加大對先進典型和道德模范的宣傳力度,大力宣傳先進典型和道德模范的感人事跡,形成崇尚、爭當(dāng)?shù)赖履7兜臐夂穹諊=M織先進典型和道德模范的巡講活動,在干部職工中廣泛傳播善行義舉。組織廣大干部職工積極參與推薦、評議身邊好人活動,以推薦、學(xué)習(xí)、宣傳身邊好人為抓手,引導(dǎo)人們做好事、做好人。建立生活困難的先進典型和道德模范的幫扶長效機制,幫助他們解決工作、學(xué)習(xí)、生活中的困難,大力倡樹好人好報的價值導(dǎo)向。
(四)扎實開展“文明中原系列行動”。圍繞建設(shè)華夏歷史文明傳承創(chuàng)新區(qū),以先進思想道德和愚公移山精神、焦裕祿精神、紅旗渠精神、“三平”精神以及現(xiàn)代文明知識和中原優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、道德模范先進事跡等為內(nèi)容,舉辦文化知識講座。積極參與城市和社區(qū)環(huán)境整治實踐活動,切實加強本單位工作、生活環(huán)境整治,搞好凈化、綠化、美化。
(五)廣泛開展“我們的節(jié)日”主題活動。在傳統(tǒng)節(jié)日,組織廣大干部職工舉辦民俗展演、文藝表演和各類體育競賽活動,組織開展經(jīng)典誦讀活動,把經(jīng)典文化、紅色文化、民俗文化融入節(jié)日活動之中,不斷滿足干部職工“求知、求美、求樂”的精神文化需求。
(六)強化檔案基礎(chǔ)業(yè)務(wù)建設(shè)。要全面宣傳貫徹國家檔案局令第九號,及時修改調(diào)整接收范圍,加大檔案接收、征集力度。要積極拓展征集渠道,擴大征集范圍,不斷提高室藏檔案質(zhì)量。繼續(xù)開展機關(guān)、企事業(yè)單位檔案規(guī)范化管理認(rèn)證工作,促進檔案工作的標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化管理。同時,圍繞新型城鎮(zhèn)化、新型工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化等經(jīng)濟領(lǐng)域,扎實有效地開展檔案工作,加大指導(dǎo)服務(wù)力度,積極開展“三化”領(lǐng)域內(nèi)建檔工作。
(七)深化創(chuàng)建活動。要把創(chuàng)建文明單位活動與全面加強機關(guān)建設(shè)、創(chuàng)建文明科室、“強兩基、重民生、轉(zhuǎn)方式、促發(fā)展 ”主題教育等活動有機結(jié)合起來,與我局開展的“工作質(zhì)量提升年”活動結(jié)合起來,要求持久開展“做文明有禮的河南人”、學(xué)習(xí)先進典型和道德模范活動、和“文明中原系列行動”、志愿服務(wù)活動,配合市委市政府做好全國文明城市的創(chuàng)建工作;積極開展健康向上、干部職工易于參與、樂于參與的黨建知識競賽、檔案宣傳、體育比賽等文藝、體育活動;認(rèn)真抓好計劃生育工作和環(huán)境衛(wèi)生治理。
三、創(chuàng)建措施
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),健全體制。成立局領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)創(chuàng)建省級文明單位領(lǐng)導(dǎo)工作,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工具體負(fù)責(zé)。
組 長: 柴鴻志 蘇建紅
副組長: 訾志遠(yuǎn) 沈薇 劉文杰 盛保盈
成 員:
馬清華 孫艷麗 陳春玲 李金山 蘆應(yīng)強
周孟良 趙鴻亮
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,馬清華兼任辦公室主任。領(lǐng)導(dǎo)小組
辦公室設(shè)資料組、硬件設(shè)施及環(huán)境建設(shè)組、督查組。
(二)強化宣傳學(xué)習(xí),提升認(rèn)識。召開全局創(chuàng)建省級文明單位動員大會,安排部署20xx年創(chuàng)建工作。全局上下要步調(diào)一致,齊心協(xié)力,共同參與精神文明創(chuàng)建活動。一是各科室開展重創(chuàng)省級文明單位大討論;二是制定重申省級文明單位工作任務(wù)分解表。充分調(diào)動干部職工的積極性,進一步激發(fā)干部職工創(chuàng)建熱情;三是組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)中共中央《中共中央關(guān)于深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》、《河南省文明單位建設(shè)管理條例》、《社會主義核心價值體系建設(shè)實施綱要》、《市檔案局》等有關(guān)文件。進一步提高對精神文明建設(shè)重要性的認(rèn)識,增強爭創(chuàng)意識,把全體干部職工的思想和認(rèn)識統(tǒng)一到活動要求上來,在全局迅速掀起創(chuàng)建省級文明單位的高潮,為創(chuàng)建活動順利開展奠定良好基礎(chǔ)。
(三)嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真搞好自查。在市文明委、局創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,堅持硬件、軟件一起抓,兩手都要硬。局創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對照考核標(biāo)準(zhǔn)、對照創(chuàng)建的各項指標(biāo)進行全面檢查。重點檢查內(nèi)容為:對照任務(wù)分解表逐項落實,組織領(lǐng)導(dǎo)有力、創(chuàng)建工作扎實,思想教育深入、道德風(fēng)尚良好,學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚、文體衛(wèi)生先進,加強民主管理、嚴(yán)格遵紀(jì)守法,內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美、環(huán)保工作達標(biāo),業(yè)務(wù)水平領(lǐng)先、工作實績顯著等。對存在的問題,研究制定具體整改方案,明確責(zé)任人,集中時間、集中力量、高效率、高標(biāo)準(zhǔn)地進行整改并對整改情況進行復(fù)查,直到達到驗收標(biāo)準(zhǔn)為止。
(四)全力準(zhǔn)備,做好驗收工作。起草打印創(chuàng)建活動匯報材料,準(zhǔn)備提交的各種驗收資料,向市文明委匯報創(chuàng)建省級文明單位工作情況,并上報驗收請示報告,做好驗收的一切準(zhǔn)備工作。
四、具體要求
(一)高度重視,精心安排部署。把創(chuàng)建文明單位工作擺上全局工作的重要位置,切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要清醒地看到,我局的創(chuàng)建工作還需要做大量艱苦細(xì)致的工作,要把創(chuàng)建活動的目標(biāo)任務(wù)、保障措施和工作要求做到安排部署到位、措施保障到位、督促檢查到位。各科室要精心準(zhǔn)備,精心謀劃、精心設(shè)計,層層發(fā)動,人人知曉,人人明了,橫向到邊,縱向到底,入人心,見言行,形成齊抓共管,有關(guān)科室各司其職、各負(fù)其責(zé),單位全員參與的創(chuàng)建局面。
(二)完善決策機制,加強指導(dǎo)協(xié)調(diào)。要建立完善創(chuàng)建工作的長效機制,堅持目標(biāo)管理,從實際出發(fā),把“軟指標(biāo)”變成“硬任務(wù)”。創(chuàng)建工作要一級抓一級,層層抓落實,令行禁止,不講條件,不打折扣。
(三)統(tǒng)籌推進,強化責(zé)任追究。要堅持圍繞中心服務(wù)大局,突出重點,統(tǒng)籌兼顧,打造亮點,延伸輻射,以抓好重點工作帶動整體工作,以精神文明創(chuàng)建促進檔案事業(yè)發(fā)展。各科室要把精神文明建設(shè)工作當(dāng)作政治任務(wù)來抓,完不成目標(biāo)任務(wù)的要追究相關(guān)人員的責(zé)任。我局全體干部職工要上下一心,全力以赴,共同努力,以最優(yōu)異的成果、最佳的精神面貌迎接考核驗收,為迎接黨的勝利召開營造良好和諧的社會氛圍。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇10
為切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高服務(wù)效能,維護政府部門的良好形象,根據(jù)省、市文明委和市直機關(guān)工委有關(guān)要求,結(jié)合我局實際,制定如下實施方案。
一、指導(dǎo)思想
20xx年,我局文明單位創(chuàng)建工作,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以服務(wù)群眾、奉獻社會為宗旨,以爭做泰山先鋒、泰山文明使者為載體,深入開展“富民強市作表率”教育實踐活動,不斷強化隊伍素質(zhì),樹立文明新風(fēng),推進科學(xué)發(fā)展,引導(dǎo)黨組織和廣大黨員充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,努力為“推進富民強市、建設(shè)幸福泰安”做出新的貢獻,以嶄新的風(fēng)貌迎接黨的勝利召開。
