電力職工代表個人工作述職報告(精選3篇)
電力職工代表個人工作述職報告 篇1
各位代表:
_年,在_公司工會和_公司黨支部、行政的正確領導和大力支持下,深入學習貫徹落實黨的十八大精神、深入學習實踐科學發展觀,按照公司職代會精神和工會工作目標,緊密圍繞公司中心工作,全面履行工會和職工代表職責。通過扎實細致的工作,在民主管理、企務公開、標準化建設、班組建設、維護女職工權益、豐富職工文化生活等方面,取得了明顯成效,積極主動的完成了各項目標任務。作為職工代表,我也在為職工服務的過程中不斷升華和提高。
現將本人本年度履行職工代表職責情況報告如下,不妥之處,請各位代表批評指正。
一、 民主管理方面
1.切實履行職工代表職責。在平日的工作中,我認真履行職工代表的職責,廣泛聽取群眾的意見和建議,及時將職工提出的意見和建議進行整理,分公司內有能力自己解決的立即解決,超越分公司能力范圍的按照程序及時向上級反饋,真實的反映職工群眾的意見和建議。
2.充分發揮職代會作用。積極參與送變電工程公司職代會,學習公司職代會精神,傳達公司職代會決議,和本單位職工一起認真執行職代會的各種要求,對職工有不同意見的問題和職工一起認真分析問題,并及時將問題反饋到上級,將結果反饋給職工,確實起到了企業與職工之間進行溝通、交流的信息橋梁作用,消除了職工疑問,從而較好的提高了職工的積極性和主動性。
3.開展職代會質量評估工作。為提高職代會質量,充分發揮職代會作用,_公司在年底開展了職代會質量評估和職工代表述職工作,進一步加強了民主管理,強化了職工代表履職意識,提高了職工代表履職能力,為公司平穩快速發展奠定了堅實的基礎。
4.廣泛征集合理化建議。在今年_月份,我認真協助組織開展了合理化建議月活動,廣泛征求廣大職工的合理建議,想職工之所想,急職工之所急。今年參與提合理化建議職工達_人。共征得合理化建議_條,被公司采納_條。建議涉及施工生產、經營管理、企業文化生活福利等方面,對公司安全生產和經營工作起到了積極的推動作用。
5.維護女職工合法權益,提升女職工綜合素質。_公司十分重視維護女職工的合法權益,組織全體女職工學習與她們職業健康息息相關的《女職工勞動保護特別規定》,使女職工們更深入了解自己在勞動生產中應當享有的特殊待遇。積極動員女職工參加公司的舉辦女工培訓班、女職工文化大講堂,開展了“崗位成材,自我達標”活動,開展讀書活動,不斷提升女職工素質。在“三八”婦女節期間,組織女職工開展關愛一線活動,極大地調動和激勵了女職工的積極性,推動了_公司健康穩定發展。
二、聯賽活動方面
1.積極組織職工參加公司開展的“_”活動。_公司積極組織職工參加公司工會開展的“爭創十佳項目部”、“重點工程勞動競賽”、“_杯”競賽等多項勞動競賽。公司以文體聯賽為契機,組織了“×_化藝術節”系列活動,×_司積極組織職工參加了繪畫、氣排球、乒乓球、廣播操等多項比賽,并獲得×_賽第×_、×_賽第×_的優異成績,其他項目的比賽也取得了不錯的成績,通過參加活動,提高了職工凝聚力和積極性,充分體現了職工團結向上、努力拼搏的精神面貌。
2.開展“全民健身日”活動,提高健身意識。_公司分會以“全民健身日”活動為契機,組織職工工間在辦公樓道內做廣播操,并結合工作實際,進行了踢毽子、打羽毛球、舉啞鈴等一系列的健身活動,認真落實公司“四個關愛”要求,把健身意識融入到職工的思想中去,激發職工群眾的健身熱情,使健身活動成為一種常態,促進職工身心健康。
3.組織開展“薦書、送書、讀書”三書活動。充分利用項目部職工書屋、閱覽角等功能,深入開展三書活動,為施工一線班組發放_、_、_及其他各類雜志等書籍共_余冊。
