大學生實習調查報告范文(精選3篇)
大學生實習調查報告范文 篇1
一、調查目的
大學生是新新人類,對新鮮事物比較好奇,為了了解他們的消費觀,讓父母知道他們在學校的生活消費情況,所以,對在校大學生實行此次調查。
二、調查對象及方法
1、調查對象:重慶城市職業學院(因為調查的困難性,選擇了本學院實行調查)
2、資料收集方法:采用問卷調查方法調查。向所取得的樣本中的個體發放《大學生個人消費問卷調查》了解學生關于個人消費基本情形和情況。
3、調查方法:對建筑學院的全部學生(限于三年級以下)實行分層,分成大一,大二,大三三層,在總體中抽取容量為60的樣本,在每層中實行系統抽樣,根據每層樣本量占總體的比重,在三層中分別抽取容量為22,22,16的樣本。隨機選定某一學號后,間隔10實行抽樣,得到樣本。
三、調查結果分析
從調查結果發現,月費用1200元以上的人占10%,月費用700--1000元的人,占30%左右,500--700元的人占40%,月費用600元以下的人,占20%左右。在這些學生之中,超過50%的學生擁有電腦、約90%的大學生擁有手機,所以網絡與通信費用支出較以往在大學生的消費支出中占據了相當大的份額。當代大學生主要有以下幾支出:伙食費,買服飾,戀愛,上網費,手機費等。
1、伙食費。
除了在校內就餐外,校外就餐已經成為大學生飲食消費中必不可少的一部分,每月到個體餐館就餐的比例達到了被調查總人數的95.7%。各種形式的聚會成為在校大學生飲食消費的一個重點。對于同學之間花錢請客,絕大部分同學認為偶爾能夠但不要太頻繁。調查發現,幾乎所有學生每學期都要參加6-15次各類同學聚會。這部分消費基本上每學期需要150-600元之間。調查中了解到,大學生和同學朋友聚會一般選擇在普通餐廳,但也有2%的選擇在高檔餐館。聚會的理由多種多樣:老鄉相識、放假歸來、過生日、考試得高分、當了班干部、得了獎學金等都要請客吃上一頓,否則被視為不夠交情。
2、購買服飾。
從消費調查結果能夠看出,大學生對服裝消費的檔次越來越高,男生買衣服的宗旨是不買則已,要買就買質量好的、價格高的;女生買衣服則總是買個不停,只要自己喜歡的都會買回來,不喜歡了,馬上就不穿了。大學生購買品牌的商品,一方面為了滿足自己的實用需求,一方面也希望能夠增加自己的被注重度。購買產品更是能夠滿足人們這樣的心理。在對"當您擁有一件產品時,您最希望誰能夠注意到您擁有這樣的品牌"調查后發現,70%的大學生希望自己的朋友同學能夠注意到自己擁有的某個品牌,17%的人希望陌生人能夠注意到自己,12%的人希望自己的戀人能夠注重自己擁有某個品牌。4%的人表示希望自己父母和家人能夠了解。3%的人表示純粹是為了滿足自己的需求。可見選擇產品對協助大學生自己的交往,能夠起到協助作用。而大學生因為在讀書期間,主要生活費來自父母,而購買品牌的消費品需要花
費大量的金錢,所以大學生只有4%的人愿意父母知道自己使用的產品。
3、戀愛消費
對問卷中"你談戀愛了嗎?每年為戀愛花費多少錢?"的問題,77%的大學生承認有戀愛經歷,每年用于戀愛消費的錢從200-700元不等。從調查看,大學生戀愛支出主要在吃飯、零食、逛街、泡吧娛樂等方面,禮品消費是戀愛消費中絕對的"大頭",逢年過節(情人節、圣誕節等)或是倆人過生日及特殊的紀念日,戀人之間必要互送禮物,此項花費少則幾十元,多則數百元,甚至有幾千元者(在調查中,記者了解到一個大二的學生在女朋友生日那天送了一條價值7800元的.鉑金鉆石項鏈);在戀愛消費中,支出較大的還有在校外租房居住,每月要支付200-400元。
4、上網費用