二、創(chuàng)建任務(wù)
(一)深入開展“富民強市作表率”活動。把“富民強市作表率”活動,與文明單位創(chuàng)建工作有機結(jié)合起來,圍繞“推進富民強市、建設(shè)幸福泰安”奮斗目標(biāo),以有效整飭機關(guān)作風(fēng)中存在的庸懶散問題為重點,提高機關(guān)服務(wù)和保障中心任務(wù)的能力,提高機關(guān)服務(wù)和推動發(fā)展的實效,提高機關(guān)服務(wù)人民群眾的質(zhì)量,把機關(guān)制度化、規(guī)范化、程序化建設(shè)提高到一個新水平。
創(chuàng)建省級文明單位實施方案5篇創(chuàng)建省級文明單位實施方案5篇
(二)不斷強化執(zhí)政為民意識。牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨,以高度的政治責(zé)任感,始終把維護好、發(fā)展好、實現(xiàn)好人民群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點,建立為民服務(wù)的長效機制。開展“恪守從政道德、保持黨的純潔性”教育活動,按照思想純潔、隊伍純潔、作風(fēng)純潔、清正廉潔的要求,堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,堅持強化思想理論武裝和嚴(yán)格隊伍管理相結(jié)合、發(fā)揚黨的優(yōu)良作風(fēng)和加強黨性修養(yǎng)與黨性鍛煉相結(jié)合、加強教育和嚴(yán)肅黨的紀(jì)律、完善規(guī)章制度相結(jié)合,切實增強黨的意識、政治意識、危機意識、責(zé)任意識,不斷提高自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力,確保廣大黨員干部真正做到信仰堅定、忠誠可靠,艱苦奮斗、拒腐防變,克己奉公、服務(wù)人民,永葆共產(chǎn)黨人政治本色。
(三)大力加強思想道德建設(shè)。全面貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》,整體推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè),切實提高公民道德素質(zhì),進一步提升社會文明程度。廣泛開展以“四德手冊進家庭”、“四德宣傳進機關(guān)”、“身邊典型進報臺”為主要內(nèi)容的市民思想道德素質(zhì)教育活動、市民文明禮儀教育活動,普及“公民基本道德規(guī)范40則”。 廣泛開展“四講四做”活動,即從身邊事情著眼,從自身行為著手,講社會公德,做一個有愛心的人;講職業(yè)道德,做一個有誠信的人;講家庭美德,做一個有孝心的人;講個人品德,做一個有責(zé)任心的人。
(四)積極創(chuàng)建科技文化。堅持把加強科技文化建設(shè)作為文明創(chuàng)建工作的力量源泉,發(fā)揮科技文化對各項科技工作的促進作用。以喜聞樂見的形式,宣傳黨的方針政策,傳播先進文化,弘揚科學(xué)精神,反對封建迷信,抵制腐朽思想。組織開展好各項有益的文娛體育等活動,促進科技人員的身心健康,豐富職工精神文化生活,用健康文明而又豐富多彩的活動占領(lǐng)思想文化陣地。開展一系列形式多樣的廉政文化活動,把廉政建設(shè)的內(nèi)容融入文化建設(shè)當(dāng)中,發(fā)揮文化的教育作用。
(五)著力抓好科技服務(wù)。堅持把提升科技服務(wù)水平擺在文明系統(tǒng)建設(shè)的重要位置,圍繞全市重點工作目標(biāo),深化科技體制機制改革,進一步加快創(chuàng)新步伐,不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域,提高保障水平,滿足不斷增長的經(jīng)濟社會發(fā)展需求,增強工作的針對性和實效性,牢固樹立科技工作良好形象。加強公共行政服務(wù)中心科技“窗口”建設(shè),規(guī)范工作秩序,抓好管理教育,兌現(xiàn)服務(wù)承諾,提高政風(fēng)行風(fēng)評議滿意度。
(六)廣泛開展 “學(xué)雷鋒、做泰山文明使者、爭當(dāng)最美泰安人”志愿服務(wù)活動。積極開展農(nóng)業(yè)科技咨詢服務(wù),大力實施科技下鄉(xiāng)活動。利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)、12396等現(xiàn)代傳媒技術(shù),組織科技人員進行講座、咨詢、發(fā)短信、以及制作報刊、墻報、板報、田間展示牌等形式,開展農(nóng)業(yè)科技、政策等方面的宣傳服務(wù)。繼續(xù)開展“泰山文明使者”服務(wù)基層系列活動。在去年進行的服務(wù)民間發(fā)明人的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加大對廣大社會普通階層的志愿服務(wù)力度,幫助民間發(fā)明人、科技型小微企業(yè)了解科技政策扶持及優(yōu)惠政策,為其解答有關(guān)知識產(chǎn)權(quán)保護等方面的問題,并就成果轉(zhuǎn)化和創(chuàng)新發(fā)展提供指導(dǎo)性意見和建議。深入基層為農(nóng)民提供農(nóng)業(yè)科技支持。充分發(fā)揮科技12396信息平臺優(yōu)勢,及時了解農(nóng)民群眾的困難和需求,組織相關(guān)農(nóng)業(yè)科技志愿服務(wù)專家給予農(nóng)民無償指導(dǎo),解決在基層農(nóng)業(yè)生產(chǎn)生活中出現(xiàn)的問題和難點;重點圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)對農(nóng)民技術(shù)員、科技示范戶、種養(yǎng)大戶、農(nóng)機大戶、合作社帶頭人等進行農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn),增強實用技術(shù)的應(yīng)用能力,切實提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)代化科技水平。
(七)抓好人文關(guān)懷工作。堅持從群眾中來到群眾中去,努力使工作方法與群眾相融,目標(biāo)與群眾共鳴,行動與群眾合拍,激勵干部職工自覺地轉(zhuǎn)變作風(fēng),提高效率,創(chuàng)造一流業(yè)績。關(guān)心干部職工生活,真心和干部職工交朋友,在逢年過節(jié)等重要時間,及時走訪慰問困難干部職工,盡可能地幫助他們解決實際困難。堅持從政治上關(guān)心干部,時刻提醒黨員干部嚴(yán)以律己,識大體、顧大局,講風(fēng)格、守紀(jì)律,淡泊名利,樂于奉獻,終始保持高尚情操。以移風(fēng)易俗、弘揚社會新風(fēng)為目標(biāo),促使干部群眾破除陳舊思想觀念,形成科學(xué)、文明、健康、向上的社會風(fēng)尚。
三、主要活動安排
按照年度安排,開展好“富民強市作表率”、“恪守從政道德、保持黨的純潔性”主題教育活動,抓好聯(lián)系村、牽手共建村幫扶工作,搞好公共行政服務(wù)中心科技“窗口”服務(wù)、在此基礎(chǔ)上主要開展好以下活動:
第一季度:制定文明單位創(chuàng)建工作實施方案,部署年度創(chuàng)建工作任務(wù);春節(jié)前夕,走訪慰問困難戶和幫扶村;開展“四德”教育之社會公德教育;組織開展第一次科技下鄉(xiāng)活動。
第二季度:組織第一次泰山文明使者服務(wù)民間發(fā)明人和小微企業(yè)活動;5月下旬,組織開展科技宣傳周活動,舉辦科技知識培訓(xùn)班,組織科技宣傳進社區(qū)、進校園、進鄉(xiāng)村;結(jié)合開展科技宣傳周,組織第二次科技下鄉(xiāng)活動;6月份,選派第六批科技特派員下鄉(xiāng),調(diào)度在服務(wù)期內(nèi)科技特派員上半年工作情況;開展“四德”教育之社會公德教育之職業(yè)道德教育;總結(jié)半年來文明單位創(chuàng)建工作情況。
第三季度:“七一”前,組織黨員重溫入黨誓詞,組織參觀愛國主義教育基地,開展“入黨為什么、在黨干什么、為黨留什么”、“機遇面前我要怎么辦,困難面前我能怎么辦,誘惑面前我應(yīng)怎么辦”兩大專題大討論;組織第三、四次科技下鄉(xiāng)活動;組織第二次泰山文明使者服務(wù)民間發(fā)明人和小微企業(yè)活動;開展“四德”教育之社會公德教育之家庭美德教育;中秋節(jié)前夕,走訪慰問困難職工。
第四季度:組織第五、六次科技下鄉(xiāng)活動;開展“四德”教育之社會公德教育之個人品德教育;對下派科技特派員進行考核;總結(jié)一年來文明單位創(chuàng)建工作,表彰文明單位、科室和個人,做好迎接省、市文明委復(fù)審驗收的各項準(zhǔn)備工作。
四、組織保障
