班子的評議意見（通用5篇）
班子的評議意見 篇1
20xx年，是我鎮各項工作取得全面豐收的一年。一年來，我們認真落實旗委政府年初經濟工作和黨建工作會議精神，堅持科學發展觀，組織帶領全鎮干部群眾，團結奮斗，真抓實干，取得了全鎮經濟快速增長、社會各項事業協調發展的良好局面。
一、主要經濟指標完成情況
1、財政收入突破億元大關，完成1.03億元，完成目標的100%。其中，國稅完成0.7億元，地稅完成0.33億元。
2、招商引資到位資金4.5億元，完成目標的128.6%。
3、工業稅收完成0.96億元，完成目標的12.5%。
4、全社會固定資產投資完成9億元，完成目標的102%。其中工業固定資產投資5億元。
5、農民人均純收入達到5830元。
6、新增農村合作經濟組織4個。
7、年度存欄肉羊8萬只、肉牛0.7萬頭、蛋雞65萬只。肉豬年末飼養量140萬只。新建標準化養殖專業自然村19個，養殖示范大戶103戶。
二、重點工作完成情況及采取的主要措施
在經濟建設中，我們確定的發展思路是：扭住一個核心(工業經濟)，突出一個重點(小城鎮建設)，強化三項建設(基礎設施建設、產業化建設、旅游文化產業建設)，實現兩個提高(農民收入提高、財政收入提高)。按照這個思路，我們突出抓住了一下工作：
(一)工業經濟保持了良好的發展勢頭
加大招商引資工作力度。我們始終把招商引資作為經濟建設的“一號”工程，堅定不移地樹立“招商就發展、發展就招商”的理念。截止到11月末，招商引資簽約額6億元，新建企業9家，改擴建企業6家，引進投資1億元的房地產開發集團，正在洽談項目8個。
全力推動重點工業項目建設。重點工業項目有兩個：內蒙古萬華鑄件一期工程，年生產60萬噸鑄鐵項目;敖漢旗雙峰鐵礦30萬噸鐵選廠項目。萬華鑄件已完成固定資產投資4億元，一期工程廠房建設完成90%。通水、通路、廠區平整等基礎建設已全部完成，各種設備正在安裝。預計20xx年5月份試生產，7月份正式投產。安置工人1200名，年實現稅收8000萬元。雙峰礦業有限公司30萬噸鐵選廠建設，目前固定資產投入已經完成8000多萬元。計劃20xx年4月份建完生產。雙峰礦業有限公司已形成年產鐵精粉45萬噸的生產能力，年產值可達到4億元，可實現稅收4000萬元，成為四家子乃至全旗最大的選鐵企業。
工業經濟是經濟建設的核心。四家子現有工業企業58家，規模以上企業已發展到33家，工業產值達到28億元。全鎮初步形成了冶金、化工、機械制造、花炮生產四大主導產業。企業稅收貢獻率占全鎮財政總收入的90%以上，安置農村剩余勞動力1萬多人。工業經濟和財政收入連續五年名列全旗第一，成為全旗名副其實的工業強鎮和財政大鎮。
(二)小城鎮建設步伐加快
小城鎮建設是經濟建設的重點。四家子鎮小城鎮建設也是全市34家重點小城鎮建設之一。今年，鎮黨委政府按著“南拓北擴西延、中心改造、一河兩翼”的城鎮建設總體規劃，加大小城鎮建設力度。強力地推進了“河西新區”建設。建成了鎮黨政綜合辦公樓、四家子人民廣場、橡膠壩、職工宿舍及干部食堂、招待室、五個鎮直單位辦公樓，完成了“河西新區”的給排水、供暖供電工程。建設面積達到10萬平方米的“御景新城”商住區工程已破土動工。“河西新區”蓮花山公園和四家子物流園區正在規劃設計。加大了老城區改造力度，沿街開發已達12萬多平方米，改造1.5萬平方米，協議拆遷80多戶，打開了“丁”字街，重新鋪設了地下排污管道，對東西主街道進行了硬化、綠化、美化和亮化，改變了臟、亂、差現象。小城鎮建設工作得到了市、旗領導的肯定，在全市小城鎮建設會議上做了典型發言，市政府獎勵城鎮建設資金50萬元。目前，正在積極爭取自治區人民政府小城鎮建設以獎代補獎勵項目。
(三)基礎建設進一步加強
春季造林完成8400畝，其中，溝道造林20xx畝，封育4000畝，補植1500畝，經濟林500畝，植被恢復400畝。完成溝道治理2300畝。共打配機電井48眼，完成膜下滴灌2萬畝。整改擴建了四家子變電所，林家地變電所投入運營，閆杖子變電所正在建設之中，全鎮供電能力達到7.63萬KVA，年用電量達到1.2億KWH，已經成為全旗用電、供電能力最大的鄉鎮，其用電量占全旗總用電量的1/5還多。實現了雙電源供電。全鎮10KVA輸變電改造工程已基本完成，農村低壓整改完成70%。新惠到金廠溝梁、金廠溝梁到四家子輸變電線路、四家子到閆杖子輸變電線路建設工程正在按期施工;赤朝高速公路引線已建成通車;赤錦鐵路正在建設中。今年是全鎮基礎設施建設項目最多、發展和變化最快的一年。
(四)積極推進產業化進程
四家子鎮黨委、政府把產業化建設作為農民增收的重要途徑。堅持“財政增長，農民增收”的目標不動搖，堅持實施了“向土地要效益，向產業化要增收，向勞務輸出要收入”的目標。今年初以來，我們把肉雞產業作為產業化主導產業。利用廢棄的煙花廠、空閑地、山坡地發展肉雞養殖。到11月末，全鎮已落實肉雞養殖專業村5個，肉雞養殖小區8個，發展肉雞養殖戶200多戶，年出欄25萬只以上的養殖大戶7戶，年出欄1萬只以上的養殖戶100多戶。已經形成了年出欄500萬只肉雞的養殖能力，被保吉安集團列為重點發展區域。8月份，全旗肉雞養殖現場會在我鎮召開。除肉雞外，蛋雞、肉牛、肉羊和生豬養殖業已形成規模，目前存欄數分別達到65、0.78、8.2、1.6萬頭只。以“調結構、促增收”為目標，在新四線公路沿線的林家地村、扣和林村和熱水湯村，實施了“1137”富民工程項目帶建設，即溝道造林1萬畝，農業種植結構調整1萬畝，安裝轉式噴灌、膜下滴灌、滲灌三種節水灌溉設施;建設設施農業、采摘園、膜下滴灌高粱、地膜谷子、大壟高臺土豆、全覆膜玉米、萬壽菊等7種現代農業示范點。受到上級領導和群眾的好評。
(五)開發熱水資源，壯大旅游文化產業
發展旅游文化產業是四家子鎮長期堅持的發展戰略，是朝陽產業。幾年來，我們把熱水資源開發，作為發展旅游文化產業的核心內容，集中力量，實施開發建設。到今年8月份，溫泉度假村已投入使用，總投資2.2億元，完成公共建筑面積3。8萬平方米。主體酒店2萬平方米，建旅游地產房16棟，6萬平方米。整個園區內基礎設施(道路、管道、供電、互聯網、有線電視等)配套齊全。在此基礎上，我們將以溫泉度假村為中心，充分挖掘全鎮的歷史文化、自然景觀、生態景觀、古寺古廟景觀，努力打造旅游文化大鎮。
(六)全力抓好安全生產
在安全生產工作中，我們樹立“安全大于天的意識”，時刻把群眾的生命財產放在第一位，強化安全生產監督檢查。對于煙花企業，層層簽訂安全生產目標責任狀，堅決杜絕“租線招戶”和“超人員、超藥量、無備案”等違規、違章現象。強力推行“定置管理”辦法，嚴格控制違規作業，嚴厲打擊非法生產，形成了全社會齊抓共管的良好態勢。對于工礦企業，加大安全生產的宣傳工作，努力提高工作人員的安全生產意識，對于企業存在的安全生產隱患及時進行整頓和整改，堅決杜絕帶病生產，絕不搞下不為例。實現了全年無重大安全生產事故的目標。
(七)社會各項事業不斷發展
依托校安工程的實施，進一步優化全鎮教育資源，撤并大古力吐小學為教學點，新建民辦幼兒園1所。四家子中學、玉卿小學新建學生宿舍樓8200平方米。開展了“和諧校園”建設活動，全年沒有出現校園安全責任事故。通過開展教學技藝大比賽活動，提高了教師的專業技能，初升高再創新績。
計劃生育工作以“優質服務”為載體，以“提高出生人口素質，穩定低生育水平”為目標，突出開展了人口和計劃生育大清查、已婚育齡婦女避孕節育措施的落實、流動人口管理、“婚育新風進萬家”等工作，使人口出生率達到9.64‰，自然增長率為3.61‰。全年出生433人，符合政策生育率92.15%。11月份，我鎮代表敖漢旗接受全市計劃生育工作檢查，取得較好的成績。
疫病防控和食品、藥品安全工作進一步加強，全鎮未出現傳染病傳播現象和食品、藥品安全事故。
農村新型合作醫療工作進展順利。20xx年，全鎮農民參合率達91.8%。到11月末，全鎮共有7882人報銷醫療費736萬元，有4636人報銷門診醫療費24萬元。其中，報銷醫療費超萬元的202人，3萬元至封頂的60人。
重視救災救助工作，社會保障能力進一步提高。一年來，共發放救災救助金31萬元，救助貧困人口1283人。改造低保戶、五保戶危房80戶。對各類民政對象513人實行了二次醫療救助，發放救助金52.7萬元。有效地解決了困難群眾看病難、就醫難問題。農村60歲以上的老人全部享受到了生活補貼。
積極開展了送科技下鄉活動，共組織科技下鄉6次，舉辦膜下滴灌、肉雞養殖等實用技術培訓班20期，培訓1.6萬人(次)。
利用國家項目，建起四家子鎮文化服務中心。全鎮草原書屋發展到12個。加強有線電視線路的維修和服務工作，確保了全鎮群眾隨時看到各類電視節目。
