局述職述廉報(bào)告范文4篇

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　首先對(duì)您們?cè)诎倜χ�中能�?lái)關(guān)注、參與安監(jiān)局黨風(fēng)評(píng)議表示真誠(chéng)的歡迎和衷心的感謝!

　　今年以來(lái)，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大、政協(xié)的監(jiān)督下，在政府各部門(mén)及社會(huì)各界的大力支持下，我局始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、市政府，縣委、縣政府關(guān)于開(kāi)展煤焦領(lǐng)域反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)動(dòng)員會(huì)議精神，立足工作實(shí)際，積極安排部署，帶領(lǐng)全局干部職工較好地完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我代表縣安監(jiān)局黨委就黨風(fēng)廉政建設(shè)和安全監(jiān)管工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做一簡(jiǎn)要匯報(bào)，請(qǐng)予評(píng)議：

　　一、工作實(shí)績(jī)

　　——安全生產(chǎn)狀況

　　在縣委、縣政府的高度重視下，我縣安全生產(chǎn)形勢(shì)總體平穩(wěn)，截止10月份，各項(xiàng)安全指標(biāo)均控制在市政府下達(dá)的安全指標(biāo)之內(nèi)。其中：

　　①煤礦企業(yè)：全縣煤礦生產(chǎn)原煤728萬(wàn)噸，杜絕了三人以上重大傷亡事故，發(fā)生零星事故2起3人。

　　②道路交通：共發(fā)生交通事故358起，死亡34人，受傷25人。

　�、酃�安消防：未發(fā)生火災(zāi)事故。

　�、芊敲旱V山：未發(fā)生人員傷亡事故。

　�、菸ｋU(xiǎn)化學(xué)品：未發(fā)生人員傷亡。

　　——煤礦政策性關(guān)閉情況

　　全縣15座被列入政策性關(guān)閉煤礦已按照市政府《關(guān)于政策性關(guān)閉煤礦停產(chǎn)通知》要求實(shí)施停產(chǎn)，并收繳火工品，明確監(jiān)控責(zé)任，落實(shí)監(jiān)控制度和人員，24小時(shí)嚴(yán)密監(jiān)控，堅(jiān)決杜絕非法生產(chǎn)和建設(shè)。

　　——安全生產(chǎn)培訓(xùn)

　　目前，共舉辦各類(lèi)培訓(xùn)班20期，培(復(fù))訓(xùn)職工2100余人。其中，老板礦長(zhǎng)1期，培訓(xùn)113人;安管人員3期，培訓(xùn)237人;瓦斯監(jiān)控人員1期，培訓(xùn)300余人;調(diào)度員3期，培訓(xùn)200余人;帶班長(zhǎng)1期，培訓(xùn)300余人;特殊工種9期，培(復(fù))訓(xùn)883人;非煤2期，培訓(xùn)112人。全員培訓(xùn)1.6萬(wàn)余人次。 ——黨風(fēng)廉政建設(shè)。

　　認(rèn)真貫徹中共中央和省、市、縣政府關(guān)于《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲罰和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和煤焦領(lǐng)域反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)工作要求，嚴(yán)格控制“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹(shù)形象，做到了依法行政，廉潔執(zhí)法，有效促進(jìn)了安監(jiān)工作的開(kāi)展。

　　二、工作措施

　　(一)分解指標(biāo)，明確職責(zé)，強(qiáng)化落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制

　　根據(jù)市政府下達(dá)的各項(xiàng)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀，縣政府與各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、縣直有關(guān)單位簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū);縣安監(jiān)局與機(jī)關(guān)各科、各站、各安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)，把目標(biāo)責(zé)任量化、分解。通過(guò)責(zé)任落實(shí)，做到了人人肩上有擔(dān)子，個(gè)個(gè)頭上有責(zé)任，形成了一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任體系，并對(duì)責(zé)任制落實(shí)情況實(shí)行了企業(yè)自查、執(zhí)法監(jiān)察和不定期抽查的動(dòng)態(tài)管理模式，為全縣安全生產(chǎn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　(二)嚴(yán)格復(fù)產(chǎn)，強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)，把好節(jié)后復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收關(guān) 春節(jié)過(guò)后，為了確保全縣煤礦節(jié)后安全、平穩(wěn)、有序的恢復(fù)生產(chǎn)，為全年安全生產(chǎn)開(kāi)好頭，起好步，遏止煤礦重大事故發(fā)生。我局制定下發(fā)了《關(guān)于全縣煤礦節(jié)后復(fù)產(chǎn)(復(fù)建)驗(yàn)收工作安排意見(jiàn)的通知》，規(guī)定了驗(yàn)收程序和四個(gè)大項(xiàng)十七小項(xiàng)的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。按照誰(shuí)驗(yàn)收、誰(shuí)簽、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，分六個(gè)組對(duì)全縣煤礦進(jìn)行了復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收。

　　(三)突出重點(diǎn)，超前防范，深入開(kāi)展隱患排查治理工作 為進(jìn)一步鞏固XX年隱患排查治理工作，繼續(xù)深入開(kāi)展今年安全生產(chǎn)“隱患治理年”和“現(xiàn)場(chǎng)管理年”活動(dòng)，我局成立了相應(yīng)的隱患排查治理工作領(lǐng)導(dǎo)組織和工作機(jī)構(gòu)，根據(jù)縣政府《關(guān)于進(jìn)一步開(kāi)展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作的通知》，我局下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展全縣煤礦春季安全大檢查的通知》，對(duì)隱患整改、三大系統(tǒng)安裝運(yùn)行、一通三防、頂板管理、探放水管理、防塵灑水、機(jī)電運(yùn)輸、安全管理等方面作出了詳細(xì)規(guī)定，按照“站為基礎(chǔ)、科室監(jiān)督、定人蹲礦”檢查制度，采取例查、突查、夜查等檢查方式，對(duì)全縣煤礦進(jìn)行了拉網(wǎng)式的檢查，使煤礦的檢查頻率達(dá)到了每星期兩次，檢查覆蓋率達(dá)到100%。對(duì)在檢查過(guò)程中存在較大隱患的煤礦，進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)處罰和行政處罰。

　　(四)高度重視，周密部署，保障百日督查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)有序進(jìn)行 根據(jù)4月25日省政府安全生產(chǎn)百日督查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)電視電話(huà)會(huì)議和4月30日全市安全生產(chǎn)百日督查動(dòng)員會(huì)議精神，按照《關(guān)于開(kāi)展安全生產(chǎn)百日督查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的通知》(晉政辦明電[]66號(hào))和省、市煤炭局《關(guān)于開(kāi)展煤礦安全生產(chǎn)百日督查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)工作方案》要求，縣政府下發(fā)了《長(zhǎng)治縣人民政府辦公室關(guān)于開(kāi)展安全生產(chǎn)百日督查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)的通知》，我局也制定了《關(guān)于開(kāi)展煤礦安全生產(chǎn)百日督查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)工作方案》，并于5月1日召開(kāi)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)人、安委會(huì)成員單位負(fù)責(zé)人、煤礦業(yè)主(礦長(zhǎng))、非煤、�；�等生產(chǎn)企業(yè)負(fù)責(zé)人共計(jì)200余人參加的百日督查專(zhuān)項(xiàng)動(dòng)員大會(huì)。動(dòng)員大會(huì)后，我局迅速成立百日督查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)組，分6個(gè)督查小組對(duì)全縣重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域進(jìn)行督導(dǎo)檢查。通過(guò)這次百日督查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，有力促進(jìn)了我縣煤礦、非煤企業(yè)安全隱患排查整改，為確保奧運(yùn)安全穩(wěn)定打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