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)。各級各單位要把文明單位創(chuàng)建活動作為一項重要內(nèi)容納入重要議事日程和目標(biāo)管理之中,與業(yè)務(wù)工作一并部署、一并落實、一并檢查、一并考核。成立以局黨組書記、局長郭向軍為組長,分工領(lǐng)導(dǎo)為副組長,局科(室)負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建文明機關(guān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織開展。直屬各單位也要成立相應(yīng)組織,及時提出本單位的創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù),明確責(zé)任,確保文明單位創(chuàng)建工作落實。
(二)精心組織。要結(jié)合創(chuàng)建工作實際,充分利用各種宣傳形式,深入搞好思想發(fā)動,大力宣傳涌現(xiàn)出來的先進典型,不斷營造創(chuàng)建氛圍,引導(dǎo)干部職工積極投身到創(chuàng)建工作中。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要隨著創(chuàng)建工作開展,及時提出切實可行的工作措施,提高工作的預(yù)見性和主動性。
(三)加強督導(dǎo)。創(chuàng)建文明機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要按照督查制度要求,對創(chuàng)建工作進行定期和不定期的督促檢查,推動創(chuàng)建活動扎實開展。要積極發(fā)揮社會監(jiān)督作用,廣泛了解社會各界對創(chuàng)建文明單位的意見建議,不斷改進工作,確保創(chuàng)建文明機關(guān)工作順利達到預(yù)期目標(biāo)。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇11
為深入推進我鎮(zhèn)精神文明建設(shè),更好地踐行社會主義核心價值觀以及推動社會文明進步的示范帶動作用,現(xiàn)制訂XX鎮(zhèn)20xx年創(chuàng)建文明單位工作計劃如下:
一、指導(dǎo)思想:
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),深入貫徹黨的xx屆三中全會精神,緊緊圍繞天橋鎮(zhèn)更快更好發(fā)展主題,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,以文明創(chuàng)建活動為載體,以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn),加大文明創(chuàng)建力度,全面推進文明創(chuàng)建進程,與時俱進,扎實工作,不斷提升地方海事事業(yè)發(fā)展層次,努力把天橋鎮(zhèn)打造成學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)、責(zé)任型鄉(xiāng)鎮(zhèn)、服務(wù)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)、創(chuàng)新型鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
二、創(chuàng)建目標(biāo):
繼續(xù)創(chuàng)建資陽市雁江區(qū)文明單位
三、創(chuàng)建措施:
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
1、提高領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,建設(shè)一個堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子。處領(lǐng)導(dǎo)班子要以身作則,形成團結(jié)好、干勁足、戰(zhàn)斗力強的領(lǐng)導(dǎo)核心;加強領(lǐng)導(dǎo)班子對處精神文明建設(shè)的規(guī)劃、部署和考核,使領(lǐng)導(dǎo)班子成為精神文明建設(shè)堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)者和推動者。
2、增強群眾參與意識。要進一步加強干部職工隊伍建設(shè),通過全員文明意識滲透,激發(fā)干部職工參與創(chuàng)建的熱情。以創(chuàng)建文明科室、文明職工、文明家庭等文明細(xì)胞為載體,持之以恒地開展各種形式的創(chuàng)建活動。動員全鎮(zhèn)干部職工積極參加志愿者服務(wù)和社會公益活動,開展幫困扶貧、結(jié)對共建等活動。通過扎實有效的措施,在全鎮(zhèn)干部職工中形成全員、全方位、全過程的創(chuàng)建氛圍。
(二)突出創(chuàng)建主題,提升創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。
1、提高文明素質(zhì),大力推進文明禮儀教育。積極開展公民“四德”宣傳教育活動,建設(shè)好“道德講堂”,開展“文明從我做起”和“榜樣就在身邊”活動,積極參與“文明交通周周行”活動,評選出一些“文明職工”和“文明家庭”,樹立先進典型;組織開展一次 “我們的節(jié)日”、“文明與我同行”主題教育活動,進一步倡導(dǎo)忠于職守、奉獻社會的職業(yè)道德。
2、努力打造海事文化。以提升單位文化為主題,以創(chuàng)建 “文明科室”為重點,在鎮(zhèn)機關(guān)努力營造出開拓創(chuàng)新、朝氣蓬勃、內(nèi)涵豐富的鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化,增強機關(guān)干部團隊精神和隊伍凝聚力。
3、加強支部黨建工作。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,做好黨務(wù)政務(wù)公開,創(chuàng)建“五個好”先進基層黨組織、爭當(dāng)“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。認(rèn)真開展學(xué)習(xí)貫徹黨的“”活動,進一步強化黨員的宗旨意識、服務(wù)意識和表率意識,提高黨員的綜合素質(zhì)。
(三)加強思想道德教育,提高干部隊伍整體素質(zhì)。
1、加強思想政治工作和作風(fēng)建設(shè)。以建設(shè)一支“思想好、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、形象好”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍為目標(biāo),堅持理論學(xué)習(xí),積極開展政治業(yè)務(wù)培育,積極鼓勵干部職工參加再教育,不斷提高工作人員業(yè)務(wù)水平,爭取在崗位上建功立業(yè)。
2、認(rèn)真貫徹落實中央《公民道德建設(shè)實施綱要》,建立并運行好“道德講堂”,全力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)志愿者服務(wù),加強公民道德和職業(yè)道德建設(shè),加強愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)人民、奉獻社會的職業(yè)道德教育。
3、繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實各項規(guī)定、禁令,開展警示教育和陽光執(zhí)法,對黨風(fēng)廉政情況進行全方位公開監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行“資陽十不準(zhǔn)”等規(guī)章制度,落實廉政建設(shè)若干規(guī)定,全面落實預(yù)防職務(wù)犯罪。
(四)建設(shè)環(huán)境優(yōu)美、服務(wù)設(shè)施完善、治安狀況良好的工作環(huán)境。
1、積極參加創(chuàng)建全區(qū)文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)。積極開展愛國衛(wèi)生運動,建立健全衛(wèi)生管理制度,搞好環(huán)境綠化、美化工作,做到辦公、生活環(huán)境整潔。
2、以便民服務(wù)中心落成為起點,完善便民服務(wù)措施,做好便民服務(wù)工作,培養(yǎng)干部職工健康合理的工作、生活方式。
3、加強社會治安綜合治理工作,建立健全安全管理制度和安全管理網(wǎng)絡(luò),落實安全保衛(wèi)防范措施。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇12
為把我局文明單位創(chuàng)建工作不斷引向深入,達到以創(chuàng)建活動促人員綜合素質(zhì)的提升,促稅收各項工作發(fā)展的良好氛圍,力爭現(xiàn)有文明單位再上新檔次,按照區(qū)文明委(辦)精神文明建設(shè)工作要求,結(jié)合區(qū)局實際,現(xiàn)制定~年創(chuàng)建工作計劃。
一、強化思想武裝,加大干部職工教育力度
