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法院領導干部述職述廉報告

發布時間:2023-01-17

法院領導干部述職述廉報告(精選23篇)

法院領導干部述職述廉報告 篇1

  各位主任、各位委員:

  我于年月被任命為法庭庭長,**年任民二庭庭長,**年法庭與法庭合并為樣田女子法庭,我被任命為城關法庭庭長,負責**鎮、所鎮、鄉、鄉四鄉鎮的民事、經濟糾紛案件的審判工作。任職以來,在院黨組的領導下,在轄區人大、政府的監督和支持下,我認真鉆研理論和業務知識,積極探索審判工作的新思路、新方法,認真履行職責,較好地完成了各項工作任務。現將近三年的學習、工作情況報告如下:

  一、認真學習理論和業務知識,努力提高自身素質

  為了更好地適應審判工作的需要,一我在做好審判工作的同時,利用業余時間刻苦鉆研政治理論和業務知識,認真學習鄧小平理論,學習“三個代表”重要思想,學習《法官法》和各種法律法規,積極參加省高院舉辦的培訓班,堅持中央農業廣播學校的法律本科函授班學習,目前還有一科即將畢業,一**年參加國家統一司法考試,我又考取了法律執業資格證書。通過學習,自身的政治業務素質有了顯著提高,為進一步做好審判工作奠定了良好的政治業務基礎。

  二、認真審理好民事案件,維護轄區社會穩定

  樣田女子法庭是由兩庭合并而成,我庭的管轄面積大、范圍廣、同時案件數量多、種類繁雜,為了能夠積極穩妥地化解矛盾、解決糾紛,在工作中我以高度的責任感和熱情的服務態度認真審理每一起民事案件,注重對當事人做耐心細致的調解工作。在庭審過程中細心聽取雙方當事人的陳述、辯論,認真核實證據,查清案件事實,根據案件的具體情況,找準問題的切入點,靈活運用調解方法。從庭上到庭下,從當事人到代理人及親朋好友,反復多次地對他們做耐心細致的思想工作,只要雙方當事人同意調解,就要立即制定調解方案;只要有一方同意調解,就要主動做另一方的工作;只要有百分之一的希望,就要盡的努力進行調解;只要有調解希望的,都力爭調解結案,不放過做調解工作的任何機會。三年來,我組織法庭干警共審理各類民事案件二百余件,每年的案件調解率都在百分之八十以上。我庭的調解工作經驗在全院得到推廣,多次被全國、省、市各級報刊刊登,外縣法院也紛紛組織法官前來參觀學習,**年月還被人民法院和司法部聯合授予“全國人民調解工作模范人民法庭”榮譽稱號。

  民事無小事,事事都牽動著老百姓的心。為了維護百姓的利益,在工作中,我不斷改進工作方法,轉變工作作風,改善服務態度。我曾鄭重地向轄區人民做出過承諾:讓那些確有冤情而正義得不到伸張的人能打得贏官司;讓那些經濟困難而交不起訴訟費的人能打得起官司;讓那些老弱病殘不能到庭參加訴訟的人能打得上官司;讓那些因公務纏身而脫不開身的人能打得成官司,并在審判實踐中默默地履行著自己的諾言。針對一些生活困難交不起訴訟費的當事人,為了讓這些人能打得起官司,三年來,我先后為這些人減、緩、免交訴訟費三萬余元;針對一些老弱病殘不能到庭參加訴訟的當事人,我為這些人上門提供法律服務,上門辦理起訴應訴手續,到當事人的炕頭開庭審理;針對一些當事人因工作繁忙而脫不開身參加訴訟的當事人,我到這些人工作場所開庭,為這些人星期天開庭,中午加班進行審理;在處理一些相鄰關系,宅基地糾紛等民事案件中,我經常深入實地進行勘查;為了增強審判工作的的透明度,我堅持公開審判,凡是依法應當公開審理的案件,我都按照法定程序公開開庭進行審理,讓當事人有話講在法庭、有證舉在法,庭、有理辯在法庭,使贏者贏得堂堂正正,輸者輸得明明白白,不論案件大小,也不論案件難易,我都以對當事人高度負責的精神,認認真真地審理每一起案件,積極穩妥地處理各類糾紛。

  三年來,在我所審理的各類民事案件中,全部做到了程序合法、認定事實正確、證據確實充分、適用法律準確、實體裁判公正、判決無上訴,調解無反悔,無申訴,無上訪,當事人滿意,社會效果好,同時也受到各級領導的表彰。我庭⒊**年連續兩年被省高院授予集體二等功,**年還被市中院評為黨風廉政建設先進集體、被市婦聯評為優秀婦女維權組織、被縣婦聯評為“巾幗建功”示范崗。**年我個人被評為全市政法系統十佳干警,同時榮立個人二等功,被省婦聯授予“巾幗建功”明星,被縣婦聯評為“三八紅旗手”,⒋**年連續兩年被縣委評為優秀共產黨員,**年被省高院推薦為“十佳法官”候選人,并獲得提名獎,今年又被市委宣傳部推薦為市級“優秀人民公仆”候選人。

  三、認真審理好破產案件,為企業改制提供優質法律服務

  近年來,隨著企業改制的不斷深入,為企業改制提供法律服務成了法院的工作重點。龍門公司和后溝金礦是全縣的兩個國有礦山企業,也是全縣企業改制的重點,龍門公司還是試點,院黨組將這兩大企業的破產案件交予我承辦。我在承辦一這兩個公司的破產案件時,倍加盡職盡責,常常深入到企業耐心細致的做職工的思想政治工作,節假日不休息,加班加點的開展各項清算工作。在清算過程中,重點解決好關系工人切身利益的重大問題,為兩個企業的職工補交養老金、失業金多萬元、同時為兩個企業依法核消不良債務多萬元,妥善處理職工工傷、遺屬等有關問題,同時還為新組建企業的正常生產經營提供了優質的法律服務。龍門公司的破產清算工作已于去年十月終結,后溝金礦及其子公司的破產清算工作也于今年七月相繼穩妥終結。這兩個破產案件的順利終結,有力地推動了全縣企業改制的順利進行,受到縣委、政府領導的一致好評。

  四、廉潔自律,樹立自身良好形象

  維護司法公正,必須有一支清正廉潔的法官隊伍。針對群眾反映強烈的審判行業曾經存在的吃、拿、卡、要和冷、橫、硬、推、拖等熱點問題,我組織法庭干警制定了工作、學習、廉政等一系列規章制度。自己率先垂范,帶頭遵守各項規章制度,認真貫徹中政委以及人民法院的“四條禁令”、“八個不準”、“六個嚴禁”以及法官法規定的法官不準有的“十三種行為”。在工作中自己主動承辦疑難案件,做到了自身廉潔自律,正確運用國家賦予的審判職權,不吃拿卡要,不行賄受賄,不以案謀私,不枉法裁判,不辦人情案、關系案、金錢案,辦案不拖延,對當事人不偏袒,自覺抵制審判行業的不正之風。做到了廉潔執法,秉公辦案,樹立了自身的良好形象。

法院領導干部述職述廉報告 篇2

  20xx年我在市委堅強領導和市政府各部門的大力支持配合下,帶領全市兩級法院干警認真貫徹十九大精神,全面落實上級法院的各項要求,積極履行審判職能,埋頭苦干,奮勇拼搏,在司法辦案、隊伍建設以及司法改革方面取得較好成效,維護了公平正義,為伊春市社會穩定和經濟發展做出應有貢獻。

  一、狠抓司法辦案主業,較好完成審判工作任務

  全年辦理各類案件8902件,審限內結案率為87.97%,上級法院發改率為2.56%,調撤率為80.21%,審結了一批大案、要案、難案,例如刑事審判中的“中銀系列案”、“中鐵系列案”、“飛機失事案”、重大毒品案件等;民事審判中的“中煤系列案”、“西鋼系列案”等,還有行政審判中的多起多年陳舊案件也得以化解。今年執行工作借助全國范圍內開展的“涉民生”、“涉公權力”、“清理積案”等專項活動,積極投入精力,執行到位一批案件。“松雷系列案”、“弘城公司案”得以執結。信訪工作借助全省范圍內開展的“三到位一處理”活動以及信訪制度改革的契機,化解一批信訪案件,例如王錫武、陳洪福等;引導進入法律程序一批案件,例如劉鳳蓮、薛思東、馬春花、于克祥等;符合條件的層報省高院、院申請訴訟終結一批,對一些無理纏訪的在重大節假日進行了穩控。

  二、積極開展群教活動,作風建設卓有成效

  今年第二批群教活動在地市全面鋪開,全市兩級法院高度重視此項活動,作為密切聯系群眾,轉變工作作風的重要舉措堅持抓在手上。市中院建立了院領導班子成員聯系點制度,在征求意見、學習教育、查擺、整改以及“回頭看”等各階段均主動聯系基層法院和基層群眾,虛心聽取意見建議,認真開展整改,兩級法院按要求清理了辦公用房和公務用車。在民主生活會上,我和班子成員認真開展了批評與自我批評,靈魂受到了觸動,理想信念得到了鞏固;通過學習于海河、孫波法官的事跡,增強了領導干部法官的責任感和使命感。經過半年多扎實開展各項活動,廣大黨員干部心理受到了一次洗禮,群眾意識、黨性修養得以提高,紀律觀念進一步增強,工作干勁和精神風貌均有較大改觀。

  三、注重基層基礎建設,深入開展對下服務工作

  今年市中院在部署全年工作時確定了重心下移的工作思路,一方面認真履行上下級法院的案件監督聯絡,另一方面主動為下級法院服務。今年大力加強科技強院工作,投入大量資金建立了數字化法院系統、建設了數字化法庭,改善了“南四局”法院的部分裝備,在幾個較大基層院建立了遠程視頻接訪系統,院部署的“三大平臺”建設基本完成,為實現審判流程公開、裁判文書公開和執行信息公開奠定了基礎。此外,市中院全面開展法院業務指導工作,除組織多次各類業務培訓外,還由主管院長帶隊,多次深入到各個基層法院,進行審判管理工作講解、裁判文書上網工作技術輔導、數字化法庭操作演示等,幫助下級法院提高認識、排解難題。今年還多次召開視頻會議,傳達上級精神,部署各項工作,宣傳司法改革。

  四、關注司法改革動向,探索相關舉措

  為落實黨的xx屆三中、四中全會精神和院的四五改革綱要,并隨著上級要求的細化而不斷完善,制定了《案件咨詢委員會工作辦法》、《院長辦案規定》、《關于開展行政案件相對集中管轄試點工作的實施方案》、《機關綜合部門法職人員參與審判的有關規定》等制度在全院試行,為下一步落實司法改革的各項要求奠定了基礎,提高了適應力。為使兩級法院跟上司法改革的步伐,先從轉變觀念入手,在全市法院刑事審判人員續職培訓班上和全院干警大會上,本人對四中全會《決定》進行了解讀,對《四五改革綱要》進行了輔導,還以兩級法院視頻授課的方式,向全市兩級法院干警傳達了周強院長在全國高中級法院院長培訓班上講話精神,使全市兩級法院干警增強改革的意識,并自覺投身到改革當中。

  五、不斷提高統帶能力,抓班子帶隊伍成效顯著

  始終堅持團結就是戰斗力的理念,注意維護班子成員之間的團結,在大是大非問題上統一思想,經常交流思想,使班子成員都能保持勤奮敬業、服務群眾、廉潔自律的工作狀態,齊心協力攻克了一個又一個難題,為全院干警樹立了榜樣。堅持學習型法院建設,狠抓司法能力的提高,積極向上爭取法院學習培訓的機會。關心干警生活,注重青年干警的培養,在重大節日均組織演講比賽、文體活動,開展讀書活動,定期向全院干警推薦好書或經典文章,帶頭動筆寫作,鼓勵嘉獎在全法院文化建設上有突出貢獻的干警,使全市兩級法院學習氛圍進一步濃厚。下半年理順了正科級領導和非領導職務,大大地調動了干警的積極性。

  六、自覺履行一崗雙責,帶頭執行廉潔從政規定

  認真履行黨組的主體責任和一把手的“第一責任”,堅決執行黨的各項政治紀律,帶頭落實中央八項規定和省委省政府的九項規定,群教活動中認真查擺自己的“四風”問題,率先查擺整改,騰退超標辦公用房,下基層調研輕車簡從,工作不擺花架子,不走過場。注重院機關黨的建設,整合黨支部,積極開展支部活動,群教活動中參加了第一黨支部的組織生活會。認真履行黨風廉政建設主體責任,逢會必講廉政問題,制定了“基層法院院長向中院述職述廉的規定”,及時通報違法違規案例,轉發中央、省委和市委及上級法院的廉政要求,開展明察暗訪,及時處理違法違紀干警。工作作風民主,虛心聽取他人意見建議,不搞“一言堂”,主動接受各界及群眾對自己的監督。為規范全市兩級法院干警,指導紀檢監察部門出臺了《伊春市法院干警業內外“八個嚴格”、“八個不準”的有關規定》,給每個法院干警都帶上了“緊箍咒”,為違法違紀設置了“高壓線”,全市兩級法院廉潔司法意識大大增強,司法作風明顯好轉,在廣大群眾中的公信力正日益提高。提拔使用干部及重大財務支出均提交黨組會集體討論決定。公務用車系省高院統一配置的上海大眾標準公務用車;辦公用房18平方米;家庭生活簡單,愛人是國有企業的工程技術人員,孩子在北京一家民營企業就職,無利用職務之便為愛人、孩子及親屬謀利問題;家庭住房一套,是在省法院工作時單位統一組織購買的公務員住房;本人及家屬無經商辦企業情況;到伊春工作以來無出國境情況。

  存在問題:一是科學謀劃法院各項工作能力仍有待提高,重業務重行政思想存在,工作中存在顧此失彼現象;二是自我學習不夠,作為新時期法院院長,應當既是實踐者又是理論家,面對發展進步的速度常自感政策理論水平和法律業務不足;三是隊伍管理、審判管理的水平和方式方法還有待進一步提高。隊伍管理上還要更新理念,強化新時期新要求,審判管理上要更注意符合司法規律和審判特色。

法院領導干部述職述廉報告 篇3

  20xx年,在市委的正確領導、市人大有力監督、市政府堅強支持、市政協民主監督、社會各界共同關心以及上級法院和市紀委的監督指導下,我院黨組帶領全體干警全面貫徹黨的十九大精神,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,堅持標本兼治、懲防并舉、注重預防的方針,緊緊圍繞中央、省、市紀委全會和全國各級法院反腐倡廉工作會議精神,按照上級紀委和上級法院紀檢監察工作會議的部署,認真落實領導干部廉潔從政各項規定,深入抓好法官隊伍廉潔自律和廉潔執法教育,立足審判,強化責任,周密部署,狠抓落實,采取有力措施,不斷推進我院黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展,促進審判工作和其他各項工作順利進行,在履行黨風廉政建設責任制“一崗雙責”方面取得了較好的成績。現將我院黨組一年來履行工作職責情況和黨風廉政建設情況報告如下:

  一、履行工作職責情況

  20xx年是實施規劃的開局之年,人民法院改革發展穩定的任務十分繁重。一年來,我院堅持以十九大精神為指針,深入開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育和“人民法官為人民”主題實踐活動,不斷加強黨組班子和干警在思想、組織、作風、制度、廉政方面的建設能力,不斷提高全院干警的向心力、凝聚力、創造力和戰斗力,強力推進社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法三項重點工作,始終踐行“勤于學習、甘于清廉、嚴于自律、樂于為民”的法院院訓,大力弘揚“爭先創新、文明公正、開拓進取、團結和諧”的法院精神,嚴格落實“建一流法院、帶一流隊伍、創一流業績、樹一流形象”工作標準,充分發揮維護穩定、服務發展、保障民生、促進和諧職能作用,全面提升隊伍素質、審判質量和司法公信力,在審判執行、隊伍管理和司法為民等方面均取得了可喜成績。