　　(五)緊密配合，專(zhuān)項(xiàng)整治，深入開(kāi)展民爆物品排查工作

　　按照市委、市政府關(guān)于開(kāi)展民爆物品大排查動(dòng)員會(huì)議要求，我縣開(kāi)展了民爆物品集中排查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)。我局在市民爆物品交叉檢查組的指導(dǎo)下，與縣公安、國(guó)土等有關(guān)單位相互配合，分17個(gè)小組，對(duì)我縣68座煤礦、47家非煤企業(yè)開(kāi)展了民爆物品集中排查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，通過(guò)這次專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，共查出各類(lèi)隱患152條，其中，煤礦138條，非煤企業(yè)14條，對(duì)存在問(wèn)題的企業(yè)下達(dá)了整改意見(jiàn)和整改措施，有力打擊了非法生產(chǎn)、購(gòu)買(mǎi)、使用、運(yùn)輸、儲(chǔ)存民爆物品等行為，進(jìn)一步促進(jìn)了我縣民爆物品的規(guī)范管理。

　　(六)加強(qiáng)宣傳，積極培訓(xùn)，強(qiáng)化安全意識(shí)和技術(shù)水平 為了提升全社會(huì)的安全意識(shí)，我局在營(yíng)造“關(guān)愛(ài)生命、關(guān)注安全”的輿論氛圍上做了大量工作。 一是以宣傳《安全生產(chǎn)法》、《煤炭法》為主線(xiàn)，在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展了以“治理隱患，防范事故”為主題的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，并由安委會(huì)統(tǒng)一部署，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門(mén)、企事業(yè)單位積極參與，廣泛開(kāi)展了宣傳教育、法規(guī)講座等系列活動(dòng)。形成了政府構(gòu)建平臺(tái)，部門(mén)牽頭，企業(yè)和群眾參與，上下聯(lián)動(dòng)的活動(dòng)局面。在每年“5.7”反思周等大型活動(dòng)中，我局都搶前抓早，周密部署，廣泛開(kāi)展宣傳活動(dòng)。二是在縣城主街道懸掛了安全橫幅，在重點(diǎn)企業(yè)張貼安全標(biāo)語(yǔ);三是組織開(kāi)展全縣安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)職工安全知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，總計(jì)發(fā)放知識(shí)問(wèn)卷11200余份。四是加大培訓(xùn)力度，嚴(yán)格持證上崗制度。截止目前，有近1.6萬(wàn)人(次)接受了的安全專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，1120名安全管理人員和特種作業(yè)人員持證上崗。

　　三、廉政建設(shè)情況

　　(一)統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)宣傳教育，扎實(shí)開(kāi)展煤焦領(lǐng)域反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)工作

　　為了認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、市政府關(guān)于開(kāi)展煤焦領(lǐng)域反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)工作動(dòng)員會(huì)議精神，在縣委、縣政府召開(kāi)全縣開(kāi)展煤焦領(lǐng)域反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)動(dòng)員大會(huì)后，我局立即召開(kāi)了機(jī)關(guān)煤焦領(lǐng)域反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)動(dòng)員會(huì)，傳達(dá)了縣委、縣政府《關(guān)于集中開(kāi)展煤炭領(lǐng)域反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)的實(shí)施意見(jiàn)》，并結(jié)合我局實(shí)際，制定了《長(zhǎng)治縣安監(jiān)局關(guān)于集中開(kāi)展煤焦領(lǐng)域反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)的實(shí)施方案》，成立了反腐斗爭(zhēng)領(lǐng)導(dǎo)組。并從5月2日開(kāi)始，每天一課，組織全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)省、市、縣關(guān)于開(kāi)展煤焦領(lǐng)域反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)的有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話(huà)精神，明確目的意義，深入宣傳懲防體系和反腐倡廉建設(shè)的方針政策。在自查自糾階段，我局制定了《長(zhǎng)治縣煤炭局關(guān)于加強(qiáng)煤焦領(lǐng)域反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)自查自糾階段工作的意見(jiàn)》，開(kāi)展了煤炭行業(yè)反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)自查自糾征求意見(jiàn)工作，向全縣煤礦企業(yè)發(fā)放《集中開(kāi)展煤炭行業(yè)反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)征求意見(jiàn)表》54份，收回54份，重點(diǎn)征求在對(duì)煤礦企業(yè)辦理有關(guān)手續(xù)、證件審批、初審上報(bào)、日常安全監(jiān)管、火工品審批工作中存在的違規(guī)審核、審批，暗箱操作等6個(gè)方面的問(wèn)題。通過(guò)此次自查自糾征求意見(jiàn)，共征求對(duì)我局XX年以來(lái)存在問(wèn)題的意見(jiàn)16條，開(kāi)展煤炭行業(yè)反腐敗專(zhuān)項(xiàng)斗爭(zhēng)工作的建議46條。自查自糾征求意見(jiàn)之后，我局立即召開(kāi)了全局干部職工大會(huì)，通報(bào)了征求意見(jiàn)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和不足，并要求全局干部職工對(duì)照自身存在的問(wèn)題和缺點(diǎn)，加強(qiáng)自查自糾工作，寫(xiě)出整改措施，落實(shí)整改責(zé)任，不斷加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，將問(wèn)題整改落到實(shí)處。

　　(二)明確重點(diǎn)，求真務(wù)實(shí)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)

　　我局從加強(qiáng)機(jī)關(guān)廉政建設(shè)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)入手，大力推行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制、廉政建設(shè)監(jiān)督卡等行之有效的規(guī)章制度，健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲罰和預(yù)防腐敗體系，同時(shí)，堅(jiān)持做好“五公開(kāi)”，即公開(kāi)黨務(wù)政務(wù)財(cái)務(wù)，公開(kāi)黨組成員廉政承諾，公開(kāi)辦事程序和服務(wù)承諾，公開(kāi)工作目標(biāo)考核，公開(kāi)獎(jiǎng)懲處罰，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)則，有力促進(jìn)了黨風(fēng)政風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)，廣大干部職工的紀(jì)律意識(shí)、服務(wù)水平有了明顯提高。在行風(fēng)建設(shè)中，通過(guò)公開(kāi)辦事程序、公布舉報(bào)電話(huà)，設(shè)置舉報(bào)信箱、聘請(qǐng)行風(fēng)監(jiān)督員等方法，有效推動(dòng)了機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作的開(kāi)展，提高了機(jī)關(guān)辦事效率和執(zhí)法的透明度。在日常安全監(jiān)管中，我局致力于把黨建工作同監(jiān)管工作緊密結(jié)合起來(lái)，在推進(jìn)五大機(jī)制(風(fēng)險(xiǎn)、自壓、自逼、競(jìng)爭(zhēng)、激勵(lì))的同時(shí)，想企業(yè)所想，急企業(yè)所急，積極對(duì)企業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)與服務(wù)，切實(shí)改變單一的執(zhí)法意識(shí)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，真正做到了安全工作無(wú)睡眠，監(jiān)督檢查無(wú)工休，在全縣企業(yè)中樹(shù)立了安監(jiān)部門(mén)的良好形象。