堅持依法用地，嚴格履行用地審批手續。做到了規范化、法律化、公開化。對未批先建、非法改變土地使用用途的行為，進行了堅決糾正。爭取“一事一議”項目，修村級路12公里。
三、不斷加強黨的建設，努力提高執政水平
(一)黨組織書記抓黨建工作責任制進一步落實
鎮黨委制定了黨支部書記抓黨建工作《述評制度》、《例會制度》、《聯系點制度》、《檢查評比制度》等，明確鎮、村兩級黨組織書記“第一責任”和“直接責任”的工作職責。把10名副科級以上領導干部都確定了黨建工作聯系點。各村黨支部書記，每人確定一個黨小組或村民組作為黨建工作聯系點。四月下旬，鎮黨委組織人員對各村支部年初黨建工作目標落實情況進行了督查。六月末，鎮黨委召開村黨支部書記專題匯報會，聽取各村黨建工作開展情況，并對下步工作提出具體要求。8月份，在全鎮黨訓班期間，鎮黨委書記、各村支部書記分別向鎮、村兩級干部和全體黨員做了黨建工作述職報告，并接受黨員干部的評議。通過這些辦法和措施，提高了黨組織書記抓黨建工作的責任感和使命感，有利地促進了全鎮黨建工作。
(二)深入開展了創先爭優活動
1、按照“一會雙講三評三公開”的要求，開展了領導干部點評活動。利用干部會、工作部署專項工作推進會等機會，鎮黨委書記對機關黨員干部和村支部書記隨機進行了點評。共點評機關黨員干部32名，村支部書記17名。通過領導點評，使被點評的黨員干部和村支部書記找到存在的不足，明確今后的努力方向。各支部書記對所屬黨員也都進行了點評。
2、組織開展了新一輪承諾踐諾活動。其中，鎮黨委向群眾公開承諾的“1137”富民工程項目、肉雞養殖小區建設項目、水源建設項目、膜下滴灌項目、河西新區橡膠壩工程等五件實事都已按期完工，受到群眾的好評。各支部承諾的經濟發展、基礎建設、惠及民生共58件，已完成56件。
3、開展了慶祝建黨90周年活動。6月25日，在四家子農貿市場舉辦了紅歌演唱會。利用豐富多彩的節目內容，歌頌中國共產黨成立90年來的豐功偉績。在“七.一”前夕，鎮黨委對建國前的老黨員進行了慰問，鎮黨委召開表彰大會，表彰先進黨支部4個，優秀共產黨員27名，優秀黨務工作者4名。向全鎮各級黨組織和黨員發出了“學先進、趕先進、創佳績、爭優秀”的倡議書。并組織全體與會人員共同收看了“七.一”重要講話。
(三)以后進村轉化為重點，加強基礎組織建設
年初，鎮黨委針對2個后進村的不同情況，分別制定了轉化方案，成立了以黨政正職為組長的工作隊，明確轉化目標和時限。在具體工作中，我們主要采取“聯、幫、帶”的形式促進后進村的轉化工作。“聯”就是確定旗級以上“兩個代表一委員”聯系后進村，定目標，定措施。“幫”就是組織有幫扶能力的企業幫扶后進村，要求企業從資金、技術等方面進行幫扶，發展公益事業，為貧困戶家庭勞動力提供就業，救助貧困中小學生，興辦公益事業等方面做出積極貢獻。“帶”就是先進帶后進。組織地域相鄰的先進村帶動后進村。以班子建設、黨員隊伍建設、經濟建設為主要內容，通過經驗交流、實地參觀等措施，帶動后進村的班子建設和經濟發展。通過這些辦法和措施，使后進村轉化工作取得了較好的效果。
(四)認真開展了“富民黨建6+6”活動
我鎮于5月10日啟動了“富民黨建6+6”結對共建儀式，旗政府副鎮長趙國華在會上作了講話，所有結對共建單位都簽訂了《責任書》。一年來，旗直部門的公安局、礦管辦、安監局、殘聯、園區辦等單位多次到結對村開展共建活動，非公有制企業也努力為結對村辦好事、辦實事。鎮黨委組織結對共建的其他10個村，召開座談會，確定幫扶內容和措施，特別是對村集體經濟非常薄得村，重點在村級場所建設方面給予幫助。組織政府機關黨員干部82名與全鎮17個村91戶貧困戶結對，幫扶貧困中小學生10名。在幫扶過程中，鎮村兩級干部積極幫助貧困戶上養牛、肉雞等項目，共為養殖戶擔保、協調貸款120余萬元，有效地促進了貧困戶脫貧。
(五)宣傳思想工作緊緊圍繞經濟發展服務
1、推進學習型黨組織建設。黨委理論中心組堅持每月理論學習1次，專題學習會1次。每位成員做到“有一個學習計劃，有一本學習筆記，有一篇調研報告”。到11月末，中心組成員集中學習12次，專題學習會12次，理論研討會2次，撰寫論文20篇。建立機關學習日制度。機關黨員、干部每月安排2天時間進行集中學習，使學習成為一種經常化、普遍化和制度化的行為。堅持“三會一課”制度，組織黨員集中學習。各支部按照年初制定的學習計劃，利用遠程教育，按時組織黨員集中學習，并開展形式多樣的讀書學習活動。按照計劃，每年要有3個村級黨組織達到學習型黨組織標準。
2、緊緊圍繞全鎮經濟建設，開展五大戰役宣傳。一是“工業強鎮”宣傳戰役;二是“開放活鎮”宣傳戰役;三是農牧業產業化宣傳戰役;四是學習型黨組織建設宣傳戰役;五是小城鎮建設宣傳戰役。通過戰役宣傳，有力地促進了全鎮的經濟建設。
3、對外宣傳工作進一步加強。我們采取多種形式，利用各種宣傳媒體，對外宣傳我鎮經濟發展成果。在自我宣傳的同時，我們還邀請旗、市的新聞記者來我鎮采訪，借助外力加強宣傳。截止到11月末，我鎮在市級以上各種媒體發表稿件、圖片112篇(幅)，向旗內上報各類信息715條。
(六)以活動為載體，加強精神文明建設
在精神文明建設中，我們堅持以人為本，圍繞構建和諧社會的總目標，突出抓群眾性精神文明創建活動。
開展了“十星級文明小康戶”、“美德之星”、“百十佳”系列先進典型評選活動。全鎮共評出“十星級文明小康戶”182戶，“美德之星”6名。“百十佳”系列先進典型34個。
開展了“文明單位”獻愛心捐資助學活動。共捐款6.7萬元，救助貧困中小學生170名。
開展了“文明單位”創建和鞏固提高工作，鎮黨委對全鎮13個屆期認定文明單位、文明單位標兵進行了自查，并及時做了屆期認定申請，接受旗文明辦的驗收。
(七)認真落實黨風廉政建設責任制
按照“誰主管、誰負責”、“一崗雙責”的要求，我們層層分解落實黨風廉政建設各項責任，將黨風廉政建設責任制向村“兩委”班子和基層站所延伸，形成“三級聯防”的工作格局。
組織領導干部集中學習了《廉政準則》輔導講座，系統觀看了《xx屆中紀委第五次全會精神輔導專題》、《廉政中國》、《光輝的起點》等10多部廉政教育專題片，使領導干部的廉潔自律能力不斷提高。
凡涉及“三重一大”問題，都嚴格按照集體領導、民主集中、會議決定的程序進行。今年的溝道溝理工程、小城鎮建設工程等重大事項，都是采取先召開黨政聯席會議決定，然后再向社會公開競價招標的方式進行，全面實行陽光操作。
在廉政風險防范中，我們全面貫徹“標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防”的工作方針，按照黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門積極參與的要求，組織黨員干部，根據自己的本職工作，對照查找內容進行自查，并采取群眾幫，領導提，組織審的方式，深入查找風險點，使防范效果明顯提高。
在村“兩委”班子中，精心組織了“勤廉雙述”活動。在今年全鎮黨訓班期間，組織各村委會主任向全體黨員和村民代表做述職述廉報告，并當場接受評議，然后進行民主測評。全鎮共收集到群眾意見和建議25條。其中，關于社會發展的建議9條，群眾關注的熱點和難點問題6條，黨風廉政建設方面的建議4條，個人廉潔自律方面的建議4條。這些意見和建議目前全部得到整改落實。
(八)積極化解社會矛盾，促進社會和諧穩定發展。
“發展是第一要務，穩定是第一責任”。今年，我們在維護社會穩定工作中，積極創新思路，成立了集社會管理、矛盾糾紛排查化解、人民調解于一體的鎮綜合服務中心。投資50萬元，配齊電腦、檔案櫥等辦公設備，增加工作人員。在工作中，實行固定值班接待和分散摸排制度。做到小事分頭處理，大事集中解決，重大隱患直接向黨政一把手匯報。一年來，綜合服務中心共接待來訪85人(次)，排查矛盾糾紛145例，化解突出事2件。全年實現無一人非訪，未發生一起群體上訪事件，有效地維護了社會穩定。11月份，我鎮代表敖漢旗接受全市的拉練檢查，得到與會的好評。
(九)社會治安綜合治理進一步加強
1、大力推進“治安保險”和“平安信息”工程。今年，全鎮完成了9個村的二期工程，5000多農戶參加了“治安保險”。
2、積極開展平安企業創建工作。一是要求企業加大投入力度，為平安企業建設奠定物質基礎。二是強化對企業員工的教育。三是建立平安企業長效機制。實現了企業“安全生產無事故、治安防范零發案”的目標。
3、加強校園安全整治工作，為學生創造了良好的校園環境。
(十)黨群各部門圍繞經濟建設，創造性地開展了工作。
統戰部門開展了對黨外干部和少數民族干部選拔培養工作。在鎮、村兩級干部中，組織開展民族宗教政策學習。組織引導非公有制經濟人士參與公益事業。武裝工作中，我鎮在全旗率先完成了年度征兵工作。及時對國防工程進行檢查、維護。鎮政府投資投勞，對錦赤鐵路、赤朝高速公路沿線的備戰坑道進行了封堵、加固和偽裝，受到沈陽軍區首長的好評。