  20xx年,全院共受理各類案件3636件,審執結3493件,結案率96.07%,同比收案下降5.8%,結案上升5.92%,結案率上升10.64個百分點,辦案效率和案件質量明顯提高,實現收結案良性循環,為我市經濟平穩較快發展和社會和諧穩定提供了優質高效的司法保障。一是高度關注經濟社會司法需求,服務發展穩定大局。一年來,我院狠抓執法辦案第一要務,忠誠履職,能動服務,公正司法。審結各類刑事案件429件,判處犯罪分子672人;審結民商事案件2310件,以調解、撤訴方式結案1463件,調解撤訴率63.33%;審結行政糾紛案件58件,協調撤訴37件;執結各類執行案件650件,標的額1680余萬元。二是始終堅持群眾滿意第一標準,切實踐行司法為民。一年來,我院不斷創新工作機制,拓寬司法服務領域,勇于承擔社會責任,確保司法成果由人民群眾共享。對社會關注、影響較大的64起案件實行了庭審網絡視頻直播,全面全程擴大了司法公開。對15個社會法庭全部進行了升級改造,目前已被市委市政府納入全市社會管理創新總體規劃,上升為市委市政府的決策部署。通過全力集中攻堅涉訴信訪,化解了一批骨頭案、難纏案,赴省進京訪同比下降58%。三是全面加強自身建設,切實提高執法水平。我院以“審判管理年”活動為契機,專門成立審判管理辦公室,加強審務動態監控,積極構建審判質效評估體系。扎實開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育活動和群眾觀點大討論以及“除驕橫、除冷漠、除懈怠、除私情、除貪腐”五除專項活動,不斷強化基層組織建設,著力構建和完善接受領導和監督的長效機制,大力改進司法作風。

  一年來,我院向社會公開承諾的司法為民十件實事全面落實,且工作質效位列三門峽市6個基層法院首位。人民群眾滿意度位居全省前列、三門峽市六個基層法院第一位。審判工作效率穩居峽市第一,已躍入全省前十。人大代表聯絡工作、執行工作、社會法庭工作、黨建工作、檔案工作、警務工作等多項工作受到省高院、市中院通報表彰或表揚。反規避執行、人民陪審團、訴調對接、五除活動、量刑規范化試點等多個單項工作均創造出省、市典型經驗。全年榮獲國家、省、市集體及個人榮譽43項。一年來,市中院張社軍院長,市委書記呂均平,市委常委、zd委書記馮俊珍多次作出批示,對我院工作給予高度肯定。

  二、黨風廉政建設責任制落實情況

  加強黨風廉政建設,深入開展反腐敗斗爭,是全黨的一項重要工作,也是人民法院的一項重要任務。為了將此項工作扎實有效地落到實處,一年來,我院堅持把加強領導班子廉潔自律工作和落實黨風廉政建設責任制工作放在重要議事日程,從強化責任制體系、加強思想教育、加大查處力度等方面狠抓落實。

  1、加強組織領導,建立責任體系

  為促進公正廉潔司法,我院制定了《xx市人民法院20xx年度紀檢監察工作要點》,對加強黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想、工作任務、具體措施做出了明確規定。成立了以院長王利榮為組長,以黨組成員及有關中層干部為成員的黨風廉政建設領導小組,同時對各主管領導進行了責任分工,實行“一把手”負總責,院班子成員分工負責制。院長和副院長、副院長和部門負責人、部門負責人和干警層層簽訂了黨風廉政建設責任狀,形成了分工明確,專人負責,一級抓一級,層層抓落實的工作機制。同時把黨風廉政建設納入全院工作目標考核,實行黨風廉政建設一票否決,建立和完善了黨風廉政建設工作責任制體系。

  2、健全監督機制,源頭上治理腐敗

  從源頭上治理腐敗是防止腐敗問題發生的有效方法。我院一是加強制度建設,實行規范化管理。一年來,我院根據上級法院和上級紀委要求,結合本院工作實際,制訂了各項工作制度和實施方案。在繼續堅持黨風廉政建設目標管理制度、工作報告制度、誡免談話制度、案件評查制度、審務公開制度的基礎上,結合本院實際,研究制定了我院《20xx年工作意見》、《20xx年審判任務及獎懲實施意見》、《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》、《20xx年法官績效考評辦法》、《20xx年向社會公開承諾的十件實事任務分解意見》、《規范立案管理試行辦法》、《xx市人民法院車輛管理暫行規定》、《xx市人民法院關于實行案件信訪評估制度的規定》、《關于建立院長值周檢查督導制度的實施意見》等,完善了《隨案廉政監督卡制度》,向院各部門轉發了法院《關于對配偶子女從事律師執業的法院領導干部和審判執行崗位法官實行任職回避的規定》、《人民法院關于規范上下級人民法院審判業務關系的若干意見》、法院《關于在審判工作中防止法院內部人員干擾辦案的若干規定》以及《河南省高級人民法院關于明查暗訪工作的暫行規定》和省高院“四個一律”要求等。二是繼續抓好糾正部門和行業不正之風工作。繼續執行我院《關于加強財務管理工作的有關規定》,嚴格執行“收支兩條線”,訴訟費由財政專戶管理;嚴格執行人民法院訴訟費收取辦法有關規定,徹底杜絕審判和執行工作中的“亂收費”、“亂罰款”和“亂拘留”以及“告狀難”、“執行難”等問題。三是在年初“雙節”(元旦、春節)前和“五一”、“端午節”放假前,我院針對節假日期間就加強黨風廉政建設提出了明文禁止的規定和要求,在節假日期間,對全院警用車輛全部封停,有效預防了節假日和八小時以外不正之風問題的發生。

  3、注重廉政教育,筑牢思想防線

  思想教育是干部廉潔自律的第一道防線,為確保干警廉政思想不松懈、理想信念不動搖、宗旨意識不滑坡。我院一是唱響院歌,銘記院訓。6月份,由我院院長王利榮與黨組成員、紀檢組長趙江波作詞創作的我院院歌《中國金城法官之歌》,以“勤于學習、甘于清廉、嚴于自律、樂于奉獻”的法院院訓和“爭先創新、文明公正、開拓進取、團結和諧”的法院精神為主線,融入國徽、天平、公平、正義等法院元素,在重要會議、重要活動、重大場合之前由干警集體大合唱,以鼓舞士氣,凝聚心聲,陶冶情操,增強干警的集體榮譽感和廉潔司法意識。二是深入抓好黨員干部廉潔自律工作,進一步規范黨員干部執法行為。院黨組經常組織班子成員認真學習中央、省委和市委關于反腐倡廉的重要指示和領導干部廉潔從政的各項規定,定期召開民主生活會,專題研究部署黨風廉政建設工作,及時了解掌握領導班子黨風廉政建設中出現的新情況、新問題,針對性地做好黨風廉政建設和反腐敗工作的安排部署。班子成員以身作則,嚴格執行中央、省委和市委關于領導干部廉潔從政的各項規定,自覺抵御社會上不良風氣的腐蝕和影響。一年來,我院沒有出現違反規定收送現金、有價證券和支付憑證和利用職務影響為個人或親屬謀取不正當利益等任何違法違紀問題。三是組織開展“反腐倡廉宣傳教育月”活動,組織全院干警學習《廉政準則》,面對黨旗進行宣誓,增強干警黨性修養,堅定理想信念,激發黨員干部的工作熱情。積極參加省高院舉辦的全省法院廉政文化筆會活動,選送優秀廉政書畫作品參加評選。通過組織和參加豐富多樣廉政活動,強化干警廉潔自律意識,確保公正廉潔司法。

  4、強化警示教育,營造崇廉氛圍

  為增強拒腐防變和抵御風險的能力,我院以警示教育為抓手,一是按照嚴格保密的要求,組織全體干警觀看了中央zd委攝制的警示教育專題片,以鮮活的慘痛教訓,教育黨員干部和法官,不僅要正確行使黨和人民賦予的權力,更要嚴格要求自己,同時,也要嚴格要求家屬子女和身邊的工作人員,做到相互提醒,相互監督,廉潔自律,共筑防線。二是組織全院黨員干部到我市函谷關“修德養廉教育館”參觀學習,以20余起生動的反面教材教育黨員干部,要牢記提出的關于我們黨面臨的“四大考驗”、“四大危險”警示,自覺用宋魚水、詹紅荔等模范法官先進事跡砥礪精神。三是用現實案例加強對黨員干部的反腐倡廉教育。組織全院干警學習了法院印發的《關于黃松有違紀違法案件的警示教育材料》、《人民法院警示教育案例選編》以及省委印發的《典型案例剖析》中的部分案例,并結合實際深入剖析其違法違紀和腐化墮落的思想根源,汲取教訓。今年8月,按照三門峽市委書記楊樹平的批示精神,我院組織全院黨員干部學習了省紀委20xx年第7期《警示教育》案例,即《省安全生產監督管理局原副局長付永水受賄案件剖析》,通過學習討論,強化我院黨員干部的廉潔意識,筑牢拒腐防變思想道德防線。

  5、加大力度,嚴肅查處違法違紀案件

  案件查處工作是黨風廉政建設和反腐敗工作的一項重要內容,也是人民法院嚴肅執法的重要保證。只有嚴肅查處違法違紀案件,才能有效地遏制腐敗的滋生和漫延。一年來,我院不斷加大查辦違法違紀案件的工作力度,切實抓好對違反“五個嚴禁”、“十條禁令”行為的查處工作。一是開通多種渠道,采取多種形式,注重發現違法違紀線索。我院在審判大廳設立了舉報箱、舉報電話,方便群眾舉報,從中發現違法違紀線索。二是繼續實行審務公開,提高執法透明度。我院實行審判流程管理,堅持“排期開庭”,進一步完善了《審限跟蹤和警示》制度。立案庭每月對各業務庭收結案、上訴及二審改判發還及超審限案件情況進行通報;各業務庭嚴格執行公開審判制度,除法律規定不公開審理的案件外,其他案件一律100%公開審理。紀檢監察部門根據立案庭通報,及時掌握和發現在審判各個環節中存在的違法違紀線索,并予以查處。三是認真處理上級要結果、要回音的信訪件,并從中發現違法違紀線索。對于信訪案件,我院按照“分級負責,歸口辦理”和“誰主管,誰負責”的原則,嚴格責任倒查,建立目標責任。在處理上級要結果和信訪案件中,發現我院干警存在違法違紀問題,及時處理。四是通過建立和完善“隨案廉政監督卡制度”,方便群眾舉報。上半年,我院進一步完善了“隨案廉政監督卡制度”,要求案件承辦人在立案后第一次接觸當事人時將“隨案廉政監督卡”送達給雙方當事人,并由當事人在送達回證上簽收。在案件審結和執結時收回。該卡隨案發放,隨卷存檔,案件評查辦每月對卷內無卡或有卡無當事人填寫的案件承辦人進行一次通報,院紀檢監察部門定期對案卷進行檢查或抽查,并認真收集當事人舉報和反映的問題,嚴格落實責任,方便當事人監督和舉報。五是通過案件評查活動發現違法違紀線索。在今年開展的“萬起案件評查”活動和信訪穩控工作中,我院對2名違規辦案的干警進行了通報批評。

  同志們,黨風廉政建設和反腐敗工作是一項長期而艱巨的任務,需要常抓不懈。一年來,我院雖然在這項工作中取得了一定成績,但還存在著一些不足,主要表現在干警的整體素質仍需要進一步提高,制度還需要進一步完善,監督力量也需要進一步加強。這些問題都需要我們繼續加以整改和完善。

  在今后的工作中,我院將繼續堅持以黨的十九大精神為指導,按照“三個代表”重要思想和科學發展觀的根本要求,進一步轉變工作作風,嚴肅執法執紀,繼續落實黨風廉政建設責任制“一崗雙責”,不斷健全和完善各項制度,進一步增強反腐倡廉的整體合力,為我市的社會穩定和經濟建設做出應有的貢獻!

法院領導干部述職述廉報告 篇4

  尊敬的各位領導、各位代表:

  大家好!

  過去的一年對于我來說是積極奮發的一年,是充滿激情的一年。這一年多的時間里,在區委組織部門的關心下、在鎮黨委政府的領導和陳墩村干部群眾的幫助下,我虛心學習,不斷加深對農村政策的掌握。我勤奮務實工作,不斷熟悉農村工作方法和經驗,同時積極帶頭創業,引領農民致富。在鎮黨委、政府以及村支部的正確領導下,在xx村委會“兩委”班子成員及全村廣大黨員、群眾的共同支持下,堅持創新思路抓改革,一心一意謀發展,緊緊圍繞富民強村,建設社會主義新農村的工作目標,真抓實干,兢兢業業,努力實現年初預定的各種工作目標,認真完成各種工作。現將這幾年履職情況作簡要匯報,敬請領導、各位代表給與審議。

  一、基本情況

  xx村委會轄8個村民小組,現有農戶970多戶,4363人;可耕地面積4305畝,其中水田2256畝;全村下設1個村黨支部,黨員74人,其中女黨員7人。

  二、主要工作

  (一)加強學習,提高自身素質。這幾年來,緊緊圍繞村“兩委”的工作思路,加強學習,深入思考,努力提高自身的政治素質和工作能力。

  (二)潔身自好,做好廉政建設工作。

  1、嚴格執行規章制度、適時按要求對村務財務進行公開,嚴格執行“兩公開一監督”,積極配合村主任走組串戶,對常年公示的事項嚴格把關,嚴把支出手續,審批制度,對不符合抵支的發票過嚴把關,對非生產性支出能提出自己的一點建議,接受黨員及群眾的監督,切實維護好農民群眾的利益和社會的穩定。

  2、自己平時注重廉潔自律,從不巧立名目吃請,從不揮霍浪費村里的經濟。堅持以德服人,勤政為民的原則,率先廉潔自律,特別是在當前以經濟為先的形式下,能夠正確處理好國家、集體、個人三者的利益關系,吃苦在前,享受在后,不以權謀私。

  (三)積極完成上級布置的各項工作

  1、積極配合村“兩委”落實計劃生育政策,完成計劃生育工作。

  我村的計劃生育工作在鎮黨委政府及主管部門的領導下,嚴格執行現行計劃生育政策,突出重點,狠抓難點,加強宣傳,優化服務,分解責任,計生干部服務到家用,積極宣傳計生工作相關政策,積極宣傳、動員廣大育齡婦女的知情選擇,確保育齡婦女的身心健康、生理衛生健康,樹立了科學、文明、進步的婚育觀念。

  2、配合村“兩委”扎實做好社會治安,綜合治理工作,堅持依法治村,積極開展“建設平安白臺”創建活動。

  3、積極配合村“兩委”組織和發動群眾自覺參加新型農村合作醫療,參合率達95%以上。切實關注弱勢群體,把扶貧幫困工作落到實處,使他們真正感受到黨和政府的溫暖,營造一人有難,眾人相幫的良好社會風氣。

  4、配合村“兩委”強化安全生產,努力防止安全事故發生,全面推進安全生產管理達標率。全村全年沒有發生任何重大安全事故。

  5、大力推進農網改造工作,使廣大農民能用好電,照好電。

  (四)切實加強對農業基礎地位的領導,積極開展多種經營,不斷壯大本村經濟。

  1、積極配合村“兩委”規劃了全村經濟發展思路,緊緊圍繞鎮黨委會議,進一步穩定糧食種植面積,逐步提高農業單產,穩定糧食總產。

  2、進一步優化烤煙種植,規范烤煙生產環節,增加全村農民收入。

  3、大力推廣農業科技,采取科技措施,開展多種經營。

  4、帶動農民發展沼氣池,促進地方經濟發展,讓農民得到真正的實惠。

  (五)社會工作全面發展,有序推進。

  1、進一步配合村“兩委”加強教育事業的指導監督。

  2、認真配合相關部門做好衛生保健、防疫工作。

  3、穩步推進社會保障工作。全村貧困人口中的殘疾人員基本納入農村低保,認真落實計生“獨生子女戶”“雙女戶”經費保障兌現。扎實做好農村困難黨員、困難群眾的扶助幫困工作,對老黨員、老干部開展節日慰問,噓寒問暖,問計問策等溫暖工程。

  4、積極配合村“兩委”扎實做好農業基礎設施的查、補、修、改工作,夯實農業生產基礎。

  三、存在的問題和下步工作打算

  尊敬的各位領導,同志們,通過這幾年的工作,我取得以上這些成績,離不開各級黨委政府的正確指導和殷切關心,離不開上級相關部門的支持和幫助,離不開村“兩委”班子成員和各村組黨員干部的理解和配合,離不開全村人民的努力和拼搏。