開展文明單位創(chuàng)建活動,要堅持立足以人為本,強化思想武裝,加大教育工作力度,努力提~部職工思想理論水平,培養(yǎng)一支高素質(zhì)的稅務(wù)干部隊伍。
1、加強干部職工的思想教育。按照武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作的要求,堅持以鄧小平理論和黨的xx屆三中、四中全會精神為主線,把學(xué)習(xí)貫徹“”重要思想進一步推向深入,不斷提~部隊伍的綜合素質(zhì)。一是以抓黨組中心組學(xué)習(xí)為龍頭帶動全局,珍惜區(qū)局“十佳黨組中心學(xué)習(xí)組”榮譽,發(fā)揚成績,繼續(xù)努力,重新制定和認(rèn)真落實中心組學(xué)習(xí)計劃;二是結(jié)合思想和工作實際,安排好中層領(lǐng)導(dǎo)干部和一般干部的學(xué)習(xí),創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,深化學(xué)習(xí)內(nèi)容;三是以“青年學(xué)理論示范小組”為載體,根據(jù)青年的特點廣泛開展學(xué)理論活動。通過學(xué)習(xí),統(tǒng)一全局干部的思想和行動,增強實踐“”重要思想的自覺性和堅定性,增強工作事業(yè)心和責(zé)任感。
2、扎實開展先進性教育活動。按照區(qū)委和市國家稅務(wù)局保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組的部署,結(jié)合我局實際,開展以實踐“”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。開展先進性教育活動是新時期黨的建設(shè)的基礎(chǔ)工程,要以高度的政治責(zé)任感開展好此項工作,要周密部署,精心組織,認(rèn)真實施,抓好學(xué)、查、評、改、建五個重點環(huán)節(jié),圍繞稅收工作,著重解決問題,在促進工作上下功夫,做到“兩不誤、兩促進”。開展教育活動著重解決部分黨員進取精神不強、工作作風(fēng)不實、黨組織軟弱等問題,強化宗旨意識、責(zé)任意識、自律意識、創(chuàng)新意識、學(xué)習(xí)意識。
3、做好干部職工思想政治工作。認(rèn)真貫徹落實《中共中央關(guān)于加強和改進思想政治工作的若干意見》,區(qū)局定期研究和分析干部職工的思想狀況,緊緊抓住干部群眾關(guān)心的熱點、難點問題,有的放矢地做好思想政治工作。一是深入開展“三觀”教育。在干部職工中深入開展世界觀、人生觀、價值觀的“三觀”教育,引導(dǎo)干部職工正確處理個人利益與國家利益的關(guān)系,培養(yǎng)大家強烈的工作使命感和責(zé)任感。二是堅持在干部職工中開展好愛國主義、集體主義、社會主義教育。引導(dǎo)干部職工樹立遠(yuǎn)大的理想,堅定的政治信念,正確對待金錢、名利、地位、苦樂問題創(chuàng)建文明單位工作計劃創(chuàng)建文明單位工作計劃。三是開展法制教育。教育干部職工認(rèn)真學(xué)法,懂法、知法,正確貫徹執(zhí)行國家的稅收政策法規(guī),做一名嚴(yán)格守法,秉公執(zhí)法的稅務(wù)干部。
二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高稅務(wù)人員工作水平
按照全市國稅系統(tǒng)“千名稅干進課堂”的要求,以“科教興稅”的戰(zhàn)略思路,在干部職工中廣泛開展稅收業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高全員的崗位技能和綜合素質(zhì)。
1、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)《征管法》。進一步加強《征管法》的學(xué)習(xí),熟練掌握好國家的稅收政策法規(guī),進一步規(guī)范執(zhí)法行為,全面提高稅務(wù)干部的執(zhí)法能力和執(zhí)法水平,提高辦稅工作質(zhì)量和辦稅效率。
2、開展稅收專業(yè)知識學(xué)習(xí)。今年稅收業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的重點內(nèi)容包括:所得稅匯算清繳政策及申報審核方法、新的《小企業(yè)會計制度》、稅源分析和管理及相關(guān)報表編制工作、市局修訂后的考核辦法和考核軟件、網(wǎng)上申報和財稅庫行聯(lián)網(wǎng)操作及管理、《會計實務(wù)》和《經(jīng)濟法基捶等,以增強稅收業(yè)務(wù)工作能力。
3、開展計算機操作技能培訓(xùn)。微機操作技能是今年教育培訓(xùn)的重點內(nèi)容,主要包括win98的操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護及配置、網(wǎng)頁維護、oracle數(shù)據(jù)庫維護、打印機維護,ctais1.1版系統(tǒng)與相關(guān)電子表格的查詢和運用,推進區(qū)局信息化建設(shè)穩(wěn)步發(fā)展。
三、以創(chuàng)建促稅收,全面實現(xiàn)稅收任務(wù)目標(biāo)
創(chuàng)建文明必須扣緊稅收中心工作,以創(chuàng)建促稅收,增強創(chuàng)建效應(yīng),突出自身特色,全面完成收入任務(wù)。
1、嚴(yán)格目標(biāo)考核制度。進一步完善“八率”綜合目標(biāo)考核指標(biāo),把考核與稅收收入結(jié)構(gòu)、稅收征管和完成各項工作任務(wù)的數(shù)量和質(zhì)量有機結(jié)合起來,形成人人有任務(wù)指標(biāo),個個有工作壓力的局面,確保全年稅收任務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。
3、提升信息化建設(shè)水平。加強ctais的應(yīng)用管理,完善金稅二期工程,提高運行質(zhì)量,搞好網(wǎng)絡(luò)管理與服務(wù)。
四、培育民族精神,大力開展精神文明建設(shè)
開展精神文明建設(shè)活動,在全體干部中努力培育高尚的思想道德情操,弘揚時代新風(fēng)尚,培養(yǎng)大家的集體榮譽感,增強單位凝聚力。
1、重溫《公民道德手冊》。大力開展“講道德、做文明武漢人”活動,開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,自覺遵守“十不文明規(guī)范”的要求,嚴(yán)格規(guī)范干部職工的(車間工作計劃)言論和行為,從社會關(guān)注,人民群眾關(guān)心的身邊事做起,從自身做起,向一切不文明的行為和現(xiàn)象展開斗爭,弘揚中華優(yōu)良傳統(tǒng),樹立文明新風(fēng),共同促進社會風(fēng)氣好轉(zhuǎn)。
2、加大塑造文明形象力度。深化創(chuàng)建“最佳辦稅服務(wù)廳”、“最佳巾幗文明示范崗”“文明示范崗”、“青年崗位能手”以及“青年文明號”活動,深入開展“新風(fēng)杯”競賽工作,鞏固原有創(chuàng)建成果,推進向高層次發(fā)展,結(jié)合區(qū)局實際制定實施方案,扎實開展工作,做到內(nèi)強素質(zhì)外樹形象,端正服務(wù)思想,強化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量,樹立國稅部門的社會形象。
3、創(chuàng)新節(jié)日紀(jì)念活動形式。利用“三八”、“五四”、“七一”、“十一”、“元旦”和新年
春節(jié)等大型節(jié)日的機會,以各種形式搞好慶祝和紀(jì)念活動,組織干部職工參觀學(xué)習(xí),進行革命傳統(tǒng)教育,評選表彰先進單位和先進個人,開展群眾性文化體育活動等,豐富大家的工作生活內(nèi)容,陶冶情操,增進身心健康,增強單位凝聚力創(chuàng)建文明單位工作計劃工作計劃。
五、優(yōu)化稅收服務(wù),構(gòu)建和諧辦稅工作環(huán)境
今年要推進“改軟”工作和行風(fēng)建設(shè),拓寬“改軟”思路,以優(yōu)化稅收服務(wù)環(huán)境為突破口,改進工作作風(fēng),提高服務(wù)水平
1、不斷完善服務(wù)體系。完善“一窗式”管理模式,通過整合崗位職責(zé),歸并窗口功能,使納稅人基本上在一個窗口把涉稅事項辦完;推行“一站式”辦稅,確保納稅人需要辦理的所有涉稅事項在一個辦稅廳辦結(jié);實行“一戶式”管理,依托信息技術(shù)建立統(tǒng)一的電子稅源檔案庫,對所需數(shù)據(jù)實行一次性采集,一戶式儲存管理,實現(xiàn)內(nèi)部信息共享,同類業(yè)務(wù)進行歸口管理;倡導(dǎo)“一次式”檢查,對同一戶納稅人在一年內(nèi)不進行兩次以上的稅收檢查,切實減輕納稅人的負(fù)擔(dān);推進“一網(wǎng)式”完成,納稅人的涉稅信息都入網(wǎng),實現(xiàn)辦稅、辦公運行網(wǎng)絡(luò)化。
2、進一步減化辦稅程序。要優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,減并辦稅環(huán)節(jié),規(guī)范機構(gòu)設(shè)置和業(yè)務(wù)分工,為納稅人提供方便、快捷、高效、節(jié)省的服務(wù),有效滿足納稅人的需求。全面推進“陽光辦稅”,增加辦稅透明度,進一步完善全程服務(wù)制、首問責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、掛牌上崗制等監(jiān)督制度,提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。