　　四、存在的不足

　　一年來(lái)，雖然在學(xué)習(xí)工作中取得了一定的成績(jī)，但與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求和群眾的需求還有很大差距。一是學(xué)習(xí)上定的標(biāo)準(zhǔn)不高，要求不嚴(yán)，工作忙起來(lái)，就忽略了學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)不深入不扎實(shí)，領(lǐng)會(huì)不深刻;二是機(jī)關(guān)服務(wù)基層的意識(shí)還不夠到位，突出反映在機(jī)關(guān)有些工作人員服務(wù)的主動(dòng)性差，效率較低。三是開(kāi)拓創(chuàng)新不夠，憑老辦法、老經(jīng)驗(yàn)做事，在處理復(fù)雜問(wèn)題和矛盾上經(jīng)驗(yàn)還不足，方法簡(jiǎn)單，需有待進(jìn)一步加強(qiáng)。在今后的工作中我們要借民主評(píng)議黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)的契機(jī)，進(jìn)一步更新觀念，拓展服務(wù)領(lǐng)域，提升服務(wù)質(zhì)量，為廣大企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，為縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)基礎(chǔ)。

　　請(qǐng)各位監(jiān)督員和廣大干部職工監(jiān)督評(píng)議。

　　xx縣地方稅務(wù)局關(guān)于XX年稅收工作和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況的報(bào)告

　　XX年，我局按照市局年初的工作部署，以“三個(gè)代表”和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以組織各項(xiàng)收入為中心，以加強(qiáng)干部管理為根本，保穩(wěn)定、促發(fā)展，積極開(kāi)展各項(xiàng)工作。XX年，我局完成稅收收入3172.4萬(wàn)元，占全年計(jì)劃3020萬(wàn)元的   105%，同比增長(zhǎng)22%；完成社保費(fèi)2480萬(wàn)元；完成教育費(fèi)附加 169.5萬(wàn)元，地方教育費(fèi)附加56.5萬(wàn)元，殘疾人保障金   38.1萬(wàn)元，工會(huì)經(jīng)費(fèi)11.6萬(wàn)元�，F(xiàn)將工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：

　　一、  XX年總體工作完成情況

　�。ㄒ唬�   稅收工作完成情況

　　1.嚴(yán)格組織收入原則，確保應(yīng)收盡收。我局充分認(rèn)識(shí)組織收入工作的重要性和艱巨性，堅(jiān)決貫徹落實(shí)“依法征收，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過(guò)頭稅，堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅”的組織收入原則，多次召開(kāi)分局長(zhǎng)會(huì)議，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)財(cái)稅制度和規(guī)定，加強(qiáng)組織收入的督導(dǎo)，認(rèn)真研究分析各項(xiàng)增減收因素，較好地完成了組織收入任務(wù)。

　　2、做好社保費(fèi)、殘保金征收工作。社保費(fèi)方面，加強(qiáng)與勞人局社保部門(mén)的聯(lián)系，廣泛開(kāi)展費(fèi)源調(diào)查摸底和擴(kuò)面工作，對(duì)82戶(hù)繳費(fèi)單位開(kāi)展了社保費(fèi)分類(lèi)管理工作。殘保金方面，加強(qiáng)宣傳力度，提高企業(yè)的繳費(fèi)意識(shí)。要求殘聯(lián)嚴(yán)格對(duì)企業(yè)在崗殘疾人數(shù)的審核、認(rèn)定工作，同時(shí)加強(qiáng)管理，廣泛開(kāi)展調(diào)查摸底，努力實(shí)現(xiàn)應(yīng)收盡收。

　　3.加大稽查工作力度。08以來(lái)，我局在稅收檢查的深度和廣度上下功夫，加快檢查進(jìn)度，提高稽查工作效率，先后對(duì)阜城中學(xué)等10戶(hù)納稅人開(kāi)展了個(gè)人所得稅專(zhuān)項(xiàng)檢查，對(duì)德隆房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司等6戶(hù)企業(yè)開(kāi)展了建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)專(zhuān)項(xiàng)檢查，大鵬特鋼集團(tuán)有限公司等2戶(hù)企業(yè)開(kāi)展了民營(yíng)企業(yè)園土地使用稅專(zhuān)項(xiàng)檢查，共計(jì)查補(bǔ)入庫(kù)稅款187萬(wàn)元，收到了較好的檢查成效。

　　4、開(kāi)展重點(diǎn)行業(yè)稅收分析。稅收分析做為稅收管理的“龍

　　頭”和“起點(diǎn)”，其作用正日益顯現(xiàn)。我局從八月份開(kāi)始對(duì)全縣重點(diǎn)行業(yè)開(kāi)展了一次深入調(diào)查和分析，將服裝、機(jī)械制造等 10個(gè)行業(yè)91戶(hù)企業(yè)作為分析的重點(diǎn)，通過(guò)面向納稅人召開(kāi)分行業(yè)座談會(huì)、深入開(kāi)展下戶(hù)調(diào)查、召開(kāi)稅收分析研討會(huì)等形式，獲得第一手資料并將各個(gè)行業(yè)的稅收收入、銷(xiāo)售收入、利潤(rùn)情況、稅負(fù)情況等指標(biāo)公布出來(lái)，由計(jì)會(huì)股進(jìn)行綜合分析，發(fā)布了《全縣稅收分析情況報(bào)告》，促進(jìn)稅收收入增長(zhǎng)和本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

　　5、提高08版征管軟件系統(tǒng)的應(yīng)用水平。我局制定了工作方案，細(xì)化責(zé)任，明確時(shí)間進(jìn)度。加強(qiáng)對(duì)納稅人和稅務(wù)干部的應(yīng)用培訓(xùn)，對(duì)全系統(tǒng)75名基層稅收管理員及340戶(hù)企業(yè)單位的財(cái)務(wù)人員分三批進(jìn)行了培訓(xùn)。明確了管理分局與征收分局的職責(zé)范圍，強(qiáng)調(diào)分局長(zhǎng)為第一責(zé)任人，上線(xiàn)后，由主管局長(zhǎng)和征管、稅政、計(jì)會(huì)等業(yè)務(wù)股室各一名同志進(jìn)駐到辦稅服務(wù)廳進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)辦公，現(xiàn)場(chǎng)解決業(yè)務(wù)問(wèn)題，加強(qiáng)協(xié)調(diào)和督導(dǎo)，確保了新版軟件的運(yùn)行順利。