調查結果顯示:在每周上網時間方面,12.7%的學生在3小時以下,20.9%的學生為3-7小時,30.1%的學生為8-10小時,19.5%的學生為10-20小時,16.8%的學生在20小時以上;在上網時段方面,23.2%的學生在白天上網,33.9%的學生在晚間上網,35.2%的學生在周末上網,7.7%的學生還經常上通宵。如果按2元/小時計算,對于學生來說,也是一筆不小的開支。
5、手機等通訊費用
根據調查結果,85%的學生都擁有手機,他們的手機價位一般都在800--3000元之間,月消費在20--150之間。消費者的月手機話費也與其月生活費相掛鉤,生活費用少的話費也相對應較少,控制在50元以下,但也有部分高收入用戶的話費也在此列,共占了樣本的25%,學生月話費主要集中在50-100之間,約占了調查總數的62%,屬于中檔水平。其次月話費在100-150的有18%,而150以上的高消費者主要是月生活費在1000以上的5位,與其的經濟實力基本相對應。
大學生沒有經濟來源,經濟獨立性差,消費沒有基礎,經濟的非獨立性決定了大學生自主消費經驗少,不能理性地對消費價值與成本實行衡量。大學生沒有形成完整的,穩定的消費觀點,自控水平不強,多數消費都是受媒體宣傳誘導或是受身邊同學影響而產生的隨機消費,沖動消費。這也正是大學生消費示范效應的結果。
6、大學生消費問題建議
大學生消費受到方方面面的影響,也會影響著方方面面。對于成長中的大學生,其世界觀、人生觀、價值觀正處于定型階段,極易受家長、教師、同學及社會其它成員的影響,具有較強的可塑性。因而,如何引導當代大學生樹立準確的、健康的消費觀點是擺在大家面前的一難題。同樣大學生消費市場隨著經濟的發展,高校的大規模擴招而越來越顯示出它的重要性,大學生市場是一個規模和潛力都很巨大的市場,如何規范并合理的發展樣一個市場也是擺在我們大家面前一個刻不容緩的問題。只有在學生、家庭、學校和社會的共同注重和共同努力,大學生消費才會一路走好。
大學生實習調查報告范文 篇2
一、調查過程及方式簡介
本次調查對象主要是xx市附近的大二、大三、大四的大學生(大一學生不納入調查對象),包括本科、專科院校,問卷主要包括了大學生實習的態度、目的、具體實習情況、結果效果等方面。本次問卷主要以網上發放回收分析為主,共調查180人,僅收回120份問卷,回收率為66.7%,有效問卷116份。以下所有內容均以此問卷為基礎,并參考其他學者的報告所做出的研究報告。
二、現狀、問題描述以及原因和結果分析
1、實習經歷上,人文社科和商科的實習次數多于工科、理科的學生調查發現,總體來說,大多數大學生的實習次數為不多于一次。商科和人文社科的同學實習次數為零的大約有40%;而理工科同學的“零實習”比例較高(見圖1)。學生們認為理工科學生的實習,不僅對學生的專業知識有較高要求,同時也要求學生具備較強的動手操作能力,要熟悉生產流程,并且對相關的安全生產知識具有一定的了解。因此,理工科實習生與其他專業的學生相比,其進行生產實習的難度更大,企業的要求更高。
通關文獻資料,我還發現企業在選拔理工科實習生時希望他們能夠很快找到位置,進入角色,不希望在實習過程中發生什么事故,也不希望為此投人過多的財力、人力,從而增加生產成本。另外,由于我國企業未建立完善的實習生制度,有時企業只是礙于合作關系接納實習生,并不能真正安排學生到生產第一線進行實習。因此,學生往往成為在辦公室端茶送水或者收發文件的文職工作者。而理工科學生實習不能接觸到生產第一線將會降低學生參與實習的積極性。
相比之下,商科和人文社科的學生擁有更豐富的實習經歷。的社科學生、的人文學科學生和的商科學生都有兩次以上的實習經驗。
