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教研員年度工作評(píng)職稱述職報(bào)告

發(fā)布時(shí)間:2023-01-31

教研員年度工作評(píng)職稱述職報(bào)告(通用3篇)

教研員年度工作評(píng)職稱述職報(bào)告 篇1

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo): 大家上午好!時(shí)光荏苒,稍縱即逝。轉(zhuǎn)眼間,20__年在忙忙碌碌中過(guò)去了。回顧進(jìn)入鎮(zhèn)教育辦公室近半年來(lái)的工作歷程,加以梳理、盤點(diǎn)和反思,這既是一種自我激勵(lì)和加壓,也是一種理性的思考,更是接受領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)、同仁相助的極好機(jī)會(huì)。今年9月份,通過(guò)參加競(jìng)聘,我有幸成為鎮(zhèn)小學(xué)教研員中的一員,負(fù)責(zé)科學(xué)和綜合實(shí)踐活動(dòng)兩個(gè)學(xué)科的教研工作。同時(shí),根據(jù)教辦分工協(xié)助崔主任做好教育督導(dǎo)、教育宣傳、條件裝備、勤工儉學(xué)等工作,協(xié)助王主任做好教辦整體材料的撰寫工作。所承擔(dān)的工作頭緒較多,涉及面廣,深感責(zé)任重大。說(shuō)實(shí)話,在來(lái)辦公室上班之初,我心里就已經(jīng)做好了打算,設(shè)定了工作目標(biāo),那就是“開好局、起好步,認(rèn)真工作、務(wù)求實(shí)效、開拓創(chuàng)新”。絕不能因?yàn)榧骖櫟墓ぷ黝^緒多而忙亂,工作中注意理清思路,把握輕重緩急,分清主次,逐項(xiàng)落實(shí)完成。下面,我就前期個(gè)人的工作和學(xué)習(xí)情況向領(lǐng)導(dǎo)做簡(jiǎn)要匯報(bào),請(qǐng)予以指正。

  一、在其位、謀其事、盡其責(zé),切實(shí)抓好學(xué)科教研工作。

  作為教研員,必須要樹立正確的角色意識(shí),給自身一個(gè)準(zhǔn)確的定位。我認(rèn)為,教研員肩負(fù)著研究和指導(dǎo)的重要職責(zé),教研員的主要任務(wù)是抓好全鎮(zhèn)相關(guān)學(xué)科的教研及教學(xué)指導(dǎo)工作,當(dāng)好“排頭兵”,做好“領(lǐng)頭雁”。下大氣力抓好學(xué)科教研,努力提高教師的業(yè)務(wù)水平,提升學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。用一個(gè)簡(jiǎn)單的詞來(lái)說(shuō),那就是教研員必須要“能干事、干成事”。在工作中,我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,保持坦誠(chéng)的待人態(tài)度,踏實(shí)的工作作風(fēng)。堅(jiān)持進(jìn)行理論學(xué)習(xí),不斷充電,及時(shí)了解和掌握學(xué)科教學(xué)理論前沿動(dòng)態(tài)及新成果,用以指導(dǎo)教師教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量。教研員要幫助基層教師提高實(shí)施新課程的能力,這是提高教研工作實(shí)效性的關(guān)鍵。教研員要與教師一起進(jìn)行課堂研究,對(duì)他們的課堂實(shí)踐加以具體指導(dǎo)。盡最大的努力,構(gòu)建學(xué)科教研平臺(tái),并做到率先垂范,上好教研員示范課。11月份,按照鎮(zhèn)教研室統(tǒng)一安排,我執(zhí)教了《聲音的產(chǎn)生》一課,通過(guò)典型的課例,結(jié)合縣三環(huán)節(jié)教學(xué)要求,精心進(jìn)行設(shè)計(jì),組織課堂教學(xué),效果非常理想,課受到與會(huì)老師的好評(píng),真正起到了示范帶動(dòng)作用。另外,還認(rèn)真組織了兩次科學(xué)和綜合實(shí)踐活動(dòng)學(xué)科的全員研修活動(dòng),每次活動(dòng)均圍繞“三環(huán)節(jié)”設(shè)計(jì)了不同的研究主題,第一次是預(yù)習(xí)的有效性研討,第二次是限時(shí)作業(yè)的設(shè)計(jì)、使用、評(píng)價(jià)與反饋的研討。注重活動(dòng)實(shí)效,解決教師在教學(xué)中的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,效果非常明顯,受到老師們的好評(píng)。在每次活動(dòng)中,擺正教研員與老師們的關(guān)系,創(chuàng)設(shè)民主、平等的研究氛圍,虛心傾聽老師們對(duì)課堂設(shè)計(jì)的想法,與老師面對(duì)面交流指導(dǎo),共同商討“三環(huán)節(jié)”課堂教學(xué)的設(shè)計(jì)思路,使老師在理解的基礎(chǔ)上,把“三環(huán)節(jié)”理念體現(xiàn)在教學(xué)實(shí)施之中。本學(xué)期參加了對(duì)全鎮(zhèn)各小學(xué)的教學(xué)視導(dǎo)工作,聽課、座談交流、查閱教學(xué)業(yè)務(wù)材料,根據(jù)聽、查、觀的情況,毫無(wú)保留地進(jìn)行了認(rèn)真的反饋,普遍反映良好。工作中還注意“樹標(biāo)桿、立旗幟”,抓好學(xué)科骨干教師的培養(yǎng)工作,特別是陳席、陸霞、黃彥禮、薛敏、劉麗麗等年輕教師進(jìn)行幫扶帶,促其成為學(xué)科的骨干。

