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對個人評價范文怎么寫

發布時間:2020-01-08

對個人評價范文怎么寫

  通過個人評價,要不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與企業共同進步、共同成長。下面是第一范文網小編整理個人評價范文的范文,歡迎閱讀!

個人評價范文篇一

  緊張忙碌的20xx年即將過去,充滿希望的20xx年已悄然而至。在過去的一年里,在單位領導的精心培育和教導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收獲,但也有不足,現將工作總結如下:

  一、20xx年的工作成果

  1、工作上,我一直嚴格要求自己,刻苦鉆研業務,爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅定的信念,為了盡快掌握催化裂化操作,我每天都風雨無阻,特別是冬天,冰天雪地,我常常要提前半個多小時上班,養成了早到單位的習慣,到了單位,先將勞保穿戴整齊,再認真檢查各容器的液位和每一條伴熱線,也是這個習慣,給了我充足的時間學習到更多的業務知識,為我的工作的順利開展打下了良好的基礎。我工作的崗位是反應外操,在日常工作上我盡心盡力,本著不斷發現問題,解決問題的積極態度開展各項工作,十月份的一天夜里九點多鐘,我忙碌了一天準備交班時,火炬被吹滅,這將導致酸性氣體無法燃燒污染空氣和危及人身安全。我和同事不顧一天的勞累又拿起管鉗沖向火炬院,由于天黑風大很難點著火,但是我們沒有放棄,不厭其煩,在采取了多種措施之后終于成功點燃火炬。

  2、學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業務知識。雖然我已取得大專學歷,但我沒有滿足于現狀,經常利用工作之余讀書自學英語等知識。學習理論的同時,更加鉆研業務,平時在工作中遇到不懂得問題,主動向老師傅請教,并詳細做下記錄以備以后參考,并把學到的知識融會到工作中去,通過日積月累使業務水平不斷提高。在單位組織的各項活動中我也積極響應,經常參加單位組織的各項培訓和競賽,于今年五月份參加了壓力容器培訓并順利取證;于九月份參加局工人技術比武,取得了優異的成績,展示了自我,受到了單位的嘉獎。

  3、落實各項安全防護措施,個人安全意識有所增強。催化裂化操作是一項危險系數較高的工作,需要高度的責任心和嚴格的操作規程。因此我不斷強化自我保護意識,堅持把安全工作放在首位,做到天天講安全,天天貫徹安全,天天檢查安全,不管任何作業項目,對安全防護措施都落實到位,做到心中有數,忙而不亂,確保作業中的安全。回顧我全年的各項工作,都能夠安全高效地完成,無一例違反安全操作規程的作業。

  二、工作中存在的問題

  從事催化裂化工作以來,深深感受到工作的繁忙、責任的重大;大事、小事壓在身上,往往重視了這頭,卻忽視了那頭,有點頭輕腳重,沒能全方位地進行系統地工作,主要表現在以下幾個方面:

  ①、剛參加工作不久,沒有足夠的經驗,對于大型設備的操作還不能熟練掌握。

  ②、理論知識掌握不夠扎實,實踐能力還需提高,理論與實踐聯系不夠。

  以上問題,雖然對工作的影響不是很大,但我總覺得沒有盡到一個催化裂化操作工的職責,在今后工作中自己將努力做到更好。

  三、今后的工作打算

  通過總結一年來的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在不足,沒有創新性的工作思路,個別工作做得還不夠完善。在今后的工作中,我將努力克服工作中的不足,同時還需要多看書,認真學習好規范規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與企業共同進步、共同成長。

個人評價范文篇二

  20xx年轉瞬即逝,回想從前這一年有辛酸、有成績、有良多很多美妙的回想。在川慶整合的第二個年頭跟著咱們大家彼此信賴、相互融會、協調發展,在土庫曼工作的這一年里面我學到了很多很多,在一直晉升自我業務水平的同時還學到了許多對于土庫曼斯坦的人文風情,進一步懂得了土庫曼這個民族。全年我隊兩開兩完總進尺5928米,全年無一例事變,井身質量全優。現將全年的工作總結如下:

  一、工作簡介

  20xx年 12月29日開鉆在ccdc-16隊擔任鉆井工程師以111天建井周期完成實現了土庫曼斯坦阿姆河右岸名目歷史上第一口水平井sam35-1h井井深3333米最大井斜92.04°水平位移1210.60米彌補了土庫曼斯坦不水平井的空缺;接著調至ccdc-15隊擔負平臺副經理兼鉆井工程師完成了土庫曼斯坦第一口大斜度井sam36-1d井該井汲取了sam35-1h井施工進程中的教訓和不足完美了技術措施以106天平安疾速優質的完成了該井3028米的井尺最大井斜83.16°水平位移926.52米;而后借調到ccdc-12隊參了土庫曼斯坦第二口程度井sam3-1h井三開增斜段尋找b點的龐雜施工,該井三開施工中井下呈現脫壓憋泵增斜率不夠等復雜情況我敏捷聯合井下情形組織開會從新修正制訂應答跟處置復雜的技術措施并上報,在第一時光打消了井下復雜情況重新修復了井眼滿意了水平井鉆井的請求,該井水平位移長達1412.39米是一口難度很大的水平井。水平井施工停止后我回到ccdc-15隊開端承鉆met23井,該井是直井設計2760米,我回到隊上后做了分段的技術辦法并且屢次召開技術會議,當真的落實技巧措施。終極met23井以42天18小時的好成就完成了2900米的井尺,該井最大井斜1.4°井身品質100%固井質量100%保險快捷優質的完成了該井的全井施工功課,刷新了土庫曼斯坦最短鉆完一口3000米左右自然氣井的新紀錄,為土庫曼項目下一步提速施工奠定了基本。

  二、安全管理

  安全是保障生產的條件前提,我們從事的石油鉆井又是高風險的戶外行業。危險和隱患隨時都有可能出現發生,為了降低安全風險、提高安全意識,我們必需從細節入手,通過裝備的整改,環境的改變,屬地化的推行,我們轉變員工的工作環境,使每位員工都能在安全的工作環境里面安全的工作;通過職工培訓,九項文件的學習,杜邦公司九項系統化推動,我們的員工從思維上改變了本人以前很多不安全行動和習慣性違章,使操作正規化,安全化,大大下降了隱患的發生杜絕了事故;通過每周的安全例會,每月的安全總結我們鼎力推行反違章樹標準R23;的小型安全比賽運動,大大鼓勵了員工的積極性,提高了職工的整體素質為安全營造了和諧發展的有效空間,使我們的安全工作走向了良性輪回。

  三、技術治理

  技術是生產的推能源,只有不斷的完善技術管理,翻新技術,發展技術,迷信的應用技術于實際能力優質高效低耗的完成每口井的施工任務,在土庫曼斯坦的三口定向井水平井施工過程中我們保持天天下戰書4點開一次技術交流會,總結前一天施工過程中的不足和下一步施工中須要留神的事項,特別是sam35-1h井的施工過程中,因為該井是土庫曼斯坦的第一口水平井,沒有可參考的施工經驗,我們只能結合海內水平井施工和塔指鉆遇巖膏層施工的勝利經驗,再不斷的嘗試和探索過程中我們和各專業公司嚴密配合最終以111天完成sam35-1h井的全井施工任務,填補了土庫曼斯坦沒有水平井的空白。隨后承鉆的sam36-1d井我們就成功的鑒戒了san35-1h井的施工經驗特殊是在滑動導向鉆進方面運用的比擬成熟井眼軌跡把持的十分好得到了甲方和分公司引導的高度好評。sam3-1h井的施工過程中就碰到了前兩口井從未遇到的問題在三開尋找b點的時候涌現了井下復雜,我們依據現場情況重新制定了相應的技術措施,損壞了井下出現的小臺階和砂床以及修復了欠井斜井段,使施工中的各項指標均到達了水平井施工的要求,戰勝了地質原因、工具原因、泥漿起因等多方面的外來不利因素,最終再我們和各專業公司的不懈盡力下完成了這口特殊的水平井。水平井施工結束后我認真總結了施工過程中的優毛病,匯編出了土庫曼斯坦薩曼杰佩區塊定向井水平井施工技術講演,并在met23井的施工過程中將鉆遇巖膏層技術措施運用于實踐,該井最終僅僅用了42天就鉆完了2900米進尺,又一次刷新了土庫曼斯坦的鉆進新指標。