共青團、婦聯、工會等群團組織根據各自的特點，卓有成的開展了工作，為全鎮經濟發展做出了貢獻。
回顧一年來的工作，我們全面完成了上級黨委、政府交給的各項工作任務，取得了一定成績。我們將認真總結經驗，戒驕戒躁，鼓足干勁，努力做好明年的各項工作。
班子的評議意見 篇2
**年，喜逢建院60周年，二級乙等醫院驗收掛牌，綜合住院樓封頂，是不同尋常的一年。一年來，我院班子在縣委縣政府和主管部門的正確領導下，認真貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“五個全局抓”和“雙千”考核目標，以項目建設和等級醫院創建工作為主線，切實開展創先爭優活動，不斷加快基礎建設和人才培養步伐，著力改善醫院環境，加強內涵建設，改善服務水平，各項工作有條不紊，平穩推進，完成了預期目標任務。
截止11月30日，全院門急診接待11.3人次;收治住院病人4505人次;開展手術1557例。完成綜合收入2638萬元，同比增長18%。
一、群策群力，民主集中，班子凝聚力和戰斗力不斷加強
我院領導班子現有領導成員4人，其中正科2人，副科2人，科室23個，中層領導30人。班子成員比較年輕，工作熱情高，對開創工作新局面充滿信心和決心。
今年以來，我院首次被納入全縣綜合目標考核范疇，對醫院工作提出了新的挑戰。班子深知肩上擔子的分量，怎樣團結全院230余名職工完成責任目標，是一個嚴峻的考驗。為此，我們將任務進行細化，根據班子成員的職責合理分工，院長書記各司其職，各負其責，各項工作有條不紊的開展。醫院重大問題我們堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定，決策過程堅持領導、專家、群眾三位一體的決策原則。通過院務公開專欄、職工大會等形式廣泛征求意見，有效防止暗箱操作及個人說了算，防止了決策上的失誤。實踐證明，我們重大問題的決策是正確的。
制度建設是管理的基礎。我院按照干部管理目標責任制的要求，與中層干部簽訂責任狀，實行考核管理制度和全成本核算制度，將工作職責與工資相互掛鉤，把水電、辦公用品、消耗等用品納入成本核算范圍，有效降低醫療業務成本，確保經費的正常運行。通過這些管理措施的實施，增強了職工增收節支意識，有效激發了干部職工的工作積極性和主動性，推進了醫院科學化、制度化、規范化管理進程。
二、切實開展創先爭優和解放思想、科學發展、愛我教育實踐活動，干部職工政治思想素質不斷提高
在政治思想教育中，班子把創先爭優和解放思想、科學發展、愛我教育實踐活動放在首位，堅持以“培育醫療創新人才，爭做人民健康衛士”為主題，以“弘揚白求恩精神，構建平安和諧醫院”為載體，切實加強干部職工思想政治工作和醫院文化建設，引導廣大黨員干部在推進醫療服務中創先爭優，在培育優良醫德醫風中創先爭優，在提高醫療質量中創先爭優。
活動中，堅持以建設學習型黨組織和學習型黨員為目標，大力實施三基三嚴培訓和職業道德培訓，廣泛開展“日讀千字、月看一書、季寫一文、年學一技”活動，購置并輔導學習了《七個怎么看》和《特色》等學習讀本，組織學習了黨的xx屆五中全會精神，開辦了《學習園地》2期。
各個黨員結合等級醫院創建、項目建設、“雙千”工程、“八訪八問八破解八促進”等活動，通過各種方式向群眾作出公開承諾，自覺接受群眾監督。
積極參與和協辦衛生系統創先爭優崗位大練兵技能競賽，具體負責承辦了醫療組的比賽，醫院代表隊在競賽中成績優異，李輝勇和邱吉艷獲得醫療綜合組第一名，周祥桂、萬文雅等職工在其他組取得前三名的成績。
三、實現十項達標，順利通過二級乙等醫院評審驗收
我們帶領全院職工經過三年時間的艱苦努力，完成十項達標，獲得二級乙等醫院稱號。
(一)齊動員，齊動手，營造濃厚創建氛圍。院班子多次召開專題會議研究醫院評審工作，成立了以院長為組長的創等達標領導小組，下設管理、內科、外科、醫技、門急診五個創建小組。實行院科二級負責制，分工明確，責任到位。多次召開職工大會動員布置，加大宣傳力度，增強了干部職工的創建意識，強化了工作責任感。10月份沖刺階段，全院職工齊心協力，晝夜加班，廢寢忘食，呈現出爭先恐后、你追我趕的濃厚氛圍。
(二)改善辦醫條件，提高硬件水平。我們深知，基礎建設是事業發展的基礎。一年來，共投資540余萬元添置醫療設備和改建科室流程。門診樓和供應室改擴建工程如期完成，增加業務用房面積1200平方米。引進了脈動真空消毒鍋、等離子消毒鍋、凈化水處理、鼻腔內窺鏡、細菌室設備、骨動力系統、眼壓計、血凝儀、牙科治療椅等醫療設備，使得醫院的檢測和治療手段更上一個臺階。購買發電機一臺，建立了雙路供電系統，大網停電時自行發電，保證了業務的正常開展。
(三)加強制度建設，內涵建設上臺階。嚴格貫徹執行醫療衛生管理法律、法規、規章以及診療常規，做到依法執業行為規范。建立和完善了醫療質量控制體系，各科均建立了醫療質量控制小組，服務水平逐步提高。院方成立了醫療質量、護理質量、病案管理、藥事管理、醫院感染管理、輸血管理、繼續教育等管理委員會，充實了醫務科、質控科和感染辦的管理人員，建立完善了首診負責制、三級醫師查房制度、術前討論制度、醫院感染管理制度等管理制度，做到了醫療質量管理制度化、規范化。
(四)狠抓三基三嚴培訓，醫護人員整體素質得到提高。采取多種方法，加強醫護人員基本理論和職業技能培訓。定期督查科室的培訓工作和規范執業情況，提高了大家對“三基”知識掌握的熟練程度及重視程度。全年派出進修醫護人員9名，參加業務培訓26人次，管理培訓8人次。舉辦臨床醫生“三基”理論考試250人次，操作考試160人次，護理理論知識考試110人次，操作技術考核80人次，培訓覆蓋率達100%，培訓考試合格率達90%以上。
(五)增加便民措施，提升服務水平。門診部設立了導診臺，并提供了候診椅、飲水供應、輪椅、擔架等便民服務措施。為規范醫務人員服務行為，在全院推行了規范文明用語活動。醫務人員做到了語言文明、態度和藹、著裝整潔、服務規范。實行院務公開，各科室內旅游標識牌指示明確、醒目、整齊，方便了患者就醫。實行了醫療費用一日清單制和醫療服務信息公示制，在門診候診大廳公開了醫務人員身份、常用藥品價格，各科公示了服務項目收費標準，維護了患者的正當權益。門診和住院病人問卷調查滿意率97。5%，出院病人隨訪滿意率92。7%。
(六)筑巢引鳳，實施人才強院策略。領導班子把人才工作放在戰略高度，加強人才制度建設，加大資金投入，在干部任用、人才引進、人力資源開發、人才創新、績效考核等方面做了大量工作，取得了顯著成效。今年共接收實習學生20人，免費接收鄉鎮進修人員4人，見習學生10名。招聘臨床專業本科畢業生21名，招錄護理大專畢業生18名，其他學科大專生10人。臨床醫師、口腔科、眼科、檢驗科、放射科、助產等科室的后備力量得到補充，為綜合住院樓的投入使用奠定了人才基礎。
四、加快項目建設，改善院內環境，綜合目標考核任務順利完成領導班子特別重視“五個全局抓”和“雙千”工作。班子成員分工明確，措施得力，成績斐然。(一)抓項目：由院長劉天貴和書記朱嗣國共同負責。
去年開工建設的門診樓改擴建工程被列入全縣市政工程，建筑面積1160平方米，總投資240萬元，整體工程10月20日竣工，同期投入使用綜合住院樓工程主體于10月封頂，電梯、中央空調和手術室凈化空調工程招投標如期完成。全年完成投資1500萬元，累計投資2500萬元。預計20xx年6月竣工。
院內景觀設計基本完成，河道治理采用活動式蓋板，設計方案經論證批準后，即可開工建設，將與住院樓同步投入使用。
(二)抓招商：由///負責。包裝策劃項目3個。門診改擴建工程項目竣工投入使用。醫技培訓中心項目已與西安市秦都設計院達成投資意向，投資方經過考察論證，認為項目可行，具備投資價值，有望引進外資200萬元。
(三)抓產業：科級后備干部杜承林參與“雙千工程”，負責包抓滔河鎮同心村產業建設，漳河鄉白鶴村特困村建設，葵花村“一村一品”產業示范村建設。一年來，組織20名黨員與兩村的貧困黨員達成幫扶對子，爭取移動基站建設項目1個。完成魔芋培育和林下育種260畝，大田栽培示范園100畝，包抓產業大戶29戶，解決幫扶資金6.5萬元，贈送藥品及物資2.1萬元。開展義診活動2次，接診280人次，健康咨詢80人次，免費健康體檢28人次。
(四)抓旅游：積極組織，精心策劃，于10月22日圓滿舉行了建院六十周年院慶暨旅游推介活動，積極對外推介旅游資源和“特色”。為了活動的順利開展，我們成立了院慶和旅游推介活動小組，印制了4萬余字的《院志》和《旅游紀念郵冊》。活動邀請嘉賓600余人，分別來自省市縣有關醫療衛生單位和友好單位，儀式分為旅游推介、游覽南宮山、《院志》發行、二級乙等醫院揭牌儀式、離退休干部座談會、“健康杯”籃球友誼賽等內容，精彩紛呈，高潮迭起。300余名嘉賓分別游覽了南宮山和千層河等景區，大家對美麗如畫的風景贊嘆不已，對旅游產業所的呈現出的強勁發展勢頭給予高度評價，紛紛表示一定會再來旅游投資。