  二、任勞任怨,苦干爭(zhēng)先,扎實(shí)做好相關(guān)分工工作。

  在做好教研員本職工作的同時(shí),我還以飽滿的熱情投入其他分工工作中去。

  (一)教育督導(dǎo)工作:近期,迎接了縣三季度督導(dǎo)、市專項(xiàng)督導(dǎo)、縣年終綜合督導(dǎo)。在辦公室各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在崔主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真進(jìn)行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)收集,完成自評(píng)表格、自評(píng)報(bào)告、工作匯報(bào)等一系列材料,確保按時(shí)上交。協(xié)調(diào)了檔案的整理工作,在全體分工負(fù)責(zé)檔案的同志們的努力下,完成了檔案的整理工作,檢查中沒(méi)有出現(xiàn)任何紕漏,這與大家的共同努力是分不開的,在這里,借此機(jī)會(huì)向大家致謝!回想督導(dǎo)期間,白天在辦公室干不完的活,晚上在家熬夜,犧牲了許多的休息時(shí)間,耗費(fèi)了很多的精力,但是我覺(jué)得很值得!因?yàn)楣ぷ髟倜υ倮郏强吹搅顺尚В苄牢俊?/p>

  (二)教育宣傳工作:將宣傳工作時(shí)時(shí)刻刻放在心上、抓在手中,積極協(xié)調(diào)局宣傳科、鎮(zhèn)宣傳室和各單位,幫助各單位設(shè)計(jì)、策劃、選題,做好向上級(jí)的推介工作。對(duì)全鎮(zhèn)各單位的稿子進(jìn)行把關(guān)、編輯、修改,可以說(shuō)是天天有稿要閱改并上傳,工作量還是比較大的。通過(guò)不懈努力,我鎮(zhèn)20__年第四季度在寧陽(yáng)縣教育信息網(wǎng)累計(jì)發(fā)稿131篇,在《泰安日?qǐng)?bào)》發(fā)稿5篇、在省教育電視臺(tái)發(fā)稿1篇、寧陽(yáng)電視臺(tái)發(fā)稿5篇,基本達(dá)到了“提質(zhì)保量、位次前移”的工作目標(biāo),受到縣局宣傳科和教辦領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。

  (三)條件裝備工作:在崔主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下,參加上級(jí)會(huì)議,傳達(dá)好精神,保質(zhì)保量完成局條裝辦安排的各項(xiàng)征訂工作。到各單位督查條件裝備情況,為迎接2020__年初的省標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收做好充分的準(zhǔn)備。