　　6、對(duì)房產(chǎn)稅、土地使用稅進(jìn)行稅源調(diào)查。為摸清房

　　產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅稅源，實(shí)現(xiàn)房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅管理精細(xì)化和規(guī)范化，我局自3月份開(kāi)始對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有納稅人房產(chǎn)及占地情況進(jìn)行摸底登記工作，制定了實(shí)施方案，按照先重點(diǎn)后一般，先企業(yè)后個(gè)體的順序，逐步開(kāi)展稅源調(diào)查登記工作。同時(shí)，做到稅源調(diào)查與查補(bǔ)稅款相結(jié)合。在房產(chǎn)稅、土地使用稅稅源調(diào)查登記中，對(duì)于少繳或未繳土地使用稅和房產(chǎn)稅的納稅人進(jìn)行查處,追繳應(yīng)繳未繳的稅款。

　　7、加強(qiáng)運(yùn)輸業(yè)自開(kāi)票納稅人管理。組織稅收管理員深入運(yùn)輸企業(yè)對(duì)運(yùn)營(yíng)收入進(jìn)行調(diào)研，全面掌握全年淡、旺季營(yíng)運(yùn)收入和超噸因素等情況，設(shè)定每月最高開(kāi)票限額，防止虛開(kāi)行為的發(fā)生。9月份，縣局組織稽查局、稅政、征管等相關(guān)人員，集中開(kāi)展了運(yùn)輸業(yè)自開(kāi)票專(zhuān)項(xiàng)檢查，調(diào)賬3戶(hù)，對(duì)不符合條件的2戶(hù)企業(yè)取消了其資格認(rèn)證，進(jìn)一步規(guī)范了管理。

　�。ǘ�）領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)情況

　　1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高班子成員貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的能力。我局把學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神、全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀作為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重點(diǎn)，先后組織學(xué)習(xí)了《人民日?qǐng)?bào)評(píng)論員文章：五論科學(xué)發(fā)展觀》、《怎樣構(gòu)建和諧社會(huì)》等文章，并寫(xiě)出心得體會(huì)。5月初，根據(jù)市局安排，我局的班子主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行了調(diào)整，新的領(lǐng)導(dǎo)班子集體繼續(xù)發(fā)揚(yáng)以前的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅(jiān)持開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格落實(shí)民主集中制，提高班子民主決策、科學(xué)決策水平，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力、凝聚力。

　　2、加強(qiáng)思想政治工作，保障稅收中心工作開(kāi)展。認(rèn)真貫徹落實(shí)省局《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的意見(jiàn)》，教育廣大干部樹(shù)立大局觀念、全局觀念，認(rèn)真落實(shí)國(guó)家政策和上級(jí)部署。重點(diǎn)妥善處理好棘手問(wèn)題。我局在按照上級(jí)安排清退臨時(shí)工，由于種種原因，發(fā)生了臨時(shí)工上訪(fǎng)問(wèn)題。在奧運(yùn)安保期間，我局把處理好這項(xiàng)工作做為首要任務(wù)，由當(dāng)時(shí)主持工作的副局長(zhǎng)親自與7名臨時(shí)工進(jìn)行面對(duì)面座談，深入了解他們的想法、家庭狀況等情況，從上級(jí)規(guī)定、隊(duì)伍現(xiàn)狀、形勢(shì)要求、個(gè)人發(fā)展等方面，進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思想交流。并通過(guò)其家長(zhǎng)、親屬、在職干部進(jìn)一步做工作。其次，對(duì)工作年限長(zhǎng)、抵觸情緒較大的人員，縣局充分考慮他們的工作特長(zhǎng)，積極為他們聯(lián)系工作，設(shè)身處地解決臨時(shí)人員后顧之憂(yōu)。在我局的積極努力之下，奧運(yùn)安保期間，未發(fā)生一次臨時(shí)工上訪(fǎng)事件。目前，下放臨時(shí)工問(wèn)題已得到妥善解決。

　　3、以xx大精神為指引，進(jìn)一步加強(qiáng)反腐敗工作。我局把在xx大上所作的重要報(bào)告，作為今后一個(gè)時(shí)期全縣地稅干部廉政教育學(xué)習(xí)的重點(diǎn)，通篇學(xué)習(xí)、逐句領(lǐng)會(huì)，要求結(jié)合工作實(shí)際提建議、談體會(huì)、寫(xiě)心得，把xx大精神貫穿在思想上、落實(shí)在行動(dòng)中。同時(shí)，嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)告中提出的“把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置”的要求，結(jié)合地稅工作特點(diǎn)，加大從源頭上預(yù)防腐敗的力度，加強(qiáng)對(duì)涉稅審批的規(guī)范和監(jiān)督，嚴(yán)格實(shí)施執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究，建立健全行政執(zhí)法評(píng)議考核制度。嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)管理，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部和重點(diǎn)崗位人員，嚴(yán)把“入口”和“出口”，以嚴(yán)格的制度加強(qiáng)反腐敗工作。

　　二、特色工作開(kāi)展情況。

　�。ㄒ唬﹥�(yōu)化納稅服務(wù)，切實(shí)減輕納稅人負(fù)擔(dān)。我局以基層征管機(jī)構(gòu)調(diào)整為契機(jī)，進(jìn)一步規(guī)范了行政審批事項(xiàng)，簡(jiǎn)化了涉稅辦稅程序，簡(jiǎn)并納稅人報(bào)表。奧運(yùn)期間，辦稅廳采取了雙休日停休繼續(xù)辦公、進(jìn)行下戶(hù)輔導(dǎo)等方式為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。同時(shí)，加強(qiáng)辦稅服務(wù)廳規(guī)范化管理，在辦稅服務(wù)廳設(shè)置了“自助服務(wù)區(qū)”，專(zhuān)門(mén)配置了電腦，申報(bào)期內(nèi)指定專(zhuān)人幫助解決納稅人遇到的涉稅問(wèn)題，提高申報(bào)納稅的效率和成功率。下半年，我局重點(diǎn)開(kāi)展了“稅銀聯(lián)網(wǎng)”和“網(wǎng)上報(bào)稅”擴(kuò)面工作，對(duì)納稅人加大宣傳力度，由農(nóng)行工作人員到辦稅廳進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)辦公，為納稅人開(kāi)戶(hù)、簽訂劃款協(xié)議，實(shí)現(xiàn)“三方辦公”方便納稅人。經(jīng)過(guò)努力，XX年，我局“稅銀聯(lián)網(wǎng)”和“網(wǎng)上報(bào)稅”分別達(dá)到233戶(hù)和219戶(hù)，較上一年分別增加了3倍和17倍。