院長帶隊與分管縣長一道赴*縣，參加了鄂渝川陜毗鄰十二縣旅游推介和招商會議，協助開展旅游推介。
號召廣大職工踴躍參與9.27世界旅游日陜西主會場系列活動，組隊參加了“時尚小姐走進”漂流大賽，參加了“藍天杯”足球友誼賽，均取得了不俗的成績。9.27活動期間，派出醫療服務隊2支，出動10余次，參與醫護人員20余人，為活動的成功開展提供了醫療保障。
(五)抓三創：由一名副院長負責主抓此項工作，成立專門辦公室，落實專人辦公。
一是狠抓環境整治。投資7萬余元，對門診和家屬區進行了綠化景觀改造，補種花苗樹木20xx株，增加綠化面積近400平方米，門診環境面貌一新。二是投資240萬元，新建污水處理站，建起了發熱門診、腸道門診，對門診樓進行了亮化。三是搞好旅游推介，召開旅游推介會，印發宣傳品。四是加強健康教育工作。成立了健康教育組織，常年對住院病人開展保健知識教育，對出院病人進行回訪，利用展板和電子顯示屏對來院群眾進行廣泛宣傳。一年來，開展宣傳活動10次，職工健康知識講座4次，印發健康教育處方2500余張。開辦宣傳欄9期，29版，全年報送三創工作信息10篇，《**日報》刊登2篇。同時，積極開展除“四害”工作。全年投放滅鼠藥3次，投放點30余處，噴灑滅蚊藥6次。
五、精神文明建設扎實推進，黨建工作取得新進展
“三會一課”制度嚴格落實。將創先爭優等活動有機結合，常年召開民主生活會和組織生活會，組織黨員干部上黨課。黨費足額交納，全年30名黨員共計交納黨費3573元。
黨員隊伍不斷壯大。全年共有3人向組織遞交了入黨申請書，重點培養積極分子3人，發展預備黨員2人，1名預備黨員正式加入黨組織，本科畢業生關系轉移2人，黨組織新鮮血液源源不斷。
醫德醫風建設措施得力。建立了醫務人員醫德醫風檔案，對醫護人員醫德醫風考評2次。堅持依法執業，廉潔行醫，醫療服務態度得到改善。出臺措施，控制醫藥費用，杜絕濫收費行為。對藥品、醫用耗材及大型醫療設備繼續實行招標采購，藥品耗材加價一律控制在15%以內，新特藥在掛網價格的基礎上讓利10%到20%。一年來，共采購藥品1000多萬元，網上采購850種，使用藥品總類的96%。
社會治安綜合治理任務完成。一年來，院內職工無上訪事件，無失盜、失火等安全事故，無違法亂紀和刑事案件，無職工違反計劃生育政策。
六、抗洪救災成效顯著。
“7.18”洪水災害醫院受到比較嚴重的災害，縣醫院班子成員不等不靠，立即啟動應急預案，一方面開展院內自救，另一方面負責全縣重傷員的轉運、救治和巡回醫療工作。共收治災民住院18人，義診3000人次，捐款25000元，取得顯著成績，受到縣委、政府表彰獎勵。
七、存在的主要問題
1、年輕的班子精力充沛、干勁十足，但在新形勢下現代醫院管理上，有待加強理論學習和管理水平的提高。
2、醫療安全隱患依然存在。在等級醫院創建和三創工作檢查中，暴露出一些問題，涉及核心制度執行，傳染病管理、垃圾處理等方面不同程度存在一些問題。
3、政府投入不足。醫院每年工資支出達1000多萬元，而財政投入每年不足200萬元，僅占工資支出15%，收支矛盾較為突出。
20xx年，我們將堅持黨的xx大精神，落實科學發展觀，加快項目建設，加大醫院管理力度，提高醫療質量，保證醫療安全，勝利完成“創衛”和“創優”相對應的工作任務，為推動全縣經濟社會又好又快發展貢獻力量。
班子的評議意見 篇3
縣xx屆人大會于20xx年12月縣第xx屆人民代表大會第一次會議選舉產生。在中共縣委的領導下，縣人大會堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神，按照科學發展觀的要求和省委、市委、縣委的總體部署，圍繞中心，服務大局，認真履行憲法和法律賦予的各項職責，積極發揮地方國家權力機關的作用，為推進民主法制建設和依法治縣進程，促進我縣“三個文明”協調發展作出了積極貢獻。
一、堅持黨的領導，充分發揮地方國家權力機關作用
會在行使各項職權過程中，始終堅持黨的領導，注重增強黨的觀念，以貫徹落實黨的方針政策為大局，結合人大自身職能特點，選準人大工作的切入點和結合點，通過法定程序，保證黨的主張和人民意愿的實現，使人大的各項工作與縣委的中心工作合拍。一是進一步強化黨的觀念、政治觀念、大局觀念和群眾觀念，把堅持黨的領導、人民當家作主和依法治國有機統一起來。二是緊緊圍繞縣委的中心工作和重大決策部署，依法行使好職權。會立足于全縣工作的大局，自覺服從服務于經濟建設這個中心，牢固樹立和落實科學發展觀，保障和促進黨的路線、方針、政策的貫徹落實。三是用科學發展觀統領全局，運用各種監督形式，支持政府完成縣委總體部署及人民代表大會所確定的各項工作目標。四是進一步堅持和完善人民代表大會制度，協調好各種社會經濟關系，及時化解人民內部矛盾，支持司法機關依法打擊和懲治各種犯罪，為推進依法治縣，全面建設小康社會，創建“平安”，構建和諧營造良好氛圍。
二、加強法律監督，推進依法治縣進程
依法對“一府兩院”實施法律監督，是憲法和地方組織法賦予地方人大會的重要職權，是一項經常性的重要任務。
縣xx屆人大會切實加強法律監督，扎實推進依法治縣進程。一是注重執法檢查，對《水土保持法》、《傳染病防治法》、《藥品管理法》、《食品衛生法》、《行政許可法》、《義務教育法》、《土地管理法》、《婦女權益保護法》和《甘肅省鄉鎮人民代表大會工作條例》等16部法律法規的貫徹落實情況進行了監督檢查。二是組織部分縣人大代表參加的調研組，對依法治縣的進展情況進行了多次調研，通過聽取縣人民政府、縣人民法院、縣人民檢察院及各執法部門依法行政、公正司法情況的匯報，實地調查，召開相對人座談會等多種有效方式，全面了解了依法治縣工作的現狀，指出了依法治縣工作中存在的問題和差距，提出了加強和改進依法治縣工作的意見建議，對進一步推進依法治縣進程，具有較強的指導性。縣委向各鄉鎮、縣直有關部門轉發了會《關于依法治縣進展情況的調研報告》。
二、強化工作監督，服務發展大局
會始終把涉及改革發展穩定的重大問題和人民群眾普遍關心的熱點、難點問題作為工作監督的重點，把增強監督實效作為監督的關鍵，工作監督取得了新的成效。
開展視察調查，督辦審議意見，促進政府工作。會圍繞縣委的中心工作和人民群眾關心的熱點難點問題，運用聽取報告、組織視察、調查等形式，加強了對政府的工作監督。一是對每年上半年全縣國民經濟和社會發展計劃以及財政預算執行情況進行視察調查，并在會會議上聽取和審議縣人民政府計劃、財政和財政收支情況的審計報告，適時批準縣人民政府對部分計劃、財政預算指標進行調整，督促政府完成各次人民代表大會確定的經濟社會發展各項目標任務。二是對下崗職工再就業、低保、特色農業和特種養殖業發展、改制企業運行、退耕還林還草、縣城及小城鎮建設、“兩基”、科教興縣、“發展抓項目”、天然草原恢復與建設、退牧還草等全縣重點工作和重點項目以及群眾普遍關注的熱點問題進行了專項視察和調查，聽取報告39項，撰寫視察、調查、檢查報告21項。三是加大督辦力度。推行重點發言制后，會會議審議水平和質量明顯提高，審議意見符合客觀實際，針對性較強。通過加大督辦力度，政府及承辦部門高度重視，6份審議意見書交辦的17條重要審議意見全部得到落實，使審議意見書真正成為監督和支持政府工作的有效載體，促進了政府及相關部門的工作。
加強司法監督，促進司法公正，維護社會穩定。會每年聽取和審議法院、檢察院上半年工作報告，并進行一次工作視察，加強對審判、檢察工作的監督。組織部分會組成人員和市、縣人大代表對案件庭審活動進行旁聽，反饋對審判工作意見建議，促進了法官素質和審判質量的提高。為使人民群眾參與并監督審判活動，根據《全國人民代表大會常務委員會關于完善人民陪審員制度的決定》，依法任命了9名人民陪審員。在對檢察院工作進行視察和調研的基礎上，提出了開展專項法律監督，解決司法不公、訴訟違法等意見建議。司法監督取得了新的成效，促進了司法公正，維護了社會穩定。
三、依法進行人事任免，認真開展述職評議
任免國家機關工作人員，是法律賦予地方國家權力機關的重要職責。會始終堅持黨管干部原則和依法任免有機結合，貫徹黨委意圖，充分發揚民主，嚴格依法辦事，認真行使人事任免權。共任免國家機關工作人員137名，其中，任命人大會機關工作人員4名，決定任命縣人民政府組成人員36名，任命法官35名，檢察官14名;免去縣人大會及“一府兩院”國家機關工作人員38名;接受辭職7人次，決定代理職務3人次。