  今后我要積極從以下幾個方面努力工作。

  一是進一步加強學習,立足白臺實際,真抓實干。

  二是嚴格執行“兩公開一監督”的制度,廉潔自律,堅持以德服人,勤政為民的原則。

  三是轉變工作觀念,爭取積極向上級黨委政府匯報工作,多和上級相關部門做好溝通和協調。

  四是轉變觀念,進一步轉變工作作風,圍繞“保增長,保民生,保穩定”促發展的總要求,以科學發展觀指導各項工作。

  五是要把群眾滿意放在第一位,多為群從辦實事,辦好事,以實實在在的工作業績贏得群眾的擁護和信賴。

  最后,讓我們在鎮黨委的正確領導下,團結全村人民,始終保持奮發有為的精神狀態,為建設富強,文明和諧的白臺不懈奮斗。

法院領導干部述職述廉報告 篇5

  各位領導、同志們:

  XX年對我來說是不平凡的一年,在今年我從工作了20多年的紀檢戰線來到了人大這個新的工作崗位。一年來作為內務司法委員會的主任委員,在市人大常委會的直接管理和領導下,我堅持深入學習和貫徹三個代表思想,堅持與時俱進、開拓創新,堅持公開、公平、公正原則,堅持制度管理,民主集中,堅持弘揚正氣,反對歪風邪氣,在全委起到了領導干部應有的模范帶頭作用,并帶領全體干部通過一年的努力完成了年初制定的目標任務和盛市人大常委會下達的各項臨時性任務。現就一年來思想、學習、工作各方面情況匯報加強學習,注重政治素質和業務能力提高。

  一年來,始終堅持認真學習理論和三個代表重要思想,用馬列主義武裝自己的頭腦,不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造,提高自身的政治理論水平和業務能力。堅持自覺參加黨組理論中心組的學習,能夠認真通讀黨的xx大四中全會報告。認真學習深刻領會國家、盛市人大會議精神,在實際工作中認真加以貫徹。一年來,共寫心得體會、學習筆記累計10000余字。通過扎實的思想政治理論學習,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器,在日常工作中注重運用馬列主義的立嘗觀點和方法,分析、研究、解決工作實際問題,取得了明顯的效果,自身領導能力和領導水平不斷得到提高,能夠牢固樹立大局意識,比較客觀、全面、準確地看待問題,分析和解決問題。在加強理論學習的同時,注重更新知識結構,重點加強業務和法律知識學習,在一年中,我認真系統的學習了憲法、代表法、地方組織法和各種法律。并在工作中學習,在學習中工作,精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。

  愛崗敬業,想事干事,努力做好各項工作。

  第想事干事,注重在工作實踐中不斷總結提高。為了盡快適應新的崗位,用盡量短的時間實現由外行到內行的轉變,堅持在干中學、學中干,努力鉆研,不斷提高。結合工作實踐,一年來,先后探討撰寫了《論人大對司法機關的監督》等有關人大工作的研究文章、和學習心得。通過學習研究,不僅對工作確實起到了指導和促進作用,而且也對在全委創造學習型科室、培養學習型干部隊伍和提高全委的工作水平都起到了影響和帶動作用。

  第干事務事,軟件硬抓,努力通過強化管理作好工作。針對內司委任務重、人手少、條件苦、待遇差的實際,作為內司委主任,既注意通過抓好經常性的思想教育來引導和培養全委同志高度的無私奉獻精神,同時又注意下功夫研究管理并通過完善管理措施來不斷強化全委內聚力。為此,一是注意研究管理,強化措施,使管理有章可循、有據可依。結合統計工作和機關管理實際,先后組織制定了有關工作管理、紀律管理、學習管理、等一系列便于操作落實的規章制度。二是嚴格執行,落實到位,堅持用規章制度約束和規范全委行為。注意把嚴格管理與關心愛護緊密結合,既抓大事、又辦小事,既堅持制度、又入情入理,從而使遵章守紀逐漸變成大家的自覺行動。

  第盡心謀事,傾力干事,力求在任期內多干一點實事、留下一點印象。任職以來,抱著多干少說、先干后說、干好讓別人評說的決心,帶領全局上下團結一心、艱苦奮斗,從小事做起,一步一個腳印求發展。經過一年多的努力

  注重德操修養,恪守廉潔勤政,帶頭守裝清水衙門這塊陣地。

  一是在黨性修養上,堅持政治學習,注重自我改造,不僅經常教育全局同志,而且能以身作則地自覺做到政治上不說糊涂話、不做出格的事,與市人大常委會保持高度一致。二是在處世為人上,堅持做到自嚴、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終,自認為自己多年來的所言所行、所作所為對得起黨性、對得起良心。特別是能夠自覺做到無職無權時不奢望、手中有權時不張狂,既保持向上向善的良知,又堅持處事為人的理性。三是在處理工作關系上,十分注意擺正自己的角色位置,做到寬容待人、寬厚用人,公正辦事、公平處事;樂于讓名讓利于上下左右,敢于講真話講實話敢于負責任;做到不爭權利、不爭高低、不鬧無原則的糾紛;十分注意發揚民主,聯系群眾,堅持大事商量、小事通氣;遇到問題時放低姿態,主動溝通,注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解;真心實意培養干部成長,設身處地幫助解決實際困難,盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情;堅持言教與身教有機結合。

  存在的問題和今后努力方向

  回顧過去的工作,由于任職時間較短,缺乏經驗等原因,在開拓創新,對外協調方面還做的不夠,在今后的工作中,我要努力做到以下三點:

  勇于創新,不斷進齲使工作更進一步。

  努力學習,提高綜合素質,提高領導能力。

  嚴格要求,廉潔自律,塑造領導干部形象,當好反腐倡廉帶頭人。以上是我任職一年來的述職報告,不妥之處,敬請領導和同志們批評指正。

法院領導干部述職述廉報告 篇6

  現在, 我把20xx年的思想工作情況向各位作一個簡要匯報,。請予審查與評議。

  一、履行本職工作情況

  一年多來,在區委、區政府政府及主管局的正確領導下,以“三個代表”重要思想為指導,帶領全院干部職工,開拓創新,與時俱進,創造性地開展工作,較好地完成了各項工作任務。回顧總結一年來的工作,主要有以下幾個方面:

  (一)以創建“群眾滿意醫院”為契機,著力加強全院職工的服務意識,品牌意識。

  今年4月份,省衛生廳倡導在全省醫療衛生單位,開展創建“群眾滿意醫院”活動,該項活動對于提高服務質量,樹立醫院形象,促進醫院發展是一個非常好的舉措。為了扎實有效地開展這項活動,推動醫院各項工作上臺階,我們主要在以下四個方面下功夫:

  一是在提高醫療質量上下功夫,努力提高醫療質量意識,形成“質量興院”的良好風氣。建立健全了“層次分明、職責清晰、功能到位”的必備醫療質量管理組織,完善了各項醫療制度并形成了嚴格的督查獎懲機制,實施了一系列保證醫療質量的措施和方法。業務院長每周至少到一個臨床科室進行業務查房,有關職能科室每周下病房,查醫療質量制度落實情況。活動開展以來,醫療質量明顯提高,全年未發生一起醫療事故。醫院業務量也有較快的增長,今年門診、住院人次分別比去年同期增長10%和21%。

  二是在改進醫療服務上下功夫,為使創建活動認識到位、措施到位和效果到位,醫院把創建活動作為一項“民心工程”和“實事工程”來抓,為病人提供最溫馨的“人性化服務”,展開了換位思考,把自己置身于病人的角度,從病人的思維出發,提倡醫患零距離接觸,推出了40多項便民利民措施,將人性化服務貫穿于醫療服務的全過程。同時每月進行一次服務質量調查、召開一次患者親屬座談會,廣泛了解病友及家屬的要求和意見,自覺接受社會監督,醫院聘請了10名義務監督員,并在醒目位置設立投訴箱、意見箱,公布投訴電話,本著“聞過則喜”的態度,虛心接受,只要要求可行,意見合情,醫院就全力解決,認真整改,直至病人和家屬滿意。

  三是在控制醫療費用上下功夫,使患者以最低的費用享受到最優質的服務,今年我們將一百多個價格高,有普通藥品可以替代的新藥品種清理出醫院藥架,同時對所有藥品實行了竟價采購,有效地降低了藥品成本,降低了藥品價格,平均降價幅度達到40%,據不完全統計,醫院讓利群眾達160多萬元。同時要求各科室堅持合理檢查、合理用藥、合理治療,提倡成本低、效果好的“樸素治療”,糾正濫開檢查、開大處方的行為,為此制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》,在用藥結構和用藥范圍上,對臨床用藥進行指導和控制,建立臨床用藥三線三級管理制度,嚴格控制進口、貴重藥品的使用,使藥品在醫院總收入比例由20xx年的62%降到50%以下,有效控制了藥品費用的不合理增長。

  為了規范醫院的收費行為,成立了醫院內部審計科,對醫院各科室收費進行不定期的專項審計,對超標準收費、分解項目收費的,除費用退回患者外,給當事人予以經濟處罰,并實行了醫院收費電腦管理及住院病人費用一日清單制,通過一年來的努力,醫院每門診人次費用和每住院床日費分別比去年同期下降7.6%和11%。

  四是在加強衛生行業作風建設上下功夫,按照衛生部的“八項行業紀律”和省衛生廳的“六個不準”的要求,完善醫德醫風考評制度,考評結果與醫務人員的工資、職稱晉升和評先評優掛鉤,加大了對違規違紀行為的查處力度,對群眾反映醫德醫風不好的實行“一次投訴待崗”制度。今年醫院處理了5起違規違紀的人和事,其中有2人次受到待崗處理。

  自活動開展以來,群眾的投訴逐漸減少,滿意度逐漸提高, 省、市、區群眾滿意醫院創建活動督查組分別來我院進行了全面的督查。通過采取聽匯報、看資料、現場考評、走訪科室、調查患者、召開座談會等形式的檢查,對我院的創建工作給予了充分肯定,綜合測評中門診患者的滿意度為90%,住院患者的滿意度為95%。10月底我院已順利通過區衛生局評審,榮獲區級“群眾滿意醫院”,已申報市級“群眾滿意醫院”。

  (二)突出重點,加強學科建設,著力打造醫院的人才結構。

  抓好學科建設是提高醫療質量的基礎,是醫院發展的重要保證。針對我院目前學科建設不甚規范,專科優勢和特色尚不明顯,人才出現斷檔的現象,根據當代醫學技術發展方向和各科室的實際情況,充分發揮市場的調節作用,對學科進行了結構性調整,突出重點,發展強項,扶持特色。在人才培養上,醫院采取多種形式提升醫務人員的技術水平,并把重點轉移到培養專科人才和學科帶頭人上來。今年己選派10余名業務精、工作能力強的年輕醫生到北京、上海等地的著名醫院進修學習,為完善我院人才結構,提高我院專科技術水平和醫療管理水平打下了一定的基礎,同時,正籌備年內將外科由兩個科分為三個科,婦產科分為婦科和產科,逐步形成人有專業,科有重點的格局,提升醫院醫療技術的核心競爭力。

  (三)加大科技投入,進一步完善醫療基礎設施。

  要在醫療市場激烈競爭中占有一席之地,不但應該擁有一支高素質、高水平、高質量的醫療隊伍,而且醫療設備配套應緊跟臨床需要。今年,在醫院資金異常緊張的情況下,想方設法籌措資金,投資200余萬元,購置美國產貝克曼全自動生化儀、韓國產立斯特C臂機、日本產東芝B超等一大批先進醫療設備。使醫院的科技含量得到進一步提升。

  (四)未雨綢繆,拓展醫院發展空間。

  由于歷史的原因,我院目前業務用地面積僅有23畝,已經不能滿足醫療需要,且周邊已無拓展可能,更制約了今后醫院的發展。為使人民群眾醫療保健的環境得到進一步改善,也為醫院的發展奠定基礎,今年醫院審時度勢,從長遠發展結合城市建設、方便群眾就醫角度出發,自籌資金350萬元,在于銀大道旁購置土地65畝,用于籌建人民醫院分院。目前征地工作已接近尾聲,正準備開山修路及平整土地。

  (五)創新服務思路,拓寬醫療服務市場。

  本著“以人為本”的理念,創新思路,在全區首創了集醫保、社區服務、健康體檢三位一體的健康服務中心。把醫療服務延伸到社區,以社區為基礎,家庭為單位,居民個人為中心,以健康促進為目標,向社區提供一體化服務。形成了社區為醫院發掘病人,住院病人康復期轉到社區中心的新型醫療模式,初步探索了一條既能滿足社會健康需求,又能節約醫療資源的發展道路,目前建康服務中心為群眾體檢咨詢3000余人次,取得了良好的社會效益,得到了群眾的好評。

  (六)積極參加我區創建文明衛生城市活動。

  為策應“對接長珠閩、融入全球化、呼應新贛州、建設新于都”的發展戰略,積極投入到省級文明衛生城市活動,醫院成立了創建領導小組,成立創建辦公室,配備專職人員二名,制定了具體工作方案。醫院投入2萬余元,完善了院內及院外責任區的衛生基礎設施,如:鋪設地磚、疏通下水道、地面硬化及綠化等,對院外責任區的臟亂差進行了全面治理,創建工作達到了上級的要求。

  二、廉政廉潔自律情況

  醫院的發展,關鍵是醫院班子是否具有凝聚力和戰斗力。為了不辜負組織的重托和全院干部職工的殷切期望,上任后首先是抓好了班子建設,并在工作中做到三個帶頭:

  一是帶頭搞好黨政領導班子團結。一方面團結和依靠醫院黨支部去做工作,充分發揮黨組織在醫院改革和建設中的政治核心和戰斗堡壘作用,并在工作中注重尊重黨支部領導,做到“思想上多交流,工作上多通氣,決策上多商量”。另一方面,團結和帶領副職領導努力工作,充分發揮副職領導的作用,與班子領導相處做到平時多交心,工作先交底,同時根據副職領導的特點和專長分配其分管具體工作,并且做到權力下放,日常工作中注意維護他們的威信,讓他們在各自的職責范圍內,獨立自主地大膽開展工作。

  二是帶頭執行“四大紀律八項要求”,堅持民主決策。對重大決策、干部任免、重要項目安排和大額資金使用都經過領導班子集體討論決定。我院所有萬元以上設備的購置,均先由使用科室申請并附可行性報告,以避免盲目性,經院務會批準后,由有關科室進行論證考察,聽取有關專家及使用人員的意見,然后報政府采購辦組織招標。在藥品的采購方面,醫院實行藥事管理委員會、藥劑科、采購人員逐級把關的做法,所有新藥購入均由藥事委員會討論審批,醫院每半年進行一次藥品競爭性尋價采購,按最低價采購的原則購入,避免采購中的不正之風。其它大宗物品的購置也由專門的采購領導小組進行,采取定點購置、公開招標的辦法。為把好物資采購關,設立了內部審計科,專門負責了解市場行情,增加監督環節。

  三是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中,始終嚴格自律,注重人格修養,不濫用職權,強化表率作用,凡是要求別人做到的,自己帶頭做到,凡是要求別人不做的,自己堅決不做。作為人民醫院的院長,平時面對的誘惑很多,自律、自省、自愛非常重要,為此上任伊始便自己給家人定下規矩,公事一律在辦公室談,凡到家里拜訪的,一律不開門,從而減少了許多不必要的麻煩。

  這次參加述職述廉評議,是各位領導、各位評議員對我工作的監督和關心,在履行職責中難免還有不足之處,懇請各位領導和各位評議員提出批評意見,我將虛心接受,認真整改。我決心在區委、區政府和主管局的領導下,在區人大及會的監督指導下,團結并帶領全院干部職工扎實地做好每一項工作,為全區人民的醫療保健工作作出新的努力。

法院領導干部述職述廉報告 篇7

  尊敬的各位領導、同志們:

  20xx年,本人在組織的培養、關懷和支持下,從科級干部到副縣級領導干部,從財政部門到審計部門,實現了工作崗位和職位的較大變化,思想觀念有了提升,理想信念更加堅定。為了認真總結過去,扎實做好今后的工作,按照地委關于領導干部年度考核的要求,現將本人20xx年思想、作風、工作及廉潔自律等方面的情況報告如下:

  一、思想政治建設方面

  當前,在全地區干部群眾上下一心、群策群力,認真落實國家和自治區大開放、大開發、大建設政策,努力推進地區跨躍式發展和長治久安的新時期、新形勢下,作為一名身在其中的領導干部、特別是一名新任領導干部,只有不斷加強學習,切實解放思想,轉變觀念,才能進一步堅定政治方向和立場,明晰理想信念,明確奮斗目標,緊跟時代步伐,履職盡責,不辜負組織和人民的期望。一年來,本人緊緊圍繞地區審計、財政工作實際,認真學習黨的xx大會議精神,地委委員(擴大)會議精神。在學習過程中,深刻領會精神實質,把握思想內涵,努力解放思想,認真查找思想差距、認識差距、作風差距、工作差距,努力提高自己思想政治修養和政策理論水平。同時,認真學習現代審計、財政科學理論,學習研究審計、財稅政策,創新工作理念,堅持理論聯系實際,在干中學、學中干、邊干邊學、邊學邊干,學以致用,不斷提高自己運用科學理論分析和解決實際問題的能力,提高自己判斷形勢、駕馭局面、統領工作的能力。

  一年來,本人堅持用中國特色社會主義理論和科學發展觀武裝頭腦,堅定不移地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,堅決貫徹執行黨的方針、政策,堅決執行地委、行署的決議、決定,堅決維護祖國統一和民族團結,旗幟鮮明地反對民族分裂和非法宗教活動,自覺的投身于地區跨越式發展和長治久安。

  二、黨風廉政建設方面

  立黨為公,執政為民,全心全意為人民服務,是我們黨永葆青春的根本保證,也是對我們每一位黨員領導干部的基本要求。一年來,本人認真遵守黨章,嚴格執行黨紀;按照權為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求,嚴格要求自己,樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀,堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想;常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,常戒非分之想;耐得住清貧,守得住寂寞,不行偏袒之事,不圖非分之財,始終做到自重、自省、自警、自勵,保持良好操守;遵守原則,秉公辦事,以身作則,嚴以律己;要求下級做的,自己首先做到,要求下級不做的,自己堅決不做;堅持做老實人,說老實話,辦老實事;堅持真誠待人,正直處世。

  一年來,本人時刻牢記“兩個務必”,認真落實黨風廉政建設責任制,認真遵守《領導干部廉潔從政若干準則》和廉潔自律的各項規章制度,自覺增強廉潔自律意識,規范從政行為,做到了以身作則、清正廉潔、取信于民、艱苦樸素、勤奮工作,處處以黨員先鋒模范作用要求自己,樹立了良好的黨員領導干部形象。

  三、組織領導能力方面

  一年來,本人在工作中注重培養分析問題和解決問題的能力,注重提高管理、組織、決策、執行能力;對工作中出現的各種復雜問題能夠運用馬克思主義的立場、觀點和方法,分析、研究、解決;大膽創新工作思路,不斷增強創新能力,采取靈活多樣的工作方式,推進各項工作有序開展;充分尊重群眾的首創精神,充分調動大家的工作積極性和主動性,增強凝聚力和向心力,形成合力,有效的提高工作質量和效率。

  四、作風建設方面

  民主集中制原則是黨的根本組織原則,也是保證班子團結,形成堅強的領導核心,增強班子凝聚力、戰斗力的關鍵所在。本人認真遵守民主集中制原則,按照民主集中制的要求決策和處理問題;服從組織安排,執行黨組決定,堅決維護班子的團結;按照工作分工,全力協助、配合、支持局長、書記工作,努力做好自己的分管工作;堅持重大問題及時向局長、書記請示匯報,一般事務和屬自己職權范圍的事情大膽決策;始終堅持做到擺正位子,當好配角,做好參謀和助手。按照集體領導與分工負責的原則,大膽開展工作,與班子成員加強溝通、密切協作,堅持做到互相配合不爭權,相互信任不猜疑,相互支持不拆臺,相互體諒不推諉。能夠牢固樹立責任意識,落實工作責任制,堅持原則,嚴格管理,嚴謹細致,勤奮敬業。

  在日常工作中,認真聽取基層單位和有關科室意見,誠懇接受組織和群眾的監督批評,堅持批評與自我批評,虛心向同志們學習,堅持嚴以律己,寬以待人;在原則問題上講真理,不講面子,在一些非原則的小事上講風格,求同存異,互尊互諒;對別人的弱點不苛求指責,對別人的過失不耿耿于懷,對下屬努力做到在生活上多關心,在感情上多交流,努力營造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。

  五、工作實績方面

  20xx年1-9月,本人在地區財政局經建科工作。在工作中,本人帶領科室人員,認真貫徹落實地委委員(擴大)會議精神和地委、行署的決議、決策,突出科學發展這一主題,緊緊圍繞加快轉變經濟發展方式這個中心,不斷創新財政管理體制,加大財政資金監管力度,增強財政資金運行的科學性、規范性、安全性和有效性,加強財政財務管理工作;加強政府投資管理,保障重要民生工程和重點項目建設;推進節能減排和新能源產業發展,支持發展循環經濟;完善糧食補貼政策,加強糧食生產能力建設;抓好擴大消費、惠民補貼等政策落實,堅持服務民生;構建政府信用平臺管理新機制,支持地區中小企業和交通事業跨越式發展;加強機關效能建設,提高服務質量和水平,為地區跨越式發展和長治久安做出積極努力。

  20xx年10月以后,本人在地區審計局工作。負責審計文化建設和精神文明建設工作,負責審計信息、金審工程和離退休老干部工作;分管行政事業審計科、審計信息技術室。在工作中,本人努力向同志們學習,不懂就問,虛心請教。堅持重實際、說實話、出實招、辦實事,不斷改進工作作風,提高工作效率,對每項工作努力做到盡職、盡責、盡力,敢于負責,勇于擔當,大膽決斷,不推諉、不扯皮,切實做到識大體,顧大局。努力做到方向明、政策清、情況熟、業務通,決斷準。在局黨組的關懷和幫助下,在同志們的大力支持和配合下,本人較好的完成了局黨組安排的各項工作任務,完成了自己的分管工作。

  六、存在的不足和今后的努力方向

  作為一名履職時間不久的領導干部,本人感到存在下列不足:

  1、思想不夠解放。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面,與實際工作的需要,與新形勢、新任務的需要,存在著明顯差距,在新的一年,要努力改善。

  2、學習亟待加強。在政治理論學習和審計業務學習方面,還不深入、不透徹、不全面,必須強化學習,盡快提高,以適應新崗位工作的需要。

法院領導干部述職述廉報告 篇8

  各位領導、各位同志:

  今天是20xx年XX月28日,我在高鐵項目工作將近兩年了。回首過去,感觸頗深。一年多的鍛煉使自己思想更成熟,工作也有所成就,但這些成績的取得與分局正確領導分不開,與班子成員的密切配合分不開,與全體干部職工的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談談近一年多來的感受,再剖析一下自身的不足之處。

  感想之一,做為一名領導干部必須要有責任心。上任伊始,我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任,另一方面來自我自身經驗的不足,但是,我還是充滿信心地接領了這份工作。我想首先我要增強自身的責任意識,這是做好工作的首要前提。有壓力才有動力,有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然干了,就必須對上級負責、對我的職工兄弟負責。近一年多的工作證明,同志們對我的工作是十分支持的,尤其是其他班子成員的鼎立幫助更使我感到欣慰。盡管在這里不談成績,但是,我確實取得了一些成績,這都是項目全體同仁共同努力的結果,憑我個人的力量是不可能取得的。

  感想之二,領導干部要有駕馭全局的思想和能力。我認為,作為一個領導要樹立全局的思想,也要鍛煉駕馭全局的能力。作為一個項目的領導在思想上要“站得高”。也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路,布置任何一項工作都要與項目的主體思想保持一致,同時要結合項目實際,引導全體干部職工轉

  變觀念,樹立全局一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發,導致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。

  感想之三,廣大職工是一切工作的力量源泉。要抓好生產管理,一定要抓好廣大干群。制度是靠人落實下去的,再完善、再有效的制度得不到落實或執行不到位等于白紙一張,不完善的制度認真執行會收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關鍵,但是怎樣能做好群眾工作,我認為既要嚴格管理又要愛護有佳。首先是“嚴管”,放任自流等于害他們。要從制度上約束他們自覺地去遵守勞動紀律,執行制度必嚴肅,落實政策必到位。其次是“愛護”,不愛護群眾的領導不是好領導。只有關心群眾的疾苦,了解他們所想的事情,幫助他們解決生活上的困難,才能充分調動起他們的積極性,讓他們排除后顧之憂,全心全意地投入到工作中去。

  感想之四,領導干部必須率先垂范。做官如做人,為人正派為官才能公正嚴明。這是我的一個觀點。領導干部不管官位大小,其一言一行都是群眾的一面鏡子,不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都為廣大干部職工起著表率作用。所以決不能搞臺上一套,臺下一套,而應該表里如一、言出必行。放下一切私心雜念,全心全意地投入工作中去。管住自己,就一定能管住自己的干部員工。這是我的又一個觀點。威信是自己樹立起來的,不是別人吹出來的,廉政是自己做出來的,不是別人寫出來的,想讓干部們廉潔自律,自己本身要廉潔。與此同時,還要為干部們創造能夠廉潔的條件。

  感想之五,要積極鼓勵中層干部發揮作用。事無巨細,事必躬親有時體現了領導工作的認真細致方面,但有時會束縛中層干部的手腳。做為領導要掌握好抓

法院領導干部述職述廉報告 篇9

  尊敬的領導:

  自20xx年至今,本人先后在xx區xx小學和xx小學擔任副校長,主管教學工作。無論在哪里,本人一貫堅決擁護黨的路線、方針和政策,積極參加政治學習,認真貫徹黨的教育方針,積極推進素質教育。在學校教學管理中,改革創新,推動學校教學工作在改革中不斷發展,促進學校教學質量不斷提升。本人工作態度嚴謹,科學求實。

  一、堅持教育理論學習,端正教育思想,樹立新的教育觀

  作為主管教學的副校長,我能夠緊跟教育發展形勢,學習新的教育思想,新觀念,掌握教育的動態發展。我學習國務院有關基礎教育改革的文件,學習現代教育理論和名師教育專著,并組織全體教師學習有關教育的最新理論和教育的最新動態。

  根據基礎教育改革發展的方向和本校實際,制定學校教育教學計劃,組織學校教育教學工作。在教育教學管理中,以教科研為先導,積極進行課堂教學改革,研究新教法,探索新的育人模式,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點開展各項工作。

  二、認認真真、扎扎實實抓好課堂教育改革

  1、聚焦課堂,打好課堂教學攻堅戰

  為了加強課堂教學改革的力度,構建新的課堂教學模式,提高課堂教學的實效性,我引導教師將課題研究、專題研究與日常教研相結合,以立項課題為重點,以點帶面開展活動。提出了“關注課堂,重塑行為”的口號,以“課堂教學中的有效預設與智慧生成”為關注點。

  通過同課異構、多教多評的研究方式,大大提高了課堂教學的實效,在全校范圍內營造了較好的科研氛圍,發揮了骨干教師和老教師的引領和指導作用,促進了青年教師在研究中不斷成長。通過引導教師課堂研究,潛移默化中改變了教師的教學理念與行為,改進了教學方式,促進了“有效課堂”的形成。

  2、積極為上研究課教師提供技術指導。

  在教師上研究課前,我常常組織相關教師為執教者進行導課,分析教材、教法,提出指導意見;研究課后,我再次組織相關教師為執教者進行析課,以其促進課堂教學實效性研究向更深層的方向發展,促進教師教學業務水平不斷提升。

  三、引導教研組建設步入發展軌道,為教學質量提升推波助瀾

  教研組是學校教學和教學管理工作的基層組織,學校教學質量的高低,教學研究搞得如何,與教研組的工作質量有著密切的關系。教學管理中,我引導教研組建設步入發展軌道,為教學質量提升推波助瀾。

  一是審核研究主題,幫助教研組科學合理制定計劃。每學期開學初,我都要逐一指導審核各教研組研究主題、教研計劃,做到每個教研組研究主題明確,計劃制定合理規范,可操作性強。

  二是指導、督促研究過程扎實。我提出了構建“說”“議”“研”“思”一體化的集體備課形式,讓集體備課成為有效教學的孵化器。推行“同課異常構”“一課多上”的課例研究方式,讓課例研究成為有效教學的助推器。通過有效備課、上課、辯課、反思,引導教研組及時記載研究過程,走實過程每一步,讓研究服務教學,為提高教育教學質量推波助瀾。

  三是提倡教師及時寫教學反思,創新教學行為。教學是日復一日持續不斷的革新和永無止境的探索的過程。教師要勇于批判、勤于觀察、善于提升。反思是在自我分析與他人評價相結合的基礎上提升自己的教育理論水平和自我認識的過程。

  工作中,我積極提倡教師寫教育隨筆、教學日志、教學故事、教學案例等。鼓勵教師參與網絡教研,與專家直面對話,把教學的困惑,教學所得與同行分享。通過多種反思、總結、交流,將教育理論與實踐有機結合,不斷激發教師的職業熱情和潛力,讓教師享受教育的幸福。

  四、抓好教學常規管理,提高教學管理的效能

  1、將教學質量管理作為管理的核心,用不斷提高與發展的質量目標,對影響“教”與“學”的各種因素,進行診斷。通過檢查、分析、控制,以保證教學任務的完成和質量的提高。我親臨教學一線,掌握第一手情況。每學年深入課堂,堅持聽課近百節,了解掌握教學動態,適時指導。監控各年級教學質量,重點抓好六年級畢業班的教學。制定畢業年級預達目標,定期召開教師會,加強質量分析,及時調節。

  2、加強青年教師的培養指導

  制定了學校青年教師培訓計劃和青藍工程實施方案。召開一幫一師徒結對子會,并隨時檢查落實情況。組織跟蹤聽青年教師常規課和研討課,關注青年教師的提高與發展,對存在問題及時提出改進意見。

  五、準確把握角色位置,認真履行崗位職責

  作為副校長,我對自己分管的工作高度負責,身體力行,不敷衍,不打折,不畏首畏尾。大膽工作,勇于創新。處理問題果敢、堅決,盡量處理好自己分管工作中的問題,不把矛盾上交。同時,我還使自己分管的工作緊扣學校管理目標,體現學校管理風格。作為校長的助手,工作上積極配合,人格上充分尊重,思想上主動溝通。對群眾,我熱切關注,真誠愛護,用心幫助,不斷激勵。

  不足及努力方向:

  1、領導能力有待提高,特別是要不斷提高理論水平和管理水平,提高自身綜合素質。

  2、努力提高個人修養,提高領導藝術水平,合理安排工作,盡量為老師們營造愉悅的工作環境。

  伏案回眸,我自認為工作踏實求實,以身作則,堅持早來晚走,每天處于緊張忙碌之中,為學生發展、學校發展與老師們一起拼搏。今后我將繼續加強理論學習,不斷開拓創新,為教育的發展作出新貢獻。

法院領導干部述職述廉報告 篇10

  按照區委、區政府的要求,今年初我到**街道任黨工委書記。我始終堅持抓班子帶隊伍,與其他班子成員一道,深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞全年目標任務,以文化強街發展目標為主題,以作風建設為抓手,以勤政廉潔為保障,團結帶領街道廣大干部群眾開拓創新,狠抓落實,實現了地區經濟社會和諧發展。現將自己20xx年履行職責和廉潔自律情況匯報如下:

  一、加強學習,不斷提高駕馭全局的執政能力

  作為街道主要領導干部,我自覺堅持參加黨工委中心組學習,在繁忙的工作之余堅持擠時間自學,以自身學習來影響集體的學習,并帶動學習型班子、學習型機關建設。重點學習、深刻領會了黨的xx屆六中、七中全會和xx大精神,自覺記好筆記,寫好心得體會,堅決擁護中央決定,切實增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性;深入學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,自覺用“勤政廉潔”的標準要求自己,影響帶領隊伍,自覺筑牢了防腐拒變思想防線;認真學習了《黨章》以及《經濟法》、《城市發展概論》等書籍,不斷提高自己綜合分析判斷能力,使自己能夠站在更高、更全面的角度思考和謀劃明天和未來。