　�。ǘ�）堅(jiān)持以人為本，進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。干部隊(duì)伍建設(shè)是強(qiáng)稅之根，固稅之本。我們充分認(rèn)識(shí)到干部隊(duì)伍建設(shè)對(duì)地稅事業(yè)發(fā)展的的重要性、緊迫性。針對(duì)我局干部隊(duì)伍年齡老化、素質(zhì)參差不齊、對(duì)學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)不夠的現(xiàn)狀，在全系統(tǒng)廣泛開(kāi)展了以提高實(shí)用性為目的的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，通過(guò)召開(kāi)分局長(zhǎng)座談會(huì)，廣泛聽(tīng)取基層對(duì)學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作的意見(jiàn)和要求；選取基層單位年齡相對(duì)不大，業(yè)務(wù)基礎(chǔ)雖差但仍有開(kāi)發(fā)潛力的人員做為培訓(xùn)對(duì)象，根據(jù)每人的實(shí)際所需，開(kāi)展針對(duì)性培訓(xùn)，最后由班子成員“監(jiān)考”，通過(guò)考試檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果，對(duì)不達(dá)標(biāo)者繼續(xù)進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)合格的進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，以表?yè)P(yáng)先進(jìn)、激勵(lì)后進(jìn)。利用這種形式，我們相繼組織了《新企業(yè)所得稅》、新版《稅收征管應(yīng)用系統(tǒng)》培訓(xùn)班。同時(shí)重點(diǎn)抓了征收崗位和稽查崗位的日常學(xué)習(xí)，按照“五員”培訓(xùn)計(jì)劃要求，以股、分局為單位，嚴(yán)格落實(shí)學(xué)習(xí)時(shí)間，保證了學(xué)習(xí)效果。

　　（三）把握重點(diǎn)，抓好奧運(yùn)期間安全穩(wěn)定工作。奧運(yùn)

　　期間安全穩(wěn)定工作是XX年工作的重中之重，我局確定了一手抓組織收入，一手抓安全穩(wěn)定的工作方針。成立了安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《安全保衛(wèi)工作方案》，明確要求各分局成立以分局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的安全穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各級(jí)責(zé)任，執(zhí)行連帶責(zé)任制，切實(shí)將責(zé)任落實(shí)到人。加強(qiáng)車(chē)輛安全管理。對(duì)全體人員進(jìn)行保密教育。確保重要信息不泄密，全力做好了值班保衛(wèi)工作，我局制定了《迎奧運(yùn)安全穩(wěn)定值班表》及《值班制度》，實(shí)行24小時(shí)值班制度，按照“誰(shuí)值班，誰(shuí)在崗；誰(shuí)出事，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求，做好值班記錄，認(rèn)真做好值班、交接班記錄，責(zé)任到人。值班期間，我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自值班，并輪流帶班，保證安全保衛(wèi)工作落到實(shí)處。

　　三、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

　�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。在全局深入開(kāi)展廉潔自律教育和警示教育，重溫黨紀(jì)條規(guī)，筑牢思想防線(xiàn)。教育稅務(wù)干部樹(shù)立立黨為公、執(zhí)政為民的思想意識(shí)，保證稅務(wù)人員廉潔勤政、恪盡職守、敬業(yè)愛(ài)崗，維護(hù)地稅形象。深入落實(shí)中央紀(jì)委第xx屆二次全會(huì)精神，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格實(shí)行責(zé)任追究。深入推進(jìn)權(quán)力公開(kāi)透明運(yùn)行工作和政務(wù)信息公開(kāi)工作，將重要行政權(quán)力作為動(dòng)態(tài)公開(kāi)項(xiàng)目，抓住其決策、執(zhí)行、結(jié)果進(jìn)行動(dòng)態(tài)公開(kāi)。教育重點(diǎn)崗位人員正確行使手中權(quán)力，不搞以權(quán)謀利、以稅謀私，避免瀆職侵權(quán)犯罪的發(fā)生。

　　（二）積極做好行風(fēng)評(píng)議工作。我局分別召開(kāi)了局長(zhǎng)辦公會(huì)、分局長(zhǎng)會(huì)、機(jī)關(guān)全體會(huì)，統(tǒng)一思想，教育廣大干部充分認(rèn)識(shí)到行風(fēng)建設(shè)的重要性，研究部署了全系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)工作。采取了局長(zhǎng)包分局、包部門(mén)，分局長(zhǎng)、股長(zhǎng)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)的措施，加強(qiáng)對(duì)分局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的指導(dǎo)和監(jiān)督。積極與縣委、縣政府、人大、政協(xié)、紀(jì)檢會(huì)的聯(lián)系，主動(dòng)匯報(bào)工作情況，征求他們的意見(jiàn)和建議。同時(shí)，召開(kāi)由納稅人、村民代表、社會(huì)監(jiān)督員等參加的行風(fēng)建設(shè)座談會(huì)，聽(tīng)取意見(jiàn)，改進(jìn)工作，為做好上半年及全年行風(fēng)評(píng)議工作提供了保障。全體稅務(wù)干部嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和廉政建設(shè)制度，嚴(yán)格規(guī)范自身言行，用實(shí)際行動(dòng)為行風(fēng)評(píng)議取得好的成績(jī)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在我縣XX年行風(fēng)評(píng)議評(píng)比中，我局成績(jī)優(yōu)秀，并獲得全縣“行風(fēng)評(píng)議優(yōu)勝單位”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。

　　（三）做好機(jī)關(guān)效能建設(shè)。重新修訂了物品采購(gòu)、招待費(fèi)用、車(chē)輛用油、維修費(fèi)用等制度，健全了首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、延時(shí)服務(wù)制等機(jī)關(guān)工作制度；成立了機(jī)關(guān)效能檢查小組，不定期地對(duì)各單位進(jìn)行明查暗訪(fǎng)，并將檢查情況及時(shí)予以通報(bào)。對(duì)個(gè)別工作紀(jì)律散漫、工作作風(fēng)拖拉的干部職工，進(jìn)行誡勉談話(huà)、批評(píng)教育。

　　四、個(gè)人遵守廉潔自律及黨風(fēng)廉政建設(shè)情況。

　　一年來(lái)，能夠認(rèn)真執(zhí)行各級(jí)黨委關(guān)于廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，在思想上時(shí)刻注意保持廉潔的重要性，做到自省、自律、警鐘長(zhǎng)鳴，時(shí)刻想到我們手中的稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)源之于人民，源之于稅收事業(yè)，堅(jiān)持權(quán)為民所用，權(quán)為稅收事業(yè)所用的原則，在工作中時(shí)刻注意保持自身廉潔嚴(yán)禁不廉潔的現(xiàn)象發(fā)生。

　　一年來(lái)我雖然在自己的崗位上做了一些應(yīng)該做的工作，但同時(shí)也存在一定的問(wèn)題和不足。一是工作不深入，下基層調(diào)查研究少，幫助基層解決問(wèn)題少。二是在具體工作的監(jiān)督指導(dǎo)上有主觀主義，耐心細(xì)致的思想工作較少。三是執(zhí)法剛性有待進(jìn)一步增強(qiáng)。三是執(zhí)行各項(xiàng)制度不堅(jiān)決，不徹底。五是對(duì)一般性工作抓而不死，抓而不牢。六是政治理論學(xué)習(xí)不夠，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上存在實(shí)用主義等等，希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我們工作予以評(píng)定，對(duì)我工作中的不足和問(wèn)題給予指正，從而達(dá)到總結(jié)工作，尋找差距，糾正錯(cuò)誤，明確方向的目的，以便改進(jìn)我們工作，從而促進(jìn)我局各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