會在依法行使人事任免權的同時，加強對任命干部的監督，實行任前法律知識考試和任前供職發言或任職表態發言制度，認真開展述職評議活動。截止目前，共組織任前法律知識考試5次，參加考試38人，有6名干部作了任前供職發言，有3名干部作了任職表態發言，對4名政府組成人員開展了述職評議。探索出了人事監督的一些新路子，取得了較好的效果，進一步提高了廣大干部的責任意識、法律意識、公仆意識和人大意識。
四、重視民族立法工作，注重提高立法質量
縣是市唯一一個少數民族自治縣，憲法、民族區域自治法賦予少數民族自治縣制定自治條例和單行條例的立法權，自治條例和單行條例，促進了我縣政治、經濟和文化事業的協調發展，促進了民族的團結和進步。20xx年3月，會審議通過了《藏族自治縣20xx-20xx年地方立法規劃》，將修訂我縣《自治條例》提上了重要日程，作為縣xx屆人大會民族立法工作的重點。憲法、民族區域自治法的修改，國務院、甘肅省實施《民族區域自治法》若干規定的相繼出臺，中央和全省民族工作會議的召開，為我縣《自治條例》的修改工作指明了方向。會報請縣委同意，及時調整充實了自治條例修改領導小組，在以往工作的基礎上，深入基層調查研究，廣泛征求社會各界意見，認真研究采納了全國人大民委和省、市人大會的指導意見，吸收了外地民族自治地方的先進經驗，對《自治條例》進行了進一步的修改，現已形成了基本成熟的第八稿。我們將盡快報縣委審查，并做好提請審議和報批工作。
五、積極參與中心工作，促進經濟社會協調發展
會緊緊圍繞經濟建設這一中心，在認真履行職責，做好人大工作的同時，積極參與全縣中心工作，促進全縣經濟社會協調發展。一是按照縣級領導干部項目掛帶責任制要求，會領導與縣上其他領導一起積極協調解決重點項目和重點工作中遇到的問題，較好地完成了各年度計劃任務。二是認真抓好包鄉幫扶工作。會領導經常深入基層，分赴各自聯系點，幫助當地群眾理順發展思路，制定發展計劃，捐資助學，協調解決資金，支持發展特色農牧業等，解決群眾生產生活中遇到的困難和問題，幫助農牧民增加收入。三是會領導及各委室負責人積極參與“”發展規劃研討，為科學制定“”規劃建言獻策。四是會領導參與了年度科級領導班子和領導干部工作實績考核。
六、加強代表和信訪工作，密切與人民群眾的聯系
會堅持聯系、走訪代表制度，積極組織代表開展活動，充分發揮代表作用。對部分代表進行了憲法、地方組織法、選舉法、代表法等法律培訓，增強代表依法履職的意識，提高了代表的履職水平。加大對代表意見建議的督辦力度，對縣xx屆人大各次會議代表提出的意見建議，及時召開交辦會，向“一府兩院”提出辦理要求，會領導深入基層進行現場督辦，促進了辦理質量的提高，保護了代表依法履職的積極性，督促解決了影響群眾生產生活的一些突出問題。
信訪工作是會聯系人民群眾的橋梁和紐帶，為進一步規范信訪工作，制定了《縣人大會信訪工作辦法》。會機關內部掛牌設立了信訪室，健全了工作制度，并由專人負責信訪工作，受理和接待群眾來信來訪。會領導對一些重點信訪件親自閱批、督辦，使一些群眾反映強烈的問題得到有效解決，化解了矛盾，促進了民族團結和社會穩定。20xx年被評為全市“人大信訪工作”先進集體，受到市人大會表彰獎勵。
七、加強聯系指導，推動鄉鎮人大工作
為了加強對鄉鎮人大工作的指導，進一步提高鄉鎮人大主席的政治素質和業務能力，舉辦了兩期鄉鎮人大主席培訓班，由專人負責，對憲法、地方組織法、選舉法、代表法作了專題輔導，觀看了省人大會編制的法律知識輔導講座光盤。組織鄉鎮人大主席赴沿海發達地區考察，學習交流了開展鄉鎮人大工作的先進經驗和做法。堅持鄉鎮人大主席輪流列席會會議制度，指導鄉鎮人大完善制度，依法履行職責，有效開展了對鄉鎮站所的工作監督。
八、加強自身建設，不斷提高履職能力和水平
會始終把加強自身建設作為依法履職的基礎和謀求發展的前提，高度重視加強自身建設，要求會組成人員進一步強化政治意識，自覺地堅持和依靠黨的領導;強化學習意識，努力提高整體素質;強化責任意識，認真履行法定職權;強化創新意識，不斷開創人大工作新局面;強化全局意識，堅持貫徹民主集中制原則;強化宗旨意識，密切聯系人大代表和人民群眾;強化自律意識，不斷改進工作作風。
會在認真總結工作實踐和廣泛學習借鑒各級、各地人大工作經驗的基礎上，制訂完善了會議事規則、人事任免辦法、信訪工作辦法、提請任命干部任前法律知識考試暫行辦法、討論決定重大事項暫行辦法，使有關人大工作的各項法律規定進一步具體化、明確化，更具有可操作性，保證了人大會的各項工作有章可循、有序開展。
會還高度重視機關建設，建立健全了各委室工作職責以及學習、財務管理、車輛管理、治安管理等十幾項規章制度，在機關內部建立形成了以制度管理、按規定辦事的良好工作秩序。同時，結合黨員先進性教育活動和機關效能建設活動，狠抓機關工作作風的轉變和工作效率的提高，確保會機關為人大工作的開展提供優質高效的服務。
班子的評議意見 篇4
根據20xx年度實績考核要求，現將我局承擔的職能職責目標完成情況總結匯報如下：
一、職能目標完成情況
(一)水資源管理目標考核及監控任務順利完成。
一是完成用水總量控制指標。自治區水利廳下達我盟取水總量為4億m3。全年實際用水總量為3.56億m3，其中：農業和林牧漁業用水2.58億m3，工業用水0。74億m3，生活用水0.101億m3，城鎮公共用水0.037億m3，生態用水0.1m3(不含黑河分水)。實際用水總量占下達任務的89%。
二是完成萬元工業增加值取水控制指標。按照盟統計局發布的工業增加值數據測算，我盟萬元工業增加值取水量為20.19m3，低于考核指標34m3，完成了目標任務。
三是完成農業灌溉水利用系數控制指標。全盟農業灌溉水利用系數為0.6，與目標指數持平。四是完成水功能區達標指標。委托阿拉善烏海水文水資源勘測局對6個水功能區進行水質常態監測，監測結果均為達標。
(二)牧區節水灌溉示范項目進展順利。實施了20xx年牧區節水灌溉示范項目，總投資501.38萬元。項目于20xx年4月開工，11月30日完工，完成節水改造灌溉飼草地面積4076畝，完成目標任務的100%。
(三)水土保持及防洪工程建設完成任務。實施了南深井小流域水土保持綜合治理工程，完成投資187萬元，新增水土保持治理面積1萬畝，完成目標任務的100%。阿左旗哈拉烏溝防洪工程于4月開工建設，7月底完工，完成投資2333.39萬元，防洪標準達到50年一遇。阿左旗哈拉烏溝延長段防洪工程完成投資982.05萬元。新建防洪堤4.738公里，防洪標準為50年一遇。
(四)黑河調水工作取得積極成效。認真貫徹落實《黑河干流水量調度管理辦法》，積極與黑河局、甘肅方面溝通協調，確保了年度調水方案的全面落實。本年度調水及時補充和灌溉了干流沿岸特別是額濟納綠洲地下水以及下游植被，30年未進水的部分胡楊林得到有效灌溉，瀕臨“怪樹林”危境的八道橋一帶胡楊林得到了有效保護，東居延海累計調入水量7.7億立方米，恢復水域面積41.6平方公里，保持東居延海連續20xx年不干涸。
(五)地下水資源采補平衡工作穩步推進。認真貫徹落實盟委、行署“兩水一邊”重大決策和部署，加快推進地下水采補平衡工作。20xx年投入地下水監測經費共114.5萬元，新增監測井19眼，對地下水動態監測情況每月進行一次匯總分析，及時準確掌握動態信息，為決策提供第一手資料。繼續壓縮地下水資源開采規模，今年再關井30眼，實現年節水968.64萬m3，阿拉善經濟開發區實現全面分質供水。至此全盟累計關井94眼，壓縮耕地面積2.46萬畝。
(六)巴彥浩特供水工程順利通過竣工驗收。巴彥浩特供水工程從開工建設到竣工驗收，僅用不足2年的時間，驗收組認為巴彥浩特供水工程完成了批復內容，建設管理比較規范，驗收資料齊全，工程質量合格，水質、水量、水壓符合要求，同意通過竣工驗收。
(七)全局性的重大工作抓出了亮點。
一是找水工作取得突破性進展。我局充分發揮專家顧問團的智力和技術優勢，在巴丹吉林沙漠邊緣開展找水工作，在陳建生教授和盟、旗技術人員通力合作下，終于在巴丹吉林沙漠邊緣打成探采結合井8眼，總涌水量8400萬m3/天，年可開采量308萬m3，可以滿足巴丹吉林鎮飲用水需求，其中4眼井富含微量元素鍶，有利于人體健康。在烏力吉口岸成功打出一眼自流井，日自流出水量2400噸，完全可滿足烏力吉口岸及該地區邊防部隊用水需求。
二是水權轉換工作取得積極成效。內蒙古烏斯太熱電廠2x300mw水權轉換孿井灘揚水灌區節水改造工程已通過黃委核驗。慶華集團337萬m3/年水權轉換項目，現已委托XX區水設院編制《膜下滴灌節水改造工程初步設計》。20xx年4月下旬，自治區政府將阿盟爭取的2500萬m3跨盟市水權轉換指標的20xx萬m3暫借給鄂爾多斯，剩余500萬m3水指標，6月盟行署以阿署函﹝20xx﹞118號批復：阿拉善經濟開發區晨宏利集團100萬m3，騰格里經濟技術開發區慶華集團精細化工和金石鎂業各200萬m3。目前，經水利廳組織，已簽訂三方轉讓協議，受讓企業正在積極籌措水權轉讓資金。