3、加大硬件建設(shè)投入。投入資金,加強辦公環(huán)境硬件建設(shè),對辦公場所進行改造和整修,按照創(chuàng)建規(guī)范化基層稅務(wù)所的工作要求,重心向基層所傾斜,為納稅人辦稅和干部職工工作學(xué)習(xí)提供整潔、優(yōu)美、方便的條件。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇13
20xx年是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的XX大X中全會精神、全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、推進和諧社會建設(shè)的重要一年,也是創(chuàng)建省級文明單位的驗收年。為認(rèn)真做好精神文明創(chuàng)建工作,現(xiàn)制定20xx年創(chuàng)建省級文明單位實施方案如下:
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,大力弘揚社會主義榮辱觀,堅持走可持續(xù)發(fā)展的道路,按照高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的要求推動全局精神文明創(chuàng)建工作不斷向縱深發(fā)展,進一步提高干部隊伍整體素質(zhì),造就一支政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、服務(wù)規(guī)范、清正廉潔的衛(wèi)生執(zhí)法隊伍,進一步加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè),強化服務(wù)意識,提高服務(wù)效能,營造和諧氛圍,為推進衛(wèi)生監(jiān)督事業(yè)全面快速發(fā)展,提供強有力的思想保證和精神動力。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
1、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)好:思想政治建設(shè)、民主政治建設(shè)、工作作風(fēng)建設(shè)、制約機制建設(shè);
2、三個文明建設(shè)好:政治文明、精神文明、物質(zhì)文明;
3、三支隊伍建設(shè)好:黨員隊伍、干部隊伍、職工隊伍;
4、兩個作用發(fā)揮好:支部戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用;
5、兩個建設(shè)抓得好:黨風(fēng)廉政建設(shè)、行業(yè)作風(fēng)建設(shè);
6、文明執(zhí)法、依法行政服務(wù)好:嚴(yán)格行政許可、規(guī)范執(zhí)法行為、落實執(zhí)法責(zé)任、強化服務(wù)意識、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,構(gòu)建和諧荊州。
三、創(chuàng)建要求
㈠、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)
1、領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)廉政、開拓務(wù)實,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,關(guān)心職工生活,妥善解決體制改革中的各類矛盾糾紛,年內(nèi)為職工群眾辦1-2件實事。在班子成員中開展“爭三強”(即領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力強、號召力強、戰(zhàn)斗力強)、“創(chuàng)五好”(即政治思想好、務(wù)實創(chuàng)新好、團結(jié)協(xié)作好、聯(lián)系群眾好、廉潔自律好)活動。
2、堅持“兩手抓,兩手硬”的方針,高度重視精神文明建設(shè)和文明單位建設(shè)活動,要將文明單位建設(shè)納入年總體工作計劃和目標(biāo)管理。認(rèn)真貫徹落實上級文件精神,做到創(chuàng)建工作有計劃,有班子、有人員、有經(jīng)費、有措施。
3、強化民主管理,全面推行局務(wù)公開,科務(wù)公開制度,虛心聽取群眾意見,自覺接受群眾監(jiān)督。
㈡、加強內(nèi)部科學(xué)管理
1、把握發(fā)展主題,強化內(nèi)部管理,實行績效考核。圍繞廉潔、勤政、務(wù)實、高效的目標(biāo),培養(yǎng)一支政治強、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、守紀(jì)律的干部隊伍,切實改進工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,增強單位經(jīng)濟實力,人才實力,科技實力,管理實力、不斷加快發(fā)展步伐,跨入全省同行業(yè)先進行列。
2、建章立制,在全面落實單位整改方案的基礎(chǔ)上,加強制度建設(shè),將黨建與精神文明建設(shè)制度,行政管理制度修訂完善后裝訂成冊。
㈢、加強文明細(xì)胞建設(shè)
1、開展“迎世博、創(chuàng)四城、講文明、樹新風(fēng)”市民教育“六百行動”。以“迎世博、創(chuàng)四城、講文明、樹新風(fēng)”為主題,動員全局干部職工自覺增強“精彩世博、文明先行”意識,自覺遵守社會公德、職業(yè)道德,充分展示衛(wèi)生監(jiān)督文明形象,進一步促進全局文明程度的全面提升。
2、繼續(xù)開展“做文明職工、創(chuàng)文明科室”活動。以“做文明職工、創(chuàng)文明科室”活動為載體,緊密結(jié)合衛(wèi)生監(jiān)督工作實際,開展形式多樣、具有行業(yè)特點的精神文明創(chuàng)建活動。通過創(chuàng)建活動,改善辦公環(huán)境,嚴(yán)格工作紀(jì)律,增進同志團結(jié),提高工作效率。樹立團結(jié)奮進、開拓進取、求真務(wù)實、廉潔勤政、勇創(chuàng)一流的形象。
3、建好“模范職工之家”。 進一步建立健全依法維權(quán)機制、職工民主參與機制、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系機制、職工與單位共謀單位健康發(fā)展機制,依法規(guī)范工會基層組織建設(shè),切實履行維護職工合法權(quán)益的基本職責(zé),不斷增強工會組織的凝聚力和吸引力,全面提高工會工作整體水平。
4、積極開展健康向上、形式多樣、生動活潑的文體娛樂性活動,增強單位凝聚力、向心力。
5、積極開展“深化績效考核,提高服務(wù)水平”主題活動,全面提升職工隊伍素質(zhì)和單位綜合實力。
㈣、抓好三支隊伍建設(shè)
1、加強黨組織“五個基本”建設(shè)。通過加強 “五個基本”建設(shè),使黨組織的基本隊伍、基本陣地、基本活動、基本制度、基本保障得到進一步落實,黨員戰(zhàn)斗堡壘作用進一步增強。
2、開展“學(xué)習(xí)黨章、堅定理想、踐行宗旨、服務(wù)發(fā)展”學(xué)習(xí)教育活動。按照xx屆四中全會建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織要求,加強黨員學(xué)習(xí)教育工作,教育引導(dǎo)黨員堅定理想信念、強化黨員意識,增強宗旨觀念,加強黨性修養(yǎng),提高黨員素質(zhì)。
3、創(chuàng)建“黨建工作先進單位”。緊緊圍繞市衛(wèi)生局中心工作,以加快衛(wèi)生監(jiān)督發(fā)展為第一要務(wù),以創(chuàng)造一流業(yè)績?yōu)橹攸c,以深化“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型單位”建設(shè)為抓手,深入開展創(chuàng)建“黨建工作先進單位”活動。
4、開展慶祝建黨XX周年“黨在我心中”知識競賽活動。精心組隊參加“黨在我心中”知識競賽活動,在全局掀起黨章、黨史、黨的基本知識的學(xué)習(xí)高潮。
㈤、加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)
1、開展第十一個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動。全面貫徹黨的XX屆X中全會及中央、省、市紀(jì)委全會和全省第十一個黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動電視電話動員大會精神,通過形式多樣、深入扎實的主題教育活動,促進領(lǐng)導(dǎo)干部模范遵守《廉政準(zhǔn)則》,切實提高廣大黨員干部的廉潔自律意識,以優(yōu)良的作風(fēng)推動衛(wèi)生監(jiān)督工作又好又快發(fā)展。