2、影響大學生實習因素分析對116名大學生進行調查,選擇影響大學生選擇實習企業的9個因素做分析,分別是學生的興趣、專長;薪酬待遇;與專業相關的實習企業;企業提供的職業或崗位;企業的社會聲望;企業的規模;學校的推薦或親戚朋友的介紹;曾有過類似的工作經驗;容易或要求低的工作。調查按照完全同意、同意、沒意見、不同意、完全不同意5個級別賦值,記為5,4,3,2,1。具體的得分見表1。
最能影響大學生在選擇實習企業時的9個因素中,第一是“興趣、專長”,得分為4.05±0.76;第二是“薪酬待遇”,得分為4.01±0.95;第三是“與專業相關”,得分為3.90±0.85。得分最低的是“容易/要求低的工作”,次低的是“有類似的工作經驗”。由此可見,大學生在選擇實習企業時主要考慮自身的優勢特長,并且緊密與專業相聯系,期望可以學以致用,并獲得較高的薪酬。
3、關于實習時間、方式分析
由表2可知,88%的大學生選擇假期較長的寒暑假及部分長假參加實習實踐,值得注意的是,有12%的學生在平時上課期間還有兼職,有時要占用上課時間,會影響高校正常的教學秩序。在獲得實習機會方面,通過自己尋找的占68%,說明學校在提供實習機會方面仍有較大的努力空間。實習工作時間以排班制為主,占86%。顯而易見大學生的實習機會有多數都是自己去找的,學校直接提供的僅占32%。
4、大學生實習現狀和結果分析
(一)實習的組織管理較松散,針對性不強,導致實習效果欠佳。
調查發現,當前大學生實習多數以學生自行聯系實習單位、實習結束時按要求提交相關材料為主(占61%)。其中有些院系會要求學生到實習單位后向院系提供實習單位名稱和聯系電話,指定聯系老師不定期了解實習學生的實習情況(占30%)。39%的實習單位沒有為實習生安排指導老師。69%的實習單位對實習生按照普通員工管理制度進行管理。在這樣的組織管理模式下,參加實習的`學生認為實習對將來的就業很有幫助的占46.3%,有些幫助的占50.3%,沒有幫助的占3.4%。這從側面說明了著超過半數的人認為實習效果不夠理想。
(二)每個學生的家庭背景和人際關系的差異造成了不公平的差異性實習。
由學生自行聯系實習單位,雖然可以鍛煉學生的實踐能力,但調查數據顯示,49%的學生是通過家人或親戚朋友介紹才獲得實習機會的。也就是說,近半數學生的實習單位如何取決于其家庭背景和人際關系。另有17人(約5%)因學校未組織、自己找不到合適的實習單位而沒有實習。顯然,這樣的差異性實習對學生來說是不公平的,侵害了大學生的平等實習權。
(三)用人單位的社會責任意識不強,不太愿意接收無利可圖的實習生。
在問卷的開放題中,從側面可以了解到有相當一部分單位認為,實習生動手能力差且不好管理,接收實習生會影響正常工作、增加培訓負擔,還存在泄密、事故責任可能,因而不愿接收實習生。加班現象較普遍且多數單位不給加班報酬,調查數據顯示,74%實習生在實習單位有過加班,46。6%的實習生沒有加班報酬。)實習過程中的事故傷害難救濟。高達77%的實習生反映,自己或者實習單位或者學校均未為其實習過程中可能遭遇的意外傷害購買保險。
5、大學生實習效果
調查發現,大多數人達成共識的結論是現在大學生實習效果較差。造成這一現象的原因主要是以下三點:機構沒有對實習生進行必要的相關培訓,大學生自己沒有在實習前作好充分的準備,以及實習生的能力沒有和崗位達到很好匹配。
三、對策及建議
通過調查與整理參考,我認為xx市的學校對學生實習與就業的支持應落實提供更多的招聘信息和有效的培訓指導上。然而,目前大部分學校所提供的資源和學生實際的需求之間仍存在著不小的差距。基于此,有如下幾點建議:
1、搭建更新更強的信息平臺,發揮學校的資源整合能力相對于大多數正式崗位招聘所采取的大型宣講會的方式,實習信息的發布渠道更窄,信息周期更短受眾更小,學生與企業單位之間的信息不對稱問題更為嚴重。多數受訪者表示,目前獲取實習信息主要依賴于58同城網、應屆生網等校外平臺和學校的對口接收單位微信公眾好,對本校相關官網的就業實習信息網使用率并不高。為此學校發揮其資源整合能力,為所有學生提供有關實習的信息。