4.不斷加強班組建設,夯實企業發展根基。班組建設是企業發展的基礎工作,只有通過不斷夯實企業基礎管理,方能促進企業的長期良性發展。_公司深入推進“六型一化”班組建設,通過組織班組長進行集中學習培訓、制定班組建設方案等多種形式,建立起推動班組建設持續深入發展的長效機制,班組長和員工隊伍整體素質普遍提高,班組的戰斗堡壘作用得到充分發揮,在企業生產經營中的基礎地位進一步鞏固。
三、人文關懷方面
人文關懷保障一線員工健康。_公司分會組織職工代表對勞動保護工作進行巡視,對集體合同落實情況、安全生產、夏季施工特殊防護等工作進行督促和檢查。先后組織了國外施工人員家屬慰問、“冬送溫暖、夏送清涼”、玫瑰關愛一線等慰問行動,將公司的'關懷送給職工,鼓勵職工干勁。
四、調查研究方面
深入開展調查研究,提高工作水平。今年以來,我積極參加公司工會開展的工會干部作風建設“四個一”主題活動及工運理論調研工作。在“四個一”活動中,我進行了關于班組管理創新的有效途徑的專題調研,首先是參加掛鉤班組的班務管理、安全生產、民主建設等班組活動,了解班組建設工作的現狀,而后以送電工和安全員的身份參加施工生產,體驗施工一線職工的工作過程,并對施工一線員工們進行了主題為“抓好施工現場安全文明施工”的集體談心,激勵大家的工作熱情,宣傳安全第一的理念。通過開展調查研究,掌握了班組建設工作的情況,為今后工作開展提供了有力保障。
五、自身學習方面
注重理論學習,始終保持思想上的先進性。一年來,我始終堅持理論學習,積極參加公司工會組織的各種學習活動,并組織職工干部進行集中學習。同時,我還認真學習現代企業管理知識、市場經濟知識,關注電力建設企業所面臨的形勢,學習先進的管理理念,積極拓展視野,拓寬思路,不斷提高自身理論水平和管理能力。我始終把學習貫穿始終,通過不斷學習,提高了思想覺悟,堅定了政治信仰,始終保持了思想上的先進性。
各為代表,本人_年度履行職工代表職責報告完畢,在今后的工作中,我將進一步加強學習,不斷提升自身綜合素質,團結和依靠廣大干部職工,廣泛深入施工一線工地,了解職工意見和建議,以公司發展為己任,盡心盡責為職工謀福利,發揮職工代表最大作用。
最后,我誠懇希望各位代表多提寶貴意見。
謝謝大家!
電力職工代表個人工作述職報告 篇2
各位領導、同事們:
在_供電公司黨委和工會的領導下,在調度通訊所黨政領導和全體職工的支持下,一年以來,我在擔任職工代表期間,充分發揮了職工代表的橋梁和紐帶作用,現述職如下:
在平日的工作中,我認真履行職工代表的職責,廣泛聽取群眾的意見和建議,利用民主管理信息直通車的形式對職工提出的意見和建議進行整理,及時向所領導匯報,領導非常重視,逐一得到解決,職工非常滿意。
在職代會準備階段,我與通訊專業廣大職工進行了廣泛的討論,征求合理化建議,并認真做好記錄,并將提案及時提交公司工會。
作為一個黨員和一個職工代表,我除了嚴格要求自己,愛崗敬業,勤奮工作,更深知調動職工積極性,發揮職工主人翁責任感和使命感的重要性,我在實際工作中,注意引導教育職工熱愛祖國、熱愛人民、熱愛企業的.精神,通過開展文體活動、讀書學習,啟發職工潛能,增強企業的凝聚力和向心力,調動了職工的積極性和創造性,為我公司創造一流企業傾盡我的全力。
我作為職工代表,做了一些應該做的工作,內心感到很充實,但距領導的要求,職工的厚望還有很大的距離。今后,我要努力學習,提高素質,忠實履行職責,為職工說話,替職工辦事,為實現物質文明、精神文明雙豐收而努力工作。
電力職工代表個人工作述職報告 篇3
尊敬的各位領導、各位經理、各位同事:
你們好!我是____油漆業北部市場銷售文員,今天我非常榮幸地在這里參加公司營銷經理的演講,心情十分激動。
首先感謝領導們過去對我的培養以及給我這次機會,站在這里進行演講!感謝公司領導和同事對我的信任!
同時借此感謝郝經理和我一起工作的各位經理同事在工作中對我的關心和支持!