2、開展經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境整治年活動和“三評”活動。以解決經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境中存在的突出問題為突破口,努力營造開放創(chuàng)新、寬松開明的政策環(huán)境,廉潔勤政、務(wù)實高效的政務(wù)環(huán)境,公開平等、公正嚴(yán)明的法治環(huán)境,統(tǒng)一開放、誠信和諧的市場環(huán)境,使全局干部職工思想受到教育、行為得到規(guī)范、作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變、環(huán)境得到優(yōu)化、形象得到提升。
3、參加《廉政準(zhǔn)則》知識競賽。組織一支競賽隊伍參加市直衛(wèi)生系統(tǒng)《廉政準(zhǔn)則》知識競賽活動。
4、積極開展社會主義榮辱觀教育和職業(yè)道德、家庭美德教育,發(fā)揚艱苦奮斗,團結(jié)拼搏精神,使干群團結(jié)友愛,樂于助人。
5、深入開展治理商業(yè)賄賂工作。重點抓治理商業(yè)賄賂的整改、鞏固、提高工作,認(rèn)真總結(jié)專項治理工作經(jīng)驗,針對工作中發(fā)現(xiàn)的問題,建立健全治理工作相關(guān)制度和長效機制,鞏固專項治理成果。同時,要進一步深化體制改革,完善制度,加強監(jiān)管,堵塞漏洞,從源頭上懲治和預(yù)防商業(yè)賄賂。通過商業(yè)賄賂的治理,進一步提高對商業(yè)賄賂行為的危害性認(rèn)識;加強對干部職工的思想、法律、職業(yè)道德教育,增強自覺抵制商業(yè)賄賂的意識;使全局形成搞商業(yè)賄賂可恥、守法光榮的社會氛圍。
5、建立完善監(jiān)督機制,聘請行風(fēng)監(jiān)督員,增強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法的透明度,設(shè)立舉報電話8100062和舉報信箱,主動接受社會監(jiān)督。全面推行執(zhí)法責(zé)任制,違法責(zé)任追究制,服務(wù)承諾制,公示制等。
㈥、加強法制建設(shè)
1、認(rèn)真開展文明執(zhí)法教育活動。按照《荊州市衛(wèi)生監(jiān)督局關(guān)于開展以“依法行政、執(zhí)法為民”為主要內(nèi)容的文明執(zhí)法教育活動實施方案》的安排,全面推進文明執(zhí)法教育活動。
2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國行政許可法》等法律法規(guī),嚴(yán)格實施行政許可,規(guī)范執(zhí)法行為,落實執(zhí)法責(zé)任,強化服務(wù)意識,服務(wù)“工業(yè)興市”戰(zhàn)略。
3、開展法律、法規(guī)知識培訓(xùn),增強法制觀念;落實“五五”普法知識考試和普法驗收工作。
四、保證措施
1、加強領(lǐng)導(dǎo),形成一把手負(fù)總責(zé),黨、政、工、團齊抓共管,職工積極參與創(chuàng)建活動新局面。
2、將文明單位創(chuàng)建工作納入議事日程,列入20xx年綜合目標(biāo)責(zé)任制,統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核。
3、確保創(chuàng)建工作的人力、物力及資金投入。
4、加強文明單位創(chuàng)建工作的督導(dǎo)和檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,半年考核,年終進行檢查評比,將創(chuàng)建活動不斷引向深入,營造濃厚的創(chuàng)建意識和創(chuàng)建氛圍。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇14
為把我局文明單位創(chuàng)建工作不斷引向深入,達到以創(chuàng)建活動促人員綜合素質(zhì)的提升,促稅收各項工作發(fā)展的良好氛圍,力爭現(xiàn)有文明單位再上新檔次,按照區(qū)文明委(辦)精神文明建設(shè)工作要求,結(jié)合區(qū)局實際,現(xiàn)制定~年創(chuàng)建工作計劃。
一、強化思想武裝,加大干部職工教育力度
開展文明單位創(chuàng)建活動,要堅持立足以人為本,強化思想武裝,加大教育工作力度,努力提~部職工思想理論水平,培養(yǎng)一支高素質(zhì)的稅務(wù)干部隊伍。
1、加強干部職工的思想教育。按照武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作的要求,堅持以鄧小平理論和黨的xx屆三中、四中全會精神為主線,把學(xué)習(xí)貫徹“”重要思想進一步推向深入,不斷提~部隊伍的綜合素質(zhì)。一是以抓黨組中心組學(xué)習(xí)為龍頭帶動全局,珍惜區(qū)局“十佳黨組中心學(xué)習(xí)組”榮譽,發(fā)揚成績,繼續(xù)努力,重新制定和認(rèn)真落實中心組學(xué)習(xí)計劃;二是結(jié)合思想和工作實際,安排好中層領(lǐng)導(dǎo)干部和一般干部的學(xué)習(xí),創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,深化學(xué)習(xí)內(nèi)容;三是以“青年學(xué)理論示范小組”為載體,根據(jù)青年的特點廣泛開展學(xué)理論活動。通過學(xué)習(xí),統(tǒng)一全局干部的思想和行動,增強實踐“”重要思想的自覺性和堅定性,增強工作事業(yè)心和責(zé)任感。
2、扎實開展先進性教育活動。按照區(qū)委和市國家稅務(wù)局保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組的部署,結(jié)合我局實際,開展以實踐“”重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。開展先進性教育活動是新時期黨的建設(shè)的基礎(chǔ)工程,要以高度的政治責(zé)任感開展好此項工作,要周密部署,精心組織,認(rèn)真實施,抓好學(xué)、查、評、改、建五個重點環(huán)節(jié),圍繞稅收工作,著重解決問題,在促進工作上下功夫,做到“兩不誤、兩促進”。開展教育活動著重解決部分黨員進取精神不強、工作作風(fēng)不實、黨組織軟弱等問題,強化宗旨意識、責(zé)任意識、自律意識、創(chuàng)新意識、學(xué)習(xí)意識。
3、做好干部職工思想政治工作。認(rèn)真貫徹落實《中共中央關(guān)于加強和改進思想政治工作的若干意見》,區(qū)局定期研究和分析干部職工的思想狀況,緊緊抓住干部群眾關(guān)心的熱點、難點問題,有的放矢地做好思想政治工作。一是深入開展“三觀”教育。在干部職工中深入開展世界觀、人生觀、價值觀的“三觀”教育,引導(dǎo)干部職工正確處理個人利益與國家利益的關(guān)系,培養(yǎng)大家強烈的工作使命感和責(zé)任感。二是堅持在干部職工中開展好愛國主義、集體主義、社會主義教育。引導(dǎo)干部職工樹立遠(yuǎn)大的理想,堅定的政治信念,正確對待金錢、名利、地位、苦樂問題。三是開展法制教育。教育干部職工認(rèn)真學(xué)法,懂法、知法,正確貫徹執(zhí)行國家的稅收政策法規(guī),做一名嚴(yán)格守法,秉公執(zhí)法的稅務(wù)干部。
二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高稅務(wù)人員工作水平
按照全市國稅系統(tǒng)“千名稅干進課堂”的要求,以“科教興稅”的戰(zhàn)略思路,在干部職工中廣泛開展稅收業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高全員的崗位技能和綜合素質(zhì)。
1、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)《征管法》。進一步加強《征管法》的學(xué)習(xí),熟練掌握好國家的稅收政策法規(guī),進一步規(guī)范執(zhí)法行為,全面提高稅務(wù)干部的執(zhí)法能力和執(zhí)法水平,提高辦稅工作質(zhì)量和辦稅效率。
2、開展稅收專業(yè)知識學(xué)習(xí)。今年稅收業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的重點內(nèi)容包括:所得稅匯算清繳政策及申報審核方法、新的《小企業(yè)會計制度》、稅源分析和管理及相關(guān)報表編制工作、市局修訂后的考核辦法和考核軟件、網(wǎng)上申報和財稅庫行聯(lián)網(wǎng)操作及管理、《會計實務(wù)》和《經(jīng)濟法基捶等,以增強稅收業(yè)務(wù)工作能力。
四為了鞏固連續(xù)五年保持省級文明單位榮譽稱號的創(chuàng)建成果,進一步樹立新目標(biāo)、提出新要求、實現(xiàn)新發(fā)展,圓滿完成上級交給的各項工作任務(wù),推動機關(guān)精神文明建設(shè)的健康發(fā)展,根據(jù)省、市文明委的有關(guān)要求,結(jié)合我委實際,特制定20xx年度省級文明單位創(chuàng)建工作計劃。
一、指導(dǎo)思想