2、各大高校加強實習服務與管理高校應當采取有效措施,加強實習服務和管理工作:一是設立實習服務中心,統籌學生實習工作。實習服務中心主要履行以下職責:
(1)尋找合作企業,共建實習基地;
(2)統籌安排各專業到實習基地實習;
(3)協調院系和企業之間的實習管理;
(4)向學生提供實習指導、咨詢服務,代表學校處理實習爭議,維護學校和學生的合法權益。
二是各教學院系應加強對自行聯系實習單位的學生進行管理和指導,具體措施如下:
(1)實習前,集中即將分散實習的學習,進行實習安全教育;
(2)實習中,指定教師監督檢查實習生的實習工作情況,要求該教師每周至少與實習學生和實習單位聯系一次,并將所了解的情況做成報告提交給院系相關負責人;
(3)實習后,綜合實習單位和院系指定聯系教師的評價意見,嚴格對實習學生進行考核。
3、調動企業積極性,構建實習生制度
企業作為市場經濟的主體,是實習的主導者,更是大學生實習制度的主要承載者。因此,企業要轉變觀念,完善和落實實習措施,制定實習生制度。借鑒國外經驗,基于本國國情,我國實習生制度的建立,應從兩方面考慮,第一,參考德國的實習生制度,要求所有企業必須為大學生提供實習機會,并以此給予企業相應的減免稅優惠。第二,通過相關立法明確企業與實習生的關系,約定意外事故的處理,實習生保險的購買以及制定明確的實習生報酬待遇和工作紀律規定等,以此調動企業的積極性。根據各企業的發展戰略,有目的、有計劃地招聘實習大學生,為企業的可持續發展發現并儲備人才。
4、對大學生的建議
(一)大學生應當早做準備,切忌眼高手低。
在嚴峻的現實條件下,應盡早為今后步入社會打好基礎,比如有意識地培養自己的溝通能力和人際交往能力,拓寬人際關系面。盡早關注實習與就業的最新相關信息,了解用人單位及學校發布的各類實習信息。在準備階段,切忌眼高手低,因為機會永遠不會眷顧懶惰的人,要不斷提高自身綜合素質以及技能水平,為今后尋找或競爭實習崗位做足準備。
(二)大學生應當擺正心態,明確實習目的。
對實習要有合理的預期,不要只看實習的單位工作環境如何、薪水多高、是否看重自己,而是要在實習中了解社會,檢驗書本上所學到的知識,發現自己的職業潛能,使未來的學習、就業更具針對性。
(三)在實習期間做一個好的學習者。
不論是何種途徑獲得的實習機會都應當珍惜,很多企業都為實習生提供了良好的學習氛圍和環境,所以,在工作的過程中應當努力學習,不斷提高自己的能力。實習結束后要總結自己的表現,發現不足要及時改正。只有做到這些,大學生才能在實習中鍛煉自己、發展自己,為將來的職業發展打下良好基礎。
大學生實習調查報告范文 篇3
一、實習目的
本次實習的目的是了更好的掌握課本上所學的社會調查方法,因此我們就洛陽大學生兼職情況這個課題,同時也是為深入了解大學生對兼職所持的態度和目的,正確的把握好作為大學生所應該具備的素質和能力,明確自己的人生觀,價值觀,世界觀,明確大學生的使命和社會責任與義務,履行好大學生的權利,另外一方面也為了增強我們的實踐能力,所以我們做了大學生兼職情況的調查問卷,然后去洛陽各大高校做調查,最后對數據進行分析整理形成調查報告,我們實習的所有目的都是為了把書本上的知識轉化為現實的實踐,這樣才能更好地去應用。
二、實習時間
20xx.5.21-20xx.6.3
三、實習性質
社會調查方法實習
四、實習方法
學校問卷抽樣調查
時間:5月25日15:30-16:00 a樓、d樓自習室
16:30-17:00 學校校道
20:00-20:30 學生公寓樓
五、實習單位