三是水利改革工作積極推進。全盟掛牌成立了基層水利服務機構29個，包括3個片區水利中心站和26個基層水利服務站，已落實到位人員103名，其中水利相關專業人員38名。3個片區水利中心站和26個基層水利服務站人員經費已全部納入旗區級財政預算。小型水利工程體制改革今年3月份啟動，阿左旗作為試點旗計劃于20xx年5月底之前完成改革任務，其它旗區20xx年進入全面實施階段，2020xx年底前取得階段性成果。四是水利項目前期工作進展順利。積極推進科泊爾應急分凌(洪)區項目立項審批工作，目前《黃河內蒙古段科泊爾海應急分凌(洪)區工程可行性研究報告》及4個專題報告已編制完成，待報水利廳審查后轉報黃委審查;《旗黑河引水工程可性行研究報告》正在進行修改完善;《內蒙古內陸河黑河下游河道治理工程初步設計報告》已通過水利廳審查;騰格里引水工程前期工作正在積極開展，騰格里經濟技術開發區供水工程可行性研究報告已完成，正在做環評報告。黃河內蒙古段(阿盟段)二期防洪工程、旗縣所在城鎮外圍防洪工程前期可行性研究報告和規劃工作均按照自治區水利廳的要求完成。
二、實績考核指標完成情況
(一)機關黨建工作取得新成效。
一是認真落實黨組書記抓黨建工作責任制。積極開展基層黨組織“晉位升級”工作、黨員教育管理“六抓六樹”和黨員干部“下基層、辦實事、轉作風”活動，堅持黨建工作與水務業務工作同部署、同檢查、同落實，形成了黨組書記對黨建工作負總責，領導班子其他成員分工負責抓落實的黨建工作機制，為各項工作的落實提供了堅強的思想和組織保證。年內召開黨建工作專題研究會2次，針對教育實踐活動中查擺出的黨建工作5項突出問題，進行專題研究，目前已整改落實3項。2名黨員被盟委組織部、盟直機關工委評為優秀共產黨員和優秀黨務工作者。
二是加強黨員教育管理，豐富組織活動。改版阿盟水務網，更新了“黨建工作陣地”欄目，創建了“群眾路線教育實踐活動專欄“，重新規劃了黨員學習室、制作了黨務公開欄，不斷完善黨建宣傳陣地;嚴格執行“三會一課”和黨費收繳等制度，局黨組書記帶頭講黨課1次，收繳黨費1.73萬元，按期轉正黨員1名，培養入黨積極分子3名。
三是黨組成員以身作則，堅持雙重組織生活等黨內組織生活制度。結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展，認真開好專題民主生活會和組織生活會。會前，召開2輪意見征求談心談話，其中，集中談心談話1次，班子共查找突出問題18條，班子成員共查找突出問題23條。8月下旬，我局所屬3個支部分別召開了專題組織生活會，開展民主評議黨員工作，組織生活會上，各位黨員開展了積極而誠懇的批評與自我批評，既有紅紅臉、出出汗的緊張和嚴肅，又有加油鼓勁的和諧，誠懇幫助同志，維護班子團結，達到了“團結-批評-團結”的預期目的，為下一步的整改提高奠定了基礎。
(二)領導班子建設不斷加強。堅持每月黨組中心組學習，重點學習黨的、xx屆三中、四中全會以及系列重要講話精神，特別是考察內蒙古時的重要講話精神，加強理想信念教育，把黨員干部的思想統一到盟委決策部署上來。全年共組織中心組學習17次，處級干部參加各類講座、阿拉善干部大講堂、自主選學等學習培訓累計215人次。領導干部撰寫學習體會8篇，調研文章8篇，通過《阿拉善工作》、《阿拉善日報》等報刊雜志發表署名文章5篇。貫徹執行黨內民主集中制，嚴格落實重大事項集體研究、民主決策等“三重一大”決策制度，對重大項目、重要事項、重要人事任免和大額度資金等事項都要進行集體研究，全年共召開重大事項研究會議20次，研究重大事項31項。
(三)干部隊伍建設再上新臺階。
一是加強人才培養工程的組織領導，成立了人才培養工作領導小組。結合實際，制定了《阿盟水務局重點人才培養實施方案》，提出了目標任務、計劃措施和經費保障等要求，明確了相關責任單位。
二是嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》、盟委組織部關于科級干部輪崗交流以及“一報告兩評議制度”要求，對2個正科級、1個副科級崗位進行競爭上崗，相關手續已報組織部備案。
三是接收盟里引進的碩士研究生1名，按期轉正碩士研究生2名，完成了引進高層次緊缺人才的目標任務。
四是深入落實“干部素質提升工程”。截止目前，共派出17人(次)到盟外、區外培訓學習，我局先后舉行了7期培訓班，外請專家教授7人對水利行業相關知識進行了專題培訓。五是重視老干部工作，組織退休老干部進行體檢，嚴格執行離退休干部補貼標準，堅持為老干部訂閱“阿拉善日報”和其它學習刊物，及時傳閱有關老干部工作方面的文件，使老干部始終感受到組織的關懷。
(四)嚴格依法行政、依法治水，推行政務公開。
一是積極開展普法宣傳工作，借助“世界水日”、“中國水周”和“憲法日”等法律法規宣傳日，深入工礦企業、供水企業、農業灌區，向廣大用水戶宣傳了相關水法律法規。20xx年，我局投入宣傳資金8.7萬元，制作節水宣傳動畫1部，并在盟旗電視臺播放1個月，印發《山洪災害防御常識》、《國家水務政策法規知識問答》等宣傳資料1萬份，制作展板6塊，不斷增強廣大用水戶的法制意識和水憂患意識。
二是開展了全盟水資源管理執法、水土保持監督執法、黃河阿盟段堤防清障專項執法檢查10次，處理水事案件2件，進一步維護了水法律法規的嚴肅性。
三是實行最嚴格的水資源管理制度，落實“三條紅線”，對工業、農業、城鎮生活用水嚴格實行取水許可審批制度。對新上建設項目未進行水資源論證的，一律不予辦理取水許可手續。
四是完善政務公開制和責任追究制，將水行政審批項目、程序等予以公開，方便群眾辦事。8個涉水行政審批事項全部納入公共管理交易中心辦理。
(五)積極開展群眾性精神文明創建活動。
一是積極參加全盟乒乓球公開賽及盟直機關工委組織的各類活動，展現了水務系統積極進取、昂揚向上的精神風貌。
二是設立職工學習中心、培訓中心、活動中心和圖書閱覽室，在辦公樓醒目位置張貼水務行業精神文明標語、廉政標語和雷鋒精神宣傳畫等，在機關建設上努力融入水務文化元素。
三是組建巾幗志愿者和離退休干部志愿者隊伍，婦女節期間積極參與“與愛同行·巾幗志愿在行動”活動，為公交車送去20套“愛心坐墊”，組織開展讀書日活動等，豐富干部職工的業余文化生活。
(六)積極開展社會幫扶和社區共建活動。按照盟委、行署的要求，我局積極發揮行業優勢，千方百計為幫扶嘎查爭取水利項目資金，為幫扶嘎查爭取水利項目3項，資金222萬元，投入7萬元為幫扶戶解決74畝農田供水問題。主動開展知識扶貧工作，與阿右旗農牧局和甘肅大禹公司聯合舉辦了“阿右旗20xx年農業節水技術培訓”，局機關總工程師為幫扶蘇木各嘎查長、農戶代表共計50多人，進行了節水灌溉專題講座，增長了農牧民節水用水技術知識。積極組織慈善捐助活動，捐款5230元，支持社區共建費20xx元。(七)圓滿完成社會治安綜合治理和計劃生育責任目標。
一是在全盟范圍內廣泛開展了水利工程安全生產大檢查，及時消除隱患，確保了重點水利工程安全無事故。
二是加強機關內部綜合治理工作，實現了“六無”，即：單位無人員犯罪，無火災，無治安案件，無人員傷亡責任事故，無交通事故，無群體性越級上訪事件。
三是落實計生職責，加大宣教力度，為局機關40歲以下育齡婦女印發了計生宣傳資料，并動員局機關及二級單位育齡婦女實施健康檢查，參檢率達到100%，確保了各項任務的落實。
三、不斷強化黨風廉政建設，進一步提升廉潔形象
一是進一步落實黨風廉政建設責任制。強化黨風廉政建設目標責任制管理，著力抓好責任分解、責任考核、責任追究三個環節。成立黨風廉政建設工作領導小組，由一把手負總責，領導班子其他成員根據分工，認真履行“一崗雙責”。并為局紀檢組配備兼職紀檢監察員2名。
二是不斷加強黨風廉政宣傳教育。20xx年局黨組書記講廉政教育黨課1次，邀請盟黨校老師專題講座3次，組織專題學習2次，受教育人數60余人次;報送廉政網評文章2篇，撰寫相關論文、調研報告2篇，上報信息25條。
三是深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。根據中央、自治區和盟委的統一部署，盟水務局黨組按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，認真學習黨章、系列重要講話以及自治區、盟委領導講話精神，及時傳達相關文件要求，通過學習先進典型、觀看專題影片，加強社會主義核心價值觀的培養，對局黨組班子及班子成員存在的問題進行了認真梳理、立行立改，班子的24項整改任務中已經整改了18項。班子的11項專項整治任務落實5項。領導干部個人列出的88個整改問題，已經整改了80個。自黨的群眾路線教育活動開展以來，全局人員思想認識、紀律意識、責任意識、服務意識、大局意識明顯提高，機關作風建設明顯改善。深入推進水務黨風廉政建設，逐步推廣運行“阿盟水務局廉政風險防控管理軟件”，在門戶網站開設“群眾訴求受理專欄”，暢通群眾訴求通道，進一步樹立清正廉潔的水務形象。