　　現(xiàn)將以來(lái)區(qū)人事局的主要工作報(bào)告如下，敬請(qǐng)批評(píng)指正。

　　一、狠抓三個(gè)環(huán)節(jié)，著力加大人才隊(duì)伍建設(shè)和人力資源開(kāi)發(fā)力度

　　堅(jiān)持把人才工作作為人事局工作的重中之重，緊緊圍繞區(qū)委經(jīng)濟(jì)工作大局，抓住人才的引進(jìn)、培養(yǎng)、服務(wù)三個(gè)環(huán)節(jié)，著力打造一支能為“兩個(gè)率先”建功立業(yè)的人才隊(duì)伍。

　　一是抓引進(jìn)。先后組織保來(lái)得工業(yè)有限公司、華揚(yáng)蓄電池有限公司、萬(wàn)家福商城等家用人單位，多次參加省、市組織的人才交流大會(huì)，并會(huì)同衛(wèi)生局等有關(guān)單位深入到中國(guó)醫(yī)科大學(xué)、吉林大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)、哈爾濱理工大學(xué)等名校直接洽談引進(jìn)優(yōu)秀人才。全年共引進(jìn)各類(lèi)人才X名，其中為公有制企業(yè)引進(jìn)X名，本科以上的XX名。

　　二是抓培養(yǎng)。開(kāi)展針對(duì)性培訓(xùn)，與區(qū)科技局聯(lián)合開(kāi)設(shè)了X期計(jì)算機(jī)培訓(xùn)班，XX人參加了培訓(xùn)；組織全區(qū)X名機(jī)關(guān)干部分X批進(jìn)行了普通話(huà)培訓(xùn)和水平測(cè)試；組織XX人參加了市組織的職稱(chēng)外語(yǔ)、計(jì)算機(jī)培訓(xùn)。組織有關(guān)人員報(bào)名參加國(guó)家及省相關(guān)考試，其中：全國(guó)經(jīng)濟(jì)類(lèi)中、初級(jí)資格考試XX人，省中、高級(jí)計(jì)算機(jī)考試X人、全國(guó)職稱(chēng)外語(yǔ)等級(jí)考試XX人及省中、高級(jí)職稱(chēng)外語(yǔ)考試XX人。做好職稱(chēng)評(píng)審工作，向省、市、區(qū)各系列評(píng)委會(huì)推薦工程、衛(wèi)生等六個(gè)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評(píng)審材料份，其中高級(jí)X份、中級(jí)份、初級(jí)份；為X人辦理了專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的通知及證書(shū)，其中大中專(zhuān)畢業(yè)生初聘XX人。

　　三是抓服務(wù)。我們堅(jiān)持把服務(wù)人才作為用好人才的重要途徑。充分發(fā)揮人才流動(dòng)服務(wù)中心的服務(wù)功能，積極拓展人事代理服務(wù)范圍和項(xiàng)目，提高服務(wù)質(zhì)量，全年，共為X人新辦檔案代理、組織關(guān)系代理等人事代理項(xiàng)目。同時(shí)，加強(qiáng)與勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)、民政部門(mén)及公安部門(mén)的勾通協(xié)調(diào)，積極為人才提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、戶(hù)籍登記管理等服務(wù)，解除他們的后顧之憂(yōu)，讓他們安心在廣陵建功立業(yè)。

　　二、推進(jìn)三項(xiàng)改革，著力營(yíng)造有利于人才脫穎而出的良好環(huán)境

　　XX年，我們繼續(xù)貫徹落實(shí)省市區(qū)有關(guān)精神，努力進(jìn)行事業(yè)單位綜合配套改革的探索和實(shí)踐，重點(diǎn)推進(jìn)事業(yè)單位人事、分配、產(chǎn)權(quán)三項(xiàng)制度改革，取得了一定成效。

　　一是推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革。在全區(qū)范圍內(nèi)繼續(xù)推行全員聘用制，鞏固和擴(kuò)大聘用制改革成果，目前，我區(qū)事業(yè)單位已基本實(shí)行了全員聘用制；繼續(xù)推行中層干部競(jìng)聘上崗，以“有能則上，無(wú)績(jī)則讓”為原則，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道以及教育、民政等有條件的單位實(shí)行中層干部競(jìng)聘上崗，采取直接聘用、選舉聘用、業(yè)績(jī)考核聘用等多種形式確定中層干部；繼續(xù)深化職稱(chēng)制度改革，進(jìn)一步擴(kuò)大職稱(chēng)工作的業(yè)務(wù)范圍，積極推進(jìn)個(gè)體、私營(yíng)、合資、獨(dú)資等非公經(jīng)濟(jì)組織的職稱(chēng)工作。

　　二是推進(jìn)事業(yè)單位分配制度改革。進(jìn)一步下放了事業(yè)單位內(nèi)部分配權(quán)限，指導(dǎo)各單位制定科學(xué)合理、自主靈活的內(nèi)部分配制度。在有效調(diào)控津貼總量的前提下，按照勞酬相符、崗薪一致的總體目標(biāo)，根據(jù)事業(yè)單位的客觀實(shí)際，實(shí)行工資總量調(diào)控和內(nèi)部分配權(quán)限相分離，職工實(shí)際收入與檔案工資相分離。在伊斯蘭幼兒園、東花園幼兒園、廣陵中醫(yī)院等X家單位進(jìn)行了試點(diǎn)，指導(dǎo)他們初步建立起了重實(shí)績(jī)、重貢獻(xiàn)、向優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜、靈活自主的分配機(jī)制，拉開(kāi)了分配檔次。

　　三是推進(jìn)事業(yè)單位產(chǎn)權(quán)制度改革。堅(jiān)持“以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為目標(biāo)，使之真正成為‘自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、自我發(fā)展’的法人實(shí)體和市場(chǎng)實(shí)體”的產(chǎn)權(quán)制度改革總體思路。今年上半年陸續(xù)召集各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、各系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)人座談，要求各事業(yè)單位要相應(yīng)地建立起改革工作班子，組織學(xué)習(xí)有關(guān)改革的文件以及法律法規(guī)，并進(jìn)行調(diào)查摸底，匯總有關(guān)人員結(jié)構(gòu)、思想狀況、效益情況、運(yùn)行機(jī)制、管理模式等方面的基本情況，結(jié)合本單位實(shí)際，擬定科學(xué)、合理、可行的改革方案。選擇了區(qū)文化系統(tǒng)的大眾影劇院、衛(wèi)生系統(tǒng)的廣陵中醫(yī)院作為產(chǎn)權(quán)制度改革的試點(diǎn)單位，會(huì)同主管部門(mén)，就明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系和投資主體，依法確定責(zé)權(quán)，改革現(xiàn)行管理體制，實(shí)現(xiàn)行政管理向行業(yè)管理和資產(chǎn)管理的轉(zhuǎn)變等方面進(jìn)行了探索，目前這兩家單位已改制到位。

　　三、落實(shí)三套制度，著力強(qiáng)化人事計(jì)劃和機(jī)構(gòu)編制管理

　　公務(wù)員教育管理制度、機(jī)構(gòu)編制工作制度和人事計(jì)劃管理制度是人事部門(mén)的主要辦事依據(jù)，全年，我們緊緊圍繞這三項(xiàng)制度，狠抓落實(shí)，使公務(wù)員教育管理、機(jī)構(gòu)編制管理和人事計(jì)劃管理逐步走上了法制化、規(guī)范化的軌道。

