物業實習自我鑒定400字（精選3篇）

物業實習自我鑒定400字 篇1

　　短暫的實習轉眼而過，回顧實習生活，我在實習的過程中，既有收獲的喜悅，也有一些遺憾。通過實習，加深了我對物業管理知識的理解，豐富了我的物業管理知識，使我對物業管理工作有了深層次的感性和理性認識。同時，由于時間短暫，感到有一些遺憾。對物業管理有些工作的認識僅僅停留在表面，只是在看人做，聽人講如何做，未能夠親身感受、具體處理一些工作，所以未能領會其精髓。

　　通過實習，我認識到要做好物業管理工作，既要注重物業管理理論知識的學習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結合。物業管理作為微利性服務行業，它所提供的產品是無形的服務，物業管理是一種全方位、多功能的管理，同時也是一種平凡、瑣碎、辛苦的服務性工作。

　　通過在物業公司一上午的實習過程，我接觸和看到了很多東西，也學到了很多東西，第一次真正的感受到了工作人員在物業工作中的苦與樂。

物業實習自我鑒定400字 篇2

　　實習中，我采用了看、問等方式，對花園管理處的物業管理工作的開展有了進一步的了解，分析了管理處開展物業管理有關工作的特點、方式、運作規律。同時，對管理處的設施管理、事務管理、保安管理有了初步了解。

　　1、嚴把員工招聘關。物業在招聘管理人員須畢業于物業管理專業；招聘維修人員須具備相關技術條件的多面手，并持有《上崗證》；招聘安保人員須屬退伍軍人，對其身高、體能、知識、品格、心理素質等都進行嚴格考核挑選。

　　2、做好員工的入職、在職培訓工作。物業對新招聘的員工進行上崗前的相關培訓工作，使員工對小區的基本情況、應開展的工作心中有數，減少盲目性；隨著市場競爭激烈，知識、技能的不斷更新，對在職員工提供各類專業性的培訓機會。物業提倡“工作就是學習，工作就是創新”，每位員工都爭做“學習型、創新型”員工，員工中形成了一種積極向上的比幫趕超的競爭氛圍。從而，使員工個人素質得以提高，管理處的管理服務水平和管理效益得以提高，樹立了良好的企業形象。

　　3、從實際出發，管理處嚴格參照質量體系運作，制定了嚴格的規章制度和崗位規程、工作標準、考核標準。管理處根據員工的工作職責，制定全方位的上級、平級、下級的360度考核辦法；制定量化考核標準，實行定性和定量考核相結合，增強了考核的可操作性，減少考核時人為因素的影響；建立完善考核機制，實行末位淘汰制，避免了考核走過場的現象，通過考核機制的建立，增強了員工的危機感、緊迫感，促使員工不斷提高自身素質。

物業實習自我鑒定400字 篇3

　　回憶這三個月，在剛開始工作的時候，我也十分不適應這樣的環境，以及眾多不熟悉卻又十分嚴格的工作任務。甚至還經常會有想要放棄、想要回到校園的校園。但是，在領導和某某部門團隊的影響和支持下，我又一次次的堅持了下來，并學會在工作中嚴格的.要求自己，以正確的態度和責任感，認真對待自己責任內的每件事。轉眼間，三個月的時間過去了，我也即將在此迎來自己實習的結束。在此，我對自身實習期間的收獲和成長自我鑒定如下：

　　一、思想態度

　　自從走上社會，我的思想也開始不斷的變化和改良。面對社會環境中的各種陌生環境和職責，我學會了嚴謹和自律，能嚴格的面對自己的工作和任務，并學會以一名工作者的眼光看待社會，并認真的去處理好自身的責任。

　　在工作中，我也體會到了很多挫折和辛苦。這些感受經常讓我體會到挫敗和無力。但漸漸的，我竟也也適應了這樣的感受，并學會去正視它，并突破自己的缺乏！

　　二、工作情況

　　在工作上，我在崗位上認識到了一個與自己印象不同的某某行業，雖然根底和知識都是一樣的，但在工作的應用上，我們不僅僅要能掌握那些根底知識，更要學會將知識運用到工作中，發揮自己在崗位上的作用。

　　在工作期間，雖然起初的時候我的工作情況并不順利，但隨著思想的改良，我的工作方式也開始完善。我開始在工作中反思自己，檢討工作中的缺乏！借此，我累積了虛度關于工作的經驗，并提高了自己的能力，讓自身能嚴格按照要求，完成好工作的任務和職責！