洛陽理工學院東校區
六、實習內容
本次調查通過對大學生有否參加過暑期工、兼職或實習,看待兼職的態度,最想參與何種社會實踐,所參與的打工或實習是否與所學專業相符,能否體現實踐與理論知識相結合以及在工作或實習中獲得了什么等問題進行展開問卷式調查。
我們這組被分在洛陽理工學院東校區進行調查,每個人大概有14份問卷,問卷比較少,所以我們每個同學的調查對象必須要具有代表性,我們要根據對不同年級,不同專業,不同性別等特點的同學進行系統全面的抽樣調查。因此我分別對在學校的自習室、校道以及公寓
樓內的同學進行了抽樣調查,由于本校區大部分都是理工科的學生,男生比例比較大,所以我們抽樣調查的對象屬理工科的且是男生的比例比較大。
這次實習我們共發了300分問卷,其中洛陽理工西區100份,東區100份,河漢科技大學100份,因為我們每個同學都是認真地在做調查,所以我們的有效問卷收回率就很高。問卷收回以后,我們每個同學把問卷的結果都錄入了表格中,每個人都運用sp統計軟件對調查的結果進行數據分析。
七、實習結果分析
1、本次調查問卷共收回296份有效問卷,從調查結果顯示,其中有253份問卷顯示做過兼職,占總人數的82.1%,另外53份問卷顯示沒做過兼職,占總人數的17.8%。從這個結果說明了其中大部分的大學生做過兼職,學生還是愿意嘗試學校以外的社會實踐。而另外一部分沒做過兼職的學生,他們認為最主要的原因是沒有時間,耽誤學習,其次是認為薪酬低等,這也說明了大學生認識到自己來學校最主要的目的還是應以學業為重。
2、從大學生對兼職的看法來看,67.2%的大學生表示對兼職的興趣一般,有機會可以嘗試,有26%的學生對兼職是很感興趣,6.8%的學生表示對兼職一點也不感興趣;另外當被問及兼職工作與上課時間沖突時,有50.7%的學生選擇是課程而定,有43.7%的學生毫不猶豫的選擇上課,只有5.4%的學生選擇逃課;這些數據都說明了在大學中認識全面發展的,在這里雖然學習對我們依然很重要,但是在這里我們要全方面發展,要學會有自己的想法,學會怎樣做選擇,學會有重點有目的的做事,全方面發展自己的優點,這樣在大學期間才能更好的去鍛煉自己,為將來更好的適應社會打下堅實的.基礎。
3、從兼職的基本情況調查來看,就兼職的目的來說,有66.5%的學生都選擇了培養個人能力,提升實踐能力,有57.1%的學生都選擇了賺取收入,減輕家庭負擔,有51.8%的學生選擇了充實大學生活,增長社會見識,有40%的學生是為了獲得工作經驗,為就業做準備等,就以上數據可以看出大學生還是比較注重培養個人的實踐能力,大學生在面對以后的工作面對的最大問題就是沒有工作經驗,但是我們有實習經歷、實踐能力,因此大學生在大學期間應多注重提高實踐能力。另外我們看出許多學生做兼職是為家庭考慮,減輕家庭負擔是每個學生的心底的愿望,每個人都有一顆理解父母的心,這說明孝道觀念在當代大學生中還是深入人心的。就業,是每個大學生必須面臨的重大問題,在大學期間就時刻做好就業的準備,培養個人能力,提升實踐能力,增長社會見識,掌握一定的工作知識,獲取一定的工作經驗等,這些準備為以后的就業是很有好處的,有數據看出,大學生在這方面的意識很強烈。
4、從大學生做過的兼職類型來看,有68.8%的學生做過的兼職與專業一點也不相關,有29.6%的學生做過的兼職與專業有點關系,而只有1.6%的學生做過的兼職與專業的相關性比較強,這說明了大學生做兼職很少有考慮是否與自己的專業有相關性,比較盲目,沒有選擇性的去做兼職。另外從大學生做過兼職種類的調查顯示,有近60%的學生都做過促銷員、發單員,有近20%的學生做過家教,當然還有10%左右的學生做過其他類型的工作,這說明了大學生做過的兼職類型太過單一,而且實用性、技術性不強,而且有85.1%的大學生認為這樣的兼職對他們的社會實踐能力只是有某種程度的有所提高,作用并不是很大,只有7.6%的學生認為有很大的提高,另外還有7.2%的學生是認為完全沒有提高,鑒于這種現象,我們不難發現大學生在這樣的兼職下對自身能力,見識的提高是不太明顯的,所以提醒當代大學生在做兼職的時候要有自己的選擇,要有目的性,不要盲目的什么都去做,如果這樣的話不僅自己實踐能力沒有提高,好浪費了自己寶貴的時間,所以大學生應時刻保持著清醒的頭腦。