四是進一步強化制度建設。結合黨的群眾落線教育實踐活動的開展，對《阿盟水務局財務管理制度》等9項制度進行了修訂完善，研究制定《阿盟水務局接待群眾來訪制度》等3項內部管理制度。目前正在對機關40項制度重新進行整理，計劃年內編印下發，進一步規范黨員、干部的從政、執法行為。重新調整了領導班子成員和處級干部職責分工，嚴格落實紀檢組長在黨組中不分管其他業務工作規定、“一把手”不直接分管財務、人事和工程建設項目制度和末位發言制度。加強工程建設領域制度建設，細化了《阿盟水利工程建設廉政管理制度》、《水利工程建設廉政合同暫行規定》等規章制度，在水利工程建設項目中全面推行“雙合同制”，規范雙方履約行為，使其與工程合同雙簽雙驗，有效促進了工程項目法人責任制、招投標制、建設監理制的執行和落實。
五是認真落實厲行節約反對鋪張浪費各項規定。嚴格落實中央八項規定和自治區、盟委配套規定，嚴格執行《黨政機關厲行節約反對浪費條例》和自治區實施細則，加大預算管理、財務監督等各項工作措施，千方百計節約經費開支，接待費用較上年下降50%以上。按照上級規定的辦公用房標準完成辦公用房清理任務。一年來，盡管我們做了大量的工作，取得了較好的成績，但也存在一些問題和不足。
一是水資源缺乏，供水保障程度低。
二是水利工程建設投入不足，水利基礎設施建設滯后。
三是水政執法力量薄弱，違規打井現象屢禁不止。
四是水利項目的前期工作經費少，項目儲備不足。五是作風建設需要進一步加強。對于以上問題，我們將認真研究，結合群眾路線教育實踐活動各項整改任務的落實，不斷加以改進。
班子的評議意見 篇5
今年以來，縣人大會在市人大會的指導和縣委的正確領導下，緊緊圍繞縣委中心工作，按照憲法和法律賦予的各項職責，解放思想，扎實工作，召開人大會議6次，主任辦公會議24次，視察、檢查9次，調查7次，聽取審議 “一府兩院”工作匯報20項，作出相關決議決定2項，為保障促進全縣各項工作的開展做出了較好的貢獻。
一、不斷增強堅持依靠黨的領導，做好人大工作的自覺性
堅持和依靠黨的領導是堅持和完善人民代表大會制度，做好人大工作，有步驟、有秩序推進社會主義民主法制建設的根本保證。縣人大會在縣委的領導下，積極履行法定職責，努力把堅持黨的領導、人民當家作主和依法治國有機統一起來，促進了黨的路線、方針、政策和縣委重大決策的貫徹實施。
一是自覺堅持和依靠黨的領導。做到了認真貫徹執行縣委的決議、決定，圍繞黨委中心工作，制定了人大工作計劃;根據縣委工作安排，及時調整人大工作思路。始終做到縣委有號召，人大有行動，把人大工作置于縣委的領導之下。視察、代表述職等主要工作都及時向縣委匯報，努力實現黨委意圖和人民意志的統一。縣委高度重視人大工作，為人大工作的開展出思路、提要求。“一府兩院”自覺接受人大監督，在工作和生活中給予了大力支持，形成了團結和諧、干事創業、加快發展的良好局面。
二是積極參與縣委中心工作。按照縣委的統一安排，縣人大會各位主任積極參與縣里的重點項目建設、招商引資、民營經濟、社會穩定等多項中心工作，經常深入建設一線，盡職盡責幫助解決工作中的具體問題。會各位主任分工抓青銀高速公路建設和彩虹織布園、華芳工業園、發達面粉集團等8處重點企業，都取得了較好的成效。
三是努力提高干部任免質量。根據有關法規進一步完善了《任免工作辦法》，規范了任免工作程序。對縣委推薦、"一府兩院”提請任免的干部人選，嚴格實行任前公示、法律知識考試、任中供職發言、任后述職評議等任免程序，實現了黨委滿意與人民滿意的有機結合。今年以來，任命國家機關人員23名，為推動全縣各項工作的開展提供了組織保障。同時，為加強對任命干部的監督，縣人大會制定了《關于評議和測評的暫行辦法》，通過開展評前調查、評中審議、評后整改監督，強化人大監督力度，促進了國家機關工作人員更好地依法行政和公正司法。
二、不斷強化監督工作實效
縣人大會認真行使法律賦予的監督職權，本著突出重點，講求實效的原則，圍繞大局，貼近中心，把當前我縣改革發展穩定中的重大問題、人民群眾普遍關心的熱點難點問題作為重點開展了一系列監督工作，取得較好效果。
一是加大學法用法監督力度，不斷提高依法行政、公正司法水平。縣人大會以提高領導干部依法行政、公正司法水平為著力點，積極采取普法講座、集中學法、以考促學等方式，推進全縣學法用法活動，進一步增強了國家機關工作人員的法制觀念，提高了依法辦事的自覺性。今年以來，縣人大會先后于5、6月份連續組織了3次法律知識講座，分別邀請市縣有關人員就《憲法》、《行政許可法》、《預算法》、人民代表大會制度有關知識進行了深入淺出的講解，使與會人員受到了深刻的法制教育。同時，縣人大會號召全縣以紀念人民代表大會成立五十周年為契機，于9月中旬組織了法律知識考試，將考試情況進行了通報。在學習好法律法規的同時，加大對“一府兩院”執法學用法水平的監督力度。縣人大會第13、14次會議分別聽取審議了法檢兩院、公安工作的匯報，針對工作中存在的問題，提出了加強執法隊伍建設，提高執法質量，提升服務水平的建議。對縣人大會的審議意見，司法部門認真加以研究整改，維護了法律的權威和尊嚴。同時，縣人大會還努力把監督與支持有機地結合起來，按照縣委的決策部署和全縣工作大局，支持“一府兩院”依法辦事，促進我縣國家機關依法協調、高度地運轉，形成了干事創業的強大合力。
二是圍繞熱點難點問題，積極行使監督職能。今年以來，縣人大會先后對群眾比較關心的食品衛生、藥品管理、教育收費、婦女兒童權益保障等情況進行了視察檢查，都收到了明顯成效。食品衛生問題是群眾關注的熱點。圍繞抓好《食品衛生法》的落實，6月份，縣人大會選擇疫病多發季節，組織了視察檢查，督促政府強化食品衛生監管，有效地保證了全縣食品衛生安全。特別是根據群眾反映超市食品經營存在的問題，縣人大會組織了對超市食品衛生的專項檢查，主任會議聽取了縣政府工作匯報，提出了針對性的建議，政府及職能部門認真落實，使我縣食品衛生保持了良好的生產經營狀況，使危害人民群眾身心健康的問題得以解決。藥品監督工作身系全縣人民群眾的生命安全和身體健康。四月份，對《藥品管理法》貫徹情況進行了視察。視察組深入到部分鄉鎮和縣直藥品經營單位，實地察看檢查藥品經營銷售情況，聽取了縣政府工作匯報，建議縣政府及職能部門狠抓藥品法律法規的宣傳，加強藥檢隊伍建設，完善藥品銷售網絡，嚴打制售假冒劣藥品行為，規范了藥品經營市場，維護了全縣人民群眾的身心健康。我縣是省級保護婦女兒童權益先進縣，針對我縣民營企業發展迅猛，特別是部分企業婦女職工權益得不到有效保障的問題，組織了對此項工作的調查，及時向有關部門進行了反饋，促進了婦女勞動條件、勞動環境、勞動報酬的提高和改善。同時，組織了對中行、電業、網通、彩虹織布園的視察，促進了部門工作，也在視察過程中找到了自身工作的不足，為更好地改進工作提供了幫助。
三是圍繞新出現的問題，及時行使監督職能。對我縣工作中群眾關注的問題如高速公路、德商公路、禽流感、彩虹織布園建設等，縣人大會及時跟上監督，取得一定成效。青銀高速公路xx段建設是我縣的重大工程。為動員全縣人民支持工程施工，促進和保障高速公路建設順利進行，縣人大會及時組織全國、省及部分市人大代表，并吸收沿公路村莊的鄉鎮負責同志和縣政府職能部門負責人對我縣高速公路建設進行了實地視察。3月份，禽流感突發時期，縣人大會對全縣畜牧業發展情況進行了視察，視察組深入到部分鄉鎮，實地察看畜牧養殖及疾病預防工作，提出了做好宣傳教育和輿論引導，增加經費投入，實行補償和扶持政策，加強醫學監督預防的建議，確保了我縣畜牧工作的順利發展。
四是做好信訪工作，認真行使監督職能。縣人大會始終把熱情接待和認真辦理群眾來信來訪工作，作為密切聯系人民群眾、努力踐行“三個代表”要求、拓寬監督渠道的一項重要工作來抓。為做好信訪工作，縣人大會配備了專職信訪工作人員，完善了代表議政室，重要信訪案件縣人大會領導親自接待處理。一年來，共接待來信來訪56件次。對每件上訪案件，都給予了認真的解釋、轉辦，督促有關部門解決了群眾反映和關注的一些實際困難和問題，化解了社會矛盾，密切了國家機關同人民群眾的聯系，促進了社會穩定。
五是圍繞增強實效，不斷創新監督工作。創新是人大工作永葆生機的源泉，縣人大會不斷探索改進監督工作的方式方法，使會會議和視察、檢查活動做到議題求“準”，前期調查求“深”，議題審議求“透”、督促落實求“實”。今年縣人大會對縣城建設、全縣社會治安、村村通公路、民營經濟等22項工作進行了審議和視察、檢查，寫出質量較高的調查報告6篇。尤其審議工作匯報時，實行匯報人員回避制度，變集中審議為分組審議，使大家能夠暢所欲言。審議意見書面交“一府兩院”進行辦理，并通過主任會議或會議聽取“一府兩院”落實情況匯報，做到了議必決、決必行、行必果。