  在工作生活中,我還注意向其他干部學、向基層黨員群眾學,在實踐中學,在活動中學。特別是剛到任職時,能深入到每個村、社區與干部黨員見面拉家常、交流思想、征求意見、發現問題;到百分之六十的駐地企事業單位,見黨員、見職工,開展“見實情、愛”調研活動,撲下身子了解發展實際,尋找制約駐地企業發展瓶頸,廣泛征求群眾意見和建議,找準切入點,改進作風,不斷增強責任意識、發展意識,提高工作效能。不是用老辦法、老一套消極對待工作,而是解放思想、開拓創新,在求實中工作,在創新中突破,不斷提高自己駕馭全局的能力。

  二、堅持民主集中制,建好班子帶好隊伍

  抓好班子、帶好隊伍是班子“一把手”的首要職責,也是對“一把手”駕馭全局的領導能力的實際檢驗。在黨工委班子建設中,我善于吸納大家意見建議,堅持民主但不搞一團和氣。善于調動大家的積極性,將大家的精氣神集中到街道的中心工作上來,發揮大家的主觀能動性。在抓基層管理中,重視基層班子建設和干部隊伍建設,善于發揮調查研究的積極作用,經常到基層單位走訪調研,與基層單位班子成員交流思想,正確掌握基層班子的現狀和各單位的發展實際,了解基層干部的喜怒哀樂,能把好基層干部的思想脈搏,善于調動大家的工作熱情和工作積極性。也通過調研對全面制定街道工作計劃打下了扎實的基礎,對超前謀劃也有積極的幫助。

  保持干部隊伍相對平衡,不斷拓寬視野用人,不拘一格選人,把合適的人用到合適的崗位上,發揮的效能,是我管理干部的基本做法。為了保持發展的平穩性和連續性,作為新任黨工委書記,堅持干部相對平穩不調整,個別人確因工作需要多方征求意見,只進行小范圍的變動,對干部身上發現的問題能及時找當事人談話,進行引導式的批評教育,鼓勵干部自練“內功”。在用人方面,能盡力做到適崗適位,人盡其才,才盡其用。竭盡所能地為大家工作創造條件,讓干部在寬松、寬容、舒適的環境中工作,調動大家的工作積極性。同時,做好“暖心”活動。對基層書記、主任等高看一眼、厚愛一層,工作上支持,生活上關懷,補貼上照顧。及時督促有關人員為街道42名農村退養干部辦理生活補貼,并確保發到每名干部手中。對干部家中的婚、喪、嫁、娶等都能及時送上街道黨工委、辦事處的一份心意,體現黨工委、辦事處的真心關懷。

  三、求實創新,努力推進和諧建設

  一是抓團結,增強班子的凝聚力。團結凝聚力量。團結是領導班子的生命。作為單位的“一把手”,不僅要有懂團結的大智慧,還要有會團結的大本領。工作中,我善于引導各級干部在增強全局觀念中講政治、顧大局、想大事、謀大事,正確處理好局部利益與全局利益的關系,個人與組織的關系;善于引導大家在班子建設中發揮作用、主動溝通、自覺補位中求同存異;對發現的問題能及時批評幫助,對成績及時肯定,引導大家在互相信任、互相欣賞、互相包容中工作,增強了各級班子的凝聚力、戰斗力和吸引力。

  二是抓創新,文化強街初顯成效。面對西安國際化大都市中心區核心街區建設的現狀,特別是街道市民綜合素質偏低的現狀,我經過調研和征求意見,適時提出“文化強街”的發展目標,用文化促進干部提高工作能力,用文化增強干群的團結,用文化提升市民素質,增進和諧。各村、社區在廣場歌舞隊、秦腔自樂班等基礎上都組建了群眾文化宣傳隊,干部帶頭參與,群眾熱情高,群眾自編自演。在節假日、茶余飯后為群眾送上大家喜聞樂見的有吸引力的文化大餐,增強了各級黨組織的凝聚力。街道也適時在“七一”建黨節和“十一”國慶節前后,組織文藝調演,既活躍了群眾的業余文化生活,也引導和提升了群眾的素質。

  三是抓重點,促進街道中心工作上臺階。為了全面塑造“核心街區”的新形象。在重點抓經濟發展、基礎設施建設的同時,全力抓好各項社會事業的全面進步。圍繞服務行政中心和創衛復審等工作,出重拳,下硬茬,有效整治背街小巷、立面改造、街市管理、亂占亂建、渣土車亂倒、建筑工地揚塵污染等問題,在區市檢查中始終名列前茅。**村、**村、**莊和**村城改回遷安置樓建設進度不斷加快,**村部分村民已經按時回遷。預計今年年底,街道地方財政收入在今年樓市整體低迷困難重重的情況下,將再次突破億元大關,可達到*億*仟*百萬元。

  四是抓難點,維護和諧穩定。在工作中,我能直面困難,解決矛盾,牢固樹立“群眾利益無小事”的觀念,對群眾來信來訪,能做到熱情接待、妥善處理。能夠解決的,督促及時解決,暫時不能解決的,耐心解釋說明。另一方面,我也敢于觸及工作中的敏感難點問題,特別是影響較大的問題。如,街道某村班子凝聚力不強,解決難題不力,群眾意見較大,長期困繞該村發展的“瓶頸”問題得不到較好解決,通過調查了解和班子成員溝通研究,我敢于碰硬,適時對該村班子主要成員進行了調整,通過三個多月的試運行,困繞該村的群眾上訪問題有了較好地解決,群眾反映較好,維護了社會安定和諧穩定。

  四、廉潔自律,不斷提高自身拒腐防變的能力

  作為街道黨風廉政建設的第一責任人,我能做到勤政、務實、高效,嚴格遵守領導干部廉潔自律的有關規定,堅持做到慎權、慎欲、慎微、慎獨,嚴于律己、警鐘長鳴,挺身做人、勤勞做事、躬身作官。牢記“兩個務必”,做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。

  一是著眼防范,注重錘煉。能不斷在工作中強化自身素質,不斷提高拒腐防變的能力。將廉政學習與政治理論學習相結合,在中心組倡導良好的學習風氣,堅持學習《黨章》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》等政策法規,轉變工作作風,堅決抵制不良風氣。堅持一手抓發展,一手抓黨風廉政建設,教育引導班子成員和干部嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、“八個堅持、八個反對”和中央、省、市、區有關領導干部廉潔自律的各項規定。

  二是高度重視,改進作風。能站在講政治、講大局的高度充分認識廉政建設責任制及反*斗爭的重要性,始終把廉政建設責任制工作當大事、要事來抓,按照“標準要更高、要求要更嚴、效果要更好”的廉政要求,切實改進工作作風,樹立正確的權利觀和政績觀,慎用權、用好權。將廉政建設擺上重要議事日程,做到早研究、早部署。從身邊的人、身邊的事吸取教訓,對同志們教育在前、批評在前、督導在前。

  三是身先士卒,防微杜漸。在工作中,能以身作則,嚴格維護和遵守政治紀律,嚴守黨的秘密,不接受別人的現金、禮品等,帶頭遵守黨風廉政建設的有關制度規定,經常保持“自重、自省、自警、自勵”的精神狀態,從點滴做起、從小事做起,防微杜漸,不搞特殊化。對配偶、子女、親戚朋友和身邊工作人員能嚴格管理,嚴格要求,不該說的不說,不該做的不做,不該拿的不拿,嚴禁杜絕打著自己旗號辦私事,樹立起一名領導干部的良好形象。

  回顧任職以來的工作,在區委、區政府的正確領導下以及轄區廣大干部群眾的大力支持下,各方面取得了一些成績,但深感與組織和同志們的期待還有一定的差距,存在一些不足之處,如,學習不深不細,經常以沒有時間忙找理由;對班子成員的學習教育引導多,批評少、督促少;調動干部積極性的方式方法還不夠靈活多樣,對大家關心得少、體貼也不夠。在今后的工作中,我將狠抓學習,嚴格要求,以加強執政能力建設來提升工作能力和水平,把所有精力投入到工作中去,用心干事,用心進取,為和諧發展貢獻所有力量。

法院領導干部述職述廉報告 篇11

  開頭:

  今天是20xx年xx月xx日,我在工作將近兩年了。回首過去,感觸頗深。一年多的鍛煉使自己思想更成熟,工作也有所成就,但這些成績的取得與分局正確領導分不開,與班子成員的密切配合分不開,與全體干部職工的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談談近一年多來的感受,再剖析一下自身的不足之處。

  身為一名領導干部必須要有責任心。上任伊始,我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任,另一方面來自我自身經驗的不足,但是,我還是充滿信心地接領了這份工作。我想首先我要增強自身的責任意識,這是做好工作的首要前提。有壓力才有動力,有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然干了,就必須對上級負責、對我的職工兄弟負責。近一年多的工作證明,同志們對我的工作是十分支持的,尤其是其他班子成員的鼎立幫助更使我感到欣慰。盡管在這里不談成績,但是,我確實取得了一些成績,這都是項目全體同仁共同努力的結果,憑我個人的力量是不可能取得的。

  結尾:

  剖析不足、排找差距是為了更好地完成推動工作。今后,對我來說要發揚成績、改正缺點、認真學習、扎實工作,為項目、為分局作出應有的貢獻。在此,也清醒地認識到本人除了上進問題以外,仍有不足和欠缺,所以懇請各位同志給予批評、監督和幫助。

法院領導干部述職述廉報告 篇12

  各位領導,同志們:

  在即將過去的一年里,我在市局黨組的正確領導下和同事的支持幫助下,較好地完成了各項工作任務。現將一年來的思想、工作、作風、廉潔自律等方面的情況匯報如下,請大家評議。

  一、認真學習,努力提高政治素質和業務水平

  良好的知識素養,是順利完成工作的基礎。一年來,我積極參加了市局機關和黨組中心組的各項學習活動,特別是在市局開展的學習實踐科學發展觀活動中,我能夠自覺地將自己的思想和行動統一到市局黨組的部署上來,進一步深化對學習實踐活動重要性的認識,努力使學習實踐活動成為推進分管工作科學發展的一次深入發動,成為自身服務科學發展大局的一場重要實踐,通過學習和思考,使自己對重大理論問題有了新的認識,政治信仰更加堅定,思想觀念進一步解放,政治敏銳性和執行水平得到了提升,使自己在處理一些問題時,能夠時刻保持清醒的頭腦,把握正確的方向,從國稅事業發展的高度出發,講政治、顧大局,既堅持原則,秉公辦事;又注重實際,創新思路,努力尋求積極高效的工作方法,為進一步做好本職工作奠定了基礎。

  在提高政治素質的同時,我重視自己的思想修養,確定每年必須讀一本或幾篇好文章,今年我閱讀了美國當代作家哈尼魯賓的文章,特別是他的《友人贈言》中的經典語言:“注意你的思想,它會變成你的言語;注意你的言語,它會變成你的行動;注意你的行動,它會變成你的習慣;注意你的習慣,它會變成你的性格;注意你的性格,它會變成你的命運”。對我啟發很大,思想修養決定人的命運。在業務學習上我主要是針對分管工作,重點學習紀檢監察、黨務、重大稅收政策調整以及國家宏觀經濟政策調整等方面的內容,用以指導日常工作。

  二、扎實工作,全面履行工作職責

  我主要分管紀檢監察、黨辦、工會工作。

  (一)精心籌劃,整體推進,認真抓好學習實踐科學發展觀活動的各項工作。

  在為期6個月的活動開展工作中,堅持把加強學習培訓貫穿始終,把深入調查研究貫穿始終,把推動解放思想貫穿始終,把解決突出問題貫穿始終,把吸收群眾參與貫穿始終,進一步加深了廣大黨員特別是黨員領導干部對科學發展觀的理解,形成了推動科學發展、建設和諧國稅的思想共識,解決了一些影響和制約漢中國稅科學發展的突出問題。由于組織準備工作充分,安排部署周密細致,宣傳動員廣泛深入,各項措施扎實過硬,使學習調研、分析檢查、整改落實3個階段8個環節的工作環環相扣,有條不紊的進行。在各科室的密切配合下,我局學習實踐活動取得了明顯成效,受到了市委領導的充分肯定。

  在市委召開的第二階段動員大會上,我局介紹了經驗。在市委對中央巡視組的專題匯報會上,我局作為列席代表,書面匯報了國稅系統的學習實踐活動開展情況。中央和省委指導檢查組分別對等縣局學習實踐活動進行了指導檢查,對我局基層單位活動開展情況給予了高度評價。市局被市委學習實踐活動領導小組辦公室確定為全市踐行科學發展觀先進典型單位,《xx日報》等五大市直新聞媒體對我局學習實踐科學發展觀的具體做法和取得的成效進行了集中宣傳報道,進一步擴大了國稅品牌的知名度和影響力。

  (二)突出重點,注重創新,扎實推進反腐倡廉各項工作。

  在紀檢監察工作方面:

  一是抓好黨風廉政建設責任制落實工作。

  在全市國稅系統進一步強化“一把手”負總責的責任體系,建立健全“縱向到底,橫向到邊”的責任網絡,強化組織領導和檢查考核工作,堅持日常檢查同定期考核相結合,堅持年終考核同民主生活會相結合,堅持組織考核與群眾測評相結合,把考核檢查貫穿于責任制實施的全過程。

  20xx年,全系統各級領導干部執行重大事項報告制度71人次;述職述廉197人次;全局系統各級紀檢監察部門共組織廉政談話44人次。其中:任前談話22人次;與下級班子主要負責人談話21人次,提醒誡勉談話1人次。

  二是抓好反腐倡廉制度創新工作。

  進一步加大推行《一案雙查雙報告制度》、“面對面三公開”制度的力度(即:面對面公開向管理服務對象述職述廉、承諾和接受評議的三項制度),針對當前稅收執法和行政管理工作中有一定自由裁量權的部位和重點環節,結合貫徹總局《全國稅務系統貫徹落實中共中央建立健全懲治和預防體系20xx—20xx年工作規劃實施辦法》,探索制定了《關鍵環節和重點崗位監督管理辦法》,有效解決日常監督工作針對性不強,缺乏操作性的缺陷,真正形成用制度規范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的長效機制。

  在全面推行政務公開、限時辦結服務承諾制的基礎上,組織開發了“優質服務限時辦結”軟件,依托信息網絡,初步建立起統一、規范、互動的網上政務公開平臺,構建了權力陽光運行機制。在xx縣國稅局試點的基礎上全面推行了“勤廉雙述雙評”活動,收到良好成效。創建“人民群眾滿意站所”工作開展有聲有色,效果明顯。我局共有9個基層單位的創建工作,目前,正在接受市紀委的考察驗收,將受到省、市紀委的表彰。

  三是抓好廉政文化載體創新工作。

  以廉政文化“四進”活動為抓手,廣泛開展“六個一”活動,著力在教育倡廉、讀書養廉、扶貧思廉、典型導廉、活動興廉、家庭助廉、制度保廉方面下功夫,進一步促進了廉政文化建設工作向縱深發展。指導xx縣國稅局創辦了新穎別致的廉政文化電子刊物,受到省局和市紀委的充分肯定。

  四是抓好政風行風工作。

  積極探索行風建設與優化納稅服務工作“互促雙贏”工作機制,切實落實 “限時辦結制”,政務公開等制度。加大明察暗訪工作力度,截止11月底,市、縣局領導和紀檢監察部門同志共采取明察暗訪的形式走訪企業和個體納稅戶523 戶;開展廉政回訪座談會議12次,發放領導干部明查暗訪表1258份。這些措施的施行,拉近了稅務機關與納稅人的距離,改進了國稅部門的工作作風,得到了廣大納稅戶的一致好評。