　　一是落實(shí)公務(wù)員教育管理制度。以《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》頒布實(shí)施十周年為契機(jī)，深入宣傳公務(wù)員制度。結(jié)合《條例》頒布十周年紀(jì)念活動(dòng)，在全區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展了紀(jì)念《條例》頒布十周年知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，發(fā)放問(wèn)卷份，回收率%，合格率%。深入開(kāi)展“人民滿(mǎn)意公務(wù)員”評(píng)選活動(dòng)，X名同志分別被授予省“人民滿(mǎn)意公務(wù)員”稱(chēng)號(hào)、被市委市政府記“二等功”、被推薦為“市優(yōu)秀中青年專(zhuān)家”候選人。舉辦了X期初級(jí)公務(wù)員任職培訓(xùn)班，XX名初級(jí)公務(wù)員參加了任職培訓(xùn)并通過(guò)考試。加大了年度考核的力度，較好地完成了我區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的年度考核工作，區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)X人、事業(yè)單位X人參加了考核。

　　二是落實(shí)機(jī)構(gòu)編制管理制度。按照機(jī)構(gòu)編制權(quán)限，嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位登記管理?xiàng)l例》和省市有關(guān)文件要求，對(duì)全區(qū)已初始登記單位的上報(bào)材料進(jìn)行了拉網(wǎng)式整理。制發(fā)了《關(guān)于做好全區(qū)事業(yè)單位X年度年檢工作的通知》，對(duì)條件成熟、符合規(guī)定的，優(yōu)先登記；條件不成熟，不符合規(guī)定的，暫緩登記或不予登記。全年共完成了家法人事業(yè)單位的年檢登記工作，年檢率和年檢合格率均為%。同時(shí)，主動(dòng)與財(cái)政、工商、稅務(wù)、銀行、審計(jì)、民政、土地、驗(yàn)資機(jī)構(gòu)和中介服務(wù)機(jī)構(gòu)等方面溝通協(xié)調(diào)，為事業(yè)單位提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，對(duì)家法人事業(yè)單位進(jìn)行了初始登記。

　　三是落實(shí)人事計(jì)劃管理制度。工齡管理是人事計(jì)劃管理的重要內(nèi)容。針對(duì)機(jī)構(gòu)改革過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的部分系統(tǒng)和單位放寬工齡計(jì)算口徑和自行更改工齡的現(xiàn)象，今年，我們集中精力對(duì)全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工齡進(jìn)行了清理。制發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工齡管理的通知》，采取先“自查”后“整查”的方法，下發(fā)《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員工齡情況登記表》，由各系統(tǒng)和各有關(guān)單位根據(jù)有關(guān)政策進(jìn)行自查，并將結(jié)果上報(bào)，然后按照干部管理權(quán)限，組織專(zhuān)門(mén)力量對(duì)上報(bào)結(jié)果和實(shí)際情況進(jìn)行核查。目前，我們已對(duì)初步核查出的問(wèn)題進(jìn)行了糾正。

　　此外，我們還發(fā)揮職能部門(mén)的作用，配合區(qū)委、區(qū)政府中心工作，非典期間，先后X次抽調(diào)人員XX名，組建了X支應(yīng)急小分隊(duì)，并抽調(diào)XX名人員組建了非典辦和督查組。積極做好穩(wěn)定工作，成立專(zhuān)門(mén)班子，對(duì)全區(qū)困難企業(yè)的XX名軍轉(zhuǎn)干部進(jìn)行跟蹤聯(lián)系，化解矛盾，保持穩(wěn)定。

　　一年來(lái)，在區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的支持下，雖然做了一些工作，但仍然存在著一些缺點(diǎn)和不足，一是人才資源開(kāi)發(fā)的力度不夠大，二是事業(yè)單位綜合配套改革推進(jìn)的力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。這些問(wèn)題將在今后的工作中加以克服改進(jìn)。

　　XX年，我局在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，在市紀(jì)委的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，認(rèn)真按照“把握重點(diǎn)，著力熱點(diǎn)，強(qiáng)化監(jiān)督，整體推進(jìn)”的工作思路，積極開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，取得了明顯成效，現(xiàn)就全年工作情況總結(jié)如下：

　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織

　　成立了“市環(huán)境保護(hù)局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，xx局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，其它領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，監(jiān)察室主任兼辦公室主任，負(fù)責(zé)具體工作。健全的組織機(jī)構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)體系，為我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的順利開(kāi)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

　　二、加強(qiáng)教育，提高干部廉政意識(shí)

　　平時(shí)認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí).....等領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的談話(huà)及各級(jí)紀(jì)委規(guī)定關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定要求，提高干部加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺(jué)性，增強(qiáng)廉政意識(shí)，從思想上筑牢防線(xiàn)。

　　三、落實(shí)措施，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

　　黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是一項(xiàng)重要的黨風(fēng)廉政制度，我局為了保證這一制度的貫徹實(shí)施，采取了多項(xiàng)措施：一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。局黨組堅(jiān)持將落實(shí)責(zé)任制作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，李加玉局長(zhǎng)為責(zé)任制第一責(zé)任人，擔(dān)任局責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，對(duì)全局反腐倡廉工作親自動(dòng)員，親自安排部署。全局各單位都成立責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)小組堅(jiān)持實(shí)行工作例會(huì)制度，定期研究責(zé)任制工作開(kāi)展情況，各單位一把手向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)工作進(jìn)展情況，領(lǐng)導(dǎo)小組隨時(shí)掌握動(dòng)態(tài)，指導(dǎo)工作。二是層層分解責(zé)任，明確目標(biāo)任務(wù)。年初，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究制定XX年全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)責(zé)任分解意見(jiàn)，將全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作量化成數(shù)十項(xiàng)指標(biāo)，逐項(xiàng)落實(shí)到各科室、單位，各部門(mén)也都分解責(zé)任，做到了人人肩上有擔(dān)子，家家頭上有任務(wù)。三是認(rèn)真組織巡查，督促工作落實(shí)。平時(shí)加強(qiáng)對(duì)責(zé)任制工作的督查，將督查情況及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，針對(duì)存在問(wèn)題，要求采取切實(shí)措施認(rèn)真整改，年終對(duì)全局責(zé)任制工作落實(shí)情況組織全面考核。四是嚴(yán)格責(zé)任追究。一年來(lái)，我局嚴(yán)格按照責(zé)任制規(guī)定，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部失責(zé)必究。

　　我們將假日廉政活動(dòng)作為反腐倡廉的一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，元旦、春節(jié)，五一和中秋、國(guó)慶等重要節(jié)日期間，局紀(jì)檢組都按照上級(jí)安排部署，印發(fā)文件，召開(kāi)專(zhuān)門(mén)會(huì)議，對(duì)抓好“假日廉政”活動(dòng)進(jìn)行周密部署，杜絕單位突擊亂發(fā)錢(qián)，杜絕領(lǐng)導(dǎo)干部接受禮金、購(gòu)物券等。

　　四、開(kāi)展集中教育活動(dòng)，抓好政風(fēng)評(píng)議和效能建設(shè)