5、從大學生做兼職賺錢的用途來看,有69.9%的學生主要用于伙食與日常生活,然后就是.9%的學生表示賺錢是為了滿足自己一個長久的愿望,另外還有17.2%的學生選擇了交學費、上網聊天打游戲、買手機電腦衣服等其他的用途,由這個數據可以看出現代大學生的在許多方面都有自己的想法和計劃,他們大部分學生賺的錢都用在生活費上了,這樣能給家庭減輕負擔,也有人為了旅游、投資而賺錢,這都說明了現代大學生不是人們眼中只知道享樂的80后、90后,他們也有自己的想法,自己的計劃。
6、從大學生權益維護方面來看,本次調查中有30%的大學生在兼職的過程中收到侵權的經歷。大學生兼職已經成為一種日益普遍的現象。在兼職過程中他們的權益遭受侵害的情況也日益嚴峻。從我們調查的數據來看,大學生受到侵權主要表現在:有46%的學生被拖欠過工資,有36.3%的學生被中介咋騙,34.5%的被壓低薪酬,27.4%的學生受到過工作時間被延長的經歷,有18.6%的受到過亂收押金侵權經歷,還有.4%的學生受到過人身侵犯等其他侵權現象,這說明了大學生長期生活在"象牙塔"之中,涉世不深,閱歷不夠,相對單純,容易上當受騙,而社會上的人際關系相當復雜。另外也說明了大學生由于長期在校內受學業的制約,不能像其它社會群體那樣為用工者提供持久性的服務,面對強大的競爭壓力和生活壓力,在與雇主的較量中,多數大學生只能選擇接受和忍耐。同時,校內大學生缺乏一定的社會經驗和工作經驗,防范意識較差,法制觀念不強,受到侵權后又缺乏一定的維權意識,還有就是由于法律救濟途徑的有限性和救濟效果的局限性,使得大學生校外兼職維權"有規定、沒處罰,有職責、無手段",導致大多數學生最終選擇放棄維權。
八、實習結論與建議
作為高校中普遍存在的大學生兼職現象有其存在的客觀和必然性,不論是出于鍛煉能力還是從增加收入的角度來說,兼職都已經成為在校大學生了解和深入社會的一個重要途徑。隨著兼職環境的復雜化,大學生在兼職過程中不斷暴露出不少需亟待解決的問題。因此,從學生個體、學校、社會角度提出合理建議,對大學生兼職良性發展、和諧校園的構建具有重要的現實意義。
1、大學生應加強個人職業生涯規劃和管理。大學生應該加強自我的管理,尤其加強個人職業生涯規劃和管理。個人職業生涯規劃是對決定職業生涯的個人 因素和環境因素進行分析,對個人興趣、能力和個人發展目標進行有效規劃和安排。大學生只有有效的進行職業生涯規劃和管理,在進行兼職時才能根據自己的實際情況、興趣愛好和能力、自身長遠的發展以及社會的需求做出正確的選擇,才能處理好兼職和學業之間的關系,力求所學專業與崗位需求更高層次的結合,選擇合適的兼職工作和安排適當的時間,就不會盲目隨意選擇,就不會對兼職工作不積極認真,這樣才能最大限度的提高兼職工作的效用,降低兼職的負面影響,使得在兼職過程中大學生能夠收獲的更多,更有利于大學生成長。
2、正確處理兼職與學習的關系。大學生以學習為天職,大學是接受新思想、汲取知識的場所,是接受新觀點、增長技能的場合;而兼職只是一種社會實踐,只是作為一種理論學習的補充和完善。專業學習決定出路,兼職鍛煉充實生活,大學生應分清主次,理性的決定魚與熊掌的取舍,必須做到在不影響學習的前提下,合理安排兼職活動。