  三、存在的不足及下一步工作設(shè)想:

  1、學(xué)科教研的工作力度還不夠大,活動(dòng)形式還不夠豐富,效果有待進(jìn)一步提高。今后將加大教研力度,務(wù)求實(shí)效,圍繞“三環(huán)節(jié)”教學(xué)改革,開展豐富多彩的教研活動(dòng),切實(shí)提高教師的教學(xué)業(yè)務(wù)水平,提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。

  2、教育宣傳工作雖取得了一點(diǎn)成績(jī),但是離領(lǐng)導(dǎo)的要求以及先進(jìn)兄弟單位仍然有很大的差距。下一步,將繼續(xù)加大教育宣傳工作力度,創(chuàng)新工作方法,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際制訂切實(shí)可行的獎(jiǎng)勵(lì)措施,提高發(fā)稿媒體層次和發(fā)稿數(shù)量,力爭(zhēng)位次達(dá)到上游水平,對(duì)外樹立我鎮(zhèn)良好的教育形象,有力助推全鎮(zhèn)教育工作又好又快發(fā)展。

  3、在某些工作上還存在經(jīng)驗(yàn)不足,效率不高,工作安排不周全,欠妥當(dāng)?shù)膯?wèn)題。在這一點(diǎn)上,我決心虛心向有經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí),提高工作效率,確保安排工作科學(xué)到位。

  4、政治及業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)不夠。下一步將認(rèn)真閱讀有關(guān)書籍、報(bào)刊雜志等,記好學(xué)習(xí)筆記,及時(shí)總結(jié)反思,切實(shí)提高政治及業(yè)務(wù)理論水平。

  以上是對(duì)前段工作和學(xué)習(xí)情況的回顧與反思,面對(duì)嶄新的20__年,我將更加兢兢業(yè)業(yè)、勤奮工作,不斷提高、完善自己,盡心竭力,主動(dòng)并創(chuàng)造性地開展工作,力爭(zhēng)在新的一年里取得更大的成績(jī)!

  我的述職結(jié)束,謝謝大家!

教研員年度工作評(píng)職稱述職報(bào)告 篇2

  一年來(lái),在鎮(zhèn)教委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在中心小學(xué)校長(zhǎng)室的工作指導(dǎo)下,本著“強(qiáng)化職能、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、科研引領(lǐng)、開拓進(jìn)取”的工作思路,以全面提高我鎮(zhèn)教育教學(xué)質(zhì)量為核心,以新課程改革為契機(jī),以課堂教學(xué)為突破口,深化課堂教學(xué)改革,加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,完善教學(xué)視導(dǎo)工作,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,各項(xiàng)工作井然有序,進(jìn)展順利,取得了一定的成績(jī)。具體表現(xiàn)在:

  一、強(qiáng)化學(xué)習(xí),更新理念

  “規(guī)范內(nèi)化為習(xí)慣,習(xí)慣升華為素質(zhì)”,在不斷的工作實(shí)踐中,我逐步把所從事的工作由職業(yè)慢慢變成事業(yè)來(lái)做。快樂(lè)著學(xué)習(xí)、快樂(lè)著工作,理清了工作思路,明確了責(zé)任意識(shí),更新了教育理念。為人師表,身正示范。為順利完成各項(xiàng)工作奠定了理論基礎(chǔ),并做好了思想與行為上的準(zhǔn)備。

  二、立足實(shí)際,扎實(shí)工作

  在實(shí)際工作中,堅(jiān)持“更新教育觀念是前提,改革考試制度是關(guān)鍵,建立新的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)是導(dǎo)向,優(yōu)化教材和教育教學(xué)過(guò)程是核心,提高教師素質(zhì)是根本”的原則,以課改教師培訓(xùn)為總抓手,積極探索新課程改革的路子。帶領(lǐng)各學(xué)科教研員通過(guò)深入學(xué)校、深入課堂、深入教研組,為學(xué)校和教師提供了大量的信息支持和理論支持。