　　開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)班子集中教育活動(dòng)。根據(jù)淮發(fā)［］8號(hào)文件精神，我局積極開(kāi)展思想政治建設(shè)集中教育活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人撰寫(xiě)了的黨性黨風(fēng)剖析材料、5000多的領(lǐng)導(dǎo)班子黨性黨風(fēng)剖析材料和1000多的心得體會(huì)文章；對(duì)查擺出領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部存在的五個(gè)方面突出問(wèn)題，制定整改措施、完善規(guī)章制度、召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì)，并認(rèn)真進(jìn)行整改，基本解決了所存在的問(wèn)題。通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)干部集中教育活動(dòng)，提高了領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性意識(shí)、宗旨意識(shí)、廉潔從政意識(shí)和黨內(nèi)監(jiān)督意識(shí)，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

　　抓好機(jī)關(guān)政風(fēng)評(píng)議和效能建設(shè)。我局根據(jù)市委、市政府部署的XX年度機(jī)關(guān)政風(fēng)評(píng)議的意見(jiàn)和開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的決定，按照要求精心組織，認(rèn)真實(shí)施，圍繞機(jī)關(guān)效能建設(shè)的目標(biāo)和工作重點(diǎn)，針對(duì)依法行政、辦事效率、工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量、機(jī)關(guān)管理四項(xiàng)評(píng)議內(nèi)容扎實(shí)有效的進(jìn)行內(nèi)部評(píng)議和外部評(píng)議。工作中做到“四個(gè)結(jié)合”：一是將作風(fēng)評(píng)議與效能建設(shè)結(jié)合起來(lái)。作風(fēng)評(píng)議、效能建設(shè)都是思想作風(fēng)紀(jì)律學(xué)教活動(dòng)的重要內(nèi)容，我局將兩者一起研究、一塊部署、一并落實(shí)，努力做到相互促進(jìn)，共同提高。二是將作風(fēng)評(píng)議與黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來(lái)。作風(fēng)評(píng)議作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容，納入崗位目標(biāo)考核內(nèi)容，機(jī)關(guān)人員上班必須佩帶胸牌、辦公桌上放臺(tái)卡，一線(xiàn)執(zhí)法人員要亮證執(zhí)法。嚴(yán)格廉政考核，杜絕吃、拿、卡、要等行業(yè)不正之風(fēng)。三是將作風(fēng)評(píng)議與加強(qiáng)制度建設(shè)結(jié)合起來(lái)。制定了《淮北市環(huán)保局加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和提高行政效能責(zé)任制》，建立健全了《崗位目標(biāo)責(zé)任制》、《服務(wù)承諾制》、《首問(wèn)責(zé)任制》、《行政責(zé)任追究制》、《政務(wù)公開(kāi)制》等項(xiàng)制度。四是將作風(fēng)評(píng)議與貫徹落實(shí)市委全會(huì)精神結(jié)合起來(lái)。努力提升自身素質(zhì)，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，改善城鄉(xiāng)環(huán)境質(zhì)量，處理好、解決好關(guān)系群眾切身利益的環(huán)境熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題；建立和完善各種規(guī)章制度，先后制訂和完善了機(jī)關(guān)管理、行政審批、行政執(zhí)法、黨風(fēng)廉政等一系列規(guī)章制度，使環(huán)保工作有章可循、有規(guī)可束。

　　五、強(qiáng)化監(jiān)督，積極實(shí)施述職述廉制度

　　為了進(jìn)一步促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，根據(jù)上級(jí)部署和領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例精神，局紀(jì)檢組、監(jiān)察室全程參與干部選拔任用，并堅(jiān)持 “任前廉政談話(huà)”和“誡勉談話(huà)”等項(xiàng)制度。去年，局紀(jì)檢組對(duì)即將上任的6名科級(jí)干部和3名副科級(jí)干部進(jìn)行任前廉政教育談話(huà)，大家虛心聽(tīng)取談話(huà)，一致表示上任后要以“三個(gè)代表”重要思想為指針，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，廉潔從政，艱苦奮斗，正確行使手中權(quán)力，勤勤懇懇為人民服務(wù)。

　　在實(shí)施談話(huà)制度的同時(shí)，我們積極推行領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度，將述職述廉作為對(duì)科級(jí)干部的一項(xiàng)重要監(jiān)督措施，在年終考核時(shí)，讓科、室、站、所、中心領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)眾講述自己的工作和廉潔自律情況，接受群眾監(jiān)督，受到大家好評(píng)。

　　我們還在全局副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中認(rèn)真開(kāi)展“艱苦奮斗，廉潔從政”主題教育活動(dòng)，通過(guò)學(xué)習(xí)廉政規(guī)定、學(xué)習(xí)先進(jìn)典型、觀看專(zhuān)題錄像、參觀淮海戰(zhàn)役紀(jì)念館等活動(dòng)，使領(lǐng)導(dǎo)干部思想深受教育，收到滿(mǎn)意效果。

　　六、落實(shí)規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)親屬和身邊工作人員的教育

　　我們嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女從業(yè)規(guī)定，堅(jiān)決制止領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女在管轄業(yè)務(wù)范圍內(nèi)個(gè)人從事可能與公共利益發(fā)生沖突的經(jīng)商辦企業(yè)活動(dòng)，并將活動(dòng)情況作為領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案的一項(xiàng)重要內(nèi)容，認(rèn)真填報(bào)、公示、審核，我局未發(fā)現(xiàn)有此類(lèi)違規(guī)現(xiàn)象。同時(shí)，不準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)干部身邊工作人員借領(lǐng)導(dǎo)之名為自己或親屬謀取私利，不準(zhǔn)索要下屬單位的錢(qián)物，不準(zhǔn)收取下屬單位或他人禮金、禮品。一年來(lái)，我局未發(fā)現(xiàn)有明顯違規(guī)問(wèn)題。

　　七、認(rèn)真組織，召開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)

　　為了保證領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)質(zhì)量，局黨組認(rèn)真組織，詳細(xì)安排，廣泛征詢(xún)各方意見(jiàn)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員敢于亮丑，虛心接受批評(píng)，勇于自我批評(píng)，誠(chéng)懇揭擺自己存在的問(wèn)題，公開(kāi)承認(rèn)自己的缺點(diǎn)錯(cuò)誤，并結(jié)合集中教育活動(dòng)，帶頭制定整改措施，認(rèn)真落實(shí)，使民主生活會(huì)收到較好效果。

　　八、嚴(yán)格要求，建立領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案

　　我局按照上級(jí)要求建立了個(gè)人廉政檔案，要求領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真、如實(shí)填報(bào)各項(xiàng)表格。為了讓領(lǐng)導(dǎo)干部時(shí)刻保持清醒頭腦，局紀(jì)檢組，經(jīng)常敲警鐘，時(shí)時(shí)提醒領(lǐng)導(dǎo)干部要高度重視廉潔自律，收到了較好效果。

　　今后，我們將再接再厲，繼續(xù)以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定為重點(diǎn)，采取更加有力的措施，深入開(kāi)展反腐倡廉工作，為我市環(huán)保事業(yè)及全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。