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的和xx屆三中全會精神,緊緊圍繞穩(wěn)定低生育水平這一首要任務(wù),以“和諧人口、幸福計生”和“保持全省領(lǐng)先位次”為目標(biāo),深入開展文明單位創(chuàng)建活動,實施“轉(zhuǎn)型發(fā)展”戰(zhàn)略,夯實基層基礎(chǔ),推進改革創(chuàng)新,完善體制機制,促進人口長期均衡發(fā)展,為推進富民強市、建設(shè)幸福泰安創(chuàng)造更加良好的人口環(huán)境。
二、創(chuàng)建目標(biāo)
領(lǐng)導(dǎo)班子堅強有力、團結(jié)奮進、銳意改革;干部職工思想道德風(fēng)尚好,創(chuàng)新意識強,工作效率高,守信守紀(jì)服務(wù)好;工作環(huán)境優(yōu)美整潔,治安、安全狀況良好;創(chuàng)建工作扎實推進,管理制度科學(xué)規(guī)范,物質(zhì)文明、精神文明、政治文明、生態(tài)文明建設(shè)成果顯著,推動全市人口計生工作再上新水平,繼續(xù)保持省級文明單位榮譽稱號。
三、創(chuàng)建內(nèi)容
(一)加強黨組織建設(shè)。
一是強化理論學(xué)習(xí)。扎實推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),完善委黨組理論中心組學(xué)習(xí)和黨員干部學(xué)習(xí)制度,分類制定學(xué)習(xí)計劃,每年集中學(xué)習(xí)不少于4次,使黨員干部學(xué)習(xí)教育制度化、常態(tài)化。堅持“三會一課”制度和領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活制度,增強黨性修養(yǎng),凝聚共識,增強工作合力。二是貫徹落實民主集中制。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定、分工負(fù)責(zé)制度,對人口計生工作的重要決策、干部任免、大額資金使用、大宗物品采購等重大事項,都嚴(yán)格按照有關(guān)程序,在充分發(fā)揚民主的基礎(chǔ)上,集體討論決定。堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工相結(jié)合,做到班子成員之間相互學(xué)習(xí),相互尊重,協(xié)作共事,充分發(fā)揮每位成員的主觀能動性,形成一級抓一級、層層抓落實的工作落實機制。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。嚴(yán)格落實中央和省、市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委實施辦法和市委若干規(guī)定,健全完善“1+5”廉政風(fēng)險防控機制,規(guī)范并落實財物管理、個人重大事項報告和收入申報等制度。積極開展廉政建設(shè)及反腐敗教育活動,筑牢黨員干部廉潔勤政的思想底線。抓好責(zé)任分解、責(zé)任考核和責(zé)任追究三個關(guān)鍵環(huán)節(jié),層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,開展述職述廉活動,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的到位落實。
(二)加強思想道德建設(shè)。
一是開展社會主義核心價值體系教育活動。采取多種形式,深入開展理想信念教育、公民道德教育、政策形勢教育等活動。積極開展“道德講堂”建設(shè),經(jīng)常開展活動。深化先進典型培樹,開展道德模范、身邊好人、“最美計生國策人”等先進人物評選、推薦、學(xué)習(xí)、宣傳活動,努力營造崇尚、學(xué)習(xí)、爭當(dāng)好人的濃厚氛圍。二是開展“講文明,樹新風(fēng)”活動。積極利用泰山人口網(wǎng)等形式傳播文明風(fēng)尚,建立網(wǎng)絡(luò)文明傳播隊伍,加強文明禮儀教育,開展移風(fēng)易俗活動,引導(dǎo)干部職工自覺“修身律己,做文明人”。弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,向干部職工推薦道德經(jīng)典書目、篇目,開展中華經(jīng)典、道德箴言誦讀等比賽活動;借助春節(jié)、清明、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日,開展“我們的節(jié)日”主題活動,倡導(dǎo)文明新風(fēng)。三是開展學(xué)雷鋒、志愿服務(wù)活動。大力倡導(dǎo)“學(xué)習(xí)雷鋒、關(guān)愛他人、提升自己”的理念,建立志愿服務(wù)隊伍,結(jié)合開展“生育關(guān)懷”行動,積極組織干部職工開展助人為樂、扶貧濟困等社會公益活動,建立常態(tài)化的志愿服務(wù)制度。
(三)加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。
一是扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。堅持圍繞中心、服務(wù)大局,全面落實為民務(wù)實清廉要求,大力弘揚認(rèn)真精神,抓住反對“四風(fēng)”這個重點不放,集中解決委領(lǐng)導(dǎo)班子、縣級干部、科室(單位)在“四風(fēng)”方面存在的突出問題。同時,回應(yīng)群眾關(guān)切,注重解決實際問題,解決群眾身邊的不正之風(fēng),把改進作風(fēng)的要求真正落實到基層,真正讓群眾受益。二是加強機關(guān)管理。積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,爭創(chuàng)“五型”機關(guān)。強化政務(wù)公開,利用泰山人口網(wǎng)、政務(wù)公開欄等形式,及時公開有關(guān)政策、機關(guān)事務(wù)和投訴電話、信箱等內(nèi)容,認(rèn)真解決群眾的咨詢、投訴,樹立良好機關(guān)形象。加強思想政治工作,關(guān)心職工工作、學(xué)習(xí)、生活和身心健康,幫助解決實際困難,維護職工合法權(quán)益。認(rèn)真開展計劃生育政策、民主法制等內(nèi)容的宣傳教育,積極參加平安建設(shè),搞好科室(單位)內(nèi)外環(huán)境整潔,倡導(dǎo)低碳生活,營造和諧、穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。開展機關(guān)先進科室(單位)、先進個人評選活動,營造比學(xué)趕幫超的良好氛圍。積極開展城鄉(xiāng)共建、軍民共建等活動,加強人口計生系統(tǒng)精神文明建設(shè),推進創(chuàng)建活動深入扎實開展。三是積極開展文體活動。積極參加市文明辦、市直機關(guān)工委組織的各項活動,充分展現(xiàn)機關(guān)干部職工的精神風(fēng)貌。利用元旦、春節(jié)、“三·八婦女節(jié)”等各種節(jié)假日,組織開展豐富多彩的文體活動,豐富干部職工的業(yè)余文化生活。
(四)加強基層基礎(chǔ)建設(shè)。
堅持以創(chuàng)建省級文明單位為抓手,突出做好基層基礎(chǔ)工作,推動全市人口計生工作再上新水平。一是深化宣傳教育。創(chuàng)新宣傳教育的方式方法,大力宣傳基本國策、人口形勢、現(xiàn)行政策和計劃生育先進典型,促進群眾婚育觀念的轉(zhuǎn)變。二是實施“三基”工程。組織開展以“抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功”為主要內(nèi)容的“三基”工程建設(shè),深化計劃生育示范單位“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,著力夯實農(nóng)村、城市社區(qū)、企事業(yè)單位法定代表人責(zé)任制“三塊基石”。三是積極改革創(chuàng)新。做好啟動實施“單獨兩孩”政策的相關(guān)工作,引導(dǎo)群眾合理安排生育。抓住用好“全國創(chuàng)建幸福家庭活動試點市”和 “全省計生特殊困難家庭幫扶模式探索項目試點市”的機遇,打造特色項目和服務(wù)品牌。四是嚴(yán)打“兩非”行為。繼續(xù)深入開展“出生人口性別比重點治理年”活動,嚴(yán)查“兩非”案件,努力遏制性別比升高勢頭,不斷優(yōu)化出生人口結(jié)構(gòu)。五是加強流動人口服務(wù)管理。用好“全省流動人口基本公共服務(wù)均等化試點市”這一平臺,探索推進流動人口基本公共服務(wù)均等化、破解流動人口服務(wù)管理難題的新路子。六是深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。深入開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,扎實搞好免費孕前優(yōu)生健康檢查,努力使廣大育齡群眾享受到更加優(yōu)質(zhì)的計生服務(wù)。七是完善利導(dǎo)機制。全面落實國家法定政策及市委、市政府關(guān)于利益導(dǎo)向機制建設(shè)的各項政策規(guī)定,深化生育關(guān)懷行動,努力讓計生家庭得到更多實惠。八是嚴(yán)格依法行政。加強制度建設(shè),教育引導(dǎo)廣大計生干部改進工作作風(fēng),簡化工作程序,提高服務(wù)效率,提升群眾滿意程度。九是改進考核工作。進一步改進考核的內(nèi)容、形式、方法,引導(dǎo)各級更加注重經(jīng)常性工作落實,更加注重改革創(chuàng)新,更加注重利益導(dǎo)向。嚴(yán)格落實人口目標(biāo)管理責(zé)任制,確保責(zé)任到位、措施到位、投入到位、落實到位。十是強化自身建設(shè)。按照委黨組提出的人口計生部門領(lǐng)導(dǎo)班子“政治堅定、敢于負(fù)責(zé)、改革創(chuàng)新、團結(jié)守紀(jì)、率先垂范”五句話、二十個字的總要求和人口計生干部隊伍“大局、擔(dān)當(dāng)、務(wù)實、守紀(jì)、表率”五句話、十個字的總要求,切實加強各級人口計生部門領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。