  四、職工培訓

  人是第畢生產力,只有不斷提高人的素質技能才干更好的完成生產義務,每一次獲得的成績都和我們辛苦的培訓是分不開的,在土庫曼工作的這一年我深深的領會到了這一點,我們面對的不僅僅是中國員工還有大部門是當地員工,當地石油產業發展很慢大局部工人都是放下羊鞭加入工作的,因為語言的不通給我們的工作帶來了很多的艱苦。然而我們仍是客服了難題走出了窘境,首先在每次開鉆前組織全隊中土方員工通過翻譯進行技術交底,讓每個員工都熟知本井的施工難點和施工工藝流程。然后針對特別工況進行細化交底,利用班前會對本班工作再次進行分段細化和危險評估。利用班中“傳、幫、帶”的模式通過翻譯,隨時改正整改,不斷的提高土方員工的職業技能。利用班后會進行體系的總結,點評,進一步堅固了土方員工的技巧。構成了我隊奇特的“三交、一傳、一總結”的培訓模式。時間如流水般飛逝而去,通過一年豐盛多彩的培訓,在我們這里現在到處彌漫著喜慶,處處都體現出中土關系的和諧,老實虛心的土方員工在不斷的學習中工作,在工作中學習,逐步提高業務水平,打造出了鐵的步隊鋼的班子。中國人學俄語,土國人學漢語。通過語言的學習拉近來中土關聯的融洽,我們還踴躍配合分公司培訓核心的培訓工作,將我隊優良員工報送培訓中央集中系統的培訓,全年共報送土籍員工4名都以優良的成績畢業反隊,現在已經是我隊生產班的骨干了。

  中國人的培訓也不容疏忽,針對整合重組的新局面職員的年青化和大學生的參加,我專門制定一套針對法培訓資料,就近取材從身邊產生的小事件講起,新分來的鉆工對三高氣田不了解,我隊就在三開前專門開設了硫化氫防護常識問答講座,大家再一起以溝通的情勢暢所欲言幫促進步,新分來的大學生對工藝流程不懂,我們便專門在各種施工前也搞一次座談,在融洽的學習氣氛里面新分來的大學生逐漸成長,當初已經可能獨破完成鉆井助理工程師的基礎工作了。應用茶余飯后閑談交換也是我們隊職工培訓的一個亮點,我們專門在餐廳墻壁上粘貼一些出產知識問答,在吃飯的時候只有有一個人提問,大家就開始探討,在討論中大家互相進取,不斷提高。

個人評價范文篇三

  參加工作以來,我已從一名幼稚的學生逐步成長為一名合格的技術人員,經過幾年的現場實際工作,我已總結出一套適合自己、適合各工程的施工程序。這幾年來我先后從事過蠟化100萬噸/年催化裂化工程、電石廠2萬噸/年有機硅擴能改造工程、化肥廠10萬噸/年丁鋅醇擴建工程、煉油廠三機組移位改造工程、石化分公司二蒸餾擴能改造工程,乙烯廠10萬噸/年乙烯挖潛技術改造項目、乙烯廠15萬噸/年聚乙烯挖潛技術改造項目、煉油廠140萬噸/年催化裂化技術改造工程、石化分公司一蒸餾擴能改造工程、煉油廠100萬噸/年延遲焦化工程等12個工程。在上述工程中我負責技術治理工作,在工作中一直兢兢業業,對待工作一絲不茍,一直奉行科學治理,嚴格要求施工質量,保證了施工一次校驗合格率100,部分工程已獲國家優質工程。XX年到XX年先后在乙烯廠10萬噸/年乙烯挖潛技術改造項目、乙烯廠15萬噸/年聚乙烯挖潛技術改造項目、煉油廠140萬噸/年催化裂化技術改造工程、大連石化分公司一蒸餾擴能改造工程中從事施工治理工作,在這些施工中,我強化質量治理、成本治理、進度治理、安全治理。

  在質量治理上我把加強質量終身責任制的治理,明確責任,強化治理責任卡做為施工過程中的重點,這樣保證了施工各道工序質量合格,同時加大對質量的日常治理工作,做到本道工序不合格不得進行下道工序施工,保證每到工序受控。同時加強了施工開工前的技術交底、方案的編制和執行監督工作。施工中嚴格執行各類標準,加強了過程質量控制,實行質量工資制,優質優價,對創建精品工程起到了推動作用。

  在成本治理上,在施工前認真做好成本猜測,在施工中對成本治理實施動態監控治理,使工程成本始終在有序可控的治理體系下運行。實際施工中禁止現場出現大面積返工現象,合理用料,利舊利廢,做到了工程投入量最小,同時加強機具治理,定期進行檢查,搞好維護保養,提高綜合利用率,保證了長周期運行。