  隨著素質(zhì)教育工作的不斷深入,在繼續(xù)搞好典型帶動(dòng)、分片

  推進(jìn)的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)嘗試了開展校本教研方面的工作,積極引導(dǎo)基層學(xué)校、教師立足校本,深入推進(jìn)課改。倡導(dǎo)成立了各學(xué)科中心教研組,并要求各校也根據(jù)實(shí)際情況成立了相應(yīng)的組織機(jī)構(gòu),為進(jìn)一步搞好各校的課改工作,著力抓好課改后的評(píng)價(jià)改革,探索學(xué)業(yè)水平測(cè)試、綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)等新的多元評(píng)價(jià)機(jī)制奠定了良好的基礎(chǔ)。

  三、嚴(yán)守紀(jì)律,內(nèi)化提高

  在平時(shí)的工作中嚴(yán)格要求自己,勇于開展批評(píng)與自我批評(píng),能用“恕己之心恕人,律人之心律己”,雖做不到“每日三省吾身”,但遇事也常思己過(guò),努力學(xué)習(xí),安心工作,在學(xué)習(xí)與不斷實(shí)踐感悟中,提高自己的道德與文化修養(yǎng),讓教育事業(yè)的乳養(yǎng)滋潤(rùn)自己從教的心,幸福并快樂(lè)的工作著、感動(dòng)著。

  四、強(qiáng)化科研,提升質(zhì)量

  在不斷完善常規(guī)工作的基礎(chǔ)上,深化對(duì)課堂教學(xué)優(yōu)化的研究,真正做到“研究一點(diǎn),實(shí)踐一點(diǎn),總結(jié)一點(diǎn),提高一點(diǎn)”,讓課堂在與科研相互融合的過(guò)程中得以優(yōu)化。活動(dòng)的開展結(jié)合了本鎮(zhèn)的教育教學(xué)工作實(shí)際,扎實(shí)高效,獲得了市教研室的高度評(píng)價(jià);本學(xué)期舉行的教研員研討課為新課程的深入、扎實(shí)開展注入了新的生機(jī)與活力;推薦參加市優(yōu)質(zhì)課評(píng)選的教師在活動(dòng)中分獲

  一、二等獎(jiǎng),中心小學(xué)的楊靜老師、陡鋪學(xué)區(qū)的王銀河經(jīng)過(guò)理論考試與課堂教學(xué)綜合評(píng)價(jià),分別被評(píng)為棗莊市課改標(biāo)兵等稱號(hào)。

  總之,在教研室全體人員的共同努力下,雖然取得了點(diǎn)滴成績(jī),

  但離大教育的要求還相差甚遠(yuǎn),工作中還存在諸多缺點(diǎn)和不足,今后將繼續(xù)努力,虛心學(xué)習(xí),以取得更大地成績(jī)。

教研員年度工作評(píng)職稱述職報(bào)告 篇3

  各位代表、同志們:

  剛才主任作了車間行政工作報(bào)告,主席作了車間民主管理工作報(bào)告,會(huì)議通過(guò)了兩個(gè)報(bào)告和一個(gè)分配辦法,并對(duì)車間干部進(jìn)行了評(píng)議,大家獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,履行好了一個(gè)職工代表的責(zé)任,會(huì)議時(shí)間雖短,但是效果很好,達(dá)到了預(yù)期的目的,下面我講三點(diǎn)意見:

  一、充分認(rèn)識(shí)高鐵時(shí)代對(duì)工作帶來(lái)的新要求和新變化自武廣高鐵成功開通以來(lái),作為與高鐵密切相關(guān)的車間之一,我們已經(jīng)感受到了高鐵的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。凡是經(jīng)過(guò)我們車間整備完畢上高鐵作業(yè)的機(jī)車,都必須重點(diǎn)把關(guān),做到安全和質(zhì)量萬(wàn)無(wú)一失,高鐵帶來(lái)的最大變化表現(xiàn)在兩個(gè)革命式的顛覆上:一是顛覆了求穩(wěn)怕變,按部就班,因循守舊的舊思想、舊觀念。我們通過(guò)引進(jìn)、吸收和大膽實(shí)踐創(chuàng)新,把中國(guó)高鐵建成了世界上速度最快、技術(shù)最好、運(yùn)營(yíng)里程最長(zhǎng)的一流高鐵,由世界鐵路的追趕者變成了世界鐵路的領(lǐng)跑者。二是顛覆了低效率、低標(biāo)準(zhǔn)、低要求的落后作業(yè)方式。隨著大量新材料、新工藝、新技術(shù)在高鐵上的投入和使用,對(duì)作業(yè)者的素質(zhì)要求與普鐵不可同日而語(yǔ),要求各個(gè)環(huán)節(jié)都要做到“零缺陷、零失誤、零故障、零誤差、零事故”。

  高鐵和普鐵有著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系,高鐵正在引領(lǐng)著整個(gè)

  1鐵路系統(tǒng)發(fā)生深刻的變化。一是大膽創(chuàng)新,管理標(biāo)準(zhǔn)越來(lái)越高,集團(tuán)公司進(jìn)一步推出并完善了“3+2”安全管理辦法和“全面預(yù)算制”的成本管理方式,實(shí)行對(duì)標(biāo)考核,對(duì)標(biāo)排序,按標(biāo)準(zhǔn)作業(yè),按預(yù)算支出,獎(jiǎng)懲分明,消除了粗放式管理的積弊。二是求真務(wù)實(shí),工作作風(fēng)越來(lái)越嚴(yán)謹(jǐn)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)布置的工作特別重視追蹤落實(shí),各級(jí)檢查組對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題全部實(shí)現(xiàn)閉環(huán)管理,各級(jí)組織對(duì)干部的考核問(wèn)責(zé)越來(lái)越具體和明確,干部不作為就無(wú)法在崗位上立身。三是科技進(jìn)步,裝備更新節(jié)奏越來(lái)越快。大功率的機(jī)車逐步取代主要干線上的舊型機(jī)車,安全監(jiān)控手段也越來(lái)越智能化,覆蓋范圍在進(jìn)一步擴(kuò)大。

  與高鐵時(shí)代的新變化、新要求相比,我們車間既有優(yōu)勢(shì),也有不足。優(yōu)勢(shì)在于車間班子團(tuán)結(jié),令行禁止,政令暢通;經(jīng)過(guò)幾次安全生產(chǎn)上的挫折教育,已經(jīng)積累了一套行之有效的控制辦法,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作步入了良性循環(huán)狀態(tài);在全車間干部職工的共同努力之下,科學(xué)健康積極向上的車間文化氛圍已經(jīng)形成,歪風(fēng)邪氣沒(méi)有市場(chǎng),各種正氣正在上升,職工隊(duì)伍保持了良好的精神面貌。

  不足之處集中在四個(gè)方面:一是結(jié)構(gòu)性矛盾突出。車間共有職工295人,其中異地職工73人,占車間人數(shù)的24.7%,異地車間受處分來(lái)車間報(bào)到的職工23人,占車間人數(shù)的7.8%,這些職工兩地奔跑消耗大,不方便,收入偏低,思?xì)w

  2心切,情緒波動(dòng)大。二是部分職工素質(zhì)不適應(yīng)。尤其是新型機(jī)車H__C1D逐步成為主型機(jī)車之后,培訓(xùn)提素任務(wù)十分艱巨。三是管理基礎(chǔ)不適應(yīng)。還有一批關(guān)于計(jì)件分配,班組管理、安全控制等辦法有待建立和完善。四是思想觀念不適應(yīng)。部分干部對(duì)管理標(biāo)準(zhǔn)要求不高,部分職工習(xí)慣于過(guò)去的低標(biāo)準(zhǔn)、低要求。