四、組織保障
(一)加強領(lǐng)導(dǎo)。 把文明單位創(chuàng)建工作納入全委工作規(guī)劃,列入委黨組班子重要議事日程,加大人財物投入,做到與其他工作同部署、同考核、同落實。成立以黨組書記、主任任組長,黨組成員和分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,各科室(單位)主要負(fù)責(zé)人為成員的文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織落實,形成一級抓一級、層層抓落實的創(chuàng)建工作格局。
(二)加強調(diào)度。 實行一月一督導(dǎo)、一季一調(diào)度、半年一總結(jié)制度。領(lǐng)導(dǎo)小組定期聽取創(chuàng)建工作進展情況匯報,及時研究解決創(chuàng)建工作中遇到的困難和問題,確保創(chuàng)建工作順利進行。認(rèn)真總結(jié)創(chuàng)建工作中好的經(jīng)驗做法,逐步建立健全文明單位創(chuàng)建的長效機制,推動創(chuàng)建工作的科學(xué)化、制度化、常態(tài)化,不斷提升創(chuàng)建水平。
(三)嚴(yán)明責(zé)任。 堅持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓、指定專人具體抓。領(lǐng)導(dǎo)小組組長對創(chuàng)建工作負(fù)總責(zé),副組長負(fù)直接責(zé)任,成員負(fù)具體責(zé)任,一級對一級負(fù)責(zé),層層壓實責(zé)任。年底,把文明單位創(chuàng)建工作自查和上級復(fù)查的情況,作為評選先進科室(單位)、先進個人的重要依據(jù),對創(chuàng)建工作不力、影響考核成績的科室(單位)予以通報批評,并追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
創(chuàng)建文明單位工作計劃 篇15
今年是中共中央系統(tǒng)部署未來20xx年水利改革發(fā)展全面工作的第一年,為確保我市加快水利改革發(fā)展目標(biāo)任務(wù)的 順利實現(xiàn),決定大力推進精神文明建設(shè),全面提高干部職工的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,增強水利隊伍的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力,促進水利事業(yè)科學(xué)發(fā)展。根據(jù)有 關(guān)要求,結(jié)合我局實際,特制定20xx—20xx年度創(chuàng)建市級文明單位工作實施方案:
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個 代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞市委、市政府中心工作,以隊伍建設(shè)為重點,堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針和全面創(chuàng)建、全員參 與、常抓不懈的原則,把創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù)工作、隊伍建設(shè)、形象建設(shè)有機結(jié)合起來,積極開展創(chuàng)先爭優(yōu),全面提升水利對經(jīng)濟社會發(fā)展的支撐和保障能力,努力開創(chuàng) 水利事業(yè)新局面。
二、工作目標(biāo)
在市級文明機關(guān)的基礎(chǔ)上,按照《嘉興市文明單位建設(shè)管理辦法》、《嘉興市市級文明單位考核 細(xì)則》的要求,結(jié)合實際,扎實開展創(chuàng)建工作,努力建設(shè)成為領(lǐng)導(dǎo)班子堅強有力、業(yè)務(wù)工作實績顯著、思想道德風(fēng)尚良好、環(huán)境優(yōu)美環(huán)保達標(biāo)、治安安全狀況良好的 市級文明單位,樹立水利部門的良好社會形象。
三、方法步驟
1、宣傳發(fā)動階段:20xx年7月。成立創(chuàng)建嘉興市文明單位工 作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開動員大會,對創(chuàng)建文明單位工作進行動員和部署。加強創(chuàng)建工作力度,圍繞創(chuàng)建目標(biāo)和今年全市水利工作重點,明確創(chuàng)建市級文明單位的具體任 務(wù),落實責(zé)任到處室。責(zé)任處室根據(jù)責(zé)任分解到人,并進一步深化各項工作方案,落實各項工作載體,保質(zhì)保量地開展創(chuàng)建工作。
2、組織實施階 段:20xx年8月—20xx年10月。根據(jù)市級文明單位考核標(biāo)準(zhǔn),把創(chuàng)建工作列入各處室年度目標(biāo)考核內(nèi)容,并開展“文明處室”等系列評創(chuàng)活動,充分發(fā)揮 文明單位創(chuàng)建活動中的優(yōu)勢和特色,把創(chuàng)建工作與日常工作結(jié)合起來,達到互相促進,推進全局各項工作的全面開展,營造健康向上的工作氛圍。同時,加強與市文 明辦、機關(guān)黨工委的聯(lián)系溝通,積極爭取支持幫助,扎實做好文明創(chuàng)建工作。
3、總結(jié)迎檢階段:20xx年11月—20xx年12月。做好各 項考核前的準(zhǔn)備工作,包括臺帳資料的整理歸檔,全面展示我局文明單位創(chuàng)建工作所取得的成果、成效,迎接市文明單位驗收考核組的檢查驗收。同時,正確對待驗 收考核意見,制定相應(yīng)的整改方案,有針對性地做好整改工作,確保文明創(chuàng)建再上新臺階。
四、工作要求
1、加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé) 任。成立由局黨委書記、局長任組長,黨委副書記任副組長,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加的創(chuàng)建市級文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)文明單位創(chuàng)建工作的組 織、指導(dǎo)、督辦、考核等工作,保證文明單位創(chuàng)建活動的各項措施落到實處。局黨委每半年聽取一次創(chuàng)建工作情況匯報,解決創(chuàng)建工作存在的問題,全面推進我局文 明單位創(chuàng)建工作。
2、人人參與,強化意識。創(chuàng)建文明單位是事關(guān)我局總體形象的大事,創(chuàng)建的成功與否在于每一位干部職工的一言一行,黨員干 部尤其要以身作則,充分發(fā)揮先鋒模范作用。根據(jù)創(chuàng)建市級文明單位的基本要求,落實“七個強化”:強化創(chuàng)建意識,營造人人參與創(chuàng)建氛圍;強化行動意識,從小 事做起,于細(xì)微處著眼,認(rèn)真查找創(chuàng)建薄弱環(huán)節(jié),加以改正;強化目標(biāo)意識,明確每年的各項工作目標(biāo),將創(chuàng)建文明單位與業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來,力爭創(chuàng)建工作與業(yè)務(wù) 工作的雙豐收;強化創(chuàng)新意識,不斷創(chuàng)新創(chuàng)建載體,不斷創(chuàng)新業(yè)務(wù)工作;強化形象意識,使創(chuàng)建工作成為樹立我局良好機關(guān)部門形象的重要措施之一;強化效能意 識,使各項服務(wù)、管理工作更講究效率;強化整體意識,做到機關(guān)創(chuàng)建活動與系統(tǒng)聯(lián)創(chuàng)有機結(jié)合。
3、加強檢查,狠抓落實。創(chuàng)建市級文明單位是一項系統(tǒng)工程,內(nèi)容涉及各個方面。各處室要把創(chuàng)建活動作為一項重要工作來抓,經(jīng)常檢查工作開展情況,做好有關(guān)資料臺帳的整理保管。要加大督查力度,及時解決創(chuàng)建工作遇到的困難和問題,確保創(chuàng)建目標(biāo)的實現(xiàn)。