  進一步探索創新政風行風工作機制,建立電話測評工作平臺,將測評情況納入考核并進行通報,截止11月底,已完成1450戶的測評工作,從納稅人的總體評價來看,對國稅工作較為滿意,各單位滿意率均在90%以上。認真做好20xx年全市國稅系統政風行風評議工作,主動與市紀委領導匯報工作,與糾風辦聯系溝通情況,贏得工作的理解和支持,指導協調各基層單位做好行風評議工作,為全市國稅系統在連續5年第一的基礎上再創佳績打下堅實的基礎。

  五是抓好執法監察和案件查處工作。

  20xx年,市縣區局紀檢監察部門執法監察立項41個,提出監察建議8個,協助建章立制5個。在案件查處工作中,加大明察暗訪和對易于滋生重點環節、關鍵部位的監督及效能監察工作力度,充分發揮查辦案件的治本功能和綜合效應。截止11月底,全市系統紀檢監察部門共受理一般性群眾信訪舉報6件(次),接到上級轉來的信訪件3件(次),全部辦結,對在辦稅過程中效率低下,服務態差的兩名稅干和違犯干部紀律的一名稅干進行了查處,分別給予口頭誡勉、調整崗位和警告處分。

  今年以來,我局先后被市紀委表彰為“貫徹落實黨風廉政建設責任制先進單位”、“紀檢監察工作先進單位”,“行風熱線”工作先進單位;被省局表彰為“全省國稅系統廉政文化建設先進單位”、“全省國稅系統政風行風建設先進單位”等榮譽。有3項工作(預防職務犯罪、行風熱線、電話測評政風行風)分別在市紀委、省局召開的專題會議上作了經驗交流。做到了工作重點突出,有亮點、有創新、有成效。

法院領導干部述職述廉報告 篇13

  各位領導、各位同志:

  大家好

  時光荏冉,歲月飛逝,20xx年很快過去了。20xx年,我與全局干部職工一道,恪敬職守,勤奮,在財政改革、財政管理和財政監督等方面取得了新的成績,完成了財政各項年度任務,并受到市財政的表彰和獎勵。現在,我將一年來的所做的主要及學習情況匯報如下:

  一、自身建設情況

  在改革不斷深入,矛盾相互交織的今天,財政作為經濟的綜合管理部門,其促改革、求發展、保穩定的任務越來越重,為了適應不斷變化的新形勢,解決好財政不斷面臨的新問題,謀求好財政的新發展,我始終注重在提高自身政治業務素質上下功夫。一是堅持政治理論學習,著力提高政治素質。通過區機關組織的集中學習和自學等多種形式在把握思想體系和領會精神實質上下功夫,把學習理論和改造主觀世界、增強黨性修養結合起來,不斷提高自己的政治素質。二是加強財政政策和業務知識的學習,著力提高業務水平。為做到依法行政,依法理財,我對法律基礎知識、行政許可法、公務員法和財政法律、法規及相關業務知識進行了較為全面的學習,開拓了理財視野,自身的專業水平理論素質和依法行政能力有了進一步提高。

  二、履職盡責情況圍繞區委、區政府的中心,結合財政實際,重點做了以下:

  1、狠抓培植財源,致力增強財政后勁財政實踐使我深深感到,作為一名稱職的財政干部,不但要懂得如何增收節支,更要學會如何利用財政杠桿來撬動經濟的增長。20xx年安排并落實專項資金100萬,用于支持民營企業發展和激勵政策的兌付,花財政少量的資金撥動大量的社會資金,財政的政策杠桿發揮了積極的作用。

  2、努力增收節支,財政狀況逐步好轉組織財政收入是財政部門的主要職能,只有組織好財政收入,才能保吃飯、保運轉、保穩定,因此,我始終把財政收入作為各項的重中之重來抓。一是建立激勵機制。與稅務部門簽訂目標責任書,落實收入責任;與各街道辦事處簽定協稅護稅任務書,減少跑冒滴漏。二是抓收入進度,定期召開財政運行分析會和財政經濟形勢分析會,動態掌握財政收入的入庫情況。三是抓重點稅收。對重點稅源戶建立聯系制度,穩定大稅源;對欠稅時間較長,清理難度較大的單位進行了依法清欠,確保了財政增收。20xx年,全區財政收入10863萬元,完成年預算的。加強財政支出管理,提高財政資金使用效益是財政部門的重要職責,我堅持把加強支出管理放在突出位置。一是支出安排堅持“先有預算、后有支出”,“壓縮一般,保證重點”的原則,首先保證工資發放、機關正常運轉和社會穩定支出的需要,其次是統籌安排、合理調度,對一般性開支嚴格控制和壓縮,保證重點支出需要。二是積極界定和調整支出范圍,改進支出方式,規范支出程序,逐步建立起供給范圍明確、分配科學、支出高效、監督有力、管理規范的公共財政支出體系。三是加大“收支兩條線”管理力度,、加強會計集中核算管理,嚴格按照規定,清理行政事業單位銀行賬戶,并將應納入集中核算的行政事業單位銀行賬戶余額劃轉區會計中心,實行集中核算,統一管理,逐步推行以國庫單一賬戶體系為基礎的國庫集中支付制度。

  3、深化財政改革,改革成效不斷顯現按照中央、省、市對財政改革的要求,我們實行了一系列的財政改革。一是繼續完善部門預算改革,全面提高預算編制與管理水平。二是深化農村稅費改革,貫徹執行免征農業稅、糧食補貼、水稻良種補貼和大型農機具補貼政策,全面落實惠農政策。三是規范政府采購制度,完善直接支付方式改革,發揮資金使用效益。20xx年政府采購資金資金節約率為8。四是改革專項資金管理方式,嚴格各類專項資金撥付程序和要求,保證資金及時到位并做到專款專用。五是全面推進政府收支分類改革。20xx年完成了財政相關人員業務培訓,預算編制、指標管理、金庫支付等計算機軟件修改升級等項。

  4、強化內外監督,理財水平逐步提高我深知,要“管好財,用好財”,必須強化財政監督。一是執行人大決議,主動接受人大監督。法律、法規,堅持做到年度預算編制、預算調整及年終決算按照法定程序,提請人大常委會審議;嚴格執行經人代會審議通過的財政預算方案;認真執行人民代表大會及常務委員會各項決議、決定,定期向區人大常委會和人大財經工委報告財政預算執行情況。二是重視審計意見,認真對待審計監督。同級審后,對審計提出的意見,我都召開局相關人員會議,逐條認真研究,找出問題的成因,制定整改措施,切實加以整改,使得我區財政收支管理進一步規范。

  述職人:

  20xx年xx月xx日

法院領導干部述職述廉報告 篇14

  各位領導、各位同志:

  按照縣崗位目標責任制和黨風廉政建設責任制考核領導組的安排,我就財政局領導班子及個人20xx年的工作情況,向大家述職述廉如下:

  一、局班子履職情況

  20xx年是我縣財政形勢異常嚴峻、最為困難的一年。一年來,在縣委、縣政府的正確領導下,我們以科學發展觀為指導,迎難而上,共克時艱,務實求實抓落實,盡職盡責盡心力,較好地完成了各項財政工作任務,有力地促進了縣域經濟發展和社會穩定。

  (一)收入質量有了新提高。近年來,經濟下行壓力加大,企業經營困難效益下滑,再加上實施結構性減稅政策,消化以往收入中的非正常因素,使組織收入工作面臨的形勢異常嚴峻。面對困難,我們沉著應對,奮發有為:一是明確任務,強化責任,一級抓一級,層層抓落實。二是加強協調,形成合力,積極協調與各征管部門的關系,通力合作,齊抓共管。三是挖掘潛力,強化征管,認真查找薄弱環節,加強票據源頭管理,確保應收盡收。同時,依據我縣經濟發展現狀,多次向上級反映情況,經過不懈努力,市政府同意核減我縣收入計劃x萬元。針對我縣財政收入中形成的非正常因素較多、財政包袱沉重的現狀,我們在盡最大努力消化當年非正常因素的基礎上,又消化了往年的非正常因素,擠干了水份,拋掉了包袱。20xx年,全縣財政總收入完成萬

  元,占調整后預算的100 %。盡管與上年相比有所下滑,但今年的收入實實在在,為做實做好今后的財政收入預算奠定了基礎。 (二)支持發展取得新成效。我們緊緊圍繞中心、服務大局,加大招商引資力度,引資x萬元,爭取回困難補助及增量轉移支付億元,為縣域經濟發展提供了財力支撐。突出解決企業資金困難,撥付資金xx萬元,支持企業節能減排,淘汰落后產能,促進技術改造。安排資金億元,全力支持農村街巷硬及城西生態公園、衛莊至翼城一級路、文體南路等重點工程建設。撥付資金xx萬元,支持節能暖房改造、污水管網等城市基礎設施建設。兌付家電、摩托車下鄉補貼資金xx萬元,有效啟動了我縣消費市場,促進擴大了全縣消費需求。

  (三)民生保障達到新水平。著力調整優化財政支出結構,不斷加大對社會各項事業的投入力度,努力打造民生財政,讓廣大群眾共享改革發展成果。20xx年全縣財政總支出億元,比上年增加 億元,增長%;一般預算支出xx萬元,比上年增加 億元,增長%。農業、教育、醫療、社會保障、文化等民生支出達億元,占一般預算的%,同比增加億元,增長%,其中農林水支出億元,占一般預算支出的%,同比增加xx萬元,增長%;教育支出億元,占一般預算支出的%,同比增加xx萬元,增長%。民生支出增加,有力地促進了社會和諧穩定,彰顯了財政保障能力的提高。

  (四)財政改革邁出新步伐。我們不斷增強財政科學化精細化管理能力,財政運行的活力和效率逐步提高。一是進

  一步細化部門預算,對人員經費、日常公用經費及項目支出區分輕重緩急,細化支出預算。二是深化財政國庫集中支付改革,國庫集中支付局正式運行,縣本級所有預算單位、涉及財政撥款的非預算單位、公共預算資金、基金預算資金納入了國庫集中支付范圍,實現了代理銀行與人行國庫的正常清算。三是公務卡改革全面啟動。印發了公務卡改革實施方案和公務卡管理辦法,縣級預算單位涉及公務消費的人員全部辦理了公務卡,為此項改革深入推進奠定了基礎。

  (六)財政管理提升新績效。我們堅持依法理財,積極創新管理機制,加強預算管理、支出管理、績效管理,資金使用效益進一步提高,管理更趨規范。加強政府采購管理,全年采購規模達xx萬元,節約資金xx萬元,節約率為%。加強財政投資評審,審核投資項目xx個,送審投資xx萬元,審定投資xx萬元,審減投資xx萬元,審減率%,有效遏制部門虛報預算現象。規范財經秩序,與有關部門配合,繼續做好公車清理工作。開展了收費許可證和行政事業性收費(基金)票據年審,進一步規范了收費行為。對業務股室和各財政所以及縣會計核算中心上年度的財務收支情況進行了內審。對部分單位會計信息質量進行了檢查,對發現的各類問題及時糾正查處,有力地維護了正常的財經秩序,促進了依法理財。

  (七)隊伍建設邁上新臺階。一是強化提高綜合素質。大力加強政治理論學習,深入開展保持黨的純潔性學習教育活動。xx大召開之后,通過組織集體學習、邀請黨校老師做專題輔導、開展知識競賽等形式,掀起學習貫徹xx大精神熱潮。實行局班子成員講課制度,組織局機關集體學習50

  次。同時,先后選派10余人參加了國家和省、市財政部門組織的培訓學習。分4批組織xx名會計參加了全省會計從業技術資格考試,分別組織開展了全縣涉農財務人員和全縣會計人員業務培訓,進一步提高了財會人員的綜合素質。

  二是加強黨風廉政建設和反腐敗工作。落實黨風廉政建設責任制不含糊。召開黨風廉政建設會議,對開展黨風廉政建設總體要求、主要任務、組織實施等方面進行了詳細的安排部署,與各股室、所分別簽訂黨風廉政建設目標責任書,形成了一級抓一級,層層抓落實的工作新格局。開展廉政教育不放松。利用集體學習時間,開展黨紀政紀教育,增強每位干部職工拒腐防變的免疫力。組織機關黨員干部到縣廉政警示教育基地接受教育,觀看廉政警示教育片,對新提拔任用的xx名股室負責人進行了任前集體廉政談話,極大地增強廣大干部廉潔從政和清廉理財的自覺性。班子成員廉潔自律不動搖。局班子每一個成員,在公務和社會交往活動中,都能夠嚴格遵守《廉政準則》,堅持全心全意為人民服務的宗旨,認真履行人民賦予的職責,嚴于律己,勤政廉潔,清清白白做事,堂堂正正做人。局領導班子成員無違反廉政紀律情況,發揮了較好的示范表率作用。

  三是轉變工作作風。年初召開政風行風監督員座談會,廣泛聽取政風行風建設意見建議。根據統一安排部署,從5月中旬起,我局開展整治“吃拿卡要”創優經濟發展環境專項活動。在此基礎上,又于6月x日至22日,開展為期兩周的作風紀律集中整頓活動。開展了以“干部提神、工作提速、服務提質,落實提效”為主要內容的的“四提”教育活動,使干部職工的行政執行力和工作作風發生了明顯變化。

  二、個人履職情況

  一年來,面對艱巨的財政工作任務,作為一班之長,我主要抓了以下幾個方面:

  (一)加強學習,提高自身綜合素養。堅持經常性政治理論學習,網上在線學習達80學時,參加了全市處級干部集中培訓,提高自己的領導水平和政治修養。特別是把學習領會黨的十九大精神作為重點,增強了貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性和主動性,黨員意識進一步增強,黨性覺悟進一步提高,理想信念更加堅定,個人素質進一步提升。

  (二)求真務實,提升班子戰斗力。經常召集班子成員集中學習,定期召開民主生活會,深入基層調研,明確職責范圍,放手讓副職大膽工作,使局班子成為了精神狀態好、民主作風好、團結協作好、廉潔自律好、監督保證好的“五好班子”,真正發揮了排頭兵和領頭雁的作用。

  (三)盡職盡責,開創嶄新工作局面。一年來,我時刻把工作掛在心頭,把責任放在首位。為增強地方財政實力,我一方面全力以赴抓收入,另一方面,針對收入中非正常因素多的實際,及時向各級領導反映情況,溝通協調,終于使我縣收入計劃核減x余萬元,為夯實收入基礎、爭取更多轉移支付、增強企業發展后勁做出了積極的貢獻。

  (四)嚴于律己,樹立廉潔從政形象。我自覺用《黨章》、《準則》和廉政制度規范自己,不斷對照自己、檢查自己、約束自己,要求別人做到的,自己帶頭做到;要求別人不做的,自己堅決不做;要求別人執行的制度,自己帶頭做起。在工作中堅決做到清正廉潔、不徇私情,身體力行地為大家

  做出表率。我局先后被授予省級文明和諧單位、市級文明和諧單位標兵等多項榮譽稱號。

  以上成績的取得,是縣委縣政府正確領導的結果,是社會各界關心、支持的結果,也是局領導班子成員各司其職、團結協作的結果,更離不開全局每一位干部職工的勤奮工作、共同努力。但是,與上級領導和人民群眾的要求相比仍有一定的差距。一是在理論學習的系統性上有待進一步提高。二是在狠抓落實的方法措施上仍需進一步加強。三是在謀劃工作的思路上還需進一步拓展。這些問題與不足都需要自己在今后的工作中不斷加以解決和克服。

  20xx年是實施“”規劃的關鍵之年,財政工作將面臨著更新的任務和更大的挑戰,我決心在xx大精神指引下,在縣委縣政府的領導下,與班子成員一道,團結全體干部職工,以踏實敬業的作風,開拓創新的勇氣,不斷開創我縣財政工作的新局面,為推進縣域經濟轉型跨越發展作出新的更大貢獻。

  以上匯報如有不妥之處,請各位領導和同志們批評指正。謝謝大家!