我十分珍惜這次的演講機會,無論演講結果如何,我認為能夠參與演講的整個過程其本身就意義重大,使自己的工作能力和綜合素質得到提高。相信這次演講將是我今后人生中的又一個大的轉折點。我____年7月到公司參加工作,當車間工人,初到公司,看到先的制漆設施、完善的市場服務、至誠的服務理念、和諧的人文氛圍、深邃的企業文化、廣闊的個人發展空間給我留下非常深刻的印象,它深深地震撼著我的心靈,感受到的是奔騰美好的未來,燦爛得前景。使我堅信:選擇了奔騰就是選擇了人生發展的機遇。
自從進公司那天起,我就立志要把領導分給的工作任務做好,公司的興衰系于公司每一個員工,每一個員工都要在自己的工作崗位上盡職盡責,我作為其中的一員就責無旁貸。為了把自己的工作做好,我虛心向老員工和身邊的兄弟姐妹們學習,盡快熟悉工作環境,在公司同事和領導的幫助下交給的每一項工作都順利的完成。今年3月份通過競聘,擔任北部市場服務開發員,一年來在公司領導的信任和同事的關心、幫助下,使我很快的適應了新的工作崗位,完成了從一個普通的工作人員向業務經理過渡的過程。作為分管油漆市場后續保障工作的服務開發員,由于自己的工作是服務開發,作為一名服務開發員,就是公司經營發展的一員后勤兵,一年多來的實踐工作使我養成了視奔騰公司為自己的家的工作作風,任勞任怨,熱情服務,按時作息,從不離開工作崗位,和身邊的兄弟們、同事團結一致,和諧工作,從來沒有在工作中造成任何損失。
服務開發人員是市場競爭中的“子彈”,沒有服務人員,便沒有了競爭的武器,所以我的工作責任重大作為銷售部業務開發員,首先要明確職責,以下是我對銷售部業務開發員這個職務的理解:
職責闡述:
1,聽從市場各業務經理的工作分配。及時把市場的動態、經銷商的情況反映,做好承上啟下的作用
2,協助奔騰公司的一級經銷商開發空白市場,維護市場上出現的質量問題。
3,把公司的銷售政策傳達給經銷商,并把公司所 發放的促銷品、宣傳品及時的送到每個客戶手里并帶去公司的慰問
現在將我一年來的工作、思想、學習等方面匯報如下,請領導審查:
以經濟效益為中心,較好完成各項指標任務。腳踏實地,確保目標任務的完成。
隨著營銷工作的不斷深入,服務員向營銷經理過渡,如何在這種職能的轉變中不影響銷量完成部門目標任務,是我今年思考較多的問題。在郝經理的正確領導下,帶領我們轉變觀念,學習上海煙草人“與時俱進、銳意進取、敢為人先、爭創一流”的精神,嚴格執行營銷處的每個銷售策略,在深化服務的同時腳踏實地確保銷量。將任務科學合理地分解到每位客戶經理頭上,提高了營銷經理工作積極性;并利用月底會總結安排、要求營銷經理隨時對比客戶銷售周期變化,在拜訪中幫助客戶清理庫存、抓住促銷機會加大宣傳力度、及時補貨等措施,以“不放過每一個銷售機會”為口號通過細化銷售工作中的每個環節,突出產品差異化細微的發放布標、宣傳畫展示奔騰產品的特點“顏色正氣味小”既保證了營銷員職業能力的轉變,又沒有影響銷量,并順利完成全年銷量。這些使我在市場部受益非淺。
就____年的計劃如下:
1、對于老客戶,和固定客戶,要經常保持聯系;
2、在擁有老客戶的同時還要不斷從各種媒體獲得更多市場竟爭對手的信息;
3、要有好業績就得加強業務學習,開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學業務與交流技能向營銷經理多多學習;
4、加強學習,提高素質。我深知,“網建學上海”,學的不僅是“形”,更重要的是“神”,要達到這一高度,真正成為一名“營銷業務經理”、要的就是不斷的學習與積累,提高綜合業務素質。為此,我并利用業余時間通過網絡、雜志了解行業動態,學習收集營銷知識,邊學邊做,邊做邊學,努力向“營銷業務經理”轉型。
以上述職,有認識不足的,請領導指正和幫助,我會在今后的工作中更加努力、在奔騰公司跨越式發展的歷史進程中,以我們的誠實、勤奮和智慧創造我們美好的生活。
述職人:______
20____年____月____日