  二、堅(jiān)定信心,明確工作目標(biāo)和責(zé)任

  今年以來(lái),我段機(jī)車質(zhì)量工作十分被動(dòng),集團(tuán)公司先后派出調(diào)研組和工作組進(jìn)駐我段幫助指導(dǎo)工作,全段機(jī)車質(zhì)量系統(tǒng)的干部職工感覺(jué)到了前所未有的壓力。車間是全集團(tuán)最大的整備車間,日整備機(jī)車170余臺(tái),作為機(jī)車質(zhì)量體系中的一個(gè)重要環(huán)節(jié),我車間的工作質(zhì)量直接關(guān)系到全段打好質(zhì)量翻身仗的大局,因此,責(zé)任重大,責(zé)無(wú)房貸。

  我們車間主要是通過(guò)機(jī)車檢、報(bào)、驗(yàn)等工作對(duì)運(yùn)用機(jī)車進(jìn)行質(zhì)量把關(guān),如果說(shuō)檢修系統(tǒng)是解決質(zhì)量問(wèn)題,是治本,那么,整備系統(tǒng)就是發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題,是治標(biāo)。治本是基礎(chǔ)問(wèn)題具有長(zhǎng)期性和持久性的特點(diǎn)。而治標(biāo)則重在當(dāng)前,迫不及待,具有緊迫性的特點(diǎn)。這尤其要求我們樹立大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)和落實(shí)好段領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于“保標(biāo)治本、標(biāo)本兼治”的質(zhì)量管理方針。年內(nèi),我們要在上半年無(wú)任何事故的良好基礎(chǔ)之上,進(jìn)一步進(jìn)行全員發(fā)動(dòng),全員動(dòng)員,力爭(zhēng)把各項(xiàng)工作推上一個(gè)新的臺(tái)階,具體要力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)以下幾個(gè)目標(biāo):

  3基本目標(biāo)是要消滅一切事故,確保隊(duì)伍穩(wěn)定。奮斗目標(biāo)是要杜絕整備完畢的機(jī)車因漏檢而在庫(kù)內(nèi)臨時(shí)換車,在線上發(fā)生嚴(yán)重不良問(wèn)題。理想目標(biāo)是要讓每一個(gè)職工做到“不犯低級(jí)錯(cuò)誤,不犯重復(fù)錯(cuò)誤,不犯致命錯(cuò)誤”,實(shí)現(xiàn)“人人有尊嚴(yán),人人有進(jìn)步,人人有成就”的美好工作狀態(tài)。

  三、突出重點(diǎn),全面夯實(shí)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作

  “高標(biāo)準(zhǔn)、講科學(xué)、不懈怠、嚴(yán)管理、建機(jī)制、強(qiáng)基礎(chǔ)”是我們集團(tuán)公司的主要工作方針。車間工作干不干得好,最終取決于干部作風(fēng)和管理基礎(chǔ)。盡管工作千頭萬(wàn)緒,情況千變?nèi)f化,只要基礎(chǔ)牢固,干部作為,我們的遠(yuǎn)、中、近目標(biāo)都能一一實(shí)現(xiàn)。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,我們重點(diǎn)要做好以下幾項(xiàng)工作:

  一是要全力推進(jìn)“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)年活動(dòng)”,提高各個(gè)崗位執(zhí)行作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的能力和覺(jué)悟。這項(xiàng)活動(dòng)作為集團(tuán)公司的一項(xiàng)主要活動(dòng),將貫穿全年,是對(duì)“3+2”安全管理辦法的進(jìn)一步深化,這項(xiàng)工作抓好了,必將對(duì)職工的良好作業(yè)習(xí)慣養(yǎng)成產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,對(duì)管理層的規(guī)則意識(shí)形成產(chǎn)生強(qiáng)大的推動(dòng)力。我們要立即行動(dòng)起來(lái),迅速開展立標(biāo)、學(xué)標(biāo)、對(duì)標(biāo)、達(dá)標(biāo)工作。

  二是要切實(shí)抓好機(jī)務(wù)四項(xiàng)重點(diǎn)工作,確保關(guān)鍵環(huán)節(jié)安全可靠。四項(xiàng)重點(diǎn)是指“安全監(jiān)控裝置的修管用、非正常情況下的行車辦法、調(diào)車安全、機(jī)車四項(xiàng)專檢”,這四項(xiàng)工作都