  述職人:

  20xx年x月x日

法院領導干部述職述廉報告 篇15

  各位領導、各位同志:

  一年來,本人“既埋頭拉車,又抬頭看路”,在學習中尋找人生的指路明燈。我始終把學習作為一種政治責任、一種精神追求,作為汲取政治營養、提高工作能力和執政水平的基礎和源泉,不斷地充實自己的理論倉庫。結合新形勢、新任務的要求,認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,科學發展觀以及黨的十九大精神,在全面把握解放思想、實事求是、與時俱進的理論精髓上有了新的提高;用科學的理論武裝頭腦,思想政治素養、科學決策水平得到了進一步加強。我采取集中學習和個人自學相結合的方法,認真學習了科學發展觀和上級廉政工作會議精神,提高了接受監督和嚴格執行黨的紀律的自覺性,筑起了拒腐防變的思想道德防線。堅決執行民主集中制,服從領導,維護民主,帶領分管科室工作人員團結在以局長為核心的班子周圍,嚴肅紀律,團結奮進。

  二、履行職責方面

  回顧20xx年抓的重點工作,一是認真開展了城鄉低保動態管理活動,共清退生活改善、戶口遷出和已死亡未及時減員人員等低保對象1387戶2598人,其中城市低保取消81戶121人、農村低保1306戶2477人。通過召開聽證會和三級聯審等措施,新增城市低保344戶672人、農村低保1044戶1851人,切實做到了低保對象“有進有出”、補助水平“有升有降”,有效杜絕了“關系保”和“人情保”,城鄉低保工作實現了政策透明、操作規范、對象明確的目標。切實做到了低保對象“有進有出”、補助水平“有升有降”。二是結合“三送”活動深入開展“創敬老院,當五好老人”活動,注重發揮敬老院院民自我管理、自我服務的作用,實現了敬老院科學化管理、人性化服務,走出了一條“管理制度化、院務規范化、服務人性化”的新模式和新路子。敬老院管理服務上了一個新臺階。三是進一步提高了救助標準,政策范圍內住院自負費用救助比例提高到了50%;將參保參合范圍擴大到低收入重病患者、低收入家庭老年人等特殊困難群體。完善了“八位一體,同步運行”醫療救助工作機制。全年城鄉醫療救助43931人,發放醫療救助金1055.35萬元。四是提高了城鎮“三無”對象供養補助標準。今年審批城鎮“三無”對象2人,現有供養對象181人,供養標準從300元/月提高到350元/月。

  三、廉潔自律方面

  本人堅決執行黨風廉政建設責任制、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、領導干部選拔任用四項監督制度、“四大紀律、八項要求”以及中央和省、市、市關于領導干部廉潔自律各項規定。從未收受“紅包”,從未參與賭博、公款大吃大喝和參與高消費娛樂或到色情場所活動,堅決執行財經紀律,從未用公款報銷應由本人或家庭成員支付的個人費用,不違反組織人事紀律、不“跑官要官”。我認真遵守組織紀律,積極參加黨風廉政民主評議、領導班子廉潔自律專題民主生活會,始終做到清清白白做人,公道正派做事,清廉正直為官,上不愧黨,下對得起人民。并經常告誡自己的妻子和女兒,要清清白白做人,不增加我的工作壓力,支持我執行廉潔從政規章制度。

  四、存在不足及改進措施

  一年來,我勤奮工作,取得了一些工作成績,但仍有不足之處,特別是工作中還存有急躁情緒和有時方法簡單等問題。今后,我將繼續發揚拼搏精神和創新精神,不斷改進工作方法,提高自己的工作水平和領導藝術,認真履行一個黨員領導干部應盡的職責和義務,嚴格要求自己,加倍努力工作,進一步解放思想,扎實干事。

  述職人:

  20xx年x月x日

法院領導干部述職述廉報告 篇16

  各位領導、同事們:

  大家好!

  20xx年是新企業成立后開局的重要一年,經過企業全體員工齊心協力,團結一致,克服困難,積極開拓,并一切按照現代企業制度的要求,積極科學化民主化市場化的運作,采取了精心革新,細致調整,轉機建制等一系列得力的舉措,贏得了新企業開門紅,順利進行了新舊交接平穩過渡與快速發展的良好局面。在新企業按照全新體制下運行的開局關鍵之年,我有幸親歷并承蒙董事會的信任,受聘為新企業的總經理,現就一年來的履職情況作述職報告如下:

  一、及時調整思想,更新觀念,適應新體制下企業經營管理的需要

  1、樹立好“角色”意識,當好上級“配角”、演好企業“主角”。作為企業的總經理,嚴格按照董事會的授權與經營管理范圍,帶領員工隊伍圍繞總企業下達的年度工作計劃指標和企業發展的實際需要,始終堅持以人為根本,以市場為導向,以規章為支撐,積極謀劃企業的營銷策略與發展藍圖,建立健全企業規章制度與獎懲機制,并想方設法地開動腦筋,銳意進取,拓展市場,完善服務,開展了一系列卓有成效的經營管理工作,并積極向董事會報告與負責。

  2、加強自身建設,貫徹“以德治企”的人本管理理念。做好人,才能做好做強企業。企業管理者是企業的一面旗幟,起著領頭羊的指引作用。一年來,我們本著以人為本的思想,從嚴要求自己,堅持以企業“經理人”向出資人負責任的積極態度,矢志不渝加強自身素質建設,努力培養正確的世界觀、人生觀與價值觀,用積極、健康、飽滿的熱情與工作態度來引領管好班子、帶好隊伍。對企業一起事務我們堅持做到大事講原則,小事講風格,平常講人格,以此樹立公平、公正,平等的管理氛圍,讓一切有用人為企業所用,為企業奮斗。

  二、以人為本,身體力行,致力培育團結、和諧、高素質的經營管理工作團隊

  1、采取多種措施,營造良好的學習環境,著力提高員工素質。“人”是企業發展的第一要素,員工素質的高低決定著企業管理和發展水平。按照創建學習型社會的要求,結合企業經營管理需要,積極倡導建設學習型單位,采取“請進來、走出去”多種形式的學習教育培訓方式,使在崗位人員經過培訓人人持證上崗,以良好的學習氛圍帶動員工愿學樂學好學的學習熱情,從而使企業整體文化水平與業務素質得到全面的快速的提升,為企業發展奠定堅實的文化基礎。

  2、堅持“以德為之,以情動之,以行導之”的管理原則,不斷提升自身及班子的標竿作用。在企業中,我們積極尋求建立科學的人際工作關系和處事方法,要求管理層在對待員工時,要用“德”立身,用“情”溝通,用“行”示范,讓員工們時時處處看得見,摸得著,想得通,從而有效及時地化解工作出現的矛盾與隔閡,并積極培育團結、和諧的工作氛圍,純潔員工隊伍的思想,增強企業的凝聚力,合力地完成企業的計劃與任務。

  三、務實創新,科學規劃,著力構建適應企業經營管理需要的新機制

  1、按照“簡捷、高效、適用”的原則,科學設置管理層次和職能,完善逐級責任管理建制,明確各自的分工和職責,強化的部門職能作用。

  2、采取用多種方式,重視人才,發揮能人作用。根據工作需要設置部門崗位(職務)職數,對每一個崗位(職務)都制定了相應的崗位條件、工作標準和工作要求,基本完善了部門負責人、職工在新體制下的“雙向選擇”聘(任)用機制,月度、年終考核,優勝劣汰。

  3、完善考核辦法及薪酬制度。根據全年的目標任務進行層層分解、人人細化,按照“多勞多得、按勞取酬”的原則,制定合理的薪酬分配方案,按照技術含量、勞逸程度、責任大小、工作貢獻等系數指標適當地拉開崗位(職務)分配差距,績效工資細化考核到每一個崗位。同時強化考核體系,加大考核力度,獎勤罰懶,激發企業內在活力,調動職工工作的主動性、積極性與創造性。

  四、明確目標,合理安排,整合企業各項工作,做到全面協調的發展

  1、加速企業標準化、正規化建設,提高市場競爭能力。企業多年來一直沒有相應的獨立的燃氣資質,今年根據國家現行有關規定,積極申報完善企業燃氣資質及區域確定,并按照《xx省燃氣管理條例》的要求,對企業企業燃氣資質注冊登記手續,使其合法化,為企業今后的可持續發展奠定了基礎。

  2、加強供氣區域管理,調整發展思路,規范農村燃氣安裝工程。為規范燃氣市場秩序,保障人民生命財產和公共安全,明確燃氣供應范圍,按照xx省建設廳《關于城鎮燃氣企業管理的指導意見》(發〔〕號)文件精神,以及《xx省燃氣管理條例》規定,企業根據現已建成的燃氣管網敷設現狀和城市燃氣發展規劃,特申請xx鄉鎮的供氣區域,保障了企業的合法利益。

  3、圍繞董事會下達的工作目標任務,改進工作作風,全司干部職工同心協力、創新實干、扎實工作,圓滿地完成了全年的工作任務,取得了較好的社會效益和企業經濟效益。截止年底安全供氣萬方,完成年度責任目標的%,同比增長%;經營總收入萬元,完成年度責任目標的%,同比增長%;實現經營利潤萬元,完成年度責任目標的x%,同比增長%;供氣輸差率%,比年度責任目標下降個百分點,較去年下降個百分點;新增天然氣用戶戶;全年人工工資萬元,同比增長%,對外各項業務支出萬元。

  五、目前存在的問題和今后努力的方向

  1、進一步理順企業外部關系,努力營造滿足企業經營發展需要的良好外部環境。

  2、加強自身建設,進一步提高自身素質,以適應企業工作需要。

  3、科學、合理、完善健全企業經營管理機制,培育獨特的企業文化,逐步建立現代企業制度,推動企業健康、有序、持續發展。

  總之,一年來,總結過去,在上級的堅強領導下,經全體員工的辛勤工作,順利地完成了各項任務,成績是可喜的。展望未來,在其位謀其政,我當盡心盡職,勤勉工作,為企業下一年度的宏偉發展,早謀劃早打算早運籌。在新的一年里,我將加強各項工作的學習,與董事會成員一起,帶領企業全體員工們積極深化企業改革,以促進企業健康長遠的發展。

法院領導干部述職述廉報告 篇17

  開頭:

  根據《市黨政領導干部述廉、評廉、考廉工作安排意見》的要求,現本人結合自己分管工作,將個人履行廉政情況簡要匯報如下:

  一年來,我時刻牢記黨的宗旨、自覺增強黨性觀念,自覺實踐江“”重要思想,正確對待權力、地位和自身利益,為人民掌好權、用好權,做人民的公仆,按照黨的廉潔從政的要求,認真落實廉政監督責任制,堅持立黨為公、勤政為民,自覺接受群眾監督。

  結尾:

  一年來我能嚴格遵守和執行民主集中制各項原則和制度,始終堅持"集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定",做到不該說的話不說,不該做的事不做,全力維護班子的團結和統一。在對待上訪群眾時能做到"熱情接待,耐心講解,及時處置"。為維持社會安定團結,我堅持不定期排查信訪隱患。一年來發生的各類突發問題基本上都能得到妥善解決,且在處置的過程中無任何違法違規行為。在處理過程中也增強了自身解決問題的能力。在勞動力轉移工作上,著重做好了宣傳和培訓兩項工作。

  我自知,在辦事處副主任的崗位上,要履行好職責,必須加倍努力,在今后的工作生活中我會認真改進,力爭把工作做得更好。旁觀者清,懇請領導和同志們指出我的諸多不足和過失。我將虛心接受,鼎力改進。

法院領導干部述職述廉報告 篇18

  尊敬的領導:

  據《市黨政領導干部述廉、評廉、考廉工作安排意見》的要求,現本人結合自己分管工作,將個人履行廉政情況簡要匯報如下:

  一年來,我時刻牢記黨的宗旨、自覺增強黨性觀念,正確對待權力、地位和自身利益,為人民掌好權、用好權,做人民的公仆,按照黨的廉潔從政的要求,認真落實廉政監督責任制,堅持立黨為公、勤政為民,自覺接受群眾監督。

  一、加強廉政學習,提高廉潔意識,注重自我預防

  本人能夠積極參加上級部門和本處組織的廉政教育活動,學習黨和國家關于黨風廉政建設的若干規定、各項黨紀政紀,重視自學努力領會精神實質。并常對照黨紀法規認真查找自身在貫徹廉政中存在的問題,有針對性整改。通過不斷學習,不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性的認識,還增強了我嚴于律已的自覺性和同墮落作斗爭的主動性。達到能用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自身工作。

  二、嚴格以身作則,處處防微杜漸

  我深知"為政重在廉,做人重在誠,說話重在信,辦事重在實",因而我常常自重、自省、自警、自勵。嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規定,規范了自己的從政行為。一年來,在公務活動和社交活動中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定,做到了廉潔奉公,忠于職守,沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益;沒有私自從事營利活動的行為;遵守公共財物管理和使用的規定。沒有假公濟私、化公為私的行為;遵守組織人事紀律、奉公守法,沒有利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益;做到了講艱苦奮斗,勤儉節約,禁止講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。還嚴格做到了遵守“廉政建設若干規定”,規范了自己的從政行為。

  三、加強黨風廉政建設

  在工作中本人分管司法所、信訪辦、勞保所,經常教育分管工作的干部嚴要求、嚴管理,教育他們保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統,認真執行廉潔從政準則,貫徹落實《國家公務員行為規范》,時刻保持清醒的頭腦,不心存僥幸、不以身試法,教育村干部用人民給予的權利為父老鄉親謀利益,堅持吃苦在前、享受在后,抵抗講排場、比待遇、追逐名利和拜金主義。

  四、樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀,正確行使權力

  作為一名黨員干部,做到了正確對待和行使手中的權利,淡化“官念”和權欲,用平常心看待官位,用責任心看待和運用權力:

  一是做到了“慎權”。

  二是做到了二要“慎欲”。從未謀取規定以外的特殊利益,不放縱自己的欲望,不貪吃喝、不貪錢財、不貪享樂、不貪圖名利地位,堂堂正正地做人,明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動,過好了享樂、金錢關,艱苦奮斗,儉以養德,保持了良好的品行和高尚的情操。

  三是做到了“慎微”。做到了時時刻刻從大處著眼,小處著手,見微知著,防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎,自覺增強“守一”意識,不越雷池一步,在防微杜漸上下功夫,追求黨性和道德修養的高境界。

  四是做到了“慎獨”。在廉潔自律上做到了表里如一,任何時候、任何情況下,都自覺以黨性原則和道德規范衡量、約束自己,沒有人前一套、人后一套,嚴格進行自我監督。

  五、堅持民主集中,轉變工作作風,履行崗位職責

  一年來我能嚴格遵守和執行民主集中制各項原則和制度,始終堅持"集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定",做到不該說的話不說,不該做的事不做,全力維護班子的團結和統一。在對待上訪群眾時能做到"熱情接待,耐心講解,及時處置"。為維持社會安定團結,我堅持不定期排查信訪隱患。一年來發生的各類突發問題基本上都能得到妥善解決,且在處置的過程中無任何違法違規行為。在處理過程中也增強了自身解決問題的能力。在勞動力轉移工作上,著重做好了宣傳和培訓兩項工作。

  六、今后努力的方向

  1、開拓創新,務實進取,認真履行崗位職責,多總結經驗,發揮自身優勢。

  2、注重調查研究,努力探索解決新問題的有效途徑和方法。

  我自知,在辦事處副主任的崗位上,要履行好職責,必須加倍努力,在今后的工作生活中我會認真改進,力爭把工作做得更好。旁觀者清,懇請領導和同志們指出我的諸多不足和過失。我將虛心接受,鼎力改進。

  述職人:

  20xx年x月x日

法院領導干部述職述廉報告 篇19

  尊敬的各位領導、同志們:

  20xx年,在縣委、縣政府的正確領導下,我不斷加強學習,深入學習黨的xx大精神,切合實際貫徹好黨的群眾路線教育實踐活動,切實加強了領導班子、干部隊伍和黨風廉政建設,切實加快經濟發展和維護社會大局穩定,切實加大社會救助與保障力度,推動社會各項事業穩步發展。現將具體情況匯報如下:

  一、始終堅持精神引領,著力夯實政治基礎

  強化政治建設,扎實抓好以“為民務實清廉”為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動,不斷提升黨的建設科學化水平。

  (一)加強思想政治建設。堅持自主學習與集中學習相結合、精讀文件與專題研討相結合,全面理解、深刻把握、融會貫通,不斷增強貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領的自覺性。按照“學習、團結、勤政、廉潔”的標準和創建學習型機關的要求,著力加強班子隊伍建設。通過帶頭講黨課、會前學法、組織典型事跡報告會、觀看電教片等多種學習方式,有效提高了領導班子成員的思想政治素質和執政能力。