三、不斷提升代表工作水平
密切縣人大會與人大代表和人民群眾的聯系，對于促進全縣社會穩定和發展具有十分重要的意義，也是做好全縣人大工作的一項重要內容。縣人大會不斷改進代表工作，努力為代表履行職務創造良好的環境，推動了人大會工作的深入開展。
一是強化建議督辦，激發代表參政議政的積極性、責任感。縣人大會完善了《代表建議、批評和意見辦理工作辦法》。5月份，聽取審議縣政府辦理代表建議工作匯報，對辦理不到位、代表不滿意的建議，要求限期重辦，并安排專人跟蹤督辦落實。今年以來，共向代表發放征求意見函100多件，對代表不滿意的3件建議進行重新辦理。目前，在縣十四屆人大二次會議上確定的41條意見建議已全部辦結完畢，代表對辦理情況的滿意率達100%。為進一步提高代表建議的提出質量，12月份，縣人大會組織了駐我縣全國、省、市人大代表對全縣重點項目建設、村村通、植樹造林、鄉鎮財源建設等進行了視察調研活動，為在縣十四屆人大三次會議上提出高水平、高質量的議案和建議做好準備。
二是建立激勵機制，調動人大代表爭先創優和履職熱情。為促使代表更好地履職，發揮代表作用，縣人大會制定完善了《縣人大代表認真執行代表職務，自覺接受監督的決定》、《優秀代表評選辦法》、《代表聯系選民辦法》和《人大代表開展述職活動的意見》。定期召開代表會，邀請部分代表列席人大會會議、參與述職評議和執法檢查等活動。同時，為全縣縣鄉人大代表訂閱了人大報刊，并對代表收閱報刊情況進行檢查，保證每位人大代表都能及時收閱報刊。縣人大會狠抓了代表述職工作，今年全縣共有470名市、縣、鄉代表向選民進行述職，增強了代表履職的責任感和干好工作的積極性。今年9月份，召開了先進代表事跡經驗交流座談會，在紀念人民代表大會成立50周年大會上，對20名優秀人大代表和15名先進人大工作者進行了表彰獎勵。
三是強化工作指導，發揮鄉鎮人大作用。為了加強對鄉鎮人大工作的指導和聯系，縣人大會今年多次深入鄉鎮，指導各鄉鎮人大主席團制定年度計劃，建立健全了各項工作制度。為總結和交流做好鄉鎮人大工作的經驗和體會，今年9月份，組織召開全縣鄉鎮人大工作研討會，提高了鄉鎮人大主席團的工作能力和水平。今年會每次召開會議時，都邀請部分或全部鄉鎮人大主席列席，對進一步提高鄉鎮人大工作水平發揮了較好作用。在縣人大會指導和支持下，每個鄉鎮都積極組織代表開展視察、檢查、調查、評議等活動，代表們積極建言獻策，督促鄉鎮政府解決了如農業產業結構調整、招商引資、道路交通等群眾反映強烈的疑難問題，有效促進了鄉鎮工作的順利開展。今年以來，各鄉鎮人大代表共向鄉鎮黨委政府提出合理化建議100多條，解決疑難問題30多個。
總之，通過密切與人大代表和人民群眾的聯系，緊緊依靠人大代表和人民群眾，維護和實現了全縣人民群眾的合法利益，縣人大會自覺接受了人大代表和人民群眾的監督，使人大工作更好地堅持了群眾路線，具有了更加堅實的群眾基礎，更加有效地發揮了人大權力機關的作用。
四、不斷加大宣傳工作力度
縣人大會始終堅持把人大宣傳工作擺上重要位置，提高認識，明確重點，強化領導，常抓不懈，呈現出全面推進、整體加強、特色明顯、精品頻出的局面，為推進我縣民主法制建設和人大工作順利開展，發揮了重要作用。
一是重點加強了對憲法和法律的宣傳。十屆全國人大二次會議通過憲法修正案后，縣人大會立即召開會議，對學習、貫徹和實施憲法進行研究部署。并以這次修改憲法為契機，分別在三、四、五月份組織了憲法、代表法、行政許可法宣傳月活動，聲勢大，影響深，效果好，增強了法制宣傳教育的實效，提高了全社會的法律意識和法制觀念。
二是重點加強了對人民代表大會制度和人大履行職權工作的宣傳。今年是全國人民代表大會成立五十周年。縣人大會通過組織收看收聽全國人大紀念人民代表大會成立50周年電視直播、發表電視講話、召開紀念人民代表大會成立50周年大會、舉辦紀念人民代表大會成立50周年書畫展、舉行法律知識競賽等形式開展紀念活動，集中進行宣傳。同時，加強了對人大會、主任會議履行職權的宣傳，從會組織的調查、視察、檢查的活動中，“一府兩院”接受監督、辦理代表建議的過程中發掘題材，深入報道，充分展示了人大履行職權所產生的社會效果。
三是重點加強了對代表工作和代表事跡的宣傳。縣人大會通過在電視臺開辦先進代表事跡專欄、開展優秀代表評選活動廣泛宣傳代表依法履行職務，參與管理國家事務的先進事跡;宣傳代表密切聯系選民，聽取群眾意見和要求，反映民意，為群眾辦實事的情況;宣傳代表圍繞經濟振興，促進經濟社會全面協調發展，開展調查視察活動，積極提出建議和“一府兩院”辦理建議的情況，使代表主動為人民群眾服務，自覺接受人民群眾的監督，充分發揮代表人民管理國家事務的作用。
四是重點加強對人大工作的宣傳。今年縣人大會調整充實了10多名人大新聞宣傳報道員，定期向各鄉鎮及有關部門印發人大宣傳工作要點，積極向各級報刊投稿，并辦好會《公報》、機關簡報，從而營造了濃厚的宣傳工作氛圍，有力地促進了民主法制建設。今年以來，縣人大會共在各類報刊上發表人大稿件200多篇，全面宣傳了我縣的人大工作，宣傳了我縣民主與法制建設，宣傳了我縣加快發展的良好精神面貌和干事創業、實干興縣的工作業績。
五、不斷推進基層民主政治建設
為充分發揮村民代表會議作用，今年以來，縣人大會明確重點，專題調研，完善制度，樹立樣板，通過狠抓村民代表會議制度建設，努力做到辦事重民主，決策重民意，促進了全縣農村經濟各項工作的順利開展。
一是專題調研，健全制度。今年3月份，縣人大會組織有關人員深入到全縣部分鄉鎮進行了專題調研，寫出了專題調查報告，查擺出了存在的問題，提出了整改建議，各鄉鎮高度重視，迅速行動，圍繞不足找差距，健章立制抓落實，扎實推進了村民代表會議制度建設。目前，全縣500多個村莊普遍充實完善了《議事規則和決策程序》、《民主管理和民主監督制度》、《村民代表聯系戶制度》、《村務、財務公開和民主監督制度》等十余項制度，使工作有章可循。
二是樹立樣板，以點帶面。為培植典型，示范引導，在今年召開的村民代表會議制度建設大會上，縣人大會就如何樹立樣板，以點帶面推動基層民主政治建設提出了明確要求。會議期間，還以鄉鎮為單位組織各村莊的“兩委”、部分村民代表參觀先進村莊，要求每個鄉鎮都推選了3-5個村莊做為樣板村莊，以點帶面，推動基層民主政治建設。11月份，會各主任帶領工作人員就對各鄉鎮村民代表會議作用發揮情況進行了調研，就如何開展好這項工作提出了具體要求，加大了督促落實力度。目前，全縣500多個村莊村民代表會議制度運行良好，在發展民營經濟、植樹造林、村村通公路、吃水用電、土地調整等10多項工作中都發揮了積極作用。
六、不斷加強會自身建設
為切實履行好憲法和法律賦予的職責縣人大會堅持以適應新形勢的需要為出發點，把自身建設擺上了重要工作議程，有效提高了理論水平和工作能力。
首先是健全制度，強化學習。縣人大會進一步健全了學習中心組制度，發揮會領導學習表率作用，緊密聯系人大工作實際，認真學習“三個代表”重要思想、黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，大力倡導與時俱進、開拓創新、求真務實的精神，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性。在建黨84周年前夕，縣人大會組織部分會組成人員和機關干部赴中共中央舊址——西柏坡，尋覓革命先輩的足跡，了解共和國建立的歷史背景，接受革命傳統的再教育，進一步增強了對"兩個務必"重要性的認識。
其次深入調研，改進作風。堅持求真務實的工作作風，圍繞全縣的中心工作和人民群眾關心的熱點問題，積極組織會組成人員深入基層調查研究，參與縣委中心工作。今年以來，共開展專題調研20余次，并撰寫出多篇質量較高的專題調研報告。
再次，加強機關建設，提高服務水平。進一步健全完善了機關建設的10多項規章制度，按照“政治堅定、業務精通、作風過硬、團結協作、勤政廉潔”的要求，切實加強了機關隊伍建設，更好地發揮了機關的職能作用，在為“三會”服務、后勤保障、老干部工作、招商引資、領辦創辦經濟實體、駐村工作等多項工作中發揮了應有的作用，受到會上下和社會各屆的好評。
一年來，縣人大會堅持聽命于黨，立足于法，取信于民的原則，努力拼搏，銳意進取，人大的各項工作取得了一定的成績，但是與憲法和法律的要求相比，與黨和人民群眾的期望相比，與兄弟縣市人大工作相比，縣人大會的工作還存在一些差距。在今后的工作中，將認真履行憲法和法律賦予的各項職責堅持與時俱進開拓創新努力為實現全縣經濟和社會各項事業的快速協調健康發展作出新貢獻。