  在工程進度治理上針對近幾年的工程由于工程期緊,任務量大,材料設備不到貨的情況下,為確保控制點施工任務按時完成,我精心組織,搞好施工預備,實行周計劃治理,以日保周,以周保月。合理劃分施工階段,采用平行流水作業法施工。在吉化煉油廠140萬噸/年催化裂化技術改造工程、大連石化分公司一蒸餾擴能改造工程中由于工期緊,施工作業量大為按期完工,在工程初期我建議施工作業人員熟悉現場情況,加大預制深度,這兩個工程規模大小相似,全裝置儀表閥門安裝1500個,各類焊接管件1200個,為了施工高峰期降低工作量,不使儀表正常施工受到限制,我在施工預備階段提前預制壓力表閥門和導壓管路的各個接頭,將導壓管路、伴熱管路敷設到儀表一次點附件,提前做好施工技術預備,為后序施工開展創造了良好的條件。

  在強化安全治理上針對全年施工作業時間長、現場施工環境負責,立體交叉作業頻繁等特點加強施工現場安全治理工作,強化員工自我保護意識,堅持把安全工作放在首位,加強全員的安全、防火教育,樹立人人管安全,人人執行貫徹安全防火規定,做到天天講安全,天天貫徹安全,天天檢查安全。

  多年的現場施工過程中我一直以積極的態度發揮自己的優點,積極工作。x年在大連石化分公司一蒸餾擴能工程中提出合理化建議為該工程節約資金20萬元,不僅降低了施工難度,提高了施工效率,在工期緊、任務量大、作業條件困難的情況下合理劃分各施工階段,確保了施工質量為提前竣工創造了良好的條件,贏得了甲方、監理等多家領導的高度評價。

  上述是我參加工作以來所從事的主要工作,但我從事或介入的其他工作還有很多:如曾多次參與工程的投標工作,工程的預結算治理等工作。在我所從事的各項工作中,都能盡職盡責,積極思考,不斷學習新知識,全面、終合的考慮工程施工,圓滿的完成了領導所交給的各項任務。多年來我被公司評為十佳青年、優秀員工、撰寫的論文、合理化建議、施工技術方案多次被評為優秀作品。

  XX年我從事了技術質量處的治理工作,這個崗位對我又是一個新的工作起點。技術治理崗位是對各施工項目的全面的技術質量治理并保證質量體系有效運行。它包括了以下工作內容:組織貫徹執行國家、地區、部門關于技術質量方面的法規、標準、文件;負責工程項目的技術質量治理工作;借鑒同行業先進的施工方法或自創獨特的施工方法在本企業中推廣實施,不斷改進施工方法和提高治理水平;根據企業現狀和長遠發展規劃搞好技術培訓工作。因此就此部門的工作,我做了以下工作:

  技術治理方面實施了看板治理工作。實施看板治理是我公司經營治理的重要措施,通過實施看板治理拉開了分配檔次,充分體現了多勞多得、少勞少得、不勞不得的按勞分配原則,提高功效。實施過程中依據看板治理相關實施方案和規定,按照通用的工序向班組及作業組下達任務書,任務書中明確了施工要求,領料、用料施工程序和計件工日,項目部按作業組任務書完成情況進行檢查核實計件工資。期間,供給部門、技術治理部門等相關處室人員要相互配合,通力合作,保證了各工程按期、高質、安全完成。

  我公司多年來技術治理方面基礎扎實、各項制度健全,但我認為針對現在技術力量年輕化現象,應尤其加強施工方案的針對性和可操作性以及施工總結的科學性、實用性。對與我們施工過的每項工程我總結出完整的施工特點、程序和方法。作為技術積累,必要時可以按同類整理出系統資料。既可指導以后施工,又可為投標提供基礎資料。在編制方案交底上我們實行了下發作業指導書的辦法在,整理出一套實用于化工煉油系統的竣工資料編制說明,為剛參加工作的技術員在整理竣工資料上提供了方便。

  作為技術質量處的治理工作者,在今后的工作中我將以百倍的熱情迎接新的挑戰,繼續完善技術發展體系,強化技術創新能力,形成以高、大、精、尖為核心競爭力的技術差別競爭優勢,逐步建立完整高效的技術發展體系,形成各項目統一技術治理,分級實施,目標考核,相互支持,資源共享的技術治理體系。

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