  (二)強化干部隊伍建設。我始終要求班子成員、鎮村干部把所在崗位作為干事創業的平臺,樹立“開拓創新、勇爭一流”的工作目標。深入推進鎮級、村級目標管理考核,用績效考評帶動效能建設的全面加強,打造一支戰斗力過強、執行力過硬的干部隊伍。今年5月開展了“三學、三曬、三評”活動,通過活動的開展,全鎮干部執政理念得到了轉變,提振了干部精氣神,全鎮干部凝心聚力,真抓實干,營造了干事創業的濃厚氛圍。

  (三)抓好基層組織建設。嚴格按照選舉程序圓滿完成了村級組織換屆工作,選優配強了村“兩委”班子,增強了村黨組織的凝聚力和戰斗力。同時深入推進學習型、服務性、創新性黨組織建設,健全完善黨員發展、教育、管理機制,加強村(社區)、機關、企事業單位等社會組織黨的建設。堅持把黨建工作放到全鎮發展戰略目標中去思考,以經濟發展作為檢驗黨建工作成績的重要條件,加強基層黨組織的統籌,密切部門間的配合,強化基層群眾的監督,在全鎮形成了齊抓共管的工作格局。

  (四)加強干部作風整頓。圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求,深入學習黨的群眾路線教育實踐活動,根據中央提出的“八項規定”、省委提出的“十項規定”、市委提出的“十二項規定”及縣委提出的“十項規定”等相關規定,嚴明黨的紀律,勇于正視缺點和不足,從自己做起,從現在改起,端正行為,在宗旨意識、工作作風、廉潔自律上擺問題、找差距、明方向,深入分析,清洗思想,以整風的精神開展批評和自我批評。

  (五)貫徹黨的群眾路線。深入實施“三聯工程”,扎實開展“掛、包、幫”活動,結合正在開展的“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動,注重“走”基層、接地氣,建好民生訴求、困難群眾、穩定工作“三本臺賬”;注重解難題、化糾紛,深入推進“三不問題”整治、大走訪等“六大行動”。組織黨員干部直包到村、聯系到戶,在貼近群眾、服務群眾中實現干群互動,廣泛匯集民意,及時分流解決問題,增強了群眾的滿意度,保障了經濟社會又好又快發展。

  二、勤政為民,努力推動鎮域經濟社會全面發展

  執政之要,貴在落實。明確“強基礎、保穩定、惠民生、促發展”的工作思路后,我帶領黨委一班人,搶抓機遇,加快發展,通過與廣大干部群眾的共同努力,全鎮經濟快速增長,社會各項事業取得了明顯進步。

  一年來,狠抓基礎設施建設,優化經濟發展環境,以“基礎設施建設年”為主題,全力加大水、電、路和場鎮建設。一是全面啟動**鎮場鎮開發建設前期準備工作。二是推進我鎮三年內實現“水泥路村村通”的工作目標:目前,全鎮已完成通村水泥路18公里,已完成上網招標即將啟動硬化11公里。三是全力實施危房改造、移民搬遷等農村建房工程,全面消除現有農村茅草房。目前,全鎮已完成危房改造280戶、異地扶貧搬遷36戶。四是統籌推進水資源全域規劃。投入26.3萬元,建成“一戶一窖”飲水池46口,整治山坪塘6口;投入46萬元,新建抗旱應急工程3處;投入88萬元,新建農村集中式飲水工程9處;硬化渠堰13千米,鋪設引水管153千米,解決了0.8萬人、1.2萬頭牲畜的安全飲水;實施雙豐、雙華、白玉、普樂、玉龍、紅壩、可貝7個村3600畝土地整理,全鎮農田水利設施得到進一步完善。

  一年來,全鎮不斷優化產業結構。地制宜、實事求是,堅持“特色、高端”產業發展理念,加快特色產業發展,穩步推進以烤煙、高粱、養殖為特色的三大基地建設。一是完成以“紅壩—玉龍—可貝—白玉—普樂”和“合馬—雙豐—五星—石口—高家”為中心的13114畝烤煙生產,完成縣下達任務的104%,成功打造“萬畝煙海”,烤煙產量突破209萬斤,實現產值2059萬元,煙農戶均增收2.1萬元;二是打造了以白馬、興龍、雙華為示范片的5000畝紅粱基地;三是建設5000畝脆紅李為主的特色農產業基地;四是建設了萬只馬頭羊養殖基地,注冊“寨生態羊”養殖及屠宰商標。壯大農業專業合作社的規模和檔次,加強專業合作社的制度建設,促進農業的專業化、市場化和現代化。

  一年來,全鎮社會事業不斷向前發展。完成技能培訓808人次,轉移勞動力12780人,實現勞務收入14520萬元,社會保障體系進一步完善,新型農村社會養老保險覆蓋面不斷擴大。全年在縣民政局的大力支持下我鎮城鎮低保累計發放資金332.338萬元;農村低保累計發放資金235.152萬元;農村五保累計發放資金95.4萬元;臨時生活救助累計發放救助資金2萬元;幫扶農村散居孤兒累計發放資金7.3224萬元;醫療救助累計發放資金39.1萬元;春荒救助款7萬。發展農村衛生事業,擴大新型農村合作醫療和城鎮居民醫療保險覆蓋面,積極參加新型農村合作醫療,參合率達95%以上;加大教育投入,全力支持全鎮教育建設,開工建設公辦幼兒園1所。著力實施“文化強鎮”戰略,深挖地方特色文化,提升軍地文化、苗家文化、花燈等地方特色文化建設,突出打造精品。

  三、廉潔自律,努力做勤政廉政的表率

  作為**鎮的黨委書記,我深知,權力是人民賦予的,只能用來為人民謀福利,如果以權力謀私,做不到公正和廉潔,是難以服眾和駕馭全局的。在思想上,我始終保持清醒頭腦。經常提醒自己潔身自好,珍惜自己的人格、聲譽和政治生命,本著對黨無限忠誠和對人民高度負責的態度,始終把代表人民的根本利益作為全部工作的出發點和落腳點,自覺用好權、服好務,以實際行動維護黨在人民群眾中的形象。在工作中,我始終保持嚴謹作風,嚴格遵守《廉潔從政準則》明令禁行的8個“禁止”和52個“不準”,把《準則》內化為內心的道德準則和行為操守。扎實開展黨風廉政“三化”建設,認真進行崗位風險點查找,筑牢拒腐防變的思想防線。管好親屬及身邊的工作人員,不拿原則作交易,不用職權謀私利。時刻注意自己的身份,不出沒燈紅酒綠場所,不說不做自輕自賤、與領導干部要求不相符合的言行。

  回顧一年來的工作,是忙碌的,也是充實和成功的,面對成績,內心充滿幸福和愉悅。感謝組織的信任,給我提供了實現人生價值的平臺,感謝全鎮人民的支持,讓我出色地完成了各項任務。在今后的工作中,我將繼續揚長避短,激流勇進,盡職盡責,把“清清白白做官,老老實實做人,扎扎實實做事”作為我的座右銘,為黨和人民的事業奮斗終身。

法院領導干部述職述廉報告 篇20

  尊敬的領導:

  您好!

  XX年以來,本人在局黨組的正確領導和全力支持下,以團結、務實的態度帶領執法監察分局全體黨員干部,圍繞加強土地管理、查辦涉土案件這一中心工作,貫徹剛性執法、主動服務理念,努力化解土地信訪糾紛,積極探索土地管理新思路,切實維護社會穩定。同時,做到認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,加強廉潔自律,狠抓作風建設,在執法監察分局全體同志的努力和配合下,圓滿完成了領導交辦的各項工作任務。現結合年度干部考核工作要求,將本人一年來學習、工作、以及道德、廉政建設方面情況報告如下:

  一、加強理論學習,重視道德修養,提升自身綜合素質

  為更好適應工作需求,本人積極參加國土系統的學習、培訓活動,堅持集體學習和自主學習相結合、理論學習和實踐學習相結合,重點加強了黨的方針政策的學習,尤其是學習科學發展觀等新形勢下的新理論,堅持用科學發展觀指導國土執法監察工作。在理論學習的基礎上,進一步加強黨性修養,增強了宗旨觀念、廉政思想。同時按照忠于國家、服務人民、恪盡職守、公正廉潔的公務員職業道德要求,不斷提高自身道德水平,做到在思想上、行動上同局黨組保持一致,進一步拓寬了視野,開闊了眼界,強化了理論基礎,提高了自身素質,掌握了工作的主動權。

  二、認真履行工作職責,推進執法監察各項工作再上新臺階

  一是進一步落實土地管理共同責任制度。注重加強溝通聯系,堅持按照《潮南區土地管理共同責任制度的實施意見》等有關工作要求,爭取有關部門重視支持、齊抓共管,社會廣泛參與的國土資源管理大格局初步形成。督促落實土地動態巡查制度建設,逐步建立巡查臺賬和巡查日記,對違法用地及時發現、及時報告、及時查處。二是衛片執法檢查工作取得效果。立足加強與土地管理共同部門的溝通協調,形成工作合力,大力開展違法違規用地查處整治行動,發現一宗,查處一宗。在 XX年度衛片執法檢查中,全區共查處違法用地 宗 畝,移送紀檢部門建議行政處分 人,作出行政處罰 萬元,已拆除違法用地面積 畝,不僅實現了違法用地面積得到下降,而且推進了衛片執法檢查工作順利開展。三是推進涉土案件查處工作。首先是進一步落實土地動態巡查零報告制度,重視 12336土地違法舉報線索查處,土地違法行為投訴舉報查處的快速反應機制初步建立;其次是著重抓好土地動態巡查制度化,通過落實巡查責任、劃定巡查區域、堅持定期巡查和突擊檢查相結合等措施,把違法用地行為消滅在萌芽狀態;再次是充分帶動發揮鎮一級國土協管員的作用,有效彌補土地執法監察力量的不足。同時,注意爭取上級支持,加強與市局執法監察大隊聯合督查,借助上級力量及時查處各類違法用地行為。四是信訪維穩工作扎實有效。立足把信訪維穩工作列為執法監察工作的重中之重來抓,從全面清理信訪積案入手,逐案落實責任單位和責任人,認真組織涉土案件查處工作。同時注意改進工作方式,認真組織排查涉土矛盾糾紛,尤其是注意做好特殊時期敏感事項重點排查工作,變上訪為下訪,盡力化解群眾矛盾,滿足群眾的合理訴求,提高信訪案件辦結率。XX年,共受理各類信訪件 多宗(含重復信件),都已基本落實立案查處。

  三、改進工作作風,樹立服務意識

  嚴格遵守《廉政準則》、中央“八項規定”和省委“十項規定”,努力做到:一是認真履行崗位職責,工作中堅持民主集中制,堅持從實際出發,實事求是,決不推諉,勇于擔當;二是嚴格要求自已,堅決執行黨的政治紀律、工作紀律、廉政紀律和道德紀律,要求其他同志做到的,自已首先做到,要求別人不做的,自已堅決不做。工作透明,不謀私利;三是改進工作作風,自覺按照“庸懶散奢”專項活動以及“四風”檢查活動要求,逐項對比,查找自身存在的不足,對于發現的問題做到自我批評深刻、落實整改徹底,從思想深處切實樹立服務意識;四是按照局黨組工作部署,開展民主評議政風行風活動,推進廉政風險防控機制建設,主動聽取群眾意見,做好部門廉政風險防范。

  四、存在問題和不足

  一是學習上有差距。自己雖然注重了理論和業務學習,在學習的深度和系統性上還有差距;二是思想上有不足。有時會以年齡、身體原因為借口,面對繁重工作,艱苦奮斗思想不夠;三是創新意識不強,工作創新措施不足,這些問題需要在今后工作中加以改進,不斷加強學習,努力提高自身素質和工作能力。

  在今后的工作中,本人將繼續加強理論業務知識學習,強化廉政思想和宗旨意識,不斷改進工作作風,認真反思自身存在的問題,努力做到取長補短,攻堅克難,堅決履行好黨和人民群眾賦予的工作職責。

法院領導干部述職述廉報告 篇22

  尊敬的各位領導,戰友們:

  大家好!

  我叫,xx人。xx年12月入伍,20xx年12月選取為士官,現為x班副班長。近一年來,我嚴格自身要求、自覺遵守條令條例和部隊的各項規章制度,積極主動參加連隊組織的各項工作、活動,認真完成上級賦予的各項任務,個人素質得到了一定提高,較好發揮了一名士官作用。現將本人近一年來的工作、生活、學習等情況向領導和同志們作述職如下:

  一、政治思想方面:

  一年來,我始終以部團兩級黨委(擴大)會議精神為指導。認真學習黨的創新理論,自覺用黨的創新理論成果武裝自己的頭腦。在思想上始終與上級保持高度一致。平時注重對政治理論的積累,積極參加以“堅定理想信念,忠實履行使命,深入培育當代革命軍人核心價值觀”為主題教育活動的各項政治教育。加強了對人生觀,價值觀的改造,堅定了獻身國防,干好本職工作的信心,決心。

  二、工作生活方面:

  我熱愛本職工作,愛崗敬業。有強烈的事業心,責任感。在機工這個崗位上,我思想穩定,正確對待組織安排。自擔任副班長以來,我積極配合班長定期對設備進行保養,維護。狠抓本班內務建設,致力于建設一個團結向上、充滿活力的班集體。

  作為一名士官,我能積極參加連隊組織各項軍事訓練,不斷提高自身的軍事素質和業務技能。日常生活中,我嚴格遵守各項規章制度,尊重領導,團結同志,珍惜集體榮譽。在領導和同志們的幫助下,我嚴于律己、努力工作,很好地完成了上級賦予的各項工作任務。

  三、作風紀律方面:

  在工作和生活中,我嚴格要求自己,加強自控能力。注意作風紀律的養成,努力樹立良好的自身形象,發揮好士官的模范帶頭作用。自覺抵制“燈紅酒綠”的影響,認真從反面教材吸取教訓。認真學習國家的法律法規。自覺維護軍隊紀律的嚴肅性,不折不扣地執行軍隊的條令條例和各項規章制度,遵守安全規定和保密規定。從細微處嚴于律己,養成言行一致、令行禁止的作風。并借“作風紀律教育整頓”活動的東風,及時發現解決存在的問題。

  縱觀近一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但我通過認真反思,發現自己仍存在一些問題和不足,其主要表現在以下幾個方面:

  (一)學習不夠認真刻苦,特別是對政治理論學習,領悟其精神實質和深刻內涵不深入。

  (二)不注重工作經驗積累,素質不夠全面,對工作中取得的成績有驕傲自滿的心理。

  (三)工作事業心樹得不牢。對自身要求不是很嚴格,專業知識有待進一步提高。

  總之,在這近一年的工作生活中。在領導和同志們的關心教育下,我取得了一定的成績、同時也存在一些缺點和不足。但我有改正不足的決心和信心。

  在以后的工作中,我一定加強自己的政治,不斷提高思想覺悟;發揚吃苦耐勞的優良作風,提高自己的業務技能;不斷學習新知識,提高解決問題的能力。

  以上是我的述職報告,如有不對不妥之處,希領導和同志們批評指正。

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    一年來,在XX區委、區政府的正確領導下,我自覺踐行三個代表重要思想,始終牢記兩個務必,認真履行工作職責,并以新城區規劃為先導,以廉潔從政為重點,堅持解放思想不動搖,堅持跨越式發展不動搖,認真貫徹落實黨的xx大精神,尤其是黨風...

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    我代表學校領導班子將一年來工作開展情況做如下述職:一、領導班子基本情況我校領導班子由3人組成,我負責學校全面工作,付栓牢同志負責學校總務后勤工作,任查實同志負責學校教學工作。...

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    1.嚴格執行和維護黨的“四大紀律八項要求”,自覺遵守《廉潔從政準則》,自覺做到遵守黨的紀律不動搖,執行黨的紀律不走樣。增強接受監督的意識,主動接受黨組織、黨員和群眾的監督。...

  • 述廉報告
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