  4與我們息息相關(guān),也是我們車間工作的重點(diǎn),我再增加一項(xiàng)就是勞動(dòng)人身安全。我們車間去年上半年發(fā)生的幾件問(wèn)題就發(fā)生在這些方面,教訓(xùn)十分深刻。相關(guān)制度已經(jīng)建立,關(guān)鍵是抓好過(guò)程控制和落實(shí)考核。

  三是要有序推進(jìn)班組建設(shè)工作,有效發(fā)揮好工班長(zhǎng)的作用。著力解決班組基本管理制度不落實(shí)、臺(tái)帳資料管理混亂,工班長(zhǎng)獨(dú)立作戰(zhàn)能力欠缺、班組環(huán)境臟亂差,班組凝聚力不強(qiáng)等問(wèn)題。車間要嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化班組、自控型班組的要求按月對(duì)工班長(zhǎng)的工作進(jìn)行檢查考評(píng),要轉(zhuǎn)變過(guò)去只重作風(fēng)建設(shè)不重科學(xué)管理的片面觀念。

  四是要以安全文化建設(shè)為抓手,全面增強(qiáng)干部職工的凝聚力和歸屬感。我們車間作為環(huán)境文化建設(shè)的試點(diǎn)車間,已經(jīng)在“迎檢工作日常化”、打擊各種歪風(fēng)邪氣、樹立“不怕吃苦、不怕吃虧、付出必有回報(bào)、堅(jiān)持就是勝利”等正確理念方面取得了有目共睹的變化。今后,我們要突出培養(yǎng)、總結(jié)、提煉、推廣更多更好的先進(jìn)典型和先進(jìn)理念,使之成為全車間共同的價(jià)值觀和榮譽(yù)感,涌現(xiàn)出更多象火車頭獎(jiǎng)?wù)芦@得者李春秀、全路技術(shù)能手李小志式的杰出職工代表。

  五是要多途徑加強(qiáng)車間民主管理,集中每一個(gè)人的智慧為車間的和諧發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。車間一方面要加強(qiáng)政務(wù)、黨務(wù)公開,盡可能多地讓職工有知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),另一方面要重視職工的意見和建議,特別是在事關(guān)職工切身利益

  5和車間重大事項(xiàng)決定方面,必須要通過(guò)職代會(huì)審議之后再實(shí)施。車間工會(huì)組織要充分發(fā)揮組織作用,采用職工喜聞樂(lè)見、實(shí)施起來(lái)行之有效的方式方法,做好職工參與民主管理的組織工作,并合理安排職工喜歡的各類活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)職工參政議政的積極性。

  六是要堅(jiān)持按預(yù)算支出的原則,把成本意識(shí)貫穿到工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。管生產(chǎn)必須管安全、管質(zhì)量、管成本、管效率,成本意識(shí)主要要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一要對(duì)生產(chǎn)支出進(jìn)行科學(xué)預(yù)算,無(wú)特殊情況必須嚴(yán)格把支出控制在預(yù)算范圍之內(nèi);二要牢固樹立節(jié)約意識(shí),節(jié)約要從一點(diǎn)一滴抓起,要從每個(gè)人的浪費(fèi)行為抓起,創(chuàng)建浪費(fèi)可恥的管理環(huán)境;三要實(shí)行工作創(chuàng)新,進(jìn)一步提高工作效率,高效率工作就是降低成本,就是增加效益的最有效途徑,我們要鼓勵(lì)干部職工發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神,不斷提高各個(gè)環(huán)節(jié)的效率和效益。

  各位代表,現(xiàn)在目標(biāo)已經(jīng)明確,思路已經(jīng)確立,希望大家會(huì)后認(rèn)真領(lǐng)會(huì),切實(shí)肩負(fù)起職工代表的神圣責(zé)任,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全車間干部職工,同心同德,勤奮工作,為實(shí)現(xiàn)會(huì)議提出的各項(xiàng)目標(biāo)而努力奮斗。最后,祝各位代表工作順利,身體健康,家庭幸福。

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